最新全员核酸工作总结优秀

最新全员核酸工作总结优秀

ID:2639516

时间:2023-08-24 13:59:25

上传者:WJ王杰 最新全员核酸工作总结优秀

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

全员核酸工作总结篇一

我因今日做核酸我没及时完成而做出深刻的反思和检讨。

今日我校开展了核酸检测,我本来想在第一大节课时去做,但是收到信息说还没通知,可以再等等,我想起前几次因为学校分批通知而同学们都一起去做而造成了拥堵,学生也一度愤慨,为避免人满为患,我决定等待通知。

于今日下午一点左右,我班班委发出做核酸的通知,此时我手头正有重要的事情要做,想了一下,先把手上的事情做完再说,但时间一久就错过了做核酸的时间,给老师的管理带来了不便。

我已经意识到我因为没做核酸的严重性,面对学校的安排我应该积极主动的去完成,而我这样的拖拉行为是不可取的复了的人,我此次我不去做核酸不仅是对自己不负责任,还是对学校的所有同学,老师,以及其他人员的不负责,如果我个人不安全,那将导致整个学校面临着危险,我不应该做这样不负责任的人,我此刻已经进行了深刻的反省,并意识到了自己的错误。

我应该积极主动去早点做,不该拖到通知才去,我在此保证,以后一定努力改正自己的错误,积极主动的去完成学校安排的任务,坚决不拖拉,不作为,做一名优秀的大学生!

xxx

20xx年x月x日

全员核酸工作总结篇二

为进一步推进大规模核酸检测工作顺利进行,提高人群核酸检测参与率,自xx月xx日起,社区党委班子高位推动、精心部署、狠抓落实。迅速制定《xx社区防控新型冠状病毒肺炎疫情工作指挥部的工作方案》。

按照街道关于疫情防控及核酸检测点选址的相关要求,将xx定为xx社区大规模核酸检测点。随后马上就相关要求做好一应的物资准备,xx社区xx核酸检测点搭建布置工作紧锣密鼓、忙而不乱地开展。历经3天不分昼夜的努力,对检测点功能区域的再优化,在街道防疫指挥部的安排下xx核酸检测点于xx月xx日正式启用。

疫情防控工作开展以来,xx区副区长刘同志、区应急局局长李xx、xx街道党工委书记何同志、xx街道党工委副书记欧同志、街道卫健办周xx副主任、xx分局局长汪同志、xx派出所综合室副主任陈xx和xx派出所中队长梁同志先后带队到xx辖区及xx核酸检测点开展督导工作,上级领导对xx社区疫情防控工作高度认可,对核酸检测点现场情况表示肯定,并强调要加强现场秩序维护,引导群众有序检测的同时要服务好居民群众,全力保障核酸检测工作顺利开展。

20xx年xx月xx日-xx日,xx社区在xx开展大规模核酸检测工作。疫情防控工作开展以来,xx社区党委发动xx党群先锋队、xx幼儿园党支部、xx律师事务所党支部、中心城区管理公示党支部、xx党支部参与到各项防控工作中,充分体现了党组织的战斗堡垒和党员先锋作用。xx医院共派出52名医护人员协助本次全员核酸检测工作开展,夏日炎炎仍没有让采样点的医护工作者退缩,透过防护服,能看到他们因高温而涨红的脸颊,脱掉防护服,能看到湿漉的头发和鼻梁深深的压痕。核酸检测点由60名公安安保人员轮班值守,守护场内外的秩序,确保核酸检测工作有序开展。除此以外,街道市监办工作人员、格兰仕志愿者、xx农商银行志愿者主动参加,引导群众出示“两码”,为有需要的老人录入信息。

现场医护人员的白色防护服、警务人员的蓝色制服、党员的红马甲、志愿的绿马甲构成了xx社区全员核酸检测点现场最美的“彩虹”,映在群众心中,也收获了群众的信任、感谢与支持。

xx社区通过公众号,微信群、短信和落户发动的方式多渠道全方位开展全员核酸检测的发动工作,务求使更多的居民群众参与检测。落户宣传分二组行动。第一组由xx社区党委书记陈超林同志带队到社区各大楼盘通过大喇叭,拍门入户的方式通知未完成核酸检测的群众尽早到xx参加检查。第二组由社区治安巡逻员穿街走巷到单家开展发动工作。

6月x日早上,全体工作人员行动起来,按岗就位。上午9点,xx社区大规模核酸检测工作有序开展,收到通知的居民群众早早佩戴好口罩到xx排队参加核酸检测,在工作人员的指引下经过测温、亮码后进入等候区,按指引进行核酸扫码登记。现场群众严格按照一米间隔轮候,有序进入到核酸采样区,配合医护人员进行采样工作。为照顾老人、孕妇、小孩及行动不便的人员,核酸检测点特设一条绿色快速通道,体现了人性关怀。

6月5日,吸取前一天的经验,社区党委班子对当天人员安排作优化调整,整个核酸检测流程更加畅顺,减少了群众的轮候时间。

为支持xx社区开展全员核酸检测工作,连续2天都有热心企业、单位向xx核酸检测点送来慰问物资。6月4-5日,xx社区陆续收到中国农业银行、xx零售业协会、xx农商银行、酸大妈食品店、社区党员和热心群众捐赠的清凉饮品和小食。

全员核酸工作总结篇三

为保障全镇人民群众生命安全和身体健康,练村镇立足镇情、超前谋划,多措并举做好全员核酸检测工作。

一是提前谋划,加强组织领导。该镇提前召开党政联席会,充分讨论研判全员核酸检测工作流程及注意事项,制定工作方案,召开镇包村干部、支部书记以及医务人员核酸检测动员会议,邀请镇卫生院专业医务人员为他们开展业务培训,确保流程严格、操作规范、组织有序、准备充分。同时成立现场采样、秩序维稳、后勤保障、环境消杀等工作小组,细化分工,压实责任。

二是深入排查,摸清底数。该镇23个村的`村“两委”干部深入各自所包村组,逐户登记区域内常住人口、流动人口、暂住人口,并按照人口类别分类建立核酸检测人员台账,同时帮助村民提前做好信息登记工作,生成核酸检测二维码,提高工作效率。全面动员党员群众力量,确保底数清晰,不漏户、不落人。

三是强化宣传,保证应检尽检。该镇采取村委大喇叭广播、电子显示屏、宣传车、微信群转发、发放宣传明白纸等方式,全方位宣传全员核酸检测通知,争取把全员核酸检测信息送到千家万户。

四是整合力量,多方联动。采取“镇班子成员包片、镇干部包村、村干部包组、包户”的方式,全面整合镇卫生院、各村卫生室、镇派出所等力量,组织镇村干部、医护人员、民警、党员志愿者共计400多人投入到全员核酸检测工作中。勠力同心、高效协作,切实保证练村镇全员核酸检测工作顺利进行。

五是科学部署,有序稳步推进。该镇根据辖区各村特点,结合人口分布特点,合理设置45个核酸采样点,覆盖全镇23个村。各采样现场分别设置等候区、测温区、信息登记区、核酸采集区、临时隔离区等区域,设置一米线、制作警戒线、悬挂采样流程图,确保核酸采样过程衔接安全有序、高效推进,圆满完成工作任务。

全员核酸工作总结篇四

(一)乡镇、其他相关部门以及群众的防控意识有所弱化。建议:宣传媒介、舆论导向加强疫情防控的宣传。

(二)疫情出现时核酸检测能力不足问题凸显。全县目前只有县人民医院1家pcr实验室,配备1台32孔核酸提取仪、1台96孔核酸检测仪,县疾病预防控制中心的pcr实验室正在建设中,预计10月底建成。非常时期,县人民医院pcr实验室可设4个小时班次,每天检测3次,单采每次检测90人份,如采用10份标本混采检的方式每次检测900人份,日检测量为2700人份。加上县疾控中心2700人份,全县最大日检测能力每天5400人次。但按照全县25万人口计算,如果5-7天全部检测完成计算,每天要检测3.6-5万人份,所以县域内检测能力不能满足本辖区5-7天全员核酸检测。建议:一是采取购买服务的方式,由第三方检测机构帮助核酸检测,资金县财政解决;二是请求市里支援。

(三)县疾控中心经费短缺问题突出。县疾控中心是没有任何收入的一类公益性事业单位,今年疫情以来,已经购买了防护物资、消杀药品、消毒器械15万多元,导致正常运转都捉襟见肘。建议:县财政增加县疾控中心疫情防控工作经费投入,让县疾控中心正常运转。

(四)县人民医院人员、建设问题亟待解决。县人民医院作为新冠肺炎定点医疗救治机构,除需开展正常医疗服务外,需承担县集中医疗观察点和全县发热患者的筛查诊治工作,医院预检分诊处及发热门诊需24小时工作。服务范围的增加,加剧了专业技术人员紧张问题,医务人员工作强度增加,医保的高压政策,待遇没有提高,人才引进非常困难,部分人才流失,特别是医生的紧缺,人才结构不够合理,一些学科带头人没有形成,专业技术人才力量薄弱,限制了医院整体医疗服务的开展。县人民医院由于是旧城区改造,在很多地方不能达到等级医院评审要求,特别是这次的新冠肺炎疫情,暴露了我们县级医院在感染科的建设和设置上的一些短板,发展空间受到限制,导致整体布局不是很合理,例如:感染科床位较少,区域划分不合理,以及负压病房,发热门诊和发热留观病房数量及布局存在诸多问题。建议:开通用人绿色通道,县人民医院从乡镇借调的专业技术人员人员给予调入,稳定队伍,增强医院防控能力。同时希望政府部门加快新区医院建设的投入和进度。

(五)县中医院疫情防控补助问题。疫情期间,为了避免院内感染,县医院暂停了部分业务工作,集中力量到了抗疫工作,住院和门诊人才呈直线下降,业务量与收入减少,但各项人员成本并未减少,同时由于疫情防控的需要,防控防护用品用量增加,并且市场供应短缺,防护用品价格不断上涨,收入减少而成本增加,在现行的绩效计算方式之下,导致绩效大幅下降。建议:一方面通过降低运行成本来改善医院运营状况,规范医疗行为,提高医疗质量,另一方面县政府统筹补助相关疫情防控费用,让县中医院减轻负担轻装上阵。

(六)一线防控人员的报酬津贴问题迟迟等不到落实。民政牵头的社区防控人员的报酬津贴问题早就落实到位,而我们疫情发生以来一直冲在防控第一线的县集中医学观察点医护人员和管理人员、县高速路口体温监测的卫健系统干部职工、各乡镇卫生院和村卫生室的医护人员却没有一分钱津贴,没有一天的补休!建议:倾听医护人员、卫健干部的心声,切实解决一线防控人员的报酬津贴问题或补休问题。

(一)县级公立医院综合改革中现代医院管理制度尚未建立,运行指标不佳,医务人员薪酬制度改革缓慢,待遇不高,改革困境突显。

(二)卫生专业技术人才缺口较大,卫生专业技术人员急需,高素质人才引不进、留不住问题比较突出,基层卫生人人才队伍严重缺乏,形势十分严峻。

(三)医疗服务能力整体较弱,卫生资源总量不足,部分卫生重点项目进展缓慢,学科建设滞后,服务能力整体水平不高,县内就诊率不达标等问题还比较突出。

(四)基层医疗卫生服务能力不容乐观,乡村医生年龄偏大,收入较低,服务积极性不高。

(五)人口老龄化加速对卫生健康服务、医疗保障和健康养老服务等方面带来严峻挑战,全面二孩政策的实施给妇幼保健服务带来新考验,流动人口计划生育服务管理依然难度大、责任重。这些都需要在今后的工作中认真研究,加以解决。

全员核酸工作总结篇五

在核酸检测点现场,秩序维护、信息采录、核酸采样、应急保供,各环节人员坚守岗位,现场居民按照“佩戴口罩、间隔一米、测体温、查验健康码、信息登记、样本采集”等程序,高标准、高效率完成采样流程。5月2日,上饶市广丰区桐畈镇按照全区疫情防控指挥部统一部署,迅速在全镇范围内开展了全员核酸检测工作,切实做到核酸检测全覆盖、无遗漏。提前部署强化宣传党委政府提前谋划,研究制定全员核酸检测方案,完善全员核酸检测人口台账;按照班子成员包片、包村干部和村支部书记负责的原则,要求各村(社区)按照分工启动辖区核酸检测准备工作,迅速进入静默状态,牢牢掌握工作主动权,从紧从严、从实从细抓好全员核酸检测。加大宣传力度,通过上户通知、应急广播、转发微信群等多种渠道,宣传发动全员核酸检测。充分发挥网格员和党员小组长的优势,在检测点、卫生室、商超市场开展不间断的宣传、广播,营造全员核酸检测的浓厚氛围,确保核酸检测不漏一户、不落一人。

职责明晰覆盖点位全镇共设置13个核酸检测点,按照上午下午分批、结对互助的方式开展核酸采样工作。每个检测点按照“驻村干部+医护人员+村干部+志愿者+民警”配备,并科学设立测温区、等待区、采样区、缓冲区等点位,各区域工作人员提前培训,有序开展排队等候、体温检测、病毒消杀、核酸检测等各项工作。区挂点领导人大副主任刘旭涛在党政主要领导的陪同下开展不间断的指导检查,协调维护现场秩序、指导工作开展,确保核酸检测工作高效完成。

核酸采样服务到位在核酸检测点现场,秩序维护、信息采录、核酸采样、应急保供,各环节人员坚守岗位,现场居民按照“佩戴口罩、间隔一米、测体温、查验健康码、信息登记、样本采集”等程序,高标准、高效率完成采样流程。

各核酸检测点通过设置温馨提示,提醒检测范围及要求,并用大喇叭、广播等提醒居民错峰核酸检测,确保核酸检测有力有序高效推进。同时,对于行动不便的特殊人群,桐畈镇坚持分批次上门进行核酸检测,确保应检尽检。

下一步,**将始终坚持力度不减、劲头不松、决心不变,克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理,从严从紧抓实抓细各项疫情防控措施,持续筑牢疫情防线,筑牢免疫屏障,为全镇群众安全健康保驾护航。

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