2023年计划生育情况证明在哪里开(实用7篇)

2023年计划生育情况证明在哪里开(实用7篇)

ID:3781812

时间:2023-09-28 15:21:12

上传者:笔尘 2023年计划生育情况证明在哪里开(实用7篇)

计划在我们的生活中扮演着重要的角色,无论是个人生活还是工作领域。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!

计划生育情况证明在哪里开篇一

根据主任会议安排,最近,我们在分管主任带领下,采取与本人交谈、与部门领导班子成员和科室工作人员座谈、走访有关单位征求意见等方式,对县建设局局长×××同志履行职责情况进行了调查。

调查认为,×××同志自4月份被县人大常委会任命为县建设局局长以来,在县委、县政府的领导下,在人大及其常委会的监督下,团结带领全体干部职工,坚持党的基本路线,认真贯彻落实城县建设管理工作的一系列方针政策,不断加强队伍建设,注重提高服务质量,较好地完成了各项工作任务,推动了我县城县建设管理工作的快速发展,许多工作走在了全省乃至全国县级县的前列。主要有四个特点:

一是学习抓得紧,进入角色快。该同志任建设局局长后,为适应新形势、新任务的挑战和新的岗位要求,十分重视加强自身学习,努力提高业务能力和工作水平,不论工作多忙,每天都挤出一定的时间用于学习。认真学习政治理论、“三个代表”重要思想和上级党委政府的文件,坚持以“三个代表”重要思想指导工作,保持了政治上的坚定性和工作方向的正确性;认真学习城县建设管理方面的法律法规和有关专业知识,很快掌握了建设工作领导者必备的基础知识和本领。同时,坚持向局机关的.同志学习,向建设系统的厂长经理们学习,向周围群众学习,尽可能抽出时间到工地、下科室,把理论与实践有机结合,提高了城县建设管理工作的水平和驾驭全局的能力,很快进入角色,适应了建设局局长职责的要求。建设局的机关干部和很多建筑企业负责人都称赞×××同志善于学习,知识面比较宽,工作思路清,政策水平高,管理能力强,是城县建设和管理的内行。

二是发展意识强,城县建设步伐快。搞好城县建设,是建设局的一项重要职责。该同志任职后,紧紧围绕加快城县化进程,科学提出了“坚持三高原则,突出三大重点,狠抓三个关键”的工作思路,并认真组织实施,促进了城县建设快速发展。首先,加强城县基础设施建设。实施了路桥、污水处理、道路维护、绿化美化四大工程,打通硬化、拓宽改造和维修养护了人民路、繁荣路、兴华路、东郊街、西郊街等县区街道,以城区四街五路为重点进行了全面亮化。开工建设了和平街潍河大桥,公开拍卖城区道路指向牌、潍徐街灯箱广告使用权、和平街三处公厕使用权,采用bot方式开工建设的新污水处理厂即将运营,完成了县区“四条道路和四个景点”的栽补植任务。其次,认真抓好软环境建设。在服务收费和服务程序上,严格按照“四优”标准,一路绿灯,一条龙服务,在法律法规允许的范围内,对有关收费项目,能减则减,能免则免,并积极上门提供园林绿化、环卫保洁、设计指导等技术性服务,为企业提供优良的发展环境。在为民服务联动上,完善了“130”联动服务热线,强化了服务队伍建设,做到了全方位、全天候服务,这些做法受到省建设厅的好评。三是,紧紧围绕县委的工作大局,积极参与和组织招商引资工作。在他的带领下,全系统共引进利用外资3.6亿元,其中今年已合同到位资金2亿多元,实际到位1.18亿元,有力地促进了全县经济的发展。

三是坚持依法行政,城县管理成效大。该同志政策水平高,法制观念强,严格依法行政,不断推进行业管理。上任后,根据经济发展和城县化要求,充分发挥参谋作用,积极向县政府建议,先后对城建投融资体制、建设行业管理体制和局属企业、公用事业经营管理体制进行改革,成立了城县投资管理办公室和城县建设投资开发有限公司,提高经营城县水平;成立了城县管理综合执法监察大队,在街道设立了城管所,实行“两级政府、三级管理”体制;在城县管理方面,推行了“错时制”管理方式,在园林绿化方面,推行了招标承包管理方式,在环境卫生管理方面,实行了定点、定岗、定任务、定奖惩的“四定”管理措施,经过历时三个月的城县环境综合整治,县区面貌焕然一新,基本实现了“硬化、净化、绿化、亮化、美化、秩序化”。在建筑、燃气和房地产市场管理方面,根据上级的统一部署,对长期以来比较混乱的建筑市场进行了重点整治,清查出的违法工程全部补办了建设手续。严把建筑工程质量关,建筑竣工工程质量合格率达到98%。加大对燃气市场的整顿治理力度,净化了燃气市场,保证了县民用气安全。集中整治和全面检查房地产市场,对违法开发、扰乱秩序的行为和无资金、无业绩、无资质的“三无”企业进行了彻底整顿治理,确保了统一管理、竞争有序的房地产开发经营市场秩序。

县政府的领导,带头落实县人大及其常委会的决议、决定;日常工作生活中严格要求自己,凡是要求领导班子和机关干部做到的,自己首先做到;凡是禁止别人做的,自己坚决不做。上任以来,勤勤恳恳,日夜工作,几乎没有休过一天班。二是健全制度,积极开展活动。对机关学习、管理、考勤、财务等多项管理制度作了进一步修改完善,制定了严格的考核办法;坚持每周一晚定期学习制度,认真学习“三个代表”重要思想和上级文件、政策及城县建设法律法规,并和局领导班子成员轮流讲课,增强了学习的针对性和实效性;在机关内部开展了“学、讲、树、争”、“我是一名党员,从我做起看我行动”、“我为城县添光彩建功立业”、“六抓、六看、六比”等活动,调动了干部职工的工作积极性和创造性。三是注重团结,讲求民主。大事讲原则,小事讲风格。工作中,严格坚持党的民主集中制原则,实行集体领导与分工负责制,做到分工明确,各司其职,重大问题集体研究决定。在他的带领下,领导班子成员顾大局、识大体,讲团结、讲协作,互相支持、互相配合,机关内部科室之间关系融洽,凝聚力和战斗力进一步增强。

综上所述,×××同志在现任工作岗位上,积极主动,尽职尽责,建设了一个好班子,培养了一支好队伍,开创了一个好局面,树立了一个好形象,为我县城县建设管理工作做出了很大贡献。在充分肯定成绩的同时,大家也指出了工作中存在的一些问题和不足,如思想解放的程度还不够大、城县化进程与当前的经济发展还不适应等。建议该同志在以下三个方面继续努力:

计划生育情况证明在哪里开篇二

近日,“青年之声·情暖冬日”——“1+100”团干部集中服务青年月暨第十九届陕西省乡村青年文化节首场示范活动在蒲城县孙镇虎城广场举办,团省委副书记贾琳,渭南市委常委、宣传部长王玉娥出席活动并讲话。

活动现场,蒲城县文体广电局等单位组织表演的精彩文艺节目引来了在场青年与乡亲们热烈的掌声。各界青联委员、青年艺术家、蒲城县医院医护人员的送春联、送字画、送医疗活动吸引了大量的群众驻足。活动当天还举办了首场青年创业培训会和20蒲城县电商年货大集。启动仪式后,与会领导慰问了蒲城县孙镇甘北村的留守儿童,为他们送上新春的问候,并参加了团干部和青年面对面座谈交流会。

“青年之声·情暖冬日”——“1+100”团干部集中服务青年月主题活动是团省委为深入贯彻党的十八届六中全会和中央党的群团工作会议精神,落实团中央有关部署,在春节前后直接联系服务青年的一项重要举措,也是年“青年之声·情暖冬日”省级系列示范活动之一。活动将引导全省各级团组织在春节前夕,集中开展“青年之声·情暖冬日”最美青春故事分享、真情助困送温暖、交友联谊和文化赶集、农民工返乡快车道等四大类活动。其中,乡村青年文化节活动将通过开展文艺演出、体育比赛、民间歌会、送书下乡、送歌下乡、送戏下乡、送电影下乡等多种方式,丰富青年文化生活,营造浓厚节日氛围,让青年快乐过年。

计划生育情况证明在哪里开篇三

大家好,我是**路街道党委书记、办事处主任***,下面,我就街道落实计划生育综合改革情况作一简要汇报。我们街道现有总人口18121人,其中单位职工1人,常住居民5542人,外来流动人口571人,共有育龄妇女4221人,已婚育龄妇女3857人,落实各类节育措施的有3280人,综合节育率达85以上。

为了贯彻落实中共中央、国务院《关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》精神,建立适应社会主义市场经济体制要求的人口与计划生育工作管理体制和运行机制,近年来,我们以满足育龄群众的需求为出发点和落脚点,及时转变工作思路,创新工作方法,拓宽服务渠道,认真开展了人口与计划生育综合改革工作。

一、增强国策意识,深化宣传教育效果。街道始终坚持将计划生育政策宣传教育工作放在首位,结合工作实际,将“婚育新风进万家”活动贯穿于综合改革的全过程。各社区和辖区单位采取多种形式,开展了“婚育新风进万家”活动。辖区16个单位和7个社区均有固定的计划生育宣传板报和宣传橱窗。有12个单位创办了《计生简讯》,16个单位在段(站)的《工作宣传简讯》中设有固定的计生宣传栏目和版面。每逢“世界人口日”、“三八妇女节”等重大节日,街道和社区都组织开展丰富多彩的宣传活动。基本上做到了国策宣传到人,新婚夫妇培训到人,优生优育指导到人,孕期保健关心到人,婴儿出生探望到人,预防接种随访到人,节育知情选择到人,生殖保健服务到人。

二、强化组织领导,构建街道计划生育工作新机制。为了建立人口与计划生育管理新机制,街道党委认真分析了计生管理和服务工作中存在的主要问题,总结出了在工作指导上存在重管理轻服务、在政策和工作对象上存在一刀切、在育龄人群生殖健康问题上服务跟不上、措施不得力等主要问题,从而严重伤害了计生管理部门与育龄群众的感情,影响、制约了街道计生工作的发展。为此,我们结合辖区工作实际,针对突出问题,及时转变工作观念和方法,从强化组织领导和计生队伍内部管理入手,先后制定了《居委会计生工作管理细则》、《**路街道办事处社区计划生育奖罚制度》等文件,对社区计生工作者的工作职责、工作标准、奖罚制度等进行了详细的规范。街道每年都要与辖区单位和计生干部签定目标管理责任书,把为育龄群众服务工作作为责任书的主要内容。严格落实了计划生育工作党委“一把手”负总责和“一票否决制”,从根本上实现了计生部门和计生干部以前的管理服务并举型向服务主导型工作模式的转变。

三、强化业务管理和培训,提高计生干部队伍的能力和素质。为了达到“建设一支思想好,作风正,懂业务,会管理,适应计划生育工作发展需要的干部队伍”要求,近年来,街道采取竞争上岗、公开招聘、择优录取的办法严格把住了社区计生专干入口关。制定完善了街道对各居委会计生工作的考核细则,对计生专干的工作实行了量化管理、末位淘汰和责任追究制度。在工作中,街道一直坚持对各项工作实行考核、检查、讲评和纠错登记制度,按照以会代训的方式,定期对各居委会计生工作完成和落实情况进行通报讲评,对存在的问题进行及时纠正,对棘手问题组织计生专干进行讨论研究。街道每季度组织辖区单位和居委会计生专干对本单位、本社区新生儿和育龄妇夫生殖健康等育龄群众关心的问题进行全面分析,及时掌握计生工作各类参数和比例,使街道人口和计划生育工作随时处在良好的发展和运作状态。开展计划生育改革以来,我们在完善规范各种卡、表、册的同时,先后精减了《环孕情登记册》、《五访五问登记册》等5种不适合当前工作的表册,减轻了计生专干的工作负担,保证了卡活表实。

权中心”,开通了维权热线,把外来务工人员和妇女儿童列为重点服务对象,为他们提供法律咨询、矛盾调解、法律援助等多项法律服务。成立了“365爱心超市”。为了帮助生活困难的流动人口和社区计生生贫困户,街道成立了“365爱心超市”,积极动员社区群众及社会各界力量,以捐款捐物的形式,对贫困的育龄群众和外来务工人员进行及时帮扶救助。通过开展“365爱心行动”,使育龄群众和流动人口深深感受到了街道和计划生育部门的温暖,把以往“要对你管理”的被动模式改变为“我要你管理”的主动模式,有效提升了街道计划生育管理服务工作的水平。

近年来,我们街道通过综合改革,初步建立了生育政策控制、法律制度规范、利益导向和社会保障等系统,形成了政府领导、部门指导、各方配合、群众参与的人口与计划生育工作机制。但也在工作中遇到了一些新的问题和困难,主要表现有:一是随着户籍制度的改革和城市化建设步伐的加快,农村人口不断向城市转移,人口流动比较频繁,人户口分离现象日益增多,使流动人口的管理越来越难,工作量越来越大;二是随着经济体制改革的深入,城市失业下岗人员与日俱增,自然人、社会人逐渐增多,街道计划生育管理和服务工作仍存在一定的盲区;三是虽然出台了《人口与计划生育法》和地方性法规,对计生管理和服务、计生干部执法进行了明确规范,但随着社会的发展,人们思维方式、婚育观念都发生了较大变化,非法同居、非婚生育、非婚怀孕的现象也逐渐增多,因此对个别违法超生的钉子户征收社会抚养费还比较困难。针对以上问题,我们有以下几点建议:一是成立流动人口服务中心,在街道和社区增加专职流动人口计生专干。二是进一步加大计生管理、公安、工商等相关部门的配合力度,形成综合治理人口与计划生育工作的合力。

《街道办事处计划生育综合改革情况汇报发言》来源于本网会员分享,欢迎阅读街道办事处计划生育综合改革情况汇报发言。

权中心”,开通了维权热线,把外来务工人员和妇女儿童列为重点服务对象,为他们提供法律咨询、矛盾调解、法律援助等多项法律服务。成立了“365爱心超市”。为了帮助生活困难的流动人口和社区计生生贫困户,街道成立了“365爱心超市”,积极动员社区群众及社会各界力量,以捐款捐物的形式,对贫困的育龄群众和外来务工人员进行及时帮扶救助。通过开展“365爱心行动”,使育龄群众和流动人口深深感受到了街道和计划生育部门的温暖,把以往“要对你管理”的被动模式改变为“我要你管理”的主动模式,有效提升了街道计划生育管理服务工作的水平。

近年来,我们街道通过综合改革,初步建立了生育政策控制、法律制度规范、利益导向和社会保障等系统,形成了政府领导、部门指导、各方配合、群众参与的人口与计划生育工作机制。但也在工作中遇到了一些新的问题和困难,主要表现有:一是随着户籍制度的改革和城市化建设步伐的加快,农村人口不断向城市转移,人口流动比较频繁,人户口分离现象日益增多,使流动人口的管理越来越难,工作量越来越大;二是随着经济体制改革的深入,城市失业下岗人员与日俱增,自然人、社会人逐渐增多,街道计划生育管理和服务工作仍存在一定的盲区;三是虽然出台了《人口与计划生育法》和地方性法规,对计生管理和服务、计生干部执法进行了明确规范,但随着社会的发展,人们思维方式、婚育观念都发生了较大变化,非法同居、非婚生育、非婚怀孕的现象也逐渐增多,因此对个别违法超生的钉子户征收社会抚养费还比较困难。针对以上问题,我们有以下几点建议:一是成立流动人口服务中心,在街道和社区增加专职流动人口计生专干。二是进一步加大计生管理、公安、工商等相关部门的配合力度,形成综合治理人口与计划生育工作的合力。

《街道办事处计划生育综合改革情况汇报发言》来源于本网会员分享,欢迎阅读街道办事处计划生育综合改革情况汇报发言。

计划生育情况证明在哪里开篇四

各社区、西门经合社:

为贯彻落实x人计【20xx】4号文件精神,确保市、区、计生“年中”考核达到优异成绩,经研究:从20xx年3月至5月,在全街道范围内开展“年中”流动人口计划生育巡检服务活动。现将有关事项通知如下:

一、活动内容:

1、强化宣传教育,提高流动人口计生政策知晓率,利用节后大量流动人口返城务工的机会,开展多种形式的宣传活动。(如:宣传标语、专刊、发放宣传品、入户随访、在流口集聚地开展宣传一条街等)

2、街道、社区每周组织一、二次拉网式巡检,提高全员流动人口采集、录库率。做到逐人逐个采集、录入、登记、注销,信息变动及时准确。

3、做好流动人口计生免费“双查“服务活动。

4、提高padis流动人口子系统及升级流动人口计划生育信息系统信息的完整性和准确性。

二、时间安排

1、宣传发动阶段(3月10日至20日)

各社区应充分认识活动的重要性和紧迫性,做好巡检服务活动前的宣传发动,召开不同对象及计生工作人员的会议,发动辖区内单位、物业公司、酒楼宾馆、用工单位,利用各种形式的宣传工具,开展多种形式的宣传活动,做到计生知识、政策法规家喻户晓,人人皆知。

2、巡检服务阶段(3月21日至5月20日)

(1)街道计生办、各社区应主动联合公安等部门综治成员单位,组成流动人口巡检队,深入到新村楼院等场所,开展流动人口巡检清查活动,做到不留死角,不走过场。

(2)做好5月份第二轮“双查”,确保双查率100%。做好避孕药具发放到位,发现孕情就地采取补救措施,保证“双查”、“四求”落实到位。

(3)做好信息平台数据的监控和分析,及时补充和更新流动人口个案信息,确保信息的.及时、准确、有效、完整。

3、总结整改阶段(5月21日至5月30日)

街道计生办对社区巡检工作的指导和督查,各社区5月28日前对巡检服务活动的各项工作进行总结,查找存在问题和薄弱环节,督促整改到位,对工作不力的予以通报批评。

计划生育情况证明在哪里开篇五

20xx

年上半年,

xx

镇人口与计划生育工作在县委、县府及有关部门的关怀下,按照年初制定的工作目标,有条不紊的开展各方面的工作,现将上半年的工作情况作如下汇报:

截止

6

月底,全镇共征收社会抚养费

861300

元,超额完成了既定目标。法院强制执行案件两例,共计执行社会抚养费

30000

元。申请强制执行但还未执行的案件两例,滤布已上报行政执法案件四例。在各村征收社会抚养费的完成情况来看,低坝村完成情况较好,部分村已基本完成今年年初制定的任务,后山村完成情况不是很理想,在下半年工作中还需要加强。

我们紧紧围绕以人为本这个中心,配齐配好村级计生助理员,每季度对计生助理进行一次业务培训。

每月召开一次例会制,工作搞得好的进行表扬,差的要求按时整改,做到奖惩分明。层层落实目标责任制,首先对计生办工作人员订立了考勤考核制度,并给予明确分工,实行谁主管谁负责。对联系村的脱干也订立了相关责任制,其次、年初对每个村及一个居委会签订了目标责任书。并与卫生院签订了治理性别比的相关制度,并要求镇社会事务办主任定时或不定时地向党委、政府汇报阶段性工作情况。

上半年,

我镇出生人口

60

人,其中一孩

33

人,二孩

16

人,多孩

11

人;男孩

24

人,女孩

36

人。死亡人口

50

人。一胎生育服务证共办理

49

个,再生育服务证共办理

28

个,流动人口证共办理

23

个,独生子女证共办理

15

个。我镇奖励扶助对象

68

户,其中今年新增

22

名。

按县委、县府的安排,今年

3-4

月我们展开了违法生育专项治理行动和漏统漏报专项清理活动,

40

20

天的时间,共清理出漏统漏报人口

48

人;二是基本摸清了全镇违法生育户的基本情况。为我们以后开展工作奠定了坚实的基础。

20xx

年度下半年的工作当中,我们将认真总结上半年工作情况,查找不足,继续努力,争取把全年的工作搞得有声有色,再上一个新台阶。

计划生育情况证明在哪里开篇六

(一)对标务期完成任务,全力提升服务能力和水平。以党建为引领,对标市卫计委17项务期必成的工作任务,深化提升“服务管理年”活动内涵,以问题为导向,加强行风建设,以全省推进基层医疗机构标准化建设和基层卫生院等级评价为契机,加强关键节点的调度,按照“保基本、补短板、创示范、提能力”的要求,全力提升服务能力和水平。

(二)加强信息化水平,全力推进智慧健康平台建设。推动医共体建设,加强智慧医疗工程建设,重点推进远程诊疗和预约、转诊服务,在县镇两级建立远程诊疗网络;加强信息统计和数据分析,为医疗服务决策提供大数据支撑。

(三)加快新旧动能转换,全面推进医养结合工作。推动全省医养结合示范先行县创建,加快推进医养结合工作的深入开展,确保创建任务顺利完成。

(四)实施引智工程,加强卫计系统人才队伍建设。完成招聘人员控制总量工作人员146人和事业编制工作人员5人。从薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面入手,完善人才发展机制。

计划生育情况证明在哪里开篇七

(一)信息化建设提档加速。投入2000余万元,完成区域健康信息管理平台建设,设置自助查询终端,推广百灵健康客户端(app),实现县域内就诊信息和健康档案自助查询。县人民医院全面应用实名就医电子健康卡;家医签约、预约挂号系统、双向转诊、远程诊疗、安全等级保护工作等正在积极推进,进入招标程序。

(二)医养结合工作深入推进。6月1日,县政府召开全县建设全省医养结合示范先行县启动会,安排部署创建工作。赴潍坊、临沂、青岛等多地考察学习发展经验;将安宁疗护服务、医养结合示范项目纳入工作计划,辖区12个镇医疗机构和养老机构试点签订医养结合协议;4家敬老院完成内设医务室。县社会福利服务中心增设护理院和老年床位90张,升级改造为全县中医养老护理中心;商河精神病医院投资建设开放1000张床位的医养结合项目即将动工。

(三)健康扶贫政策落地见效。聚焦脱贫攻坚,严格落实“八个一”健康工程,全面完成分类救治任务。按照“五步筛查法”全面完成131名患病贫困人口精准识别和156名贫困失能人员复评工作;贯彻落实“三免六减半”及“住院帮扶”等各类惠民政策,共帮扶资金383万余元,惠及贫困群众9877名。

(四)医疗服务能力不断提升。1-6月份,基层诊疗总量占全县诊疗总量的30.1%,同比增长1.29个百分点。针对基层医疗机构发展存在问题,连续举办医患矛盾处置、医院精细管理等各类业务培训班4次。目前,全县医疗机构和在职在岗医护人员注册率均达100%,实现全覆盖。辖区2家县级医院共开展临床路径管理病种28种。加快推进医联体建设并推进分级诊疗。7月12日,商河县胸痛中心成立,市中心医院院长苏国海教授到会授课。全县共有8家医疗机构分别与山大二院、明水眼科医院等共建医联体;积极推进2所社区卫生服务站建设任务。印制卫生院等级评价标准工具书千余册,确保卫生院人手一册、责任到人,对照标准整改提高,确定第一批市级等级评价候选单位。做好县级医疗机构控费和药品采购“两票制”工作,并将其纳入县级医院绩效考核,将考核结果与财政补助挂钩。

(五)公共卫生服务亮点突出。将工作项目化、项目责任化,落实项目“1234”工作法,建立健全基层卫生管理服务新机制,基本公卫服务管理水平有效提升。河南焦作、德州临邑等地卫计部门前来考察学习。4月16日,商河县代表山东省参加国家基本公共卫生服务项目现场考核,得到国家考核专家组充分肯定。

(六)计生工作平稳健康发展。一是加快推进卫计资源整合。6月26日召开卫计资源整合推进会,目前,整合工作已落实到位,各镇办专门机构已挂牌并更换公章。上半年,全县人口计生各项指标稳中向好。1-6月份,全县出生人口3882人,出生减少1282人,人口出生率、自然增长率及出生人口性别比等各项指标在可控范围。6月份,商河县卫计局获评2020年全国生育状况抽样调查优秀单位。二是在全市创新开展独生子女考取普通本科、研究生救助工作。预计支出60余万元。目前,已下发通知并通过基层单位汇总相关信息。

(七)疾控妇幼监督工作同步推进。聚焦县疾控中心核心能力提升,确保实验室装备达标;加强对精防机构和定点医院督导管理。加快推进妇幼体系建设,逐步实现信息化管理、网上质控和服务流程再造,确定县人民医院为定点救治中心建设单位,提升高危孕产妇规范化管理水平。目前,县妇幼保健院ppp项目已完成用地规划、可研报告编制等,近期组织专家评审。综合监督手持执法终端已配备到位、投入使用。增选6家符合标准的镇卫生院开展从业人员查体工作;按时完成30所公共场所国家监督抽检任务。

(八)中医药创先工作不断巩固。巩固全国基层中医药工作先进单位创建成果,通过中医技术培训、中医适宜技术推广等手段,将中医技术广泛应用;由县中医医院在中医药重点专科中遴选具有一定优势的专科进行重点培育,并积极申报“专科诊疗中心”“扁鹊文化传承人”。

关闭