银行先进个人 银行个人简历(大全10篇)

无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

银行先进个人篇一

男33岁广东人

学历：本科

工作年限：3-5年

工作地点：广州-番禺-市桥

求职意向：风险管理师

云浮市罗定市农村信用合作联社

工作时间：20xx年7月至20xx年6月[3年11个月]

职位名称：办事员(柜员和信贷员)

工作内容：

1、在做前台柜员的时候，负责核心业务的操作，为客户提供优质的存取服务，同时不断开拓当地贵宾客户、潜在贵宾客户，并与客户建立良好关系。

2.在信贷部门任职的时候，对辖内提交的贷款资料进行审查、审核或呈报总行审查、审核;进行授信客户信用评级、统一授信管理工作;协助收集相关行业数据，提供相关行业分析资料;与其他信贷员共同进行市场调研、客户拜访、实地调查工作;协助进行授信客户的贷后跟进、回顾检查及后评价，数据统计、制作报表等工作。

20xx年6月毕业华南师范大学经济学

普通话：很好

粤语：一般

证书名称：保险代理人颁发时间：20xx年5月颁发机构：中国保险监督管理委员会

我在同类银行从事银行工作已经四年，了解银行的业务操作和流程，熟悉银行的规章制度，在这方面也是我的'优势所在。我是个积极开朗、诚实、有上进心的人，少说话多做事是我的工作态度，具有较强的服务精神和团队合作意识，平时也喜欢参加体育活动来强身健体，我相信自己的能力可以给单位带来效益。

银行先进个人篇二

作为金融行业的重要组成部分，银行在现代社会中扮演着极其重要的角色。然而，随着经济的发展和竞争的加剧，银行营销也面临着越来越多的挑战。而个人营销作为银行中至关重要的一部分，更是需要瞄准市场需求，制定个性化的营销策略。在我的多年工作经验中，我总结了一些关于银行个人营销的心得体会。

首先，了解客户需求是个人营销的核心。不同的人有不同的需求和喜好，作为银行营销人员，我们需要用心倾听客户的需求，了解他们的财务状况、家庭背景、投资目标等信息，然后为其提供个性化的理财方案和产品。经过多年的沟通和交流，我发现客户通常关注的是安全性、收益性和便利性。只有真正满足客户需求，才能赢得客户的信任和支持。

其次，在个人营销中，建立良好的客户关系至关重要。互惠互利的关系是银行个人营销成功的关键之一。通过及时沟通和关怀，我们能够帮助客户解决财务问题，同时也能够更好地了解客户需求，提供更好的服务。定期与客户保持联系，了解他们的变化和发展，及时调整策略，与客户保持紧密的联系，使其感受到个性化的关怀和服务。

第三，有效的营销推广是个人营销中的重要环节。银行作为金融服务机构，需要通过不同渠道广泛宣传自己的产品和服务。我认为在营销推广中，有效利用互联网和社交媒体平台的力量是至关重要的。近年来，随着互联网的迅猛发展，越来越多的人通过网上购物和银行服务。因此，银行个人营销人员应该善于利用互联网和社交媒体平台，积极开展宣传活动，提升品牌影响力和知名度，吸引更多的潜在客户。

第四，个人营销中的诚信和责任是不可或缺的。银行作为金融机构，牵涉到金钱和财产安全，客户对我们的信任是最重要的。作为个人营销人员，我们必须保持诚信和责任心，严守职业道德和合规要求。无论是与客户的沟通，还是与同事的合作，都需要保持真诚和负责的态度，以获得客户的信赖和尊重，树立良好的形象和信誉。

最后，不断学习和创新是银行个人营销成功的关键。金融行业的发展日新月异，市场竞争激烈，作为个人营销人员，我们必须不断学习新知识，掌握最新的市场动态和投资理念。同时，应积极创新营销策略，善于发现机会和突破点。只有站在时代的潮流中，不断学习和创新，才能在激烈竞争中脱颖而出，实现个人的成长和发展。

在总结了多年的经验之后，我相信，了解客户需求、建立良好的客户关系、有效地营销推广、保持诚信和责任、不断学习和创新，是银行个人营销的关键要素。只有在这些方面做得更好，我们才能更好地为客户服务、发展自身，并为银行行业的发展做出更大的贡献。

银行先进个人篇三

作为一线前台柜员，要做好自己的工作，关键是要树立服务意识，做好服务工作，获得客户的满意，以此增强银行品位与形象，促进银行业务的发展。为此，我做到爱岗敬业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，为客户做好服务工作。

着重做好三方面工作：一是摆正位置，认真做好服务工作，消除自己思想上的松懈和不足，彻底更新观念，自觉规范自己的行为，认真落实银行各项服务措施。二是把业务技术和熟练程度作为衡量服务水平的尺度，苦练基本功，加快业务办理的速度，避免失误，把握质量。三是努力学习新业务知识，掌握做好银行工作必备的知识与技能，特别是理财产品方面的知识，为扩大业务范围与创造良好经济效益奠定基础。

20xx年，我认真努力工作，虽然在政治思想与业务知识上有了很大的提高，在业务工作中取得了较好成绩，但是与银行的要求和客户的希望相比，还是需要继续努力和提高。今后，我要继续加强学习，深化管理，按科学发展观的要求，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把银行工作提高到一个新的水平，创造优良业务成绩，为银行的健康持续发展，做出我应有的贡献。

【银行个人总结二】

时光荏苒，一年的时间转瞬即逝。回首即将过去的20xx年，有领导的关心与教诲，有同事的支持与帮助，有攻坚克难之后的喜悦与欣慰，也有惆怅彷徨之后的不悔抉择。现将我一年中的工作情况作如下总结：

银行先进个人篇四

一、加强了安全生产管理根据20xx年总行和区分行安全保卫工作会议精神，我行提高了对安全保卫工作职能和任务的重新认识：明确了安全保卫部门是全行治安保卫和安全生产管理的职能部门。一年(来，我们按照总分行党委的部署，在做好治安保卫工作的前提下，认真履行安全生产管理职能部门的职责，加强了安全生产、突发事件处置等方面的工作。围绕防火灾事故、防交通事故、防电气事故、防中毒事故、防坠落事故等方面的工作，做好了特种设备、危险物品、公用车辆、食品、饮用水等的安全管理、指导和监督。基本上做到了治安保卫和安全生产一肩挑，没有出现顾此失彼，偏废任何一方面工作的情况。对安全生产管理，支行安全保卫职能部门在进行指导、检查和监督的同时，坚持了“谁主管，谁负责”和“谁使用，谁管理，谁负责”的原则，建立、健全了安全生产管理责任制度，坚持了安全第一、预防为主的方针，主要立足于日常管理和事故预防，加强经常性的教育、检查、监督及隐患整改。

二、关心爱护保卫人员，加强保卫队伍建设实践证明，关心爱护保卫人员首先应当体现在对其人格的尊重和所从事工作的重视，也是培育以人为本、团队精神和创新精神为核心内容的“家园文化”的重要内容。近年来，支行在政治上关心保卫人员的进步，引导他们树立高尚的精神追求，使他们的积极性和主动性在工作中得到充分发挥;在生活待遇上根据他们的工作特点和劳动的付出给予合理的报酬，尽力为他们的工作提供必要的保障措施：一是为前台员工和保卫守押人员购买人身意外伤害保险，使其在危急时刻无后顾之忧;二是承认他们所从事劳动的特殊性，在今年8月份全员竞聘专业技术岗位职务和经办岗位职务时，对保卫守押人员区别对待，即不限制他们的学历、职称、资历，在名额非常有限、竞争十分激烈的情况下，保卫守押人员全部被聘为一级业务员以上的岗位职务;三是建立了双休日、节假日行领导跟车押运制度，节假日顶替守押人员值班。通过这些工作措施的实施，极大地激发了保卫人员的工作热情，全行保卫人员在人员少、任务重、风险大的情况下，忠于职守，遵章守纪，文明值勤，勤奋工作，圆满完成了各项工作任务。有的长年坚守岗位，很少休假;有的小孩生病住院都不肯请假。正是有了这样一支可靠的安全保卫队伍，我行的安全防范工作才有了坚强保证。

三、总结全年的安全保卫工作，还存在以下问题：

(一)安全保卫部门对履行治安保卫和安全生产管理的双重职能，因主观或客观的原因，认识上还有差距，对安全生产重视不够，需要在今后更加认真地把这项工作抓起来。

(二)安全保卫部门工作人员，特别是部门负责人要摒弃怕得罪人的思想，各项检查要认真负责，敢于“挑毛脖;对安全检查中发现的问题，要敢于处罚，不能心慈手软，搞“下不为例”。

(三)在安全检查时要注意采取更加有效的方式，将常规检查、突击检查、抽查录像等多种形式结合起来。

银行先进个人篇五

20xx年二季度我在支行行长和各条线同事的关怀指导下，用较短的时间熟识了新的工作环境。在工作中，我能够仔细学习各项金融法律法规，乐观参与行里组织的各种学习活动，不断提高自己的理论素养和业务技能。20xx年3月至6月，我参与了北京金融培训中心举办的afp资格认证培训，取得参与afp认证考试资格，并于20xx年7月顺当通过了afp认证考试。通过这次全方位的培训和学习，使我深刻意识到自身岗位的重要性和业务进展的紧迫感。在工作中，我把所学到的理论学问和客户所遇到的实际问题相结合，勇于探究新理论、新问题，制造性的开展工作。

到了新的岗位，自己的工作阅历、营销技能和其他的客户经理相比有肯定的差距。且到了新的工作环境，对行内业务往来频繁的对私对公客户都比较生疏，加之支行的大部分存量客户已划分到其他客户经理名下。要开展工作，就必需先增加客户群体。到任新岗位后，我始终做到“勤动口、勤动手、勤动脑”以赢得客户对我行业务的支持，加大自身客户群体。在较短的时间内，我通过自身的优质服务和（理财学问）的专业性，胜利营销了支行的优质客户，提高了客户对银行的贡献度和忠诚度。

担当客户经理以来，我深刻体会和感受到了该岗位的使命和职责。客户经理是我们x银行对公众服务的一张名片，是客户和银行联系的枢纽，在与客户交往中表现出的交际风度及言谈举止，代表着我行的形象。我深知客户经理的一言一行都会在第一时间受到客户的关注，因此要求其综合素养必需相当的高。从我第一天到任新岗位，从开头时的不适应到现在的能很好地融入到这个工作中，心态上也发生了很大的转变。

刚开头时，我觉得客户经理工作很累、很烦锁，责任相对比较重大。但是，渐渐的，我变得成熟起来，我开头明白这就是工作。每天对不同的客户进行日常维护，热忱、急躁地为客户答疑解惑就是我的工作，为客户制订理财方案和让客户的资产得到增值就是我的工作范围，当我明确了目的，有了工作目标和重点以后，工作对于我来说，一切都变得清楚、明朗了起来。

当客户坐在我的面前我不再心虚或紧急，我已经可以用特别轻松的姿势和亲切的微笑来从容面对。如今客户提出的问题和怀疑我都能够快速、清楚的向客户传达他们所想了解的信息，都能与大部分客户进行良好的沟通并取得很好的效果，从而赢得了客户对我工作的普遍认同。同时，在和不同客户的接触中，也使我自身的沟通力量和营销技巧得到了很大的提高。

银行先进个人篇六

第一段：引言（150字）

银行考试是众多大学毕业生和职场人士努力的目标之一。它是银行业界的门槛，也是衡量个人能力的重要指标。我曾参与银行考试，不仅在准备过程中积累了丰富的知识，更收获了宝贵的个人心得体会。在这篇文章中，我将分享我的银行考试个人心得体会，希望能对其他考生提供一些启发和帮助。

第二段：准备阶段的重要性（250字）

在银行考试之前，充分的准备是提高自己能力和战胜竞争对手的重要关键。首先，了解考试的内容和题型，明确自己的备考计划。其次，通过参加模拟考试进行真实模拟和评估，掌握自己的优劣势。最后，积极查阅参考书籍和资料，进行有针对性的复习。准备阶段的重点是培养自己的学习方法和策略，合理安排时间，掌握解题技巧，并全面提升自己的综合素质。

第三段：应试技巧的重要性（300字）

在银行考试中，灵活运用应试技巧是取得好成绩的关键因素。首先是审题与解题技巧。仔细而迅速地审题，理解题目的要求和意图，抓住重点，排除干扰，确保答题准确。其次是答题顺序的安排。根据自己的实际情况，选择适合自己的答题顺序，先易后难，先熟悉的题型，再解答比较陌生的题目。最后是时间的合理分配。控制好每个题目的时间，遇到难题可以先跳过，争取更多时间解决相对简单的问题。

第四段：心态调整的重要性（300字）

银行考试是一场在有限时间内展示个人能力的考试，良好的心态是成功的关键。首先要保持自信。精心准备，充分发挥自己的潜力，自信能够提高解题速度和准确度。其次是保持平和稳定。考试中可能会遇到各种困难和挫折，保持冷静，不为此影响心情和思路。最后是保持专注和耐心。考试期间，要集中注意力，不慌不乱，耐心解题，充分发挥自己的优势。

第五段：总结与建议（200字）

通过参与银行考试并准备的经历，我深刻认识到准备阶段、应试技巧和心态调整对于取得好成绩都是不可或缺的。因此，我建议考生们要尽早规划自己的备考时间和计划，充分利用各种学习资源，提前进行模拟考试和评估，不断调整和完善自己的学习方法和策略。同时，在考试中要理性对待和把握好自己的表现，保持强烈的信心和积极的心态。只有不断地学习、积累和提升自己，才能在银行考试中脱颖而出，实现自己的理想。

银行先进个人篇七

银行考试是财经类岗位招聘的重要环节。我参加了多次银行考试，积累了一些宝贵的个人心得体会。银行考试不仅考查了我们的专业知识水平，也考察了我们的应试能力。在这个竞争激烈的时代，有一技之长已经不再足够，我们还需要在考试中展现出自己的独特优势。下面我将结合自身经验，分享一些关于银行考试的个人心得体会。

第二段：备考阶段

银行考试的备考阶段是最关键的环节。首先要明确考试的内容和要求，全面掌握考纲，制定合理的复习计划。其次，根据个人的实际情况，有针对性地进行复习。比如，可以结合历年真题，分析出重点、难点和热点内容，有针对性地进行钻研。此外，还需要注重提高解题的速度和准确性，可以通过做模拟题、刷题来提高应试能力。最后，还要保持良好的心态。银行考试竞争激烈，每个人都会有压力和焦虑，但是我们要相信自己，坚持下去，这样才能化解压力，保持最佳状态。

第三段：考试要点

银行考试的题型多样，所以我们要熟悉各类题型的特点和解题技巧。一般来说，选择题是考察我们的基础知识掌握情况，要迅速准确地选择正确答案。对于计算题，要注意公式和方法的运用，提高计算速度。对于案例分析题，要读懂题目中的信息，抓住重点，并结合实际情况进行思考。此外，银行考试还注重综合能力的考查，所以我们要注重培养综合分析和判断问题的能力。总之，了解并熟悉各类题型的解题技巧是备考过程中必不可少的一环。

第四段：考试策略

在参加银行考试时，不仅要有扎实的知识和熟练的解题技巧，还要具备一定的应试策略。首先，熟悉考试方式和规则，适应快节奏的考试环境。对于每道题目要有快速的判断，如果某题有困难，可以先跳过，以免耽误时间。其次，要合理安排时间，控制好作答速度。尽可能地保持快速的解题速度，但要注意准确性，避免因匆忙导致错误。最后，要保持良好的心态，即使遇到困难题目也不要慌张，要保持冷静并寻找最佳解决方法，用自己的思路和方法去解决。

第五段：复盘总结

考试结束后，不管是通过还是落榜，我们都应该及时进行复盘总结。复盘总结是了解自身优势和不足的有效方法，将有助于我们更好地进一步提高。首先，分析考试中出现的错误和不足，找出问题所在，明确哪些知识点没有掌握好。其次，总结解题过程中的应试策略，看看是否存在失误或不规范之处。最后，从整体上审视备考过程，找出需要改进的方面，加强薄弱环节的复习。通过反思和总结，我们能够更好地针对性地提高自己，为下一次考试做好更充分的准备。

总结：

银行考试是对我们综合能力的考察，而且竞争相当激烈，需要有相应的备考和应试策略。通过合理的复习计划，熟悉各类题型的特点和解题技巧，合理利用备考阶段，保持良好的心态，掌握应试策略，进行复盘总结，我们就能更好地应对银行考试，获得成功。在这个过程中，即使遇到困难，也不要灰心，要坚持努力，相信自己，相信付出必有收获。

银行先进个人篇八

xx年，我行抢抓机遇，加快发展，多项指标创造了里程碑式的记录，在总行各项综合考核中稳居第2位,其中个人贷款余额突破600亿，新增市场份额位居同业第一；这一xx年，在各级领导的正确指导和各位同事的关心、爱护下，我较好的完成了日常的信息核查工作，为全辖零售贷款业务的良好发展，尽了自己的微薄之力。现将全xx年工作情况汇报如下：

xx年，按照总行统一部署，结合我行实际情况，信息核查工作与相比，做出重大调整：

1）信息核查比例由起初的10%抽查提升为100%全部核查；

2）核查范围包括个人住房贷款、汽车消费贷款；

3）电话核查结果作为落实放款前提之一，未信息核查的业务不得放款；

4）信息核查流程与结果反馈进一步规范；

5）定期汇总分析，提示以通报全辖。

1、工作数量

xx年全xx年本地区信息核查贷款完成总计19856笔，其中个人住房贷款14270笔（含一手房7021笔、二手房7249笔），个人汽车消费贷款5586笔。初次核查存在问题的业务共计166笔，检查有误率为0.836%，发现的疑点已逐一及时地向经办机构或客户经理提示进行核验反馈，并要求通过notes反馈结果，留存《信息核查情况反馈表》，在经经办行再次确认无重大虚假、异常情况下方可放款。

2、工作质效

个人贷款客户信息核查制度作为零售贷款集中审批运作模式下的重要配套制度之一，在保证客户申请信息的真实性和防范虚假贷款及贷款诈骗方面发挥着重要作用。经过近三xx年时间的试行摸索，总行将旧版的核查工作流程进行了适当调整，简化核查步骤，提高核查比例，强调核查制度的执行落实和监控反馈。在明确工作任务之后，我适时地提高了工作效率，进一步精细化信息核查流程，积极配合尽职、审批和放款人员做好零售各环节工作，有效地保证所核查贷款的真实性和准确性。

3、学习与成长

xx年，我深刻领会行长各个季度工作讲话精神，积极参与关于金融危机下的新零售贷款政策变革的讨论，认真学习总经理室提出的“四点体会十个要求”，不断更新知识，在反思中取得进步。作为一名青年党员，我积极响应省行党委号召，结合自身实际，认真参与了“学习贯彻十七届四中全会精神”的活动。在心得体会中，把学习贯彻十七届四中全会精神同我行开展“锻造五种作风、强化五种意识和树立发展四观”教育活动相结合；同贯彻落实我行“xx年-xx年发展战略规划”相结合；将个人目标统一到为实现我行“百年历史、百亿利润”“建设系统内一流分行”的战略目标上。我所在的团队经常利用工作间歇组织各种形式的学习、培训活动，我行各项政策以及与业务相关的金融、法律知识，由团队主管及有所专长的同事主讲，部门内部刊物《每周一学》、《信息周报》都是我们的必修课；另外，今xx年我以优异的成绩通过了行内组织的资金业务产品经理任职资格考试，并利用半xx年的业余时间参加了afp金融理财师的培训，并于11月份顺利通过认证资格考试，为日后更好地为客户服务打下坚实的基础。通过上述各种方式的学习，大大提高了自身的素质，不仅利于做好本职工作，更通过学习我认识到了自己在知识方面的缺陷，督促我继续不断学习不断完善。

4、内部满意度

xx年，我基本完成了各级领导下达的各项任务，与消费信贷中心各团队密切协作、积极配合，并协助中心秘书做好系统各项维护工作和零售评审会会前准备及会后签报统计工作。我还担负起日常团队交通费报销等后勤工作，努力做好团队管理的“勤务兵”。同时，作为个人金融部团支部副书记，我组织部内广大青年团员，积极配合省行团委协同本部党委，开展了问卷调查、全员读书、五四90周年庆祝、“建设系统内一流分行”研讨、红色之旅沂蒙行、“建国大业”观后感征文等一系列活动。

xx年是我入行以来的第三个年头，我非常珍惜在个人金融部工作的机会，因为个金部站在市场的前沿，每天都能在第一时间掌握市场动态。虽然现在日常工作已经上手，但自身还存在很多问题。

1.工作不够细致，质量与效率没有达到良好的统一

xx年年初，信息核查工作从10%抽查提升到100%全面核查，业务量急剧猛增，并整个年度逐月递增，在工作量上明显感觉吃不消，特别当几项任务同时需要完成的时候，因为过于追求速度从而忽略了质量，很多小细节上都有所欠缺，与同为信息核查员的同事在责任心和工作态度上都有一定差距。

2.缺乏一线经验，在各方面的沟通上缺乏技巧性。

从入行起，我就一直从事信息核查工作，很多东西还都停留在理论基础上，缺乏一线工作的实际经验。在与客户交流联系中，不能及时正确地回答客户所提出的各种与贷款相关的问题；由于对相关业务政策了解不够全面，理解得不够透彻，造成在与经办行协调沟通中，明显和尽职、审批人员的在业务把握上存在一定差距，不能做到良好的换位思考，经常过于直接，缺乏技巧性。

1.加强客户关系的管理，完善沟通技巧。

“得客户者得天下”，客户是银行赖以生存和发展的基石。加强客户关系的管理，是我行业务可持续发展的重中之重。要从以产品为中心，转变到以客户为中心，这是对传统观念和流程的一次革命。怎样做到以客户为中心呢？我认为就是“急客户所急，想客户所想”。积极与客户做到良好的沟通，就能实现维护客户、拓展客户的目标，在信息核查岗位上更是如此。客户选择在银行贷款，当贷款进入审批流程，信息核查就成为银行与客户沟通的第一座桥梁。良好的沟通技巧，能拉近银行与客户的距离，增添客户对银行的信任，更好地与银行配合以完善贷款信息，提高审批及放款的效率，让客户对银行的服务更加满意，从而形成一种良性循环。xx年被喻为我行战略意义上的“个金年”，是我行转型时期的关键之年。而我所在的信息核查岗位并将应对新的挑战，我们会积极申请增添录音电话来作为完善工作质量的一把利器，更好地为零售贷款集中审批而保驾护航。

2.推进贯彻轮岗制度

作为新人，最渴望的是能全面学习各项业务，也希望能尽自身所能为部门发展贡献自己的力量。经过两xx年多的工作和学习，我感觉自己的进步突飞猛进，特别是在跟其他团队协调工作和日常交流中受益匪浅。轮岗制度以干代学，能够在最短的时间内掌握业务。只有具备了较强的业务水平，才能更好地为客户服务，为我行“百年历史、百亿利润”的战略目标更多地贡献自己的一份力。希望领导能推进贯彻轮岗制度，使我们新人都能有机会熟悉我部的各项业务。

由于我的资历尚浅，对业务和市场的认识有限，希望领导和各位同事予以批评指正。谢谢！

银行先进个人篇九

围绕中心工作，发挥职能作用20xx年，我行工会在中心支行党委和上级工会的领导下，按照工作安排，结合实际，组织职工深入学习贯彻?三个代表?重要思想和党的十六届四中、五中全会及工会十四大精神，围绕中心工作，充分发挥工会的维护、教育、建设、参与职能，稳步推进民主管理，积极开展央行文化建设和创新劳动竞赛。按照立党为公，执政为民的本质要求，努力维护职工合法权益，为职工说话办事。今年以来主要做了以下几方面的工作。

一、创建学习型组织，营造学习氛围

做好职工思想政治工作是工会的一项长期任务。今年以来，我们贯彻?以人为本?的方针，加快人的全面发展。组织职工继续深入学习贯彻党的十六大精神，认真实践?三个代表?重要思想，紧密围绕中心工作开展?创建学习型组织，争做知识型员工?活动，积极营造学习氛围。首先，我们根据新时期思想政治工作面临的新形势、新特点，不断探索做好职工教育的新方法、新途径，大力增强思想政治工作的针对性、实效性。通过维护职工合法权益，探望有病和有婚、丧事的职工，为职工办一些实事，把组织的温暖送到职工心上，把广大职工紧紧团结在中支党委的周围，增强党委的凝聚力。

其次，按照中支党委关于开展马克思主义发展史教育的部署，把学习马克思主义发展史和?三个代表?重要思想、科学发展观及建设和谐社会的论著作为工会组织读书活动的重要内容。理论教育深入开展，在今年6月和11月份，分别组织了马克思主义发展史第二阶段和第三阶段的学习测试，促进了职工政治理论水平的提高。同时，为认真组织职工学习十六届四中、五中全会精神，为干部职工征订了由中央党校编写的《加强党的执政能力建设若干问题学习问答》单行本、《十六届五中全会精神辅导读本》，为进一步深入学习四中、五中全会精神打下基础，提高了干部职工对科学发展观，建设社会主义和谐社会，加强党的执政能力建设及加快小康社会建设的认识。理论联系实际，做好本职工作，更好履行央行职能。

二、完善工会组织体系，大力改进工会工作

为了进一步做好工会工作，健全系统工会组织，3月份召开了中心支行系统职工代表大会，成立了中心支行系统工会、女职工、劳动竞赛和经费审查四个委员会。会议还讨论通过了中支党委提出的进一步改进和加强对工会工作领导的意见，指导工会工作健康发展。

了《关于加强和改进工会工作的意见》的文件，要求各支行党组认真落实党委决定，加强和改进对工会工作的领导。明确由一名支行党组成员兼任工会主席，理顺了工会组织关系，目前中心支行、中支机关和各支行全部健全了工会组织，对进一步促进工会的思想建设、制度建设和作风建设，促进工会工作，为发挥工会的职能作用，履行好工会职责，起到了组织保障作用。

三、抓民主管理，突出维护职能

做好民主管理工作的关键是如何协调党群、政群关系，而职工代表大会就是党政与职工群众直接沟通交流的有效渠道。建立和坚持职代会制度是《工会法》赋予我们的神圣职责，通过坚持职代会制度，既发挥工会参与民主管理、民主监督职能，增强央行工作透明度，又能切实维护职工合法权益。在民主管理工作方面我们主要抓了两个方面的工作。

一是坚持召开职代会，并形成制度化、规范化。职代会制度在我辖已全面铺开，全辖8个支行和中支机关从20xx年至今坚持每年召开一次职代会，其中xxxx已连续10余年坚持职代会制度，中支机关连续五年召开职代会。职工代表大会听取和审议行长工作报告，工会工作报告，组织职工民主评议领导干部，认真研究落实职工代表的议案、审查行政经费和工会经费。

二是注重维护职工合法利益，认真落实职代会提案。我们注重实效，主要体现在议案的落实率比较高，近年来中支机关职代会列入大会议案共17项，已经完成16项，1项正在落实之中，20xx年中心支行系统职代会提案的落实率达到90%以上。中支机关通过职代会，解决了自学考试取得学历的奖励问题、增加保卫人员的值班费、专业技术职称聘任以及家属楼洗澡难等问题；支行重视职代会提案的落实，拨出经费及时维修了职工家属楼。

通过认真落实职代会提案，既发挥工会参与民主管理、民主监督职能，增强工作透明度，又切实维护了职工合法权益，为职工营造一个良好的学习和工作氛围，实实在在地解决了职工的困难，调动了干部职工的积极性和创造性。

四、创新劳动竞赛，为中心工作服务

人民银行职能转变后，对工会工作提出了新的要求。为了适应这种变化，工会履行教育职能必须确定以组织职工学习新知识、熟悉新业务、掌握新技能，组织开展适合中央银行特点的劳动竞赛为主要形式，以促进干部职工素质和工作水平的提高。

开展劳动竞赛，树立先进典型。今年以来，我们围绕人民银行中心工作，按照上级工会要求，一是开展了工会?先进?的评比工作。经自下而上评比、审查，评选出中心支行13名?先4进工会工作者?，评比表彰了中心支行25名?先进女职工?。

二是做好20xx-2017年度中心支行?双先?评比工作，对中心支行级的6个先进集体、20名先进工作者进行了表彰和奖励。xxx支行和xxxx同志被评为20xx-2004年度先进集体和先进工作者。

三是为了进一步规范中心支行系统先进集体、先进工作者的评选表彰和各专业先进集体、先进个人及各类竞赛优胜者的表彰奖励工作，工会在反复调查研究的基础上拟订出《中国人民银行xxx中心支行?双先?评选表彰及有关奖励实施办法》经行长办公会和各科室进行反复讨论后提交行务会议研究通过，于8月份正式实施。并对机关04-05年度获分行以上先进称号和业务工作评比优胜的10个科室和24人（次）先进个人进行奖励兑现。

四是配合机关党委组织了?中国人民银行xxx市中心支行‘保先’教育知识竞赛?；配合中支xx科搞好?xx业务知识竞赛?参赛人员的训练和统计、后勤、保卫、支付清算先进的评选推荐工作。同时，今年在中支局域网上开辟了?光荣榜?栏对获得分行及总行的先进单位和先进个人进行通报表扬，在?职工园地?报道了三期先进女职工的事迹。

银行先进个人篇十

户口所在：广州国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

培训认证：未参加身高：163cm

诚信徽章：未申请体重：

人才测评：未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：在校学生

应聘职位：财务/审计/税务：，银行：

工作年限：1职称：

求职类型：实习可到职日期：一个月

月薪要求：面议希望工作地区：珠海,广州,深圳

工作经历

广东培学院财务部起止年月：20xx-08～20xx-09

公司性质：民营企业所属行业：教育/培训/院校

担任职位：兼职

工作描述：协助学院财务部学生学费缴费工作，打印缴费收据，整理文件资料等工作。

离职原因：

广州市花都芘洋护肤品专卖店起止年月：20xx-09～20xx-06

公司性质：私营企业所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位：兼职业务员

工作描述：主要进行商品销售，维持商店正常运作。

离职原因：

志愿者经历

第十六届亚运组织委员会起止年月：20xx-07～20xx-10

担任职位：赛会志愿者

工作描述：参与第16届亚洲运动会的志愿服务工作。在花都体育馆任场馆引导员，主要指引观众进场，以及维持观赛秩序；在花都亚运分村任注册制证职务，主要协助运动员办理出入证的工作，审核进村人员身份，以及指引观赛观众进出场的工作。

广东培正学院青年志愿者协会起止年月：20xx-10～20xx-06

担任职位：会员队队长

工作描述：主要参加校园内和校园周边的志愿服务，比如组织校内慈善募捐、定期组织学院红十字无偿献血活动、定期探访敬老院、参加小学生义教活动等。

教育背景

毕业院校：广东培正学院

最高学历：本科获得学位:毕业日期：20xx-06

专业一：财务管理专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

语言能力

外语：英语良好粤语水平：精通

其它外语能力：已获全国大学英语四级证书

国语水平：精通

工作能力及其他专长

本人性格热情，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心，对工作充满热情。具有亲和力，平易近人。

学习刻苦认真，成绩优秀，品学兼优，连续两年年获得学院奖学金。

曾担任系团委组织部干事、学院青年志愿者协会队长、班级宣传委员等，在学生干部工作过程中，大大提高了自己的办事和处事能力。此外，我积极参加课外文体活动，各种社会实践活动和兼职工作等，以求增加自己的阅历，提高综合素质。在工作中体会办事方式，锻炼人际交往能力。曾连续两年获得学院系部“优秀团干”“三好学生”，学院“优秀团员”等荣誉称号。

我在平时学校生活中，做过很多兼职，亲身体会了许多工作处事方法，锻炼了吃苦耐劳的精神。

三年的大学生活，让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，使我具备良好的心理素质，让我在竞争中拥有更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。

户口所在：广州国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

培训认证：未参加身高：163cm

诚信徽章：未申请体重：

人才测评：未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：在校学生

应聘职位：财务/审计/税务：，银行：

工作年限：1职称：

求职类型：实习可到职日期：一个月

月薪要求：面议希望工作地区：珠海,广州,深圳

工作经历

广东培学院财务部起止年月：20xx-08～20xx-09

公司性质：民营企业所属行业：教育/培训/院校

担任职位：兼职

工作描述：协助学院财务部学生学费缴费工作，打印缴费收据，整理文件资料等工作。

离职原因：

广州市花都芘洋护肤品专卖店起止年月：20xx-09～20xx-06

公司性质：私营企业所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位：兼职业务员

工作描述：主要进行商品销售，维持商店正常运作。

离职原因：

志愿者经历

第十六届亚运组织委员会起止年月：20xx-07～20xx-10

担任职位：赛会志愿者

工作描述：参与第16届亚洲运动会的志愿服务工作。在花都体育馆任场馆引导员，主要指引观众进场，以及维持观赛秩序；在花都亚运分村任注册制证职务，主要协助运动员办理出入证的工作，审核进村人员身份，以及指引观赛观众进出场的工作。

广东培正学院青年志愿者协会起止年月：20xx-10～20xx-06

担任职位：会员队队长

工作描述：主要参加校园内和校园周边的志愿服务，比如组织校内慈善募捐、定期组织学院红十字无偿献血活动、定期探访敬老院、参加小学生义教活动等。

毕业院校：广东培正学院

最高学历：本科获得学位:毕业日期：20xx-06

专业一：财务管理专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

语言能力

外语：英语良好粤语水平：精通

其它外语能力：已获全国大学英语四级证书

国语水平：精通

工作能力及其他专长

本人性格热情，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心，对工作充满热情。具有亲和力，平易近人。

学习刻苦认真，成绩优秀，品学兼优，连续两年年获得学院奖学金。

曾担任系团委组织部干事、学院青年志愿者协会队长、班级宣传委员等，在学生干部工作过程中，大大提高了自己的办事和处事能力。此外，我积极参加课外文体活动，各种社会实践活动和兼职工作等，以求增加自己的阅历，提高综合素质。在工作中体会办事方式，锻炼人际交往能力。曾连续两年获得学院系部“优秀团干”“三好学生”，学院“优秀团员”等荣誉称号。

我在平时学校生活中，做过很多兼职，亲身体会了许多工作处事方法，锻炼了吃苦耐劳的精神。

三年的大学生活，让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，使我具备良好的心理素质，让我在竞争中拥有更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。

近年来，求职银行的人越来越多，说明银行职员这个职位很吃香，所以要竞争一个职位也不是一件简单的事情，要准备好一份优秀的求职简历，下面一起来看看银行会计简历怎么制作吧。

基本信息

姓名：

性别：女

年龄：24岁

身高：162cm

婚姻状况：未婚

户籍所在：湖北来凤

最高学历：本科

工作经验：1-3年

联系地址：湖北省来凤县

求职意向

最近工作过的职位：一家培训机构当老师

期望岗位性质：全职

期望工作地：湖北省内

期望月薪：20xx~3000

期望从事的岗位：成本管理员，柜员/银行会计

期望从事的行业：金融投资

1本人能吃苦耐劳，责任心强，善于与人沟通交流，能够处理好各种人际关系。以及对熟悉路线比较快。

2有进取心，勤奋，敬业，具有良好的团队合作，互助精神。同时属学习、实干型的职员。

3工作以完成目的.和达到目标为己任，敢于承担责任，富有工作激情，在工作期间经常受到公司领导好评。

教育经历：

武汉工业学院（本科）

起止年月：20xx年9月至20xx年6月

学校名称：武汉工业学院

专业名称：会计

获得学历：本科

工作经历

武汉新知源教育-老师

起止日期：20xx年3月至20xx年2月

企业名称：武汉新知源教育

从事职位：老师

业绩表现：工作4年来，一直在该机构表现良好，受到各个学生的喜爱，和家长的肯定。

企业介绍：新知源教育是一家私立公司，主要做学生培训事业。

培训经历

起止日期：20xx年11月至20xx年1月

培训机构：会计

培训课程：会计

培训描述：经自己专业学习考取会计从业资格证书

技能特长

技能特长：应届毕业生，在学校一直受老师和同学的信任。从大二开始就在课余时间在一家教育培训学校做兼职老师直到现在。

延伸阅读：银行面试自我介绍

我叫xx,来自广西南宁，20xx年毕业于广西银行学校金融专业。毕业后在工商银行南宁支行工作1年，后又在南宁市商业银行工作过一年的时间。人往高处走，水往低处流。前两份工作因没有太大的发展潜力，故我辞去工作，以谋求更好，更有发展前途的工作。之前2年的工作使我有了丰富的银行临柜能力。我认为我可以很好的胜认贵行的大堂经理一职，谢谢！