储备竞选演讲稿 储备干部自荐信(精选10篇)

储备竞选演讲稿 储备干部自荐信(精选10篇)

ID:2675796

时间:2023-08-31 23:17:50

上传者:LZ文人 储备竞选演讲稿 储备干部自荐信(精选10篇)

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中,能够利用到演讲稿的场合越来越多。我们想要好好写一篇演讲稿,可是却无从下手吗?那么下面我就给大家讲一讲演讲稿怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

储备竞选演讲稿篇一

以前我很放纵自己,态度好无所谓,什么事都不认为那么重要。对顾客也是爱理不理的,总是有“你买就买。不买就拉到”这样的心态。而经过这4个多月的工作经历让我懂得了好多,不再有“你买就买,不买就拉到”这样的心态,要服务好每一位光临的顾客,让他们感觉到温馨这才是我们的宗旨。

能站在这个平台上我非常感谢我们的店长和各位管理对我的信任和机会。作为xxx店大家庭的一员,我无时无刻都能感受到这个大家庭给我带来的温暖。

此致

敬礼

检讨人:

xx年x月x日

储备竞选演讲稿篇二

为心储备一点痛(范文)

曾经有一个人不忍心看着飞蛾挣扎在茧洞的小口上,总不能飞出去,出于好心,那个人帮助飞蛾剪掉了周围茧壳,这么一来,飞蛾顺利地出来了,可它却再也飞不起来了,他不知自由与飞翔只有在经过痛苦挣扎以后才会到来。飞蛾免去了内心的痛,同时也失去了健康成长的机会。

的确每个人都不喜欢痛苦,但几乎每个人都会有心痛的时刻,因为人生的旅途本身就是一个破茧而出的过程,充满荆棘与坎坷。

醉过方知酒浓,爱过才知情重,错过方知执著。心到痛时才会知道,我们凡夫俗子是那样的轻浮、脆弱,痛到深处才会明白,忘了为内心存储一点痛。

面对痛苦的突然来袭,我们常常是显得不知所措。我们选择了逃避,选择了怨天尤人,或选择各种方式来麻醉自己,用各式的食物来“填塞”自己,用震耳的音乐来掩盖内心的“拷问”;或抽出伤心之丝,看破尘世,久而久之,我们喜欢活在虚幻的世界里。

人的一生中,究竟会遇到怎样的困难,实在难以预测。李煜沉迷于喧嚣的歌舞声中,忘记了肩上那份历史赋予的重担,他选择逃避政事所带来的`困苦,最后只能哀叹“故国不堪回首月明中”。相反,越王勾践却能正确地对待他所遇到的痛苦,他那日日舔尝的苦胆,他那为夫差做马前卒的忍辱负重,让他有“卧薪尝胆,三千越甲可吞吴”的豪气与威风。

心中有痛,需要痛定思痛,因为生命不能承受太轻,所谓厚德才能载物,而生命也需要在痛苦中磨砺得厚实,才能面对一切,有压力才会有动力,在人生的旅途中,为心存储一点痛,你也就给自己注入了一腔奋发的动力。

储备竞选演讲稿篇三

大家好!

我是来自老街店的一名理货组长,我叫王福伟。

在这春暖花开充满希望的季节里,我带着满心的希望与热情站在这个储备店长竞聘席上,我深感荣幸。谢谢区长给我们提供了这样一个展示自己的舞台,让我们用心中的彩笔勾画自己美好的未来,勾画丹尼斯辉煌的明天。

今天竞聘储备店长一职,我深知自己的经验不足,职业技能不够,但我有的是信心、恒心、有自信,我会用我对工作的热忱,认真,积极,努力的心态,用我的心血与汗水把欠缺的这一课给补回来。

我认为作为一名储备店长,一方面要严抓管理,另一方面应该发挥指导、配合及承上启下的桥梁作用。我要以高标准、严要求作为门店的行为指南。管理应该理为先,理的不是制度、不是流程,而是心态,是包括工作和生活在内的员工心态。就储备店长工作而言,对内要指导工作,制定任务,发现分析店中存在的问题,对出现的问题及时解决,提供必要的帮助。

1、培养员工的自信心,加强员工之间的相互协作配合精神和集体观念,培养员工永不满足的学习心态,做永不满足于现状的人。我要他们不仅要掌握本区域相关知识,更要注重团队协作。

2、加强服务质量的提升。商品是有形的,而我们的服务是无形的,今天的消费者更加注重服务的质量,服务是提升竞争力,创造价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员熟练掌握商品知识,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。服务用语不能单纯呆板地执行,而要真正使阳光服务照耀到顾客,让顾客感到亲切的暖心的服务。树立服务楷模,使服务以榜样的形式在员工中变成有形的模范,形成服务竟比的良好氛围。

3、如何做好储备店长:储备店长的首要任务是区长团队完成公司所下达的各项指标;他更是一个中间人,是上级与整个店的关键人物,是组织内部沟通的桥梁。优秀的储备店长会善于发现工作中的问题,并及时解决;他还是一个优秀的培训老师,员工的榜样,能够指导员工出色地完成各项工任务;他还要善于激励,做员工的拉拉队长,挖掘员工的内在潜能,激发员工的工作热情。

首先要得到员工们的信任,只有大家相信你,才可能心甘情愿地为你去工作。在与员工的感情方面,不仅要做到工作上的关心,同时对她们的生活及家庭上也要时时关心,做到她们精神上的支持与鼓励。工作中要按规章制度办事,做到奖罚分明,对做的好的员工要表扬和奖赏,对违反管理规章制度劳动制度的员工就要批评和惩罚让员工自己把握其中的厉害关系。二十一世纪最缺的是人才,我还要识才用才,做一个优秀的伯乐,使有能力的人施展他的才华,给他一个展示的空间,我要做一个让员工们心里踏实、放心,信任的区长。

这次来竞聘,对我来说是一种励练、一种学习、一种自我能力的考验,希望通过本次竞聘能够与大家相互交流,互相学习,取长补短,充实自己,只有不断的学习才能提高自身素质及职业技能,为公司做出更大的贡献!如果我竞聘成功的话,那么我就算交了一份合格的工作成绩单,如果我没有成功,我只会更加勤奋地工作学习,用自己的努力来换取明天的成功。

记得竞聘组长时我说过,要用我的努力与付出,让我们枫杨店做的更好,从店组建、开业、到有了今天的成绩,都有我的陪伴。亲眼看着它一天天的成长、成熟,我很高兴,也很骄傲,相信我们每一位员工都会为之骄傲和自豪,因为他的今天和我们每一位勤恳,吃苦耐劳的员工分不开,在以后的工作当中我会一如既往,更加不断的努力向上,为我们丹尼斯为我们枫杨店做出更大的贡献。欢迎各位区长各位同事到我们店指导工作,交流学习!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

储备竞选演讲稿篇四

1、进行关键职能轮岗,熟悉公司整体运作流程,完成关键职能工作任务,担任运营管理岗位助理,承担工作统筹推动。

2、参与营运相关规定与流程的'审核与制定,确保能被正确的执行。

3、协助开展运营日常管理工作,保证运营工作质量。

4、跟进人员的业务培训,合理分配工作,客观公正地对员工进行考核和奖罚。

5、配合市场部门大客户维护开发,完成相关理赔谈判工作。

6、领导交办其他事项。

储备竞选演讲稿篇五

第一,良好的组织策划能力和与别人交流沟通的能力。大一、大二学习期间积极参加院校的各项活动,大一时担任班级班长,协会的策划部部长,大二时先后担任院部的学习部副部长和素质拓展部部长,先后获得院级优秀团干和校级优秀学生干部称号。班级、协会和院部得工作锻炼了自己的组织策划能力和与别人沟通交流的能力。

第三,对贵学校这份工作强烈的爱好和使命感,以及相关的知识背景。我非常喜欢销售,喜欢与人打交道,享受与别人建立合作关系、成交时的那一份快感。并且通过各种各种职业兴趣测评,测评的结果也显示我非常适合从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发类的工作;在20xx年暑假的时候,去北京参加过专门演讲和创业行销方面的培训,具有相关的知识基础。

第四,一定的社会实践经历。

1、做过岳阳普盛停车公司泊车卡的销售工作,并担任九人团队的组长;

5、还组织参与三人团队在校园贩卖圣诞贺卡,收获颇丰。

暑假即将到来之际,我毛遂自荐,期盼着以自己满腔的真诚与热情投入到贵学校储备干部的工作中去,还请老师您给我这次机会。

此致

敬礼

储备竞选演讲稿篇六

第一,良好的组织策划能力和与别人交流沟通的能力。大一、大二学习期间积极参加院校的各项活动,大一时担任班级班长,协会的策划部部长,大二时先后担任院部的学习部副部长和素质拓展部部长,先后获得院级优秀团干和校级优秀学生干部称号。班级、协会和院部得工作锻炼了自己的组织策划能力和与别人沟通交流的能力。

第三,对贵学校这份工作强烈的爱好和使命感,以及相关的知识背景。我非常喜欢销售,喜欢与人打交道,享受与别人建立合作关系、成交时的那一份快感。并且通过各种各种职业兴趣测评,测评的结果也显示我非常适合从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发类的工作;在20xx年暑假的时候,去北京参加过专门演讲和创业行销方面的培训,具有相关的知识基础。

泰戈尔有句话:“天空中没有鸟的痕迹,但我已经飞过。”而我想说:“天空没有鸟的痕迹,但我正在飞翔。”也许,在我说出这番“豪言壮语”后,有些人会暗自发笑,这小姑娘怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,而是自信!一个人如果连自己都不能相信,那么它就没有资格做任何事情,即使做了,也很难成功。

此致

敬礼!

自荐人:xx

年 月 日

储备竞选演讲稿篇七

我是来自xxxxx。很荣幸能够站在这里怀着积累经验、服务师生的目的,与众多候选人一同参加学生会储备干部的竞选。

我已经在学生会生活部工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好部门各成员之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样在工作中做到最好,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。在学生会的这一年我收获了很多。每次活动我都积极参加,acm大赛志愿者,计科系同乐会等活动使我学到了很多东西。在团校,以及党校的学习中,更加坚定了我的立场。

我是一个十分有上进心人的,任何事不做则已,做则一定做好。假如我选上了学生会储备干部,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

当然了,“人非圣贤,孰能无过”我在工作中也出现过一些错误,但我敢于面对。通过部长、同事的批评、帮助及自己的努力来改正,决不允许自己在同样的地方跌倒两次。正是由于在胜利面前不骄傲,在失败面前不低头,我才会在奋斗中迅速的成长和提高。全心全意地投入到实际工作和学习中,把我们该做的事都做好,该处理的问题处理妥当。

假如,我成为了储备干部,我会进一步完善自己,虚心向他人学习,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情。当然,竞争有成功,也必定有失败。如我落选了,我也不会灰心丧气。因为态度决定一切,只要我认真用心的参与此次竞选,我就是成功者。

我知道,再多灿烂的话语也不过是一瞬间的智慧,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我将用我的实际行动,来证明“言必信,行必果”这句话的真正含义。

储备竞选演讲稿篇八

甲方:xx担保有限公司(以下简称甲方)

乙方(承包人): (以下简称乙方)

一、乙方在甲方的授权下开展甲方企业法人营业执照允许的经营范围内设立业务联络处。业务联络处全称: 以下简称联络处;联络处的程序风险保证资金由乙方按规定存放银行。甲方按乙方存放的保证金存一比四的比例放大担保贷款额。乙方计划存入保证金 万元人民币。

二、联络处必须在甲方企业法人营业执照限定的经营范围内开展全部担保业务,乙方负责业务的拓展、评估、调查以及客户的日常维护,乙方对业务调查的合法性、真实性、以及手续完整性负责,同时承担全都的风险责任。在对外签订法律性合同文本(含合同、保函、借据、协议书等)时,必须提前三个工作日将合同文本原件及具体业务操作细则上报甲方,由甲方审核同意后,经企业法定代表或授权人签名、加盖甲方公章后,乙方才能与客户办理相关手续,并负责跟踪服务直到圆满完成该项业务。乙方上报业务调查资料可以采用纸质文本,或电子文本的形式上报。

三、联络处必须严格按照甲方授权的范围依法合规办理业务,自负盈亏。在担保额达xx万元人民币时,甲方授权委派驻联络处专职管理人员一名,其工资待遇由乙方承担,并实行不定期轮换制度。

四、广西 担保有限公司联络处实行财务独立核算,财务由甲乙双方共同管理,甲方委派出纳、乙方委派会计,实行收支分离,乙方各项营业收入必须全额划入联络处的专用账户,按营业收入的50%上交给甲方作为业务管理费。

联络处业务费用,年终进行清算。乙方的每一笔担保业务必须上报甲方批准后实施,客户交纳的各项费用(营业收入)必须全额存入双方共同管理的专用账户、乙方在收到款项后的3个工作日内将上交费用划到甲方的账户。

五、乙方保证按谨慎、守法的原则选择客户和开展各项业务,与客户发生业务造成风险责任全部由乙方承担并由个人负连带责任。

先生作为广西 担保有限公司联络处承包负责人、经营期间联络处的一切经营管理、财务管理、人事管理在符合总公司的管理规定内授权由 先生负责,甲方有监督检查权利。

六、保密原则:甲、乙双方必须共同保守秘密:

1.甲、乙双方所提供给对方的一切资料和对项目、业务和策划设计必须要严格保密,并只能在合作双方公司的业务范围内使用。

2.甲、乙双方保证在业务合作期对所接触的技术客户资料必须保密。

3.凡涉及甲、乙双方提供与项目、资金有关的所有资料,包括资本运营计划、财资情报、客户情报、客户名单、经营决策、项目计划、资本融资、技术融资、技术数据、项目商业计划书等均属保密范畴。

4.凡经双方书面同意,直接、间接、口头或书面形式向第三方提供涉及保密内容的行为均属涉密。

七、违约责任:甲、乙双方必须严格遵守以上合作约定事项。甲、乙双方不得有任何损害对方利益、权益和声誉的行为。乙方在业务洽谈时,必须按甲方提供的合作书的约定进行作业,不得向客户或他人泄露协议任何内容、不得截留收入和私刻公司印章等行为,已经发现,甲方有权立即取消乙方的承包合作资格、解除合作关系,并追究乙方法律责任。乙方无条件双倍赔偿因此而造成的甲方一切经济损失。甲方密切配合支持乙方工作不得人为拖延相关工作的开展。双方严格遵守本协议条款。

八、承包期限及其辖区范围:乙方承包公司 联络处的期限暂定为伍年,期满可另行续约;辖区范围: 辖区开展各项担保业务。

九、其他条款

1.本协议未尽事宜,双方协商签订补充协议,与本协议同样具有法律效力。

2.本协议一式两份。双方各执一份。

3.本协议经双方签字后生效。

甲方:(盖章): 乙方:(盖章)

法定代表人(签字): 承包人(签字):

xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日

储备竞选演讲稿篇九

为预防本单位新型冠状病毒肺炎疫情防控工作,保证干部职工的生命安全,按照以人为本,安全第一,预防为主的原则,依据上级有关文件精神和要求,结合中心实际情况制定本预案。

全面负责组织、协调、处置单位新型冠状病毒肺炎疫情防控工作;负责制定疫情防控应急预案;当疫情发生时,负责下达预案的启动和终止指令;全力保证干部职工的身体健康和生命安全。

(三)积极主动配合市卫健委人口家庭处做好计生特殊家庭维稳工作;

(四)做好单位干部职工疫情防控知识宣传工作;

(五)按时向市卫健委安管处报送维稳情况,有事报事,无事报平安。

市计生保障中心接到上级指令后,应急领导小组迅速做出反应,第一时间赶到现场,及时开展疫情防控工作。

按照“谁启动、谁解除”的原则,应急领导小组根据疫情决定是否结束应急响应。

(一)高度重视,提高站位。各科室及全体干部职工要高度重视疫情防控工作,提高政治站位,切实把思想和行动统一到按照成都市委、市政府及市卫健委工作要求,采取有力举措,做好疫情防控工作。

(二)强化宣传,做好防控。充分利用单位qq工作群、工作微信群、宣传展板、宣传资料等宣传途径,全方位、多渠道。

储备竞选演讲稿篇十

乙方(毕业生姓名):

根据_________市_________文件精神及平等自愿的原则,甲乙双方经过协商一致,达成如下协议。

一、乙方个人提出申请,根据有关人事政策法规,甲方对乙方进行资格审查同意后,办理人才储备手续,储备期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。如在协议期内乙方落实就业单位,此协议自行终止。

二、储备期第一年内乙方未落实就业单位的,可享受由政府提供的每月_________元的生活补助费。

三、甲方可为乙方提供全方位人事关系、档案代理服务、负责组织关系接收;代交社保、医保、住房公积金;档案工资调整、职称的申报评审;毕业生见习期满转正定级手续办理;落户手续的办理及出具以档案为依据的有关证明材料。

四、甲方为乙方免费提供人才供求信息、择业咨询指导、推荐就业服务。乙方落实就业单位后,甲方负责及时办理有关就业手续。

五、在储备期,乙方应服从组织、人事部门的指派,到市直国有企事业单位,非公制单位或是社区协助工作,帮助解决技术上或管理上的难题。期间,适当提高生活补助费,本科学历的毕业生每月_________元,硕士研究生每月_________元,同时单位可给予一定酬劳补贴,具体标准由单位自行决定。

六、储备期满一年后,经“双选”或是组织,人事部门推荐仍未能落实就业单位的,不再支付乙方生活补助费。

七、在储备期内,乙方来去自由,如到_________市辖区外就业的,应全额退回人才储备站为其支付的所有费用(受组织、人事部门指派工作期间支付的费用除外)。在_________市辖区内就业的,不必退还相关费用。

八、每月30日乙方持本人身份证和储备协议书按时到市人才服务中心领取生活补助费,如遇休息日顺延;如无特殊情况,五日内未来领取的,视同自动放弃本月生活补助费。

九、本协议未尽事项可补充,双方协商补充条款如下:_________。

十、本协议一式二份,甲,乙双方各执一份,自盖章签字后生效。

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