农业执法上半年工作总结(大全8篇)

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农业执法上半年工作总结篇一

2、农村经济持续增强。全面完成农村集体产权制度改革，全区158个改革村居以村组为单位全面完成了成员名册编制，共登记股东户数12。46万户，股份成员54。02万人，并全部纳入省成员信息管理平台统一管理，成员身份信息登记率达100%。规范农村产权交易，推动零交易村居整改，今年以来完成产权交易670笔，交易金额4800万元。扎实做好农村集体“三资”管理工作，全面推行“村务卡”非现金结算，上半年160个行政村居账套使用率100%，村居账务处理全部完成，累计录入凭证86863份。村集体增收项目有序落实，上半年全区141个涉农村居集体经营性收入3787。92万元（其中经营收入2131。13万元、发包及上交收入1372。6万元、投资收益252。52万元、其他收入31。67万元），村均收入26。86万元，同比增幅-23。27%。

3、民计民生持续改善。稳产保供形式向好，今年夏收夏种工作全面结束，全区共收割小麦面积39。6万亩，总产量3。19亿斤、亩均产量402公斤；完成水稻、玉米、大豆种植39。9万亩。“菜篮子”产品供给充足，上半年蔬菜、水产品总产量分别达16。9万吨、1。6万吨，同比分别增长1。8%、3。5%，基本满足市场需求；持续加大非洲猪瘟疫病防控，截至6月末全区存栏生猪17。16万头、出栏生猪18。27万头，猪肉价格较去年同期下降达47。8%。加强农田建设和风险管控，稳步推进高标准农田建设，总投资6550万元的2020年财政补助项目5个3。7万亩已全面完工，正在接受市级验收。强化政策性农业保险规范化管理，上半年完成农业保险保费收入2189。85万元，其中高效农业保费占比达64。1%；共计理赔622。82万元、受益农户达1。64万户。强化农业农村安全生产，常态化开展农机、渔业安全隐患排查，累计开展排查72次，发现隐患并下发整改通知单9张，目前已全部整改到位；稳步推进省级农产品质量安全县（区）创建，建成星级监管站11个，完成录入省级农产品质量安全追溯主体1107个，完成省市级蔬菜、畜禽、水产样品抽检344个，抽检合格率达99。1%。加大农业面源污染治理，持续推进农药化肥减量增效，通过开展测土配方施肥、推行高效减量施药技术和植保机械等方式，推广商品有机肥2。7万吨，农作物病虫害专业户统防统治率达60%以上；试点开展麦秸秆打捆离田工作，完成打捆8。5万亩，秸秆综合利用率达95%以上。持续巩固脱贫攻坚成果。研究出台了《xx区“乡村振兴保”工作实施方案》，继续落实“四项保险”“两项补贴”和教育助学、健康体检、住房兜底保障等政策，累计投入扶贫资金1402。5万元。推动实施消费扶贫工作，建成扶贫专区、专馆2个，帮助经济薄弱村开展产销对接农产品20种。

二、存在问题

1、农业招商成效不明显。年初区委、区政府已将农业招商任务下达至各镇，但招商成效进展不平衡、效果不明显，少数镇今年以来尚无新签约项目，龙河镇越明畜牧科技项目至今未开工，大罗温氏养殖、益良缘面业等结转项目计划上半年竣工，目前滞后于序时进度。

3、村集体经济增收尚未彰显。年初排定的946个增收项目，完成时间大都在下半年，造成上半年集体经营性收入较少。上半年，全区10个镇街村集体经济收入出现负增长，部分镇街村集体经济收入增幅下降明显。

三、下半年工作打算

1、加快农业产业发展。一是围绕产业规划抓载体建设。围绕全区“1+2”主导和特色产业体系以及两园两片两线规划布局，以国家级现代农业产业园、国家农业公园和农业现代化示范区“两园一区”创建为引领，推动各镇争创市级现代农业产业示范园，进一步健全农业产业发展格局。二是围绕做强产业抓项目招引。将宿邳路沿线、现代农业产业园区作为项目优先布点的重点区域，提升产业集聚度和项目富民带动能力，全力引进龙头型、带动性强的农业重大项目，积极引进一批精深加工龙头企业，下半年力争再完成新签约农业重大项目15个以上、引资额3亿元以上，其中2000万元以上项目5个。三是围绕乡村特色抓产业潜力。做优做强农产品加工业，以埠子镇工业园为基础规划建设农产品加工集中区；因地制宜发展都市休闲农业，培育推介休闲农业精品线路。优化提升电商发展布局，因地制宜发展绿色蔬果、多肉花卉等农村电商集群，年内实现农产品线上交易额15亿元以上。四是围绕主体培育抓产业融合。持续开展农民专业合作社和家庭农场规范化建设，开展“空壳社”清理，强化示范引领作用，组织产业优势显著、带动力强的农业龙头企业组建农业产业化联合体，积极动员农业企业在省股权交易中心“农业板”挂牌，年内成立产业化联合体2家以上，农民专业合作社、家庭农场示范率分别达30%、20%以上，完成高素质农民培训2600人以上。五是围绕品牌建设抓示范推广。强化品牌发展意识，积极发展绿色食品、有机农产品和地理标志农产品，打造xx农产品区域公用品牌，引导生产企业参与农产品质量“创牌立信”活动，做强区域特色产业。下半年再新增“两品一标”农产品8个，种植业绿色优质农产品占比达69%以上。

2、深化农村领域改革。一是深化农村集体产权制度改革。稳步推进“政经分开”，明确村民委员会和股份经济合作社的职能定位，处理好发展集体经济、服务集体成员、维护成员权益的关系。推进账务分设、事务分离，加强收入分配指导，引导新型社区和年集体经济收益超50万元的村集体经济组织开展成员分红工作。二是强化农村产权交易规范运作。认真做好“零”交易村居整改工作，不断规范交易行为，坚决做到“应进必进”，下半年再实现农村产权交易200笔以上。三是稳慎推进农村宅基地制度改革。总结牛角居委会盘活利用闲置宅基地和闲置农房试点工作经验，按照典型引路、梯次推进、全面覆盖的原则，积极探索宅基地“三权分置”具体路径和办法，推动农村闲置宅基地和闲置住宅盘活改革。四是拓宽村集体增收渠道。做好资源盘活，加强资源整合，持续提升公共空间的经济效益，支持村居建设土地股份合作社，加大特色产业培育力度，发展高效设施农业项目，采取对外发包、股份合作经营模式增加经营性收入。深化“万企联万村共走振兴路”行动，帮助村居和企业搭建对接平台，带动村企联建工作向纵深推进，实现村级集体经济可持续增长，年底实现村集体经营性收入增幅达5%以上。

农业执法上半年工作总结篇二

（一）思想政治方面

一、积极推进党建工作。1、支部围绕“一条主线”，将十九大精神学习与基层党建工作相结合，明确责任，传导压力，通过制作图片展板、派发十九大会议报告手抄本、开展支部讲堂、组织培训宣讲等活动推动十九大精神落地生根，真正做到学懂、弄通、做实。2、上半年常态化开展主题党日活动，陆续组织开展雷锋精神学习月、植树节活动、参观江南^v^门，探访陈望道故居、看望党员老干部、“迎七一、传承铁军优良传统”等活动，不断创新组织形式，丰富活动内容。3、支部制订2022年党员学习计划，采取党小组集中学习，支部统一考核形式，将十九大精神、宪法修正案、全国“两会精神”、^v^章等专题学习内容与“两学一做”、“三亮三比”活动相结合，将学习进度和成果与党员先锋指数、党小组战斗指数挂钩，强化责任意识，提高政治站位，发挥党员先锋模作用，不断放大学习效应。

（二）监管改造方面

题截图通报，每周汇总成，在政治上进行点评，进一步加强督查的受众面，提升各项要求落实的深度。

（三）生产经营方面

二、紧跟公司新的形势要求，进一步完善劳动竞赛方案。我厂认真落实公司二季度生产管理专项考评活动精神，及时上调生产任务目标，进一步完善劳动竞赛方案，制定并开展二季度劳动竞赛，在原有车间周竞赛基础上，增加对劳动能手、优秀工艺员、优秀新员工、质量标兵等进行奖励，2022年1-6月份实施实物奖励达8000余份。

三、抓人员管理，强化员工培训，落实内部管理措施。一是对生产领导进行定期培训，对车间生产存在的流水安排及质量问题专题讨论，以案众析，讨论存在问题和解决方案，提升管理水平。二是对各车间生产管理制度进行汇总成册，组织各车间生产领导相互借鉴讨论，完善各车间生产管理制度。三是强化民警生产管理格，落实分管民警每日管理检查方案，做记录，强化倒查。在员工的培训上，一是生产骨干每天组织培训，管理民警上课分析生产形势，技术人员培训班组生产管理能力。二是探索完善员工培训机制，从新员工考核、培训方式、培训内容等方面制定了一系列规制度，并每周组织考核评比，合理奖惩，进一步提高新员工适应生产，掌握生产技能能力。

为员工培训，返单上线，生产安排提供技术传承。上半年完成特色工作视频档案存档8次，予以车间万元考核产值奖励。

五、深化车间7s管理，推进q活动常态化工作。上半年在厂房搬迁后及时落实公司领导要求，开展7s专项考核活动，多次组织车间现场会，确定样板车间，落实车间定置管理要求，每周组织巡查考核，较的提升了7s管理意识，车间厂房及仓储中心7s取得了明显进步。另一方面实施工艺改进专项竞赛，常态化开展q活动，动员管理人员和员工通过改进生产工艺、创新生产夹具、合理生产流水安排等措施提高生产效率。对工艺改进得到认定的车间进行生产考核产值奖励，对员工进行劳动津贴或实物奖励，并予以公布，激励员工参与生产过程优化的热情，上半年对车间工艺共认定7次，予以车间万元考核产值奖励。

二、存在不足与困难

1、政工上一是基层警力不足。上半年监区人员调到较多，加上各类业务竞赛、外出培训、疗休养等活动，分监区民警警力缺乏，排班较为困难，个别分监区民警需要加班、连班，比较辛苦。二是监区受到上半年“借款事件”影响，受波及民警情绪波动较大，民警议论也较多。三是南监区平安路段全线施工，民警上下班出行受到较大影响，停车也比较困难，对^v^后勤服务和食堂伙食等方面也议论较多，需做引导。

3、生产上一是目前市场形势复杂多变，订单稳定性不理想，部分老客户订单变化较大；二是员工人数减少较快，培训时间不足，缺少熟练工和高车工，影响人均工效。

（一）思想政治

1、进一步推进基层党建工作：一是认真学习乔司“一轴四驱”智慧党建先进，推进智慧党建建设，充分发挥络新媒体作用，引入现代信息技术，推进党建工作创新。二是规实绩考评，完善量化考核，加强党员的量化考核，以党员先锋指数和党支部堡垒指数的考评为基础，实绩考评系统数据为支撑，将平时考评与定期考评、定量考评与定性考评相结合、研发党建考评系统，打造目标管理、过程管理、绩效评估为一体的党建考核体系。

2、加强纪律督察管理工作：一是落实“一岗双责”，强化纪检监督，严格执行“正风肃纪”、酒精测试、私机进监和民警“八小时外”管理工作，制订支部责任清单，明确责任部门，落实责任划分，明确工作要点，确保领导主体责任落实到位。二是狠抓意识形态，强化教育监督。通过重点人员谈心谈话、“四必谈”、党小组长约谈、党员示岗等方式，发挥党支部战斗堡垒和党员的先锋模作用，树典型，强考核，强化意识形态教育和监督管理。

农业执法上半年工作总结篇三

各乡镇、农口各部门、各涉农单位：为贯彻落实中央xx年一号文件以及省市经济工作农村工作会议精神，安排部署今年全面推进农业和农村现代化建设的任务，根据全区农村经济工作会精神，特制定本工作要点。

20xx年我区农村经济工作的指导思想是，以中发[xxxx]一号文件和中央农村工作会议精神为指针，牢固树立科学的发展观，准确把握“两个趋向”的重要论断，认真贯彻城乡统筹发展方略和“多予、少取、放活”的方针，紧紧围绕一个核心（增加农民收入），突出两个转变（以工促农、以城带乡），扭住三个重点（提升农业产业化、加快农村城镇化、促进农民非农化），建设“四大基地”，着力推进产业化、工业化、城镇化进程，加快农村农业现代化建设步伐，构建和谐繁荣的农村小康社会。

20xx年我区的农业和农村现代化建设的奋斗目标是：

1、人均国内生产总值（元/人）——9730

2、第三产业占国内生产总值比重——45%

3、农产品商品率——85%

4、农村高中段教育普及率——60%

5、城镇人口比重——52%

6、农民人均纯收入（元）——4000

7、恩格尔系数——0.3

8、人口自然增长率——5‰

今年我区要进一步坚持和完善“五个中心”发展战略，围绕建设区域性绿色农业中心目标，紧紧抓住盛世兴农的战略机遇，从更深层次上解决好“三农”问题。

增强优势农产品综合生产能力，提升农业产业化：

农业产业化始终是贯穿全区农业和农村经济发展的一条主线和推进农业现代化的有效途径。今年，要紧紧围绕优势农产品综合生产能力的提高，以实施区域布局规划为切入点，着眼于国内外市场，把有效利用资源、扩张特色产业、发展龙头企业、培育品牌产品、完善农业服务体系和推进重点工程建设作为提升农业产业化的重点。

一是做好资源整合，改善农业基础设施。科学整合和有效利用资源是提高农业生产能力的基础。要加大投入力度，解决用水难、行路难，加强土地整理开发，结合砖窑整顿，扩大、新增水浇地面积，夯实农业发展基础，增强农业发展后劲，提高农业生产水平。要实施严格的土地管理制度，保护基本农田；要切实加强农田水利基本建设，提高农业机械化水平，加快中低产田改造，大力发展旱作农业；要积极采取防雹增雨等人工影响天气的措施；要开发和保护耕地、荒坡、荒山、滩涂等多种资源，为可持续发展提供资源保障。水利设施：节水面积达到27.04万亩，饮用氟改水的人口达到72%。机械化保护性耕作项目实现目标10000亩，其中高标准示范田5000亩，辐射推广5000亩；新增机旱田1万亩，总量达到3万亩。

二是做大特色产业，进一步优化区域布局。建设农业和农村现代化，必须打破传统的就农业抓农业的思维定势，通过优势产业的规模扩张实现特色产品的集聚和优势产品的整合。20xx年要全力推进优势农产品区域化布局，继续贯彻“平川水地抓蔬菜，丘陵山区上红枣，畜牧养殖抓奶牛”的调整思路，突出蔬菜、红枣、养殖、加工四大基地建设。选用优质品种、推行标准化生产技术、加强农产品质量安全、培育无公害、绿色和有机食品，塑造具有地方特色的知名品牌，加快实现产业升级和产品上档，进一步挖掘农业内部的增收潜力，提升农业产业化经营水平，推动农业和农村经济结构的战略性调整。要保障和提高粮食综合生产能力，建设优势玉米和杂粮产业开发带，确保粮食安全，面积稳定在40万亩，粮食总产量1.5亿公斤。蔬菜播种面积稳定在30万亩以上，无公害蔬菜面积要突破30万亩，总产量12亿公斤，其中北田、庄子等乡镇要完成15万亩丘陵延秋茄果类蔬菜布局区建设，郭家堡、张庆等乡镇要完成5万亩平川结球叶类蔬菜布局区建设，什贴、东阳等乡镇要完成5万亩根茎类蔬菜布局区建设，全区要完成6万亩设施蔬菜布局区建设，其中新建温室大棚1万亩；在种植模式上，重点推广大田四种高效立体栽培模式和温室大棚六种栽培模式。红枣面积巩固30万亩规模，按照百村百公里红枣林带规划，推广“四个一”模式，补植补种2万亩，酸枣接大枣200万株，总产量达到2600万公斤，比上年增30%。养殖业要突出以奶牛、瘦肉型猪、禽蛋、肉羊优势区等为主的“四区”建设，使全区肉蛋奶总产量达到4.3万吨，比上年增长12.7%；奶牛存栏突破8000头，郭家堡、东阳新建两个500头奶牛示范小区。水果面积稳定18万亩，淘劣换优3000亩，总产1.15亿公斤，比上年增长9.5%，推广果实套袋4000万个。

农业执法上半年工作总结篇四

围绕生活富裕，打赢精准脱贫攻坚战。结合本区实际，进一步夯实精准扶贫基层基础，深入落实“三个五”政策措施，注重扶贫与扶志扶智结合、救急纾困与内生脱贫结合，加强扶贫领域作风建设，全面提升脱贫实效，大力实施乡村振兴战略：一是产业扶贫带动。二是着力发展集体经济。三是积极申报危房改造项目。四是解决农村安全饮水问题。五是协调相关部门进行户户通安装。六是加大基础设施建设。七是持续整治人居环境。

一、工作目标

坚持以_和党的十九大精神为指导，切实加强党对农村工作的领导，坚持农业农村优先发展，补齐农业农村短板，统筹城乡协调发展，进一步优化农业结构布局，使产业更加兴旺;大力推进人居环境整治，使环境更加宜居;深入推进移风易俗，使乡风更加文明;基层党建进一步加强，使乡村治理更加有效;落实农村医疗、卫生、扶贫、社保等各项民生事业，使农民生活更加幸福。

二、重点任务

(一)加快转型升级，让产业更加兴旺

1、稳步提升粮食生产。

2、推进蔬菜产业提质增效。

巩固“蔬菜”区域公用品牌，积极打造“大蒜”品牌，提升蔬菜知名度和市场竞争力。推进绿色蔬菜示范基地建设，培育耐思、科瀚、喆兴、际洲等一批示范园区，带动蔬菜产业向高端迈进。支持秋景育苗、航天育苗等育苗场做大做强，年产集约化育苗2、1亿株。支持、等外向型龙头企业积极开拓国际市场，扶持食品、维新蔬菜、广兴公司等企业扩大蔬菜深加工，提高产品附加值。全年蔬菜播种面积达到20万亩，产量92万吨，产值21亿元。(牵头单位：农业农村局;责任单位：有关乡镇)

3、大力发展林果产业。

在东部，以豆下乡等村为中心，大力推广新品种新技术，叫响葡萄品牌。在中部，以___等乡镇为重点，打造千亩优质林果带，带动全区林果产业发展。在西部，以永合会镇、界河店乡等为重点，大力发展核桃、苹果、草莓等，实现园林化发展。(牵头单位：农业农村局;责任单位：有关乡镇)

4、加快紧固件产业上档升级。

抓好产业发展提升、技术研发创新、高端产品生产、重点企业培育、市场物流发展、知名品牌打造、搭建服务平台等重点工作，推动紧固件产业向中高端迈进。加快实施一批行业支撑项目，开展知名品牌创建，提升企业产品质量和档次。实施“入园进区”战略，推进主城区标准件企业、“十里长廊”沿线企业，向工业园区和标准件园区集中，实现规模生产、清洁生产、高效生产。(牵头单位：标发委;责任单位：区直有关单位、有关乡镇)

(二)推进环境整治，让乡村更加宜居

1、全域推进农村人居环境整治。

对标对表农村人居环境整治三年行动任务目标，以厕所改造、垃圾治理、污水治理、街巷硬化、村庄绿化等为主攻方向，加快补齐农村人居环境短板，确保圆满完成三年行动目标任务。

一是深入推进“厕所革命”。改造农村厕所3万座，提高全区卫生厕所普及率。在改厕过程中严把施工、货物质量、验收三关，确保改厕成效。对已经改造的厕所开展“回头看”，完善改厕台账，绘制改厕分布图，对存在质量问题的，制定整改方案，确保改一座用一座。加强改厕后续使用维护服务，解决厕所维修难的问题。配建厕所粪污处理设施，支持专业化企业和个人开展定期收运、粪液粪渣资源化利用。

二是健全垃圾治理长效机制。完成总投资亿元的区垃圾焚烧发电项目，实现城乡生活垃圾处理一体化。加强非正规垃圾堆放点整治，解决“垃圾堆、垃圾沟、垃圾坡”等问题。加强对保洁公司的管理，确保保洁公司规范高效运行。继续开展垃圾分类和资源化利用示范工作，推动实现垃圾源头减量化、收集分类化和处理资源化。

农业执法上半年工作总结篇五

以^v^理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，深入落实科学发展观，继续深入开展党的群众路线教育实践活动，以围绕发展抓党建，抓好党建促发展为目标，进一步加强领导班子和党员干部的组织建设、思想建设和作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥学校党支部的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，不断提高服务教学、服务师生的能力和水平，全面推进学校建设、推动学校发展。

二、工作目标

一是以创建先进基层党组织活动为载体，进一步发挥支部的战斗堡垒作用;二是在创学习型党组织和各类党员示范岗活动中，进一步发挥党员的先锋模范作用;三是争优创先，争取进入先进基层党组织行列。

三、主要内容

(一)加强理论学习，开展学习型党组织建设活动。

组织开展党员读书活动，让更多的党员教职工多读书，读好书，在党员干部中确立人人学习、处处学习、时时学习、终身学习的意识，实现以学习更新思想观念，以学习凝聚集体智慧，以学习增强创新能力，以学习提高育人水平的目标。

1、建设学习型领导班子。领导班子成员要制订好学习计划，坚持集中学习和自主学习结合的学习方式，通过学习不断提升领导干部的综合素质。

2、打造学习型党员队伍。通过集中学习，辅导讲座，交流研讨，上党课等多种形式的学习教育活动不断提高党员的思想觉悟，不断提高党员干部的政策和政治水平，学会在创新中学习，在发展中学习。

3、有条件的话，组织我校党员和入党积极分子参观红色教育基地，重温入党誓词。通过这一活动缅怀革命先辈们坚持实事求是、艰苦奋斗、英勇顽强、自力更生的革命精神和优良传统，激励我们以积极的热情和饱满的干劲投入创先争优活动中去，发挥先锋模范作用。

4、继续落实三个一活动，把这一活动做成支部党建的特色。

5、组织开展七一建党纪念活动。

(二)落实各项要求，争创先进基层党组织。

以开展创建先进基层党组织活动为载体，组织和引导广大党员外树形象、内强素质，充分发挥党员教职工的示范引领作用和先锋模范作用，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，为教育质量效益的持续提升提供队伍支撑和人才保障。

1、组织党员认真学习，对照要求进一步改进工作，提出目标。

2、开展党员五带头 活动，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。对在此活动中表现突出的党员进行表彰。

3、开展党员与学困生的结对帮扶活动。由学校指定或党员自行选择一位学习困难学生进行结对帮扶，定期或不定期的关心其学习和生活情况。

(三)加强党员队伍建设，开展^v^员示范岗 争创活动。

1、争创管理育人党员示范岗。管理岗位的党员干部要争当讲政治、讲正气、讲团结的表率，紧紧围绕规范行为，提升质量，彰显特色等中心工作，抓好教学常规管理，积极参加教研和教改活动。要以身作则，争创良好的教学效果和突出的教学实绩，用自己的实际行动影响和带动全校师生共同进步。

2、争创教书育人党员示范岗。教师党员不仅要教好书，还要育好人，为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合的方式，更新教学观念，改进教学方法，探索适应学生认知规律的教学新模式。在所教学科教学中力争取得优异的成绩，在各种评选和竞赛中成绩优异，有较强的大局观念，所教学学科学生满意率高。

3、争创服务育人党员示范岗。行政后勤干部和工作人员要做到热爱本职工作，认真履行岗位职责，加强岗位技能锻炼。要树立全心全意为教学服务、为师生服务的思想，不断提高服务质量，当好师生的服务员和勤务兵，在师生中获得较好的评价。通过群众的建议不断提高服务水平和质量，提高服务工作的效率。

(四)加强组织建设，推动党风廉政工作的深入开展。

1、加强对支部学习小组各项活动的指导。发现和培养我党的新生力量，促进党员队伍的不断发展。本年度预计发展^v^员一至两名。

2、进一步加强党风廉政建设工作。把党风廉政建设放在党建工作和学校工作的重要位置，深入贯彻落实^v^中央八项规定，并通过各种学习参观活动，提高全体党员的认识，落实党风廉政建设责任制要求，杜绝一切腐败现象发生。

xx年，我们有信心充分调动党员教师的积极性、主动性和创造性，积极发挥党员干部的辐射作用，努力争创先进基层党组织，全面提升教育教学质量，完满完成各项工作任务，以优异的成绩向党成立94周年、向共和国成立66周年献礼。

农业执法上半年工作总结篇六

一年来，按照双河镇党委的要求，以党的“”和xx届三中全会精神为指导，深入学习的一系列讲话精神，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了预定的工作目标，为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。

一、加强组织建设，做到了“落实”

1、班子建设落实。定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，认真整改，促进工作，坚定贯彻党的路线方针政策，学习优秀党员的先进事迹，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评选优秀党员进行表彰，及时总结党建工作，发现问题，及时解决，村里重大事情召开党支部大会研究决定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

2、思想建设落实。一年来，认真学习党的和党的xx届三中全会精神，学习习一系列讲话精神，通过开展“党的群众路线教育实践活动”，发放调查问卷，找出了两委班子整体及成员的问题，制定了整改方案，进行了认真整改。学习党章的有关规定，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟， 逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要，支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，积极推进党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作，深入开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增强了党组织的凝聚力。

二、开展专题教育，做到了“到位”。

2、学习教育到位。在学习内容上，开展了三大专题的学习活动。一是专题学习讨论了党的报告以及一系列重要讲话精神，二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料，三是专题学习了党章、中央八项规定、^v^精神和省、市规定的学习内容。

3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说：反对形式主义，就是要着重解决作风不实，落实不力的问题。平时工作中，我们有的同志对组织布置的工作不落实，拖拖拉拉，时效感差;有的对本质工作不认真，工作随心愿，愿意干就干，不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间，迟到早退;有的工作重布置轻检查，要求多办法少，一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义，就是要着重解决服务不主动，不作为问题。在平时工作中，我们有的墨守成规、因循守旧，小事不愿干，大事干不来。有的存在职业倦怠感，缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强，对本质工作不学习、不思考、挑不起担子，独当不了一面。有的工作拖沓，办事效率低下，对领导交办事情，有上文、没下文;反对享乐主义，着重解决安于现状、不思进取问题，要振奋全体党员的精气神，尤其要振奋党员干部的精气神，教育引导党员、干部坚定理想信念，牢记“两个务必”，不怕吃苦、不怕受累，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风，着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题，教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。

三、转变工作作风，做到了“加强”

1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题，提出解决对策。通过整改，全面建立制度管理体系。

2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和星级评定，本支部共8个党小组，现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过认真考核评估，全部党员都达到了三星级以上等次。

3、加强 “党员服务承诺”。所有在岗党员按照自己的工作职责范围都做出了岗位承诺，要求每位党员时时对照自己的承诺，处处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。

一年来，在全村上下的共同努力下，我村在各方面都取得了进步，自己也发挥了一名支部书记应有的作用，但是我也清醒地认识到，与党委政府的要求相比，仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。在下步工作中，我们将创新思路抓党建，进一步解放思想做好各项工作。

村党支部党建工作述职报告范文篇二

一、履职工作特色和亮点

一是坚持从严从实，落实管党责任。我始终牢固树立党要管党、从严治党意识，认真学习和省、市、县委领导对新形势下加强党的建设的重要论述和要求，主动适应新常态、展现新作为，不断强化“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观念，对党建工作的重大问题，我都亲自过问，具体指导，并确定一名委员抓好日常工作，始终做到将机关党建工作作为一项基础性工作放在心上、抓在手上、落实到行动上。坚持把党建工作列入部机关重要议事日程，定期安排部署、检查落实，促使党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

二是完善制度机制，形成工作合力。结合群众路线教育实践活动，进一步修订完善《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《请销假制度》、《考勤制度》，确保各项工作有章可循、有序推进。同时，全面推行精细化管理，严格落实部机关工作失误登记制度、工作督办单制度和责任追究制度，登记工作失误4次、签发督办单19份;在机关推行“比一比评一评”活动，制作评比公示栏，将每月重点工作和督办事项完成情况上墙公示，未完成的记黄牌1次，纳入年终考核，有力的促进了工作落实。实行干部去向登记公示，电子化考勤管理，坚持每周检查卫生、每月评比通报，对会议决定事项和重点工作实行工作清单制，力求件件有落实、事事有回音，保证了各项工作高质高效运转。

三是认真履行职责，提升工作水平。制定《建设学习型机关实施方案》，组织机关党员干部深入学习党的、xx届三中、四中全会精神及习系列重要讲话精神，坚持每周一次业务学习、每月一次专题讲座，积极开展股室长讲业务活动，一年来开展集中学习60余次，专题讲座10次。深入开展了群众路线教育实践活动，组织机关党员干部认真观看了《焦裕禄》、《苏联亡党亡国20xx年祭》等电教片10场，开展集中学习50余次，利用机关夜校进行了五期9个专题的讨论，举办专题党课2次，先进事迹报告会、“四反思、四自觉”专题教育讨论活动各1场，使全体党员的理论基础更加扎实、理想信念更加坚定，综合素质进一步提升。在党日活动的实效上狠下功夫，不断创新形式、丰富内容，每月由一个股室牵头组织开展文体活动，先后同*****等单位开展了乒乓球、羽毛球友谊赛活动，赴**村(社区)开展“党员做义工、服务当先锋”主题党日活动，极大丰富了机关党员的业余生活，增强了党组织的吸引力、凝聚力。利用“七一”、春节等节日，先后对包联村、基层党组织的**名困难党员、老党员、优秀基层干部进行了走访慰问，把党的关怀与温暖送到基层一线。全年共收缴上解党费***元，按期转正党员***名。

四是强化作风建设，树立良好形象。深入贯彻落实中央“八项规定”，修订了《***行为规范(试行)》，严格规范组工干部职务行为和个体形象，全年没有党员干部违纪违法现象发生。不断改进组织部门会风文风，大力简化公务接待，文件、会议数量明显减少，质量明显提升。按照“打铁自身硬”要求，在部机关开展了“三严三实”、“五不”主题教育及“改革创新担当”大讨论活动，不断增强组工干部宗旨意识、综合素养，提升组织部门对外形象，努力打造“公道正派、清正廉洁”的组工干部队伍，建设“党委放心、政府认可、群众满意”的模范部门。

二、存在的主要问题和原因

一是系统研究不够深入。平日工作中，只是按要求落实了上级的部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析机关党员队伍现状、谋划加强机关党组织建设投入的精力不足，导致对党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。

二是制度落实不够严格。虽然制定了规范的工作制度，建立了完善的运行机制，但制度的执行不够严格。比如，部机关建立了谈心谈话制度，但平日忙于事务，有针对性地与党员干部谈心谈话不经常;再如，对个别党员工作中出现的失误，总认为不影响大局，只做口头上说教，未做严厉的批评和处理。

三是创新亮点不够突出。作为负责全县党建工作的职能部门，本应在自身党建工作中创新做法、形成经验,走在前列、作出表率，但大部分工作还是按部就班，支部党建工作点创新不够，亮点不多。

原因分析：一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻。总认为单位业务工作任务繁重，没有把抓基层党建工作作为最大政绩，作为硬任务、硬指标抓落实，忽视“以党建促业务”的重要性，从思想深处分析，使自己重“显绩”轻“潜绩”，政绩观存在偏差。二是工作方法创新不够。对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和鞭策人方面探讨研究不够，对队伍中的先进事迹和典型人物宣传不足，教育效果不佳，习惯于用传统的经验做法指导工作。

三、下一步工作思路及主要措施

一是在工作谋划和部署上，高举旗帜，围绕中心、服务大局，牢固树立“党建工作也是生产力”的理念，切实把党建工作融入到党支部和部门工作的全过程，以建设学习型、服务型、创新型党组织为目标，着力加强党的执政能力建设，进一步提高党建工作实效性，为服务全县中心工作提供组织保证，不断提高党建工作科学化水平。

农业执法上半年工作总结篇七

20xx年，市政协办公室第二党支部在政协机关党组的正确领导下，坚持以学习宣传贯彻党的十九大精神为主线，以领会^v^新时代中国特色社会主义思想为载体，以党组织七项生活制度和“三会一课”为根本，以党支部标准化规范化建设为抓手，主动融入政协机关中心工作，深入贯彻中央关于全面从严治党的新部署、新要求。坚定不移加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设，着力发挥党支部战斗堡垒作用，团结带领所属党员干部高质量完成政协机关党组赋予的各项任务，党建工作稳中有进。

好的方面：

一、强化政治引领，发挥党建核心作用

办公室第二党支部坚持把强化政治理论学习作为支部党建工作的一项重要任务。一是深化专题学习教育。今年以来，切实把党的十九大精神、^v^新时代中国特色社会主义思想和“两学一做”学习教育常态化制度化落实等活动作为支部党建工作重头戏抓到位，坚持年初订计划，月度有安排，拧紧思想“总开关”，增强政治责任感，确保学习教育抓到实处、见到实效。二是持续强化党性锤炼。以政协机关党组“以案促改”专题警示教育活动为契机，开展一次党性党风教育、一次重温入党誓词、一次支部书记廉政党课、一次警示教育片“五个一”活动，进一步坚定理想信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个维护”，切实增强党性修养。三是确保学习教育成效。丰富学习内容、拓展学习形式，原原本本学习党的十九大精神专题辅导报告，结合宪法修订组织“弘扬宪法精神，推进宪法实施”专题党课，督促所属党员干部完善读书笔记，并结合政协工作特点和本职岗位撰写心得体会，既巩固了思想共识，又提升了业务素质和履职能力。

二、强化组织引领，激发支部组织活力

三、强化制度引领，完善党建工作体系

办公室第二党支部结合任务和人员特点，推动支部党建工作在健全和完善工作制度机制中发展。一是坚持组织生活制度，加强规范化管理。主要做到两个坚持：坚持组织生活制度，坚持评议党员制度。支部的负责同志经常与党员开展谈心活动，对党员思想上、作风上、工作上出现的苗头性、倾向性问题及时批评教育，准确把握党员的思想脉搏，同时按照政协机关党组《党员积分制管理办法》，抓实党员民主评议环节。二是坚持“三会一课”制度，全面建设标准化党支部。对照创建标准化党支部要求，及时作出部署，采用调阅支部活动记录和党员学习笔记的形式，检查“三会一课”落实情况，完善规范活动记录，同时建立整改台账，推动工作开展，使创建标准化党支部工作有序开展。三是充分发挥支部在党建工作中的作用。制定年度党建工作活动安排时，注意根据政协机关任务特点，工作分工主次有序，活动安排有分有合。根据党员干部队伍状况，积极开展能力素质教育，提高党员的政治理论水平和业务工作能力，组织课题攻关组完成《把握三个环节，提高党建标准》基层党组织调研材料。

四、强化作风引领，全面落实从严治党

办公室第二党支部坚持把党内政治生活作为党组织教育管理党员和党员进行党性锻炼的主要平台。一是严格落实党建责任。认真制定支部党建“责任清单”，按照《条例》要求，明确全年支部的工作目标，细化分解工作任务，层层传导压力，用好评议考核这根“指挥棒”，确保支部党风廉政建设责任制的落实。二是深入学习规章制度。组织所属党员干部学习《中国^v^廉洁自律准则》和《中国^v^纪律处分条例》，开展党性党风党纪教育学习活动，组织所属党员干部到市^v^、市司法局参观学习党风廉政教育，唱响和践行“守纪律、讲规矩、重品行”的主旋律。三是强化机关党内监督。认真落实党内监督各项制度，健全并认真执行议事规则，坚持重大工作集体决策，认识组织民主生活会，严格执行相关规定。研究探索机关党组织发挥监督作用的方式和途径，建立定期汇报制度，党小组长定期向支部汇报党员干部情况。

存在问题：

一是支部党建工作认识不足。没有正确认识到党建工作对机关业务工作的促进作用，单纯地就党建而抓党建，使党建工作与业务工作脱节。重业务、轻党建的思想还不同程度地存在。一定程度上造成了党建工作弱化，容易出现党建工作无时间、无精力、无人管等现象。

二是党务专业素养需要加强。在如何加强党务人员学习，利用工作调研等方式交流党建工作经验，提升党务人员履职能力等方面，虽然做了一些努力，但由于缺少专项培训，支部成员和所属党员的党务工作能力、工作经验和工作水平还不够高，党务工作的质量亟待提升。

农业执法上半年工作总结篇八

一年来，全省农业农村部门始终牢记xxxxxx的殷殷嘱托，以“作示范、勇争先”的胆识和气魄，全面推进乡村振兴，促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，为全面建设社会主义现代化江西开好局、起好步提供了有力支撑。重点水域禁捕退捕成效凸显，江豚等珍稀鱼类频频现身鄱阳湖，得到韩正副总理、胡春华副总理的充分肯定；农村人居环境整治连续三年荣获xxx督查激励表彰，中央领导、部委领导及外省领导集体点赞；粮食生产、高标准农田建设等获农业农村部通报表扬，在中央农村工作会上作典型发言，在全国农业农村局长会议上被多次点名表扬。同时，我厅先后荣获“全国农业农村系统抗击新冠肺炎疫情先进集体”“全国粮食生产先进集体”“江西省脱贫攻坚先进集体”“全省生态文明建设先进集体”等称号。

（一）聚力稳产保供“固地位”。我们始终牢记xxx“巩固粮食主产区地位”嘱托再出发，千方百计抓生产、夺丰收、保供给。一是“米袋子”更加丰实了。落实粮食安全党政同责，创设了责任包干、纪监督查、通报约谈、代耕代种、抽查核查和遥感核实面积等“5+1”工作机制，实施了早稻扩种、收种“双抢”、晚稻增施穗粒肥和秋杂粮扩种等“3+1”行动，粮食生产再获丰收，种植面积万亩、总产亿斤，分别增加万亩、亿斤，超额完成任务，产量连续9年超430亿斤，其中早稻产量增幅居全国第一位，双季稻比重居粮食主产省第一位。在去年底召开的中央农村工作会议上，我省就粮食生产作了典型发言。二是“菜篮子”更加丰盛了。认真贯彻落实“牛羊发展10条”“渔业发展9条”“蔬菜发展8条”“家禽发展8条”等政策性文件，预计全年肉类总产328万吨，同比增长；生猪产能全面恢复，出栏万头、存栏万头，分别增长、；蔬菜产量1920万吨，同比增5%，设施蔬菜基地面积达到120万亩；水产品产量268万吨、同比增长。禽蛋奶、果茶油均稳定增长。三是“果盘子”更加丰富了。预计水果650万亩、产量420万吨。赣南脐橙、寻乌蜜桔、洛市葡萄、淘沙富硒西瓜、南康甜柚、广丰马家柚、奉新猕猴桃、南城麻姑仙枣等18种地域特色水果，品质越来越好、影响力越来越大，广受消费者青睐。同时，茶叶面积达到192万亩、产量8万吨，中药材316万亩（含林下药材）、产量约67万吨。

（二）聚力两个要害“破卡点”。我们始终牢记xxx“落实藏粮于地、藏粮于技战略，立志打一场种业翻身仗”嘱托再出发，盯住要害，尽力攻坚。一是全面启动种业振兴行动。实施现代种业提升工程，组织科研院所、种业企业开展联合攻关，“中芯一号”打破欧美种猪育种技术壁垒，丛枝菌根抢占水稻育种新高地，年产稻种5000万公斤以上，主要农作物良种率达96%。二是全面推进高标准农田建设行动。先后开展“百日大会战”“专项整治”“耕地质量保护提升”等行动，高标准农田建设总面积达到万亩，划定水稻生产功能区万亩。三是全面推进科技创新行动。农业科技进步贡献率达％，建成省级现代农业产业技术体系24个。引进中国一拖、中联农机、国家农机装备创新中心等落地投产、建设基地；补齐水稻机械化种植短板，早、中晚稻机插率分别提高了个百分点和个百分点，主要农作物生产全程机械化率达76%以上；牢固树立“减损就是增粮”意识，努力在机收减损上挖潜力，水稻机收损失率平均下降了个百分点。

（三）聚力全链升级“强产业”。我们始终牢记xxx“深化农业供给侧结构性改革”嘱托再出发，深入实施绿色食品产业链链长制行动，着力培育壮大农业全产业链。一是做强龙头。开展龙头企业“强链争先”行动，培育省级以上龙头企业963家，国家重点龙头企业69家、新增17家，农产品加工业总产值有望达到6800亿元。26家企业入围中国农业企业500强，在中部省份排名第1位。打造了小龙虾、富硒蔬菜、鄱阳湖稻米等3个国家级产业集群，创建国家级农业产业强镇32个，国家现代农业产业园6个、省级现代农业产业园37个。全年引进项目580个，实际进资亿元，再创历史新高。二是做绿产品。与粤港澳大湾区建立农产品检测结果互认制度，全域推进第三方检测，推进食用农产品承诺达标合格证制度，绿色有机地理标志农产品达到4413个、净增931个，创建全国绿色食品原料标准化生产基地49个、居全国第6位，主要食用农产品监测合格率连续7年保持在98%以上。三是做响品牌。实施“赣鄱正品”品牌创建三年行动，“赣鄱正品”商标成功注册，认证两批共150个品牌。深入实施“生态鄱阳湖·绿色农产品”品牌战略，有序推动江西优质农产品营销体系建设，持续发布“xxx区域公用品牌”“企业产品品牌百强榜”，连续5年在央视黄金时段开展宣传，赣南脐橙、南丰蜜桔、庐山云雾茶等5个地理标志产品荣登全国百强榜。

（五）聚力改革创新“添动力”。我们始终牢记xxx“深化农村改革”嘱托再出发，着力破除农业农村发展的体制机制障碍，为乡村振兴注入强劲动力。一是巩固完善农村基本经营制度。有序推进农村承包地“三权分置”，土地经营权抵押贷款“地押云贷”试点，农村土地流转率达、比上年底提高个百分点，累计发放“地押云贷”贷款7380万元，发展农民专业合作社万家、家庭农场万余家。着力巩固提升农村集体产权制度改革成果，推动发展壮大新型农村集体经济，村级集体股权证发放比例约98%，产权改革以来累计分红亿元、当年分红亿元，有68个涉农县建立农村产权交易中心、完成交易亿元，村集体经济年经营性收入10万元以上的行政村达99%。二是开展农村宅基地制度改革试点。4个国家试点县稳慎推进改革试点，累计摸排宅基地39万宗，退出宅基地46244宗，分类化解宅基地历史遗留问题1095个。制定了全省农村宅基地改革试点和规范管理三年行动方案，在全省17个县（市、区）开展农村宅基地规范管理示范先行创建行动。三是深化支持保护制度改革创新。在全省26个产粮大县开展水稻完全成本保险试点，选择30个县（市、区）开展了小农户发展特色农业价格（收入）保险试点，覆盖特色农业产业22个。创新开展农业巨灾保险试点，大力发展农业政策性保险，农业保险保费补贴达到亿元。健全“财政惠农信贷通”工作机制，累计发放贷款786亿元，累计受益户数万余户，贷款余额亿元。同时，出台了乡村振兴促进条例，构建了“1+6”的乡村振兴推进机制；抓好乡村治理体系建设试点示范，推广运用积分制、清单制。

（六）聚力机关建设“扬正气”。深入推进“五型”机关建设，弘扬正气、激发正能量，凝心聚力全面推进乡村振兴，加快农业农村现代化。一是扎实开展党史学习教育。高质高效抓好党史学习教育规定动作，特别是坚持把“我为群众办实事”作为党史学习教育的重点任务和关键环节，全力牵头办好“推进乡村建设和农村人居环境整治”省级重点民生项目；确定了30项厅级重点民生项目，实行“领办制”，建立“项目销号制”“定期调度制”“通报提醒制”等三项制度，推动30项民生实事全部落实到位。二是扎实开展宣讲活动。深入开展“学党史、悟思想、办实事、促振兴”农业大讲堂下基层宣讲和“听党话、感党恩、跟党走”主题宣讲活动，累计开展集中宣讲3241场次，现场服务5682场次。组成由厅领导带队的12个宣讲团，分赴各地宣讲党的十九届六中全会和省第十五次党代会精神，目前已宣讲30余场。三是扎实推进“五型”机关建设。制定出台《江西省农业农村厅办公室印发关于深化整治形式主义为基层减负工作若干措施的通知》，大力整治文山会海，统筹规范督查检查考核事项，全年文件会议分别同比减少、；整治“指尖上的形式主义”，解散43个微信群2个qq群、整改3个微信群。打造“江西省农业农村厅掌上服务专区”，实现7大类24项政务服务事项可掌上办理，14项行政许可证照可掌上查询。