实用机房维保方案大全(16篇)

实用机房维保方案大全(16篇)

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时间:2023-10-19 17:57:36

上传者:纸韵 实用机房维保方案大全(16篇)

广告策划需要结合产品特点、目标受众和市场趋势进行全面分析与规划。调研方案的范文可以帮助我们更好地理解调研过程和方法,提高我们的调研能力。

机房运维服务方案范文

职责:

2、负责服务器系统的安全管理,做好数据安全和病毒的防范工作;

3、负责现场的技术支持,及时解决出现的各类技术故障;

4、负责数据库管理,及相关系统测试;

5、负责制定各服务器的数据备份计划,并且确保备份数据可用性;

6、运维文档的撰写与归档工作。

任职要求:

1、计算机网络专业大专及以上学历,有ccie或hcie证书优先;

机房装修方案

1、设备迁移前的准备工作(老机房)。

1)、原有网络设备拓扑结构确认(6月13日)。

了解原来所有的网络拓扑结构,备份网络设备的ios,保证搬迁后系统的正常工作,出具一份现有网络设备的设备列表和拓扑结构图。

2)、原有存储设备、服务器确认(6月14日)。

确定服务器的数量,服务器的型号,服务器的配置等,并且在搬动服务器之前必需有详细的表格记录。同时对san网络涉及的阵列、交换机也做一个详细的记录。

3)、检查设备的硬件系统(6月14日)。

检查各个设备连线,信号灯,液晶显示屏等,查看是否有错误,如有需提早解决。

4)、标记线缆和设备(6月14日)。

在设备的显著位置标记编号,在线缆的两头标记所连接的设备编号,并在标记过程中对设备和线缆的位置有一个总体上的认识。

5)、系统备份(6月14日晚)。

所有关键数据(包括程序,数据库,各服务器的配置参数、操作系统等)的全备份。

二、设备迁移前的准备工作(新机房)(6月14日)。

新机房内的准备工作主要是对于机房环境的确认,包括:

1、配电室电力系统环境确认,供电系统环境确认,供电系统线路情况确认,各种电压测量。

2、ups供电系统,电池供电性能检测,ups主机参数确认,ups供电输出参数测量。

3、业务专网线电信专网、电信外网、移动专网线路确认。

4、整体搬迁工作需要在新机房已经装修完成,弱点和强电(ups)施工完成后,ups供电系统得到保障的情况下才能进行搬迁。

三、机房搬迁步骤(至新机房)。

机房的整体搬迁从进场准备到搬迁、测试完毕大概需要三天时间,考虑到金保工程系统经办的需要,搬迁工作需要提前一个星期发布系统停机2天的通告。

1、pc服务器停机和整理(6月14日晚)。

pc服务器停机,切断电源,并整理线缆和外设。

2、备份系统停机和拆离(6月14日晚)。

备份服务器和磁带库关闭系统,切断电源,并从机柜中拆离并整理线缆。

3、数据库服务器停机和拆离(6月14日晚)。

4台hp小型机停数据库,最后关闭系统,切断电源。最后将机器从机柜中拆离并整理线缆。

4、存储系统停机和拆离(6月14日晚)。

磁盘阵列关机,注意关机过程可能比较长,要等其风扇停止后再切断电源;san交换机关机,切断电源。将设备从机柜中拆离并整理光纤线。

5、网络及安全设备停机和拆离6月14日晚)。

在网络机架上按照交换机、中心交换机、路由器、入侵检测、防火墙的顺序。

将设备依次关闭,待系统完全停止后切断电源。将设备从机柜中拆离并整理线缆,注意记录各个设备在机架上的位置。

6、停止并整理ups系统(6月14日)。

待设备全部离电后,将ups停止并整理好。

整理机柜将七个空机柜解除固定,并整理线缆。

7、设备搬迁(6月14日)。

将整理好的各种设备装车搬迁,注意过程中尽量避免剧烈的碰撞。到达新机房后,将设备按照子系统放置并清点设备清单。

四、系统再集成和测试(新机房)。

1、ups安装(6月15日)。

在新机房内安装上ups系统并测试其出入口电压、电流和稳定性。

2、机柜安装(6月15日)。

将机柜安装固定在规划好的新位置上。

3、网络及安全设备安装、连接及检测(6月15日)。

按照原先记录的位置将所有网络及安全设备上架并连接,交换机和路由器上电开机,检测其设置及连接是否正常,保证网络正常运行,防火墙等网络安全设备上电开机,检查其参数及规则设定,检测搬迁过程有没有损坏设备硬件,以及原有设备规则设定是否保存良好。

4、pc服务器安装及检测(6月15日)。

pc服务器统一安装在新机柜中,将其统一连接至kvm设备上,连接线缆,上电开机,检测kvm切换功能和机器工作正常与否。

5、备份系统安装及检测(6月15日)。

备份服务器和磁带库硬件系统安装入机柜,连接线缆,上电开机,检测机器是否正常启动,是否正常工作。

6、数据库服务器安装(6月15日)。

hp小型机硬件系统安装入机柜,连接线缆。

7、存储系统安装(6月15日)。

将磁盘阵列安装入机柜,根据搬迁前的标记和位置连接光纤线。

8、数据库服务器和存储系统上电开机检测(6月15日)。

将小型机及存储阵列上电,并按照磁盘阵列、小型机的顺序依次开机,注意的是,要待上一台系统启动完毕后再开下一台设备。启动后,检查磁盘阵列,小型机信号灯是否正常,在磁盘阵列和小型机上检查错误日志,看其是否正常启动。最后在小型机上检查阵列上的文件系统是否被正常识别。

9、数据库启动和测试(6月16日)。

正常情况下运行后,数据库都应正常启动。

10、数据库系统检测(6月16日)。

检测各个数据库数据是否完好,保证数据库安全。

11、应用系统检测(6月16日)。

检测各个应用系统是否能正常运行,保证搬迁后应用系统正常使用。

12、备份系统测试(6月16日)。

测试备份系统能否正常备份,确保数据安全。

13、设备整理和清洁(6月16日)。

对相关设备进行整理和卫生清洁,保持良好的运行状态。

五、验收。

整理本次迁移工作的相关文档,重新整理。待全部工作结束,整个系统运行正常后,验收该项目。

六、注意事项。

搬迁前的准备工作一定要细致,对各个设备的布局和线缆的位置要了解清楚,并做详细的标注,包括出具结构拓扑图,位置示意图,设备和线缆的标记,系统重要数据的备份等等。搬迁时,避免剧烈的碰撞,要做到轻拿轻放,在装车时,各个设备和设备与车厢之间要放置泡沫塑料或纸板来减轻运输途中的碰撞。搬迁前和搬迁后都要根据设备清单对设备进行清点,避免遗漏。如遇设备硬件问题,应及时维修。数据库和应用系统起不来时,拿出搬迁前的全备份及时恢复。整个搬迁过程中,和各个应用系统和设备负责人、服务商做好沟通协调工作。搬迁过程前期要与设备质保方商谈设备搬迁过程的质保情况。搬迁前要确认ups安装环境,希望建设单位能够提供支持,主要是确认电池摆放位置和电源供电情况。搬迁前通知网络运营商提供线路切割。确认办公地点由大楼综合布线公司能够提供线路接入。对搬迁过程实时记录,做好文档整理工作。

七、搬迁涉及的费用。

搬迁费用通过招标整体解决,大致会涉及下列三方面的费用:

设备搬迁劳务费:用户支付设备搬迁劳务费,直接支付给搬运公司。

设备搬迁技术服务费:在设备无故障的情况下,中标公司提供技术服务,使搬迁后系统正常运行,设备故障问题不属为本项服务范围。若在搬迁过程中有设备损坏,则在故障设备恢复正常后再度集成。

坏的配件。建议用户选择质保费。

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机房运维服务方案范文

3、提供呼叫中心现场桌面技术服务支持。

4、负责桌面电脑、ip话机的日常维护、管理工作。

5、负责办公设备的日常管理和维护工作。

6、协助其他同事解决it类问题。

岗位要求:

1、大专以上学历,1年以上相关工作经验,计算机相关专业优先。

4、掌握局域网基础知识,协助网络工程师进行故障判断及日常工作。

5、熟悉常用办公设备:如打印机、投影仪、复印件等。

6、熟悉思科、华为网络交换机者优先考虑。

机房运维服务方案范文

职责:

2、负责服务器系统的安全管理,做好数据安全和病毒的防范工作;

3、负责现场的技术支持,及时解决出现的各类技术故障;

4、负责数据库管理,及相关系统测试;

5、负责制定各服务器的数据备份计划,并且确保备份数据可用性;

6、运维文档的撰写与归档工作。

任职要求:

1、计算机网络专业大专及以上学历,有ccie或hcie证书优先;

机房运维服务方案范文

职责:

3、负责全国骨干网络的搭建与维护;

4、合理分配本部门工作内容。

任职要求:

1、3年以上运维负责人相关工作经验;

4、精通各种路由交换协议原理,并有较强的分析和故障排查能力和丰富的处理经验;

5、对网络监控系统(prtg,cacti)有很好的应用经验;

7、有运营商类管理经验、专属网络工作经验者优先。

维保实施方案

创建全国文明城市是当前的一项重要政治任务,同时也是提升学校管理,提高师生文明素养,创建和谐校园的重要举措。为深入贯彻落实好市、区创建全国文明城市动员大会精神,扎实完成区教育局布置的工作任务,结合我校工作实际,特制定如下方案。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为总揽,以人民满意为标准,以社会主义核心价值体系为根本,紧紧抓住创建全国文明城市的契机,全力促进我校各项事业和谐发展、科学发展,为建设文明校园做出积极贡献。

二、总体目标。

按照《全国文明城市测评体系》《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》的标准和要求,通过一系列深入的宣传教育和主题活动,使广大师生充分认识创建工作的必要性、重要性和紧迫性,提高广大师生的文明修养,动员广大师生以实际行动参与创建活动,全力推进和提升各项创建活动,为推动创建全国文明城市做出积极贡献。

三、创建任务。

(一)进一步加强师风师德建设。

1、定期组织教职员工学习《教师法》中有关教师职业道德的内容和《中小学教师职业道德规范》,组织学习在教师座谈会上的讲话精神,学习新的教育形势对教师教育行为的要求,提高广大教师教书育人的积极性,树立忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献的行业风尚,不断增强广大教职工的服务意识和大局意识,树立教育行业的新形象。

2、深入持久地对教师进行爱岗敬业,以“树师表形象,做文明教师”为主题,进一步提高师德修养。对教师进行职业道德和法制教育,大力提倡无私奉献和人梯精神,倡导建立新型的文明和谐师生关系,使广大教师“敬业、乐业、精业”。进一步严格规范教育行为,推行教师文明用语,要求教师做到仪表美、语言美、情感美、行为美。

(二)开展形式多样的创建活动,提高学生文明素养和思想道德水平。

1、弘扬民族精神和时代精神,利用重大活动、重要纪念日、节庆日深入开展系列活动,加强对青少年进行革命传统教育、爱国主义教育,激发学生爱国、爱乡热情,营造优雅、健康向上的校园文化环境。

2、深入开展文明礼仪伴我行主题实践活动。大力加强师德师风教育活动,引导师生文明乘车、文明游园、文明观演、文明行车、文明走路、文明就餐、文明购物、文明待客、文明过节,教育师生注重微小细节,养成文明习惯,使广大师生自觉成为崇尚文明的宣传者、实践者、示范者。

3、大力开展绿色校园活动。继续开展绿化、美化、净化校园,开展“爱绿、护绿”等活动,培养学生的环保意识,促进校园的生态文明建设,让绿色充满校园,营造舒适的学习生活环境。

4、继续深化“加强诚信教育,打造诚信教育”活动。加大宣传力度,营造诚信教育的良好氛围,邀请有关专家进行专题讲座,提高师生诚信意识;充分利用学校广播站、黑板报、手抄报等开展系列诚信宣传教育活动;做好诚信教育进课堂工作,通过班队会等有效载体,把诚信教育渗透到学校教育的各个环节,让诚信进脑、入心。

的爱国主义、集体主义、革命传统主题教育、理想教育、感恩教育、成长教育、环保教育、责任教育、礼仪教育、法制教育等。

6、继续实施深化“书香校园”活动。建立读书制度及其奖励制度,在校园中营造浓郁的学校文化氛围,让浓浓的书香飘满校园、飘满济源,以提高广大师生的文化素养带动市民文化素养的提升。

7、开展文明评比系列活动。大力开展“文明学生”、“文明班级”、“文明教师”等评比活动,引导师生说文明话、办文明事、做文明人,教育学生在学校做个好学生、在家庭做个好孩子、在社会做个好市民,促进学生全面发展。

8、深化国学教育。各片区学校要通过举办《三字经》、《千字文》、《弟子规》、《百孝篇》等国学教育知识背诵比赛,开展“知礼仪、讲文明、树新风”、“共铸诚信”等主题实践活动,组织学生学习《中小学生日常行为规范》、《预防未成年人犯罪法》,加强学生的文明礼仪、行为习惯的培养和法制教育,逐步形成学礼仪、懂礼仪的社会氛围。

9、培育和践行社会主义核心价值观,推动核心价值观进教材,进课堂、进头脑。

(三)健全和完善学校、社会、家庭“三结合”的教育网络,促进未成年人健康成长。

1、健全未成年人思想道德教育领导体制和工作机制,健全和完善学校、社会、家庭“三结合”的教育网络,促进未成年人健康成长。特别是要深化家长学校建设活动,加强家校沟通,提高教育成效,促进未成年学生健康成长。

2、继续深化安全文明校园创建活动。以创建全国文明城市为契机,

加快和深化安全文明校园创建活动,联合公安局等相关部门加强对文化娱乐场所,特别是网吧、电子游艺厅等场所及其他未成年人活动的校外的有效管理、规范管理,净化未成年人成长的社会环境。

(四)切实加大宣传力度,营造浓厚的校园“创建”氛围。

要严格按照教育局“创建”的工作要求,加大校园“创建”宣传教育力度,营造浓厚的校园“创建”氛围,让每个师生员工、家长朋友都知晓、关注、支持、参与“创建”工作,形成良好的校园创建氛围。学校领导要认真抓好“创建”工作的组织落实。

(一)组织机构。

创建全国文明城市工作领导小组。

组长:zzz。

副组长:zzz。

成员:zzzzzz。

(二)具体措施。

1、召开题为“共创文明城市,构建和谐校园”的创建动员大会,就创建全国文明城市的定义、标准和责任进行详细的分析,务必让老师们明确本次创建的工作重点,从思想到认识到创建全国文明城市的意义。并要求广大教师明确创建工作的重要性,密切联系本职工作,充分发挥教育群体的优势,做好教育宣传创建工作。

2、加强宣传。利用校园网站、广播站、宣传栏、板报等,营造创建气氛,营造适合我校健康和谐发展的办学环境。

3、加强领导班子建设。通过班子民主生活会、党的基层组织建设系。

列讲座等措施,提高领导素质,创设和谐班子。

4、加强制度建设。通过修订“教师考核办法”等,进一步完善学校管理制度。

5、加强安全工作。请公安、司法、交通、消防、卫生等部门给学生作报告,提高学生的安全防犯意识。层层签订安全责任状,增强领导、教师和学生的责任意识。

6、加大教师队伍建设力度。做到教师素质与办学理念、办学目的、办学条件的和谐。加强校本培训,促进教师素质和谐提升。关心教师工作与生活、生存与发展,解决教师实际问题,让教师能愉快安心工作,增强全体教师的凝聚力和归宿感,努力把学校建设成一个和谐的大家庭。

7、利用升旗仪式和班队活动开展专题讨论,结合创建每月的主题,开展好“理想、自强、成才、团结、友爱、和谐”主题班会活动。

8、继续深化“万名和谐小使者在行动”教育活动,在学生中开展“做一个有道德的人”、“美德少年”等主题教育活动和道德实践活动,引导未成年人践行社会主义荣辱观,继承中华民族传统美德,争做有道德的人。

9、通过家长委员会,请家长帮助开展工作,听取家长建议和意见,及时调整学校工作,做到学校与家庭、社会的和谐。

10、加强文明创建力度,加强校园文化建设,营造和谐人文氛围。

11、加强督导检查。全体班子成员为督导成员,每天对全校教育教学、文明守纪、安全卫生等情况至少检查一次,检查结果提交校长,及时做出处理。

维保实施方案

为深化学校课程改革,促进学生多元化发展,实现学生终身持续发展,学校决定本学期进一步深入实施拓展性课程“走班选课”教学,为保证拓展性课程“走班选课”的有序开展,特制订本方案,具体内容如下:

1、鼓励教师结合自己的爱好特长,开发拓展性课程,编撰课程资料,尽可能的形成校本教材,报学校审核。

2、学校审核后确定课程,制作成海报在宣传栏中宣传,向全体学生公示。

3、依据学生的学科兴趣、发展潜能、未来发展的要求、学生与家长的共识、以及教师指导意见等,引导学生通过自主选课平台自主选课。

4、学生选课报名结束后,组成新的班级,按照规定时间和地点开展拓展性课程教学。

5、制定和完善拓展性课程评价方案,每学期末对学生的拓展性课程学习情况进行总结与评价。

本方案从第6周开始实施,本学期初一、初二拓展性课程“走班选课”统一在双周周三团队课进行。

1、学生:

(2)上课须带笔记本,自觉遵守课堂纪律,认真听讲,不得在上课期间做作业;积极参加课堂活动和课外实践活动。

2、指导教师:

(2)第一次上课前组织部分学生打扫好上课教室的卫生,桌椅摆放整齐;。

(7)安排学生做好上课教室电灯、门窗的开关工作,课后组织学生打扫好教室卫生。

3、班主任:

(1)根据学生实际,加强对学生的选课指导;。

报名时间:10月8日——10月10日,报名需在学校进行;。

(4)高度重视走班选课活动,积极配合各指导教师开展“走班选课”教学,加强学生的纪律教育,督促学生准时参加、认真学习。

4、学校:

(2)及时做好指导教师的月绩效考核工作。

机房整改方案

xx移动机房由于长期施工不规范,导致机房布线混乱,因此需要进行整改,将不规范的设备布局及布线重新按照规范来做,以达到机房整洁、布局合理为最终目的。

1、勘测机房。

(1)机房的长、宽、高等参数。

(5)空调、灯光、监控等情况。

2、施工步骤。

光缆割接部分:

1、割接光缆一根一根割,割完一根再割接一根;

2、如果有两个熔接队伍,可以同时剪断两根光缆同时割;

5、在旁边要监控光缆割接,有问题第一时间反馈。注意:注意纤序问题,要提醒割接人员,割接前要核对纤序。

(1)根据现有机房设备位置情况,选择相应长度的尾纤等进行替换旧尾纤或者重新布放尾纤,所使用的尾纤的长度控制在实际距离长度的1米以内。

(2)统计出相关尾纤的数量及长度、类型等,并在割接前予以准备好,并测试好。

(3)摸底光缆长度及位置,查看是否能够予以割接,避免割接后光缆无法达到新odf架内,导致光缆布放长短不一,影响美观。

(4)做好光缆的标记,每根纤芯都用标签纸做好位置标记,顺序标记,以便届时纤芯对接不会产生混乱。

(5)光缆割接后,测试光缆指标,负荷指标的方能予以跳纤上业务,否则重新熔接光缆,直至达标为止。

(6)开始割接设备业务,由于原先光缆熔接在旧的综合柜里,没有odf框,光缆及后期跳纤显的杂乱无章,因此本次整改需要将这些无odf框的熔纤盘改至新立的odf架内,所以在操作时考虑时间问题,采取设备搬迁过来的同时割接光缆,割完一根缆就开始跳纤恢复业务,在时间不够的情况下,将停止割接光缆,设备上来不及跳的纤还原至旧的光缆位置。直至光缆及设备割接完成。光缆从上层走线架走,尾纤放至尾纤槽中。

注意点:做好割接光缆的标记,使之割接前后的顺序及对应关系不变。一根缆一根缆的割接。业务未恢复的情况下,不允许割接下一根光缆。

(7)光缆及设备割接完成后,开始按照施工工艺规范跳纤。直至整齐有序为止。

3、业务验证测试。

维保实施方案

为深入推进我县创建省级文明县城工作,按照县委、县政府的工作部署,结合我局实际,制定实施方案如下:

一、指导思想。

以科学发展观为指导,全面落实县委十一届三次全会精神,大力弘扬“少说多干、奋勇争先、务实创新、开放超越”的滦南精神,创新工作方式方法,维护城乡建设秩序,提升规划设计水平,为打造“激情滦南、实力滦南、文化滦南、生态滦南、和谐滦南”和建设“滨海水城、经济强城、文化名城、宜居靓城”营造良好的城乡建设环境。

二、主要任务。

1、扎实细致开展规划提升工程。以繁荣、舒适,提品位、出特色为目标,立足打造中等城市,对北河新区尚未定稿的详细规划设计方案进行回头看并进行必要的修改和完善,使水、城交融,人工环境与自然环境二者更和谐。进一步梳理老城区详细规划设计构思,编制老城区控制性详细规划,通过优化公建设施资源配置、合理安排绿地广场等公共活动空间,因地制宜确定开发强度,为实现功能更新、改善人居环境、保持改造的可持续性奠定基础。

3、加强城乡规划工作的监督监察。结合县委、县政府有关城乡规划管理工作的文件以及《城乡规划法》的规定,加强对县域内规划执行情况的监督监察,巩固和扩大工作成果。

4、建立健全保障机制。完善重大项目公示听证等制度,聘请城市规划建设方面的专家,对规划、建筑、市政、园林等具体项目进行把关,对城市建设情况进行评估,并提出意见和建议;对重大项目进行公示听证,对不利于生态建设的项目实行否局。

三、组织领导。

成立以局长王海林任组长,其他主管副职为副组长、各科室负责人为成员的领导小组。领导小组下设办公室,办公室主任由综合科科长担任,具体负责活动的组织协调和日常工作。各科室都要把这项活动摆上重要议事日程,切实与贯彻落实县委第十一次党代会精神结合起来、与推动当前工作结合起来,做到思想到位、领导到位、组织到位、工作到位、措施到位,确保创建工作有效开展。

四、步骤措施。

1、宣传动员阶段(3月15前)。

召开全体干部职工动员会,结合本单位创建重点,进一步健全领导机构和工作机构,分解责任、细化指标,将创建任务落实到每一位机关干部。

2、全面实施阶段(3月16日——6月底)对照操作标准逐项对标创建,做到固强补弱、查缺补漏、全力提升。

3、巩固提高阶段(7月——12月底)。

针对查摆出的问题进行认真分析研究,制定整改措施,力争各项指标达到创建标准。

2

五、工作要求。

1、统一认识,明确创建工作的目的意义。要广泛深入地开展多种形式的宣传教育动员活动,形成广泛共识,增强全体干部职工参与文明创建的积极性和自觉性。

2、明确职责,形成文明创建的联动机制。创建全省文明县城工作涉及面广、要求高,各科室按照具体部署扎实开展创建工作,积极配合,齐抓共管,形成有效运行的联动机制。

3、严格考核,建立创建工作的督导机制。加强对创建工作的调度考核和自查测评,确保创建工作按要求与步骤完成目标任务,实行工作问责制,将文明创建工作纳入年度目标管理和绩效考核内容,切实保障争创全省文明县城各项工作顺利实施和各项任务完成。

机房整改方案

网络机房整改方案整理跳线(本部分由陈超、侯敏芝、侯思仁大力支持)。

固定设备:将机柜中的挡板调整到合适的位置,使管理员能够不开机柜门就可以看到所有设当备的运转情况,同时根据设备的多少和大小适当地添加挡板。注意要在挡板间留出一定的空隙。

将每一排配线架上的跳线分别贴上标签,并且用扎带或胶布进行整理。把配线架上整理好的跳线分别往两边向下分布,并且用扎带把整理好的跳线固定在挡板间留出的空隙。

这样就做到不交叉,不混乱,外观好看而且清晰,在对后续的维修工作及检查做好基础,并且能迅速找到想要找的电线。机柜与机柜间的布线(本部分由刘礼赞、郑润坤、马润城大力支持)。

先准备3米左右的铁线槽,带开口机顶过线槽3个,机顶进出线拐角盖板6个,横跨线槽支架,一字螺丝刀一把,十字螺丝刀一把,螺丝足量。第一步:将机柜顶部的后盖板拆掉。

第二步:用螺丝将机顶过线槽固定在机柜后部。

第三步:每台机柜后上方装入2个机顶进出线拐角盖板,用螺丝固定。

第四步:先将两个横跨线槽支架链接成一个支架组件。

第六步:将横跨线槽安装在支架组件上。

第七步:进行两个机柜间跳线的过线整理。第八步:安装横跨线槽的盖板。

机房整改方案

天河北路店首层为入口大堂,二、三层为卖场,经营面积约6700平方米,中央空调供冷面积约6000平方米。中央空调制冷机房设置于三层东南角,共安装了12台风冷冷水模块机组,每台制冷量102kw,总制冷量达到了1224kw,完全能满足适用要求。

系统建成投入适用后,发现机组散热严重不足,致使机组高温“跳停”,后采取机房送新风、水喷淋散热等措施,但仍然无效果,机房内仍然是温度高、机组高温“跳停”,经测算及对比其他店,该店的中央空调系统电费、水费明显高于其他店,也远远高于正常的中央空调运行费用。

二、原因分析。

通过对机组的运行观察和记录、分析,我们认为,在采取了机房送新风、水喷淋散热等措施后仍然无效果,具体原因如下:

1、“机房送新风”虽然是增加散热了散热效果,但风量远远不够,经查验,每台机组散热风扇的风量达到24000m3/h,12台则需288000m3/h的散热风量,而现场安装有一台风量仅为30000m3/h的送风机进行送风,由于无效果及噪声大原因,目前已停用,仅靠东面约20平方米的百叶窗自然进风,当然无法满足12台机组288000m/h的散热风量需求,再者,现有机组排风箱做法不合理以及出风面积严重不够,造成实际排风量严重低于机组的额定排风量。总之,现有的进风、出风的方式造成气流阻力较大,加之机组本身的散热风扇是无静压的,致使机组制冷效率极低、甚至机组高温“跳停”,电费剧增,而且严重影响机组寿命,现已初步发现有一台压缩机损坏。

2、“水喷淋散热”表面上看似乎是一种散热方式,但在本案中却不然,水蒸发后虽然吸收了机组的热量,但变成了高温的水蒸汽,又散发到机房内,一部分无法排出去,另一部分又经机组的散热翅片排放到室外,结果是水蒸汽带走的热量只是比空气带走的热量稍微多些而已,造成既未达到效果,又无端增加了水费开支。

3三、解决方案。

针对上述的原因分析,要彻底解决散热问题,必须采取以下的措施:

1、改变和增大机房的自然进风、出风面积和方式。由于噪声问题已不能采用大风量风机送风,只能靠自然进风,因此为保证进风、出风的气流阻力不能过大,在满足机组288000m3/h散热风量的情况下,经计算进风百叶窗面积必须达到35平方米以上、排风百叶窗面积25平方米以上,且排风管道不能过长(阻力不能过大),因此必须全部利用南面、东面的所有外墙开口装设百叶窗来进行进风和排风,同时保证进风和排风无气流短路现象。

2、噪声处理。解决散热问题后,随之二来的是噪声问题,由于机房百叶窗外侧是住宅区,机组的噪声通过大面积的外墙开口百叶干扰住宅区,故必须进行有效的消声处理,但有不能在进出风路上简单地加装消声器解决,必须避免消声器的阻力影响机组无静压风扇的排风量。所以采取进风由外墙百叶直通机房、出风经消声管道排出室外的方案,并在机房内作消声处理。

四、改造内容及费用估算。

1、拆除现有的排风箱、进风风管、喷淋管等,以及外运处理,2万元;

4、机房消声处理,8万元;

5、拆除和更换外墙百叶,3万元;

6、机房内冷冻水管拆除及重新保温,2万;

7、更换一台压缩机,2万元。

8、合计33万元。

维保实施方案

根据国家劳动和社会保障部校企合作培养高技能人才工作会议精神,结合我校的实际情况,特制定开展校企合作实施方案。开展校企合作,是专业快速发展,提高办学综合实力的重要举措;是加强师资队伍建设,培养高素质高技能人才的重要途径。为进一步推动该项工作,使校企合作向深层次发展,提高我校办学水平和技术应用能力,提高人才培养质量,为社会经济发展作出更大的贡献,制定以下校企合作工作方案。

一、指导思想。

为顺应广东经济发展和省委、省政府关于加快技工教育发展的要求,为社会主义现代化建设培养技能型专门人才的教育方针;培养具有良好职业道德与创新精神的高素质、高技能人才的专业定位要求,进一步加强校企合作,加快推进我校人才培养模式的根本性改变,扩展和密切行业、企业的联系,加强教育与生产劳动和社会生产实践相结合;找准专业与企业的利益共同点,建立与企业之间长期稳定的组织联系制度,实现互惠互利、合作共赢的目标。

二、合作原则。

1.服务企业原则。

为企业服务是学校的指导思想,也是打开校企合作大门的前提和基础,决定着合作成败和成功率的高低。学校主动深入企业调研,了解企业人才需要状况、用人标准、技术需求,积极为企业开展培训,急企业之所急。

2.校企互利原则。

校企合作双方互利是校企合作的基础。企业有权优先选拔留用学生,有权根据学生能力对学生就业进行部分淘汰。

3.统一管理原则。

校企合作是双项活动,校企双方的利益与责任必须高度统一,必须统一领导、统一管理、统一规划、统一实施、统一检查考评。

4.校企互动原则。

学校定期组织专业理论教师到企业现场培训,请企业高级技师或能工巧匠来学校讲座。通过校企互动,学校教师在企业学到了实践知识和能力,企业技术人员增长理论知识,实现理论与实践互补,实现理论与实践一体化。

三、领导组织机构。

成立以校长为组长,副校长为副组长,以各科室正、副科长为成员的领导小组。

领导小组主要职责:

1.研究、确立校企合作的指导思想、方式及步骤;。

2.领导、组织校企合作的实施工作;。

3.建立、完善校企合作的相关制度、机制,加大宣传力度;。

4.及时总结经验,加以改进,保证持续提高。

四、基本任务。

根据学校的要求,每一专业方向要至少建立两至三家有实质性合作、专业对口、相对稳定的校外合作基地。校外合作基地应是该行业有一定规模和影响力的企事业单位,技术、生产、经营、管理等方面处于同行业领先的地位。

校外合作基地的基本任务:

1、接受学生参观、生产实习、顶岗实习等实践教学环节;。

2、接受教师参观、调研、双师型教师的培养;。

3、实现资源共享,互派专业人员讲学、培训;。

4、共同参与人才的培养;。

5、优先满足合作基地的用人需求;。

6、其它方面的合作。

五、合作模式。

校企合作,其根本目的在于通过学校和企业的合作,实现资源共享、优势互补,共同发展。合作模式可以灵活多样,检验的标准是是否促进了双方共同发展,是否双方满意。以下是几种合作模式。

1.“订单”合作模式。

企双方共同制订教学计划、课程设置、实训标准;学生的基础理论课和专业理论课由学校负责完成,学生的生产实习、顶岗实习在企业完成,毕业后即参加工作实现就业,达到企业人才需求目标;具体设有定向委培班、企业订单班等。

2.工学交替模式。

是企业因用工需求,向学校发出用人订单,并与学校密切合作,校企共同规划与实施的职业教育。其方式为学生在学校上理论课,在合作企业接受职业、工作技能训练,每学期实施轮换。学分制专业为企业员工优先录取,实施阶段性教学。

3.教学见习模式。

是学生通过一定的在校专业理论学习后,为了解合作单位的产品、生产工艺和经营理念及管理制度,提前接受企业文化职业道德和劳动纪律教育,培养学生强烈的责任感和主人翁意识,到合作企业对企业工作过程和生产、操作流程等进行现场观摩与学习;并安排学生实地参与相关工作、亲自动手制作产品、参与产品管理,较为系统地掌握岗位工作知识,有效增强协作意识、就业意识和社会适应能力。

4.顶岗实习模式(2+1模式)。

2+1模式是指在校专业学习2年,第3年专业顶岗实习,即学生前二年在校完成教学计划规定的全部课程后,采用学校推荐与学生自荐的形式,到用人单位进行为期半年以上的顶岗实习。建立标准化的流程(教学—实习—就业),它的实质是:一是注重实用技术;二是毕业可拿双证(毕业证和资格证);三是保障就业。学校和用人单位共同参与管理,合作教育培养,使学生成为用人单位所需要的合格职业人。

5.合作建立职工培训基地。

根据各企业职工培训特点及不同培训方向或培训教学的需要,与相关企业建立三种合作模式的职工培训基地,一是企业独立设定的职工培训基地(培训地点在企业或学校);二是不同企业同类工种的职工培训基地(培训地点在学校或企业);三是特殊工种的职工培训基地(培训地点在学校),如电工、电焊、工程机械操作工培训基地。

6.成立专业教学指导委员会。

根据学校长设专业的不同特点,聘请行业专家、企业领导与学校教师共同组建“专业教学指导委员会”。明确专业人才的培养目标,确定专业教学计划的方案,提供市场人才需求信息,参与学校教学计划的制定和调整,根据企业、行业的用工要求及时调整学校的专业计划和实训计划,协助学校确立校外实习、实训基地。

7.举办校企联谊会及企业家报告会。学校每年举办校企联谊会,聘请有较高知名度的企业家来校为学生作专题报告,让学生了解企业的需要,尽早为就业做好心理和技能准备。

六、保障措施。

1.合作企业实行挂牌,签订协议,仪式明确职责,规范双方的行为。

学校保证人才培养质量,保证企业用人的优选权,为企业提供培训、技术等方面的支持。企业保证在设备、场地等条件上的支持及人员的支持,保证学生实训任务的安排。

对已签订合作协议书的单位,建立定期联系,了解校企合作信息(包括合作内容、模式、进展情况、顶岗实习情况、招工信息等),实现资源共享。

2.全面推行劳动就业引入制度和职业资格证书制度,调动学生参与校企合作的主动性。

3.学校制定相关制度规范校企合作工作,明确各部门职责,建立校企合作考核指标和奖惩措施。将开展校企合作工作情况纳入学校教学质量保障体系中,不断检验、改进校企合作工作。

维保实施方案

为认真贯彻教育局教育工作会议重要思想,我校把5a学校创建作为全年的重点工作,以提升管理水平,提高教学质量为重,把创建活动作为当前及今后一个时期的主要工作,结合实际情况制定实施方案:

一、指导思想。

大力加强精神文明建设,坚持思想政治教育工作为主线,扎实开展创建5a级学校,全面提高全校教职工及学生的整体素质。

二、健全组织、加强领导。

加强对活动创建的组织领导,成立了专项领导小组。

组长:姜新华。

副组长:毕路兵。

成员:郭丙超王耀武冯国栋邱晓芳。

三、创建目标。

1、紧扣“5a”标准,凝心聚力、全力以赴把3a及学校创建工作做实、做好,负责任、求实效。

2、进一步提高职工思想道德素质和科学文化素质,建设一支勤奋敬业、勇于创新、无私奉献的职工队伍。

3、改善办公条件和教学设施,加强文化设施建设。

四、实施步骤:

(一)宣传发动,全面推进。

为加强创建“5a学校”工作的领导,确保创建工作顺利进行,成立相关领导机构,全面落实创建5a学校工作目标,坚持抓好教职工思想政治理论学习,做到有制度、有计划、有措施、有落实。

第二阶段:自查摸底、明确目标。

对照《细则》认真、逐条核实学校的基本情况,进行自评、打分、认档定级。确定本学校的档级后,找出差距和不足,制定详细工作计划,做到每一项工作都有领导分包,都有专门人员负责落实、都有完成时间,扎实有效地开展工作。

第三阶段:抓住重点、具体实施。

按照《细则》要求,抓住能得分的重点项目,全面展开工作。

(一)硬件建设66分。建筑面积与规模24分,功能教室15分,信息化建设12分,生活安全设施20分,其他建设项5分。20xx年我校努力改善办学条件,提高硬件建设:

1、争取上级资金,铺设塑胶跑道,扩建功能教室,达到标准化建设要求。

2、加强信息化建设,争取拉入10兆宽带,完成微机室更新。

(二)队伍建设方面。

队伍建设:92分。管理团队20分,师德师风15分,师资建。

构15分,专业成长42分.。

20xx年在队伍建设方面:

研究,提升自己的专业成长,寻求幸福教育。

(三)管理水平方面。

管理水平:91分。课程管理15,教学管理21,德育工作22。

分,安全管理20分,其它13分。

20xx年管理水平方面:

1、课程管理。

执行省定课程计划,开齐开足各类课程,积极开发实施校本课程《弟子规》,保证学生每天体育锻炼1小时。

2、教学管理。

建立健全的教学常规管理、教学评价的规章制度;分工明确,责任落实,强化教学研究和集体备课活动。加强教学常规的检查,抓好常态校本教研,积极探索自主高效的课堂教学模式。

3、德育工作。

完善德育工作制度,丰富德育内容,创新德育形式,构建学校、家长、社会三位一体的德育工作体系;打造更加有助师生发展的人文校园、平安校园、美丽校园,努力构建良好的和谐的学校德育文化,营造优良校风。

4、安全管理。

健全学校安全、卫生保障体系,完善安全管理制度;坚持安全隐患排查和月报制度,坚持开展安全教育和自护自救演练活动;保证学生生活设施齐备、够用,饮用水卫生;保证消防设施达标,监控设备运转正常。

(四)校园文化方面。

校园文化91分:学校标志13分,校园环境32分,精神风貌13分,特色活动33分。

20xx年我校以“美丽校园”创建活动为抓手,营造整洁优美、健康、和谐、文明、充满生机的校园形象。推进素质教育,提高校园品位。

1、校报更加趋于完善,争取成立校史馆完成。

2、校园环境和班级文化建设更加趋于完善,争上新台阶,搞好社团活动,最大程度的让全体学生参与并有浓厚的兴趣。

(五)办学效益方面。

办学效益:80分。社会认可25分,学生成绩:25分,学校荣誉30分。

20xx年我校要通过5a级学校创建活动,改善学校办学条件,规范学校管理,提高学校教学质量,减少学生流失,得到家长和社会认可,提高学校知名度、增强学校荣誉。

第四阶段:督导和整改。

在创建活动实施过程中,积极配合各种检查,不断总结经验教训,发现问题,及时整改。

机房改造方案

xx区教育局:

一、硬件老化严重,特别是主板上的插槽因多年来频繁拆卸大多接触不良。最近因气温较低硬件故障出现几率明显增加能稳定运行的`不足半数。

二、学生机读取或保存数据慢,经常出现卡机的现象。机房现采用的是无盘方式组网,学生读取或保存数据都通过网络在服务器的硬盘上完成。机房里现有网络还是基100m的,理论上一秒钟能传递的数据只能达到10m左右,硬盘读取或存储数据的速度是60mb/s左右远远不能满足数据传输的需求。

三、没有正版的网络和教学软件支持,老师不得不使用盗版软件,其功能有限制,每隔段时间就得重新启动激活,影响教学效率。

四、随着软件的升级更新,学生机的配置已跟不上软件更新的步伐。

为保障中学部信息技术教育教学工作的正常开展,经教育局信息中心、xx市电信局实地考察,报中心学校同意,对中学部机房进行改造,初步预计共需资金20440元。

妥否,请批示。

xx镇中心学校。

201*年xx月xx日。

维保实施方案

为响应区委、区政府创建国家卫生城市的号召,有效地把水利行政工作与之相结合,优化城区环境、提升城区品味、为民造福办实事,积极投身创建国家卫生城市,根据《老边区20xx年创建国家卫生城市活动安排》,结合我局行政工作实际,特将我局创建国家卫生城市活动安排如下:

一、指导思想。

坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻老边区创建国家卫生城市活动会议精神,严格按照《国家卫生城市标准》要求,以创建国家卫生城市为目标,以“抓学习、转作风、提效能、保稳定、促发展”和构建和谐社会为中心,在水利行政系统内部开展环境卫生综合治理,努力营造干净、舒心的居住、工作环境。

二、工作目标。

统一思想认识,领会我区创建国家卫生城市会议精神实质,明确任务,严肃纪律,立足自身职能,充分发挥法律服务优势,组织动员水利行政部门为创建国家卫生城市活动服务,为我区顺利通过调研考核,创建国家卫生城市做出应有的贡献。

三、工作任务和措施。

(一)加大宣传力度。

1、局属各单位要立足实际,采取多种方式,大力宣传《国家卫生城市标准》和我区创建国家卫生城市工作会议精神,把“创卫”宣传落到基层、落到实处。

2、全体水利行政干部职工携起手来,并肩奋斗,把创卫热情融入到我们的日常生活中,积极参加创建国家卫生城市宣传、除害防病、卫生清扫、健康教育、倡导戒烟等活动,营造浓烈的创建国家卫生城市氛围,共建美好家园,同享一片蓝天,为全面创建国家卫生城市做出贡献。

(二)创建国家卫生城市与水利工作结合起来。

1、创建国家卫生城市工作涉及各行各业、千家万户,在水利实际工作过程中,要把创建国家卫生城市工作与水利工作紧密结合,把调解工作寓于创建国家卫生城市工作之中,水利工作贯穿于创建国家卫生城市中,在创建国家卫生城市工作中提高业务水平,在创建国家卫生城市工作中锻炼工作作风。

2、从我做起,树立新风,强调创建国家卫生城市的重要意义。一是组织各水利站和局属各科室开展大扫除并进行卫生检查。二是从身边小事做起,公共场所尽量不要抽烟,办公室内窗明几净、文件档案摆放整齐。三是进行爱国卫生教育,增强主人翁意识,自觉维护水利卫生城市形象,督促家人亲友做文明卫生好市民。

三、建立为民、务实的水利行政创建国家卫生城市作风,

认真落实创建国家卫生城市工作任务,凭着争干实事、执着工作的激情和自我牺牲精神,始终把做好工作放在第一位,亲自动手清理各种卫生死角。在创建国家卫生城市过程中,认真践行“以民为本”、“为人民服务”的理念,引导村民建立诚信守法、友爱互助、和谐共处的新农村道德风尚,为创建国家卫生城市营造良好的氛围。

五、工作要求。

加强组织协调,加强部门协作,密切配合,强化信息沟通,充分发挥水利工作职能作用,形成合力,加强监督检查,定期对局属各单位、各部门开展创建国家卫生城市专项检查,监督指导,听取意见和建议,及时发现和解决创建国家卫生城市工作中存在的问题,工作经验,推动创建国家卫生城市工作的深入开展。

机房搬迁方案

为保证设备能够安全、可靠、快速的搬迁,我公司制订如下搬迁方案:

3)所有图纸整理成册,并按照用户意见,制订出详细的搬迁日程表:

日程表包括如下内容:

4)搬迁工作步骤:

绘制图纸:详细对比办公室搬迁前后的情况;。

系统备份:分系统的数据备份,可使用光盘或外接磁盘存储柜进行备份;。

备份同时可以进行按图纸,在设备的显著位置贴编号(两个),保证在搬迁时不被刮落;(需用户配合)。

设备保洁处理、加固处理、外包装装箱处理;。

在用户的指导下,关闭系统、断开系统电源、从各机柜进行拆卸成可搬迁的部分;(需用户配合)。

分系统顺序搬迁到新机房,按事先确定的位置进行初步放置,待最终调试结束后固化安置;。

设备上架安装;。

设备按关机的倒序进行开机调试;(需用户配合);。

分系统调试;(需用户配合);。

全系统联调;(需用户配合);。

系统机柜最终固定;。

技术指标的详细恢复。

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