最新个人原因离职还能要赔偿吗 个人原因辞职信(优质10篇)

最新个人原因离职还能要赔偿吗 个人原因辞职信(优质10篇)

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时间:2023-09-26 10:29:43

上传者:影墨

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个人原因离职还能要赔偿吗篇一

x有限公司总经理室:

各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的`信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的x开发和x管理工作,使我在x开发,x管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月x日正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:x

日期:20x-x-x

个人原因离职还能要赔偿吗篇二

尊敬的.公司领导:

你好!来到这里已经二年了,在这二年里,我认识了我最尊敬的领导,结识了我最要好的朋友,可是,我现在却不得不有违公司领导与同事的期望,我要职去我最心爱的这份工作了。

一直以来,我只感觉胃不太好,上周五到医院检查,医生建议我休息治疗,自感身体需要一段时间调养,难以再为公司尽微薄之力。来公司这二年里,自感能力不足,公司领导与同事都是我的老师,从你们身上,我学到了很多东西,谢谢你们,我真的要谢谢你们。由于自己能力不足,所以每天的工作都不敢有丝毫懈怠,从一个话务员到现在的做财务,一步一步走到现,我也感觉很累了,希望能借这次休养的时候,调整心情,也充实自己。

提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作与为之努力与奋斗的团队,从此将不能再像我的队友与朋友一样为公司尽职了,幸运的是我及时检查,知道了身体方面的问题,可以有段时间休整,可以再静静地考虑一下将来了。

说实话,要离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感与依赖感的集体,心里难免会有很多的依恋与不舍,在我休整与调养期间,我还是会回来看大家,希望大家仍能把我当成同事,当成朋友。在我心中,你们永远是我的好领导,好同事,好朋友,与你们一起工作的日子我永远不会忘记,这是我工作之中一段最美的时光,与你建立起的这段友谊是我一生的财富。

恳请领导批准我的辞呈,我将圆满做好交接工作。

最后,祝领导与同事们身体健康,万事如意,祝公司事业蓬勃发展,业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

个人原因离职还能要赔偿吗篇三

尊敬的医院领导:

您好!

我是怀着十分复杂的心情写下这封辞职信的,毕竟这是我毕业后的.第一份工作。整整5年,我对医院已经有了十分深厚的感情;20xx年的此时此刻向医院提出辞职的我也有万般的不舍,感觉愧对领导和同事的关心和帮助,对此我深表感激!

现在正值医院创立三甲之后蓬勃进取的阶段,提出辞职对我今后的工作和发展都会产生不可挽回的损失。但考虑到婚后怀有身孕的我与在xx工作的丈夫分居两地,而无法得到他的照顾,虽然有爸妈在身边但是毕竟有别于夫妻间的情感。同时也为了能给胎儿的健康成长提供一个好的环境,迫不得已的我只能忍疼割爱选择离开这个我十分热爱的护士岗位。

在我离开的这一段时间内我知道一定会给医院和科室的工作带来很大不便,对此我深表抱歉!工作的这段经历对于我而言非常珍贵,我确信它将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是长沙市第一医院的一员,呼吸内科的一份子而感到荣幸。离开后我一定会想念在医院工作的一切,想念我们在一起的欢歌笑语、患难与共……!

祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给医院工作带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

个人原因离职还能要赔偿吗篇四

尊敬的领导:

您好!

我非常的遗憾自己选择在此时向单位提出辞职申请。来到单位也有快x个月的.时间了,可以荣幸能成为xx公司的一名实习生。在实习的近xx个月时间当中,我学到了许许多多的知识和能力,十分的感谢单位为我提供在这样良好环境当中实习与学习的机会。

然而我由于个人因素需要辞去现在的职务。对于因此为单位带来的不便之处,我感到非常的抱歉。我希望在20xx年xx月xx日之前完成实习工作的交接,希望领导安排相关的实习交接人员。在没有离开工作岗位前,我定会尽职尽责的做好自己份内的工作,我所处于的岗位的工作请领导尽管的安排,我定会竭尽全力去做好应该做的事情。

希望领导批准本人的辞职申请,同时协助办理有关的辞职手续。

祝您合家欢乐,工作顺心!并祝单位在未来的道路上越走越远展。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

个人原因离职还能要赔偿吗篇五

尊敬的公司领导:

您好!非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在工作期间给我的'帮助和关怀!由于某些个人原因,今天我在这里提出辞职。

想了好久也不知道什么时候递交辞职书合适,今天终于传到您的手中,感激大话一大堆,真心感谢———给我的机遇和挑战!

我考虑在此辞职书递交后的2—3周内离开公司,这样您将有时间去寻找合适的人选,来填补因我离职造成的空缺,在我未离开岗位之前,是我的工作请领导尽管分配。

对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿———公司的业绩一路飙升!在今后的发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!领导及各位同仁工作开心顺利!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

个人原因离职还能要赔偿吗篇六

尊敬的领导:

您好

首先,十分感激您这x年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这x年来的工作情景,觉得来x公司工作是我的.幸运,我一向十分珍惜这份工作,这一年多来x公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮忙让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感激公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。十分感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。在递交这份辞呈时,我的心境十分沉重。此刻公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受此刻这样坐在公司却无所作为,所以请求允许离开,请您支持。

当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我期望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,我期望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。以便完成工作交接。

感激诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

个人原因离职还能要赔偿吗篇七

x有限公司总经理室:

各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的.信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的x开发和x管理工作,使我在x开发,x管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月x日正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:x

日期:20x-x-x

个人原因离职还能要赔偿吗篇八

中水五局有限公司:

各位领导,我带着复杂的'心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的四年年间获得了许多的机遇和挑战。经过这四年年在公司从事的经营管理工作,使我施工经营管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 说实在的,在公司的这近四年的时间里,同事和领导对我都很不错,工资也很理想,可是有个实际的问题,我是个比较恋家的人,长年在外让我内心适应的孤独,每年刚刚回家的半个月里我都会感觉到与城市的不适用,我已经不能适应城市的生活了。感觉什么都吵闹,什么都烦心,想远离这种喧嚣,其实我自己心里知道是一个人在外习惯的一种寂寞,当然这种寂寞不是人和人的,是内心的。还有就是长期在外家里又是什么事情不能及时感到,特别是今年我家里事情特别多,我更能感觉到回趟家的不容易,我也知道年轻人在外打拼的道理,可是自我认识后我是一个比较恋家的人,家里有点什么事情我回不去会影响到我工作的状态和情绪,心不在焉,注意力不集中等。可是请假回趟家费用太高,这也是我比较矛盾的地方。

感谢公司对我这四年的培养,是公司的栽培让我学习到很多知识。我的爷爷和爸爸都是水电单位的职工,从他们的工作轨迹我看到了我的将来,可是我不想重复这样的工作生活状态,因为我身为水电工人的子女深知一个家庭中长期缺少父亲所带来的那种无奈,我不想我的子女和我一样,所以我想改变一下。

以上是我的个人及家庭的原因,我不得不向公司提出申请,希望辞去。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

个人原因离职还能要赔偿吗篇九

xxx:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。从入职至今,进入公司工作的这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。在过去工作的这段时间内,我在公司工作的很开心,生活很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处融洽和睦。

但由于个人原因,经再三考虑我决定辞职。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。待公司招来人员后我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。按照劳动法需要提前一个月提出辞职,即最迟于xx年12月29日正式离岗。

在此对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能理解我的实际情况,对我的申请予以批准。

xxx

xxxxx

个人原因离职还能要赔偿吗篇十

尊敬的.x局长,x站长以及x局的其他领导:

感激您在百忙之中,抽出时间阅读我的辞职申请!

经过几个月的慎重研究,和内心的挣扎,我决定上交这封辞职信,重新定位我的生活状态。

我于x年经过x县事业单位招考,考入我们县的事业单位系统,后被分配到x镇x站工作,2年多不长也不短的基层工作,让我改变很多,也使我学到了很多,体会到了基层计生工作的重要性,也体会到了基层计生工作的不易,由于长期与妻儿,父母分居两地,使我未能履行作为丈夫,父亲,儿子的义务和职责,在妻子工作压力大,生活无助的时候,我没能在身边;当儿子会牙牙学语,需要爸爸扶他走路,教他说话的时候,我没能在身边;当渐渐年老的父母,生病需要照顾,孤独需要陪伴的时候,我也没能在他们身边...

万事孝为先,这些事使我倍感内疚,内心不能平复,严重影响到了日常的工作,所以今日我以书面形式,向领导提出辞职申请,望领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

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