2023年学生会纳新创意计划书(汇总5篇)

2023年学生会纳新创意计划书(汇总5篇)

ID:3494557

时间:2023-09-24 15:01:50

上传者:GZ才子 2023年学生会纳新创意计划书(汇总5篇)

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。什么样的计划才是有效的呢?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

学生会纳新创意计划书篇一

如果你想与校内外的精英人物交流,如果你想在杂志上优先看到自己的文学作品,如果你想参加新闻发布会和记者招待会,如果你想让自己的能力得到更充分的发挥,如果你想成为一名专业的记者……,《东西南北大学生》杂志社给你提供一个展示自我的舞台,抓紧时间加入吧!!!

《东西南北大学生》杂志是“全国百家重点社科期刊”之一,是一本深度反映高校生活,指导大学生就业方向,发布专业信息,把握、引导时尚动向、创建校园文化的综合类杂志。整本杂志充满校园青春气息,是一本真正贴近大学生生活靠近大学生情感的杂志。现《东西南北大学生》杂志编辑部在长春各高校成立驻高校记者站,以更方便的联系同学,更好的宣传各高校。

现在正在纳新中,如果你感兴趣,欢迎大家加入。

纳新部门如下:

1、新闻记者部:负责采访校内的各种反映我校大学生精神面貌的有意义新闻。

2、文学记者部:负责撰写、收集校内大学生的原创文学,向杂志社投稿,以提高我校大学生的文学功底。

上述两个记者部是记者站的重点组成单位,部长的职责是贯彻记者站的方针政策,执行记者站分配的各项任务,召集本部成员会议,挖掘和培育本部的新生力量,及时向上反映各学生记者的呼声和建议。部长对成员(见习记者和通讯员)有培训的责任,对本站成员送交的稿件要严把质量关。

3、秘书处:负责记者团活动的组织与实施,做好记者站办公室管理与维护,组织学生记者加强新闻理论的学习,做好会议记录,整理保存记者站的文件、资料。

4、策划部:负责记者站专题稿件的策划与采写,定期针对热点问题,制定专题,组织学生记者进行有深度的采访报道。部长负责召集、协调工作,确定选题,督促完成。

6、摄影部:完成杂志社的各项摄影任务,对记者站成员进行新闻摄影培训,提高记者站的新闻摄影水平,发现新人。

7、发行部:负责《东西南北大学生》杂志在校内的发行;为订阅杂志的同学提供各种咨询服务。

权利:

1、记者站成员有权利参加有关部门的新闻发布会和记者招待会,经团委、杂志社或记者站安排以学生记者的名义在校内或校际进行采访和报道。

2、站内成员的文章在《东西南北大学生》杂志上享有优先发表权,并根据规定领取稿费。

3、杂志社负责推荐优秀作品参加各种奖项的评选,并将优秀作品外推到其他媒体。

4、可免费参加杂志社举办的写作、摄影等相关培训参加记者站组织的专题采访和外出采风活动。

5、成员有权监督站长,向站长提出记者站工作的意见和建议,对于确实存在的.问题问题站长要及时纠正,否则成员有权向团委、杂志社反映。

纳新、考核与培训:

1、纳新工作在每学年开学后一个月内进行,纳新过程中应做好宣传工作,通过各种方式发现并吸引人才。报名结束后,应尽快进行纳新考试,根据考试成绩和报名表上填写的个人情况,确定见习记者和通讯员名单。

2、平时也可以通过自荐或引荐的方式纳新,须上交个人发表的作品,已备审查。

3、进入记者站学生需每年交纳人民币64元(包括一年《东西南北大学生》杂志54元、会费10元)

4、纳新结束后,应尽快联系杂志社新闻从业人员对见习记者和通讯员进行新闻写作和摄影培训。除此以外,秘书处还要积极组织见习记者和通讯员通过各种方式加强新闻理论的学习。

5、除培训外,还要请有经验的学生记者与见习记者和通讯员进行交流,使新加入的见习记者和通讯员对记者站和新闻采编及写作流程等有初步了解,并坚持以老带新的原则培养学生记者。

6、记者站实行“严进宽出”制,成员要退出,只需声明即可。(已经交纳的会费不退)

7、记者站的学生记者实行能上能下的制度,采取自由竞争,优胜劣汰。

8、学生记者的考核期为一个月,每位学生记者每月必须达到一定的发稿量,每学期初要重新确定学生记者名单,保持一定的淘汰率。完不成发稿任务者降为见习记者,直至劝退。不称职的记者站干部将调离岗位。

9、表现突出的见习记者和通讯员可以直接晋升为学生记者,要转正须交转正申请书及个人发稿量清单。

10、每年记者节(11月8日)期间进行一次评优活动,评出优秀学生记者,颁发荣誉证书并给予一定奖励。

学生会纳新创意计划书篇二

1.制定学生会招新宣传页,宣传页内容包括学生会职务简介,对新生能力要求,及报名方法等。(附宣传招新初稿,见下)

2.每班分发3至5份,可通过班主任或班长落实传达。

二、对新人的删选流程

1.通过高一新生个人简历、介绍,学生会内部删选、审核,选取部分特长、能力均适合学生会工作的学生,确定人数(基本控制在25人以内)。若人数过多,可再安排简单面试,视具体情况而定。

2.最终确定后,召开高一学生会成员集会。招新工作结束。

附:《苏中08届学生会高一招新通知(初稿)》

苏中08届学生会高一招新通知

你想要锻炼自己的才能,成为卓越的领导者吗?你想要激发自己的潜力,为你的明天打下坚实的基础吗?你想要磨砺自己的毅力,展现自己的才华吗?苏中08届学生会高一招新活动现已正式启动,学生会便是胸有韬略者的青春试兵场,也是无数梦想的起飞之处。

是的,只要你想要,只要你足够自信,只要你确实有能力,这里的机会与舞台便将属于你。

招收新人基本要求:

1.对学生会有一定认识,愿意出劳出力,积极主动地做好各项事务。

2.自主能力较强,且有一定组织及领导能力,能够独立或与他人合作完成学生会所派给的任务,不推三阻四。

3.能够做到学业与会内事务兼顾,脚踏实地,耐心负责。

4.有个人特长、兴趣。

个人简历基本内容:

1.班级、姓名、联系方式(手机、邮箱均可)

2.对学生会认知介绍,个人能力介绍,个人工作经历(曾做过学生会工作者及班干优先)。

3.个人特长、兴趣,倾向于学生会哪一部门(暂定有文艺部、宣传部、学习部、文体部、社团部)

4.对学生会的看法、建议,及自己加入学生会后的计划等。

报名方式:

请将准备好的个人简历电子稿(标题须注明学生会招新字样及个人姓名与所在班级)发送至邮箱:xxxx(注意标点),等待我们的回音。

学生会纳新创意计划书篇三

各位学生会部长:

大家好,我叫____,来自____级____专业____班。

马,只有跑过千里,才能知其是否为良驹;人,只有通过竞争,才能知其是否为栋梁,我很高兴能站在这里同大家参加竞选。拿破仑曾说过:“不想当元帅的士兵不是好兵”。我想我不仅要做元帅,而且要做一名出色的、成功的、能为大家谋利益的元帅――学生会副主席。我自信在你们各位的帮助下,我能胜任这项工作,先来说说我在女生部的工作体会与心得。在女生部,我是负责人之一,起初加入女生部是为了凑热闹,因为我本来就是一个活泼爱热闹的女孩儿,但工作长了之后,我觉得女生部作为一个服务于女生的团体,是提高人工作能力的地方,我对自己说,一定要坚持到底,培养自己对工作的胜任能力。现在身为负责人,我很庆幸自己当初的选择,我发觉思想比以前成熟多了。

假如我当选学生会副主席,我的首要任务是加强自身组织建设和思想建设,发扬优良传统,在工作中不断塑造自己的性格,严于律己、宽以待人,力争使学生会副主席的职责与个人的思想品格同时到位,同时,我还会严格要求自己,使工作学习两不误。假如我当选学生会副主席,在工作中,紧密围绕学校中心工作,积极开展适合学生特点的学习、科技、文体、校园文化及社会实践活动,协助学校搞好学风,校风建设,维护学校教学秩序,创造良好的生活、学习、工作环境,广纳贤言,择善而从,设立师生信箱,狠抓学生论坛,收集同学们对学校的真实意见,让学生会成为师生沟通的桥梁和纽带,加强学生会各个部门的协作交流,共同进步。竞争给优胜者带来欢乐,但同时又给失败者带来痛楚,但我想无论我竞选成功与否,我都坦然处之,因为一个懂得竞争真谛的人绝不会因为某次失利而耿耿于怀。

希望是自信的动力,自信是成功的源泉,我坚信,通过今天的洗礼,明天的我必将受益匪浅,在学生会的工作锻炼中,一只稚拙的雏鸟必将长起丰满的双翼。我也坚信,青春的舞台由我主宰会更好!最后,真诚地请各位支持我,给我一个机会。

1.学生会自我介绍

2.社团联合会纳新自我介绍

3.社团纳新面试自我介绍

4.进学生会面试自我介绍演讲稿

5.学生会面试自我介绍

6.大学学生会自我介绍

7.面试学生会自我介绍

8.大学进学生会自我介绍

学生会纳新创意计划书篇四

入学之后的第八周游达二学长组织的学生会纳新活动正式拉开帷幕。

这次纳新共分为两个部分,一时在讲台自我介绍和谈谈今后的打算;二是在讲台上自由发挥,演讲至少三分钟。我们都是在阶梯教室105开展的,纳新时主要是有“五力”的要求,分别是活力,合力,能力,魄力以及动力。这“五力”的要求不仅为同学们提出了奋斗方向,更是同学们今后在学生会工作的准则。评委由大二全体学生会学长组成,最后由导员审批。我们学生共有50多人参加,很多人都是没上台的时候觉得没什么。因为每个人都做了充分的准备,每天都在看发言稿,基本上可以倒背如流了。但是上台的时候,评委席上坐的那么多人,那么多的目光瞬间聚集在一个人身上。那种感觉在所有人当中都是第一次。所以当站在台上的时候,准备以久的发言稿瞬间都忘记了,无从说起,面红耳赤。这真是个锻炼人能力的地方,经过两次的评选,最终实招了44人,其中秘书处4人,纪检部4人,外联部4人,学习部4人,文艺部4人,宣传部4人,体育部4人,组织部4人,勤工部4人,新闻中心4人,生活部4人。经导员审查通过审批,正式录用。总体来说,本次纳新活动还算成功有序的进行。严格的评审团,为活动打好了基础。

大学生只有学会自我教育,自我管理,才能适应当今激烈的竞争的.社会,纳新成功之后,所有新入成员都可以更好的严于律己,争做最好,活动的成功离不开学长的努力。我们信息工程系的明天会更好的!

学生会纳新创意计划书篇五

首先我代表学生会全体成员感谢系领导和辅导员老师能在百忙之中参加今晚的新生见面会。正是有了你们的精心培养和呵护下,学生会才能是这样一支激情,成熟,精干的学生干部队伍!

时光飞梭,岁月流逝,我已在学生会度过了整整两个年头,从开始像大家一样在这个教室里心情激动,斗志高昂的接受学生会挑选,到现在带领着学生会去锻炼一路走来没有什么,感受到的只是大学生活的充实,和成熟的业务能力。相信学生会就是相信自己。

分团委副书记:解戈麟宋鑫

组织委员:郭俏林学习委员:樊艳

宣传委员:王璟

学生会主席:王闯

副主席:柴文彦张琦

王莹李磊

办公室主任:肖志伟

自律部部长:江杰副部长:谢志强宋鹏飞

学习部部长:杜超副部长:贾丽娜

宣传部部长:崔彦鑫副部长:李林姊郭田田

文艺部部长:王博副部长:郭鑫

体育部部长:刘贤臣副部长:崔丹梁超雄

生活部部长:李佳副部长:石鑫亮郑志璇

社团外联部部长:吴红利副部长:宋治民

女工部部长:杨璐副部长:寇琴

科践部部长:郭强

权益部部长:孙志强

在刚踏入大学的你们面前,学生会干部非常愿意为大家指点迷津,在我们一年或两年大学经历中,有过成功的喜悦与骄傲,也有过失败的教训和痛楚,这是我们宝贵的经验和财富,同样在你们以后的大学生活中也将给你们以即时的帮助和适时的关心!

下面有请我们的分团委副书记解戈麟同志致欢迎词

学生会在系党总支领导、分团委指导下,以全心全意服务同学为遵旨,他是一个严谨的组织机构,它有着得力的学生干部,且有着较高的工作效率。学生会在今年的校园文化艺术节中取得系部第一的骄傲成绩,与学生会各部门自检的通力协作,密切配合是分不开的。下面就让我们这些可爱的学生干部为你们介绍他们部门的职责和荣誉吧!

各个部门已经一一介绍过了,相信你们对学生会已经有了大概的了解.希望你们根据自己的特长爱好去选择学生会的部门,还是那句话,相信自己,选择学生会。

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