最新体检方案汇报(实用5篇)

最新体检方案汇报(实用5篇)

ID:2674343

时间:2023-08-31 14:00:13

上传者:雁落霞 最新体检方案汇报(实用5篇)

无论是在个人生活中还是在组织管理中,方案都是一种重要的工具和方法,可以帮助我们更好地应对各种挑战和问题,实现个人和组织的发展目标。方案的制定需要考虑各种因素,包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等,以确保问题能够得到有效解决。下面是小编为大家收集的方案策划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

体检方案汇报篇一

当前,我市新冠疫情防控工作已进入关键期、攻坚期,为切实巩固我市疫情防控工作成果,做好开(复)工企业员工返岗前健康筛查工作,为我市有返岗需求的企业提供预约后上门体检服务,特制定本方案。

一、指导思想

按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的要求,针对我市开(复)工期间返鞍人流逐渐增加、疫情蔓延风险剧增的严峻形势,进一步做好开(复)工企业返岗前员工的健康筛查,摸清企业职工的健康状况,确保疫情防控和安全生产两不误。

二、实施原则

本着“关口前移、应检尽检、高效有序、科学优质”的原则,开展返鞍员工返岗前健康筛查,避免出现人群聚集性疫情发生,为企业抗疫保产保驾护航。

三、工作内容

(一)体检对象

开(复)工企业返岗员工。

(二)体检项目及价格

项目价格(元)

内科12

胸部正位片(dr)76

心电图21.5

血液分析23

采血及一次性材料费5.78

建立健康档案5

合计143.28

(三)实施机构

鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)。

(四)体检方式

体检车上门体检,建立健康档案。

四、工作要求

1.鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)要充分发挥专业体检机构的优势,安排专门体检接待人员,结合开(复)工企业疫情防控工作实际,统筹安排,优化流程,确保体检质量,并做好体检医务人员的个人防护及体检车辆、设备的消毒消杀工作。对于通过体检筛查确有核酸检测需求的,要及时与相关医疗机构联系,安排采样检测事宜。

2.开(复)工企业要摸清底数、提前预约,分期分批有序安排体检,并要求员工佩戴口罩,避免人群聚集。对于通过体检筛查发现有发热或其他呼吸道症状的员工,要根据情况做好就诊及隔离医学观察等相关工作。

3.鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)和开(复)工企业要密切配合、协同作战,进一步加强对我市开(复)工企业返岗职工的健康筛查和健康管理工作,要“人对人、点对点”地摸清每名职工的健康状况,及时消除风险隐患,共同做好我市疫情防控工作。

鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)联系人及联系方式:

用人单位复工体检告知书

1.体检项目:流行病史调查、体温测量、心肺听诊、心电图、血液分析、胸部dr片。

2.体检方式:体检车上门体检,建立健康档案。

3.体检人员需提供的信息:身份证原件,a4纸打印的`身份证复印件,联系电话,近期有无发热、咳嗽等身体不适的症状,有无到外省市或疫区居住史。

4.联系人及联系方式:__。

为打赢这场疫情防控阻击战,鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)将为用人单位提供优质的服务、科学的判定,为企业抗疫保产保驾护航,为鞍山全面振兴、全方位振兴作出新的更大贡献。

复工体检工作流程

1.鞍山市职业病防治院(鞍山市体检中心)要与用人单位做好体检前的沟通工作,并向用人单位下发《体检告知书》,体检人员要认真填写《健康状况信息表》。

2.体检人员须由医务人员对其进行体温检测,体温正常者方可进行体检。

3.体检人员须持身份证原件及《健康状况信息表》进行登记并打印体检指引单。

4.体检人员须持体检指引单分别到内科诊室、放射科(或体检车)、心电图诊室、采血窗口作相应检查。

5.体检人员完成体检后,要将体检指引单交予工作人员,经指定出口离开。

6.体检人员在体检过程中需要全程佩戴口罩,排队时,两人间隔需保持1.5米以上的距离,要遵守院方医务人员的导引和安排。

1.立即中止体检,由医护人员安抚其情绪,避免其过度紧张;充分与受检者沟通,取得受检者的理解和同意后,引导其至隔离区域,联系120转运至定点医院发热门诊。

2.迅速对体检者接触过的诊室、区域内办公桌、操作台、电脑、桌椅等进行消毒、清洁,然后开窗通风至少1小时。

3.立即告知与该体检者有密切接触的医护人员,检查相关防护有无遗漏,及时采取应对措施,必要时做好自己隔离。

4.及时向医院医务科、感染办公室上报并备案,提醒检验科对上述受检者的标本按二类高致病性病原微生物进行管理。

鉴于目前新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的严峻形势,病毒感染早期患者症状不典型、隐匿性强,潜伏期仍具有传染性等特点,为切实做好全市复工体检新冠筛查任务,特制定本方案。

1.筛查工作中,应严格执行感控相关法律法规、诊疗规范、技术规程,特别是国家卫健委《医疗机构内新型冠状病毒感染预防与控制技术指南(第一版)》及近期国家、省、市下发的系列新冠防治文件要求。

2.每次承担筛查任务前,要采取全面摸排、建立健康状况报告制度、岗位培训及防护要求等措施,切实加强对相关医务人员、工作人员的管理。

3.针对每次筛查任务,要建立预警机制,制定特别化的应急预案,进一步优化筛查流程,避免受检者拥挤。

4.被筛查者应佩戴口罩,经严格的预检分诊后,方可进入检查区域。

5.严格执行危急值通知或上报制度,每天重点关注影像学等结果,发现疑似病例后即刻处置。

7.环境消毒、医疗废物管理应符合规范。要按照《医院空气净化管理规范》,加强诊疗环境的通风。要严格执行《医疗机构消毒技术规范》,做好诊疗环境(空气、物体表面、地面等)、医疗器械、被筛查者用物等的清洁消毒。工作中产生的医用垃圾,要严格按医疗废物处置原则进行收集。

8.筛查中还需重点注意的环节。

(1)保持室内通风,所有区域禁用中央空调等设施。

(2)医务人员要采取标准防护措施,着医用口罩或医用外科口罩,戴一次性帽子(头发应全部被帽子遮住),戴一次性乳胶手套,着工作服(工作服如有污染应立即更换)。

(3)各体检诊室要确保一人一诊室、一人一做手卫生;仪器设备要专用,听诊器等直接接触皮肤的器械要一人一消毒;接触粘膜或有侵入性操作的,应使用一次性医疗用品;采血室需一人一巾、一人一止血带(止血带、垫巾须每日消毒);检验科有喷溅操作的,应着医用防护镜;放射线科要预留一条患者通道,一台专用机器;其他房间应关闭。

(4)筛查结束后,要对相关区域环境,所有诊疗器械、用品按种类进行消毒。

复工体检医疗废物处理流程

1.各临床科室要严格按照《医疗废物分类目录》的要求,分类处置产生的医疗废物。

2.盛装的医疗废物达到包装物或容器的3/4时,应使用有效的封口方式,确保包装物或容器的封口紧实、严密。每个包装物、容器外表面应当有警示标识,每个包装物、容器上应当粘贴中文标签。中文标签的内容包括医疗废物产生单位、类别、重量、日期、数量及需要的特别说明等。医疗废物要与生活垃圾分开收集、密闭运输。

3.盛装医疗废物前,应当对医疗废物包装物或容器进行认真检查,确保无破损、渗漏和其他缺陷。产生医疗废物的临床科室必须由护士与运送收集医疗废物的工作人员每天进行交接登记,认真填写《医疗废物交接登记册》并双人签字,资料保存至少3年。

4.放入包装物或容器内的感染性废物、病理性废物、损伤性废物不得取出。传染病病人或疑似传染病病人产生的医疗废物应使用双层包装物,并及时密封。

5.各科室要指定专人,负责医疗废物的分类收集、登记、交接工作。运送医疗废物的工作人员要采取防护措施,将分类分装的医疗废物按指定路线运送至医院的暂存场所。要对运送医疗废物的工具及时清洁、消毒。

6.医疗废物暂存处应防潮、防湿、防“四害”、防渗漏。

7.禁止任何科室、个人转让和买卖医疗废物。

8.各类人员在产生、收集、贮存、运输、处置医疗废物的过程中,必须防止医疗废物直接接触身体,一旦发生刺伤、擦伤等意外事故,按暴露后处理流程进行处理。

9.发生医疗废物流失、泄露、扩散等意外事故时,要严格按照《医疗废物意外事故处理应急预案》处理。

10.对接触处理医疗废物的有关人员要定期进行培训。

11.此流程同样适用于外出体检。

体检方案汇报篇二

员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,完善公司福利,同时体现公司对员工的关爱,拟定于4月份进行一次体检。

公司全体在职员工,当月已提出离职或当月要办理离职手续的人员不在体检对象范围内。

眼、耳、鼻、喉的常规检查,身高、体重的测量

血压、脉搏、心肺听诊、胸腹肝脾部视触叩听

胸透、血常规检查

特别说明:以上为常规项目,但个人可根据实际情况另行追加项目,追加项目产生的额外费用由当事人自行支付。

本次体检由公司委托珠海市xx医院负责。

为更好地方便员工参与体检,并尽可能减少对工作和生产的影响,届时将由医院医护人员直接到我公司安排的地点驻地一天进行体检工作。行政部将根据实际情况安排各部门人员在不同时间段参加体检,以避免出现员工同一时间扎堆体检的现象。

定于20xx年4月25日

1、各体检对象根据行政部安排的时间,带上本人厂牌前往体检。

2、如员工在指定时间内未亲自前往体检的,视为主动放弃本次体检福利,不得后补。

体检费用标准为50元/人,入职满三个月的员工体检费用由公司全额支付;入职未满三个月的员工体检费用由公司先行垫付,期间此部分员工若在入职未满六个月离职的,公司将在其工资中扣除体检费用,入职超过六个月,体检费用将不予以扣除。

截至4月11日,公司总人数为522

体检费用总计:520×50=26000元

xxx有限公司行政部

20xx年4月11日

体检方案汇报篇三

通过多种形式的健康教育活动,向社区老年人普及中医基本知识与养生保健技术,增强老年人的健康意识和自我保健能力,促使老年人自觉采纳有益于健康的起居、饮食等,增强体质,消除或减轻影响健康的危险因素,预防疾病,促进健康,提高生活质量。

二、对象

广州市某两个社区65岁以上老年人各50名

三、基本原则

1、坚持科学、适用,突出中医特色

2、重点突出,因人施教

3、广泛参与,形式多样

四、活动组织人员:广州中医药大学护理学院常青藤社区老人服务队

五、活动形式:

1、健康教育讲座:自我保健,包括起居、饮食、运动和常见病的预防及护理等(具体内容见后)

2、中医技术指导:按摩、艾灸、八段锦

3、多媒体:播放相关视频及音乐指导老人情志养生

4、其它:黑板报、派发健康宣传小册子、面对面交流、电话随访等

六、讲座内容(暂定)

1、老年养生十五常

2、喝凉茶的宜忌

3、冬季药食养生

4、煲汤养身体

5、老年睡眠指导

6、家庭足疗养生

7、类风湿性关节炎的预防及护理

8、冠心病的预防及护理

9、常用按摩保健穴位

10、常见艾灸养生

11、运动指导之八段锦

12、中医情志养生

体检方案汇报篇四

体检卡:长期有效、不限使用次数、不限本人

2、体检卡充值享受?折优惠增值

4、家属自费体检整体享受7折优惠,家属不限人数;

6、体检卡丢失需凭借体检者身份证补办,中心一楼收费窗口办理;

7、免费停车(中心大楼背后60个停车位、酒店300个停车位)。

(一)检前上门服务

1、安排专家上门面对面解读往年报告、检前咨询;

2、个性化预定体检项目(根据现病史、既往病史、地域性和家族性病史等量身定制个性化体检方案;)

3、免费测量血压、血糖;

(二)检中安排

1、采用智能排号系统,体检由微信关注中心公众号排号叫号;

2、免费停车

(三)检后服务

2、专家上门解读报告、健康讲座、健康义诊等;

4、参检员工体检之日起,一年内免费享受健康管家服务(预约省内各三甲医院看病服务工作,解决员工看病难的困扰。

体检方案汇报篇五

1、着眼工作重心,谋求发展。我科将以开拓市场业绩作为今年工作的重心,抓紧、抓好、抓实、抓出实效,以百倍的努力,交了一份满意的答卷。

2、加强宣传,外树形象。

(1)争取医院领导和上级部门支持,与各单位、部门及社区联系,进一步开展健康教育、健康知识讲座,让广大群体检中心年终个人工作总结众更关注健康、预防疾病,拥有健康身体,创建和谐社会。

(2)印发常见病有关资料,宣传科普知识。

(3)出好科普宣传栏。

(4)制作《健康体检》手册和课件,便于各单位演讲和采要。

3、加强学习,增加业务修养,提高知识内涵。

4、进一步做好下一年度各单位职工健康体检的规划、安排,做好各单位与中心的衔接工作。

5、争取建立参加体检的干部职工健康个人档案,便于今后查询,规范档案管理和指导临床。

6、开展职业健康体检的申报工作,在各部门配合下,完全申报工作

20xx年,是充满生机的一年,也是自我挑战的一年,半年来取得的成绩离不开医院领导的正确领导,也离不开各科室的大力协助配合和支持,我们在充分肯定成绩的同时,也看到了本科室的问题,我们将努力改正过去工作中的不足,取长补短,努力提高工作服务水平,大力构建和谐医患关系,把工作做到最好。

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