实用社区文明创建工作汇报材料范文（15篇）

工作汇报是一个反思和总结的过程，通过写汇报可以使我们更清楚地认识到自己的优点和不足。以下是一些写作精良的工作汇报范文，希望能给大家的工作汇报写作带来一些启发。

村社区文明创建工作汇报

**村位于县城西3公里处，地理位置优越，交通便利，全村共有**户，***口人，耕地面积**亩，两委班子共*人，党员**名。我们村紧紧围绕，经济发展城郊型，公益事业规模型，以提高农村素质为核心，增加农民收入为目标。在近几年里，我村先后获得二00四年——二00五年*县精神文明建设指导委员会颁发“*县文明村”；二00六年被中共*县委员会评为“先进基层党组织”；二00七年被*市委、市政府评为“文明和谐村”；二00七年被中共*县委依法治县领导组评为“依法治理先进集体”；二00八年被*县委、县政府评为公路建养“先进单位”；二0一0年被*县委、县政府评为：先进基层党支部我们的具体做法如下。

经济收入**万元，带动**余名村民就业。09年结合县总体规划，投资***万元对涉及我村0.6公里发***工程进行整体开发，修高标准的城市街道0.6公里，现已完成60%。此项工程建成后，集体可得门面房近100余间，可为集体增加年收入近***万元，安排**余人就业。同时也是汽贸城、家具城后第三个集体企业的诞生，为**村的稳步发展奠定了良好的经济基础。2010年在全村广大党员和全体村民的支持和帮助下，超额完成了上级下达的各项工作经济指标和年初村级制定的两定目标。村内总年值完成了15386万元，其中农业总年值完成300万元；粮食总产量达到560吨；蔬菜总产量达到420吨；猪饲养量达到2520头；增加值完成5200万元；营业收入完成13265万元；农民人均收入达到了6280元，各项指标均名列全县榜首。

二、关注民生，推进新农村建设标准化。

近年来，在新农村建设指引下，结合我村实际，我村实施了绿化、亮化、净化、硬化，加大对旧村改造力度，稳步推进新农村建设。村建立了村卫生环卫队，分片管理，并制定实施了《环境卫生综合整治长效管理制度》，加大了综合整治制度的宣传教育力度，提高了广大群众的卫生、环境意识，做到了维护环境卫生人人有责。去年投资**万元在花园路口新修建草白玉村大门一座，又投资近*万元，实现与南官庄村村通，并补种花池**个，使村容村貌有了明显的改变。

07年投资150万元打深井一眼，解决了村民和学校计15000人的吃水问题。优化教育事业，我村先后建起了**幼儿园、**幼儿园、**完小、**六中和**三中，使我们村的孩子，不出*村就从幼儿园读到高中，方便了孩子和村民，减少了路途费用，形成一条龙的教育。建起了功能齐全的村委办公楼，修建了漂亮的文化活广场并配备了健身器材，设立了党员活动室、图书室、远程教育信息室，还购买了各种乐器，成立了业余文艺宣传队，且每年春节与其他村互相巡回演出，增添了过年气氛；98年成立的**花鼓至今已在北京、洛阳等地参加演出，宣扬了古老的**民间花鼓，扩大了我村对外的影响；还有娃娃花鼓、中年秧歌等等丰富了村民的业余生活，让村民着实享受文明和谐文化氛围。

三、保增长奏和谐，使村民得到更多的实惠。

元，从6月10起生效，这将减轻村民因意外事故造成负担过重，看不起病等等，实实在在为农民办了件实事。去年还集体为村民每人补贴20元，参加农村合作医疗，参合率达到了100%。另外，深入宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》，做到所有村民知晓“二十字”，开展创建文明、信用、卫生户活动。精神文明建设是农村经济发展的需要，文明信用是市场经济的灵魂。成立了文明、信用、卫生户评选领导小组，制定了评选标准、奖励办法、失信和不达标的管理办法和评选办法，狠抓落实，有效的促进了这项活动的开展，并在次基础上加强落实村内未成年人思想道德建设。积极提倡文明健康的生活方式，坚持每年评选“十星级文明户”、“好邻居”、“好婆媳”，倡导新型的、和睦的家庭关系和邻里关系，推动全村和谐发展。

四、适应经济形势，强化党员队伍，努力创建文明和谐新农村。

实践，积极探索开展“争两先创五好当先锋”活动的方法途径；科学利用开展“争两先创五好当先锋”活动的现实成果。近年来，我村党员干部无违纪，全村村民无违法，计划生育无多胎、无上访，安全生产无事故，有效促进，社会稳定、文明和谐的新农村。

**村在精神文明创建工作中虽然取得了一定的成绩，但还有一定差距，我们将在今后的工作中，在县委、县政府的带领下，结合**村村总体规划，团结和带领全村广大干部、群众把**村村建成为经济繁荣、环境优美、高度文明的社会主义新农村。

建设中国特色社会主义的伟大事业，我们要有信心、有能力在改造客观世界的同时改造主观世界，在建设高度物质文明的同时建设高度的社会主义精神文明。我们要在党的政策的领导下，努力在建设和谐村居的道路上开拓创新，阔步前进，创造**村更美好辉煌的明天！

社区精神文明创建工作汇报材料

为切实落实创建全国文明城市的工作目标任务，竭尽全力为我市获得全国文明城市称号立足社区、争先创优，近期来，xx社区全力以赴做好迎检的各项工作。

自创建工作开展以来，xx社区党总支立即召集社区两委干部、物业管理有限公司总监、xx各物业处主任、各小区业委会主任等相关人员参加“四位一体”会议，传达上级有关文明创建的具体部署精神，要求与会人员积极行动起来投入创建文明城市活动中，共同配合社区开展文明指数测评。

由于社区原有的宣传版面和部分横幅已破损，xx社区重新制作了7个文明创建宣传版面，分别张贴在a区路口和四个小区的宣传栏内，制作了1幅文明宣传横幅。文明创建宣传栏4块玻璃破损严重，也予以更换。

因xx社区是由物业保绿、保洁的单位，社区工作人员积极督促物业做好绿化保洁工作，其中督促物业清除大面积的绿化垃圾2处，清除建筑垃圾3处。同时，社区还组织两委干部对辖区范围内乱张贴进行清洗，共清理乱张贴22处，整理沿街店面乱挂晒13处。组织镇包片干部深入辖区中小餐馆督促负责人办理有关证照，和餐馆员工办理健康证。

为创建文明城市工作能有效开展，xx社区组织社区两委干部十几日来连续作战、加班加点为社区内560户文明指数测评重点户全部进行入户宣传，并积极发动辖区各物业处、业主委员会、老年协会、楼组长等加入到文明城市创建工作中。社区两委干部与镇包片干部分组入户宣传发动，共发放居民一封信1100多份，社区文明劝导队每天在社区沿街店面进行车辆疏导，引导市民讲文明、树新风，使文明创建工作深入人心，并得到了大部分社区的居民群众的积极配合。

9月10日上午，社区接上级通知国家城调队晚上将莅临社区入户调查，xx社区在镇党委、政府的正确领导和有力指导下，采取描绘辖区住户平面图的形式，进一步划分了镇领导、镇机关干部、社区干部、物业楼管员的入户责任包片区域，镇主要领导亲临一线，现场指挥、明确了责任人，采取定人、定岗、定区域的责任机制，在分组讨论后，迅速推进了入户调查工作，有序、有效的进行。

在迎检即将来临前的紧张关键时刻，社区干部做到忙而不乱、有条不紊、在入户宣传的同时，照例检查每一栋楼，主要查看楼道里的各个角落是否还有堆积物存在，注意发现是否还有不文明现象，在物业的配合下及时杜绝了不良因素的发生。

晚上六点三十分，国家城调队调查员来到xx社区，查看地图后，深入到xxb区，随机抽选了15户人家开展问卷调查，b区每一幢楼都有一到二户人家被抽到。社区的每一户居民都积极配合调查员的工作，热情接待、认真填写调查问卷，较好地完成了入户调查的工作，没有一户有拒检现象。保质保量的完成了文明创建入户测评的工作。

文明社区创建汇报材料

文明社区是指以行政区划的街道办事处为载体，在其管辖范围内有一定数量的文明社区，可以将点连成块，动员所有企业，辖区内机构和居民参与精神文明建设活动，形成资源共享、优势互补的整体合力。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

华甸社区位于丹阳市政府门前、是开发区的腹地，20xx年12月“村居合并”建立的社区居委会，占地2.5平方公里，所辖四个自然村、七个住宅小区，共21个居民小组（其中零星开发小区4个）。常驻人口4002户，8620多人，其中：失地农民1759人、退休职工230人、下岗无业人员368人、流动人口7200余人，社区现有标准厂房60000平方米、门面房3000平方米、办公用房2500平方米。

为迎接创建卫生城市，我社区认真贯彻落实开发区党工委、管委会、开发区综治办、宣传办的各项工作要求，不断完善创建措施，扎实工作，使我社区居民安居乐业。

和谐的新型社区为工作总目标，现将工作汇报如下：

在社区党总支部的统一化领导下，认真领会上级精神；成立“创建”工作领导小组，由社区书记总指挥，主任总负责，全体工作人员齐动手，首先组织所有小组长、保洁员开会统一思想、明确任务、分工到人，使“创建”工作有组织保证。从每户、每组做起，确保“创建”工作循序渐进，居委会与居民小组及保洁员签订了“创建责任状”，给每户居民下发了文明户评比标准。并及时更新“创建”宣传栏，在每个自然村、小区出入口张贴公益宣传画、宣传横幅。及时向居民宣传上级部门的“创建”指示和健康文明常识。

“创建”工作一展开，我们就组织人员，对全社区的卫生死角进行了全面整治；首先，组织班子成员对各个自然村、住宅小区展开地毯式自查，发现各个小区都存在着脏、乱、差的现象，特别是玉泉小区，光建筑垃圾就有7大堆、生活垃圾也不少、小区内杂草丛生、绿化带白色垃圾污染、乱堆乱放现象严重；老九曲河华甸段无人管理，河滩上白色垃圾到处乱飞、建筑垃圾上杂草丛生。针对此事，我社区立即组织人力（社区所有工作人员全部到一线劳动）、机械对所有问题处进行蓖网式整治。玉泉小区清理垃圾185农用车；幸福二区5车，府前星座7车、风翔花园12车、丹剧团宿舍楼2车，各自然村清理建筑垃圾63车；组织小型挖机2台对老九曲河滩进行清理。组织21人购买涂料对村庄黑暗处刷白；组织30人清理小广告，突击3天已达到预期的效果，已改脏、乱局面，有了文明新气象。

社区继续强化长效管理，加强对保洁员的管理，每个小组增加2个保洁员，玉泉小区、幸福二区、府前星座、丹剧团宿舍楼、多管局宿舍楼派专人巡视，发现问题及时处理。且要求每个专职保洁员必须保持各自的保洁范围天天整洁如初，无乱堆、乱放、乱画；垃圾筒外观清洁、厕所清洁无味、休闲广场明净；并与之对照签订的责任状，不定期检查工作、定期检查评比，设置优胜巡回红旗，同时与环卫部门接轨，实施垃圾清运处理。再则，我们不定期对暂住在辖区内的拾荒窝点进行了全面清理、整治、清除。

我们准备继续投入将老九曲华南段用石驳加固，建成休闲风光带，对各组不完善的道路、绿化和下水道进行了增设和修缮，填平华南组的生活用臭水塘，建成休闲风景处，并增设两个垃圾中转箱。使整个社区的“创卫”设施基本完善，使“创建”工作的各个环节朝着规范、有序的方向发展。

仅管我们社区居委会在“创卫”工作中已经做了一些实质性工作，为达到市委市政府创建“全国文明城市”的目标，还有更多、更艰巨的任务需要我们努力去完成。望各级领导和兄弟单位多多指导。

谢谢大家！

镇召开文明创建工作推进会后,我社区根据镇党委、政府的部署要求，迅速行动、全面发动、扎实推进，创建工作取得了初步成效，现将有关情况汇报如下：

一、健全组织，明确责任，扎实推进文明创建。

镇文明创建工作推进会后，我居随即召开全体人员会议，会上我们进一步明确了，社区文明创建工作领导小组成员职责和分工，研究拟定了落实镇推进会精神，扎实推进文明创建的方法措施。做到了创建思路清楚、目标措施明确、工作责任落实。在社区形成了人人参与文明创建，个个都有创建责任的工作格局。

二、宣传发动与文明教育并举，营造浓烈氛围。

镇推进会后，我居根据镇会议要求精神，认真开展宣传发动，努力营造浓烈的创建氛围。我们在辖区内的小区设置横幅三条，我们在社区周边张贴标语20多张，我们向社区居民分发市文明城市创建指挥部印发的《致广大市民的公开信》250份，我们的宣传橱窗及时更新了宣传文明创建的内容。8月6日我们还在市劳动技能培训学校，组织近80名社区居民举行了《市民文明行为规范》专题讲座。通过宣传教育，努力让居民群众了解创建、支持创建、参与创建。

三、环境整治有序开展，社区环境初步改善。

日前我们对社区的卫生环境情况进行巡查，通过巡查明。

确了辖区内环境整治的重点和计划。近期我们已对吉庆路周边因拆迁形成的卫生死角进行了整治，已清除杂草近200平方，清运垃圾近20吨。我们认真把握市明确市直单位参与社区环境整治结对共建的良机，主动与结对单位对接，明确双方的联系人和联系方法，开展活动前及时沟通，确保了活动的有序开展。已开展的两次活动中，市国土局、市残联、市人行累计186人次参加，累计清除杂草几仟平方、清除垃圾近30吨。通过与市直单位的结对共建，我们既借助他们的力量整治改善了社区的环境，又通过与他们的沟通和交往，加深了解，建立友谊，为今后资源共享、信息互通做了铺垫。

四、下一步的工作打算。

在下一步的创建工作中，我们将进一步做好以下四个方面的工作：

一是进一步深入开展宣传发动，侧重开展对市民的思想道德和文明行为教育，着力提高居民的综合素质。

二是继续加大辖区环境整治的力度，消灭辖区内的卫生死角。对一、三中沟、朝阳河在本辖区内的段面进行集中整治。着力建立辖区环境卫生、河道保洁长效管理机制。

三是完善文明创建中社区必备的硬件设施。

四是认真做好创建工作软件资料的搜集整理工作。以上汇报，如有不当请领导批评指正。

社区建设是城市社会、经济发展到一定阶段的必然要求。一个环境优美、交通发达、生活便利、治安良好的社区，是党和政府、广大居民群众的追求目标。x社区在市委、市政府的高度重视下，在市委组织部、市委宣传部、市民政局、市劳动局等相关单位的大力支持下，x社区已按照上级要求和新型文明社区的标准进行了建设。初步探索出了一条创建文明社区的新路子。

现在的居民们已不再仅仅满足于吃饱穿暖，而要追求丰富多彩的生活和多方面人生价值的表现，对居住环境、基础设施、生活服务、精神文明、社会秩序、人际关系等都有新的要求，这就要求我们的社区有适应新形势要求精神文明阵地。

我们按照社会化、网络化的要求，加快发展社区服务，一年来我们安排、推荐下岗职工再就业人数156人，全面落实低保，形成了医疗保健、文化教育、环境维护、便民服务、治安防范和社会保障六大服务体系。

1、医疗服务进社区。一是我们与辖区内医院建立社区服务、医疗体系、定点、定期为居民进行医疗卫生保健服务。二是组织对社区内私人诊所卫生标准、收费标准、服务进行指导。三是对社区内已退休的老医师、老护士进行调查摸底，选择十名身体好、热情高的老医师、老护士组成社区老年义诊室、医疗志愿者服务队。四是定期每年两次对少儿、老人进行体检，不定期为少儿接种疫苗和疫情宣传。每年组织二次为妇女进行妇科病普查。

2、群众文化进社区。我们x社区成立了由136名老年人组成的x健身站，还成立了少年合唱团、门球队等，各种文艺宣传活动深入社区，开展了“警民共建文明社区联欢会”、“七一”庆党、“迎春晚会”、“x是我家”等各种形式的文化活动，形成以街道居民为主、辖区单位广泛参与共创街区文化的浓厚氛围。

3、园林绿化进社区。号召种树、种花，不荒废一寸土地，黄土不露天。对辖区小街小巷硬化、绿化面积达1000多平方米。同时，在辖区小学生中开展“领养一片绿化，护理一棵花苗（小树），看护我们的家园”活动，利用学校的劳动课到社区，对小街绿化带进行拔草清理垃圾。

为全面抗击“非典”我们利用社区的优势，号召广大社区市民众志成城，万从一心，在抗击“非典”工作中取得了阶段性成绩。

2、在城区街头巷尾、大街门面、每户居民发放预防“非典”紧急通知3500多份，要求居民做到有外来人员或发现疫情及时向居委会申报，并把居委会联系电话及“非典”接治中心电话印发到户；向市民发放宣传资料4000多份；出了两期宣传栏、发放40多张宣传标语张贴到组；于4月25日聘请市防疫站工作人员在居委会对辖区内单位负责人、党员、楼栋长及大组长、部分居民进行防“非典”的知识培训，召开专题会议6次。

3、对辖区两所幼儿园、两所学校、60多家娱乐场所进行全面督查，对居民区、公共场所进行预防性消毒。

4、居委会共投入2000多元资金购买了预防药、消毒药发放给社区的20多户五保户、特困户。

5、对辖区内流动人口进行了一次全面清查，对疫区回来人员逐一登记，追踪观察，发现异常及时汇报。到目前为止，共有28名回浏人员，及时走访、登记、上报；社区6家宾馆、招待所每天下午三点逐一上报上来住宿人员，到四月三十日止对上报4名来住宿人员进行一一落实，排除疫情。

6、组织辖区单位对主区避街小巷、卫生死角进行了全面清扫，把辖区避街小巷划成责任区给单位，由专人保洁，居委会每天由城管员进行检查，确保一方平安。

我们社区工作虽取得了一定的成绩，基础设施已经具备，条件已经成熟，进一步完善社区功能，创建温馨环境是我们今后工作的追求，我们将在十六大精神的鼓舞下，团结奋进，扎实工作，优质服务，把x社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化文明社区。

**社区地处市区西南部，辖区面积2.05平方公里，常住居民2655户6645人，流动人口3500人。其中在册党员82名，在职党员210名，育龄妇女1885人，老年人79人，企业退休人员173名，残疾人39人，下岗失业人员353名。文明家庭1360户，占社区总户数的51.2%。文明（特色）楼院12个，安全文明小区3个。辖区内有共建单位17家，小学1所，幼儿园5所，社区卫生服务站1家。社区内环境优美、秩序良好、居民安乐，是一个共享文明的社区。

**社区自2002年9月成立以来，紧紧围绕“科教兴社区、文艺乐社区、法律安社区、道德暖社区、文明立社区”的战略，以“真诚服务”为核心，狠抓“育民、乐民、为民、美民、帮民、便民”工程，努力构建政治民主、治安良好、环境优美、文化振兴的新型社区。经过社区居民的共同努力，社区于2003年被评为临安市“文明社区”；2004年被评为省“老龄规范化社区”，杭州市“科普文明社区”、“绿色社区”，临安市“平安社区”、“科普社区”和“绿色社区”。2005年被评为杭州市“爱国卫生先进单位”，临安市“双拥模范社区”、“老年电大教育先进集体”；**年被评为杭州市“科普示范社区”，临安市“01至05普法教育先进单位”,并多次获锦城街道计划生育、民政、综治先进集体等荣誉。我社区具体做法是：

为确保创建工作顺利进行，社区成立了以社区党总支书记任组长，社区干部和共建单位为组员的创建杭州市文明社区领导小组。一把手亲自抓，全面负责创建活动的组织、指导和协调工作，其他成员分工协作，各负其责，使创建活动有了强有力的组织保障。并且按照“三个代表”和党的十六届六中全会精神的要求，结合杭州市文明社区的创建标准，根据社区实际情况，制定了“创建杭州市文明社区实施方案”和工作计划，使创建活动健康有序地进行。

**社区始终坚持“以人为本、服务居民”的理念，牢固树立“服务群众、奉献社区”的思想，使文明社区创建活动从群众最欢迎的事情做起，从群众最不满意的问题改起：

多年来，景杉路路面毁坏严重，道路狭窄、高低不平，同时，由于商业网点多，水杉长得高而密，没有路灯，严重影响居民正常的工作、生活，居民反映强烈。2005年初，社区居委会就此问题多方反映，全力协调，申请市建设局改修扩建，经过多方努力，景杉路终于在2005年4月进行改造，全面硬化，并安装路灯。困扰居民多年的问题彻底得到了解决，居民笑了，商家乐了。

社区还多次组织、召集辖区内党员、社区工作者、个私老板、共建单位等捐款献爱心，开展了“一帮一”结对活动，筹集资金慰问残疾人、低保户（困难户）等弱势群体，解决力所能及的问题。社区积极为残疾人申请救济补助、医疗费用报销，以及为无住房的残疾人申请廉租房和解困房。如为陶莉申请救助金10000元，为叶云龙家落实了扶贫款2000元，为陈英等困难残疾人申请了低保，享受到了最低生活保障，做到了应保尽保，低保户陈小华、华惠根还享受了解困房货币补助。社区还为老年人和残疾人进行免费体检，并建立健康档案；社区为了残疾人能健康快乐的生活，投资10000多元在万乐园小区建立了40平方米的残疾人康复活动室。社区为他们解决了实际困难，帮他们树立了生活的信心。

辖区内的环境卫生是居民们关注的热点，社区把卫生当作重中之重来落实。**社区是城交结合部、农居混杂，有老区、新区和村（居）民，外来人口多、卫生意识差的实际情况，结合创国卫，社区工作人员制定了每周安排、每周整治的工作制度，与pco专业消杀公司联手对小区、道路的阴沟、下水道进行一年四季投放鼠药、灭蚊药和灭蝇药。在今年的创卫期间，平整路面约120平方米，补窨井盖15块，清理生活、建筑垃圾约80余吨，墙壁白化80平方米，灭蟑药671份（计金额4026元），疏通下水道200米，清理卫生死角30余处，增设垃圾桶37只，发放资料30000余份，合计创生费用35000余元。着重对清扫保洁加强监管，每月不定期检查三次，每天检查二次，巩固创卫成果，保障了居民健康。配合防疫部门对犬类进行调查，预防禽流感等，通过各项措施的落实，使社区卫生、防疫工作正常开展，因此被评为杭州市卫生先进单位。

流动人口的管理是多年来社区工作的难点，提高提高服务质量是提升管理水平的重要举措。**社区针对辖区内企业多，流动人口多的特点，上门为流动已婚育龄妇女做了环孕情和生殖健康检查，并向他们宣传健康知识和《人口与计划生育法》、《流动人口管理办法》等有关法律法规，发放各类宣传资料20000余份。建立了5处避孕药具免费发放点，上门为流动人口办理暂住证3500余本。人性化的服务感动了他们，使他们自愿地配合社区的管理工作。

社区的工作人员经常深入到居民群众中去，了解居民群众的所需所求，在发放宣传资料的同时，收集居民意见，切实解决居民的热点、难点问题，积极主动地为群众办实事、真正视群众的疾苦为已任，以实际行动营造文明和谐的良好氛围，让居民群众从精神文明创建活动中得到实惠。

近年来，我们紧紧围绕创建文明社区这一目标要求，结合社区的实际情况，广泛深入地进行宣传发动：

社区现成立了太极拳队、气排球队、象棋队等5支文体队伍。固定队员共有50名。队员们经常参加一些有益的比赛活动，并在比赛中获得了较好的成绩：老年气排球获女子第一名和男子第二名；象棋在全运会上任顺贤获老年组男子个人第一名。社区还组织居民到杭州休博园等风景名胜区旅游；组织老年朋友在新青年茶吧参加自娱自乐的老年节活动，有越剧清唱、夫妻对舞、乐器独奏、击鼓传花等，这都是他们自编、自导、自演的节目，同时还进行环保、科普知识的宣传，社区还请他们吃长寿面。为进一步倡导家庭文明，我社区还开展了“和谐**”的邻居节活动；社区在元旦、“八一”、中秋、“三八”等重大节假日，开展文艺晚会、军民联谊会、纳凉晚会等活动。通过活动，不仅增加了社区的凝聚力，也便居民群众身心健康得到陶冶。

社区在进行文体联谊活动的同时，充分利用宣传橱窗、板报、横幅等宣传阵地，在社区、小区内广泛布置创建专栏，大力宣传创建文明社区的重要意义，经常发放创建宣传资料，邀请电影公司为居民播放科普、文化、环保、道德等方面的电影10余场，增强了居民群众对创建工作的认识，提高了他们参与创建的自觉性。通过一系列活动，使居民走出楼门，融入大家庭，遵守居民公约，广泛参与社区的各项活动和公益事业，培育社区亲和力，形成和谐的人际关系和“建设大家庭”的浓厚氛围。

社区充分利用市民学校、社区宣传栏、文化活动室、阅览室科普课堂和社区网站等载体，紧密结合当前形势和居民思想生活的实际问题，深入开展科技、文化、法律、卫生“四进”社区活动，大力宣传普及科学知识、文化知识、法律知识和卫生常识，加强市民素质教育，全面提升市民政治觉悟和文明素质；社区网站上传文章600余篇，有社区科普、环境保护等十二个专题，点击率达175200余次；投资26000余元建立社区10米长科普健康画廊三处，为居民的教育开辟了阵地；深入开展文明评比活动，修订完善社区文明家庭、文明楼栋等评选标准和评选办法，并认真组织实施。社区通过评选“文明家庭”、“好婆婆、好媳妇”等形式，引导居民自觉遵守“爱国守法、邻里和睦”的文明风尚和科学、文明、健康的生活方式，进一步增强广大居民群众的文明意识、法制意识、服务意识和道德意识。

社区按照“抓文明、强素质、求进步、促发展”的思路，把“环境优美在社区、遵纪守法在社区、教育新风在社区、读书育人在社区、爱绿护绿在社区”的活动，全面开展创建“平安社区、文化社区、学习社区、无毒社区、绿色社区、星级社区”的活动常抓不懈，有力地促进了广大居民整体素质的提高，至今社区内无法轮功练习者和吸毒人员，无重大伤亡事故和集体上访事件，为建设和谐社区打下扎实基础。

在思想道德建设过程中，社区始终把未成年人的成长作为一项长期、根本任务来抓。社区利用部队和钱王律师事务所在本辖区的优势，不断拓展居民法制宣传教育氛围，预防未成年人违法犯罪，加强青少年教育和管理工作，尤其是对流动人员子女、单亲家庭子女等易犯罪高危未成年人给予特别的关注。社区经常把交通安全图版在学校、小区等地方进行展出，倡导“文明行走，文明乘车，文明行车，文明停车”的文明交通新风，社区还每年为学生上“消防安全”课。社区近年来组织学生开展交通协警实践等各类实践活动10余次，为未成年人了解社会，增强自我的表现意识打下扎实基础。社区还与学校开展“五个一”活动，即：做一次环保行动者、参加一次社区活动、参加一次体育竞赛、参加一次征文活动、学会一种健康的休闲娱乐活动，丰富了未成年人的社区生活。

近年来，社区召开拥军优属座谈会5次，在辖区居民中开展文艺晚会3次，慰问12次。社区利用“七一”、“八一”、“十一”等重大节日，开展庆祝活动，走访慰问伤残军人、军烈属及其他重点优抚对象30余次。社区还与消防大队签定了共建协议，成为共建单位。今年的“八一”节，社区与街道办上门慰问部队，与民政局送书上门，带去了居民群众对他们的崇高敬意以及无限的谢意，使驻临官兵极大地受到鼓舞和教育，有力地推动了全市精神文明建设和双拥工作水平的提高；为巩固双拥模范社区，部队积极为社区居民、单位开展志愿者服务活动，为单位、社区免费提供消防知识咨询以及消防知识培训，为万马集团、后海假日酒店等单位保安培训。形成了军民“共建社区美好家园，共筑卫国钢铁长城”的共建环境。

为了进一步弘扬和树立“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，让更多的人能够了解、支持和参与到创建杭州市文明社区的行动中来，从我做起，争当文明市民，弘扬正气，树立文明新风，共同建设“文明临安”、构建和谐社会，**社区在辖区内广泛招募志愿者，完善各类志愿者组织的管理运行机制，目前，我社区注册志愿者人数300余人。志愿者服务活动内容广泛，形式多样：开展了“社区是我家，创建靠大家”和“小手拉大手，创卫你我行”的美化、净化环境活动，对倒闭企业宿舍、里弄小巷、小区楼道清理打扫，引导居民增强保护环境、自觉遵守公共卫生意识，成立文明卫生巡逻队，对街上、小区不文明、不卫生现象进行劝导，积极引导社区居民形成良好的生活习惯。还成立了社区交通安全服务队，到十字路口进行交通安全的疏导，为群众树了榜样，增强了居民交通安全意识。还参加扶贫帮困、助残帮教等各种形式的“送温暖、献爱心”活动。真正体现了“社区是我家，繁荣靠大家”的文明、和谐的精神风貌。

**社区在政府的正确领导下，在上级有关部门的指导和关心支持下，经过不懈努力，取得了一定的成绩，但是对照上级部门的目标要求，还有一定的差距，今后，我们将以这次创建为动力、为起点，加倍努力，扎扎实实做好社区建设的各项工作，不辜负上级党委政府和辖区群众的期望，以更高的标准、更快的步伐迈向新的目标，争取取得更好的成绩。

华甸社区位于丹阳市政府门前、是开发区的腹地，20xx年12月“村居合并”建立的社区居委会，占地2.5平方公里，所辖四个自然村、七个住宅小区，共21个居民小组(其中零星开发小区4个)。常驻人口4002户，8620多人，其中：失地农民1759人、退休职工230人、下岗无业人员368人、流动人口7200余人，社区现有标准厂房60000平方米、门面房3000平方米、办公用房2500平方米。

为迎接创建卫生城市，我社区认真贯彻落实开发区党工委、管委会、开发区综治办、宣传办的各项工作要求，不断完善创建措施，扎实工作，使我社区居民安居乐业。

和谐的新型社区为工作总目标，现将工作汇报如下：

一、领导重视、体制完善。

在社区党总支部的统一化领导下，认真领会上级精神;成立“创建”工作领导小组，由社区书记总指挥，主任总负责，全体工作人员齐动手，首先组织所有小组长、保洁员开会统一思想、明确任务、分工到人，使“创建”工作有组织保证。从每户、每组做起，确保“创建”工作循序渐进，居委会与居民小组及保洁员签订了“创建责任状”，给每户居民下发了文明户评比标准。并及时更新“创建”宣传栏，在每个自然村、小区出入口张贴公益宣传画、宣传横幅。及时向居民宣传上级部门的“创建”指示和健康文明常识。

二、以点带面，层层落实。“创建”工作一展开，我们就组织人员，对全社区的卫生死角进行了全面整治;首先，组织班子成员对各个自然村、住宅小区展开地毯式自查，发现各个小区都存在着脏、乱、差的现象，特别是玉泉小区，光建筑垃圾就有7大堆、生活垃圾也不少、小区内杂草丛生、绿化带白色垃圾污染、乱堆乱放现象严重;老九曲河华甸段无人管理，河滩上白色垃圾到处乱飞、建筑垃圾上杂草丛生。针对此事，我社区立即组织人力(社区所有工作人员全部到一线劳动)、机械对所有问题处进行蓖网式整治。玉泉小区清理垃圾185农用车;幸福二区5车，府前星座7车、风翔花园12车、丹剧团宿舍楼2车，各自然村清理建筑垃圾63车;组织小型挖机2台对老九曲河滩进行清理。组织21人购买涂料对村庄黑暗处刷白;组织30人清理小广告，突击3天已达到预期的效果，已改脏、乱局面，有了文明新气象。

三、强化长效管理，责任到人。社区继续强化长效管理，加强对保洁员的`管理，每个小组增加2个保洁员，玉泉小区、幸福二区、府前星座、丹剧团宿舍楼、多管局宿舍楼派专人巡视，发现问题及时处理。且要求每个专职保洁员必须保持各自的保洁范围天天整洁如初，无乱堆、乱放、乱画;垃圾筒外观清洁、厕所清洁无味、休闲广场明净;并与之对照签订的责任状，不定期检查工作、定期检查评比，设置优胜巡回红旗，同时与环卫部门接轨，实施垃圾清运处理。再则，我们不定期对暂住在辖区内的拾荒窝点进行了全面清理、整治、清除。

四、增加投入，完善设施。

我们准备继续投入将老九曲华南段用石驳加固，建成休闲风光带，对各组不完善的道路、绿化和下水道进行了增设和修缮，填平华南组的生活用臭水塘，建成休闲风景处，并增设两个垃圾中转箱。使整个社区的“创卫”设施基本完善，使“创建”工作的各个环节朝着规范、有序的方向发展。

仅管我们社区居委会在“创卫”工作中已经做了一些实质性工作，为达到市委市政府创建“全国文明城市”的目标，还有更多、更艰巨的任务需要我们努力去完成。望各级领导和兄弟单位多多指导。

谢谢大家!

社区精神文明创建工作汇报材料

xx社区地处市区最西部，是一个老年人居多的居民区，社区共有居民4686户，人口11579人，有6个里。其中，离退休职工近3500人，未成年人近1300人。近几年来社区下大力气致力于文明和谐社区的建设，积极开展群众性精神文明创建活动，曾被评为市文明社区光荣称号。

1、加强领导、完善机制，夯实工作基础。社区党委高度重视精神文明建设工作，建立完善了各项制度，明确了职能和责任；在安排年度工作时，对精神文明建设工作做好详细的计划和安排，并把工作落实情况纳入年终总体考核目标。

2、打造硬件、提高品位，开辟工作阵地。xx社区是一个老居民区，由于年久失修，道路老化、绿化不足、私搭乱建现象严重。对此，社区党委一方面开展环境整治工作，在确保大局稳定的前提下，拆除所有违章建筑，分区域对小区实施了绿化、硬化、亮化和美化工程，人居环境得到改善，提高了社区品位。另一方面，社区腾出办公用房，改造装修，配置设备，建成了老年之家活动室；新建了图书室和阅览室，购置了新的图书；室外建成了由多种健身器材组成的健身广场，方便居民健身。

3、强化教育、创建文明，突出工作目标。一是结合社区的阶段性重点工作，深入开展形势任务教育，宣传政策，解疑释惑，使广大居民认清形势，支持社区各工作。二是利用党员座谈会、各种知识讲座、宣传单、社区宣传栏等形式和阵地，积极开展“社会主义荣辱观”教育，使居民知荣明耻，做文明公民；三是定期开展法律知识进社区活动，对居民进行法律、法规以及有关政策的宣传教育，向居民发放宣传册2000多册、知识问卷2000多份；以社区党委为单位，组织开展了老、中、少“法律知识竞赛”和“文明礼仪知识竞赛”活动，引导广大居民知法懂法，做守法居民。四是以学校为龙头，以社区为平台，以家庭为基础，在社区1300名未成年人中开展文明礼仪教育活动，通过“听革命故事、为烈士扫墓、给老人过节、征集文明用语、独生子女才艺展示”等主题活动的开展，扎实做好社区内未成年人思想道德建设工作，以孩子带动家庭，实现社区文明共建。

4、活化载体、构筑和谐，强化工作效果。社区党委积极创新工作方法，通过不断创新精神文明建设活动载体，达到丰富活动内涵，强化工作效果的目的。

一是积极开展“三个文明”创建活动。社区党委以6个党支部为基本单位，从公民道德、传统美德、社会公德、家庭美德、个人品德等多方位入手，在居民中开展争创“文明楼栋、文明单元、文明家庭”和“五让”活动（让陌生的人熟悉起来，让劳累的人轻松起来，让疏远的人亲近起来，让困难的人得到关爱，让奉献的人受到尊重）等系列主题活动，通过活动美化小区环境、改善楼道卫生、融洽邻里关系，创建文明社区。

二是围绕提高居民队伍素质和提升社区文明程度，于20xx年和20xx年策划并开展了“爱护公共设施，珍爱花草树木，争做文明居民活动”和“好媳妇、好邻居、文明家庭、文明居民”评选活动。有数千名居民在“争做文明居民”横幅上签名，以实际行动积极参与文明社区建设；经层层筛选、评议，4个“好媳妇”、3对“好邻居”、2个“文明家庭”和8位“文明居民”受到了居民的认可和称赞，起到了典型引路，以点带面的教育效果。

三是深化“三和”（即家庭和美、邻里和睦、人际和谐）行动内涵，在今年邻里节前夕积极策划筹备。活动以“邻里和睦，牵手明天”为主题，让邻里以“帮学习提高、帮子女教育、帮解决家庭困难”为主要内容相互签约；以“邻里之间招招手、有难互助帮帮手、环境卫生动动手、文化活动拉拉手、社区治安联联手”为活动活动主旨相互牵手，互帮互助，形成做文明居民、共建家园的良好氛围。通过活动的开展，密切了邻里之间的联系。

四是以“健身、健心、健精神”为目标，开展健康向上的文化体育活动。在居民中成立了戏曲舞蹈、太极拳等7个文体协会，社区从场地、设备、资金等方面给予支持。这些协会先后开展了“迎新春”系列文体活动、居民书画展、迎国庆、庆“七一”大型群众文化、文体活动。

五是关注离退休人员的精神生活，开办社区科普大学。社区离退休人员占居民总数的30%左右，群体比较庞大。为了让这些老人老有所学，老有所为，社区党委在上级有关部门的领导下创办了科普学校，社区制定了《教学大纲》和管理条例等规章制度，定期请市科协的老教师、老干部授课。社区有近百名离退休老人走进课堂，成为科普大学的第一期学员。目前，学员中70岁以上的老人近10名，其中，年龄最大的已80岁高龄。科普大学的开设，有效提升了居民的文明程度和党组织在居民中的影响力。居民中，聚众打牌、扎堆乱议论的少了，关注社区建设发展的逐渐多了，同时，也化解了一些不稳定因素。

文明社区创建汇报材料集合

***社区位于***东南端，辖区面积3、2平方公里，现有常住户6274户，人口15899人，辖区驻有一家地级——**集团公司。社区精神文明建设在街道党委的下，以“”思想和十六大精神为，以人为本，社区精神文明建设工作的新举措，创建活动，社区精神文明建设的发展，的，现将创建工作汇报如下：

社区党总支、居委会综治工作，把综治工作摆上议事日程，纳入社区文明建设的总体规划，的工作抓紧抓好。

队伍建设，网络机构。（1）综治员队伍的作用，群防群治，动员更多的老干部自愿加入到群防群治的队伍；（2）将社卫生保洁员纳入群防群治的队伍，综治协管员、信息员。（3）治安管理责任制，与社区沿街商店签定《十店联防合约》、《治安责任书》，与驻社区企事业签定治安责任状，层层责任制。

“无毒社区”创建活动。社区制定“无毒社区”实施方案，“无毒社区”创建活动。板报咨询活动，横幅标语“珍爱生命，拒绝毒品”的宣传禁毒活动，清查流口，摸清流口的底子，拒绝毒情侵蚀社区。

健全矛盾纠纷排查调处网络，抓好社区调解规范化建设。健全调解委员会，是调解工作的组织。社区《调解委员会组织条例》和司法部《调解工作若干规定》的要求，对社区调解组织充实、、规范和整顿，工作中社区老党员、老干部多的优势，吸收一批政治素质好，专业素质和文化高，热心于调解工作且威信高的人员调解员队伍，打破人们退休老大妈才从事调委会工作的观念，了调解员的工作。社区调解的规范化建设。

文化阵地建设是搞好在精神文明工作中的基础，社区社区文化设施建设，几年的努力，在银光公司的支持下，了社区退休人员文化活动中心。中心设有排练室，健身房乒乓球、台球、羽毛球等活动场所及器材。现在平均每天到中心活动健身的退休职工人数不下30人。还组织文化体育比赛，自中心开办，共举办象棋比赛一次，乒乓球比赛一次，书法比赛一次，参加比赛的退休职工达200多人。社区多方，设立了五处大型室外活动场地，配置了30组室外健身器材，为退休人员室内外健身娱乐活动了广阔的天地。为退休职工的文化生活，社区还组织退休职工成立了40人的秧歌队，50人的腰鼓队，30人的文艺宣传队，60人的老年人合唱团。今年“七一”、“八一”前夕，分别到驻银武警、炮团等部队慰问演出，去年春节代表街道参加了全文艺汇演。的社区文化设施建设，构筑了连接社区居民的文化平台，为文化创先活动打下牢固的阵地基础。社区经常组织社区居民喜闻乐见的文化活动，唱响文化主旋律，活跃社区文化。

社区，扶贫济困工作，对的服务，把挂钩帮扶等社会保障和福利服务任务抓紧、抓实、抓细、抓好。联社区联户制度。街道分管、社区党员到中去，倾听的呼声，结对帮扶活动与结对子，走访慰问帮助解决；社区还组织社区志愿者为医护、家教等义务服务，为排忧解难，使感受到温暖，社关怀，营造扶贫帮困的风气，社亲和力。

在青少年场所开放工作中，社区以社区协商议事会为依托，社区资源共享。社区党支部与辖区内的机关、学校、企事业的党组织，探讨社区共建、资源共享、优势互补，发展的新路子。社市民学校、文化活动室、图书室及社区卫生服务中心的医疗保健设备等社区资源无偿向社区青少年开放服务，为青少年学习、娱乐、健身运动的场所，青少年的社区生活。

在青少年的社区教育工作中，社区与学校、家长探讨青少年的社区教育问题，在学校、家长的支持下，社区以市民学校、文化活动室、图书室为教育载体，经常组织青少年到校理想信念教育等有益的教育活动，青少年的文明程度。为青少年的思想道德素质，社区以《公民道德建设实施纲要》进社区为契机，道德新风进社区活动，与街道团工委、银光小学环保进社区——治理白色污染、共建绿色家园等活动。社区用先进文化占领社区青少年思想阵地，帮助社区青少年人生观、世界观、价值观，青少年社区建设，社区一支倡导爱科学、学科学、用科学及遵守道德规范的宣传力量，为文明社区创建作。

我社区从居民生活需求和居民生活质量入手，把社区服务为居民办实事的项目，社区文明程度的内容抓好。

健全机制，社区服务网络。在工作中，制度建设，社区服务站的建设，社会救助和福利服务、社会保障服务、社会再就业服务、便民利民服务医疗卫生和计划生育服务等社区服务工作，社区服务功能，社区工作由“管理型”向“服务型”转变。

拓展社区服务项目。社区和居民需求，多层次、全方位、上档次的服务，对的服务，把挂钩帮扶等社会保障和福利服务任务抓紧、抓实、抓细、抓好；福利性、经营性并举，发展家政、家教、中介、咨询等服务。还健全和社区卫生服务中心，发展社区医疗卫生，居民健康档案15899份，“小病不出社区”，对社区居民的医疗保健。

抓好再就业服务。社区开辟社区就业渠道，帮助社区下岗、失业居民再就业。优先推荐下岗、失业居民到家政服务公司、综治员中队等岗位解决社区20多名下岗、失业居民再就业问题，下岗、失业居民的好评。

在的下，在社区的努力下，我社区精神文明建设工作的成绩，但与的要求，与先进相仍有差距，将总结经验，加大工作，与时俱进，开拓创新，创建工作上新。

无毒社区创建工作汇报材料

为深入开展创建“无毒社区”活动，全面落实社会管理综合治理各项工作措施，推进“平安开发区”工作，根据区综治委、禁毒办《创建“无毒社区”活动实施意见》文件精神，结合本村实际，制订本工作计划。

一、指导思想。

围绕区党工委、管委会提出的创建“平安开发区”的战略目标，以“以有毒创无毒，无毒保净土”为目标，继续坚持禁毒工作社会化、综合治理毒品问题，构筑社区禁毒战线“打、防、控”一体化的长效机制，控制和减少毒品危害。

二、组织领导。

为确保创建“无毒社区”工作顺利开展，成立创建“无毒社区”工作领导小组，由村书记、主任任组长；社区民警志和同志任副组长，辖区单位共同参与。各创建活动单位、成员根据创建目标，认真组织实施。

三、

创建目标。

1、按照创建“无毒社区”活动达标要求，逐一对照检查，认真组织实施。

2、创建活动用各种形式和内容进行宣传，营造禁毒宣传氛围。

3、坚决遏制或不发生非法种植毒品原植物（罂粟、大麻）。

和吸贩毒品场所、地点。新滋生吸毒人数控制在规定要求范围内。

4、进一步加强对易涉毒场所、地段、物品管理控制，确保辖区内毒品禁绝。

5、对吸毒、种植毒品人员要实行打击与帮教相结合，成立社会与家庭联合帮教网络，对流动人口、流失在社会上的青少年加强远离毒品、珍爱生命的宣传教育，提高预防和抵制能力，使全辖区上下禁毒工作重视程度和社会化程度得到进一步提高。

1、将创建“无毒社区”纳入年初工作计划，制订出禁毒创建工作计划。

2、按照分工合作，齐抓共管的原则，认真履行禁毒创建工作职责。

3、对本辖区的涉毒、吸毒人员做到底数清、情况明，完善涉毒人员帮教工作制度，对吸毒者进行严格帮教，使他们能够尽快脱离毒品。

4、广泛发动群众，深入开展吸毒人员和非法种植毒品源的排查，掌握吸毒者去向动态，提高预防和抵制毒品能力。

5、工作中一旦发现掌握种植、吸食毒品情况，及时向区综治办及公安机关报告。

6、社区落实创建“无毒害社区”工作专项经费。

村社区文明创建工作汇报

以邓小平理论为指导，认真实践“三个代表”重要思想，全面贯彻执行党的各项方针政策，按照“市级文明村”的标准，坚持“两手抓”的方针，一手抓思想政治教育和科技培训，另一手抓硬件设施和软件建设，切实抓好已取得的成果。

一、基本情况。

**村委会**村位于**县城南端19公里，距镇政府所在地2公里处，全村现有133户，总人口521人，耕地面积796亩，其中：水田146亩、旱地650亩、人均纯收入3600元。自开展“三村四化”新农村建设涉及群星文明村创建以来，结合本村实际，按照“规划靓村、基础强村、产业富村、民主管村”的思路。选准道路、水利、生态、文化广场四个重点，以群众为动力，农业发展，农民增收，村容整洁，社会和谐为目标。积极争创“市级文明村”。

二、主要做法。

（一）提高认识，加强领导。

为切实巩固、发展好市级文明村已有的成果，专门成立了以村党小组长，村民小组长为副组长，治安员为成员的领导工作小组，负责精神文明建设的巩固、村容村貌的整治以及市级文明村创建和申报等工作。

（二）加强班子建设和党员队伍建设。

以学习“三个代表”重要思想为指导，以树立和增强党小组、村民小组队伍的作风和思想建设，增强党员干部的凝聚力和战斗力，不断转变工作作风和创新工作方法，发挥好党员干部在“两个文明”建设中的先锋模范带头作用和党小组、村民小组队伍的战斗堡垒作用。

（三）加强思想政治建设，提高村民思想道德素质。

每季度组织开展一次“村民论坛”活动。集中解决群众普遍关心的热点、难点问题，制定本村的经济发展思路，通过会议活动的开展，使村民的觉悟得到了普遍提高，破除了旧思想、旧观念、旧风俗，自觉地抵制黄、赌、毒等丑恶的社会现象。

（四）多形式、多渠道地提高全体村民的科学文化素质。

（五）全民动员，狠抓环境卫生整治、家园美化。

针对农村的特点，建立健全管理制度，切实采取规范“三堆”管理和村内水泥路面的维修管理和路面卫生，做到一个星期一次大扫除。同时狠抓生态养殖示范村建设，整治村容，推进管理，确保人居环境干净整洁、优美、重点把“五堆”清理、卫生户厕、畜圈的改建与沼气池建设相结合，全面实现人畜分离，共建沼气80口，垃圾处理池3个，公厕3个，修建花台30余个，全村实现了绿化“进村”、“美化”入户，切实改善了群众生产、生活条件。

（六）依法依规治村。

结合实际，制定严格的村规民约，并以身作则，率先垂范，带头执行。同时按照积极构建“平安村寨”的要求，加强社会治安防控网络体系建设，充实了护村队人员，实行24小时巡逻，另外，狠抓《未成年人思想道德》的宣传和落实，积极与彩云派出所协调，积极开展法制进校园活动，从小就树立和增强学生遵纪守法、明理诚信思想意识。两年来，没有出现偷牛盗马、抢劫等违法违纪案件，社会秩序井然。

3/4。

（七）加强“十星级文明户”的管理，巩固发展精神文明建设成果。

加大“十星级文明户”增星摘星的动态管理，对某项指标达到要求的，定期给予增星。对某项指标达不到要求的，定期给予摘星。通过增星摘星制度的建设，使每个家庭都自觉地去保星、争星、创星，全村掀起了“比、学、赶、帮”的竞争热潮。

（八）强硬件设施建设，为巩固和创建市级文明村奠定扎实基础。

一是基础设施建设，硬化村庄道路3公里，粉刷墙面8000余平方米，改造旧房1000余平方米，改造中低产田200亩，新建文化娱乐活动室、文化小广场1个，结合万亩基本烟农田建设建一高塔，引四库之泉水建良田。二是环境整治。群众自发栽花，上山挖树移栽较好美化环境。

在各级各部门的大力关心、支持和帮助下，全体党员干部的模范带动和全体村民的辛勤努力下，我村一定更加团结务实，开拓创新，顽强拼搏，抓住机遇，珍惜来之不宜的荣誉，一定把它发扬光大，把全村建成一个“两个文明”健康协调发展、人民群众安居乐业的小康村，并积极做好申报市级文明村的准备工作。

社区精神文明创建工作汇报材料

无毒社区创建工作汇报材料

禁毒宣传教育工作是预防和惩治毒品违法犯罪行为、保护公民身心健康、维护社会秩序的工作，是事关构建社会主义和谐社会的一项长期性工作。各级政府、机关、企事业单位及社会各界都应该重视禁毒宣传教育，深入推进禁毒宣传教育，广泛开展《禁毒法》宣传活动，进一步解决好新涉毒人员滋生问题，深入推进禁毒管理服务，提高严格管理和主动服务水平，关心禁毒宣传教育工作，积极投身到禁毒宣传教育的行列中来，为构建社会主义和谐社会作出新的更大的贡献。为此，我校从以下几个方面开展工作，创建“无毒学校”。

一、领导机构建设及工作要求。

1、我校成立“无毒学校”工作领导小组和机构，以校长为工作领导小组组长（第一责任人），分管校长为副组长，政教主任、教务主任、政教员、教务员和班主任为成员，创建无毒校园。

2、根据《从江县创建“无毒学校”活动考评标准》制定禁毒知识。

教学。

计划，设立兼职和专职教师，并要求所有任课教师在教学中渗透禁毒知识，让学生在上课期间间接接受到禁毒教育。

3、由处室（正教、教务）组织开展禁毒知识竞赛，要求学生参与率100%，同时加强教师业务培训，让禁毒知识更好更高效的进入课堂。

4、把“无毒学校”创建纳入班级量化，教师年度考核量化，确保禁毒教育的成效率。

二、开展禁毒宣传教育。

1、诚邀xx镇禁毒办、xx派出所负责人到我校开展禁毒知识讲座，让学生进一步的了解毒品的种类、性质及危害。

2、在校园内设立禁毒宣传专栏，以禁毒为主题开展班级黑板报评比和班级手抄报比赛等方式宣传毒品的危害。

三、具体工作情况及效果。

本年度我校开展了1次禁毒黑板报评比、观看了《虎门销烟》，组织学生参加了6.26禁毒日宣传活动，开展了1次禁毒主题班会和1次禁毒知识讲座。严格把关，杜绝毒品进入校园，坚决保持校园毒品事故零发生。

四、存在的问题和困难。

1、禁毒宣传时间太过集中。

目前，禁毒宣传主要集中在每年的“6・26”前后，平时很少有涉及，这样效果不明显且太流于形式。

2、禁毒宣传“六进”工作参差不齐。

《禁毒法》提出，禁毒宣传教育要“六进”，即进学校、进社区、进单位、进家庭、进场所、进农村。当前，进学校、进单位、进家庭做得比较好。进社区、进农村做得差一些，特别是我们偏远山区，禁毒宣传教育还比较薄弱。进场所，由于对场所理解有偏差，经常把进场所等同于进单位。

总之，我学校紧紧围绕“无毒学校”为主题，通过多种途径和方式，开展丰富多彩、行之有效的禁毒宣传教育活动，培养了学生健康的生活情趣、毒品预防意识和社会责任感，提升了学校德育教育水平，促进了校风的好转，带动了办学效益的提高。禁毒工作是一项长期艰巨的工作。为预防毒品侵蚀蔓延，净化学校空气，学校在今后的工作中还将继续努力，不断。

总结。

经验，提高认识，把禁毒工作引向深入，一如既往地做好禁毒宣传教育工作，促进全校学生的健康成长。

汇报完毕，谢谢！

创建安全社区生产工作汇报材料

安全生产工作是党和政府高度重视的一项基础性工作，是关系到千家万户幸福安康一件大事。国家制定的安全生产管理原则是：“企业负责，行业管理，政府监管、群众监督”。从中央到地方各级政府都对企业安全生产所应当承担的主体责任作出了详细规定。现在我就云涛家纺有限公司落实企业主体责任方面的具体情况向领导做简要汇报。

一、公司概况。

山东云涛家纺有限公司位于桓台县索镇苏王村桓台工业园内，始建于1980年，2004年搬迁至现地址，占地面积160亩。固定资产1.5亿元，现有职工500余人，主要产品有“云涛”牌毛巾、巾被等。年生产用纱能力1300吨。

公司高度重视安全生产工作，视安全为企业的生命，先后通过了iso9001-2000质量管理体系、iso14001-1996环境管理体系、ohsas18001-2001职业健康安全管理体系认证。公司产品覆盖全国各地并远销欧美、东南亚、日本、俄罗斯、澳洲等国家和地区。公司产品先后荣获“山东名牌”“山东省著名商标”“中国名牌”等荣誉称号。

二、企业安全生产主体责任落实情况。

(一)对会议精神的贯彻和领会。

4月20日，全镇第一轮安全生产督办会后，公司安全生产委员会于4月23日就如何宣传贯彻和落实会议内容及蒲县长讲话精神召开了专题会议，制定了学习贯彻落实企业安全生产主体责任的实施方案。

1、成立机构，明确责任。

云涛纺织是一个以加工、生产毛巾等纯棉制品的劳动密集型行业。人员众多，生产原料是易燃品，防止火灾事故及棉尘、噪声、高温等职业危害都是我们加强安全生产的侧重点，是一个潜在事故多发的行业。加强安全管理以实现安全生产显得尤为重要，为此，公司成立了安全生产领导委员会，成立了由各生产和管理部门负责人参加的安全生产领导小组和各类事故应急救援领导小组，并设立了保卫处，任命了专职安全管理人员，编制了公司安全生产网络图，编制了生产事故救援;灭火和疏散;防高温中暑;防触电;食物中毒;锅炉事故等专门应急预案并定期进行演练。

2、以会代训，提高领导者的思想认识。

企业是安全生产责任的`主体，也是履行安全生产法定职责和义务的主体。加强领导责任意识是落实企业安全生产主体责任的首要环节。作为企业负责人，是企业的直接经营者，如果安全意识不强，将直接决定企业安全生产工作的好坏，要使企业安全生产主体责任得以落实，只有加强主要负责人的安全意识和法制观念，对安全生产法律、法规做到充分了解，才能把企业安全生产作为重点工作抓，才能保证企业安全经费投入到位、安全管理制度执行到位、安全措施落实到位，我们利用每月一次的安全生产例会的机会，逐条讲解企业安全生产主体责任精神，将其与继续推进安全标准化进行有机结合，将其与推行安全生产月与安全生产活动年有机结合，真正树立企业安全发展理念。

3、通过《云涛信息》及车间板报开辟安全生产宣传专栏，悬挂安全横幅标语等形式加大对安全生产管理工作的宣传力度，突出以人为本，优化人文环境，日常管理实现从传统管理向文化管理的过渡，提炼出了核心理念“安全第一，生产第二”“带着感情抓安全“”，以及“安全工作是云涛永恒的主题;安全工作只有起点，没有终点，只有更好，没有最好;安全工作无小事;宁听骂声、不听哭声;安全工作是个系统工程，必须齐抓共管;”等一些言简意明，内涵丰富的安全理念。这就提高了员工的安全认识，丰富和发展了安全工作内涵，真正做到人人讲安全、事事抓安全。

(二)完善制度，依规管理。

认真落实安全生产岗位责任制度，将安全生产管理责任落实到每一个部门和单位，明确了各自的工作职责，根据实际情况制定本部门安全生产管理制度进一步完善奖罚制度，加大奖惩力度，按照横向分工负责、纵向逐级负责的原则，层层签订安全目标责任书，提高员工遵章守纪、正规操作的自觉性。公司与部门，部门与员工层层签订了安全生产责任书，共签订责任书400份，真正做到了纵到底、横到边。

根据会议精神，我们结合安全生产标准化建设，在原有制度的基础上，结合本企业的实际情况，重新修订和完善了《安全生产奖惩和责任追究制度》等14项制度，形成了包括《企业安全生产责任制汇编》、《安全生产管理制度汇编》和《岗位安全技术操作规程汇编》等一整套科学完善的安全生产规章制度体系。共编制、补充和完善安全生产管理制度56项，各类记录表格和台账32种，为落实企业全员安全生产责任制提供了政策依据。

(三)强化贯彻，狠抓落实。

1、安全生产管理，重在狠抓制度落实。管理是安全生产的前提和基础，检查是发现管理缺失确保安全生产的手段，通过严格检查提升安全管理水平，安全生产现场管理是安全标准化创建的核心，是企业安全生产管理主体责任落到实处的基本保证，是科学有效地规避和控制风险，避免发生重大事故的有效途径。为此，我们由保卫处牵头，由生产、技术、设备等相关部门和单位配合，结合各车间实际情况，坚持定期安全生产检查与经常性安全生产检查相结合，以动态检查为主加大安全检查力度，进行隐患集中排查和整改活动，我们利用巡回检查、例行检查、专项检查和综合检查等多种检查形式来加大和强化作业现场安全隐患的排查和治理力度，安委会负责组织每月1日及15日对各车间的安全生产工作进行细致检查，对在检查中发现的各类隐患制定整改方案，确定整改责任人和整改时限，检查部门定期组织复检验收，对暂时不能整改的隐患责成隐患单位在隐患存续期间采取有效防范措施按期整改，共发现并整改安全隐患27条，做到条条有着落、件件有交待。

2、公司每月下旬召开安全生产例会分析研究安全生产问题，回顾上一阶段工作取得的成效，存在的主要问题，分析当前的安全形势，部署下一阶段的工作并抓好隐患的排查与整改，对违章行为、安全隐患要及时制止和整改，做好安全检查工作，确保防患于未然实现安全生产无事故。

3、建立健全《安全教育培训制度》，定期对全体员工进行安全、职业健康教育培训，对司炉工、电工等特种作业人员按照行业要求和公司的布置进行定期培训和考核，5月份组织14名司炉工到市级培训机构进行培训及资格证书复审，确保所有特种作业人员都经过相应的安全培训和考核，持有效证件上岗操作。我们上半年在各车间先后举办了4期以结合有关事故案例及安全生产为主题的培训教育，共培训员工280余人。目的在于保证员工掌握必要的安全常识，熟悉公司有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，做到按章操作。在培训过程中，各车间负责人都靠前抓落实，公司指定安全处派专人具体实施，确保了领导到位、人员到位，保证了培训教育有人问、有人管。

(四)强化预案演练，逃生疏散接近实际。

我们针对企业易发的各类安全事故，加强了安全生产事故救援体系建设，抓好《事故应急救援预案》的演练，力争把事故降到最低限度。结合安全月活动，公司利用统一更换灭火器的有利时机，在六月上旬精心组织了组织公司范围内的消防应急预案演练，以检验和提高企业员工及领导从发现火情到火灾报警，从紧急处置到火场控制，从逃生疏散到伤员救护等各个方面和环节的应急知识和处置能力。目的在于树立“安全生产，预防为主、珍爱生命”的观念，养成有组织、有秩序扑灭初期火灾及引导疏散人员的良好习惯，提高广大员工的安全防范意识和应对突发事件的能力。并在演练结束后，对演练效果进行分析评价，发现问题及时修订预案，使之更加符合实际需要。

(五)资金投入到位，才是企业落实安全生产主体责任的根本保证。

深化安全生产，推动管理上台阶、安全创水平工作。抓好安全技改、计划的落实，按照规定足额提取安全费用和安全技改等专项费用，专项用于公司的安全生产，增加安全生产的资金投入，保证专款专用，用足用好。根据计划安排，四月份投入资金十万元用于安全监控设施更新安装，共安装48路生产区域红外线电子监控系统，力求实现对安全生产全过程的有效控制，较好的实现了安全生产在线监控;投资1.5万余元用于安全文化图板、各类警示标志和路线指示牌的维护与更新及检修各类消防设备，其中灭火器检修充干粉120余台/次，更换消防水带300米。将各车间、单位的荧光疏散标志更新成led蓄电疏散指示标志灯，应急照明灯全部检修，其中更换8盏。劳动防护用品费用投入1.6万元;职业卫生健康体检费用投入1万元;职工工伤保险费用投入(1-6月)5.8万元;截止目前，企业共投入安措费用20万元。有力推动了公司安全生产形式的稳定好转，为实现企业安全生产管理目标提供了有力的资金保障。

三、存在问题。

当然，我们也清醒地认识到，纺织行业是一个高风险行业。安全方面需要把握的因素较多，我们的工作仍然存在一些不足和疏漏之处，当前公司的安全生产形势仍十分严峻，落实企业主体责任的工作任重而道远，主要体现在以下几个方面：

1、安全管理相关规章制度有待进一步完善，并根据形势及政策持续进行改进。

2、部分车间管理人员的安全责任意识淡薄。

3、安全监督管理力度不够，在日常管理中存在的薄弱环节未及时发现。

针对以上问题，今后我们将从以下几个方面实现突破：

1、通过广泛调研，集思广益进一步完善各项制度，从而让制度充分体现工作实际，层层得到落实。

2、建立健全激励机制，通过经济的、行政的、组织的、制度的办法，在公司上下牢固树立主人翁意识和安全生产也是生产力的理念，让公司员工，尤其是管理人员的安全思想意识上一个新台阶，让公司的各项安全指令畅通无阻的落到实处。

3、将企业“安全生产标准化达标工作”与“落实企业安全生产主体责任”两项工作有机统一，相关工作不能流于形式，充分结合公司实际提高公司安全管理水平。

继续认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，结合公司实际，创造性地开展工作，进一步明确思想，落实安全生产主体责任，杜绝安全事故的发生，把下半年的安全生产工作抓紧抓好。

悠悠万事，安全乃大。安全是企业永恒的主题。我们将常怀忧患之心，常绷安全之弦，常敲安全警钟，常谋安全之策，常思安管良方，安全生产任重而道远，责任重大，我们将在上级党委政府的正确领导下，在县镇两级安监部门的指导下，始终如一的抓落实、促生产，贯彻执行和落实安全生产主体责任，争取公司安全生产再上一个新水平。

创建健康社区汇报材料

创建绿色社区汇报材料

我们社区在创建银川市绿色社区的基础上，自去年以来，以创建省级绿色社区为重点，一年来在市以及街道办的领导下，和有关部门的大力支持下，社区居委一班人上下团结，努力整合社区资源，协调社区各方力量，以党员干部带头，以居民小组长和积极分子为骨干，积极为群众办好事、办实事，以关爱、整洁、优美的环境。在改善社区生活环境等方面做了大量的工作，得到了上级领导的充分肯定和社区内居民的满意。在创建工作中，我们具体抓了以下几项工作：

一、领导重视，工作扎实、细致

在创建省级绿色社区工作中，我们社区居委根据自己的实际情况成立了以居委主任为组长，副主任为副组长以及居民积极分子参加的创建领导小组，具体负责绿色社区创建工作，并多次召开会议传达上级创建的要求和目标，组织相关人员学习创建标准，结合社区居委的实际情况，分析重点难点问题，讨论解决整治措施，并印发宣传单35多份，使辖区内的居民住户真正做到了家喻户晓，营造了一个创建绿色社区的氛围。由于居委上下的共同努力，加上细致的组织工作，全体居民的积极参与，目前我们创建省级绿色社区工作进展顺利。

二、发动居民，党员带头

绿色社区能增强社区居民的环保意识,建设一个文明、优美、洁净的家园是我们的共同目标。首先，我们利用黑板报、画廊进行宣传，市民学校对社区内的居民进行分期分批培训、学习环保知识。结合党日活动学习有关环境方面的知识，做到党员带头、组长牵头，共同努力搞好创建工作。我们宁安社区党总支现有党员69名，在职党员252名，党总支要求党员发动群众，积极带头。经常开展党员“亮身份，树形象”活动，扶贫帮困，护巷护楼，养绿护绿等措施，为创建绿色社区工作起到了模范带头作用。同时利用辖区内有利场所，宣传创建绿色社区的要求和标准，同时倡导绿色的生活理念和饮食习惯。共发放创建绿色社区倡议书，与辖区内单位以及社区党员干部、志愿者共100多人，通过几年来的努力，市辖区更加美化、亮丽。

三、齐抓共管，提高标准

创建绿色社区使居民在优美舒适的绿色环境中更好的工作、学习和生活，所以在创建绿色社区的过程中，得到了全体居民的积极响应和参与，使社区的环境面貌有了进一步的改善，在此基础上，大讲节约用电和节约能源的好处，车辆停放、路面状况、下水道、三产、乱贴乱画进行经常性的查看和整治，对群众举报的赃、乱、差等问题，及时去人联系解决，受到了居民群众的好评。从而使社区成为环境优美、道路整洁、居住舒适的绿色小区。

四、长效保洁，美化小区

创建绿色社区是一项长期性的工作，因此我们宁安社区居委对这项工作十分重视，我们与共建单位、市环保局、科学技术局联系，请他们到社区来进行绿色环保讲座和科技讲座，真正做到环保、科普进社区，通过多次讲座，使社区内的居民整体素质有了很大的提高，以前一些小饭店经常用一次性的筷子、杯子、餐巾纸，讲座以后他们才认识到这一次性的东西是不环保的，现在到这些饭店已经看不到这些一次性的东西了。以前在小区的绿地上、花坛里经常看到一些垃圾，通过讲座和宣传大家都能自觉遵守市民公约，现在我们的护绿志愿者在这些地方已经无垃圾可捡。但是这是一项长期性的工作，以后我们要配合环卫所、物业公司以及各自然小区，加强对社区环境的检查和管理，并和共建单位经常性的整治环境，增强社区道路绿化地块的整洁，做到道路天天干净，车辆停放整齐，小区绿化达标。

我们弇山社区居委在创建省级绿色社区的工作中，虽然做了不少的工作，但和周边社区相比，我们还存在一些问题，今后我们要在两级政府的领导下，积极开展好省级绿色社区的活动，继续发挥党员和积极分子的模范作用，以创建省级绿色社区为目标——努力奋斗!

创建绿色社区汇报材料

xx县城关镇xx社区，位于淮河西岸，县城东部，北至马家湾，南至淮河东路，西至中山北路。辖区内有大桥公园管理处、汽车站等数家机关及企事业单位。辖区总面积近1平方公里，常驻居民2618户，常住人口9623人。社区内有行政事业单位34个，是个人口较为密集的社区。社区党总支现有党员131人，下设5个党支部，10个党小组。看楼护院保洁员5人，共有小街小巷8条（名单附后）。辖区内有人武部、消防大队、广播电视局、司法局、交警大队、质检局、实验小学、机关幼儿园等机关事业单位20余个。从xx年开始，社区开始实行网格化管理新机制。我xx社区共有三级网格5个。

近年xx社区在城关镇党委领导下，在镇政府指导下，坚持以人为本，以德治区，发扬团结拼搏、务实高效、廉洁进取、争创一流的精神，对外树形象，对内强素质，认真依法办事，在发展经济、计划生育、社区管理、社区服务等方面成绩显著，多次荣获市、县、镇先进社区的光荣称号。

xx年我社区申报了社区内两个小区临水雅苑和翠园康城为市级文明小区，目前正在接受审核。

近年来在精神文明创建工作中，我们在县委、县政府以城关镇党委政府的正确领导下，切实加强两个文明建设，充分发挥社区党组织和社区党员的作用，立足社区，造福社区百姓、改善小区环境、帮扶特困家庭、关心弱势群体、安置下岗失业人员、活跃社区文化阵地，千方百计为居民营造舒心、稳定、优美、和谐的生活环境。先后被省环保厅评为“绿色社区”，市文明委评为“文明社区”，被城关镇评为先进关工委社区等荣誉称号。其中文昌巷被评为“市级文明巷”。社区精神文明建设工作得到了市、县、镇各级领导的高度评价，xx社区的发展进步主要是抓好以下几方面的工作：

在新的历丈条件下，如何创建精神文明“新思路、新格局”是摆在我们面前的新课题，赋予社区建设和发展的重要任务。把精神文明建设摆在首位，进一步强化班子自身建设；加强党总支建设，发挥党员的先锋模范作用，团结和带领社区广大干部群众，心往一处想劲往一处使，一心一意搞好全社区的精神文明建设。把社区建设成党建共抓、事务共管、资源共享、难题共解、活动共办、爱心共驻。营造"六心"工程，服务热心、环境舒心、经济中心、党建贴心、文化欢心、治安放心，深受群众欢迎，安居乐业的精神文明最佳社区，把镇党委、政府的工作真正落实到实处。

1、加强基础设施建设，全面改善办公条件。建成集绿化、美化、亮化、娱乐为一体的社区活动场所五处，安装了单双杠、太空漫步机、伸腰器、臂力器等体育活动设施，丰富了群众的文体娱乐生活；组织开展了老年迪斯科晨练、卡拉0k晨操等体育活动，极大的丰富了居民群众的文化生活，营造了欢乐祥和、文明健康的社区氛围。

2、加强学习，努力提高社区干部自身素质。今年我们以“解放思想、统一认识、理清思路、推进发展”大讨论为契机，结合“大建设、大发展”的工作思路，把整顿工作作风作为首要的政治任务。在深入学习上下功夫、在开拓创新上下功夫、在力求实效上下功夫，引导社区干部，干好本职工作，解决新问题，树立为居民服务的意识，推进各项工作更好地开展。

发挥自身优势，广泛开展文化宣传活动。利用社区活动室、小区活动场地，根据不同节日和上级部门的要求，开展各种形式的文化活动，例如“三八”开展跳绳、踢键子比赛，“六一”和辖区幼儿园共同联欢，聘请教育和心理专家开展“家庭教育进社区”活动，利用寒、暑假对青少年开展“读一本好书，写一篇好文章”活动。同时组建业余文艺队伍，通过开展自编、自导、自演、自乐的群众性文体活动，丰富居民的业余生活；深受社区居民的欢迎。

随着改革的不断深入，我们社区居委会的工作越来越重，残疾人、老年人、特困户、下岗失业人员、退休人员，计划生育、综合治理、民政、卫生、妇女等，光靠社区几个人来干是不行的，千万人的事，由大家管，众人拾柴火焰高。实践使我们认识到“社区是我家，建设靠大家”，必须把社区党组织作用发挥好、把辖区单位作用发挥好、把离退休党员的作用发挥好。于是，我们开展了社区党员奉献社区活动，建立党员责任区，成立党员志愿者服务队，先后制定了《社区居民自治章程》、《居民公约》、《服务承诺》等各项规章制度。

为了做好社区扶贪解困、关心弱势群体工作，我们社区成员串百家门、知百家情、暖百家心，对社区内的老年人、儿童、残疾人、两劳释放人员、单亲家庭、军烈属、特困生、下岗失业人员、孤寡老人分别进行登记造册、输入微机。定期组织下岗失业人员进行岗位技能培训，安置下岗失业人员再就业，用真心真情关心社区居民，展现了扶弱济贫的良好美德和民族传统。

目前，社区内环境优美、活动丰富、治安良好、管理有序、服务完善、生活便利，到处呈现出一片文明社区的新气象。今后我们将以城市“大建设、大发展”为契机，加快社区精神文明建设步伐，为全面实现和谐社区建设目标，重点落实好以下几方面工作：

一、继续坚持以党建工作带动精神文明社区创建；

二、继续坚持学习制度，提高社区工作人员素质；

四、抓好卫生巡查工作，迎接“绿色社区”验收；

五、做好辖区内孤寡老人、特困户的帮扶工作和下岗再就业工作；

六、认真完成上级交办的其他工作任务

社区文明创建评比标准社区文明创建汇报材料

（一）组织建设好：小区内党组织健全；支部书记、小组长及楼长配备到位，并能够在各自的岗位上积极工作；党组织的各项活动开展正常；党员的先进性、模范性得到体现。

（二）遵纪守法好：小区内居民能自觉遵守居民公约及各项管理规定；认同和倡导“爱国守法、明礼诚信、尊老爱幼、团结互助”的居民区文化精神；热心公益活动，支持和配合管委会工作。

（三）环境卫生好：小区建设结构布局合理，区内道路、场地平整，干净整洁；绿地花草树木长势良好，沟渠畅通，无卫生死角；公共场地、楼道、天面、绿化地带无乱堆乱放乱搭建现象；公共设施、管线布置合理，无损坏；住宅楼阳台、窗台的使用不碍观瞻，不危及房屋结构和他人的安全；无违章饲养家禽、家畜及其他动物。

（四）社会治安好：治安人员配备到位，工作职责得到认真履行；居民学法、守法意识浓厚，小区群防群治网络形成，居民有安全感；区内无“黄、赌、毒”及flg练习者，无重大刑事案件和民事纠纷，无火灾和其他重大事故；房屋出租经过管委会物业管理部备案；出租屋暂住人员按要求办理暂住手续；车辆管理有序，无乱停乱放现象。

（五）道德风尚好：居民形成尊重人格、尊老爱幼、邻里和睦、团结互助、爱护公物、讲究卫生、遵守规则、维持秩序的良好风气；小区普遍开展评选“文明楼道”、“文明家庭”活动。

（六）文化氛围好：小区内有固定美观的阅报栏、宣传栏；有文体活动场地和活动器材；居民参与文体活动热情高，文体生活健康、丰富；崇尚健康、文明、科学的生活方式，相信科学，反对封建，移风易俗，坚持婚事新办、丧事简办，无早婚私婚、超生抢生等行为。

（一）组织建设好：楼道内党小组的'各项活动开展正常；党小组长能够积极工作；党员的先进性、模范性得到较好体现。

（二）遵纪守法好：楼道内居民能自觉遵守居民公约及各项管理规定；认同和倡导“爱国守法、明礼诚信、尊老爱幼、团结互助”的居民区文化精神；热心公益活动，支持和配合管委会工作。

（三）环境卫生好：公共楼道、走道保持清洁，无堆放杂物和任意占用；墙壁无污迹，无乱写乱画、乱张贴现象；住户阳台、窗台的使用不碍观瞻，不危及房屋结构和他人的安全；无违章饲养家禽、家畜及其他动物。

（四）社会治安好：居民学法、守法意识浓厚，群防群治网络形成，居民有安全感；楼道内无“黄、赌、毒”及flg练习者，无重大刑事案件和民事纠纷，无火灾和其他重大事故；房屋出租经过管委会物业管理部备案；出租屋暂住人员按要求办理暂住手续。

（五）道德风尚好：邻里关系和睦，形成尊重人格、尊老爱幼、团结互助、礼仪相待、爱护公物、讲究卫生、遵守规则、维持秩序的良好风气；无打架、争吵现象；楼道内普遍开展评选“文明家庭”活动。

（六）文化氛围好：居民参与文体活动热情高，文体生活健康、丰富；崇尚健康、文明、科学的生活方式，相信科学，反对封建，移风易俗，坚持婚事新办、丧事简办，无早婚私婚、超生抢生等行为。

（一）热爱祖国，热爱社会主义，热爱中国共产党，热心公益事业，助人为乐。

（二）模范执行国家法律法令和管委会的有关规章制度，不参与“黄、赌、毒”、封建迷信及flg修炼等违法违纪活动，业余活动文明健康。

（三）能经常加强对子女的教育，家庭成员政治、文化素质较高，家庭成员在工作和学习上能互相支持。

（四）移风易俗，能自觉抵制封建残余思想的影响和资产阶级腐朽思想的侵蚀，红、白喜事不大操大办。

（五）男女平等，夫妻恩爱，家庭和睦，尊老爱幼，邻里团结，无吵架、骂人、打架现象。

（六）模范遵守计划生育政策，家庭成员及居住人员无违犯计划生育政策的现象。

（七）讲求户内户外的卫生，不乱倒污水，乱扔垃圾，不占用公共场地、过道堆放杂物。

（八）关心社区、小区、楼道建设，热心集体活动，敢于与不良现象作斗争。

创建

唐家岭社区成立于2010年，辖区总面积3平方公里，总人口5000人。辖。

区内有县政府、规划局、国税局、国土局等政府机关、企事业单位20多家，有。

班人上下团结，努力整合社区资源，协调社区各方力量，以党员干部带头，以居。

民小组长和积极分子为骨干，积极为群众办好事、办实事，以关爱、整洁、美丽的环境陶冶人。在改善社区生活环境等方面做了大量的工作，得到了上级领导的充分肯定和社区内居民的满足。在创建工作中，我们具体抓了以下几项工作：

一、领导重视，工作扎实、细致。

创建省级绿色社区工作中，我们社区居委根据自己的实际情况成立了以居委。

主任为组长，副主任为副组长，其他工作人员以及居民积极分子参加的创建领导。

家喻户晓，营造了一个创建绿色社区的氛围。由于居委上下的共同努力，加上细。

社区内的居民进行分期分批培训、学习环保知识。结合党支部活动学习有关环境。

方面的知识，做到党员带头、组长牵头，共同努力搞好创建工作。我们社区党支。

时宣传创建绿色社区的要求和标准，倡导绿色的生活理念和饮食习惯。共发放创。

建绿色社区倡议书250份，环保公约2500份。在每年3月12日，与辖区内单位。

以及社区党员干部、志愿者共200多人，在居民小区、单位院落植树1000棵，不断为社区的创建工作添砖加瓦，社区环境更加美化、亮丽。

三、齐抓共管，提高标准。

社区的过程中，得到了全体居民的积极响应和参与，使社区的环境面貌有了进一。

步的改善。在创建省级绿色社区的过程中，对出现的问题及时整改，对居民群众。

普遍关心的小五金、农贸市场、车辆停放、路面状况、下水道、三产、乱贴乱画。

进行经常性的查看和整治，对群众举报的赃、乱、差等问题，及时去人联系解决，受到了居民群众的好评。从而使社区成为环境美丽、道路整洁、居住舒适的绿色小区。

四、长效保洁，美化小区。

创建省级绿色社区是一项长期性的工作，因此我们社区居委对这项工作十分。

重视，我们与共建单位、环保部门、林业部门联系，请他们到社区来进行绿色环。

保讲座和科技讲座，真正做到环保、科普进社区，通过多次讲座，使社区内的居。

民整体素质有了很大的提高，以前一些小饭店经常用一次性的筷子、杯子、餐巾。

纸，讲座以后他们才熟悉到这一次性的东西是不环保的，现在到这些饭店已经看。

不到这些一次性的东西了。以前在小区的绿地上、花坛里经常看到一些垃圾，通。

过讲座和宣传大家都能自觉遵守市民公约，现在我们的护绿志愿者在这些地方已。

经无垃圾可捡。但是这是一项长期性的工作，以后我们要配合环卫所、物业公司。

以及各自然小区，加强对社区环境的检查和治理，并和共建单位经常性的整治环。

境，增强社区道路绿化地块的整洁，做到道路天天干净，车辆停放整洁，小区绿。

化达标。

我们区居委在创建省级绿色社区的工作中，虽然做了不少的工作，但和周边。

社区相比，我们还存在一些问题，今后我们要在上级政府的领导和相关部门的大。

力支持下，积极开展好省级绿色社区的活动，继续发挥党员和积极分子的模范作。

构建和谐社会建设绿色家园。

—梅沙街道创建绿色生态社区汇报材料创建“绿色生态社区”是精神文明建设和物质文明建设在基层的和谐统一，是“三个代表”重要思想在社区的贯彻与落实。梅沙街道在盐田区环保局的指导下，在社区各酒店、单位及物业公司的配合和支持下，认真贯彻市委市政府关于环保工作的方针政策，以营造绿色生态环境为目标，以增强公众参与保护环境和选择绿色生活方式为根本，积极稳妥地推进绿色社区建设。

一、街道的基本情况。

梅沙街道办事处成立于1984年，辖区总面积16.83平方公里，下辖大梅沙、滨海、小梅沙、东海岸四个社区工作站及大梅沙、滨海、小梅沙三个社区居委会，总人口近两万人。辖区内有大梅沙海滨公园、小梅沙旅游中心、海洋世界等景点，“梅沙踏浪”被评为我市八景之一，每年到大、小梅沙的游客达600多万人（次），东部华侨城大型生态旅游区正在紧锣密鼓地建设之中。辖区有各类培训中心20多个，另有星级酒店10家，宾馆、招待所等20多家。有盐田区外国语学校、中兴通讯集团在梅沙设立的通讯学院，辖区内还有五个武警部队（其中副团级建制四个，连级一个）。根据我区城市发展战略，梅沙的功能定位是建成现代化滨海旅游度假区、高尚住宅区、高新技术研发基地。

二、创建工作情况简介。

街道三月份在市、区环保局的指导下开展创建市、省级“绿色生态社区”活动，在辖区内提倡使用节能环保用品，减少一次性用品的使用量，提高太阳能、风能、电瓶等清洁能源的使用率；四月份街道四个社区均通过了市绿色生态社区考核验收，其中东海岸社区还通过了广东省绿色生态示范社区的考核。

大梅沙雅兰酒店。

东海岸社区。

（万科东海岸一期）凌海公寓。

心海假日公寓芭堤雅酒店。

确通过开展绿色社区创建活动，使居民的居住环境得到了进一步改善，社区环境质量显着提高，创造出一种人与自然和谐相处的生态环境。

三、加强组织建设是建设绿色社区的重要保障我街道在创建工作开始之初，就成立了以街道党工委书记任组长，各社区居委会、社区工作站、工商所、派出所、物业管理公司、酒店、建筑工地、清洁公司等单位负责人为成员的绿色社区创建工作领导小组，全面领导创建工作。

为了保证创建工作的顺利进行，各社区由社区居委会（工作站）牵头，成立了创建绿色社区小组，成员包括社区工作站、物业公司、居民代表和驻辖区单位人员。小组负责“绿色社区”创建计划并实施；定期进行自我检查，落实相应措施；建立规范、完整的“绿色社区”创建档案，策划各项环保活动。

为了配合绿色社区的创建，我们在辖区同时开展绿色小区、绿色酒店、绿色学校、绿色家庭的创建活动。

四、完善工作制度、建立组织体系，制定有效的实施方案。

是建设绿色社区的基础。

通过创建工作，我街道已建立起一整套完善的环境监督、管理体系，社区环境有人抓、有人管，居民参与环境事务监督和管理。

1、建立了社区联席会议制度，由政府有关部门、居委会、物业公司、居民代表等组成联席会，负责社区的环境管理。

2、制定年度计划和中长期规划，做到年初有计划，工作有检查，年终有考核，确保各项措施。建立健全管理制度，包括房屋装修管理制度，汽车噪声控制制度，生活噪声管理制度，社区垃圾管理制度。3、制定居民环保公约，设置居民环保意见箱。社区工作站与物业和周边单位组成绿色环保监督小组，具体负责社区卫生、绿色环保的检查工作。

打造绿色社区，共创美好家园--**社区。

**社区根据兵环发〔2009〕221号的相关要求，按照团场党委提出的“优农、美城、强工、富民”的内容，配合团场小城镇建设的快速发展，一直坚持把净化、绿化、美化环境作为**社区三个文明建设的切入点，积极打造“花园型”社区。

自**社区成立以来，在团场领导和有关部门大力支持下，**社区所有人上下团结，努力整合社区资源，协调社区各方力量，以党员干部带头，积极为群众办好事、办实事，进一步促进绿色社区的建设。

一、领导重视，周密部署在创建兵团级绿色社区工作中，**社区根据自己的实际情况，成立了以社区党支部书记于月娥为组长，具有多年社区管理经验的副主任韩秀兰为副组长以及居民、积极分子参加的创建领导小组，具体负责绿色社区创建工作，并多次召开会议传达上级创建绿色社区的要求和目标，组织相关人员学习绿色创建标准，结合社区实际情况，分析重点、难点问题，动员辖区居民群策群力，讨论解决整治措施，为辖区内的居民营造了一个创建绿色社区的氛围。经过社区领导干部、工作人员的共同努力，加上细致的分步骤组织工作，全体居民的积极参与，目前**社区创建兵团级绿色社区工作进展顺利。

二、党员带头，居民参与。

创建绿色社区，增强社区居民的环保意识，建设一个文明、优美、洁净的家园是我们的共同目标。结合党建活动学习有关环境方面的知识，做到组长牵头、党员带头、居民参与的良好局面，共同努力搞好创建工作。**社区党支部现有党员274名，在职党员177名，党支部要求党员发动群众，积极带头。经常开展党员“亮身份，树形象”活动，义务养绿护绿等措施，设立与创建活动的义务岗，为创建绿色社区工作起到了模范带头作用。同时利用入户普查工作，宣传创建绿色社区的要求和标准，倡导绿色的生活理念和饮食习惯。**社区利用led屏、小区宣传栏等进行宣传，对社区内的居民进行环保知识学习培训。**社区对宣传教育工作十分重视，与共建单位、场环保科等联系，请他们到社区来进行绿色环保讲座和科技讲座，邀请居民参加环保装修预防污染专题讲座，通过多次与居民息息相关的环保专题讲座，真正做到环保、科普进社区，使社区内的居民整体素质有了很大的提高，以前一些小饭店经常用一次性的筷子、杯子、餐巾纸，讲座以后他们才认识到使用一次性的东西是不环保的，现在到这些饭店已经有所改观。以前在小区的草地上、花坛里经常看到一些垃圾，通过讲座和宣传大家都能自觉遵守小区文明公约，在我们的护绿志愿者的辛勤努力下，小区内的垃圾已无处可觅。在社区工作人员与辖区内单位以及社区党员干部、志愿者共100多人的共同努力下，通过近一年来的辛勤付出，使辖区更加美化、亮丽。

三、齐抓共管，提高标准。

创建绿色社区使居民在优美舒适的绿色环境中更好的工作、学习和生活，所以在创建绿色社区的过程中，得到了全体居民的积极响应和参与，使社区的环境面貌有了进一步的改善，不少居民闲时散步花红柳绿之下，爱好下棋者对弈绿草之边，这样的生活状态已成为司空见惯的事，**社区并不满足这样的现状，在此基础上，大讲节约用电和节约能源的好处，对车辆停放、路面状况、乱贴乱画进行经常性的查看和整治，对群众举报的赃、乱、差等问题，做到有问必答、有举必治，给社区居民营造天蓝气清、鸟语花香的环境是**社区义不容辞的责任和义务，使辖区成为环境优美、道路整洁、居住舒适的绿色小区。绿色小区的创建活动受到了居民群众的好评。

四、长效保洁，美化小区。

区50%以上居民家都安装了太阳能热水器，从源头上净化美化了社区；固定了绿化队伍，配备足够的剪草机、割灌机、机动喷雾器等设备，细致入微的搞好管理养护工作。同时还建成以文化步行街为主题的5个景点、4个活动场所、100多个社区文化宣传灯箱和宣传牌，25个音乐草坪音箱，广泛宣传宣教活动，为创建绿色示范社区奠定了基础。为加强噪声污染防治，规定各类施工避开居民休息时间，禁止车辆鸣笛、高声喧哗和高分贝播放音响等行为但是这是一项长期性的工作，以后我们要配合物业公司以及各自然小区，加强对社区环境的检查和管理，和共建单位经常性的开展环境整治活动，增强社区道路绿化地块的整洁，做到道路天天干净，车辆停放整齐，小区绿化达标，**社区积极探索打造绿色小区工作的长效机制，真正做到万古长青。

**社区在创建兵团级绿色社区的工作中，虽然做了不少的工作，但和。

创新管理模式提升服务水平。

——xx社区阵地建设及特色工作情况汇报。

xx社区成立于xx年x月，辖区面积x平方公里。截止x月x日，辖区居民xx户、x人，常住人口x户，xx人；流动人口xx户,xx人。社区两委成员x人，网格信息员x人，在册党员x人，报到在职党员x人，非建制党组织x个，辖区单位x个，其中机关单位x个，学校x个，个体商户x户。有志愿者队伍x支x余人。社区服务中心建筑面积xx平米，内设一站式服务大厅、社区管理服务工作站、市民文化展厅、廉政文化长廊、党员励志堂、书画活动室、图书阅览室、科普活动室、计生早教室、禁毒展厅、居民大讲堂、文体娱乐室、棋牌活动室，医疗卫生服务站、老年人日间照料中心、残疾人康复室等功能室。具备了党员管理、居民自治、社会管理和劳动保障、民政民生、文体娱乐等多方面社会服务功能。

人员到社区办事不方便的问题，又能有效提高社区服务工作水平，体现“居民事无小事”的工作理念。

二、实行网格管理，整合服务项目。

（一）创新网格管理模式，实现精细化服务。作为试点社区，华苑社区经过自上而下反反复复的摸索和实践，最终形成了网格化管理“一二三四”服务模式：“一”是通过网格管理实现小网格、大服务、让居民满意一个核心目标；“二”是坚持服务全覆盖、零距离、高效率和社区主导、居民参与两个原则；“三”是通过网格化管理做到知民情、解民愿、保民安三个到位；“四”是通过构建四级网格（社区、小组、地片、楼栋）、建设四员队伍（网管员、信息员、联络员、民情员）、设置四室（社会管理服务站、群众工作室、居民服务厅、社区警务室）、搭建四个平台(社区综合服务平台、数字化信息管理平台、党员志愿者服务平台、社区文化活动平台)，形成全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的管理网格运行机制。目前，社区建立一级小组网格5个、二级地片网格12个、三级楼栋网格32个，本着“矛盾不上交、矛盾不出社区”的原则，借助网格化管理，通过下沉到网格的人员来第一时间发现问题，第一时间化解矛盾，对于一时解决不了的问题，逐级上报到区社管办，并根据办理情况及时反馈给居民，逐步实现了服务的精细化。

同时，将社区内的市场、学校、医院、单位、个体营业店等归入基础网格，建立“人、地、物、情、事、组织”六要素信息库。社区网格管理实行定人、定岗、定责、定奖惩的网格化综合管理新模式，做到社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责。

（二）“六个一”方式，细化网格服务。华苑社区采取“六个一”方式，切切实实为网格内群众解决日常生产与生活中的困难与问题，实现小网格服务大民生。“一户”：对辖区5494户居民进行入户调查，确保不落一户、不漏一人。“一档”：通过走访入户，对党员、居民个人信息、家庭信息以及需求信息一一建档。“一卡”：印制下发便民联系卡，公开社区网管员姓名、职务、联系方式及生活常用电话，方便服务居民。印制发放“邻情关照卡”，搭建居民自治管理平台。“一箱”：设置民情意见箱，定期开箱取信，及时做好登记梳理落实工作。“一线”：开通民情服务热线电话，确保第一时间解决居民反映的各类问题。“一会”：定期召开民情分析会，听取社区居民的意见和建设，对能够当场解决的进行当场解决，对一时无法解决的，给予合理解释。

三、强化阵地作用，发挥党员示范。

广大党员居民学习有园地，交流有场所，在社区形成了“人人要学、人人会学、人人比学、人人善学”的浓厚氛围。

（一）落实公共政策，为民服务。社区切实关注弱势群体和重点人群，广泛开展“困难家庭惠民政策全覆盖、低保户医疗保险全覆盖、零就业家庭就业扶持全覆盖”等活动，先后为110户困难居民落实了低保政策，为400多名老年人、188名残疾人落实了优待政策，为28名大病人员、重残人员、高龄老人争取社会救助金9.8万元，为16名大病人员申请医疗救助8.6万余元，帮助30多个零就业家庭解决了就业问题，使群众切实感受到党和政府的关怀。(二)为民办实事，解决实际问题。社区分别与8家共建单位签订共建协议，内容涉及政策支持、项目扶持、扶贫帮困、科技服务等，同时参与社区民情民意分析会，为社区和居民解决了8大方面的实际问题，结对帮扶14户困难群众。党员与群众结对43对、为群众办好事120余件。在职党员主动到社区亮身份，参与社区建设，为居民办实事，并接受监督评议。

(三)发掘各项资源，丰富群众文化。社区通过各种途径不断。