热门医保收缴典型工作发言材料(案例12篇)

热门医保收缴典型工作发言材料(案例12篇)

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时间:2023-10-20 13:05:07

上传者:XY字客 热门医保收缴典型工作发言材料(案例12篇)

环保不仅仅关乎当前的生活质量,更关系到后代子孙的未来。每个人都可以在日常生活中做出一些小小的改变,都可以做一份贡献。以下是小编为大家搜集的环保实践案例,让我们一起学习借鉴。

一小民族团结教育工作典型发言材料

自治区级“精神文明”先进单位、自治区级“足球示范学校”、自治区级“卫生红旗”单位、自治区级“手拉手示范学校”、地区级“少先队活动”先进单位、喀什地区"文明单位"、县级“五好党组织”、“安全文明单位”、“教育教学”先进单位、地区级“德育达标”示范学校及地区级依法治校示范学校等光荣称号。 现将我校民族团结教育工作典型做法汇报如下:

一、 高度重视,常抓不懈

多年来,学校党支部班子高度重视,始终坚持把维护祖国统

定民族团结宣传教育活动实施方案,不断完善健全各类制度。按照“平时抓,抓平时”的工作思路,坚持每周开展“四维两反”、“四个认同”、马克思主义“五观”等教育,利用教职工大会和班主任例会时机,组织师生认真开展党的民族政策、民族区域自治制度的学习讨论活动。同时以开展“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育和通过唱响“共产党好、社会主义好、祖国大家庭好、民族团结好”主旋律,积极引导广大师生牢固树立正确的国家观,民族观,牢固树立中华民族大家庭的思想,使广大师生更加明白民族团结是社会发展进步的动力的深刻道理,牢固树立维护祖国统一的坚定信念。

二、强化宣传,营造氛围

为使民族团结活动深入人心,做到人人皆知。我校在紧张的课堂学习之余,充分利用晨会、班队会、思想品德课的时机,广泛宣传各族人民在民族团结工作中取得的丰硕成果和全国最美村官刘国忠、民族团结典型王艳娜等民族团结先进事迹,同时采取悬挂横幅、标语、出班级板报、课间校园广播播放爱国主义歌曲等形式宣传党的民族政策和各民族共同团结奋斗共同繁荣发展,使广大干部群众在自觉与不自觉中受到了民族团结教育。通过不断的宣传教育,在全校营造了"平等、团结、互助、和谐"的良好氛围,为做好民族团结工作打下了坚实的思想基础。

三、丰富载体,确保成效

国旗仪式和国旗下讲话少先队活动,对全校师生进行深入宣传"民族团结教育",在全校形成了一股"民族团结"的浓厚教育氛围。二是坚持每月要求各班级围绕民族团结教育主题开展班队会活动,让学生从中感受到中华民族团结和睦,一家亲。如:我校四一班通过紧张激烈的知识问答增加对各民族语言文字和生活习俗的了解;二一班则以有趣的民族团结小故事让学生认识到各民族之间应平等相待,和谐相处。三是开展“一帮一结对帮扶”活动,按照民、汉教师进行分类搭班结对帮扶,在教学上相互帮助提升教学水平,语言上相互学习“双语”,使全校形成了“语言相互学,工作互相帮”的良好氛围。如:我校教师姚懿萍和热米拉老师互相结对子,分别任四(1)班的语文和数学教师,她们之间在业务上、尤其是语言上互帮互助,自身有了很大提高,热米拉老师刚开始带这个班,经常由于发音不准被姚懿萍老师指正,如今热米拉老师的发音有了很大提高,因此被学校任命为双语教研组组长,树立为我校的典型双语教师。四是以民族团结教育月为契机,开展民族团结板报比赛、学唱民族歌曲、学跳民族舞蹈系列活动。五是坚持每年与兄弟学校二小开展一次联谊活动,通过民、汉师生共同表演节目,拉近各民族之间的距离,增进民族感情。如:我校汉族学生陈诗篇是我校唯一一名汉族学生,刚到校时由于语言沟通问题,学习成绩一直处于班末,通过老师和学生的共同努力,她很快地融入到这个民族大家庭中,并在自治区双语比赛中获得了第一名的好成绩。

通过开展形式多样的民族团结教育活动,使我校各族师生互帮、互助、团结意识进一步增强,教师教学水平进一步得到提升,学生对各族人民是一家的共识进一步得到增强,使我校连续三年未出现参与地下教经非法宗教活动和民族团结问题。

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工作典型发言材料范文

同学们:

七年来,特别是我校升本5年来,通讯部紧紧围绕校团委和学团联工作全局,牢牢把握正确舆论向导,积极宣传学团联主张,充分反应广大社团会员的心声,及时传播学团联及全省各高校先进的社团信息,在学团联及各社团新闻报道工作中树立了良好的形象。

站在新的起点,学团联及下属各社团通讯部肩负重大历史责任,面临难得的发展机遇,我们应该不断适应新形势发展下的新需求,构建新形势下的新闻报道体系,努力提高自身水平,对此我提出几点建议及要求:

第二、坚持正确的舆论导向,始终坚持大局范围内的情形意识。真实性是新闻传媒的生命,导向是媒体的灵魂,是真正反映广大会员心声,杜绝一切反国家的反动文化,大力唱响时代主旋律,积极传播先进文化,不断巩固壮大积极、健康向上的主流舆论。始终坚持团结稳定、鼓励正面宣传为主,围绕大局,服务广大会员,反映广大会员意识,提升自身舆论导向能力。

第三,坚持改革创新,提高服务效率。新时期,新形势下,我们要适应当前文化发展的主流,在继承的基础上不断的开拓创新,坚持以改革促发展,以创新争主动,加快学团联各级新闻工作发展的转变,培养创新意识。

第四,深化内部改革,注重基础建设,深化文化体制改革,进一步解放和发展文化生产力,整合资源,增强互动与交流,充分激发生机活力,提高自我发展能力。

第五,提高舆论引导和先进文化传播能力,要把体现学团联主张与反映广大会员心声统一起来,把坚持正确导向与通达广大会员意识统一起来,进一步加强新闻宣传的亲和力、吸引力、感染力和公信力。

第六,要紧紧围绕校园发展中的重大问题和广大会员反映突出的问题,积极开展准确监督、科学监督、建设性监督,确保会员们的知情权、参与权、表达权、监督权。推动各部门落实学团联的决策,维护广大会员最关心最直接最现实的利益问题。增强会员对学团联的信任,最大限度地满足广大会员日益增长的精神文化生活的需求,为推动学团联文化大繁荣做出新贡献。

工作典型发言材料范文

一、认真学习宪法和法律法规、党和国家方针政策,上级人大的决议决定,以及人大工作的理论知识,努力提高自身素质。

二、模范地遵守宪法和法律法规,在自己参加的生产、工作和社会活动中,协助宪法和法律法规及人大决议决定的贯彻实施。

三、按时出席^v^会议,认真审议列入大会议程的各项方案、报告并发表意见提出方案和建议、批评和意见等,履行大会期间的各项职权。

四、积极参加闭会期间人大组织的培训学习、视察、专题研究、执法检查、评议“一府两院”工作、代表向选民述职等各项活动;积极参加代表小组的各项活动。

五、保持同选民的密切联系,通过走访、座谈、接待等多种形式,认真听取和反映选民意见和要求,努力为人民服务。

六、在自己参加的生产、工作和社会活动中,发挥模范带头作用,协助政府推进工作。

工作典型发言材料范文

同志们:今日我们在这里召开的**会议,我认为是十分必要的,这对于**工作的开展具有十分重要的指导意义对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻希望在座的同志,认真领会,深刻理解回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,认真落实,真抓实干,推动**工作的顺利开展,努力开创**工作新局面对于**工作,我提几点补充意见:

一、对于**工作,我们要从思想上提高认识,充分领会**工作的重要性和必要性目前,**工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的但是,还是要从深度和广度上更加推进**工作我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会**工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于**工作的`宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,**工作才能更上层楼。

二、对于**工作,要加强落实,要把工作落到实处目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的但是,光是讲空话打官腔,是远远不够的对**工作,要真抓实干,加强落实各级领导要把**工作,列入日常议事日程,要具体部署认真执行各级领导要为**工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动**工作的开展要抓出实际的效果,抓出成绩。

三、要加强协调工作历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器关于**工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进**工作的开展目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信我们要坚决铲除这种官僚作风。

四、要在实践中探索**工作与市场经济有机结合的新路子**工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,**工作也不例外,它必然会受市场经济的影响因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望各位认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

工作会典型发言材料

各位领导、同志们:

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作思路,把全心全意为广大人民群众谋求更大利益作为我们工作的核心,一年来各项中心工作取得了一定成绩。

一、打好教育基础,提高全村人民文化素质

二、加强计划生育宣传教育,全村上下逐渐形成新的婚育观念和生育文化

为认真贯彻落实好上级的有关计生政策,我村支部、村民委结合上级的计生工作要求广泛开展计划生育宣传教育工作,为了进一步得到广大村民的认可,在工作中我们坚持以身作则,主动向邻居和自己的亲朋好友宣传少生优生、优育优教等科学生育的观念,以国家兑现独生子女户和二女结扎户奖励扶助政策为契机,向广大村民宣传国家对计生户老有所养、老有所靠的计生政策。为及时掌握外出务工的育龄妇女的情况,村两委班子经常到她们家中在生活和生产中给予力所能及的帮助,得到了广大育龄妇女的理解和支持,逐渐在全村上下形成新的`婚育观念和生育文化,有效地控制了人口的过快增长。

三、以增加人民群众收入为核心,加大冬季农业综合开发力度

在2005年冬季农业综合开发工作中,为了真正做到“人无冬闲人、田无冬闲田”的目标,我村主要从以下几个方面开展工作:一是广泛宣传,认真贯彻传达镇党委、政府关于认真开展农业综合开发工作的指示精神,做到全民皆知。二是率先垂范,村两委一班人从自身做起,将自家的水田晒干全部种上了黑麦草、油菜、脱毒马铃薯等农作物。三是积极引导,结合各家各户实际情况认真搞好调查,统一向上级部门调配种子。四是要请镇属各部门科技人员到村委给广大人民群众开展科技种植技术培训,提高群众的种植兴趣。

四、加强学习,不断提高村两委的战斗凝聚力

在加强村级班子建设过程中,认真贯彻落实好上级党委的工作目标要求,抓好党员的管理、教育、培训工作,认真组织召开民主生活会和支部委员会,规范各项制度,完善村规民约和村民自治章程,并全部规范上墙。利用远程教育平台,加强对党员干部的法律、法规、科技教育,从根本上改善全村党员的知识结构,拓宽知识领域,提高广大党员的“双带”能力,进一步提高我村两委的战斗凝聚力和号召力。

各位领导、同志们,在过去的一年里,xx村在各级党委、政府和业务部门的指导、关心和帮助下,取得了一定的成绩,但离上级的要求还相差很远,跟兄弟村寨也存在着很大差距,但我们在今后的工作中一定会再接再厉,努力拼搏,为更好地建设自己的家园而努力奋斗。

工作典型发言材料范文

深入学习***的^v^,基层团委书记培训。

2、会议背景。

为深入学习***的^v^精神,使团干部加深对^v^精神的认识和理解,增强贯彻落实科学发展观的能力,进一步提高团干部的***性修养、业务素质和服务大局、服务青年的本领,按照市第十二次团代会的部署和《天津市团干部教育培训三年规划(征求意见稿)》的要求,结合实施团干部“百千万”教育培训工程,团市委组织部和市团校拟定于***的^v^以后,举办“团干部‘百千万’教育培训工程暨基层团委书记***的^v^精神培训班”。

1、会议日期:

10月下旬至11月上旬,共举办四期,具体时间为:

第一期(青工战线班):10月24日—26日;

第二期(青农战线班):10月29日—31日;

第三期(城区战线班):11月1日—11月3日;

第四期:(学校宣传战线班):11月5日—7日;

每期培训时间为两天半。

2、会议地点:

天津市青少年绿色文明基地。(地址:大港区官港港西路699号)。

主办单位:天津市团委、天津市团委组织部。

支持单位:天津市青少年绿色文明基地。

承办单位:天津市团校、天津青年职业学院。

执行单位:天津青年职业学院,各有关部门。

为深入学习***的^v^精神,使团干部加深对^v^精神的认识和理解,增强贯彻落实科学发展观的能力,进一步提高团干部的***性修养、业务素质和服务大局、服务青年的本领,按照市第十二次团代会的部署和《天津市团干部教育培训三年规划(征求意见稿)》的要求,结合实施团干部“百千万”教育培训工程,团市委组织部和市团校拟定于***的^v^以后,举办“团干部‘百千万’教育培训工程暨基层团委书记***的^v^精神培训班”为办好此次会议,现就一些会议事项作如下安排,请各方配合支持。

村务公开工作典型发言材料范文

材料:汉语词汇材料:游戏《地下城与勇士》奖励材料:2008年少年儿童出版社出版的图书以下是为大家整理的村务公开工作典型发言材料范文三篇,欢迎品鉴!

***县位于鄂、渝、陕交界处的秦巴山区,西接陕西省平利、镇坪、旬阳三县,南交重庆市巫溪县,东邻本市***县,是湖北面向大西北、出入大西南的重要通道,是汉江最大支流堵河的源头,国家南水北调中线工程水源区之一。县域总面积3310平方公里,下辖15个乡镇,296个行政村、19个农林特场、4个社区,总人口37万人(其中农业人口28万人)。全县下设760个基层党组织,党员总数14740人(其中农村党员9797人)。全县共有319个纪检小组,共有纪检小组组成人员957名。

2010年以来,***县委、县政府以争创国家级村务公开和民主管理工作示范县为契机,以省纪委提出的“五公开”全覆盖为主线,按照“搭建平台、健全网络、完善机制、规范管理”的工作思路,在整体推进“五公开”的同时,突出抓好基层党务、村务公开及民主管理工作,不断提升党务、村务公开和民主管理工作水平,切实维护了广大党员、干部、群众对党务、村务管理的知情权、决策权、参与权和监督权,有力推进了党内民主和基层民主政治建设,为推动科学发展、促进社会和谐稳定提供了有力保证。

为全面贯彻落实中央、省、市党务村务公开文件及会议精神,县委、县政府高度重视,先后多次召开县委常委会、政府常务会、领导小组会及专题会议,学习领会党务村务公开政策,研究党务村务公开工作,制定和下发了《关于在全县基层党组织中加快推行党务公开全覆盖工作的意见》《关于创建国家级村务公开和民主管理工作示范县实施方案》《***县村务公开和民主管理工作实施细则》《***县党务村务公开目录》等一系列文件,进一步明确党务、村务公开工作的指导思想、内容、形式、程序和时限要求,并把党务村务公开工作同党风廉政建设和经济工作同部署、同安排、同落实。

成立了以县委书记为组长,县长任第一副组长的党务村务公开和民主管理工作领导小组,实行县级领导定点联系乡镇和定期召开会议制度,整体推进党务村务公开工作。同时,把建设党务村务便民服务中心和标准化党务村务公开栏作为推行党务村务公开工作的主阵地,在县财政十分紧张的情况下,拨付专项资金在全县15个乡镇、296个村建起了标准化的党务村务便民服务中心和党务村务公开栏。今年,县财政又投入30余万元,为水坪镇前进等5个村(社区)统一安装了电子显示屏、触摸屏及滚动播放式的党务村务公开栏,实现了一个中心办公,一个窗口服务,使党员群众不出村就能方便、快捷地查询政策法规、涉农收费、惠农政策、“三资”管理等,了解办事程序,完成咨询、受理、初核等事项。

实行部门联系村指导制度,加大对联系村的业务指导和帮扶力度,并抽调专人负责抓好党务村务公开工作,切实加强指导督促和检查,支持和配合乡镇抓好党务村务公开规范化建设。县财政局针对帮扶点前进村无便民服务室和标准化党务村务公开栏的现状,2010年投入10万元帮助该村建起了标准化的党务村务便民服务中心和不锈钢党务村务公开栏。

各乡镇结合工作实际,成立了以党委书记为组长的党务村务公开工作领导小组,组建专门工作机构,制定具体工作实施办法,将任务分解到人,责任落实到人,奖惩措施明确到人,使全县上下形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、乡镇部门联动、群众广泛参与”的工作格局。

全县村(社区)纪检小组围绕党务村务公开工作,积极发挥监督职能作用,协助乡镇纪委完成村党务、村务、财务管理监督事项1500多件,收集党员群众意见3400余条,已督促村支部、村委会整改反馈3280条,整改率达96%以上。

深入推进党务村务公开、加强村级民主管理,需要一支过硬的村干部队伍和一个良好的办公环境。针对少数村级组织软弱涣散、思想观念、工作方法和能力素质不适应新时期党务村务公开和民主管理要求的实际,突出“四抓”,加强村级组织建设。

围绕加强党务村务公开、降低村级民主管理成本、促进村级组织高效运转的目标,先后精简村干部48名,按程序调整村干部67名,通过民主选举把一批年轻有为、责任心强、群众公认的致富带头人充实到村班子之中,全县296个村干部平均年龄由50岁降低到45岁,大专、高中以上文化程度568人,占总数的65%,大大提高了工作效率,增强了工作活力。

2010年分期分批对村(社区)党组织书记、村主任进行集中培训,重点学习党务村务公开相关业务知识。针对村纪检小组“不会监督、不懂监督”的实际,我们统一编辑印发《***县村(社区)纪检小组工作手册》,做到村纪检小组成员人手1册。同时利用乡镇党校平台,对村纪检小组长及其成员进行集中培训,并由乡镇纪委书记、民政局业务人员及县纪委相关室主任讲解党务村务公开业务知识,促使村纪检小组的作用得到了充分发挥。目前,全县村(社区)纪检小组共纠正、规范财务收支、土地征用、专项资金发放等各类错误行为250余件。

县委、县政府制定了村主职干部述廉述责工作制度,每年年底由乡镇党委政府组织对所辖村主职干部进行一次民主评议,民主评议打分采取无记名投票方式进行,分优秀、称职、不称职三个等次,被评为优秀的列入年终奖评对象;对评为不称职的,进行批评教育、限期改正;对连续两年被评为不称职的,按照干部选拔任用程序分别提交村党员大会和村民代表大会予以罢免。

围绕“办公有地方、服务有场所、公开有平台”的目标,我们把村级组织阵地建设作为村级党务村务公开和民主管理的基础性工作来抓,多渠道筹措资金,先后投入800余万元,帮助158个村建起了村“两委”办公用房、村级便民服务室和党务村务公开栏,从而解决了村级办公场所无址议事、无公开服务平台的难题。

针对村级组织在民主管理过程中存在的制度散乱、不切实际和不便操作的问题,对不合理的制度进行了全面清理和规范,相继出台了便于操作、行之有效的《***县村民自治章程》《***县村规民约》《***县村“两委”班子工作职责》《***县村干部民主评议》等各项制度,并在管人、管权、管事、管钱上进行了规范。即:一是在“”上,出台了《村干部民主评议制度》和《村干部述廉述责工作制度》,由党员群众定期评议;二是在“”上,建立和完善了村领导班子议事规则和民主决策、民主监督工作机制,制定了《村民代表大会制度》《民主议事》等制度,增强权力运行公开的透明度,有效地防范了权力失控和滥用;三是在“”上,全面实行党务村务公开和“一会两票”民主管理制度,对村上重大决策、重大开支、重大项目建设等,严格按照“一会两票”民主管理的办法,召开党员大会和群众代表大会,由党员投建议票、群众代表投决策票后实施;四是在“”上,实行村账乡(镇)管制度,支出实行村书记、村主任、村纪检小组长联签制,进一步规范财务管理。

为确保党务村务公开和民主管理工作真实有效,我们结合实际,把党员群众普遍关心的热点、难点、焦点问题作为党务村务公开的重中之重,创新公开形式,推行“网上公开”、“点题公开”和“逢四说事”,做到“网上随时公开查询、栏中及时公开回复、现场及时化解矛盾”。按照“先行试点、逐步推进”的工作思路,我们在基础条件较好的村建立了党务村务公开查询系统,设置了网上查询、党务公开、村务公开、点题公开等栏目,群众可随时点击上网查询本村惠农政策、民政救助、村级财务收支等各类村务、事务落实情况。县河镇仁家沟村二组外出务工村民赵昌仁深有感触地说“原来外出一不知道村上有什么变化,二不知道现在有什么惠民政策,现在方便了,随时都可上网查询,村上所有情况都一目了然,我们在外创业更安心了”。把“群众想点题公开什么、就公开什么”作为一项便民举措,由原来“只见栏不见面”的间接公开形式改变为“既见栏又见面”的直接公开形式,把过去的“我贴你看”的单向公开变为“你问我答”的双向交流,使“死公开”变为“活公开”,让广大群众真正从党务村务公开和民主管理中受益。水坪镇前进村一组3户村民点题要求村委会退还原“一事一议”修路集资款情况,经村“两委”召开党员群众代表大会讨论后,村委会将退还给一组群众捐资款38500元,及时在村务公开栏“回音壁”一栏中进行公布,消除了群众疑虑。实行“点题公开”以来,全县共收集到党员群众意见1200多条,已对群众关注的900多件热点、难点问题进行了“点题公开”,群众满意率达98%,使全县信访量同比大大降低。把每月农历初四、十四、二十四定为为民办事日,按照“就地说事、集中议事、开门纳事、及时化事”的工作要求,共收集群众意见建议926条,及时化解矛盾纠纷572件,有效维护了农村社会稳定。同时,在推进党务村务公开工作过程中,坚持做到“五个规范”,即统一规范公开内容、公开时间、公开形式、公开方法、公开阵地。目前,全县296个村、4个社区、19个农林特场普遍建立了标准化的党务村务公开栏,设立了党员、群众意见箱和举报电话,工作运转有序。

为确保党务村务公开和民主管理工作真正落到实处,我们建立起全方位、多渠道的监督约束机制,不断深化党务村务公开和民主管理工作。发挥报纸、广播、电视等新闻媒体的作用,大力宣传好的典型,对不公开、假公开、应付差事走过场的进行曝光;定期组织党代表、人大代表、政协委员检查党务村务公开和民主管理工作的执行情况,对发现的问题适时进行监督、指导,推进党务村务公开和民主管理工作由“要我公开”向“我要公开”的转变;每个村经群众代表民主推选,普遍成立了村民主理财小组,专门负责对村财务收支帐目进行审核、监督,对所有的财务支出必须由村民主理财小组审查后,方能入帐,这种督促和检查保证了村财务公开能够及时有效公开;强化乡镇政府的审计职能,实行“村账乡管(审)”,定期对各村帐目进行集中审计,对群众反映强烈的问题,及时进行审计。明确规定在村干部换届时进行离任审计,并作为村干部是否继续留任的重要依据;定期公布党务村务、财务执行情况,建立村干部接待日制度,让党员群众反馈意见和建议,由村干部面对面的解答党员、群众提出的问题,自觉接受党员、群众的监督;全县各乡镇党委、政府将党务村务公开和民主管理工作纳入党建目标责任制和党风廉政建设责任制考核内容,重点对公开内容是否真实全面、公开时间是否及时、公开程序是否符合规定进行检查考评。城关镇将社区党务事务公开工作作为社区目标管理考核重要内容,去年对1个公开工作被党员、群众评为基本满意的社区给予了红牌警告,取消了年终评先资格。

通过党务村务公开和民主管理,畅通了党员群众参与村级事务管理的渠道,实现了党员群众决策的民主化、办事公开透明,消除了群众对干部的疑惑,增进了干群之间的团结。水坪镇小河边村在县政府建工业园区时,部分村民认为补偿标准不到位,怀疑是村集体截留、克扣,便阻拦工业园区建设,在村纪检小组和村民主理财小组的监督下,向群众公布土地补偿标准,并将村上财务收支情况进行公开,消除了群众疑虑,群众由怀疑变信任,从而使县工业园区建设得以顺利进行。

通过村务公开和民主管理,健全了规章制度、规范了办事程序,克服了以往管理无序、群众办事找不到人的现象。过去由于村务公开不及时,需要办事不知道什么时候办、找谁办、怎么办,心中无数,群众深感办事难。现在村上建起了党务村务便民服务室,每天有专人值班,实行全程代办,办事时限、办事程序一目了然,让群众不出村便可以办理各类事项。

党务村务公开和民主管理工作制度的建立,党员群众有了参与党务村务管理和监督的平台,增强了党员群众的民主意识,积极维护自身合法权益。水坪镇阎家坝村主任因村务不公开、办事不民主,将县上下拨的救助资金不实行民主评议、不按程序办事,在分配过程中优亲厚友,损害了群众的利益,党员群众就联名提出罢免其职务,并按法定程序对其进行了罢免。

通过党务村务公开和民主管理,把决策权交给党员群众,调动了群众参与村级事务管理的积极性。2009年,泉溪镇张家山村硬化村级水泥公路1.5公里,在开工之前,村委会广泛征求群众意见,并召开全村党员和群众代表会议对扩路占用土地和毁坏农作物赔偿进行协商,由于尊重群众意愿,在工程建设中群众踊跃捐资,投工投劳,确保了工程进度,赢得了群众的支持和信任。

通过党务村务公开和民主管理,把村干部的行为置于党员群众的监督之下,从源头上预防了腐败现象的发生。2010年,水坪镇船形寨村文书经手的8.5元长途电话费,在村纪检小组和村民主理财小组审查时,因不符合财务规定被清出退回,维护了群众和集体的利益。

各位领导,各位同志,我县的党务村务公开和民主管理工作虽然取得了初步成效,但与上级组织及党员群众的要求相比,还有一定差距。下一步,我们将以此次会议为契机,认真学习和借鉴兄弟县市的好经验、好作法,并深入领会、贯彻好这次会议精神,继续把党务村务公开和民主管理工作扎实有效地开展下去,努力实现好、维护好、发展好广大党员群众的根本利益,推动我县基层民主政治建设迈再上新台阶。

在枣庄市委、市政府的正确领导下,认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,按照中纪委全会和国务院廉政工作会议要求,采取有效措施,狠抓工作落实,有力地推动了政务公开工作深入开展,取得了明显的社会成效。我市政务公开的氛围更加浓厚,领导更加有力,内容更加具体,范围更加广泛,重点更加突出,监管更加到位。基本做法主要有以下几个方面。

我们以保障人民群众的民主权利,维护群众的根本利益为出发点和落脚点,以公正便民、依法行政、勤政廉政为根本要求,围绕提高行政机关行政行为的透明度和办事效率,按照中央、省、市有关文件的规定,进一步扩大公开范围、规范内容、统筹兼顾、突出重点,确保政务公开达到了纵向到底、横向到边、不留死角,进一步密切了党群干群关系,促进了全市改革发展稳定。在公开领域上,我们做到了不断向纵深发展,将政务公开单位的范围,逐步由行使行政管理职权的政府及部门,延伸到具有行政管理职能的事业单位和法律法规授权的组织、政府委托的组织。政务公开的范围一是坚持向“管事”领域扩展,规范“行政审批权”。市政府加大了行政审批改革的力度,对部门事项的审批权限进行了审查、下放或取消。目前,我们滕州市已下放、取消各类审批权限542项,并全部在《滕州日报》公告。二是坚持向“管财”领域扩展,增强资金管理使用透明度。绝大多数镇街和有预算外收入的市直单位,都对财务收支情况、经费预决算执行情况、大件物品采购情况尤其是大额度资金使用情况进行了公开。三是坚持向“管人”领域扩展,规范“用人权”。在考核、表彰等方面引入了公开监督机制,在全市机关事业单位中建立了考核结果和干部退休公示制度,坚持完善了干部选拔使用公示制。

在公开内容上,我们坚持从人民群众关心和涉及人民群众切身利益的问题入手,按照方便群众办事,便于群众知情,有利于人民群众行使监督权的要求,努力做到统筹兼顾、逐步细化,将政务公开贯穿于政府运行的全过程。对推行政务公开的单位,我们规定凡与公民、法人和其他组织利益、办事相关的事项,只要不属于党和国家的秘密都要全部予以公开,具体包括办事机构的管理权限、工作职责、办事依据、程序、标准、时限、结果;收费、罚款依据、收缴情况;工作纪律、监督投诉渠道、服务承诺以及办事对象应具备的资格、条件、办理的手续等。特别是我们抓住“决策、执法、服务”等群众最关心、反映最强烈的难点、热点问题和容易引发矛盾、滋生腐败的事项作为政务公开的重点内容进行全面公开,突出做好了选人用人、行政事业性收费、建筑工程招投标、政府采购、土地挂牌转让等方面的公开工作。通过一系列深入有效的政务公开工作,使人民群众广泛参与到政府行政决策、执行和监督中来,从而充分反映了民意、广泛集中了民智,提高了行政决策的科学化、民主化水平,防止了行政权力失控和行政行为失范。

为了增强政务公开的深度和广度,确保政务公开取得实效,我们在实践中不断探索和创新,形成了一些政务公开的有效形式。一是建立政务公开栏,目前全市政府各部门及各镇(街)、村共建室内外公开栏1200多个,设立公开版面近2300个,同时采用制作《政务公开指南》、《服务承诺指南》等形式公开。二是采用传媒公开形式,通过报纸、广播电视等新闻媒体公开。在《滕州日报》开辟政务公开专栏,统一收集、整理、编印政务信息;在滕州电视台、电台开播政务公开、效能监察热线节目,直接与群众对话,面对面的接受咨询和监督,目前已有40多个单位,254个(次)单位主要负责人走进直播间,接受群众咨询、投诉问题2780余件(次),解决了大量群众的热点、难点和焦点问题,被人们誉为政府与群众的“连心桥”、社会稳定的“减压阀”、弱势群体的“主心骨”。三是通过窗口形式进行公开。我们成立了市行政服务中心,建成了服务大厅,与市民、企业办事关系密切的30个部门进入中心,实行“集中”办公,“一条龙”服务、一个“窗口”收费。市公安局在各派出所和局机关建立了系统、规范的多功能综合服务大厅,集户籍、车辆、特行管理、110处警等业务于一体,实行一个窗口对外、“一条龙”服务,极大地方便了基层和群众,受到了省领导的高度评价,并在全省推广。四是通过互联网、电子公示牌等现代化手段进行公开。市政府开通了“党政信息网”,搭建了一个政府与公众快速交流、顺畅沟通的信息平台。市房管局在房地产交易大厅安装了电子触摸屏、电子公示牌,极大地方便了群众办理房地产业务。通过以上这些公开载体,构筑了全市政务公开的立体网络,使政务公开基本做到了家喻户晓,人人皆知。从而进一步加深了全市广大干部群众对政务公开工作的认识,增强了各级各部门政务公开的责任感和自觉性,确保了我市政务公开工作的实际成效。

我们按照“党委领导、政府主抓、纪检监察机关监督协调”的原则,从强化组织领导入手,狠抓了政务公开组织体系的建设。市里成立了政务公开领导小组,并设立了办公室,各镇(街)、市直单位,基层站、所也都成立了政务公开领导小组,形成了市、镇(街)、所(站)齐抓共管,遍及各领域、各行业的政务公开组织体系,为政务公开工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。政务公开工作是一项实实在在的工作,没有责任,就难以开展,没有监督,就难以落实,就会流于形式。为此,我们从强化工作责任入手,狠抓了政务公开监督体系的建设,在全市范围建立起内外结合、上下结合、专兼职结合的立体化监督体系。

一是实行政务公开目标化管理。将政务公开工作纳入对各镇街、市直各部门年度目标综合考核的重要内容,与各单位主要负责人签订《年度目标责任书》,通过专门监督检查机构考核评比与群众综合评价相结合的办法,分半年和年底两次进行检查考核,并将考核结果作为各单位年度工作综合得分的重要部分和年终评先树优的重要内容。同时,加大奖惩和追究力度,对政务公开工作做得好的单位,大张旗鼓地进行表彰奖励;对不按规定公开或搞假公开、不公开的单位,严格按照党风廉政建设责任制和政务公开责任追究制度的规定,追究有关领导和责任人的责任。

二是建立定期通报制度。我们采取集中检查与随机抽查的方式加大对政务公开监督检查力度,实行工作情况点评制,对各级各部门政务公开工作进展情况、主要做法和存在问题等定期进行通报,对工作搞得好的给予表扬,搞得不好的提出批评,工作不力、问题较多的限期改正,对确实存在问题的,交市纪委监察局立案查处。

三是实行典型示范引导制度。我们在推行政务公开过程中注重发现典型、培养典型、推广典型。近年来,我们通过召开全市政务公开现场会和典型经验交流会先后推广了北辛街道办事处、建设局、公安局等单位的做法和经验,通过抓典型,做到了点上总结,面上推广形成了全市政务公开工作你追我赶的良好局面。

四是建立重要内容向人大报告制度。对全市经济和社会发展计划、财政预算决算等情况,定期向人民代表大会报告,经审议后通过报纸、广播、电视向社会公开,并自觉接受人大评议、督导工作。

五是建立举报投诉和群众评议制度。一方面在全市设立了举报投诉电话和市长公开电话,专门受理基层单位和广大群众对镇街、市直部门、有关单位的举报。另一方面建立了群众监督网络化机制,充分调动了人民群众的积极性和创造性,切实维护好最广大人民群众的利益。我们从人大代表、政协委员及各界人士中聘请了269人担任政务公开义务监督员,经常组成民主评议团开展民主评议政务公开和民主评议行风活动,深入到全市各镇街、市直各单位进行督查考评,推动了全市政务公开工作向纵深开展。

我们滕州市在政务公开方面进行了一些初步探索,取得了一定的成绩,但与兄弟单位相比、与领导的要求和群众的企盼相比,都还有不小的差距。今后,我们将以这次会议为动力多措并举,夯故促新,努力营造政务“大公开”的浓厚氛围,开创政务公开工作的新局面。

按照县委、县政府综合公开工作的精神要求,进一步完善村务公开民主管理工作机制,拓宽村务公开渠道,规范民主管理,使各项工作更加规范化、制度化、经常化,推进了农村基层组织建设和民主政治建设。

针对村务公开工作实际需求,我们重新调整了全县村务公开民主管理领导小组,县政府党组成员副县长将斌为组长,主要部门负责人为副组长,相关成员单位一把手为成员,领导小组下设办公室,民政局局长兼任办公室主任,统筹推进村务公开工作。同时建立了村务公开民主管理联席会议制度。综合公开领导小组整合党务公开、政务公开等6个专项工作小组成员组成督导组,定期深入各乡镇、村对村务公开工作进行督查,针对督查情况召开联席会议进行研究讨论并制定工作措施。各乡镇也相应成立了村务公开办,专门负责指导、服务、协调和督促各村村务公开民主管理工作的开展。初步形成了党委政府统筹领导、民政部门牵头负责、组织纪检部门协调配合、有关部门共同参与的领导机制和工作机制。今年民政部门将梅花镇定为全县村务公开民主管理试点乡镇,将蒋莫、正鹄两个行政村定为村务公开示范村,全面推行村务公开民主管理。为建立村务公开长效工作机制,确保活动扎实有效开展提供全面的制度保障。

为了充分保障农民群众的民主权益,必须保障村务公开内容的全面性。为此,我们按照《关于发布〈村务公开目录〉的通知》,对村务公开目录进行重新梳理,将村务公开的内容编制为10大类35小项,要求各乡镇参照执行,努力做到凡是国家法律法规和政策规定的、上级要求的、关系农村发展全局的、涉及农民群众切身利益的全部公开。按照村务公开的时限要求,将其分为季公开、月公开、即时公开等类型。属于季公开内容的,必须于每季度首月10日前进行公开;属于月公开的比如财务事项必须按财务收支项目逐笔逐项于下月10日前进行公开;对群众点题、领导提示等属于即时公开内容的通过“群众点题”、“领导提示”等形式进行公开,对群众提出的问题及时答复。针对村务公开台、村务公开栏、定期张榜上墙公开等各自特点,在坚持因势利导、利于公开的原则,采取了以村务公开台为主体,辅以村务公开栏、定期张榜上墙公开、会议公开、广播、电视、网络等多种公开形式。村务公开工作的开展有利于提高村干部的思想政治素质,端正工作态度,认真自觉地依法按规定开展村级事务。有利于村民充分了解村务,监督和参与各项事务管理,维护自身的民主权益和正当经济利益。

完善村民会议和村民代表会议制度,发挥村务监督委员会职责。每一个事项在公开之前,先由村委会提出公开方案,后经村务监督委员会审核后再公开。由村党支部、村委会、村集体经济组织、十分之一以上村民或五分之一以上村民代表提出问题,村党支部应召开村党组织和村委会联席会议,研究提出解决问题的意见和建议。村委会将村两委研究通过的实施方案提交村民会议或村民代表会议表决通过后,再将表决结果进行公开,同时实施过程和结果也要公开。决议形成后任何人不得更改。对村干部不按实施程序、独断专行,侵害农民群众民主权利,行使村级事务造成重大损失的,由当事人承担责任。对随意变更、处置村集体资产,将追究当事人责任,涉嫌违法的交司法部门处理。实施村民民主评议村干部制度,评议结果与干部薪酬挂钩。

1、村务公开工作的科学、规范开展,确保了农民群众对村级事务的知情权、参与权、决策权和监督权。激发了人民当家作主的积极性和热情,消除了村民的一些矛盾和问题,使村级事务在阳光下运行,消除了村干部腐败土壤,促进农村基层党风廉政建设,巩固了党的群众基础,密切了党群干群关系。

2、提高了村干部思想政治素质,使其自觉地开展村务公开工作,依法、科学、高效的推进村级事务。同时村民有权督促村干部对应该公开的事项进行公开,对公开内容存在问题和疑问的,可以让村干部作出解释。有权通过村务监督委员会对各项村务进行审查。提高了农民群众维护自身正当权益的意识,监督村级事务规范有序开展。

3、由于我们在村务公开工作中始终坚持维护农村稳定的“大局”意识,维护群众民主权利的“民主意识”,推进农村经济社会发展的“发展意识”,依法开展村级事务的“法制意识”,我县村务公开自开展以来就具备良好的思想基础和社会氛围。

4、紧密结合综合公开工作。按照我县综合公开精神要求,根据上级业务部门的指导意见,结合村务公开民主管理工作新形势新阶段下工作任务,以村务公开领导小组名义出台了《2013年村务公开工作方案》,对村务公开工作的指导思想、公开原则、公开的内容和形式保障措施进行了针对性强、切实可行的要求,是今年及以后村务公开工作的总体方针。

5、加大督查力度。为做好督查,我们成立4个专项协调工作小组,每组包2个乡,加强了督促检查工作。对督查结果排出名次,以村务公开领导小组名义进行全县通报,对工作重视、效果突出的进行表彰,对工作不力的进行批评。同时将督查结果列入村组织和干部政绩考核的重要内容。

5、典型带动、试点推进。县里确定了1个村务公开示范点乡镇,同时要求每个乡镇确定2个示范村,示范村建设要全部达到全国村务公开民主管理示范标准。

由于个别基层干部认识不足、力度不够,存在村务公开硬件建设不到位,标准过低等问题;部分村村务公开栏由于年数过多,出现老化陈旧现象,影响使用和功能发挥;有些村重民主管理,轻村务公开,以为只要在工作发挥村民的民主权利就可以了,没有必要公开,怕出乱子,怕“公开”出麻烦,使一些实质性内容、重点内容没有公开,出现“半公开”现象。

1、抓好村干部培训。对以村党支部书记、村委会主任为主的村干部进行全面村务公开培训,印制出培训教材,有组织、有步骤地开展村干部培训。提高村干部村务公开民主管理思想认识,强化操作技能,提高工作能力和水平。

2、加强村务公开民主管理工作宣传。通过宣传单、条幅、广播等多种形式宣传村务公开民主管理工作的重要意义,使广大村民知晓村务公开民主管理工作是国家法律法规和政策要求的一项工作,就是为了保障每位村民群众的民主政治权利,强化群众维权意识,从而主动要求、监督村干部做好各项工作。

3、加大硬件设施投入,改善村务公开基础设施面貌。适时全面更新完善我县村务公开台和村务公开栏。村务公开台全县654个行政村全部配备,村务公开栏不仅100%配备,而且要实用美观,得到充分利用。

4、在以往村务公开工作基础上,完善机制、整合资源、加大投入、提高标准,积极争创“全省村务公开民主管理示范单位”,以巩固和扩大多年来我县村务公开和民主管理工作成果。

县政府办工作典型经验发言材料全文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年以来,在市政府办公室的关心指导下,**县政府办公室紧紧围绕县委、县政府“***”工作部署,切实发挥“桥梁纽带、参谋助手、协调落实、保障运转”职能作用,积极助力疫情防控与全县经济社会发展稳步推进,确保县政府各项工作顺利开展。

一、抓党建、明制度、强宗旨,打造忠诚为民的“先锋铁军”

一是创建党建“标杆”。全面压实全面从严治党责任,定期研究分析、组织谋划机关党建各项工作,做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。开展“倾情三服务、创先争一流”机关党建品牌创建工作,引导党员干部以工匠精神钻研业务,以实干担当锤炼作风,提升。

当前隐藏内容免费查看“三服务”水平。二是夯实制度“根基”。制定《办公室工作规范》《机关干部内部管理考核明细表》《“三重一大”实施细则》等制度,加强办公室规范化管理,形成用制度管人、按规章办事的运行机制。三是擦亮为民“底色”。支持驻村“第一书记”工作,为**街道**村协调资金**余万元,修建“户户通”公路***平方米,置办新垃圾桶**个。定期到***镇***村开展帮包工作,为贫困户送去米面油及生活必需品,并积极为他们打造美丽庭院。

二、抓实干、重实效、创实绩,铭刻担当作为的“铁痕石印”

一是深化流程再造。起草印发了《关于深化放管服改革优化营商环境重点任务分工方案的通知》,涵盖简政放权、公正监管、优化服务、强化担当四个方面、共20大类63项具体措施。在全市率先开展规范承接落实工作,督促11个单位完善事中事后监管细则、业务手册和服务指南等。每月调研全县43个部门单位放管服改革新情况,为上级政策调整提供了参考。二是强化政出督随。根据全省“重点工作攻坚年”工作大会、市政府工作报告重点任务等省、市重要会议精神,对县政府工作报告、全县经济工作会议等全县重要会议安排的重点工作进行梳理分解,逐项落实。共印发《政务督查》25期,下发《督办通知》90件,立项督查工作190项,跟踪督办领导批示192件。95件人大代表建议、129件政协委员提案办结率和答复率均达到100%。“闪电新闻”客户端问题线索全部落实办结。三是争当战役先锋。疫情期间,将办公室精干力量充实到县疫情防控工作专班,陪同接待上级来**督导调研**余次,陪同县领导走访督导疫情防控重点人群、场所、社区、镇村**余次,积极落实社区联防联控、群防群控等工作,研究出台了疫情期间加强企业用工保障意见、支持中小企业平稳健康运行实施意见等政策性文件,有效保障了疫情防控和企业复工复产双推进。

三、抓精品、优服务、提效能,强固发展大局的“前哨后院”

一是文件制发规范高效。严格落实上级精减文件要求,2021年共制发文件**件,其中县政府文件(函)**件、县政府办公室文件(函)**件。整理县政府常务会议纪要**期、专题会议纪要**期;编发《信息月报》**期、《办公室大事记》**期。与县委办、县委编办联合制发《关于规范县级议事协调机构管理的通知》,实行清单管理,严格控制议事协调机构数量。二是文稿起草精益求精。今年以来,共起草文稿***余篇,其中县政府主要领导同志讲话、汇报、发言等材料***篇;先后起草了全市招商引资大会、全市乡村产业振兴现场会议等重大会议上的典型发言材料以及全市观摩、全县观摩和上级领导来**调研等活动材料;实施办公室全员调研,形成调研报告***余篇。三是会务接待细致周到。组织筹办国务院、省市级电视电话会议等各类会议活动***余次。其中,参与组织全市国省干线公路大中修项目集中开工仪式、全市2次现场观摩会、首届***县非遗文化节、***工业互联网平台上线发布会等各类重大会议活动**余次,保障了各项活动的顺利进行。四是舆情信息及时准确。积极发挥信息服务决策作用,今年以来,上报信息被国办、省办和市办采用***篇,其中《***》被***副市长批示。“2021年全市政务信息培训会”在我县召开,信息工作取得长足进步,得到全市的肯定和认可。

一年来,我们虽然取得了一定成绩,但距离上级要求、先进县(市、区)及人民群众的期待,还有很大的不足。下一步,***县政府办公室将深入贯彻全国、全省政府秘书长和办公室(厅)主任视频会议及本次全市政府系统办公室主任会议精神,始终坚持“务实、高效、勤奋、廉洁”的工作作风,全面提升“三服务”能力和水平,推动各项工作迈上新台阶。一是在创新方法、推动落实上下功夫。高质量、高效率地做好督查工作,推动政府各项决策和工作部署落实,切实做到督查有效。二是在服务全局、深入研究上下功夫。围绕重大决策、关键问题加强调查研究,提出具有前瞻性、针对性、操作性的建议措施,努力当好参谋助手。三是在提高效率、规范运作上下功夫。深入推进各科室业务工作流程再造,在办文办会办事上提速提效,保障政府工作高效运转。四是在综合协调、周密细致上下功夫。争主动、快节奏、重细节,达到协调关系、增进合作、推动工作的目的。五是在加强党建、打造过硬队伍上下功夫。坚持集中学习制度,强化理论武装,推动全面从严治党向纵深发展,打造政治强、业务精、作风正、纪律严的办公室队伍。

工作典型发言材料范文

人大代表应当代表人民的利益和意志,依法行使代表职权,积极履行代表义务,充分发挥代表作用。

人大代表必须拥护中国^v^的领导,努力实践“三个代表”,模范地遵守宪法和法律,在自己参加的生产、工作和社会活动中协助宪法和法律的实施。

人大代表要按时出席^v^会议,自觉遵守大会纪律,依法认真行使大会期间的各项职权,审议各项工作报告并发表意见,积极提出议案及建议、批评和意见,努力做好大会期间的工作。

人大代表应当积极参加闭会期间^v^会组织的会议、视察、执法检查、调研、评议等活动,参加代表小组组织的活动,提出议案及建议、批评和意见,协助人民政府推行工作。闭会期间代表参加活动的时间,省、市两级人大代表每年20天,县(市区)、乡两级人大代表每年15天。

人大代表应当参加^v^会和代表小组组织的学习培训、法制讲座等,努力提高自身素质。

人大代表要密切联系人民群众,经常走访联系选民,听取和反映他们的意见和要求,努力为人民服务。

人大代表要密切与选举单位的联系,积极参加原选举单位组织的各项代表活动,经常回原选举单位听取意见、报告执行代表职务的情况,自觉接受监督。

人大代表应当努力做好本职工作,取得优异成绩,在经济和社会发展中发挥模范带头作用。

工作典型发言材料范文

各位领导、各位同仁:

首先非常感谢领导和同志们能给我这个发言的机会,我相信这也代表着大家对我们来自乡镇的人大代表的厚爱。我来自曹市镇,现担任职务,2011年当选为涡阳县人大代表。在县^v^会的领导和帮助下,在镇党委、政府的关心爱护下,在同志们的关心支持下,我立足本职,牢记使命,认真参加各项代表活动,积极履行代表职责。2012年涡阳供电公司主动邀请我等三人做其单位的人大代表监督员。

作为人大代表监督员必须要有一个清晰的角色定位,人大代表最基本的职责就是为群众说话、为群众办事、为群众谋利,这也是人大代表必须要有的基本觉悟。只有心里真正装着老百姓,才能不浮躁,才能踏实履行职责,才能博得群众的信赖与支持。

在这样的信念支持下,工作中我始终坚持把为群众办实事作为自己的履职准则,坚持把为民服务落实到点点滴滴的小事情上。我作为供电公司的人大代表监督员,把群众用电遇到的问题及时的反馈给供电公司,同时督促供电公司及时解决群众所遇到的用电问题,并要求被监督单位把年度工作计划、工作总结等送到监督员一份,以便了解被监督单位的工作情况,更好的为人民提供方便。

人大代表监督员要有底气,敢于说话,敢于碰硬。监督权是人大代表最重要的一项职权之一,国家法律赋予人民代表的这项权利是神圣的。用好,用活人大代表的身份和权利,往往需要付出很多的精力,还要有足够的勇气实话实说!在履行人大代表职能过程中,我有一个感受,平心而论,人大代表的监督权比较难落到实处的。面对一起工作的同事,面对比自己级别更高的领导,如果严格逗硬去监督,很可能不被理解,在感情上或体制上也会遇到种种阻力。可是,所有人都会犯错,集体智慧其力量更大于个人,政府的施政行为需要更多的意见建议才能更加成熟稳健。人大代表监督政府既是法律赋予的光荣职责,也是政府决策走向科学化、规范化的必然要求,在构建和谐社会和推进社会管理创新的征程中,这种监督显得尤为重要。

人大代表受民重托、职责所在,不应当人云亦云,在严守政治纪律的前提下,更应善于从不同的视角观察问题、发现问题并且敢于提出问题,从这一点上讲,人大代表行使监督权要理直气壮,要敢于说话,敢于碰硬。古有云“千人之诺诺,不如一士之谔谔”,人大代表在行使监督权的时候不应该沦入“千人”,而应该努力成为“士”,带着推进社会的良知、情怀和责任感去监督,带着对国家事业的关怀、热情和希望去监督。

在保障和推进人大代表监督权、质询权、提案权方面所做的重要工作。热切期盼在县委和县人大的坚强领导下,明确方向,凝聚集体智慧,切实履行人大监督权,让人大代表更加有为!

财贸工会信息工作会议典型发言材料

大胆探索不断创新以“三级联创”为载体切实抓好“五个突破”

我县基层组织建设工作以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,按照中央、省、地的部署,紧紧围绕“三级联创”这条主线,按照“抓重点带全面、以创新谋发展”的总体要求,县委带头进行了大量深入细致的艰苦的调查研究,以“调研不息、创新不止”的精神风貌,在长期的农村基层组织建设工作中作了许多有益的探索,重点在以下五个方面取得新的突破:

一、在发挥乡镇党委龙头作用方面取得新突破。

为更好地发挥乡镇党委的龙头作用,我县对乡镇管理服务机制进行了有益的探索,总结出了一些可行的办法和措施。

一是建立“责任党委”的运行机制。责任党委:就是把加强村级组织建设、解决“三农”问题,推动农村经济社会全面协调发展作为乡镇党委义不容辞、责无旁贷的历史责任,针对乡镇部分干部人浮于事、无所作为的问题,对乡镇班子成员及干部职工落实岗位职责,明确责任主体,实行岗位责任主体明确化,政绩与工作实绩挂钩的“岗位目标管理责任制”。

二是建立健全党内重大决策征求意见制度、重大情况反映制度、重大情况通报制度。乡镇党委在作出重大决策之前,必须先征求党委、人大、政府班子成员的意见,必要时还需征求党员代表及群众代表的意见;乡镇发生的重大情况要及时向上级党委反映,并拿出处理预案;影响较大的情况在乡镇范围内通报,特大情况在全县范围内通报。

三是实行领导干部工作督察制度。主要采取普查、密查、测试、通报等方式督促领导干部深入一线开展工作,建立健全科学合理的干部评价体系。

四是推行乡镇党代会常任制、“两代”评议制。按照地委的要求,我县首先在牛场、猫场等6个乡镇开展了乡镇党代会常任制试点工作,20全县32个乡镇已全面推行乡镇党代会常任制。两年来,共召开了38次乡镇党代会,1511个党代表出席了会议。同时,对乡镇党代会常任制进一步深化和拓展,建立“两代”(党员代表、群众代表)评议制,由党员代表和群众代表评议乡镇班子及班子成员的工作实绩。

五是探索了“镇村一体化服务”新机制。通过整合行政资源和服务资源,推进涉农单位合署办公,实施“一条龙服务,阳光下作业,规范化管理”的运行模式,有效降低了群众办事成本,提高了行政效率,解决了镇村两级之间长期以来办事脱节的断层现象,消除了行政“梗阻”,密切了党群干群关系。

二、在深化村级组织管理服务体制改革方面取得新突破。

自7月以来,我县针对村级组织整而复瘫、瘫而复散,普遍缺乏活力的问题而推行的村级组织管理服务体制改革,通过两年多的实践与探索,已取得了新的突破。

一是明确了“四个一”的总体要求。“四个一”即始终坚持一个目标:就是要通过改革,建立一套充满生机与活力的干部经常受教育,农民长期得实惠,党群干群关系日益密切,农村生产、生活、生育秩序逐步得到理顺的长效机制,推动农村物质文明、政治文明和精神文明健康协调发展,最终实现村民自治;牢牢把握一个核心:就是“责任主体明确化,报酬与工作实绩挂钩”。具体地说就是报酬量化到村民组,工作责任落实到个人;紧紧抓住一个关键:就是以村民组为单位,公开、公平、公正地处理各种村级事务,真正实行政策一视同仁,村务公开取信于民;认真落实一个保障:就是要求各级干部尤其是领导干部要发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神,沉下去、想问题、干事情,带头学习抓学习,带头团结抓纪律、带头务实抓成效,带头廉洁抓党风政风。

二是建立了“村干承包责任制”。所谓“村干承包责任制”,就是以村支部为核心,村支部与村委会集体领导下分工负责的一种竞争激励机制。其实质是管理村级事务,承担工作责任,具体地说就是“责任到人,酬劳挂钩”。内容是在一个行政村的范围内,根据人口和计划生育、经济发展、社会治安等村级事务工作量的大小、难易程度,将乡镇量化到村的村组干部报酬总和,按一定的比例,再次量化到村民组,由通过民主选举产生的村干部自由选择承包管组,包哪几个村民组就拿几个组的量化考核报酬,同时承担相应的工作责任,管好村级事务,接受群众监督,服务好人民群众。这是“村民自治”的实现形式。

三是采取“四化”的具体措施。“四化”即精细化管理,多元化监督,优质化服务,科学化考核。精细化管理包括专业化、系统化、数据化和信息化。专业化体现全面性,即要求各村的联系领导、包村干部、村干部,尤其是联系领导必须熟练掌握有关的政策、法规以及农业农村各项工作的业务知识,从而有效地指导、帮助村开展好群众的宣传、教育工作;系统化体现规范性,即要求村干部把繁锁的村级事务剥离分类,规范建档,进行系统管理;数据化体现准确性,即要求村干部对各种工作指标、业务数据等准确掌握,为乡镇党委、政府作出正确决策提供重要依据;信息化体现及时性,即要求村干部能准确及时地反馈各种工作信息,为乡镇党委、政府能及时作出正确决策提供有力保障;多元化监督:包括既在其上,又在其中的村侯任干部监督、村干部之间的监督、乡镇干部的监督和群众监督。优质化服务:即向群众提供资金、技术、信息及生殖保健等服务。科学化考核:即明确岗位职责,落实“责任计生”,对干部工作实绩实行“百分倒扣制”。所谓“百分倒扣制”就是以计划生育工作为100分作为基础分,其他各项工作总体为100分,在考核时,将计划生育实得分值减去其他工作被扣分值,就是整体工作最后得分。

目前,全县556个村、17个社区已全面推行了村级组织管理服务体制改革,取得了明显成效。主要体现为:干部平均观念转变,责任意识提高,干群关系密切,从而推动各项工作。改革以来,我县基层组织得到加强,农村经济工作稳步发展,社会治安明显好转,“两基”工作顺利通过省、地验收,扶贫工作落到实处,劳务输出井然有序,农村循环经济快速发展,计划生育工作实现质的飞跃。实践证明,村级组织管理服务体制改革是破解村级组织普遍缺乏活力这道大难题的“金钥匙”,是一次带机制性、方向性、根本性的改革。在新的改革实践中,按照建设社会主义新农村提出的“管理民主”的要求,部分乡镇已进行了新一轮的更深层次的探索,建立了“两会”(党员会、群众代表会)评议制,对联系领导、驻村干部、村干部工作实绩进行评议。

三、在加强基层组织建设、推动农村发展、增加农民收入、促进社会和谐方面取得新突破。

通过村级组织管理服务体制改革,我县基层组织建设得到明显加强,农村生产、生活、生育秩序得到逐步理顺。在此基础上,针对农村经济发展滞后、农民增收困难的问题,县委、县政府结合我县实际,创造性地作出了“发展农村循环经济”的`决定。所谓“农村循环经济”就是遵循“变废为宝,循环利用,节约能源,优化环境”的原则,按照“种植规范化,养殖科学化,沼气普及化,环境优良化”的要求,以绿肥为基础,养殖为关键,沼气为龙头,增效为目的,在推进种植业、养殖业一体化的过程中,最大限度地把每个环节的效益充分挖掘出来,实现自然资源使用效益最大化与人力资源有效配置的协调统一,促进农村经济社会发展逐步实现历史性跨越。在发展农村循环经济的过程中,针对农民缺技术、缺资金的问题,我县成功地探索出了“村教兴农”和“农信互助”的办法,从根本上解决了群众困难,促进了农村循环经济的发展。所谓“村教兴农”就是把农村文化素质较高的教师群体召集起来,由畜牧、农业等部门的专业技术人员对他们进行一级实用技术培训,然后再由他们对群众进行二级培训,给群众分析和讲解生产过程中的每个环节,通过“算账对比法”给群众作效益分析,让群众在生产过程中逐步学习和掌握科学技术,并从中获得实惠,从而使更多的农民从粗放的、原始的劳动力转变成为具有知识型的、科学的生产者。“农信互助”,就是农民和信用社之间互相支持、互相帮助、共同赢利的一种互助经营模式。农民利用信用社提供的资金发展畜牧业增加收入,信用社通过农民贷款养殖获得利息。由乡镇党委、政府负责引导和协调,在农民和信用社之间搭建合作平台,村支部、村委会组织农民进行贷款养殖并督促还款,从而实现农民和信用社“双赢”,既解决了农民资金匮乏的问题,又解决了信用社收款难的问题。实践证明“村教兴农”、“农信互助”是发展农村循环经济的“两翼”,农村循环经济是解决“三农”问题,打开农业农村工作新局面的战略性突破口,是建设社会主义新农村的重要手段。目前,全县共种植绿肥32.6万亩,牛存栏数230757头,猪525805头,修建沼气池并投入使用7690口,改厕改圈4776户,农户通过信用社获取贷款4717万元。

在社区党建方面,紧紧围绕社区服务和社区管理这个中心开展党建工作,以社区服务为切入点,做好群众工作,加大对社区弱势群体的帮扶力度,切实做好社区禁毒工作、吸毒人员的帮教工作,积极开展社区公益性活动,确保社区的稳定和发展。年底全县共建社区党组织17个,党员数达365名,党组织应建率达100。积极开展警务进社区、社保进社区等工作,在城关、以那等4镇7个社区开展“一站式”服务试点工作,为社区群众提供规范、方便、快捷的服务。目前,共为群众办理急办件1653件,承诺件159件,联办件282件,报批件72件,办结率均在90以上。

在学校党建方面,坚持“围绕抓党建,抓好党建促教学”的主要标准,健全和完善学校党组织机构设置,将学校教学工作与党建工作一起部署,一起落实,一起检查,一起表彰,并通过公开竞聘等方式把政治强、业务精、作风正的优秀党员教师选进学校领导班子。组织入党积极分子集中进行爱党、爱国思想教育,在教学一线积极开展发展党员工作,进一步壮大学校党员队伍,增强学校党组织的凝聚力。2005年先后培养了302名入党积极分子,发展了77名党员,其中教师64名,学生13名。

在企业、“两新”组织党建方面,我县实行“一把手党建责任制”,在具备条件的66个国有企业,3个非公企业建立了党支部,积极培养和吸收遵纪守法、爱岗敬业、拥护党的路线、方针和政策的企业生产一线中的优秀分子加入党组织,进一步壮大企业党员队伍。2005年共发展党员18名,培养入党积极分子127名,并分别向其他5个国有企业和134个非公有制经济企业派驻党建特派员139名,帮助其做好发展党员工作,同时帮助企业查找经营中存在的问题并提出措施帮助解决实际困难。

在农村经济组织和文化组织建设方面,我县采取了政策优惠、项目扶持、帮助培训和精神鼓励等方式加大建设力度。2005年全县共增加新经济组织7个,文化组织9个,目前,全县新经济组织共17个,新文化组织11个,有力地促进了农村经济、文化的发展。

五、在加强流动党员管理服务方面取得新突破。

针对流动党员管理难的问题,我县采取“六个一”措施强化对流动党员的管理。一是“一人一证”,即对流动党员办理了流动党员证;二是“一人一档”,即对每个外出党员均建立一个联系服务档;三是“一支一员”,即各村党支部均确定一名支委成员作为流动党员的联络员、党费收交员;四是“一季一访”,即各村党支部成员在每个季度,到外出党员家中走访,了解外出党员的情况,关心其家属的生产、生活问题;五是“一节一慰”,即每年“七一”建党节,各村党支部要与外出党员取得联系并进行亲切问侯;六是“一年一议”,即每年春节外出党员返乡后,村支部组织召开一次外出党员交心谈心和议事会议。同时,采取措施,强化服务。一是加大培训力度,积极组织流动党员在外出前的技术技能、法律法规培训,让其掌握1至2门技术和常用法律法规知识;二是与流动党员所在地党组织取得联系,切实保障流动党员的合法权益;三是开展返乡流动党员建言献策活动,广泛听取他们的意见和建议,充分吸收和借鉴外界好的经验与做法,从而加强村党支部的自身建设。

我县的基层组织建设工作,得到上级各有关部门的高度重视和大力支持,各基层党组织通力配合、精心组织实施,取得了一定的成绩,但仍存在许多问题亟待解决。在下步的工作中我们将以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,以建设社会主义新农村为目标,超前思考、统筹安排、大胆创新、务求实效,使我县的基层组织建设工作又快又好地发展。

工作典型发言材料范文

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

师生安全不仅是学校教育的前提,更是学校管理的头等大事。我们始终把确保师生安全视为学校的重大政治任务来抓,始终把确保师生安全视为教育的首要工作来做。面对新的形势,新的要求,我们将进一步做好以下工作:

一、健全组织,落实细化安全责任。

二、扎实管理,及时排除安全隐患。

三、加强教育,不断提高安管品质。

四、密切合作,全面提升安管层级。

我将怀着一颗更加负责的心投入今后的工作之中,继续发扬吃苦耐劳、不屈不挠的工作精神,与同事搞好团结,在工作、生活中处处起模范带头作用,力求高质高效的完成各项工作任务;同时不断克服自己的缺点与不足,检查提高,再检查再提高。成绩在于行动,请各位领导及广大同事监督我在此我想说的是:在新的一年里,我将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,使自己的综合素质和业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行岗位职责,踏实地做好本职工作,积极协助领导,把各项工作开展的更加有声有色,越做越好,以此来回报领导和同志们的鼓励和期待。

再一次的感谢大家。谢谢!

最后,衷心的祝愿我们的工作能越做越好,也祝愿所有的领导、同事在新的一年里,工作顺利,身体健康,合家欢乐!

我的发言完毕,谢谢大家。

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