企业突发事件应急预案 审计处突发事件应急预案突发事件应急预案(优秀5篇)

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企业突发事件应急预案篇一

按照《东北师范大学2020年消防安全工作方案》要求，为加强审计处消防安全工作，建立健全发生重特大火灾事故的应急机制，消除火灾隐患，有效保障职工生命及国家财产安全，特制定本方案、预案。

1.成立审计处消防应急处置工作领导小组

组长：

成员：

2.落实落细消防安全主体责任

审计处消防应急处置工作领导组长为处内消防安全第一责任人，对审计处消防安全工作全面负责。逐级签订安全责任书，层层落实责任，做到任务明确、措施得当、责任到人、注重实效。安排专人负责全处日常防火管理工作。

1.电路、电器老化或乱拉乱接临时线造成；

2.违章使用电器造成；

3.违章点燃明火造成；

4.乱扔烟蒂、玩火造成；

5.不正规使用消毒酒精造成等。

1.加强火灾隐患排查整治

每月检查火灾隐患不少于一次，同时集中做好放假前、开学后、“五一”、“十一”等重点时间节点集中排查工作，发现问题立行立改。保障处内消防设施、消防器材、消防通道符合要求；及时更换老旧电器设备。强化消防档案建设和工作记录管理，定期报告工作情况，及时反馈工作意见和建议。

2.深入开展安全宣传教育工作

每年开展全员消防培训不少于一次，每年至少组织一次灭火逃生疏散演练，建设一块经常性开展消防安全知识教育宣传的固定阵地，培养一名消防安全管理“明白人”，多措并举不断提高全员消防安全意识、消防“四个能力”以及扑救初期火灾及逃生自救能力。

3.健全完善消防制度体系

逐步建立健全以处内消防工作方案及应急处置预案为基础，相关解读、指南等为补充的消防制度体系，结合实际不断充实完善，不断提高制度的科学性和可操作性。

1.起火阶段

办公时间发生火灾时，在岗职工应立即对初起火灾进行扑救，就近原则运用消防器材（如灭火器、消防栓等）进行灭火,同时立即向领导小组报告，当火势蔓延至已不能控制后领导小组要安排向楼内物业、学校保卫处、119火警逐级报警，同时立即切断电源。

2.疏散阶段

领导小组要组织好职工迅速打开通道，按照平时消防演练逃生的路线有组织、迅速地疏散，不要盲目地跟从人流和相互拥挤，尽量往空旷或明亮的地方和楼层下方跑。

3.自救阶段

若火势蔓延至不能成功疏散，要稳定安慰好职工情绪，做好简易防护，用湿毛巾捂住口鼻，匍匐前进至洗手间等待救援。

一旦有火灾发生，应急处置小组领导要及时到位，迅速传递有关信息，尽最大可能保证职工生命安全，使损失减少到最小。火灾后应保护好现场，协助保卫处和消防部门进行事故现场分析，查明原因。同时组织清点受损物资，尽快确定损失情况并向上级汇报。

企业突发事件应急预案篇二

根据公安消防部门和市政府的有关要求，结合华星xx的实际情况，为确保xx的'正常办公秩序和人身财产安全，一旦发生火情，能够有条不紊地进行扑救和疏散宾客，抢救财产，使火灾损失控制在最低限度，特制定此预案。xx物管中心在消防中控室设置指挥部，总指挥由物管中心主任担任。一旦发生火灾，指挥灭火、组织抢救和疏散行动。

一、火情报警：

1.在xx范围内无论何时、何地，xx员工一旦发现火情，都有责任立即向消防中控室报警。

3.电话报警时，不要惊惶失措，要沉着冷静，语言清晰的将火情发生的所在区域、燃烧物质、火势大小、有无人员伤亡、报警人姓名、部门、所在位置报告消防中控室。

4.关闭火场附近的电源、煤气开关及门窗。

5.切勿高喊“着火了”，以免造成不必要的混乱，要保持冷静，只有经消防总指挥授权才可向“119”报警。

二、火情确认：

1.中控室接到报警电话时要详细记录报警人姓名，部门及发生火灾的确切位置及燃烧物质、火势大小、有无人员伤亡。

2.中控室接到电话报警或消防主机报火警，立即通知备勤警员到现场确认，查清下列问题：

（1）火情发生的具体位置、燃烧物质、火势大小、有无人员伤亡。

（2）火源是什么，是电器起火还是其它原因。

（3）确认火情时应注意，不得莽撞开门，要先试一下门体的温度，如果正常可开门检查，如门体温度高，可确认内有火情，此时房内如有人，应先设法救人，开门时注意不要把身体正对开门处，视情况进入。

（4）确认火情后，立即将信息反馈给中控室。

三、火情报告：

1.火情确认后中控室值班员立即（正常上班时间）向保安部经理和消防主管报告（夜间、节假日）向值班经理报告，同时向保安宿舍发出警报信号。

2.向总机值班员（正常上班时间）报警。

3.总机值班员接到报警后立即通知物管中心主任和各部门经理。

四、各级人员行动：

物管中心主任接到报警后立即赶往中控室组建灭火指挥部，指挥灭火及抢救疏散行动。

2.非正常上班时间值班经理接到报警后立即赶往失火现场指挥灭火行动。

3.保安部经理接到报警后立即赶往中控室，协助物管中心主任指挥灭火及抢救疏散行动。

4.物管中心行政办公室经理、客务部经理、工程部经理接到报警后，通知本部门各岗位人员坚守岗位做好疏散准备，立即赶往中控室组成灭火指挥部。

5.保安部消防主管接到报警后立即赶往火灾现场，指挥义务消防队实施灭火抢救行动。保安部内保主管接到报警后立即赶往xx正门，调整警力部署，维护正门及外围秩序。

7.其他各部门各岗位人员接到报警后坚守岗位，按灭火指挥部的命令行动。

企业突发事件应急预案篇三

为有效预防、及时控制和妥善处置我局可能发生的各类突发事件，最大程度的预防和减少突发事件带来的影响，确保良好秩序，实现各项工作安全、正常运转，特制定本制度。

突发性事件处理遵循统一指挥与部门协作相结合、预警防范和应急实施相结合、快速反应和科学缜密相结合、责任追究与完善提高相结合的原则。

1.建立突发事件报告机制。发生突发事件时，知情的工作人员第一时间向值班领导报告，做到早发现、早报告、早处理。

2.一旦发生突发事件，应根据不同情况，启动应急处置的程序，做到迅速反应、果断处理，尽最大努力减少损失，消除影响，尽快恢复办公秩序。

1.建立和完善优质服务考核机制，严格按制度考核。

2.局定期不定时进行明察暗访，发现问题及时追究和处理，将问题消灭在萌芽状态。

3.严肃首问责任制，对于相互推诿、不负责任的一定要严查严办。

4.加强干部职工的职业操守和优质服务意识教育，避免由于服务意识淡化而引发投诉。

5.全体党员干部要保持高度的警觉行和敏感性，及时应对可能发生的各类突发事件，最大限度减少这类事件造成的负面影响。

1.突发性事件应急处置工作结束或者相关危险因素消除后，应解除应急状态，转入常态管理。

2.应急状态解除后，我局应积极稳妥、深入细致地做好善后处理工作。

1.对在应急工作中预警及时、处理果断、有效保护生命安全、公共财产或控制措施妥当的部门和个人，应给予表彰和奖励。

2.对在应急工作中玩忽职守、不听从指挥或者滥用职权造成危害的，相关部门和个人视情节和危害的，相关部门和个人视情节和危害后果，给予党纪处分;造成严重后果的，移交司法部门处理。

企业突发事件应急预案篇四

为了提高我局审计安全和处置突发事件的能力，建立公共安全长效机制，最大程度地预防和减少突发公共事件及其造成的损害，保障群众和干部职工生命财产安全，维护社会稳定，按照上级有关部门的要求，结合审计局工作实际，特制订《乌兰浩特市审计局突发事件应急预案》。

(一)防范和处理事关审计工作的重大突发事件。
(二)在重大自然灾害的情况下，确保审计档案及有关资料的安全。
(三)配合有关部门做好有关事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件、自然灾害等突发重大事件的处置工作。
(四)上级机关交办的其他各项任务。

(一)统一领导、分级负责、自救与社会救援相结合;
(二)明确职责、落实责任、依靠科学、反应及时、措施果断;
(三)救助中，要坚持先主后次、先急后缓、先重后轻的原则，先人员、后物品;先重要物品、后次要物品;
(四)局机关所有工作人员都有责任和义务参加或配合应急救援工作，并服从统一指挥。

乌兰浩特市审计局突发事件应急预案处置工作领导小组
组长：李艳红
副组长：李颖梁艳芳谢玉鑫
领导小组下设办公室，崔景华任主任，负责日常工作。

认真采取措施，实现与上级机关与有关部门信息的沟通。建立应急值班制度，强化预警预报系统，做到及时了解和反映所发生的重大事件的具体情况和发展情况。

(一)自然灾害、事故灾难、公共卫生等突发事件发生后，发现人员要在第一时间向局领导及应急领导小组办公室报告。
(二)应急领导小组办公室启动相应预案。本着“先控制、后处置、救人第一，减少损失”的原则，果断处理，积极抢救，指导、组织相关人员离开危险区域，保卫好局机关贵重物品，维护现场秩序，做好事故现场保护工作。
(三)应急领导小组根据突发公共事件的性质、严重程度、可控性和影响范围等因素，在控制事态、组织抢险救援的同时，及时汇总相关信息并迅速向上级领导报告。报告主要内容包括时间、地点、信息来源、事件性质、影响范围、事件发展趋势及已经采取的措施等。
(四)对于特别重大、重大突发公共事件或者发生在敏感地区、敏感时间，可能演化为特别重大、重大突发公共事件的情况，要在第一时间如实向市委、市政府值班室报告，来不及形成文字材料的，可通过电话报告。

建立领导和各岗位的责任制。对突发事件处置不力造成损失的要追究领导和直接责任人的责任，并做相应的惩戒制度。

企业突发事件应急预案篇五

以科学发展观为指导，牢固树立以人为本、安全发展的科学理念，紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，妥善处理道路运输安全生产环节中的事故及险情，做好道路运输安全生产工作。建立健全重大道路运输事故应急处置机制，一旦发生重大道路运输事故，要快速反应，全力抢救，妥善处理，最大程度地减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定。

坚持科学规划、全面防范、快速反应、统一指挥、分级负责、协同应对、措施果断、局部利益服从全局利益的原则。

本预案适用于我公司在道路运输生产过程中发生道路运输重大事故险情，需要联合相关部门共同实施救援和处置的重大道路运输事故。

1、以人为本，减少损失。在处置重大道路运输事故时，坚持以人为本，把保护人民群众生命、财产安全放在首位，把事故损失降到最低限度。

2、预防为主，常备不懈。贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，坚持事故处置与预防工作相结合，落实预防道路运输事故的各项措施，坚持科学规划、全面防范。

3、快速反应，处置得当。建立应对重大道路运输事故的快速反应机制，快速反应，快速得当处置。

4、统一领导，分级负责。当重大道路运输事故发生后，要在政府及交通主管部门的统一领导下，分级负责，协调有序地开展抢救、事故处理和善后工作。

5、局部利益服从全局利益。当政府及交通主管部门征集、调用相关物资、车辆时，要以局部利益服从全局利益，服从政府统一指挥，保障救援供给。

1、领导小组。成立公司重大道路运输事故应急救援领导小组，具体负责组织实施重大道路运输事故应急救援工作。按照“统一指挥、分级负责”的原则，明确职责与任务，开展重大道路运输事故应急救援处置工作。

2、工作职责。统一领导公司重大道路运输事故应急救援处置工作。负责制定重大道路运输事故应急救援预案，负责参加重大道路运输事故抢救和调查，负责评估应急救援行动及应急预案的有效性。负责上级主管部门的应急救援其他事项。

3、现场处置机构。重大道路运输事故发生后，领导小组组长或指派副组长和其他成员赶赴事故现场指导和协调进场施救。根据道路运输事故严重程度、涉及范围和应急救援行动的需要，设立现场救援指挥部。参与现场应急处置行动的相关部门和人员，在现场救援指挥部的统一指挥下，实施现场应急救援和处置行动。

4、应急车辆。公司指定车作为道路运输事故应急车辆。

本公司运营车辆发生重大道路运输事故后，立即上报公司领导，经公司领导确认后启动应急救援预案。

1、立即抢救。当发生重大道路运输事故后，本公司在现场的工作人员，首先查看事故严重程度，检查有无伤亡人员，如有受伤人员，应立即施救并拦截过往车辆，送就近医院抢救，同时应标出事故现场位置。

2、及时报案。在抢救伤员、保护现场的同时，在第一时间直接或委托他人向当地公安部门、交通主管部门及保险公司报案，同时向本公司领导报告。报告内容如下：肇事地点、时间、报告人的姓名、住址及事故的死伤和损失情况。交通警察和应急救援人员到达现场后，要服从组织指挥，主动如实地反映情况，积极配合现场勘察和事故分析等工作。

3、启动预案。发生重大道路运输事故后，应急救援领导小组经核实和确认后，将情况报告公司第一责任人并立即启动应急救援预案，研究部署应急救援处置工作。

4、赶赴现场。应急救援领导小组组长或指派其他成员，立即带领救援人员赶赴现场，参与现场指挥和救援工作。

5、现场施救。应急救援人员到达现场，要积极协助配合，快速、果断地进行现场施救，全力控制事故态势，防止事故扩大。

6、通信联系。开通与现场救援指挥部、交通主管部门等的通信联系，随时掌握事故应急救援处置进展情况。

7、保障措施。根据事态发展和应急救援处置工作进展情况，进一步落实抢救人员、抢救设备、设施，确保抢救工作有效进行。

8、协调配合。政府及相关部门组成指挥部时，公司道路运输事故应急救援领导小组派出的救援人员要积极配合，相互协调，服从指挥部统一领导。

1、救治和善后处理。及时开展对事故中伤亡人员的救治和事故善后处理工作，对紧急调集、租用的人力物力按照规定给予补偿，及时会同保险公司开展道路运输事故理赔工作。

2、事故调查。公司应积极组织自查并配合政府相关部门做好事故的调查工作。事故调查按照国家有关法律、法规、规章进行调查、处理，依据有关标准对事故损失作出评估，对责任人员做出处理。对道路运输事故中暴露出来的有关问题，提出整改措施，及时消除安全隐患，修改完善预案，防止事故再次发生。

1、报告程序及要求。发生重大道路运输事故后，有关人员必须采取措施抢救伤员，并在第一时间直接或委托他人向当地公安部门、交通主管部门及保险公司报案，同时向本公司领导报告。公司在接到事故报告后2小时内按照事故报告的内容和要求，将所发生的事故情况报告所属地县（市、区）道路运输管理机构。

2、报告内容。报告的内容包括：基本情况、简要经过、经济损失估计、原因判断、控制情况、相关情况、报告联系等。

（2）、简要经过。事故及险情简要经过、伤亡人数、车辆毁坏情况；

（3）、经济损失估计。事故及险情的直接经济损失的初步估计；

（4）、原因判断。事故及险情发生原因的初步判断；

（5）、控制情况。事故及险情发生后采取的应急救援措施、处置以及事故控制情况；

（7）、报告联系。事故报告人姓名、住址、报告时间及联系方式。

1、应急救援处置专业队伍建设。建立健全应急救援处置专业队伍，完善应急救援处置专业队伍的管理机制，落实专业人员并加强专业技能教育培训。

2、建立健全应急资金保障制度。建立健全和落实应急救援处置专项预备金制度，将应急机制建设经费列入年度财务预算，支持应急机制建设和保障应急救援处置工作。按照现行事权、财权划分原则，分级负担处置突发公共事件所需的经费。充分发挥保险在经济补偿、恢复重建和社会稳定方面的作用。

3、加强通讯信息报告。

利用现代信息技术，加强对道路运输事故有关信息的收集、风险分析判断和持续监测。建立准确、及时、快速的突发事件监测、预测和预警工作机制。公布应急救援领导小组办事机构抢救人员电话，保证准确、及时报送信息，不得瞒报、缓报和谎报。信息的发布要及时、准确、客观、全面。

重大道路运输事故应急救援领导小组应当定期组织应急预案演练。编制演练方案，明确演练的课题、队伍、内容、范围、组织、评估和总结等。演练要从实战角度出发，切实提高应急救援能力，深入发动和依靠职工，普及运输安全知识和技能。

1、总结评估。重大道路运输事故应急救援领导小组对应急救援行动的结果、职责履行、组织、行动、平时准备等情况进行评估，并做好有关统计、汇总工作。检查应急救援预案可行性及需完善、补充的项目，应急行动评估报告于应急响应行动结束后3日内报上级行政主管部门。

2、表彰奖励。对在实施重大道路运输事故应急救援和处置行动中反应迅速、表现突出、处置果断、决策正确的部门和个人，依据相关规定给予表彰奖励。

3、责任追究。因玩忽职守、贻误时机造成严重后果的，依据有关法律法规和规定，追究有关责任人的责任。