2023年财务报告与分析课后答案(汇总5篇)

2023年财务报告与分析课后答案(汇总5篇)

ID:3429257

时间:2023-09-23 21:41:43

上传者:飞雪 2023年财务报告与分析课后答案(汇总5篇)

“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

财务报告与分析课后答案篇一

由于高校在加强财务管理的同时忽略了往来款管理,在往来账款核算和管理方面存在不少问题,严重制约了高校的进一步发展。往来款流动性强弱直接影响高校的资金周转、会计信息的质量、领导的决策,影响单位的形象,加强高校往来款管理势在必行。本文在分析往来款存在问题的基础上有针对性地提出解决问题的对策。

经办人员只重视事情的结果,只要款项能够借出事情能够做好就认为万事大吉;财务人员只重视收入和支出的核算,忽视了往来款项的管理造成大量应收未收应付未付;有些领导由于管理的“摊子”大,工作繁忙,无暇顾及细节,只重视业务工作,不关注往来管理,对个人借支款项审批控制不严,又缺乏责任追究机制;同时往来账款中的呆账坏账的处理缺乏足够的重视,忽视了呆坏账占用大量资金给学校带来的消极影响。

部分高校财务管理制度不够健全,内部控制制度不够完善,没有建立往来款项的管理制度和催收责任制,造成了借款控制不严没有预算约束、借款随意性大;同时前账不清、后又借,后任不问、不清理前任的账,逐年挂账形成呆死账。

往来款项分类不恰当,科目设置不合理和规范,造成同一单位多头设户,每年结转新帐只进行粗线条结转,甚至往来款以经办人员设明细帐,造成会计核算混乱。

内审人员非专业配备或素质低下,同时领导的不重视对财务的内审流于形式,使财务内控处于无人监督的境地。

有的学校忽视会计人员的素质,没有坚持持证上岗的原则,会计人员综合素质不高,责任心不强,平时只限于单纯的做帐,对单位往来款项的真实状况未认真清理分析,也未及时向单位领导汇报,造成核算不准确、汇报不及时、管理能力低下。

高校领导和各经济管理部门必须重视往来款项的管理,一方面树立正确的往来账款管理观念,增强师生员工责任意识,将责任人对往来款项的被动管理转变为自觉行为,另一方面加强校内各部门之间的相互协调、配合,形成往来账款管理体系。财务部门要及时与业务部门沟通财务信息,定期清理往来款项,有必要还可以对大额或重大项目的往来款进行适当的公开。

(1)建立健全往来款有效的管理制度。应该制定一系列的规章制度,建立健全《往来款管理规定》、《财务审批程序》、《财务岗位责任制》等制度,明确职责分工制度、往来款借支范围、往来款工作流程及还款时限、往来款核算的责任主体,建立备用金领用和报销制度以及借款审批制度等,增强财务经办人、借款人、审批人的责任心,用以完善审批手续和借款程序,杜绝不合规定的往来款借支,基本保障学校教育事业的顺利完成。

(2)建立往来款清查函证制度。

对个人公务借款限定报帐时间,超过一定时间示能报帐,可借助内审部门共同出具催收通知单。对外单位的往来款每年至少进行一次函证,超过3年未结清的要报校领导进行处理。

(3)建立往来款经济责任制,明确各单位负责人为本单位往来款的责任人,负有催收义务和责任,往来款管理状况作为各部门负责人年度考核的一个指标。对于恶意借款不归还的要进行扣发工资或处分等强硬措施进行管理。

正确设置会计科目,规范往来款明细帐设置,规范往来款冲销制度,严格调帐手续,提高会计核算的准确、及时和完整性。要做好财务信息的利用工作,定期进行应收款进行了分类管理,定期与内部部门进行往来进行清理,定期编报报表进行往来款公开,形成工作制度产生约束力。

明确“谁经办谁催收”的原则,进一步明确经办人是往来款催收的第一责任人,在经办人升职、调离或辞退时要将往来款管理状况做为一个考核条件,进一步加强管理。

可探索实行由内审部门牵头的部门单位之间进行往来款互审,以加强监督管理,严格执行财经纪律,对查出的问题要依法管理违法必究,以维护财经律的严肃性。

以上提到的是帐面上有挂帐的往来款的管理,而对于一些已经签订合同应该收取的款项和学生欠费的“隐性”往来款,则要区别对待加强管理。已经签订合同明确收款时间的,财务部门要配合经办部门实行合同款催收制度,也就是在合同收款时间前半个月以书面的收款通知单形式告知付款单位按时付款。现阶段学生欠费是各高校的一大心病,有的高校长年学费欠费率高达15%以上,严重制约了学校的发展,要制定学费收缴管理制度,将学费收缴情况与辅导员等相关人员的绩效挂钩,根据本系的学生收缴情况给予一定物质奖励;同时与一些大纲外的考试考核结合起来,在学生学费未缴清的情况下不予办理,给那些恶意欠费的学生以震摄力。

目前高校所使用的财务软件基本上是天大天财或上海财大的财务软件,在其较完善的功能上建议增加一个往来款提示功能,也就是对超过还款期限的往来款系统会自动弹出一个提示窗口,提示往来款的初始借款时间、金额、已经预付的时间等,便于及时分析有针对性的加以管理。

在加强财务人员理论学习的同时更要注重实践能力的锻炼,加强计算机操作能力培养,运用现代管理手段提升财务管理水平。要加强反腐倡廉教育,端正服务思想。要建立激励机制,对于成绩突出的要给予物质和精神上的奖励,以调动广大财务人员的积极性。

信息具有时效性,信息传递不及时、不到位都会严重影响工作效果。因此,财务人员应定期向往来款相关人员传递与其有关的应收、应付余额、账龄、风险分析等资料,并与其进行往来账款清理进度及计划方面的交流;同时要定期向主管领导汇报往来账款中存在的问题并提供风险分析报告及解决方案,便于领导做出正确决策。财务部门、相关业务部门及管理部门应定期进行交流,相互配合,上传下达,共同做好往来账款的管理工作。

往来款管理是一项发生频繁、结算繁琐、群众性很强的工作,做起来确有很大难度。往来款的管理控制是一个系统的工程,需要高校内部各部门之间应相互协调、相互配合、相互监督,形成一个往来款管理控制的组织体系,对往来款进行事前、事中和事后控制,力求将往来款控制在较合理的水平,保证学校资金正常运转。高校往来款中存在的问题通过加强高校财务管理予以规范的同时,政府主管部门相应要制定相关规章制度以明确有关高教债权债务管理制度、规范高校举债权限和规模、债权债务核销等相关事宜。相信随着财务管理制度、信用制度的建立和完善,再加上高校内部的自我监督和自我约束机制,高校往来账的管理将不再是难题。

财务报告与分析课后答案篇二

分析结果表明,紫金矿业公司主要盈利指标均有不同幅度的下降。其中总资产报酬率下降了7.90%,销售毛利率下降了6.94%,净资产收益率下降了10.79%。表明公司的盈利能力有一定幅度的下滑。

2.企业营运能力分析

由上表可见,紫金矿业公司20总资产周转率较年有小幅下降,下降了0.07次;应收帐款周转率增加了0.38次,反映了企业在销售商品及时收回款项这一方面有所变差;流动资产周转率较去年上升了0.07次,也是做得好的方面;固定资产周转率比减少了0.91次,固定资产周转率是反映固定资产利用率的重要指标,企业应当重视这一指标,加以改善;企业存货周转率较去年减少了6次,这是企业本年存货积压所致。综合各项指标来分析,紫金矿业公司2013年营运能力有所提高。

3.企业偿债能力

短期偿债能力

(1)一般来说,流动比率应达到2:1以上。该指标越高,表示企业的偿付能力越强,企业所面临的短期流动性风险越小,债权人安全程度越高。

长期偿债能力

资产负债率=负债总额/总资产,是反映企业偿债能力的重要指标,这个指标应当保持在一定的幅度内最好,当该指标超过100时,反映企业已经严重资不抵债,面临破产的危险。紫金矿业公司的2013年资产负债率为50.54,较20的50.14有所上升,但这一指标值相对来说较低,长期偿债能力风险较小。

4.同行业比较

从上表中可以看出,紫金矿业公司的净资产收益率在同行业公司中处于18家上市公司中第7位,其盈利能力与同行业大规模公司相比,具有一定的优势。

紫金矿业公司的销售毛利率远远处于同行业的中游水平,主要原因是紫金矿业公司的营业利润中绝大部分来自主营业务收入,报告年度黄金价格下降,紫金矿业公司生产的黄金的销量不可观。

紫金矿业公司的每股收益,位于中等偏后水平。

紫金矿业公司的存货周转率、流动资产周转率也处于中上游的水平,应收帐款周转率则处于先进水平。综合考虑,紫金矿业公司的营运能力处于较先进的水平。

紫金矿业公司流动比率处于行业领先水平,反映与同行业相比,其短期偿债能力处于先进水平;资产负债率是上表中五个企业中较低的,反映其财务风险也是较低的,反映其较强的偿债能力。

从上表分析可知,紫金矿业公司的营业利润同比增长率处于行业中游水平,总的来说,紫金矿业公司的发展能力在同行业中比较占优势。

财务报告与分析课后答案篇三

甲方(出租方):

乙方(承租方):

根据《中华人民共和国民法典》及有关规定,为明确甲乙双方的权利义务关系,经双方协商一致,订立本合同。

第一条 租用仪器名称、租赁单价

租用仪器名称:分析仪

租赁单价:元/天

第二条 租赁期限:仪器的租赁期限为年月日至年月日,租赁结束后乙方将仪器归还给甲方。以上租赁时间为预估租赁时间,实际费用的计取按照实际租赁天数计算(含路途时间)。

第三条 租金和租金的交纳期限:

甲乙双方按合同约定的单价和实际租用天数每月结算一次租赁费用。

第四条 租赁期间租赁仪器的维修保养:

1、甲乙双方确认租赁关系之时,双方应对仪器的质量、成色共同确认,租赁仪器由甲方移交给乙方之时起,甲方负责正常的维修保养及普通故障的排除。

2、因乙方使用不当,导致租赁仪器硬件出现故障或受损无法使用,乙方不得自行拆机维修,应返还甲方维修,费用由乙方支付。

第五条 违约责任:

1、甲乙双方一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。

2、甲乙双方一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。

3、甲乙双方一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,依照《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定承担损害赔偿责任。

4、 甲乙双方都违反合同的,应当各自承担相应的责任。

5、甲乙双方一方因第三人的原因造成违约的,应当向对方承担违约责任。甲乙双方一方和第三人之间的纠纷,依照法律规定或者按照约定解决。

第六条 争议的解决方式:甲乙双方可协商解决或到当地仲裁机关申请仲裁,仍不能解决时可诉之于法。

第七条 本合同在规定的租赁期届满前日内,双方如愿意延长租赁期,应重新签订合同。

本合同未尽事宜,一律按《中华人民共和国民法典》的有关规定,经合同双方共同协商,做出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

本合同一式贰份,合同双方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

财务报告与分析课后答案篇四

将资产再细分为“流动资产”与“非流动资产”,将负债再细分为“流动负债”与“非流动负债”,经此改动,便可以对一个单位的资产与负债情况一目了然,也便于进行各种指标的计算。变化最大的属净资产这一块,不再单单是原来的“事业基金”、“固定基金”、“事业结余”笼统的三大块,而是更加细分为“事业基金”、“非流动资产基金(包括固定资产与投资)”、“专用基金”、“财政补助结转”、“财政补助结余”、“非财政补助结转”、“非财政补助结余(包括事业结余、经营结余)”等,经此分类,净资产下的科目可以完全明了各项资金来源:“事业基金”是以前年度的积累;“非流动资产基金”因为随着固定资产的计提折旧,以及投资基金的加入,不再如原来般必然等于固定资产原值;“专用基金”体现单位计提的有专门用途的经费;“财政补助结转”则是国库支付系统下巳批的财政补助收入减去单位巳支付的余额、待来月继续使用的经费;“财政补助结余”则是在年末,将符合财政补助结余性质的项目余额转入其中;“非财政补助结转”与“非财政补助结余”与前述“财政补助结转”、“财政补助结余”同,是除财政补助收支以外的各专项资金收入与其相关支出相抵后剩余滚存的、须按规定用途使用的结转、结余资金。经此分类,将净资产分为更加明细的三类:一是以前年度积累的“事业基金”、二是核算固定资产与投资的“非流动资产基金”、三是属于财政补助收支的结转、结余和属于非财政补助收支的结转、结余,既详细又明确,这样,不仅有助于对每月净资产情况的了解和把握,也有助于年末决算报表的编制。

二、收入支出总表

1.原来的收入支出总表分为收入和支出两大块,不做财政补助收支与非财政补助收支的分类,我们无法通过这张表知道财政补助收支余的情况,也无法知道非财政补助收支余的情况,所以,这是原来报表的缺陷,新规则下的收入支出总表很好地解决了这个问题,新的收入支出总表将整张表分为三部分:收入、支出、结余,再在这三部分下面明细分类为财政补助收支、非财政补助收支,非常地详细。

2.新旧“收入支出总表”还有个比较大的变化,也可以说是一个会计处理方法上的改变,那就是不再区分“拨入专款”和“专项支出”,将“拨入专款”和“专项支出”发生的金额融入一般的收支科目,其专项收支的特性由“财政补助收支”与“非财政补助收支”、“项目支出(按项目名称分类)”的辅助项来体现,同样清楚明了,而且提供更多的关于资金的信息。

3.因为将收、支、余接习惯从左到右并排排列,所以将原来的竖表(收支两列)改为了现在的横表收、支、余三列显示。

三、财政拨款收入支出表

新规则财务报表增设了“财政拨款收入支出表”,顾名思义,就是将财政补助收支更加明细地来反映,明细到财政补助支出比如水费、电费、办公费等科目的具体金额,便于统计与分析财政拨款收支的合理性、效率性,提供更多的参考。这是新规则下的事业单位最主要的三张财务报表,其他还有“事业支出明细表”、“现金流量表”、“会计附注及说明”等,可以依据各自情况,来设计编制,一切只为更好地反映事业单位的实际情况,向决策的财政部门提供详细而准确的数据。新规则下的财务报表无论从布局上还是内容上,与原来旧规则下的财务报表相比,都有了很大的改进,更趋于合理、更详细、更准确,能够提供更多信息,这是它的优点,不过,基于实际的工作经历,在与财务主办的交流与接触中,觉得他们及他们的领导非常关心一个指标,那就是他们的年度预算是多少,并且在某一时点,还剩余的额度有多少,比如,全年的预算是多少,人员的预算(也即工资福利支出)、办公经费的预算(也即商品和服务支出)、对个人和家庭的补助的预算等,及某一个时点,这几项预算剩余的额度还有多少,这些数据有利于他们做下一步的安排,但是这些数据在现有的报表中没有体现,如果能够加上这些信息将会使报表更具体更具参考价值。总之,新规则下的财务报表已经有了很大的改进。

财务报告与分析课后答案篇五

本企业进行了为期六年的运营,在此期间,本企业曾面临倒闭的问题,最后在大家的努力之下,又重新回归到正常运营情况之下,虽然在此期间也产生了很多问题,譬如由于分析不全导致资金流转出现资金运转不开的现象等问题,最终听取老师的意见采取贷款等途径进行了纠正,使得企业又回到了初始的状态下,能够进行资金的流转。下面主要从四个方面即销售、财务、成本、杜邦等方面进行分析本企业的财务分析。

本企业最终财务的简要概述

图1

本企业从第六年正式进入盈利状态,前五年一直处于亏损状态,如图1所示,本企业从第一年开始,收益一直为负,尤其是第三年收益负值最大,造成此结果的原因是因为考虑不够周全导致开销过大,而订单接收数目有限,而每年的权益成递减趋势,直到第六年才步入正轨,权益开始上升估计下一年就能正式步入轨道。

本企业的销售分析

图2

本企业为c企业,图2中包含c企业即本企业六年运营情况中市场占有率的情况,每年市场的占有率都趋于百分之十三十四左右,除了第二年市场的占有率为百分之二十左右,其中最主要的原因是广告的投入量加大,而占有了一定的市场。而相较于其他企业而言,由于本企业的资金周转出现问题,才导致市场占有率的不均衡,对于这种情况的解决办法就是合理的规划该如何投入广告量,从而更好地占有市场。

图3

的财政问题,因此接下来要做的就是合理规划本企业每年的预算以及所需各项费用的支出情况。

本企业的成本分析

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图6

图7

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图9

本企业的综合性费用包括直接成本、广告费、管理费、经营费、折旧、利息、产品开发、软资产开发等,根据图4—图9,c企业的直接成本呈现稳定的趋势,而c企业的广告费由于第二年的错误判断导致费用的之间增加,而其他所需费用不够用,直接结果就是无法支付像管理费等其他费用,则导致必须向银行进行贷款等,这样就导致了利息的增加,而由于生产线的落后,生产的成品有限,资金周转不开,对于这样一个结果,我们应当更好地做好预算,不应该在不了解情况的状况下急于拿下区域市场的域王而做出“丢了西瓜捡了芝麻”的行为。

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图11

将图11和图10进行分析,可以看出c企业的直接成本趋于稳定状态,直至第六年所接的订单大部分由第一二两个季度完成,而第六年的后半个年则基本处于不生产经营的状态,而广告费用则除了第二年的大量投入导致后续工作几乎无法进行下去,所以只得接下来进行短期贷款来填补这部分未赚的的利润,第三年则进行了新生产线的投入,这种新型生产线的投入量大,直到可以使用花费的钱在不足的情况下更加紧缺,无法在进行贷款活动,接受老师的意见而把厂房在第四年卖出,以供资金的周转。

本企业的财务分析

图12

图13

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图15

图16

企业的财务分析主要从收益力、成长力、安定力、活动力四个方面进行分析,收益力:从横向上分析,本企业的净资产收益率相较于其他企业而言不够稳定,起伏太大,从纵向上分析,本企业的收益力中存在着严重的问题,直到第六年问题才得以解决,呈现向好的方面发展的趋势;成长力:从横向上分析,本企业的收入成长率和利润成长率在第三年出现明显的问题,接着问题在接下来的几年中慢慢进行解决,但是直到第六年仍然存在着一定的问题,从纵向上分析,在企业的第五年则没有利润成长率,在第六年则没有净资产成长率,这也就是说在企业的第五年没有任何利润,只是白白浪费生产线还产生折旧问题,而第六年虽然有利润,却因为要还贷等问题导致没有净资产成长率,所以企业还是有很大的资金问题;安定力:从横向上分析,本企业相较于其他企业而言,总资产负债率高,也就是说赚的钱都用于解决银行还贷问题,真正赚得到利润则要进行生产线的改进问题以及新产品的开发还有市场准入的投资等问题上,从纵向上分析,最主要的问题还是总资产负债率高,也就是说在企业的安定力方面最主要的问题就是总资产的.负债情况严重;活动力:从横向上分析,本企业的周转率方面存在着优势,周转率相较于其他企业而言比较高,从纵向上分析,周转率这方面是本企业的一个可以继续发展的优势项,这是可以扭转本企业如今状况的最佳办法之一。

本企业的杜邦分析

图17(第一年杜邦分析)

图18(第二年杜邦分析)

图19(第三年杜邦分析)

图20(第四年杜邦分析)

图21(第五年杜邦分析)

图22(第六年杜邦分析)

图23(第四年a企业与本企业的杜邦分析对比图)

根据本企业的杜邦分析图可以得知,本企业的净资产收益率在第二年出现问题直到第五年的净资产收益率才出现正值,而相较于其他企业而言,本企业的净资产收益率是影响本企业的关键原因,从而直接影响其他比率的结果。据图可以知道,本企业的权益是先上升后下降的问题,也就是说本企业的权益存在着问题,而权益的影响因素有上一年的利润留存和年度净利,如若上一年的利润留存和年度净利不好,则直接影响今年的权益,随后就会影响企业的利润以及负债情况。本企业的销售净利率相较于其他企业而言较低,但是从本企业总体的销售净利率而言是一步步在提升的过程,这是本企业的优势。本企业的总资产周转率较高,虽然其中一部分是因为卖厂房的钱,但这对于本企业而言是相对于其他企业的优势。本企业从开始经营到第六年结束期间,基本从未盈利,净利直到第六年才走向正值,其他情况一直处于亏损状况。本企业的平均资产一直徘徊不前,并没有什么大的突破,而其他企业的资产都有相应的提高,这就是本企业最大的资金问题,也就是说本企业的流动资金有一定的局限性。

总结

作为c企业的财务总监,我认为本企业存在的问题有很多,虽然我们只经营了短短的六年时间,但是在其中也看出我们自身存在的问题,我认为在财务这方面我个人做的不是很好,其中主要的问题是对于资金的周转出现严重的缺陷,也说明在经营企业方面财务是至关重要的,在实际操作方面仍然欠缺该有的考虑,这才导致本企业在第四年出现权益为负也就是说企业宣布破产,最紧要关头本企业的ceo通过她的营销策略成功将企业扭转,从而企业濒临破产而非直接宣布破产,接下来的两年时间里全企业成员进行了详细的预算,虽然中间也出现了一些小的插曲,但是第六年的时候企业终于开始盈利,有种起死回生的感觉,但是那一刻的我们是欣慰的激动的。作为企业的财务总监,我并没有很好地进行预算,从而导致企业的资金流出现严重的亏损,期间导致企业多次向银行进行借贷(譬如,贷款、短期贷款、长期贷款),所以企业的大部分利润都交给银行进行还贷,这期间若没有老师即老厂长给的建议,或许本企业根本无法运营下去,多次资金出现问题的时候都是老厂长给予了建议我们才安稳的进入可以重新盈利的局面。

作为c企业的一份子,我很乐意融入这样的集体中,虽然中途因为各种原因出现了争吵,但是最后大家还是团结一致直接帮企业渡过难关,或许接下来在经营几年,我们企业仍将面临着破产的可能,但是我们认为有了这几年的历练以及老厂长对我们提出的意见我们进行采纳的过程,我认为我们企业还是会有收益并不会轻易面临破产。

最后,很高兴学校给了我们这样一次实践的机会,也很高兴在老师的辅导下我们企业并没有倒闭,对于我们而言是一次自身的锻炼,也从老师给予的意见中学到了很多东西,这对于我们今后的生活以及工作都有很大的帮助,最后要谢谢老师给予的意见,我们应多做这样的实践。

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