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时间：2023-07-20 22:11:03
上传者：曹czj总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。那关于总结格式是怎样的呢？而个人总结又该怎么写呢？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。
文
2017创卫工作总结范文【一】
自创卫生城活动开始以来，我社区积极按照创卫精神，认真贯彻全国爱卫会、自治区爱卫会关于实施城乡环境卫生整洁行动运动的要求，始终贯彻 爱国卫生人人参与，健康生活人人享有 的主导思想，狠抓落实，确保我社区时刻保持创卫生城所要达到的环境清洁要求，我社区领导党员及相关工作人员一直都以这项工作为重点，认真落实执行。我社区为落实好创卫生城的重要工作。
一、从以下几方面开展工作：
1 居民也积极参与到创卫的工作中。另外，我社区还还开展了健康知识讲座等活动，以讲座形式向社区居民有效讲解创卫生城保护环境的益处。社区人员积极学习除四害 卫生知识培训，通过学习向居民进行讲解。通过多方面的宣传讲解社区的大部分居民对创卫生城有了深入了解，创卫生城的工作精神得到有效宣传。
2、积极组织落实创卫工作，在广泛有效宣传创卫工作后，我社区在社区领导党员及相关工作人员认真组织落实创卫工作，我社区先后共组织发动人员参与创卫清洁工作达200人次、清洁面积达8000平米、清除垃圾达8吨多，清理卫生死角400处;除 四害 共投放鼠药50多公斤、消杀面积达6000平米、毒杀老鼠100多只，整理绿化带面积达1000平米，清除小区小广告、涂鸦共达500多条，通过落实以上工作，我社区的卫生状况得到显著提高，使我社区卫生清洁指数逐步向卫生城各项指标靠拢。社区居民对创卫工作表示支持和好评。
2 洁，防止死灰复燃。做到定期维护，日产日清，确保小区内的卫生状况随时保持创卫指标的达标。同时加强对创卫精神的有效宣传，使社区居民对创卫精神始终保持认识了解，让居民保持对小区环境的维护。
二、存在难点问题
1 宿舍区脏乱卫生死角较多，杂物堆放较多，存在部分违章搭建，对居民生活环境造成一定影响，目前只有一名保洁员(准备退休)，保洁员日清垃圾达到2吨多，清理面积达到0.03平方公里，保洁员清理难度较大。
2、居民素质有待提高，辖区居民环境卫生意识不高，垃圾随意丢弃现象较多，造成辖区日常生活垃圾产生较多容易产生 四害，对居民生活环境造成一定影响。
3、辖区主干道路面坑洼地段较多，影响居民交通出行。
三、解决办法及下半年工作计划
1、继续做好宣传工作，宣传清洁卫生理念，提高居民清洁卫生素质。定期做好资料宣传和板报宣传，悬挂宣传横幅，通过多种渠道宣传卫生清洁理念。
2、做好监督管理工作，定期安排人员进行卫生巡查，对出现的卫生情况及时进行清理，保持辖区清洁卫生。定期使用药具清理 四害，控制 四害 数量在一定范围内。
3、协调多方力量对辖区难以解决的重点难点问题定期清理及时有效解决，防止大量堆放存在辖区范围内，给辖区居民创造一个整洁卫生的生活环境。
2017创卫工作总结范文【二】
公司高度重视创卫工作。公司经理召开了专门会议，讨论并制定了本单位创卫工作实施方案，成立了以经理*为组长，*为副组长的创卫工作领导组，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部室配合抓、专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在创卫小组的领导下，各部门各班组严格执行上级的创卫政策，牢固树立了抓创卫就是抓经济，抓创卫就是抓发展，抓创卫就是抓稳定的思想，切实增强了职工的卫生意识，培养了良好的卫生习惯，形成了文明、健康、科学的生活方式。
二、落实责任，积极创卫。
5 为使创卫工作落到实处，我们严格按照市委、市政府的创卫文件要求和本单位的创卫实施方案，实行划片包干责任制，对办公区和营业厅逐级划分，责任到人，并明确了清扫、保洁标准。
三、加强管理，措施到位。
1.狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度，检查所辖区域门前清洁工作，是否达到了无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画的 四无 要求。
2.搞好日常保洁工作。每周进行全面清扫，保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段以及宣传橱窗的整洁，树立我单位良好的卫生形象。
6 了各种不安全事故的发生。
四、加强学习，宣传创卫。
五、加大经费投入，完善创卫硬件。
根据现场实际情况，增加了卫生洁具，配齐了相关硬件设施，保证了创卫工作的顺利开展。
在创卫办的高度重视、创卫领导小组的坚强领导和全体职工的共同努力下，我单位办公区及营业厅现场的创卫工作取得了较好的成7 绩。今后我们将会更加努力，扎实工作，提高创卫水平，为*市创建国家卫生城市做出贡献。
2017创卫工作总结范文【三】
马龙供排水有限公司
一、成立组织机构，落实工作责任
8 任副组长、各部门负责人为成员的创建工作领导小组，明确具体分工，细化了工作责任。形成了全员全方位参与，建章立制、宣传教育、科学防治、检查考评、总结评价为一体的创卫工作机制，把创建国家卫生县城的各项工作切实落到实处。每年年初都召开专题会议，拟定本年度创卫工作计划，定期做好指导和督促，组织相关检查、考评，年终进行总结，确保本年度创卫各项工作按计划完成。
二、强化宣传教育，大造舆论氛围，提高思想认识宣传教育是实施创国卫工作的先导，做好创卫工作，提高我公司干部职工的思想认识，做到群防群治，宣传教育至关重要。自创卫工作启动以来，我公司始终把宣传工作放在首位，创卫工作一开始，我单位印发县创卫办及水务局等有关部门创卫工作的文件，发至各部门(厂区)，让职工了解和掌握创建卫生文明城市的意义和重要性，同时，我们各厂区制作了创卫标语，有力地渲染了创卫的氛围，使创卫工作家喻户晓。公司综合管理部定时通报各厂区在创卫工作的闪光点及创卫工作中存在的问题，提出整改意见。在接受健康教育方面，我们印发了健康知识问卷，并且干部职工参加了卫生知识考试活动，通过创卫考试，同志们对健康知识有了更深的了解，提高了讲究卫生、保持卫生的意识，对个人、对社会都起到了应有的良好作用。
9 三、强化内部管理，规范创卫活动
1、抓好单位内部卫生管理，调动广大职工参与卫生工作的积极性。实行每周一次卫生大扫除活动，把卫生区域落实到各个部门、每间办公室，责任制进一步细化。督促全体职工搞好办公场所的清洁卫生,每月由公司办公室进行抽查评比，对未打扫或打扫不彻底的部门进行通报，并责令其限期整改。
2、抓好城市生活污水与城区自来水的水质检测，我公司化验室每天进行浊度、色度、肉眼可见物、ph值、大肠杆菌、细菌总数、余氯的水质常规检测，并做好水质检测记录，每月县疾控中心还将对生活饮用水水质进行检测，出厂水、管网末梢水和二次供水的水质均符合《生活饮用水卫生标准》。
3、按照二次供水卫生基本要求，制定了二次供管水管理制度，制定专门的管理人员，每月5日之前检查小区内每个水池，将检查情况记录在自己的工作日志上，对各小区、单位水池(箱)每隔12个月清洗、消毒一次，并做好清洗消毒记录。
四、县城供排水工程建设运行情况
(一)城区自来水供水基本情况
马龙县城供水水源是黄草坪水库，水库蓄水1000万立方米，水源点成立了黄草坪水库水资源保护区，水质较好。小屯村地下水为城市供水应急备用水源，日出水量3000立方米，水质没有收到任何污染，原水达到国家生活饮用水标准。
目前城市供水制水厂水处理设施主要有：1991年建设的水处理能力为160立方米/小时的重力式无阀滤池1座、清水池2座(蓄水1200立方米);2000年建设的水处理能力为160立方米/小时的斜管式反应沉淀池1座;2006年购买的二氧化氯消毒系统一套;2010年新建的水处理能力为100立方米/小时的一体化水处理设备1座;自来水服务区面积4.7平方公里，11 服务人口4.65万人，日供水量6500立方米。随着城市经济发展，城市规模不断扩大，城镇人口不断增加，供水量日益剧增，现有水厂设备老化、破损严重，已不能满足县城供水需求，需改造马龙县城供水管道及新建马龙县第二制水厂。
目前二水厂建设工程前期工作已完成环评、可研、初设并经省相关部门批复，正进行施工图设计。该工程建设概算总投资4697.03万元，设计近期供水规模达1万m3/日，远期供水规模2万m3/日;主要工程建设内容：改造dn600钢筋混凝土原水输水管1.8公里;新建1万m3/日净水厂一座;新建dn500球墨铸铁清水输水管3公里，目前到位资金600万元，预计2014年6月份开工建设。
(二)城市排污设施建设运行情况
12 6100万元，污水处理厂规模为近期1万m3/d，远期2万m3/d，厂区占地面积54亩。
4.65万人，服务区面积4.7平方公里，污水收集管网设计总长49公里，截止目前建设总长累计达到39.4公里，目前城市供水量每天约6500吨，实际处理污水量每天约5400吨，城市污水收集率达到83%以上。自2011年8月投入试运行，通过全面调试，目前运行正常，出厂水质经监测达到一级a排放标准。
五、完善创卫档案，档案管理到位一是领导重视，专人管理。作为创卫的一般单位，对创卫档案方面，领导重视，安排专人负责收集、整理、归档。
二是按要求，抓好档案整理。严格按照市马龙县卫生局《关于
13 县城区二次供水单位专项整治实施方案的通知》(马卫发[2014]4号)文件规定的内容要求，进行分类建档，做到资料全、内容实。
六、全体领导身体力行，积极参与创卫到位
打扫易、保持难，是卫生工作的常识。因此，要搞好卫生工作，心须从源头着手，从全社会着手，形成人人参与，群策群力的良好局面，为创建国家卫生城市做出应有贡献。组织全体干部职工对卫生责任区及室内外环境定期开展大扫除活动，每周一上午对各自负责的卫生区域进行清扫、拖地,每天上班前对办公室地面、办公桌椅进行打扫、整理。通过开展清扫活动，确保了大、小环境的卫生干净、整洁，经内部评比检查，基本达到了县创卫办的创建要求标准，为全体干职工创造了良好的生活工作环境。
一、指导思想
以党的十七大和十七届四中、六中全会为指导，认真贯彻落实科学发展观和市委十届六次全委会议精神，围绕创建国家卫生城市这一中心任务,将“创卫”、“创模”和巩固全国文明城市成果紧密结合，有计划、有步骤、有重点的开展形式多样、内容丰富的“创卫”宣传活动，集中展示我市城市建设、城市管理、公共卫生服务、社会经济发展等方面所取得的巨大成就，激发全社会的荣誉感、责任心，努力提高全市人民对“创卫”的知晓率、支持率和参与率，促进“创卫”各项目标任务圆满完成。
开展创建国家卫生城市活动，是在总结爱国卫生工作的基础上，把城市卫生工作纳入总体规划。逐步走上综合治理、治本为主，分步实施，科学管理的轨道。这一转变标志着城市爱国卫生运动跨入了一个新的历史阶段，具有重要的现实意义和深远的历史意义。
实践证明，开展创建国家卫生城市活动，是为人民群众创造良好的工作、学习、生活环境，提高人民健康水平，为民办实事、办好事，进一步密切党和政府同人民群众联系的需要；是培育社会文明卫生新风，提高市民素质，建设社会主义精神文明的需要；是完善城市功能、改善投资环境、扩大对外开放、促进经济发展、加快城市现代化建设步伐的需要。因此，我们要以主人翁的姿态，积极投身创建国家卫生城市的各项工作之中，用自己的辛勤劳动把包头建设成为经济繁荣、社会稳定、整洁美丽、文明进步的现代化城市，为子孙后代造福。
二、宣传重点
按照《包头市创建国家卫生城市实施方案》和《迎接国家“创卫”达标暗访重点整治工作方案》要求，围绕迎接全国爱卫办“创卫”暗访工作实际，以正面宣传“创卫”为主线，以如何解决好群众关心的公共卫生难点热点问题为重点，采取多种形式扩大宣传，强力造势，广泛动员，为创卫工作提供强大的思想保证和舆论支持。
（一）大力宣传我市“创卫”工作的条件、优势以及我市“创卫”工作的总体进程，全力解读我市“创卫”的目的意义，增强全市人民“创卫”的信心，营造我市“创卫”工作声势。
（二）真实反映我市创卫工作中所面临的重点难点问题以及存在的主要差距。突出宣传“创卫”工作中解决的与群众生活密切相关的社会性卫生问题。及时报道“创卫”工作涌现出的先进人物和典型事迹，交流各地区、各部门“创卫”工作的好措施好做法。
三、宣传任务及方式
（一）在醒目的位置悬挂“创卫”标语、张贴宣传画、摆放“创卫”宣传品，利用对外窗口的电子屏、宣传栏和宣传橱窗开展宣传，在全社会营造浓厚的“创卫”氛围。
（二）在公司专栏刊登“创卫”公益宣传内容，开设专栏、专版、专题进行“创卫”宣传，把打造企业形象宣传与“创卫”宣传结合起来，在厂区、生活服务区以及已有的大型宣传广告上增设“创卫”公益宣传内容，保证宣传报道的时效和质量。
（三）发挥广告作用，使“创卫”工作通过形式多样的宣传，家喻户晓、人人皆知、人人参与，实现共创目标。
四、总体要求
要充分认识“创卫”宣传舆论导向的重要作用，切实加强对宣传活动的组织领导，做到有领导主抓，有专人负责，有经费投入，确保“创卫”宣传深入扎实开展。要根据自身“创卫”职责，结合“创卫”工作实际，制定具体宣传方案，明确宣传各阶段的目标任务，指定专门的部门（科室或工作人员）负责实施，确保各项宣传工作落到实处。要把“创卫”宣传与“创模”宣传结合起来，同步筹划、同步安排、同步宣传，力求节俭办事，避免双重开销。宣传要紧扣“创卫”工作，贴近群众生活，讲求实效，不图形式，不搞过场。要加强信息报送，每周将本单位开展“创卫”宣传情况报市“创卫”指挥部办公室。
**连锁有限责任公司创国卫除“四害”工作总结
各超市、部门：县委、县政府高度重视，县**局有力指导，县爱委会具体安排，统一行动，公司除“四害”工作领导小组积极开展工作，认真抓好落实，一年来，创国卫，除“四害”工作取得了前所未有的成效，为了把已经取得的成果更好地加以巩固，现回顾总结如下。
一、认识明确，态度积极
1、县委、县政府“决战08年，努力创建国家级卫生县城”动员大会召开以后，公司领导班子高度重视，认真讨论研究贯彻意见，分级分批向全公司员工传达了会议精神，做出了具体安排,决心做好决战年的工作。
2、通过再动员再安排，公司各级领导和全体员工都充分认识到创国卫，除“四害”工作，是提高公民素质，消除疾病危害，保护生态平衡，创造良好人居环境的一件大好事，是实实在在的工作。消除“四害”，人人有责。均表示愿意积极参与，认真扎实地做好每一项工作。
3、我公司是商业批发零售企业，下设1个配送中心，6个乡镇超市和16个村级超市，大量经销卫生洗消用品和食品饮料，灭杀蚊、蝇、蟑螂、老鼠是我们日常工作的重要组成部分，借助县上统一行动，对做好我们这方面的工作十分 有利。
二、充实机构，分级负责
1、充实了以分管领导为组长的创国卫除“四害” 专项工作领导小组，成员由办公室、配送中心和各超市的主要负责人组成，把08年新建超市的负责人充实进去,使领导机构更加坚强有力。
2、各部门、超市都安排了兼职管理人员，负责药品、器械的购置、领取和分发，听从上级指挥，组织统一行动。在各个岗位上的员工，分区分片负责本人工作范围内的具体灭杀活动。
3、建立了严格的卫生管理制度。任何商品，一但遭受蚊蝇叮爬和鼠咬，都会影响销售，甚至造成商品损失，因此，公司卫生管理制度不但有具体的防范要求，而且和员工的经济利益挂钩，把除“四害”纳入员工工作范围，作为一项职责。
三、安装器械，设施到位
1、库房和商店一律采用砖混结构的房屋，安装防盗门，窗户有窗纱，玻璃无缺损，库房窗户有木板窗扇，晚上于以关闭，有效地防止了“四害”入侵。
2、商店安装灭蚊蝇灯，出、入口悬挂透明塑料门廉，下班时安放灭鼠板、粘蝇纸等设施，有效灭杀“四害”。
3、按照县爱委会的通知，及时购买灭鼠药饵，统一组 织投放。自备灭蚊蝇和蟑螂的喷洒药物、工具，随时灭杀。无论是平常，还是统一行动，都能喷洒、投放药物到位，不留死角。
四、参加培训，加强指导
1、科学灭杀“四害”，防止造成二次污染，为此，县爱委会定期举办的除“四害”培训班，我公司一接到通知，立即安排人员，认真参加培训，学习和掌握除“四害”的科学知识、有效措施，回来后再培训指导基层工作人员，用正确地方法灭除“四害”。
2、除“四害”领导小组在平时和每一次统一行动之后，都要进行认真仔细的检查指导，如实统计灭杀时间、投放药物数量、投放范围和点数、灭杀的成果等，记录在案。
3、按照卫生管理制度，及时处理工作不到位、灭杀效果不明显的人和事，从经济上予以制裁。
4、召开专题会议，讲评每一次行动的组织、实施和效果，针对存在问题，对下次行动提出要求，做出安排。
五、仍然存在问题，尚须继续努力
1、个别员工认识不到位，觉得除“四害”是小事，国家都喊了几十年，仍然有“四害”，现在抓得这么紧，能有明显效果吗？也有一些员工有松劲厌战情绪，觉得连续搞了两三年，现在都没有老鼠了，还在拼命干。因此，行动不积极，措施不落实。
2、对新员工的除“四害”科学知识培训不够及时，新员工上岗后，只重视营销知识的培训，轻视除“四害” 知识的培训。
3、村级店的除“四害”设施没有全部配齐，如灭蚊蝇灯给这些店还没有安装。
以上存在问题，需要公司领导高度重视，加强领导，制定措施，抓住薄弱环节，尽快扭转局面。
二〇〇八年十月十二日
在创卫办和经贸局的指导下，我公司积极开展创卫工作，确保了创卫工作的持续、有序、稳步推进。
一、切实加强领导，真正把创卫工作落到实处 根据市委、市政府2010年创建卫生城市的工作要求，针对我公司的实际情况，结合创卫工作长期性和高标准的特点，突破难点和薄弱环节，成立了以公司负责人为组长、科室（车间）负责人为副组长的创建卫生城市领导小组，明确了创卫专兼职工作人员，并制定了《宁电硅业公司2010年创建卫生城市目标责任实施方案》，将创卫工作层层分解到各责任科室和责任人，保证了各项创卫工作落实到位。建立了创卫工作报告和会议制度，积极落实创卫办的工作督促、检查与指导。
二、狠抓业务管理，确保创卫工作有序开展
根据我公司与经贸局的创卫工作责任状，将创建工作逐项分解，明确了责任内容、责任科室、负责人、直接责任人和责任人，并制定了相关工作规范和制度，使创卫工作开展规范化、制度化和经常化。
（一）健康教育扎实开展
1 教育，并不定期邀请相关部门进行业务指导，确保了健康教育工作经常化、制度化。
2、以预防疾病、保护健康为重点开展健康教育工作。以群体易患疾病防治为重点，在市爱卫办的指导下编制宣传资料分发到了员工手中，并对一些卫生行为规范和常见的卫生防疾知识，印制1000余份试卷组织员工进行了答题并进行归档工作。
3、加强了宣传栏（窗）等阵地建设，以宣传栏（窗）为平台，采用内容丰富、适时有效的宣传知识，现已组织编制了x期专版进行宣传，逐步提高员工对保健知识的知晓率和健康行为的形成率。同时在各公共场所张贴了禁烟标志，形成了良好的禁烟制度。
（二）环境、卫生、绿化工作高标准落实
公司的环境、卫生、绿化工作依据工作规范，按照"六净"、"九无"（即：地面、墙面、门窗、天花板、洁具、容器干净，无灰尘、无污渍、无淤泥、无积水、无杂物、无堵塞、无异味、无蛛网、无四害。）的总体工作要求，对公共场所和公共设施实行了定人、定时、定期的"三定"清扫消毒工作，落实了环卫包干责任制和清扫人员工作责任制。根据制度管理，我公司对日常环境卫生及绿化工作实行周巡查制度和月、季检查整改制度，并逐项进行登记，每月进行一次全面大扫除。同时，按照市创卫办、市爱卫办的统一部署，2 积极开展综合治理除"四害"工作，认真做好了春、秋两季灭鼠和夏、秋两季灭蚊、灭蟑、灭蝇工作，并制定了工作方案，做好了消杀记录，确保了公司除害工作达标。绿化工作做到了"六不"：不见积水、不见积土、不见杂物、不漏收垃圾、不乱倒垃圾和不乱摆放物品；"六净"：室内洁净、路面及路沿净、走廊室内外净、雨水沟井净、树坑墙要净、垃圾箱净；"三化"：净化、绿化、美化。
（三）公共区域监管有力
及时管护好公司室内外供电、供水、通讯及网络线路，确保了美观、安全。
一年来，我公司创卫工作虽然取得了明显成绩，员工文明卫生习惯得到明显改变，公司环境得到明显改善，但仍存在一些不足和薄弱环节。一是业务经费欠缺，基础设施还有待于进一步地改善；二是员工的创卫意识还有待于进一步提高。今后我们将始终不渝地按照市创卫办和经贸局的统一安排，进一步搞好文明卫生工作，为创建文明卫生城市和巩固“创优”成果做出新贡献。
这篇关于电影公司创卫工作总结范文，是特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
一、真抓实干、全力以赴
创卫工作开展以来，我公司成立了创卫领导小组组长由公司党支部书记担任，成员由副经理等五位同志担任，形成了创卫的工作网络，制定创卫工作实施方案。明确职责，明确任务，做到上下一盘棋，齐心协力开展创卫工作。从思想上统一认识，行动上达到了积极主动，由原来的集体号召整理卫生，到现在的自觉主动地开展创卫，在公司影院已蔚然成风，这就是领导重视的结果，同志们努力的结晶。
二、提高创卫意识，营造良好社会氛围
围，使创卫工作家喻户晓。公司在影剧院和两个居民宿舍区还举办了宣传板报十余期，定时报道创卫工作的闪光点及创卫工作中存在的问题，提出整改意见。在接受健康教育方面，我们印发了健康知识问卷，并且干部职工居民参加了卫生知识考试活动，通过创卫考试，同志们对健康知识有了更深的了解，提高了讲究卫生、保持卫生的意识，对个人、对社会都起到了应有的良好作用。
三、搞好文化经营公共场所卫生环境，提高服务水平
按照县 “创卫”工作要求，我们切实做好“双创”基础资料整理和影剧院、电影放映娱乐场所等 “创卫”达标工作，重点是检查娱乐场所和消防安全问题，贯彻落实《公共场所卫生条例》情况，以及从业人员的健康证明和三创知识等。针对检查中存在的消防安全通道不畅、无禁止吸烟标志、卫生打扫不及时等问题，特地举办了娱乐场所经营创卫知识讲座并进行了文明礼仪培训。对违规的场所进行了严肃处理，消除乱放杂物的习气，使电影公司—影院、居民宿舍区向着规范、健康、有序的方向发展。通过“创卫”活动开展，大力提高了电影文化经营场所的卫生环境和服务水平。
四、成立检查小组，建立创卫工作档案
之处及时公布，并整改，同时建立建全创卫工作档案。
五、全体职工行动，树立良好卫生观
创卫工作是建设文明城市的一个良好开端，今年电影公司在创卫工作中，领导和同志都很重视此项工作，为了搞好电影院室内、室外的卫生，公司影院全体职员行动起来，并外请专职人员对影院卫生区进行打理，还积极筹资10万元，改变影剧院周遍居民居住环境。
通过以上班子的具体分工细致的做法，实实在在地改变了电影院各方面的环境，促进了共公娱乐场所环境卫生的发展，提高了广大干部职工的卫生意识，树立了良好的卫生环境观念。为此，我单位将以创卫工作为契机，把讲究卫生、提高健康素质贯穿于今后的各项工作之中。