眼科护理工作目标和计划

眼科护理工作目标和计划

ID:1703314

时间:2023-08-12 13:20:10

上传者:曹czj

计划是指为了实现特定目标而制定的一系列有条理的行动步骤。通过制定计划,我们可以更加有条理地进行工作和生活,提高效率和质量。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

眼科护理工作目标和计划篇一

一、不断加强社区护理人员职业道德教育和政治思想教育

2、组织科内护士加强对《社区卫生服务实用教程》的学习,并定期考核;

4、组织科内护士学习《21世纪医院发展战略大课堂》中的素质教育课程,转变护士的服务观念,以正确的服务观念真诚对待每一位病人。

二、规范各项护理工作

3、进一步完善社区上门探访及儿童保健质量控制工作。制定调查问卷,每季进行调查,了解服务对象对我们服务的反馈情况。

由儿童保健人员全力负责搞好产前讲座。具体做法:

a、在妇产科门诊做好宣传工作;

b、争取改善讲座室环境,如设置空调及做好室内宣传栏;

c、设置孕妇反馈本及员工进行季度分析总结工作,并改进部分产前讲座课件,力求通俗易懂,孕妇容易接受。 每季举行一次家长讲座。

1、不断壮大慢性病支持小组队伍 继续做好糖尿病、高血压小组工作,让新护士也尝试学习带小组的方法及技巧。适当改变活动方式,尽量发挥组员的主动性,让老组员带动新组员。 年终组织组员做好体检工作,各项检查给予八折优惠。

2、坚持拓展社区护士参与的各项社区业务 继续参与社区开展的各类讲座活动,如到工厂、幼儿园、学校、老干局开展健康讲座活动,向社区不同人群传授健康知识,提高社区群众的健康意识。 协助做好社区入户调查工作,建立健康档案,并定期跟踪服务。 积极参与各种类型的义诊、健康活动,支持总院护理工作,积极参与工会组织的各类活动。 积极配合卫生局开展双向转诊工作,每日安排一名探访护士负责转诊。

眼科护理工作目标和计划篇二

眼科学是我规培的第二个科室,也是我感觉特别有融入感的科室,^v^老师和师姐都是特别耐心,回想一下,感觉在眼科学到了很多东西,对于一些常见的眼科疾病也有了粗略的认识,依稀记得老师在我刚刚入科的时候,老师就和我们来学习的同学说了,如果每天能学习一个疾病,2个月左右的时间我们基本就能将眼科的常见疾病学习的差不多了。我觉得确实如此,我觉得在这15天的学习中,我学习到了眼科一些近期来好发的疾病,比如常见的干眼病、睑板腺囊肿、儿童多瞬症、年龄相关性白内障、年龄相关性黄斑变性、青光眼等等,作为一名心血管的研究生,能对于这些常见眼科疾病能脱口而出,并且进行一些常规的眼科的检查以及对于这些疾病的一些简单的治疗方案,以及特发的表现的熟悉,这是我的一笔巨大的收获。

我还想讲一下的还有我们的中医需要传承,对于像张老师一样的中医世家,有着很好的中医学习底蕴,对于脉象的把握确实不是象征性的摸一下,脉象确实在疾病的辨证分析上有着很大的作用,我之前看老师的眼科医案误诊医案就看到过老师辨证时候误将浮紧脉弄成了浮脉,直接导致辨证的错误,误将风寒束肺辨证成了肺经风热,用药遣方也就随之用错。所以老师和我们强调过几次摸脉的重要性以及一定要与病人面诊,以免出现错误辨证。老师对于中药的运用也是牢记于心,都是信手拈来,病人的病情也是全面了解后才开始处方。

其实我特别想说的就是我从^v^老师身上学到了什么叫大智若愚,我觉得这真的是处世的.最高境界,老师给我们特别的亲切感,有时候觉得张老师特别像个小孩子,和我们之间完全没有师生之间的代沟,特别好相处,但是又有着巨大的知识素养,能给我们全面的指导,让我们能对老师的诊治肃然起敬,和^v^老师学习使我觉得特别的舒服,没有那种任务感,确实是在真真实实的学知识。

十五天不长,但是十五天也不短,在这里我看到了老师的善良、仁慈、温柔、睿智、勤奋、坚毅、细腻、谦虚、无私的一面。老师一个星期基本上要上6天班,高强度的工作之余,仍然要抽出大量的时间来阅读学习,每天晚上坚持写博客,其实坚持一件事情能从始至终是很难能可贵的,也是会让很多人肃然起敬的生活态度,坚持让做的事情融入到了血液中,不会说一定要很深刻、很有意义,但是坚持下去,能得到心灵的归宿,却不失为一种更好的生活方式,跳出繁重的生活压力,站在自己的世界里看待点点滴滴,便有着陶渊明式的怡然自得,唯我得个轻松自在。

除此之外,张老师还坚持著作,*时空闲的时间也经常用来写书,把自己的临床经验出版成册,现在已经出版的书籍就有13本之多,通过阅读会发现你所需要了解的眼科疾病你都会知道,疑难杂症也是不胜枚举,对于我们学习眼科知识有着很好的帮助。

张老师有着幽默的性格,也有着非常优秀的学生团队,每次在诊室总能看到很多年轻的“白大褂”,他们都是来学习的。从张老师这里能够得到病人的认可,有许多实践的机会,能让同学们深刻的感觉到作为一名医生的光荣。这不单单激励着学生奋发学习,更能促进知识的交流与传承,这是非常好的状态。

其实好想继续在眼科规培,时间匆忙都还没来得及好好和老师深谈,总觉得和^v^老师特别投缘,感觉我们性格很像,在一起相处的15天里,感觉就是和朋友一样,完全没有年龄的代沟,也不知道够不够资格说了解老师,总觉得称老师有点不习惯,相反想称呼^v^老师为先生。写到这里,真心的希望先生能桃李满天,身体安康!

眼科护理工作目标和计划篇三

一、患者入院后,送至指定床位休息。向患者介绍病区环境与有关制度,介绍主管的医师、护士。

二、病室内保持整洁、安静、空气流通、光线柔和偏暗,避免强光直射患眼及烟尘刺激,根据病证性质调节相宜的温湿度。

三、督促患者注意休息,指导并协助其安排好生活,做到起居有常。眼睛应充分休息,忌看电视,少阅书报,尤应避免在强光或弱光下阅读。必要时外出佩戴有色眼镜保护。

四、新入院患者每日3次测体温、脉搏、呼吸、连续3日。体温在37.5℃以上者,每日测4次,体温达39℃以上者,每4小时测1次;待体温恢复正常3日后,改为每日1次。每日记录二便1次。

五、按医嘱进行分级护理。

六、24小时内,留取三大常规标本送检。

七、经常巡视病房,及时了解患者的'生活起居、饮食、睡眠和情志等情况,做好相应护理。

八、按医嘱给予相应饮食,注意饮食宜忌。

九、密切观察患者患眼的局部症状及神、色、脉、舌、二便和伴随症状的变化,若发现病情突变,立即报告医师,并配合处理。

十、严格执行医嘱,准确按时滴用眼药。内服药应根据证型不同,在服药的时间。温度、方法上应各有所别。观察用药效果和反应,做好记录。

十一、手术患者,做好术前准备与术后护理。

十二、严格执行消毒隔离制度,防止交叉感染。

眼科护理工作目标和计划篇四

新的开始,新的起点。必将开启新的故事和新的辉煌,有幸当选为第三届学生会分团委副*,这是一个在系会的工作中有举足轻重作用的一个职位,一个好的故事总得有前期的详细规划作为后期的指导。

伴随着新一届任工作的开始,在这一届任内将进一步挖掘潜力,完善内部运行机制,使学生会的建制更加科学化,规范化,努力工作,更好地架起系学生会与同学间的桥梁,服务同学。

在会内部,一定做到“心合一、劲合一、力合一、智合一”

我们要再次明确会的职责,它是协调学生会各部门关系,促进各部门互相配合共同开展工作的一个团体,对全系所有学生会全面负责,主持学生会工作,传达指示,定期向老师汇报工作,处理学生会日常工作以及分管部门的工作。

学生会应该是一个人性化的学生组织。以会领头开展学生会基层式的工作开展,学会对“管理”的理解:重要的是“理”字而不是“管”。学会对学生会及其所有同学的管理实行“治”而不是“制”为此使整个机械工程系更加具有凝聚力以及男生本应有的朝气和活力。

会内部一定更要加强沟通和交流,常开碰头会,常在一起做总结做规划。不能一手遮天,独断其行。在利益的冲突面前不能感情用事,加强学生干部的思想教育工作,培养使命感和集体感。

充分发挥分团委桥梁和纽带作用,做好党总支的得力助手。做好上传下达工作,并积极协助和指导上下级完成有关工作和任务。

1、自新生报名以来由于新学生团员资料的复杂行和零散性以及部分团员资料不全,要尽快将以前未彻底整理的档案整理好,并妥善保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理,清除死角,严防问题积压。

2、完善团员电子数据库的建立和维护,争取以规范的档案和秩序清晰的工作为今后的团员管理打好基础。体现我系分团委的良好精神风貌,以及为今后先进分团委的评选做好前期的准备工作。

3、加强《大学生素质拓展证书》的合理登记造册,做好保存、管理工作。做好优秀团员、优秀团干的评选以及教育工作。做好团费的收缴以及团员证的注册工作。做好新团员的接纳及其其他工作。

4、加强《大学生就业》图书的发放和集中学习工作,定期召开团支部*的综合培训学习和其他精神的及其先进思想的传达工作。

宣传部的工作计划及具体的安排:

认真的协调三位部长,使其分工明确,相互配合,并做好宣传部所有工作及其活动的监管和指导,坚持每次例会有所总结和有所规划,做好部员思想、工作、学习的各个工作,踏实认真的去做每一件事情,树立集体荣誉感和集体责任感,做好板报、团讯、彩板的分工及其协调工作。

板块组:分五组,2-3人每组,负责板块制作具体及各类讲座、黑板报宣传。

1)黑板大字组,要求大字书法较好;力求字体的创新和相关事项的改进。

2)讲座板块组,要求工作效率较高;对字的要求相对高点;对水彩的应用要有研究的采用合适的有创新性的图画或者文字的出版方式。

宣传组:要求有较强的口头表达能力,对各类大型活动的前期工作的口头宣传;若有必要,可负责拉赞助以解决部门部分经费问题,做好《团讯》的报道工作。

通过集中、有组织、有规模的团干教育培训活动,切实提高我系团干队伍的干部素质。切实引导各班团支部围绕班级文明建设展开工作,既服从我院的工作大局又体现各自特色。

一、合作弥补能力不足:

二、携手才能做出更大的蛋糕:

三、合作能增强团队的生存力:

四、团对建设需要集思广益:

五、双赢的竞争才有助于团队的发展:

六、“*”与内耗是建设团队精神的障碍:

与各班级、社团紧密合作,积极筹划出新的活动创意并努力实施,让同学们在实践中得到真正的锻炼。

加强对外宣传,提高系的影响力。通过各种形式、多种渠道积极宣传各项有意义的活动,同时也可以与校广播站联系,及时报导学院动态。尽可能地开展跨学院的交流活动,学习各学院的经验,由骨干牵头,小范围的吸纳成员,继而有组织的开展,并融入本院的特色。

将按照校团委以及分团委*(老师)的总体工作部署,在上一届工作的基础上,继续努力,精益求精。以高度的责任心和使命感扎实工作,在稳定中求发展,在创新中求进步,争取使学校、学院的工作迈上一个新的台阶。

眼科护理工作目标和计划篇五

护理工作需要的是耐心和爱心,在和被护理者接触的过程中不断成长,总结出经验,为今后提供更好的服务做好准备。下面是由中国人才网整理的20_护理工作计划,欢迎阅读。

一、提高思想认识,明确优质护理,增强服务意识

组织全科护士学习创建优质护理活动的相关文件,做好科内培训工作,制定具体的创优措施,牢固树立“以病人为中心”的服务理念,将优质护理服务作为提高护理质量,和谐护患关系的锲机,充分调动护士工作的积极性。努力为患者提供无缝隙、连续性、安全、优质、满意的护理服务。

二、工作目标

以患者满意为总体目标,夯实基础,巩固成果,以病人的要求为工作起点,以病人满意度为工作终点,全面落实以病人为中心的各项护理工作。进一步深化优质护理服务工作,提升服务,持续改进护理质量。

三、工作措施

1、合理安排,弹性排班

骨一科床位48张,护士15人,根据每位护士的工作能力,病人的数量,护理工作量,实行合理安排,弹性排班。

2、规范病房管理,重点环节工作落实到位严格执行各项护理制度及护理操作流程,做好护理安全工作,对患者进行护理风险评估,全面评估患者病情,落实患者安全目标,减少不良事件发生。对患者进行分级护理,患者的护理级别与病情相符,加强对病区环境的管理,为患者创造安静、整洁、安全、温馨、有序的病房环境。

3、加强管理,确保护理安全

(1)加强病人重点环节的管理,如病人转运、交接、圧疮等,建立并完善护理流程及管理评价程序。抓住护士交接班、每月一次的护理查房等关键环节,加强护理管理确保目标实现。

(2)加强护理安全监控管理,每月组织组织护理人员召开安全分析会及护理差错、护理不良事件的原因分析讨论,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范措施与改进措施。

(3)加强科室管理。每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历文书书写、护士仪表、消毒隔离等进行不定期的抽查,对存在的问题立即指出并要求及时改正。

4、细化工作流程,明确岗位责任

对各班职责进行修订,改变排班模式,细化各班的工作流程,查找薄弱环节,明确护理分工,力求新的职责更合理实用。

5、抓好基础护理、专科护理,实行责任护士负责制

每位护士分管8-12个病人,每名患者均有相应固定的责任护士对其负责,为患者提供整体护理服务,密切观察患者病情,随时与患者沟通,做好患者的生活护理、基础护理,保障患者安全,体现人性化的护理关怀。

6、深化护士分层使用,依据病人病情、护理难度和技术要求分配责任护士,危重患者由年资高、能力强的护士负责,体现能级对应。

7、不断总结,提高护理质量,增加病人满意度

每月召开一次护办会,每位护士汇报工作情况与感想。每月进行病人满意度调查,认真听取患者对优质护理工作的意见和建议。对存在的问题及时反馈,提出整改措施,不断提高护理质量,提高病人的满意度。

8、加强患者健康教育

由责任护士做每天根据科室常见病的治疗和护理常规、特殊饮食、疾病的自我预防、用药的注意事项,向病人做详细的讲解,对患者开展健康教育和康复指导,提供心理护理。

9、护士实行绩效分配

分配原则:效率、质量优先,按劳分配,兼顾公正、公平。

分配依据:病人满意度、工作的时间、存在的风险、护理质量、责任心。

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