ID:1639806
时间:2023-08-02 01:38:02
上传者:曹czj报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
在过去的一年半中,我履行了一个学习部成员应尽的职责,在自己的职位上做好自己的本职工作,同时也为组织做了我应尽的一些贡献。下面我将从对部门的理解和认识、工作的总结和感悟以及近期工作展望三方面开展我的述职。
首先是我对所在部门的认识:学习部通过组织多种形式的活动,营造良好的学术氛围,提高同学们学习的积极性和主动性,加强广大同学的专业技能,同时拓宽同学们的知识面,为广大同学创设一个优良的求学环境。
其工作简介如下:
一、通过多种形式,组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动,促进良好的校园学术氛围的营造。
二、检查各班的学习情况,监督各班学生制度的执行。
三、着眼于服务同学,锻炼同学,帮助同学解决在学习中遇到的困难,做好沟通教与学的桥梁。
作为副部,工作主要为两部分:对内,听从安排协助部长进行成绩计算、活动策划、资料整理等工作。对外,组织本部干事查课以及组织各类讲座。
一、每学期初计算全院成绩;
二、日常查课,基本上除第八周和十四周之后每周至少查一次课;
三、参与策划组织算成绩讲座;
四、参与策划组织四六级经验交流会;
五、参与策划并主持趣味知识竞赛;
六、人文讲坛系列知识讲座的事前准备工作;
在一年半的工作中,我对责任有了更深的认识:热情不能维护一分坚守。选择学生会可以是一时热情,可是重复平淡的工作会磨灭热情;爱好容许一时冲动,但工作不允许。最初选择学生会是抱着对自己大学生活负责的态度。而学习部的经历使我明白:责任感不应该只是针对自己。对部长的选择负责,就不应轻言放弃;对同事的期待负责,才有不须言说的默契。一个部门才能限度的发挥它的作用和职能,才能和其他部门一同配合,而更好的为学生会、为广大的长大学子服务。
(一)、本年度工作总结
在这将近一年的时间中,从刚开始步入大学生活的什么都不懂的高中毕业生,到现在已经是一名大二大学生,在这一年的学习生活中有一点收获,我感觉有必要对自己在交通与汽车工程学院社团管理委员会社团管理部的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于更好的开展以后的工作。下面我对一年的工作进行简要的总结。
我是20xx年x月份加入社团管理委员会的,从那时开始作为一名干事,跟随部门部长与副部长开始学习部门的事情,一点点地跟随他们的脚步不断学习与提高。后来开始尝试做一些与工作相关的小事,逐渐的开始融入团学这个大家庭,到现在已经整整一年了。
交通与汽车工程学院院团委社团管理委员会由社团管理部与通信联络部两个部门组成,社团管理部主要负责学院社团的管理。二级学院社团的活动申报都需要经过团委设管委的同意才可以举办。各社团都需要先交活动策划书,待社团管理部获得同意,将申请上交的学院团委书记,获得同意后盖章才可以获得相应获得举办权以及获得相应的活动申报预算资金。在社团活动举办期间都会受到社管委的监督与帮助。
(二)、部门工作总结
在社团管理部的一年工作中,也经历不少事,参加了不少社团活动。如汽车爱好者协会的汽车文化节活动圆满的完成,虽然自己仅仅作为一名学生参加的活动,虽然这次活动的成功完成自己没有任何组织上的参与,但当时作为一名干事即使没有干事但心里也是非常高兴的。像平常没有活动的时候也就是每周或者两周开个会,总结本周或者本月团学各部门的相关事情安排。
(三)、个人总结
其实作为一名干事一年以来。工作中有诸多不足之处。如工作没有一个明确的目标和详细的计划,做事没有积极性,开会有时不去,始终把自己放在一个流离颠沛半死不活的状态。这些现象种种表明自己无论是在工作积极性还是工作效率中都是不合格的。
首先,在下半年的工作规划中要对对上一年的工作进行总结。等待团委相关文件与命令的下达。认真落实开学相关事情的安排。本部门招新与学院汽车爱好者协会与樱花外语协会的招新安排工作都应积极参加支持。
然后,如果自己能力确实不够,不能同时做好部门工作与协会工作或者自己的学习。将会主动申请退出团学,不能占据位置而不干事,要让有这方面能力的人的发挥自己。
以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。
交通与汽车工程学院
社团管理委员会
吴生文
20xx年xx月
在本学年中,办公室主要负责主席团意见的传达与落实,协调各部门的工作。负责活动场地申请、各种文档材料编辑、社联日常值班管理,对社联和社团各种档案材料的整理和存档,各种会议的安排、通知、考勤与记录。
同时,办公室不断总结经验和教训,深化改革,完善制度,简化办事流程,全面提高服务社团的质量和办事效率,为各社团及社联的发展提供了强有力的支撑,为发展精品社团、发展精品活动打下坚实的基础;规范了公章使用,使公章用之有理,依之有据,严厉杜绝公章错用、滥用;加强了对申请表、宣传海报、公告及物资借用等情况的审查,提高了社团的规范性和自觉性,逐步形成了良性循环,树立了良好的社联、社团形象;加强对干事能力的培养,曾多次举行聚会和素质拓展活动,加强了办公室成员之间的交流,同时也为他们树立了正确的世界观、人生观、价值观,培养了他们务实、创新的精神和竞争意识。
1. 迎新、招新: 迎新晚会中办公室积极、认真、高效地负责节目组建,为新生展示了独特的社团文化,为招新带来了极大的宣传效果;社联招新是社联工作的重中之重,办公室全员出动、大力宣传,招纳了24名人才,为办公室了注入新的动力和活力,在社联招新的同时,办公室做好物品借用等工作,解决了社团招新的后顾之忧,并大力帮扶社团做好招新宣传,引导社团以兴趣为切入点,以特色为着力点,展示社团风采,做好招新工作。
垫了道路。
还全力积极配合其他部门的工作,鼓励办公室干事积极主动投身到活动中去,在活动中发现自己,在活动中完善自己。
了社联的概况及各部门职能和日常事务,并对材料编辑等技能做了深入讲解。让干事充分了解社联发展史及现状,了解社联核心指导思想,使干事在以后的工作中能挖掘主观能动性。社联周年庆是一个完全由干事独立完成的活动,理论与实践相结合,使干事在活动中提升自己,增进了各部门干事之间的交流,加强了各部门干事之间的协作能力。
们的社联基地,学习了解他们的管理制度和方法,并对会长培训、干事培训等与办公室切身相关的话题进行了深刻探讨。各校社联各有所长,办公室取其精华,引进更加完善的服务理念,借鉴先进的管理经验,为社联办公室进一步改革奠定了夯实的基础。
计社团评比得分,组织干事参与基地委员会的建设并负责完善基地管理委员会制度;对入驻社团进行统一管理,提高社联基地的使用率和舒适度,为社团提供一个展示社团文化特色的空间,也为社联营造了一个和谐的对外展示平台。
1. 部门之间缺少交流,部长和干事之间缺少交流,使干事没有归属感;奖罚制度不够合理,不够完善,致使部分干事积极性下降。
2. 没有严格按照办事流程办事,总显得办事很凌乱,很被动。
3. 分工不够合理,有的人一直很忙,有的人一直很闲。
4. 有些方面没能很好的吸取教训,刚犯的错还会继续犯。
公室与社联各部门之间的交流,使办公室更好的融入到社联大集体中,使各干事熟悉其他部门的职能与工作,便于以后与其他部门更好的合作。
使社团更好的传承其社团文化,强化各社团宗旨及章程,为社团的发展提供正确的价值导向,避免盲目性、功利性发展。
员为中心,以办公室为纽带,使各社团优势互补,资源共享,共同发展。 新一届社联办公室将会总结经验,吸取教训,出色地完成各项工作,为社团和社联的发展增添动力,为繁荣校园文化,拓展学生素质做出应有的贡献。
一 主题活动:促进社团交流,展现社团优秀文化,促进社团友谊。
二 活动时间:待定。
三 活动地点:教学楼与实训楼之间的广场。
四 活动对象:江西工程职业学院全体师生。
五 活动内容:在预定是见预定地点顺利开展晚会 ,通过节目 娱乐 宣传等方式让学校全体师生了解校园社团,了解校园社团文化,并通过举办晚会的形式加强社团交流与合作及文化交流 。
六 活动安排:1。
晚会宣传阶段:
a 海报两张(一张教学楼,一张食堂)。
b 横幅。
c 小贴士 (宣传部根据场地需要负责决定)。
d 广告气球(待议)。
2. 活动节目单:(待定)
推荐:(大合唱)各社团派出代表 曲目 待后续决定,人数初步定未42人 二人领唱。
3. 活动场地布置:力求彰显社团文化,营造晚会气氛。
说明:以下内容待各方面确定,各社讨论后分工合作
1.筹办费用 (通过拉赞助的形式)。
2.晚会前一周宣传工作
一、活动目的:在新年来临之际,为了广大学生能够度过一个愉快的新年;为了增进各社团之间的友谊、促进交流,加快社团发展,并以此丰富广大学生的业余生活,特此举办此次社团联谊活动,希望通过此次活动,能促进各社团之间的了解与认识、交流,并为广大同学提供了一个展示自我、结交朋友的良好平台。
二、活动时间:20xx年12月13日 星期日 晚 19:00
三、活动地点:大学生活动中心
四、活动对象:全校各大社团与全校舞蹈爱好者
五、活动主题:社团联谊
六、工作人员及项目组
1 工作人员:
总策划:黎促
副策划:朱家熹、胡羽飞、刘莲
顾 问:盛捷
2、项目组:
(1)第一项目组:主持人组
组 长:黄登辉
组 员:主持人4名
(2)第二项目组:礼仪组
组 长:赵子伟
副组长:吕敏
组 员:秘书处、生活部两部部员、院礼仪队
(3)第三项目组:舞台组
组 长:边晖
副组长:李将杰
组 员:体育部、学习部两部部员
任 务:a、舞台组织;
b、舞台灯光设备、音箱设备的安装;
c、化妆室、换衣间的选制。
(4)第四项目组:机动组
组 长:朱家喜
副组长:胡宇飞
组 员:青年志愿者协会 分团委学生会的非演员部员
任 务:该组核心任务在于晚会期间,负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况,保证晚会取得圆满成功。
(5)第五项目组:道具发放组
组 长:智康康
副组长:孙嘉骏
组 员:外联部部员
任 务:负责晚会道具的发放。
(6)第六项目组:会前宣传组
组 长:寇明耀
副组长:朱家熹、赵子伟、孙嘉骏、李将杰
组 员:宣传部、青年志愿者协会、生活部、外联部、体育部部员
任 务:在会前负责招募舞蹈爱好者,邀请到当天舞会。
(7)第七项目组:活动邀请组
组 长:孙嘉骏
副组长:朱家熹
组 员:外联部、青协外联组
任 务:向全校各大社团发出邀请函,并负责会场的租借。
*注:1、各项目组人员的任务发生严重冲突时,将重新调整各项目组人力资源;视情况可随时启用机动组。
2、各项目组现在正式成立并立即开始工作;完成任务后自动解散。
七、活动主办:兰州理工大学社团联合会
八、活动承办:兰州理工大学生命科学与工程学院青年志愿者协会 (由生命科学与工程学院分团委、学生会协助举办)
九、活动宣传:
1、活动前两至三周在校园内宣传。
2、活动前在各栋教学楼前宣传栏处贴海报。
3、于12月1日开始在南村学生食堂楼下进行舞蹈爱好者的招募。
4、于活动前一周向各个社团发出邀请函,邀请全校各大社团参与。
九、活动流程:
1. 入场时间:20xx年12月13日 晚18:30
进入社团以后,第一件事就是十月份就是辩论赛,经过一轮轮的激烈斗争,一路过关斩将,纵然败北,但却提高了个人的辩论能力和逻辑思维,同时也促进了各部门的友谊和成员之间的团结。
在团结成员这方面我觉得最好的就是开完例会后去喝茶了,一群人在一起谈天说地,不仅融洽了成员之间的关系,也丰富了彼此的课外生活。
有时候开例会时我们会和公共等部门联谊,毕竟青协是个大集体,除了成员之间的联系外,部门与部门之间也应该加强联系,如此,青协这个社团才能得到发展和壮大。
青协迈着稳健的步伐,走过了这一学期,总体来说作出了不少成绩,每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因,工作之中难免存在疏漏,一些细节上的问题曾被忽略掉了。不过,前进之中我们在不断的改进,一步步的积累经验,每位志愿者都发挥着作用。青协并不满足于现状,要打拼,要让更多的人知道长江职业学院共青团青年志愿者协会,要让志愿者的精神发扬到每一个角落。我相信,青协的明天会更辉煌。
又是一个新的学年,又是一个丰收的季节,当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候,新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。在去年的工作中,我们长江职业学院共青团青年志愿者协会无论是在管理、策划还是组织等工作方面都有了一定的进步,并取得了一定的优秀成绩,给学院乃至整个社会增添了许多的光彩。经过一年的磨练,青年志愿者协会也更加成熟和完善起来。总结了许多经验,也吸取了不少教训,相信今年的志愿者协会工作会更加出色。
1、经过我们在部门的半年经历,觉得要让我们部门发展的更好,就必须从自身入手,也就是先稳定本部门的内部成员,通过对部门传统的开会模式进行创新,让部门成员对例会有兴趣,从而增加到勤率,使成员之间更加团结和融洽。
2、在与其他部门的关系处理上,我们会延续09届的惯例,在例会方面与其他部门共同开展,以增加部门与部门之间的联系,让青年志愿者协会更具凝聚力。
3、在与公共部门的关系上,更近一步的发展,比如在集体活动时与他们部门联谊,开例会时邀请他们部长,副部等过来对我们部门的例会提建议或意见等。
4、确定本部门每周的任务,并提前制定出下一周的计划,给每个成员布置任务,让每个人都有事做,都会做事。使其对部门有一个明确的任务,提高成员的积极性。
1、在传达时对重点问题未进行详细解释,未引起下面同学的注意。
2、下面同学严重缺乏时间观念,工作不够认真,责任不明确,态度不端正。
3、宣传力度不够,未按必要的程序办事。
4、缺乏责任心,未彻底的明确职责!
希望大家一起努力,把部门和协会发展得越来越好。
我们还将结合学校的具体情况,及学院指导思想,沿袭青年志愿者协会为社会服务的宗旨,在正式开展工作当中做适量的调整。在会长团的领导下,积极开展活动。也希望会长团能给予我们部门更加广阔的空间去发展,指导我们而不限制我们,协调好各部门的工作,共同努力为学校建设做贡献!