最新毕业生介绍信要存入档案吗(大全8篇)

最新毕业生介绍信要存入档案吗(大全8篇)

ID:4821566

时间:2023-10-17 09:38:56

上传者:笔砚 最新毕业生介绍信要存入档案吗(大全8篇)

一个好的公司宣传语能够准确而简洁地传达出公司的特点和竞争优势,引起目标受众的共鸣。品质至上,开创辉煌,成就共赢。接下来,让我们一起来探索一些独特而引人入胜的公司宣传语范例。

毕业生介绍信要存入档案吗篇一

单位具体地址:

联系电话:

经办人:

用人单位名称:

(用人单位或其人事管理部门盖章)

年月日

说明:

1、以上证明内容均属真实,如有隐瞒或虚构,用人单位承担相关法律责任,

2、此证明仅供××生源大中专毕业生(××年及以后)申领大中专毕业企业就业岗位津贴使用。

毕业生介绍信要存入档案吗篇二

尊敬的单位领导:

您好!

今向贵单位推荐我系会计专业的毕业生xx同学。

作为一名将结束学业步入社会的学生,该生有信心接受社会的考验和来自自身的挑战。从一踏入大学校门开始,她就注意加强综合素质的培养和综合能力的锻炼。在大学期间,抓住一切机会锻炼自己各方面的能力,使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展。在专业上,几年来努力学习专业知识,从各门课程的基础知识出发,努力掌握其基本技能技巧,深钻细研,寻求财务的重要性,并取得了良好的.成绩,完整系统的掌握了基础知识理论。同时她还注重积极拓展知识面,辅修计算机专业,熟悉计算机操作,掌握了potoshop等制图软件,以及windows,office,等其他各种常用软件,熟练使用常见的财务软件。

在校期间,她始终坚持修德、博学、求实、创新的治学态度,对知识努力钻研,在广博的基础上力求精益求精,形成了较为完备的知识结构。同时还积极锻炼自己的动手实践能力,具有独立思考、解决问题的能力和团结协作精神。在暑假期间,积极参与社会实践活动,综合素质和能力在自强不息的奋斗中得到了全面的提高,曾在xx电机有限公司和xx电机公司实习,这两次的实习给了她很多的宝贵经验,我相信她能胜任贵公司的工作。

该生立场坚定,拥护中国共产党的领导,认真学习马列主义,毛泽东思想、邓小平理论,该生心地善良,不自私,善解人意,同学关系好。

该生深知:是为人才,修德为先。感谢您,希望您能给她一个机会,投之以桃,报之以李,本人相信若该生能进入贵公司,其潜力必能得到相当程度的激发,在此,本人愿毫无保留推荐xxx同学进入贵公司。她一定会踏踏实实的做好每一份工作,为贵单位事业献上绵薄之力,再次感谢!望贵单位予以重点考虑,她一定会不负您的重托!

推荐人:xxx

日期:

毕业生介绍信要存入档案吗篇三

贵单位:

___同学,系我院___专业毕业时,该生上学期间能够认真学习,刻苦攻读,以优异成绩完成学习任务,并准予毕业。望贵单位能够考核,录用。

(如贵单位同意录用,请来函或来人办理档案调转手续)

学院网址:._____

学院

年月日

盖章

毕业生介绍信要存入档案吗篇四

一、实习目的

实习是我们大学生必须经历的过程,是理论与实践相结合的重要方式,使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识,实习又是对我们专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,技能开阔视野,又能增长见识,为我们走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步。同时实习也是提高学生政治思想水平、业务素质和动手能力的重要环节,我们通过实习走向社会,接触实务,了解国情、民情,增进群众观念、劳动观念和参与经济建设的自觉性、事业心、责任感;通过深入基层,了解人力资源管理现状,并加深巩固所学劳动法、合同法等专业知识,进一步提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,为今后走向社会,服务社会做好思想准备和业务准备。

二、实习时间

20xx年x月xx日至x月xx日

三、实习地点

xx市人事局人才市场管理办公室

四、实习报告内容

(一)实习单位简介

xx市人事局是政府职能部门,下设编制委员会办公室、职务改革办公室、工资股、人事调配股、档案股、人才交流中心(人才市场管理办公室)等,其职责包括:

1、贯彻执行国家和省州人事工作的方针、政策及法规并结合我市实际组织实施,负责全市国家机关、事业单位工作人员的宏观管理,对国家机关、事业单位的人事工作进行业务指导、监督和协调服务。

2、贯彻执行国家和省州人事制度改革方案,研究制定符合我市实际的具体实施意见,推进人事制度改革,建立科学化、法制化的人事管理制度。

3、拟定国家机关、事业单位工作人员的总体规划、结构调整和工资分配的有关政策实施意见;编制国家机关、事业单位人员计划和工资计划并组织实施,管理国家机关、事业单位工资总额和工资基金。

4、负责全市公务员的综合管理工作。根据《中华人民共和国公务员制度》及国家和省州的有关配套政策法规和实施办法,指导和协调各乡镇、各部门实施和完善公务员制度;管理和指导全市公务员职位分类、录用、考核、奖惩、退休、申诉控告等工作;审核控制政府机关非领导职务人员限额,保持干部队伍的合理结构。

5、负责全市专业技术人员的综合管理,指导全市专业技术资格评审工作。结合我市实际,研究拟定事业单位职员、专业技术人员职称改革工作,完善专业技术职务聘任制度,推行专业技术执业资格制度,完善专业技术资格考试制度;负责专业技术人员的继续教育工作;负责办理有突出贡献的中青年专家、享受政府特殊津贴人员的选拔、审核、管理工作。

6、负责全市人才资源开发的统筹规划、政府研究、组织协调和指导管理工作。拟定全市人才招聘、人才流动人才引进、人才培养和人才市场管理的政策措施,发展和规范人才市场,建立健全人事部门指导和监督下人才服务中心和人才服务中介机构。完善人事争议仲裁制度、人事行政复议制度和事业单位聘用合同鉴证制度。拟定大中专毕业生就业和改革措施。承办重点建设和工作所需人员的选调工作。

7、负责全市机关、事业单位的工资福利工作。贯彻执行国家和省州有关机关、事业单位工作人员工资福利方面的政策规定,根据上级的政策规定,制定我市的实施意见并组织实施。

8、组织实施表彰奖励工作。审核以市政府名言表彰奖励的人员;指导和协调全市的政府奖励和表彰工作。

9、根据中央和省的有关规定,负责州下达的军队转业干部安置计划的组织实施,会同有关部门做好转业干部、随调调安置及随迁家属子女的服务工作。

10、承办市委、市政府和州人事局交办的其他事项。

(二)实习内容

短暂的实习生活除了工作经验和知识上的丰硕外,最大的收获莫过于“转变”二字——从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入职场生涯奠定了基础。说到从校园思维模式到职场思维模式的转变,就不得不提到角色定位。从进入单位开始,就要求自己以职场人员的标准要求自己,不能将学生行为带到工作环境中,但是在学习新的问题时依旧要像学生那样保持谦虚的态度。

对于将要踏入社会的毕业生,我主要负责的工作内容是:文书打印、接打电话、打扫办公环境、文书制作、文书处理、信息资料工作、收发信件、接待工作、整理分类报纸、打字、做表格等一些日常工作。这些工作让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我以后进一步走向工作岗位打下坚实的基础。

实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,在此期间我学到了许多有用的东西,进一步了解秘书职岗的特点和要求,不断拓宽和更新知识结构。强化职业道德和职岗意识,培养自身的工作能力,提高业务技能,将理论知识付诸于实践,积累实际工作经验,为将来走上工作岗位和胜任秘书工作打下坚实的基础。

(三)实习心得与体会

在这一个月的实习过程中,我得出以下几点心得:

文秘人员除了需要具备以上工作人员的基本条件外,还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。因此,文秘人员要自觉、全面地加强这四个方面的修养,努力把自己造就成为德才兼备,既合格又称职的工作人员。并注重掌握以下原则。

1、实事求是。秘书人员办文办事,绝大部分都是针对现实状况的,或是为了解决某个问题,或是指导某项工作。因此,必须以党和国家的政策和客观事实为依据,坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风,是秘书部门一切工作的准则,也是秘书人员必须具备的品质。如果有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策,秘书人员应有勇气提出意见,请领导重新考虑,以保证正确贯彻上级的指示精神,把工作做好。

2、要有准确性。准确,是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,办事细致,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料要真实,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。

毕业生介绍信要存入档案吗篇五

今介绍我院_____届____________________系____________________专业学生__________前往贵单位应聘,请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!

xx年x月x日

__________有限公司:

按照国家制定的______年高中等学校毕业生就业规定,兹介绍我____________学校毕业生_______,性别____,年龄_____,前往你处就业。

附(该名同学学籍档案)

专业:

学历:

修学年限:

档案材料:

报到期限:

信息备注:

(______年)毕字第_______号

xx年x月x日

____________:

兹介绍我校_____届____________________系____________________专业学生___人前往贵单位应聘,请给予接洽!

xx年x月x日

毕业生介绍信要存入档案吗篇六

开辟引进人才的“绿色通道”

对自愿来我省工作的.大学以上毕业生全部放开接纳,暂未落实工作单位的,可实行“先落户,后找工作”。

鼓励引导广大毕业生到企业和山区贫困地区工作;鼓励毕业生到非公有制经济单位工作。对非公有制经济单位工作的大、中专毕业生在培养、使用、流动、工龄计算、专业技术职务评聘、表彰奖励、出国培训考察、社会保障等方面与国有企事业单位工作人员同样对待。

乡镇事业单位今后的自然减员、空缺岗位和增编补员原则上用于吸收专业对口的大、中专毕业生。

毕业生介绍信要存入档案吗篇七

贵单位领导:

您好,同学是我校法学院自考办应届毕业生,今申请去贵单位进行毕业实习,望请接洽。毕业实习是我院教学工作的重要环节,是学生适应工作需要的有效道路,是造就进步人才质量的重要举动,是向社会供给人才的有效窗口。为此学院高度器重视此次毕业生实习工作,同时也诚恳地希望贵单位给予大力支撑和协助,给学生供给实习场合,让学生努力为单位服务,切实美满地完成学生实习任务。为此,对贵单位在造就人才所做出的'重要贡献和对教导事业的大力支持,表示最衷心的感谢。在接收学生毕业实习中,还望请按照贵单位的要求,对学生进行严格教导和管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定,再次真诚感谢贵单位的合作。

至此

敬礼

xxx

xxxx年xx月xx日

毕业生介绍信要存入档案吗篇八

______________________公司人力资源部:

兹有重庆邮电大学移通学院________________专业届应届(本科/专科)毕业生____________________________等______人,前来贵单位联系年___月___日至___月___日毕业实习的相关事宜,请予以接洽、支持为感!

此致

敬礼!

重庆邮电大学移通学院

年月日

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