最优河北干部学院培训心得(通用12篇)

最优河北干部学院培训心得(通用12篇)

ID:5712209

时间:2023-10-31 20:30:47

上传者:JQ文豪 最优河北干部学院培训心得(通用12篇)

培训心得的撰写可以帮助我们梳理所学知识的框架,加深对学习内容的理解和记忆。接下来是一些写得很出色的培训心得,希望大家可以从中获取灵感和思路。

东北干部学院培训心得体会

作为一名来自华南地区的年轻干部,我有幸参加了东北干部学院的培训,这段时间的学习和生活经历让我受益匪浅,收获颇丰。在这里,我想分享我的心得体会,与大家分享我对东北干部学院的认识和理解。

第二段:自我认识。

在东北干部学院的培训中,我更加深入地理解了自己的职业定位和内心追求。通过精彩的讲座和互动式的教学方法,我对自己未来的工作方向有了更加清晰和明确的认识。同时,在和来自不同地区、不同行业、不同职业背景的干部同学们的交流和互动中,我也意识到要不断进取和学习,才能更好地适应和应对现代化发展需求以及复杂多变的市场环境。

第三段:扩宽视野。

到东北干部学院培训不仅是为了拓宽视野,也是为了更加深入地了解和学习地方文化和经济特色。在东北干部学院的培训中,我有幸认识了许多来自东北地区的优秀干部,他们不仅在工作上表现突出,更是让我深深感受到东北地区的魅力和特色。通过沉浸式的学习和实践,我更加深刻地理解到了“资源是资本、文化是财富”的道理,体会到了每个地区、每个城市都有其独特的文化和魅力。

第四段:团队合作。

东北干部学院的培训,重视团队合作和互相学习的理念。我有幸加入了一个优秀的团队,这个团队由来自不同地区、不同行业、不同职业背景的同学所组成。在培训中,我们共同完成了多项任务和挑战,在互相协作、相互学习的过程中,我们变得更加紧密,更加理解对方,相互之间的信任和尊重更加增强。

第五段:总结体会。

总的来说,东北干部学院的培训,让我深刻地理解了“团结、拼搏、创新、奋斗”的东北精神,也让我思考了自己在未来工作和生活中的职责和追求。我相信,这段经历将成为我成长和进步的重要支撑,让我更加充实和自信地面对未来的挑战和机遇。

东北干部学院培训心得体会

东北干部学院是一所为国家领导干部、各级行政管理干部、企业高管、经济管理人才等提供培训的专业性高等教育机构。学院设有多个培训中心和教学部门,包括中国改革开放历程研究中心、行政管理教研部、企业管理教研部、社会管理教研部等。

作为一名企业管理人员,我参加东北干部学院的培训,不仅是一次表彰和提高自己的机会,也是提升公司管理水平、推进公司发展的有力保障。因此,我在参加培训前,心态非常平和,目的也非常清晰,希望在学院的培训中,学习到更多有用的理论知识和实践经验,并将其应用于实际工作中。

第三段:培训内容和收获。

在东北干部学院的培训中,我们学习了很多关于企业管理、战略设计、人才管理、营销推广等方面的重要理论和实践经验,这为我们的工作提供了很大的帮助。同时,我们还参观了多家知名企业,了解了他们成功的经验和做法。最重要的是,我们在这里结识了很多来自不同领域和行业的同伴,与他们交流合作,开拓了视野和思路,这无疑是我们在职业发展中难得的资源和机会。

总的来说,我对东北干部学院非常满意。学院提供了非常优质的师资力量和丰富的教学资源,能够满足不同层次、不同领域干部的培训需要。同时,学院还注重培养学员的实际应用能力,开设了很多针对性的实践活动。不过,我也希望能够进一步加强与市场实践的联系,更好地推进学员的职业发展。

第五段:总结。

东北干部学院培训是我人生中非常宝贵的经历之一,它不仅帮助我提升了职业能力、扩宽了知识视野,更让我结交了很多知交、获得了很多资源。我相信,这次培训将对我未来的职业生涯产生重要的推动作用,并且我也将会继续关注东北干部学院的发展,并为它的持续发展贡献自己的力量。

干部学院培训心得体会范文

六堂课的干部培训,使我感受颇深,对我们全体学员来说是一次非比寻常的体验。作为大二干部的我还能够参加这样的培训学习,让我对学生干部有了一个新的审视,同样也学到了可以受用终生的道理,对以后的学习工作也有了一个明确的目标。下面让我谈一点参加这次培训的一些心得体会:

我们是具有奉献精神的大学生。

第一讲就是徐书记讲的关于大学生干部定位的讲座。入学教育期间徐书记的大师风范依然印留在我们的脑海之中。所以这次讲座大家都打起精神,用心牢记徐书记的每一句发自肺腑的话。

在讲座之中徐书记深入浅出的讲解了,怎样在各种环境下认清楚我们大学生干部应该的所在位置。他说:“"学生干部=学生和干部?""——学生。”也就是在教导我们学生干部首先应该意识到的是自己是一名学生,而不是职业活动家,"学而优可仕",学生干部不是一份职业,而是一种角色,一种做事情为同学服务的角色。在明确了角色之后徐书记又提到了大学生干部的奉献精神。徐书记强调说:“奉献精神的培养绝非一朝一夕便可做到。无论有没有人用挑剔的目光注视着你,我们都应在心中时刻有一双眼睛审视自己的行为。这不是做给别人看的,而是个人良好品质的体现。没有对同学,对集体的奉献,就无法换来同学们的信任和拥护,群众的目光是雪亮的,他们不会给一个无功的人以荣誉,也不会埋没一个有功的人。当别人忙于读书时,学生干部要绞尽脑汁为各项活动进行精心策划;当别人陶醉在活动、游戏中时,学生干部还要指挥、导演、奔波于活动和游戏的自始自终,照顾到各方各面;当别人课余时间逛街购物,尽情玩耍时,学生干部要利用这难得的空闲时间,埋头读书做作业。作为一名学生干部,如果只想着自己,不想奉献,必然斤斤计较自己的得失,那么就永远不可能成为一名合格的学生干部。

天下之事比作于细。

第二讲是郑蔚老师讲的有关于奖助贷与文体工作规范的讲座,在讲座之中郑老师结合实际案例给我们分析了大学生干部在工作之中容易犯的各种错误以及容易忽略的各种细节。郑老师的讲座对我们以后的工作很有指导性。可以说细致入微让,非常的实用,从细节上要求我们以后的工作越来越接近于完美。郑老师教导我们说:“年轻人眼高手低总觉得自己没有物尽其用,年轻人应该树立正确的理想,不管在什么工作岗位上都要踏踏实实的做好自己的本职工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,要相信三百六十行行行出状元。

实用技能,受益匪浅。

第五、第六、第八讲的培训主要集中于一些实用技能的讲解。这些技能都是大学生干部工作之中经常需要使用的。

李老师给我们讲解了学生干部工作规范与技能(word、excel、ppt等操作技巧)。因为我们都是刚刚从高中出来。高中的激烈竞争不允许我们有更多的时间来学习mirosoftoffice的相关知识。而这次李老师的学生干部工作规范与技能讲座可以说是给我们雪中送炭,因为在近一个月的工作之中我们深深的感受到没有扎实的mirosoftoffice软件给我们所带来的不便。

在讲座之中李老师针对我们大学生干部工作的特点,挑选了我们常用的一些软件功能进行讲解。并且在讲解之中李老师结合案例进行分析让我们对这些实用技能有了更深刻的记忆,不仅让我们,还让我们吃透。

余江涛老师关于新闻写作的艺术的讲座让我们了解到自己在写作方面的不足。余老师用各种案例给我们展示了“我们的错误”。这样做让我们将这些错误都深深地记印到了我们的脑海之中,让我们不再犯诸如此类的错误。

无论是李老师的学生干部工作规范与技能(word、excel、ppt等操作技巧)和赵老师的摄影艺术在学生工作中的应用还是余老师的摄影艺术在学生工作中的应用都使得我们学到很多知识,更让我们了解到当学生干部的需要付出更多的努力。

协调好学习、工作、生活之间的关系。

第七讲,成军老师给我们讲解了学生干部如何协调好学习、工作、生活之间的关系。而这也是我们大学生干部最感到头疼的问题。成军老师说:“我们的角色定位既然是学生,那么我们的首要任务就是学习,任何事都要给学习让路。”我从成老师的讲座中懂得了很多的道理,并把它总结为四点:

第一,要把学习放在首位。学习是学生的天职,不能因为工作忙而放松自己对学习的高标准要求,更不能因为工作而耽误学习。不能认为参加团学联,锻炼工作能力比专业学习更重要,从而把团学联工作置于超越专业学习的地位。

第二,要有选择地参加团学工作。学生干部既要参与学生的日常教育管理,又要组织开展各种学生活动,这些都会占用一定时间和精力,如果担任的职务太多,承担的团学工作太多,难免会影响学习和休息,同时也会影响工作成效。

第三,要合理安排学习和工作时间。学生干部要学会管理时间,主动驾驭时间,合理分配工作和学习时间,尽可能把团学工作安排在课余及休息时间,不得随意挤占学习时间,若因紧急工作而挤占的学习时间要及时补上。在工作时全身心投人,暂时忘掉学习,在学习时专心致志,暂时忘掉工作。要不断改进工作方法,提高工作效率,减少用在团学工作上的时间。要发扬“钉子”精神,善于“挤”、“钻”时间学习。

第四,对待爱情要审慎。学生干部有较高的综合素质,有较强的人际沟通和组织协调能力,较广泛的人际交往范围,与领导、老师接触机会多,在学生面前表现机会多,对异性有较强的吸引力,容易较早涉人爱情,谈恋爱的比例一般也高于普通学生。在处理爱情问题时,学生干部要以学习和工作为重,考虑自己是否有时间和精力去谈恋爱,是否有能力处理好恋爱与学习、恋爱与工作的关系,不能因为谈恋爱影响学习和工作,也不能因为谈恋爱就局限于“二人世界”而脱离学生集体。

相信,在以后的大学生活之中我会逐渐去实践以上的四点。使自己能够更好的成长,成才。

努力向党组织靠拢。

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。所以作为共青团员的我们应该时刻向党组织靠拢,以一名真正党员的标准来要求自己。争取早日成为党组织大家庭中的一员。而由翁华强老师讲的优秀团支部创建与高品质团组织生活会的开展基础文明建设与党建工作规范就是在为我们如何做好团学工作,向党组织靠拢来提供参考的。顾刚老师讲的基础文明建设与党建工作规范。就是要我们一定要以一名真正共产党员的标准来要求自己。让自己的团学工作质量更上一层楼。总之,这次的分团校干部培训让我懂得了很多很多。但“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”我还要将它们运用于以后的工作当中去。

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农村干部学院培训心得体会

作为一名女红军战士、一名母亲、一名国家高级干部多重角色的她,一路走来的艰辛历程,让全场听课干部感动的无不泪流满面,曾志同志的无私奉献、全心全意为人民服务的思想理念永记于人们心间。用客家话唱着自己爷爷编写的歌曲《红军阿哥你慢慢走勒》的红军后代姜满凤给大家留下了深刻的印象,姜满凤目前只是井冈山龙潭景区的一名普通环卫工人,她谢绝了国家和政府的照顾,靠着自己的双手辛勤劳作,并过上了红火的日子,她对大家说,这样她活着自在,没有精神负担。她一直传唱着红军爷爷留下的革命歌曲,就是为了激励大家不要忘记过去红军那种不畏艰难,艰苦奋斗,为了革命事业不惜牺牲一切的精神,让大家树立正确的人生观、价值观。这位实在而纯朴的爱唱歌的大姐让大家佩服不已,在第二天就要赶往北京参加星光大道节目的她,让我们有幸聆听了她发自肺腑的真情流露,不枉来此一趟,我们也真心的祝福她越走越好!

在短短四天的学习考察中,我们重温革命历史,瞻仰革命先烈伟绩,全身心融入到井冈山的红色文化中,学到了很多知识,充分领悟学习了井冈山精神的精髓和真谛。井冈山精神,是中国革命精神之源,是中华民族宝贵的精神财富,集中体现了我们民族精神的精华。此次井冈山红色之旅,使我经历了一场深刻的洗礼,一次革命历史的洗礼,一次党性党风的洗礼,进一步提高了思想素质。红军战士英勇斗争、不屈不挠的精神将会一直激励着我不断努力前进。在以后的工作中,我一定要把革命优良传统和实际工作结合起来,坚定信念,以更高的标准来要求自己,做好本职工作,充分继承和发扬井冈山精神,做一名优秀的基层党员干部。

农村干部学院培训心得体会

10月9日至13日,按照市委组织部的统一安排,我有幸成为苏州市年轻干部群众工作能力提升培训班的学员,赴苏州农村干部学院参加学习和考察,取得了较好的培训效果。现将心得体会汇报如下:

一、对学习和考察的感受。

在短短五天的培训中,安排了丰富的学习内容,倾听了多位专家及领导的授课,参观了农业示范村、社区,开发建设现代化园区、新农村、新社区示范点等,培训内容丰富、针对性强、指导意义大。主要有三个方面的学习感受:

三是培训形式务实多样。在课堂学习的同时,培训还安排了参观考察活动,参观了**区墅里“社区支持农业”、旺山村“休闲农业”、苏州园区建设、全国和谐社区建设示范区泰元社区等示范基地,()实地感受苏州农村的发展变化,感受苏州经济社会发展的高速度、高质量,倍受震憾,深受启发。

二、对苏州城乡一体化建设的认识。

几天的学习、考察,使我对苏州城乡一体化建设有了初步的认识。苏州的城乡一体化建设起步早、思路新、措施实、力度大、成效好,他们的主要做法是:通过前期资金投入、投资公司运作、配套组织、出台一系列政策,建立金融、运作、组织、政策“四个平台”;采取工业向园区、农业向规模经营、农民居住向社区“三个集中”措施优化城乡布局;通过农村集体资产分配权向土地股份制股权、农民土地承包权向土地股份制股权、农民宅基地使用权向城镇商品房或货币和股权的“三个置换”,加快农民转为市民速度;通过社区股份、土地股份、富民合作社、专业合作组织(企业+农户)的“五大合作”,富民强村;逐步形成城乡发展规划、统筹资源配置、产业布局、基础设施、公共服务、就业社保、社会管理“七个一体化”,实现“家家有资本、户户成股东、村村成物业、年年有分红”的目标。**注重规划引领,在转变发展方式上求突破;注重制度建设,在创新体制机制上求突破;注重产业融合,在经济转型升级上求突破;注重富民优先,在农民持续增收上求突破;注重社区建设,在城乡管理体制上求突破。他们敢于正视和破解农村发展中的问题,成功地走出了一条发展方式好、经济效益好、生态环境好、生活质量好的城乡一体化建设新路子,值得我们学习和深思。

三、结全城南转型发展实际的几点思考。

1.加快转型发展必须确立大有可为的精神状态。经过近的发展,城南园区从无到有、从小到大,在区位、产业、人口和民生等方面形成了独特的优势。在区位上,随着城市中心南移,城南与主城区基础设施加快衔接,城市功能加速融合,已成为城市的重要组成部分;兴业路、城西大道等纵向主干道建成后,将进一步拉近与主城区的时空距离,提升土地资源价值,促进商贸物流、商业地产的发展;区内拥有2个高速公路出入口,南出入口拓宽改造工程已经完成,苏州主出入口综合改造工程业已全面启动,高速公路道口经济圈正加快形成。在产业上,现有企业近400家,其中规模骨干企业74家,市百优企业31家,初步形成了以机械电子、纺织服装、汽车配件为主导的轻型制造业基地。在人口上,新建了大型商住区、安置区10个,集聚了拆迁户、产业工人、小区住户近5万人,为发展商贸服务业提供了市场消费基础。在民生上,社会保障制度基本健全,失地农民全部纳入基本养老保障,拆迁安置基本实现“零过渡”,社会总体保持和谐稳定。以上四大优势构筑了城南园区加快转型升级的有利条件,只要我们传承和发扬好开发区人不畏艰难、负重奋进的拼搏精神,就一定能抢抓机遇、扬己之优、乘势而为,推进城南新区在新的起点上再创新的辉煌。

2.加快转型发展必须确立敢于担当的魄力胆识。城南园区作为我市成立最早的工业园区、开发区的主阵地,有义务、有责任率先转型、率先发展,为开发区的发展壮大勇挑重担、多做贡献。要在城市建设上彰显特色。按照“策应老城区,有别新城区,衔接**园区”的思路,加快与老城区的融合,主动接受老城区要素外溢,着力打造苏州市区西南商贸集聚区;坚持“不比档次比品位”,与新城区错位发展,大力推进产城一体,努力打造宜居宜业的`现代化城市;加强与苏州园区的规划衔接,实施“跨港发展,挥师西进”战略,向六圩港以西拓展发展空间。要在产业发展上彰显实力。加快改造提升传统产业,大力培育高新技术产业,不断提升产业层次和企业能级,高起点、高标准建设新的工业集中区,招引成熟项目和企业,着力构建特色产业发展新优势;充分发挥毗邻城区、交通便捷的优势,大力发展城郊大市场、大物流等商贸流通服务业,加快形成一批规模市场龙头企业。要在民生改善上彰显底蕴。坚持民生优先,扎实推进富民工程,不断完善社会保障体系,统筹配置公共资源,积极推动教育、医疗、文化、体育等优质均衡发展,不断提升人民群众收入水平、生活质量和幸福指数,努力建设人民群众认可的“幸福城南”。

3.加快转型发展必须确立自我革命的决心勇气。自我革命就是要辩证分析原有的开发建设理念、路径和方式,客观地看待成绩、看待问题、看待机遇,与时俱进、扬长避短,发扬敢为人先、敢闯敢试、敢于负责的精神,奋力闯出一条转型发展的新路。要确立城市意识。顺应园区从单一的工业园区向产城一体的城市组团发展的趋势,要用城市的眼光规划新区,用城市的标准建设新区,用城市的要求管理新区,提升城市建设、管理水平,加大民生保障力度,加快塑造城南新区现代城市的新形象。确立集约意识。当前,资金、土地等要素供需矛盾日益加剧,我们必须切实增强集约意识,在着力破解要素制约的同时,坚持“惜地如金、优地优用”,实现土地资源效益最大化,坚持“轻重缓急、有保有压”,把有限的资金花在刀刃上。要确立经营意识。敢于负债,更要善于经营,遵循经济规律,强化核算意识,突出投入产出效率,着力培植税源经济,不断提高土地收益、资产收益、税源收益。

干部学院培训心得体会范文

六堂课的干部培训,使我感受颇深,对我们全体学员来说是一次非比寻常的体验。作为大二干部的我还能够参加这样的培训学习,让我对学生干部有了一个新的审视,同样也学到了可以受用终生的道理,对以后的学习工作也有了一个明确的目标。下面让我谈一点参加这次培训的一些心得体会:

我们是具有奉献精神的大学生。

第一讲就是徐书记讲的关于大学生干部定位的讲座。入学教育期间徐书记的大师风范依然印留在我们的脑海之中。所以这次讲座大家都打起精神,用心牢记徐书记的每一句发自肺腑的话。

在讲座之中徐书记深入浅出的讲解了,怎样在各种环境下认清楚我们大学生干部应该的所在位置。他说:“"学生干部=学生和干部?""——学生。”也就是在教导我们学生干部首先应该意识到的是自己是一名学生,而不是职业活动家,"学而优可仕",学生干部不是一份职业,而是一种角色,一种做事情为同学服务的角色。在明确了角色之后徐书记又提到了大学生干部的奉献精神。徐书记强调说:“奉献精神的培养绝非一朝一夕便可做到。无论有没有人用挑剔的目光注视着你,我们都应在心中时刻有一双眼睛审视自己的行为。这不是做给别人看的,而是个人良好品质的体现。没有对同学,对集体的奉献,就无法换来同学们的信任和拥护,群众的目光是雪亮的,他们不会给一个无功的人以荣誉,也不会埋没一个有功的人。当别人忙于读书时,学生干部要绞尽脑汁为各项活动进行精心策划;当别人陶醉在活动、游戏中时,学生干部还要指挥、导演、奔波于活动和游戏的自始自终,照顾到各方各面;当别人课余时间逛街购物,尽情玩耍时,学生干部要利用这难得的空闲时间,埋头读书做作业。作为一名学生干部,如果只想着自己,不想奉献,必然斤斤计较自己的得失,那么就永远不可能成为一名合格的学生干部。

天下之事比作于细。

第二讲是郑蔚老师讲的有关于奖助贷与文体工作规范的讲座,在讲座之中郑老师结合实际案例给我们分析了大学生干部在工作之中容易犯的各种错误以及容易忽略的各种细节。郑老师的讲座对我们以后的工作很有指导性。可以说细致入微让,非常的实用,从细节上要求我们以后的工作越来越接近于完美。郑老师教导我们说:“年轻人眼高手低总觉得自己没有物尽其用,年轻人应该树立正确的理想,不管在什么工作岗位上都要踏踏实实的做好自己的本职工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,要相信三百六十行行行出状元。

实用技能,受益匪浅。

第五、第六、第八讲的培训主要集中于一些实用技能的讲解。这些技能都是大学生干部工作之中经常需要使用的。

李老师给我们讲解了学生干部工作规范与技能(word、excel、ppt等操作技巧)。因为我们都是刚刚从高中出来。高中的激烈竞争不允许我们有更多的时间来学习mirosoftoffice的相关知识。而这次李老师的学生干部工作规范与技能讲座可以说是给我们雪中送炭,因为在近一个月的工作之中我们深深的感受到没有扎实的mirosoftoffice软件给我们所带来的不便。

在讲座之中李老师针对我们大学生干部工作的特点,挑选了我们常用的一些软件功能进行讲解。并且在讲解之中李老师结合案例进行分析让我们对这些实用技能有了更深刻的记忆,不仅让我们,还让我们吃透。

余江涛老师关于新闻写作的艺术的讲座让我们了解到自己在写作方面的不足。余老师用各种案例给我们展示了“我们的错误”。这样做让我们将这些错误都深深地记印到了我们的脑海之中,让我们不再犯诸如此类的错误。

无论是李老师的学生干部工作规范与技能(word、excel、ppt等操作技巧)和赵老师的摄影艺术在学生工作中的应用还是余老师的摄影艺术在学生工作中的应用都使得我们学到很多知识,更让我们了解到当学生干部的需要付出更多的努力。

协调好学习、工作、生活之间的关系。

第七讲,成军老师给我们讲解了学生干部如何协调好学习、工作、生活之间的关系。而这也是我们大学生干部最感到头疼的问题。成军老师说:“我们的角色定位既然是学生,那么我们的首要任务就是学习,任何事都要给学习让路。”我从成老师的讲座中懂得了很多的道理,并把它总结为四点:

第一,要把学习放在首位。学习是学生的天职,不能因为工作忙而放松自己对学习的高标准要求,更不能因为工作而耽误学习。不能认为参加团学联,锻炼工作能力比专业学习更重要,从而把团学联工作置于超越专业学习的地位。

第二,要有选择地参加团学工作。学生干部既要参与学生的日常教育管理,又要组织开展各种学生活动,这些都会占用一定时间和精力,如果担任的职务太多,承担的团学工作太多,难免会影响学习和休息,同时也会影响工作成效。

第三,要合理安排学习和工作时间。学生干部要学会管理时间,主动驾驭时间,合理分配工作和学习时间,尽可能把团学工作安排在课余及休息时间,不得随意挤占学习时间,若因紧急工作而挤占的学习时间要及时补上。在工作时全身心投人,暂时忘掉学习,在学习时专心致志,暂时忘掉工作。要不断改进工作方法,提高工作效率,减少用在团学工作上的时间。要发扬“钉子”精神,善于“挤”、“钻”时间学习。

第四,对待爱情要审慎。学生干部有较高的综合素质,有较强的人际沟通和组织协调能力,较广泛的人际交往范围,与领导、老师接触机会多,在学生面前表现机会多,对异性有较强的吸引力,容易较早涉人爱情,谈恋爱的比例一般也高于普通学生。在处理爱情问题时,学生干部要以学习和工作为重,考虑自己是否有时间和精力去谈恋爱,是否有能力处理好恋爱与学习、恋爱与工作的关系,不能因为谈恋爱影响学习和工作,也不能因为谈恋爱就局限于“二人世界”而脱离学生集体。

相信,在以后的大学生活之中我会逐渐去实践以上的四点。使自己能够更好的成长,成才。

努力向党组织靠拢。

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。所以作为共青团员的我们应该时刻向党组织靠拢,以一名真正党员的标准来要求自己。争取早日成为党组织大家庭中的一员。而由翁华强老师讲的优秀团支部创建与高品质团组织生活会的开展基础文明建设与党建工作规范就是在为我们如何做好团学工作,向党组织靠拢来提供参考的。顾刚老师讲的基础文明建设与党建工作规范。就是要我们一定要以一名真正共产党员的标准来要求自己。让自己的团学工作质量更上一层楼。总之,这次的分团校干部培训让我懂得了很多很多。但“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”我还要将它们运用于以后的工作当中去。

干部学院培训工作心得体会

干部学院是培养干部的重要机构,也是提高干部素质的关键环节。作为这个机构的培训学员,我在参加干部学院的学习过程中受益匪浅,深刻体会到了干部学院的培训工作的重要性和作用。

第二段:学习内容与活动。

干部学院的培训课程非常丰富,内容涵盖了政治理论、行政规范、领导力培养、组织管理、人际交往等方面的知识和技能。我特别喜欢学习领导力培养和人际交往方面的内容,在这些培训中,我从理论到实践都有了更加深入的认识和体验,并且通过角色扮演、小组讨论等形式锻炼了自己的能力。

第三段:培训方式与方法。

干部学院的培训方式和方法都非常灵活和多样化,既有传统的讲座授课,也有模拟演练、案例分析、现场教学等多种方式和方法。这样的多样化的学习方式和方法可以更加贴近学员的学习和锻炼需求,让学员在不同的场景中学习和运用知识。

第四段:学习收获和效果。

通过干部学院的培训,我深刻认识到政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识以及服务意识等对于一个干部的重要性。我的思想意识和工作方式都得到了极大的提升,遇到问题时能够更加果断而有力地解决问题。在实际工作中,我也更加自信和专业。

第五段:总结和展望。

总的来说,干部学院的培训工作起到了提高干部素质和能力的关键作用,不仅为干部的工作提供了重要支持,也深刻影响了干部的思想方向和工作方式。今后,我将继续努力,把学习和提高贯穿到自己的工作中,不断发挥自身能力,为服务社会作出贡献。

河南干部网络培训心得体会

大家好!一路辛苦了!我是大家这次清明上河园之旅的导游员。首先对各位游客来河南参观游览表示热烈的欢迎!坐在我右边的这位就是我们这次旅行的司机王师傅,我们两个将为大家提供全程服务。在这次旅行中,如果您有什么意见和建议就请您提出来,我们将尽自己最大的努力满足您的需要。最后,预祝大家在这次旅行中能够乘兴而去,满载而归。

大家也许都是首次来到我们河南省会郑州吧?那就请各位允许我为大家介绍一下我们的郑州市吧!郑州是河南省会,河南政治,经济,文化,中心,隋文帝开皇三年称郑州,这是郑州称号的开始。1948年10月22日郑州解放设置郑州市,郑州开始了自己全新的发展历程。1954年河南省会由开封迁往郑州,郑州成为省会城市。发展至今天郑州正以其全新的面向人们展示它独有的现代都市风貌,迎接着四方宾朋。好的,现在大家透过窗户看到的就是二七,塔它是双身并联式塔身,塔全高63米,共14层。每层顶角为仿古挑角飞檐,绿色琉璃瓦覆顶。从东西方向看为单塔,从南北方向看则是双塔。它是为纪念二七运动而建造的。如果说二七塔是历史的见证。那么环绕在他周围的高大建筑就是那峥嵘岁月之后盛开的美丽朵。看,那座挂有名人广告标志的大楼就是银基商贸城。里面有各种款式和不同档次的服饰可以满足大家的不同的需要。大家向前看,想必大家从那拥挤的人群就可以感觉到这是火站。对了,这就是我们郑州的火车站。郑州北站是亚洲最大最现代化的货运编组站,这也就为我们郑州的商城地位奠定了基础。当然,郑州优越的交通条件不仅表现在其铁路的重要地位。同时107国道和310国道在此交汇有郑州通往全省各地的公路网正在形成。现在游客走高可以直达北京。这只是陆上,1997年新建成通航的新郑国际机场是我国第二十一个国际机场和全国十大机场之一,这就为大家的空中之旅提供了方便。

好的,大家稍作休息。古城开封就要到了。我向大家在简单介绍一下七朝古都开封。开封市我国首批公布的的24座历史文化名城之一,迄今已有2720xx年的历史,开封之名源于春秋时期,因郑国庄公取此地修筑储粮藏城,取启拓封疆之意,定名启封。汉献帝时,为避汉献帝之讳。将启封更名为开封,这就是开封之名的由来。

大家请看,我们眼前的就是“金明池公园了”。它是在北宋金明池的遗址上重建的,当时的金明池和万岁山是遥相呼应的,是皇家园林。起初金明池是为了操练水军而建的,后来发展为龙舟竟技,不过仅供皇室观看。这一盛事被一名画家收入画中,这幅画就是《金明池争标图》。它的作者就是张择端,而今天我们要参观的清明上河园就是根据他的另一幅神品《清明上河图》为蓝本而建的。

朋友们,现在我们到了清明上河园景区门口,这里每天都会举行开园仪式,蔚为壮观。看,咱们今天来得多是时候,正赶上包公迎宾的开园仪式呢。

观看完开园仪式,现在就请大家随我进园吧。进入清明上河园,迎面可以看到一幅长16米,高3米的大型浮雕,浮雕前是汉白玉巨石人像雕塑《情系东京》,一代名师张择端手持他的恢宏历史长卷《清明上河图》欢迎您的到来。我们来认识一下张择端和他的《清明上河图》吧!

张择端字正道,号文友,生于北宋,卒于南宋。年轻时游学京师,擅长绘画,曾任翰林图画院侍诏。为纪念张择端,我国著名雕塑艺术家陈修林、庞王宣教授取中华石材之乡山东莱州的白色花岗石这尊高大塑像,石像后面则为浓缩《清明上河图》芸芸从生的浮雕,栩栩如生地再现了太平盛世时开封的繁华市景、民俗生活。《清明上河图》中所画的生活景物几乎无所不包,真实地描绘了北宋东京开封城的繁华景象,清明上河图是我们研究宋代经济、文化、建筑、科学等珍贵历史资料,原作现存中国历史博物馆。

朋友们,清明上河园可看的地方数不胜数,咱们先去看看最为著名的虹桥吧!在《清明上河图》上,我们可以看到一造型优美的木顶拱桥。据专家研究,《清明上河图》中的虹桥为中国十大古桥之一,是著名的木拱桥,建于1050年,对当时北宋京城的水陆交通运转畅通发挥出了巨大的作用,后来毁于战火。今天展现在我们面前的这座拱桥,是仿照原图建造的。现在大家能够重登飞架的虹桥,应归功于张择端真切的视像描绘,应当感谢他给了后人重睹北宋京都风景线的机缘。重建的这座虹桥1998年建成,桥跨径25米,高5米,跨度比为1:5,桥的两边设有四根望柱和四根9米高的立柱,顶部有一圆盘,上面泊立白鹤鸟,随风转动,对照下面的十字交仪木就知道白鹤所指的方向,这是古代的风向标。

走上虹桥,桥下就是史书上记载现在模拟的汴河。据史书记载,汴河始于战国的魏,通于隋,畅于宋,上起河洛,下至淮泗,直通长江,为北宋南北贯通的大动脉。各地所产的粮食,所收的赋税,各种奇珍异果都是沿着这条河运到京城来的。所以汴河对于当时的北宋可谓至关重要。由于舟船往来,客商众多,于是在河的两边就出现了许多店铺,舟船如梭,商贾云集,这里就成了最繁华热闹的地方。今天的虹桥下面,是东京码头,各位如果感兴趣的话,可以荡起宋式木船,饱览北国水城的万顷碧波。

走下虹桥,列位请看桥南路西这座脚店。门前搭起有三四层楼高的彩楼,店名“十千脚店”。如此有特色的店名其实在宋代是作为酒店的一种称谓。北宋东京城只卖酒不造酒的酒店被统一称为脚店。称为“十千”的店名,又显得店主颇具文才。“十千”一词最早见于《诗经》,意指数量之多。三国时曹植《名都篇》中有“归来宴平乐,美酒斗十千”这时十千是作为一个计价单位一斗酒价值十千。到了唐代时“十千”这一词就逐渐演变成“美酒”的代名词。

平桥观鱼”面前就是“上善门”了。园区“上善门”是按旧制还原建造高21.6米,总占地面积1500平方米,是一座气宇轩昂,巍峨壮观的城门楼,门洞高8米,宽5米。在这里可以拾级而上,登高远眺,沐浴和风。在图中“上善门”不仅是作为城市的防务建设,还起到了城乡分界线的作用。

进入上善门,便进入了城内。内城是作为中央衙署商业区,寺院最为集中的场所,也是北宋东京城最热闹,最繁华的所在地。路北这家气派的酒楼便是“孙羊正店”。北宋东京城资金雄厚,可以自己造酒的酒店被称为正店。门前的两排栏杆,宋代叫“拒马叉子”,原本是为迎驾时防止马越界限而用,类似现在的停车场护栏,后来就成为大型酒店门前的装饰物。“孙羊正店”应该说以马位为表示,炫耀其“京都大酒店”的显赫地位。路南正对面,京城退休官员王员外,在这开设了客栈“王员外家”。一会儿这位京城首富的王员外要招女婿,他的女儿王小姐要在绣楼上搭彩楼,抛绣球招亲。如果哪位运气好了,接到绣球,那可登上彩楼与王小姐拜堂成亲,顷刻间便可拥有万贯家财和如花美眷,真是人生一大快事。

为了丰富景区的宋文化内涵,更好的再现《清明上河图》和北宋东京的繁华景象,园区利用北苑的湖面和周边景观建筑投资1.35亿元,聘请《印象刘三姐》、《禅宗少林音乐大典》的著名编剧、导演,我国实景演出导演第一人梅帅元率领的制作班底,历时一年创编出了大型水上实景演出《大宋。东京梦华》,演出共分为六幕四场,时长70分钟。通过将九阙经典宋词和一幅古画串联起来,运用高科技手段演绎出了大宋王朝的辉煌。如果说白天大家看到的是一个真实的“东京”,那么,晚上看到的就是一个充满艺术气质的“东京梦”。

各位朋友,咱们的行程马上就要结束了。在这段快乐的时光里,咱们游览了壮观的清明上河园景区,大家的热情给我留下了深刻的印象,同时,也希望我的服务能够给大家留下一丝美好的回忆。张学友有首歌,叫做"祝福"里面的歌词也的好:"若有缘,有缘就能期待明天,你和我重逢在灿烂的季节"。在这里呢,我想把祝福送给大家,我衷心祝愿咱们能够再次重逢在阳光灿烂的季节!谢谢大家。

福建干部学院培训心得体会

近期,我参加了福建干部学院的培训课程,通过这段时间的学习和交流,我深感受益匪浅。在这里,我将分享我在福建干部学院的培训心得体会,希望对大家有所启发。

第一段:培训内容丰富多样。

福建干部学院的培训课程内容非常丰富多样,不仅包括了理论探讨,还有实践操作,以及案例分析等多种学习形式。在培训期间,我参加了领导力培训、沟通与合作培训、决策与执行培训等多个课程。这些课程涵盖了领导能力的多个方面,让我们的培训经历更加全面和实用。

第二段:培训师资力量强大。

福建干部学院以高水平的师资力量而著名,培训中的讲师们都是各个领域的专家,他们既有理论造诣深厚的学者,也有丰富实践经验的成功人士。在培训中,我们不仅收获了知识和技能,还有了师从名师的荣幸。他们的教学手法独特且生动,通过互动式的授课方式,使我们更好地吸收和理解所学内容。

第三段:培训氛围积极向上。

福建干部学院一直倡导积极向上的学习氛围,鼓励学员敢于表达、勇于分享。在课堂上,大家充分发表自己的意见和想法,老师们也十分鼓励和倾听学员的声音。这样的氛围使得我们在互相交流和学习中互动更多,相互借鉴和启发,进一步提高了培训效果。

第四段:培训成果丰硕。

在福建干部学院的培训中,我不仅学到了知识,更重要的是培养了自己不断学习的习惯和学术思维方式。通过反复讨论和实践,我加深了对领导力、沟通与合作等方面的理解,学会了更好地处理团队和组织中的问题。这些成果将对我未来的工作和学习产生深远的影响。

通过福建干部学院的培训,我深刻认识到学习对个人和社会的重要性。只有不断学习、不断提升自己的素质和能力,我们才能在工作和生活中更好地应对挑战。同时,我也意识到了与他人的交流和合作的重要性,只有在团队中相互支持和协作,我们才能更好地实现个人目标和组织目标的统一。

总结:

通过这段时间的培训,我对领导力、沟通与合作等方面的理解更加深入,同时培养了持续学习的良好习惯。福建干部学院的培训不仅丰富多样,而且培训师资力量强大,能够提供理论和实践相结合的学习体验。通过与他人的交流和合作,我也意识到团队合作的重要性。这段培训经历将对我今后的个人成长和职业生涯产生深远的影响。

干部学院培训工作心得体会

第一段:引言(100字)。

干部培训旨在提升干部综合素质和业务能力,是干部队伍建设的重要环节。在具体实践中,我们发现,干部学院的培训工作是非常重要的。这不仅能够让干部获取新的理论知识和实践经验,还能够增强干部的团队协作和创新能力。在我的工作实践中,我结合自身的经验,总结了干部学院培训工作的心得体会。

第二段:规划培训方案(200字)。

首先,干部学院应该制定全面、合理的培训方案。这需要根据干部的实际需求,结合本地区的发展需要,确定具体内容和规划培训时间。同时应该合理安排培训周期和空闲时间,让干部既有学习的机会,又有充足的时间将所学应用到实践中。此外,为了提高培训效果,可以根据不同产业的需求,设计不同的培训形式,如课程、讲座、工作坊等,以满足干部的不同学习需求。

第三段:营造良好的学习氛围(300字)。

第二,营造良好的学习氛围是非常重要的。干部学院应该创造积极、健康、宽松的学习环境,让学员充分投入,积极学习。可以通过设置富有创新的课堂环节,参观企业、工厂,与各路大咖面对面交流等方式,提高学员的学习兴趣和参与度。同时,要注意使用一些灵活的评估方式,如反馈、问卷调查等,让干部不仅有学习的成就感,同时还能够及时反馈,快速反思。通过这样的方式,建立起良好的学习氛围,有助于全面提高干部的综合素质。

第四段:强化实践环节(300字)。

第三,实际操作是巩固知识的重要步骤。总的来说,在实践中,干部能够更好地理解和应用所学的原理和技术。所以,在培训过程中,需要加强实践环节。可以邀请业内知名人士进行现场指导、组织实际操作比赛、定期实地考察企业等方式,让学员体验实际工作,并及时指导和纠正,以确保所学知识能够转化为实际工作的实力。通过实践操作的积累,提高干部的业务能力和素质,进而更好地服务业务工作。

第五段:结语(200字)。

我认为,干部学院的培训工作非常重要,对于提高干部队伍建设水平有着极其关键的作用。在培训工作中,我们需要制定规划,营造良好的学习氛围,加强实践环节,以确保干部学到更多的理论知识和实践经验,同时又能够进行有针对性的练习,不断提高干部的业务能力和素质。我相信,只有通过这样的方式,我们才能更好地服务于企业和社会,在今后的工作中更加出色地表现。

干部学院延伸培训心得体会

干部学院延伸培训是一种针对现行干部培训体系的一种延伸和深化,旨在为干部提供更加优质、全面的学习机会。这种延伸培训通常通过组织各种专题研讨会、讲座和学习班等形式,为干部提供更多的专业知识和实践经验。其目的在于不断提高干部的综合能力,增强他们在工作中的应对能力和领导才能。

通过参加干部学院延伸培训,我深刻体会到了其带来的丰富收获。首先,延伸培训为我们提供了广阔的学习平台,使得我们能够深入研究各种专题知识,提高专业素养。其次,延伸培训通过与各领域的专家交流和互动,为我们拓宽了工作思路,提高了解决问题的能力。同时,这种培训也增加了我们的学习动力,激发了终身学习的热情。从长远来看,干部学院延伸培训对于提高干部队伍整体素质、推动工作发展具有重要意义。

干部学院延伸培训的优点在于其形式多样、针对性强。通过不同形式的学习活动,我们能够更好地适应不同领域和环境的学习需求。同时,延伸培训还可以帮助我们及时了解最新的研究成果和领域发展动态,保持与时俱进。然而,干部学院延伸培训也存在一些不足之处。首先,由于时间和经费的限制,延伸培训可能无法覆盖到每一个干部。其次,培训内容可能有一定的片面性,无法满足每个干部的全面学习需求。因此,我们需要在延伸培训的组织和设计上进一步改进,确保其能够更好地发挥作用。

作为干部,个人的成长和进步是干部学院延伸培训最重要的目标之一。延伸培训以提高干部的综合能力和实践能力为核心,在学习和工作中不断推动个人的成长。通过参与各种研讨和学习活动,我们能够学到更多的理论知识,并将其运用到实际工作中,提升我们的工作能力和水平。与此同时,延伸培训也为我们提供了广阔的职业发展机会,为个人的事业发展提供了更多可能性。因此,干部学院延伸培训对于个人的成长和职业规划具有重要的影响。

干部学院延伸培训在推动干部队伍建设和工作推进中发挥着重要的作用。未来,我们应进一步完善延伸培训的组织机制和教学内容,提高培训的针对性和实效性。同时,我们也应积极推动各个领域和部门之间的合作与交流,加强资源共享,为干部提供更加丰富、多样的学习平台。此外,政府和相关部门应逐步增加培训经费,确保延伸培训的持续性和稳定性。只有通过不断改进和创新,才能更好地发挥干部学院延伸培训的作用,提高干部队伍的整体素质,为国家的发展做出更大的贡献。

河北干部学院心得体会

作为一个重要的培训机构,河北干部学院一直以来被广大干部视为提升能力、扩展视野的重要平台。我有幸参加了该学院的培训项目,并获得了宝贵的学习经验和心得体会。在这篇文章中,我将以五段式的方式,分享我在河北干部学院的学习心得体会。

第二段:学院的教师队伍雄厚。

河北干部学院的教师队伍庞大而优秀,汇聚了一大批资深专家学者和实践经验丰富的业界精英。这些教师具备系统的理论知识和丰富的实践经验,能够将理论与实践相结合,使培训内容更加贴近干部的现实工作。通过他们的教学,我深刻体会到理论对实践的指导作用,不仅增强了干部的理论素养,也为干部提供了实践中的操作指南。

第三段:学院注重学员互动和团队合作。

河北干部学院注重学员之间的互动和团队合作,通过小组讨论、分组项目等形式,鼓励学员们积极参与,广泛交流。这种互动和合作培养了我们的团队意识和沟通能力,扩大了我们的交际圈和人际关系网。在和不同背景的干部们一起讨论和学习的过程中,我学会了倾听和尊重他人意见,也提高了自己的独立思考和表达能力。

第四段:学院注重实践能力培养。

河北干部学院的培训课程注重实践能力的培养,尤其是在项目实训环节。通过参观考察、实地考察、实际操作等方式,学员们有机会亲身体验和参与到实际工作中。这种实践能力培养不仅使我们对理论知识有了更深入的理解,更重要的是锤炼了我们的实际应用能力和解决问题的能力。在实践中,我意识到了实践是检验真理的唯一标准,也体会到了实践能力对干部工作的重要性。

第五段:学院培养了我全面发展的思维。

通过在河北干部学院的学习,我不仅获得了专业知识和实践经验,更重要的是培养了我全面发展的思维。学院注重培养我们的独立思考、创新思维和系统思维能力,使我们能够透过问题的表象,看到问题的本质,从而提出切实可行的解决方案。这种全面发展的思维对于干部们的工作至关重要,可以帮助我们更好地把握和解决各种复杂问题,提高工作效率和质量。

结尾:河北干部学院的学习经历是我一生中珍贵的财富。

通过参加河北干部学院的培训,我不仅收获了丰富的知识和经验,更重要的是认识到学习是一种持续的过程,是我们进步的动力。我将继续将所学所得运用到干部工作中,不断提升自身能力,为服务社会、履行使命做出更大的贡献。河北干部学院的学习经历将成为我一生中最珍贵的财富之一。

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