2023年基层干部现实表现 基层人员卫生培训心得体会(优质9篇)

在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

基层干部现实表现篇一

第一段：引言（字数：200字）

最近，我参加了一次关于基层人员卫生培训的课程，这是一次非常有收获的经历。我是一名来自乡村的基层工作人员，长期从事着与农民打交道的工作。这次培训让我深刻认识到卫生对农村发展的重要性，并为我提供了一种新的思维方式和行动指南。在接下来的段落中，我将与大家分享我的体会和思考。

第二段：意识觉醒（字数：250字）

在培训中，我被教导卫生意识的重要性。我开始意识到，卫生不仅仅是针对个人的健康问题，更是与整个家庭、社区、甚至整个国家的发展息息相关。我深刻理解到，没有健康的环境和良好的卫生习惯，我们无法有效地工作和生活。我开始认真思考我自己的家庭和工作环境是否存在一些不卫生的问题，并着手解决这些问题。我还开始与身边的人分享这些新的认识，希望能够影响更多的人。

第三段：知识增长（字数：250字）

在培训课程中，我学到了很多实用的卫生知识，这些知识让我受益匪浅。比如，我学会了正确的手卫生方法，学会了妥善处理垃圾和污水，学会了如何预防和控制传染病的扩散。这些知识不仅让我具备了保护自己的能力，也让我能够帮助他人保持健康。我开始在工作中积极宣传这些知识，并希望能够推动相关政策的改进。

第四段：行动实践（字数：300字）

除了培训中的理论知识，我还通过培训活动实践了一些卫生行动。比如，我参与了社区的环境清理活动，帮助清理垃圾和改善卫生状况。我还建议村民改变一些不良的生活习惯，如随地吐痰、乱丢垃圾等，并积极开展相关宣传活动。这些行动的结果是显而易见的，社区的卫生状况得到了明显改善，居民的健康水平也有所提升。我不仅改变了自己的行为，也影响了身边的人，让更多人加入到这个卫生改善的行动中。

第五段：总结（字数：200字）

通过这次基层人员卫生培训，我收获了很多。我不仅通过培训提高了自己的卫生意识和知识水平，改变了自己的行为，也影响了他人的态度和行动。我深刻认识到卫生对农村发展的重要作用，并将继续积极参与卫生改善工作。同时，我也希望能够借此机会，发起更多类似的培训活动，将卫生知识传授给更多的基层人员，共同促进社会的健康与发展。

基层干部现实表现篇二

在中国基层财政工作的岗位上，我们面临着诸多挑战和压力，但也收获了许多宝贵的经验和体会。作为一名基层财政工作人员，我深感责任重大，要不断学习、提升自身素质和能力，以更好地为人民群众和社会贡献力量。

第二段：困难与挑战

基层财政工作人员要应对各种困难与挑战。首先，我们面临着资金来源不足的问题。基层财政收入主要靠税收，但由于经济发展不平衡和地区差距，财政收入存在较大差异。其次，我们需要面对不断增加的支出压力。基层财政要承担基本公共服务保障、扶贫攻坚、环境保护等多项责任，但资金有限，使得我们在科学配置资源时常常感到压力山大。此外，我们还要应对复杂多变的政策环境和提高工作效率的要求。在这样的背景下，我们必须发挥团队合作、智慧和才智，解决问题，创造更多的价值。

第三段：经验与体会

尽管基层财政工作面临困难和挑战，但我们也积累了一些宝贵的经验和体会。首先，我们要善于协调资源。基层财政工作涉及到多个方面，包括财政预算、审计、监督和管理等，我们需要与相关部门进行紧密沟通与协作，实现资源的统筹利用和优化配置。其次，我们要科学运用财政资金。财政资金有限，我们要以高效、合理的方式使用这些资源，注重资源的优先配置，确保最大限度地满足人们的需求。此外，我们还要注重创新，勇于尝试新的解决方案，为基层财政工作注入新的活力和动力。

第四段：提升个人素质

作为基层财政工作人员，我们还要不断提升自身素质和能力。首先，我们要学习理论知识，掌握财政工作的基本原理和政策法规，以更好地指导实践。其次，我们要关注时事热点，紧跟国家政策的变化动态。了解国家政策，我们才能更好地配合执行，为人民群众提供更加优质的公共服务。此外，我们还要不断锤炼自己的职业道德。作为一个基层财政工作人员，我们要忠诚于职业，遵守职业道德规范，严守纪律，保持诚信，做一个受人尊敬的行业人士。

第五段：对未来的展望

面对未来，基层财政工作人员应该怀揣信心和希望。随着国家经济的快速发展和行政管理的改革，基层财政工作也将得到更多的重视和支持。我们有理由相信，在改革的推动下，基层财政工作将面临更广阔的发展空间和更多的机遇。我们将坚持学习和实践相结合，为推动基层财政工作的顺利进行贡献力量。同时，我们也期待国家能够加大对基层财政工作的支持力度，提供更好的政策和制度环境，为我们创造更好的工作条件，更好地履行职责，取得更大的成就。

总结：基层财政工作是一项充满挑战和压力的工作，但也是一项充满成就和意义的工作。作为一名基层财政工作人员，我们要不断学习、提升自身素质和能力，善于解决问题，创造更多的价值。我们要以激情和自信，面对困难和挑战，为人民群众和社会的繁荣和发展贡献自己的力量。

基层干部现实表现篇三

2月12日至2月18日，我有幸参加了x省农业厅在华中农业大学举办的基层农技人员培训班的学习。本次培训选题精心、内容充实，各位老师的`讲解也很精彩，使我们在短短的5天时间里学习了:生物技术与现代农业、家畜新品种与新技术、农业信息化与现代农业、现代农业推广服务模式与方法、实践及应用技巧、畜牧业机械化的现状及发展趋势等方面的知识，让我开阔了视野、进一步丰富了理论知识，真是受益匪浅、收获多多、感触颇深。

一、学习感受

一是收获大。经过系统学习，涉猎了多方面的知识，学到了很多新观点、新思路和新方法，提高了理论水平，增强了理论分析和解决实际问题的能力，培养了大局眼光和战略思维，增强了党性修养。

二是学风正。在学习过程中，本人始终以积极饱满的热情，严谨求实的学风，坚持理论联系实际，着眼于解决工作中遇到的实际问题，认真做好读书笔记，收到了很好的效果。

二、主要收获

一是改善了理论知识结构。授课的老师都是学术造诣较深、在畜牧兽医系统有一定影响的专家学者，他们全面系统地讲解了现代畜牧兽医技术发展趋势及应用、现代畜牧兽医技术推广服务方法与技巧、现代信息技术在农业上的应用、畜牧业机械化的现状及发展趋势等，使我们开阔了视野，拓展了思路，使我们的理论基础、实践知识有了进一步提高，并增强了我们对学习重要性和迫切性的认识，提高了个人素质。

二是加强了学习的必要性、重要性和紧迫性。通过此次培训，使我认识到21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。

三是牢固树立了为人民服务的思想。通过这次全省基层农技服务人员业务知识的全面学习，使我更加坚定了全心全意为人民服务的宗旨。立足本职、扎实工作，在今后的畜牧推广工作中，要更加深入学习和实践科学发展观，用科学发展观武装我的头脑，贯彻落实“加强领导、密切配合、依靠科学、依法防治、群防群控、果断处置”的理念，坚持“预防为主、防重于治”的动物保护方针，全面推进我区畜牧业的可持续发展，为牧业增效、农民增收搞好服务。

经过这次在省里的集中学习，不仅使我在理论上得到了进一步的充实，而且在思想上也有了新的飞跃，人生观、世界观有了深刻的变化。我将以此次全省基层农技人员培训学习为契机，用学到的新知识和科学发展观去指导工作实践，积极创新，勤奋工作，为x区经济和畜牧业的发展做出新的更大的贡献。

为进一步提高技术指导员的科技水平，全面做好基层农技推广补助项目，20xx年12月3日至12月9日，我在x农校参加了为期七天的基层农技推广体系改革与建设补助项目基层农技人员的培训学习，通过聆听各位专家老师们深入浅出、系统地讲解，让我受益匪浅。

七天的培训再一次给了我们基层农技服务人员提供了知识更新、学习交流的平台，让我们互取长处，跟上时代的步伐。这次培训的方式跟以前有所不同，之前都是以产业集中开班，所学内容比较狭窄。而此期不分产业，学员有官渡区、麒麟区、师宗县、陆良县、马龙县5个县区共180名学员，有蔬菜、果树、水稻、马铃薯、玉米、水产养殖等多个产业，有利于学员互相探讨农业发展、产业布局优势、互相学习交流，开阔了眼界。

通过本次学习，我学到了很多新的知识，使我的综合服务能力得到提高。x市农业科学院、x市农业局、x农校的各位专家老师们分别为我们讲解了以下的一些课程：农业生物资源与利用技术、数字农业与农业信息技术、高效农业节水技术、农产品质量安全、高原特色农业、现代农业信息化服务、马铃薯栽培技术、水稻栽培技术、科学发展彰显特色开创现代农业产业新局面、玉米栽培技术等，特别是在玉米、马铃薯、水稻、蔬菜、果树方面，使我在农业知识的深度和广度等方面，不断得到更新、认识、提高，原来在生产中遇到过的困难和问题茅塞顿开，以后可以迎刃而解，农技推广水平大大长进。

通过参观考察学习，看了x市麒麟区茨营乡高原特色现代农业绿色经济生态园，生态园中各种蔬菜生产的前景、蔬菜加工厂、冷库、日光温室无土栽培示范棚、标准化育苗池、喷灌滴灌设施、经济效益等超前模式，开扩了眼界，拓展了思维方式，更新服务理念，我的理论知识水平得到了很大提高。

在今后的工作中，我将用饱满的热情不断加强自身建设，提高自己学科学、用科学的能力，用强烈工作责任心、过硬的业务知识水平做好农技服务工作，耐心细致地培养好科技示范户，提高示范户的学习接受能力、自我发展能力及示范户的辐射带动能力，支持和引导农民走农业生产规范化和农业产业化道路，不断提高我镇农业综合效益，提升农业市场竞争能力。

基层干部现实表现篇四

我叫王冠群，男，现年36岁，1995年毕业于十堰市农业学校，同年11月，在湖北省十堰市竹溪县农村能源办公室参加工作至今，时任竹溪县农村能源办公室副主任。我于6月18日至24日参加了在华中农业大学继续教育学院举办的湖北省基层农技人员培训(农村能源二班)学习，通过这次知识更新学习，我深刻体会到：

一、充分认识到发展农村能源建设具有多样性。农村能源建设不仅仅局限于当前推广的农村沼气建设技术，还有生物质能应用领域，风电领域，太阳能发电领域，太阳能热利用领域，水电建设领域等多种行业都是农村能源今后一个时期发展的重点。

二、充分认识到加强农村沼气建设后期管理工作的重要性。农村沼气建设要注重“三分建、七分管”，建设是基础，管理是关键，而管理中涉及到服务网点作用的发挥和沼气户安全、使用知识培训，做到防患于未然。

三、认识到建设大型沼气工程各环节的关联性。目前，竹溪县只建设了一处大型沼气工程，通过本次学习，结合我县实际，项目建设存在工程质量、建设设计、跟踪监督、管理等、诸多方面的不足，以后的工作有待于进一步提高。

四、认识到加强知识更新培训的必要性。本次培训，作为一个农村能源建设者来说，收获颇丰，有好多知识必须通过多年实践才能总结出来，对以后的工作是个促进，并且有利于这行工作的长足发展。

五、当前我县农村沼气建设存在的不足。

结合本次知识更新培训，必须清醒认识到当前我县农村沼气建设存在的不足。一是农村沼气建设使用率不高，效益发挥不明显，主要体现在沼气有机肥料利用上，目前，农村推广的沼气主要是利用沼气能源，而沼液、沼渣利用率不高，利用不合理。二是农村沼气服务体系还没有真正发挥作用，必须结合各地实际探索出适合当前发展的模式，推广应用。三是不能盲目夸大发展规模，要结合当地实际情况，让老百姓自愿发展，不能搞行政压迫，因地制宜。四是宣传培训工作不到位，从恩施咸丰等多起沼气伤人致死的事故来看，农村沼气建设要注重宣传培训，普及运用沼气安全管理、使用常识知识。五是农村沼气建设要进一步引起各级领导的高度重视。特别是掌权、掌钱的领导。

六、今后一段时期，我县农村能源发展的主攻方向。一是从发展户用沼气逐步转向发展小型(畜禽粪便、秸杆)集中供气和联户沼气，主要原因是农村生猪养殖由过去的分散养殖向集中、集约化养殖的转变，导致户用沼气发酵原料缺乏。二是农村能源建设由过去的单一推广农村沼气转向生物质能、风能，太阳能，水电等多种建设领域。三是加强农村能源建设法规、政策的宣传，培训普及农村沼气建设管理、使用常识。四是必须大力加强大型沼气工程建设的监督管理。

基层干部现实表现篇五

基层财政工作是一个重要而细致的领域，从中我们可以学到很多宝贵的经验和教训。作为一名基层财政工作人员，我在多年的工作中积累了一些心得体会。本文将从职责使命、工作方法、困难与挑战、能力和素质以及职业发展五个方面展开论述，以期能够给同行们提供一些启示和帮助。

首先，作为基层财政工作者，我们的职责使命是维护国家财政安全。每一项公共开支都涉及到纳税人的血汗钱，我们要时刻确保每一笔财政支出都用在刀刃上，不浪费一分钱。为此，我们始终要保持警惕性和严谨性，不得有一丝侥幸心理，始终把国家和人民的利益放在首位。

其次，我们在工作中的方法十分重要。基层财政工作是一项要求系统性和科学性的工作，我们不能凭主观想法随意处理，而是要有切实可行的方案和严密的工作计划。同时，沟通与协作也是不可或缺的技能，与其他部门和单位的沟通将有助于解决一些问题，并为财政工作提供更多可能性。

但是，基层财政工作也存在一定的困难和挑战。人员、物质资源的不足、政策法规的频繁变动、资源配置不均等问题给我们的工作带来了诸多困扰。在这样的情况下，我们需要保持积极的工作态度，寻求创新的解决方案，并学会与团队合作共同面对挑战。同时，我们要学会善于发现问题、解决问题，不能将困难作为借口，而是要坚持以解决问题为导向。

在提及能力和素质时，我认为包括专业知识、学习能力、责任感和沟通能力等在内的能力和素质对于基层财政工作人员来说都至关重要。专业知识是基础，只有拥有扎实的专业知识和经验，才能够在复杂变化的工作环境中游刃有余。与此同时，我们也要具备良好的学习能力，不断更新知识，紧跟时代的步伐。责任感则是我们工作的价值观，只有在对工作充满责任感的前提下，才能保证我们不断提高自己的工作质量。此外，良好的沟通能力也是我们工作的关键。只有与同事和上级保持良好的沟通，才能更好地配合工作，提高工作效率。

最后，职业发展是我们工作的动力和目标。作为基层财政工作人员，我们要不断提高自身的综合素质，努力成为懂财政、善财政、会财政的专业人才。通过参加各种培训、学习，提高自己的专业能力和管理水平。同时，还要注重培养自己的专业特长和发展潜力，争取更好的职业发展机会。

基层财政工作是一项充满挑战和机遇的工作，我们必须不断学习和进步，不断提高自己的工作能力和素质。通过明确职责使命、合理的工作方法、处理困难与挑战、全面提升能力和素质以及积极的职业发展，我们将能够更好地服务于人民，为国家财政安全贡献自己的力量。

基层干部现实表现篇六

基层干部现实表现篇七

第一段：引言（约200字）

基层财政工作是一个既责任重大又充满挑战的工作岗位，我作为一名基层财政工作人员已经在这个岗位上工作多年，积累了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享我在基层财政工作中所得到的心得体会，希望能够为其他财政工作人员提供一些参考和启发。

第二段：了解基层财政工作的特点与挑战（约200字）

基层财政工作的特点之一是工作量大。作为基层财政工作人员，我们需要处理大量的财政文件、经济报表、资金审批等工作，而且要求我们在短时间内提供准确的数据和结果。此外，我们还需要处理突发事件和紧急情况，如自然灾害和社会救助等，这要求我们具备快速反应和灵活处理的能力。

在基层财政工作中，我们还面临着挑战。首先，预算分配是一个复杂的过程，需要综合考虑各个部门的需求和资源状况。其次，我们必须严格遵守财务制度和法律法规，确保公共财政资源的合理使用，并做到公开透明。此外，我们还需要与其他部门和群众密切合作，确保资源的公平分配和满足人民群众的需求。

第三段：体会一：沟通合作是基层财政工作的关键（约200字）

在基层财政工作中，我深刻体会到沟通合作的重要性。只有与其他部门和群众保持密切的沟通和合作，才能够更好地解决问题和推动工作的顺利进行。通过与其他部门的沟通协调，我能够及时了解各个部门的需求和问题，进而提供更准确的预算分配方案。与群众的沟通和合作，能够让我更好地了解他们的实际困难和需求，从而调整预算安排，确保资金的合理使用和最大化效益。

第四段：体会二：注重细节和数据分析是基层财政工作的要求（约200字）

在基层财政工作中，注重细节和数据分析是非常重要的。财政工作涉及大量的数字和数据，只有通过详细的数据分析和细致的核对，我们才能够提供准确的财政报表和预算方案。此外，我们还需要密切关注各项指标和数据的变化，以及与预算相对应的实际执行情况。只有通过对数据的细致分析和比对，我们才能够发现问题并及时采取措施，保证财政工作的正常进行。

第五段：总结与展望（约200字）

作为一名基层财政工作人员，我深切体会到这个岗位的责任和挑战。在这个工作中，我学到了很多知识和经验，提高了自己的工作能力和综合素质。同时，我也认识到基层财政工作离不开沟通合作和数据分析的重要性。在未来的工作中，我将继续努力学习和提升自己，为基层财政工作做出更大的贡献。

总结以上所述，基层财政工作人员在日常工作中面临着诸多挑战，但通过沟通合作和数据分析等方法，我们可以解决问题和推动工作的顺利进行。希望我的心得体会能够为其他财政工作人员提供一些启示，并推动基层财政工作的进一步发展。

基层干部现实表现篇八

基层干部现实表现篇九

有人跟我说，提供一套“制度”给销售人员，让他们自己做就行了，何必那么累呢！嗯••••••我没法跟他解释，也不想解释，事实上，他们说的没错，但他们的思维都是源于大企业的正规化和成熟市场的管理思维；而对于很多中小企业，这种上来就进行制度改革和流程优化的方式，显然是推行不了的。

经过一段时间运作，事实证明，我的判断是基本正确的。

上来就进行制度改革的家伙，绝对是无能的体现，不知道这句话谁说的了，但我甚为赞同。

基层的销售人员（包括基层主管）需要什么？

这几天，我跟客户的销售部陈经理走访了很多卖场、二批和小店，发现很多问题，尤其是在卖场，几乎到了让人难以容忍的程度，但我们又不能怪他们，因为我们本身对他们的工作缺乏了解和指导，没有规范，没有标准，一切都考本能在做。

有的主管自己也不知道一天该干什么，有什么要求和标准。因此，我们采用了指导为主，检查为辅的方式。

我认为，一个销售人员要做好工作，首先是要有一个好心态，不要总认为干了很多工作是为厂家或者经销商干的，我一直认为，你所做的一切都是为了你自己，没有人希望一辈子都在做业务员，都希望得到更大的空间，如果想到这一层，我想，也没有人会偷懒，耍小聪明了。其次，在这里做不好，在另外一个企业也照样做不好，不要企图逃避问题，要突破瓶颈，成就自我。第三，沉下心来，接受新事物，发现新思维，找到新方法，只要想办法，总会找到销售的一些规律；最后，销售到了最高的境界，一定归结到人性，了解人性，才能将销售做到极致。

观念是很难改变的，但可以慢慢调整，如果对企业、对产品一直难以融合，是很难做好本职工作的，所以一定要培养对公司价值观的认同，否则，难以持久。这就涉及到销售人员选拔方面的标准，在这里不再赘述。

观念改变了，下面就是技巧和方法，也就是技术的问题。对技巧而言，我认为是比较好解决的。大家可能都有疑问？销售是一门学科，怎么说技巧很好解决呢？其实，正是因为销售是一门科学，所以才有规律可循，有标准和规范可讲，可以进行量化和数字化，因此，技巧好解决。而观念，我们要改变，需要很长时间，因为很难量化和标准化，只有从行为、方式上进行判断，也就是用行为去影响观念，最终改变之。

基层销售人员，特别是有些经销商里面的销售人员（包括企业的基层销售人员），缺乏系统的培训和基本的销售技能。结合到具体的情况，我将其分为三个部分。下面就是销售人员最需要提升的三个方面，真正的做到了，就一定是一个优秀的销售人员。

其一，工作规划和计划。

销售人员（包括基层主管，下同）需要工作规划和计划吗？当然需要了，区域市场的状况是怎样的？本品处于什么位置、产品线、结构？竞品情况怎样？价格体系，渠道分布，市场表现；线路怎么规划的，一周工作怎么安排的，老客户走访的数量，新客户开发数量。而不是走到哪算哪，熟悉的天天去，不熟悉的，一个星期也不打一个照面，以至于自己的产品被搬到了一个死角也不知道，产品被商场做特价，还超低，有业务员还乐呵呵的跟我说：你看，超市自己做的，低价销售肯定多嘛。我顿时气不打一处来。

做计划为了什么？一，提升拜访效率；二，稳定客户关系，三，提升市场维护力度。四，让销售人员的行为处于可控之中，而不是“放羊”状态。

没有计划，整天就跑那几个便于维护的店；而对于新客户、难缠的客户肯定没人去管。