最新干部作风建设汇报 干部跨市交流集体座谈会上的发言(精选5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

干部作风建设汇报篇一

***年***月份，我由***转任******。任职以来，迅速转变角色，全身心融入***发展大局，积极创新做好***工作的思路、方法和举措，始终坚持在强化学习中提升能力，在实践历练中担当作为，有力推动了全区经济社会创新发展绿色发展高质量发展。下面，就干部跨市交流工作谈三点体会、三点收获和一点建议：

干部作风建设汇报篇二

"百尺之塔，起于垒土；千里之行，始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪，大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。下面是呢子本站小编为您推荐跨市交流干部集体座谈会上的发言材料。

***年***月份，我由***转任******。任职以来，迅速转变角色，全身心融入***发展大局，积极创新做好***工作的思路、方法和举措，始终坚持在强化学习中提升能力，在实践历练中担当作为，有力推动了全区经济社会创新发展绿色发展高质量发展。下面，就干部跨市交流工作谈三点体会、三点收获和一点建议：

一、三点体会。一是干部跨市交流意义深远。开展干部跨市交流任职，是推进新时代干部队伍建设的创新之举，对于整合干部资源、优化人才结构、加强年轻干部培养、调动干部积极性具有重要意义，通过搭建多岗位培养锻炼平台，达到了打破区域限制、激发干部队伍活力的目的，让干部在跨区域历练中增长才干、丰富经验、脱颖而出。二是加强学习调研至关重要。作为跨市交流任职干部，面对新岗位、新形势、新要求，必须加强学习、搞好调查研究。一方面，通过学习，才能更好推动工作。***工作千头万绪，政策性强、涉及面广，因此，到***工作后，坚持既学政治理论知识，又学业务知识，做到少应酬多读书、多看报，特别是利用晚上或节假日时间，在单位静下心来学理论、学政策、学文件，并努力在学习中加深理解，在理解中推动工作，保证学习效果，切实提高政治理论水平和业务能力，为做好工作提供了有力保障。另一方面，深入调研，才能尽快理清思路。为迅速熟悉情况，始终坚持一线工作法，深入企业项目、学校医院、商场市场、乡村农户等，座谈交流、了解情况，掌握第一手材料，及时理清发展思路，找准工作重点、难点和突破点，迅速打开工作局面。同时，为进一步提升政府工作效能，在广泛征求意见建议的基础上，组织制定了***，提出强化政治意识、规矩意识、大局意识、协同意识、创新意识、效率意识、廉洁意识、底线意识“八种意识”，大兴创新实干之风，有力推动了各项工作落地落实。三是推动发展提升责任重大。***在***发展中占有重要一席。从***到***任职后，深感责任重大、使命光荣，为此，坚持深入贯彻落实中央和省市决策部署，始终把***经济社会高质量发展和民生事业放在第一位，恪尽职守、不懈努力，知重负重、积极作为，既保持工作的稳定连续性，又大力激发创新发展新动能，对疫情防控、大气污染治理、经济指标、招商引资、“8+1”专项整治等重点工作，精准施策、专班推进，取得了较好效果：空气质量重点指标一举摆脱落后位次，达到全市中游水平；复工复产、复市复业有力有序，主要经济指标增比进位明显；重新修订招商引资优惠政策、金融部门支持区域经济发展考核办法等，加快推动了项目建设和企业发展，实现了以重点突破带动活跃全局的良好发展格局。

二、三点收获。一是工作思路有拓展。从一个市县区到另外一个市县区任职，工作环境、服务对象、发展举措等都有所不同。到***任职后，在摸清区情、乡情、民情的同时，进一步创新工作思路和方式方法，抓住涉及经济社会发展的重点、难点问题，特别是在大气污染防治、违法违规用地整治、房地产遗留问题处置等方面，落实了一系列有针对性举措，取得较好成效。二是为民服务更具体。作为区政府区长，承载着组织的重托和全区近百万群众的期盼和厚望，必须从一件件具体事项办理、从一个个实际问题解决中，为群众搞好服务、不断增进民生福祉。到***工作以来，除在***中，就实施***项民心工程、办好***件民生实事做出安排外，在完善区乡村三级医疗服务体系，抓好常态化疫情防控；提升全区教育发展水平，加快***中建设；改善城乡居民住房条件，抓好老旧小区、农村危房改造等方面，全面加大督导协调力度，推动了各项惠民工作落地落实。三是统筹能力再提升。作为区政府主要负责人，承担着兴一方经济、富一方百姓、保一方平安的重要职责，面对的工作领域更宽广。为此，在市委、市政府和区委的坚强领导下，团结带领区政府一班人，紧紧依靠全区广大干部群众，立足全局，对发展改革稳定方方面面工作，统筹协调、整体推进，充分凝聚、调动各方面力量，合力推动了各项事业快速持续发展。

三、一点建议。建议增加：“交流干部临近退休或退出领导岗位后，根据本人意愿，可申请将行政、工资和医疗保险等关系转回交流前任职地、户籍所在地或长期居住地。”

干部作风建设汇报篇三

一是干部跨市交流意义深远。

开展干部跨市交流任职，是推进新时代干部队伍建设的创新之举，对于整合干部资源、优化人才结构、加强年轻干部培养、调动干部积极性具有重要意义，通过搭建多岗位培养锻炼平台，达到了打破区域限制、激发干部队伍活力的目的，让干部在跨区域历练中增长才干、丰富经验、脱颖而出。

二是加强学习调研至关重要。

作为跨市交流任职干部，面对新岗位、新形势、新要求，必须加强学习、搞好调查研究。一方面，通过学习，才能更好推动工作。***工作千头万绪，政策性强、涉及面广，因此，到***工作后，坚持既学政治理论知识，又学业务知识，做到少应酬多读书、多看报，特别是利用晚上或节假日时间，在单位静下心来学理论、学政策、学文件，并努力在学习中加深理解，在理解中推动工作，保证学习效果，切实提高政治理论水平和业务能力，为做好工作提供了有力保障。另一方面，深入调研，才能尽快理清思路。为迅速熟悉情况，始终坚持一线工作法，深入企业项目、学校医院、商场市场、乡村农户等，座谈交流、了解情况，掌握第一手材料，及时理清发展思路，找准工作重点、难点和突破点，迅速打开工作局面。同时，为进一步提升政府工作效能，在广泛征求意见建议的基础上，组织制定了***，提出强化政治意识、规矩意识、大局意识、协同意识、创新意识、效率意识、廉洁意识、底线意识“八种意识”，大兴创新实干之风，有力推动了各项工作落地落实。

三是推动发展提升责任重大。

***在***发展中占有重要一席。从***到***任职后，深感责任重大、使命光荣，为此，坚持深入贯彻落实中央和省市决策部署，始终把***经济社会高质量发展和民生事业放在第一位，恪尽职守、不懈努力，知重负重、积极作为，既保持工作的稳定连续性，又大力激发创新发展新动能，对疫情防控、大气污染治理、经济指标、招商引资、“8+1”专项整治等重点工作，精准施策、专班推进，取得了较好效果：空气质量重点指标一举摆脱落后位次，达到全市中游水平；复工复产、复市复业有力有序，主要经济指标增比进位明显；重新修订招商引资优惠政策、金融部门支持区域经济发展考核办法等，加快推动了项目建设和企业发展，实现了以重点突破带动活跃全局的良好发展格局。

干部作风建设汇报篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的*书记，各位领导、同事们：

一、工作体会

（一）协调保障要及时到位。联络员在巡察中起着承上启下、联系左右，协调各方的重要作用。这就要求联络员对每轮巡察中的大小事项都要提前谋划、主动协调、跟进服务。巡察进驻前，要当好组里的“管家”。及时协调会议安排、交通出行、就餐保障、办公用品配备，提前到被巡单位查看工作场地和台账资料准备情况，确保进驻后组员们能够顺利、愉快地投入工作；
巡察期间，要当好组长的“参谋”。要协助组长跟进做好工作安排，发现问题及时请示报告，及时将组长的各项指示要求在组内传达落实；
特别是要处理好与被巡单位的关系，既要依纪依规开展工作，又要展现出亲和力，决不趾高气扬。巡察撤出后，要当好组长的“秘书”。要协助组长做好本轮巡察汇报、报告修订、问题反馈等工作，同时要承担上轮巡察整改方案、整改报告的初审把关，向组长提出具体建议，向被巡单位反馈修改意见，确保巡察成果落到实处。

（二）发现问题要精准无误。巡察是对基层党组织的“政治体检”，要紧盯“三个聚焦”监督重点，精准地发现问题。这是巡察的生命线，也是我们巡察组的主责主业。如果巡察指出的问题不精准，不仅会给我们的工作带来被动，还会影响巡察工作的质量和巡察机构的威信。如何精准发现问题，我认为：一是要有敏锐的鉴别力。巡察过程中，我们很多时候是通过查阅党建台账、财务凭证、业务档案等资料去发现问题，这就需要我们辩证地看待业务和政治之间的关系，以业务作为突破口，由表及里，透过现象看本质，从政治的高度去发现问题。巡察中，我们很多时候发现的是一种现象，如“财务报销仅有发票，无清单”。这就需要我们通过谈话印证、走访核查等方式去发现其中的蛛丝马迹，从政治上综合分析研判、准确定性是党委（党组）执行财经纪律不严，还是工作人员存在违纪问题；
再比如，在查阅党组织会议记录中发现，“党组织全年未研究党建工作”，不能简单地认为就是工作不到位，而是要从政治高度去分析定性是班子对党的建设重视不够、党建意识不强的问题。这考验的是我们巡察干部的政治敏感性和政治鉴别力。二是要敢于与自己“较真”。精准发现问题不但要有严谨细致的韧劲，还要有敢于较真碰硬的狠劲，要有敢于斗争、善于斗争的决心和态度。现在一些违反八项规定的问题基本上很少很少，有些问题还都披上了隐形的外衣，这就这就需要我们在巡察中要有敢于较真碰硬的勇气，不怕得罪人、敢于唱黑脸，勇于揭露问题，坚持问题导向，以党章和党纪法规为尺子，对于有价值的信息和线索要紧抓不放，细心研判，排除各种干扰，精准定性问题，实事求是地向被巡党组织反映存在的问题。

（三）巡察报告要精益求精。巡察报告是巡察组集体智慧的结晶，是巡察工作成果的重要体现。巡察报告中反映的所有问题，必须要经是起历史的检验。这就要求每名组员提交的问题要对标党纪法规，证据充分，定性准确；
联络员在起草报告时，要对组员提交的问题认真核对底稿、总结归纳、初审把关，及时发现问题清单中的疑点，提交组长和组务会讨论核准；
组务会上要对问题清单和报告内容字斟句酌，值得商榷的地方，要再核查、再修改，没有把握的地方不擅自定性歪曲事实，确保每个问题事实依据清楚、问题定性准确，语言高度精炼。一般我们组里的问题清单和巡察报告提交巡办前都会在组务会上分别进行*稿以上的会商。

二、主要收获

通过一年的巡察工作，我受益匪浅，收获颇丰。一是淬炼了党性修养。巡察虽说是对被巡单位的一次“政治体检”，也是对巡察干部的一次党性淬炼。巡察实践中不仅丰富了自己纪检、党建、财务等方面的知识储备，使我开阔了视野、增长了才干，更重要的是通过巡察，深入地发现问题，对标党纪法规，精准定性问题，使我对全面从严治党的认识更深入，对党风廉政建设要求的理解更具体，使我在实践中接受了政治历练，强化了自身廉洁自律意识，锤炼了政治品格，提升了党性修养。二是提升了能力素质。一方面通过全面巡察学到了被巡单位的经验做法，另一方面通过发现问题让我能够在以后的工作中引以为戒，不会犯同样的错误。三是收获了诚至的友情。组员们来自不同部门、不同岗位，在组长的领导下，大家团结协作，各尽所长，工作上相互支持，生活上相互关照，结下了深厚的友谊。特别是周局和李局对我关心备至。我平时工作中喝水很少，有时候写材料一上午都不喝一口水，他们会主动给我加水，并提醒督促我多喝水，在此我真诚地表示感谢。

干部作风建设汇报篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的*书记，各位领导、同事们：

一、工作体会

（一）协调保障要及时到位。联络员在巡察中起着承上启下、联系左右，协调各方的重要作用。这就要求联络员对每轮巡察中的大小事项都要提前谋划、主动协调、跟进服务。巡察进驻前，要当好组里的“管家”。及时协调会议安排、交通出行、就餐保障、办公用品配备，提前到被巡单位查看工作场地和台账资料准备情况，确保进驻后组员们能够顺利、愉快地投入工作；
巡察期间，要当好组长的“参谋”。要协助组长跟进做好工作安排，发现问题及时请示报告，及时将组长的各项指示要求在组内传达落实；
特别是要处理好与被巡单位的关系，既要依纪依规开展工作，又要展现出亲和力，决不趾高气扬。巡察撤出后，要当好组长的“秘书”。要协助组长做好本轮巡察汇报、报告修订、问题反馈等工作，同时要承担上轮巡察整改方案、整改报告的初审把关，向组长提出具体建议，向被巡单位反馈修改意见，确保巡察成果落到实处。

（二）发现问题要精准无误。巡察是对基层党组织的“政治体检”，要紧盯“三个聚焦”监督重点，精准地发现问题。这是巡察的生命线，也是我们巡察组的主责主业。如果巡察指出的问题不精准，不仅会给我们的工作带来被动，还会影响巡察工作的质量和巡察机构的威信。如何精准发现问题，我认为：一是要有敏锐的鉴别力。巡察过程中，我们很多时候是通过查阅党建台账、财务凭证、业务档案等资料去发现问题，这就需要我们辩证地看待业务和政治之间的关系，以业务作为突破口，由表及里，透过现象看本质，从政治的高度去发现问题。巡察中，我们很多时候发现的是一种现象，如“财务报销仅有发票，无清单”。这就需要我们通过谈话印证、走访核查等方式去发现其中的蛛丝马迹，从政治上综合分析研判、准确定性是党委（党组）执行财经纪律不严，还是工作人员存在违纪问题；
再比如，在查阅党组织会议记录中发现，“党组织全年未研究党建工作”，不能简单地认为就是工作不到位，而是要从政治高度去分析定性是班子对党的建设重视不够、党建意识不强的问题。这考验的是我们巡察干部的政治敏感性和政治鉴别力。二是要敢于与自己“较真”。精准发现问题不但要有严谨细致的韧劲，还要有敢于较真碰硬的狠劲，要有敢于斗争、善于斗争的决心和态度。现在一些违反八项规定的问题基本上很少很少，有些问题还都披上了隐形的外衣，这就这就需要我们在巡察中要有敢于较真碰硬的勇气，不怕得罪人、敢于唱黑脸，勇于揭露问题，坚持问题导向，以党章和党纪法规为尺子，对于有价值的信息和线索要紧抓不放，细心研判，排除各种干扰，精准定性问题，实事求是地向被巡党组织反映存在的问题。

（三）巡察报告要精益求精。巡察报告是巡察组集体智慧的结晶，是巡察工作成果的重要体现。巡察报告中反映的所有问题，必须要经是起历史的检验。这就要求每名组员提交的问题要对标党纪法规，证据充分，定性准确；
联络员在起草报告时，要对组员提交的问题认真核对底稿、总结归纳、初审把关，及时发现问题清单中的疑点，提交组长和组务会讨论核准；
组务会上要对问题清单和报告内容字斟句酌，值得商榷的地方，要再核查、再修改，没有把握的地方不擅自定性歪曲事实，确保每个问题事实依据清楚、问题定性准确，语言高度精炼。一般我们组里的问题清单和巡察报告提交巡办前都会在组务会上分别进行*稿以上的会商。

二、主要收获

通过一年的巡察工作，我受益匪浅，收获颇丰。一是淬炼了党性修养。巡察虽说是对被巡单位的一次“政治体检”，也是对巡察干部的一次党性淬炼。巡察实践中不仅丰富了自己纪检、党建、财务等方面的知识储备，使我开阔了视野、增长了才干，更重要的是通过巡察，深入地发现问题，对标党纪法规，精准定性问题，使我对全面从严治党的认识更深入，对党风廉政建设要求的理解更具体，使我在实践中接受了政治历练，强化了自身廉洁自律意识，锤炼了政治品格，提升了党性修养。二是提升了能力素质。一方面通过全面巡察学到了被巡单位的经验做法，另一方面通过发现问题让我能够在以后的工作中引以为戒，不会犯同样的错误。三是收获了诚至的友情。组员们来自不同部门、不同岗位，在组长的领导下，大家团结协作，各尽所长，工作上相互支持，生活上相互关照，结下了深厚的友谊。特别是周局和李局对我关心备至。我平时工作中喝水很少，有时候写材料一上午都不喝一口水，他们会主动给我加水，并提醒督促我多喝水，在此我真诚地表示感谢。