行政辞职信(模板5篇)

行政辞职信(模板5篇)

ID:4136167

时间:2023-10-03 19:19:17

上传者:ZS文王 行政辞职信(模板5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

行政辞职信篇一

人力资源部经理:

招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学专科以上学历,有人力资源相关认证,熟悉人力资源管理各项事务的操作流程的人士即可以应聘此职位,未来发展趋势将成为人力资源经理或招聘经理。由于各种个人原因,再加上自已的职业规划与现在的情况相差很大,我的理想是能够成为招聘经理,可是不管我怎么努力,都难以实现,既然这样,我想辞职可能是最好的决定。我希望能够在x月x日之前办理完辞职手续,希望经理能够安排相关的人员跟我交接工作,我将十分感谢。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

行政辞职信篇二

尊敬的领导:

您好!

从xx年x月份至今,进入公司已有五年多的时间里,我得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的五年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里,我不仅学到了一些新知识,同时也积累了很多宝贵的人生经验,对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!

随着公司的快速的发展,无论是在业务拓展方面,还是在行政管理方面,均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言,我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任,深深感觉到个人能力的不足,综合管理水平已与公司的要求相差甚远了,自己深感有愧公司五年来的培养。

由于我个感觉,我在过去的.一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

行政辞职信篇三

尊敬的领导:

您好!

我是企业行政人事部门经理的一名助理,我叫xx。因为我对我未来的职业规范产生了一些变动,而且我觉得自己并不能胜任这份岗位工作的原因。所以我来跟领导提出了我这份我鼓起很大的勇气才写下来的这篇辞职报告。我希望自己能在xx月xx日之前离开这份工作岗位,也希望领导能尽快的找到一个合适的人选来代替我这个助理的.职位。

我来到公司已经两年了,两年的时间,我依然还在助理的这个岗位上。可见,我这两年在公司的表现和能力都不尽如人意,与其说不尽如人意,还不如说是我自己的实力不够强大。我深知自己这两年,我不仅没能达到公司对于我这个岗位的要求和标准,还时常在工作中出现各种失误的情况,我想如果不是经理有心想要栽培我,我应该早就被公司给辞掉了。但是,自己又不争气,就连今年新来的实习生都要比我做的好,比我进步的要快,看到领导对他们的赞赏和表扬,我就感到自行惭愧,也更没有什么脸面再继续留在公司赖着不走了。

我知道公司里没有人赶我走,但是我自己心里的那点自尊心总是过不去。我知道自己的能力不足,所以我也曾尝试着去提升和改变自己。但是我所做的改变和付出,最后得来的都是反作用,甚至越做越糟糕。我开始对自己的表现慢慢的失望了,我开始对自己渐渐的失去了自信心。但是,后来的某一天里,突然有朋友表扬我的毛笔字写的很好看,都可以去教学了。我才终于发现我有了一个闪光点。也因为受到了朋友的鼓舞,所以我决定开启我另外一篇章的生活。既然我没有办法胜任这份人事行政助理的工作,那我何不防去尝试一下自己擅长的事情和职位。既然我留在公司里得不到进步,还只会给公司添麻烦,那我何不干脆放手,让自己重新去拥抱一份不一样的生活和感受。

所以我的职业规范开始从行政方向转变到了艺术类机构的培训方向。对于这一方向的转变,我想先向一直以来都很信任和关照我的经理说一声抱歉,我辜负了他的期望。但是我自己的路最终是要自己走的,我的未来也是需要自己去负责的,所以即使是抱歉,我也要做自己认为重要和正确的事情。希望领导能够谅解我。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

行政辞职信篇四

尊敬的人力资源部:

您好!

由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

在工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

行政辞职信篇五

尊敬的领导:

您好!

首先,很感谢公司对我的培养和栽培,我在公司也工作了有一段时间了,也很努力的在做好自己的本职工作,和同事们也相处的很愉快。但是因为各方面的原因,我思考再三,还是向您提出离职,希望您能理解。

我在公司的职位是行政岗位,每天处理着公司行政和后勤的工作,服务于整个公司,事情多且琐碎,我刚开始进来的时候,也是秉着为公司服务和提升自己的能力的理念,想着做好自己的工作,做好领导分派下来的任务,在做好自己本职工作的同时,也能在公司学到点东西,提升自己的能力,为之后的发展奠定基础。

在开始的时候,公司对我的帮助很大,领导也是很看重我,有什么需要的东西都会满足我,在遇到自己不会的问题上面,公司的其他同事也会尽可能的帮助我,我在公司的这段时间,我也学会了很多,也渐渐地上手了自己的工作,能够从需要别人帮助的新人到之后的能独立完成一些事情的老手了,我自己也很开心,工作做的越来越得心应手了。

行政的工作本来就是琐碎的,是为了给公司的其他部门免后顾之忧的,很多事情需要大家的配合,我们的工作是针对公司大大小小的事情提出我们的观点,然后也是我们来进行操作和实施的,但是因为关系到整个公司,还是需要大家的配合的,我不知道为什么,感觉公司的配合度没有我刚来公司的时候那么高了,每次行政部发了什么通知出去,好几天都没有实施成功,说真的,这很打击我的工作积极性,很多事情我去监督催促的时候,很多同事就搪塞我,甚至以工作繁忙的原因拒绝我,我有的时候是真的心有余而力不足。我也多次的反应过这个问题,可能领导您太繁忙,没有怎么重视我的问题,让我的工作有时很难开展。

我很喜欢公司,也很感激公司,我在这里也学习了很多有关行政方面的专业的技能,以后我也会一直往这个方向发展,但是很抱歉,可能不能再在一起奋斗了,我也知道可能辜负了您的期望,我还是提出了离职的想法,之后还是想领导能够重视行政方面的工作吧,而我可能就要提前离开了,最后祝福公司能够更上一层楼,向着那个目标迈进,也祝福领导您能达成自己的心愿,步步高升。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

2022年x月x日

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