2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀

2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀

ID:493908

时间:2023-06-27 13:45:34

上传者:曹czj

光阴的迅速,一眨眼就过去了,很快就要开展新的工作了,来为今后的学习制定一份计划。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗?那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇一

今年以来,**镇始终坚持以经济建设为中心,突出工业、xx镇建设和社会主义新农村建设。经过全镇上下共同努力,上半年各项工作取得良好成效。

全镇各项主要指标完成情况。截至6月底,全镇生产总值完成xx亿元,同比增长31%;财政一般预算收入完成247万元,同比增长13%;固定资产投资完成87万元,同比增长25%;社会消费品零售总额同比增长8%;农民人均现金收入完成2426元,同比增长7%。

工业经济继续保持良好发展势头。工业总产值完成xx亿元,同比增长22%;工业增加值完成2.1亿元,同比增长21%。限额以上工业实现利润3893万元,同比增长2%;实现利税4421万元,同比增长22%;主营业务收入完成5亿元,同比增长42%;产销率达到99%;同比增长1个百分点。

项目建设进展基本顺利。上半年,全镇完成工业固定资产投资87万元,同比增长25%。今年确定的5个重点工业项目中,xx村投资2万元的石化纳米材料项目已经投产;总投资2万元的28kwxx项目进展也比较快,xx两个站点设备正在安装,xx村站点基建也已动工。

xx有限公司的xx零件有限公司二期扩建项目、xx有限公司的xx铸造生产线项目、xx化工实业有限公司的xx项目等4个项目下半年都有望开工。

招商引资取得明显成效。全镇上半年引进域外资金5252万元,占全年任务的74.3%,成效比较明显。

xx镇建设颇具特色。镇政府连接**公路宽15米的南延大道6月中旬铺油通车。投资6万元占地4余平方米的绿地广场基本竣工,假山、花坛花卉、树木、地砖、照明灯等美化亮化设施建设到位,健身设备器材也按装完毕。

每天晚上,广场上灯火通明,乘凉散步的人们络绎不绝,人声鼎沸,绿地广场的服务功能逐步显现。投资3多万元的**综合服务大楼项目,主体已完工,预计今年8月份可投入使用。汽车站建设也已动工。镇区旧房改造和圆通公司至**公路15米宽南北大道的建设已经动工。

沼气建设成绩斐然。建成了xx四个沼气示范村,xx村今年有望成为安阳市沼气建设示范村。

上半年,全镇新建沼气池达到635个,占全年总任务数的8%,建成4立方大中型沼气池1个,正在施工中的大型沼气池还有4个,目前在建小型沼气池还有2个。下一步,还要继续扩大这项惠民工程的受益面,同时要积极筹建中介服务组织,为用气户提供持久的优质服务。

林水业发展速度加快。林业:完成**公路两旁绿色通道建设;完成xx等村荒山拍卖工作;完成各村雨季造林的规划与落实。

水利:完成全镇各村硬化渠道35米;完成了11眼机井配套工程;完成了xx水库扫尾工程,并已成功蓄水。

畜牧养殖再上新水平。6月份,xx村养殖小区通过安阳市验收,成功申报为xx市标准化养殖密集区,成为我市获此殊荣为数不多的养殖小区之一。xx养殖场已经引入母猪15余头,投资已超过2万元。截至6月底,全镇养殖户达到347个。同时,按照防疫工作村不漏户、户不漏禽、禽不漏针的要求,扎扎实实抓好畜禽防疫工作,杜绝了禽流感等重大疫情在我镇的发生,受到xx市各级领导一致好评。

抓好信访工作,维护社会稳定。处理好农村信访问题,切实维护好农村稳定。上半年以来,我镇共排查和受理信访总是案件1件,接待来访群众3余人次。主要做法有:一是关口前移,搞好排查;二是在工作中实行回访制度;三是狠抓村级信访,把矛盾解决在基层;四是深入宣传信访制度,形式信访良好风气。

综合治理成效显著。打恶除霸专项斗争成果丰硕:破获各类刑事案件7起,刑拘1人,逮捕6人,办理治安案件42起,治安处罚95人,调解各类纠纷12起。做法:一是加强对常住人口管理;二是加大对流动人口、暂住人口的管理力度;三是抓治安联防,加强治安巡逻。重点整治学校周边环境及青少年违法犯罪活动:处理事件18起,警告处罚15人,调解纠纷17起,取缔黑网吧2家,消除不合理推点11个,设立安全警示牌2个。几项措施:一是通过上法制课、张贴标语等形式,深入学校宣传,大造舆论声势;二是逐校进行排查,对排查的问题现场解决或限期解决;三是加强学校周边的巡逻。

民政工作进一步夯实。一是扎实做好农村、城镇低保工作。通过逐村排查、走访、调查等形式,落实城镇最低生活保障4户66人,农村最低生活保障46户614人,发放资金2.5万元。二是救济救灾工作有新举措。春荒之际,发放救济粮补助1万余元,救灾款5万余元。三是优抚、五保工作有新起色。上半年发放抚恤金3万元,新安置退伍军人13余人。通过调查摸底,五保户由原来的158人增加到2人。四是殡改工作措施硬。联合市殡改部门共同出击,严厉打击偷埋乱葬行为。

计生工作见成效。我镇把计生工作作为一项重要工作,常抓不懈。

上半年以来,计生工作点、面结合,取得了突破性进展:一是我镇计生办坚持周六、周日长期办公,夯实了计生工作基础;二是实行“一岗双责”制,动员全体机关干部积极参与,营造了浓厚的工作氛围,开创了计生工作齐抓共管的良好局面。全镇群策群力,使计生工作摆脱了后进,进入全市先进乡镇行列。在安阳市、林州市计生工作检查中受到上级部门一致好评。

在重点做好上述工作的同时,土地、公路、民政、审计、文卫、宣传等各项工作也取得了明显成效。

工业方面。

一是发展工业意识不够强。部分同志看摊守本思想严重,不思进取,对本村的经济发展不闻不问,漠不关心。有的企业安于现状,固步自封,裹足不前,对当前加快发展工业的极端重要性、紧迫性认识不足。

二是发展速度不够快。我镇财政一般预算收入增长13%,较全市乡镇级财政一般预算收入低了近1个百分点。

三是在谈在建工业项目规模不大,发展后劲不足。全镇在谈在建工业项目投资超过1万元项目的屈指可数,后劲严重不足。

四是工业结构不合理。该镇的xx等3个大企业中,主要以传统原材料加工业为主,产业链条短,科技含量低,附加值低。

其他方面。服务群众意识还不够强。一些干部办事效率低,没有切实深入到群众中去,为民解忧。立说立行,雷厉风行,一抓到底做得不够到位。工作中缺乏闯劲儿,缺少创新,行动不够迅速。工作中一抓到底的意志不够坚决。工作热情还不够高。只是满足于乏乏的抓,力度不够强,热情不够高。

思路:下半年,我镇将重点突出工业,围绕工业项目招商引资,强力实施“工业强镇,开放带动”战略,进一步优化经济发展环境,实现**工业二次振兴,为新农村建设夯实基础,推动全镇经济和社会和谐发展。

目标:全年地区生产总值增长25%,力争达到5.9亿元;工业增加值增长2%;财政一般预算收入增长16%,全力突破451万元;农民人均纯入达到4575元,增长1%;固定资产投资增幅达到25%,力争完成2.3亿元;社会零售消费品总额增幅达到8%;招商引资争取达到1个亿,力争超额完成市委市政府下达我镇的招商任务。

(一)工业

项目建设。下半年重点抓好六个项目。

一是力争谋划一个在全市有影响的大个项目;二是积极推进xx有限公司的xx项目早投入;三是确保xx有限公司二期扩建项目9月底顺利投产;四是促进xx有限公司的xx铸造生产线项目早见效益;五是抓好xx实业有限公司的xx项目的技改扩建工程;六是抓好xx发电项目的扫尾工程。

保障措施。一是实行镇三大班子领导分包重点项目责任制,对所包项目全程跟踪,提供服务。二是进一步优化发展环境。三是一月一个小汇报,一季度一次大总结。四是奖惩并举,政策激励。严格按照既定的考核奖惩办法抓落实。

招商引资。严格按照招商引资的奖励办法,明确招商、安商、建设、服务等方面的奖励事项,打破制约招商引资的瓶颈,实现招商引资工作新飞跃。对于在招商引资上做出贡献的人员,将按照规定,在经济、组织、政治等方面给予奖励。

(二)xx镇建设

重点工程。一是确保投资5万元的综合服务大楼和投资6万元占地4余平方米的绿地广场顺利投入使用;二是完成投资2万元的电管所搬迁工程;三是投资1万元的客运汽车站年内要完工;四是确保xx村十字路口美化亮化工程按计划推进,督促协调康街口拆旧建新工程早日动工;五是投资3万元完成镇区排污设施改造工程;六是开通圆通铸业公司至**公路间宽15米的南北大道;七是对镇区72间商品房进行改造。

主要措施。一是加强领导,强化管理。成立了由一名副职任组长的领导小组,专抓此项工作;组建了由1名专业人员组成的环卫队,按时进行清扫。二是以人为本,科学规划。以服务群众为目的,以农民得到更多实惠为立足点和出发点,在镇区形成了“一个中心”即以绿地广场为中心,“两纵三横”五条街道,并地工业区、服务区、居住区进行科学合理的划分。三是特色引路,逐步实施。明确“围绕大局,服务工业,突出重点,亮出特色”的建设要求,实施逐步改变镇容镇貌的建设思路。

(三)新农村建设

交流成功经验。一是在新农村建设中要充分发挥农民群众的主体力量;二是对农村现状进行科学规划;三是把加快发展作为建设社会主义新农村的第一要务;四是把选准发展路子作为建设新农村的有效途径;五是把改善条件作为建设新农村的基础工程;六是把建强支部作为建设新农村的保证。

推广好的做法。一是抓好项目建设,发展新产业;二是抓好新村规划,建设新村镇;三是抓好培训教育,培育新农民;四是抓好精神文明建设,塑造新风貌;五是抓好基层组织建设,创建好班子。

2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇二

上半年,我镇工委紧紧围绕区总工会2011年的重点工作和镇党委政府中心工作,创新工作方法,不断扩大工会组织覆盖面,动员指导各基层工会广泛开展工资集体协商、安康杯竞赛等活动。以组织起来,切实维权为目的,充分发挥工会维护职工合法权益的基本职能。

上半年主要工作:

继去年集中建会工作开展之后,今年我镇工委按照双措并举,二次覆盖要求,针对农村外出务工人员较多,劳资关系复杂的情况,严格依照工会组建程序,坚持规范、组建同步原则,指导我镇十五个行政村建立村级工会组织,新吸收会员2600余名,其中女职工380余名。目前各村级工会组织健全,设施到位,各项工作开展有序。

6月份在镇工委开展致外出务工会员一封信活动的倡议下,各村工会积极向外出务工会员致信问侯,传递各地用工信息,对会员进行跟踪管理,提供服务帮助,送去了工会组织的关怀,密切了会员同工会组织的关系,强化了职工源头入会工作。

二、突出维护职能,积极开展工资集体协商工作,强化机制建设,努力形成维权新格局。

工资集体协商、集体合同、职代会制度是推动企业建立现代企业制度、提高企业管理水平的重要举措,是保障职工劳动经济权益、实现职工收入正常增长的必然选择,是搭建劳资双方对话沟通平台、化解劳动关系矛盾的现实需要。开展好工资集体协商有利于妥善处理各方利益关系;有利于调动职工的积极性和创造性,有利于促进劳动关系和谐稳定,实现劳资双方协商共谋,效益共创,利益共享。

1、重点指导,强化示范作用。 我镇辖区劳动关系不稳定、工资水平低、收入差距大、工资长期不增长、职工收入不满意、工作时间长的企业长期存在。对此种情况,镇工委上半年对所辖企业进行全面摸底,积极推进工资集体协商制度的建立,要求企业工会代表职工就工资分配制度、分配形式、支付制度等相关内容与企业方进行平等协商,签订专项协议。至今已有31家企业签订了工资集体协商协议书,签订率达96%。,根据摸底情况,重点指导6个职工人数较多,工资水平较底的企业工会,结合我区最底工资标准和劳动力市场价位与企业盈利水平等内容,广泛征求了职工意见,通过归纳,主要针对工资水平和工作时间较长等内容向企业方发出了要约书。目前已有三家企业开展了协商工作。另三家企业因企业扩建工作,暂时还未进行协商。

2、大力推进非公企业职代会制度。由于经济的发展,我镇私营企业队伍迅速壮大。针对这种情况,镇工会坚持因地制宜、因企制宜,指导企业从实际出发,通过单个企业或村等不同形式建立职代会制度。重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动安全卫生保护、集体合同、劳动合同的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监督权。

3、全面推进集体合同制度。市场经济条件下,企业劳动关系发生深刻变化,调节劳动关系和利益矛盾的任务日益繁重,建立平等协商、集体合同制度是工会贯彻执行一办法五条例的主要抓手。镇工委积极推动企业把建立平等协商机制与签订集体合同相协调,把维护职工的合法权益与推动企业依法经营相结合。上半年,镇工会指导3家新建企业工会签订了集体合同,督促集体合同到期的27家企业重新签订了合同,集体合同签订率达92%,职工覆盖率达95%。在签订了集体合同的基础上,镇工委积极推动企业工会女职工委员会参与企业平等协商,并通过签订女职工权益保护专项协议,落实女职工的合法权益和特殊保护,目前已有12家企业签订了此项协议。

三、强基固本 规范建设

项工作制度,并结合企业和职工需求,开展各项活动。为职工争取更多的物质、文化利益。强力推进规范化建设示范单位的工作进度,今年我镇的规范化示范单位是多彩涂料公司,目前,该单位规范化工作进行正常,已经单独设立了工会办公室,购臵了办公设备,组织机构健全,各项工作制度牌也在制作之中。

四、组织参加、开展各项活动,促进企业发展,激发职工爱岗热情。

积极组织企业参加区‘春风行动’暨进城务工及下岗失业人员就业招聘洽谈会和宝鸡市创业博览会暨和人才招聘洽谈会,为进城务工及下岗失业人员提供创业就业平台,为企业创业招贤纳士。

深入开展争当文明职工活动,评选出了5名镇文明职工,并进行表彰奖励。进一步焕发了职工爱岗敬业、无私奉献、勤勉实干、忘我劳动的精神,并形成了推动职工思想进步的强大动力,使广大职工增强了责任和奉献意识,把企业发展目标转化为自觉行动。

以竞赛活动为载体,夯实岗位建功平台。镇工委先后开展了安康杯竞赛、技术创新立功竞赛等活动。针对职工合理化建议、技术创新内容,各企业认真组织职工围绕企业发展的重点、难点,广泛征求意见,共征集合理化建议12项,被采纳9项。

下半年工作打算:

一、针对工资集体协商工作,在总结经验的基础上,不断扩大示范引领成果,进一步加大工资集体协商工作范围。

二、加快规范化建设进度,完善各企业工会工作制度,做好多彩公司规范化示范建设的收尾工作。

三、继续把 安康杯竞赛活动引向深入,保证职工生产安全。前阶段天气炎热,各类事故多发,生产安全隐患较多。下一步工会继续结合安康杯竞赛主动参与安全工作。

四、大力开展各种有益活动,不断增强工会组织的吸引力各凝聚力。

二〇一一年七月十三日

一、指导思想

以党的“”精神为指导,以市教育工会工作意见为指针,以“凝心聚力,创新争优,把梁小建成同类学校中管理具有特色、质量处于领先位置、教育现代化水平较高,在苏北地区有影响的.品牌学校”的目标为引领,用科学发展观统领全校的工会工作全局,紧密围绕推动我校教育发展的中心工作,发挥工会组织的作用,加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,服务师生、服务教学、服务发展,努力营造和谐、稳定的校园氛围,带领广大教职工为推进学校教育教学改革和发展,办好人民满意的教育作出更大贡献。

二、工作目标

(一)加强工会自身组织建设,提高工作能力。

1、切实加强学校新一届工会队伍的思想和工作作风建设。以科学的态度和求实的作风去研究新情况,思索新问题,探索新路子,总结新经验。密切联系群众,为广大教职工办实事,为学校分忧,真正把工会建成政治坚定、作风深入、团结向上的坚强战斗集体。

2、认真学习贯彻《工会法》,增强依法治会和依法维权的自觉性,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

3、建立工会委员例会制,注意日常工作资料的收集、上报、宣传、归档工作。

(二)加强师资队伍建设,提高师德素养。

1、结合我校实际,开展“讲师德、讲责任、讲奉献”主题教育活动,增强教师的责任感、使命感和集体荣誉感,激发广大教师的工作积极性,让教师真心实意爱岗敬业、乐于奉献。

“最喜爱的教师”等活动,树立优秀教师典型,明确教师努力方向,以促进学生更快更好地发展。

(三)完善教代会制度,推进学校民主管理。

1、参与学校民主管理,加强教代会制度的建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用,与党支部、校长室、教导处配合,开好教师例会,定期组织教职工学习理论;开好一年一次的教工大会,提高教职工参政、议政的能力,并为构建和谐健康的校园发挥工会应有作用。

2、健全校务公开工作制度,积极推进校务公开。发挥工会在推进教职工民主参与、民主管理和民主监督中的积极作用,为学校的发展多作贡献。学校工会要努力做好协调和监督工作,确保校务公开内容的真实性、时效性,拓展校务公开领域,进一步提高实效。

(四)开展多彩的文体活动,丰富教职工的业余生活。

1、力争条件创办市级优质“教工之家”。充分利用已经购置的一些棋类、牌类等活动用具及学校提供伯休闲娱乐活动场所,制定制度,科学管理,积极教职工参加活动,使教职工的身心能够得到调整,大力促进教职工的身心健康。促进交流,凝聚人心,构建和谐校园。

2、举办教职工运动会、兵乓球赛、篮球赛、八十分比赛等活动,积极开展面向教职工群众的校园文化体育活动,营造全民健身的良好氛围,缓解教职工身心压力。

3、搞好校园文化建设。协助学校、德育处、少先大队办好重大节日的宣传活动。

4、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是我校建设的一支重要力量,要关注女职工,深入开展女职工建功立业活动,积极营造和谐健康的教育教学环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外,还要关心女职工生理和心理健康,维护女教职工特殊利益和合法权益。

5、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和退休职工。关心教职工生活,定期组织教职工进行体检,为教职工办实事、好事。

三、具体活动安排

九月:1.庆祝教师节;配合行政评选优秀班主任和优秀教师。

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4.召开工会委员会各类人员例会,明确各类人员职责。

十月:1.庆祝国庆节。

2.庆祝重阳节,安排好70、80、90岁整生日人员的祝寿活动。

3.开展“讲师德、讲责任、讲奉献”主题教育活动,组织35周岁(含35周岁)以下青年教师进行“讲师德、讲责任、讲奉献”演讲比赛。 十一月:1.配合学校开放周活动,开展学生家长评议学校、教师工作。

2.组织35周岁以上教师进行与教学相关的“才艺”大比拼活动(比如:

独唱、独舞、独宙、诗朗诵、绘画、写字等)

十二月:1.组织全体教师进行象棋、掼蛋比赛

2.总结一年工作;整理工会档案。

一、二月:1.召开教代会。征求教职工的合理化建议。

2.开展送温暖活动,慰问教职工;教职工寒假活动。

梁垛镇小学工会委员会

2015.9.5

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2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇三

我们车间团结带领广大职工群众在中心高质量跨越式发展进程中充分发挥主力军作用,较好完成了上半年各项既定目标和工作任务:

(一)坚定正确政治方向,引导职工群众听党话跟党走

坚持党对工会的领导,努力探索和把握新时代工会工作的特点,主动适应新形势新任务,加强和改进职工思想政治工作。一是推广“线上”学习。进一步筑牢理想信念、弘扬时代精神,持续唱响主旋律、传播正能量。二是注重“线下”交流。通过开展专题学习、组织观看视频、座谈会分享心得体会等方式,积极组织广大职工群众深入学习。

(二)深化维权注重维稳,下大气力促和谐谋稳定

落实民主管理。主动适应经济发展新常态对企务公开管理工作提出的新任务新要求,积极推进企务公开民主管理工作制度化、规范化、法制化建设。

维护基本权益。一是切实保障职工休息休假权利。依法安排职工休息休假,严格落实带薪年休假、带薪陪考制度,保障职工休息权利。规范养护特殊工种性质下养护人员延时津补贴的审批管理,足额支付额外加班工资。针对收费一线人员紧缺现状,通过集体协商综合研判,试点并全面推广了收费人员和机关人员赴收费一线上岗支援的顶岗实施方案,维护了职工顶岗的各方面权益。二是切实保障职工享受社会保险和接受职业技能培训的权利。落实职工社会保险权益,督促业务部门为劳务派遣职工统一购买了社会保险和商业意外保险。注重人才培养,持续开展岗位大练兵、送培训下所站等活动,机关各业务部门主动为职工开展培训x余次,并组织人员外出参加学习培训,内容覆盖收费管理、工程养护、清障救援、财务审计等多方面,为广吉开通、养护体制改革大背景下各项工作平稳衔接提供了人才保障。三是做好交通新业态下高速公路收费员职业发展调研。在省界收费站撤消及无感支付的行业形势下,工会主动作为,充分听取汇集各基层单位职工心声,维护职工合法权益。同时通过加大技能培训提升职工多方位专业技能,以适应新时期高速公路转型发展需求。

做实精准扶贫。进一步加强和完善工会困难职工帮扶的管理,全面、真实、及时地掌握困难职工家庭的生活状况和困难情况,坚持“扶贫+扶志”相结合,通过调整工作环境、心理疏导、主动为困难职工链接社会资源等方式长期开展精准帮扶,鼓励困难职工增强战胜困难的信心。

(三)丰富职工文化内涵,确保职工强素质有激情

广泛开展群体性文体活动。开展迎新春晚会、趣味运动会,提升职工幸福感和团队凝聚力。组织开展“xx—书香涵泳·润泽心灵”读书会,营造了浓郁的书香氛围。充分广泛带动职工群众的参赛热情,积极动员组织职工参加了集团“客家杯”职工网球赛、“公路开发杯”乒乓球赛及省厅职工五公里健身行比赛等活动,展现了干部职工积极向上、勇往直前、团结拼搏的良好精神风貌,营造了健康快乐的工作氛围。

关心关爱职工群众身心健康。切实加强职工的心理疏导和人文关怀,深入开展职工心理健康教育工作,邀请心理咨询专家组织了心理健康专题知识讲座,共计xx职工参加了讲座,进一步为职工普及了心理保健知识。组织单身青年职工参加交通聚缘“相约323情定xx”户外踏青交友活动,提升了青年职工的幸福指数。

下半年,中心工会将紧紧围绕中心改革发展大局,坚持以职工为中心,加强对职工的思想政治引领和权益保护,提升工会服务的普惠化、精准度程度。大力弘扬劳模精神和工匠精神,激发广大职工的劳动热情和创造活力,团结带领全体职工在中心高质量跨越式发展中体现新作为。

一是要将思想政治引领把得更准。加强对广大职工思想政治和意识形态领域的教育和引导。

二是要将职工建功立业落得更实。以“当好主人翁·建功新时代”为主题,举行一系列岗位劳动和技能竞赛,开展“劳模创新工作室”创建,带动更多职工参与技术创新、提升技能素质;启动开展全员岗位创新活动,努力营造崇尚技术革新、管理创新、发明创造的良好氛围,把全体干部职工的智慧和力量凝聚到促进企业转型发展上来,以创新引领为中心高质量跨越式发展贡献磅礴力量。

三是要将维权服务帮扶做得更细。抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题,认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责,开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”调研活动,尝试开通职工之声通道,真心实意为职工群众做好事、办实事、解难事。继续做好夏季送清凉、金秋助学等工作,落实员工节日福利待遇,办理互助保险、女职工安宁险等。做细做实帮扶救助工作,把“精准”贯穿到困难员工解困脱贫工作全过程,引导困难员工转变观念,在物质扶贫的同时,注重精神扶贫,做到扶贫与扶智扶志相结合,激发脱贫内生动力,做到早日脱贫解困。

四是要将工会服务阵地建得更靓。坚持服务性原则,将工会组织建设成为弘扬社会主义先进文化的重要阵地,维护职工精神文化权益的重要载体。举办职工气排球、篮球比赛等群体性体育活动,使广大职工在体育健身过程中缓解工作压力、增强身体素质、增进同事友谊。组织职工开展读书活动,成立各类职工兴趣俱乐部,用健康的文娱活动丰富全体职工的文化生活,充分发挥职工文化活动对企业改革发展的凝聚推动作用。关心关爱退休干部职工,试点创办退休职工活动室。

2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2022年以来,在县委、县政府的坚强领导下,×乡坚持稳中求进、攻坚克难、真抓实干,坚持解放思想,艰苦创业,扎实工作,全面推进各项工作有序进行,有效确保了上半年各项工作任务顺利完成。

(一)推进党的基层组织建设,提高党建工作水平。积极探索基层组织建设和党员教育管理的长效机制,严格规范党员发展程序,切实做好党员干部远程教育工作。大力实施村干部素质提升工程,切实提高村干部队伍素质。提高村干部工作积极性。大力推进村级活动场所规范化建设,改善村级组织办公条件,加强村务监督。

(二)耕地抛荒,复耕复种工作。积极落实上级工作任务,半年来,全乡共复耕×亩,任务完成率100%,复种×亩,完成率98.65%。

(三)疫情防控工作。面对新冠疫情,我乡根据县疫情防控中心指挥部统一安排,成立了疫情防控领导小组,明确责任,细化分工,严格按照中央、省、州、县委政府安排部署。截止6月2日,全乡参与新冠疫苗接种人数达×人,其中已全面完成全种接种的×人,未完成全程接种×人,加强针未到期的×人。通过摸排,确定在上海居留人数×人,已返乡3人,还在上海务工的有×人。在北京居留人员为9人,目前没有人员返乡,全乡在省外居留人员为×人。在疫情特护期内,组织全乡党员群众达×人次,设立11个健康服务监测点,24小时值班值守,担起了守护×县东南大门的责任。半年来,共排查出红码人员×人,黄码人员×人,通过流调排查,隔离红码人员×名,黄码人员×人,全乡未发生一起确症阳性病例。

(四)乡村振兴工作。1、以集中排查工作为契机大力开展监测工作。一是对辖区人口在3月份扎实开展了针对“两不愁三保障”的大排查工作,对目标任务责任进行了细化,将“两不愁三保障”;
和饮水安全问题的排查工作作为重中之重,在工作过程中乡纪委跟踪督查,乡信访积极接待来人来访,二是用好省防止返贫监测系统,针对每次的农户问题预警,乡乡村振兴办坚持做到“每条过问”,对于大病户由乡党委副书记×带队入户,综合研判。严格做到不漏户不漏人。2、监测对象动态情况。半年以来,新识别监测户35户,消除风险2户5人,目前有47户监测户。3、帮扶措施落实情况。及时落实边各项保障保障措施、对问题户精准制定帮扶措施,分层分级落实责任。结合问题户的家庭实际情况,采取低保、兜底、医疗救助、医疗一事一议等针对帮扶,同时针对该户实际情况帮助产业发展。

(五)美丽×工作。一是开展广告牌治理,确保墙面规范。通过规范商户广告牌,实行一店一牌,清除商户门店牛皮癣广告,进一步优化村容村貌,截至27日,辖区内32家商户广告牌均统一规范成红底白字,保证辖区内墙面规范。二是整治车辆停放,做到街面干净。×乡综合执法队对集镇区车辆停放进行整治,对占道车主进行宣传和劝导,要求机动车一律停放集镇区划定的车位内,有序规范停放,为道路交通的平安、畅通、和谐、有序出力。同时对村主干道、农户房前屋后、商户门店乱堆乱放、乱搭乱建、户外管线专项整治,重点清理沿线杂草、卫生死角,清除各类生活垃圾、牛皮癣广告,营造了环境优美、秩序井然、宜居宜游的美丽乡村环境。三是人居环境不断改善改善。2022年我乡把卫生改厕户建设和空心房危房拆除作为民生实事重要内容来抓。目前我乡池坪村、天堂村、水田村等9个村187户开展了建设美丽×农村改厕工作,目前完成建设农村改厕56座,拆除空心房103栋。四是宣传督查力我乡美丽办定期不定期对度不断加大。为巩固脱贫成果后评估建设美丽×工作,辖区9个村的美丽×建设工作进行巡查。巡查组入村查阅有关美丽×建设工作台账和实地查看,对各村美丽×建设工作部署推进、宣传、清单和实在进行查看,半年共通报10余次,宣传发放建设美丽×宣传画、宣传资料、农户门前三包、商铺门前六包共4000余份,通过村村响广播循环播放建设美丽×宣传资料累计120余次,入户宣传建设美丽×知识600余人次等方法,做到人人知晓率和参与率达到100%,大力宣传和采取有力措施,认真的抓好环境卫生整治,为群众营造一个干净整洁的生活环境,进一步提高全乡村民群众建设美丽×工作开展奠定了坚实的群众拥护基础。五是争先创优。在全乡范围内开展创建“最美农家”活动,通过开展“最美农家”活动,在全乡范围内掀起建设美丽乡村、美好家园的良好氛围。

(六)坚持保障民生,为民服务不断加强。一是服务工作。规范了“政务中心”大厅,方便群众办事方便、快捷,积极向来访群众解答新型农村社会养老保险和城镇居民基本医疗保险等惠民政策和办理流程,获得群众的一致认可和好评。二是民政救助。2022年半年共临时救助60人,救助金额达60000元;
2022年初为兜底户发放过年物质棉被68件,米158袋、棉衣149套、食用油58桶、礼盒9套。有效缓解了群众的突发性、临时性的生活困难问题,较好地保障了困难群众的生活。为解决残疾人办证不便的问题,县残联、县人民医院,联合×乡民政办工作人员在今年内1次下村入户为2名行动不便残疾人入户鉴定、办理残疾人证,其中二级残疾1人,四级残疾1人。二是低保兜底。我乡农村低保总人数为527人,其中兜底人数64人,为贯彻落实无套取国家资金现象及确保低保准确性,我乡民政办对城镇低保、农村低保,兜底入户核实,确保动态性与精准性。

(七)推进基层公共服务“一门式”办理全覆盖。村民办事不出村,进一步做好“一门式”办理“互联网+政务服务”一体化平台应用,真正做到乡、村全覆盖,增强群众获得感。半年来,我乡使用“放管服”一体化平台受理、办结数为337件,好评率达到100%,其中以就业失业登记、就业政法规咨询、自然灾害救助为高频办件事项。

(八)平安建设、综治维稳。半年来,乡党委、政府按照州县相关部门的指导狠抓落实,力排除工作中存在的种种困难和压力,扎实打造平安×,为推动社会主义新农村建设和×乡的经济发展创造了良好的治安环境。一是开展雪亮乡村和平安家庭创建工作。前期已安排红星、天堂2个村为我乡雪亮乡村试点村,同步宣传发动其他7个村做好准备。截止目前,红星村已安装×47户、天堂村已安装×28户。二是在开展网格化社会服务管理工作中,全乡共划分68个网格,171个中心户长。至6月10日网格化平台共收到上报事件741件,完结741件,完结率100%。三是在开展矛盾纠纷排查化解工作中,半年来共排查化解6起纠纷,调解率和成功率均为100%。四是在开展国家安全工作中,主要以集中开会、入户宣传、乡政府各种工作交流群及各村为民群宣传等方式进行,覆盖人数6000余人。

(九)政法工作。一是围绕中心任务,积极推进人民调解工作。紧紧围绕乡中心任务,以发现早、控制得住、处置好为目标,提高调解成功率,积极化解矛盾纠纷。上半年共调解各类民事纠纷39起,调解成功率达97%。二是认真协调配合,开展社区矫正工作。上半年来,我乡累计接收社区矫正对象2人,解教2人,目前在册社区矫正对象8人,缓刑对象8名。无一人重新犯罪,确保了我乡经济的平稳发展和社会治安、政治的稳定。三是抓好×帮教,努力控制重新犯罪。我乡×帮教对象均已得到妥善×,无脱管人员,无重新犯罪迹象,为我乡社会稳定发挥了积极作用。四是开展法制教育,做好八五普法工作。紧跟社会发展需要,制定专题性法制宣传活动。印发普法宣传资料500份,充分利用在校学生带回家庭,带给邻居的形式,发至各户,教育面达1000人,制作普法宣传版,面利用通俗、顺口的语言向群众宣传各种法律。

(十)抓好安全生产工作,落实生产安全责任制。根据县委、县政府有关生产安全的有关要求,乡安全生产专项整治领导小组,负责对全乡存在安全隐患问题进行整治,结合我乡实际,开展安全生产日大督查活动,一是对违法销售汽油、烟花爆竹等易燃易爆的商店和学校等进行检查整顿,二是组织联合执法,对交通顽瘴痼疾进行整治。通过整治,全乡存在的安全隐患问题基本得到消除。

二、存在的问题

2022年上半年我们虽然取得不错成绩,但从全局来看,仍然存在部分问题:一是干部服务意识有待加强,部分干部服务群众不深入、不积极;
二是理论学习浮于表面,未能和实践很好融合;
三是产业发展需进一步优化,要进一步加大产业发展投入力度,打造核心产业。针对以上问题,我们将在今后的工作中,采取有效措施,认真加以解决。

下半年我乡将从以下三个方面抓实工作。

一是继续树立党建领航工作理念不动摇。增强抓自身建设和基层组织建设的自觉性和主动性,提高党员干部队伍的素质和能力水平,为推动乡村振兴、人居环境整治等重点工作任务和基层社会治理发挥关键性的作用,坚持乡党委领导班子带头贯彻执行中央和省州县有关规定,带头履行党风廉政建设主体责任,切实以责任归位促责任到位。

三是不断推进基层基础各项工作有序开展。进一步完善中心各项机制,坚持“便民、惠民”原则,统筹整合辖区公共服务资源,优化服务流程,实行“一体化”运作、接待群众“一站式”服务,对全乡群众开展全方位的服务。

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2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇五

×公司工会自组建以来,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在上级工会及我公司领导的深切关怀和大力支持下,紧紧围绕公司的各项中心工作,履行工会职责,发挥工会组织作用,维护职工的合法权益,提高职工的维权意识,通过各种形式开展丰富多彩的活动,充分调动了职工的工作积极性、主动性和创造性,为了总结经验、寻找差距,促进公司工会各项工作再上一个台阶,现对上半年的工作进行一个客观、实际的总结。

认真履行好维护和保障职工权益的职能,全心全意为广大员工服务,我们把表达和维护广大员工利益作为工会工作的出发点和落脚点,不断完善职代会制度、强化源头参与、做好宏观维护。坚持完善以职工代表大会为基本形式的职工民主治理,民主监督制度,推行企务公开,让员工知情,让员工议事,让员工监督。

2月,我公司召开年终总结会暨新年联欢会,表彰了先进员工和先进集体,并为全体员工发放春节福利,公司领导登门拜访慰问公司困难员工,为他们送去了慰问金。

2月份下旬, 3月,。

4月,组织全体员工参加义务植树活动,提高了大家的能动性,培养了员工的归属感和主人翁意识。

6月,

1、3月,开展“三八”妇女节女职工慰问活动。 2、3月,开展单位工会组织的女工委员健康大步走活动。 上半年,我公司工会的各项工作在上级工会及单位领导的大力支持和帮助下,在全体员工的共同努力下,工会各项工作都取得了较好的成绩,我们在充分肯定成绩的同时,也看到了存在的问题,下半年,我们将继续围绕公司工会的发展目标工作,克服缺点,改进方法;深入调研,掌握实情;加强管理,改进服务;大胆探索工会工作新思路、新方法,促使工作再上一个新台阶。

1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力,使企业的各项目标和任务成为现实。

2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理,提高服务质量,促进企业发展的重要措施。

3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验,不断进行完善。

4、积极开展群众性的技术创新和提合理化建议活动。

5、实施职工素质工程,全面提高职工队伍整体素质。

(1)通过日常教育和班组学习提高政治素质 。

(2) 工会要通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台,提高职工的岗位技能素质。

1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法,加强制度建设,形成长效机制。

2、对企务公开工作加强动态管理,掌握和指导车间级工会开展民主管理、车间企务公开工作。

1、要规范维护内容,把“维护”落在实处。

2、进一步发挥集体合同在维护职工利益方面的重要作用,使集体合同成为职工利益的“保护神”。

3、切实关心职工生活。

4、加强改革过程中的工会工作,发挥工会作用,切实维护好职工的合法权益,保证企业改制顺利进行。

1、以提高职工思想道德素质为目标,抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。要充分利用每周一次的班组学习和舆论阵地经常性地开展此项工作。

2、抓好三大载体,努力加强和改进职工思想教育工作。抓好每周一次地班组学习,教育和和培育一支有一定素质素质的职工队伍;根据需要及时更新宣传橱窗,发挥舆论导向和宣传教育作用;继续发挥黑板报地作用。

1、两级工会干部要自觉成为学习贯彻xx届四中全会和全总十四大精神的表率,自觉地把思想认识统一到党的xx届四中全会精神上来。

3、要加强“职工之家”创建活动。

4、大力抓好两级工会的组织建设。

5、要发挥工会信息工作的辅助领导决策、指导工会工作、加强传播交流的三大作用。

6、工会经费本着“统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,坚持将资金安排在职工文化教育活动、维护职工权益、为职工办实事、送温暖、慰问特困职工、稳定职工队伍方面。

7、继续开展工会职工技协工作,围绕推进企业科技进步,增强工会组织活力,改善职工工作、生活条件等。

8、加强工会干部的培训工作,提高工作能力和素质,提倡读一本《学习型组织的创建》的书;开一次学习与实践的交流会;举办一次班组长以上的工会干部培训班。

2023年乡镇工会工作总结及下半年工作计划二优秀篇六

20xx年上半年,xx镇委镇政府在市委、市政府的坚强领导下,紧紧依靠全镇人民,以小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八届三中全会、省委六届五次全会、市委十一届四次全会精神以及近平总书记系列重要讲话精神。

深入开展党的群众路线教育实践活动,紧紧围绕加快建设“美丽窗口,鲜花小镇”的发展定位,埋头苦干、求真务实、开拓创新,稳步推进各项事业向前发展,党的建设、经济建设以及各项社会事业呈现出和谐健康发展的良好势头,基本实现了时间过半,完成任务过半的预期目标。

完成xxxx国家粮食储备库(一期)工程主体施工建设任务;解决xx供水管线二期xx段10多公里大部分用地问题,铺管作业基本完成;解决天然气输气管线xx段工程11公里多的大部分用地问题,埋管施工作业也基本完成;解决市县旅游公路xx段项目13公里多以及xx—马村成品油管道xx段项目9公里长的用地问题;完成xx中心幼儿园20亩建设用地清苗及地上附着物的清表工作;做好xx热带花卉苗木基地及交易中心项目的推进建设工作,截止目前,项目完成租地签约面积3200多亩,其中核心区租地100多亩。

苗木基地建设初具规模,已栽植苗木面积2800亩,栽植各类苗木30多万株,修筑基地各级道路50多公里、主要排水沟渠60多千米,铺设完成苗木浇灌系统主、支管道,安装100千伏安专用变电设备二台, 目前,该项目正在有力推进建设中。

结合我镇实际,上半年,我镇继续调优做精畜牧养殖、橡胶、瓜菜种植等传统产业,抓好养鸡、养猪等畜牧业的发展,扶持农户发展一批家庭式的养殖基地。

巩固、规范完善农村专业合作组织12个,引导专业合作社加强自身建设与横向联合,提升合作社发展水平,带动农户发展畜牧养殖业。

培育种、养殖大户10余户。

做好重大动物疫情春季防控工作,继续扶持陈宅酒曲、长茂养猪、洪山养鸡等专业村的发展壮大。

镇党委、政府高度重视社会稳定工作,始终把维护社会稳定作为头等大事来抓,深入开展平安xx创建活动。

上半年,配合市公安局在镇召开社会治安“严打整治”专项行动动员会,打击各种违法犯罪分子,全力化解矛盾纠纷,推进平安xx建设。

一是镇村领导班子把社会稳定作为第一责任,推行主要领导包面,其他领导包片,镇干部包村,村干部包组的“四级”稳定领导责任制。

建立健全镇、村委会、村小组“三级联防”、“三级调解”体系,一级抓一级,层层抓落实,形成覆盖全面的安保网络。

二是强化群防群治组织建设,镇村联动,设立了重点对象监控组、邪教监控组、稳控督导组,充分发挥了第一道防线作用。

三是抓好镇便民服务中心建设,打造一条龙的服务平台;抓好信访接待工作,落实领导干部接待制度。

四是积极开展矛盾纠纷排查调处工作。

我始终把矛盾排查作为ww工作的重中之重来抓,立足于把矛盾纠纷化解在萌芽状态。

上半年共受理各类来信来访问题12宗,办结9宗;调处矛盾纠纷18起(件),成功率达90%。

五是扎实开展严打专项整治工作,上半年共发生治安案件10起,查处6起;刑事案件立案5宗,破案3宗;抓获贩毒嫌疑人1名,强制戒毒3人。

全镇刑事案件、治安案件明显下降,人民群众安全感得到了提高。

六是抓好安全生产工作。

严格落实“一岗双责”、“三包”等安全生产责任制,建立行之有效的安全生产日常监管体系。

确保辖区内不发生重特大安全事故。

七是抓好森林防火工作。

森林防火强宣传重落实,分管领导负总责。

特别是在清明祭祀时节组织巡逻队上山头、把路口,严防死守,禁止携带火种进入林区,从根本上消除火灾隐患,有效杜绝森林火灾的发生。

(四)全面落实强农惠民政策,大力保障和改善民生

一是全力做好计生工作。

结合开展党的群众路线教育实践活动,投入大量的人力物力财力,从立查立改、重奖严罚、下村督导三方面入手,切实转变干部作风,抓好宣传动员、摸底调查、信息采集等基础性工作。

深入细致地做计生重点对象的教育转化工作,经过全镇上下多管齐下的努力,迅速扭转了计生工作被动局面。

20xx全年任务数630例,已落实“四术”487例,完成率75.2%,其中结扎119例,上环355例,人流引产13例。

高度重视免费孕前优生健康检查工作,市下达任务数270例,完成孕前检查305例,超额完成35例,完成率113%,全市排名第一。

二是狠抓农合社保,受益群众增加。

自4月份全市启动城乡养老保险工作以来,全镇新农保任务数11591人,已参保593人,完成率5.12%;城镇居民社会养老保险任务数873人,已参保23人,完成率3.88%。

三是继续做好危房改造工作。

今年我镇共申报183户危房改造户,已经市镇职能部门深入各村实地核查和危房安全等级鉴定,现正在报送相关资料。

四是配合市相关职能部门,给各村每名群众发放医疗健康卡。

五是全面实施精准扶贫建档立卡工程。

按照市扶贫办要求对吴村、番陈、迈格等村的贫困户进行了建档立卡,为下一步的扶贫工作做好铺垫。

(五)强化城乡基础设施建设力度,稳步推进美丽xx建设

一是深入开展长坡墟道路交通秩序整治活动,全力整治长坡墟街道车辆乱停、乱放、乱靠等交通违章及商家占道行为。

经整治,长坡墟交通拥堵现象明显改善。

流动摊点、沿街商铺占道经营及车辆乱停乱放等现象基本得到治理。

二是依法整治北部湾大道xx段、东长公路两边的乱搭抢建等违章建筑。

3月27日,镇政府联合市城监、住建、公安、环卫等部门220多人,调动铲车、挖机、拖车、吊车等大型设备,依法拆除xx镇平地村委会平地村口附近7处约350平方米的违章建筑物,其中包括两间铁皮屋、三处违章建房、三处临时用桥,清理了4处的横跨公路的违章水泥设施,同时修复了周边区域的公路排水沟和公路护栏设施。

三是积极开展环境卫生整治工作。

结合开展爱国卫生日活动,4月1日,镇政府组织全体干部职工、镇环卫人员、村保洁员250多人,调用轮式挖机1名、铲车1名、农用车4辆、皮卡3辆,分别对东光公路、北部湾大道xx段、镇政府大院的环境卫生进行综合整治。

4月3日,牵头联合市相关职能部门,开展长坡墟环境卫生整治活动,发放《长坡居民环境卫生公约》和《长坡居民环境卫生门前三包责任制》共2000份,组织整治工作组与墟上居民签订“门前三包”责任书,建立健全环境卫生管理长效机制。

四是争取上级资金支持,硬化四教地村等环村路。

(六)加强干部队伍建设,执政能力明显提升

实施“双带双强”培育工程,通过选派村干部参加市委组织部培训班及以会代训、远程教育站点等平台,强化对村“两委”班子的培训;抓好党委理论中心组的学习,充分利用“xx市干部在线学习教育平台”,抓好机关干部队伍的学习教育。

坚持民主集中制原则,认真执行党政班子议事规则,坚持集体领导与分工负责,搞好团结,充分调动每名班子成员工作积极性。

以深入开展党的群众路线教育实践活动、整治“庸懒散贪”活动为契机,加强干部队伍作风建设,坚决落实中央“八项规定”以及省委、市委关于作风建设的有关规定,加强机关行政效能建设,强化党员干部思想教育,规范机关行为、优化办事流程、提高办事效率,切实转变工作作风。

在机关做好干部定岗设职,调整镇政府计生办、财务办、农业服务中心负责人职位,激活干部动力。

建全考勤制度,实行指纹打机考勤,特别规定外出办事或下村的考勤,必须经分管领导签名,杜绝干部走读;以推进党务、政务公开为抓手,进一步提高工作透明度和行政效能,确保镇党委政府的决策部署得到有力落实。

以制度建设为抓手,进一步健全和完善领导干部包村制度,建立健全《机关干部考勤制度》、《党员干部廉政制度》、《xx镇村(社区)工作绩效考评暂行办法》等10项制度。

严格执行村干部坐班制,建立健全各基层党组织“三x一课”制度、村干部坐班制、民主评议、一事一议、“四议两公开”等制度。

加强公车管理,制定公车派出单制度,杜绝公车私用。

突出服务基层这个根本,大力实施帮扶增收工程,指导各村制定“三年农民增收计划”,解决了一批群众关心的热点、难点、焦点问题。

(七)加强党员队伍建设,夯实党的执政基础

落实“书记抓,抓书记”的党建机制,建立健全党建工作目标管理制度、党员教育管理制度、党组织生活制度,规范化基层党组织和党员的行为。

建立领导干部党建联系点制度,深入开展“城乡互联,创先争优”活动,整合机关资源优势,广泛开展机关结对帮扶党支部,结对帮扶党员活动。

支持农村党员牵头组建合作社、协会组织,切实使基层党员成为创业致富的领头雁,共同富裕的推动者,科学发展的引领人。

严格标准,抓好发展党员工作,大力培养以致富能手、退伍军人、青年妇女为主要对象的入党积极分子,壮大党员队伍。

上半年党员转正25名,培养入党积极分子118名。

(八)多形式、重实效,扎实开展党的群众路线教育实践活动

按照《中共xx市委关于在全市深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的要求,紧紧围绕“为民务实清廉”这一主题和“远学焦裕禄,近学牛开成,做党的基层好干部”这一主线,镇党委于20xx年3月3日召开了党的群众路线教育实践活动动员会,坚持以人民群众最关心、最直接、最现实的铁汉园林花卉交易中心用地、长坡墟街道拥堵、xx镇小城镇规划、xx墟部分宅基地遗留和干部队伍作风建设“五大”问题为解决联系服务群众最后一公里的着力点,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,落实中央八项、省委政府二十项及市委市政府二十二项规定精神,集中查找和整治干部“四风”问题,深入开展群众路线教育实践活动。

活动开展以来,根据市委的统一部署,在市委第一督导组的指导和帮助下,我镇的教育实践活动第一环节学习教育、听取意见阶段已完成,第二个环节查摆问题阶段也已结束,目前正在进入到开展批评的关键阶段,准备召开民主生活会。

在征求意见阶段,我镇广开言路,做到“六个必访”,即征求了上访对象、老党员、代表、特困户、工作对象、服务对象六种人群的意见,共召开座谈会3次、发放问卷调查250份,收回220份、个别访谈100人/次、设置征求意见箱等方式,共征求到48人意见和建议56条,经梳理汇总,镇领导班子及成员在形式主义、为官主义、享乐主义和奢靡之风等方面的意见和建议45条。

根据查摆出来的问题,我镇党委政府和班子及各村(社区)、双管单位抓住突出问题,搞好对照检查,认真撰写对照检查材料,并提出整改措施。

镇党委书记全程主持起草班子对照检查材料,审阅班子成员的对照检查材料。

领导干部都自己动手撰写了个人对照检查材料,并采取多种形式广泛征求修改意见,根据反馈意见进行了多次修改。

目前镇班子及班子成员的对照检查材料经由镇主要领导审阅后分别报了市督导组及市路教领导小组办公室审核。

镇党委政府决定通过查摆问题解决群众反映强烈、涉及群众冷暖的问题;通过开展批评切实解决党员干部身上存在的“四风”问题,达到密切党群干群关系的实效。

通过前阶段活动的开展,我镇着力解决了人民群众反映强烈的长坡墟交通拥堵及商家占道经营、平地村的乱搭抢建等违章建筑、环境卫生“脏乱差”、镇计生工作落后及四教地村道路硬化等一批民生问题,干部作风明显好转,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层基础进一步夯实,教育实践教育取得了初步成效。

下一步我镇将狠抓整改落实,归纳经验建章立制工作, 确保教育实践活动取得实实在在的效果。

(九)严格落实“一岗双责”制,加强党风廉政建设

今年上半年以来,我镇认真落实党风廉政建设责任制。

镇党委政府“一把手”认真履行第一责任人职责、班子成员认真履行"一岗双责"的制度不断强化。

镇党委政府与各村(社区)以及双管单位签订党风廉政建设责任书,细化责任分工,落实反腐任务。

以政府采购、招投标、征地拆迁、低保审核等领域为重点,深入开展了廉政风险防范管理,认真落实了“四重一大”决策制度。

开展对 “三资”管理、村务政务公开等工作专项审查。

加大违法违纪案件查处力度,今年以来查办违纪违法案件1件,比如,配合市纪委立案查处1名镇干部违规为他人办理终止中期以上妊娠手术许可证明及假身份证等非法进行节育手术活动的严重违纪问题,坚决纠正损害群众利益的行为,坚决查处发生在群众身边的腐朽问题。

加强干部职工党风廉政教育,增强反腐倡廉意识。

抓好政务、村务、组务公开工作,打造阳光政府。

在看到成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的问题和不足,xx的发展与科学发展观的要求还有差距,全镇经济社会发展中还存在较大困难和不足。

一是全镇农业基础依然薄弱,水、电、路等基础设施建设还很滞后,农业产业化程度不高;二是第二、三产业发展还相对缓慢;三是流动人口多,计生工作压力较大;四是社会矛盾纠纷遗留较多,且年限较长,调处难度较大。

比如,荣兴小区、华隆小区宅基地遗留问题,镇政府权力范围内解决力不从心,影响了小城镇建设。

另外,综治工作还有待加强,ww工作压力大;五是长坡墟街道拥堵问题还没有得到根本解决;六是乱搭乱建等违章建筑突出、铁汉项目租地推进慢等问题。

七是干部队伍作风有待进一步转变;八是镇财政还十分困难,社会事业发展财力十分有限。

20xx年下半年,我们将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜,以小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八届三中全会、省委六届五次全会、市委十一届四次全会精神以及近平总书记系列重要讲话精神。

扎实开展党的群众路线教育实践活动,紧扣“为民务实清廉”这一主题,紧抓农村改革机遇,以更加务实的工作作风,更加得力的工作措施,推动经济平稳较快发展。

以结构调整为主线,大力发展特色产业,不断提升镇域经济综合实力;以美丽乡村建设为主线,全面启动村级环境卫生管理考核工作,开展环境卫生整治,不断改善村容村貌;不断加强基层党组织建设,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力;以构建和谐社会为目标,加强社会治安治理,不断优化发展环境。

紧紧围绕建设美丽xx,鲜花小镇的发展定位,解放思想,真抓实干,全面推动我镇各项事业快速发展。

(一)坚持抓发展为第一要务,努力在推进经济提速增效上实现新突破

(一)强力推进重点项目建设。

继续深入实施“项目建设年”,加大群众工作力度,解决铁汉花卉项目100亩租地及苗圃基地生产管理用房、新坊水泵房建设中存在的问题,着力推进项目建设。

全力完成市政府今年下达的民政应急救灾仓库39.6亩、xx立交匝道项目52.811亩、交通战备储备用地100亩的征地任务。

继续做好xx供水管道xx段的建设服务工作。

解决天然气输气管线xx段工程平地村用地的群众签约问题。

做好新坊村、平地村等重点项目周边村和沿北部湾大道村庄的'文明生态村建设工作。

(二)完善城乡基础设施建设。

一是搞好农田水利建设,抓好冬修水利工作。

加大病险水库、水渠整治力度,搞好田、林、路综合整治,提高农业综合生产能力。

二是认真搞好农村沼气池建设工作,解决农村饮水安全问题,深入实施城乡清洁工程,着力开展农村面源污染防治,引导农民群众实施“四改”(改水、改厨、改厕、改圈)、“三治理”(治理生活垃圾、治理牲畜敞养、治理乱堆乱放)。

三是积极争取市政府把长坡墟列入旧城镇改造计划,尽快建设长坡墟及周边村庄排污排水设施,解决排污排水不畅通引起的“脏乱差”问题。

四是整合土地资源,规划建设xx墟农贸市场。

(二)解决群众困难,着力保障和改善民生,在建设幸福xx上实现新突破

一是落实好粮食直补、良种补贴、救灾救济粮发放、能繁母猪、危房改造等惠农政策。

二是认真做好新农合实施工作,进一步健全镇村卫生服务网络,改善卫生医疗条件。

三是切实做好社会保障工作,进一步健全新农保、城镇居民社会养老保险工作、城乡低保、农村五保供养、灾害救助、医疗救助等社会保障体系。

四是做好吴村、番陈等贫困村整村推进扶贫开发前期工作。

五是组织发动群众,运用“一事一议”项目硬化绿化乡村道路,建设农村文体娱乐等各种基础设施。

六是强化包点村领导的责任,发挥村“两委”干部、计生专干的积极作用,明确责任,落实任务,切实抓好计生工作。

七是积极开展科技下乡活动,加大农民劳动技能培训,搞好劳务输出工作。

八是办好承诺为民办的四教地村整村危房改造等十件民生实事。

(三)健全体制机制,加强和创新社会管理,在建设和谐xx上实现新突破

始终把维护稳定作为基本任务,认真按照全省“科学管理年”的部署,全面加强社会管理,务求取得新成效。

健全矛盾纠纷排查调处机制。

积极发挥群团组织和村(居)委会的基础作用,推进政社分开,激发社会组织协同社会管理的活力。

完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系,建立健全调处化解矛盾纠纷综合平台。

落实信访工作责任制,抓好镇班子领导周一至周五轮流接访工作,以开展“民情台账”工作为抓手,认真倾听群众的合理化诉求,不回避问题,直面矛盾, 深入解决寨脚与平地林地纠纷、老市与太平林地纠纷、擅自买卖宅基地、xx乡94年旧城区改造遗留问题等一些长期困扰着我镇社会稳定的信访积案,全力化解社会矛盾纠纷,确保社会大局稳定。

加强社会治安综合治理。

强化社会治理能力建设,建立建全综治工作村书记、主任,镇包点村领导、镇分管领导,镇主要领导四级综治工作责任制。

加强基层基础工作,充分发挥村级组织维护稳定的第一道防线作用,提高村级组织解决矛盾纠纷的能力。

进一步完善群体x事件的预警机制、化解矛盾的排查调处机制和运转高效的处置工作机制。

充分发挥村治保主任、村小组组长在信访中的重要作用,做到信息收集迅速,情况应对及时。

继续深入推进治安环境综合整治活动,坚决打击刑事犯罪活动。

加大对学校周边学生寄宿点、重点项目、加油站及郑宅村、长坡墟老街等治安复杂地方整治力度,严厉打击侵犯学生权益、阻挠重点项目建设、偷盗成品油、聚众赌博、吸毒等违法犯罪行为;继续抓好长坡墟交通秩序集中整治活动,确保街道交通畅通,拥堵问题不反弹;做好沿东长公路、北部湾大道xx墟段乱搭乱建等违章建筑的整治工作,规范群众建房行为,维护群众的切身利益。

认真落实安全生产责任制,抓好安全生产工作,严防各类安全事故的发生。

开展法律进乡村活动,增强广大群众法制观念。

(四)坚持强党建为第一要求,努力实现农村基层组织建设上实现新突破

深入开展党的群众教育实践活动。

扎扎实实地抓好群众路线教育实践活动第二环节开展批评的召开民主生活会以及第三环节的整改落实、建章立制工作,制定好整改方案、强化正风肃纪、完善制度机制;做好总结回头看工作,进一步查摆在开展活动中存在的问题,落实好整改任务,着力解决干部“四风”方面存在的突出问题,着力解决群众反映强烈的切身利益问题,着力解决联系服务群众切身利益问题,加大活动宣传力度,建立长效机制,确保活动取得实效。

加强党员干部队伍建设,激活内生动力。

进一步加强基层组织建设,增强村级组织的凝聚力和战斗力,为实现xx经济社会发展提供坚强的组织保障。

抓好干部队伍的教育管理工作,严格上下班请销假、考勤制度,杜绝走读干部。

做好干部的设岗定职工作,改进干部包村工作制度,落实好村干部坐班制,继续抓好“庸懒散奢贪”专项治理活动,提高干部干事的积极性,执行力。

(五)加强政府自身建设,努力建设人民满意的法治政府和服务型政府

切实转变作风。

扎实开展党的群众路线教育实践活动,全面落实中央八项规定和抵制“四风”各项制度,提升政府执行力和公信力。

认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等有关文件精神,坚持从严从俭,严格控制一般性支出,把有限的财力用在刀刃上。

坚持真抓实干,说到做到,说好做好,尽心竭力为群众办实事、办好事。

健全目标管理责任制,健全工作推进机制,完善绩效考评办法,坚决反对推诿扯皮、办事拖拉、敷衍塞责的不良作风,做到踏石留印、抓铁有痕,高效率、快节奏推进各项工作的落实。

加强机关效能建设,狠抓工作落实,对确定的目标、制定的政策、部署的任务,一抓到底,务求实效。

转变政府职能,提升能力素质,提升服务质量,不断提高政府工作水平。

继续做好党务、村务、组务公开工作,深化政务公开和政府信息公开,打造阳光、透明政府。

加强廉政建设。

加强廉政建设,完善惩防体系,强化纠风和专项治理,以反腐倡廉实效保障发展、取信于民。

一是进一步加强廉政教育,切实增强干部职工的拒腐防变能力。

筑牢拒腐防变的思想防线。

二是进一步加强制度建设,全力推进阳光行政权力公开透明运行工作。

建立健全党员领导干部管理监督、党务政务公开责任追究、“四重一大”集体决策等制度。

加强廉政风险防控机制建设,加强人大监督、政协民主监督和群众“参与式”监督。

三是进一步加强案件查处。

认真受理群众举报投诉案件,依纪依法及时处理,对违纪违法事实清楚、证据确凿的,发现一起,查处一起,绝不姑息迁就。

四是进一步加强党风廉政建设责任制落实。

严格实行“一岗双责”制度,确保不出现违纪违法的人和事。

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