2023年安保上半年工作总结下半年工作计划 上半年工作总结及下半年工作计划(精选6篇)

2023年安保上半年工作总结下半年工作计划 上半年工作总结及下半年工作计划(精选6篇)

ID:3675322

时间:2023-09-26 12:29:44

上传者:温柔雨 2023年安保上半年工作总结下半年工作计划 上半年工作总结及下半年工作计划(精选6篇)

计划可以帮助我们明确目标、分析现状、确定行动步骤,并在面对变化和不确定性时进行调整和修正。计划书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇计划呢?下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

安保上半年工作总结下半年工作计划篇一

1、完善畜禽养殖场的日常巡查工作制度。将乡、村两级日常巡查列入年度考核中去。

2、加强三资管理。监管办全程参与监督,按照《浙江省农村集体资产管理条例》、《xx县村级集体经济组织财务管理办法》、《xx县农村集体资金资产资源管理办法》等法规文件为行为准则,严格落实各项程序法规。

3、将加大可垦造资源的挖掘力度,跟进测绘和设计工作,根据县要求在时间节点前做好项目立项和招投标工作。同时推进项目施工,争取本年完成上级下达垦造耕地2800亩的任务。

4、按照环保局、畜牧局要求大力推进山塘、水库水禽养殖的整治工作。

5、加大对土地承包流转多元化的经营指导。

6、重点落实士元片大花园的建设。

7、继续做好其他工作。(农合联正常运行、农业示范户的培育、秋季防疫、农药瓶回收、防火等)

8、做好2019年水库标准化管理工作,计划创标水库有湖塘殿后方水库及清塘冬大塘水库。

9、做好我乡渔业转型升级试点水库经营权集中收缴工作。

10、做好2019年河湖塘库清淤工作实施。

11、做好2019年防汛抗旱工作。

12、完成土地确权的扫尾和发证工作

安保上半年工作总结下半年工作计划篇二

1、加强财务管理,严格票据的使用。严格各项财经纪律,做到使用统一票据执收执罚,进一步加强财务管理制度、廉政建设和精神文明建设。全年各项收入严格按照上级要求和财务制度全部上缴县局财务。做好票据的管理工作,正确填写使用各种票据。做到收支两条线,及时足额上缴县局。

2、严格落实各项工作纪律,工作中做到按时上下班,24小时值班。加强卫生清洁,加强着装工作,做到仪容整洁。

3、加强宣传工作的开展,大力宣传工作中的好经验好做法及先进典型事迹。及时向县局报送有关信息。

4、积极引导广大人民群众积极投身到经济建设中去,促进了个体私营经济队伍的发展壮大。对xx村、xx庄、xxx村集贸市场加强管理。大力支持田家岭工业小区的发展,以促进常路经济振兴。

xx工商所

xx年xx月xx日

安保上半年工作总结下半年工作计划篇三

20**年,中坝乡财政分局在乡党委、政府的正确领导下xx县财政局的具体业务指导下,全所同志以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以党的“十八”大全会精神为指针,以“为国理财,为民服务”为宗旨,紧紧围绕促进经济发展方式转变和产业结构调整,以开展党的群众路线教育活动为载体,认真贯彻落实积极的财政政策,开源与节流并举,增收与节支并重,改革与管理并进,依法依规组织财政收入,合理有序安排预算支出,着力实现“生财有道,聚财有方,管财有法,用财有效,理财有为”,并认真履行财政职能,团结一致,通力合作,恪尽其职,恪守当家理财的重任,认真开展各项工作,努力做到保工资发放,保机构运转。努力做到“打紧开支不浪费,整合资源抓产业,加大投入抓项目,集中财力办大事”,推进中坝经济社会跨越式发展,现将一年来工作总结如下:

一、财政预算收支执行情况

20**年1-6月份,全乡累计完成财政总收入249.62万元。其中:乡本级完成6.26万元,耕地占用税完成2元,占任务数10万元的20%;非税收入累计完成4.26万元;上级补助收入243.36万元。一般预算支出共计完成242.95万元,较上年同期增长2%。。其中:人大事务支出完成4.74万元,政府行政运行及相关事务支出完成89.94万元,财政事务支出完成20.18万元,人口计划生育事务支出完成17.37万元,共产党经费支出完成7.31万元,广播影视支出完成5.72万元,农业事业机构支出完成42.93万元,水利事业支出完成9.18万元,社会保障和就业管理事务支出完成20.96万元,其他安全生产支出完成8.82万元,村级组织支出15.80万元。

在预算执行中,始终坚持统筹兼顾,保证重点兼顾一般的方针,加强了预算管理,严格控制“三公经费”支出,上半年“三公经费”支出14.70万元,较去年同期减少了25%,由于正常调资导致支出总量较上年同期增长2%。尽管如此,我们也确保了全乡职工工资的按时足额发放和政府部门机构的正常运转。

二、财政常规工作方面

(一)涉农工作的开展情况

依照上级有关精神要求,进一步完善了涉农资金的发放通过“一折通“统一由银行代发。我们不断完善和健全了农补网的相关信息资料,20xx年度的粮食直补和农资综合补贴资金于3月上旬完成了造册并做到了各村张榜公示。3月14日,20xx年粮食直补和农资综合补贴实现了省级统一发放。为方便群众办事,分局设立了“一折通”办理咨询窗口,明确了专人办公,负责农户“一折通”挂失、换户等工作。认真做好便民服务中心工作。做好罗星村、土黄村、大坑村通组公路一事一议项目查勘、召开群众动员会等工作,为项目顺利实施打下了坚实基础。

(二)加强政策理论和业务知识的学习,提高干部素质。

为提高全所同志的理论知识和工作能力,我局每月都要组织干部职工学习政策理论和法律法规知识;从2月份开始,在乡党委的统一安排和部署下,全局干部职工参加了党的群众路线教育实践活动,精心组织干部职工参会参训,做好读书笔记和心得体会;利用县审计局在我乡审计工作中提出的问题,乡党委、政府高度重视,我局立刻组织干部职工开展自查自纠和整改工作,及时规范了账务处理工作方面存在的问题,对进一步规范我乡账务处理具有建设性作用。

(三)认真做好税法宣传工作

为创造良好的税收征管环境,做好税收宣传是我们的日常工作。5月16日,在乡党委、政府的统一安排部署下开展了税法宣传活动,共印制了100余份宣传资料,广泛宣传了耕地占用税、契税和涉农惠农政策,让更多群众了解、明白房屋建设及房屋、土地交易应缴纳有关税收知识。

(四)加强内部管理,加大财政监督职能。

为了更加好地推动工作,20xx年我局以开展党的群众路线教育为载体,充分发挥每一个职工的工作积极性和特长,坚持“抓源头、防腐败、堵漏洞、控支出、促增收”的原则,对进入零户统管的单位严格执行“收支两条线”管理,坚持做好票款管理,税收收入不分数额多少,都要做到应收尽收,按时结账、结帐。按期开展财政内审工作,做到防微杜渐;各单位资金使用严格预算拨款程序,确保了资金使用合理和安全有效。严格控制各单位“三公经费”支出,抓好各村村帐乡代理工作。6月份,按照上级部门有关绩效考核工作精神,我局结合部门实际,制订了干部职工绩效考核办法,重点是做好干部考勤管理、财政财务管理、一事一议项目管理等工作,为完成全年各项财政工作奠定了基础。

20xx年上半年,我们虽然做了大量的'工作,但离上级要求还有很大差距,主要是:财政收入总量小,收支结构还不合理,质量还不太高;收支矛盾依然突出,财政自给率较低,人均财政收支总量较低。对此,我们要进一步增强紧迫感、使命感和责任感,用科学发展的理念和改革创新的办法,健全工作措施,完善科学体制机制,逐步解决这些困难和问题。下半年我们将努力拼搏,全力完成各项任务。现将下半年的工作打算安排如下:

(一)继续抓好财政常规工作,强化预算管理。

牢固树立“财政支出确保重点,精打细算过紧日子、勤俭理财干事创业“的思想,进一步调整优化支出结构,科学高效运作资金。牢固树立“税收取之于民用之于民”的人文理念,把改善民生作为财政工作的出发点和落脚点,深入贯彻落实各项惠农支农政策,加大对“三农”、救灾扶贫、社会保障等惠泽民生领域的财力倾斜力度,实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益,让广大人民群众共沐公共财政阳光享受温暖,共享财政经济发展成果得到实惠。同时,严格预算收支精细化管理,加强预算约束和绩效评价,加大预算执行分析和动态监控力度,着力提高预算执行的严肃性、及时性、均衡性和有效性;做好财政常规工作,着力提升干部职工为民服务能力。

(二)以全年任务数为目标,认真组织各项收入,要充分调动各方面的积极性,围绕目标狠抓收入。

协调国土、税务、安监、公安部门,形成工作联动,开拓税源,深挖潜力,努力提高税收占财政收入比重。同时,也要加强零散税源征管工作,防止税收流失。另外,还要继续加强对非税收入的管理,加强对国有资产的监督管理。

(三)狠抓支出管理,加大财政监督力度。

要进一步加强制度建设,加强专项资金使用管理,严把支出关,坚持有保有压,量力而行,量财办事,做好单位财务管理,严控“三公经费”支出。

(四)抢抓机遇,培植财源。

进一步充分有效发挥财税政策的引导和财政资金的引子作用,巩固和壮大支柱财源、主体财源---烤烟、茶叶、生态畜牧业;夯实和优化骨干财源、速效财源---辣椒、果蔬等产业;培植和发展后续财源、新兴财源,积极申报“四在农家,美丽乡村”项目,大力发展“农家乐”等乡村旅游经济,提高财源建设效益,打牢收入增长基础,增强财政增收后劲,全面推动我乡后续财源建设,为我乡农业产业结构调整起到推动作用。

(五)继续抓好干部职工政治理论、业务知识学习,增强干部职工政治业务素质,提高工作能力和服务水平。

下半年,我局将牢固树立“规范管理的绩效财政”理念和“强化监督的法治财政”理念,以党的群众路线教育为载体,积极加强会计基础工作,推进内控、监督、管理机制建设,建立健全财政管理规范精细、财政运行科学高效的制度体系。组织干部职工认真学习和实践科学发展观,以此为载体做好部门作风和效能建设。

(六)积极做好20xx年度村级一事一议财政奖补工作。

根据县政府《村级一事一议财政奖补工作》会议精神,结合县印农综改[]6号、印农综改[2012]11号文件精神,及时组织召开好群众会,项目建设内容和规模严格按照县综改办批复的项目实施好,并积极制订好20xx年度村级一事一议财政奖补项目实施方案和工作领导小组文件。确保在20**年10月10日前完成土黄、大坑等3个村20**年度村级一事一议财政奖补项目。

困难与希望相伴,坚持跟成功牵手。在20**年的工作中,我局将紧紧围绕县局和乡党委、政府的工作部署扎实工作,迎难而上,力争全面完成20**年财政的各项工作任务。

安保上半年工作总结下半年工作计划篇四

今年上半年,在镇党委的直接领导下和区纪委的指导下,我们以党的xx大精神为指导,全面贯彻中纪委二次全会、省纪委三次全会和市、区各级纪委的有关指示精,结合本镇实际,以纪委规范化建设为抓点,扎扎实实开展纪委的各项工作,取得了一些成效,充分发挥了纪检部门的职能作用。

一、做法和成效

(一)扎实抓好乡镇纪委规范化6+3建设,推进纪委工作进入新常态。

1、抓好乡镇纪委规范化硬、软件建设,实现了硬、软件“六有”目标。

在硬件建设方面,今年上半年以来重点是加强了纪检队伍建设,纪检室增加了3名工作人员,设置了镇纪委谈话室,完善了办公设备,保证了纪检办案工作经费等。在软件建设方面,做到有行为规范、有工作职责、有办案规程、有工作制度、有工作台账、有良好形象。

2、抓好农村“三资”监管平台建设,加强了对农村“三资”工作的监督管理。

全面实行村组账镇管,认真监督农村“三资”管理使用。全镇各村、小组按时结算和按时报送财务报表;镇做到及时完成对各村“三资”数据分析、审核把关和上传工作;对“三资”平台发出预警信息、异常情况的调查核实。今年5月下旬,由镇纪委牵头会同镇经济办和镇村账管理有关人员到本镇光明村进行了“三资”管理情况检查,发现问题及时纠正,并提出了整改意见和要求。

3、抓好镇公共资源交易服务中心建设,推进公共资源交易管理规范化。

今年初由于有关领导工作调动,及时调整了镇公共资源交易服务领导小组。现在镇、村所有重大工程建设项目和重大经济项目都按正规程序开展招标和采购,实行了规范化、公开化和民主化管理,有效地预防了暗箱操作和产生腐败现象。

4、抓好镇级便民服务中心和各村(居)便民服务站建设,提高了群众办事的满意度。

按照上级的要求,我镇在平潭社保所内设立了平潭镇便民服务中心。目前已进驻的劳动就业、社会保障、计划生育、社会救助、社会福利、新型农村合作医疗、涉农补贴、规划建设和广播电视站等8个单位,基本能一次办成群众要求办理事项。同时,全镇18个村(居)全部建成了便民服务站,方便了群众办事,提高了群众的满意度。

(二)抓好纪委日常各项工作,充分发挥纪检部门的职能作用。

1、加强廉政教育,不断提高了广大党员干部遵纪守法的自觉性。

一是有针对性地开展纪律教育学习活动。认真组织全镇党员学习了《共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党章程》和中央xx大以来的有关规定。二是结合党联系群众实践活动抓好学习教育。镇府领导、干部分工包干到各村,每周三下村开展联系群众活动。通过学习教育,不断提高全镇广大党员干部的党性观念和树立了全心全意为人民服务的宗旨,进一步提高了全镇广大党员干部廉洁自律意识和遵纪守法的自觉性。

2、抓好廉洁自律监督,规范了权力运行。

一是领导班子成员严格按照其职责进行了重新分工,经济开支审批权主要由分管经济的党委委员负责;纪委书记专职负责纪检和审计工作;镇重大经济和工程项目由镇领导班子集体研究决定;镇纪委着力监督基层站所负责人、村(居)党组织班子成员等廉洁履行职责情况;全镇18个村(居)设立了纪检委员,规范了权力运行。二是对新聘任的镇中层干部进行任前谈话,今年来共对新任职的副股以上干部13人进行了廉洁自律,任前谈话。三是实行“四对一”(书记、镇长、纪委书记和组织委员)谈话。今年以来对本镇3个村支部书记和1个部门负责人进行了谈话,并提出了整改要求。三是实行约谈做法。今年6月初约谈了因网络投诉的1名村干部,要求他说明事情经过,指出其所错误做法的危害,并提出整改要求。

3、抓好信访和查办案工作,促进了社会和谐,维护了党的纪律。

今年上半以来,接到和上级交办信访件3宗(其中1宗为跨年度举报),已调处完结2宗,另一宗正在调查取证。做到了件件有落实,有交代。立案1宗,结案1宗,已给当事人党内警告处分。有效地促进了社会和谐,维护了党的纪律。

二、存在问题

回顾半年来的工作,我镇纪委已取得了一定的成绩,同时也存在一些问题,主要是:

1、由于纪检队伍人员调动较多,刚调入的人员业务水平偏低,有待加强和提高。

2、各项规章制度不能完全适应新常态纪委工作的要求,有待完善。

3、执行各项规章制度常态化做得不够,缺乏持久性。

4、对党员干部违法违纪线索了解不够深入,立案数太少。

三、今年下半年的工作计划

1、继续认真贯彻执行党的xx大全会精神和中纪委、省、市、区各级纪委有关反腐倡廉的指示精神,加强党风廉政建设,重点惩治各村(居),部门党员违纪、违法行为。

2、加强纪检人员的学习教育,不断提高个人的政治素质和业务水平,提高工作效率。

3、加强对各村、部门支部班子成员的教育和培训,提高他们反腐倡廉的意识和防腐反腐能力,逐步形成齐抓共管的新局面。

4、加强公、检、法和其它相关部门联动,争取相关部门对立案和办案工作的协调和支持。

5、按乡镇纪委规范化建设6+3的要求,确保软、硬件“六有”目标和继续抓好“三个平台”常态化的正常运作。

6、继续做好信访和查办案工作,确保圆满完成上级下达的办案任务,维护社会和谐稳定,维护党的纪律。

安保上半年工作总结下半年工作计划篇五

安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分,有节、假日检查,季节性检查和定期检查。从检验范围上分,有自我检查、联合检查、互相检查和不定期的抽查等。

开展安全检查的程序,有四个阶段。

1、准备阶段,组织检查力量,制定检查计划、目的、要求、检查方法。

2、检查阶段,按照检查的目的要求,深入被检单位,以看、听、问的方法进行认真细致的检查。

3、整改阶段,对发现的隐患、漏洞和不安全因素,研究整改措施,及时解决。

4、总结阶段,写出检查报告,报告上级领导,备案存查,对检查中发现的重大问题及时解决。

二、治安灾害事故预防要点

1、搞好宣传教育。要利用各种机会,采取各种形式,向店员进行教育,提高店员维护和遵守规章制度的自觉性,保证安全。

2、领导和店员认真落实安全责任制,做好安全防范工作,切实防止治安灾害事故的发生。

3、坚持安全检查,堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公共场所易燃、易爆、危险物品和“五防”安全防范工作进行安全检查,发现不安全的问题,应及时协同有关部门加以解决。

4、及时总结超市各部门的预防治安灾害事故的经验,对好的部门和个人给予表扬和奖励。对已经发生的治安灾害事故,要认真查清事故的原因,判明事故性质,对制造破坏事故的犯罪分子要严厉打击,对玩忽职守的直接肇事者要报告上级,分清情况给予处理。

企业安保部下半年工作计划

安保上半年工作总结下半年工作计划篇六

20xx年上半年已结束,综合办公室全体人员秉承“严谨、务实、创新、奉献”的企业精神,在分公司领导及部门负责人、同事的支持与帮助下,按照分公司的要求,各司其职、各尽其责,在工作上取得一定收获,也存在一些不足,为了总结经验、寻找差距促进部门各项工作再上一个台价,现将20xx年上半年工作完成情况及下半年的工作计划汇报如下:

办公室工作事务繁杂,每天都需要处理大量工作,因此,首先要明确责任分工,确保工作无间隙、事事有人抓。办公室人员能够做到在职责分工范围内大胆负责、主动工作,调动大家的积极性、提高工作效率,保证办公室工作的正常有序开展。

1、利用oa系统完善公文电子登记制度,和档案管理衔接,做到登记及时,查询方便,保管适当;在收文方面,强化运行时限意识,提高公文流转时效;规范、强化公文审核把关工作,力争做到从办公室出去的公文无明显错误。

2、根据分公司运行工作实际,协助主管领导相继完善了《××公司规章制度汇编》、《××公司经济管理办法》等规章制度。通过这些制度,规范了公司员工的行为,增加了员工的责任心。

3、及时办理分公司营业执照、企业组织机构代码证的年检变更工作 。

4、印信管理工作。从20xx年××月××日接手累计用印约××余次。用印过程严格遵守公司的印章管理制度执行,在保证合理规范用印的同时,做到及时、高效。

5、积极做好增收节支工作,做好工作计划。切实抓好分公司办公费用的日常管理工作。建立了办公用品领用明细台帐,每件办公物品都有详细记录,按需所发,出入库记录一目了然,以便及时补充办公用品,满足大家的需要。

6、做好各类劳动合同签订上报,劳动合同签订台帐等工作;熟练使用集团gs、公司hr人力资源系统,及时更新员工的各种信息,做到数据准确、更新及时、按时上报。

7、完善消防、保卫工作,消除各种隐患。及时在重点部位完善消防警示牌,在与各部门签订消防安全保证书。对消防器具及时进行检查更换,使消防器具符合使用规定要求,组织员工参加消防培训,有效的控制和杜绝了各类隐患事件的发生。进一步加强门卫管理制度,门卫人员要严格执行公司管理规定。对罐车和材料的运输车出入要有登记、来访人员进出要有登记、夜间巡视要有记录。

半年来,综合办公室在分公司领导的深切关怀和大力支持下,做了一些份内工作,但对照部门职能要求以及领导的期望,还有较大的差距,需要我们不断的改进。主要有:

1、工作任务较多,人员工作经验不足,工作不够深入,办事拖拖拉拉,有推诿现象,有待于改善服务态度。

2、服务意识不强,工作不够主动,缺乏科学、合理的计划和安排。

3、对考勤、纪律工作抓得不够严格,人员培训工作有待于加强。

4、对各部门有些工作了解得不够深入,矛盾化解的不够及时,使各部门的职能没有得到充分的发挥。

5、宣传报道力度不够,形式单一,还有待于改进。

1、进一步加快办事节奏,提高办事效率。真正做到特事特办、急事急办、该答复的事及时答复,进一步改善服务态度,提高服务质量。

2、强化服务意识,努力做好各项后勤服务工作。对内服务员工,不断改善服务质量、提高服务水平;对外接待工作,要严格按照公司规定执行。

3、加强与上级直管部门和兄弟单位之间的工作沟通和协调,及时了解上级工作动态和要求。

4、加强各部门之间的协调。积极化解矛盾,形成合力,营造团结向上的工作氛围,使各部门的职能得到充分的发挥。

5、加强本部门人员认真学习政治精神,在学习中不断的提高政治理论水平、业务素质和工作能力。

此外,还要做好档案管理、车辆管理等工作,严格遵守各项管理制度,保守公司商业机密,维护公司全部利益。

以上是综合办公室上半年工作总结和下半年工作计划,难免有不全面、不妥之处、不对之处,请大家批评指正。

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