重点工作汇报（实用19篇）

随着工作的展开，我们需要进行工作汇报来及时向领导和同事展示我们的工作进展。以下是一些工作汇报的典型案例，通过学习它们，我们可以提升自己的汇报能力。

镇重点工作汇报材料

各位领导：

按照县政府的安排，现将2011年我镇的发展思路、工作措施汇报如下，不妥之处敬请批评指正。

5亩以上茶园63户，新建茶园400亩，低产茶园改造3000亩；年出栏100头以上养猪大户86户，建设正大模式标准化圈舍8000平米；30只以上养羊大户100户、新增圈舍2000平米；发展养鱼专业户186户；规模达1000只以上的养鸡大户10户；发展渔家乐6户；二是实施千户旧房改造工程。在汉江两岸新建特色民居300户，重点抓好小红光村至红岩村沿线特色民居示范区建设。完成海拔800米以上高山农户搬迁400户，完成农户“四改一建”300户。三是实施千亩沿江精品林建设工程。高标准完成前河村至红岩村道路两旁900亩桔园补植，更换园内杂木，实行大坑大苗、带土移栽、专业施工、一次成园、一年成景。６月底前完成规划设计，11月底完成苗木栽植任务。在汉江两岸331水位线以上栽植3至5行金丝柳，总长约11公里，面积100亩，打造沿江十里桔柳画廊；四是实施千亩吨粮田建设工程。通过低产田改造，新建、改造水利工程等措施在前河、小红光等6个村实施千亩良田改造，提升农业综合生产能力。“实现五大突破”：一是在城乡统筹上实现新突破。今年我们将重点抓好小红光城乡统筹示范村，按照“业主经营、市场运作、政府补助、群众参与”的原则，统筹规划、分步实施，快速推进。具体就是，在前河原老乡政府征地15亩，政府配套供水、供电、排污等基础设施，由开发商限时限价、统一建设。新建特色民居50户，现有农房改造50户。二是在一村一品上实现新突破。今年我们重点抓好马家庄、前河两个万头商品猪基地村、小红光旅游村、石家蔬菜专业村、联丰渔业专业村、田榜厚薄专业村，培植特色鲜明、增收明显的主导产业。三是在基础设施上实现新突破。在马家庄、香炉、前河、石家4个村建沼气池800口，在香炉村发展节柴灶150口，完成田榜、联丰、云峰、前河四村电网改造工程，新建人畜饮水工程3处。四是在民俗旅游上实现新突破。由书记、镇长亲自上手，全力保障洞河水上乐园前期工作顺利开展，积极发展休闲农庄、农家旅馆、渔家乐、回民宴，打造棋牌、垂钓、餐饮和客房功能融为一体的小红光渔家乐休闲旅游村。五是在社会管理上实现新突破。继续坚持落实“三个早”（物资早准备、汛情早预告、人员早撤离），做到“三个一”（一个干部两手抓：晴天抓发展、雨天避灾；一户村民两个家：组织危房户和所有滑塌地段的住户另备一个家，准备必要的生活物资，一遇险情，有地方撤，有备无患；三是一个危险院落“两方把”：既有干部包抓，又有所在地段的共产党员、精壮劳力组成应急小分队包抓，共同负责院落及周边住户的防抢撤任务）抗灾避灾机制，启动前河、马家庄、联丰、红岩预警设施建设，确保安全度汛。进一步完善干部包组联户工作机制、办好洞河便民大厅、开展信访积案集中化解、规范办理各项惠农政策，将各类社会矛盾化解在镇村，确保不出现全年越级访、群体访。定期开展各行业、各领域的安全生产大检查，特别是加大水上安全的整治力度，确保不出任何不安全事故。

书下达到各村、各包组联户干部人头，与副科以上领导、镇村干部的绩效工资、岗位工作挂起钩来，重奖重罚；三是坚持工作一周一安排、半月一汇报、一月一考评，工作安排发简报、完成情况发通报、抽查情况记入档两项机制，加强平时督促考核，提高干部工作节奏；四是继续坚持工作两周休息两天的休假机制，确保干部有足够的精力抓工作。

各位领导，洞河镇在县委、县政府的坚强领导及部门的大力支持下，进入了跨越发展的黄金机遇期，我们将以本次会议为契机、再鼓干劲、再加压力、再添举措，确保全年既定目标任务的超额完成，为县委、县政府和洞河人民群众交上一份满意的答卷！

谢谢大家！

燃气公司重点工作汇报

我代表大队党政领导班子，向大会做工作报告，报告的内容分两部分：一是20xx年工作简要回顾，二是20xx年工作思路和工作安排，请大会审议。

二00五年是我单位在燃气稽查工作中全面开展行政执法的第一年，为了确保行政执法工作的顺利进行，我们规范了执法程序，统一了执法尺度，提高了办案质量，并对办案交通工具和各种设备进行了合理的分配，保证了有限的人、财、物充分使用，达到并拢五指、握紧拳头、把握重点、重拳出击的效果，体现了稽查的“重中之重”的作用，可以准、狠、深地打击各种违章违纪行为，一改以往“重任务、轻打击”的做法，使燃气稽查的教育、惩戒、服务和监督功能得到充分发挥，稽查的打击职能得以凸现。

（一）严厉打击窃气等违章行为。

随着稽查工作的不断深入开展，稽查大队发现并查处了一系列直通、割齿、倒拨表字窃气等违章案件，有效的维护了总公司的经济利益。如6月份，我单位查处羊大碗酒店私自开栓盗气案，共追缴煤气费1万多元。

（二）加大力度清理占压管线，拆除违章建筑。

违章占压燃气管线是多年来威胁燃气管线设施安全运行的老大难问题，过去两年中的政府有关部门和总公司为此做了很大的努力，但仍未得到解决，今年5月初，我单位接到市建委和总公司指派的任务，依据《xxx市管道燃气管理办法》等有关规定，采取彻底拆除、管线改造等手段清理占压燃气管线的违章建筑物。经过不懈的努力到9月中旬，已较好地完成了“清占”工作，共计清理占压建筑29处，其中，改线5处，拆除24处。通过此次清理占压活动，不仅使近千米的燃气管线彻底根除安全事故隐患，保证了市民用气安全，同时也充分证明了我单位的执法水平及业务能力有了普遍的提高。

（三）严查供气管理处私自发展用户等行为。

今年对各别供气管理处存在私自发展用户，并私设经营收费帐目，欺上瞒下的现象我大队加大了查处力度。如南岗邮政街86号海利百货自今年5月份由供气管理处开栓供气之后，长期未交总公司经营部门纳入正常经营管理范围，且该用户自开栓供气之日起长期无人收费,稽查人员当即对已产生的煤气费用进行了追缴，并将此情况上报给了总公司经营部门，将其纳入正常经营管理范围。

（四）严肃查处内部职工利用职权为用户私改管线等违纪行为。

在稽查工作中，我们注意加强了对企业内部职工协助用户窃气的打击力度，今年共查出5名内部职工的违纪行为，移交有关部门处理，有力地打击了内部职工的违纪行为。如，道外供气管理处职工王立祥和马玉成利用职务上的便利为用户私自改管,我们在查清案情的情况下，将其违纪情况已上报总公司纪检部门。

（五）开展“一表一卡”工作，进行效能稽查。

针对过去稽查工作中存在的一事一案，稽查工作滞后于经营工作，只能在案发后进行调查的被动的局面，我们今年有针对性地对重点用户开展了“一表一卡”工作，即通过查对用户表字和管理处的卡帐，查问题、找漏洞。这项工作的开展，使我们变被动为主动，变事后调查为事前监察，强化了用户监督机制，有效地控制了各管理处通过帐目虚报、假报截留煤气款事件发生。

（六）加大防盗封工作力度，稽查不忘服务。

安装一次性活节封是总公司为了减少漏失率、加强对燃气用户的监督力度所采取的一项有效措施。我们采取集团作业，成片推进的方式，开始大规模安装一次性活节封，收到了很好的效果。二00五年我单位共安装一次性活节封2万余户。

在加封过程中我单位还多次排除了各类险情，保护了人民生命财产的安全。8月6日稽查大队全体对南一管理处所辖的下夹树街区域展开加封工作。在加封过程中稽查人员在进入下夹树街55号2-5-3用户家时发现，屋内充斥着煤气味，用户一家已出现煤气中毒反映。鉴于此种情况，稽查员马上对燃气设施进行全面检查。经过检查发现表拴有漏气现象，稽查人员立刻采取应急措施堵住漏点，并打电话给供气管理处进行抢修，及时制止了一起中毒事故的发生。

重点工作汇报精彩

1、标题计划标题一般由四个部分组成：计划的制订单位名称、适用时间、内容性质及计划名称。视计划文本的成熟程度，有可能出现第五个部分，即在标题尾部加括号注明：草案、初稿、征求意见稿、送审稿等。如《××市19××年再就业工程实施方案（讨论稿）》。

2、引言计划通常有一个前言段落，主要点明制订计划的指导思想和对基本情况的说明分析。前言文字力求简明，以讲清制订本计划的必要性、执行计划的可行性为要，应力戒套话、空话。

3、主体如果说引言回答了为什么做的问题，那么主体要回答做什么、怎么做、何时做等问题。

目标与任务首先要明确指出总目标和基本任务，随后应根据实际内容进一步详细、具体地写出任务的数量、质量指标。必要时再将各项指标定质、定量分解，以求让总目标、总任务具体化、明确化。

办法与措施以什么方法，用什么措施确保完成任务实现目标，这是有关计划可操作性的关键一环。所谓有办法、有措施就是对完成计划须动员哪些力量，创造哪些条件，排除哪些困难，采取哪些手段，通过哪些途径等心中有数。这既需要熟悉实际工作，又需要有预见性，而关键在于有实事求是的精神。唯有这般，制订的措施、办法才是具体的，切实可行的。

时限与步骤工作有先后、主次、缓急之分，进程又有一定的阶段性，为此在计划中针对具体情况应事先规划好操作的步骤、各项工作的完成时限及责任人。这样才能职责明确、操作有序，执行无误。

乡镇环保重点工作汇报

春节期间重点工作汇报

xx县商务局认真部署落实春节期间各项工作，确保xx市民过上了一个安全、祥和的猴年春节。现将春节期间相关工作情况汇报如下。

县商务局于2月12日召开了全体工作人员会议，部署安排了市场供应、市场监测、安全生产、信访维稳、政务值守等方面工作，制定了工作方案，细化了工作措施，并要求各分管领导加强督办力度，落实工作责任。

根据春节消费特点，我局加强协调货源组织及商品调运工作，保障了市场供应。指导中百仓储、xx超市、xx购物广场等商贸企业拓宽货源渠道，组织适销对路商品，做好春节促销活动，丰富节日市场供应，满足不同群体的消费需求。重点保障粮、油、肉、禽、蛋、菜、奶等主要生活必需品的供应，加强了肉类、蔬菜、食糖等储备商品管理。

做好节日市场监测及我县春节市场分析，指导、督促企业及时准确填报数据，上报信息。密切关注市场动态，及时了解供求和销售动向，在xx商务预报发布相关信息。

腊月二十三日至二十四日，我局分管领导带队，对全县大型商场、超市、农贸市场以及加油站共30余家企业进行了安全大排查大整治，排查安全隐患2处，整治安全隐患2个，通过现场检查、整治等措施，将防范安全隐患于未然，要求商贸企业实行“全日巡查制”，做到发现问题随时报告、随时解决，确保商务系统安全。截止目前，我县商务领域春节期间无重大安全事故发生。

春节前，我局党组书记、局长叶丛兵同志亲自带队，对单位困难职工、离退休老干部、困难老党员、企业军转干部、两参人员进行了上门走访，送去慰问金，并主动听取了他们对商务工作的意见建议。对商务系统的.信访案件及时排查，在春节前将上级交办案件全部办结，维持了商务系统稳定。

高度重视政务值守工作，春节期间，我局值班人员坚守岗位，没有在值班当日脱岗的情况发生。及时处理上级来文来电，做到了紧急事项和重要情况立即报告，群众来电、来访热情接待、耐心解答。保证了值班电话畅通，随时有人接听。春节值班期间，每日下午五时前按时向市局总值班室报告政务值守情况。

社区党建重点工作汇报

派出所重点工作汇报

2011年以来，王家后派出所按照县局党委的工作部署，以社会管理创新和派出所警务机制改革为契机，以开展实有人口规范化管理竞赛活动为载体,以深度应用信息化为主线，以做大做强派出所、做专做实警务室为重点，以加强治安队伍能力素质和纪律作风建设为保证，以全面提升打防综合效能为核心，以进一步增强群众安全感和满意度为目标，按照“抓采录、深应用，抓基石，强固本，抓规范、提效能，抓创新、增实力，抓特色、打品牌，抓服务、促和谐”的工作思路，锐意进取，开拓创新，团结奋进，扎实工作，使全所整体治安管理工作和派出所建设在夯实基础中实现了新提升，在创新机制中实现了新突破，在积累转化中实现了新跨越。现将几项重点工作的开展情况汇报如下：

一、实有人口规范化管理。

（一）、常住人口管理。

王家后派出所辖区总面积61平方公里，管辖9个行政村，92个村民组。辖区总人口9425人其中16—45周岁男性公民2333人，有违法犯罪经历的女性公民4人。所有人口均按要求录入人口信息管理系统。包村民警坚持入户走访工作，及时将采集到的辖区居民信息反馈到所内，确保人员信息的准确性和更新及时性。

（二）、暂住人口和出租房屋管理。

我所共安装社会版流动人口管理系统30套，辖区共有暂住人口152人，已全部录入信息系统，暂未收到预警信息，流动人员管理做到了来登走销；采集人户分离人员信息32人次。我所属山区农村派出所，辖区暂住人口主要为行政、事业单位和企业，该暂住人员均居住在单位内部，不存在出租房屋；另外，我辖区各个矿山均长期处于停产状态，外地务工人员大部分已离开我辖区，暂未发现租住房屋现象。

（三）、重点人口管理。

全所共列管重点人口36人，全部按要求规范建立档案，录入信息系统。民警能够熟悉基本情况，落实管控措施，无漏管失控现象。

（四）、监管对象管理。

全所现有监管对象6人，全部按要求规范建立档案，录入信息系统。无漏管、脱管现象。

（五）、取保候审、监视居住人员的监管。

本辖区无取保候审、监视居住人员。

（六）、失踪人员管理。

本辖区无失踪人员。

（七）、重点行业、场所管理。

各项制度落实并全部录入信息系统。逐一签定了禁毒责任书，无丑恶现象被暴光。

（八）、危险物品管理。

本辖区共有爆炸物品服务站1个，爆炸物品使用单位2个。无涉及剧毒等危险物品单位。以上单位均建立了管理档案，落实了管理措施，能够及时开展监督检查，消除安全隐患。全年无涉枪、涉毒、涉爆案件的发生。

（九）、内部治安保卫工作。

本辖区共列管内部单位6个。全部能够按照规定履行指导监督职责，落实技防等各项防范措施，对检查中发现的问题及时下发整改通知书。由于措施得力，全年无发生案件。

（十）、消防管理。

按照有关规定，严格落实宣传、监督检查等制度，及时开展专项集中行动，消除各类隐患。确保了全年无火灾事故的发生。

（十一）、网吧管理。

本辖区无网吧。

（十二）、打击违法犯罪。

我所已逮捕4人，起诉6人（其中两抢一盗3人、涉爆犯罪3人），抓获各类逃犯4人（外省1人、公安部督捕涉爆逃犯2人、清网行动中责任抓捕逃犯1人），治安拘留1人。

二、社区警务建设。

（一）、警务室建设。

按照河南省公安派出所工作综合考评办法的规定，我所已按照“六有”、“四统一”的标准建成二个农村警务室（燕山、五门沟）。

（二）、社区和驻村民警配备。

按照一室一警的标准配齐了驻村民警和五名辅助力量。警务室在上班时间有人值班接待群众。并且落实了领导和机关民警联系派出所工作制度。

（三）、对社区民警工作的管理、监督、考核。

派出所坚持每周对社区警务工作进行安排部署，下达工作任务。落实周考核、通报、讲评制度。驻村民警每周向派出所报告工作，撰写工作日志并全部录入派出所综合信息系统。所长每周对驻村民警工作日志进行阅批。

三、

治爆缉枪专项行动。

一方面组织专门力量进行宣传发动，悬挂条幅5条，张贴通告5份，发放宣传材料200余份，深入群众摸排线索，发动群众提供线索，对举报有功人员及时兑现奖励，全力调动和激发广大群众参与整治行动的积极性；另一方面充分利用治安耳目，尽可能地把眼线布设到关键的区域、部位和人群，及时发现掌握涉爆、涉枪等违法犯罪情报信息全力提升管控能力。通过大量细致工作，我所分别于2011年5月3日和5月4日抓获了公安部网上督捕涉爆逃犯李永祥和余朝远。

四、“打四黑除四害”专项行动。

为认真贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话和中央领导同志一系列重要指示精神，以保障和改善民生为重点，着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，切实履行为民服务、保民平安的职责，全力维护社会和谐稳定，王家后派出所严格按照县局行动方案，结合辖区实际，积极组织开展“打四黑除四害”专项行动。

毯式”排查，特别是对那些昼伏夜出、行踪诡秘的可疑人员和搬进搬出、用水用电反常等可疑情况；另一方面积极发动群众举报线索。采取悬挂横幅、标语和张贴告示、出动宣传车等多种方式，广泛宣传“打四黑除四害”专项行动，发动群众积极举报“四黑四害”违法犯罪活动线索。

目前，暂未发现违法犯罪线索，该项工作正在进一步开展中。

五、“小旅馆、小洗浴”场所治安整治专项行动。

按照县局制定的《陕县公安局关于对娱乐、洗浴服务场所开展集中治安大检查工作方案》，我所认真组织开展清查、整治行动，此次行动以王家后街为重点，加大对辖区的娱乐、洗浴服务场所治安大检查工作，所结合辖区实际制定了工作措施，确定工作重点，全所民警参与，每天采取穿警服、夜间开警车、警灯持续闪烁、公开明查的方式，不间断对辖区娱乐、洗浴场所深入开展集中治安大检查工作，杜绝“黄、赌、毒”现象。通过清查，我辖区无娱乐场所、旅馆、洗浴场所及网吧，但是有效地震慑了违法犯罪，进一步维护了我辖区社会治安秩序。

2011年10月21日。

镇重点工作汇报材料

今年以来，井头镇党委、政府认真贯彻落实县委经济工作会议精神，以招商引资、争项争资、项目建设和城镇建设管理等为抓手，各项工作来势好，并取得较好的成绩，现汇报如下：

招商引资工作。

优化环境抓招商，促进石材产业大发展。井头镇党委、政府从处理企业周边矛盾、协调职能部门关系入手，着力优化企业投资环境。今年先后引进庆团石材、紫兴石材落户我镇石滩村涵水湾。庆团石材系福建罗源客商郑庆团先生投资经营的，拟投资2000万元，一期投资1000万元，现已投资500万元，于6月份初建成投产。紫兴石材现正在实施加工厂的三通一平建设及机械设备安装，可望8月份建成投产。在谈石材企业的鑫磊石材，福建福州客商邱文栋先生拟收购原日晟石材公司大云香炉山采矿区，投资4000万元建设大型石材加工厂2家、采矿区3处。公司建成后，年产值可达8000万元。目前正在办理采矿权过户等手续，项目可望7月份启动建设。庆团石材、紫兴石材，尤其是鑫磊石材建成投产后，井头石材的产值、利税将实现翻番，为井头石材走出湖南、畅销全国，创造了有利条件，极大地促进井头石材的快速发展。

争项争资、项目建设工作。

350㎡的镇文化站，投资30万元建设了面积为300㎡的县劳动就业培训中心井头培训站，投资25万元实施广播电视村村通工程180多户，投资350万元的孟源供水公司已于5月建成供水，缓解了18000集镇居民及邻近村民生产、生活用水困难。已完成石滩、接龙等三个村的电网改造，正在网改的有东山、隍城等5个村，可望10月份完成。村道硬化工程方兴未艾，今年上半年已完成石滩、东山、西湖、仙桥、晏桥、桃园、韭菜等村的道路硬化，里程达15km，正在施工建设的有金祝、泗水、排头、仁智、仁德、双阳、金竹、中町、庙门等村。近几年的项目建设，尤其是今年来的建设，井头镇小城镇和乡村面貌发生了较大变化。

城镇建设管理工作。

井头镇党委、政府立足抓好城镇建设的管理，全面提升小城镇整体功能。打造宜居小城镇。龙头山一期开发，投资5000万元的建材市场及车站建设即将竣工，正在启动二期开发，拆除原地税所及其周边民房，打通新、老市场，形成井头集镇三纵三横街道框架。盘活长乐供销社临s210的老门面，整体开发，可利用面积达2000㎡。成立了镇环卫所，购置了环卫车，建设了垃圾场。孟源供水公司建成供水。小城镇功能日臻完善，老百姓居住环境日渐向好。

新农村建设、社会管理、新型工业化、社会综治稳定等各项工作均取得好的成绩。

中共井头镇委员会。

井头镇人民政府。

2009年6月26日。

林业局重点工作汇报

2011年林业建设的主要任务是：围绕三北防护林建设、国家级重点公益林生态效益补偿、巩固退耕还林成查等重点项目工程的实施，计划完成三北工程造林4500亩，封滩育林10000亩；完成退耕还林补植补造6400亩，封滩育林10000亩，全面落实退耕还林后续产业建设任务；实施重点公益林保护51.2121万亩；新发展设施葡萄300亩；完成育苗1500亩；完成城市绿化面积3.3万平方米；全力完成黑河湿地保护与恢复示范区建设任务；加大科技推广力度，着力推进林果产业发展；全面完成集体林权制度改革任务，提升林政资源管理水平。通过一年的努力，使全县林业工作逐步向现代化、科学化、生态化发展。

一是项目建设。重点做好高铁征占林地的补偿、三北防护林工程、林业有害生物防治、湿地保护等项目的衔接落实。同时，按照国家林业局办公室关于支持甘肃生态建设的通知要求，将退耕还林工程、祁连山北坡水源涵养生态补偿，防沙治沙示范区和湿地生态补偿争取纳入“十二五”规划范围，力争在项目上取得新突破。

三鑫花木为骨干的5000亩林木种苗花卉基地，年产量达到800万株。扶持发展带动深加工能力强、综合效益高的木材加工和红柳木炭加工企业，实现年加工产值1500万元。

五是科技推广。一是全力抓好设施葡萄延后栽培的技术服务工作，在严格执行管理技术流程的同时，继续推行专业技术干部全员包棚目标管理责任制，奖优罚劣。二是精心打造许三湾林业科技示范基地，引进新品种试验、示范，在推广治沙新技术的同时，做好肉苁蓉栽培。三是假植培育5万株胡杨，用于黑河两岸造林绿化，使其逐年彰显胡杨美景。四是积极推广红柳平茬复壮、烧制木炭新技术，提高经济效益。

六是国有林场建设。投资100多万元完成三益渠林场场部和基础设施建设及林区道路维护；全力以赴落实国有林场危旧房改造项目，抓好已启动的43户危旧房改造任务加大国有林场扶贫力度，逐步使国有林场摆脱贫困，发挥更大的社会效益和生态效益。

七是林政资源管理。今年要全面完成集体林权改革后续工作，同时积极探索林木采伐管理、公益林补偿、林地林木管护、配水灌溉等林改配套政策，探索发展林下经济、林下产业的有效途径，充分调动农民营林、护林、造林的积极性。同时，进一步加强林政资源管理，严厉查处破坏林业资源的不法行为。加强林木病虫害防治检疫，落实防火责任，确保林业资源安全。

林业局重点工作汇报

为把各项工作落到实处，我们把全年重点工作和常规性工作做了量化和细化，层层分解到各个科室和部门，并且与绩效考核、奖励和创先评优三个方面挂勾。目前，目标责任制初稿已形成，正在征求各部门、科室意见，待市政府与林业局签订重点工作目标责任制后，我们将落实四级岗位责任制，逐级签订目标责任书，主要领导与各分管局长签订目标责任书，各分管局长与分管单位负责人签订目标责任书，分管单位负责人与工作人员签订责任书。同时，根据林业工作的季节性特点，我们制定了xx年林业局重点工作目标完成时限推进表，并对局包乡干部进行了调整和交流，将包乡工作纳入目标考核。

（1）林业生态建设宣传工作。对市政府制定的《关于加强林业生态建设有关规定的通告》和《致全市农民朋友的一封信》，我们分别印制了10万份，下发到各乡镇农户手中，实行送达签字制，同时悬挂过街宣传横幅800余幅。并举办林业生态建设培训班19期，受训人员达xx余人。签订造林管护合同25200份，占应签造林管护合同31580份的79.8%。

（2）造林地块落实工作。目前，新清理林地还林、村屯绿化、还林补植、封山育林、栽满造严等工程地块基本落实，已设计完成清理林地还林15300亩；村屯绿化完成26个；废弃料场、四旁空闲地xx亩；预计3月中旬前完成造林绿化设计工作。

（3）苗木落实工作。我们对苗木余缺和市场价格进行了调查，全市今年预计共需各种苗木1200万株，自有苗木210万株，苗木缺口部分正在与周边市县苗圃联系。春节后，根据各乡镇需要我局统一调剂情况，签订所有购苗意向，保证所需苗木供给。

1、加大项目建设力度。把争取国家和省的支持做为当前重点工作来抓，积极向上争取资金，跑省进京，特别是要加大湿地公园的植被恢复性基础设施建设项目争取力度，该项目已上报省厅，近期省设计院将为我市做项目规划。

2、认真做好湿地市规划的前期准备工作。春节后邀请国家、省湿地建设有关专家莅临我市，帮助我市研究湿地市建设总体思路，选择国内有资质的权威机构做湿地市建设规划。

3、针对个别农户对规范林粮间作拒签造林管护合同的，我们要积极协助乡、村做好农民的思想工作，对仍然拒签的农户组织村委会依法收回林地使用权。

4、针对今年造林苗木紧缺现状，我们组织专业人员对苗木市场进一步调查，根据各乡镇需要我局进行调剂的情况，落实苗源，签订购苗合同。同时加强造林质量监管，把好苗木质量、苗木栽植、造林质量验收和管护等四关。

检察院六项重点工作汇报

作为当前和今后一个时期检察工作的重点，三项重点工作中，社会矛盾化解是根本，社会管理创新是基础，公正廉洁执法是保障，三者之间是相互联系的有机整体，且与检察工作息息相关、密不可分。作为基层院，如何全面贯彻落实中央在新时期作出的这一重大决策部署，就是要在如何结合检察工作，深入推进三项重点工作上下功夫，因为它既是当前检察工作的根本，也是检察机关维护社会和谐稳定、服务经济社会科学发展并实现自身科学发展的关键和基础。为此，应着重从以下几方面做好工作：

一、通过四项举措，进一步化解矛盾。

以绩效考评为抓手，统筹兼顾，全面落实甘肃省、定西市检察院确定的各项工作目标，通过具体的业务工作来化解矛盾。工作中，我们要在确定专人抓绩效考评工作，定期对各条线工作进展和存在问题及时进行督促检查和整改的基础上，建立涵盖各项工作的责任倒查制度和定期工作述职、汇报及奖罚制度，在创新上动脑筋，在提高上下功夫，通过实实在在的工作业绩来化解检察环节的各类矛盾纠纷。

完善涉检信访长效工作机制，强化社会矛盾化解工作。按照中央新的“严打”部署，深入贯彻落实宽严相济刑事政策，既严厉打击严重影响群众安全感的个人极端暴力犯罪、涉枪涉爆犯罪、黑恶势力犯罪，严厉打击群众反映强烈、深恶痛绝的电信诈骗犯罪、拐卖儿童妇女犯罪、“两抢一盗”犯罪和“黄赌毒”等违法犯罪，进一步加大社会治安整治力度和社会面巡逻防控力度，又着眼于消除矛盾、促进和谐，深入探索和规范刑事和解、量刑建议、附条件不起诉等办案新方式，健全完善轻微刑事案件快速办理机制，把从宽处理的每一件案件作为有效消除社会矛盾的具体实践。通过成立以检察长为组长的涉检矛盾化解领导小组，建立健全有效化解积案、加强源头治理的工作机制，把化解社会矛盾贯穿于执法办案的全过程。深入推进涉检信访风险评估机制，对侦监不批捕，公诉不起诉，反贪、反渎撤案，民行不抗诉以及刑事申诉、赔偿决定等情况进行风险评估，对拟做出的处理决定进行可行性分析，形成风险预测报告，及早发现案件的潜在隐患，有针对性地采取相应措施，有效避免涉检信访的发生。

1说理工作，尤其是对当事人及其亲属，耐心做好法律解释、政策宣传、思想疏导等工作；同时充分发挥社区检察联络员的作用，依托社会“大调解”机制尽可能将矛盾化解在基层。

进一步加大办案力度，通过查办职务犯罪工作，积极化解社会矛盾。要根据上级院工作部署和绩效考评的引领，将工作目标细化分解到科室和个人，并充分发挥反贪、反渎、技术、监所等部门的协作一体化机制及反贪、反渎、政工、纪检、办公室的监督保障一体化的作用，整合全院办案力量，形成办案合力，着力查办群众署名举报、联名举报、长期举报甚至引发群体上访的职务犯罪案件。同时，要加大职务犯罪预防工作力度，寓预防于办案的始终，在办案中加强犯罪分析、对策研究、预防建议、警示教育和预防调查、宣传及咨询等工作，建立健全侦防一体化工作机制。

二、促进四项管理，进一步完善社会管理。

检察工作要在服从服务于地方经济发展和社会管理创新上下功夫，紧紧围绕全县确定的“突出三大重点、实施四大工程、深化五项改革、力求六个突破”的工作目标，为地方经济发展和社会管理提供强有力的法律保障与服务。以和谐建设为主线，强化服务地方经济发展、社会管理的意识和措施。在项目建设、工业发展和产业培育三大重点的服务和监督管理上，通过对项目建设的有效监督来拉动全县投资增长，通过进一步优化工农业发展环境来推动经济转型，通过向县委、县政府提供具有实践性和可行性的法律意见和建议来服务产业培育并带动农民增收。

全面监督实施“四大工程”，即统筹监督城乡基础设施建设工程、协调推进社会建设工程、强化监管财政保障工程、全力实施民生建设工程，确保各项惠民利民政策全面落实并健康运行。围绕社会治安综合治理，为保护特殊人群合法权益提供法律服务。充分发挥惩戒、防范功能，因地制宜确定打击重点，坚持哪一个时期、哪一个地方、哪一类犯罪突出就重点打击哪一类犯罪，增强打击的针对性，实现控制和预防犯罪的有效性。主动与有关部门密切配合，深入开展对社会治安重点地区的排查整治。对排查出来的影响群众安全感的严重暴力犯罪、“两抢一盗”等犯罪案件，适时介入侦查，依法快捕快诉，及时、准确、有力地打击。密切关注社会治安动态，有针对性地提出消除隐患、强化管理、预防犯罪的建议，促进社会治安防控体系建设。结合办案加强法制宣传，广泛开展进社区、进企业、进学校、进农村活动，增强公民法制观念，预防和减少违法犯罪。积极探索创新参与社区矫正的有效途径，逐步完善执行监督机制，加强对社区矫正各个执法环节的法律监督，保证社区矫正依法公正实施-。

密切与司法部门、派出所和社区的配合，积极协助相关部门开展。

2刑满释放人员的管理和帮教工作，为刑满释放人员就业、生活、家庭等方面的困难提供法律援助。积极探索创新刑事受害人救助等工作机制，注重对服刑人员未成年子女关爱，为救助对象和未成年子女提供经济支持、心理疏导和法律服务。

围绕青少年法制教育，为保护未成年人合法权益提供法律服务。依托检察职能，继续探索未成年人犯罪案件专人办理机制，深化亲情会见、回访帮教、分案起诉等制度。依托“青少年维权岗”，延伸检察维权职能，加强与“关工委”、学校的密切配合，切实维护青少年合法权益。依托法治副校长的资源优势，积极开展送法进校园活动，加大青少年法制教育力度。与共青团、学校、未成年人保护组织等密切配合，加强对违法犯罪青少年的教育挽救，共同做好预防未成年人犯罪工作。

依法打击网络犯罪，积极参与对网络虚拟社会的建设管理。在依法打击网络犯罪的同时，高度重视检察门户网站建设和维护，充分发挥网络宣传阵地的正面引导作用，防范门户网站受到恶意攻击，按照定西市检察院关于加强检察机关突发公共事件宣传报道管理工作的要求，加强宣传报道，杜绝损害检察机关形象的事件发生。认真做好日常网络舆情检索与收集工作，及时将舆情内容上报院领导，以便及早、及时处理，同时积极与相关媒体协调沟通，做好日常网络舆情掌握与应对的工作方法。

三、争取四项突破，深入推进公正廉洁执法。

强化诉讼监督，进一步促进公正廉洁执法。强化刑事立案监督，改变以往单纯依靠办案和被害人控告来发现案件线索的方式，通过深入公安派出所了解受案情况，从治安处罚案件和劳教案件中发现立案监督线索，解决立而不侦、久侦不结等问题；强化侦查监督，加强追捕、追诉、漏犯、漏罪工作，重点对因事实不清、证据不足而不予批捕案件的动态跟踪监督；强化审判监督，既加强对量刑畸轻案件的法律监督，又加强对量转刑畸重案件和严重违反法定程序案件的法律监督；强化民事、行政诉讼监督，深入推进民事检察介入刑事附带民事诉讼方式，尝试支持起诉工作方式，积极探索公益诉讼方式及以行政诉讼监督引入行政执法监督工作新模式，优先审查办理社会弱势群体的申诉案件和侵害公共利益影响和谐稳定的申诉案件，全力促进社会和谐。

扎实开展检察职业道德教育，进一步提升执法公信力。通过“恪守检察职业道德，提升执法公信力”主题教育，教育干警牢固树立廉洁意识、责任意识和忧患意识，大力弘扬“忠诚、公正、清廉、文明”的检察职业道德，始终坚持“三个至上”，切实做到“四个在心中”，坚持做到秉公执法、廉洁办事。制定争先创优活动实施方案，3充分调动广大干警办好案、办大案、办铁案的积极性。建立健全廉政责任制度和责任倒查等制度，认真落实党风廉政建设责任制，并通过各种有效方式，在干警中不断开展警示教育活动。严肃查处检察人员违纪违法案件，坚决防止和纠正检察环节不公正、不廉洁问题。建立干警执法档案，深化代表联络工作,继续坚持向人大常委会和政协常委会的工作汇报，主动听取意见、接受监督，努力改进检察工作。

进一步深化检务公开，以公开促公正。通过建立检察门户网站，开设检察举报、宣传窗口，公布12309举报电话，方便群众举报、控告和申诉；建立案件信息查询系统和行贿档案查询系统，把所办案件的非涉密信息向社会公开，方便人民群众查询；印制《检务公开手册》分送党委、人大、政府、政协及各部门领导、人民代表、各界人士等，并在“举报宣传周”、检察开放日等宣传活动期间向广大群众散发。探索建立当事人申请予以公开制度，建立检务公开大厅，切实保障人民群众对检察工作的知情权、参与权、监督权。

争取各方面支持，积极营造良好的监督环境。坚持把法律监督工作置于党的领导和人大监督之下，主动向党委、人大汇报工作情况。认真贯彻落实人大常委会关于加强法律监督工作的决议、决定和要求，坚持重要工作和重大案件及时主动向人大及其常委会专题汇报，主动邀请人大代表和政协委员视察检察工作。对于人大及其常委会交办、转办的案件以及政协委员的提案、议案，及时办理并随时报告进展情况，努力做到事事有回音、件件有落实。进一步加强与政法各单位的联系沟通，注意改进监督方式和方法，共同维护司法公正和法制权威。

村妇联重点工作汇报

2011年妇联工作总的要求是：紧紧围绕区委中心工作，认真贯彻落实区委八届八次全会精神，以引领广大妇女投身“十二五”经济社会发展为主线，立足服务大局、服务妇女、服务基层，实施“巾帼创业、和谐家庭创建、巾帼维权、固本强基”四项工程；突出抓好“四个围绕”，团结带领全区广大妇女在发展中求地位,在参与中创造新业绩。

具体工作任务：

一、以引领妇女投身“十二五”经济社会发展为主线，把全区妇女融入到经济发展中来，坚持城乡联动和示范带动，紧紧抓住“全区抓棚室，突出抓基地，重点抓品牌”的有力契机，实施“棚里扣金”计划，动员组织妇女发展壮大棚室经济，力争实现新发展棚室1000栋，培育典型大户100户。协助乡镇抓好乡村游精品工程。着力打造“巾帼建功”和“双学双比”品牌。

二、以“畜牧兴家”为主攻方向，发挥基地示范引领作用，全面推广棚室养鸡、微生态养猪技术，使养殖业向产业化、规模化方向发展，力争实现养殖户均增收5千元目标。

业、再就业，为“和谐家庭”创建奠定良好的物质基础。通过帮扶弱势群体，消除社会不和谐因素，为“和谐家庭”创建奠定稳固的群众基础。在全区选树“和谐家庭”示范户5000户，实现创建率80%的工作目标。

四、以维护妇女儿童利益为落脚点，坚持政策推动和救助帮扶相结合，实施巾帼维权工程，着力打造权益保障品牌。继续开展妇女“两癌”普查普治活动，提高妇女健康生活指数；开展“营造温暖之家共享美好生活”走访慰问活动，促进妇女全面发展。

五、以创先争优活动为切入点，坚持改革与创新并举，实施固本强基工程，着力打造“三型”组织品牌。坚持党建带妇建、党群共建的原则，在妇联组织和广大妇女中开展创先争优活动；以建设“坚强阵地“和“温暖之家”为统领，实现“妇女之家”功能最大化、服务规范化。推动妇联组织自身建设创新发展。

六、以“三八”、“六一”两大节日为契机，开展丰富多彩的庆祝活动。“三八”节期间，评选表彰“先优模”活动。举办大同区“十大杰出女性”事迹报告会；开展“六送农家”活动。

“六一”期间，开展“五好小公民”评选，举办有奖征文大赛、中小学生书画作品展等系列活动。

残联重点工作汇报

根据镇党委、镇政府的安排部署，结合我部门的实际情况，2012年民政工作主要做到如下几点：

1、认真做好民政事业费的核算及发放工作，确保优抚款项及时足额发放到优抚对象手中；注意优抚对象的自然减员，确保国家优抚资金不发生流失；及时与优抚科协调，尽快为有需求的老兵安排查档；按季度为未享受优抚待遇的老年兵发放生活补贴，并注意补助对象的增减，尤其注意将年满60周岁符合补助条件的老年兵及时列入发放名单。

2、继续做好各项社会救济工作：将符合政策规定的人员及时纳入低保、五保、或特困的救助中来，做到应保尽保；加强对敬老院的管理，确保集中供养的五保户的医、食、住、行、葬；加强低保、五保、特困的动态管理，将因收入变化已不符合低保、特困救助条件的人员及时注销，利用上半年时间集中对部分重点村的重点低保户进行入户调查，根据其目前状况决定是否继续享受低保。

3、在民政局的指导下做好镇、村社区的发展建设；协调、配合好村级组织换届工作。

4、继续做好老年人工作，及时发放敬老卡，充分发挥大米、宝芝、大靳村的老年日间照料中心的作用，为老年人提供照顾和帮助。

5、继续推进殡改工作，使我镇殡改工作走在全市的前列；

做好无殡葬补助人员的殡葬补助的统计、调查、发放工作，及时将殡葬补助款发放到相关人员手中。2012年残联工作主要做到如下几点：

1、做好无证残疾人的办证工作，指导无证残疾人及时到区残联办理相关手续，联系区残联相关科室为部分无证残疾人入户办理残疾证，同时做好残疾证的发放工作。

2、做好低保户中残疾人的救助工作，及时为其办理低保救助的相关申报及审批手续，同时做好低保救助存折的发放工作，及时注销死亡残疾人的救助；做好部分重度残疾人及智力、精神残疾人的居家托养工作，及时将居家托养服务费发放到服务人员手中；做好部分残疾人享受缴纳养老保险补贴的工作；在残疾人救助工作方面尤其注意救助人员的动态管理，把符合条件的残疾人及时纳入救助范围。

3、在日常工作中注重对残疾人的了解，结合各村书记、主任及村内的专职委员充分掌握残疾人的需求、残疾家庭的需求；做好辅助器具的发放工作，切实把辅助器具发放到需要的人手中；做好白内障复明工程，组织相关人员做好检查及手术工作。

4、做好残疾人基层组织的管理工作，定期开会培训好残疾人专职委员、安排近期工作，使专职委员真正发挥作用；另外，结合区残联做好涉及残疾人的其它工作以保障残疾人的生活。

春节前重点工作汇报

为保障春节和区两会期间安全生产无事故，坚决遏制重特大事故的发生，让广大人民群众过上一个欢乐祥和的节日，我镇接宿政办发[20xx]1号文件后，立即组织开展安全生产和食品安全大检查。

我镇充分认清当前安全生产形势，召开专题会议，进一步统一思想，提高认识，从讲政治、保稳定、促发展的大局出发，树立和落实科学发展观，进一步明确目标，狠抓落实，确保春节和区两会期间的安全，镇长朱建国召集安委会全体成员及机关单位负责人召开专题会议，明确职责，落实责任，制定计划，本次大检查共分三个小组，第一组由人大副主席蒋月琴带领文化、中学、小学、卫生院、工商所等单位人员专门检查共公聚集场所、医院、学校、食品市场；第二组由人大主席朱建球带公安、城建城管等单位人员专门检查浴室、烟花爆竹和危险化学品销售点及特种设备等；第三组由人武部副部长王宗禄带公安、安全等单位人员重点检查渡口、砖瓦厂及各部门的安全生产工作。会上要求各单位要将本次检查作为全面加强安全生产责任制落实、夯实各项安全生产基础工作，消除重特大事故隐患的重大举措，坚决防止形式主义走过场。

安全生产检查是提高安全生产的有效途径，通过检查可以纠正不正确的思想，强化安全意识促进制度健全，发现生产过程中的隐患，通过学习整改及时消除隐患，促进安全生产。本次检查重点针对节日食品消费的特点进行监管检查，坚决打击销售过期和不合格食品的违法行为；公共场所检查针对学校放假学生上网和玩游戏的特点，要切实加强对人员聚集场所的消防检查力度；针对烟花爆竹和路边汽油销售点，烟花爆竹切实要求专柜销售，配备必要的消防设施，严格取谛无证销售点，要做到严管重罚，严禁私售汽油。在对渡口的检查中我们重点要求渡口加大创建文明渡口的力度，完善各项制度，改进硬件设施，对检查中有渡工未穿救生衣、船上未挂消防设施的形为，下发整改通知书，要求立即整改，在对企业检查中有的企业安全制度不健全、厂区内没有禁烟禁火标志、老板们安全意识不高、锅炉操作证到期没有年检等，针对在本次检查中发现的安全隐患，我们都明确要求，能立即整改的立即整改，不能立即整改的，下发整改通知书限期整改，并明确专人负责督查，对不能整改到位的，坚决该停的停、该关的关，决不手软，坚决遏制重特大事故的了生，确保让广大人民群众过上一个欢乐祥和的节日！

林业局重点工作汇报

今年以来，我市认真贯彻落实省、宜昌市林业工作会议精神，按照市政府的统一部署，结合全市林业生产实际，精心组织，强化措施，着力加大春季植树造林、林业产业发展、护林防火、林地保护利用规划编制等重点工作力度，取得了初步成效。现将有关情况汇报如下：

一、春季营造林情况。

（一）重点工程造林情况。2016年，我市计划完成人工造林2万亩，其中重点工程造林1万亩。截止目前，已完成造林整地万亩，新造林万亩，占计划任务的80%，其中：完成退耕还林工程配套荒山造林万亩、造林补贴试点万亩、低产林改造万亩（含“三万”活动村庄绿化万亩），工程造林一、二级苗使用率达到100%；新增育苗面积万亩，可出圃苗木350万株。完成营造林总投资1300万元，其中：中央、省投资235万元，市政府配套200万元，社会及业主自筹865万元。

（二）国家级公益林管护及补偿资金兑现情况。我市从2016年开始实施国家级公益林建设项目，共区划界定国家级公益林面积68178亩，占林地面积的%。为加强国家级公益林的建设和管理，我市及相关镇（街办）成立了公益林建设领导小组，全面负责公益林建设工作。市林业局与各村场（单位）、各村场（单位）与护林员均签定了管护合同，制定了《护林员工作职责》、《管护工作制度》等一系列责任制度。所有专职护林员人手一册巡山日记，一月一考核，年终兑现管护工资，确保各项保护管理措施落到实处。

2016年11月21日，省财政厅以鄂财农发〔2016〕174号文件下达我市中央财政森林生态效益补偿基金67万元，其中，直接补偿金额65万元，公共管护支出资金2万元。按照《湖北省生态公益林检查验收办法》的相关规定，经我局组织专班开展全面检查，我市国家级公益林建设任务68178亩，涉及到9镇（街办）、97个村场（单位）、4022个单位及农户。目前，中央财政森林生态效益补偿资金，已通过“一卡通”形式兑现到相关单位和农户手中。

3/13已完成植树80万株，占目标任务的84%，预计3月底可全面完成村庄绿化任务。

二、森林防火情况。

（一）森林防火责任制落实情况。经过多年实践和探索，我市构建起了“双线四级森林防火责任体系”，实行了指挥长包镇、镇干部包村、村干部和护林员包组、农户包山头的四包责任制，并层层签订了森林防火责任状。白洋镇政府率先将森林防火工作纳入镇、村干部效能考核内容；安福寺镇对所辖村组、林场不仅进行了森林防火责任目标考核奖惩，还在森林防火经费上逐年递增。

3月9日，市人民政府鉴于目前森林防火的严峻形势，首次发布了森林防火戒严令。市森林防火指挥部成员单位划定了责任区，分5个督办检查组，对全市森林防火工作进行不定期的检查督办。

（二）森林防火预案制定和落实情况。进入重点防火期以来，我市按照“有火无火按有火准备、小火大火按大火准备”的要求，进一步完善修订了防火预案，森林防火应急分队按要求在安福寺镇和白洋镇举行了2次例行培训，同时对森林防火应急预案进行了实战演练，提高了队伍的扑救和应急能力。

（三）森林防火宣传开展情况。我市以森林防火知识“进林区、进学校、进家庭”活动为载体，以社会宣传、学校教育、专业培训为切入点，努力提高森林防火知识社会普及率。全市森林防火宣传呈现出“三化”特征：一是大众化。充分利用报纸、电视、广播、网络等社会传媒，采取短文、短片、短信等形式，广泛宣传森林防火的法律法规；同时，组织林业干部职工和森林公安民警进村入户，开展面对面、点对点的宣传，将森林防火知识送到了田间地头和林农家中。二是规范化。市教育局将森林防火知识纳入中小学教育内容，在师生中开展“一次讲座、一期板报、一封公开信”的“三个一”主题教育，通过一个学生带动一个家庭，社会效果明显；三是常态化。市防火办与广播电视媒体签订了长期宣传协议，实现了森林防火宣传的无缝链接。据统计，去冬以来，全市共播放森林防火宣传片7部，公益广告300余条，印发宣传资料3万份，制作固定宣传标牌75张，举办防火安全讲座12场，受教育群众达5万人（次），全市用于森林防火宣传资金4万余元。

（四）森林防火扑救队伍建设情况。一是已向市政府写出申请，拟单独设立市防火办，定编3人；二是在宜昌市率先同驻枝部队联手建立起了一支30人的森林防火专业扑救队伍，制定了森林防火专业扑救队伍建设方案，落实了目标任务、人员装备、培训演练、指挥调度及经费保障；三是完善更新了320人的半专业森林防火应急队伍。

（五）值班制度落实情况。我市按要求从2016年。

5/1310月1日起实行了24小时值班制度，并对值班室进行了调整更新，配齐了电脑、电话、传真机、电视等相关设备，同时坚持领导带班、全员值班制度，严格交接班制度，规范了零报告制度，坚持每天由专人用手机短信提醒当日值班人员，确保了值班在岗、带班到位，信息传递及时畅通，记录清楚。

截止目前，我市没有发生较大以上的森林火灾，没有重大财产损失和人员伤亡的情况。

三、

重点项目推进情况。

2016年，全市共实施林业工程项目5个，项目总投资1430万元，其中中央、省投资740万元，比去年同期增长25%，目前已完成项目4个，在建1个。已完成的项目分别为：1、2016年低产林改造项目3000亩，投资300万元；2、2016年度退耕还林荒山造林项目2000亩，投资200万元；3、2016年度防护林工程项目5000亩，投资500万元；4、2016年度巩固退耕还林成果项目1500亩，投资150万元。在建项目1个：即森林公安业务技术用房项目，计划总投资279万元，其中，中央专项资金140万元，目前，资金已全部到位，房屋基础浇筑已完工，完成前期投资50万元。

在项目及资金管理上，我们按照省厅有关文件要求，认真把好“三关”。

一是完善规章制度，规范工程管理。市林业局制定出台了工程建设实施方案，对项目建设严格实行项目法人制、招投标制、工程监理制、目标责任制、工程质量追究制，对项目的作业设计、种苗供应、资金管理等重点环节进行了严格把关。

二是项目资金实行专户、专账、专人管理。在项目实施过程中，严格按计划进行作业设计，按作业设计开展施工和验收，按验收单报帐后拨付资金，做到上级批复的项目计划与下达的项目资金相一致。通过建立严格的资金管理使用制度，确保了工程资金全部用于项目建设，项目之间无串用、挪用现象。

三是所有资金使用由市财政局、市发改局、市审计局严格监控，实行财政直达农户的直补形式运作，项目资金运行规范、管理到位、验收兑付及时，没有出现挤占、挪用、串用建设资金的现象。

四、林业产业发展情况。

近年来，全市林业产业工作紧紧围绕建成全省林业产业强市的目标，抢抓机遇，着力发展民生林业，取得了较好成效。

7/13卉苗木基地万亩，其中连片千亩以上基地8个。扶持安福寺镇廖家林村、杨店村，顾家店镇青龙山村，仙女镇青狮村等10个花卉苗木专业村加快建设，着力打造一村一品，形成了一批以桂花、栾树、樟树为主的专业村。

（二）重点龙头企业经营与发展情况。我市现有省级林业产业化重点龙头企业5家，涉及木材加工、水果加工和花卉苗木建设三大产业。宜昌金太源工贸集团公司是我市2016年引进的一家重点林业产业化龙头企业，位于枝江市七星台工业园，公司占地面积958亩，集团公司注册资金1亿元。公司投资6亿元建设的年产万立方米中高密度纤维板生产线已于2016年5月31日正式投产，去年，公司实现产值亿元，吸纳就业人口400人，实现税收1000万元。今年，公司将加大原料林基地建设力度，投资6000万元，建设速生丰产林基地，通过“参股、买断、合作”等方式，建成10万亩速生意杨、湿地松、泡桐等原料林基地，辐射带动全市3000个农户，实现人平增收3500元的目标。枝江卫民园林环境有限公司是我市一家以花卉苗木为主的重点林业产业化龙头企业。公司位于马家店街办江汉大道东侧，现有苗木基地面积2860亩，注册资金1000万元。2016年，该公司生产销售各类苗木100多种3000多万株，承接个体、集体、社会团体和企事业单位庭院、道路绿化美化工程30多个、40余万平方米，其工程合格率100%，优质工程率达90%以上。

（三）对省厅发展林业产业的建议。林业产业的发展目前还处于起步阶段，一些企业还存在困难和问题，建议省厅要加大对林业产业、尤其是林业产业化龙头企业的扶持力度，特别是项目的争取、资金的投放、新技术新工艺新能源引进等方面给予重点倾斜。

五、林地保护利用规划公布实施情况。

我局在收到省林业厅《关于枝江市林地保护利用规划的审查意见》后，高度重视，已组织专班根据《审查意见》要求，进一步修订完善了《枝江市林地保护利用规划》，目前，修改的规划已提交到市政府审批。

六、全省深化集体林权制度改革工作现场会会议精神贯彻落实情况。

全省深化集体林权制度改革现场会召开后，市委、市政府高度重视，周密部署，认真贯彻落实会议精神，目前已取得积极进展。主要体现在以下几个方面：

（一）主体改革已圆满完成。林改以来，全市涉及林改的131个村，已勘界确权万亩，确权到户16506户，林地确权率100%。在已确权林地中，农户自留山面积万亩，占%；集体统一经营面积万亩，占%；均山到户面积万亩，占%；其他方式承包面积万亩，占%。现已登记发证万亩，16586本，16191户，发证率为%。

（二）林权纠纷得到妥善调处。林改以来，我们认。

9/13真对待历史遗留问题，妥善调处林权纠纷，主动化解矛盾、消除影响。据统计，共受理林权纠纷179起，其中，村与村之间33起，户与户之间146起。现已调处179起，调处林地面积972亩，纠纷调处率达100%。

（三）林权抵押工作稳步推进。为解决林农发展林业贷款难的问题，市林业局、市信用社自2016年4月正式启动林权抵押贷款业务至今，共受理林权抵押登记申请79起，依法办结79起，抵押面积亩，其中，2016年办理林权抵押登记28宗，抵押登记林地面积亩，发放贷款4006万元，抵押贷款余额达5119万元。目前，已有38起已依法还清了贷款，并办理了注销登记。

（四）林下经济发展势头良好。林改以来，我们在不断深化集体林权制度改革的同时，充分依托丰富的森林资源，遵循“宜种则种、宜养则养”的原则，对林下经济进行了积极的探索与实践，涌现出了以钱少华、李南海等为代表的林下养殖大户，打造出了“安福桃缘”绿色生态旅游景区。林下经济正逐步成为枝江农民进入市场的有效载体、增收创业的平台和农村经济社会发展新的增长点，越来越受到广大农民群众的欢迎。据不完全调查统计，截至2016年底，全市林下经济面积已发展到万亩，从业人员近2000人，林下经济年产值亿元，占林业总产值亿元的%。林下经济已涵盖种植、养殖、生态休闲旅游、餐饮服务等行业，探索出了一条“不砍树能致富”、“资源增长农民增收”双赢的林下经济发展新路子。

（五）林业合作组织健康发展。2016年底，全市已注册林业专业合作社43家，注册资金6400万元，发展社员9200人、网络农户万户。覆盖花卉苗木、林产品加工、植树造林、林下种植、养殖和森林生态旅游等各个林业产业，其中10个建成全国、省级农民林业专业合作社示范社。社员年人平从合作社增加收入5000元以上。

11/13标。电力部门对农民林业专业合作社从事种植业、养殖业用电，执行农业生产用电标准。三是整合项目支持。充分发挥农民林业合作社的载体和示范作用，统筹财政、发改、农业、林业、水利、科技等相关部门项目，重点支持农民林业专业合作社基础设施建设、新技术引进示范等，扶持农民林业专业合作社经营上规模、技术争领先、服务创一流。四是改善信贷服务。金融部门把扶持农民林业专业合作社作为信贷支农的重点，逐步完善支持农民林业专业合作社发展的具体办法，对规范运作的专业合作社开展授信服务，提高授信额度，放宽贷款条件，简化审批手续，并给予利率优惠。

七、野生动物疫源疫病监测情况。

枝江市疫源疫病监测站于2016年元月由省林业局批准设立。2016年5月，我局成立了疫源疫病监测领导小组，制定了重大野生动物疫情应急预案，组建了突发重大野生动物疫情应急队伍，野生动物保护管理站组建了监测工作专班，负责日常监测工作。

为切实做好日常监测工作，枝江市疫源疫病监测站在全市设立了石子岭水库、胡家畈水库、陶家湖泵站三个固定监测点，开展长年不间断监测。专班工作人员每周两次到各监测点进行巡查，并在各监测点就近聘请了一名有较强责任心的兼职监测员，实行每日动态监测。监测员定时、定点、定种群做好监测观查，并向枝江市监测站定时报告监测数据，监测站每日定时向省监测站网报监测日报表，至今从未间断。

监测站自成立之日起，建立了档案管理制度，有详细的数据记录，有望远镜、数码相机、gps定位仪、台式电脑及打印机等应急物质。

13/13。

村妇联重点工作汇报

全市各级妇联组织大力实施“巾帼腾飞计划”，进一步优化环境、强化服务、重点扶持，合力助推城乡妇女创新创业。

1、深入推进“巾帼科技创新联盟行动”。注重搭建产学研对接平台，加强与职能部门的沟通协调，积极为女科技人员、女企业家科技创新、技术改造争取优惠政策和项目、资金扶持，引领妇女科技创新发展。市妇联召开了女企业家协会理事会，加强女企业家之间的沟通与交流。举办了为期10天的扬州市女性syb创业专场培训班，为20多位女大学生、女大学生村官及创业女性讲授了创业思路、方法、企业营销管理等方面的知识。关注女经纪人群体，成立了扬州市农产品经纪人协会女经纪人分会，联合市供销合作总社举办了农产品经纪人职业技能培训班，进一步提高农产品女经纪人在搞活农村市场、促进农业增产增效中的能力水平。组织“女科技人员乡村行”活动，促进科技人员与女能手结对共建。还注重女性外出学习“取经”、拓宽视野，组织巾帼示范村负责人参加全国妇联寿光培训，女经纪人参加省妇联义乌培训，提高她们组织妇女和带头发展的能力。

2、持续推进小额贷款工作。全市各级妇联按照要求，统一思想认识，积极争取协调，加强宣传推动，构建了政府主导、妇联配合、各方协作、运转流畅的联动工作机制。市妇联每月召开市区妇女创业小贷联席会议，对市区妇女小额担保贷款工作中遇到的问题进行督查会办。高邮、宝应、江都、仪征等地，结合本地实际出台了小额担保贷款政策，落实了担保基金，放贷有了实质性进展。各地加大了对妇女创业就业小额贷款政策的宣传力度，积极协调银行、担保机构，热情服务申贷妇女，实地调查“妇女创业就业小额贷款”申报项目，上门协助办理贷款担保。目前全市的小额贷款工作全面启动，截止三季度共发放贷款近650万元。

3、积极推进家政服务实训中心建设。在参观学习省“好苏嫂”家政服务模式的基础上，筹建了扬州市“绿杨好阿姨”家政服务实训中心。

二、市区联手，积极参与全国文明城市创建。

市区两级妇联坚持广泛社会动员，积极组织参与，圆满完成了文明城市创建任务。一是深入开展“机关结对社区，干部联系市民”活动。切实加强志愿者服务工作，深入结对挂钩社区，直接参与卫生清洁、文明劝导等服务工作。市妇联机关全体人员积极争当志愿者，按照要求深入结对的砚池社区参与保洁值勤，保质保量地完成了结对社区的创建任务。各区也积极组织巾帼志愿者，分赴各路段进行文明交通劝导、清洁社区环境等，举办文明城市创建知识宣传和家庭美德知识有奖问答等活动，引导广大居民美化家园、文明出行、提升文明素养。二是开展“文明使者社区行”活动。组织由大学生村官、中小学生和社区志愿者组成的“文明使者”，举办了三场“文明使者社区行”主题活动巡演。广陵、维扬、邗江等地妇联做了大量工作，用生动形象的方式向广大市民宣传了文明礼仪知识，营造了创建全国文明城市的良好氛围。三是组织“巾帼文明岗”参与创建。明确“巾帼文明岗”争创岗位要结合“创文明城市，展巾帼风采”主题，开展系列特色争创活动，扩大争创面和社会影响力。市妇联还举办了“巾帼文明岗”培训班，引导“巾帼文明岗”结合单位工作实际，全方位提升服务质量和服务水平，扎实开展文明城市创建活动。四是大力弘扬文明风尚。在国庆节前夕隆重举办“廉洁文明奉献——迎国庆展风采”主题论坛活动，组织巾帼文明岗代表、女大学生村官等，通过“女大学生村官与廉政”、“岗位与奉献”两个专题的演讲和论坛，大力宣传在巾帼建功活动中涌现出的优秀女性典型，与各界妇女共同迎接祖国61周年华诞，在广大妇女中进一步弘扬立足岗位、积极进取、乐于奉献、勇创佳绩的精神。

三、发挥职能，源头维护妇女儿童权益。

全市各级妇联组织围绕“让平安和谐驻我家”主题，落实责任、强化保障，深入开展“平安家庭”创建，切实维护妇女儿童合法权益。一是督查推进“平安家庭”创建。邀请市人大代表、市政协委员和市综治办等相关部门，对“平安家庭”创建和妇女维权工作开展了调研式检查。各地维权志愿者队伍、妇女维权站（点）、家庭暴力投诉站、“流动妇女之家”、妇女儿童家庭暴力庇护所的建设和作用发挥良好。市妇联与市综治办联合召开了全市“平安家庭”创建现场推进会，表彰了先进集体和个人，观摩了邗江区邗上派出所“家庭暴力投诉站”、基层妇女维权站等创建工作现场，总结部署了全市“平安家庭”创建工作。二是着力提升维权干部水平。举办了全市妇女维权干部培训班，邀请专家为全市100余名各级妇女维权干部剖析了婚姻心理，讲解了调解婚姻家庭矛盾的方法与技巧。还对“六五”普法规划思路及如何做好妇女维权工作进行了专题辅导，有效提升了维权干部维护妇女儿童权益的能力水平。市妇联三季度接待来信来访53件。市、县还联合对重点难点信访事件进行协商解决。市妇联和仪征市妇联积极协调法院、房管部门等，配合省妇联解决了薛彦芳离婚案件。

四、实事运作，真情关爱妇女儿童民生。

各级妇联组织认真履行职责，扎实推进妇女儿童关爱行动，使广大妇女儿童更好地感受党和政府的关怀，共享改革发展的成果。

1、做深做实春蕾行动月。市妇联在全市开展了“爱心助春蕾、真情伴成长”行动月活动。举行了“春蕾计划”新闻发布会暨“爱心妈妈”表彰会，向媒体通报了我市“春蕾计划”实施以来，资助金的流向及用途等，并就资助标准、方式等回答了记者的提问。表彰了20名扬州市“双十佳”爱心妈妈，现场发放了33.7万元的春蕾助学金，进一步扩大了“春蕾计划”的社会影响力。制作了“春蕾计划”宣传折页并面向社会发放，广泛宣传“春蕾计划”的多种捐助方式，鼓励更多的集体和个人加入到资助“春蕾儿童”的行列中来。9月，联合中国人寿扬州分公司在全市开展了“福禄满堂聚爱心、万名客户助春蕾”活动，中国人寿扬州分公司的每一位业务员在活动期间每拜访一位客户，公司即以客户的名义向市妇联“春蕾计划”捐赠3元，将汇集的资金资助全市20名品学兼优的“春蕾女童”。维扬、邗江两地开展了“我的第一个书包”捐赠活动，联合扬州嘉信茂为全市500名一年级贫困新生每人赠送了一个书包。市翔宇妇女儿童基金会为遭遇车祸的孕妇、身患白血病女童等，送去医疗救助金。联合中国电信扬州分公司，成立了“好韵通”爱心基金，从向孕妈妈推广的“好韵通”信息化项目中提取经费，用于贫困的白血病等重症病患儿的救治援助。各地也积极探索打造爱心品牌，江都市妇联建立了周琴爱心基金，激发动员更多人献爱心。市妇联积极争取财政资金对市级机关女干部进行免费妇女病癌症筛查。开发区妇联积极发挥“外来姐妹幸福之家”的作用，深入企业开展了健康知识培训、女性形象塑造知识讲座及相关联谊、娱乐活动。

2、开展督查助推规划达标和实事落实。为确保“两规”指标全面完成和八件实事落实到位，市妇儿工委组织两个督查组，分赴各县（市、区）开展督查调研。其间，市妇儿工委主任、副市长王玉新专程到宝应参加督导。各地也加强自我督查、自我评估和跟踪考评，确保规划指标和实事项目严格按序时进度推进，确保相关工作措施落实到位。坚持实施八件实事月报制度，及时监测推进项目实施动态。认真启动“十二五”妇女儿童发展规划编制工作，通过座谈、问卷等形式在仪征等地及市成员单位开展调查研究，广泛听取妇儿工委成员单位和有关专家意见，做到集思广益。

五、明确目标，大力推进妇联组织建设。

各级妇联组织和全体妇联干部按照打造“坚强阵地”和“温暖之家”的要求，切实加强自身能力建设，不断创新妇联工作，取得良好成效。

1、大力推进创先争优。市妇联制定下发了《关于在全市妇联组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，要求全市各级妇联组织和妇联干部紧紧围绕把妇联组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的目标，以“创建学习型组织、建设高素质队伍、推动扬州科学发展”为主题，以建设学习型、服务型、创新型、务实型、高效型妇联组织为实践载体，深入开展创先争优活动。省妇联张京霞主席来扬调研妇女创业小额贷款和特困家庭妇女妇科病免费查治工作，给予了肯定。全市妇联系统干部积极开展调查研究活动，各县（市、区）妇联主席带头撰写调研文章，起到了很好的示范作用，目前共收到调研文章40篇。市妇联组织妇联干部赴上海市妇女干部学校学习，围绕“如何开展新时期妇女工作”问题，通过讲座、现场问答等形势，共同探讨新形势、新挑战下妇女工作的途径和方法。按照“巩固、延伸、拓展、提高”的工作思路，进一步建立健全基层妇女组织网络。指导市中级人民法院成立妇委会，推动市新城西区管委会启动妇工委筹建工作。

2、助推女性进村“两委”。各级妇联组织坚持按照“推动保障政策到位、宣传全覆盖、培训全覆盖、指导全覆盖”“一到位、三个全覆盖”的要求，全力推进女性进村“两委”工作。市妇联积极对接组织部、民政局，将女性进村“两委”的工作目标写进换届选举的文件。各地加大对女性进村“两委”师资培训力度，仪征、高邮两地组织部、妇联、民政局联合举办推进女性进村“两委”示范培训班。目前全市共举办培训班50次，参培人数3718人。宝应县妇联在《宝应新闻》中设立了“农村女性进村两委”专栏。各地坚持把女大学生村官的培养发展作为女性进村“两委”的源头活水，深入实施女大学生村官“五心工程”，市妇联联合移动公司举办了大学生村官联谊活动。宝应县全面推开女大学生村官竞聘乡镇妇联副主席工作，目前已有5个镇的女大学生村官担任了乡镇妇联副主席。江都市妇联建立了大学生村官婚恋档案，及时做好跟踪服务。邗江区妇联邀请14名女企业家与女大学生村官代表举行了第二轮“syb牵手结对”活动。

四季度工作计划。

抓好第四季度的工作，不仅关系今年任务的完成，还关系到明年工作的高起步。第四季度，各项工作进入收官扫尾阶段，头绪多、任务重。各级妇联要认真学习宣传贯彻党的xx届五中全会精神，按照目标任务不变、工作力度不减的原则，统筹兼顾，科学安排，突出重点，确保圆满完成全年目标任务。

一、对照目标找差距，集中精力抓落实。

今年前三季度，完成目标任务的总体形势不错，但压力依然存在。全市各级妇联、市妇联各部室一定要严格对照年初确定的目标任务、重点工作，逐条逐项进行检查，全面梳理问题、切实找准差距，拿出具体措施，一个一个地解决、一项一项地落实。特别是妇女创业小额贷款工作任务艰巨，不能丝毫懈怠，女性进村“两委”等重点工作以及列入市里考核的重要工作进入决战阶段，要锁定目标、倒排工期，将任务分配到每个环节，将责任落实到每个人头，将进度明确到每一个时段，集中力量，全力攻坚，切实把工作落到实处。第四季度的工作任务比较繁重，既要面对纷繁复杂的各项检查评比考核，又要全力冲刺年度目标任务，各地要集中精力，查漏补缺，根据今年实际工作情况，对照妇联系统目标任务考核意见，科学总结年度工作，实事求是地进行总结汇报和自评打分，切实做好迎接省、市目标考核的各项准备，11月底上报相关考评表资料。要注重总结，抓住关键，结合本年度妇女工作要求，体现“人无我有，人有我优”的特色，申报创新工作，打造精品。

二、主攻重点求突破，全力冲刺保目标。

1、全面完成妇女创业小额贷款任务。目前各地都已经启动了妇女创业小额贷款工作，但是进展不大，截止第三季度，全市今年共贷出640余万元，要完成全年2200万元的任务，第四季度尤其关键。各地要引起高度重视，以强烈的责任感继续推进这项工作，要在方便妇女贷款上下功夫，加强与相关部门的沟通协调，尽量多渠道、多途径地扩大担保机构范围，拓宽妇女贷款通道，为妇女贷款提供服务，使创业妇女能够通过最简便、最快捷的方式获得贷款。同时，也要注重审核、强化监督，保证贷款资金的安全。四季度市妇联还将召开女企业家协会年会，组织女科技人员与女企业家“面对面”，各地要积极组织创业女性参与。

2、确保女性进村“两委”比例。第四季度开始集中换届选举。各地要积极行动，一是对接要畅通。加强和组织、民政等部门进行积极联系沟通，制定有利于农村女性参政议政的政策措施。二是办班要到位。前三季度，各地以基层女干部、女大学生村官、致富女能手等基层优秀女性为重点对象，采取不同的形式开展了有针对性的培训，目前培训率达到83%。还要加大力度，继续开展培训。市、县（市、区）、乡镇妇联要将对农村重点女性群体的专题培训覆盖到每个村，每个村受训妇女骨干不少于4人，切实提高全市广大妇女参政意识和参政能力。三是情况要清楚。要在前期调研的基础上加强跟踪，各级妇联要掌握女党员、女村官、致富能手和种养大户等优秀女性，是否进入组织和民政部门的视野，是否纳入候选名单。四是目标要落实。要通过换届选举，实现村“两委”中至少各有1名女性成员；担任村党支部正副书记、村民委员会正副主任的女性比例较上届有明显提高，其中担任正职的女性比例至少应提高一个百分点以上；在村民选举委员会成员、村民委员会成员候选人和村民代表中，妇女要占三分之一以上；村妇代会主任100%进村“两委”。

春节前重点工作汇报

20xx年2月15日由我项目经理部项目经理牵头组织监理单位、安全部、质量部、机械管理员、电工及春节值班人员及各劳务单位管理人员参加的对施工现场脚手架、临边洞口防护、机械设备、临时用电、封存材料、对项目进行春节后复工安全生产检查，具体检查情况如下：

项目部组织架子工对脚手架进行检查，对年前缺少张挂和破损的安全网进行了增补，脚手板进行了加固，脚手架各连接部位的节点扣件螺丝也进行了检查拧紧确保脚手架整体稳定；在外架检查中发现拉结杆缺少，垫层下沉，立即进行按照规定增加支撑，确保外架的安全。

项目部组织对施工现场临边洞口防护进行全面检查，基坑周边及楼层洞口临边防护完好，对个别防护不到位的进行了现场整改，符合安全生产要求。

各施工现场配电设备良好，符合临时电规定，三级配电，二级保护。临时用电线路、配电箱、电箱内各电器元件进行了细致检查，确保动作灵敏可靠，临时用电设施的安全；但存在临时用电电缆线各别乱拉乱接现象，检查中全部整改。施工机具机械检查调试情况良好，未发现问题。

项目部组织新进场施工班组进行了三级安全教育，建立新进场人员的花名册，建立特种作业人员档案的登记备案工作。增加作业人员的安全知识和调整作业人员节后思想状态，使他们能全身心投入工作，减少一定的人为因素的安全隐患。

我项目部经过全面检查整改治理完毕，已经做好春节后复工的'准备工作，计划在20xx年2月28日项目全面开工，特此报告！

残联重点工作汇报

一、党风廉政建设得到加强。

认真贯彻执行八项规定。一是领导干部不准收受现金、有价证券，支付凭证的规定得到了较好的落实，二是狠刹公车私用现象。进一步健全和完善了公务用车规定凡我单位工作用车，必须有用车人填写用车事由、行车里程、往返时间，并上报主要领导批准备案，由办公室统一派车。三是杜绝了用公款吃喝玩乐以及各种理由大操大办、借机聚敛钱财的腐败行为。凡牵涉单位支出，特别是比较大的支出，都由党组办公会讨论研究决定。四是建立和完善规章制度，用制度规范行为，我单位建立了婚丧嫁娶操办制度、限额对口陪餐制度、完善了财务制度等规章制度。通过这些规章制度的落实，党员干部特别是党员领导干部的廉政行为得到了有效规范。

二、强化监督。

坚持将《廉政准则》溶入到各项工作中，并作为党组织民主生活会对照检查和年终责任考核内容，建立健全日常监督制约机制，加强对关键部门、重点岗位、关键时段的监督的监督，重点做好加强党员干部日常学习教育监督，严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、问责制度严格遵守党的政治纪律，执行民主集中制，对苗头性、倾向性问题，早发现早处理，促进党员干部特别是领导廉洁从政。

三、

推动党风廉政建设进一步落实。

残联纪检组积极发挥作用，积极协助党组围绕年度工作，将党风廉政建设和反腐倡廉建设工作与单位业务工作一起部署一起检查考核，年初，纪检组就做好责任分解落实，年末做好责任考核，平时抓好履行职责的督促检查，确保了廉政建设各项任务落到实处。

四、坚持反腐倡廉促进作风转变。

一是加强学习，开展警示教育。单位每周学习内容都安排有党风廉政建设和反腐倡廉的内容，重点学习各阶段中省、市、县纪检监察的有关文件规定和有关通报的案例。组织干部职工观看警示教育片。提示教育干部职工随时绷紧反腐倡廉这根弦，防止松懈，麻痹思想。

二是深化风险监控。针对a级廉政风险点的部门、人员进行动态监管，对a级风险点的工作，纪检组实行全程参与跟踪监督，其它级别的风险点岗位，采取提醒教育谈心，强化风险意识。

三是加强纪律监督促进服务。针对残联是为全县残疾人这一特殊人群服务的特点，我们的重点抓对残疾人的服务实效和质量，做残疾人急需的事，解决好生活上的问题，维护残疾人的利益，坚决杜绝门难进、事难办、脸难看现象，对残疾人的诉求做到件件有回复，做得到做不到都要给诉求人有回音，并做好解释工作，严格问责不作为、慢作为、乱作为。

五、深入三项建设。

一是党组重视。残联党组重视纪检工作，为纪检专门配备了一名纪检干部，还在乡镇残联中特邀残联干部作为县残联工作的监督员。召开各种会议都要求纪检组参加，研究各项工作都征求纪检组的意见。大力支持纪检组的工作，从资金、人力、物力上给予了大力保障，有力促进了纪检组各项工作的开展。

二是纪检组大力开展活动，残联纪检组积极参加纪委书记下基层、进千家访民情，面对面做好事、纪委开放日等活动，纪检组深入到残疾人反映问题较多的乡镇，走村串户，实地了解残疾人的需求情况，听取残疾人的真实声音，及时与所在地党委政府沟通，做好残疾人工作，维护一方稳定，应由县残联解决的问题及时给党组汇报，研究措施方案落实。积极到残联联系的南华镇金盆村开展慰问，做好事活动。残联纪检组加强学习，提高理论和业务工作水平，搞好自身建设，规范自身行为，处处起好带头模范作用，风清气正做人，规规矩矩做事，做端正、勤劳、务实的纪检干部。

存在的问题：一是干部职工的反腐倡廉建设重要性和必要性的认识不足，有应付思想和麻痹心里，认为残联没有实权，觉得残联是求人的部门，是弱势部门。二是认为残联光服务单位，业务简单，人员少，所以上级安排啥就做啥。工作创新有待提高。我们要针对存在的问题，重点做好以下几方面的工作：

1.加强反腐倡廉建设学习教育，从学习时间安排、所学内容等制定出切实可行的方案并落实，具体负责。

2.进一步健全完善预防和抵制腐败现象长效机制，保证各项措施的落实。

3.强化监督力度，继续实行责任制和责任追究制。

区共有持证残疾人700人，其中：肢体残疾383人，智力残疾92人，精神残疾70人，视力残疾67人，听力残疾55人，言语残疾6人，多重残疾27人。

（一）区级重点工作:残疾人运动会、文艺汇演。

分项选拔推荐4名残疾人运动员参加自治区残疾人运动会，组织7名残疾人参加了运动会开幕式的文艺汇演。

（二）部门重点工作：康复工作。

1、已完成肢体、智力和脑瘫训练共计10人。其中：肢体4人，智力4人，脑瘫2人。

2、完成“阳光家园”机构和居家托养60人9万元的补贴任务。发放0-14岁残疾儿童救助补贴23人，救助资金8280元。发放符合条件的听力、言语残疾人短信补贴69人，救助资金8280元。

3、完成听力残疾人两次摸底筛选并提供免费捐赠助听器共计26人的助听器装配工作。完成肢体残疾人安装假肢6人。任务指标发放辅助器具100件。实际完成148件辅助发放。

4、切实做好今年的残疾人免费体检工作，并于6月4日-7日在司举办了一期就业双选推介会，来自辖区的残疾人及其亲属近30人参加了就业双选会，通过双选辖区有8名残疾人与用人单位初步达成了用工意向。经过双方沟通最终确定4名残疾人就业。

截止十月末；已经安置无业残疾人就业6人次，其中：集中就业5人次（机械有限责任公司4人次、瑞吉公司1人次），自主就业1人。超额完成了年初制定的5名残疾人的安置任务。

2、截止目前已审核单位58家，收缴保障金43万元，我们将继续做好保障金得催报催缴工作，力争在年末完成收缴保障金60万元的工作任务。

（三）提升工作：志愿者扶残助残。

按照年初制定的工作目标，区残联开展了志愿者助残活动，主要解决了以下几方面问题，具体有：

1、在现有的136名志愿者的基础上，今年与团区委联合开展了残疾人签订“一助一”结对帮扶协议志愿服务活动，并设定了七项帮扶项目。通过25个团委志愿者走访活动，签订了帮扶协议，不定期入户开展帮扶活动服务25户残疾家庭帮扶300次。

2、5月8-12日，开展了对重度、困难的12户残疾人家庭送家政服务活动。切实为残疾人解决了实际困难。

3、在开展“一访、三帮、两见面”活动基础上，由区、街道和各社区工作人员深入帮助困难残疾人家庭解决卫生及日常生活中的实际困难100余次。

三、群众路线教育实践活动。

按照区群众路线教育实践活动办公室的要求，基本完成了各阶段的工作任务。其中撰写对照检查材料两份，问题清单13条（7条整改完成、6条整改完毕需长期坚持），提出整改措施17条。

四、存在问题和建议。

一年来，我们虽然做了许多方面工作，取得了一定的成绩，但离要求的目标还存在着一些差距，残疾人事业面临的一些难点问题有待解决，主要表现在：

1、残疾人就业困难；

2、重度无业残疾人生活保障不足。

林业局重点工作汇报

为深化党的群众路线教育实践活动成果，贯彻落实好党的十八大、十八届三中、四中全会和州委十届四次全委会议以及县委县政府会议精神，全力推进十一届县人民政府2015—2016年重点工作，结合我局实际，特制定县林业局2015—2016年重点工作推进方案。

一、总体要求。

贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和州委十届四次全委会议精神，紧紧围绕生态强县的奋斗目标，着眼生态和谐，努力建设生态强县。坚持“科学发展、加快发展、底部突围”的工作基调，深入落实“一优先、二有序、三加快”的产业发展思路，以生态保护建设为支撑，以改革创新为动力，加快推进新型城镇化，着力抓好耕地保护，有序推进林业发展，强化防火安全生产工作监管力度，深化农村改革，创新农牧业经营体系，加力推进现代特色产业发展，带动农户增收，奋力建设美丽生态和谐幸福新。

2015年我局提出了以建设生态林业为目标，以构建美丽生态环境为目的的奋斗目标和工作任务，奋力推进我县林业生态跨越发展。全面加强法制建设，深化法制宣传与教育，不断提高各级领导干部和国家公职人员依法决策水平、依法管理能力，切实增强全民法制意识，逐步在全社会形成遵守法律、依法办事的浓厚氛围。加强森林资源保护，加快发展现代特色产业，带动农户增收。

加强森林资源保护。

1.依法加强天然林资源保护工程。

对全县2857429亩森林资源进行依法有效管护，全面落实森林管护责任制，努力做到森林管护“横向到边，纵向到底”，不留死角。2015年争取完成10000亩的森林抚育工作任务，2016年争取完成森林覆盖率达到%。

工作措施：保护现有森林资源，增加项目区森林覆盖率；强化宣传、提高认识；认真部署、落实措施。

2.有效巩固退耕还林工程成果。

继续以巩固退耕还林成果为重点，切实加强全县万亩退耕还林的成果巩固，投入资金2054万元。2015年完成因水电矿山开发永久性征占退耕地的占一补一工作。

工作措施：继续以巩固退耕还林成果为重点；按照：谁退耕、谁造林、谁经营、谁受益”的政策，落实到户、到人；坚持公开，兑现资金。2015年启动新一轮退耕还林的前期调查工作，2016年启动实施新一轮退耕还林工程。

3.切实深化集体林权制度改革。

工作措施：加强领导、组建机构；强化宣传、提高认识；认真部署、落实措施；建章立制、落实责任；签订合同、落实管护；狠抓监督、确保质量；严格考核、评定成效；坚持公开、兑现资金。每年考核万亩集体公益林管护情况，依据考核结果，兑现集体公益林生态补偿资金万元。

4.县东谷乡至太平桥乡绿色长廊工程。

项目建设期1年，管护期3年，项目建设总投资万元，中标价万元。实施范围:s303线东谷乡至太平桥乡范围内的所有村。2015年做好工程苗木补植补栽工作。同时完成大风湾绿化补植补栽工作。

工作措施：加强领导，组建机构；认真部署，落实措施；狠抓监督，确保质量；做好各项续建工作以及做好管护工作。继续抓好城乡绿化造林，推进林业产业发展。

加快发展现代特色产业。

启动巴底区域发展梨苗，小金区域发展桃树工作。完成林农培训2500人次，义务植树20万株以及核桃新建1000亩。

工作措施：大力发展核桃等特色林果产业基地建设，带动农户增收；强化领导机制，实行联动协调。

野生动植物保护及自然保护区建设。

完成全县活捕猕猴的工作。积极争取省厅支持完成莫斯卡自然保护区总规。

工作措施：切实加强对野生动植物保护的执法力度，依法打击乱捕滥猎、贩卖盗卖野生动物的不法行为。

绿化造林工作。

全面完成县五里牌植被恢复工程、县高顶山聂呷片区植被恢复工程、县三岔河后山植被恢复工程以及新农村美化工作。