办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总

ID:468672

时间:2023-06-26 11:43:04

上传者:曹czj

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇一

为坚持办公室整洁、干净,营造良好的工作环境,树立公司专业化形象,特制定以下管理规定。

一、公司员工应自觉维护公司的办公环境,个人办公室及办公桌面物品摆放整齐、无灰尘、不乱扔废弃物,坚持工作区的清洁。

二、坚持各自电脑及其他办公设备的干净、整齐,办公桌电源线、插座等要整齐摆放。

三、为坚持办公室的空气清新,严禁在办公室内抽烟(客人来访除外)。

四、各人的垃圾筒每一天午时下班时要清理干净,严禁留垃圾在公司内过夜。在公司吃完东西后要及时把垃圾处理掉。

五、查阅完毕的图书、资料、报刊等要及时归还原位,不得随意乱放。

六、禁止把个人物品、衣物及包等任意摆放,影响公司形象。

1、地面干净,空气清新、盆景鲜花坚持鲜艳,无浮灰、无污点,盆内无枯叶、烟蒂等杂物。

2、要定期组织办公室的大扫除、清理工作,以坚持办公环境的干净整洁。

3、维持会议室及会客区的干净、整洁,会议室(区)使用后,要及时清理。

4、负责总经理办公室的全部卫生。

5、公司大门口、卫生间、楼梯走廊、外墙玻璃等由阿姨负责打扫。

1、在办公室抽烟一次,为团体活动捐款10元。

2、个人办公室(桌)脏、乱、不整齐,第一次提醒,第二次开始每次为团体活动捐款10元。

3、每次查阅的资料及文件等没有及时归位的,为团体活动捐款10元。

九、全体员工要养成良好的卫生习惯,自觉搞好个人卫生,坚持良好形象。

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇二

本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按照制度运行,任务明确、职责到人,切实落实制度各事项,推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。

第二条

第三条

2、特殊岗位的人员(如后勤保障)应保证自我工作管辖区域(例如办公用品仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。

3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等,应及时办理入库或清理。

4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时坚持清洁。

5、使用文件柜、保险柜等的员工,应坚持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,坚持整体美观。

6、员工离开办公桌,长期不用电脑设备时,应锁定并关掉显视屏,节俭用电。

第四条

公共办公区域的维护

1.卫生打扫时间:每周一至周五各部门人员应于每一天早上9点和午时17:30准时开始打扫卫生,为正常有序的上下班做准备。

2.卫生范围包括507、508、509和510四个办公区域。

3.卫生要求:

(1)每一天早晨将各自负责区域办公桌面擦拭干净,桌椅摆放整齐,烟灰缸、垃圾筒清理干净,摆放整齐。每一天午时先用扫把清理地面,然后采用干湿拖布同步的方式将地面拖干净。应经常检查负责区域地面如出现脏乱及时清理,随时坚持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。保证所负责区域门窗干净。无尘土、玻璃清洁、透明、定时开窗通风。

(2)将各自负责区域内办公桌椅及桌上的办公用品清理干净,摆放整齐、有序;书橱、书柜内资料摆放整齐,橱柜无乱堆乱放现象,无尘土。对打扫范围内所有垃圾桶进行清理,及时在垃圾桶上套垃圾袋。

(3)前台区域:前台为公司形象窗口,保证前台区域物品摆放有序,整洁干净明亮,由前台自行负责该区域。

(4)洗手间:保证地面干净、垃圾桶每一天及时清理,水池台面整洁,干净,镜面无水痕;毛巾放在固定(或隐蔽)的地方;及时更换洗手间厕纸。坚持卫生工具用后及时清洁整理,坚持清洁、摆放整齐;个人在使用完洗手间后应及时打扫清理。同时,每个人应养成进出洗手间随手关门的习惯。

(5)茶水间:每个员工应请自觉管理好自我的饮水用具,不得将个人的茶具随意摆放在茶水间。前台人员负责茶水间内客户用饮品及茶具的添置及管理,应整齐摆放饮水机,烧水壶,茶具等物品,杂物及过期物品应及时处理。茶水间各项设施应坚持干净,及时清洁;纸屑、茶叶等垃圾倒入垃圾桶,废水倒入水池,坚持地面干爽、洁净。

(6)会议室:使用会议室的员工应爱护会议室设施、坚持会议室的整洁,会后应将座椅归还原位、摆放整齐,及时清理会议产生的垃圾,关掉电器、照明电源,负责会议室人员应在会议室使用完毕后及时检查,若发现问题有权要求会议室使用人员重新收拾清理。

(7)阳台区域:地面应每一天清扫,坚持清洁干净,卫生工具使用后清理干净摆放整齐。

(8)每位员工都应爱护花草等绿色植物,尤其是办公区域的植被,严禁在办公区域的花草植物盆内乱倒水、茶叶、赃物等影响植物生长。

(9)临下班前每位员工应负责检查好各自负责区域的卫生及安全包括关好门、窗,切断电器等。

第五条

监督与奖惩

公司人事部不定期对办公室的环境卫生进行检查,对发现的环境卫生问题,第一次劝导职责人进行及时整改,第二次要求责令整改同时通报其直接上级,并视情景在公司群上进行匿名通报,第三次对职责人给予一周办公区域卫生打扫的处罚。

第六条

以上制度各位同事要严格遵守,由大家共同监督。

第七条

附则

1、本规定由公司人事部负责解释修订。

2、本规定自文件下发之日起施行。

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇三

1、划分区域负责人,实行挂牌制,做到现场清洁整齐。

2、施工现场办公室、仓库、职工宿舍保持环境清洁卫生,班组宿舍的衣物、日常用品等摆放整齐。

3、厨房卫生整洁,符合卫生检疫要求,炊事员须持定期体检健康证,上岗须穿工作服,戴工作帽及口罩,保持个人卫生和内外环境清洁卫生,做到生熟食品隔离,有防蝇、鼠、尘设施。

4、保证供应符合卫生饮用水,茶水桶加盖加锁。

5、厕所必须落实专人清洁,保持时时清洁,便槽不得有积垢,严禁随地大小便。

6、工人作业地点和周围必须清洁整齐,做到工完场清,不得留余料。垃圾集中堆放,及时清理。严禁随地丢垃圾。污水、废水不外溢。

7、车辆进出清洗干净,不污染道路。

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇四

第一条 为创造一个整洁的办公环境,增加员工对公司的责任感和归属感,推进项目部日常工作规范化、秩序化、树立项目部形象,经研究制定办公室值日制度。

第二条从本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按规定运行,组织健全,任务明确,责任到人,切实落实制度规定的各个事项,从而推动项目部卫生管理的规范化,经常化,制度化。

1、 每周同事应讲卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。

2、 各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序,桌、椅保持清洁,不要在室内堆放杂物,乱贴乱画。

3、 各位同事轮流值日,一人负责一天,按值日表的顺序循环,形成制度。

1、 到岗时间:早上、中午提前10分钟进办公室,离下班时间提前10分钟开始打扫。

2、 办公室、会议室负责当天的清扫、整理工作,保持办公室洁净,整齐。

3、 注意地面清洁,死角的清扫,桌椅清理干净,复印件、电脑及所有线路、器械等无灰尘。(拖地最好在下班后)

4、 适时提醒同事使其办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理、桌椅随时保持清洁、无灰尘、无破损。

5、 卫生工具用后及时清洁整理、保持清洁、摆放整齐。

6、 公共卫生环境:门窗干净、无灰尘、玻璃清洁、透明。有必要的情况下要擦玻璃和门框。

7、 安全:要求做好防火防盗工作,下班后负责关好门、窗、切断电器电源。 第五条若当天值日人员应不能完成值日工作,应提前向办公室卫生负责人进行申请,并主动找其他同事协商,通过同事同意后进行调换,如果自主调换失败,则由办公室卫生负责人进行安排。 第六条办公室卫生值日表见附件。

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办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇五

为营造一个舒适、和谐健康的办公环境,增强干部职工的责任感和归属感,推进局机关日常工作规范化、秩序化、维护交通运输局对外整体形象,特制定本制度。

1、办公环境是局机关日常工作的区域,办公区内应保持安静,不得喧哗,办公区内不得堆放杂物。

2、办公桌上办公用具和办公文件在未使用时应放置整齐,不得存放与工作无关的物品。个人生活用品应放在固定的抽屉或柜内。

3、办公区内办公桌椅由使用人负责日常的卫生清理和保洁工作,实行“门前三包”的责任管理。各办公室人员负责自己办公室卫生,各会议室、会客室、视屏室、活动室的卫生工作由物业公司保洁人员每周进行一次清理打扫,需要时,可随时进行清理打扫。

4、办公区域走廊、大厅、楼梯、扶手、卫生间等公共场所的卫生保洁工作,由物业公司保洁人员每天进行两次清理打扫,需要时,可随时进行清理打扫。

5、每天下午下班前,各科室需做好自己办公室的卫生清洁工作。物业公司保洁人员负责的卫生区域,需在上午上班后人员走动较少,下午下班后的时间段进行卫生清理,不得因搞卫生清理工作影响机关工作人员的正常工作。

6、清理打扫后的卫生区域,墙壁、地面应清洁,无烟头、纸削、茶渍等污物,不留死角。垃圾应做到日产日清,垃圾运输车应实行封闭式储运。

7、办公楼前停车场及综合楼生活区卫生工作按照《汉中市交通运输局综合楼物业管理服务质量标准》执行。局机关后勤中心负责卫生保洁工作的检查监督工作。

8、本制度由局办公室负责解释,自公布之日起执行,局机关全体人员需遵照执行,由局监察室负责监察。

二〇xx年三月十七日

办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度免费汇总篇六

一、 为创造一个整洁有序的办公环境,增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室值日制度(以下简称制度)。

二、 从本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按照制度规定运行,组织健全、任务明确、责任到人,切实落实制度规定的各项事项,从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。

1、 每位同事应讲卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。

2、 各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序,桌、椅保持整洁,不要在室内堆放杂物,乱贴乱画。

3、 自觉保持个人卫生清洁,经常换洗衣物,按时洗澡、理发、剪指甲,注意个人仪表形象,不得随意吐痰和乱扔杂物。

4、 各位同事轮流值日,一人负责一天,按照值日表落实,形成制度。

5、 值日同时负责办公室当天的保洁工作。

四、 值日人员职责及范围如下:

1、 上班前开始打扫

2、 负责办公室当天的清扫、整理工作,保持办公室洁净、整齐,要求:

1) 打扫范围包括办公室地面、装饰品、办公桌椅、电脑、打印机、厕所、门窗等办公场所及其设施。

2) 卫生标准为:地面无污物、污水、浮土;装饰品无蜘蛛网、浮尘;办公桌椅无浮尘;桌面物品摆放整齐,桌椅摆放端正;电脑、打印机等设备保养良好,无污迹、灰尘;厕所地面、马桶等清洁干净。

3) 各类资料分类摆放整齐,便于检查及翻阅。

4) 离开办公室时更换垃圾袋并带走垃圾,负责切断电源,关好门窗,做好安全工作。

五、 若当天值日人员因事不能完成值日工作,应提前向办公室卫生负责人进行申请,并主动找其他同事协商,通过同事同意后进行调换。如自主调换失败,则由办公室卫生负责人进行安排。

六、 卫生值日工作与员工当月绩效奖金挂钩,若第二日经办公室卫生负责人检查卫生工作不合格,头日值日员工当月绩效奖金扣除 元,同时该记录计入年终奖考核。

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