新生儿科护士心得体会 新生儿儿科护士心得体会(精选19篇)

新生儿科护士心得体会 新生儿儿科护士心得体会(精选19篇)

ID:4616074

时间:2023-10-13 21:40:02

上传者:笔尘 新生儿科护士心得体会 新生儿儿科护士心得体会(精选19篇)

我们应该认真对待每一次教学,及时进行教学反思。这是一份专门为大家准备的实习心得范文集,希望可以给大家带来一些新的思考和启示。

新生儿科护士心得体会篇一

第一段:作为一名新生儿儿科护士,我深感责任重大。每当我面对那些刚出生的宝宝时,我都能感受到他们的纯真和脆弱。他们需要我们给予最细致的关怀和照顾。在这个岗位上,我获得了很多宝贵的经验,并从中汲取了无尽的正能量和满足感。

第二段:新生儿的状况各不相同,因此我们需要掌握一些基本的技能和知识,以便能够更好地照顾他们。比如,掌握正确的喂养技巧,包括母乳喂养和人工喂养,以确保宝宝获得足够的营养;了解婴儿的生理发育规律,及时发现异常情况并作出相应处理;掌握婴儿护理的各个环节,如清洁、更换尿布、洗澡、换衣服等,保持婴儿的卫生和舒适。

第三段:除了基本的技能外,作为新生儿儿科护士,我们还需要具备一些特殊的能力。首先,我们需要有良好的沟通能力,与宝宝的家长进行有效的沟通,了解他们的需求和担忧,并给予他们正确的建议和指导。其次,我们需要具备处理紧急情况的能力,比如出现窒息、心跳停止等急救情况时,及时采取相应的急救措施。此外,我们还需要有耐心和细心的品质,因为工作中需要经常处理一些细致繁琐的工作。

第四段:在工作中,我深刻感受到了母爱的伟大。很多婴儿出生时都会有一些特殊的情况,需要妈妈和我们一起努力。我见证了许多母亲经历了非常艰难的分娩过程,但当她们抱起自己的孩子时,那种幸福和喜悦的表情是无法用言语形容的。与母亲们共同见证孩子的成长,是我工作中最美好的时刻。

第五段:作为一名新生儿儿科护士,我深感荣幸。我为能够参与到新生儿的护理中感到无比自豪。通过与各种困难和挑战的抗争,我不断成长和进步,不断提高自己的专业素养。我愿意用我的爱心和责任感,为每一个宝宝提供最优质的护理。我相信,在我们的共同努力下,每一个新生命都能健康成长,迎接属于他们的未来。

新生儿科护士心得体会篇二

从新生命诞生的那一刻起,每一位父母都希望自己的宝宝健康的成长,可幼小的生命偏偏会受到病魔的威胁。新生儿病房的护士姐妹们,用她们智慧的大脑、勤劳的双手&&把一个个脆弱的生命从死神手中夺了回来。

早上七点四十分,病房里、治疗室已看到她们忙碌的身影了。年轻护士利用休息时间来帮忙,可以提高各种操作水平,不断完善自己。曾经有一位护士告诉我,因为工作忙不能及时厕所,有好几位姐妹憋出血尿。中午十二点至一点半,本是午休时间,可绝大多数护士还在干活。临近下班了,工作交接完毕后,如果急诊室来电说有危重患儿要入院,她们就马上分头准备各种用物:心电监护吸氧吸痰装置、各种抢救药品&&直到患儿病情基本稳定,她们才陆续离开病房。即使在夜里空闲时,她们也决不会打盹,而是经常穿梭于患儿之间,判断患儿为何在哭吵,是肚子饿了,还是解小便了?有没有溢奶、呕吐?有没有其它病情变化等。我问她们为何不准时下班,她们说:不是不想休息,是工作需要,本职工作总要干好。多么普通的一句话呀!

每天,她们要平均接待10几个新生儿,每班都从头到脚仔细检查每个患儿,予以口腔护理,皮肤护理,滴眼药水&&及时发现病情变化。她们的动作是那么的轻柔娴熟,那么的不厌其烦。即使是遇上淋球菌、梅毒感染的患儿,她们也一视同仁,除了做好必要的隔离措施外,都会无微不至的照顾他们。曾经有一位淋球菌感染的患儿,入院时双眼红肿,被分泌物覆盖的根本睁不开眼睛,她们每半小时清洗分泌物,滴眼药水,第二天红肿的眼睛就明显消退了,眼分泌物逐渐减少,第三天,就能微微睁开双眼了&&她们没有嫌弃,没有岐视,有的是对小生命的同情心,想着如何尽早让他们恢复健康。

新生儿科护士心得体会篇三

第一段:介绍新生儿儿科护士的职责和工作环境(大约200字)

作为一名新生儿儿科护士,我的责任是照顾刚出生不久的宝宝们,关注他们的健康和发展。工作环境通常是医院的儿科病房或特定的新生儿重症监护室。在这里,我们护士需要时刻维持警觉,因为新生儿对外部环境的适应能力相对较差,容易受到感染、缺氧等问题的影响。

第二段:对新生儿儿科护理工作的思考和挑战(大约300字)

新生儿儿科护理工作虽然让人感觉充满挑战,但我也从中获得了很多收获。首先,处理婴儿的生理和心理需求需要高度的专业知识和技巧。我们需要学会给予他们母爱般的照顾,包括喂养、换尿布、按摩、婴儿抚触等。其次,我们要时刻检查婴儿的体温、心率、呼吸和血糖等指标,并积极监测和处理任何偏离正常的情况。此外,处理宝宝们的家庭情绪也是一项重要的任务。拥有一名新生儿往往会给新手父母带来一系列的焦虑,我们需要用力支持并提供有关育儿知识的建议。

第三段:对新生儿儿科护理工作的热爱和成就感(大约300字)

虽然新生儿儿科护理工作充满了挑战,但它也给予了我巨大的满足感和成就感。当一个新生儿经过我们的努力得到康复,能够健康地离开医院,回家与家人团聚时,那种成就感和喜悦无法言表。看到一个生命在我们的呵护下茁壮成长,让我感到非常自豪和满足。

第四段:新生儿儿科护理中的困惑和挑战(大约200字)

尽管新生儿儿科护理工作带来了很多喜悦,但其中也有一些困惑和挑战。首先,面对一些特殊情况,如早产儿、低体重儿以及出生缺陷儿,我们需要更多的知识和技能来照顾他们。这些情况往往充满不确定性和风险,需要我们冷静、专业和果断地处理。此外,儿童医院的工作压力也是一项重要的挑战。与一般儿科护理不同,新生儿儿科护士需要时刻保持高度警觉,因为一个小失误可能会导致严重后果。因此,我们需要保持良好的心理素质和团队合作,以应对这些挑战。

第五段:对新生儿儿科护理的未来发展前景的思考(大约200字)

新生儿儿科护理是一个不断发展壮大的领域。随着科技的不断进步,医疗条件的不断改善,新生儿的存活率和健康状况得到了大大的提高。因此,对于这个领域的需求也越来越高。未来,我希望能够参与和推动新生儿儿科护理的发展。通过不断学习和专业培训,提升自身的专业能力,为新生儿护理事业做出更大的贡献。

总结:作为一名新生儿儿科护士,我深知这份工作的重要性和挑战性。尽管其中包含了疲惫、困惑和压力,但我坚信自己对新生儿的热爱和对护理工作的执着将永远支撑我前行。这份工作给予了我无数的喜悦和成就感,我将继续努力,为新生儿的健康和成长尽自己的一份力量。

新生儿科护士心得体会篇四

提起护士,人们脑海中总会浮现出白衣飘飘、温婉可人的女性形象。

影视作品里的护士形象也个个年轻漂亮。

高翘的燕尾帽,挺刮的束腰白大褂,洁白的护士鞋,容光焕发,身轻如燕的地穿梭在病房里。

美得不得了。

人们把护士誉为“白衣天使”,然而“天使”的现实却不像称谓那么美好,又有多少人知道这背后的艰难、辛苦,谁能真正体会到从事过护理工作的苦与乐呢?为此,我有着切身体验和感受。

从小觉得护士是圣洁而美丽的。

20岁那年,我缘了护士梦。

当穿上护士服第一次踏进病房,看见那一个个在死亡线上挣扎的身影,看见那一双双乞求的眼睛,从那时起我就有了一种使命:我明白了护士的价值和“天使”背后的无私的奉献。

每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,在病房区不停地穿梭忙碌,为病人测量体温、打针送药,当给病人穿刺,一针见血时,心里是快活的;当病人被粘痰阻塞呼吸道,为其疏通,心里是舒畅的;当病人高烧,耐心地为其做酒精擦浴,病人的高热终于退下去的那一刻,内心是惬意的;当看到自己护理的病人康复时,心情真是无比的舒畅。

当看到那一张张由陌生到熟悉的脸,由入院时的痛不欲生到出院时的神采飞扬,我感到一种欣慰。

记得有位患者出院时对我说:你笑起来很漂亮,很好看。

虽然只是很平常的一句话,却让我很感动。

作为一名平凡的护士,我不求感谢,不求回报,更不求鲜花和掌声,我只希望在我们付出宽容和爱 心的同时,能收获一份尊重、理解和支持。

难道护士真的是无忧无虑的吗?不,护士有自己的愁与自己的苦。

当病人不理解时,我也会伤心落泪;工作操作失误时,我也会懊悔不已。

年青时我是个爱美的女孩,也像普通的花季少女一样,追求时尚,想把自己打扮成天使。

喜爱飘逸的长发,爱好那晶莹剔透的首饰。

可是,作为一名和传染病打交道的护士,为了遵守护士礼仪规范,为了自身防护,不得不将自己长长的秀发高高盘起,将精美的首饰深藏闺中留于欣赏。

往往是里三层、外三层,被裹得严严实实,大圆帽一戴,双层口罩一捂,只剩下两只眼睛眨巴,甭说别人不认识你,连自己都认不得自个儿。

在护士这个特殊的职业中,频繁的三倒班,尤其是漫长的夜班让人身心疲惫。

初来医院时,我脸蛋长红扑扑、水灵灵的,可几年晚夜班倒下来,又黄又蔫。

由于生物钟的颠倒,饭吃不香,觉睡不好,个中滋味,只有自己心里知晓。

节假日更没有时间陪伴在家人身边,丈夫本来是个从小就被父母娇生惯养的宠儿,我俩恋爱时,他曾窃喜,找了个护士,以后的日子里可以继续过他“少爷”生活 。

婚后,当我忙完一天的工作,总是筋疲力尽,经常是回到家就不想再做任何事了。

他不得不挑起家务活的重担,洗衣,做饭,哄孩子睡觉。

在儿科一个多月的实习中,除了做好日常的临床工作外,还有各项体检工作等等,有些工作我以前没做过,做起来有一定的困难,如新生儿工作,我以前就没做过,但为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向老师请教、学习 、自己摸索实践,在老师的耐心指导下,在护士长的教育下,在很短的时间内便比较熟悉了新生儿科的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力。

冰心曾说:爱在左,同情在右。

走在生命两旁,随时撒种,随时开花。

在繁花盛开,万紫千红的五月,有一位伟人在这样的日子里默默走过,她对事业的执着,对真理的求索,至今令我们感动,引导着我们一步步前进,激励着我们以实际行动完善自我,用更好的关怀和行动照顾患者,更多的考虑患者的需求,提供更完善的优质服务。

她那种燃烧自己,照亮别人,无私奉献的提灯精神至今令人敬佩!她,就是南丁格尔!

优质护理服务”是指以病人为中心,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。

创优无止境,服务无穷期。

一切以病人为中心是我们的服务宗旨。

医院的护理工作分分秒秒都是紧张有序的,在护理岗位上,为他们送去我们的优质服务,尽我们最大能力帮助他们,让他们早日恢复健康是我们的服务目标。

三分治疗,七分护理。

拉开人生帷幕的是护士,拉上人生帷幕的也是护士。

我们是人们心中的白衣天使,而天使是上帝的使者,将光和热带到人间,驱走黑暗,为患者送去春风,带来健康的福音。

创优,就是在平凡的工作中严谨慎独,提高护理质量,用爱贯穿每项操作。

我们实行了责任制连续性排班模式,使得患儿有相对固定的管床护士。

管床护士负责自己所管患儿的一切,包括喂养、喂药、治疗、护理,一些低体重早产儿或其他危重患儿还要进行床边抹身等,这样我们的护士就能全面了解患儿的信息,以便提供全面有效的优质护理服务。

患儿入院时,我们认真仔细地向家属做好沟通解释工作,使得家属能放心将他们的宝贝交给我们照顾。

平日里患儿家属来送患儿的日常生活用品时,我们的管床护士也是第一时间热情的接待他们,主动向他们说明患儿住院期间生活及护理上的情况,同时请来患儿的管床医生向其讲解患儿的病情与治疗,缓解家属紧张不安的情绪。

送患儿出院时,我们同样认真耐心向家属交代回家后一些需要注意的情况,并反复叮嘱遇到特殊情况应及时打电话回来质询,为此患儿家属们越来越感谢并信任我们的护士。

以往患儿探视环节,是患儿家属最多不满的时候,之后我们全面改善探视的流程模式,每次探视时我们会安排一名高年资的护士陪患儿家属探视,及时向其做好解释工作,解除他们的疑虑。

同时也安排护士在探视时刻守在患儿身边,让其家属明白无论什么时候我们都会守护着患儿。

如今不满的声音越来越少。

感谢与赞扬之声随之增多。

当然,创建活动离不开院领导和护理部的精心指导。

护理部制定了优质护理服务的方法和措施,增加了护士人数,实行了责任制护理排班。

明确岗位职责,全科护理人员统一思想,提高认识,全面有效地提升了护理服务质量,为患儿提供创新、人性化服务,得到了患儿家属的称赞。

服务源于用心,精于技艺。

创建活动不仅得到科主任和全科医生的大力支持,还与不断转变护理服务理念的全科护士的支持密不可分。

为适应不断发展的护理事业,科室在每月的护理业务学习和查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且尽量要以多媒体的形式展现,以讲解的形式交流,用自己的业余时间熟悉课件内容,然后在科护理会议上共同探讨。

使个人的.讲解和交流能力得到了很大的提高。

蓝天对白云说:因为有你的参与,我的世界才能缤纷多彩;

大地对小草说:因为有你的参与,我的世界才能诗意盎然;

大海对游鱼说:因为有你的参与,我的世界才能千姿百态;

而我想说:因为参与了优质护理服务活动,每个护士都不断在成长与成熟,内心世界都不断强大起来。

转眼之间20xx年很快过去,回首过去,从医院建院至今,在院领导的正确领导下,在同志们的相互帮助下,坚持以病人为中心,实行感动式服务,立足本职岗位,踏踏实实做好本职工作,圆满完成了自己所承担的工作任务,具体总结如下:

在思想道德方面:

热爱祖国,热爱医院,热爱科室,积极参加医院及科室组织的政治和理论学习,认真学习,在学习中不断的提高自己的涵养,完善基础,积极参加科室组织的专科理论知识学习,认真做好笔记,为工作服务病情观察提供理论指导。

在临床工作方面:

总所周知,新生儿的特性,呱呱落地,一生啼哭在亲人们的喜悦声中出生,但是随之而来的就是如何护理这个可爱,浑身软绵绵的小家伙,如何喂奶,如何换尿布,如何观察,不管是早产,足月还是过期产,他们的抵抗力都低的多。

也脆弱的多。

作为一名新生儿科专科护士,无时无刻都在以高标准,严格要求自己,虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力,指导家属如何喂养,如何护理。

而有些工作我从来也没有接触过,如疫苗接种,及新生儿遗传代谢病筛查,及听力筛查,在不断的学习和请教中,渐渐的走上正轨,在新生儿抢救工作中,增加抢救意识,迅速,及时有效。

抢救时做到分工明确,密切配合,听从指挥,坚守岗位。

严密观察病情变化,准确及时的填写护理记录单,出现异常及时汇报医生,做到处理准确。

在新生儿的安全管理中,严格实行母婴同室,加强对家长的健康教育,避免呛奶窒息,避免坠床,抱错,无论做任何操作都有家人监督陪同,严格执行查对制度,保证诊疗护理的安全执行。

严格执行消毒隔离制度,新生儿沐浴毛巾等一用一消毒,接触前洗手,有特殊感染的新生儿用物专人专用专消毒,做到无交叉感染。

我们医院刚刚起步,新生儿科也需要不断地学习进步,发展。

为了工作能顺利安全的进行。

本人能和科室的同事团结协作,共同学习,共同进步,共度难关,并能和其他科室的同事团结协作,积极配合。

在工作态度和勤奋敬业方面:

以感动式服务理念来要求自己,希望所有的孩子都能健健康康的出生,希望所有的产妇都能高高兴兴的抱着孩子回家,病人的满意度是我们立足的根本。

所以我将热爱自己的本职工作,正确认真的对待每一项工作,投入,热心的为大家服务,和医院共同进步,共同发展。

新生儿科护士心得体会篇五

第一段:介绍新生儿儿科护士的工作背景和重要性(200字)

作为新生儿儿科护士,我已经服务了几年。这个职位需要具备专业知识和对护理工作的热情。新生儿儿科护士是婴儿健康和幸福的关键保障者。我们不仅要观察新生儿的生长发育情况,还要评估和处理各种疾病和疾病风险因素。同时,我们要给予父母关于儿童护理的指导与支持。这份工作要求我们全天候保持专注,因为一个疏忽可能对婴儿的健康产生严重后果。

第二段:谈论新生儿儿科护士需要具备的技能和责任(300字)

作为新生儿儿科护士,我们需要具备一系列的专业技能。我们必须熟悉新生儿常见疾病和并发症的诊断和处理方法。我们需要参与新生儿的初生抢救和监护,确保他们稳定且可预测地成长。我们需要掌握新生儿喂养技巧,提供哺乳支持和教育。在监护过程中,我们要及时判断并正确应对新生儿突发状况。除了直接护理工作,我们还要与医生和其他护士密切合作,确保我们的病人得到最好的治疗。

第三段:谈论新生儿儿科护士的困难与挑战(300字)

新生儿儿科护士的工作环境和工作性质使其面临着一些困难和挑战。首先,工作时间不规律,需要做好长时间工作的准备。有时候,我们需要处理急诊情况,必须在紧张的状态下保持应对能力。此外,对于病情严重的患儿和患家,我们需要保持镇定和同情心。我们要花时间安慰患家,解答他们关于治疗和康复的疑虑和问题。最重要的是,我们必须经常面对生死的考验,尤其是当一些患儿的抢救工作失败时,我们要保持足够的心理韧性。

第四段:谈论新生儿儿科护士的成就和奖励(200字)

尽管工作困难重重,但作为新生儿儿科护士也有许多成就和奖励。我们每天为新生儿的健康和成长做出贡献。当我们看到一个小婴儿开始呼吸、吮吸、哭泣时,我们感受到的是巨大的成就感。我们可以帮助父母学会如何正确照顾和喂养婴儿,这让他们感到安心和满意。当我们看到一个需要监护的婴儿康复出院时,我们充满了骄傲和成就感。这些成绩和回报是我们坚持这份工作的动力。

第五段:总结并谈论我作为新生儿儿科护士的感受和未来展望(200字)

作为新生儿儿科护士,我深深理解这份工作的重要性和挑战。我享受着与新生儿和他们的家庭建立联系的过程。这份工作是一个不断学习和成长的过程,让我成长为一个更好的医护人员。我希望在未来继续专注于新生儿的护理和治疗,并不断推动儿科护理领域的发展。我希望通过我的努力,能够为更多的婴儿带去健康和幸福。

(总字数:1200字)

新生儿科护士心得体会篇六

作为一名新生儿科的医生,多年来我一直坚守在这个职业岗位上,见证了无数生命的诞生和成长。在这个领域里,我体验到了喜悦、成就感,也感受到了挑战和压力。在我所从事的专业上,每一次成功救治让我倍感喜悦,每一个新生命的到来都令我感到幸福。在这里,我想分享一下我多年来的心得体会。

一、细致入微的观察

新生儿是生命的缩影,他们对外界环境的适应能力相对较差,很容易受到各种疾病和异常的影响。作为新生儿科医生,最重要的就是细致入微地观察每一个细节。从新生儿的皮肤、颜色、血管状况,到呼吸、吸光照射、肠鸣音等方面,都需要我们用心观察。只有发现了异常,才能及时进行诊断和治疗。细致入微的观察能帮助我们早日发现并解决各种问题,保障新生儿的健康成长。

二、专业知识的更新

医学是一个飞速发展的行业,在新生儿科更是如此。随着科学技术的不断进步,新的治疗方法、新的药物和手术等不断涌现。作为医生,我们必须不断学习和更新专业知识,以保持自身的医学素养和临床技能的水平。同时,我们也要善于与同行交流和探讨,互相分享经验和学术成果。只有与时俱进,我们才能更好地服务于新生儿的健康。

三、与家长的沟通

在新生儿科工作中,与家长的沟通是非常重要的环节。新生儿的母亲通常都非常紧张和焦虑,对于孩子的健康问题十分关注。我们要有耐心、有同理心地与家长进行沟通,解答他们的问题,消除他们的顾虑。在面对复杂病情时,我们要向家长提供详细的治疗方案和预后评估,让他们明白我们的治疗思路和目标。只有与家长建立起良好的沟通,我们才能更好地实施治疗和护理。

四、团队合作的重要性

在新生儿科工作中,一个好的团队是必不可少的。在我们的团队里,分工明确、各尽其责。每个人都有自己的专业领域和职责,大家互相支持和合作。面对病情复杂的新生儿,我们通常要进行多学科的会诊,从而制定出最佳的治疗方案。在紧急情况下,我们能够迅速协作,高效处理各种突发情况。团队的力量是无穷的,只有大家通力合作,我们才能创造出更好的治疗效果。

五、关爱和支持他们

作为新生儿科医生,我们除了提供医务服务外,还要向新生儿和家长提供心理上的支持。对于出生弱小或患病的新生儿来说,他们需要更多的关爱和呵护。我们要洞察他们的需求,给予他们足够的安全感。对于面临着巨大压力的家庭来说,我们要给予他们心理上的支持,引导他们树立正确的观念,鼓励他们坚持治疗和护理。只有不断地给予新生儿和家长关爱和支持,我们才能真正帮助他们摆脱困境,走向健康与幸福。

在新生儿科工作多年以来,我深深意识到这个岗位的责任和使命。每一个新生命的到来都让我感到无比幸福,每一个成功的治疗都让我倍感满足。我将继续努力,不断提高自己的专业素养,为每一个宝宝和家庭提供更好的医疗服务和支持,帮助他们健康成长。同时,我也希望通过不断学习和交流,与同行们一起推动新生儿科的发展,为更多的新生命带去光明与希望。

新生儿科护士心得体会篇七

新生儿科是医学中一门重要而独特的学科,关乎婴儿的健康与生命。作为一名新生儿科医生,我有幸亲身参与了无数个孩子的诞生和成长过程。这段时间以来,我深切体会到新生儿科医生的责任之重和乐趣之大,愿意与大家分享我在这个领域中的心得体会。

第二段:对新生儿科医生的使命感

作为一名新生儿科医生,我深刻理解并认同自己的使命和责任。每一个刚出生的宝宝都是家庭的希望和祝福,他们需要我们的呵护和救治。在这个关键时刻,我们医生的责任是尽力保护孩子的健康和安全,帮助他们踏上健康成长的道路。每次成功保证一个生命的诞生和成长,都是一种无与伦比的满足感和成就感,这也是我作为一名新生儿科医生最大的动力。

第三段:面对挑战的冷静与勇气

新生儿科医生常常面临着各种各样的挑战和困难,这要求我们既要保持冷静应对,又要有足够的勇气和决心。新生儿的抵抗力弱,易受到感染和疾病的侵袭。而且,婴儿的器官和系统也不甚完善,容易出现各种生理障碍和异常现象。因此,我们需要学会快速判断和处理,对病情把握精准,并及时采取合理的治疗措施。这就要求我们医生在高压下保持冷静,以正确的态度和方法解决问题。当然,在面对生命的威胁和严重疾病时,我们也需要有足够的勇气去面对,不放弃对生命的救治和希望。

第四段:善于与家长沟通与合作

作为新生儿科医生,我们不仅要与宝宝患者建立良好的关系,还需要与他们的父母进行充分的沟通和合作。因为婴儿一般无法直接表达自己的感受和需求,父母是他们最亲近的人,也是我们所依赖的重要资源。通过与父母的交流,我们可以更好地了解孩子的状况和需要,从而提供全面和有效的医疗服务。与此同时,我们也要耐心倾听父母的疑虑和担忧,积极解答他们的问题,以减轻他们的焦虑和压力。只有与父母紧密合作,我们才能达到最佳的治疗效果,让孩子健康成长。

第五段:对新生儿科医生的期望和要求

新生儿科医生是一个充满荣誉和责任感的职业。我们需要不断学习和提高,紧跟革新和进步的步伐。新生儿学科是一个发展迅猛的领域,新的设备、技术和知识层出不穷。我们需要时刻保持学习的姿态,不断更新和拓宽自己的知识视野,以提供更好的医疗服务。同时,作为一位新生儿科医生,我们还要具备优良的职业道德和伦理标准,以更好地履行我们的职责。我们要以平等、尊重和关爱的态度对待每一个患者,不分贫富、不偏爱任何一个宝宝。只有这样,我们才能真正成为宝宝和家庭的信任和依靠。

结束语:

作为一名新生儿科医生,我深刻感受到这个领域的独特魅力和挑战。通过我的实践和体会,我深信只要有足够的责任感、勇气和决心,我们是能够使每一个宝宝健康茁壮成长的。我希望能够继续为每一个宝宝和家庭带来健康和幸福,同时也希望未来能有更多的医生加入到新生儿科的行列,以共同为婴儿的健康描绘一幅美好的未来。

新生儿科护士心得体会篇八

热爱祖国,热爱医院,热爱科室,拥护中国共产党。积极参加科室组织的政治理论学习,认真深入学习科学发展观。在学习中不断提高自己的政治涵养,完善自己的政治基础。积极参加科室组织的专科理论知识学习,认真学习做好笔记,为工作服务病情观察提供理论指导。

二、临床工作方面

作为一名年轻的党员、年轻的专科护士,无时无刻都在高标准、严要求自己,虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力,提高专科护理知识,提高护理服务质量,提高护理操作技术。坚持理论联系实际,坚持批评与自我批评,坚持岗位职责和护理理念。一年来,始终牢记‘全心全意为人民服务’的宗旨,对工作认真负责,对领导尊敬服从,对同事团结爱护,对患儿呵护倍加,并克服一切困难,圆满完成科室指派的各项特护任务,得到领导和同志们的肯定和认可。始终铭记‘细节决定成败’,工作中严格执行“三查七对”,无任何医疗差错事故的发生;严格遵守各项规章制度,从无迟到早退旷工等现象;严格执行学生带教,全力配合科室带教任务。

三、不足之处及今后努力方向

(1)提高护理技术,争取做到‘一针见血’,减轻患儿痛苦;

(2)观察病情及时,报告医生及时,全力配合抢救工作;

(3)培养良好的心理素质,工作中不慌不忙,井然有序;

(4)认真学习专科知识,为专科工作提供理念依据。

当我们还在学校的时候,是多么地羡慕,那些学姐们看到她们洗着工作服,幻想着自己什么时候也能像她们那样穿着护士服,早点实习吧,心中无限期待。

刚实习时,很茫然,不知该干什么,从何入手找不到一点头绪,是带教老师引导我、鼓舞我。端正我的思想,护士不是简单的机械化,而是用心、用爱去关怀每一个病人,在工作中不断地学习,不断地完善,、提高,我们的技术,减轻病人痛苦。

在重症监护病房我的带教老师是院里的操作能手,干活麻利,动作漂亮,操作规范,这无形中给了我很大压力。实习生活的开始就让我有种挫败感,在老师面前感觉自己很渺小,甚至于工作都不带脑子,只机械的执行任务,每次只想把工作做好,可越想先做好它越出错,越错越害怕,越怕越错,这就形成了一个恶性循环。以至于我都不敢主动要求做操作,可这样老师又觉得我干活不主动,有时候觉得委屈了就自己大哭一常每天面对着老师如鱼得水忙碌的身影,我心里只有怨叹,怨自己无法将理论应用于实践,怨自己在以前见习时没有好好学,愿自己笨手笨脚。可能是我适应能力差,又不会与老师沟通,还是处在彷徨中,但我也很感激我的带教老师,对我很耐心,也很关心我。到了手术室带教老师老师每天都能看到我的进步,即使是一点点她也鼓励我,即使我很笨犯了错她也会给我讲原理,让我知道错误的根源而不是训斥。它起到了一个引导的作用,我开始有了自己的.思路,又重新有了工作的激情,不管多苦多累只要心里舒服,我就可以开心度过每一天!

现在我进入了骨科。本以为可以很快适应,但现实确泼了我一头冷水,感觉自己变得更傻了,不知该干什么,而老师也觉得我们实习了这么长时间,做起事来应得心应手才是,我又一次陷入了低谷,又回到了没脑子的生活,做事一点条理也没有。然而带教老师知道了我由于自卑,不主动而没有得到操作锻炼时,她就给我讲操作技术的重要性,并帮我寻找锻炼机会。是老师又一次激发我的热情,真的很感谢老师对我的关怀,我也会加倍努力,不辜负老师对我的期望!

在外科的时候,经常有插胃管,每次看到带教老师插都想自己试一把,可当胃管递到手中时却不知该如何下手。看别人做事和自己做事是两把事,应该谦虚一点把握好每次机会!

现在对于实习,我还是又憧憬又惶恐的。憧憬是因为实习是一次理论联系实际的机会,将学了三年的理论去应用于临床,实在是非常新鲜而有意思。然后,要在病人身上操作,要想真正地透过症状看到疾病本质,心中却没底,便难免惶恐了起来。也曾问过不少实习同学,各说纷纾总之是如人饮水,冷暖自知。但有一点是明确的使用懂得知识的真正掌握是把它用于实践,用实践来验证及巩固所学。学会如何与病人,老师交流不善于与人接触是我的一大弱点,那种胆怯与不自然会使我失去很多的学习机会,所以我觉得沟通也是一门艺术,学好了将使你受益匪浅。经过这近五个月的实习,我也有了这层体会。在此,我总结了以下几点:

以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。

在20_年参加护士岗前培训之际,为使我们这些新护士能更好地了解医院环境、相关制度和临床护理、工作职责,医院组织了为期10天的岗前培训。

培训内容主要包括《如何做一个好的医务人员》、《病情观察及危重病人抢救配合护理》、《精神分裂症病人的护理》、《护士礼仪》、《护士良好素质培养》等系列讲座。会上领导及护士长们向我们传授了工作中积累的经验,介绍科室特点,并耐心讲解了工作中应注意的问题和要求。

其中令人印象最深刻的是市医学会会长为我们讲解的《如何做一个好的医务人员》,他强调,要做一个好的医务人员必须要具备:有善心、同情心、爱心、热心、责任心、细心、恒心,并一一列举生动形象的例子且详细阐述有关内容,让我们对怎样成为一名合格并且优秀的护理人员有了进一步的认识,在往后的工作中必须做到以下几点:

1、要安心工作,端正思想,遵守院纪院规,踏踏实实工作,爱岗爱业,不耻下问,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,摆正自身的位置,在别人眼里,护士只是一个打针发药的,是的,护理工作是一个非常平凡的岗位,虽然做不出轰轰烈烈的大事,但是她是非常重要和不可或缺的工作。常言道:三分治疗,七分护理。

2、在平凡的岗位上,我们要坚持为病人服务的信念的同时,也要严格的在学习上要求自己,不断更新知识,提高技术水平,临床与实践相结合,在工作中不断充实和完善自我。

3、要不断加强思想政治修养,提高整体思想素质。

4、在当前医患关系十分紧张的情况下,我们不仅要严格遵守技术规范,还要崇尚学习,增强法律观念,强化法律意识,提高服务质量,提高人文素质,避免医疗纠纷。

5、要有团队协作精神,团结就是力量。

通过岗前培训,使我深知护理工作的重要,让我找到了人生坐标。我将会以李仲宏会长所讲的“七心”不断地进行自我修养,从基础做起,注意细节,努力提高自身素质和专业水平,做一名合格的护士。

新生儿科护士心得体会篇九

产科护士工作心得白衣天使——很多人都这样称呼护士,圣洁的护士帽,漂亮的护士服,受人尊敬的职业。稚嫩的我们就是这样满怀憧憬的走上了护理工作岗位。时间如梭,还记得刚进瑞金时那种兴奋的心情,转眼间,我作为瑞金人已经半年了。环抱在医院草坪中的“广博慈爱,追求卓越”,这句话,早已深入人心,激励着我不断前进,告诉我身为瑞金人,是一种骄傲。

这半年使我们深深地体会到:护理工作在苦和累中描绘高尚、铸造辉煌。无数个阳光灿烂的早晨,我们奏响关爱生命的协奏曲;无数个不眠不休的夜晚,我们感受生存和死亡的交响乐章。是护士的双手迎接生命的降临;是护士与病魔抗争;是护士陪伴苍白的生命。拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人。

在__的起点是在妇儿科,起初的落寞、失望的心情早已烟消云散,每天都是一种挑战,每天都是一种机遇。初入临床,和实习时感觉有偌大的不同,从刚开始的不放手到现在的独立当班,成长的喜悦油然而生。

新生儿科护士心得体会篇十

面对的是小儿的时候,无论从穿刺、注射到各种用药,都跟大人有很大的区别!在护患关系上也有变化,小孩都是爸爸妈妈的心肝宝贝,所以在每一个治疗上,我们都会跟家长们沟通好!让他们放心,他们才能安心!

在儿科,没有过硬的穿刺技术是不行的,“一针见血”在儿科更显突出,尤为重要,因为患儿都是爸妈的心头肉,打在儿身上,痛在爸妈身上嘛!因此我们勤学苦练,多多摸索,“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。我们下苦工夫,多学多看多练,头皮穿刺也是容易一次成功的,而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易多了,轻松多了。

工作过程当中,我严格遵守医院及各科室的规章制度,认真履行护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同事,踏实工作,热爱儿童事业,全心全意为患儿着想。同时理解家属,正确处理好护患关系,能做好解释与安慰工作。

儿科护士一切都以患儿为中心,处处为患儿着想,不做有损患儿的事情。从内心热爱儿童护理事业,不会因工作繁琐而厌倦,全心全意为患儿服务。

新生儿科护士心得体会篇十一

新生儿护士是医院中的重要职业,肩负着照顾新生儿的重任。在我的工作生涯中,我不仅学到了专业知识,还收获了许多感悟。本文将分享我在新生儿护理工作中的心得体会。

二、工作技巧

新生儿的生理结构和功能与成人有很大的不同,因此需要特别的护理技巧。第一,对新生儿的筛查非常重要,将出生后24小时内的新生儿指派给筛查医生进行抽血筛查,以排除一些遗传性疾病的可能性。此外,我们要保持清洁和良好的卫生习惯。清洁的环境和器具有助于预防感染,而良好的卫生习惯有助于促进新生儿的健康成长。

三、情感护理

情感护理是新生儿护理工作中不可或缺的部分。新生儿需要充分的亲密接触和温暖的环境来培养安全感和信任感。所以我们在接触新生儿时要温柔细心,尽可能地给他们传递爱、关怀和安全感。有时,还需要安抚一些异常哭泣的婴儿,让他们安静下来,使他们尽快适应新的环境。有时候甚至需要陪伴妈妈和新生儿度过深夜,安抚两人的紧张情绪。

四、学习教育

新生儿护理工作涉及到许多新知识和技能,要不断学习和提高自己的专业水平。医学知识更新换代较快,我们需要持续不断地学习新知识,掌握新的技能,以便更好地为患者服务。此外,我们必须向妈妈和家庭提供有效的教育和咨询,让他们了解新生儿的特点和需要。这样,他们就可以更好地照顾自己的宝宝,并有效地应对各种突发情况。

五、感悟体会

在工作中,我收获了许多感悟。首先,我明白了生命的珍贵和脆弱。新生儿的体魄虽然微小,但是背后有一个完整的人类生命体。我们护理人员不仅肩负着医疗护理的使命,还承担着人性化的职责。其次,我看到了人性的美好。虽然工作规律,但在这里,我的每一份付出都得到了家庭的认可和赞赏。我感受到了人性中的真善美,感受到了工作的价值和意义。

六、结语

新生儿护理工作是一项重要而不寻常的职业,需要我们具备高度责任心、细心耐心和专业技能。在这个工作中,我们不仅为新生命的诞生带来了奇迹,也为生命的成长添上了幸福的一笔。让我们继续努力,为医学事业做出更多的贡献!

新生儿科护士心得体会篇十二

我是一名儿科护士,20_年8月份我有幸得到了去石家庄爱婴一生推拿按摩保健有限公司学习小儿推拿的机会,石家庄爱婴一生是专注于小儿推拿的一个专业培训机构,有自己的实习基地,专业的师资力量,我在那里受益匪浅,学习并了解了小儿推拿。

在我没去学习儿推以前,也听说过这方面的信息,只是一直没有一个机会去专门的了解它、学习它。我在临床工作这么多年,看着这么多的孩子整天为扎针而哭闹,家长为输液而犯难,护士为穿刺而犯愁,我是深有体会的,输液过后孩子们都不好好吃饭,脸色很差,免疫力越来越差,西药对孩子们的脾胃刺激很大,有的时候因为血管不好,孩子一天扎数针的多得是,我就想有没有一种办法可以不输液,让孩子的疾病康复痊愈的呢,在学习了儿推以后,我的眼前豁然一亮,原来还有更好的办法来解除孩子们的痛苦,是家长心理得到一丝安慰。儿推是一种自然疗法、绿色疗法,是我国的传统医学,而且还有很好的疗效,尤其是消化道疾病、慢性病是推拿的强项,效果很好,我深有体会。

我从爱婴一生学习回来后遇见的第一个病例:橙子、女、1岁2个月,腹泻病,大便一天10余次,稀水样便,小便量可,在西安儿童医院住院输液一周余,还是没有多大的改变,只不过次数每天减少到7-8次,量多,孩子没有精神,这样间断有2个多月,家长心里很焦急,最后来到我们这里,求助于中医。我一共做了6次推拿,加上饮食上的调护,饮食卫生上的控制,孩子的大便转为日3-4次,稀糊状变,孩子的精神好多了,也能吃东西了,家长非常感谢我,我第一次感觉到了儿推的神奇,受到了很大的鼓舞,增强了继续儿推的信心。当然这期间爱婴一生的尹老师给了我很大的帮助,给了我很好的建议,也让我学习到了很多的经验。由于橙子的妈妈是暑假回来探亲的,没能坚持到最后,做到这个程度他们就会延安了,很遗憾,但是她妈妈已经很满意了,成为了儿推的崇拜者,她也很愿意去学习儿推。

中医是经验医学,儿推也一样,是靠慢慢积累经验的,我一定会继续努力,做好儿推,为孩子们尽自己的微薄之力。

新生儿科护士心得体会篇十三

转眼间来武汉进修学习已经半年了,回想这半年时间有收获,也有失落,刚来武汉的时候,一切都是那么陌生,不熟悉医院的环境,不熟悉周边的路线,吃不惯武汉的饭菜,不习惯武汉的天气。进修的每一天都觉得漫长,这次我们一起来进修的两个人都是当母亲的人,刚来的时候我们都想家、想孩子,可是这里的人主任、护士长、科里的每一个人都让我们感受到了武汉人像武汉夏天一样的热情,使我们很快熟悉了病房的环境和工作流程,适应了这里的生活和工作,和他们也建立了融洽的关系。所以后来日子也过的飞快,每一天都有不同的收获,每一天都过的很充实,因为这次的学习机会非常难得,在这里我学到了先进的护理理念和技术,感受到了他们团队的精神,严谨的工作作风和工作的热情,所以不枉此行。

首先是良好的团队协作、多元的护理人员阶梯,科室实行分层管理,有3个护士长,现有80多名护士,病区分为11个护理小组,每一个小组有五至六名不同年资的`护士组成,有分管组长,如果不是分层科学管理,怎么管的过来。虽然分工明确,但大家完成本职工作的同时又互相协作,组长负责对病区患儿的情况了如指掌,根据病区病人不同的情况分派不同年资和工作能力的护士分管不同的病区,使患儿得到全面细致的护理,如果出现了问题,组长可以及时处理。其次,院内感染控制做的也很好,病区分为不同的专区,感染和非感染病人严格实行分病区收治,确定为传染性疾病则予以隔离,给我印象最深刻的就是医护人员的洗手,每天医生来查房,首先第一件事是洗手,看完一个病人去接触另一个病人时,他一定会先去洗手,他们每个病区都有洗手池和洗手液,每个患儿床头都有免洗手的洗手液,洗手完毕都是用专用的抹手纸进行擦拭。护士就更不用说,做每一项操作前都会洗手,虽然工作很忙碌,他们不会省略洗手这个环节,洗手已经成为每一个人的习惯,因为大家已经深深的体会到:洗手虽然是最廉价的预防院感的措施,但却是最有效的。

我感触最深的是他们对于人性化服务不是口头上的,而是实实在在的做到了实处,真正做到了对患儿的人性化关怀。如果使用cpap时,会用一个保护膜垫在鼻子和鼻塞之间防止压伤,撕脸上的胶布时,先用石蜡油润滑后再撕,动作非常轻柔。这里的患儿胃管会从口腔插入而不是鼻腔,理由是不想因为胃管而使他们少了一个鼻腔而加重他们的呼吸困难。而对于早产儿来说,他们有专门的早产儿区,环境相对安静,而且说话声音和操作时尽量轻,减少声音的刺激。而且暖箱上有一个罩布,各项治疗集中进行,减少光线和外界的刺激。每一个早产儿都用衣服做成鸟巢,使每一个患儿都感到舒适,而对有特殊情况的都会挂上标签,写上温馨的话语。如有一些需要隔离的患儿,如梅毒的患儿,在他们床头只画几朵梅花,叫他们梅梅,丝毫没有一点歧视,而是更加照顾。乙肝的患儿他们会画三个大太阳,叫他们美羊羊或喜洋洋。还有比如我的皮肤很嫩,请小心呵护,我的发型很帅,请美女阿姨爱护我的发型,无处不体现了他们的爱心和细心,对每一个毛毛都像自己的孩子一样对待。

新生儿科护士心得体会篇十四

作为一名新生儿护士,我深知自己肩负着很重要的责任,这里我想分享一下我的心得体会和感悟,希望对其他护士和准备成为新生儿护士的人有所帮助。

第一段:成为一名新生儿护士的初衷

一直以来我都对婴儿产生着浓厚的兴趣,所以决定进入医护行业。经过一番了解和考虑后,我选择了成为一名新生儿护士。这个决定不仅源自我自身的兴趣爱好,也是因为我深知这个领域的重要性和挑战性。我想成为一名有爱心、有责任心、尽职尽责的新生儿护士,希望能为新生儿的安全和健康尽一份力。

第二段:处理新生儿状况的技巧和策略

新生儿是非常脆弱的,需要我们细心的照料和关心。我们需要学习如何观察他们的各种状况,掌握一些处理技巧和策略。例如,对于呼吸困难的宝宝,在床脚垫上放一个枕头,这样可以帮助他们保持头部抬高;对于小宝宝的换尿布和洗澡,要尽可能地减少他们的露出时间,避免着凉;小宝宝不能直接面对电风扇和空调,需要加强护理等等。只有熟悉这些技巧和策略,我们才能快速、高效地处理各种状况,确保宝宝的健康和安全。

第三段:温馨关怀在新生儿护理中的作用

新生儿除了生理上的需求,还需要我们的温馨关怀。我们需要用轻柔的手势、温暖的语言和微笑来传递关爱和温暖,让宝宝感受到家庭的温暖和亲人的爱,从而促进他们的健康和发展。在护理过程中,我发现充分的关爱对宝宝很有益处,不仅可以平稳他们的情绪,还可以帮助他们提高免疫力和应对自然环境的能力,让他们更快地适应外部环境。在平和、温馨的氛围中,新生儿得到了心灵上的满足,成长得也更加健康快乐。

第四段:新生儿护理中的挑战和难点

新生儿护理不仅需要温馨关怀,更需要我们对各种问题的应对和解决能力。例如,宝宝可能出现呼吸困难、消化不良、黄疸等问题,需要我们快速反应、判断病情、给予相应的处理措施,确保宝宝的安全和健康。另外,由于新生儿的免疫系统不完善,容易受到各种病毒和细菌的感染,我们需要通过严格的消毒和隔离等措施,保护宝宝的身体健康。

第五段:作为一名新生儿护士的感悟

成为一名新生儿护士已有一段时间,让我更深刻地意识到新生儿护理的重要性和挑战性。在不断学习、实践、反思的过程中,我深知要成为一名优秀的新生儿护士,需要不断进步、学习、精益求精,同时保持一颗爱心、责任心和耐心,这样才能不断地提高自己的护理水平和能力,更好地为新生儿的健康和安全服务。

总之,新生儿护理是一项非常重要的工作,需要我们用心、用爱、用技巧、用科学的方法去应对各种问题。在这个过程中,我们也会获得成就感和满足感,看到宝宝安全、健康地成长,是一种无与伦比的喜悦和荣耀。

新生儿科护士心得体会篇十五

第一段:引言(150字)

新生儿科是医学中一门非常重要的专科,涉及到对刚出生的婴儿健康的关注和疾病的治疗。作为一名从事新生儿科工作多年的医生,我深深体会到了这个领域的挑战和满足。本文将探讨我作为新生儿科医生的体会和感受。

第二段:关注孩子的成长和健康(250字)

作为新生儿科医生,我每天的工作都是专注于照顾刚出生的婴儿的健康和成长。我很荣幸能与新生儿及其家庭共同度过这个特殊的时期。新生儿的免疫系统发育不完善,因此很容易受到疾病的侵袭。我的职责是确保他们得到及时的诊断和治疗。我珍视每一个与家庭的沟通和互动,为他们提供专业的建议和指导,以保证宝宝的健康成长。

第三段:面对挑战的时刻(250字)

新生儿科是一个需要应对各种挑战的专业领域。有些新生儿出生时就有先天性疾病或意外情况,需要紧急处理。有时,我必须在高压的情况下进行抢救,保证宝宝的生命安全。这种时刻考验着我的临床经验和技能,同时也让我更加珍惜每一次成功挽救生命的机会。此外,与家庭的沟通也是一个重要的挑战,因为他们往往处于情绪不稳定和焦虑的状态。作为医生,我要以耐心和同情心对待每一个家庭,给予他们正确的指导和安慰。

第四段:团队合作的重要性(250字)

在新生儿科,一个成功的团队合作至关重要。我们的团队由不同专业背景的医生、护士和其他医疗人员组成。我们的目标是共同努力,确保新生儿得到最好的照顾和治疗。每个人的角色都非常重要,不同的专业背景和经验可以共同提高我们的工作水平。与团队合作,我学会了倾听和分享,学会了从他人的经验中汲取营养。团队合作的力量在健康护理领域中是无可替代的。

第五段:成就感和回报(300字)

作为一名新生儿科医生,最大的回报是看到婴儿们健康成长。当我看到婴儿们战胜疾病,成为快乐、健康的孩子时,我感到非常自豪。对于一些患有严重疾病的婴儿,即使只是让他们多活一天,也让我感到十分满足。我深深明白,我所做的每一个努力都是为了使他们的生命更加美好。此外,和家庭共同经历这个过程也是一种特殊的联系。当他们最终带着笑容带着新生命回家时,那份喜悦和感动是无与伦比的。

结束语:(100字)

在新生儿科工作的多年中,我深深体会到这个领域的挑战和满足。作为一名医生,关注婴儿的健康成长,面对各种挑战,与团队合作,享受成就感和回报,这是我的心得和体会。我将继续努力,为每一个新生儿和他们的家庭提供最好的照顾和治疗。

新生儿科护士心得体会篇十六

新生儿儿科轮转是医学专业学生进行临床实践的重要环节,对于我们学生而言是难得的学习机会。在这段时间内,我深入了解了新生儿的生理发展、常见疾病及治疗,悉心观察了孩子的生长过程,并通过亲身参与实践,既获得了手术技能的提高,也掌握了与患者家属交流的基本技能,更重要的是获得了对患者的同情和病人的善心。

第二段:实际操作

在实际操作中,我观察了孩子的身体状况、适当接触患儿,了解患儿的家庭,进行精细护理和记录观察结果。特别是在处理已出生不久的新生儿上,因为新生儿的身体很脆弱,护理非常细致而复杂,每一项护理都要考虑到新生儿的特殊发育和身体状况。例如,喂养、换尿布、擦洗,还要关注新生儿皮肤的情况,确保正确进行。通过这些实际操作,我提高了自己的专业能力,这对我将来的医学生涯非常重要。

第三段:人际交往

人际交往是医学专业成功的重要组成部分。在实践中,我学会了如何与患者家属进行交流沟通,了解他们的需求和一些重要信息,让他们更放心。同时,我还发现了与患者的愉快交流可以为患者的治愈创造良好的氛围。因此,我在交流过程中努力尊重患者,积极响应他们的需求,并尽力做到以患者为中心。通过这个过程,我获得了与其他医疗专业人员的协作能力和与患者的敏感性。

第四段:专业技术能力

在轮转期间,我接受了包括抢救新生儿在内的许多技能训练,这些训练对提高我们的专业实力非常有帮助。尤其是在抢救新生儿的过程中,我们需要快速诊断患儿的情况、掌握有效抢救措施,并能够有效地组织团队抢救。通过这个过程,我获得了对新生儿危急状态的识别和处理能力,这在我将来的医学生涯中将非常关键。

第五段:总结

新生儿儿科轮转期间,我不断提高自己的专业能力和社交能力,获得了对新生儿疾病的更深入了解,并学会了与患者建立信任和同情关系,这对我将来成为一名合格的医生非常关键。此外,我也体会到了医学工作的职业要求,即每位医生都应将患者置于心中,全力以赴地为他们服务,努力为他们的健康和幸福做出贡献。我相信在未来的生涯发展中,我会珍视这段经历,并将它运用到我的实践中。

新生儿科护士心得体会篇十七

新生儿科2012年年度工作总结 2012年新生儿科在院领导的大力支持和领导下,以医院总体发展目标为指南,积极响应创优争先、开展优质护理服务病区、三好一满意等主题活动,以医疗卫生体制改革及我院创建二级甲等医院工作为契机,认真贯彻落实“十大指标”,在全体医护人员的努力下,不断提高业务水平,增强服务意识,改善医患关系,同时狠抓质量管理,注重防范医疗事故、医疗差错和医患纠纷的发生。完成工作如下:全年共收治病人1120人,完成业务收入2710498元,西药费1331808元,治疗费853996.63元,床位费95261元,氧气费56336元,其余各项收入均较前有所增长。科室各项设备,物资运行良好,鉴于我科的工作特殊性,在过去一年里我科工作人员吸取前年工作中出现的问题,一切从实际出发,完善科室各项工作制度及各项工作流程,并制定相关工作考核标准,严格要求自己,让我科室医生护士分批次至上级医院进修学习,在各方面不断地进行改进,均有了一定程度的提高与改善。

1、对重症患儿尤其是对早产儿、低体重儿的诊治水平较以前有所提高,明显降低了我院入院患儿的死亡率。

2、规范合理用药,减轻群众的负担,我科药品使用比例较去年大幅降低。

3、巩固基本技能,强化医疗护理技能训练。按年初制定的 培训计划组织实施,坚持每月进行技能操作及考核。每周二为业务学习时间,全科人员共同参与,受教育面达100%。每月一次护理查房,人人发言。

4、加强科室感染管理工作,重视预防,控制感染的发生:(1)加强工作人员消毒隔离意识,对各种消毒液及无菌物品及时更换,杜绝过期使用,避免各种输液反应的发生,培养良好习惯。

(2)加强科室环境卫生学检测,物品分类放置,标识明显,强化治疗室及监护室卫生的保持。(3)医疗废物的分类放置与管理。

(4)消毒器械、一次性用品的管理。

5、监督费用管控,通过每天核对遗嘱、清单,避免了不必要的经济损失与纠纷。取消不合理收费,拒收病人家属红包及物品。

6、实施了责任制整体工作模式,要求责任护士为患者提供全面、全程、连续专业的护理服务。采用了绩效考核奖惩细则,强化各班职责,分工明确,责任到人,明显提高了我科工作人员的工作积极性,增强了责任心与同志们间的相互协作能力。

7、加强各种药品的管理,尤其对高危药品的管理,制定高危药品管理制度,定期检查、定点放置、标识清楚、专人管理,防治临床用药过程中医疗事故的发生,减少不良反应。

任与支持,降低了医疗纠纷、患者投诉率。科室劳动纪律,工作秩序和环境卫生得到一定的加强,增强全员安全防范意识,质量、竞争、忧患意识。

9、根据科室特点及人员结构,实施弹性排班,我科工作人员通讯工具始终保持畅通,能够做到随叫随到。

10、每天坚持床头护理交接班,详细床头卡内容,做到对每个患儿病情的全面掌握及护理侧重点。

11、帮助其他兄弟科室完成疑难护理技术操作。

12、每天核对护理记录单,完善病例的书写与管理。

13、积极学习院信息化管理系统。

存在问题:

1、个别工作人员素质不高,无菌观念不强。

2、责任制护理有待进一步提高。

3、护理文书书写欠规范。

4、护理人员间的相互协作能力差。

5、与患者之间缺乏交流,主动服务意识不强。

6、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作,创新精神和争先意识不够。

7、对新进人员的管理欠缺。

8、病房管理尚不足。 2013年工作计划:

一、加强医疗安全管理,加强自身建设与管理,不断提高医

疗质量,改善医疗服务,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。

1、严格执行各项核心制度、工作质量标准,不断强化安全意识教育,发现工作中的不安因素时及时提醒,并提出整改措施,以院内外医疗护理差错为实例组织讨论、学习借鉴,从中吸取教训,使安全警钟长鸣。

2、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,合理搭配值班人员。

3、加强重点病儿管理,把危重病儿作为科室晨会及交接班时讨论的重点。对病人现存和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班重视。

4、时刻提醒工作人员,严防错换、丢失婴儿。保证患儿安全,加强护理人员安全教育。严格落实新生儿查对、探视制度,规范出入院流程。

5、强化经营意识,增收节支,规范诊疗服务计费项目,在减轻患者经济负担的基础上增加科室收入。

6、强化科室设备管理人员对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,发现问题及时维修,保持设备完好。

7、充分利用现有的护理人力资源,调动工作积极性,实施护理人员分层管理。

8、对重点员工的管理,如实习生、轮转人员、新入科人员等,对他们进行法律知识教育,提高她们的抗风险意识及能力。

同时指定有临床经验、责任心强的工作人员带教。

9、完善护理记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在的问题,规范护理文件记录。遵循客观、真实、准确、及时、完整的原则,定期进行护理记录单缺陷的分析和改进,避免漏字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等。

10、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。

11、严格执行消毒隔离制度,预防院内感染的发生。

二、加强医患沟通,提高病人满意率。

1、责任护士真诚接待新入院患者,主动向病人家属做入院宣教及健康教育,加强基础护理,了解病人病情、用药效果及反应等。

2、认真执行临床处置前后的告知程序及各项护理工作流程,尊重患儿家属的知情权,解除患儿家属的顾虑。

3、每月召开公休座谈会,发放满意度调查表,对服务质量高的工作人员给与表扬鼓励,对服务质量差的人员给与批评教育。

4、完善回访制度,尤其是对早产儿及高危儿的回访及后续宣教。

三、保持医疗护理质量的持续改进。

内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍,随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年。全科始终不忘“一切以病人为中心,以质量为核心”的宗旨,用自己的爱心、诚心满足每一位住院病人的需求,把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部的领导下,根据半年前制定的工作目标,全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务,赢得了大部分住院病人的满意。

一、科室基本情况

1、全科护理人员共9人,其中聘用护士5人,主管护师1人,护师4人,护士4人,大专2人,在读本科2人,中专5人。共有40张床位,全年收住院病人1313人,上半年总数489人,下半年总数824人,下半年比上半年病人总数增加了25.5%,下半年抢救危重病人126人,死亡9人,抢救成功率92.9%。静脉采血468人,其中颈静脉12人,股静脉2人,皮试472人,肌注148人,输血 人,导尿126人,洗胃抢救18人,死亡3人,洗胃抢救成功率83%。气管插管3人,成功插管2人并使用呼吸机正压呼吸。严格护理操作常规,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染,无差错事故发生。

二、科室设备、物资运行及相关制度情况

1、科室拥有抢救设备:洗胃机2台,婴儿温箱1台,除颤仪1台,成人吸痰器1台,幼儿吸痰器1台,运行正常并随时处于备用状态。所有抢救设备由责任班杨冬芝专人管理,每周定期检查运行情况、保养、作记录;抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理,定期检查,如出现缺药、漏药现象,予即时补上备用并记录;各种消毒液及用物每周定时更换,专人治疗班负责,主班每天检查1次,出现问题应立即报告并即时解决。

半年来我科护理工作完成情况:基础护理平均93分,危重一级护理95分,护理表格书写94分,急救物品平均89分,病区消毒合格率95分,满意度调查87,5分科室管理86分。严格了一次性医疗用品(一次性无菌注射器、输血器、输液器等)得管理,用后全部做到分装、消毒、毁形、焚烧并记录。严格执行无菌操作,注射做到一人一针一管一带,无一例输液、输血反应。

四、科室业务学习及引进新技术开展情况

1、在吴院长、熊真主任的指导下,经过多次学习,我们科每位医生都能使用心电图机,每位护士都能看懂临床常见异常的心电图。科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论,从中总结不足,制定出完整的治疗方案并上墙,备工作参考。现已上墙的治疗方案有:脑出血血压调控方案,上消化道出血抢救流程图,小儿呼衰、心衰急救流程图,急性心肌梗死抢救治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方案(有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得到了及时的抢救并治愈出院)。大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理,赢得了老百姓的信赖,留住了很多病人。今年还在我科开展了有史以来的第一例气管插管,使用呼吸机呼吸的先例,在病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理,并整理装订成册。护理人员还学习了从省医引进的新技术:留置针的运用与护理,硫酸镁湿敷运用,褥疮患者使用氧疗,取得了很好的治疗效果,现已在我科运用。同时我们还学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理,能够即时、准确的为医生提供诊疗依据。

六、内部管理

1、一年来,科室每月定期召开二次会议,将这段时间出现的问题及患者、患者家属提出的意见、建议在会上相互沟通,进行疏理,针对存在的问题采取相应的措施: 1)、向患者家属发满意度调查问卷,收集意见、建议,使我们及时掌握和了解部分病人对我们医生、护士、病房管理的满意程度。2)为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识,通过学习,大家基本了解和掌握了与病人沟通的技巧,促进了医患、医护之间的关系和谐,增进了感情,让病人相信我们,愿意留在我们科。

3)为了给病人一个温馨的就医环境,我们围绕了“树行业新风,创一流服务”的活动主题,从细小环节入手,要求医护人员做到“四轻”、“七声”服务,对一些无法解决最基本的生活及住院费的患者,我们全科人员慷慨解囊,伸出援助之手,切实让病人感受到温馨、耐心、细心爱心的四心服务,感受到家的温暖。4)经过今年“医疗质量管理”大检查后,使我们认识到了我们的管理不够完善,主要问题出现在对医疗安全入手不足:病历书写不及时、不规范,对各种疾病的治疗原则不规范,滥用抗生素,收费不透明,对各种记录不完整。5)、为了实现人性化的管理,科室学习了护理部制定的“护理人员量化考核评分制度”,但是为了让值班人员心理轻松、不带情绪上班,我们科并没完全按照制度扣分罚款,而是要求大家相互帮助,各班相互检查,出现问题立即纠正帮助填补、循环进行,未得到即时纠正的,上下两班共同受罚,半年来只是在环境卫生、上岗形象及协调问题上个别被罚。

七、护理工作获得的社会效益 我科护理人员对于常规技术都能熟练掌握。对小儿头皮细小静脉的穿刺技术能做到动作准确、娴熟、一针见血率高,两位责任班护士都有很强的主动性和责任感,为每位患者做好入院的环境介绍、生活上的帮助、解释治疗护理计划以及出院后的健康指导、回访,在搬迁的第一季度满意度调查获得100%的好成绩,获得病人送来感谢信3封,第二季度获得病人送来锦旗一张、感谢信一封,但是满意度调查下跌到75%,说明了我们责任班的工作没有做到持之以恒,忽视了心理治疗与回访。如果每一次的回访都能让病人觉得你在用心为他治疗、记得他、关心他、有亲切感,就会使我们得到很好社会效益。

八、存在的不足

1、护理人员轮换太快,不好管理;

2、护理人员之间的相互协作能力相对较差;

3、护理人员缺乏与外界交流,服务意识不强; xx年内科护理工作计划

2、加强业务学习,提高护理技术水平;

3、选派护理骨干到省级医院进修心内科、新生儿科临床护理;

4、加强行风建设,做到优质服务。篇三:新生儿护理工作总结

目 录

一、2012年新生儿科优质护理工作计划

二、2012年新生儿科护理绩效奖金分配表

三、2012年新生儿科护士绩效考核细化标准

四、2012年新生儿科优质护理阶段性总结

五、2012年度新生儿科优质护理工作总结 2012年新生儿科优质护理工作计划

1、加强护理质量安全管理,全科护士与科主任签订医疗护理安全责任状,确保护理安全。

2、继续大力开展优质护理服务工作,提供满意服务。

3、做好新生儿科搬迁工作,确保病人、仪器安全搬运。

4、搬至老大楼

5、6楼分成新生儿内

一、内二科,做好搬迁后的病房消毒,床位摆放,物品整理,仪器准备工作。

5、要增加护士8—10名,增加护理队伍。

6、加强护士分层培训,重点今年新聘护士,每周进行理论和操作培训,理论由护士长负责,操作由带教骨干负责,课后考核,严格带教,每周晨间提问,每月护理查房和大型业务学习,每月定期开护办会,每月进行理论和操作考核,配合护理部做好护士定期考核工作。

7、成立新生儿护理专业培训中心,每年培训两期,每期半年,每期接受5—10名进修护士,加强对进修护士的带教培训工作。

9、争取申报护理科研课题。

1、2012年初全科护士每人与科主任签订2012年医疗护理安全责任状,加强护理质量安全管理,提高护士安全意识。

2、2012年1月17日新生儿科搬迁至新装修的内科大楼

5、6楼,5楼nicu,6楼新生儿普通病区,病房扩展,布局更合理,安全,环境更加美观、整洁、舒适,能够提供更加优质护理环境。

3、增加新护士12名,使护士达到53名,能够优质护理工作更加细化,人员更加充足。

4、继续实行apn排班,增加护理二线班,保证护理安全,提高护理质量。

5、加强基础和危重患儿护理,每周组长及护士长检查督促工作,将存在问题记录、分析及改进措施。基础护理、危重患儿护理合格率达到100%。

6、加强护士分层培训,n1-n5分层制定培训计划、目标、落实及考核评价。重点年轻护士三基训练,坚持每周晨间提问,每周护理小讲座,每月护理查房和大型业务学习,每月进行理论和操作考核。

7、每月召开护办会,听取护士的心声,讨论分析如何改进护理工作,如何做好优质护理服务工作。

8、每月认真做好满意度调查分析改进工作,包括患者、医生、护士三者分别对护理工作的满意度,满意度在96%以上。

9、每月认真做好绩效考核、奖金分配,结合新生儿科具体护士岗位情况,从班次、岗位、职称、考核、奖惩方面细化了护士绩效考核表,考核公平、公正、公开,推动了护士工作的积极性、创造性。

10、在优质护理服务中,全科护士做了大量的工作,用爱心呵护着新生儿科的住院宝宝,同时取得可喜成绩:卢林阳获“优秀护士长”,赵友谊获“十佳护士”,张存、胡双凤分别获“一针见血技术能手”二等奖、三等奖,简朴、胡美君获夜班最多奖,胡双凤、杨家欢获“优质护理服务之星”,汪静静、张存分别荣获2012年健康安徽第三届魅力护士评选中的“最佳气质护士”、“最具亲和力护士”。

护士绩效考核分配方案

为充分发挥我院不同层次、不同岗位护士的工作积极性、创造性,推进优质护理工作,落实分级护理、基础护理服务,提高护理工作质量,制定本方案。

一、基本原则和目标:

以“优质护理服务”活动方案为依据,以患儿及家长满意为目标,全面落实优质护理服务工作责任制,保证有限的护理人力资源发挥最大潜能,同时提高护理管理及护士专业水平,遵循责、权、利相统一原则,实行护士绩效考核,即按护理人员层次、工作岗位、班次给与不同的系数,同时结合工作量、工作质量等进行绩效分配。

二、计分方法:

1、根据职称和年资分(20%)

新生儿护理组工作年度总结

转眼之间2013年很快过去,回首过去,从医院建院至今,在院领导的正确领导下,在同志们的相互帮助下,坚持以病人为中心,实行感动式服务,立足本职岗位,踏踏实实做好本职工作,圆满完成了自己所承担的工作任务,具体总结如下:

在思想道德方面:

总所周知,新生儿的特性,呱呱落地,一生啼哭在亲人们的喜悦声中出生,但是随之而来的就是如何护理这个可爱,浑身软绵绵的小家伙,如何喂奶,如何换尿布,如何观察,不管是早产,足月还是过期产,他们的抵抗力都低的多。也脆弱的多。作为一名新生儿科专科护士,无时无刻都在以高标准,严格要求自己,虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力,指导家属如何喂养,如何护理。而有些工作我从来也没有接触过,如疫苗接种,及新生儿遗传代谢病筛查,及听力筛查,在不断的学习和请教中,渐渐的走上正轨,在新生儿抢救工作中,增加抢救意识,迅速,及时有效。抢救时做到分工明确,密切配合,听从指挥,坚守岗位。严密观察病情变化,准确及时的填写护理记录单,出现异常及时汇报医生,做到处理准确。

在新生儿的安全管理中,严格实行母婴同室,加强对家长的健康教育,避免呛奶窒息,避免坠床,抱错,无论做任何操作都有家人监督陪同,严格执行查对制度,保证诊疗护理的安全执行。

严格执行消毒隔离制度,新生儿沐浴毛巾等一用一消毒,接触前洗手,有特殊感染的新生儿用物专人专用专消毒,做到无交叉感染。我们医院刚刚起步,新生儿科也需要不断地学习进步,发展。为了工作能顺利安全的进行。本人能和科室的同事团结协作,共同学习,共同进步,共度难关,并能和其他科室的同事团结协作,积极配合。

在工作态度和勤奋敬业方面

以感动式服务理念来要求自己,希望所有的孩子都能健健康康的出生,希望所有的产妇都能高高兴兴的抱着孩子回家,病人的满意度是我们立足的根本。所以我将热爱自己的本职工作,正确认真的对待每一项工作,投入,热心的为大家服务,和医院共同进步,共同发展。篇五:2015新生儿科工作总结 2015年新生儿科护理工作总结 2015转瞬即逝,时光匆匆挡不住我们奋力前进的步伐,新生儿科是一支充满活力、有爱心、爱刻苦钻研的年轻队伍,时间的磨砺让我们日趋成熟。在这一年里我们始终秉承病人至上的理念、质量为核心的宗旨,真正做到急病人之所急,想病人之所想。在医院和护理部的正确领导下,根据之前制定的工作目标,全科护理人员认真实施、不懈努力基本完成了各项任务。

一、基本情况

科室护理力量:护理人员共8人,护工1人。其中主管护师1人,护师7人。完成工作:全年共收治病人 余人,总收入约 余万元。抢救危重病人 余人,各项收入均较前有所增长。

二、人员的培养 新生儿是一个专科性比较强的科室,也是高风险的科室。随着护理人员的变动,也为明年科室的扩建做准备,护士吕媛通过严格的新入科培训计划的落实,已经顺利能单独倒班,而且对新生儿洗胃及留置胃管的护理、pdca的操作、常用仪器的操作及故障的排除都能熟练掌握。

不少的心血。她从知其然、不知其所以然,到不仅自己能自觉遵循甚至还能指导别人遵循,这是我科所有护理人员共同努力的结果。因此第二季度院感质控我科得了99.5分的满意成绩。

培养我科室护士分批至上级医院进修学习,丰富了我科护理人员对重症患儿尤其是对早产儿、低体重儿的护理经验,大大提升了早产儿的生存质量。让几名34周的早产儿很顺利的回到妈妈的怀抱,这样不仅减少了患儿的痛苦同时也大大减少了家属的经济负担。

三、流程的改进取得了良好的效果 4月份,在护理部组织的安全管理月活动中,我科自查自纠,大家集思广益,在每位患儿床头设计了一张治疗单,治疗单上显示的是除输液卡以外的内容,将特殊治疗及特殊护理集中,这样一目了然便于交接,也不易遗漏。

针对新生儿皮肤嫩容易损伤压红的特点,重新制定了血氧探头更换流程,增加了巡视与更换次数,大大减少了皮肤损伤的发生。

新生儿病情重、变化快,随时面临抢救,而科室面临中夜班无医生仅一名护士值班、病区封闭与外界联系等安全隐患问题,现放置一部专用手机于科室,便于夜间抢救及时与值班医生联系。

四、科室护理工作完成情况 深化安全管理,强化安全意识,要求护理人员严格执行各项制度,展开自查自纠。坚持执行医嘱班班查对,每周护士长大查对 2 次,并有日查、周查的记录,保证用药的准确性。全年无一例因安全事故引发的纠纷,无一例重大安全事故。

按照年初制定的分层培训计划严格执行,每月按计划进行理论及操作考核,每月开展业务学习,进行护理查房和不良事故讨论。巩固了护理人员的基本技能,防微杜渐,对工作中的隐患及时处理。

新生儿科患儿小、病情重、容易发生变化、随时可能面临抢救,对此科室一直严格管理急救药物及用物,积极安排应急演练,增强护理人员的急救意识,在新生儿抢救工作中做到及时有效、分工明确、密切配合。

积极组织科内护理人员学习新的院感知识,加强对医疗废物分类放置的管理,对各种消毒液、无菌物品及时更换,新生儿沐浴毛巾等一用一消毒,接触前洗手,特殊感染患儿用物专人专用专消毒,工作中严格督察,培养护理人员的良好习惯,使全员重视预防,大大控制了院内感染的发生。

五、加强优质护理服务

对出院患儿家属进行健康指导,并免费赠送42天复查健康手册,指导家属定期到我科为宝宝做健康体检。

制定规范的出院回访流程,对梅毒、缺血缺氧性脑病等特殊疾病的患儿在保证隐私的情况下,开展特异性延展性回访服务,定专人负责,定期回访,提醒患儿回院复查。这样既提高了患者的满意度,也降低了较长病程患儿的流失率。

我们积极开展母乳优点的宣教工作,对在院的早产儿、低体重儿鼓励家属配合送母乳,并制定了严格的母乳接收流程,印制了母乳接送告知书,增加了患儿家属对母乳喂养的优点、保存等相关知识的了解,也保证了患儿更为充足的营养供给。

六、新技术的开展 通过护理姐妹们的共同探索,动脉穿刺水平不断提高,随着诊疗水平的不断提升,我们对自身的护理水平也有了更高的要求。在原有桡动脉穿刺已日趋熟练的基础上,我们又积极探索新技术,现在肱动脉穿刺也运用的逐渐熟练。有成绩必然也存在不足,归纳起来,有以下几点:

1、护理科研能力欠缺,无科研课题申报与论文发表。

2、健康宣教、护患沟通方面还做的不够。 在今后的工作中,我们要认真总结经验,克服不足,努力学习把工作做得更好。

新生儿科护士心得体会篇十八

随着物质、文化生活水平的提高,家长对服务期望值越来越高,儿童是祖国的花朵,每个家庭的小皇帝。家长都希望护士为病儿的每一项操作都能一次成功,特别头皮静脉穿刺,而穿刺成功率受病儿的血管的分布,病儿疾病,护士的心理素质,临床经验等因素影响,如果一次未成功,家长就会投诉、埋怨,因此为了提高输液成功率,我们对聘用护士采取一帮一带教,并利用小白兔练习头皮静脉穿刺。

新生儿科护士心得体会篇十九

作为一名新生儿护士,我深深地体会到了自己的重要性和责任感。无论是在室内还是户外,新生儿都需要我们的呵护和关爱。这种关爱需要细心和耐心,需要我们对每一个细节都进行严格的考虑和观察。在我的职业生涯中,我已经积累了很多实践经验,并且从这些经验中汲取了许多宝贵的教训和启示,以此保证每一个新生儿都能获得最佳的照顾。

第二段:新生儿护理的方法

新生儿的护理是一项非常复杂和繁琐的工作。从喂奶到换尿布,从清洗身体到给婴儿按摩,每一项工作都需要我们花费很多的精力和时间。在护理新生儿的过程中,我们需要注意安全和卫生,并着重关注孩子的体温、哭声、大小便等问题。此外,我们还需要给新生儿提供一个温暖和舒适的环境,以此促进他们的成长和发育。

第三段:新生儿护理中遇到的困难和挑战

在新生儿护理的过程中,我们也会遇到一些困难和挑战,比如处理突发问题、应对新生儿的特殊需求和情况等。例如,有时候孩子呕吐或出现其他健康问题,我们需要即时采取措施以保护他们的身体健康。另外,在护理宝宝的过程中,他们也会出现一些异常情况,例如婴儿肺炎或其他疾病,这时候我们需要及时对症治疗以保证他们的健康。

第四段:对新生儿护理的总结和展望

总结来看,新生儿护理是一个细致且不断变化的过程。不同的孩子有不同的需求,我们需要逐渐适应他们各自的特点。在护理宝宝的过程中,我们需要不断学习和完善自己的技能和知识,以进一步提高对宝宝的护理水平。此外,我们也需要与孩子建立起互信并与家长保持良好的沟通,以此更好地为孩子服务。

第五段:结论

作为一名新生儿护士,我非常感激自己能够为这个可爱的小生命贡献自己的力量。尽管护理新生儿的过程非常艰难,但我的心灵在强大的责任感和成就感的滋润下变得更加健康和强大。我相信,新生儿护理是一个高尚的职业,它可以改善更多人的生活质量,让未来的世界变得更加美好。

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