ID：1290499
时间：2023-07-09 15:58:28
上传者：曹czj总结不仅仅是总结成绩，更重要的是为了研究经验，发现做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的，对工作有很好的借鉴与指导作用，在今后工作中可以改进提高，趋利避害，避免失误。相信许多人会觉得总结很难写？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。
20xx年，根据上级关于政风行风建设的工作部署，我校认真执行上级要求，深入贯彻落实民主评议政风行风工作实施方案，加强政风行风建设，树立良好的工作作风，以师德建设为重点，以群众满意为标准，以民主评议为载体，办人民满意的教育，为社会服务，以评促建，注重实效，扎实推进，推动学校教育事业的改革和发展。现将我校政风行风建设工作总结如下。
一、精心组织，广泛宣传。
学校以科学发展观统领全局，制定行风建设的目标，把政风行风评议工作与师德建设、中层干部评议、领导班子评议等工作结合起来进行，成立了行风建设领导小组，校长亲自抓。组织全体教师学习有关文件精神，做好宣传动员工作，强调师德建设要求，充分发挥村委、居委会、关系单位、家委会成员组成的社区监督员队伍的作用，听取他们的意见。给家长发信，宣传政风行风评议工作的重要意义。我们还充分利用学校网站，向社会公开服务，公布热线电话，设立校长接待日。利用红领巾广播向全校学生进行教育动员。使全社会都来关心学校的建设和发展。
二、措施到位，落实责任。
学校制定了政风行风工作方案，有计划、有措施。校长主抓这项工作，教育组、教学组齐抓共管，党支部负责监督，形成机制，形成覆盖面，不留死角。对学校工作中的敏感问题、涉及到教师的切身利益问题、或是容易出现问题的地方，在学校拿出意见后，都要经过教代会的讨论通过才能实施。比如：绩效工资的发放办法、岗位设置方案、评优、教师晋级、工作奖励办法等都是经过反复酝酿，教代会讨论后实施的，做到公开公正透明。再如收费问题是一个社会非常关注的问题，校长办公会决定，所有按规定应收费的项目必须通过学校统一发布收费公示通知，代收代办的收费也要经过学校批准才能操作，从根本上杜绝了乱收费现象的出现。学校特别加强了师德师风工作，规范自己的行为。在教师读书沙龙的活动中，全校教师同读一本书《细节决定教育成败》，畅谈自己的读书收获，从书中学到了很多实用的有效地办法，来改变自己以往的工作缺失，巩固了师德建设的成果，爱校爱生，奉献自己的事例比比皆是，老师之间互相学习蔚然成风。
三、公开，服务社会。
学校进一步深化和规范校务公开工作，设置了公示栏。学校网站的师德栏目，向社会公开《致家长的一封信》和全校《教师对社会的公开》，长期设立校长接待日，公布热线电话。对待家长反映的每一个问题，学校都会责成相关处室的主任处理解答，在三个工作日内完成任务，如果不能完全解决，也要给予解释，做到有问必答，有事必查。此外，我们通过校讯、座谈会、开放问卷调查等活动形式将学校的情况介绍给家长，了解家长的意愿和意见，达成共识，互相配合，把问题解决在学校，矛盾化解在基层。有的家长为表达感谢之意，送来了锦旗或感谢信，老师们都是悄悄地收下，不愿张扬，学校了解到情况后，及时进行表扬，为全校教师树立榜样。
除此之外，学校在校舍非常困难的情况下，尽力解决外来务工人员子女的入学问题，解决学生的营养餐问题，放学后的托管问题等，解决家长的后顾之忧。
“为学生的一生负责”是我们的教育理念，我们本着为人民服务的宗旨，热心为社会服务，为家长服务，为学生服务。
一、统一思想，组织到位
1、学校领导高度重视，把政风行风评议工作列为学校重要的议事日程，做到分工明确，职责到位。
2、成立了以校长黄志祥同志为组长、书记、副校长为副组长、冯日日、梁志敏、龙泉、黄佳宇、曾春香、钟艳、刘奇为组员的民主评议政风行风领导小组。实行政风行风评议工作由校长负总责，班子成员实行"一岗双责"，各年级、各部门齐抓共管、各负其责，确保评议工作取得实效。
3、制定了《20xx年阳朝小学民主评议政风行风工作实施方案》，建立了民主评议邮箱、公布了投诉监督电话，成立了学生家长委员会，切实明确阶段性目标。
二、提高认识，宣传发动
1、召开了民主评议政风行风教师动员大会，组织广大教职工学习区教育局《关于在全市教育系统和各级各类学校开展民主评议政风行风工作的通知》。
2、利用学校的板报、公示栏、广播站等对政风行风建设进行深入宣传、动员和报道，向社会公布了本校加强政风行风建设的有关，扩大了政风行风建设工作的影响力，形成了浓厚的政风行风评议宣传氛围。
三、依法治校，民主管理
1、认真执行《义务教育法》等教育法规和政策，开足开齐课程，不准任何教师随意挤占小门类科目的课时，并在此方面制定了严格的考核奖惩措施，每学期坚持对所开设的各门学科进行多种形式考核，作为衡量教师教学业绩和班队工作的重要依据，将全面推进素质教育真正落到了实处。
2、健全校务公开制度，成立了以校长黄志祥为组长的`校务公开领导小组。在校内醒目的位置设立了校务公开栏，教师会、学生会、家长会都离不开校务公开的内容，且公开的广度、深度和更新速度都令人满意。多渠道的公开形式，让学校各项规章制度、招生政策、职称评优晋级、经费收支等涉及教职工、学生权益的重大事项阳光透明，消除了师生、家长和社会各界的无端猜疑，弘扬了新风正气，树立了学校良好的形象。
3、建立与社区、家长联系沟通制度，学校定期召集社区领导、学生家长代表到校，向他们汇报学校近期重大决策、规章制度、工作动态、最新业绩，听取他们对学校教育教学工作的意义和建议，并认真记录、归类整理、研究改进措施、督促相关部门或人员尽快落实。
4、学校对外公示政风行风监督举报电话，随时接受家长及社会各界举报、投诉的政风行风问题，做到件件有着落，事事有回音。
四、人人参与，构建和谐
教师的师德修养如何，直接影响着学生的素质，影响着教育这一伟大事业的成败和兴旺。近年来，我校以"构建和谐校园，做快乐教师、育快乐学生"为目标，举"以人为本"之旗，走"和谐管理"之路，全面落实人才强校的各项要求，广泛开展了"讲身边的优秀教师"等活动。
五、收费规范，取信于人
近年来，我校以巩固"创建规范教育收费示范校"为主要目标，严格执行各项收费政策和财经制度，确保学校稳定，做到万无一失，赢得社会良好声誉。
1、认真落实收费公示制度，每期均在校门醒目位置张贴最新的收费公示栏，公布学校收费项目、收费标准及监督电话，自觉接受群众和社会的监督。
2、由于工作力度大、措施明、管理细、处理严，我校至今未出现一起"三乱"、"强行统一为学生征订教辅"、"有偿家教、补课"等严重违规行为。
3、认真执行财经制度，坚持"收支两条线"，财务管理合法合规，从无私设小金库、违反财经纪律的行为。
总之，政风行风民主评议工作是一项功在当代、利在千秋的伟业，我校已迈出了第一步，今后的工作还任重道远。我们还将不断努力，扬长避短，与时俱进，开拓创新，用"三满意"这一有力推手，促进我校走上新的台阶。
为加强我园作风建设，切实提高行政效能，按照区教育局的统一部署安排，突出依法治校为重点，以建设“廉洁、勤政、务实、高效”的幼儿园为目标，通过领导带动、干部行动、宣传发动、上下联动，政风行风工作稳步推进。
一、领导重视，建立行风评议工作责任体系。
我园领导对民主评议政风行风工作十分重视，做到了“三个带头”：一是领导带头研究，研究制定我园行风评议实施方案，召开会议，就政风行风评议目标任务、评议对象、评议内容、评议方法、实施步骤等进行了专题讨论，形成了统一意见，并制定了结合实际的工作计划。二是领导带头负责，我园主要领导对政风行风评议工作负总责，分管领导具体负责，成立了以园长任组长，主任为副组长，各班班主任主要负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，专门负责评议工作的具体实施和相关资料的搜集整理、对外宣传、意见反馈、整改落实和督办工作，做到“事事有人抓、件件能落实”。三是领导带头发动。及时召开了政风行风评议工作动员会议。由于领导重视，措施得力，我园民主评议政风行风工作已初步形成领导带头、层层落实的良好局面。
为确保民主评议政风行风工作顺利进行，我园精心组织，周密安排，在以下几个方面狠下功夫：一是制定切实可行的实施方案。根据各级部门的要求，结合我园的工作实际，我们制定了关于开展民主评议政风行风工作实施方案，进一步明确了行风评议的指导思想和总体要求、范围对象、评议内容、评议方法和步骤等，使实施方案合乎实际、操作性强。二是加强指导和协调。为抓好行风评议工作的落实，我园成立了行风评议工作领导小组，对园内的行评工作进行指导，对在实施过程中出现的疑难问题加以解释和协调。三是广泛接受社会监督。为搞好这次行评工作，我们广泛收集社会各界对我园工作的意见和建议，监督我们搞好行风评议工作。
三、广泛宣传，做到行风评议工作深入人心。
为使人人参与行风评议、人人开展行风评议，我们组织开展了广泛的宣传教育活动。一是多形式组织学习。召开全园教职工会议以及督促个人自学等；二是开展多形式的宣传活动。我园通过党员会议、民主生活会、板报、广播等形式，让广大干部职工深入了解民主评议政风行风工作的重要意义，从而提高认识，推动评议工作的深入开展；三是通过各种媒体向社会广泛宣传教育开展民主评议政风行风工作的内容，倾听群众心声，积极接受社会的监督。
四、认真开展问卷调查和整改提高工作
1、突出广泛性，多方征求意见。
一是开门征求意见。受理群众的意见、建议和投诉。二是上门征求意见。成立行风评议调查小组，印发“问卷调查表”，深入各单位上门征求意见。三是座谈征求意见，邀请服务对象和群众代表到园现场检查与指导，倾听他们的意见和心声。四是通告征求意见。明确征求意见的内容、行风监督员、联系电话等。
2、突出客观性，深入查摆问题。
以班为单位，围绕行风评议工作“做文章”，坚持客观性与实效性并举，深入开展自查自纠，搞好“五查五看”：一查党的路线、方针、政策和教育系统法律、法规、政策执行情况，看有无违反国家政策、影响教育发展的问题发生；二查“收支两条线”管理的规定是否规范，看有无坐收坐支等问题的发生；三查管理和执法行为是否文明规范，有无门难进、脸难看、话难听、事难办和以言代法、以罚代法以及吃拿卡要等现象发生；四查工作作风是否严谨扎实，看有无互相推诿、敷衍塞责、弄虚作假、承诺失信等现象发生；五查廉洁自律规定是否得到落实，看有无奢侈浪费、行贿受贿、*公款、腐化堕落以及以权谋私等行为发生。通过民主测评和问卷，没有发现违纪违规现象。
3、突出针对性，认真加以整改。
针对在征求意见过程中征求到的意见和自查自纠中发现的问题，加以疏理和整改。一是分类整理意见。对征求到的行风意见和自查自纠以及批评与自我批评中发现的问题，逐条进行梳理，按业务工作范围分解到个人，确保分解的意见不走样、不变味。二是研究整改措施。要针对意见和问题，初步研究整改措施。对重大问题，要重点予以监控，情节严重的，坚决予以查处。三是接受现场质询。认真准备，接受评议代表对我园各种问题的咨询，做到有问必答、有答必清，从思想上、行动上接受社会对我们的评议和监督。
五、存在的主要问题
1、与社会交流欠缺，工作被动。大动作多，细节工作相对少；造舆论多，具体工作少。
2、园内基础性工作有欠缺，如学习记录不全、参学人数不齐、学习专栏不广。
总之，我们将以这次民主评议政风行风工作的精神和要求为动力，迅速行动，精心组织，扎实工作，为全面推进我园系统政风行风建设，贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会提供有力保障。
今年以来，为贯彻落实全国交通运输工作会议和全省交通运输工作会议精神，按照高管局的安排部署，我单位结合自身工作实际，采取措施，加强领导，扎实推进政风行风建设工作再上新台阶。
一、统一思想，提高认识
”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实xx届中央纪委第三次全会精神和全国交通运输工作会议精神，结合目前正在开展的“干部作风建设年”活动要求，统一安排部署，全员参与。一是建立完善政风行风建设领导机构。我单位始终保持以一把手为组长，分管领导为副组长的政风行风建设领导小组，并成立了政风行风建设工作办公室，具体负责全单位政风行风建设工作。二是制定行风政风活动方案。制定、下发了《政风行风建设实施方案》和《公开》，对全年的政风行风建设工作做出来具体部署，明确了各单位“一把手”为政风行风建设第一责任人，并要求各单位政风行风工作要围绕中心、服务大局、标本兼治、纠建并举、突出重点、统筹推进，坚持“管行业必须管行风”的原则，切实提高交通行政能力和执法水平，着力解决损害群众利益和制约行业发展的突出问题。三是确定了行风政风工作标准。行风政风工作关乎群众利益，关乎对人民群众的服务水准，提高政风行风工作水平是维护人民群众权益的重要手段，因而，我单位提出来以人民群众满意不满意为评判标准，单位政风行风工作搞得好不好、行风政风评议是否过关由群众说了算，全面推进政风行风建设深入开展。
二、抓住重点、务求实效
我单位始终将治理公路“三乱”作为重点，积极行动、周密部署。一是加强重点部门、重点人员的防控管理。狠抓了路政执法人员的素质培训和法制教育，开展了岗位练兵，使路政执法人员素质有了较大提高。二是加强明查暗访。对路政执法、治理超限等进行明察暗访，查访不走形式、不走过场，对查访到的具体情况与单位一把手沟通，要求迅速改进。三是认真单位理群众举报。对执法不规范，乱收费、乱罚款、刁难群众以及工作方法简单粗暴等损害群众利益的问题，进行认真查单位，严肃单位理，务求通过问题检查单位理举一反三，得到全面改进。四是加强“绿色通道”建设和规范化管理，按照现有政策继续免收整车合法装载鲜活农产品车辆通行费。五是强化服务意识。以司乘人员为核心，全面提高对司乘人员的服务水平，大力做好延伸服务和个性化服务，提高社会满意度。
三、加强机关效能建设，营造高效、廉洁的为民服务环境
提高机关行政效能，提速工作过程，提高工作质量，规范机关行为是改进政风，做好机关工作的前提。我单位按照建设廉洁、勤政、务实高效的机关的标准，在机关各科室和下属单位严格落实首办负责制、公开制、办结制、考核评议制和追究问责制，杜绝推诿扯皮等现象的发生，有力的保障了各项工作的高效运行，创造了良好的为民服务环境。
四、坚持纠建并举，打造文明品牌
积极开展民主评议活动，广泛征求社会意见。一是畅通投诉举报渠道，认真查找存在问题和不足，杜绝脸难看、话难听、事难办、态度粗暴现象发生，努力为群众办实事办好事，积极推进“文明通道”建设。二是广泛开展收费人员培训，开展了“亮窗口，强服务，树形象”活动和“查品行、树形象、强素质”专题教育活动。以收费站为试点，开展了“春雨”服务活动，取得了较好成效，并在全单位范围内大力推广。经过不懈努力，今年4月获得“河北省先进集体”荣誉、单位属收费站获得“工人先锋号”。
五、多措并举、全面推进
1、强化领导，全面落实“一岗双责”制度
领导重视、“一岗双责”是做好政风行风工作的重要保障。为使政风行风工组落到实单位，强化“一岗双责”和“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的要求，领导班子带头研究落实政风行风建设中遇到的新情况、新问题，要求各部门认真抓好组织落实。对落实、改善不利的追求领导责任。领导重视和一岗双责使各级领导切切实实负起责任，对行风政风工作的好转起到了极大作用。
2、抓住重点问题，以点带面
结合的具体情况，针对工作中易产生的工作浮躁、干劲不足、心气不高、自由散漫、办事拖沓等影响政风行风的问题，认真研究解决办法，狠抓了三个方面：一是加大监督力度，公布举报电话，开辟网上举报，广泛接受社会舆论和群众监督，对群众举报和发现的有令不行、有禁不止、顶风违纪的问题严肃查单位。二是严肃办公纪律，要求机关带头，全体人员按时上下班，及时完成任务，禁止网上聊天、玩游戏等，对发现迟到早退、玩游戏、聊天的严肃批评教育。三是推进重点行业转变作风，对路政、收费两个部门加强教育培训，强化组织纪律。对路政部门加强技术监控;在收费部门以收费站为试点开展“春雨”服务，以点带面，全线推广，提高服务水平，增加延伸服务和个性化服务。有针对、有重点的推进使得行风政风工作得到了极大改进。
3、强化信息沟通和反馈
倾向性问题，做到防微杜渐、关口前移。
六、认识到不足，建长效机制
我单位政风行风建设工作虽然取得了一定成绩，但工作中仍然存在一些不足：一是政风行风工作开展不平衡，个别单位存在时紧时松，临时突击现象。二是个别路政执法人员还存在文化素质和业务水平低、法律意识淡薄、执法不严、服务不规范，不能做到依法行政。三是个别单位对群众提出的意见或反映的问题解决不及时或力度不够，工作不够主动，效果不够好，存在敷衍现象。四是某些单位结合实际不够，创新进取精神不强，习惯于按部就班，照抄照搬，缺乏特色。在今后的工作中，我们针对存在的问题，从以下几个方面着重入手：一是健全教育制度，对广大干部职工，特别是重点岗位的干部职工进行勤政廉政、职业道德、遵纪守法教育，使广大干部职工牢固树立全心全意为人民服务的思想理念。二是建立健全科学、严密的防范机制，力争做到未雨绸缪，防患于未然，做到依法行政、廉洁高效、文明服务。三是加强激励机制，努力解决职工在纠问题上不想为、不敢为、不能为的问题，进一步改进管理者的工作作风，是更广大的职工参与到纠风工作中来。四是建立和完善监督制约机制，进一步落实公开公正和民主评议政风行风制度，畅通诉求渠道，了解和掌握群众的需求和意原，把涉及群众切身利益的权利运行工作作为重点，充分地让人民群众行驶知情权、参与权、表达权和监督权。
在今后的一年里，我们将进一步认真贯彻落实省厅和高管局政风行风建设的各项部署，全面贯彻落实科学发展观，深化服务意识，强化党风廉政建设，把政风行风建设这项长期而持久的工作贯彻到日常工作的始终，推动政风行风建设更加深入、细致、扎实地开展。
根据市政府纠正行业不正之风办公室《关于做好x市“政风行风热线”上线总结的函》（纠函[20__]_号）精神和要求，我局认真组织开展“政风行风热线”工作，通过倾听市民声音，解决群众在城市管理方面的疑难，为市民办实事，做好事。
一、主要做法
（一）领导重视，措施到位，责任落实
市政府办《关于转发加强政风行风热线播出工作办好电台“民生直通车”节目意见的通知》（府办[20xx]322号）下发和政风行风热线开播后，局党组高度重视，把“政风行风热线”作为加强城 管执法系统与人民群众联系，加大舆论监督和群众监督的重要途径，认真组织全局人员学习《关于转发加强政风行风热线播出工作办好电台“民生直通车”节目意见的通知》精神，并转发至五区执法局，及时成立了以局党组书记、局长关天安任组长，副局长吴乃流、纪检组长林国荣任副组长的局“政风行风热线”领导小组。为使该项工作开展扎实有效，领导小组召开了两次会议，明确了职责与分工。关天安局长对如何抓好“政风行风热线”工作提出了具体要求，要求全体执法队员要从实践“三个代表”重要思想，密切党群、干群关系，切实维护群众利益，构建富裕和谐高度，进一步统一思想，提高认识，切实增强做好“政风行风热线”工作的自觉性和责任感，积极参与、抓好落实。并主动与电台联系，制订了局《“政风行风热线”播出工作做法和要求》，拟订了《“政风行风热线”民生直通车节目流程方案》和《接听群众热线注意事项》，下发组织收听直播节目的通知，要求市、区执法局各部门认真组织干部群众收听。
（二）认真准备，明确任务，严格要求
上半年以来，结合城 管执法工作实际，我局组织各区执法局共参加“政风行风热线”民生直通车节目和“百姓事务所”7次。除按市纠风办的要求于4月10日上线外，还结合群众关心的城 管执法“热点”、“难点”问题，以关心和解决涉及人民群众切身利益的问题为原则，以尽心竭力为群众做好事、办实事、解难题为目的，主动与电台联系，就“大福路、季华路等路段封路期间的城 管执法、校园安全、公共场所卫生门前三包、市区执法局成立两周年、x市城市管理年活动启动、中心城区交通秩序联合整治、城 管执法___热线开通”等群众关心的'问题，主动走进直播室接受群众咨询、投诉和监督。结合市“城市管理年”活动的开展，我局与电台于20__年3月底共同开通了___城 管执法投诉热线。市、区执法局长向社会和群众庄严，对群众的投诉，于24小时内予以初步回复。群众利益无小事，为切实提高工作质量和服务水平，明确上线人员为市、区执法局的主要领导或分管领导，于上线前及时召开预备会议，对上线内容进行分析、研究，拟订提纲，并统一制定了《民生直通车市民热线回复登记表》，对群众投诉事项和回复内容进行认真登记，归档造册。走进栏目和城 管执法投诉热线开通以来，共接到城 管执法方面的查询、投诉、建议共1300件（次），回复600多件，其中80多件在《百姓事务所》等栏目播出，社会、群众反映良好。
（三）依法行政，求真务实，取信于民
对“政风行风热线”咨询投诉处理，市、区执法局坚持依法行政，实行一把手负责制和办结制，做到对涉及群众合法权益的事项立即办；对符合法规又能办得到的反映事项抓紧办；对受政策法规及客观条件限制，近期内无法解决的问题及时说明情况，争取群众的理解和支持。在栏目播出中，上线人员态度诚恳，虚心热情，耐心解答群众的问题，还采取现场执法处理与栏目直播相结合的方式，受到了群众的欢迎和赞扬，针对群众的投诉，参加上线的市、区执法局长分别发出指令，及时派出执法队员赶赴群众投诉现场进行查处，对处理结果当场予以回复，电台记者随行并现场直播。节目播出后，根据群众来电情况，按属地管理原则，及时分解到各区执法局，市、区执法局局长亲自把关审定，要求在24小时之内作出处置，向市民进行回复。同时向市纠风办、电台对群众投诉处理情况进行反馈。
二、工作体会
一是“政风行风热线”密切了执法部门与群众的关系。“政风政行风热线”让城 管执法和群众间架起一座相互沟通，密切联系的桥梁，市民在生活中遇到困难时，话有地方讲，苦有地方诉，难有地方解，树立了城 管执法部门执法为民的良好形象。
二是“政风行风热线”强化了执法工作的民主监督。“政风政行风热线”集舆论监督、群众监督和专门机关的监督于一体，紧贴政府部门中心工作，紧贴群众关注的热点难点问题，充分发挥新闻媒体覆盖面广、传播速度快、互动性强等特点。把以往的被动监督转化为主动监督，将以往的少数人监督变为广大人民群众的监督。
一、领导重视，工作到位
为加强民主评议政风行风工作的领导及党风廉政建设，各级教育行政部门实行党委(支部)统一领导，“一把手”负总责，班子成员分工负责，其他部门各负其责，纪检机构组织协调，群众广泛参与的齐抓共管的领导体制和工作机制，保证民主评议政风行风建设及长效管理机制的落实。8月开展“局长在线”阳光行动，回复热线电话18通，网络留言4条，微信平台回复4件。12345市长公开电话(81890社会服务热线)、瑞网议事厅所涉及的教育询问、咨询、投诉，都认真加以处理和解决。
二、信息公开，服务群众
我局认真贯彻落实《政府信息公开条例》，保障公民、法人和其他组织依法获取教育信息，提高教育工作的透明度，促进依法行政，充分发挥教育信息对人民群众的服务作用。对于主动公开的信息，积极公开。我局充分发挥瑞安教育信息网的作用，对于教育方面的各种公开信息如招生政策、教师招聘全过程信息公开及各种需要公开的文件都在第一时间予以公开，切实保证群众的利益，保证各种操作程序公开、公平、公正。在主动公开信息中，我局始终尽限度地把教育方面的政策、法规、新闻动态及时通过各种渠道对外公布，一些重大信息还通过通知、新闻媒体等途径主动予以公开。
三、依法行政，成绩突出
我局认真贯彻落实《中华人民共和国行政许可法》，规范审批管理，做好批办工作。今年上半年，教育局行政审批科办结事件333件。民办幼儿园审批如下：设立3件，筹设1件，换证1件;民办学校审批如下：举办者变更2件;民办培训机构审批如下：设立3件，终止1件，举办者变更4件，地址变更1件，名称变更1件;民办学校(民办幼儿园)聘任校长核准2件;教师资格认定282件;教师资格证补办20件;教育招生广告备案12件。在审批过程中，严格按程序办理，做到依法行政、廉洁行政、高效行政，积极参与行政审批窗口“流动红旗”评比。教育局下属学区机构积极参与基层站所民主评议活动，针对不足的地方积极改进。我局也重视教育执法的作用，对于违规办学的机构，依法坚决予以取缔，上半年撤消了瑞安市树人文学艺术培训学校。
四、增强服务质量，提高办事效率
我局高度重视服务质量和便民措施落实，全面落实即办制、首问负责制、一次性告知制、ab岗工作制、办结制等制。对群众、教师提出的问题或要求，无论是否是自己职责(权)范围内的事，都给群众一个满意的答复。对职责(权)范围内的事，若手续完备，可以当场解决的，就马上解决，若不能马上解决的，在规定的时限内予以办结;若手续不完备，一次性告之其全部办理要求和所需的文书材料，不让群众、教师多跑或白跑。对非自己职责(权)范围内的事，热情接待，并根据群众来访事由，引导到相应部门，让来访群众方便、快捷地找到经办人员并及时办事。在实际工作中，为进一步方便基层服务对象，规范服务行为，简化办事程序，提高办事效率，树立教育系统工作人员良好的形象，按照《瑞安市教育局机关ab岗工作制度》(瑞教政〔20xx〕432号)实行ab工作制。
五、制定计划，难题
在完成今年市委、市政府部署的工作任务方面，我局主动为群众和教师排忧解难，群众关注的热点难点问题。根据《关于上报20xx年民主评议政风行风难题工作计划和时间进度表的通知》及《瑞安市20xx年民主政风行风工作实施方案》(瑞委发(20xx)76号)文件精神，我局为今年的2个热点难点问题即高中义务教育阶段招生问题和规范教师流动制定了工作计划和完成情况进度时间表。目前高中义务教育阶段招生工作已结束，教师流动工作也基本结束。对于在工作中碰到的问题，我们积极予以解决，得到了广大群众的认可。
六、加强监督，严控公务接待
我局党员干部严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》各项规定和纪律要求，不断加强党内监督，加强机关效能作风，密切党群干群关系。我局严格执行公务接待制度，落实“三严四禁”。即严格执行工作餐制度、公务接待卡消费制度、公示报告制度;禁止午餐饮酒，禁止同城接待，禁止超规格接待，禁止经费超支所有公务经费支出有公示，严格按照相关规定执行。
七、行风建设中存在问题及解决措施
治理教育“三乱”任务重、难度大。20xx年上半年，我局还是一如既往的重视治理教育“三乱”，多次组织开展治理教育“乱办班、乱带生、乱收费”活动，对瑞安市莘塍中心小学、瑞安市虹桥路小学等2所学校共3位违规带生、办班教师，均作出调离本校，并给予待岗、扣发奖励性绩效工资等处理。但是教育“三乱”还是很普遍。下一步计划考虑周边地市的做法，开展疏导相结合的工作。一方面，规范社会培训机构办学，另一方面，加大对不正规培训机构的查处。在此基础上，严肃处理教师利益驱动的有偿行为。
总之，我局的党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，认真完成上级交办的各项工作，推动了各项工作有序开展。在今后工作中，我们将进一步加大反腐倡廉和惩治腐败工作力度，为全面推进我市教育工作进程营造更加和谐健康的良好局面。
我局民主评议政风行风工作，以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合深入学习实践科学发展观和创先争优活动，以创一流业绩，树一流行风，建设高素质食品药品监管队伍为目标，以规范行政行为和执法行为，确保辖区群众饮食用药安全为重点，标本兼治，综合治理，扎实推进。现在我就我局民主评议政风行风的工作情况向各位领导、各位政府特邀监察员和行评巡视员作一个详细的汇报。
一、加强组织领导，有力推进民主评议政风行风工作长效开展
我局自组建以来，多次被列为政风行风重点评议单位，为此，我局高度重视政风行风建设工作，形成了机构不散，工作不减，把政风行风建设作为一项长期的重点工作来抓的工作格局。新一轮的民主评议政风行风工作自去年5月启动，我局根据人员变化，调整充实了新的民主评议政风行风工作领导小组，局长刘尚容任组长，党组书记、副局长周远明、副局长江自强任副组长，副调研员王宇学、段智友及各科室负责人为成员，领导小组下设办公室，由唐小斌任办公室主任，赵学良、廖红卫、于敬福为成员，负责民主评议政风行风日常具体工作。加强了对政风行风建设的领导，根据不同的形势和任务要求，及时研究部署政风行风工作，制定具体实施意见，深入进行思想发动，不断增强干部职工加强政风行风建设的主动性和自觉性，为政风行风建设真正成为一项常态工作奠定了坚实的组织基础和思想基础。
二、广泛征求意见，切实找准政风行风方面的主要问题
为扎实推进民主评议政风行风工作，我局将民主评议政风行风工作与深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动紧密结合，广泛征求社会各界意见和建议、认真开展自查自纠。从去年五月至今，一是结合科学发展观活动调查研究、“三进三同三个一”、“支部连线手拉手”等工作，分局领导班子分别率队深入到全县24个镇街，征求镇街党委、政府对食品药品监管工作的意见和建议;二是在局机关设置征求意见箱，在门户网站上发出征求意见表，广泛征求社会各界对政风行风建设的意见和建议;三是结合科学发展观活动和创先争优活动，先后两次组织召开了市县党代表、人大代表、政协委员、民主党派、工商联、药品、医疗器械经营使用单位等方面代表参加的座谈会，认真听取了代表们对政风行风建设的意见和建议;四是召开政风行风评议座谈会，真诚接受县纪委、纠风办领导和县政府特邀监察员、行评巡视员的评议、指导，并认真听取意见和建议;五是结合“三项活动”和中秋、重阳慰问活动，召开了基层村社群众和本单位退休干部职工座谈会，认真听取了基层群众和老同志对政风行风建设的意见和建议;六是结合创先争优“一讲二评三公示”工作，组织干部职工结合工作实际进行自我剖析，认真查找自身存在的问题。
一是加大食品药品的安全整治及从业人员的培训教育力度，强化日常监管，特别是农村及边远地区食品药品市场的监管和服务。
二是加强执法队伍建设，特别是镇街食品药品委托执法人员的培训指导，排除人情关系干扰，提高依法行政水平。
三是加强内部管理，严格组织纪律，提高办事效率和服务质量。
四是加大对假劣药品、医疗器械和餐饮服务食品违法行为的打击力度，有效保障人民群众饮食用药用械安全。
我局一班人克服了政风行风建设就评议抓好评议的思想，始终坚持把政风行风建设融入到各项活动和工作之中，统筹兼顾，在与实际工作的具体结合之中促进政风行风的转变和提升。一是结合建设学习型党组织和“唱读讲传”活动，组织开展每周唱一首红歌，每月读一本好书等活动，积极进行社会主义核心价值教育，达到了净化灵魂，提高素质，激励意志，凝聚人心的目的，有效促进了机关和社会和谐;二是结合“五个重庆”、“五个大足”建设，深入开展调研活动，不断完善餐饮服务和药品经营信用体系建设，积极探索食品药品安全监管新思路、新举措，有效推动了食品药品监管事业的科学发展;三是结合“三进三同”、“结穷亲”、“大下访”三项活动，积极开展“金秋帮农助学”和走访慰问活动，深入基层察民情、听民声、集民意，积极为群众办实事、办好事，努力解决群众实际困难，切实彰显党和政府爱民、护民之情，有效践行为人民服务的宗旨;四是结合“制度建设年”活动，认真修订完善各项工作机制，强化基层党组织建设，有效增强党组织领导科学发展和造福人民群众的能力;五是结合贯彻落实《廉政准则》和“三项治理”工作，积极推行公开透明行政，强化廉政建设和廉政教育，认真开展述职述廉活动，有效提高党组织的公信力;六是结合“一讲二评三公示”工作，广泛吸引群众参与，让党组织和党员干部直接面对群众，接受群众的评议，有效提升群众满意度。
四、明确努力方面，不断满足人民群众日益增长的食品药品安全需要
民主评议政风行风活动与学习实践科学发展观和创先争优活动一样，落脚点都是“以人为本，执政为民”，都是服务人民群众，让人民群众得实惠。食品药品安全关系到人民群众身体健康和生命安全，是人民群众最关心、最直接的切身利益，为此，我局明确了“三增强、三明显、三达到”的工作目标，即：增强依法行政能力，增强高效服务能力，增强保障全县人民饮食用药安全能力;明显提高思想、业务素质，明显转变工作作风，明显提升勤政廉政机关形象;农村及偏远地区食品药品日常监管面达到100%;食品药品从业人员岗位培训率达到95%，镇街食品药品委托执法人员参与办案率达到60%。不断强化食品药品安全监管，努力满足人民群众的食品药品安全需求。
(一)迎难而上，食品安全工作扎实推进
今年以来，我局积极加强沟通协调，争取多方支持，努力贯彻落实市、县食品安全监管有关职能调整的精神，顺利完成了与卫生部门餐饮服务食品安全监管职能的移交工作，实现了餐饮服务食品安全监管各项工作开局良好。
一是餐饮服务食品安全监管职能移交顺利完成。按照职能调整有关规定，我局于1月13日和3月1日分别对全县食品安全综合监管、餐饮服务食品安全监管职能正式进行了职能移交和监管档案交接。为保证新体制下餐饮服务食品安全监管工作顺利开展，分局积极争取县政府下发了职能移交专题会议，明确了在机构改革过渡期间由我局委托县卫生监督所继续做好全县餐饮食品安全监管工作，切实做到职责移交人员未到位前餐饮服务环节监管工作不留空档，为辖区公众的餐饮服务食品安全提供了有力保障。
二是加强宣传教育，理顺工作机制，为履行新职能奠定良好基础。严格按照渝府办发[2009]365号文件规定，指导县卫生监督所采取划片包干责任制的办法，将餐饮监管工作落实到人，切实加强了对县城及周边酒店、餐厅、小吃店等餐饮服务单位负责人《食品安全法》的学习培训，加强了餐饮服务规范及相关管理制度的宣传，并对《餐饮服务许可证》申办程序进行明确，强调了餐饮食品安全企业是第一责任人的食品安全工作责任，推进了餐饮食品安全监管工作的扎实开展。在此基础上，我们还结合实际，研究制定了大足县餐饮服务食品安全专项整治方案，开展了食品安全知识进学校、进社区、进农村、进企业活动，广泛宣传了《食品安全法》及其《实施条例》、《餐饮服务许可管理办法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律法规，普及了食品安全知识，强化了餐饮服务食品安全的法制意识和责任意识，营造了人人关注食品安全的良好社会氛围。
三是督促指导县卫生监督所扎实开展辖区餐饮服务环节食品安全监管。
1、开展餐饮服务环节食品安全的日常监管和专项整治。今年以来，我局按照市局和县政府的统一部署在全县范围内餐饮环节食品安全日常监管基础上相继开展了餐饮服务环节地沟油、一次性筷子、一次性塑料餐盒、餐厨垃圾、废弃食用油脂、保健食品、学校食堂、建筑工地食堂、校园周边地区餐饮服务场所、高(中)考、清明、五一、端午、中秋、国庆、第五届中国大足五金博览会暨首届航空体育旅游节等期间的食品安全专项整顿工作，做到突出重点，集中整顿，严防了群体性食品安全事故发生。在各种专项整治行动中，共出动药监和卫生监督员1127人次，执法车辆184台次，检查了餐饮业和集体食堂1493户，其中警告14户，对257户提出监督意见，进行了限期整改，撰写专项整治工作动态信息8期。
2、开展食品安全大排查大整治大执法活动。在食品安全大排查大整治大执法工作中，我们以打击食品经营中的各类违法行为，打击无证经营行为、滥用食品添加剂行为、销售病死或死因不明的畜禽制品行为和销售过期变质食品等违法行为为重点，深入排查了餐饮服务环节的食品安全隐患，确保了公众饮食安全。截止目前共出动卫生监督员568人次，出动监督车辆87台次，监督检查餐饮单位741户，对保洁设施不完善的32户和不落实原材料索证索票制度的22户餐饮服务单位下达了限期整改意见书。
3、继续加强餐饮食品量化分级管理。为促进食品行业健康发展，提高食品生产经营单位的守法意识及企业自律意识，推动我县食品行业整体发展，我局督促指导县卫生监督所继续在全县范围内开展了餐饮经营单位量化分级管理和评定工作。目前，全县共有餐饮业经营单位948户，其中已按要求发放餐饮服务许可证948户，共完成量化分级评定为a级5户、b级56户、c级887户，量化分级评定率达到了100%。
4、强化重大活动食品安全保障。今年以来，分局督促指导县卫生监督所严格按照相关法律法规和上级部门要求，派出药监、卫生监督员进驻接待宾馆和餐饮单位，对其餐饮服务现场进行全程监督，为重大活动期间餐饮服务环节的食品安全提供了有力保障。截止目前，圆满完成了国家领导人罗干、陈至立、全国人口文化大院师资培训班暨现场经验交流会和国内外贵宾等来足参观考察餐饮服务食品安全一、二、三级接待保障工作13次，无一例食品安全事故发生，受到了上级领导和社会各界的好评。
5、积极开展三聚氰胺污染乳粉专项清查行动。根据渝办发[2010]22号《重庆市人民政府关于开展2008年三聚氰胺污染乳粉专项清查行动的紧急通知》和市局渝食药监食监〔2010〕2号通知要求，继续深入开展了打击使用和销售2008年问题乳粉的违法行为，认真清理检查了2008年问题乳粉。此次专项行动我局组织出动了监督检查人员376人次，监督检查餐饮业经营单位284户。经过认真仔细的清查，在我县餐饮业内，未发现储存或销售2008年问题乳粉的情况。
6、完成了餐饮服务环节其它工作。按照县政府周虹副县长的指示，及时召开了2010年全县药品及餐饮食品安全监管工作会，完成了对全县农村家宴“一条龙”服务和全县餐饮现状的调研任务，并代县政府起草了《大足县农村家宴“一条龙”服务食品安全管理办法》，县政府办公室于2010年9月7日下发了《农村家宴“一条龙”服务食品安全管理办法》至各镇街。10月28日，在县政府陈韬副县长的领导下，我局与食品相关部门在棠香街道办事处城东小学成功举行了突发食物中毒事件应急演练。
四是完成餐饮服务许可。按照《餐饮服务许可管理办法》的规定，严格规范了全县餐饮服务许可工作，切实加强了餐饮服务监督管理。目前全县已新发餐饮服务许可证177个。
(二)打假治劣，药品安全监管不断加强
今年，我县药品安全监管工作按照全市食品药品安全监管工作会议精神和我局年初制定的工作计划有序进行，有效保障了全县人民群众的用药安全。
一是认真开展日常监督检查和各项专项整治活动，对违法违规行为进行严肃查处。今年是药品经营企业集中换证后的第一年，个别药品经营企业因不符合条件未予换证或被减少了经营范围。因此今年药品安全日常监督检查主要以对这些药品经营单位主体资格进行清查，重点加强了对全县药品经营使用单位的进货渠道、分类管理、贮藏保管等重要环节的监督检查。按照市局的统一部署，认真开展了各项药品安全专项整治活动，在中药饮片专项整治活动中，对4家存在问题比较严重的使用单位进行了立案查处，共处罚没款1.5万余元;在非药品冒充药品专项整治活动中，分别查处了在古龙、回龙、铁山等7个镇街农村院坝以免费听讲座、免费赠送产品为幌子，以非药品冒充药品，夸大药品大产品疗效，坑害农村老百姓的行为，对货值金额4443元的清风油、延寿片等假冒产品，全部予以没收。此外，我局还认真开展了药品安全隐患大排查大整治大执法活动及医用氧等专项整治活动。截止目前，全局共出动行政执法人员1620余人次，检查药品医疗器械经营使用单位800余家次，查处各类违法违规案件68件，处罚没款14万余元。
二是认真开展药品医疗器械监督抽验，抽验任务完成较好。今年，我局药品医疗器械抽验工作，仍然由综合科牵头，组成药品医疗抽验小组，由分局药学专业技术骨干专门负责药品抽验工作。截止目前，共抽验药品145批次，不合格21批次，不合格率14.5%，追踪抽验6批次，医疗器械监督抽验按市局抽验计划，共抽验7批，已全部完成，抽验结果未到。
三是严格行政审批，把好市场准入条件。我局行政审批许可工作规范有序，三项审批项目已全部进入县行政服务中心电子审批系统。我局坚持严把市场准入关，严格按规定办事，对不符合条件的坚决不予审批，目前，共审批发放《药品经营许可证》15家，变更许可事项15家，通过gsp认证检查，发放《gsp认证证书》21家。gsp认证跟踪检查工作按照年初计划进行，现已通过跟踪检查42家，另有8家限期进行整改，无无故不受理和超时限审批情况发生。
四是加强药品不良反应和医疗器械不良事件监测及特殊药品监控。按照年初计划安排，首先与县卫生局联合下发了《关于认真做好2010年药械不良反应(事件)监测工作安排的通知》，明确了全县各医疗单位上报药械不良反应(事件)的目标任务。其次组织全县中心卫生院以上的医疗单位院长和药剂科长召开专题会议，对药品医疗器械不良反应监测工作进行了详细的安排部署。目前，共上报adr172例，严重6例，新的23例。在特殊药品的监控方面，我局除加强网上适时监控外，还对全县医疗单位进行了一次特殊药品专项检查，对检查存在安全隐患的单位全部下发了整改通知，要求立即整改。
五是继续推进药品委托执法工作和宣传教育培训工作。今年我局重新与全县24个镇街签订了药品委托执法协议，重新确定了56名药品委托执法人员，同时进一步完善了药品委托执法的相关制度，明确了药品安全目标任务，制订了药品委托执法工作目标考核细则(餐饮服务食品委托执法正在探讨和酝酿之中)。4月8日，召开了全县药品暨餐饮服务食品安全监管工作会议，与全县24个镇街签订了药品安全目标责任书，同时对到会的药品委托执法人员进行了业务培训。今年5月13日—18日，按照市政府和县政府要求，组织全县委托执法人员参加了县政府法制办举办的行政执法综合知识培训班的学习。7月16日我局对新确定的56名药品委托执法人员进行了专业法律法规培训考试。10月26日至11月1日分期对全县737名药品从业人员进行了年度岗位培训。
历时两年的民主评议政风行风工作虽然告一段落，但政风行风建设是一项长期工作，需要在实践中不断完善和提高，政风行风要随着时代和形势的变化而不断地转变和提升。两年来，我局通过学习实践科学发展观活动、创先争优活动和政风行风建设的长效开展，我局进一步简化了办事程序，提高了办事效率，加大了政务公开力度，实行了首问负责制，制定了各项便民利民措施，加强了对服务对象的业务指导，强化了咨询服务，方便了人民群众，受到了服务对象的赞扬和人民群众的好评。在11月2日的综合评议座谈会上也得到了县纠风办领导、政府特邀监察员和行评巡视员的高度评价，但离人民群众的要求还有一定差距。从综合评议座谈会上，政府特邀监察员和行评巡视员通过深入各人大代表、政协委员、各部门、各街镇和基层群众进行广泛了解后，提出的意见建议来看，我局有些工作仍然需要进一步加强，结合起来有：一是人民群众的自我保护意识还不强，对食品药品监管部门职能职责的了解还不深，对食品药品监管部门的误解依然存在，需要进一步加大法律法规和职能职责的宣传力度;二是食品药品从业人员的守法意识、职业道德和业务素质还不高，需要进一步加强对从业人员的培训教育;三是街镇药品委托执法人员的业务水平还不高，对基层农村群众宣传和农村药品市场监管的作用还不明显，需要进一步加强对委托执法人员的业务培训和指导;四是“地摊”“游医”仍然存在，假劣、过期药品仍时有出现，需要进一步加大药品市场监管和执法力度;五是药品虚假违规广告和以“赠送”、“充电”为幌子搞虚假产品宣传并暗中销售的情况仍时有发生，需要进一步加强审查和打击力度;六是餐饮服务环节农村家宴“一条龙”、一次性餐具的卫生质量还令人担忧，经常变动的餐饮服务从业人员的健康情况、餐饮服务单位对相关制度的公示情况还不够全面和规范，需要进一步加强引导和监管。针对工作中的薄弱环节，今后，我局将进一步牢固树立“群众利益无小事”的思想，严格按照“为民、务实、清廉”的要求，紧紧围绕保障群众饮食用药安全这一中心任务，不断强化队伍素质，不断推进依法行政，不断提高服务效率，不断改进工作作风，不断创新监管措施，最大限度地满足人民群众日益增长的食品药品安全需要。
范文二
开展行风政风评议工作是落实科学发展观和党风廉政建设各项任务的具体要求，是强化人民群众对教育部门实行监督的有效形式。开展评议政风行风，就是要直接倾听群众的意见和呼声，纠正损害人民群众利益的不良风气，树立良好的行业形象。要以人民群众满意不满意为标准，人民群众满意度的高低，直接反映出我们行风的优劣。通过学习，我认识到了评议政风行风，既是我们行风水平的一次考试，也是广大人民群众对我们实行监督的有效形式;认识到了开展行风评议是纠正行业不正之风的重要举措，是提高普教系统行风建设水平的迫切需要;认识到了开展行风评议是加强政治建设的根本要求，是促进教育发展的客观需要。这次评议政风行风，就是要让人民群众对教育系统的管理行为、教师的教学行为进行公开评议，就是要借助群众的监督找准并解决行业自身的问题。 作为一线教师，我决心借此次行评，认真查找自身存在的问题和不足，提出整改的具体措施，努力提高自身的思想道德素质和业务水平，争取做一名优秀的人民教师。
在此，特对从教以来的教育教学工作总结如下：
1、对后进生辅导的力度还不够。
2、与家长的联系还不够密切。
3、在班级建设方面所作的工作还太少，对班干部工作的指导还不够深入和细致。
4、对学生的思想政治素质教育力度不够，开展的主题教育活动较少，形式还不够生动活泼。
总之，为了改进自己的工作，我将加强以下几个方面的工作：
1、更加重视对中差生的辅导，采取面批作业、个别讲解等方式，力求使他们消化课堂知识，逐步弥补以前的欠帐，切实提高中差生的成绩。同时也注意培优，鼓励优生向更高的目标看齐，树立远理想，提高他们学习的积极性，争取多出尖子生。
2、加强与家长的联系，多深入进行家访，了解学生的学习和生活情况，多与家长沟通，交流教育心得，努力将先进的教育理念渗透到家长的心中，争取他们对学校以及教师工作的百分百支持。给家长多打打电话，交流学生情况，在交流中注意口气分寸，要使是家长感到温暖，使学生感到老师的关怀，不把打电话当成是诉苦和告状。常请家长到学校作客，多提宝贵意见。
3、加强对班干部队伍的建设，提高班干部的工作能力，使他们乐于为大家服务，当好老师的小助手。
4、开展形式多样的主题班会，组织学生进行丰富多彩的文化娱乐活动，开阔学生的视野，丰富学生课余文化生活，给他们的童年多一点美好的回忆。