最新工会民族团结 工会民族宗教工作计划(优秀5篇)

最新工会民族团结 工会民族宗教工作计划(优秀5篇)

ID:4109162

时间:2023-10-03 12:59:33

上传者:飞雪 最新工会民族团结 工会民族宗教工作计划(优秀5篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

工会民族团结篇一

1.做好宗教场所“六五”普法教育工作。将联合司法局在宗教场所开展普法活动,制定学习计划,规定学习内容,采取办板报、组织学法讨论、法律知识测试、印发法律知识读本、送法律下乡和法律知识进场所等方式进行宣传活动,引导宗教教职人员学法、用法、守法。策划好法制热线的宣传内容。

2.开展“双创”工作有突破。一是“和谐寺观教堂”创建工作有新突破。要严格落实寺庙的各项规章制度,要在深化创建内容、创新活动载体、提升创建效果上下功夫。在今年创建评比的基础上,对没有达到和谐寺观教堂标准的场所要加大指导力度,采取结对帮带,强势推进创建工作向纵深发展。二是“平安宗教活动场所”的创建工作有新突破。平安场所创建工作只有起点,没有终点,坚持常抓不懈,从点滴入手抓安全,加大投入,落实制度,严格考核,强化隐患督查和整改,确保宗教场所全年无大小事故。

3.抓好宗教教职人员队伍建设。坚持以人为本,通过培训和交流,提高教职人员的法制观念、爱国情感、宗教学识、管理能力、个人修养;通过充实调整等办法,合理配备宗教活动场所负责人,切实加强宗教团体管理班子建设,通过经常性谈心谈话,提高宗教界人士自身素养,积极发挥骨干作用,树立良好社会形象。努力培养更多的“政治上靠得住、学识上有造诣、品德上能服众、关键时刻起作用”的骨干人才队伍。

4.努力挖掘与弘扬宗教文化。要加大佛教文化的挖掘和研讨,采取形式多样宣传宗教文化,开展宗教文化在打好七大战役中的内涵、作用和时代精神的研讨,把宗教文化的精髓与打好七大战役内容有机的结合,服务于七大战役。

5.依法加强宗教事务的管理。一是不断创新社会佛道教经忏人员管理方法。将对条件成熟的区镇内的佛教经忏人员集中组织起来,以寺庙为平台,实行统一学习教育、统一管理手段、统一佛事价格、统一组织实施,主动与_门协调,使佛教社会经忏人员管理逐步规范。二是坚决取缔乱建的乡村小庙。对不符合规定,违反法律法规乱建的小庙坚决予以拆除。密切关注企业老板以建祖堂的名义乱建小庙的行为。三是加大基-督教私设聚会点的取缔力度。规范基-督教家庭聚会点的管理。

6.加快宗教场所基础设施建设。为进一步加快宗教场所基础设施建设,服务于七大战役,为广大信徒提高良好的环境,提高场所服务品味,对外树立良好的形象。一是加快推进圆通寺万缘宝塔主体工程的建设力度,力争年内完成主体工程建设;二是做好护国寺藏经楼开工建设工作;三是做好大公镇三圣寺奠基开工建设;四是完成观音寺、如来寺祖师塔和纪念堂的建设工程;五是做好城隍庙恢复重建的前期准备工作;六是做好白龙寺西厢房和景观大桥的建设。

7.抓好重大宗教活动的指导和组织实施工作。一季度在大公镇举行三圣寺恢复重建的奠基工作;二季度组织本德、成一两位老和尚的追思法会;三季度做好少数民族联谊会换届工作,探索区镇建立少数民族联谊会,加强对少民族扶贫工作的领导和外来务工人员的管理与服务工作,四季度做好圆通寺万缘宝塔主体工程完工庆典工作,在条件成熟的情况下做好城隍异地恢复重建的开工奠基工作。年内组织召开海安籍在外道教界代表人士联谊会,邀请热心家乡事业的道教界人士回乡建言献策。

工会民族团结篇二

20xx年度,我校工会在市教育工会及学校党支部的领导下,高举中国特色的社会主义理论的伟大旗帜,深入学习、贯彻“三个代表”重要思想,深入学习《^v^中央^v^关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定》,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,配合学校行政继续走产业化办学的道路,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校xxxx年创杭州市教育强乡、创杭州市一类档案管理学校作出了应有的贡献。现将xxxx年工会工作总结如下:

学校的首要工作是教育教学,培养跨世纪的中等技术人才是职业中学的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合学校教导处、政教处开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。

(1)不断加强理论学习,提高教工师德水平。

不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。学校党支部、校长室一直注重教职工的理论学习。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水平的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、^v^文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。

其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持以法治教,以法治校。今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识,通过知识竞赛、演讲比赛、考试等各种形式检测、巩固这些知识,提醒教师时刻记住要遵纪守法。在学法的基础上,工会协助考核组制订《教师管理条例》、《班主任管理条例》等各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。

(2)坚持实施“青蓝工程”,促进青年教师迅速成长。

学校工会不仅加强了教师师德师表教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造一切条件,通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平。在年初的教师大会上,就要求全体教职工要立足岗位成才,通过自学、函授等方法提高文化素质,通过教育教学实践活动提高能力水平。针对我校青年教师占80%的情况,工会让已经过关、表现突出的教师与刚走上工作岗位的教师结成对子,签订师徒合同,规定三年为一周期,每年确定一个目标,要求师徒共同进步。

工会配合教科室,开展科研活动,提高教师业务水平。学校青年教师多,经验不足,工会主动为教师解忧,开设了教工阅览室为教师科研提供了方便,组织教师去兄弟学校参观取经,拓宽教师视野。教师们纷纷查找资料,在自己的“实验田”里搞实验,一套套活泼、新颖的教学方案也出来了,一批批年轻的教师成长起来了。

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

1、实施民主管理。

每学期开学前,学校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点,积极让教师参与学校管理。我们列出学校发展的目标改革;管理体制的改革与设想;学校专业设置;专业科管理走产业化道路;毕业生就业渠道及与用人单位的横向联系;关于学校食堂与师生生活等近二十条提案要点,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是由于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展。

2、坚持校务公开。

学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工会联合召开三次行政办公会,倾听全校师生对学校工作的意见和建设。设立学校校长意见箱,布置学校“校务公开”公布栏。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

3、参与学校的决策。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,对学校中层干部提出述职的要求,学校年终考评,不称职的中层干部下一年度将不予聘任;对工作能力强,上级主管部门未行文任命的同志,学校择优聘任,并享受中层干部待遇。

4、积极关心教职工的生活

学校教职工遇有婚丧产假,学校工会都组织人员前去慰问,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

我校初中部年轻教师占80%,平均年龄只有29岁。年轻人精力充沛,充满了活力。为让年轻教师的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,校工会组织开展了各种文体活动,丰富教工业余生活,提高教师的综合素质。

(1)开展各种艺术活动。

为提高教师们的审美情趣,学校工会在开学初就制定了一系列文艺活动计划,组织青年教师参加。在本学期,工会还与校团委联合组织了“国庆文艺晚会”和“师生合唱比赛”。师生们在比赛中增进了友谊,促进了相互了解,摒弃了庸俗的人际关系,使学校的精神文明建设又上了一个新的台阶。

(2)开展各类体育活动。

体育比赛和体育游戏,让教师既煅炼了身体,又培养了顽强拼搏的精神,还增强了主人翁意识,培养了爱校精神。学校在原足球队、篮球队的基础上还成立了乒乓球队,经常组织队员们以球会友,与兄弟学校和兄弟县市学校的体育发烧友们相聚一堂,开展足球、篮球、乒乓球等各种竞赛增进友谊。

1、3月8日庆祝“三、八节”开展全校女教职工健身比赛

2、5月4日庆祝“五四青年节”开展全校教职工乒乓球比赛

3、学校篮球队与麻车、大洋、三都、洋尾进行篮球比赛互访活动,同时与兰溪市官塘、午塘、女埠镇中学篮球队进行互访交流,取得了较好的效果。

4、工会积极配合三都教办,圆满地举行教工篮球赛,作好宣传组织工作。

总之,我校工会在市教育工会的领导下,发扬优良传统,为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教工最温馨的家。

工会民族团结篇三

1.抓好民族宗教干部队伍建设。根据区镇合一后的实际情况,组织民宗干部开展培训、交流、知识测试和开展研讨,着力提升民宗干部的工作能力和水平。加强干部的党风廉政建设,严格执行《十不准》规定,坚持廉洁自律,严格执行车改规定和自律要求。

2.抓好少数民族群众事务代理工作。继续做好民宗干部代理群众事务工作,进一步扩大代理内容和范围,树立牢固的为民服务思想,帮助少数民族群众解难事、做好事、办实事,提高办事协调能力,督促基层民宗助理做好少数民族群众事务代理工作,坚持上下联动,提高代理质量。

加大生产投入,开挖新产品,为企业发展注入活力,积极开展以企引资。三是做好项目服务和房屋征收工作。积极做好项目服务工作,主动深入企业,帮助企业做好事、办实事、解难事。认真组织房屋征收拆迁工作,宣传政策,遵守拆迁规定,不违规操作,坚持公平、公开、公正,按序时进度完成拆迁任务。

4.做好民族宗教领域突发事件的处置工作。一是充实完善县民族宗教领域突发事件处置预案,及时加强沟通,掌握实情,确保预案的真实性和可操作性;二是进一步发挥镇村两级责任制的作用,充分发挥其作用,认真履职,保证本地区不发生突发事情。三是加强调研信息预警,及时果断处置突发事情,发现问题,靠前指挥,果断决策,及时处置,加强沟通和协调,防止事态扩大,缩小影响,确保突发事情得到及时有效的处置。继续争创“双无”目标。

5.民宗信息工作在全市争一保二。建立一支高素质的民族宗教工作信息员队伍,集中开展业务培训,及时向基层通报民族宗教工作信息报送要点,完善奖励激励机制,使信息工作为上级领导决策提供重要参考依据。

工会民族团结篇四

2021年x山管理局机关工会牢固树立“绿色生态、保护资源”意识,紧紧围绕局(----特殊语句省略----)

1、自觉把学习(----特殊语句省略----)职工提高“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”,不断增强工会会员对x的基本路线、基本理论、基本方略的xx认同 、思想认同和情感认(----特殊语句省略----)

2、始终坚持(----特殊语句省略----)。组织建设、制度建设、年度工作计划、工会经费预算、重大活动安排等工会工作及时向局领导请示、汇报,及时研究解决工会工作中遇到的重大事项。确(----特殊语句省略----)

(因审核原因,删减大部分内容.........急需材料原文 请私信 或者 查看“主页简介”查阅完整版)

工会民族团结篇五

###供销社以创建全国民族团结进步模范县为契机,结合供销工作的实际,认真开展系列创建活动,取得良好成效。现将工作情况汇报如下:

一、领导重视 保障有力

群雁高飞头雁领,只有领导重视才能保障有力。###供销社党委始终将民族团结摆在优化位置,经常商讨、谋划民族团结工作,全力支持、政府及创建办提出的工作要求。尤其是创建示范县工作开展以来,社领导一直关注相关工作,将其作为一项重要的政治任务来完成。

团结进步模范创建活动日常工作,形成了一级抓一级,层层抓落实的良好局面。

2.机构人员经费到位。民族团结创建工作所需经费由财务组承担,确保经费到位,做到机构、人员、经费三落实。近三年来,每年的相关经费约万余元。

二、宣传教育 营造氛围

###供销社注重加强对干部理想信念教育,坚持以先进的理论引导干部牢牢团结的理念。

一是不断创新宣传活动载体。每年都制定民族团结创建宣传活动计划,做到有方案、有部署、有检查、有总结。设置固定的民族团结宣传栏,利用每月开展的“道德讲堂”为载体,开展民族团结知识竞赛、便民春风行动、向身边的民族团结先进人物学习、民族团结进社区等活动,。

二是坚持开展党的民族理论政策法律法规的学习教育。结合县局中心组学习,统一由党支部安排每季度不少于1次的专门民族政策学习,包括三史、四个认同、五观和六史等内容。同时借助听讲座、滴灌式教育等形式开展民族理论政策法律法规的学习。为确保学习效果,我社还不定期进行民族团结知识测试,促进团结创建工作。

三是积极开展民族团结征文、知识竞赛、演讲、图片展、板展,组织干部观看民族团结题材的电影。结合网络进行团结宣传教育,开展为民族团结先进人物网上投票活动,弘扬民族团结精神。开展“我为民族团结献一策”活动,鼓励干部积极参与民族团结创建工作。

三、政策落实 干部拥护

2

我社坚持不折不扣地落实党的民族政策,得到干部群众的一致拥护。

一是重视少数民族干部的培养、选拔、使用。。

二是尊重各民族的风俗习惯,倡导各民族相亲相爱。

三是坚决维护###的社会稳定和长治久安。将民族团结与社会管理综合治理工作相结合,教育各族干部牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇,坚决贯彻各级党委、政府关于维护社会稳定的决策部署,严防因民-族-矛-盾引发纠纷和信访事件。自我社成立以来,没有发生有损民族团结和影响社会稳定的人和事。

四、评选选优 树立标杆

树起一面旗,引领一群人;拨亮一盏灯,照亮一大-片。身边的模范最能激发人、引领人,为此,###供销社坚持以正面教育入手,结合创建“文明单科室”和争当“民族团结先进科室”、等争先创优活动,引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观,收到良好的效果。我社结合工作实际,按照评选模范科室和个人的标准,组织开展“文明科室”、民族团结先进科室、民族团结先进个人、模范家庭等树典型活动,同时积极向、政府和上级单位推选先进典型。

与此同时,我社还大力开展学习先进人物活动,以先进的典型塑造人。坚持不懈的开展“学先进、找差距、比作风、比干劲”活动,学习买买提江吾买尔、李元敏、郭敬义等先进人物,并对照检查自己,查找不足,极大的激发了干部的工作积极性。每年年底,我社都要召开总结表彰大会,对县社优秀工作者、民族团结先进个人进行表彰,以身边的先进带动身边的群众,形成先进带后进,后进争先进的比、学、赶、帮的良好氛围。

五、扶贫帮困 激发民族团结正能量

《县总工会民族团结创建工作汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

关闭