最新通知回执函的格式及模板

就职是一个了解公司文化和价值观的机会，同时也是展示自己能力的平台。在写就职报告时，可以结合自身的成长经历和职业发展规划来展望未来的发展方向。这里收集了一些成功的就职总结样本，让大家在撰写时有更多的灵感和思路。

整改通知单回执

根据你站13年10月17日“萧建安监字（2013），第558号《建设工程安全整改通知单》”对本公司施工、监理的狮山名人名宅工程（注册编号a11272a10462)对安全隐患的整改意见，现将整改结果报告如下：

1、脚手架连接杆、扫地杆已增设加固，脚手片已增设。

2、局部临边防护、电梯井、楼梯边防护已增设。

3、卸料平台防护门已增设，关闭缆风已加固。

4、拌灰机转动装置齿轮系防护已增设，操作手柄已增设。

5、楼层外架已增设扫杆杆，防护棚弯曲钢管已更换，局部楼道照明已增加。

报告单位：（盖章）：

报告单位负责人（签名）：

年月日监理单位复查意见:监理单位（盖章）：

监理单位项目负责人（签名）：

通知函

函的标题一般由发文机关、事由和文种构成，有时也可以只由事由和文种构成。

(二)正文。

1.开头。

写行文的缘由、背景和依据。

一般来说，去函的开头或说明根据上级的有关指示精神，或简要叙述本地区、本单位的实际需要、疑惑和困难。

复函的开头引用对方来文的标题及发文字号，有的复函还简述来函的主题，这与批复的写法基本相同。继而，有的复函以“现将有关问题复函如下”一类文种承启语引出主体事项，即答复意见。

2.主体。

写需要商洽、询问、答复、联系、请求批准或答复审批及告知的事项。

函，或去函和复函的'事项一般都较单一，可与行文缘由合为一段。如果事项比较复杂，则分条列项书写。

3.结语。

不同类型的函结语有别。如果行文只是告知对方事项而不必对方回复，则结语常用“特此函告”、“特此函达”。若是要求对方复函的，则用“盼复”、“望函复”、“请即复函”等语。请批函多以“请批准”、“请大力协助为盼”、“望能同意”等习惯用语收束。复函的结语常用“特此复函”、“特此回复”、“此复”等惯用语。也有的函不写结语。

防溺水通知书防溺水通知回执单

尊敬的'幼儿家长朋友：

溺水是造成中小学生、幼儿意外死亡的第一杀手，春季以后，天气逐渐变热，溺水又将进入高发季，希望广大家长务必增强安全意识和监护意识，切实承担起监护责任，加强对孩子的教育和管理，特别是加强幼儿离园后、周末、节假日期间和孩子结伴外出游玩时的管理，经常进行防溺水等安全教育，给孩子传授相关知识和技能，不断加强孩子安全意识和自我保护意识，提高孩子们的避险防灾和自救能力，严防意外事故的发生。要重点教育孩子做到“七不”:不私自下水游泳，不擅自与他人结伴游泳，不在无家长或教师带领的情况下游泳，不到无安全设施、无救援人员的水域游泳，不到不熟悉的水域游泳，不在无成人监护的情况下到野塘、野水游玩或活动，不熟悉水性的学生不擅自下水施救。尤其要教育孩子遇到同伴溺水时避免手拉手盲目施救要智慧救援，立即寻求成人帮助。

让我们携起手来，共同为保障幼儿平安健康成长而努力。

祝您的孩子平安、健康、快乐!

xxx居委会。

20xx年x月x日。

幼儿园回执通知

亲爱的家长朋友：

您好!在六一儿童节、端午节到来之际，中心实验幼儿园的全体老师衷心祝愿孩子们儿童节快乐，祝福您及家人端午节快乐!为了让孩子们度过一个安全快乐、有意义的假期，我园特提出以下一些建议，敬请家长们予以配合。

一、假期时间：20xx年5月31日——6月2日(周六——周一)

二、幼儿在家时请做到“四勤”:勤通风、勤饮水、勤洗手、勤洗脸。家长要及时掌握孩子的`健康状况，一旦发现孩子身体不适，要及时送医院检查治疗。

三、家长带幼儿游玩时多在空气新鲜的户外进行，少去人多的公共场所。特别是手足口病、流行性感冒等疾病蔓延的高峰期，教育孩子不到人员密集的场所去。

四、教育幼儿注意交通安全及饮食卫生，要求孩子遵守交通规则，不在马路上玩耍，防止意外伤害事故的发生，注意人身及财产的安全。同时注意不要吃三无产品及变质食物，保证身体健康。

五、请家长注意防火、防雷、防溺水等。教育孩子不到水库、池塘边玩耍;注意用电、用气安全。

六、注意保持良好的个人卫生及饮食卫生习惯，多喝开水，减少肠道疾病的发生。教育孩子不要轻易相信陌生人，谨防上当受骗。

安全是快乐、幸福、健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期!

祝家长及小朋友六一、端午节快乐!

xx实验幼儿园

20xx.5

防溺水通知书防溺水通知回执单

各乡镇______开发区______教育中心校，各中小学______幼儿园______：

随着夏季来临，防溺水已成为当前学校______园______安全防范重点，结合省教育厅办公室《关于组织开展“20____年中小学______幼儿园______防溺水专项教育”活动的通知》文件精神，提出如下要求，请一并贯彻执行：

一、责任意识要强化。各地各学校______园______从现在起至6月底，要把学生防溺水工作作为当前学生安全工作的一项重中之重工作，切实增强责任感和紧迫感，做到思想上更加重视，组织上更加严密，措施上更加落实，行动上更加有力。要针对往年少数地区和学校______园______学生______幼儿______出现的溺水伤亡事件，分析事件发生的原因以及工作中的缺失，研究提出针对性和操作性强的工作措施。要层层落实责任，对因宣传教育不到位、隐患排查不到位、安全监管不到位等问题而引发学生溺水事故的单位和个人，要实行责任倒查，严肃追究相关人员的责任。

二、宣传教育求实效。各地各校要充分利用相关网站上的资源，认真组织开展防溺水专题教育，切实提高教育实效，增强学生自我防护意识和能力，确保每一所学校、每一个班级、每一名学生和每一位家长都要接受一次以上的防溺水安全教育。要特别关注留守儿童与外来务工子女学生的教育，让预防溺水常识全覆盖。各地各学校要尽早通过家校通和《告家长书》等形式，告知家长落实好监护人职责，切实承担起学生脱离学校监管后的看护责任，在放学后、周末、节假日和暑期加强对孩子的看护及教育。

三、防范措施再落实。各地各校要在近期对校内及校园周边水域进行一次摸底排查，并落实必要的安全警示和防护措施，凡校园内有水域的学校，该在水域设置护栏的要设置护栏，没有安全警示标志的要立即设置醒目的安全警示标志，没有落实专人负责定时巡查的要落实专人负责巡查;凡校园周边有水域的学校，一方面要积极协调相关单位或部门在水域周边完善安全警示标志，落实相应的安全防护措施，另一方面要向全体师生通报危险水域的具体状况，告诫学生自觉远离这些危险水域，同时尽可能安排教职员工到相应水域适时巡查，及时制止学生在水域周边逗留或玩耍等不当行为。

四、信息反馈要重视。各地各学校接此通知后，要迅速展开活动，认真完成“江苏省学校安全教育平台”中学校填报和教师授课流程，并将《“20__年中小学______幼儿园______防溺水专项教育活动”告家长书》印发到每一名学生的家长手中。学生家长阅签后，要将回执交学校存档备查。各教育中心校、市直各学校请在6月25日前将汇总的《防溺水专项教育情况统计表》报市教育局法制科。

幼儿园回执通知

尊敬的家长：

您好!

接教委的通知，现将我园端午节放假事宜安排如下：

我园端午节放假时间为：20xx年6月20日-6月22日三天，6月23日星期二正常上课。

。

为了让孩子们度过一个安全、有意义的假期，我们再次要求家长和幼儿园配合加强对孩子节假日的安全教育：

1、加强外出安全教育。幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。

2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的零食，防食物中毒。

3、加强防火安全教育，教育幼儿不要玩火。

4、合理安排孩子休息时间，适当加强体育锻炼，增强体质。

安全是快乐的、是幸福的、是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期!

祝所有家长及小朋友节日快乐!

xxxx幼儿园

20xx年6月16日

防溺水通知书防溺水通知回执单

尊敬的家长朋友：

您好!目前已进入夏季，是溺水死亡的高发期，学校本着“以人为本”的精神，为切实加强安全教育、防止发生溺水死亡事件，希望家校互相配合重视对孩子进行防溺水教育工作，提高学生防溺水的自觉性和识别险情、紧急避险、遇险逃生的能力。

一、发生溺水的常见原因有：

1、在水边玩耍，下水摸鱼虾，捡落入水中的物品;。

2、游泳时抽筋或在水中打闹;。

3、到井边打水不慎落入井中;。

4、雨天掉入沟坑。

二、预防学生溺水的措施：

1、教孩子学会游泳，小学生应在成人带领下游泳;。

2、教育孩子不要独自在河边玩耍;。

3、不去非游泳区游泳;。

4、不会游泳者，不要游到深水区，即使带着救生圈也不安全;。

5、游泳前要做适当的准备活动，以防抽筋;。

6、雨天行走、在井边打水要格外小心。

三、教学生学会溺水时的自救方法：

1、不要慌张，发现周围有人时立即呼救;。

3、身体下沉时，可将手掌向下压;。

4、如果在水中突然抽筋，又无法靠岸时，立即求救。如周围无人，可深吸一口气潜入水中，伸直抽筋的那条腿，用手将脚趾向上扳，以解除抽筋。

四、现场抢救溺水儿童的方法：

3、进行口对口人工呼吸及心脏按摩;。

4、尽快联系急救中心或送溺水儿童去医院。

5、在游玩中注意预防眼外伤。

亲爱的家长朋友，安全无小事，让我们携起手来，在学生的心中筑起一道安全防线，为他们营造一道安全防线。最后，祝你们合家欢乐，吉祥如意!

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通知

各科室、处属各单位：

为贯彻落实上级会议精神，总结回顾xx年工作，安排部署xx年工作，经研究，决定召开管理处工作会议暨职工迎春联欢会，现将有关事项通知如下：

xx年x月5日（星期二）上午8：30—12：00。

管理处四楼会议室。

1、通报全省高速公路运营管理大检查情况。

2、宣读省交通厅、厅高管局、省高管中心先进集体暨先进个人表彰决定。

3、成小原处长做管理处工作报告。

4、职工迎春联欢会。

1、管理处领导、管理处机关（含运维中心、服务区管理公司）全体人员、分中心班子成员暨各部门负责人、各收费站（绿通验货站）站长、服务区（停车区）经理、路政大队（超限站）站队长。

2、会议特邀德商、南林高速公路建设公司班子成员暨部门负责人参加。

3、参加职工迎春联欢会部分演出人员可列席会议。

1、各参会代表请于xx年x月5日（星期x）上午8；20分前入场。

2、各单位要按照通知要求组织参会代表集体乘车，按时参会。

20xx年x月x日。

通知

尊敬的客户：

您好！

承蒙您长期以来对本公司的大力支持与配合，本公司全体员工表示由衷的感谢！

因业务发展需要和公司规模的扩大，自xxxx年3月1日起，公司将搬迁至新的地址（具体联系方式附后），因公司搬迁期间给您带来的不便，我们深表歉意！我司将以此次搬迁为一个新的起点，进一步为您提供更优质的产品和服务，与您共同发展，并再次感谢您长期以来给予本公司的支持与合作！

新地址：电话：0577—27820xx0

传真：0577—62624999

如因公司的搬迁给您与贵公司带来不便，我们深感歉意，并敬请谅解！

特此通知！

南京王统防雷科技有限公司

20xx年x月x日

通知

公司各部门：

因近期公司员工正常上下班做息时间存在纪律松散现象，对公司正常的工作秩序产生了一定的影响。为了确保正常的工作秩序，增强员工组织纪律观念，提高工作效率，树立企业良好形像，根据公司《考勤管理制度》，现将有关规定重申如下：

一、工作时间。

1、每周实行五天工作制，即周一至周五，周六、日为正常休息。

2、夏季工作时间（5月1日—本年9月31日）。

上午：08：30—12：00。

下午：13：30—18：00。

3、冬季工作时间（10月1日—次年4月30日）。

上午：08：30—12：00。

下午：13：00—17：30。

4、如有特殊情况的部门可自行调整作息时间，经人力资源部审核，总经理批准后方可执行。

二、考勤执行范围。

公司各部门按照实际情况记录员工考勤。

三、监督与管理。

各部门员工必须严格执行《考勤管理制度》，员工上、下班必须打卡，行政部将依据员工打卡情况及《请假单》计算员工出勤。若因故不能打卡的需填写未打卡说明并由部门经理签字确认后送行政部备查。如因外出办事不能打卡的，需事先将情况告知部门经理及行政部考勤负责人，并回公司后填写外出登记表。

1、员工上、下班执行打卡制度，每天打卡两次，上班时间前30分钟内、下班后打卡为有效打卡；无效打卡必须执行签卡程序，否则视为旷工。

2、有下列情形者，分别给以警告、记过和辞退。

（1）在规定的上、下班时间内，迟到或早退10分钟以内，每次乐捐10元，迟到或早退10分钟以上30分钟以内，每次乐捐20元；迟到或早退半小时以上的，按旷工处理（乐捐当天工资）。一周之内迟到、早退三次以上或者一个月内迟到、早退合计五次的给予扣除当月全勤奖，七次以上的，予以辞退。（特殊情况除外）。

（2）无故缺勤30分钟以上，返回公司上班后当日内未补请假手续或补办手续未获批准的，视为旷工处理。

（3）代替他人打卡的，每发现一次，双方当事人乐捐50元/次，并给与通报处理。

3、请（休）假。员工请（休）假须履行请（休）假手续，实行逐级申请、复核、审批手续（所在部门——行政部——总经理室）（三天以上的请（休）假须提前2天报总经理室审批）。

（1）请假：

a）员工到行政部领取《请假单》，注明休假日期及原因；

b）部门经理根据员工需要给予审批意见；管理层人员由上一级领导签署意见；

c）不论请假是否批准，员工均需将《请假单》于休假日期前行政部；

d）《请假单》由行政部统一管理，经理随时可以抽查员工在岗情况；

e）请病假必须于上班时间前2小时内，致电所在部门负责人及行政部，且应于病假后上班第一天内，向公司提供规定医务机构出具的有效证明。病假期间扣除当日福利补贴。

（2）批假权限：

a）员工请假1天以内由部门负责人审批；

b）员工请假2天以内（含2天）由部门负责人审批，行政部审核；

c）员工请假3天以上（含3天）由总经理室审批；

4、加班。

（1）公司原则上要求员工必须在正常的工作时间内完成上级交办的工作，不提倡员工加班。员工若因工作需要，确须加班，则由本人提出加班申请，填制《加班申请单》，经部门经理批准后，报一联交行政部备案，以便人事专员查岗。如不能提前提交加班申请，则视为无效加班。

（2）员工加班，参照公司《考勤管理制度》执行，加班时应实行打卡制度，打卡时间按照公司规定或依照加班申请单注明的加班起止时间为准。

（3）员工平时加班及节、假日上班，其工资核算方法参照《薪酬管理制度》。

（4）因参加社会活动请假，需经领导批准给予公休，薪金照发。

（5）如赴外地出差，应填写出差单交行政部备案。

注：

1、以上内容，特殊情况除外。

2、员工乐捐款项不计于公司财政收入，月底经由行政部统计，组织安排活动，作为活动经费，超出部分将由公司承担（金额视情况而定）。

四、本通知自20xx年9月9日起执行，请各部门相互转告，严格执行。

xxx有限公司行政部。

20xx年9月5日星期五。

通知

尊敬的用户：

非常感谢大家长期以来的支持与厚爱，使我们建立了良好的合作平台!近日由于原材料价格上涨，导致部分产品的成本价提高，让我们不得不对产品价格做以调整。具体调整见附表。

鉴于大家良好的合作关系，现特致函大家，我公司将于20____年____月____日起执行，为此对大家造成的'不便深表歉意，同时希望得到你们的谅解与支持。

特此函告!

_______有限公司。

20____年____月____日。

通知

各部门:。

国庆节即将到来，根据国家的相关规定并且结合我们公司的实际情况做出以下几项决定:。

一国庆节放假时间暂定为9月28日，周末连休。

二各部门接到通知以后，一定要妥善安排好公司的值班工作，并且将值班表于9月26日下午四点以前报备到公司办公室。

三公司要加强对值班人员的'管理，切实做好防卫等安全保卫工作。发现危险苗头时要及时向办公室值班人员报告。

xxx。

20xx年xx月xx日。