最新换届大会领导老师的发言稿模板

最新换届大会领导老师的发言稿模板

ID:468549

时间:2023-06-26 11:37:02

上传者:曹czj

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇一

大家晚上好!我来自我院微电子专业xx级1班,我叫杨光。非常荣幸担任本届自动化与信息工程学院学生会主席。首先请允许我代表自动化与信息工程学院学生会全体成员向院领导和团委老师道一声:谢谢!感谢你们对我们的信任和栽培;感谢你们为我们提供了发展的舞台,感谢你们一直以来对我们的帮助与支持。

自动化与信息工程学院学生会是隶属于自动化与信息工程学院团委的学生组织。学生会本着“精干高效,务实创新”的工作原则,紧密围绕“建设优良学风,营造文化氛围”和“塑文明形象,做优秀大学生”为主题,以“服务同学”为宗旨开展各项工作,是一个切实为同学服务的团体。

一.继承传统,开拓创新

上届学生会主席赵航同学提出建立“学习型学生会”,使整个学生会产生了一种良好的学习风气。在既要把学生会的工作做好,又要把学习成绩提高上去的情况下,就需要我们学生会的全体同学把自己课余工作后的休息时间多抽出来一些去自习, 所以我们要比其他同学付出更多的努力和时间,同时我们也比其他同学得到了更多的锻炼和提高。

今年我院学生会与前几届最大的不同,就是有了大一新同学的加入,新一届学生会是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,新的团体,新的机遇,新的任务,新的挑战,给了我们一个新的舞台去展现自己的才华。在这么多新的变化中,我想我们应该建立一个“创新型学生会”。使大家在活动中,去发现新问题,提出新见解,从而能超越过去,产生出创新思考,从而获取新的工作方法,提高办事效率。站在新时代的浪尖上,我们没有后路,惟有大胆去创新去发展。

二.明确职责,提高素质

要想做好学生会工作,我们就必须做到“自我服务,自我教育,自我管理,率先垂范”做好老师与学生的桥梁和纽带,在本着以来源于同学服务于同学的同时,还应坚持以思想作风为龙头,以狠抓学风建设为中心,以“团结、公平、公正、诚信、实干、创新”为灵魂,以精品活动为载体,全面打造我院学生会的新形象。

俗话说:积小善而成大德,千里这堤溃于蚁穴,作为一名合格的学生会干部,一名合格的学生代表,我们必须自觉的加强锻炼,努力自省,闻过即改,始终品行如一,善于浩然正气,才能一心为众,敢于较真碰硬,为学生工作奋斗不息。

三.保持优势,力求更高

校园文体活动一直以来我院都保持着特有的优势。在过去的一年中,我们取得了第四届“阳光体育文化节”团体总分第一名;在校篮球联赛中,我院男女篮取得了“双冠王”的壮举,并获得体育道德风尚奖;在校31届运动会中,我院“点燃圣火”入场创意更是得到了全校在场师生的一致好评,同时给人们留下了一段美好的回忆。在校院歌手大赛中,我院王小怡同学荣获一等奖,同时我院也获得本次活动优秀组织奖。在其他的一系列校园文化活动中,我院都取得了不错的佳绩。希望新一届的学生会的同学们不懈努力,取得更好的成绩。

除了学校丰富多彩的活动外,我院还有着许多特有的传统活动,比如:“auto杯”篮球赛,学院欢送毕业生晚会等等。在今后的工作中,我院学生会还会举办出更多更具特色的、丰富多彩健康向上的各种学习活动、文体活动、科技活动、志愿者活动、社会实践活动等等,让学生会真正成为我们“锻炼自我,提升自我、奉献自我”的舞台,唱出新一代大学生的新知、个性和能力。

四.扩大宣传,团结协作

目前我们的宣传并不到位,或者是我们把宣传部职能缩小化——只是负责配合其他部门做活动的宣传和张贴通知等等。其实这是十分片面的。宣传部可以根据自己的想法用各种方式对同学进行思想等各方面的教育。提出一点,把我们的宣传方式要扩大,打到全校所有教学楼以及餐厅,让所有在校生和老师都能在第一时间了解咱们自动化学院的举动。再有一点,宣传形式方面,要“爆炸性的吸引别人的眼球”。宣传工作可是咱们学院的门面,一定要力求创新,争取把今后的宣传工作做到最好!

学生会分工不分家,各部门协同工作,就像一个大家庭一样。想要学生会成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和的对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。” 理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解,因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。虽然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和谐铸就辉煌,团结就是力量!

相信,我们拧在一起,就是一道闪电;我聚在一块儿,就是整个太阳;我们站在一处,就是用心灵结成的信念,像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。请学院领导老师和全体同学给予我们支持、帮助和监督。我们坚信只要不懈努力,我们一定会做的更好!

谢谢大家!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇二

大家好!今天,我们在这里召开工商浦口分局第x届团委换届选举大会,选举产生了新一届团委领导集体。这次会议的成功召开,必将对我局共青团和青年工作产生重要的推动作用。在此,我代表分局党委向此次大会的胜利召开及新当选的团委委员表示热烈的祝贺!

青年是早晨八、九点钟的太阳,是我们的希望所在,你们要努力提升自己的能力和水平,以承担更大的责任、做出更大的贡献。新一届团委组建后,要尽快进入状态,理清思路,扎扎实实的开展工作,发挥团组织应有的作用。借此机会,我想对分局团委工作和青年干部成长提几点希望。

共青团是党的助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带,团委领导班子要团结和带领广大青年干部,以科学发展观为指导,在履行工商行政管理职能过程中发挥生力军和突击队作用,努力推动分局共青团和青年工作以及工商行政管理事业实现全面发展。

1、要坚持服务党政中心工作。团的工作要围绕党政中心工作开展,做到有计划、有目的、有针对性。团委要根据分局整体工作部署来组织、开展各项活动,把握好工作节奏和分寸,加强各方面协调,充分调动广大青年的积极性,形成合力;要时刻注意把握广大青年的思想动态,了解他们的工作、学习等情况,为党组织的正确决策提供参考依据;要积极协助党组织做好青年的思想工作,确保党组织的部署和计划得到有效的贯彻落实;要引导团员青年围绕重点、难点问题开展理论调研,为分局工作建言献策,并注重宣传,把本单位的好做法、好经验推广出去,打造亮点。

2、要牢牢把握服务青年意识。当代青年人综合素质较高,思维非常活跃,有抱负、有朝气、有激情,在新时期下做好青年的服务工作是做好共青团和青年工作的有效途径。要把竭诚服务青年作为工作的出发点和落脚点,服务青年的成长成才,为青年搭建展示才华的舞台;服务青年的具体需求,帮助青年解决实际困难;倾听青年的合理诉求,维护青年的合法权益;强化服务青年的手段,为青年的交流、学习搭建平台,力争通过各种有效的服务,增强团组织的吸引力、凝聚力,发挥更大的战斗力。

3、要开拓创新彰显青年活力。团组织要根据时代的发展和青年日益多样化的需求,在团建创新、活动载体创新、工作方式创新上下功夫。要紧密结合分局实际和当前形势的变化,找准切入点,精心开展工作;要根据系统青年的状况和特点,创造交流平台,丰富活动内容,使团委和青年工作既能符合党委的要求,又能为广大青年所接受、所欢迎。起到吸引青年、赢得青年、凝聚青年的作用,充分展现出分局青年干部的朝气和锐气。努力打造有特色的共青团工作品牌。

今年是分局网格化监管深推进的关键年,也是我们青年干部发挥聪明才智的重要时期,更是大有作为的机遇期。青年干部要克服浮躁心理,沉得下身、静得下心,无论在什么岗位、承担什么责任,都要全身心投入,从小事做起,不断提高能力,在岗位上作出令人信服的成绩。

1、要注重锤炼品德,提升境界。优良品德的养成对人的一生至关重要。青年理应成为引领社会风气之先的力量。分局青年干部的精神面貌、精神状态一定意义上也体现和代表了分局的精神面貌和状态。我们要有昂扬向上的精神状态,要有火热奋进的工作激情,自信自强、迎难而上。青年干部要注重保持高尚的精神追求,培养健康的生活情趣,锤炼品德、陶冶情操、完善人格。言谈举止、待人接物、一言一行,都要得体大方,表现出较高的涵养,彰显出当代工商青年的风采。在座的青年干部为了自身的发展和分局的未来走到一起,在工作中要讲合作、讲奉献,不要怕吃苦、怕吃亏。过去,我们一直讲”四气“的锤炼,即树正气、养大气、有底气、重和气。作为团队的一员,我们要树立”分局的事业大于一切、共同的目标大于一切“的意识,紧密团结合作,促进分局各项工作再上新台阶。

2、要注重追求新知,奋发成才。工商部门要想在服务区域经济,创新驱动、转型发展中发挥作用,就需要我们进一步加快知识更新,丰富知识储备,优化知识结构,不断提高思想境界、学识水平和工作能力。一要提高业务知识技能。近年来,市局、分局大力倡导”创先争优“,分局也提出”队伍提升“主题。这些都需要青年干部在业务上能脱颖而出,做到出类拔萃。我们是执法部门、业务性团队,只有在业务上作出成绩,成为尖子,才能在分局站稳脚跟。二要提升科学文化素养。当前,我们正处于社会矛盾多发期,国内外的经济形势面临很多不确定因素,工商工作面临的很多问题都是前沿性的、探索性的,需要我们深思。在行政执法中我们经常会碰到这样那样的问题,有些是超出我们能力的,有些是超出我们专业的。例如当前食品安全监管、网络违法经营,无照综合整治等,我们应该怎样来把握;还有很多涉及到社会学、心理学的综合性问题,都需要我们边学边干,边总结。

3、要注重胸怀大局,勇挑重担。今年是浦口区加快调结构、促转型步伐的关键之年。广大青年干部不仅要认真学习党的理论方针,更要紧紧围绕市局工作要点和区委、区政府”提升、转型、创新、惠民“的工作要求,落实好”服务发展“和”队伍提升“两项主题,维护好公平竞争的辖区市场环境、着力推进浦口”南高中繁北产业“战略的实施。每一位分局青年都应主动融入大局,勇担重任。虽然每个人的岗位、职务各不相同,但有一样是一致的,那就是,我们都是浦口分局的一员。分局的每一项工作、每一份努力、每一点进步,都凝结着青年干部的付出和汗水,这份担子应该自觉地扛在肩上。青年干部要自觉主动地承担起各级领导和群众赋予我们的历史重托,把聪明才智发挥到工作实践中去。只有这样,才能各得其所、各展其长,更好地实现自身价值和理想追求。

同志们,青年是祖国的未来、民族的希望,分局党委将一如既往支持团的工作,为共青团和青年工作提供更加充分的条件。我们相信,新一届团委一定能带领全体团员青年继承和发扬共青团的优良传统,吹响青春的号角,高扬理想的风帆,在服务区域经济发展的实践中,书写更加灿烂的篇章,铸就更加美好的明天!

谢谢大家!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇三

你们好!

很荣幸能和你们在一起共事一年,度过一个对我来说充满回忆与念想的不平凡的一年。在这一年里,我们见证了彼此的成长:从稚嫩走向成熟,从成熟走向稳重;在这一年里,我们有过共同的喜悦与欢笑,有过共同的辛劳与付出;在这一年里,我们从第一次相处时的拘谨到现在在一起时的笑笑闹闹,由陌生而熟悉。如今,你们不仅都是我的朋友,而且是我人生最美丽的回忆,是我人生最宝贵的财富。

你们当中,有一部分人陪我走过了大学四分之三的美好时光;一部分人与我一起度过了人生最充实、最饱满的两年光阴;一部分人与我一道走过了充满开心与欢笑的一年。在这个我即将淡开的舞台,请允许我对大家真诚地说一声“谢谢!”谢谢尹老师这三年来对我的关心和照顾,谢谢各位同学对我学习和工作的支持,谢谢你们让我在最美丽的人生时光里留下了最迷人的色彩。

回首这三年的大学时光,给我留下最深印象的便是在宣传中心的生活和工作。三年的宣传中心的经历,让我无论从内在还是外在上来讲,都有了很大的改变。犹记得自己刚入校时的青涩、稚嫩、胆怯、茫然与无知,是宣传中心的经历教会了我成熟与无畏,是宣传中心的各位同事教会了我如何与人沟通交流,是宣传中心的各位同学让我有机会认识到自己的不足,并加以改正。而宣传中心所给予我的更为重要的便是基于社团活动让我收获的内在的心智和外在的性格上的变化。而这些正是我不断更新和改正自己所必需的催化剂。社团生活给了我一种启示:坚持所选择的,无论快乐与否,终究都会有所成长。

下面我就宣传中心过去的一学年所做的工作向大家做一个简单的汇报,不足之处还请各位指正。

在全体成员的共同努力下,中心圆满完成了学院交待的最基本的工作。在20xx——20xx学年,宣传中心所做的主要工作有:对学院大小新闻事件的采访和报道,学院重大新闻和学生活动图片的采集,学院网站部分内容的更新与维护,《新生指南》的编辑出版,《绽放》征稿宣传活动,《绽放》编辑出版,《绽放》宣传活动,春运会宣传报道,院报《风华正茂》的筹备发行,电子版杂志《绽放》和《春运会》的制作等。各项工作的顺利完成,是全体成员辛勤劳动的结果,也是全体成员努力付出所取得的成就。

为更好地开展中心工作,强调成员的组织性和纪律性,在中心原有的章程基础上,宣传中心又制订了《电气学院宣传中心纪律》、《宣传中心奖惩制度》、《电气学院宣传中心活动室使用制度试行》和《宣传中心竞岗考核奖励机制实施方案试行》等一系列规章制度,从例会、日常工作和中心活动等方面对全体成员进行了纪律约束,并对表现优异的成员给予一定的奖励,激励成员追求进步,使中心的发展更为组织化和规范化。在部门建设上,不断督促各部门查找各自存在的缺点与不足,并加以改正;强化部门成员的工作意识和团结性,鼓励实施适合自己部门的建设方针,为中心的整体发展奠定基石。经过一个学年的磨砺,现已涌现出一批写作水平高、摄影技术强、能吃苦、肯负责的成员,他们将是宣传中心新的推动力。

为丰富中心成员的社团生活,促进大家的交流与融合,一年来中心共举办过荷球比赛,《绽放》征稿活动,冬至节活动,《绽放》宣传活动,篮球比赛,集体合影和全体成员的聚餐活动。在活动中增进感情,加强联系是举办这么多活动的主要原因。为体现中心的特色,特在记者节为成员精心准备了小礼物,给全体成员送去节日的祝福。这一系列活动的开展,也从一定程度和一定范围上促进了全体成员的交流与融合。

这一学年共召开例会包括活动签到十三次。感谢大家的坚持。

中心的主要经费来源是摄影部在新生入学之初所摄四六级照片的收入以及尹老师的照顾。经费主要用于中心的活动开销和奖励。经费开销明细已发到绽放邮箱,请各位予以审核。

以上便是我对宣传中心20xx-20xx学年工作的简单汇报。宣传中心所做的可能远不止我所说的这些。各位在这一年里为宣传中心所做的付出,我都看在眼里,记在心里。你们留给了我,留给了宣传中心一笔宝贵的财富。

一学年下来,在座的各位给了我很多的帮助与支持,我都铭刻于心。鉴于我的性格以及其他方面的原因,我只能带领大家走这么远。宣传中心还有很多待发展的地方,我只能寄期望于下一届了。希望新当选的主任、副主任、部长和副部长能大有作为,与尹老师、程谦老师一起,把学院宣传工作做得更好,把宣传中心建设得更好。作为一个在宣传中心里待过三年的元老,或许我该有很多对这个组织的各个方面的认识与思考。推荐一篇我自己写的博文,也借此博文与大家分享一下自己的观点。

站在这个我即将离开的舞台,面对着今后便不再经常接触的大家,我有很多的感慨。首先要跟大家说的是,无论今天你做出什么样的决定,我都替你们高兴,并请你们尊重自己的选择。选择留下的,我很感激你们;无论是竞选没有成功的还是选择退出的,我都希望你们能在其他方面有所收获。

其次,想给你们和我自己一些建议。

1、知礼仪,懂礼貌,做有原则、有个性的人。《论语》说:“不学礼,无以立。”礼是一个人为人处事的根本,也是人之所以为人的一个标准。选择自己所坚持的,不随波、不逐流,无论在什么样的舞台都要体现出自己存在的价值。

2、明是非,分主次,做有主见、有思想的人。事有轻重缓急之分,面对纷繁芜杂的事情,要学会理清自己的思绪,抓住主要矛盾,当机立断。要多思考,不断反思总结,提高办事效率。

3、尽其责,敢担当,做有责任、有抱负的人。“在其位,谋其政”,要敢于为自己的选择担当;无论身处何方,面对什么样的困境,都要有“鸿鹄之志”。

最后的最后,送大家一句我最喜欢的话,与大家一起共勉:勉强成习惯,习惯成自然。同时,也希望你们敢于追求自己的“朴素生活与遥远梦想”小常;希望你们坚持心灵的渴望,“唯心是从,乘风独行”帅哥;希望你们“在这希望的田野上,种下梦的种子,还有年轻的心”小何;希望你们有抱负,有“孤云独月遁山去,今生来世笑春秋”刘铭的豪放;希望你们多一份感性,欣赏“静如心雨柳絮飞,人犹雨中落情归”阿洪的意境;希望你们,如果“甘愿平凡”,就要“不甘平庸”喜静;希望你们“做最好的自己”晓凯;希望你们不如意的“一切都是过眼云烟”马可可。

站在离别的路口,总有些不舍。“难免过往,不诉离伤”晓光,而“生活在继续,革命在继续”济春,我们只能默然前行。

让我们记住爱,记住时光小常,记住有你有我的点点滴滴。

谢谢各位!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇四

你们好!

我叫李娜,今年**岁,毕业于山东大学法学系,本科学历。

今天,感谢组织和各位选民给了我这样一个展示自我、挑战自我的机会,在此,请允许我对社区领导和所有的父老乡亲们道一声谢谢,谢谢您们对我的支持与信任,感谢你们给我的这次机会,谢谢!(鞠躬)

我深知要想当好一名称职的社区居委会委员,必须要不断提高自身的工作能力和业务水平,如果能有机会入选,我将按以下几点严格要求自己:第一、要有谦虚谨慎,不骄不躁的学习精神。认真学习党的方针政策和社区的各项规章制度,一切按规定办事;认真学习各位领导、同事、社区代表们的丰富工作经验和优良工作作风;认真向居民群众学习。

第二、要有身体力行,兢兢业业的工作责任心。身为一名社区工作者,要有奉献精神,工作才会赢取社区居民的信任和支持。工作中坚持做到有事做、想事做、抢事做、配和做。多做实际工作,为群众办实事,做好事,关心群众的切身利益。

第三、要有坚持不懈,发愤图强的职业道德,认真做好本职工作。

第四、要有清清白白、秉公办事的做人立场。我会以此要求自己,全心全意为居民服务,不计较个人得失,工作中以身作则,坚持原则,遵纪守法。各位领导、各位代表,我是打心眼里想为咱们社区奉献上自己的一份精神与力量,全心全意为社区居民服务。如果我能竞选成功,我将珍惜这个机会,尽心、尽力、尽职干好这份工作;同时也将时时刻刻接受各位居民代表的监督与审查,也希望大家能够理解、支持与配合我今后的工作;我相信,在社区居民大力支持和我们的共同努力下,梁南社区将会建设得更加美好与辉煌。在此,恳请各位代表为我投上您庄严的一票。

谢谢!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇五

以下是本站小编整理的换届大会领导发言稿,欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家好!

被称为校园第二课堂的社团已经走过了20xx年有余的风雨历程,其中的每一届社团干部无不尽自己最大的努力经营,凭借一颗赤诚之心,带领几百科大学子,参加、举办校外、校内的学习交流活动,学习丰富多样的文化知识。我们一起感受琴棋书画的熏陶;体会志同道合的默契。在新老社团干部交接之际我代表本届全体社团干部及成员,感谢院领导对我们的关怀和帮助,同时希望领导老师们给今后社团的发展予以更多的关注,我相信有了下一届社团干部的共同努力,社团的发展会步入一个新的台阶。我也希望新一届社团干部:意气风发,锐意创新,迎难而上,团结协作把我新机遇,采取新举措,再创新业绩,实现新突破。

1、及时了解各协会例会活动情况,以便及时作出调整部署,统筹安排和分工,重要的上报学校,为校领导作出新的决策提供素材。

2、及时传达学校下达的有关会议、文件、批示精神。组织一些有意义的学术性活动以提高校园文化水平和同学们的综合素质。

3、与校外及外校联谊,扩大了学校的影响力,提高社团的知名度。

4、时刻反省自己,要以大局为重,服从组织安排,涉及到部门交叉问题要运用恰当的方法解决。

5、增强团队意识,为社团工作中的攻坚做准备;

6、搭建好自己的人脉,让自己有绝处逢生的机会。同时,身为院学生干部的一员在做好本职工作的同时应当把系里工作放在心上,可以组织与本系相关的活动,进一步落实院系结合。

7、多于老师沟通,获取宝贵工作及学习经验;多于普通学生接触让工作更加轻松。我们要释放青年学生的朝气,展现青春年代的魄力,把社团工作做到让老师放心同学们满意,把社团打造成有质量、有内涵、有品位的机构。

当然在此最值得一提的,也是一直以来我自己的感触那就是:社团形形色色的活动离不开各位会长的奉献,他们在多方面条件有限的环境下,发挥自身各方面的优势,为社员他们甘于寂寞,开展形式各异的例会,甘于清苦,筹备丰富多彩的学生活动,没有他们就没有社团的进一步发展,没有他们就没有百花齐放的社团文化。一个真正的青年学生,在拼搏的年代能找到历练自己的舞台,一个纯粹的社团干部,在校园文化进一步发展的时候,不会忘记自己的使命,他们犹如一群满怀激情的理论家,更是敢于奉献青春的实践者。在信仰的战场上,他把精力始终保持在冲锋的姿态。大千宇宙浩瀚长空,全纳入赤子心胸。爱也罢,恨也罢,尽凝铸赤子豪情,峥嵘岁月不坠青云之志。岁至期末回首望去,只付默默一笑中。

此时此刻借助此次机会我要对新一届社团干部说:由于我们这一届尤其是我能力不全面,领导水平有限,社团管理工作还不够完善。组织机构系统不够科学,社团活动欠缺品味和水准,社团干部之间虽然比较团结但与我院广大师生交流不够紧密,与外校学生组织和校外社会团体联系欠缺深度与广度,不过我相信通过下一届社团干部的细心总结和认真弥补,各项工作定会有所好转。我衷心祝愿社团进一步开拓创新,不断完善社团内、外管理制度,争取早日把我校社团变成一个自己尽心,社员舒心,老师放心,领导关心,具有缔造自我和与时俱进风采的第二课堂。并希望你们为我河北科技大学唐山分院的校园文化建设贡献全部力量!

祝各位:圣诞快乐,新年快乐!祝领导老师工作顺利,祝全体同学学业有成!

xxx老师,xxx老师,各位同学,宣传中心的同事们:

你们好!

很荣幸能和你们在一起共事一年,度过一个对我来说充满回忆与念想的不平凡的一年。在这一年里,我们见证了彼此的成长:从稚嫩走向成熟,从成熟走向稳重;在这一年里,我们有过共同的喜悦与欢笑,有过共同的辛劳与付出;在这一年里,我们从第一次相处时的拘谨到现在在一起时的笑笑闹闹,由陌生而熟悉。如今,你们不仅都是我的朋友,而且是我人生最美丽的回忆,是我人生最宝贵的财富。

你们当中,有一部分人陪我走过了大学四分之三的美好时光;一部分人与我一起度过了人生最充实、最饱满的两年光阴;一部分人与我一道走过了充满开心与欢笑的一年。在这个我即将淡开的舞台,请允许我对大家真诚地说一声“谢谢!”谢谢尹老师这三年来对我的关心和照顾,谢谢各位同学对我学习和工作的支持,谢谢你们让我在最美丽的人生时光里留下了最迷人的色彩。

回首这三年的大学时光,给我留下最深印象的便是在宣传中心的生活和工作。三年的宣传中心的经历,让我无论从内在还是外在上来讲,都有了很大的改变。犹记得自己刚入校时的青涩、稚嫩、胆怯、茫然与无知,是宣传中心的经历教会了我成熟与无畏,是宣传中心的各位同事教会了我如何与人沟通交流,是宣传中心的各位同学让我有机会认识到自己的不足,并加以改正。而宣传中心所给予我的更为重要的便是基于社团活动让我收获的内在的心智和外在的性格上的变化。而这些正是我不断更新和改正自己所必需的催化剂。社团生活给了我一种启示:坚持所选择的,无论快乐与否,终究都会有所成长。

下面我就宣传中心过去的一学年所做的工作向大家做一个简单的汇报,不足之处还请各位指正。

一、中心的常规工作

在全体成员的共同努力下,中心圆满完成了学院交待的最基本的工作。在20xx——20xx学年,宣传中心所做的主要工作有:对学院大小新闻事件的采访和报道,学院重大新闻和学生活动图片的采集,学院网站部分内容的更新与维护,《新生指南》的编辑出版,《绽放》征稿宣传活动,《绽放》编辑出版,《绽放》宣传活动,春运会宣传报道,院报《风华正茂》的筹备发行,电子版杂志《绽放》和《春运会》的制作等。各项工作的顺利完成,是全体成员辛勤劳动的结果,也是全体成员努力付出所取得的成就。

二、中心制度的健全和部门建设

为更好地开展中心工作,强调成员的组织性和纪律性,在中心原有的章程基础上,宣传中心又制订了《电气学院宣传中心纪律》、《宣传中心奖惩制度》、《电气学院宣传中心活动室使用制度(试行)》和《宣传中心竞岗考核奖励机制实施方案(试行)》等一系列规章制度,从例会、日常工作和中心活动等方面对全体成员进行了纪律约束,并对表现优异的成员给予一定的奖励,激励成员追求进步,使中心的发展更为组织化和规范化。在部门建设上,不断督促各部门查找各自存在的缺点与不足,并加以改正;强化部门成员的工作意识和团结性,鼓励实施适合自己部门的建设方针,为中心的整体发展奠定基石。经过一个学年的磨砺,现已涌现出一批写作水平高、摄影技术强、能吃苦、肯负责的成员,他们将是宣传中心新的推动力。

三、中心组织的活动

为丰富中心成员的社团生活,促进大家的交流与融合,一年来中心共举办过荷球比赛,《绽放》征稿活动,冬至节活动,《绽放》宣传活动,篮球比赛,集体合影和全体成员的聚餐活动。在活动中增进感情,加强联系是举办这么多活动的主要原因。为体现中心的特色,特在记者节为成员精心准备了小礼物,给全体成员送去节日的祝福。这一系列活动的开展,也从一定程度和一定范围上促进了全体成员的交流与融合。

这一学年共召开例会(包括活动签到)十三次。感谢大家的坚持。

四、经费使用情况

中心的主要经费来源是摄影部在新生入学之初所摄四六级照片的收入以及尹老师的照顾。经费主要用于中心的活动开销和奖励。经费开销明细已发到绽放邮箱,请各位予以审核。

以上便是我对宣传中心20xx-20xx学年工作的简单汇报。宣传中心所做的可能远不止我所说的这些。各位在这一年里为宣传中心所做的付出,我都看在眼里,记在心里。你们留给了我,留给了宣传中心一笔宝贵的财富。

一学年下来,在座的各位给了我很多的帮助与支持,我都铭刻于心。鉴于我的性格以及其他方面的原因,我只能带领大家走这么远。宣传中心还有很多待发展的地方,我只能寄期望于下一届了。希望新当选的主任、副主任、部长和副部长能大有作为,与尹老师、程谦老师一起,把学院宣传工作做得更好,把宣传中心建设得更好。作为一个在宣传中心里待过三年的元老,或许我该有很多对这个组织的各个方面的认识与思考。推荐一篇我自己写的博文,也借此博文与大家分享一下自己的观点。

站在这个我即将离开的舞台,面对着今后便不再经常接触的大家,我有很多的感慨。首先要跟大家说的是,无论今天你做出什么样的决定,我都替你们高兴,并请你们尊重自己的选择。选择留下的,我很感激你们;无论是竞选没有成功的还是选择退出的,我都希望你们能在其他方面有所收获。

其次,想给你们和我自己一些建议。

1.知礼仪,懂礼貌,做有原则、有个性的人。《论语》说:“不学礼,无以立。”礼是一个人为人处事的根本,也是人之所以为人的一个标准。选择自己所坚持的,不随波、不逐流,无论在什么样的舞台都要体现出自己存在的价值。

2.明是非,分主次,做有主见、有思想的人。事有轻重缓急之分,面对纷繁芜杂的事情,要学会理清自己的思绪,抓住主要矛盾,当机立断。要多思考,不断反思总结,提高办事效率。

3.尽其责,敢担当,做有责任、有抱负的人。“在其位,谋其政”,要敢于为自己的选择担当;无论身处何方,面对什么样的困境,都要有“鸿鹄之志”。

最后的最后,送大家一句我最喜欢的话,与大家一起共勉:勉强成习惯,习惯成自然。同时,也希望你们敢于追求自己的“朴素生活与遥远梦想”(小常);希望你们坚持心灵的渴望,“唯心是从,乘风独行”(帅哥);希望你们“在这希望的田野上,种下梦的种子,还有年轻的心”(小何);希望你们有抱负,有“孤云独月遁山去,今生来世笑春秋”(刘铭)的豪放;希望你们多一份感性,欣赏“静如心雨柳絮飞,人犹雨中落情归”(阿洪)的意境;希望你们,如果“甘愿平凡”,就要“不甘平庸”(喜静);希望你们“做最好的自己”(晓凯);希望你们不如意的“一切都是过眼云烟”(马可可)。

站在离别的路口,总有些不舍。“难免过往,不诉离伤”(晓光),而“生活在继续,革命在继续”(济春),我们只能默然前行。

让我们记住爱,记住时光(小常),记住有你有我的点点滴滴。

谢谢各位!

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!我来自我院微电子专业xx级1班,我叫杨光。非常荣幸担任本届自动化与信息工程学院学生会主席。首先请允许我代表自动化与信息工程学院学生会全体成员向院领导和团委老师道一声:谢谢!感谢你们对我们的信任和栽培;感谢你们为我们提供了发展的舞台,感谢你们一直以来对我们的帮助与支持。

自动化与信息工程学院学生会是隶属于自动化与信息工程学院团委的学生组织。学生会本着“精干高效,务实创新”的工作原则,紧密围绕“建设优良学风,营造文化氛围”和“塑文明形象,做优秀大学生”为主题,以“服务同学”为宗旨开展各项工作,是一个切实为同学服务的团体。

一.继承传统,开拓创新

上届学生会主席赵航同学提出建立“学习型学生会”,使整个学生会产生了一种良好的学习风气。在既要把学生会的工作做好,又要把学习成绩提高上去的情况下,就需要我们学生会的全体同学把自己课余工作后的休息时间多抽出来一些去自习, 所以我们要比其他同学付出更多的努力和时间,同时我们也比其他同学得到了更多的锻炼和提高。

今年我院学生会与前几届最大的不同,就是有了大一新同学的加入,新一届学生会是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,新的团体,新的机遇,新的任务,新的挑战,给了我们一个新的舞台去展现自己的才华。在这么多新的变化中,我想我们应该建立一个“创新型学生会”。使大家在活动中,去发现新问题,提出新见解,从而能超越过去,产生出创新思考,从而获取新的工作方法,提高办事效率。站在新时代的浪尖上,我们没有后路,惟有大胆去创新去发展。

二.明确职责,提高素质

要想做好学生会工作,我们就必须做到“自我服务,自我教育,自我管理,率先垂范”做好老师与学生的桥梁和纽带,在本着以来源于同学服务于同学的同时,还应坚持以思想作风为龙头,以狠抓学风建设为中心,以“团结、公平、公正、诚信、实干、创新”为灵魂,以精品活动为载体,全面打造我院学生会的新形象。

俗话说:积小善而成大德,千里这堤溃于蚁穴,作为一名合格的学生会干部,一名合格的学生代表,我们必须自觉的加强锻炼,努力自省,闻过即改,始终品行如一,善于浩然正气,才能一心为众,敢于较真碰硬,为学生工作奋斗不息。

三.保持优势,力求更高

校园文体活动一直以来我院都保持着特有的优势。在过去的一年中,我们取得了第四届“阳光体育文化节”团体总分第一名;在校篮球联赛中,我院男女篮取得了“双冠王”的壮举,并获得体育道德风尚奖;在校31届运动会中,我院“点燃圣火”入场创意更是得到了全校在场师生的一致好评,同时给人们留下了一段美好的回忆。在校院歌手大赛中,我院王小怡同学荣获一等奖,同时我院也获得本次活动优秀组织奖。在其他的一系列校园文化活动中,我院都取得了不错的佳绩。希望新一届的学生会的同学们不懈努力,取得更好的成绩。

除了学校丰富多彩的活动外,我院还有着许多特有的传统活动,比如:“auto杯”篮球赛,学院欢送毕业生晚会等等。在今后的工作中,我院学生会还会举办出更多更具特色的、丰富多彩健康向上的各种学习活动、文体活动、科技活动、志愿者活动、社会实践活动等等,让学生会真正成为我们“锻炼自我,提升自我、奉献自我”的舞台,唱出新一代大学生的新知、个性和能力。

四.扩大宣传,团结协作

目前我们的宣传并不到位,或者是我们把宣传部职能缩小化——只是负责配合其他部门做活动的宣传和张贴通知等等。其实这是十分片面的。宣传部可以根据自己的想法用各种方式对同学进行思想等各方面的教育。提出一点,把我们的宣传方式要扩大,打到全校所有教学楼以及餐厅,让所有在校生和老师都能在第一时间了解咱们自动化学院的举动。再有一点,宣传形式方面,要“爆炸性的吸引别人的眼球”。宣传工作可是咱们学院的门面,一定要力求创新,争取把今后的宣传工作做到最好!

学生会分工不分家,各部门协同工作,就像一个大家庭一样。想要学生会成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和的对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。” 理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解,因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。虽然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和谐铸就辉煌,团结就是力量!

相信,我们拧在一起,就是一道闪电;我聚在一块儿,就是整个太阳;我们站在一处,就是用心灵结成的信念,像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。请学院领导老师和全体同学给予我们支持、帮助和监督。我们坚信只要不懈努力,我们一定会做的更好!

谢谢大家!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇六

大家好!

被称为校园第二课堂的社团已经走过了10年有余的风雨历程,其中的每一届社团干部无不尽自己的努力经营,凭借一颗赤诚之心,带领几百科大学子,参加、举办校外、校内的学习交流活动,学习丰富多样的文化知识。我们一起感受琴棋书画的熏陶;体会志同道合的默契。在新老社团干部交接之际我代表本届全体社团干部及成员,感谢院领导对我们的关怀和帮助,同时希望领导老师们给今后社团的发展予以更多的关注,我相信有了下一届社团干部的共同努力,社团的发展会步入一个新的台阶。我也希望新一届社团干部:意气风发,锐意创新,迎难而上,团结协作把我新机遇,采取新举措,再创新业绩,实现新突破。

1、及时了解各协会例会活动情况,以便及时作出调整部署,统筹安排和分工,重要的上报学校,为校领导作出新的决策提供素材。

2、及时传达学校下达的`有关会议、文件、批示精神。组织一些有意义的学术性活动以提高校园文化水平和同学们的综合素质。

3、与校外及外校联谊,扩大了学校的影响力,提高社团的知名度。

4、时刻反省自己,要以大局为重,服从组织安排,涉及到部门交叉问题要运用恰当的方法解决。

5、增强团队意识,为社团工作中的攻坚做准备;

6、搭建好自己的人脉,让自己有绝处逢生的机会。同时,身为院学生干部的一员在做好本职工作的同时应当把系里工作放在心上,可以组织与本系相关的活动,进一步落实院系结合。

7、多于老师沟通,获取宝贵工作及学习经验;多于普通学生接触让工作更加轻松。我们要释放青年学生的朝气,展现青春年代的魄力,把社团工作做到让老师放心同学们满意,把社团打造成有质量、有内涵、有品位的机构。

当然在此最值得一提的,也是一直以来我自己的感触那就是:社团形形色色的活动离不开各位会长的奉献,他们在多方面条件有限的环境下,发挥自身各方面的优势,为社员他们甘于寂寞,开展形式各异的例会,甘于清苦,筹备丰富多彩的学生活动,没有他们就没有社团的进一步发展,没有他们就没有百花齐放的社团文化。一个真正的青年学生,在拼搏的年代能找到历练自己的舞台,一个纯粹的社团干部,在校园文化进一步发展的时候,不会忘记自己的使命,他们犹如一群满怀激情的理论家,更是敢于奉献青春的实践者。在信仰的战场上,他把精力始终保持在冲锋的姿态。大千宇宙浩瀚长空,全纳入赤子心胸。爱也罢,恨也罢,尽凝铸赤子豪情,峥嵘岁月不坠青云之志。岁至期末回首望去,只付默默一笑中。

此时此刻借助此次机会我要对新一届社团干部说:由于我们这一届尤其是我能力不全面,领导水平有限,社团管理工作还不够完善。组织机构系统不够科学,社团活动欠缺品味和水准,社团干部之间虽然比较团结但与我院广大师生交流不够紧密,与外校学生组织和校外社会团体联系欠缺深度与广度,不过我相信通过下一届社团干部的细心总结和认真弥补,各项工作定会有所好转。我衷心祝愿社团进一步开拓创新,不断完善社团内、外管理制度,争取早日把我校社团变成一个自己尽心,社员舒心,老师放心,领导关心,具有缔造自我和与时俱进风采的第二课堂。并希望你们为我河北科技大学唐山分院的校园文化建设贡献全部力量!

祝各位:圣诞快乐,新年快乐!祝领导老师工作顺利,祝全体同学学业有成!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇七

大家下午好!

今天,又值我们xx系一年一度的学生会干部换届大会。在此,我首先代表机械系党总支向在座的所有在任的和即将荣任的团学干部表示祝贺!同时也对上一届学生干部为我系的发展、稳定做出的贡献表示感谢!

学生干部是学生中的骨干分子和中坚力量,是师生之间进行沟通交流的桥梁和纽带。是学校实施教育、管理工作的一支重要力量。今天,我想对即将上任的团学干部谈谈我的意见和希望。

学生干部对于学生的自我管理、自我服务、自我提高能起到了至关重要的作用。

1、在学风、班风、校风建设中发挥模范带头作用。

2、要在各项活动中发挥组织领导作用。团学干部的一项重要职责就是根据院(系)组织的工作计划和所在班级的实际情况,积极主动的组织开展能代表广大同学进取要求的、符合青年学生特点的、丰富多彩健康向上的各种学习活动、文体活动、科技活动、志愿者活动、社会实践活动等。对于这些活动,学生干部当然要站在第一线,从活动的策划到人员、物质条件的落实,都要去一一组织和安排,还要对活动的过程进行监督。所以,如果离开学生干部的组织领导作用,学生工作就难以有效的进行。

3、在日常管理中起桥梁纽带作用。

我系学生干部队伍的素质状况是优秀的。学生干部都是学生中的优秀分子,他们参加系里的建设和管理,义务的为集体、同学服务,深得老师和同学的好评,这是值得肯定和继续发扬的。在总体肯定的同时,还是要认真提防、不断指出并即时纠正学生会干部队伍中可能存在的各种问题,诸如:有些干部过于注重提升自己组织管理能力,而疏于对自己的严格要求,学习不够努力,工作缺乏热情等。

学生干部中存在这些问题的原因是多方面的,既有学生干部自身素质的问题,也有教育管理上的缺陷。就管理而言,我们的有关部门对学生干部布置工作多、系统的理论培训少。所以,今后我们加强学生干部队伍建设要从两方面进行,一是学生干部要加强自身的修养,二是组织和学生工作部门要加强对学生干部的培训和指导。要通过加强学生干部的培训、指导和自我修养,不断提高其综合素质。

学生会是服务广大同学的集体,是同学们的家。希望大家珍惜在学生会工作的机会,为学生会的发展尽一份力。在此,我希望新的一届学生会干部继承和发扬上一届学生会好的传统的同时,乘风破浪为我系的学生工作更上一层楼而努力奋斗!

最后我代表xx系预祝本次大会取得圆满成功!谢谢大家!

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇八

今天,我们在这里召开公司党委换届工作会议,会议的主要任务是,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻党的x届五中全会精神,总结过去五年来公司党委工作,研究部署今后五年党委主要工作任务,按党章规定选举产生新一届党委班子,动员各党组织和广大党员职工积极投身到公司发展建设中来,为公司圆满完成“十三五”各项工作目标,实现科学跨越发展,充分发挥党委的凝聚保障作用,努力营造良好的发展环境。

公司党委于20xx年8月组建,伴随着企业生存与发展,至今已走过了五年历程。五年来,我们在上级党组织的领导下,不断深化企业内部改革改制,基本实现了“企业发展‘求生存、谋发展、争上市’三步走战略”的奋斗目标,初步形成了一个具有一定规模、品牌、知名度、完整产业链的医药产销企业。在这个艰难曲折的发展过程中,公司党委团结和带领全体员工以党的xx大、xx大精神为指针,积极实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻科学发展观,深入开展创先争优活动,紧紧围绕企业改革发展目标不断加强和改善党的建设,发挥党的政治优势,为企业的创新发展提供了有力的思想、政治、组织保证。

一、过去五年的工作回顾

(一)围绕中心,服务大局,促进生产经营上台阶。

经济指标稳定增长。公司党组织创建的20xx年,是公司gmp认证通过的第二年。面对设备新、负债重、底子薄、基础差、员工素质低、市场疲软等现状,我们紧紧抓住转变观念、稳定队伍、整章建制、夯实基础这一系列根本性问题,围绕年度经营计划,脚踏实地,创新开拓,着力解决经营过程中反映出来的突出问题,建立完善公司各项管理规章制度,规范公司运作程序,积极探索创新经营运作机制模式,实现了主要经济指标逐年增长、质量效益稳步提升。五年各项主要经济指标年均增速保持在20%以上。

产业链建设巩固完善。公司创建以来,致力药业产业链建设,我们坚持以中药制剂为核心,实行内外延伸发展战略,先后注册成立了劝君酒分公司、摆手堂药材开发有限公司、吉首湘泉中药饮片有限公司等几大实体,形成了从药材种植、饮片加工、植物提取、中药制剂、到再生资源利用一条完整药业产业链,现已成为公司的一个独特亮点。产业链上中药制剂、植物提取、中药饮片三大环节均先后通过国家gmp认证,全面实现规范化、标准化管理经营,产品质量、生产规模稳步提升,整体效益开始显现。

科技创新成效显著。我们紧紧抓住产业链建设这一主线,围绕中药产业大做文章,从最初的“两片”着手,在加大生产和销售规模的同时,着力开发新规格,增添新花色。五年来,仅妇炎康片一个品种共开发各种新规格10余个,积极与省内外科研院所实施产学研合作,加大妇炎康片工艺改进和标准提升。同时,抢抓国家对中小医药企业的政策扶持机遇,加紧项目对接和申报。五年来,我们共申报实施各类重点项目20余个。完成了省“一把手”项目《湘西特色中药材精深加工关键技术研究及产业化》实施,并顺利通过省科技厅验收。开发申报的国家二类新药心脑健和脑心清滴丸,填补了省内滴丸剂的空白。自主研发的药食两用中药饮片,经临床实验,疗效显著,现正在申请国家qs认定,不久将上市销售,惠及广大客户。五年共申报各类专利发明5项,其中2项获得国家专利授权批复。

企业品牌效应和社会影响力扩大。公司创建以来,我们始终把“创品牌、争一流”作为企业发展的终极目标,积极参与国家、省组织的各类博览会、药交会等涉外活动,加大品牌宣传和市场推介,同时积极争创主导产品州、省名牌产品和湘泉牌商标获省著名商标及国家驰名商标。到目前为止,公司获得的各类荣誉20余项,在湖南省医药企业中排名前十位,打破了湘西不能办药厂,更办不好药厂的戒律。湘泉牌商标为湖南省著名商标,两大主导产品为国家中药保护品种,20xx年双双获得湖南省名牌产品。近年,湘泉牌中药饮片开始在四省边区渐露头角,产品知名度和客户认可度逐渐提高,销量和规模逐年攀升。公司基地建设稳步推进,发展十分迅速。基地网络覆盖全州八县市,23个乡村,惠及20万农户,五年共帮助10万农户脱贫致富。

改制上市进程加快。改制上市是民企发展壮大的必经之路,也是企业按现代企业制度规范管理、成为社会公众型企业的必然选择。创建以来,我们始终坚持改制上市目标不动摇,在抓生产经营的同时,及早制定了上市规划,并于20xx年始策划聘请中介机构,积极做好了有关上市的咨询。20xx年正式启动上市工作,成立专门组织机构——改制上市办,着手开展相关企业历史沿革清理、中介机构聘请、工商注册变更等一系列前期工作。截止到目前,前期准备工作已全面完成。从20xx年起,又陆续启动引进战略投资者工作,先后引进国内许多知名的投资公司前来合作洽谈、开展尽职调查。如:中国通用集团、北京九鼎投资公司、湖北马应龙药业集团、深圳盛桥投资公司、上海今日资本集团、上海茂树股投公司、中国医药保健股份公司等10余家实业、财务、证券投资企业。目前马应龙药业集团、湖南高新投公司已正式与公司签订参股投资协议,计划股改目标已基本实现,改制上市工作进展顺利,预计今年下半年可上报材料,明年有望过会上市,成为湘西州第二家上市公司。

(二)完善党的建设,强化组织保障。

为了使公司各级班子尽快适应新时期企业改革发展的需要,我们在坚持例会集中学习、“三会一课”、 领导干部调查研究等基本制度,着力提高各级班子领导能力的同时,建立健全了党委参与重大问题决策、集体决策、民主决策制度和厂务公开、民主管理制度,特别是涉及公司改革发展、人事任用、工效考核、大宗物资采购、战略投资、工程建设等,严格按照规范程序,集思广益,广泛听取各级班子成员的意见,不断提高管理工作的透明度。

继承与创新并举,加强党建工作。在不断总结完善党建工作的基础上,我们坚持以“创先争优”、“党员示范岗”、“党支部责任区”等竞赛活动为载体,紧密围绕企业中心任务,不断改善和加强党的建设;坚持正面引导和警示教育相结合,广泛开展党员及党员干部世界观、人生观、价值观、家庭美德、社会公德等教育活动。几年来,公司各级班子成员和中层管理干部,没有一人因违规违纪受到党纪政纪处分,形成了勤政务实、团结协作、战斗力强的领导班子和管理团队;各级党组织坚持思想领先,努力探索,大胆实践,做到一个支部一个堡垒,一名党员一面旗帜,带领广大员工艰苦奋斗,始终保持昂扬的斗志。在公司遇到的重大困难和严峻挑战面前,更是充分展示出党组织和共产党员率先垂范、艰苦创业的精神风貌。

五年来,公司党委先后被授予州先进基层党组织、州非公企业深入开展学习实践活动的示范单位、州非公企业开展创先争优活动试点单位、省先进基层党组织拟表彰对象;20xx年,公司基地党员刘永同志被授予州优秀共产党员,公司党委委员彭秀建被推荐为20xx年省优秀共产党员。按照党员发展方针和“双向培养”的原则,认真做好入党积极分子的培养考察,严格标准,成熟一个发展一个,及时把思想素质好、工作肯干,积极上进的生产和管理骨干、有志青年吸收到党组织中来。几年中,我们共发展新党员7名,党员总数由建厂初期时的31名增加到现在的38名,公司党员队伍不断发展壮大,为公司的健康发展提供了新鲜血液。

实施人才兴企战略。坚持“不为所有,只为所用”的原则,大胆引进人才和启用人才。我们通过各种有效途经,在坚持常年职工教育培训,提高职工队伍整体素质的同时,将岗位成才与定向培养相结合,先后选送了20余名管理骨干参加了各类专业培训和教育,提升他们的技能水平和管理水平;先后引进各种专业技术人才40人,大中专毕业生60人,目前多数已成为公司生产、管理骨干;提拔了2名员工到公司班子、10名普通员工到中层管理岗位。实施人才兴企战略,为一批热爱制药事业、学有专长的有志青年,提供了展示自我才华、实现自我价值的广阔舞台。

(三)、深入开展学习实践和创先争优活动,助推企业科学发展。

在20xx年开展学习实践活动和20xx年创先争优活动中,我们严格按照上级党组织的统一部署,周密筹划,精心组织实施,广大党员坚持对照“标准”找差距、对照员工愿望找问题、对照先进典型找不足,强化责任和危机意识,进一步加强了党员意识和党员先进性作用的发挥,做到了学工结合“两不误、两促进”。广大共产党员在各自岗位上,带头遵纪守法,带头吃苦耐劳,带头攻坚克难,带头建功立业,为公司连续五年生产经营保持快速增长做出了不可磨灭的贡献。

(四)、大力建设企业文化,构筑和谐发展基础。

针对新时期员工价值观念多元化、意识形态复杂化等特点,我们按照公司《员工手册》,积极推进企业文化建设,在不断强化意识的基础上,通过对历史的总结提炼,形成了具有特色的价值理念体系,并且日益深入人心;以绩效挂钩考核、创优争先、总结评比、劳动竞赛、民主评议、合理化建议、军令状、挖地种菜、放广播、扫地等词汇构成的企业精神和企业文化内容,形成了湘泉制药的独特传统。五年来,我们承前启后,继往开来,围绕这些词汇和字眼积极工作,坚持从制度上加以规范,从实践中加以巩固完善,促进了企业精神和企业文化建设,使之得到丰富和发展。

回顾五年来的工作,我们的体会是:

只有解放思想、更新观念、与时俱进,各项工作才会有新局面;只有把领导班子建设好,企业发展才会有希望;只有坚持以人为本,调动一切积极因素,改革发展才会有动力;只有围绕中心、紧扣主题,党建工作才会充满生机与活力。

二、今后五年的工作任务

今后五年,是全面实施“十三五”规划,抢抓机遇,深化改革,创新体制机制和经营模式,提升管理水平、实现科学跨越发展的五年。

党建工作的指导思想是,坚持以科学发展观为指导,全面贯彻落实党的xx大和xx届四中、五中全会精神,切实加强党建和思想政治工作,充分发挥党组织政治核心作用和党员先锋模范作用,不断开创党建工作新局面,为全面实现公司提出的“十三五”规划目标而努力奋斗。党建工作的目标是,围绕中心,突出重点,服务大局;积极探索党建思想政治工作、企业文化建设新途径,建立一套科学、民主、规范、严谨的管理运行机制,建设一批政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的领导班子,建设一支对党忠诚、率先垂范、乐于奉献的党员队伍,建设一支遵纪守法、爱岗敬业、技能精湛的职工队伍。

党建工作的七项任务:

(一)加强党的建设,增强组织保证作用。

公司“十三五”规划描绘了美好前景,管理的新体制、新机制,给企业管理提出了更高的要求,同时也给企业党建工作提出了新的课题。我们要不断加强和改善党的建设,充分发挥企业党组织的组织保障作用,以与时俱进、开拓创新的精神,从容应对各种挑战,把党组织建设成为推动企业发展的组织者、推动者和实践者,不断发现新情况,研究新问题,解决新问题,坚持民主集中制原则,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针,健全议事和沟通制度,完善党组织参与重大问题决策的程序和工作机制。各党支部要认真履职,积极参与重大问题决策,充分发挥好统一思想、把握方向、调查研究、搞好监督、保证落实的作用,把政治优势转化为市场竞争优势,进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为公司实现战略目标提供强有力的思想政治保证和组织保证。

(二)加强班子建设,打造优秀管理团队。

面对新的形势和任务,各级领导班子和管理者要加强政治理论学习,增强责任意识、大局意识、效率意识、忧患意识、创新意识和服务意识,着力提高战略决策、经营管理、市场竞争、企业创新、应对复杂局面的能力和水平;教育和引导各级管理干部牢固树立科学的发展观,全面推行中高层管理任期制及交流、轮岗、辞职制度;坚持德才兼备原则,建立用人考察、考核量化体系,创新选拔任用机制,加强后备管理人才教育培养,建立能上能下、充满活力的用人机制;提倡待遇留人、事业留人、感情留人,完善技术进步人才激励政策,重奖有突出贡献的人才,为各类人才施展才华搭建舞台。

(三)抓好党员经常性教育,保持党的先进性。

按照党章要求,认真组织召开党委民主生活会,建立党员教育管理长效机制,坚持正面教育、自我教育为主,增强教育的吸引力、感召力,坚持面向全体党员,分类实施,增强教育的针对性;坚持教育与管理、监督相结合,增强教育的实效性;坚持开门搞教育,虚心向群众学习,接受群众监督;坚持常抓不懈、不断创新,努力实现党员教育工作的制度化、规范化,以提高党员思想政治素质,牢记党的宗旨,严守党的纪律,保持共产党人的政治本色;增强党员工作能力,提高用马克思主义的立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力;提高做好本职工作和带领职工搞好生产经营的能力,充分发挥党员在生产、工作、学习中的先锋模范作用,努力成为自觉学习的模范,贯彻执行党的路线、方针、政策的模范,勇于创新、创造一流业绩的模范,践行社会主义荣辱观、发扬社会主义新风尚的模范。

(四)创新党建工作机制,增强党组织战斗力。

举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”,是企业党组织的基本任务。公司党组织要切实把抓好党的建设与抓好生产经营结合起来,深入开展党内创先争优、党员示范岗、党员“一帮一”、“一带三”等竞赛活动,不断增强广大党员的使命感和荣誉感,把党组织建成富有凝聚力、号召力、战斗力的坚强堡垒。认真抓好组织发展工作,按照双向培养的原则,发展党员要向生产一线、普通职工倾斜,加强入党积极分子的培养、教育、考察,严格党员标准,严格发展程序,保证党员质量。进一步加强党对群团工作的领导和指导,促进群团组织更好地发挥桥梁和纽带作用。

(五)大兴人才战略,依靠人才强企。

企业要生存、要发展,离不开一大批思想素质好、对企业忠心耿耿、对工作兢兢业业、年富力强的人才的支撑。我们要坚持品德、知识、能力和业绩的“四位一体”,不拘一格发现人才、培养人才,为企业跨越式发展储备中坚力量,加强后备管理队伍的建设,保证人才队伍合理的梯次结构、后劲充足。一方面,要不断加强员工业务、技能培训,完善工效挂钩考核制度和激励机制,开展员工传帮带活动,鼓励岗位成才,让那些有一技之长、有绝活的员工有地位、有名誉、高收入;另一方面,要以海纳百川的胸怀,积极吸纳学有专长、热爱工作的大中专毕业生和有工作实践经验的社会人员,以“待遇留人、环境留人、情感留人、事业留人”的良好氛围,为人才的健康成长提供平台。

(六)深入建设企业文化,促进企业全面发展。

公司企业文化建设工作,经过几年的努力,已经形成特色,但仍有大量的工作要做。要在进一步加强企业表层文化建设的同时,抓好以制度建设为主的中层文化和理想、信念、价值观念即核心文化的建设,要以工效挂钩为基础,本着“管理科学、制度完善、考核具体、奖惩严格”的原则要求,进一步健全完善岗位责任制和考核办法,使各个工作岗位都达到“管理求细有标准、管理求严有考核、管理求实有奖惩”的目标要求。要把企业文化教育作为党员教育、新员工教育的重要内容,使之入耳、入脑、入心,规范职工的行为,挖掘职工内在潜力。要把提升文化建设水平作为催发动力、激发活力、提升核心竞争力的重要任务来抓,按照公司企业文化建设的总体规划和创建目标要求,认真抓好落实,自觉把企业文化作为管理文化,将各种先进理念融入到生产经营管理的全过程,促进企业的全面发展。

(七)依托科技,科学管理,转变经济增长方式。

依靠科技进步解放生产力,科学管理出效益,已被实践所证实是通往成功的必由之路。未来五年,公司将坚持科技兴企,公司单纯靠量的增加来增加效益,已没有多大空间,只能靠调整产品结构、提高产品质量、提高劳动效率、节能降耗的内涵发展,经济增长才有希望。我们要进一步完善技术创新体制,鼓励各类技术人员充分发挥聪明才智,大展才华,积极研究和推广应用新技术、新工艺,为进一步提高科技含量,增强企业竞争实力多做贡献。要保持和发扬艰苦奋斗、勤俭办企业的优良传统,坚决反对并采取强有力的措施,制止大手大脚、跑冒漏滴、铺张浪费。要全面加强成本核算,增强管理的计划性,严格目标管理,杜绝盲目投入,再生资源利用和发展循环经济要建立长效的管理、考核、奖惩机制,形成“节约光荣有奖、浪费可耻受罚”的良好局面。

最新换届大会领导老师的发言稿模板篇九

第一,明确一个目标。就是明确一个自己的大学目标,知道自己想干什么,想锻炼什么,想从中得到什么。

第二,处理好一个关系。也就是正确处理好工作和学习的关系,锻炼自身能力固然重要,但扎实的文化知识在步入社会后的工作中更为重要。希望你们在日后的学习和工作中能够做到学习、工作两不误。

第三,做一个有心人。不同的人做同一件事会有不同的结果,所以希望大家能用心去做工作和生活中的每一件事,这样才能不断的提高和完善自己。

第四,在工作中坚定一个工作核心。“挑战杯”各项赛事及节能减排竞赛是院科协的核心工作,希望科协各部门各成员要坚定不疑的围绕这三项大赛来开展今后的工作。

第五,提高一个能力。科协的宗旨是弘扬科学精神,培养创新意识。希望所有科协成员深入贯彻科协宗旨,本着科学精神,不断地寻求创新,勇于创新,提高创新能力。

现科院大学生科协是服务广大同学的学生团体,希望在团委及大家的共同努力下,我们团结协作,以人为本服务同学,追求效率,勇于创新,乐于奉献,开拓进取,正确面对压力和挑战,使科协在我们共同的努力下,撑起现科院的一片天。

最后,祝所有的老师身体健康,工作顺利,祝所有同学生活愉快,学业有成。愿现代科技学院大学生科协的明天更加美好。

我的发言完毕,谢谢大家!

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