2023年六五环境日活动方案企业(汇总7篇)

为了确保事情或工作得以顺利进行，通常需要预先制定一份完整的方案，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。方案的制定需要考虑各种因素，包括资源的利用、风险的评估以及市场的需求等，以确保方案的可行性和成功实施。接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写，我们一起来了解一下吧。

六五环境日活动方案企业篇一

20xx年是“六五”普法创建启动之年，按照县委的统一部署，以及相关文件的要求，结合教育系统的工作实际，认真开展“六五”普法工作，取得了一定成效，有力地推进了教育事业的发展。现将我局“六五”普法工作总结如下：

(一)建立“六五”普法领导机构。局党组高度重视普法工作，为进一步加强对“六五”普法工作的组织领导，成立了由局长任组长，副局长任副组长，各部门负责人为成员的元谋县教育局“六五”普法依法治理工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在安全管理股办公室。

(三)落实普法工作责任制。将普法教育作为加强精神文明建设和民主法制建设的重要任务来抓，做到年初有部署、年中有检查、年终有总结。建立普法工作责任制，将普法工作作为一项重要工作来考核。

为使我局liuxeue86“六五”普法工作从组织上、内容上、时间上得到保证，达到目标要求，我局坚持自学与集中学相结合的原则，每年用1-2天时间对全县交通干部进行集中培训一次，每年按照县委普法办和上级业务部门的安排部署，安排干部职工参加培训学习，做到学用结合，把法制宣传教育落实到依法治理的实际中，把法制教育和思想道德教育结合起来，把依法治理和以德治理结合起来，把法制宣传教育与教育工作实际结合起来，形成了以教育局干部学法用法为重点，以教育系统依法行政为目标的工作格局。

(一)落实普法教材教材，为搞好法制教育提供保障。

“六五”普法实施以来，我局认真按县委普法办的要求征订教材，做到人手一册。同时，每年单位还积极征订《检察日报》、《中国纪检监察报》、《保密工作》等刊物，为职工自学提供方便。在年度工作中，我局还结合新的交通法规的颁布实施，印制交通法律法规宣传材料，利用服务窗口、送法下乡、等多种形式，向广大人民群众广泛宣传交通法律法规。

(二)各学校还不定期举办法制宣传教育，使教育活动制度化经常化。

一是坚持集中学习与自学相结合，抓好局机关法制宣传教育活动，不断提高干部职工的法制观念和业务能力。

二是组织全县教育系统的干部职工进行集中培训，推进依法行政。

三是组织局机关干部职工积极参加县上统一安排的各个时期的法制学习活动。

四是开展多形式普法宣传教育活动，以在街道悬挂布标，发放宣传材料，开展送法下乡活动，召开座谈会等形式开展法制宣传月活动，使广大人民群众知晓民政法律法规，执行法律法规。

五是认真组织干部职工参加普法考试，每年干部职工的参考率、合格率均达100%。

我局将普法工作、依法执教与精神文明建设、行风建设、机关效能建设和文明窗口建设紧密结合起来，促进了普法依法治教工作的开展，进一步提高了干部职工的法律素质，几年来行政执法人员能够比较熟练掌握和运用与本职工作有关的法律法规，做到秉公执法、文明执法，牢固树立服务宗旨，为经营者排忧解难。

一年来我局坚持依法治交抓好普法工作，取得一定成效，但也存在宣传力度、法律运用、制度建设等各方面的不足。今后要抓好三项工作，一是宣传教育力度要加大，要在职工中形成自觉学法、知法、用法、学法的氛围。二是加强法律实践，坚持学法用法相结合，全面推进交通行业的依法管理。三是健全完善学法、用法的各项制度，进一步提高干部职工的法制观念和法律意识，逐步实现教育系统管理法治化。

六五环境日活动方案企业篇二

六五普及从始至终见证了我国教育的巨变。作为其中的一份子，我对这个历史性时期的教育改革和发展备感欣慰，同时也深感自我肩负的责任和未来的挑战。在这个难得的机会里，我自然不能浪费，必须尽我所能地汲取知识和体会，以此为自己人生之路的启程。以下便是我对于六五普及的一些心得体会。

二、学生观

教育的改进有赖于学生的改变。在六五普及前，我国的课堂大多囿于国家的计划和安排，而忽略了学生个体在学习过程中的发展和需求。而六五普及的教育改革中，学生始终处于中心地位，教育的重心逐渐从教师转向了学生。此时，学校不再是千篇一律的学习大厦，而是学生身心健康成长的智慧场所。六五普及教育强调的是培养学生全面发展的综合素质，而不是一味地注重学业成绩的突出。这是一个非常重要的转变。

三、教学改革

除了重视学生的身心健康发展，六五普及也对教学和教师进行深刻的反思和改进。传统的教学方法在激发学生兴趣，引导学习兴奋和发挥创造力方面有很大的不足。于是，六五普及提出了以学生为主体，教师为向导，以问题为导向的教学方式，不仅激发了学生积极性，也让学习变得更具趣味性。而这种教学方式，更允许教师与学生进行交流和互动，同时也让教师拥有更大的自由度，更好地发挥了其创造性和创新能力。

四、普及和平

六五普及的宗旨是全民教育，而这点在整个教育体制中是非常重要的。因为六五普及教育体系不区分文化背景和经济条件，所有人都可以接受可负担的教育机会，平等成为教育的主体和受益人。这是一个非常重要的转变。因为教育是促进社会稳定发展的基本工具，而社会的和平和稳定则是发展的前提和基础。有了教育，人们掌握更多的知识和技能，更容易获得就业机会，从而更好地实现自我价值和发展梦想。

五、未来感想

六五普及不仅只是一次教育历史上的转型，更是全社会对教育价值观念的重整与碰撞。对于我们这一代人而言，这种转变所带来的机遇和挑战同样尤为宝贵。随着信息技术愈发发达，社会也愈来愈多元化，我们作为新一代的学生，应该充分吸收六五普及所传承的多元文化推进思路，不断学习、进步、创新，为未来的发展打下坚实的基础。同时，我们也应该有更高的社会责任感和使命感，积极探索现代教育与当下社会的紧密结合，切实做到为人民服务，实现个人自身发展和社会繁荣的双高质量。

六五环境日活动方案企业篇三

xxxx年，xxxx瓷业有限公司切实把“六五”普法工作上升到一个十分重要的战略高度，事事想在前头，工作超前安排，在"六五"普法工作正式实施的第一年，就赢得了主动，取得了较好成绩。按照该公司年初制定的全年完成普法对象25%的培训计划，经过全公司员工的共同努力，绝大多数单位完成或超额完成了年计划。本公司共举办普法集中轮训班3场次。年底，xxxx瓷业有限公司对其各部门普法工作进行专项检查，绝大多数单位通过了验收。现将xxxx瓷业有限公司今年普法工作情况总结如下：

法制宣传教育工作是一项政治性很强的工作，是经党中央、国务院、全国人大批准立项的一项全民性法律普及教育活动，它关系到国家的长治久安，也关系到企业的长远发展。为此，xxxx瓷业有限公司在总结往年普法教育和依法治理工作经验的基础上，对"六五"普法工作做到了早规划、早布置、早安排，从一开始就注意抓紧抓好抓落实，并切实做到了"五个到位"：一是组织机构到位。进一步健全和调整了一次普法领导小组；二是普法责任到位。明确规定，党委工作部负责管理人员的教育培训，工会负责工人的教育培训，各有关职能部门负责相关专业法律法规的教育培训；三是规划安排到位。公司制定了《xxxx年普法工作要点》，对五年普法任务进行了总体规划和具体分解。普法教材到位后，他们还结合企业特点，超前对普法培训工作进行了重点安排和具体要求；四是考核制度到位。每年年底，公司普法办对各部门普法工作进行专项检查，检查采取听取汇报、查看资料、综合评价等形式进行，检查结果在全公司通报，并纳入当年精神文明建设考核；五是活动经费到位。公司保证了必要的普法经费的投入。公司为配合普法宣传教育，还普遍购置了有关参考资料、录像带、宣传挂图等。

“六五”普法工作能否落在实处，一个很重要的方面就是必要的普法学时能否得到保证。由此，该公司规定，各单位普法教育在坚持平时个人自学、支部组织学习和开展活动的基础上，主要的法律法规必须组织一定的集中轮训，且每期轮训班至少要保证2——3天。在具体培训的组织方式上，主要分为三个层次：第一个层次是公司普法办主要负责公司管理者的法制讲座和各单位普法骨干的集中培训；第二个层次是，公司有关职能部门负责本专业系统相关法律法规的培训学习。全年先后有安全处、卫生处、办公室、工会、财务部等部门组织了《中华人民共和国安全生产法》、《职业病防治法》、《人口与计生法》、《档案法》、《工会法》、《会计法》等法律法规的培训学习；第三个层次是，各部门负责本单位干部和工人的普法教育。从年底检查情况看，该公司大多数各部门普遍组织了2——3次专题学法，绝大多数单位都进行了集中办班，收到较好效果。

针对普法对象面广、普法内容繁多的情况，xxxx瓷业有限公司在集中培训时，突出抓了“两个重点”：一是重点对象。要求各单位在开展“六五”普法教育工作时，把管理人员作为普法的重点，尤其是中层以上管理人员是重中之重。为此，他们专门制定下发了《普法期间加强企业经营管理人员学法用法工作的实施意见》，对领导干部学法用法提出了具体要求。二是重点内容。普法教材内容较多，为了增强普法教育的实效性，企业结合实际，确立了管理人员重点学“八法一知识”，即宪法、刑法、婚姻法、劳动法、担保法、合同法、产品质量法、安全生产法以及wto法律知识；工人重点辅导"五法"，即刑法、婚姻法、计生法、房地产法、安全生产法。实践证明，这种有针对性的普法教育，职工容易接受，效果比较理想。

开展普法教育，目的在于推动依法治理。xxxx瓷业有限公司近两年来，紧紧抓住管理和改制这两个重点、难点问题，下大力气进行治理整顿，有力地促进了依法治厂、依法经营。

在加强管理方面，该公司认真贯彻《国务院关于整顿和规范市场经济秩序的决定》和建设部《关于整顿建筑市场经济秩序的通知》的指示精神，结合公司施工生产、管理控制、经营营销等活动中存在的问题，xxxx年开展了以加强授权管理、任务承发包、资金管理、材料管理、机械管理等10个方面为重点，xxxx年又开展了以整顿合同管理、工程分包、清理整顿外地公司、加强权限管理和整顿虚假报表等6个方面为重点的整顿内部经济秩序的工作，相继出台了《项目部物质采购管理办法》、《统管工程资金管理办法》、《印章管理规定》、《工程施工任务分包管理办法》、《项目计划成本管理办法》等管理制度，使公司各项管理工作逐步走向规范化、科学化、制度化。

为适应市场经济发展的要求，公司近两年来不断加大改革力度，加快改制步伐，努力向现代企业制度迈进。先后进行了企业资质申报、企业内部资源整合、公司制改革等事关企业发展方向的改革，出台了《控股子公司管理暂行办法》、《多种经营企业改制实施办法》等规定，改革力度前所未有，极大地焕发了企业生机和活力。

基础资料的齐全与否反映了一个单位开展普法工作的扎实程度。五年的普法工作，时间跨度较长，如何保持基础资料的完整性，这是一项非常重要的基础性工作。xxxx瓷业有限公司在总结“五五”普法工作经验的基础上，从一开始就要求各部门高度重视"六五"普法工作基础资料的收集、归类、整理和保存工作，要求所有的普法教育活动都要有原始记录、照片或摄像资料。每期培训班要有培训计划（包括培训时间、培训内容、授课教师等）、考勤记载、考试成绩等，每次星期四下午政治学习时间要有详细记录，每次组织活动要有文字、照片等，年终检查考核，主要查看基础资料。从运行一年多的实际效果看，大多数部门基础资料归类整齐，表现较好。

六五环境日活动方案企业篇四

六五普法是一项极为重要的法律法规普及工作，旨在增强公民的法律意识和法律素养。在经济迅速发展和市场竞争日益激烈的时代背景下，企业作为经济活动的主体，对于六五普法的重视与参与尤为重要。本文将从企业的角度出发，探讨六五普法对企业的影响和心得体会。

第二段：六五普法对企业的影响

首先，六五普法提升了企业的法律意识。通过六五普法的宣传和推广，企业员工对于法律法规的重要性有了更深刻的认识。他们知道遵守法律规定是企业健康发展的基础，遵循法律规定能够规避风险，从而提升企业的竞争力，避免经营性风险。

其次，六五普法指导了企业的经营行为。对企业而言，六五普法不仅是指导企业合法经营的行为准则，更是企业运营过程中的底线。企业在与各类合作伙伴、供应商和消费者进行交易过程中，必须依法行事，维护公平、公正和诚信的原则。只有在法律框架内运营，企业才能长期稳定发展。

第三段：六五普法对企业的心得体会

六五普法让企业从容应对社会变革。随着法律法规的不断更新和修改，企业需要不断调整经营策略和内部管理制度，以适应新环境下的法律要求。通过参与六五普法活动，企业能够及时了解新法规，及时调整企业运营方式，并及时进行资源的调整和调配。这将使企业更好地应对变化，保持竞争优势。

另外，六五普法提高了企业的公信力和形象。法律是社会公信力的基石，企业作为社会成员，必须在法律框架内运营并承担社会责任。只有依法经营，企业才能赢得消费者的信任，建立良好的品牌形象。在面对法律问题时，企业要主动与政府相关部门合作，积极配合调查与解决问题，树立诚信经营的形象，赢得社会各界的认可。

第四段：六五普法对企业的挑战

六五普法为企业带来了更大的监管压力。在行业竞争加剧的情况下，企业需要遵循更多的法律规定，并接受更加严格的监管，这对企业来说无疑是一种挑战。企业需要加强与法律团队的合作，及时了解法律法规的变化和要求，确保企业的经营合规性。

此外，六五普法促使企业建立健全的法律风险防控体系。企业需要从经营过程、合同管理、知识产权保护等多个方面入手，加强法律意识，建立规范的法律操作流程，并引入专业的法律人才参与企业管理，以规避或减少可能的法律风险，确保企业的长远发展。

第五段：结尾

作为企业，参与和关注六五普法是内外因的需要，也是企业社会责任的体现。六五普法不仅使企业更加注重合规经营和法律风险防控，同时也为企业提供了更加公平、公正、透明的市场环境。在未来发展中，企业应继续加大对六五普法的宣传和推广，不断提高员工的法律意识，进一步将六五普法融入到企业的经营管理中，打造诚信经营的金字招牌，推动企业与法治社会的和谐发展。

六五环境日活动方案企业篇五

六五普法作为中国近年来一次重要的法制宣传活动，旨在提高公民法律意识，形成全社会关注法治的共识。作为企业员工，我们也应深入了解六五普法的内容，并运用到企业经营中。以下将围绕六五普法心得体会，探讨企业在法治环境下经营的重要性，以及如何加强企业法治建设。

第二段：法治环境下的企业经营

法治环境下的企业经营，是指企业在遵守法律法规的基础上开展经营活动。这不仅是企业合法运营的基础，也是企业健康发展的前提。在法治环境下，企业必须严格遵守劳动法、税法、环保法等相关法律，维护员工合法权益，保护环境资源，促进社会和谐稳定。只有依法经营，企业才能在市场竞争中立于不败之地，取得长远发展。

第三段：加强企业法治建设的重要性

要想在法治环境下开展企业经营，加强企业法治建设至关重要。首先，加强企业内部法律意识教育培训，让员工明确法律法规的权威性和约束力。其次，建立完善的法律法规制度体系，健全公司治理结构，增强企业规范化运作。此外，加强与政府、社会组织的合作，积极参与社会公益事业，树立企业的社会责任感和形象。只有通过多种途径加强法治建设，企业才能在法治环境中稳定发展，赢得社会的信任。

第四段：六五普法对企业的启示

六五普法内容丰富多样，涉及到民法、刑法、行政法等多个领域。这些法律对企业经营活动有着重要的指导意义。例如，民法中关于契约精神与诚实信用的要求，提示企业在与供应商、客户进行交易时应坚守道德底线，维护公平交易环境，以免陷入法律纠纷。行政法中明确的环保法规，要求企业在生产经营过程中严格控制污染物排放，保护环境资源，追求绿色可持续发展。六五普法内容的学习，使企业认识到法律对企业经营的重要性，进一步增强了企业遵法守法的意识。

第五段：结语

六五普法心得体会企业，强调了法治环境下企业经营的重要性，以及加强企业法治建设的必要性。企业作为社会经济活动的重要组成部分，必须立足于法治基础，推动自身合法经营，积极履行社会责任。只有在法治环境的引导下，企业才能实现稳定的发展，为社会经济进步和国家法治建设做出贡献。因此，各企业应继续推进六五普法的学习，加强法治建设，为中国法治事业的发展做出积极的贡献。

六五环境日活动方案企业篇六

近年来，我国政法工作取得了长足发展，新中国成立以来的第六次全国人口普查（以下简称六五普法）是一个具有里程碑意义的事件。六五普法的顺利进行离不开各个企事业单位的支持和参与。本文将从企业的角度出发，阐述六五普法在企业中所带来的影响，并总结自己的心得体会。

第二段：普法宣传提升企业法治意识

六五普法期间，政府在宣传普法方面下了很大的功夫，使得全社会法治意识得到提升。企业作为社会的重要组成部分，在普法宣传中起到至关重要的作用。通过参与普法宣传活动，企业能够增强员工的法治意识，使其更加重视法律法规的遵守和执行。在我公司，我们组织了普法宣讲活动，邀请法律专家为员工进行法律知识培训，通过案例分析等形式，提高员工的法律意识。这对企业的健康发展和员工的职业素质提升起到了积极的促进作用。

第三段：营造公平竞争环境

六五普法的重要目标之一是建立公平竞争的市场环境，为企业提供更加稳定的发展基础。在六五普法期间，政府大力推动市场监管体制改革，加强对市场主体的监管，打击不正当竞争行为，维护市场秩序。企业应积极配合政府的监管工作，在合法合规的前提下，竞争市场份额。

我公司通过建立健全的内部管理制度和完善的监督机制，确保企业的经营合规性。我们严格遵守反垄断法、商业诚信法等相关法律法规，杜绝不正当竞争行为。企业之间的竞争应该是公平、有序的，只有这样才能够推动行业的发展，让消费者真正受益。

第四段：维护员工权益

在六五普法中，政府对劳动法律法规的宣传和实施力度明显加大，旨在保护劳动者的合法权益。企业作为雇主，应严格遵守劳动法律法规，合理保障员工的权益。我公司通过制定健全的员工手册，明确员工的权益和义务，并建立员工投诉机制，使员工有一个表达诉求的渠道。

在六五普法期间，我们还加强了员工的法律教育，增加他们对劳动法律的了解。我们相信，只有企业和员工之间的和睦关系，才能够确保企业的持续稳定发展，也符合六五普法所倡导的法治精神。

第五段：企业参与社会公益

六五普法还强调了企业参与社会公益事业的重要性。企业不仅仅要追求经济效益，还要承担社会责任。在六五普法期间，我公司积极参与社会公益活动，为教育、环境保护等领域提供资金和物资支持。通过这些公益举措，我们希望能够传递正能量，推动社会进步。

结尾段：总结

在六五普法期间，企业作为社会的一员，积极响应政府的号召，参与普法活动，提升法治意识。同时，企业也应该坚持合规经营，维护公平竞争环境，保障员工权益，参与社会公益事业。这些做法不仅能够使企业在市场竞争中立于不败之地，也是企业履行社会责任的体现。六五普法为企业提供了一个发展的机遇，我们应该抓住机遇，不断强化法治意识，推动企业的可持续发展。

六五环境日活动方案企业篇七

为适应新形势、新任务对法制宣传教育工作提出的新要求，根据徐州市普法依法法理工作安排，结合我校实际，现对我校20xx――20xx年开展普法依法治理工作计划安排如下：

一、指导思想、主要目标和工作原则

(一)指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七届四中全会精神，紧紧围绕党支部和学校行政的中心工作，特别是围绕校园稳定开展普法工作，进一步推进依法治校工作开展。

(二)主要目标

认真做好六五普法总结和普法验收工作，启动六五普法，做到开好局、起好步;按照上级的部署，以学法律、讲权利、讲义务、讲责任为主题，进一步推进法制宣传六进活动;继续加强师生学法，不断提高公民的法律意识和法律素质;将法制宣传和法治实践结合起来，推进我校依法治理工作，推进依法治校建设，维护和促进我校和谐稳定。

(三)工作原则

1、坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕我校教育教学工作发展的总体目标和要求，坚持党支部统一领导，各有关部门密切配合，齐抓共管，认真落实法制宣传教育各项任务。

2、坚持以人为本，平安和谐。牢固树立全心全意为师生服务的宗旨，着力解决师生、家长反映强烈的热点难点问题，在活动中教育师生。宣传内容要与师生工作学习密切相关，宣传手段要为师生喜闻乐见，务求取得实效。

3、坚持解放思想，与时俱进。准确把握全校对法制宣传教育的根本需求，进一步转变工作观念，创新工作方法使法制宣传教育不断适应新形势、新任务的需要。

4、坚持党支部主导，行政参与。在充分发挥各职能部门在法制宣传工作中的重要作用的同时，广泛动员师生力量，发挥自身优势，开展社会*法制宣传教育。广播、校刊、网络、等传媒工具要把做好学校法制宣传教育作为自身的社会责任。

5、坚持因地制宜，分类指导。根据不同对象和不同部门的特点，研究确定法制宣传教育的内容和方法，要区别对待，分类指导，因人施教，提高工作的针对*。加强对法制宣传教育工作考核评估，防止形式主义。

二、主要任务

(一)深入学习宣传宪法和国家基本法律制度，提高公民法律素质。进一步学习宣传宪法，提高全体师生和领导的宪法意识，在全校牢固树立宪法的*;进一步学习宣传党和国家关于*法制建设的理论、方针、政策，学习市委、县委关于推进依法治县的决定和基本要求，促进加强党的领导、人民当家作主和依法治国的有机统一;进一步学习宣传国家基本法律制度，培育爱国意识、国家安全统一意识和*法制观念;进一步学习宣传教育教学发展的相关法律法规，加强教育法律法规和制度的宣传，提倡通过法律途径、运用法律手段进行学校管理.促进校园和教育事业的稳定发展;进一步学习宣传与师生工作学习密切相关的法律法规，提高广大师生的法律素质，注重培养广大师生的权利义务对等的现代法制观念，增强师生遵纪守法、维护自身合法权益和*参与、*监督的意识。

(二)紧紧围绕党支部、学校行政的中心工作，积极开展和谐校园法制教育。进一步学习宣传有关维护师生合法权益的政策和法律法规，增强师生依法开展教育教学、遵纪守法等意识。

预防和减少校园矛盾，充分发挥法制宣传教育在促进、实现、保障全体师生工作学习方面的基础*作用;进一步学习宣传整顿和规范教学秩序的法律法规，针对关系广大师生切身利益、反映强烈、危害严重的问题，深入开展相关法律法规宣传教育，维护教学秩序，进一步学习宣传维护校园稳定、促进教育教学公平正义的相关法律法规，开展以八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观和学法律、讲权利、讲义务、讲责任为主要内容的法律道德宣传教育，促进师生依法行使权利、履行义务，自觉用法律规范行为，形成遵守法律、崇尚法律、依法行事的校园风尚。

(三)坚持法制教育与法治实践相结合，促进依法治理深入开展。按照依法治校基本要求，全面推进多层次、多领域的依法治理工作，鼓励师生积极参与学校管理，促进依法行政、依法治校，努力提高全体教师教学水平。深入开展*法治校园创建活动，促进学校管理和教育教学文明有序开展;继续做校园周边环境的依法治理工作，将各项管理工作纳入规范化、制度化轨道。

(四)大力推进法制宣传教育工作的制度化、规范化、阵地化和校园化建设。进一步建立健全法制宣传教育的各项制度，突出抓好师生的学法用法制度建设，规范和推动法制宣侍教育活动的深入开展。

1、组织开展法制宣传教育主题活动。大力推进法制宣传教育进班级活动，掀起学法用法的热潮。

2、加快法制宣传教育校园化发展进程。加大资源整合力度，鼓励、引导和支持师生发挥自身优势，面向社会开展法制宣传教育工作。

三、要求

(一)做好六五普法总结验收和六五普法规划及启动工作。

1、结合我校实际认真做好六五普法的各项工作。今年，按照上级普法工作要点，结合实际，做好六五普法启动工作。我校普法要坚持服务师生的原则，紧紧围绕全县普法活动要求和学校教育发展的总体目标，有计划、有步骤地安排和落实法制宣传教育的各项任务，加快我镇教育发展步伐，服务于社会经济和谐发展。

2、认真抓好六五普法的启动工作，要高标准、严要求。要把启动并组织实施六五普法工作作为今年的一项重要工作抓紧抓好，做到领导重视，机构健全，职责明确，人员到位，措施落实。

(二)普法主题鲜明，内容丰富，推动普法工作不断发展。

1、抓好《教育法》、《教师法》、《治安管理处罚法》、《未成年人保*》等法律法规的宣传。通过法制讲座、校刊和板报等普法阵地，采取师生喜闻乐见的形式广泛宣传法律的基本精神和主要内容，促进我校教育教学工作依法开展和校园和谐稳定。

2、加大教育法规的学习和宣传力度。坚持和完善我校的各项学法制度，组织多形式多渠道的学习，维护校园稳定。

3、结合系列活动日开展主题宣传活动。要结合五四、315消费者权益保障日、五一劳动节、626国际禁毒日、121世界预防艾滋病日、124法制宣传日等，集中一定时间，组织师生，采取各种形式，开展相关的法制学习活动，形成普法的规模效应。

四、组织领导和保障措施

学校要高度重视六五法制宣传教育规划的实施工作，进一步建立健全工作运行机制。确保六五普法顺利实施。

(一)进一步完善党支部，行政领导、工会、共青团实施的教育体制。要加强对法制宣传教育工作的领导和监督，健全学校普法依法治理领导小组，明确领导责任，完善领导小组定期会议、年度工作汇报、工作监督等制度;进一步加强普法依法治理组织建设，进一步健全普法依法治理网络;工会要加强对法制宣传教育工作的检查和督促，确保各项任务的落实。同时要把法制宣传教育纳入学校工作计划和重要议事日程。

(二)坚持和完善师生学法制度。进一步推进师生学法四统一制度，即统一计划、统一内容、统一学法笔记本和定期检查，促进师生学法制度化、规范化建设。

(三)健全兼职法制副校长、法制教育辅导员制度。进一步规范法制副校长、法制教育辅导员的职责任务和选聘、管理工作，从基层政法部门选派干警来校任兼职法制副校长、法制教育辅导员，加强学校法制教育力量，促进学校法制教育工作全面开展。法制副校长、法制教育辅导员的工作情况以及学校法制教育四落实情况作为评估学校整体工作的一项内容。

(四)加强法制宣传教育队伍建设。进一步加强法制宣传员、法律宣传志愿者、法制副校长等队伍建设，着力培养专兼职相结合的法制宣传教育队伍。定期开展学习培训活动，提高专兼职法制宣传教育工作者的政治、法律素质和业务能力。

(五)落实法制宣传教育经费保障，以确保普法依法治理工作的开展。