2023年建筑工地安全检查制度 建筑工地安全检查工作总结(大全9篇)

2023年建筑工地安全检查制度 建筑工地安全检查工作总结(大全9篇)

ID:4702746

时间:2023-10-15 05:11:46

上传者:雁落霞 2023年建筑工地安全检查制度 建筑工地安全检查工作总结(大全9篇)

请示的目的是为了让上级领导更好地了解问题的核心和难点,从而做出更有针对性的决策。请示的内容应该简洁明了,避免冗长和复杂的表述,以便领导能够迅速理解并给出意见。请示的方式和内容也在不断发展和创新,以下是一些请示的新领域和案例,供大家了解和学习。

建筑工地安全检查制度篇一

优秀作文推荐!今年在xx市房产管理局和xx市房屋安全鉴定办公室的统一安排部署及指导下,我局采取了一系列措施,切实加强房屋安全管理工作,预防房屋安全事故发生,确保人民群众生命和财产安全。现将本年度工作情况总结汇报如下:

根据《xx市房屋使用安全管理条例》(以下简称《条例》)和新都府办发【20xx】25号《关于进一步落实xx市房屋使用安全管理条例的通知》的要求,今年3月下旬,为加强农村自建房安全使用管理工作,我局今年在全区13个镇(街道办)建立了房屋安全协管员制度并在各镇确立了1名协管员,全区共确立协管员13名。对农村自建房使用安全协管员发放房屋安全知识资料并进行了培训。

4月,我局在各镇(街办)大力开展了农村自建房管理并建立了房屋安全协管员制度的宣传,各镇(街办)除发放宣传资料外,还建立了露天专题宣传栏。

5月,我局管理人员与各镇(街办)协管员一道进行了一次房屋安全大检查。查出有安全隐患的房屋计79套,13850平方米。5、6、7月对查出有隐患的房屋进行了维修加固和整改。

6月,我局管理人员与各镇(街办)协管员一道建立了各镇的房屋安全管理档案。

7月,我局管理人员与各镇(街办)协管员一道对各镇(街办)玻璃幕墙进行了一次安全大检查。建立玻璃幕墙档案71户,查出有严重安全隐患的玻璃幕墙1户,并已督促整改。

9月,对全区协管员再次培训。我们把我们自编的资料:房屋安全鉴定基础知识、房屋安全使用基本知识、房屋安全隐患排查基础知识给全体协管员进行了详细讲解和学习。

10月,大力推进和宣传建立村级房屋安全使用协管员制度。经我局3—9月推进镇(街办)一级协管员制度以来,各镇(街办)都反应本辖区工作量太大,一个协管员管不过来。根据此情况我们做了反复调查研究最后决定开展和建立村级协管员制度,在今年我局先在两个镇搞试点,得出经验后20xx年在全区推进此项工作。

11月19日我局把清流镇作为试点建立村级协管员制度,在清流镇12个村确立了12名协管员,当天我局专业人员还对协管员进行了培训。

11月27日我局把马家镇作为试点建立村级协管员制度,在马家镇7个村确立了7名协管员,当天我局专业人员还对协管员进行了培训。

今年我局进一步加大房屋结构安全管理力度,办理装修备案2875份,发放房屋装修结构安全批准书两份,处理房屋装修投诉48件,未发生因装饰装修引发的结构安全责任事故。在装修结构安全管理工作中,我局重点抓了以下几个方面工作:

1、加强职工的业务学习。每周组织大家学习《条例》等政策法规,讨论相关案例,学习房屋结构管理知识。通过学习,全体职工业务水平和服务水平得到了较大的提高。

2、加强与社区、物管公司的配合。今年我们多次进入社区、物业小区进行房屋装修安全宣传,加强社区、物业公司的培训、指导,以明确其工作职责。要求物业服务企业应当将房屋装修的注意事项、禁止行为等告知房屋使用责任人及其委托的装修企业,发现违法行为的,应当制止,并及时向我局报告。

3、加强装修巡查。除日常巡查外,今年我局还联合我局房产执法中队,坚持每月一次联合检查,对本区域的众多楼盘装修工作都进行了检查,发现和纠正了一些不规范的装修行为。

《条例》实施后,我局作为房屋结构安全主管部门,应该对辖区内城市房屋工作进行全面监管。依据条例,我局要求全区所有城市房屋装修改变结构行为的要进行申报,对申报方案进行详细审查后发放结构安全批准书。

今年我局在房屋结构安全管理工作方面处理信访11件,受理投诉48件,受理的内容多涉及群众举报乱敲墙打洞事项。对举报投诉和信访件,我局都安排专人第一时间到达现场,踏勘实地情况,收集数据资料,进行详细勘察,对允许的行为要求履行手续,对不允许的行为严厉制止。

结合《条例》的`施行,我局今年进行了大量的宣传活动:

1、坚持每季度一次把房屋结构安全管理法律法规送入小区的活动。在小区内设宣传咨询点,向小区业主发放宣传资料,接受群众咨询,全年发放各种宣传资料2.3万份,接受群众咨询0.5万次/人。

2、利用安全生产月宣传活动宣传房屋安全管理。每月6月是区上的安全生产宣传月,我局积极参加广场、街边宣传,让房屋安全知识更广更深地普及到群众中。

3、6月初至10月底我局开展了房屋安全大检查大整治活动,对检查出存在安全隐患的房屋进行加固维修和整改。

房屋安全管理工作是一项常抓不懈的工作,在工作中还存在一些不足,比如:政策法规学习还不够深入,管理力度还应加大等。在20xx年的工作中,我局全体职工将加强业务知识的学习,团结一致,认真完成房屋安全管理工作,为宜居新都做一份贡献。

建筑工地安全检查制度篇二

时值年末岁尾,公司以认真学习贯彻党的十九大精神为引领,紧密结合企业安全生产实际,抓实抓紧、抓严抓细安全管理各项工作,确保生产安全形式稳定和全年安全生产目标顺利实现。根据上级相关文件精神和公司安全管理制度要求,公司质量安全部于近期组织专班对当前在建项目开展了安全生产综合检查。

此次重点检查了公司当前在建项目的安全质量管理情况,在检查的3个在建项目中,洈水供电公司客服中心楼项目现已进入竣工验收和交付使用阶段;99庄园一期项目已进入装饰装修工程完工阶段;九宫山国际大酒店项目主体结构现已封顶,由于受地理条件和当地气候影响准备暂停施工;通过本次检查情况来看,各在建工程项目部安全生产形势总体保持稳定,隐患排查和整治工作完成情况良好,安全管理目标明确,能够充分利用现场条件,积极开展宣传教育活动,施工现场的'日常安全管理、安全防护设施等得到了进一步规范和完善。

当前,公司各在建工程项目安全生产状况总体良好,参建各方履责意识与能力进一步提高,公司安全生产领导小组和质量安全部将继续对安全监管保持高压态势,确保公司安全生产平稳运行和全年安全生产目标顺利实现。

建筑工地安全检查制度篇三

由于目前防疫及极端天气等多重因素,安全生产形式十分严峻,为切实做好在建工地年后安全生产工作,20xx年3月24日至3月27日,我中心带队组织施工、监理单位对在建项目的安全生产、疫情防控、汛情防控、扬尘防治“六个百分百”及施工现场安全文明施工等方面进行检查。

分别检查了:滨江新区二期项目“十路一湖”、江门市档案中心、港口二路(迎宾路–江侨路)污水管网、迎宾大道(丰乐路-甘棠路)道路沥青化改造及品质提升工、迎宾大道(丰乐路-甘棠路)污水管网、东风大道(东里路-东里一路)改造工程、双龙大道(江门大道中-白石大道桥)改造工程、江门河北岸景观提质工程、蓬江区城心轴线道路品质提升工程等工程项目。

我中心带队深入工程建设现场,详细询问并检查工地安全生产措施,与施工单位负责人、监理总监交流并强调务必落实安全生产责任制。要求各项目参建单位严格落实安全生产责任主体,安全人员必须在岗履职,加强复工复产安全生产教育培训,提高人员的风险辨识和隐患排查能力及紧急情况处置能力,同时按照三防工作机制,提前做好三防准备,储备应急物资,开展演练,并且严防死守,打好防疫阻击战,落实实名制监测机制,发现问题立即上报。

建筑工地安全检查制度篇四

1.部门所有岗位人员每天上午按公司规定的上班时间到工程部办公室集中考勤,考勤结束后进入各自岗位工作,未经部门经理批准,任何人不得擅自离开工作岗位。

2.业内文员负责部门人员的考勤工作,考勤办法按公司的考勤制度执行,每月一号向工程部经理提交上月人员出勤记录。

3.根据工程项目施工特点,工程项目在施工作业时,专业工程师必须驻守现场进行监督管理,在法定的节假日或夜晚进行关键工序的施工(钢筋的隐检、混凝土浇灌以及防水施工作业等),专业工程师应有一人留守现场值班,并作好值班记录,晚上加班的专业工程师第二天补休半天,节假日加班按加班工资补贴,不另作补休。

4.节假日或晚上加班的相关人员应提前一天告知文员,文员及时作好考勤记录。

5.因事,病请假按公司的有关制度执行。

总经理负责公司项目经理、总工、技术负责人及各假期的审批。

2 项目经理及部长负责本部下属员工假期的审批。

3 考勤记录、上报与考核。

4 本公司除下列人员外,均应按规定于上下班时间签到:

总经理和财务经理以及经总经理核准免予签到者。

因公出差填妥"出差申请单"经主管领导核准者。

因故请假经核准者。

临时事故,事后说明事由,经主管领导核准者。

5 员工请假应及时将审批过的有关凭证交人力资源部。

6 公司按月进行考勤,人力资源部月底将考勤资料及请假凭证进行核实、汇总,以此作为工资及考核的依据。

7 考勤内容。

7.1作息时间以公司实际情况按不同时段来规定。

7.2各项目部人员上班时间由各项目部另行规定。

7.3上班时间已到而未到岗者,即为迟到。早上有事不能到公司签到者应提前向主管领导请示,得到主管领导的.批准后方可不到公司签到,待返回公司后补签,并注明原由。

7.4未到下班时间而提前离岗者,即为早退。有事外出不能及时返回公司签到者必须与主管领导说明,于次日补上,并注明原由。

7.5员工迟到、早退一次罚款10元。一个月内累计达3次者,罚款100元,并扣除满勤奖。

7.6本公司员工上、下班均应亲自签到,委托他人代签者,本人与代理人均给予记过一次处分,有涂改情况者,均以旷工一天论,并按其情节轻重,酌情惩处。

7.7采取不正当手段,涂改、骗取、伪造请假证明者重罚。

7.8未请假或请假未被批准,即不到岗者重罚。

7.9不服从工作调动,经教育仍不到岗者重罚。

7.10打架斗殴,违纪致伤无法上岗者者重罚。

7.11员工无故旷工半日者,扣发当日工资,并罚款50元;旷工一天罚款100元。无故旷工超过5天者,视为自动离职。

7.12如因事必须亲自处理,应在前一日下午5:00时前申请,经主管领导认可。四天以上事假须报总经理审批。并将请假凭证交由人力资源部备案。

7.13事后申请视为旷工。但遇偶然事故,应及时请示主管领导,取得主管领导同意。事后将请假凭证交由人力资源部备案。

7.14因病请假需经主管领导审批,六天以上需经总经理审批。并交由人力资源部备案。

8 值班内容

8.1办公楼员工值班,其时间规定如下:

节假日:白班8:00~17:00 (可随办公时间的变更而变更)。

8.2值班人员由各部门统一安排上报,值班表由办公室编排,于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应设置值日牌,写明值班员工的姓名悬挂于明显的地方。

8.3临时发生事件及各项必要措施。

8.4预防火灾、盗窃及其他危机事项。

8.5随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。

8.6公司交办的各项事宜。

9 项目部管理人员值班内容。

9.1参加值班人员:项目经理、工长、技术员、质检员、安全员。

9.2工地值班时间规定,根据项目部需要制定时间。

9.3各项目部值班人员由项目经理合理安排,并于每月l日将当月值班人员表报公司经理审核。节假日必须由项目经理值班。

9.4负责值班期间的施工全过程控制,、重点部位必须亲自检查。

9.5根据材料计划,督促夜间材料进场。如有未进场材料及时通知项目经理。

9.6处理临时发生事件及采取各项必要措施,做好预防火灾、盗窃及其他危机事项。

9.7随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密及公司交办事项。

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建筑工地安全检查制度篇五

时值年末岁尾,公司以认真学习贯彻党的'十九大精神为引领,紧密结合企业安全生产实际,抓实抓紧、抓严抓细安全管理各项工作,确保生产安全形式稳定和全年安全生产目标顺利实现。根据上级相关文件精神和公司安全管理制度要求,公司质量安全部于近期组织专班对当前在建项目开展了安全生产综合检查。

此次重点检查了公司当前在建项目的安全质量管理情况,在检查的3个在建项目中,洈水供电公司客服中心楼项目现已进入竣工验收和交付使用阶段;99庄园一期项目已进入装饰装修工程完工阶段;九宫山国际大酒店项目主体结构现已封顶,由于受地理条件和当地气候影响准备暂停施工;通过本次检查情况来看,各在建工程项目部安全生产形势总体保持稳定,隐患排查和整治工作完成情况良好,安全管理目标明确,能够充分利用现场条件,积极开展宣传教育活动,施工现场的日常安全管理、安全防护设施等得到了进一步规范和完善。

当前,公司各在建工程项目安全生产状况总体良好,参建各方履责意识与能力进一步提高,公司安全生产领导小组和质量安全部将继续对安全监管保持高压态势,确保公司安全生产平稳运行和全年安全生产目标顺利实现。

建筑工地安全检查制度篇六

1.1为了加强工程施工的管理、切实提高工程施工的质量和效率,特制定本制度。

1.2本制度适用于公司各职能部门(工程部、设计部、采购部、客诉部)。

2.1项目经理均使用面部考勤终端机进行打卡考勤。

2.2项目经理必须每个工地每两天打卡两次(到达工地进出各一次),项目经理到工地现场必须在第一时间内打卡一次,离开工地时再打卡一次,且每次待在一个工地的时间不得少于一小时,如需长时间在工地处理事情,须每隔一小时以内进行打卡一次。

2.3公司其他职能部门外出工地,必须填写《工作人员外出登记表》,一式两份,字迹清晰,详细说明外出时间、地点、事由,并将副表随身带。

2.4回办公室后一小时内将副表填写完整,详细说明回司时间、所到地点、事件结果,同时与主表装订在一起,以便核查。

2.5员工到达工地现场须在第一时间进行打卡一次,离开工地时再打卡一次,如需长时间在工地处理事情,须每隔一小时以内进行打卡一次。

2.6项目经理如因有事不能按时打卡,必须提前3天填写《请假申请单》,由客诉部备案。请假期间,项目经理必须保证安排好工程施工项目,不得影响工程施工进度及工程施工质量。

2.7项目经理请假3天以下(含)由工程部经理批准。3天以上由工程部经理初核,总经理批准。

2.8因面部考勤终端故障无法使用

2.81公司所有员工(含项目经理及工人)发现公司面部考勤终端机故障需第一时间通知客诉部,由客诉部进行调查处理。

2.82员工(含项目经理)到工地须以拍照或拍摄形式,记录到场时间,同时应呈现本人在场证明。

2.83到达工程施工现场,须进行全景拍摄,呈现现场施工情况、现场施工技工及现场各区域细节,平层视频时间不少于一分钟,复式别墅视频时间不少于两分钟。同一事件地点如需长时间在场,每隔两小时以内须有本人在场拍照或视频记录证明。

3.1客诉部负责项目经理考勤登记及汇总。

3.2人事部负责公司其他职能部门外出考勤登记及汇总。

3.3任何人不得擅自更改考勤记录,违者扣薪100元/次。

3.4每月5号、15号、25号,巡检员到各工地采集考勤数据,并将考勤数据送交人事部及客诉部。

3.5客诉部负责项目经理考勤制度的执行与管理,每月6号将考勤统计报表送交总经理及工程部,并附上考勤原始报表。如发现考勤异常,应第一时间通知工程部,由工程部进行调查处理。

3.6人事部负责其他职能部门外出考勤制度的执行与管理工作,考勤结果直接与工资挂勾。

4.1项目经理无故不去工地或故意不打卡者,一经发现即予以记大过处分罚款500元人民币,再次发现即予以开除。

4.2公司其他职能部门外出工地无考勤记录,按照公司人事制度的相关规定处理。

建筑工地安全检查制度篇七

为了确保本工程的顺利进行,按期保质保量的完成工程施工任务,公司特制定以下管理制度,望广大职工共同遵守、切实执行。

一、本工地的所有员工必须遵守本公司制定的一切规章制度,听从公司管理人员的指挥和安排,服从建设单位、施工单位、监理公司、工程质量监督部门及相关部门的指导、检查。

二、认真遵守《中华人民共和国建筑法》、遵守《中华人民共和国标准法实施条例》和《建筑工程质量管理条例》,遵纪守法,争做奉献求实、爱岗敬业文明先进员工。

三、坚决遵守工地作息时间,暗示上、下班和晚休、不得迟到和早退、有事要请假、不得擅离职守。

四、严禁打架斗殴、赌黄,若有违反者,不论情由,均处以1000元罚款,其医药费自理后公司再做处理。对屡教不改、情节严重者,送交司法部门处理。

五、对不服从公司管理人员和相关部门人员的安排,寻衅闹事、故意制造事端均以处500元罚款,其医药费自理后公司再做处理,并开除当事人。

六、文明用语、讲文明、讲礼貌、团结进取、求实创新。

七、对工地材料、设备、机械、工具、用具等人人都得关心和爱护,不得损坏和丢失(包括甲方及相邻单位的财物)。文明工地的设施人人都的关心爱护。对有意损坏公共财物者,赔偿原物价值的200%。对不按操作规程操作、无意损坏者赔偿其原物的50%。爱护公物,人人有责。

八、工地用电要注意安全,所有用电线路、电器、接电、照明用电均应由工地电工专人负责接线,他人不得私自乱动乱接。否则引起的一切不安全事故、机械损坏事故及伤亡事故,均由当事人自行负责和赔偿。机械设备的操作应持(上岗证)的专业员操作,操作必须按照《机械操作规程》操作,他人不得乱开乱动,否则一切后果自负。安全驾驶,文明操作。

九、工地所有员工必须树立安全第一的思想,严格按照各项安全施工要求执行并操作,确保安全施工。坚持预防为主,防消结合的原则,杜绝火种、火源进入施工现场。

十、进入施工现场的所有员工必须佩带安全帽,严禁穿拖鞋机高跟鞋。严禁从高空抛仍东西,高空作业必须细带安全带,严格遵守《建筑施工安全操作规程》,若有违章操作,所发生的一切不安全事故,公司概不负责,其医疗费、护理费及误工费等,均由本人自理。若在工地以外发生的一切不安全事故,其后果由本人负责自理,公司概不负责。高高兴兴上班,平平安安下班。

十一、工地所有员工应妥善保管好自己所携带的行李、物品。严禁在本工地、建设单位、相邻单位及他人处盗窃财物或伙同外界人员盗窃本工地财物,若有发现,不问情由均处以1000元以上罚款或处以原价值二十倍以上罚款,情节严重者送司法部门处理。遵纪守法,做文明使者。

十二、工地应做到文明施工,要求同事之间礼貌用语,搞好自身卫生及环境卫生,施工现场应经常保持卫生良好,施工机械设备及现场材料布局井井有条,做好工地容貌及个人容貌完全符合文明工地的标准。讲文明礼貌、树良好风气。

十三、工地所有员工、各施工班组应保管、保养好其所用的一切财物(机具、工具、用具、设备、车辆、钢化、生活用品、办公用品等),如有损坏、丢失等应照价赔偿,设备为我创效益、我为设备搞清洁。

十四、严格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自觉遵守纪律、保护环境卫生。语气和谐、团结友爱。十五、为了公司荣誉2和职工利益、以上各条款,望广大员工切实执行、严格遵守,以充分体现:人为我、我为人人的精神。

建筑工地安全检查制度篇八

第一条为确保节假日期间我市建筑工程的施工安全,防止重特大安全事故的发生,维护社会稳定,保障广大人民群众欢度节日,根据《建设工程安全生产管理条例》等有关规定,结合我市建筑行业的实际,制定本制度。

第二条佛山市行政区域内在建的建筑工程,在春节、五一、国庆等节假日期间,执行本制度。

第三条各级建设行政主管部门、施工安全监督机构、施工单位、监理单位应牢固树立“安全第一,预防为主”观念,切实加强节假日期间建筑施工安全管理。

第四条各施工、监理单位应根据本制度制定本单位的节假日值班制度,明确值班领导及值班人员的职责、值班安排及值班要求,建立节假日施工安全巡查制度,加强节假日期间施工工地的安全管理,确保节假日期间建筑施工的安全。

第五条节前的工作安排:

(一)各施工、监理单位必须合理安排节前施工进度,避免盲目赶工、抢工,同时对在建的建筑工程进行节前安全生产大检查,认真查找施工过程中存在的薄弱环节,切实消除施工安全隐患。重点对“四口、五临边”防护、施工用电、脚手架、模板支撑、基坑支护、现场临设(包括围墙)、起重机械、防火等方面进行检查,发现问题及时整改。

(二)施工总承包单位、监理单位应在节前3天,将工地节假日是否施工、施工安排、公司及项目部值班负责人及联系电话填写附表1,并将本单位节前安全生产检查情况及节假日期间的安全保障措施一并报该工程的施工安全监督机构,施工安全监督机构汇总后报同级建设行政主管部门。

(三)对于深基坑、高大模板、施工起重机械等危险性较大工程的施工应尽量避免在节假日期间进行,确需施工的,必须在附表1中简要注明,并采取有效的安全保障措施,确保节假日期间的'施工安全。

(四)各施工安全监督机构应组织专人对辖区内的在建工程进行排查,重点对工地节日期间的安全管理措施、值班人员落实情况、应急预案,特别应对深基坑、高大模板、施工起重机械等重大危险源进行全面检查,督促消除安全隐患,落实跟踪整改。

各区建设局及市施工安全监督机构应在节前2天,将本单位的节假日值班安排(填写附表2)以及节前的安全检查情况报市建设局。

(五)市建设局加强对各区建设局和施工安全监督机构、施工单位、监理单位节前检查工作的督查,通过督促检查,进一步落实各方责任主体的安全生产责任。

(六)各级建设行政主管部门及施工安全监督机构应对外公布本单位节假日期间的值班联系电话。

第六条节假日期间按照下列要求组织值班:

(一)值班时间按照国务院或上级部门通知的放假时间执行。

(二)对于节假日期间继续施工的`工地,项目经理、总监(或总监代表)必须在工地值班。施工、监理单位必须有公司质安部门负责人以上的领导轮值带班,并对各工地的安全管理和值班情况进行巡查,形成检查记录。值班领导及值班人员在值班期间不得擅自离开工作岗位。

上述人员如因特殊情况不能带班值班的,必须书面委托有相应资格的管理人员带班管理,并将委托书送工程监管的建设行政主管部门备案。

(三)工地值班人员应加强对工地的安全巡查,做好值班巡查记录,并保留有关的检查资料于施工现场备查。

(四)各区建设局和施工安全监督机构应建立和完善节假日值班制度、工地施工备案制度和巡查制度,坚持对节假日期间不停工的建筑工地进行巡查,重点检查工地值班管理人员的到岗情况及现场的安全生产情况。

(五)各级建设行政主管部门、施工安全监督机构、施工单位、监理单位的节假日值班领导和值班人员要保持信息畅通,及时处理各种突发事件。当工地发生安全生产事故时,应按规定逐级上报,并根据事故的严重程度启动相应层级的应急救援预案。

第七条施工、监理单位应加强节假日期间工地的文明施工管理,严格控制车辆带泥上路、施工扬尘和噪声扰民现象,并加强安全保卫、防火、民工工资发放等方面的工作。

第八条在节假日值班管理工作中,不执行值班制度、不履行值班职责的施工、监理单位值班人员,所在单位应对其进行严肃查处。

第九条在节假日施工中,对于未执行本制度、施工现场存在严重安全隐患的工地,建设行政主管部门将对责任单位和责任人员进行通报批评,同时按《广东省建设厅建筑工程安全生产动态管理办法》的相关条款进行量化扣分,并按照《佛山市建筑行业诚信管理暂行办法》,将企业的不良行为记录在案。发生安全生产责任事故的,将依照有关法律、法规进行查处。

第十条本制度自印发之日起实施。

建筑工地安全检查制度篇九

为了使工地财产不受损失,确保工程生产顺利进行,特制订本制度:

1、值班时间,每天天黑至第二天天亮。

2、值班员必须在每天上班前,熟悉场内所有材料堆放的位置。

3、值班范围包括全场材料:未安装及已安装的灯具、管线、电缆、支架及施工用机具、器械。

4、发现情况必须迅速向保卫科或上级领导汇报,以便及时处理。

5、如夜间值班人员玩忽职守或里应外合,盗窃工地财产的一经查实,严格查处。情节严重的依法追究责任。

6、值班人员根据当晚值班情况及时做好值班记录

7、视有关情况项目部将安排有关人员进轮流值班,任何人不得无故拒绝,如有特殊情况,应提早向负责人提出。

8、夜间值班人员应按作息时间来,及时关掉多余的电灯照明,检查职工宿舍的作息情况,督促其熄灯睡觉。

9、值班人员须遵守纪律有事须先请假便于及时安排其他人员值班。

10、项目值班人员在值班期间负责处理现场发生的各种问题,在值班时间如遇大风,大雨,应及时组织大家保护现场的施工原材料,避免造成无谓的损失。

11、重大紧急超出自己职责范围内的事情要及时向上级汇报和请示。

12、项目值班人员在值班期间负责处理现场发生的各种问题,在值班时间如遇大风,大雨,应及时组织大家保护现场的施工原材料,避免造成无谓的损失。

13、值班人员应有高尚的道德和工作责任心,遇到坏人坏事勇于斗争,在坏人威胁恐吓面前不低头,使工地的财产和利益不被侵犯。

14、值班人员在值班期间不得擅离工作岗位,禁止由他人代替,如遇特殊情况不能值班应提前通知,以便经理部及时调整,否则按离岗处理。

15、值班人员在值班期间不坚守岗位,玩忽职守,由此造成的一切损失均由值班人员负责,如有丢失,按所丢失财物价格的三倍赔偿。

16、值班人员在值班时间不得脱离岗位,不得饮酒、睡觉、不得约请外来人员到工地,要坚守工作岗位;如有发现;扣除当日工资的两倍。情节严重的;当场辞退;扣除当月工资。

17、值班人员必须认真填写值班记录,按时做好交接班,如因未交接班造成的漏岗,由上班当班人员承担相应责任。重要的事情必须向交接班人员交代清楚。

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