ID：8666305
时间：2024-01-08 00:47:45
上传者：笔舞写月工作总结有助于我们反思自己的工作态度、方法和效率，从而提升自己的工作质量和效果。小编搜集了一些成功的月工作总结案例，可以供大家参考和借鉴，欢迎大家一起来学习。
告别了十余年的校园生活，我带着对未来的憧憬来到公司，开始了我的奋斗生涯，经过一年以来的工作实践，我渐渐适应了工作的节奏，也逐步融入到了工作环境之中。回顾这几个月来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作，在此对公司各位领导及各位同事表示衷心的感谢。通过这段时间的工作与学习，我在专业技能上、思想上都有了较大的改变，现将这几个月以来的工作情况总结如下：
一、实习阶段的认识与学习。
对于刚刚毕业的大学生来说，从事技术管理工作是机遇也是挑战。我有幸成为公司第六工程经理部的一员，在刚刚开始工作的这几个月，尽快的适应了工作环境，融入到六部这个新的集体中。
在此期间，我做了如下工作：
安排地下室配电室、消防中控机房、空调机房、电视电话网络机房四个房间矿棉板吊顶施工。四个机房均采用的是明龙骨安装方法，材料选用的是600*600的矿棉板和t型轻钢龙骨。首先是材料的下料，通过熟悉图纸，计算所需的矿棉板、主龙骨、边龙骨数量，t型轻钢副龙骨与矿棉板配套供给。然后是施工人工安排，工期为7天，安排了木工3人进行吊顶。接下来进行矿棉板的吊顶工作，打吊杆，支主龙骨，边龙骨，支副龙骨，采用搁置法安装矿棉板。最后是自检调整。通过对整个吊顶的安排，我了解了矿棉板施工工艺和安排施工工作的`基本流程。
对已完工程的质量检查。我所在的项目部负责嘉铭中心西塔核心筒及卫生间的精装修工程，主要是石材干挂和不锈钢工程。在技术负责人的指点下，我了解了石材干挂的施工工艺，并学习了建筑装饰装修的规范制度，主要有《高级建筑装饰工程质量验收标准》、《建筑装饰装修工程质量验收规范》。石材干挂施工工艺的基本流程：1、清理结构表面做基层处理，安装钢骨架。我所在工程中采用的是q235号型钢，立柱选用槽钢，角码固定在土建承重结构上，横梁选用的是角钢。2、根据设计图纸和实际需要弹出安装石材的位置线和分块线，进行石材的钻孔或开槽。3、安装挂件膨胀螺栓。4、安装不锈钢挂件。5、锚固挂件，石材连接孔、槽涂胶。6、安装饰面石材。7、复核并调校饰面石材位置。8、用橡胶条或泡沫条填塞拼接缝并打封缝硅胶。9、饰面清理。在石材干挂施工质量检查中，立面垂直度允许偏差为2mm，表面平整度允许偏差为1mm，接缝平直度允许偏差为2mm，接缝高低允许偏差为0.3mm，接缝宽度允许偏差为0.5mm，经过检查，现场施工质量基本满足要求。
组织安排与其他分包单位的交叉作业，提高了自身的协调组织能力。
现在铝型材安装已经安装完毕，包括废弃料在内的剩余量占总量的约1.3%，基本做到了合理下料。
在这段时间里我也认识到做任何工作都要认真、负责、细心，以及处理好同事间的关系和各部门之间联系的重要性。
四个月中，我将所学的理论知识加以应用，逐步提高完善了自己的专业技能，渐渐摆脱了学生的稚嫩，将自己的工作推入了正轨。
二、加强自身学习，提高专业知识水平。
通过实习期间，我很快认识到自己的学识、能力和阅历还很欠缺，所以在工作和学习上全身心的投入，不断学习，积累经验。向书本学习，向周围领导学习，向同事学习，向工作本身学习，不断提高自己的技术和管理能力。现在我已积累了一定的装饰装修技术管理的工作经验，能够以正确的态度对待各项工作任务。
三、存在的问题和今后努力方向。
这几个月以来，我认识到自己还有很多的不足，主要表现在：
第二，有些时候工作中比较懒散，不够认真积极，工作效率有待提高;。
第三，自己的理论水平、专业知识、工作经验还很欠缺，需要更加努力的学习与实践。
在以后的工作与学习中，要提高自己的专业知识水平，加强责任心，为公司跨越式发展，贡献自己一份的力量。我想我应该努力做到：
第二，本着实事求是的原则，积极做好自己的本职工作，不拖拉;。
第三，遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。
文档为doc格式。
3、负责ecn变更管理，跟踪并督促ecn实施;。
4、负责不良产品分析，产品解析教育及维修作业指导书编写;。
5、产品标准工时管理与分析，运用ie手法进行改善;。
6、对生产人员进行产品技术指导、培训，保证生产、测试等达到产品要求;。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
户籍：湖北-荆州年龄：32。
现所在地：广东-佛山身高：160cm。
希望地区：广东-广州、广东-佛山、广东-东莞、江苏-苏州。
希望岗位：工业/工厂类-工程经理/主管。
工业/工厂类-新产品导入工程师。
工业/工厂类-pe/产品工程师。
工业/工厂类-工程资料制作工程师。
机械（电）/仪表类-夹具工程师。
寻求职位：工程主管、工程师。
教育经历。
xx~xx湖北省荆州市机电工程学校机电一体化大专。
培训经历。
xx~xx柏明顿管理咨询团队执行力培训。
xx~xx神州数码神码tiptoperp系统。
xx~xx深圳市蓝凌软件股份有限公司企业知识化平台ekp。
**公司。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
工作描述：a、审核研发的图纸，包括五金、车件、塑料、爆炸图、产品接线图等；
b、审核设计部的美工图纸，包括纸箱、丝印、贴纸、玻璃贴法图、产品包装要求等；
c、产品各种测试，包括四t测试、流明测试等；
d、审核产品测试标准，即产品测试作业指导书；
e、对研发样机进行评估，包括外观、性能等；
f、对各种采购送样样品的确认工作；
g、审核产品物料清单，即标准bom表；
h、组织新产品试产前的产前培训；
i、各种工夹具的`设计及制作；
j、全面主导新产品的试产；
k、组织新产品试产评审会议；
l、审核研发和设计部ecr及发行ecn;。
m、解决生产过程中出现的各种异常；
n、配合qe工程师处理各种客诉；
o、对各种专案的处理；
p、协助研发作各种认证：ul、ce、etl、emc;。
q、参与新产品发布会；
r、对本部门人员进行等绩效考核。
**公司。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：技术一课组长岗位类别：其他相关职位。
工作描述：a、工夹具设计与组装；
b、生产车间不良品解析；
c、生产线革新提案与改善。
d、新设备组装、测试、验证及后续维修。
**公司。
公司性质：跨国公司（集团）行业类别：机械制造、机电设备、重工业。
担任职位：助理工程师岗位类别：新产品导入工程师。
工作描述：a、参与新产品的立案。
b、参与客户样机制作及测试。
c、全面主导新产品资料受控工作。
d、与产品工程师共同主导新产品试产及试产评审工作。
e、参与新产品发布会议。
项目经验。
前工程自动化改善。
担任职位：组长。
项目描述：改善前：高温加压---取产品、放产品---端子加锡---取产品、放产品---贴电阻、电容---取产品、放产品---过回流焊---取产品、放产品，检查员检查产品，此工程全部手工操作，需要6个人。
改善后：高温加压---感应器感应ok,机械手取产品、放产品---印刷机给端子加锡---感应器感应ok,机械手取产品、放产品---自动贴片机开始贴电阻、电容---感应器感应ok,机械手取产品、放产品---过回流焊---感应器感应ok,机械手取产品、放产品，检查员检查产品，此前工程改为自动化后，仅需要1名作业员作业，节省了有限的人力资源，并且质量还有大幅提高。
责任描述：1、机械设计。
2、效果模拟。
3、打样物料确认。
4、设备组装、测试、验证。
5、设备上线确认。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：初级。
计算机详细技能：
技能专长：1、熟练应用办公软件和办公自动化平台（oa）。
2、熟练应用办公软件（erp）。
3、熟练应用cad绘图软件。
4、有较强的异常处理能力。
5、有对产线进行（半）自动化改善经验。
6、新技术和新知识接受和消化能力强。
7、有较强的客诉处理能力。
8、有较强的沟通及管理能力。
9、有精益生产经验。
语言能力。
普通话：流利粤语：较差。
英语水平：一般。
求职意向。
发展方向：工程主管、项目工程师、pe工程师、新产品导入工程师。
其他要求：
自身情况。
自我评价。
2、本人乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
3、在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。
性别：男。
年龄：47岁民族：汉族。
工作经验：10年以上居住地：江苏南京南京。
身高：cm户口：江苏扬州广陵区。
工作经历细述(由近至远写)。
200703至今。
上海奇锐焊接设备制造有限公司总工程师职位。
企业性质：民营企业。
公司简介：公司主要从事逆变电源类焊接设备的生产开发和制造，年营业收入8000万元左右。
公司人数：150人。
汇报对象：总经理(职务)。
直接下属：90人。
主要职责:。
1、逆变焊机的设计开发，包括完成原理图、pcb的设计、器件选型及功能实现;。
2、制订测试方案，完成调试和测试工作;。
3、解决产品量产中的问题，如故障分析、质量问题解决等。
主要业绩:。
项目经验。
项目名称:多功能调节脉冲氩弧焊机。
起始时间:200709至200710。
项目描述:根据德国客户的要求，在原有逆变机型tig-200的基础上改进，实现多功能调节(完全区别于瑞凌产品)。该产品作为公司目前出口德国的主力机型之一，具有唯一性，其他同款、同性能的机器皆为抄仿品。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：产品自200711月开始销售至今，在德国享有很好的口碑。每年为公司至少盈利100万元。
项目经验。
项目名称:全功能弧焊/切割机-super系列。
起始时间:200710至200711。
项目描述:在原有逆变机型wsme-200的基础上改进，增加切割功能，实现全功能调节(瑞凌无该产品)。该产品作为公司目前出口德国的另一主力机型，也具有唯一性，其他同款、同性能的.机器皆为抄仿品。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：区别于其他公司的同类产品，自200812月改进后，具有其他公司无与伦比的起弧性能，自销售至今，在德国享有很好的口碑。每年为公司至少盈利150万元。
项目经验。
项目名称:zx7-400g产品的开发。
起始时间:201112至201204。
项目描述:将原瑞凌公司的半桥电路更改为全桥电路结构，实现成本的跳跃式降低。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：产品自20xx年05月开始销售，实现每台成本降低约100元的目标。目前内贸每个月约销售500台，每月为公司节省开支约5万元。
200208至200608中国嘉利工业集团总工程师职位。
企业性质：民营企业。
公司简介：主要从事瑞凌实业mos功率器件类小型逆变焊机的研发和生产管理。
公司人数：3000。
汇报对象：总经理&董事长。
直接下属：150人。
主要职责:。
1、过程中必须的焊机电气原理设计(使用protel99se)、整机整合(使用cad图形模拟安装、使用coreldraw软件进行面板丝印设计)、采购技术支持、调试工艺指导和生产组织过程的实施。
2、全系列产品包括手工焊mma系列、钨极氩弧焊tig系列、手弧/氩弧焊ws系列、脉冲氩弧焊tig-p系列、切割机cut系列、手弧/氩弧/切割机多用途ct系列、co2气体保护焊机mig、交直流两用氩弧ac/dctig系列、脉冲交直流ac/dctig-p系列、脉冲交直流/切割多用途super-p等系列。
主要业绩:。
结合专业知识，模仿、改进和开发生产全系列瑞凌逆变焊机;。
求职意向。
希望岗位：工业/工厂类-pe工程师工业/工厂类-新产品导入工程师。
寻求职位：逆变类焊接设备;逆变类焊接设备;逆变类焊接设备。
希望工作地点：浙江台州浙江温州浙江杭州杭州。
期望工资：14000/月(要求提供住房)到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
逆变电源。
教育经历。
不知不觉间，来到xx公司已经有快3年时间了，在工作中，经历了很多酸甜苦辣，认识了很多很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。
在这几年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在着诸多的不足。
其次为了辅助生产有更高的生产直通率，我们每天定时到生产测试点进行点检，检查设备是否良好，并对其进行维护、维修和更换处理，有异常情况时生产拉长也会及时通知我们进行分析处理且保证生产顺畅。
1.100w烙铁头：15000支。
2.100w烙铁芯：10000支。
3.恒温烙铁头：b嘴：20000支。
4.恒温烙铁头：k嘴：15000支。
5.发热芯：500支。
6.剪钳：100把。
7.顶针：5000支。
8.静电环：5000个。
1.维修恒温烙铁：约150台。
2.100w烙铁头：200把。
（所有生产使用中全部更换三芯线）。
3.电批：50把。
4.接半成品、成品测试架50套。
5.源通和备生产使用工具3条成品拉线用（坤兴备）。
6.水槽加一些普通的治、夹具等的制作。
另外各类报表的记录如（检测仪器运行记录表）、（静电测试记录表）等。
以前自己只知道做好自己的本职工作就算是做好了工作。好好工作就是为了企业。其实不然。在这一年中，同事之间的团结友谊渲染了我的热情，上司的鼓励与支持坚定了我的信心。让我慢慢明白了做好自己的本职工作并不完全算是一个好员工，一个好的员工需要更多的责任感。好好的工作不只是为了公司更为了自己。
在xx这个大家庭中我学到了很多，学会了如何去更好的为人处事、学会了如何更好的与人交流、学会了如何更好的去处理问题。当然我也有很多不足的地方，上班偶尔也会做一些也工作无关的事。希望领导能容忍我一时的不应该。在今后的工作中我一定改掉这些不好的习惯，做一个优秀的员工。
认真学习，努力提高自身素质及工作能力，尽职、尽责、尽快地完成各项工作。做好本职工作的同时且认真完成领导安排的其它事务。并配合相关部门的工作。最后祝大家新的一年取得新的成就，祝我们公司蒸蒸日上、财源广进！
(男,22岁)。
求职位：技术工程师。
目前职位：电路工程师/技术员。
学历：高中。
工作经验：1-3年。
现居住地：杭州杭州周边。
联系电话：
电子邮箱：
自我评价。
1.个人个性比较内敛，沉稳。处事相对比较周全。并且对事情的变幻有个人的判断和预估。
2.个人有较强的语言表达能力，在谈判时能酌情、适场、委婉的做出个人决定。
3.个人做技术出身，对电子产品，工艺流程较为敏感，相对的接受能力也比较高，有较高团队意识，能适应长期出差。
卧龙电气集团有限公司。
工作职责：1.在职期间负责波峰焊的设备、品质。对设备做定期的保养维护，并且制定设备的操作、保养的各种报表。对后端的品质做出判断、分析，并辅助工程师做改进。
2.在pe工程师做新产品试做时，辅助工程师排线，分段。并在试做结束辅助分析问题提出整改方正。
教育经历。
2007-9至2010-7浙江省职业中等专业学校汽车检测专业专业。
沈高林语言能力。
英语：一般。
沈高林专业证书。
毕业证书2010年7月由浙江省职业中等专业学校颁发。
2020年已过去，在过去的一年中，我担任公司开发部的一名xx工程师，主要从事着xx项目的开发工作，这一年来我低调努力工作着，不求闪亮显眼和光芒四射，只为平静和淡定；这一年中所做的成绩如下：
（一）财政局项目，本人独立负责开发会计处的三个子系统：
1.会计人员信用查询系统。
2.代理记账机构信用查询系统。
3.会计人员网上报备系统。
以上三个子系统上线后，方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息，以及方便了各单位对会计人员的报备。
（二）餐饮行业项目，在团队开发项目中直接参与了xx餐饮有限公司总部的信息综合管理平台项目，主要负责的系统有：
1.房屋租赁合同管理系统。
2.短信收发管理系统。
3.会员管理系统。
4.基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。
系统应用后，xx在管理全国各门店房屋租赁合同上，一定程度上提高了管理效率，并且及时有效提供了相应预警信息；短信收发系统方便了总部及时传递各项信息；会员系统更好的管理全国各门店的会员信息；人事系统在管理中减少工作量等。
（三）金融行业项目，我参与了xx分行，企业转账管理系统中的部分模块开发。本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。
（四）国土资源与房产管理局项目，正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。
本项目采用了新技术，使界面更加大方美观，很大程度上改善人机交互平台的效果。
总结不足：驻xx总部做项目时，由于团队内部某些原因，加之外面的其他因素，一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量；这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。
通过总结一年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在不足，个别工作做得还不够完善。在今后的工作中，我将努力找出工作中的不足，以便在日后的工作中加以克服。自我不断的学习吸收新技术，认真学习好规范规程及有关文件资料，并且及时的把新技术应用在实际的项目中，进一步提高项目的技术含量。
眨眼间我已经在中国铝业遵义氧化铝有限公司工作近一年多的时间了。这一年里我主要是在装备能源部点检站工作，主要负责的是原料车间设备的日常点检以及检修的跟踪。在这段时间的工作与学习中，在部门领导的关心与指导和同事的帮助下，使我从对设备管理一无所知，到现在已经可以游刃有余的去处理日常设备管理工作了。通过这段时间的努力工作，以及对自己专业设备管理知识的充实下，使我对设备管理有了更加深刻的认识，现将工作总结如下： 开始工作的半年时间我主要是负责原料车间的设备点检工作，在这半年里，我按规定的点检路线及点检标准，对原料车间设备进行细致、周密点检；对点检过程中发现的隐患及缺陷，及时安排进行处理。对于原料车间的主要设备如破碎机、输送带、取料机、双仓溢流磨、化灰机等，我还会定期的进行专检，如我会定期的对破碎系统的六台破碎机和原料磨的双仓溢流磨进行专检，认真分析其轴承的温度及振动情况，并和之前的记录进行对比，观察变化趋势。在点检过程中，我从简单的“听”“摸”“查”“看”“闻”中了解到设备运行的初始状态，并能掌握到设备运转的状态转变第一手讯息，及时掌握设备的劣化倾向，保证设备能够健康平稳的运转。
控检修质量和检修工期，克服检修工作中出现的各种困难，提高设备运转率和设备检修计划完成率；确保设备安全运行。同时在检修过程中，也使我对设备有了更深层次的了解，对专业知识也有了进一步的巩固，比如通过破碎系统对辊破碎机的检修，我了解对辊破碎机的工作原理，齿头与齿座的装配，齿头的材料、尺寸等，还有通过减速机的检修我知道了齿轮传动的啮合方式，轴承安装采用什么样的配合，联轴器的装配以及润滑油的密封方式等等。原料车间的主要设备就是破碎机、取料机和以及双仓溢流磨等，现在我对这些设备的使用情况，运行状况都有很好的把控，有效的提高了设备的运转率。
下，通过不断的努力和学习，我适应并喜欢上这份工作，具备了一定的技术工作能力，但是仍然存在一些不足，我深知在今后的工作中，自己仍需加强学习，克服缺点，力争自己的专业技术水平能够不断提高。同时，我认识到现今社会的发展迅猛，对设备的要求也会相应的有了更高的要求，为了满足社会需求，跟上公司发展的步伐，我更应该加速学习新的理论和新的技术，勤奋工作，在实际工作中成长锻炼，不断积累经验，提高自身的业务水平和技术能力，为公司的发展，为社会的发展贡献一份微薄的力量。
装备能源部
刘传东
篇一：软件测试工程师试用期的心得体会
试用期的心得体会 时光一晃而过，转眼之间我的三个月试用期已经结束，这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了深刻的回忆。在这段时间里各位领导给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了他们“海纳百川”的胸襟，也感受到了自己的不足之处。不过我以后会更努力的学习，也会时常向前辈们请教的！下面我将从以下几个方面总结这段时间自己的感受。
一、努力学习，注重实践，不断提高自身素养和工作能力
始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会实践中，在实践中也才能检验知识的有用性。所以在这三个月的工作中给我最大的感触就是让我了解了手机应用软件的测试，虽然工作性质还是测试员但和我以前的工作还是有较大的区别，其中最明显的就是，手机应用软件加了计费测试和升级测试和一下打断测试。同时在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落后。通过这三个月的试用期，认真学习深讯和的各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。
二、围绕中心，突出重点，尽心尽力履行职责
在各项工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够，觉得不能在公司很好工作，但我迅速从自身出发寻找原因，和同事交流，认识到自己的不足，以至于迅速的转变自己的角色。为使自己尽快熟悉工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作职责，另一方面我关注相关行业的知识、和信息有了一个比较全面、系统的认识和了解。
三、以极大的热情投入到工作中
刚步入这个工作岗位我有点不适应转变，不能发现太多问题，我就有一点失望，开始的热情有点消退。但我还是尽量保持当初的那份热情，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于协助同事做好各项工作，慢慢的就找到了自己的技巧，明白自己该干什么，怎么来干，这就是一个热情的问题，只要我保持极大的热情，相信自己一定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不愿意做。
五、存在的问题
几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离办事处领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作能力上还有待进一步提高等等，这些问题，我决心在今后的工作和学习中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职。
针对以上存在的不足和问题，在以后的工作中我打算做好以下几点来弥补工作中的不足：
一、做好实习期工作计划，继续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。
二、以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的.工作能力和工作水平。
三、踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中，我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。
四、继续在做好本职工作的同时，为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。篇二：试用期转正工作总结(个人转正申请范本万能版)
个人试用期工作总结(转正申请万能版)
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。下面以范文的形式，就个人试用期转让申请总结写什么进行分析，前面简单的讲解内容，是为了你便于更方便替换和修改。
一、不拘一格
我来告诉你吧，就是写考察你能力的领导最感兴趣的，通过总结，在表面你全面的同时，把你的特点、特长和优势表现出来。这个不叫不拘一格。
二、万变不离其宗
不离哪些宗呢，让我来慢慢告诉你吧：自我介绍（新员工嘛）；对公司认识（公司的性质、文化、理念）；对岗位理解（岗位职责）；掌握的工作内容和问题（必要含市场分析）；调整的方向和建议（事实可行的）；下一步的工作计划（和公司方向一致的）；表达愿望（最重要的，你要干啥？如：转正）。差不多了吧！
三、内容简洁1．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3．要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。
四、格式要确
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名
日期
性别：男。
年龄：47岁民族：汉族。
工作经验：以上居住地：江苏南京南京。
身高：cm户口：江苏扬州广陵区。
工作经历细述(由近至远写)。
03至今。
上海奇锐焊接设备制造有限公司总工程师职位。
企业性质：民营企业。
公司简介：公司主要从事逆变电源类焊接设备的生产开发和制造，年营业收入8000万元左右。
公司人数：150人。
汇报对象：总经理(职务)。
直接下属：90人。
主要职责:。
1、逆变焊机的设计开发，包括完成原理图、pcb的设计、器件选型及功能实现;。
2、制订测试方案，完成调试和测试工作;。
3、解决产品量产中的问题，如故障分析、质量问题解决等。
主要业绩:。
项目经验。
项目名称:多功能调节脉冲氩弧焊机。
起始时间:200709至200710。
项目描述:根据德国客户的要求，在原有逆变机型tig-200的基础上改进，实现多功能调节(完全区别于瑞凌产品)。该产品作为公司目前出口德国的主力机型之一，具有唯一性，其他同款、同性能的机器皆为抄仿品。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：产品自200711月开始销售至今，在德国享有很好的口碑。每年为公司至少盈利100万元。
项目经验。
项目名称:全功能弧焊/切割机-super系列。
起始时间:200710至200711。
项目描述:在原有逆变机型wsme-200的基础上改进，增加切割功能，实现全功能调节(瑞凌无该产品)。该产品作为公司目前出口德国的另一主力机型，也具有唯一性，其他同款、同性能的机器皆为抄仿品。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：区别于其他公司的同类产品，自200812月改进后，具有其他公司无与伦比的起弧性能，自销售至今，在德国享有很好的口碑。每年为公司至少盈利150万元。
项目经验。
项目名称:zx7-400g产品的开发。
起始时间:12至04。
项目描述:将原瑞凌公司的半桥电路更改为全桥电路结构，实现成本的跳跃式降低。
责任描述:全权负责研发和生产控制。
项目效果：产品自20xx年05月开始销售，实现每台成本降低约100元的目标。目前内贸每个月约销售500台，每月为公司节省开支约5万元。
200208至200608中国嘉利工业集团总工程师职位。
企业性质：民营企业。
公司简介：主要从事瑞凌实业mos功率器件类小型逆变焊机的研发和生产管理。
公司人数：3000。
汇报对象：总经理&董事长。
直接下属：150人。
主要职责:。
1、过程中必须的焊机电气原理设计(使用protel99se)、整机整合(使用cad图形模拟安装、使用coreldraw软件进行面板丝印设计)、采购技术支持、调试工艺指导和生产组织过程的实施。
2、全系列产品包括手工焊mma系列、钨极氩弧焊tig系列、手弧/氩弧焊ws系列、脉冲氩弧焊tig-p系列、切割机cut系列、手弧/氩弧/切割机多用途ct系列、co2气体保护焊机mig、交直流两用氩弧ac/dctig系列、脉冲交直流ac/dctig-p系列、脉冲交直流/切割多用途super-p等系列。
主要业绩:。
结合专业知识，模仿、改进和开发生产全系列瑞凌逆变焊机;。
求职意向。
希望岗位：工业/工厂类-pe工程师工业/工厂类-新产品导入工程师。
寻求职位：逆变类焊接设备;逆变类焊接设备;逆变类焊接设备。
希望工作地点：浙江台州浙江温州浙江杭州杭州。
期望工资：14000/月(要求提供住房)到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
逆变电源。
教育经历。
性别：男。
年龄：23岁。
政治面貌：共青团员。
现居城市：安徽。
籍贯：安徽。
婚姻状况：未婚。
手机号码：xxxxxxxxxxxxx。
email：xxx@。
求职意向。
工作类型：全职。
工作地点：安徽。
教育经历。
-09--06xx理工大学测控技术与仪器本科。
专业描述：自动控制原理，单片微机原理与应用，计算机测控技术，传感器与检测技术，测控电路，arm嵌入式应用，计算机网络，数字电子技术基础，模拟电子技术基础，电路，信号系统，光电检测等等。
获得证书。
自我评价。
热爱生活，热爱运动，虽然自己不聪明，但爱学习，肯努力，有较强的'组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融入其中。诚实，踏实，勤奋是我内心铭记的话，没人一开始就什么都会，但肯努力肯学习，就可以什么都会。不求一鸣惊人，只愿得到一个机会，好好努力，追逐自己的梦想，追求自己的生活。
个人简历是求职时必不可少的文件，这份pe产品工程师个人简历只作为模板范文，大学生在毕业时要怎样写好一份个人简历？对于个人简历包括那些内容？简历有那些写作技巧与注意事项、个人简历都要包括什么内容？以下大学生个人简历网小篇为大家推荐以下这份产品策划专员个人简历模板参考个人简历写作范文。
婚姻状况：未婚民 族：汉族。
户 籍：江西-赣州年 龄：30。
现所在地：广东-东莞身 高：172cm。
希望地区：广东-东莞、广东-惠州、广东-深圳。
希望岗位：工业/工厂类-pe/产品工程师。
教育经历。
-09～-07九江职业技术学院模具设计与制造大专。
公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：工程主管岗位类别：工程经理/主管。
工作描述：1.人员工作分配统筹与规划。
2.新产品成本控制及进度管控。
3.工程变更维护与确认。
5.产品生产技术指导。
6.与内部和对外一切产品技术性沟通。
7.产品技术性文件的编写及发表。
8.部门管理目标达成维护和费用管制。
9.配合业务单位新产品的开发。
10.激励团队积极进取提升。
公司性质：股份制企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：工程主管岗位类别：工程经理/主管。
工作描述：1.人员工作分配统筹与规划。
2.新产品成本控制及进度管控。
3.工程变更维护与确认。
5.产品生产技术指导。
6.与内部和对外一切产品技术性沟通。
7.产品技术性文件的编写及发表。
8.部门管理目标达成维护和费用管制。
9.配合业务单位新产品的开发。
10.激励团队积极进取提升。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：研发和产品导入工程师岗位类别：rd/研发工程师。
工作描述：1、dc风扇產品(2-22mm)以及vga散热器產品的结构设计，并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况，定期对经理汇报项目的进展情况。
3、管理了项目并与多个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。
4、成功管理并参与研发工作管理和分析，实现数据的实时显示和分析，便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发间。
公司性质：国有企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业。
担任职位：机修钳工岗位类别：设备修理。
工作描述：機器的日常維護於保養，維修。
機器零件的機械加工處理。
車、銑、磨、數控都有一定的了解，能操作。
计算机水平：初级。
计算机详细技能：
技能专长：1、熟悉dc风扇產品以及vga散热器產品的结构，并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、在5年里能独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况，定期对经理汇报项目的进展情况。
3、在5年内成功地管理了多个项目并与多个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。
4、完善公司的新产品开发流程，使公司的新产品开发时间由原来的平均40天提高到平均30天。
5、成功管理并参与研发工作管理和分析，可以实现数据的实时显示和分析，便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发时间。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
求职意向。
发展方向：通过实践操作和锻炼不断提高自身的专业理论涵养，进一步提升产品的研发和管理能力以及应对各种问题与风险的能力，努力成为既具备扎实的专业理论知识又具有丰富实战经验的全面性研发和管理人才，能够在公司高层的领导与支持下为公司创造实际的经济效益，同时在职业道路上不断成长与进步。
自我评价：(1)专业知识强，专业岗位经验丰富;。
(5)做人正直、勤奋、务实、遵纪守法，不权谋私，严于律己。
(6)做事努力工作，主动承担责任。
(7)能与同事、其它部门及集团内其它公司积极配合，公司利益至上。总之我虽不是最优秀的，但我努力做到最优秀。
是求职时必不可少的文件，这份只作为模板范文，大学生在毕业时要怎样写好一份个人简历？对于个人简历包括那些内容？简历有那些写作技巧与注意事项、个人简历都要包括什么内容？以下大学生个人简历网小篇为大家推荐以下这份参考个人简历写作范文。
姓 名： 性 别： 男
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
户 籍： 江西-赣州 年 龄： 30
现所在地： 广东-东莞 身 高： 172cm
希望地区： 广东-东莞、 广东-惠州、 广东-深圳
希望岗位： 工业/工厂类-pe/产品工程师
教育经历
公司性质： 私营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 工程主管 岗位类别： 工程经理/主管
工作描述： 1. 人员工作分配统筹与规划
2. 新产品成本控制及进度管控
3. 工程变更维护与确认
4. 工程人员培训
5. 产品生产技术指导
6. 与内部和对外一切产品技术性沟通
7. 产品技术性文件的编写及发表
8. 部门管理目标达成维护和费用管制
9. 配合业务单位新产品的开发
10.激励团队积极进取提升
公司性质： 股份制企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 工程主管 岗位类别： 工程经理/主管
工作描述： 1. 人员工作分配统筹与规划
2. 新产品成本控制及进度管控
3. 工程变更维护与确认
4. 工程人员培训
5. 产品生产技术指导
6. 与内部和对外一切产品技术性沟通
7. 产品技术性文件的编写及发表
8. 部门管理目标达成维护和费用管制
9. 配合业务单位新产品的开发
10.激励团队积极进取提升
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 研发和产品导入工程师 岗位类别： rd/研发工程师
工作描述： 1、dc风扇產品(2-22mm)以及vga散热器產品的结构设计，并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000 ts16949體系運作流程。
2、独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况，定期对经理汇报项目的进展情况。
3、管理了项目并与多个不同的.客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。
4、成功管理并参与研发工作管理和分析，实现数据的实时显示和分析，便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发间。
公司性质： 国有企业 行业类别： 机械制造、机电设备、重工业
担任职位： 机修钳工 岗位类别： 设备修理
工作描述： 機器的日常維護於保養，維修。
機器零件的機械加工處理。
車、銑、磨、數控都有一定的了解，能操作。
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 1、熟悉dc风扇產品以及vga散热器產品的结构，并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000 ts16949體系運作流程。
2、在5年里能独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况，定期对经理汇报项目的进展情况。
3、在5年内成功地管理了多个项目并与多个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。
4、完善公司的新产品开发流程，使公司的新产品开发时间由原来的平均40天提高到平均30天。
5、成功管理并参与研发工作管理和分析，可以实现数据的实时显示和分析，便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发时间。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 一般
求职意向
发展方向： 通过实践操作和锻炼不断提高自身的专业理论涵养，进一步提升产品的研发和管理能力以及应对各种问题与风险的能力，努力成为既具备扎实的专业理论知识又具有丰富实战经验的全面性研发和管理人才，能够在公司高层的领导与支持下为公司创造实际的经济效益，同时在职业道路上不断成长与进步。
自我评价： (1) 专业知识强，专业岗位经验丰富;
(5)做人正直、勤奋、务实、遵纪守法，不权谋私，严于律己。
(6)做事努力工作，主动承担责任。
(7)能与同事、其它部门及集团内其它公司积极配合，公司利益至上。 总之我虽不是最优秀的，但我努力做到最优秀。
户籍：湖南-湘潭年龄：38。
现所在地：广东-东莞身高：173cm。
希望地区：广东。
希望岗位：机械(电)/仪表类-五金矿产/金属制品。
工业/工厂类-pe/产品工程师。
寻求职位：pe工程师、项目工程师、五金模具设计工程师。
待遇要求：6500元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗：随时到岗。
教育经历。
培训经历。
-03～-09金山培训学校cad,pro/e。
工作经验至今4月工作经验，曾在3家公司工作。
**公司(-04～-10)。
工作描述：1:对产品从样板一直到量产的工序都全程跟进,能优化各试产工序,提高生产,降低物料损耗,设定及跟进新产品的工序流程表,改善工序能力,提升产能,能及时快速解决生产现场出现的问题,对于常发生的问题能制定有效的防范措施,并监督实施.
2:主要负责跟进五金产品的后工序处理和测试(如电镀,烤漆,pvd,蚀刻,镭焊,镭雕,抛光,电抛,移印,丝印,批花,氧化,电泳等)。
离职原因：另谋发展。
工作描述：1:主要负责机箱，机壳模，弹片的五金模具设计和开发.
2:模具报价和送样，及和客户的设计问题沟通。
3;跟进五金产品的后工序处理和测试(如电镀,烤漆,pvd,蚀刻,镭焊,镭雕,抛光,电抛,移印,丝印,批花,氧化,电泳等)。
离职原因：另谋发展。
工作描述：1:主要负责机箱，机壳模，弹片的五金模具设计和开发.
2:模具报价和送样，及和客户的设计问题沟通。
离职原因：待遇低。
项目经验。
担任职位：pe项目高级工程师。
项目描述：全程跟进黑莓手机按键的左件和右件，以及按键基板的金属件，手机显示屏。
框，这四款产品从5月样板开始跟进，不到半年，走了3次build,b1,b2,b3,后就开始量产了，每天量产高峰时，每款产品做90k成品。这中间解决了很多技术难题。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟练掌握presscad,autocad，pro/e，ug，word，excel，coreldraw，yh等计算机应用软件。
技能专长：个人特长：
1.多年的五金模具设计经验(冲裁模，步进模，复合模，连续模，成形模，拉伸模等)，且熟悉机械及五金产品的设计和开发，特别是机箱，机壳模，弹片。
2.熟悉五金产品和模具的报价,生产,包装及其模具制作的整套流程以及五金产品的后工序处理(如电镀,烤漆,pvd,蚀刻,镭焊,镭雕,抛光,电抛,移印,丝印,批花,氧化,电泳等)。
3.熟练掌握presscad,autocad，pro/e，ug，word，excel，coreldraw，yh等计算机应用软件。
4.对产品从样板一直到量产的工序都全程跟进,能优化各试产工序,提高生产,降低物料损耗,设定及跟进新产品的工序流程表,改善工序能力,提升产能,能及时快速解决生产现场出现的问题,对于常发生的问题能制定有效的防范措施,并监督实施.
5.英语三级，且懂白话，对iso9000质量认证有较深的认识,团队意识强,为人处事,沟通能力强.。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
英语水平：三级口语一般。
英语：一般。
求职意向。
发展方向：希望朝项目的管理上发展。
其他要求：能发挥个人的能力。
自身情况。
户籍：广西-柳州年龄：27。
现所在地：广东-深圳身高：168cm。
教育经历。
--柳州经济管理干部学校数控车床。
工作经验。
公司(-09)。
公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：装配车间主管岗位类别：车间经理/主管。
工作描述：主要负责：
1.认真贯彻公司制定的各项规章，监督车间工作人员遵守公司的各项规章制度。
2.工作上服从上司领导的安排，努力协助公司完成生产计划，质量上服从公司品管部门的.品质判定，对生产的产品品质负责。
3.妥善安排好生产进度、人员调动、物料及数据的管控。
4.熟悉掌握车间所有设备的性能及日常保养，了解产品生产工艺，品质标准等。
5.生产过程中积极做好监督检查工作，控制好产品的生产进度和安全生产方面工作。
6.车间日常生产数据资料的统计整理与实际的生产情况数据同步。
技能专长。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：办公软件、autocad基础、pro-e基础。
技能专长：熟悉手机外壳装配部所有机器设备并可以自行维修及保养，如热熔机、贴合机、自动螺母植入机、打码机、超声波等。
熟悉塑胶行业成型流程，了解手机外壳行业从前期评审、开模、跟模、试模、注塑、丝印、喷涂、组装生产工艺等。
语言能力。
普通话：流利粤语：流利。
英语水平：初级。
自我介绍。
本人自最底层做起有做员工的经历，虚心好学，做事细心，学习能力与接受能力强，有上进心，较好的处理能力和沟通方法，有很好的团队组织能力，凡事都会尽自己最大能力做好。没有最好，只有更好，社会在进步，我必须努力!
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