最新参观总结汇报 参观锅炉厂心得体会总结(通用10篇)

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参观总结汇报篇一

本文主要讲述的是作者参观锅炉厂的心得体会总结。锅炉是一个重要的工业设备，对生产和生活都有着至关重要的作用。通过这次参观，作者深入了解了锅炉的原理、种类和制造工艺，对锅炉更加了解和熟悉。

第二段：锅炉厂的设备和制造工艺

锅炉厂是一个庞大而复杂的生产系统，包括锅炉本身和其他配套设备。在参观过程中，作者看到了各种各样的锅炉，包括燃气锅炉、蒸汽锅炉、工业锅炉等等，每一种锅炉都有其独特的工作原理和适用范围，这让作者对锅炉有了更加深刻的认识。同时，作者还看到了锅炉的制造过程，从材料选配到机器加工，从焊接到检验合格，每一个步骤都需要严格的管理和控制。通过这次参观，作者对锅炉的制造工艺有了更加深刻的理解。

第三段：锅炉的维护和保养

除了生产过程中的制造，锅炉的维护和保养也是非常重要的。在参观锅炉厂的过程中，作者了解到了锅炉的检修和保养流程，包括清洗余热器、换烟罩、更换水位表等等。这些保养措施非常细致和严格，每一步都需要按照标准操作，以保证锅炉的长期稳定运行。通过这次参观，作者认识到了锅炉的每一个细节都需要仔细把握，以确保其安全稳定地运行。

第四段：锅炉的安全和环保

锅炉作为一个工业设备，安全性和环保性都非常重要。在参观锅炉厂的过程中，作者注意到了安全和环保措施的重要性，其中包括超低排放、废气处理、现场监控等等。锅炉厂的安全管理非常严格，每一台锅炉都需要进行严格的质量检测和安全评估。通过这次参观，作者认识到了锅炉安全和环保的重要性，更加理解了锅炉厂的安全管理和环保措施。

第五段：总结

通过这次参观，作者深入了解了锅炉的原理、种类和制造工艺，同时也对锅炉的维护、保养、安全和环保有了更加深刻的认识。锅炉对现代工业和生活的发展有着至关重要的作用，如今，随着国家政策的支持和科技的不断发展，锅炉行业正在朝着更加环保、高效、智能的方向发展。通过这次参观，作者也对锅炉行业未来的发展有了更加清晰和深刻的认识。

参观总结汇报篇二

科沃斯是一家在智能家居领域颇有口碑的公司，其产品被广泛应用于家庭清洁和厨房用具。近日，我有幸参观了科沃斯的总部，对于这次参观，我深感受益匪浅，不仅了解了科沃斯的产品和公司文化，也收获了一些个人的心得体会和启示。

首先，参观科沃斯的工厂和研发部门，让我深刻意识到了一个品牌的良心企业必须具备的核心素质。科沃斯的核心价值在于不断创新，不断研发新产品，同时对产品的质量和工艺要求严格。因此，他们在生产过程中借助科技优化流程，提高效率和质量，不断优化用户体验。这潜在的“用户至上”精神是公司的扎实信仰，这个信仰需要在所有部门，所有员工的个人行为和思维中体现出来，这也是塑造品牌形象和数据安全的第一步。

其次，我也意识到了科沃斯的一个重要的竞争优势--他们善于营造开放的企业氛围。在我们的参观中，我从一些与科沃斯员工的对话中感受到了这种开放的氛围。无论是员工的思想交流还是沟通协作，总是有一种开放的姿态贯穿其中。这种开放的企业文化的优势在于社交性的提高和员工个人创造力的激发。当员工觉得欢迎并得到了认可，他们更有动力去实现自己的梦想和发挥所长，进而更能提高企业的效益。

第三，对于我个人，参观科沃斯也给了我很大的启发。首先，我意识到了科技在颠覆生活方式这一方面的巨大影响。随着科技的不断发展，智能家居已经逐渐成为我们生活中的一项必需品。科沃斯的产品从早期的扫地机器人到智能厨房辅助应用都向我们展示了这项科技带给我们生活上的便利性和提高。更为重要的是，那些传统的 “人工力量”曾一度难以进入的领域，在人工智能和机器学习的支持下开始有了可能。

之后，我感受到了一个健康的企业文化对于员工个人成长的重要性。作为一个学生，我们总是将自己和企业相比较，并希望能够处于一个更优质的职场环境中发挥自己的实力。这个职场环境不是简单地给予你一份工作，而是应该是一个培养你公司所需要的人才的环境。因此一个具有强烈企业认同感和支持体系的企业是一个非常理想的求职选择。

最后，在这次参观中我深刻体会到科沃斯的员工和管理团队非常重视服务质量。在科技行业，产品可曾是全部，但这项产品谁在为用户服务？保障质量和满足用户需求都需要经过专项培训以及日复一日的耐心练习。科沃斯在对待其客户的态度和对问题的细心排查还有解决方案上，极为专业得体。接下来，我们在选择产品的同时，也应该在考量服务诸如客户服务、售后等。

总之，参观科沃斯让我受益匪浅。从一个企业的角度，我们需要不断创新并开放思维，尝试各种可能性；从个人的角度，我们需要在职场走出自我，欢迎机遇接受局限，逼迫自己不和平凡和舒适和逃避的状态妥协，才有可能去提升自己的能力。科沃斯的成功之路经验告诉我们，要不断进取，铁心努力，才能走自己的路创出在职场的价值，为社会的发展作出自己的贡献。

参观总结汇报篇三

土木工程，是一门历史悠久，与生活息息相关的博大精深的学科，土木工程参观实习总结。它涵盖了日常生活中的住和行两大基础。作为一门工程学科，土木工程并不是单纯的靠理论上的知识就能学好的。实践操作很重要，必须要理论和实践相结合，以实践来验证理论，理论引导实践，这样才能做到学以致用，更好的掌握所学知识，为以后的工作打下结实的基础。为了我们能更进一步的强化大家所学知识，老师带我们去了佛山最大的混凝土拌合站和两处楼盘的施工现场进行了参观实习，受益匪浅。

在老师的邀请下拌合站的李经理为我们做了详细的介绍，并带领大家参观了整个生产线。从露天骨料场到配料室再到搅拌室最后到出料口都做了全程的讲解。刚开始一眼望去各式各样的机器看得我眼花缭乱，根本不知道是怎样的一个流程，有点找不着北，在李经理的带领和介绍下我终于理清了头绪弄懂了混凝土的整个生产流程。参观分几批进行，我先来到了露天骨料场，有细粒石、粗粒石和沙。骨料通过传送带送到十几米高的配料出和水泥罐中的水泥和水混合。之后我们来到了拌合站的实验室，一进我感到非常的熟悉，各种机器都和我们实验室的差不多，工作人员做的各种各样的试样整齐的放在实验场地上，每一块试样做的都是那样精致，做的一丝不苟，这种敬业精神着实让我钦佩，这是值得我们学习和发扬的。出了实验室我们来到了几个大水池旁边，我丢了一个石子测了一下，水池很深，水是从一个水池的左上方的缺口处流进另一个水池的，这样几次循环。刚开始我认为是处理污水的，结果老是说这是一个回收利用的设备，就是将一些可利用的骨料沉积在水池底部进行回收再利用，不仅不浪费还不污染环境。最后我们跟着李经理上到了生产线上进行了参观，我们来到了配料室，只见这么大个拌合站配料室里尽然只有一个人。经李经理介绍整个配料的过程都是电脑控制，只有一个人在那里操作电脑即可，设备是香港制造的，很先进。不光是配料，整个流程都是电脑控制，非常方便。混凝土拌合站的参观告一段落，通过这次参观已经对混凝土的配制流程相当熟悉了，并没我想象中的那么难，当然也不简单，还有待在以后的`工作进一步的接触和了解，实习总结《土木工程参观实习总结》。

第一个基坑主要是对深基坑的支护和基础桩的认识。工地负责人为我们做了详细介绍，基坑开挖深度大概有8米，支护结构的设计采用的防水桩和预应力土层锚杆，这种设计方案是在整个珠三角常见的一种设计方案。支护结构的设计是有两个不同的设计单位设计的，我们参观的这边是由佛山当地的一个单位的老工程师设计的，另一边是由广州的一个设计单位的一个博士生设计的，好像我们参观的这边要比另一边的施工费用少两三百万，由此可见学历并不见得多重要，关键是有本事和经验。整个基坑的开挖相当顺利，虽然还有基础在漏水，但不是很厉害，老师说这个支护结构做的已经很成功了。基坑工程一般位于城市中，地质条件和周边环境条件复杂，有各种建筑物、构筑物、管线等，一旦失事就会造成生命和财产的重大损失。因此，在基坑支护工程的设计和施工过程中，一定要做到以下几点：对地质条件和周边环境进行充分考察，根据周边环境的要求制定出经济合理的支护方案，并据此提出支护结构的水平位移和邻近地层的垂直沉降标准；基坑设计阶段，要根据基坑所在场地的工程地质报告、土工试验结果、原位标贯试验结果、土层含水量、区域地层参数的取值经验等综合选取；在分析支护结构受力和变形时，应充分考虑施工的每一阶段支护结构体系和外面荷载的变化，同时要考虑施工工艺的变化，挖土次序和位置的变化，支撑和留土时间的变化等；基坑设计人员应充分认识到在基坑施工过程中还会遇到很多设计阶段难以预测到的问题，因此，设计人员应密切和施工人员联系，全面把握施工进展状况，及时处理施工中遇到的意外情况；基坑施工过程中应该制定完备的监测方案，监测结果应及时总结，一旦发现问题应及时与设计施工等方面及时反映，以便分析异常原因，及时提出解决方法；基坑工程的施工必须完全按照设计文件的要求去做，需要变更施工工艺和施工顺序应提前向设计人员提出，设计人员重新计算分析许可后方可进行变更。由于各工程场地的地质、环境条件千差万别，在每个深基坑工程设计施工的具体技术方案的制定中，必须因地制宜，切不可生搬硬套。

参观总结汇报篇四

10月24日，在我校几位领导的精心安排和带领下，我与其他47位同事走进了杭州技师学院的校门。通过参观校园、听取介绍、会议报告等形式，他们先进而又充裕的实习实训基地，以及丰富多彩，氛围浓厚的校园文化都给我们留下了深刻的印象，我切实的感受到了他们严谨的教学模式、执着的研究精神以及所取得的丰硕的办学成果。

通过此次的参观学习，给我的感受除了震撼就是压力。与他们学校相比较，我校的硬件建设和软件建设还存在很大差距。当然，仅仅从建校时间和毕业生所拿到的学历证明来看，有这样的差距是在所难免的。但是，这样的差距给了我正能量，使我更加坚定了为职业教育做出力所能、无私奉献的决心。现将学习考察体会总结如下：

校园占地面积435亩，总建筑面积万平方米，图书馆藏书万册。学院面向全省招生，在校学生6800人，在编教职工265人。学院设有汽车运用与维修、汽车商务与评估、汽车检测与维修、汽车钣金与油漆、汽车技术服务与营销、轿车维修与驾驶、数控技术应用、机械加工、模具设计与制造、电器运行与控制等10个专业。其中汽车检测与维修、汽车钣金与油漆、轿车维修与驾驶三个专业是省级示范专业，汽车运用与维修是浙江省实训基地。

另外，通过此次参观我了解到杭州技师学院是杭州财政补助的事业单位，办学经费由杭州市财政全额保障，每年都会有一定数额的教学设备专项经费，建设资金也由杭州市地方机动财力及其他资金全额保障。因此，他们学校在经费来源方面远远超过了我校自给自足的经费来源方式，这使得我校与他们学院有了根本的差距。

这是我参观这所学校后最大的感触，从参观了杭州技师学院，我看到了学校的`文化氛围，教学设施、设备齐全，生活条件良好。我们在学校工作人员的带领下，参观了发动机拆装各项目实训室、汽车电气实训室、汽车底盘各个项目实训室、汽车商务实训室和朱军汽修实训室(包括钣金方向和喷漆方向)等等。经过一路的观察，我发现他们学校各项目的实训都有单独的实训室，这样就有效地避免了上课时外界或其他老师上课的声音干扰;并且每个实训室配有几台供学生学习的电脑和多媒体，机器设备齐全，工具摆放得井井有条，地面非常干净，这些都是我们应该参考学习的。

他们学院实行院、系二级学生管理运行机制，实行“道德银行”、德育实践周活动、“校园十佳”评比、早读、晚自修、宿舍夜查等制度，积极推进“7s”管理模式，重视学生良好行为习惯的培养，注重规范学生仪容仪表和日常行为，加强对学生的思想道德、法制安全、心理健康等教育，以严谨的校风、严格的管理、优良的教育得到社会各界的赞赏。

校园文化是一个不断建设、反思、提高的整体工程，是学校可持续发展的动力，也是学校综合办学水平的重要体现，更是学校营造良好的育人氛围、提升学校的办学品位的内在需要。参观齐齐哈尔职业学院我们发现，职业文化和校园文化渗透到了整个校园的每个角落，它时刻对学生起着警示和熏陶作用。

他们学院积极营造健康文明的校园文化氛围，成立了注册志愿者协会、学生鼓乐队、橘子舞团、街舞社、心羽协会、礼仪队、妙音合唱团、莘莘文学社、书画协会、篮球社、羽毛球社、乒乓球社、台球协会、足球社、桌游社、排球社吉他社、轮滑社、动漫社、演讲与口才协会、棋社、电子竞技社、摄影俱乐部、跆拳道社、淘宝社、logo创意社、女生手工协会等32个学会少年个学生社团和各专业课程的学习兴趣活动小组，定期举办学生文化艺术节、学生技能运动会、学生风采展、周末活动、演讲比赛、歌咏比赛等活动，拓展学生的综合素质和创新能力。并且定期邀请专家学者、企业家、优秀毕业生到学院讲座，进行就业指导，传播当前最新信息和主流观点，不断开拓学生的视野。

目前，我校也在不断地在这方面做努力工作，比如增设各类型社团、增加个各团的活动时间、开展主题式升旗仪式等等。这就充分说明我校也在不断改进，不断提升自己的竞争力，并且在校园文化建设方面已取得显着成效。在此基础上，我认为，我校还应进一步加强企业文化和职业文化教育，从新生入学开始，通过聘请企业负责人讲座、到企业参观、制定职业规划等形式，将企业文化和职业文化融入到校园文化活动中，提高学生的职业素养。

这次参观学习，时间虽然短，但收获不少。通过参观学习，我不但看到了自身的差距，而且也增强了我们整改的动力。我相信，在我校各位领导的正确带领下，通过全体师生的共同努力，我们一定会在不久的将来赶上并超过他们!

参观总结汇报篇五

昨天上午9点多，我们公司的老总和分公司的两个经理带上我，一起去参观了广东中外运黄埔/东江舱码有限公司。主要工作有，听取了码头负责人关于港口的一些基本情况介绍，参观了中控室和一些机械设备，大家交流了在管理和操作中遇到的问题和难题。

这是一个具有一定规模的码头，它的吞吐量在去年达到了上百万标准箱，每天操作的标准箱可以达到上千个。从这次参观中，我深刻认识到，港区管理和作业操作，最核心的问题是提高港区堆场的周转率，减少翻箱和渡柜的次数，要求三快，即“快装快卸快走”。

在参观的过程中，特别是参观他们的信息系统时，我有一个很深的感受，作为资源性产业的港口行业，港区的人工管理操作并不是最大的问题，最大的'问题，是来自对作业的计划。以前，我一直都认为，港口信息系统的设计与其它系统一样，“以单证为主线，以费用为核心”。其中，单证是业务的体现，费用是效益的体现。一个公司的信息系统既要体现它的业务，又要体现它的效益，我认为这样的信息系统才是能够在公司的管理和经营上有所作为的信息系统。但是，自从参观后，我认为自己犯了大错。作为资源型产业，业务单证并不是最重要的，因为它不存在非常强大的竞争对手或者潜在的强大竞争对手，所以业务单证并不是最重要的，而港口的管理整体效率和效益才是最重要的。那怎样体现港口的管理效率和效益呢，我认为两个方面，一是港区堆场内货柜存堆放周转率；另一方面是盈利能力。

盈利能力，就不用我多说了。我主要谈一下港区堆场内货柜存堆放周转率。对于这个问题，我们首先要搞清楚一个问题，怎样计算堆场货柜周转率。

虽然这是一次短暂的参观历程，但是，我从中却受益匪浅。希望有机会可以继续学习优良港口的先进管理水平和生产经验。

参观总结汇报篇六

8月2日,在联社张主任的带领下,我们30余位基层负责人对平安高精铝业和藏文化馆进行了为期一天的参观考察，通过听取介绍、参观厂区、座谈交流等形式，使我个人的认识有了较大的提高，开阔了视野，并为市联社能支持这样的高科技企业和文化企业而感到自豪。

在参观青海平安高精铝企业时，得知这个企业是年产20万吨高精铝板的国内高科技企业，是我省重点发展企业，该企业建设周期长，规模大，员工队伍全部是经过专业培训的大学生，市联社给该企业发放款4亿元支持企业发展的同时，也会给联社带来巨大的经济效益和社会效益。

在藏文化馆参观考察时，切实感受到他们先进的办馆理念、严谨的企业管理、执着的研究精神以及所取得的成果。市联社支持青海这样的特色民族企业，是一种贷款投资方式的一种转变，也是通过文化企业对自己的一种对外的宣传，通过对藏文化企业的参观了解，对他们努力打造世界品牌的超前工作思路值得我们借鉴和学习。

这次参观考察的时间虽然较短，但收获甚大，既加深了我对企业文化和藏文化的认识，也使我在今后的工作中有更加明确的思考和指引。

参观总结汇报篇七

首先感谢学校领导给我们这样的学习机会，让我有幸走出校门，聆听外面的声音，放眼教育的明天。这对于我来说就是一顿丰盛的大餐，尽自己最大的限度去吸取营养。下面将本次学习的总结如下：

本次校长带队，由各年级班主任组成学习团队，带着“多看看，多问问，多听听，多学学”的学习态度赴山西太原市。第一站是小店区大营盘小学，学校规模多人，参观了学校的硬件建设后，重点学习的实际操作。是一套有可操作性、实效性、完整性的德育改革教材，解决了家校沟通难的问题，也解决了学生自主管理、自我约束、自我教育的问题，真正使学校、家庭、社会紧密有效地联系在了一起。

当前基础教育中，面对着大多数学生是独生子女，学校和家庭教育中存在的许多困惑。比如说一些特殊孩子中，共同存在着任性、对抗、自私心理，独立性差，依赖性强，助人为乐的表现不突出等。如何面对这些现象是所有学校教育过程中都会遇到的问题，为了解决这些问题，经过了xx年的实践检验，它将德育有了一套完整的.量化体系，每学期每生一本，每天在家长和老师中传阅，使家长、老师可以互相了解学生的学习、生活情况，做到了及时沟通。从小养成良好的行为习惯，培养了孩子们如何做人。“先成人，后成才，再成功”是大营盘小学追求的目标。

只抓德育，不搞智育同样是不行的，在量化学生德育的同时，引进了创建生命课堂，将德育与智育同时抓。在小学的多功能报告厅里，观摩了数学课《解决问题的策略——一一列举》和语文课《圆明园的毁灭》，老师和学生共同展示了他们的生命课堂，从学习状态、自主三读、实质合作、课堂点拨、类型化练习等多方面对课堂进行了总体的有特色的评价。课后大家共同讨论，如何通过来督促学生的课堂表现，让课堂收到更大的效益。

学生家长通过家委会，自发自愿的组建了学校的护校队，无偿的按时按点在学校门口组织学生上下学。学校的活动课，请有特长的学生家长来辅导学生，从书法、绘画、音乐、舞蹈到棋艺等。家委会有自己的演出团，经常配合学校的讲师团，一起将他们的思想和才艺带到结对学校那里去。在与家委会成员的座谈中，我深深感受到家长们发自内心的喜欢与支持着教育事业，一颗希望孩子健康成长的心和老师们是一样的。有些家长自己的孩子在学校读书时，他们无偿的为学校做义工，当他们孩子毕业了，走出校门，这些家长还留在学校里无偿的做义工。我们也询问了他们继续留下来的原因，家长们的话很让我感动，“我们在做，孩子在看，孩子学着自己的家长，我们要做好榜样。”多么朴实的回答。

我们到达的第二站是小学，那里的硬件设备很强。五栋教学办公楼合为一体，均为七层的电梯楼，学校文化很浓，每个区都有着自己的主题，都展示着不同的内容，有学生展示版块，教师展示版块，还有传统文化展示等等。这是一座新建的学校，20xx年**月份刚搬进来，学校规模在xxxx人以上，教室里的硬件配备也是一流的。

总之，通过本次外出参观学习，无法复制他们的生命课堂，也不能想他们那样自如的使用，但让我终于有了一个前进的动力，为今后的教育教学道路找到了一些新的目标。

最后希望我通过自己的努力拼搏在小学这片沃土的滋养下绽放光彩。

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参观总结汇报篇八

我最近参观了一家锅炉厂，并对锅炉的生产过程、原理以及应用进行了探索。此次参观的目的是了解锅炉的生产工艺和技术，以及提升自己对能源领域的了解和认识。在本篇文章中，我将分享我的参观体验和心得体会。

第二段：对锅炉生产工艺的了解和感悟

在锅炉厂参观过程中，我了解到了锅炉的生产流程。从加工零件、装配到调试，整个过程需要高精度、高标准的技术支持。锅炉的核心部件是锅炉筒体，整个工艺链的关键是焊接。一些对焊接工艺细节的完美处理，直接影响着整个设备的安全性能和稳定性。其次，厂家还不断探索新的高效、环保的技术，为客户提供更好的解决方案。这些锅炉所应用的技术和理念，在未来的工业领域都会有着重要的应用价值。

第三段：锅炉的应用和能源利用

在参观中，我们了解到了锅炉的应用场景和不同的燃烧形式，同时也了解到锅炉的能源利用率是能源产业的一大瓶颈。锅炉的应用主要与热力学相关，不同类型的锅炉被应用于不同的领域。例如：煤炭锅炉、油燃烧锅炉、气体锅炉等；使用范围包括工业、建筑、医药、家庭、航空航天等。然而，随着社会的发展，如何提高锅炉的能源利用率逐渐成为一个热门的话题。面对未来，我们应该积极探索更加清洁、环保的能源利用方案，并推广应用相关技术。

第四段：锅炉的应用对环境的影响

生产和应用锅炉不可避免地会对环境造成影响。例如，在锅炉生产过程中会产生大量的废水和废气，有些排放的废水还会会带来水污染问题，废气排放还有可能引起大气灰霾。尽管相关机构和厂家已经采取措施尽量减少环境的影响，但是我们还能够从能源利用的角度思考如何减少这些负面影响。提高能源利用效率来减少锅炉排放的废气、废水等污染物，是我们应该努力的方向。

第五段：结论和展望

在这次参观和了解锅炉生产工艺、应用与环境影响的过程中，我深刻地认识到了锅炉在工业领域中的重要性，也了解了锅炉行业的发展趋势。我们应该重视环保和节能，不断探索清洁、高效的能源利用方式，引导锅炉行业的可持续发展。作为普通人，我们可以从个人做起，减少浪费，提高能源利用效率，为保护生态环境做出贡献。

参观总结汇报篇九

在当今市场的竞争压力越来越大的情况下，企业为了生产更加高效的产品，各种高科技的生产装备逐步的应用到了生产中。其中，锅炉是许多工厂必不可缺的设备，而我在近期参观了某锅炉厂，深深的感受到了现代锅炉技术的魅力，也让我明白了锅炉生产中所需要的复杂知识和过程。

第二段：锅炉厂的规格与工艺

参观锅炉厂的第一感觉就是装备一流，生产效率极高。从原材料的进料到成品包装及运输，整个生产流程是高效而且严谨的。在参观过程中，锅炉厂的管理者向我们详细介绍了厂内常用的生产工艺流程和标准，这其中包括各种加工设备、生产流程、生产量监控、安全措施等等。整体而言，锅炉厂的生产工艺与技术很先进，也让我们直观体验到硬件设施的规格。

第三段：锅炉生产过程中的控制要点

与此同时，参观中我还了解到了锅炉生产的具体流程和控制要点。锅炉生产对于油、气、水、控制等方面需求的非常严格规范和标准。无论是设备的外观还是内部控制系统，都采用了高质量的材料和产品，保证了锅炉的安全性能、稳定性和效率性。而在参观中，我们也可以看到，有线方便管理，厂内生产系统采用的是实时在线的智能控制系统，整个过程高度自动化，使得厂区生产工艺更加通畅，每一项数据都可以实时监测批次到生产线各个环节的生产情况。

第四段：技术团队的重要性

在实践中我们可以发现厂区的多个功能部门之间高度协调，可以更好地达到制定的生产目标。并且，在生产过程中锅炉厂拥有一个强大的技术团队，不仅能够包容和解决各种技术问题，更是能够对环保、耐用等特殊要求进行处理，确保厂区在各种战略方面都能够顺利完成。

第五段：总结与反思

总体而言，参观锅炉厂的实际效果并不仅仅是对锅炉生产过程的认知，还是对现代工业制造水平的一次独特体验。在这次参观中，我深深认识到了当代工厂制造的有效管理对生产过程的重要性，锅炉厂扎实的管理、规范的工艺流程、高效的团队团结等方面给我留下了深刻的印象，与此同时我也提醒我们要学习、更新技术，以期在制造业领域中成为一个具有独特竞争力的人才。

参观总结汇报篇十

8月2日,在联社张主任的带领下,我们30余位基层负责人对平安高精铝业和藏文化馆进行了为期一天的参观考察，通过听取介绍、参观厂区、座谈交流等形式，使我个人的认识有了较大的提高，开阔了视野，并为市联社能支持这样的高科技企业和文化企业而感到自豪。

在参观青海平安高精铝企业时，得知这个企业是年产20万吨高精铝板的国内高科技企业，是我省重点发展企业，该企业建设周期长，规模大，员工队伍全部是经过专业培训的大学生，市联社给该企业发放款4亿元支持企业发展的同时，也会给联社带来巨大的经济效益和社会效益。

在藏文化馆参观考察时，切实感受到他们先进的办馆理念、严谨的企业管理、执着的研究精神以及所取得的成果。市联社支持青海这样的特色民族企业，是一种贷款投资方式的一种转变，也是通过文化企业对自己的一种对外的宣传，通过对藏文化企业的参观了解，对他们努力打造世界品牌的超前工作思路值得我们借鉴和学习。

这次参观考察的时间虽然较短，但收获甚大，既加深了我对企业文化和藏文化的认识，也使我在今后的工作中有更加明确的思考和指引。

伴着炎炎夏日的脚步，暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来，反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动，我对此充满了无限好奇、期盼。

zui后在这天早上7：30，我们到了慧能职校集合，便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏，这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时，徐校长向我们强调了“要做大树，而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的群众，“大树”就要起着重要的领导作用，当然我们还要用真诚去应对群众中的每一个人，而不是斤斤计较，所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮忙，共同分享微笑与泪水，这样才是一个团结的群众。

之后，我们便乘着车，来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后，在工厂总经理的引导下，我们来到了工厂的培训室，由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业，但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间，工作人员让我们排好了队伍，带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后，工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说，做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是，这些工人们的-全都是纯白色的，在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件，还看到了许多千奇百怪的汽车零件，还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐，还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道，在那里每一个零件的完成都需要透过复杂的工序，事后还要有精密的检查，确保做到万无一失。

到了下午2：00，我们离开了丰富汽配有限公司，来到了华国光学器材有限公司。华国主要生产“镜片”。华国的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观，再去参观生产车间。“以人为本，以事业贡献社会”是zui重要经营理念之一。还有“永绩经营，共生共荣，强化公司体制，致致力员工照顾”个性强调了“致力员工照顾”，将员工利益看作是企业利益的基础，保证员工的利益与安全，这样才会让员工更有归属感与群众荣誉感。在参观工厂的同时，随处可见在走道上张贴着公司的经营理念，——“以人为本，真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。还有些提醒员工持续良好工作心态的标语，比如“在抱怨之前，先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。(心得体会)让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干，也要抬头看看。我想：对啊，工人们埋头苦干固然好，但他们也不应满足于现状，就应要在空余时间及时充实自我。在参观的时候，我们经过了一间“阅览室”，里面摆放了数不胜数的图书，还有些闲暇的工人在那里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在那里能“博览群书”，就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想，其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习，我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序，整理好学习步骤，做到有条不紊，这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的，有时也会感到乏味，但我们也要记得“在抱怨之前，先想想有没有更好的解决办法。”，持续良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误，就像生产汽车零件一样，即使前几道工序都几乎完美，但到了zui后一步，哪怕只是出了一点差错，也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时，有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补，有位员工为我们讲解说，这些在镜片上的瑕疵能够透过机器磨掉，但如果瑕疵过大，在修补的同时会破坏镜片的规格，那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误，我们务必及时改正，而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢，这样即使想要修补，也会像那镜片一样，破坏了原有良好的基础，甚至带来意料之外的更大损失。

透过这次的参观企业活动，我了解到：虽然工厂与我们的学校相差甚远，但在参观过程中，只要我们细细品读，这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念，管理理念;小到各个生产线，生产步骤等等，将其运用到学习方法上，都能使我们受益匪浅!