2023年党支部评星定级工作总结 评星定级工作总结共(汇总9篇)

2023年党支部评星定级工作总结 评星定级工作总结共(汇总9篇)

ID:3118087

时间:2023-09-20 20:50:38

上传者:文锋 2023年党支部评星定级工作总结 评星定级工作总结共(汇总9篇)

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

党支部评星定级工作总结篇一

在生命化课堂1/3教学模式中,为了确保自主学习、合作探究、交流展示三个教学环节的目标达成,我们学校实施了学生学习的过程性星级评价,从而有效地推进生命化课堂的健康发展,下面我就英语组课堂教学过程中的星级评价在学生发展过程中的运用情况,简单做一下总结。

一、建立星级评价体系

星级评价体系的建立基于学生的学习过程,将其分为学习反馈、合作探究、情感态度、交流展示四大部分。其中学习反馈占20%,合作探究占20%,交流展示占30%,情感态度占30%。为更好的发挥星级评价体系的作用,我们将其进行了一下细化。

1.细化学习反馈评价目标,提高课堂教学效率

党支部评星定级工作总结篇二

光阴似箭,日月如梭,转眼间,我踏上教师岗位已有一年多的时间。回顾这一年的工作,既忙碌,又充实,有许多值得总结和反思的地方。现将任教期间的工作情况总结如下:

我始终坚持党的教育方针,遵循教育规律和学生成长、成才规律,热爱学生。通过参加学校组织的政治学习等形式,不断加强自己的理论修养,树立了正确的价值观和教育观念。并且积极参加学校组织的活动,结合实际教育教学管理当中的许多问题,理论联系实际,提高了自己的道德修养和政治理论水平。在以后的教育教学中我要进一步加强师德修养,遵守职业道德规范,以身作则,言传身教,为人师表,以自己良好的思想和道德风范影响和培养学生,做一名德才兼备的老师。

我严格遵守学校的`各项规章制度,不迟到、不早退,不缺勤,并时时处处严格要求自己,服从学校领导的安排,积极做好各项工作,处理好个人学习与学校工作之间的关系。在教育教学上,严格遵守教师职业道德规范,关心爱护学生,建立了良好的师生关系,在学生中树立了良好的形象。

作为一名新教师,没有任何经验,为了使自己尽快适应工作,我认真备课上课,每次上课前我都查阅各种详细的资料,参考别人的教案写出符合自己的教学设计。在课堂教学中,我关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛。

经过一年的学习实践和锻炼,我已能做好教育教学的相关工作,在思想、教学等各个方面都有较大的提升。在领导的关心及各位教师的帮助下,我会在以后的工作中更加的努力,争取早日成为一个优秀的教师。

党支部评星定级工作总结篇三

黄土梁子初级中学 马文芝

在教育教学工作中,我们班在学校领导的英明组织下,在全体任课教师的全力支持和配合下,认真贯彻学校星级管理制度,各项工作开展顺利,学习、生活等方面都取得很突出的成绩。为了能够在新的学期里使得工作更上一层楼,现将本学期的工作总结如下:

一、我所做的主要工作

初一是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上都发生了很大的变化,对于这一变化,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一变化,顺利度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。我按照学校星级管理的要求,对学生礼仪、环卫、勤纪、学习、进步、文舍、诵读、体育、音艺、勤俭十方面严格要求。

党支部评星定级工作总结篇四

“评星定级”测评结果报告

为认真落实好基层组织建设年的各项工作,根据市《基层党组织“评星定级”工作实施方案》的文件精神,在局党委的统一部署安排下,我场党支部高度重视,认真组织实施了支部评星定级工作,现将开展工作情况总结汇报如下:

一、动员部署

党支部关于“评星定级”活动召开支部会议,根据局党委“评星定级”标准仔细分解条目,就基层党组织评星定级活动的相关工作作了全面的安排部署,本着实事求是的原则,认真开展“评星定级”工作。

二、评星定级

按照“基层党组织自评、党员群众测评、党委评定,评定结果公示”的程序,我场党支部组织实施了评星定级工作。

1、党支部自评。按照活动要求,我场召开党支部会议,客观评价党支部建设及发挥作用情况,对近年来党建工作进行自我总结,提出等级认定初步意见,并将自评结果上报局党委。

反映,并且评定了党支部星级。

三、存在问题

1、政治理论学习不够。平时比较强调客观原因或忙于业务工作,放松了对党员的学习要求,导致政治水平不高,理论根底不深,洞察力和敏锐性较差,考虑问题的高度不够,运用理论解决实际问题的能力不强。

党支部评星定级工作总结篇五

评 星 定 级 工 作 自 查 报 告

为认真落实好基层组织建设年的各项工作,根据市委组织部《关于做好基层党组织评星定级工作的指导意见》的文件精神,在集团党委的统一部署安排下,公司党委高度重视,认真组织实施了对公司党委和基层党支部评星定级工作,现将开展工作情况总结汇报如下:

一、动员部署。

公司党委于20xx年x月xx日召开基层党组织评星定级会,党委副书记吴孝举同志主持会议,各党支部书记参加了此次会议。根据《国有企业党组织评星定级参考标准》仔细分解条目,就基层党组织评星定级活动的相关工作作了全面的安排部署,要求各支部专题召开党支部会议,本着实事求是的原则,认真开展评星定级工作。

二、党委基本情况。

党支部评星定级工作总结篇六

按照区委组织部的统一安排,镇党委把推进基层组织建设年活动摆在突出位置,针对基层党组织存在的突出问题和薄弱环节,实行统筹协调和分类指导,强化工作保障,深入推进“整改提高、解决问题”工作。现将工作情况汇报如下:

一、基层组织建设基本情况

3月底前镇基层组织建设年领导小组对全镇直属党组织24个(其中,村党委5个,村党总支部10个,社区党支部2个,机关党支部2个,企业党总支部1个,企业党支部2个,离退休支部1个,流动党员党支部1个)。村属党支部46个,“两新”组织党支部21个进行了摸底排查,打分定级。

直属党组织中,“好”5个、“较好”14个、“一般”3个、“较差”1个,“差”1个。村属党支部和“两新”组织党支部中,“好”16个、“较好”40个、“一般”11个、“较差”8个,“差”3个。

二、针对问题,切实整改

镇基层组织建设年领导小组为各级党组织安排党建指导员,帮助其查找问题,指导其解决问题,整改提高。各基层组织通过召开班子会、党员活动日、民主生活会,群众问卷调查,随访等形式帮助其深入查找问题,制定切实可行的整改提高方案,落实整改责任人和整改时限并上墙,接受群众监督。

1、重点工作不放松

(1)基础工作日日抓

镇党委领导小组、办公室、党建指导员分批分次到不同的基层组织进行指导。为了检查“整改提高,解决问题”阶段的推进情况,5月9日镇党委组织了一次突击检查,检查效果较好,大多数基层组织整改落实情况较好,但是也发现个别基层党组织存在“宣传发动未到人头、重视程度不够、开展活动思路不清、基础工作有反弹”等问题。

(2)重点工作重点抓

今年我镇将村确定为“软弱涣散”党组织,该村书记主业意识差,管党能力差,缺乏务实的态度、果断的作风和灵活的工作方法,牵不起头、理不起事,做事经常出纰漏,因此经常遭到村主任的奚落和嘲讽。村主任多年在村上工作,经验丰富、做事果敢,但自私心重、性格暴躁、争强好胜,从不和书记一起高师研究工作。最终导致该村班子四分五裂,组织“软弱涣散”。为此镇党委书记苟渊,党委副书记、人大主席多次到该村指导整改工作。6月18日经北碚区纪委查实该村主任、会计等三人有套取国家项目资金的严重违纪行为,分别给予村主任、会计留党察看一年和留党察看两年的纪律处分。镇党委于6月19日研究作出了调整村“两委”负责人的决定:在全镇优选农村基层工作经验丰富的现任天星村书记陈登模同志到村任党委书记,从本村外出务工经商成功人士中优选陈善礼同志任村党委副书记、代主任,主持村委会工作。区委组织部根据工作需要再次为村选派了1名大学生村官,充实基层组织建设工作。针对村村级公共服务中心建设不达标的问题。龙区长亲自指导制定建设方案,拟筹200余万元在碚金公路猴儿桥处新建800平方米的村级公共服务中心。

(3)共建工作共同抓

4月13日镇召开了一次基层组织建设年结对共建推进会,在会上区级单位和我镇各结对单位有了一次深入的交流和了解,下来之后各区级结对单位积极对接,分别根据各基层组织的实际需要,提供结对支持。各区级部门分别利用端午节和周末休息时间到我镇各村、社区慰问穷亲戚、留守儿童、孤寡老人。各区级结对部门还纷纷为我镇村、社区筹集资金,整改存在的突出问题。区政府办公室多次到结对单位集真村和村调研,帮助查找存在的突出问题,制定落实整改措施,龙区长还亲自为“软弱涣散”基层组织-村落实公共服务中心建设方案。农业园区为素心村人饮工程项目和土地股份合作社提供7万多元的经费支持;区财政局拟为村出资6万元建设党员活动阵地;区质监局为花园村添置一些办公设备用于阵地建设。

2、创新工作不忽视

(1)公开选拔村(社区)后备干部工作有序开展

为了村(社区)发展后继有人,镇在基层组织建设年中探索建立村(社区)后备干部队伍,通过公开选拔、动态管理,严格考核的方式,建立起了一支数量足、素质高、结构优的村(社区)后备干部队伍。

公开竞争,解决怎么选的问题。一是拓宽选人视野。放宽年龄和户口限制,18—45岁的人员和居住在周边的人员都可以报名参加,最大限度的扩大了选人范围。二是提高选人标准。在德才兼备、身体健康的基础上,要求至少要具有高中以上的学历并要思想政治素质好。三是公开考试选拔。考试分为笔试、面试两个部分,分别实行100分制量化计分。笔试、面试各按50%的权重计算考试成绩。

动态管理,解决怎么管的问题。一是推行规范化动态考评监督机制。制定《村(社区)后备干部队伍考核办法》,设置考核评分表,将考核分为工作实绩、民主测评、奖惩加减分三个部分,采用领导定期点评、群众代表不定期评议、身边同事天天计分、主管单位年终考查的方式,全程不间断的跟踪考核。二是建立激励保障机制。在转正前提供1050元/月的补贴,办理意外伤害保险1份并免费供应午餐。三是建立后备干部档案管理机制。镇和村(社区)建立村(社区)后备干部管理档案库,将后备干部登记表、考察材料、民主推荐情况、年度考核情况、工作总结、培养和奖惩情况等分类建档,备案管理。

人尽其才,解决怎么用的问题。一是根据才能定岗位。将通过考试选拔出来的后备干部按照特长、技能、知识文化、兴趣爱好、生活背景等特征,分期分批安排他(她)们到与之匹配的镇机关部门或村(社区)实习6至12个月,通过实践锻炼,提高后备干部的综合素质和实际工作能力。二是根据考核结果筛选。实习期结束后,依照岗位匹配度,一部分能力特别强的,按程序安排到村、社区做书记、主任或是安排到村、社区做书记、主任助理或其他实职干部,一部分留用在机关科室窗口单位从事服务工作。对考核不称职的,不再作为后备干部管理。

(2)完善“1+6+x”工作模式

为提升镇、村干部的群众工作能力,增强群众工作针对性,进一步打造“314”群众工作平台,深入探索完善“1+6+x”群众工作模式,整合资源、努力搭建各方参与的大群众工作格局。今年5月,镇党委拟在集真村集中筹建5个新型社会组织,充分发挥“x”(新型社会组织)在大群众工作中的作用。经过镇、村为期2个月的调研、筹备,在区委指导组、区共建单位的指导下,7月3日上午,区委副书记彭烨、区委办、区委组织部、区信访办相关领导亲临集真村为5个新型社会组织集中授牌。目前5个新型社会组织在服务群众工作中发挥了不可或缺积极作用。

3、表彰先进不形式

党支部评星定级工作总结篇七

20xx年,在局党委的正确领导下,我支部高举中国特色社会主义伟大旗帜,以党的十九大会议精神及xxxxxx系列重要讲话精神为指导,认真学习贯彻党的十九大会议精神,以创先争优为目标,根据市委组织部《关于在全市党员中开展评星定级工作的实施意见(试行)》文件要求,开展了党员评星定级活动。现将开展情况汇报如下:

我单位共有职工人,党支部现有党员名,其中九月份新纳入预备党员一名,转来党组织关系一名,共有名党员参与评星定级,均被评为五星级。有3名同志分别担任党支部书记、党支部组织、纪律委员和党支部宣传、文体委员负责党内工作。

我单位党支部结合自身实际,深入开展调研,制定《评星定级实施方案》,根据市委组织部“评星定级”标准仔细分解条目,进一步细化标准,召开专题会议,就党员评星定级活动的相关工作作了全面的安排部署,以围绕中心、服务大局、分类指导、细化标准、公开公正、务求实效为基本原则认真开展了党员评星定级工作。

年初,我单位党员分别就履行义务、党组织发挥作用签订了承诺书。七一建党节前后,党员对照承诺事项和评星定级标准进行自查自评,并向党支部递交书面自评小结。我支部通过发放征求意见函等方式,听取群众对党员的评价和意见,并作为党员评星定级的重要标准。12月份,党支部召开支部会议,在召开党员座谈会征求群众意见的基础上,支委会结合个人自评、党员互评和党员一贯的表现和成绩及党员平时履行义务、工作开展等情况对照党员考评标准,对每位党员实行量化评分,确定了党员星级。党支部将评定结果进行公示,接受党员群众的查询和监督。

通过深入扎实开展党员评星定级活动,对每个党员起到了自我认识、自我教育、自我完善的作用。在活动中,每个党员干部都能够客观公正的评价自己,使这次党员评星定级活动得以顺利开展,不走过场。从而使每个党员都受到了深刻教育,增强了党员党性意识、服务意识,思想作风、生活作风、工作作风得到明显好转。

(一)存在的不足

(二)下一步工作打算

对于存在的问题,我们在以后的工作中将有针对的加以整改,一要加强政治理论学习,提高党员思想认识和党性修养,加强对评星定级工作重要性和必要性的理解,在抓好整改落实上下功夫;二要做好党员的各项活动的效果反馈工作,针对活动是否到位,是否产生好的反响,利用测评、信访、投诉等各种渠道、各种形式广泛收集信息,增强党员与人民群众的密切联系。

通过评星定级活动的开展,使每个党员都正确的认识自己。在今后的工作中,我们将延续自身的优点,改善自身的不足,以支部“创先争优”为目标,明确了今后努力的方向,充分激发了党员的工作积极性,促使我单位的工作更上一层楼。

党支部评星定级工作总结篇八

我校“星级党员”争创评选工作在学校党支部的统一领导下,在全体党员干部积极参与下,精心组织、严格程序、坚持标准,扎实开展“星级党员”争创评选活动,并取得明显成效,现将评选工作情况总结如下:

一、加强领导、完善制度

[xx]20号文件要求,制定了《泗县特教学校党支部xx开展“星级创评”活动实施方案》,内容具体,责任明确,为“星级党员”争创活动的顺利开展提供了坚强有力的组织保证。

“星级党员”争创评选活动的全过程。一是召开会议,组织党员认真学习县委组织部[xx]20号文件精神,使党员干部充分领会“星级党员”争创活动的具体内容。二是在支部举办专栏对工作方案、活动要求等进行重点宣传。经过广泛宣传,深入发动,使广大党员、群众深刻地认识到开展“星级党员”争创评选活动的重要性和必要性,提高了参与的自觉性和主动性。

二、开展“星级党员”争创活动取得的成效

1、通过深入扎实开展

争创活动,使每个党员的理想信念和服务宗旨得到增强。我们把“星级党员”评选与民主评议党员有机结合,每个党员深入查找自身不足,深刻剖析思想根源。通过边评边改,每个党员增强了为民服务意识,树立了科学的世界观、人生观、价值观。

2、通过深入扎实开展争创活动,使每个党员的整体素质得到提高。通过这次争创活动的开展,党员的岗位能力全面提高,履行岗位职责所需要的各种能力有明显增强;党员的岗位文明充分展现,思想作风和工作作风有明显改进;党员的岗位贡献不断增大,本职业务和岗位工作有明显促进,为促进特教事业健康持续发展提供了坚强的政治保证和组织保证。

3、通过深入扎实开展争创活动,对每个党员起到了自我认识、自我教育、自我完善的作用。在争创活动中,每个党员干部都能正确对待这次活动,把这次活动作为同志之间相互交流、相互学习的一次良机,认真查找自身不足,不断完善自我。每个党员都能以实事求是的态度,认真查找自身不足,深刻分析原因,客观公正地评价自己,使这次争创活动得以顺利开展,不走过场。从而使每个党员都受到了深刻的教育,思想作风、生活作风、工作作风得到了明显好转。

4、通过深入扎实开展评选活动,极大地促进了特教学校的各项工作。我们以“星级党员”争创评选活动为契机,以评促管,以评促建,极大地促进了特教学校教育教学的各项工作。

造良好环境,全力推进“星级党员”争创活动,确保争创活动再取实效,推动我县特殊教育事业的不断发展。

党支部评星定级工作总结篇九

工作总结

根据灵武教体局党工委的要求,为加强对党员的教育管理和考核,我校支部结合自身实际认真深入地开展了20xx年度民主评议党员工作。基本情况如下:

一、精心组织,认真部署民主评议党员工作

为认真开展好民主评议党员工作,根据党总支对今年民主评议党员工作的安排和要求,在总结几年来民主评议党员工作的基础上,确定了今年民主评议党员工作的指导思想、评议方法、步骤、时间和要求,及时部署评议工作。

1、认真做好宣传发动工作

按照党委开展民主评议党员工作的要求,我支部及时召开民主评议党员工作动员会,对民主评议党员工作进行了专题动员、部署。会上组织全体党员认真学习了相关文件精神,明确了评议原则、时间安排和工作程序。会后开展了形式多样的宣传动员工作,统一了广大党员的思想。使广大党员充分认识到深入开展党员民主评议工作是党员自觉利用批评与自我批评的思想武器检查、剖析自己,进一步增强党性锻炼,提高自身党性修养、思想素质和政治素质的有效途径,是保持共 产 党员先进性的长效机制。

2、深入开展学习教育活动

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