2023年工会主任竞聘演讲稿 竞聘工会主席演讲稿(通用5篇)

2023年工会主任竞聘演讲稿 竞聘工会主席演讲稿(通用5篇)

ID:3291877

时间:2023-09-22 11:54:08

上传者:BW笔侠 2023年工会主任竞聘演讲稿 竞聘工会主席演讲稿(通用5篇)

演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。那么演讲稿怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文,希望能够帮助到大家。

工会主任竞聘演讲稿篇一

尊敬的各位评委、各位代表、同志们:

大家好!我叫____,____年___月出生,中共党员,助理工程师。____年7毕业于xxx,水工专业,xx年12月取得水工专业的自考大专文凭,现在我局工会工作。____年7月参加工作,先后在局防汛办公室,工务科工会等科室工作,参加过赵口14坝的修建,九堡___坝的加高改建施工,县基地新家属楼工地的施工及负责堤防收费站和局西院办公楼的设计与施工等。20___年8月底调入局工会任女工主任,主持女工工作,负责女工、计划生育及工会财务和相关的工会业务工作。自参加工作以来,由于工作突出连年被评为局先进个人、工会积极分子、安全先进个人等,并代表县市局参加过县市及黄委的演讲比赛若干次,为单位争得了荣誉。

我这次竞聘的岗是工会副主席,下面谈我对工会工作的认识:工会是工人阶级的群众组织,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的合法权益和民主权利;组织职工参加建设和改革;组织职工参与民主管理;教育职工通过学习不断提高自身道德和业务技术素质。

我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作,并有一定的群众基础和组织能力。在工会工作期间,我系统地学习了《工会法》的相关内容,并组织职工学习和完成知识竞赛答卷还代表单位参加县委组织部举办的工会法电视公开竞,并取得了一等奖的好成绩但理论学习只是纸上谈兵,重要的是实践与应用;在这期间,我先后负责了赵口控导模范职工之家的创建工作,负责政务公开工作和职代会的组织工作,让广大职工更大范围地参与到单位重大事件的决策与管理中去。通过这些工作,在拥有一定的群众基础的同时,使自己的组织能力得到不断提高。

工作目标:

1、协助主席进一步做好工会的组织建设,充分发挥各分会、工会小组及女工委员会的职能作用,使工作到分工明确。

2、在主席地指导下,按照工会章程独立开展工作,把政务公开,民主管理及职代会等工作进一步完善。

具体取以下措施来完成上述工作目标:

2、客观真实地反映职工的心声,为领导决策当好参谋。

3、真正做职工的贴心人,为职工说话办事作主,维护职工各项合法权益的落实,让职工真正成为单位的主人。

如果我能得到组织和职工的认可,我将在党委的统一领导下,全心全意为职工办实事,充分调动职工的积极性和创造性,开展各项工作。我的演讲完了,谢谢大家!

工会主任竞聘演讲稿篇二

尊敬的各位评委、各位代表、同志们:

大家好! 我叫 , 年 月出生,中共党员,助理工程师。 94 年 7 毕业于 ,水工专业,98 年 12 月取得水工专业的自考大专文凭,现在我局 工会工作。 94 年 7 月参加工作,先后在局防汛办公室,工务科工会等科室工作,参加过赵口 14 坝的修建,九堡 119123 坝的加高改建施工,县基地新家属楼工地的施工及负责堤防收费 站和局西院办公楼的设计与施工等。*年 8 月底调入局工会任女工主任,主持女工工作,负责女工、计划生育及工会财务和相关的工会业务工作。 自参加工作以来,由于工作突出连年被评为局先进个人、工会积极分子、安全先进个人等,并代表县市局参加过县市及黄委的演讲比赛若干次,为单位争得了荣誉。

我这次竞聘的岗是工会副主席,下面谈我对工会工作的认识:工会是工人阶级的群众组织,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工 的合法权益和民主权利;组织职工参加建设和改革;组织职工参与民主管理;教育职工通过 学习不断提高自身道德和业务技术素质。

我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作,并有一定的群众基础和组织能力。在工会工作期间,我系统地学习了《工会法》的相关内容,并组织职工学习和完成知识 竞赛答卷 还代表单位参加县委组织部举办的工会法电视公开竞,并取得了一等奖的好成绩 但理论学习只是纸上谈兵,重要的是实践与应用;在这期间,我先后负责了赵口控导模范职 工之家的创建工作,负责政务公开工作和职代会的组织工作,让广大职工更大范围地参与到 单位重大事件的决策与管理中去。通过这些工作,在拥有一定的群众基础的同时,使自己的组织能力得到不断提高。

工作目标:

1、协助主席进一步做好工会的组织建设,充分发挥各分会、工会小组及女工委员会的 职能作用,使工作到分工明确。

2、在主席地指导下,按照工会章程独立开展工作,把政务公开,民主管理及职代会等 工作进一步完善。

具体取以下措施来完成上述工作目标:

2、客观真实地反映职工的心声,为领导决策当好参谋。

3、真正做职工的贴心人,为职工说话办事作主,维护职工各项合法权益的落实,让职 工真正成为单位的主人。

如果我能得到组织和职工的认可,我将在党委的统一领导下,全心全意为职工办实事, 充分调动职工的积极性和创造性,开展各项工作。我的演讲完了,谢谢大家!

工会主任竞聘演讲稿篇三

各位主任、评委们:

大家好:

我叫___,我参加了这次___区公开选拔副科级干部的考试,我竞聘的岗位是区总工会副主席这个职位。这次参加竞岗,我感慨良多,收获也不少。

下面我谈我体会最深的三点:

“冰冻三尺,非一日之寒”,这次的竞岗能顺利通过,我深知这与我平时积累是分不开的。从笔试到演讲和答辩,绝大多数的知识、能力是无法靠一时的突击而达到的,我所发挥、展示出来的全是平时的学习及工作的积攒。自从参加工作以来,我从不放松过自己的学习,在基层工作期间,我总是将自己所学的知识运用到工作中,并从工作、生活中找出自己的差距,以便提高自身素质。这次参加竞岗,我的初衷只是想借此机会检验一下自己的工作能力,并希望通过这次竞岗去学习更多的东西,寻找自己的差距,增长一些知识。这些想法,让我摆正了心态,抱着学习的态度去竞考,去努力。竞岗结束后我感触到心态是做好每一件事的前提。一个平和的心态,能使我们自如地面对挑战和压力,能充分发挥,有时甚至可以超水平发挥自己的才干。在这次强者如林的竞争中,我之所以能够幸运地取得成功,我想,除了我有一定的文化功底和一定的综合能力,客观地讲,是我摆正了心态,使自己的压少减少,能精力充沛地应考。这次的考试也让我发现了自己的短处和不足,但我相信,这种压力将转化为动力,激发自己不断学习和努力。

这次副科级公开竞聘上岗,是我区为了深化干部人事任用制度改革,加强高素质干部队伍建设而进行的一项尝试和探索。这次公开竞岗组织严密,安排合理,提高了竞岗的科学性,能认真把好选人用人关,考试分为笔试、面试和综合能力测试三个阶段,笔试试题分为理论基础知识和专业知识两个方面,着重测试考生对文化知识的掌握程度;面试为演讲和答辩,着重测试考生的组织材料能力和口头表达能力;综合能力测试主要为调研,注重测试考生现场的工作分析能力和文字的组织概括能力。笔试、面试成绩公开张贴,按分数高低排列,按比例筛选,考试入围者进行综合测试、民主测评、公示等环节,体现了公平、公开、公正的原则。我认为,公开竞岗是选拔德才兼备干部的好方法,考核了一名干部的理论水平、业务知识、工作能力等综合能力,有利于改善干部队伍的素质结构,有利于优秀人才脱颖而出,有利于加快人事任用建设的步伐。它考核的全面性,能检测一个人的综合素质,例如在综合能力测试这项上,组织安排我们去桂林洋开发区考察调研,要求我们在短时间内写出调查报告,并进行了座谈。这对我们来说是极大的挑战,如果综合能力不强,很难脱颖而出。这次竞岗的都是强手,我的成功,相对于别人来说,只是略胜一筹,身在其中的我,深深地认识到组织考核一名干部是相当全面的、严格的,既考虑一名干部的所长,也考虑他的各项能力,因此,我想称这次竞争是“阳光下的竞争”,既科学又全面地考核了竞岗的干部。

在岗前培训时,胡书记、李书记都谈到此次竞岗是一种创新活动,我们这些竞聘上岗的同志是创新的.产物。的确是这样,就如我,今年28岁,工作5年,如果组织不提供这次机会,如果按老程序、老作法,我是不可能有机会的,我很感谢区委、区政府给我创造了这次良好的机会,让我迈出人生这巨大的一步。这次的竞岗对我来说,是人生的一个大转折,有特殊的意义,但我想这对全区所有的干部都有非凡的意义。竞岗是用人机制的改革,这次我区大刀阔斧地对干部人事制度进行改革,大胆起用年青干部,这对优秀干部脱颖而出创造了良好的环境,提供了他们能展示自我的平台,这也将增强全区干部的忧患意识,提高全区干部队伍的整体素质,增强了他们的事业心和责任感。孟子说:“生于忧患,死于安乐”。这次竞岗打破了传统的用人机制,我想它将震撼每一位干部的心灵,促进人人都树立起竞争意识,危机意识,不断地学习,逐渐地增强自己的知识、能力,因为每个人都清清楚楚地知道没有平时的学习,是无法适应现在的竞争环境的,要想更好地展示自我,就必须勤奋工作,积极学习,才能得到公众的肯定和赞许,才能在机会来临时,紧紧把握机会。这次公开选拔竞聘上岗,其影响是十分深远的,不仅能选拔出一批优秀的年青干部,更打破了那些不合时期的旧体制、旧观念的束缚,解放了我区旧的用人机制,激发了我区干部工作、学习的热情,应该说是个好势头,有竞争就有发展,有改革就能前进,全区干部都有了竞争意识,奋勇向前,热情工作,热爱学习,这将对全面建设小康___的发展,打下坚实的基础,产生强大的推进力。

现在竞岗成功了,我觉得如履薄冰,如何开展工作,将是我更大的挑战,但我相信有领导和同志的支持、帮助,再加上自己锲而不舍地努力,一定能在新的岗位上,踏踏实实地把工作做好。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我相信只要经过努力,以后的路会越走越好。

工会主任竞聘演讲稿篇四

尊敬的各位领导、同志们:

大家好! 我叫 ,1974 年 10 月出生,中共党员,中西医结合内 科主治医师。1994 年 6 月毕业于甘肃省中医学校中医士专业,20xx 年 6 月取得甘肃省中医学院成教学院中医专业自学考试大专学历。1994 年 9 月参加工作,20xx 年加入中国共产党。自参加工作以来,由于工作突出,曾多次被评为卫生院先进 工作者,并两次被乡党委政府评为先进工作者,为单位争得了荣 誉。

我这次竞聘的岗位是工会主席,下面谈谈我对工会工作的认识: 工会是工人阶级的群众组织,是职工利益的代表,工会的四 项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的合法权益;组 织职工参加建设和改革;组织职工参与院务管理;教育职工通过 学习不断提高自身道德和业务技术素质。 我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作, 并有一定的 群众基础和组织能力。

如果承蒙大家的信赖,有幸竞聘到这个岗位,我会尽快进入角色,以我全部的热情投身到工作中。

1、在上级领导部门的大力支持下,进一步做好工会的组织,充分发挥各工会小组及女工委员会的职能作用,使工作责 任到人,分工明确。

3、及时传达上级领导部门的有关指示,并认真贯彻落实,客观真实地反映职工的心声,为领导决策当好参谋。

4、搞好业务练兵,全面提高职工的思想素质和业务能力,使广大职工成为思想解放、 遵纪守法、 业务过硬的医疗战线标兵。

5、做好领导的助手,不独断专行,完成领导交办的其他各项任务。

如果我能得到组织和职工的认可,我将在上级工会组织的统 一领导下,全心全意为职工办实事,充分调动职工的积极性和创造性,为医疗事业再立新功。

我的演讲完了,谢谢大家!

工会主任竞聘演讲稿篇五

尊敬的各位领导、各位专家、各位评委:

大家好!

(一)个人简历

竞聘人: 男 湖北××人,生于 1964 年,中共党员,政工师。 1986 年毕业于华中师范大学历史系,获历史学学士学位。20xx 年在中 南民族大学,中国少数民族经济研究生班毕业,是国家局“百千万人才 工程”计划成员。1995 年调入××××××厂同年任党办秘书,先后任 职教科副科长党办主任,职教科科长、劳资政工科科长等职。为企业争 取了各种荣誉:党委连续三次被省委评为先进基层党组织,湖北省企业 党的建设红旗。×厂连续两次被评为省级最佳文明单位,国家级文明单 位。

(二)角色定位

我竞聘的岗位是:工会办公室主任。 在许多企业工会工作无非是组织职工打打球、唱唱歌、跳跳舞,拔 拔河之类,没有什么作用,致使工会职能被弱化,工作职责被淡化,工 作人员边缘化,工作效果被虚化,起不到应有的作用。

根据《工会法》和《工会章程》 :工会是职工自愿结合的工人阶级 的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要支柱,是会员和职工利益的代表 在国有企业,工会与党政一起号称三驾马车,是国有企业的重要组成部分。工会办主任在企业中起着维护职工权益、协调劳资关系,打造 “四有”职工队伍的神圣职责,责任重大,使命光荣。有为就有位。

(三)工作重点

工作重点:切实维护企业和职工的利益,建立和谐的劳资关系,维护企业稳定。理由有三:一、稳定是压倒一切的政治任务。 二、维护职工的合法权益是工会的基 本职责。三、劳资纠纷是企业最突出、最易发、最高发、最难解的矛盾。 之所以劳资问题高发、易发。之所以出现纠纷后,职工不是找工会而是 直接找领导,这正凸现工会工作失职,办公室主任的缺位。

(四)工作思路

如果我能有幸任职;我将以“荣誉、责任、企业”为座右铭,以“正直、宽容、远见、敬业”为操守,为创建一流的企业、一流的工会,一流的工会办公室贡献自己的聪明才智。

指导思想:认真贯彻《工会法》《劳动法》 ,牢牢抓住职工思想政 指导思想 治工作和稳定工作不放松,切实维护职工合法权益,把工会办成职工之家。

工作思路:围绕一个中心 工作思路 围绕一个中心:围绕“建立和谐劳资关系,维护企业稳 围绕一个中心定 ”这一中心。

搞好两个服务:改变衙门作风,阵地靠前,重心下移,为领导和职 工做好服务。

我的演讲完了,谢谢大家!

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