最新乡镇下一步工作计划大全(19篇)

最新乡镇下一步工作计划大全(19篇)

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时间:2023-10-31 12:39:02

上传者:MJ笔神 最新乡镇下一步工作计划大全(19篇)

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乡镇年上半年扶贫工作总结及下一步工作计划

1、在执行扶持贫困户发展产业到户补助政策方面,今年我镇通过农户申请、扶贫包保干部审核、村镇审核、镇汇总上报等环节共为73户126人种养户申报了产业补助,总计202188元,补助资金上报至区扶贫办,将由区扶贫办和区财政局审核后打入贫困户账户。

2、我镇通过两年时间整合各项配套资金,申报5座光伏电站和一个扶贫产业小区,5座光伏电站同时于2020年6月底并网发电,目前已产生收益,并发放部分补助至各村账户;扶贫产业小区即xx镇扶贫产业园也已建成,扶贫户已进棚种植,目前葡萄已挂果产生效益,将极大增加贫困户收入。光伏电站的收益分配也于今年5月完成村评议公示,5个光伏电站通过根据防范返贫的评级和人口数确定将大部分股权分配给贫困户并发放收益,少部分股权村级用于日常维护光伏电站。目前已将股权证制定好,待财政所报账后发放股权证和分红给贫困户。

乡镇年上半年工作总结和下一步工作计划

在今后的工作中,我们将坚决贯彻落实区委、区政府的决策部署,紧紧团结和依靠全镇人民,攻坚克难,埋头苦干,为建设经济强区、幸福长安做出新的贡献。

一是加大项目建设谋划力度,大力发展总部经济、楼宇经济,确保城中村改造、东北地表水厂、十五中等在建项目早日竣工投入使用;二是继续抓好社区“两委”换届工作,严格筛选参选人员,选优配强社区“两委”班子,做到依法依规按程序圆满完成村(社区)“两委”换届工作;三是严格按照大气污染防治措施,加强建筑工地、化工企业、散煤用户等重点领域的污染治理,强力推进“蓝天行动”,改善生态环境;三是以创建全国卫生城市和创建全国文明城市为载体,对辖区内生活小区、道路沿线等各处环境卫生进行彻底整治,使城区软硬环境都有明显的提升;四是坚持把维护稳定作为头等大事抓好抓实,特别是对于北城山水、西湖一品等存在信访隐患的房地产项目,进一步做好业主情绪疏导工作,并积极督促项目单位加快建设进度,力争早日竣工交房。同时,严格落实安全生产责任制,确保全镇安全生产形势持续平稳,继续保持全市安全生产示范乡镇称号。

乡镇年上半年工作总结和下一步工作计划

一是在建项目有序推进。目前,我镇在建项目9个,四个村的旧村改造项目、御景阁项目、十五中项目、检察院办案基地等7个项目进展顺利,北城山水项目和西湖一品项目我镇正进一步加大攻坚克难的力度,争取使这两个项目取得突破性进展;二是项目建设成效显现。东北地表水厂、西柏坡废热入市、十五中、东古城小学等项目建设如火如荼;xx国际商贸博览园、拉美风情园、东垣遗址公园、东古城城市综合体等项目正在积极推进;世界湾二期达成初步意向。三是招商引资活动月成果丰硕。2020年招商引资月活动中,镇党委和政府通过“走出去”、“请进来”等灵活多样的招商方式,大力宣传、推介我镇招商引资重点项目和有关优惠政策,取得了可喜的成绩,其中达成意向企业3个,分别为浪潮河北分公司、石家庄互联网绿色云计算中心、东垣古城文化产业园,总投资43亿元;签约项目2个,分别为中铁电气化局石家庄项目部、八维通石家庄有限公司,总投资45亿元。截至目前,2-6月份预计累计完成固定资产投资29.5亿元,1-6月份我镇工业总产值预计7056万元,税金预计282万元,利润总额预计188万元,其它主要经济指标也都稳步增长。

乡镇民政部门第一季度工作总结及下一步工作计划

一、工作措施:

(一)帮困救助。

济来源的困难家庭,以及其他特殊原因导致生活困难的家庭,给予临时救助。

(二)助学救助。

对**镇应届高中毕业上大学的`贫困家庭学生,由民政办统一报区民政局,给予一次性4000元助学救助。

(三)大病医疗救助。

对本镇居民患病住院治疗,经新型农村合作医疗(含城镇居民医疗保障)或各类医疗保险报销及各种互助帮困后,医疗费负担仍有较大困难的家庭,按上级规定给予医疗费救助。

二、工作成效。

通过采取一系列帮扶救助措施,使很多困难家庭解决了生活生产困难,感受到党和政府的温暖,为全镇营造和谐稳定的大环境奠定了坚实的基础。

(一)提高认识,切实加强对城乡困难家庭帮扶救助工作。严格帮扶救助中审核、评议、公示等各环节的工作,不断完善帮扶救助办法,确保帮扶救助工作公开、公平、公正、真实、有序,维护社会和谐稳定。

(二)加强帮扶救助信息的沟通衔接。密切和工会、妇联、劳动保障等部门的联系,强化信息沟通,避免重复救助、多头救助现象的发生。

(三)加大帮扶力度,切实保障困难群众的生活。采取有力措施,积极为困难群众办实事、办好事,用足用好各项民生政策,为他们排忧解难,努力解决他们的基本生活保障问题。

乡镇年上半年工作总结和下一步工作计划

一是顺利推进社区“两委”班子换届选举工作。自社区“两委”换届选举工作启动以来,镇党委和政府及时安排部署换届前期各项工作,打牢基础。在换届工作中做到强化安排部署、强化舆论宣传、强化程序执行、强化纪律作风、强化督促检查,严格规范选举程序,做到程序不减、环节不少、保证镇辖属各社区换届工作有序、健康、平稳开展。通过换届明显改善了各社区“两委”班子成员的年龄结构、知识结构等,社区“两委”班子的综合素质和整体能力明显提升。截至目前,已顺利完成5个社区党委(总支)换届人选,完成1个居委会换届选举任务,换届工作正有序推进。二是全面落实从严治党的各项要求。镇党委着力加强思想政治建设、干部队伍建设、基层组织建设、作风建设、党风廉政建设,深入贯彻落实省纪委《关于2020年春节期间认真落实中央八项规定精神、深入开展明察暗访切实纠正“四风”的通知》,以及中央八项规定和河北省纪委“十个严禁”和区纪委基层“微腐败”专项整治有关通知精神,认真贯彻落实区纪委反“四风”会议要求,抓好“微腐败”专项整治工作的各项安排部署。上半年,全镇未发生一起违反党风廉政的事件。

乡镇卫生院工作总结及下一步工作计划

20xx年是机遇与挑战并存的一年,围绕经济建设和西部大开发、青海大发展的主题不断深入,党的十六大精神及一系列路线、方针、政策更加深入人心,医保制度的改革,农村新型合作医疗的开展使得医院每位职工凝聚力量、鼓舞人心。同时,突如其来的病魔严竣考验着我们每一位医务工。面对挑战,我们依靠科学、群策群力,团结协作,体现出众志成城的必胜信念;面对机遇,我们正确把握处理改革发展稳定的关系,坚持“以病人为中心”的最高原则,努力促进医院管理模式的转变,开创了医院可持续发展的新局面。

一、基本情况。

全院现有职工146人,其中高级职称4人,中级30人,开设病床102张,院外门诊4个。

二、医疗、经济指标完成情况。

截止11月底,全院完成门诊人次量30434人次,其中急诊865人次;完成住院治疗3092人次,治愈率为50.40%,好转率为42.65%,死亡率为0.23%;平均每一患者住院日为4.21天;住院手术1045人次,门诊手术132人次;抢救危重病人137人次,抢救成功率达98.78%,出入院诊断符合率96.69%,床位使用率44%,病床周转次数为30.43人次/床;单病种治愈好转率达到卫生部颁布的`病种质量控制标准。全院业务收入622.8万元,其中药品收入占52.6%;人均门诊费用为74.84元,平均每一出院人次费用1288.71元。从医疗收入、药品收入分别占业务收入的比例及人均住院天数的下降,可以看出,医疗收入比去年有所上升,药品收入有较大幅度下降,两者所占比例逐渐趋于合理,达到了“以病人为中心”,让利广大患者的根本目的,“以药养医”的局面得到明显改善,提高了现有资源利用率,体现技术含量,讲求投入产出,坚持社会效益第一的原则等宏观调控机制已发挥作用。实现了收支平衡,略有节余,压减支出,减少浪费,提高效益的目标。

三、医护质量管理水平不断提高一是一切工作以质量为核心。

为了把医疗质量真正摆上医院管理的核心地位,今年,在继续完善和进一步落实医院各项规章制度的同时,制定了《湟中县第二人民医院医疗质量管理规范》,进一步建立健全医院、科室、个人三级质量控制网络,调整和充实质控和业务管理机构,加强了医院的质量管理,形成了全院上下同把质量关,同抓质量管理的良好局面,避免了严重差错事故的发生。

二是坚持以两种效益为保障。一方面要求医务人员具有高度的服务意识,不要有以“救命恩人”自居的思想,要有视病人为“衣食父母”的观念,全力搞好以病人为中心的服务工作。另一方面要求行政工勤人员不要有“低人一等”的思想意识,要有为临床一线服务就是为病人服务的胸怀,牢固树立全院一盘棋,当好主人翁的思想。在全院范围内正确处理好了两种效益的关系,收到较好的效果。

三是一切服务以病人满意为标准。我们定期征求病人及群众意见,继续聘请社会监督员,针对群众提出的热点难点问题,结合医院实际,认真加以研究和解决。参加医药招标采购,降低成本,减少损耗,提高效益,病人住院天数仅为4天,减轻了病人负担。在检查、诊疗过程中坚持合理检查、合理用药、合理收费,维护了病人的权益。在门急诊工作中,积极探索调整诊疗流程,规范导诊服务,基本缓解了“三长一短”的难题。在院务公开方面实行病人选择医生,住院费用清单制,药品及检查项目费用公示制,保护病人知情权,尊重病人选择。开展“以病人为中心,以质量为核心,让病人明明白白看病”的争创百姓放心医院活动,赢得了病人的信赖。四是强化质量管理和综合管理。开展以“优质、高效、低耗”为主的“卫生管理年”第二主题活动。

按照“二甲”医院质量体系和考核内容保持了医院季度考核、月考核和院领导不定期深入科室的工作制度,基本形成了年终有评比、季度有检查、月月有考核,考核结果与绩效工资挂钩,逐步完善的质量管理机制。全院基础护理合格率达91.3%,“三基”考试合格率达100%,年内无护理事故发生,健康教育达100%,急救药品、物品完好率为100%。

乡镇乡村振兴工作总结及下一步工作计划

2021年,**镇坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕全面建成小康社会和“十三五”规划收官目标,紧扣县委县政府“一四五”总体工作思路,积极作为、砥砺奋进,全力推动乡村振兴,现将一年来工作开展情况报告如下。

一、产业振兴。

农业产业改革探索实施。为助推农业产业化发展新模式,成立了大蒜辣椒机械播种联合社,在各村建立服务站点,实现大蒜辣椒机械化种植服务“村村通”。通过各村党支部领办的合作社,与玛利亚机械达成合作协议,每村已采购一台大蒜正芽播种机。村集体既可将播种机租赁给个人收取租赁费,也可以雇佣人员直接进行大蒜播种作业,收取大蒜播种服务费,所得收益归村集体所有。这种模式在促进村级集体经济增收的同时,也大力推动农业产业高质量发展,助力乡村振兴。今年我镇选取x个地块进行试验种植,将辣椒幼苗进行适当裁枝,于大蒜收获后统一用机器进行栽种。从栽种情况和日常生长观察,试验田内的辣椒生长情况与人工种植的无差别。

农业结构不断调优。依托东鱼河等生态资源优势,深入挖掘农业生态价值、休闲价值,培育发展农事体验、观光采摘、生态旅游等休闲农业,建成有机水果采摘x余处,木瓜园x处,农家乐x余处。坚持“一村一品”、“多村一品”的特色产业发展模式,规划种植了甘蓝、辣椒、西瓜、葡萄、药材、核桃、樱桃、甜糯玉米等各具特色经济作物x余亩。

快递进村工作全面铺开。**镇作为**市“快递进村”首批试点乡镇之一,目前已实现全镇所有行政村快递进村,打通农村末端“最后一公里”,成为**市首批实现“快递进村”全覆盖的乡镇。按照“政府引导、企业实施、村集体配合”的模式,在镇驻地建设镇级快递集散中心,各村因地制宜,依托便民服务中心、超市、银行网点设置快递便民服务站。集散中心配备两名快递员,每天定时将收纳的快递送到各村便民服务站点,服务站点负责人通过村广播、微信群、快宝驿站信息等方式通知群众领取。原来群众需要到几里路远的镇驻地取快递,路上不方便还不安全,现在快递直接送到村里,群众出门就能拿到快递,群众普遍反映快递服务站真是设到老百姓心坎上了。同时,借助村级便民服务站,谋划打通“快递上行”通道,以村级党组织为主体,领办村集体合作社,快递进村与电商协同发展,打造服务农产品上行的直通车,群众种植的樱桃、水蜜桃、秋桃、西瓜、葡萄等特色农产品通过快递进村走向一线城市的商超,群众说在家门口就能给顾客发快递,真是太方便了,村集体和村民收入实现了共赢。**镇的快递进村工程受到了各级领导的关怀和支持,为快递进村发展提出了宝贵建议。x月x日,省邮政管理局党组书记、局长x及x地市邮政管理局局长到x村实地调研快递进村工作;x月x日,**市邮政管理局和交通局考察组到**镇参观考察;x月x日,省邮政管理局调研组又到**镇开展专题调研;x月x日,全市“快递进村”现场观摩会在我镇召开,副市长张国洲带领观摩团参加。

切实保障和改善民生。加快推进x万亩高标准农田项目建设,做好x万亩高标准农田项目建设前的相关准备工作。全力推进东鱼河治理工程,完成x公里河道清淤工程,实施x处排灌站、1座生产桥、5个涵洞建设。加快实施四好农村路建设,目前已开工x余公里,本月底能完成x公里,预计12月底完成年度计划。推动金南水厂顺利运行,该项目是金乡县城乡供水一体化工程南部区域的重要节点工程,被市、县列为为民办十件实事工程之一,已于今年x月全面供水,项目建成后彻底解决了**等南部乡镇近x万户居民高氟水问题。发挥企业扶贫优势,为扶贫户筹措价值x万元的马扎、桌子、凉席等物资,把六稳六保最新政策送到扶贫一线,送到贫困户中。

二、人才振兴。

坚持“人才是第一资源”的战略地位,大力度推进招才引智,强化精准对接,做好人才引入文章。柔性引进两名副高及以上职称人才(弛盛新能源与**省科技大学合作,柔性引进两名副高及以上职称人才,开展技术合作),引进全日制本科学历人才两名,新增市级以上研发平台两个(驰盛新能源的技术中心和浩森生物的甜菊糖研发中心,均被被认定为**市第二批制造业企业研发机构a级研发平台)。驰盛新能源已与两家公司签订技术转让合同,年登记技术合同成交额任务指标已完成。帝龙机械一项发明专利目前已进入实审阶段。智奇环境技术有限公司张斌教授已通过泰山人才答辩,正在准备下一步的实地考察,南天农科总经理赵志松也已经参加创业类答辩。

三、文化振兴。

开展“美丽庭院”“好媳妇、好婆婆”等系列活动,提升群众参与度,培育群众良好生活习惯。构建新时代文明实践工作体系,新时代文明实践分中心和x个村级实践站和x处儒学讲堂建成并启动运行,相继开展志愿帮扶、国学教育等各项活动**余场次,云霄青年志愿团、巾帼志愿者等社会团体累计开展牵手关爱留守儿童、慰问贫困老人、春节送福等活动**余次,群众精神面貌持续向好。**镇太极拳队伍的发展日益迅速,让太极运动成为惠及群众的全民健身品牌项目。一方面积极引导全镇各村充分发挥自身优势,积极引导老年人参加各类文体活动,强化老年体育队伍建设。从举办培训班时的x个太极拳站点,发展到现在的x余个站点,深受居民欢迎,目前已有近**人参与到其中,其中具备太极拳二级教练员资格**人,三级教练员资格**余名。另一方面,积极推进活动开展,包括太极拳、秧歌、广场舞、太极剑、体育健身等,累计开展场次达**余场。我镇将积极开展“老年太极拳之乡”的创建,全面普及太极文化,共享太极,共享健康,努力让太极拳文化发扬传承,熠熠生辉。

四、生态振兴。

人居环境面貌持续改善。强化宣传引导,营造浓厚氛围,充分利用微信平台、村广播、宣传车等形式大力宣传,同时为全镇x余名环卫工人配备手提式播放器,拷贝秸秆不进村、杂物不乱放等环境整治宣传录音,实现边保洁边宣传,确保镇村干部群众思想认识再提高。强化责任担当,狠抓工作落实,所有村划分街、巷、片区域,制定了人居环境民约,选出了“街巷片长”,实现人居环境整治网格化管理。持续推进残垣断壁整治工作,成立工作专班,明确职责分工及时间节点,着力解决影响村容村貌和群众安全的突出问题。选取郑小楼村、韩楼村作为积分奖励试点村,通过开展评选活动,对庭院整洁的户家进行奖励。强化督查考核,巩固整治成效,实行日督查、周通报、月总结,对工作进展快、标准高、效果好的村进行表彰奖励,对行动迟缓、整治不力、效果不好,管理不善的村进行全镇通报,实行连带责任,严肃问责。

坚决打好污染防治攻坚战。坚决做好生态环境保护工作,实施“点、线、面”网格化污染源包保,加强日常监管,实行夜查制度,重点对枣曹线两侧、工业园区的严格监管,镇域内所有砂石料厂全部停产。大力度开展扬尘治理,对镇驻地道路和枣曹线不间断的洒水降尘,持续提升空气质量。

农作物存放处建设走向标准化。为解决带果实的农作物秸秆存放问题给群众带来了巨大的困扰,**镇积极探索、创新方法,先期对郑大楼村、大李楼村、周花园村、李尧村四个农作物存放处进行标准化建设,实现了群众将带果实秸秆的集中存放,既解决了存放问题,又净化的村庄环境,探索出一条人居综合整治的新路子。对有合适场地的村建设面积不低于3亩的标准化存放处,选址后将土地整平,整理出一条宽2米的进出车辆的道路,方便群众放置辣椒、棉花以及夏季收获的大蒜;安装灯具,方便群众晚上加班剥棉花、摘辣椒、削蒜胡;每处设置1-2个高清摄像头,另外加强值班巡察,解决了群众担心农作物果实被盗的顾虑。农作物全部收获结束后,各村集中组织车辆将秸秆统一送到镇工业园区和朱洼村南两个秸秆粉碎点,以一斤秸秆八分钱计算,每亩秸秆还能产生经济效益**元左右。

五、组织振兴。

持续夯实基层组织。深入实施党建“双基”三年行动计划,2020调整村党组织书记x名,其中1人通过公开遴选选任,其余x人经县乡联审、联合考察、县级组织部门审批任免,每村动态储备后备干部不少于x名;新发展党员x人,新储备入党积极分子**人,规范开展三年以上未发展党员村“清零”行动;选出x名政治素养高、基层情况熟、示范带动强的村党支部书记担任特聘组织员;牢牢把握“因地制宜,分类指导,尊重民意,实事求是”基本原则完成行政村建制优化工作,共**个行政村参与建制优化,合并为x个行政村,合减x个行政村,参合率x%,合并后**镇行政村缩减为**个。村级集体经济巩固发展。建立**镇村级集体经济发展运营中心,创新推出“党委列菜单,支部来点餐”的村级集体经济发展模式,列出四大类**个小项,村支部结合各村实际选择发展路径。今年以来,我镇鼓励支持**村建设村集体经济发展运行平台,确立了“**村集体经济股份合作社”项目。该项目占地面积2亩,属于村集体建设用地,投资x万元建成x多平方的钢构大棚和x多平方的办公楼,为**村集体经济发展提供了平台支撑。2020年x月份,投资x余万元的**村村办企业——棉被加工场入驻村集体经济服务站,建成了2条棉被生产加工线,该项目运营后将保障每年x万元的村集体收入。创新产业发展模式,在原有农业产业发展的基础上实施“订单农业”,今年**村种植的彩甜糯鲜玉米,已经走进了银座超市等多家商超的柜台。

乡村振兴2023规划重点项目。

乡村振兴2023规划。

乡镇下一步内部控制工作计划

为进一步提高我镇内部管理水平,规范内部控制,加强廉政风险防控机制建设,根据《行政事业单位内部控制规范》和济源市财政局、济源市审计局印发的《济源市贯彻实施行政事业单位内部控制规范工作方案》(济财会[xx]2号),结合我单位实际,制定贯彻实施计划如下。

为防范和管控本单位经济活动风险,按照《行政事业单位内部控制规范》要求(以下简称为内控规范),结合单位实际,梳理业务流程,找准内部管理中的薄弱环节,重点强化机制建设,将制衡机制嵌入到内部管理制度。实施好内控规范,对于提高单位管理水平,规范财务管理秩序具有重要意义。各部门、镇直各单位要高度重视,采取得力措施,狠抓工作落实,确保经济活动合法合规、资产安全和使用有效、财务信息真实完整。达到进一步推进机关财务管理规范化、科学化、信息化、精细化建设,提升单位内部管理水平,厉行节约、提高经费使用效果的总体目标。

(一)成立王屋镇内控实施协调领导组,加强对内控规范贯彻实施的组织领导。内部控制建设是一项系统工程,也是一项长期的工作任务,是各部门、镇直各单位的共同责任。为确保内控规范的顺利实施,成立贯彻实施内控规范协调领导小组,负责内控规范贯彻实施的组织领导、统筹安排和具体部署,协调和解决实施过程中存在的问题,监督指导工作的开展。

(二)成立王屋镇内控实施工作组,负责内控制度的梳理、制定和执行。由党政办公室牵头,各部门、镇直单位参加,成立王屋镇实施行政事业单位内部控制规范工作组,各部门、单位负责人为联合工作组成员,同时确定1名联络员。各部门、各单位要按照各自职责,共同做好内控工作。

(三)成立王屋镇内控实施评估督查组,加强对内控规范实施工作开展情况的评估与监督。由镇纪检部门牵头,成立王屋镇实施行政事业单位内部控制规范评估督查组,负责内控规范梳理和贯彻实施情况的评估督查。

贯彻实施内控规范,涉及单位方方面面。各部门、镇直各单位要按照要求,积极参与、主动配合、扎实做好内控规范的实施工作。

(一)梳理工作流程阶段(xx年5月10日前)。

机关人员经费、三公经费、共用专项支出等项目的有关工作制度和业务内容,由党政办公室负责梳理,查找风险点,向工作组提出风险防范应对措施意见;各部门、镇直各单位的专项经费支出项目的有关政策依据、工作制度和业务内容,由各有关部门向工作组提供文件依据,进行梳理和查找风险点,提出风险防范应对措施意见。

(二)健全内控制度阶段(xx年5月至6月)。

在全面梳理的基础上,按照科学、民主、规范、严谨的原则,工作组根据单位实际和业务特点,利用文字图表等形式,建立我镇内部控制制度的基本框架。

(三)建立内控手册阶段(xx年7月至8月)。

在单位内部控制制度基本框架上,经广泛征求意见和调查研究,进行深入补充完善,把我单位的预算业务(经费预算的编制、审批、执行、决算、评价)、收支业务(预算收入和经费支出)、采购业务(资产、劳务等)、资产管控、建设项目、合同控制等实有或潜在等经济活动的各项制度,由工作组进行规范化、系统化、流程化、信息化,进而形成《王屋镇内部控制工作手册》,直至形成内控操作软件。

(四)梳理评估与执行监督(xx年4月至10月)。

4月至10月,评估督查组将内控工作组、各部门工作开展情况,逐月进行评估监督,并向协调领导组提交书面报告。11月,迎接省财政厅会同省审计厅等部门组成的内控实施检查组,抽查我镇的'内控制度建设和实施情况。

贯彻实施内控规范是个系统工程,要贯穿于实施步骤、工作措施、日常执行的全过程。各部门、各单位要坚持边学习、边梳理、边完善、边规范、边执行,逐步建立权责明确、运行有效、执行有力、管理科学的内控体系。

乡镇年度河湖长制工作总结和下一步工作计划

**乡位于县城西部,临云簇水库,驻地**村,距县城30公里,东邻箕城镇,南靠云簇镇,西连武乡、祁县,北接西马乡,西北高、东南低,属土石山区,俗称“三滩、三沟、六道梁”,总面积224平方公里,是全县面积最大的乡。全乡下辖27个行政村,4535户,12788口人。

等相关的社会其他各项事业有机结合起来,致力推动全乡三个文明的同步和谐发展。

(一)健全爱卫组织,开展群众运动。

我乡始终坚持“政府组织,各负其责,部门协调,群众动手,科学治理,社会监督,分类指导”的爱国卫生工作方针,将爱国卫生工作列入政府工作目标并纳入国民经济和社会事业发展总体规划。政府乡长亲自兼任乡爱卫会主任,各成员单位分工明确,责任落实,形成工作合力。每年多次召开爱卫会全委会,专题研究和部署爱国卫生工作,以创建卫生乡镇为龙头,以农村改水改厕为重点,重点解决社会和群众反映强烈的热点问题。乡创建办公室建立了群众来信、来电、来访投诉办理制度,及时办理群众投诉问题,居民对卫生状况的满意率逐年提高。乡、村两级爱国卫生网络健全,各部门密切配合,通力合作,人民群众积极参与。

(二)普及健康教育,搞好卫生宣传。

我乡建立了健康教育协调指导组及其相关机构,健康教育网络基本健全。近年来,我乡切实加大了健康知识媒体宣传、环境宣传和社会宣传力度。在乡主干道、公共场所、各社区卫生服务站分别设置了健康教育宣传栏。爱卫办先后印发健康教育各类宣传品、健康教育知识简明,卫生所利用村保健医生发放健康教育报,职工和村民健康知识知晓率达90%以上,健康行为形成率达85%以上。中心初中统一了健康教育教材,各中小学校健康教育开课率达100%,学生健康知识知晓率和健康行为形成率分别达到94%和89%。各村卫生所积极推广整体护理工作,认真向病员及其家属进行健康知识宣传,健康教育处方使用率达100%。深入开展控烟、禁烟活动,严格控制公共场所吸烟行为,并取得了良好的效果。

(三)加快基础建设,完善乡镇功能。

近年来,我们牢固树立经营乡镇的理念,以做优、做美乡镇为基点,相继新建了以农民健身休闲广场为重点的文化广场工程,以乡镇主干道路建设和以云竹湖旅游开发工程为重点的新农村基础设施工程,以亮化、绿化、美化为重点的环境打造工程,以污水处理、垃圾中转为重点的生态清洁工程,使我乡基础设施进一步改善,乡镇生态环境进一步优化。1、加快乡镇基础建设。两年来,累计投入大量资金对全乡基础设施进行完善配套,按整体规划规范设置了垃圾箱(桶)、停车场和停车位置以及乡镇标志、标线、公交站点。在主街道设置垃圾桶及环保型果壳箱,建垃圾中转站。乡镇拥有专用清洁车、吸粪车,完好率达100%。2、不断提高绿化水平。按照“拆违增绿、见缝插绿、以路扩绿、以水带绿”的建设思路,快速扩张绿地,形成了一批景观绿地和风光带。3、积极实施亮化工程。美化镇区夜间景观,完善了景观大道、体育健身广场及乡镇主干道临街建筑的亮化设施,主干道基本实现杆线入地,增添了乡镇现代化气息,路灯亮化率达90%。

在加强基础设施建设的同时,集中开展环境整治。乡主街实行全日保洁,道路清扫保洁率达100%。乡管队全面落实临街单位“门外三包,门内达标”的镇容环卫责任制,与道路两侧的临街单位全部签订责任状,有检查,有考核。单位和居民区卫生工作有专人负责,垃圾及时得到收集、清运,道路、绿化、下水道、环卫设施等及时得到整修,内外整洁。使全乡面貌焕然一新。

(四)管理公共卫生,增强防控能力。

我乡严格执行《公共场所卫生管理条例》规定,重视搞好饭店、理发店、商店等公共场所卫生管理,做到完善设施、配齐物具、严格消毒。乡建设项目实行预防性卫生监督,食品行业从业人员按规定要求进行培训和体检,“六病”人员调离率100%。食品加工企业定型包装食品标识符合要求,无过期食品销售,近几年来未发生重大食物中毒和重大食源性疾患。

(五)坚持乡村联动,强化综合整治。

我乡按照“建管并举、乡村统筹”的指导思想,在加强基础建设的同时,大力实施了乡村结合的环境整治。一是利用每年的“爱国卫生月”活动,开展群众性爱国卫生运动。各部门和单位每年都制定爱卫月活动计划,按照“以块为主、条包块管”的原则,对各村结合积存垃圾、卫生死角认真进行清除,并落实巩固措施,防止反弹回潮;二是组织开展卫生大清扫活动,发动干部群众对乡村内外环境进行彻底清理。今年我乡继续开展活动,党委、政府领导及党员干部参加了乡村大规模环境整治活动,各村重点区域的卫生死角展开集中整治行动。三是开展专项整治行动。全面开展了河道整治工程,使全乡河道基本达到了“面清、坡洁、岸净”的要求;组织了专项整治行动,经过综合治理,乡村环境得到有效改善。

创建省卫生乡镇是我乡从实际出发作出的科学决策,是我乡建设全面小康社会的有效途径,也是优化投资环境的重要抓手,更是以人为本、坚持科学发展观的体现,是造福于民的“实事工程”、“民心工程”。基于这样的认识,我乡在创建工作中始终坚持出实招、办实事、求实效,确保各项工作有序顺利推进。

(一)强化领导,明确责任,为创建提供组织保证。

我乡建立了较为完善的创建组织推进机制、目标责任机制和督查考核机制,并千方百计从人力、财力、物力上予以保证,使各方面的力量得到有机整合,形成了齐抓共管的工作局面。在实际工作中,我乡落实办公场所和工作经费,实行集中脱产办公,专门负责创建工作的组织、协调、指导等工作。为落实各项创建目标任务,我乡建立健全了指挥推进系统、分管领导推进和相关职能部门推进等分层推进机制,并建立了乡领导分组负责包干制度,党委、政府的所有领导都确定了联系各村和具体责任分工。

(二)广泛宣传,全面发动,为创建营造浓厚氛围。

创建是为民谋利、为民造福的实事工程,群众是搞好创建工作的主体和基础。为此,我乡加大了创卫工作的社会宣传和舆论监督力度。为使各个领域,各个阶层,每个家庭都了解创建、支持创建,我乡专门组织党员干部“百人进村”,“一个学生带动一个家庭,一个家庭带动一个村”,“清洁家园”等形式多样的主题活动,让创卫活动深入单位、走近农村、贴近群众,在全乡初步实现了创建工作由“政府推动型”向“社会参与型”的转变。

(三)整体联动,统筹协作,为创建注入强大动力。

创建工作是全社会的系统工程,我乡从一开始就明确各部门、各单位都是创建工作的责任主体,必须齐抓共管,分工明确、步调一致,确保事事有人抓、件件有落实。我乡建立了严格的检查评比制度,定期进行全乡考核评比活动,考核结果及时向社会公布。同时实施严格的奖惩机制,切实强化创建的考评激励氛围,调动和激发各创建成员单位的积极性。

(四)建章立制,规范管理,为创建落实长效机制。

创卫工作具有阶段性,但乡村卫生管理却是长期性的工作任务。我乡牢固树立长抓不懈的思想观念,通过制度创新、机制革新和队伍更新等三项举措,确保创卫工作成果不断巩固和发展。对照新的《山西省城乡爱国卫生清洁运动检查标准》,我乡创建工作仍有不小差距,譬如:乡基础设施还未完全到位,人员素质有待进一步提高,一些难点、重点问题虽然有明显改观,但尚未从根本上彻底解决,乡村管理还存在回潮、反弹的现象,深入研究并切实解决这些问题,还需要我们付出更多艰辛的努力。我们将进一步统一思想,加大力度,认认真真找问题,扎扎实实抓整改,力争使我乡创建山西省卫生乡镇的工作水平在短时期内再上一个新台阶。

乡镇年上半年工作总结和下一步工作计划

一是信访工作稳步推进。今年以来,镇党委认真贯彻市、区信访会议精神,提高政治站位,结合“双百日攻坚”和“扫黑除恶”行动,立足本镇实际,积极担当作为,强力化解矛盾,标本兼治,全力做好稳定工作。西古城城中村改造、北城山水、西湖一品等信访问题较大的房地产项目取得明显成效,有效维护了辖区社会稳定。“两会”期间共约谈信访人群65人,化解信访隐患7起,解决群体性事件2起,实现了“两会”期间“零上访”的目标。上半年办理各类服务热线反馈问题近1000件,办结率100%,群众满意率100%。二是结合“双创”加大城区环境整治力度。发动群众和志愿者集中清理背街小巷、社区卫生死角,对城乡道路、公共场所实行全天候保洁,清除社区、镇村道路两侧积存垃圾23000方。集中力量对辖区内废品回收站、沙场、小散乱污企业进行集中大清理行动,目前已清理废品站160余家、沙场5家、小散乱污1家,拆除违法建筑约3000平米,清理垃圾废料共50000方,清空场地约210亩。深入开展食品、药品安全专项整治活动,确保了食品药品安全。突出抓好安全生产监督检查、隐患排查治理、“打非治违”等重点工作,安全生产形势稳定,未发生一起安全生产事故。

乡镇工作计划

一是做大做强特色农业。大力推进万亩砂糖橘建设,围绕平安、都满、福隆、平洞,以砂糖桔为主打品种,打造我镇水果生态、休闲、观光为一体的农业示范园区。以都满福都果业为平台,推进农产品深加工。以米粉协会为依托,规范米粉、大米生产流程及完善相关证件,努力把将马上米粉、格兰大米打造成城厢品牌。

二是打造独特的休闲旅游品牌。以凤凰山森林公园为中心,辐射带动定谷葡萄园——二沟水库观光区——蓬莱洲度假村——金牛岭农庄——万韵生态农庄休闲观光生态旅游带。发展壮大一批由外出务工返乡人员创办的休闲旅游项目,如定谷村的百亩葡萄休闲园、定谷村的250亩茂柑园、老背岭村的塘角鱼垂钓园、新背岭村的花卉种植园等。

一是抓好脱贫攻坚工作。以“三个落实”(即:落实帮扶对象、落实帮扶责任人、落实帮扶项目)和“四个到位”(即:工作到村、帮扶到户、责任到人、措施到位)为抓手,有效整合各方资源,形成扶贫攻坚合力,全力推进全镇扶贫攻坚。

二是开展工业发展攻坚年活动,因势利导强工业。充分发挥我镇地处城区、城郊的区位优势,认真实施“抓大壮小扶微”工程,20xx年计划招商引资1。5亿元,培育发展2家以上的规上企业。

三是加快城镇化基础设施建设。积极向上级有关部门争取支持,想方设法争取更多的资金和项目落户我镇,想方设法补齐我镇基础设施仍然薄弱这块短板。

一是加快“宜居城厢”步伐。进一步巩固“生态乡村”及铁路沿线村屯综合整治活动成果;统筹推进“宜居乡村”建设,建立生态乡村长效管理机制,使农村生态环境明显改善,生态效益显著提升。

二是落实好“一事一议”财政奖补项目。全力抓好以平安、平洞、五香三个贫困村为重点的村屯巷道等基础设施建设,争取20xx年年底90%自然屯巷道硬化率得到提高。

三是推进食品药品安全。加大宣传力度,推进全民健康工程,加大对食品药监行业的监管,加强对非法食品加工的取缔,营造安全健康的食品药品管理环境。

四是全面推进困难户圆安居梦工作。坚持把农村危房改造与新农村建设相结合,不折不扣地依法依规依程完成好危房改造工作,坚决杜绝任何吃、拿、卡、要行为的发生。

一是深入推进卫生计生体制改革。落实国家全面二孩政策,强化计划生育优质服务,推进免费孕前优生健康检查项目,推动人口计生工作由控制人口增长向促进人口均衡发展转变。

二是实施教育大会战工作。全力推进义务教育均衡发展,全面加强控辍保学工作,确保义务教育阶段儿童、少年入学率。

三是进一步加强文化体育设施的建设。深入开展群众性文体活动,丰富群众文体生活,努力实现群众文化体育工作的可持续发展,把我镇精神文明建设推上新台阶。

四是进一步建立健全社会保障体系。加大宣传力度,推进全民保障工程,确保全镇新农合参合率稳定在100%以上、新型农村社会养老保险参保率达到71%以上。五是全力建设平安和谐城厢。坚持依法治镇,加强社会治安综合治理,加大对违法犯罪行为的打击力度,净化和改善农村治安环境;继续完善信访机制,坚持领导干部包案“下访”,主动上门了解情况,从源头排查化解矛盾纠纷。落实安全生产责任,加强隐患排查,坚决遏制重特大安全事故发生,全面提升全镇社会公众安全感。

四、学习贯彻党的第十九次全国人民代表大会精神落实到具体工作中的计划和措施美好蓝图已绘就,撸起袖子加油干。下一步将把学习宣传贯彻落实党的第十九次全国人民代表大会精神作为当前头等政治任务来抓,根据镇情、村情,利用“四个结合”,掀起贯彻落实第十九次全国人民代表大会精神的浪潮。

一是与脱贫攻坚相结合,用心用力帮扶助困。组织镇、村干部深入贫困户家中,开展“五个一”活动,即每月进联系户家中一回,促膝谈心一次,同劳动一天,共吃一餐饭,解决一个问题,深度摸清情况,找清致贫根源,谋划脱贫方案,做好工作日志。

二是与改进作风相结合,用情为民办好事实事。引导镇、村干部把解决群众所急、所需、所盼之事作为落实党的第十九次全国人民代表大会精神为根本出发点和落脚点。通过开展扶贫服务月、“双高”攻坚和群众安全感提升晋位活动,从树立城厢形象,办好城厢事情,讲好城厢故事入手,用实际行动解决人民群众生产生活中遇到的困难和问题。

三是与维护社会稳定相结合,有效提升群众安全感和满意度。结合宣传第十九次全国人民代表大会精神,开展问安于民,创安于民,还安于民“三安活动”,从打击、防范和服务上下功夫,标本兼治。抽调国土、林业、水利等镇直相关单位人员充实壮大处纠队伍,化解矛盾纠纷,维护社会稳定。

四是与加强基层党建相结合,全面提升基层党组织凝聚力和战斗力。组织镇、村党员干部多途径重温党的第十九次全国人民代表大会开幕式,开展第十九次全国人民代表大会专题学习研讨,引导党员干部自觉把思想和行动统一到党的第十九次全国人民代表大会精神上来,聚精会神抓落实,一心一意谋发展,巩固提升党组织的战斗力和凝聚力。

乡镇工作计划

今年以来,在市政府的正确领导下,我镇围绕建设生态休闲旅游名镇目标,坚持稳中求进,沿“三河一路”大力发展旅游产业、生态休闲农业,统筹推进工业产业转型升级、小城镇建设、民生改善和脱贫攻坚等各项工作,推动了全镇经济社会平稳健康发展。

元至六月份,全镇地方公共财政预算收入完成1115万元,占全面目标任务(2800万元)的39.8%;固定资产投资预计完成14.12亿元,占全年目标任务(27.80亿元)的50.8%;规模以上工业增加值预计完成4.13亿元,占全年目标任务(7.75亿元)的53.3%;招商引资预计完成2.51亿元,同比增长9.6%。

(一)坚持工业强镇,增强全镇经济实力。

一是全力推进市定重点项目。总投资10亿元的天龙焦化重组复工及下游产业链延伸项目,1号焦炉整修完成,气柜建设、防腐保温、导烟车改造结束;总投资2.6亿元的国电苏岭风电场xx工程,低风速实验样机已吊装调试完毕,实现并网发电;总投资2.3亿元的黄河三峡提升扩建项目,新增投资5000万元,新建循环道路6公里,12万平方米生态停车场和小流域治理基本完成。二是加快工业项目建设进度。总投资8200万元的达利锌业综合技改提升项目,各项工作基本完成,开始试生产;投资5亿元的辽宁输变电50mw风电场、投资3.7亿元的达利锌业废渣综合回收利用、投资5亿元的金达铜业产业延伸升级等项目正在进行可行性分析论证等前期工作。三是加大招商引资力度。持续加大招商引资,着力扩大有效投资,新签约开工了国电风场二期、豫峰镍业综合技改、达利锌业综合技改等12个项目,到位资金2.51亿元。同时,强化产业政策引导,做好招商引资项目的跟踪协调服务。四是加强安全生产监管工作。建立健全安全生产责任制度,强化安全隐患排查治理整改闭合管理体系建设,积极开展“安全生产月”活动,有效提高了安全生产责任意识和风险防范能力。

(二)狠抓精准识别,全力推进脱贫攻坚。

一是落实帮扶责任。成立镇领导小组和32个责任组,新派驻第一书记4名,实行机关干部包村包户,实现了脱贫工作全覆盖;研究出台《xx镇贫困户产业发展奖补办法》,进一步加大扶贫投入力度,加大产业扶持力度。二是完善规范档卡。按照“六个一”标准和“四个必到”要求,对全镇38个村8138户39216人进行全面排查,精准识别入户普查2230户8836人,全面完成32个村的村档、户档的完善整理。经核实统计建议纳入贫困户11户31人,不符合贫困户标准建议清退77户260人,符合贫困户标准496户1645人,其中,已脱贫293户1019人,未脱贫203户626人。三是推进扶贫项目。完成了9500平方米的大岭道路和9100平方米的坡池道路建设硬化工程,申报了80余万元的石槽村田间道路建设工程,实施了大岭村规模化艾草种植的到户增收项目。

(三)统筹四项建设,推动工作全面发展。

1.坚持全域一体,加快发展乡村旅游。一是抓好旅游项目。总投资1.61亿元的逢石湖养生养老基地配套项目,道路建设完成过半,养生广场绿化完成8000平方米,栽植苗木3万株;总投资1.2亿元的大岭生态休闲观光庄园,5公里道路修筑完工,栽植绿化苗木5万余株。同时,稳步推进涧底河旅游开发、公仆山旅游开发等项目。二是建好美丽乡村。签订了东河旅游休闲观光带项目合作开发协议,完成了坡池村和xx休闲度假项目规划;深入开展“创建百日攻坚”行动和农村人居环境综合整治工作,整治提升5个村完成达标任务。三是办好旅游盛宴。举办了第三届艾草文化节,开展了端午诗会等活动,丰富了旅游业态,扩大了xx旅游知名度。

2.发展休闲农业,着力打造特色农业。一是建设休闲农业庄园。加快推进峡北头、五里沟、下韩旺等现代农业园区开发项目,建设休闲农业庄园,招商推动绿色农产品采摘庄园,稳定发展薄皮核桃产业带和大田经济作物产业带,新发展小辣椒1500亩、蔬菜制种3500亩、薄皮核桃1200亩。二是加强基础设施建设。铺设田间管网17万米,新建500方蓄水池18个,完成了东线灌溉工程初步试水工作;实施荒山造林工程,提高森林覆盖率,建设绿色xx。三是深化农村改革。加大农业招商力度,创新农村土地承包经营权流转机制,完成全国第三次农业普查和农村土地确权颁证工作。扎实开展农村集体资产股份制改革,完成成员身份确认,正在进行清产核资。

3.完善城镇功能,建设美丽宜居城镇。一是提升基础设施。实施了镇区中和提升工程项目,完成滨河文化广场20xx平方米地面硬化,铺设硅pu塑胶1200平方米。二是聚集社区人气。开展月亮湾社区二期工程建设工作,实施水、电、路配套及“五化”建设,及时化解好小区遗留问题,加快推进了曹腰村群众搬迁入住。三是优化城镇管理。以创建“百日攻坚”行动为契机,出动车辆3000台次进行垃圾清理运输,对镇区实行网格化管理,加大整治各种不文明行为,提升城镇管理水平,做靓城镇形象,做优城镇特色,增添城镇魅力。

4.保障改善民生,提升群众幸福感。一是打好蓝天保卫战。健全完善“一长三员”网格化环境监管体系,持续开展“小散乱污”企业整治取缔工作,做好燃煤设施拆除、“电代煤、气代煤”、节能减排和“秸秆禁烧”等工作。二是提升人民幸福指数。投资4300万元的16个村的土地综合整治项目,完成土方工程及道路路基施工准备工作;投资1000余万元,完成逢掌至韩旺道路硬化、黄孤线道路路基扩宽及涧底河、东河两座桥梁建设;加快推进丹桂园社区建设项目,完成14栋住宅楼扫尾工程;同时,持续实施大病困难救助等民生工程,落实好信访关口前移、为民全程代理、包村干部排查信访事项等制度,接待群众来访105人次,为民办代实事185件。三是规范铝矾土管理。出台了铝土矿开发管理意见,实行工作人员分工分区包片定期进行安全隐患排查,联合市有关部门对非法开采行为进行专项打击。

在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到发展中面临的问题和挑战:

1.传统工业转型升级难。我镇传统产业多以资源开发为主,企业多是资源初加工、金属冶炼企业,产品附加值低,市场竞争力弱,受环保政策制约较大。部分企业现处于停产半停产状态,盈利能力严重下降。

2.招商引资难度大。受区位因素影响,对项目的吸引力不大,大项目引不来,小项目不符合规划、环保要求,环评、用地等手续办理难度大,只能选择性地进行招商,难以发展壮大。

3.脱贫攻坚措施少。由于镇财力薄弱,资金投入和扶持能力有限,而山区扶贫对象相对较多,扶贫措施得不到有效经济支撑,难以成为脱贫的跳板。

4.公共服务层次低。公共服务以镇政府供给为主,供给方式单一,而镇财力有限,在公共服务方面力不从心,效率低下。突出表现在:医疗教育水平低、基础设施落后、农村养老问题日益突出等。

这些困难和问题需要我们认真加以对待,在今后的工作中认真加以解决。

工作思路:坚持稳中求进工作总基调,坚持不忘初心、敢为人先,撸起袖子加油干,沿“三河一路”着力推进工业转型升级,着力提升美丽城镇品位,着力发展全域旅游产业,着力打造特色农产品后备箱基地,着力保障和改善民生,努力把xx建设成为又富又美的生态休闲旅游名镇。

目标任务:全年全镇地方公共财政预算收入完成2858万元,增长8%;全社会固定资产投资完成28.6亿元,增长15%;规模以上工业增加值完成7.75亿元,增长11%;招商引资完成4.5亿元,增长16%;农民人均纯收入增长10%以上。

工作措施:

(一)持续做大做强工业项目。坚持“天龙龙头带动、传统项目联动、能源项目推动”,让“工业强镇”的步伐走得更加坚实有力。强化经济运行监测分析,确保全年各项经济指标任务圆满完成;扎实做好风电二期等项目建设各项协调服务和“四有企业”脱困等工作;积极开展招商引资工作,加快推进在谈项目落地;提高安全生产监管能力,确保全年安全无事故。

(二)加快发展全域旅游产业。加快推进黄河三峡景区提升扩建、xx村美丽乡村建设、逢石湖养生养老基地配套、涧底河旅游开发、长泉古渡口旅游开发、公仆山旅游综合开发、环大岭养生观光带、东河旅游休闲观光带、荷兰风情园建设等旅游项目的建设和提升,持续举办“果香xx采摘节”等活动,打造xx旅游靓丽名片。

(三)加快美丽城镇改造建设。完成1300余米的河道治理、14800米长的xx村给水管道铺设,800立方蓄水池建设等镇区综合提升项目;完成投资4300万元的下韩旺等16村土地综合整治项目;完成丹桂园社区14栋多层住宅楼250套房的交付工作和月亮湾社区二期工程建设。同时,加强城镇精细化管理,不断提升人居环境质量。

(四)推动农业精品园区建设。沿阳下路周边23个村发展特色农业产业,重点实施韩旺精品园区建设和安全饮水提质增效工程;持续推进河南常新绿色农业精品园、峡北头农业综合开发、五里沟山水农业综合开发等项目;完成大岭村6个蓄水池建设和4公里管道铺设;推动薄皮核桃、烟叶、小辣椒等特色农业产业集聚发展。

(五)全力打好脱贫攻坚战役。深入贯彻落实中央、省、市脱贫攻坚政策和精神,重点把握精准施策,集中力量攻关,确保脱贫工作稳步推进;立足本地资源优势和产业基础,让贫困户进入产业发展链条,带动贫困村、贫困户长期稳定脱贫;抓好基础设施建设,加大涉农资金整合力度,切实解决好贫困村的道路、电力、安全饮水、文化设施、农田水利建设等问题,确保贫困村生产生活条件、村容村貌得到明显改善。

(六)不断提升群众幸福指数。持续实施考上一本学生资金奖励等民生工程,全面提升学前教育,普及高中阶段教育,基本实现教育现代化;落实一对夫妇可生育两个孩子政策,促进人口长期均衡发展;推进平安xx建设,强化安全生产,做好统战、民族宗教、双拥优抚等工作,确保全镇社会大局和谐稳定。

20xx年下半年,我镇将按照市政府谋划部署,主动顺应新常态,提升水平、提升质量、提升效能,全力完成各项工作任务,促进全镇经济社会平稳较快发展,为把我市建成又富又美的区域性中心城市做出更大的贡献!

乡镇工作计划

按照镇委、镇政府中心工作要求,结合县下达的人口和计划生育各项指标任务,切实稳定低生育水平,全面推行镇村人口计生目标管理责任制,深化优质服务活动,完善利益导向政策,提高出生人口素质,促进人口长期均衡发展,为确保20xx年我镇计划生育各项工作任务顺利完成,制订本工作计划。

每月8日严格按要求定好计生报表。计生检查前要召开培训会议,发动全镇包村包户干部去落家落户做好相关迎检准备工作。要重点抓好镇挂钩领导、包村联系人和村(居)负责人的带头包村包户,以计生工作实绩与“票子”“位子”和“面子”相挂钩,严格兑现奖惩。各村(居)书记、主任务必保持清醒的头脑,进一步增强做好人口和计划生育工作的紧迫感和责任感,切实加强对计划生育工作的领导。

全年,结合全县要求做好本镇计生优质集中服务活动。严格落实问责制和倒查制,切实发挥好计生包村包户干部、各村(居)委会、镇计生专职部门和村计生员的作用,以“四定”(定岗、定责、定任务、定奖惩)为主要抓手,建立健全各项考核管理制度,严格落实工作责任,全面推进“四术”库存清理工作,减少计划外人口出生。

20xx年度共三次查环查孕,时间安排:第一次10月至1月、第二次2月至5月、第三次6月至9月,查环查孕率达到85%以上。每月初,由相关负责同志分别到卫生院、派出所、社保所、中小学校等相关部门进行信息协作,加强部门间信息沟通,完善处理好各方面工作。

常态化做好本镇的利益导向工作,服务管理好计划生育家庭,各村(居)委的“计划生育长效避孕节育措施奖励”、“计划生育家庭殡葬补助”、“独生子女津贴”、“家庭奖”、“节育奖”等利益导向材料,已落实随报随办。每月10日汇总做好上月《农村独生子女、纯生二女结扎户养老保险(增减)统计表》、《农村独生子女、纯生二女结扎户缴交养老保险名册》、《农村独生子女、纯生二女结扎夫妇养老保险激款汇总表》等3份报表,以电子邮件及纸质版(盖章、签名)上报县卫计局。

上、下半年各一次,在全镇统一开展流动人口计划生育服务管理专项活动,对全镇流动人口情况进行深入层级动态摸底调查,进一步掌握全镇流动人口基本情况。针对流动人口较多的村或企业要有专职管理人员,按照“属地化管理、居民化服务”的目标,切实做好流动人口的日常管理工作,彻底解决流动人口漏登、漏管问题。

每月底前,将当月收缴的社会抚养费转账到县财政局专用账户,于下月5日前到县卫计局办理相关核票手续。每月20日前汇总做好上月《发出征收决定书登记表(已缴款的)》、《发出征收决定书登记表(未缴款的)》、《征收社会抚养费缴款情况登记表》、《征收社会抚养费收缴汇总表》等4份报表,以电子邮件及纸质版(盖章、签名)上报县卫计局。依法征收社会抚养费,不得擅自降低社会抚养费征收标准,按照“谁降低谁补足,谁减免谁负责”原则执行社会抚养费征收管理工作。

每季度,组织宣教队伍到各村(居)开展计生业务培训,组织镇计生干部加强业务交流学习,切实提高各妇女主任、镇村组计生干部的业务知识水平,强化平时检查效果。依法行政,规范办理“申请生育一胎”、“申请再生育一胎”、“单独两孩政策”、“流动人口计划生育服务证”、“计生证明书”等计生业务,严格把好计划生育审批关。

乡镇工作计划

一、20xx年以来,城建办在镇党委、政府的坚强领导下,凝心聚力,克难攻坚,较好的完成了以下几项工作:

1、房屋征收工作。完成了漳河流域综合治理项目房屋征收县城段肖栋华户的搬迁及尊师路汪光明户房屋征收。漳河流域房屋征收项目王小奶、彭英兰、操文进户已启动强制搬迁司法程序。协助县房屋征收办完成了xx县城市棚户区改造项目房屋征收各阶段工作。

2、征地工作。完成了检测线及尊师路项目征地的外业测量工作,在征地的过程中,积极协调解决各项矛盾纠纷,保证各项目及时开工,在完成征地工作同时完善征地基础资料,积极与各相关部门对接,保证征地资金以及征地的报帐工作。

3、民生工程。完成了20xx年全镇261户农村危房改造工作,对全镇的.农村危房现状进行全面调查,建立农村危房数据库。在中型垃圾中转池3个以及34个垃圾收集池。

4、传统村落调查工作。完成了赤岭、横岗、柏山立川三个村的传统村落调查,目前正在申报当中。完善第四批传统村落余光村的传统村落保护与发展规划。

5、传统村落项目实施。今年确定实施碧山村、黄村、南屏村三个传统村落项目,对这三个村的传统村落项目进行优化,按照“环保资金”和“一事一议资金”两项资金管理要求实施。

6、完成南屏整治方案设计。

1、继续做好漳河流域综合治理项目、xx县城市棚户区改造项目、工业园区房屋征收工作。对被征收户进行跟踪服务,帮他们解决一些力所能及的事情。

2、转变工作思路,为重点项目做好服务工作。

3、进一步做好、做实危房改造等民生工程。

4、严格按照上报的传统村落项目需求表实施项目,对已申报成功的传统村落项目资金严格把关,做到专款专用。

5、完成镇党委、政府交办的其他工作。

下一步工作计划

20xx年下半年,我站在的正确领导下,认真贯彻落实上级有关部门的工作会议精神和各级领导的指示精神,不畏困难,调动一切积极因素从抓管理着手,增强职工责任感和紧迫感的同时,紧紧围绕收费中心任务,不断加强收费、管理工作,切实加强站区安全生产和精神文明建设。特制定20xx年下半年工作计划如下:

根据给我站制定的全年征收计划任务,结合某某收费站实际情况,制定20xx年下半年征收计划任务,采取有效措施努力提高通行费收入,做到应征不漏、应免不征。(责任人:郝士伦)。

1.我站继续以“三百三十”的标准严格要求各项工作,根据20xx年“三基”建设推进表,开展“三基”各项活动。

2.根据上级文件要求,做好迎国检各项活动。

3.以“平安交通”创建活动为契机,顺利开展安全生产大检查活动。

4.7月份做好etc全国联网和黑名单测试的查看上报工作。(责任人:各班班长、票管)。8月份继续学习etc相关知识,随机抽查和测试全体职工,让每位员工动能熟练掌握。

根据交通运输部《关于做好“十二五”全国干线公路养护检。

查准备工作的通知》的文件精神和省交通运输厅、管理中心、管理处对迎检工作要求,按照我站迎国检具体活动方案,以提高征收管理水平,优化服务窗口形象为重点要求,强化措施,明确分工,责任到人,确保内业,外业“两个”不丢分。

内业方面:7月份按照迎国检总体要求,进行内页资料互学互比活动。8月份深入细致的.修改迎国检汇报材料,最终定稿。

外业方面:8月份按照迎国检的检查标准,进行模拟检查,查漏补缺,同时统计车道和办公楼需要维修刷漆的面积。9月份根据需要制作迎国检条幅、展板等检查宣传材料,全力迎接国检。9月份做好迎国检后的总结工作。

1.加强站区卫生管理。要求各收费班长在当班期间,合理安排人员进行打扫,做到收费广场、收费岛上无废票、无纸屑、无烟头等杂物;收费车道内无油污、无废票、无烟头等污物;收费亭内要保持干净整洁的工作环境,物品摆放整齐。收费站范围内进行一次彻底的清扫活动,为迎接国检做好准备。

2.加强宿舍卫生管理。严格按照准军事化,进行高标准、严要求,切实把征收考核细则落到实处,进行不定时每日随机抽查,夏季来临,加大稽查对于不符合标准要求的宿舍人员将给予通报批评,并按相关规定给予处罚。

3.加大稽查考核力度。进一步加强稽查人员的稽查考核力度,要求其做到公平、公开、公正的对各收费班组进行考核,不徇私情。年底开展评定年度先进活动。

4.加强管理,堵漏增收。严查“绿通”车辆,规范操作流程,严格按照《河南省高速公路“绿色通道”规范化管理办法》实施,针对日常收费工作中出现的违规过磅、闯关、使用液压等偷逃通行费行为进行严格处理,坚持原则,做到应征不漏、应免不征。11月份开展堵漏增收工作,确保通行费收入颗粒归仓。12月份开展流失卡专项治理活动。

5.收费纪律和文明服务。要求各收费班组严格遵守收费工作纪律,不迟到、不早退。在工作过程中,要始终坚持使用文明用语、文明手势。稽查人员要起到监督的作用,对违反工作纪律的收费人员要给予一定的处罚。

1.以“安全大检查”活动为契机,每个月进行安全综合检查以及安全隐患排查,不定时召开安全生产会议,并开展消防、用电等专项检查,以及安全隐患排查,深化全站人员的安全意识。各班组要严肃认真的对待每一个环节、每一个不确定因素,确保安全,确保验收合格。7月份做好收费站水井加深的监督工作。9月份做好中秋节假期期间的值班安排和保通工作。9月份对安全隐患排查治理、日常检查等相关工作及时进行总结和向上级汇报。确保全年安全生产零事故。10月份做好十一小长假免费期间的保通预案和值班安排工作。

2.根据安全生产计划,开展一次安全用电培训,第三季度和第四季度分别进行食物中毒应急演练和雨雪天气保通应急演练活动等,提升职工应对突发性食物中毒的反应处置能力和应变能力。

加强员工廉政教育,定期召开廉政教育工作会议和伙食会议,并定期对我站员工进行廉政教育培训,要求有学习笔记和学习心得。为进一步深化廉政建设,我站计划第三季度在全站进行一次三严三实学习活动,把三严三实的要求带到具体的工作中;第四季度在全站进行一次三严三实讨论活动,每位员工都要讲一讲自己学习三严三实的的体会。

第四季度组织职工学习企业文化相关内容,开展“我为单位发展献言献策”活动。11月份天气转冷,做好职工的防冻保暖工作。

外页内页准备到位,迎接年底大检查。对20xx年经行工作总结,对20xx年经行工作计划。

乡镇工作计划

1、进一步处理好“四大工程”各环节的关系。要坚持夯实基本单位名录库建设这个基础不动摇,坚决按照“先进库,后出数”的原则,切实夯实库建设。坚持巩固提高“一套表”改革核心地位、严格执行“四条红线”不动摇。坚持推进信息化建设不动摇,要做好硬件的配置,增加安全设备,确保系统安全和数据安全。

2、提高统计数据和工作质量。要加大对统计人员的培养力度,努力提高基层、企业统计人员素质,掌握“四大工程”的核心技术,建立一支思想过硬,技术精湛的现代统计队伍,提高统计工作质量和统计数据质量。

3、总结“四大工程”实施的经验。要总结基本单位名录库建设,一套表数据的采集、汇总、分析以及软件平台的可操作性、网络的安全等方面的一些好的做法和成功经验;总结实施过程中的经验和教训,并提高整改意见和建议,为我县实施四大工程积累经验。

1、抓好第一产业统计监测。要加强农业统计工作,切实做好粮食、果业、蔬菜、畜禽等监督预警工作,认真分析研究全县农业生产的优势地位,充分挖掘第一产业的增长潜力,提高一产在全县经济总量中的比重和对总体经济的贡献率。

2、抓好服务业的统计监测。认真研究服务业发展存在的问题和矛盾,结合实际,建立、完善服务业统计方案;指导主管部门做好批发零售住宿餐饮企业支持、培育工作,切实提高批发零售住宿餐饮企业等第三产业的比重;进一步扩大服务业的统计范围,强化对统计质量薄弱服务行业的指导,加强批零住餐业统计的监管,力争使服务业增速高于全市平均水平。

3、抓好工业、能源和固定资产投资的监测。继续加大工业和能耗统计的监测和预警,对重点工业企业做好月月有分析、有预警。加强对固定投资监测和分析,提高投资管理水平,引导全县投资稳步推进,为各级政府决策提高详实的依据。

1、加强与“三上”企业主管部门的联系与沟通。指导“三下”企业的培育工作,在入库环节上进行业务指导,督促按时进行入库。

2、充分发挥统计部门的作用。协调解决企业入库工作中存在的矛盾和问题。

乡镇工作计划

为进一步加强卫生人才队伍建设,积极实施科教兴医战略,加快人才资源开发和管理,根据省、市、区有关文件精神,结合我区卫生人才队伍建设现状,特提出20xx年卫生人才工作计划:

根据省、市、区卫生人才储备工作要求,积极完善人才资源配置,结合各医疗卫生单位实际,合理引进人才,建立一套选择、培养、使用卫生技术人才的完善机制,强化用人单位引进各类人才的计划性、科学性和准确性,采取公平、公正的方法,完善录用、聘用的相关手续,逐步使人才结构趋于合理。

做好医疗卫生单位毕业生聘用工作,不仅关系到各用人单位的建设和发展,关系到卫生专业队伍结构配置与调整,关系到卫生从业人员的准入管理,也关系到卫生事业的可持续发展。因此,我们要将人才合理配置纳入各单位卫生事业发展总体规划,结合毕业生就业特点,每年年初制定毕业生需求计划,由区卫生局政工股汇总并进行统筹,以便在人才市场上发布招考信息,千方百计吸引人才。同时要求各单位每年将临时聘用人员报区卫生局备案。

结合卫生工作实际要求各医疗机构积极为人才成长创造良好环境。要制定吸引人才的优惠政策,营造尊重知识、尊重人才的氛围。采取多种方式培养人才。要善于发现学科带头人,积极培养学科带头人。要加强管理人才的培养,提高医院管理水平。精心培植重点学科、特色专科,靠重点学科和特色专科带动整个医院的发展,从而促进全区卫生事业的健康发展。

根据全区卫生发展和重大医技项目需要,加强对紧缺人才的预测和规划,定期发布人才需求信息。大力引进大学本科以上学历并具有学士以上学位或中级以上职称的卫生人才。进一步完善人才引进的优惠政策,卫生事业单位引进硕士博士和具有副高职称以上的专业技术人员,不受编制和专业技术职务结构比例上的限制。积极协助解决引进人才住房问题、子女上学、爱人工作等实际问题,切实解决紧缺人才的后顾之忧。

人才柔性流动己成为人才工作的一个新特点。其主要特征是:户口不迁、编制不转、智力流动、来去自由。根据卫生支农的有关文件精神,鼓励各基层医疗单位采取咨询、讲学、兼职、短期聘用、技术合作、人才租赁等方式灵活引进国内外智力。我区卫生事业人才工作,也要主动适应这一新的走向,确立“不求所有,但求所用;不求所在,但求所得”的引才观念,变“刚性”引进为“柔性”集聚。医疗卫生单位除调动外,可采取短期聘用、技术合作、聘请顾问、人才租赁等方式引进人才技术,进行智力成果转化,为我区卫生事业发展服务。对柔性流动到我区卫生系统工作的专业技术人才,其执业注册等给予便利。

确立劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参予分配的原则,加大按劳分配和生产要素分配相结合的力度,推行岗位工资。医疗卫生单位在工资主管部门审批的工资总额内,可结合本单位特点,自主制定以岗位工资为主体的分配办法,实行人才保护价以及特殊人才津贴制度:

二是对引进的硕士博士专业技术人才,进单位后三年内每月可适当给予生活津贴;

三是对关键岗位的优秀人才采取项目及课题津贴等特殊分配方法予以补贴;

四是对学科带头人、科技后备人才、优秀管理人才给予同上级人才管理部门1—2倍的奖励,在节日期间采取多种形式慰问优秀人才,鼓励优秀人才充分发挥人才示范作用。

五是积极探索低职高聘工作,准备在区人民医院试点进行低职高聘,对长期工作在一线因学历资格、考试原因而没有晋升副高职称的人员实行低职高聘,让其享受相应待遇。

区内卫生人才流动要建立公开、规范、简便的管理制度,必须坚持单位专业岗位需要,流动人才专业对口的原则。区级单位之间(全额拨款单位除外)、中心卫生院之间的调动,由申请人出具书面报告,双方单位同意报区卫生局、人社部门批准后办理手续;中心(乡镇)卫生院人员流动到区级医疗卫生单位,报区卫生局、人社局、区委编办批准后按人才流动的相关程序办理手续;乡镇卫生院之间人员流动或乡镇卫生院人员流动到中心卫生院,由申请人出具报告,经双方单位同意后报区卫生局讨论后,交人社部门按规定办理调动手续;新进人员按人才招聘的相关程序,经考试、考核,严格录用,按规定办理有关手续。鼓励人才正向流动,凡本人愿意从区级医院到中心卫生院及以下单位工作的,只要双方单位同意,即可报人社局按规定办理调动手续。

要建立健全学习培训制度。要求各单位定期对卫技人员进行以“三基三严”为主要内容的学习训练和以不断更新知识、提高业务水平、职业道德素质为目的各种教育培训活动。区继教办定期组织开展多种形式的学术交流,积极发挥区人民医院的医教研中心的作用,提升培训档次和质量,要深入推进住院医师规范化培训,全面落实住院医师规范化培训与职称晋升、医师定期考核等挂钩的政策,加快高素质临床医学人才培养。要强化乡村医生培训力度,采取定向委培、学历教育的方法,切实解决乡村医生队伍严重老化与短缺的问题,为构建新型农村卫生服务体系提供优质人力资源保障。要加快乡村医生向执业助理医师转化,配合市卫生局做好全科医生骨干培训,通过岗位培训和全科医生规范化培训、社区护士培训等多种方式,提高社区卫生服务人员诊治和处理一般急症、常见病、多发病的能力,促进城市、农村卫生服务能力和水平的不断提高。

乡镇工作计划

为提高xx村村民与企业员工防震减灾安全意识,加强xx村生产生活地震安全环境建设,xx村委在市地震局的业务指导下,在今后一段时期内,通过扎实开展防震减灾相关工作,全面提升xx村防震减灾安全保障水平。根据相关工作要求,结合xx村实际,制定防震减灾工作计划如下:

主要是面向村民、工厂员工进行宣传,以在人流量大的地点张贴宣传版画供来往行人阅览为主,配合派发宣传单张。由市地震局负责免费提供活动所需宣传资料及宣传用品,xx村委组织实施。

(一)面向村民、企业员工等,利用节假日或活动日,采用播放防震减灾dvd宣传片的形式进行插播或反复播放。由xx村委负责完成。

(二)面向村委干部,村民代表,企业安全生产部门主管,学校师生代表,约一千人进行系统宣讲。由市地震局负责安排讲课内容和讲课人员,xx村委负责提供场所并组织人员到场听讲。8月份完成。

市地震局联合市建设局、xx镇规划建设办组成工作组,与xx村委一起了解xx村目前农村民居建筑情况,重点查看有问题的建筑,提出相关改善建议,确保xx村建筑做到“小震不坏、中震可修、大震不倒”。

结合xx实际,制定并通过演练逐步完善地震应急预案,预案内容包括规划应急疏散路线和应急避险场所,成立综合应急救援队、通讯联络队、水电保障队、治安保卫队、医疗防疫队。根据预案,每半年组织一次全村或局部应急疏散演练。预案由市地震局指导制定完成,xx村委负责根据预案要求对各应急工作队相关工作职责及纪律管理制度进一步细化完善,建立健全应急演练制度。

下一步工作计划

工商银行金华东关支行在全体员工的共同努力下,取得了一定的业绩,该行针对存在的短板指标明确下一步几方面工作。

一是继续做好对公和储蓄存款的增存稳存工作。

该行根据上级行工作要求,继续做好对公和储蓄存款的增存稳存工作。

加强单位财务人员和个人优质客户的维护和联系,进一步增强存款意识、竞争意识、创新意识和责任意识,时刻牢记存款是银行一切业务之本,努力做好稳存增存是我们的责任和义务。

二是努力做好专业市场的走访及新户拓展工作,积极跟进理财产品。

该行根据实际经营情况,努力做好周边汽配城、农产品等专业市场的走访及新户拓展工作,以商友卡(金卡)发卡、对公帐户开户、电话通、商城通等客户扩面为主,积极跟进理财产品,个人贷款,个人网银等产品,同时通过专业市场的走访,发挥商友俱乐部实现对俱乐部会员的集中营销。

三是强化捆绑营销,深入挖掘个人客户潜力。

该行继续发挥员工工作积极性,开展多层次营销,加强公私联动、产品联动,构建以市场为导向、以客户为中心的营销模式,强化捆绑营销,深入挖掘个人客户潜力。

推荐客户办理金融@家套餐,为客户开通网上银行、wap手机银行、工行信使等免费服务,同时根据客户资产状况、风险偏好等信息,推荐客户购买理财产品、基金、贵金属等产品。

四是抓好基础客户扩面,打实业务基矗该行做好新增个人有效户和中高端客户,促进储蓄存款的稳步增长,同时做好中高端客户的认领及维护工作,特别是5万元以上中高端客户维护工作。

在系统中建立完善的客户档案信息,了解客户的性格及产品偏好,有针对性地开展产品营销,同时对客户做好分层管理。

扩大“理财金账户”知名度和美誉度,依据理财金的品牌优势,针对不同的客户群,推荐不同的产品功能。

五是大力拓展公务卡营销力度,。

该行重点营销财政预算单位的公务卡,利用工行公务卡的产品优势以及市政府相关要求为契机,大力拓展公务卡营销力度,与相关单位做好对接联系,落实申请表收单、初审和上报工作。

六是继续加强与证券公司的联系,做好三方存管客户的开户工作,带动存款增长以及相关产品的捆绑销售。

该行密切与证券公司的联系,充分利用现有的`优惠产品加强营销和合作。

七是继续抓好网点服务和内控防案工作。

该行进一步梳理新的高风险业务控制点,加强风险薄弱环节的管理和排查,杜绝在办理存贷款业务、理财业务中的不正当行为,坚持合规经营。

根据营业网点规范化服务准则督促员工做好文明、规范化服务,让规范化服务深入人心。

(一)稳妥完成机构改革工作。

强化领导班子和干部队伍的大局意识,加强素质能力提升和作风纪律监督,切实做到业务工作与机构整合两手抓、两手硬,两不误、两促进。

采取有力措施,使干部职工思想不乱、队伍不散、工作不断,确保机构改革稳妥完成。

做好城市管理行政执法局等机构组建成立及后续相关工作。

(二)继续加强人事人才公共服务体系建设。

进一步加强政务服务窗口标准化建设和人才服务中心窗口管理。

进一步加强人才公共服务体系建设。

继续抓好促进高校毕业生就业创业见习、流动人才人事档案管理及相关服务等工作。

全面推进人才公共服务信息网络建设。

做好各项人事考试,加强软硬件设施建设,为考生提供优质服务。

(三)全面加强人才队伍建设。

完善公务员管理制度,深化公务员分类管理试点,完善公务员任用和退出、非领导职务设置备案机制。

建立完善落实公务员法的监督检查机制。

规范参照管理工作。

围绕我市经济社会发展和灾后重建需要,培养和引进各类人才。

重点抓好专业技术人才队伍和农村实用人才队伍建设。

继续大力引进国内外智力,落实国家和四川省有关项目。

(四)积极推进人事制度改革。

进一步规范事业单位进人行为。

做好事业单位岗位设置管理工作。

加强对竞聘上岗工作的指导。

规范完善事业单位聘用合同和聘用程序。

深化职称制度改革,做好优秀人才、有突出贡献专家的选拔和国家“友谊奖”申报工作。

深化分配制度改革,推进事业单位规范津补贴工作。

(五)进一步加强机构编制管理。

深入抓好中央、省关于机构编制政策法规的学习宣传和贯彻落实。

认真做好《市机关事业单位财政供养人员管理实施办法》的实施工作,建立健全机构编制管理与组织(人事)管理、财政管理相互配套协调约束机制。

进一步完善机构编制实名制管理工作。

(六)抓好信访ww工作。

加强信访ww工作制度建设。

加强干部职工信访ww的教育培训,强化主动ww意识,提高ww工作能力。

针对企业军转干部、农业实践生、机关事业单位改革分流人员等重点对象主动开展工作,将矛盾化解在萌芽状态。

(七)大力推进依法行政。

抓好系统内“五五”普法总结和“六五”普法启动准备工作,全面完成收官之年各项目标任务。

坚持依法行政,做好法制城市创建和法治政府创建工作。

深入推进行政执法责任制,做好行政复议、行政应诉及人事争议仲裁等工作。

(八)统筹抓好信息调研、军转干部安置、人员调动、人事计划管理、自身建设等各项工作。

(一)要做好夏季安全生产,全力压减生产安全事故。针对夏季安全工作的重点,加强危险化学品安全管理,强化重大危险源的监控。加强对非煤矿山的安全管理,在汛期到来之前,督促其制定防汛措施,保证设备设施的安全运行。加强对建筑施工行业的安全管理,加强对运输企业的安全管理,加强对汛期易发、多发事故的行业和单位的安全管理。

(四)要全面推进安全社区(村)的建设,抓好“双基”工作落实;

(五)要努力构建安全生产长效机制,落实好各级各部门的安全职责;

(六)要进一步强化责任意识,切实履行好安全监管职责;

(七)要加大监察执法力度,对事故的查处,坚持“四不放过”的原则,并加强对事前违法违规行为的处罚。

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