电力竞聘自我介绍(通用16篇)

电力竞聘自我介绍(通用16篇)

ID:6563408

时间:2023-11-14 09:56:29

上传者:LZ文人 电力竞聘自我介绍(通用16篇)

自我介绍可以是一个展示自己独特性和个性魅力的时刻,通过它我们可以让他人对我们有一个深刻的印象。为了帮助大家更好地完成自我介绍,我们整理了一些范例供大家参考学习。

竞聘自我介绍

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好。

很荣幸能够参加此次竞聘上岗。我叫,现年39岁,本科学历,机电专业工程师,中共党员,现任节能电管科技术副科长。

这次竞聘安监处分管机电运输专业副处长,我认为我具有以下几个优势:

一、具有扎实的理论知识和丰富的实践经验。

从20xx年参加工作开始,我就一直从事矿山机电专业相关的工作,先后担任机电科、生活公司、节能电管科等单位基层技术岗位工作。20xx年担任节能电管科副科长职务至今,也已6年时间。多年工作经历中,我勤奋学习、刻苦钻研,不断丰富自己、提高自己。我于20xx年获得机电工程师资格,还具备工程造价师资质,掌握矿山机电专业多方面的知识和技能,多次参与我矿机电系统尤其是供电系统的升级改造工作,工作成绩大家有目共睹。

担任副科长职务以来,我严以律己、真诚待人,并主动加强和相关部门及同事间的沟通和协调,努力营造团结、干事的良好氛围。通过多年的工作实践,积累了一定的管理经验,使自己的业务能力、组织协调能力、领导部署能力都有了很大提高。

二、具有善于学习、端正向上的积极心态。

本人具有较强的实际操作能力、协调能力、计划与执行能力;工作细致认真,有良好的服务意识;并具备快速学习新知识的能力。在这些年的学习与工作中,因为工作踏实敬业,勇于实践,得到过众多领导、同事们的一致好评和大量无私的关怀与帮助。因此,我常怀感恩之心,友善待人,踏实做事,用以回报领导和同事的关爱。也正因如此,在多年的工作实践中,不管从事何种岗位工作,我都会努力学习,积极适应,和同志们打成一片,并不断创造条件来胜任工作,以不辜负领导和同志们对我的殷切希望。如果竞聘成功,我将从以下方面展开我的工作:

一、加强学习,努力提升综合素质。

学习是终身的事,我要自觉把学习当成一种责任、爱好和兴趣。一是加强机电运输相关专业知识和安全监察法律法规的学习,努力把自己的视野从目前的供电专业,扩展到整个矿山机电系统的安全监督检查工作上来。不断提高自身整体素质,从而为新岗位工作的顺利开展提供知识和能力的储备,达到由肯干事到会干事,善于干事的目的。

二、发挥优势,积极履行工作职责。

我们都知道,煤炭行业无论是从人的方面来看还是从环境的方面来看,都是一个危险性较高的行业。特别是现代化矿井大量使用机电设备,并且今后还会有更多新型设备应用到煤炭行业,因此,矿井的安全生产严重依赖于机电专业人员人员、设备的安全运行。我将在矿领导的总体安排下,发挥自身多年来机电专业工作优势,积极配合安监处各位领导同事,从以下几点,做好今后工作。

2、大力推进矿山质量标准化建设,稳步提高我矿质量标准化水平,以满足我矿下一步发展的要求。

3、进一步修订、完善机电专业的各项规章制度,使我矿沿着安全的道路实现创新发展。

4、进一步增强服务意识,积极配合兄弟单位工作,努力完成上级领导交办的相关工作事项。

竞聘自我介绍

各位领导、各位评委、同志们:

大家好!

各位评委,各位领导、同志们,“沧海横流,方显英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一个改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,与我相伴而行的可能只有坎坷与挫折,但你们的鼓励和信任将在我心中永恒,并且终将成为我战胜困难超越自我的力量源泉!这次若能竞职成功,我将以此为新的起点,在新的岗位上努力拚搏,再创佳绩。此次我竞聘的是医院党支部副书记兼副院长一职。

下面向大家汇报一下我的个人情况:我叫×××,37周岁,中共党员,毕业于××中医学院,本科学历。现任职称,中医副主任医师。

结合个人素质和基本条件,我认为竞聘中医院党支部副书记兼副院长这个职位,自己主要具备的以下优势:

一是党组织的教育,培养了我勇于进取的决心。多年来,党组织的教育和培养,领导们的帮助和爱护,使我养成了不怕困难,敢于尝试和勇于进取的决心。各项工作中,我做到了严格要求自己,待人诚恳,恪守制度,能够做到遵纪守法,廉洁奉公,重医风医德,处处发挥党员模范带头作用。在医院开展工会、党团活动中,我都积极参加,并成功的组织了两届联欢会。得到领导和同志们的一致好评。

二是加强学习,提高政治理论水平。在局党委及院党支部的领导下,我能自觉坚持理论学习,不断提高理论水平,积极参加院党支部组织的各项活动,在开展科学发展观、创先争优等活动中我都积极走在前,充分发挥党员的先锋模范作用。20xx年我参加了南关区卫生局党委组织的:“立足本岗位,做一名好医生”演讲活动,并获得优秀奖。20xx年获南关区卫生系统“优秀党员”。理论水平的提高使我养成了良好的政治素养,责任意识、大局意识有了明显的提高。

三是不断学习,提高了自己的综合水平。加强自身学习,在基础知识的提高上,同时注重个人多方面知识的积累,常学习、勤看书、看报,已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习,提高了自己的医疗水平,及时掌握党的方针政策,尤其是新形势下与中医院和社区卫生服务工作想关的内容。多年来,通过实践积累,我先后撰写了多篇业务学术论文及党务论文,在国家、省级刊物上发表。

四是专业知识的实践,积累了一定的临床经验。我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本,但我从多年的临床工作中的得到了充足的锻炼。从参加工作那天起,我就把自己的一生和卫生事业、和我院发展连在一起。十多年来,先后在预防保健科、门诊内科、外科、骨病科工作,没有发生一例医患纠纷问题。工作中,我兢兢业业,任劳任怨,受到领导和同事们的肯定和好评,曾多次被评为“优秀地段医”、“优秀医务工作者”等荣誉称号,并先后在区卫生局、市中医局组织的“三基三严”、“中医经典大赛”活动中取得优异的成绩,不仅为医院争得了荣誉,而且更好的锻炼了自己。10多年的工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼界,提高了综合工作能力,积累了相对丰富的工作经验。所有这些都有利于适应新的工作要求。

总之,多年的临床工作,养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质,成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。如果组织信任,领导赞许,同志们支持,我竞聘上了党支部副书记兼副院长这一岗位,我将竭尽全力不负众望,努力做好以下工作:

一、加强自身建设,严格履行职责。

工作中遵纪守法,克己奉公,严于律己,自觉奉献。认真完成上级组织交给的各项工作任务。以较强的责任心严格履职办事,发挥自己的长处,展示自己的特点,注重理论与实践相结合,求真务实,创新思路,高效率完成本职工作。

二、继续加强政治理论学习,提高政治素质。

努力学习党的路线方针政策,从思想上、政治上、行动上,与党中央保持一致。增强党性锻炼,提高政治素养,确立坚定正确的政治方向,增强政治敏锐性,不断提高为人民服务的本领。

三、当好参谋,做好助手。

作为一名副职,在认真做好所负责的工作的同时,还要当好医院主管领导的参谋助手,搞好院班子的团结,做好各项工作的组织协调,积极为医院建设和发展献计献策,做到分工不分家,补台不拆台,当好“服务员”。对医院发展建设,提高知名度,树立良好形象。

四、加强业务理论学习,不断提高业务管理水平。

加强专业理论的学习,向书本学习,向同事们学习,向实践学习。不断用新知识充实自己、完善自己,提高自己的综合素质,以便更好的适应新的工作岗位的需要。特别对我院中医特色专科的传承,社区卫生服务功能的定位,都要做好学习安排,通过不断地学习,增强创新意识,不断提高业务管理水平,提高驾驭各项工作的能力。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到办公室工作的时间短,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。

最后以一首自编的对联来结束我的演讲:

上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”

下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”

横批是“与时俱进”

谢谢大家!

竞聘自我介绍

老师、同学们:

你们好!

相信你们一定对我不陌生吧!我就是昕格,一个喜爱看书、活泼开朗的女生。在这秋叶凋零、硕果庆喜的金秋季节中,我们又迎来了新一届大队干部竞选,很感谢老师同学对我的信任和支持,使我能够依然站在这竞选的舞台上尽情地抒发自己的情怀。

说起我来,我们同学说地最多的就是我爱看书,因为我是个活脱脱的小书虫。从小,我就跟书结下了不解之缘。我在书中认识的朋友可多了:哈利、贾梅、贾里、马小跳这些和我差不多大的好朋友还有张飞、诸葛亮、曹操等英雄人物,对他们的事我再熟悉不过了。我的写作也不赖,作文不但经常被老师表扬,还在报纸上发表呢。我还喜欢交朋友,经常在课间和伙伴打闹成一片,特别喜欢和伙伴一起打篮球、打乒乓球、玩电脑游戏,我觉得每当和伙伴在一起,我都能得到许多快乐。每一年的大队干部竞选,我都充分准备,每次当上大队干部我都能收获许多道理和经验。

我还记得冰心写过这样一首小诗:“成功的花,人们只惊慕她现实的明艳!然而当初她的芽儿,浸透了奋斗的泪泉,洒遍了牺牲的血雨。”我想让我在竞争中磨练自己,使自己能够成为一朵成功的花!

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

请各位同学们老师们给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!

竞聘自我介绍

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

非常感谢党委给我们这次展示自我、交流学习的机会;感谢各位领导和同仁对我的支持和鼓励。

我叫xxx,现年35岁,中共党员,本科学历,经济师职称,1994年3月参加工作,先后在xxx、xxx、xxx支行工作。分别从事过出纳、会计、信贷、综合岗、审查岗、部门经理等岗位,其中:担任支行综合业务部经理一年,信贷管理部经理四年,现任xx支行综合管理部经理。工作期间,多次在业务技能比赛中获奖、先后获得“十佳”揽储能手、工会积极分子和先进个人等一系列荣誉,20xx年和20xx年分别获得xx行“先进个人”荣誉称号,20xx年通过了首届银行业从业资格认证考试。

这次我竞聘的岗位是小微业务部总经理助理,竞聘这一岗位,我认为具有以下优势:

(一)具有较强的综合管理能力。参加工作18年来,通过多个岗位的历练,掌握了熟练的业务技能,具备了较强的管理能力,尤其是在城南支行多年中层干部岗位工作期间,我全面履行好综合业务与信贷管理工作职能,抓好了客户营销、行政办公、后勤保障、财务管理、贷款审查、内外协调等工作,进一步经受了锻炼,开阔了视野,积累了经验。

决策。20xx年xx支行在全行创新开办了“个贷捷”个人房产抵押贷款业务,拓宽了我行收入渠道,使资金有效营运,丰富了我行经营品种。同时,xx支行率先在全行开办票据业务,进一步提高了我行的盈利水平。20xx年,我被抽调到总行参与了信贷业务标准化、流程化、模块化的创新工作,目睹了信贷产品优化工程的全过程,熟悉了各个行业信贷产品的特征、经营特点、行业风险等,为自己在贷款审查和信贷决策上提供了重要依据。

(三)具有较强的信贷管理能力。工作期间,我担任信贷员三年,贷款审查员一年,信贷管理部经理四年。无论是信贷员、审查员还是部门经理,我都是将风险管控放在首位,发现有问题贷款或不合规现象,及时向领导汇报,将风险控制在源头。截止20xx年12月底xx支行不良贷款占比0.69%,到期贷款收回率和到期贷款利息收回率均在99%以上,高于全行平均水平。几年来,xx支行先后获得总行评定的经营效益先进单位、利息收入先进单位、不良贷款先进单位等集体荣誉。

(四)具有较强的组织协调能力。xx行成立以来,我负责组织支行各项工会活动和企业文化建设工作,在总行举办的文艺节目、体育竞赛、业务技能比赛中多次获奖,在20xx年总行举办的才艺展示中,我创意的环保服装展示获二等奖,受到领导及观众的一致好评;同时,我也负责支行的后勤保障、财务管理、行政接待、员工管理工作,这些工作提高了我的组织协调能力。

如果我有幸竞聘成功,我将秉承“勤奋、忠诚、严谨、开拓”的企业精神,主要做好以下几方面工作:

全心全意抓管理,做到难题不上交,困难不推诿;同时,注重抓好团结协作,协助总经理凝聚人心,营造和谐工作环境。

(二)创新经营,合规管理。

一是抓好业务创新,小微业务部是新成立的部门,处于摸索阶段,我将在吃透小微贷款业务政策制度的基础上,进一步创新业务品种,充分发挥小微贷款业务手续简化、灵活方便等特点,积极做好业务营销拓展。

二是建立健全管理制度,按精细化、规范化管理要求,优化完善小微贷款制度与流程。三是强化风险管理,针对小微客户业务风险点,有针对性地制定客户准入与退出指引,把好贷前调查、贷时审查与贷后管理三道关口。

(三)优化服务,带好团队。

二是规范服务管理,针对部门办贷特点,规范员工行为,严格工作纪律,严禁不正之风;

三是加强文化建设,提高员工精神文化生活。微贷部是一支年轻的队伍,我将在总经理带领下,不定期开展各种活动,陶冶情操,增强活力,提高团队凝聚力。

“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。无论竞聘成功与否,我都会保持积极乐观的心态,一如既往勤奋工作,尽自己最大努力与农商行同发展,共进退。最后,再次真诚地感谢总行党委给我这次竞聘的机会,感谢各位领导的支持与帮助,谢谢大家!

竞聘自我介绍

我叫,今年xx岁,大学就读于xx,专业xxxx是一名大四学生x在大学时,我通过了四级和六级考试,并考取了xx从业资格证x除此之外,多次获得校级学习优秀奖学金,三好学生和外语优秀奖学金。

我是一个对学术研究比较感兴趣的人,我在大学里非常热忠于写学术论文,并多次向经济类的期刊杂志投稿x我的一篇论文xx发表于......

其次,我在大学参加过很多社团活动x我是学校直属社联干事,学校文宣中心的编辑x除此之外我还是学校广播台campuslife英语节目播音员x这些校内的活动培养了我的社交能力x举个例子:我在直属社联做过拉赞助的活动,那时我们要举办一个外文演唱比赛,于是我拿着活动计划书去和海维雅思的领导沟通,一开始他们的领导并不同意,但我和他讲了很多他赞助我们这次比赛能得到的好处,比如,可以提高海维在我们学校同学中的知名度,我们学校答应提供他们一个教室开课等,最后他答应了x经过这次拉赞助,我学会了如何更好地和别人交流。

优点:

我是一个乐观向上,勤奋刻苦的人x我对待学习和工作认真负责,耐心细致,有条理x我很不喜欢做事情求个大概,我觉得既然这件事是我的任务,那我一定要尽自己的能力做的最好,做的最精确,一步一个脚印地去做x在我看来,成功的人必须要对自己狠一点,比如苹果创始人乔布斯,之所以苹果公司会如此壮大,和他本人那种追求完美和精准的性格是分不开的。

大学有很多外教课,和许多中国老师不同的是:外教经常布置小组作业,这培养了我很好的团队合作意识x正所谓三个臭皮匠,顶个诸葛亮。我觉得某种意义上,合作可能更容易达到共赢。

我在初中时强化训练过五笔打字法,因为一般平时绝大部分的学生都只会用拼音打字法,虽然有一段时间没练五笔字打字法,但我相信和别人相比,我熟悉起来更快。

缺点:

我的缺点是经验不足,作为一个应届毕业生,我只是有过一些实习和兼职的经历x和其他的有经验的'前辈比起来,需要多多学习。

除此之外,我觉得我的学习不够,在大学里,学的最多的是些理论知识,交往的人也大都是同龄人,所以对于社会上的一些工作单位和为人处事之道只是略知一二。俗话说“学无止境”,我学到的知识远远不够,但我会在今后的时间里不仅多读书,并且学着去了解在社会上,在单位里为人处事之道。

为什么选择银行:

1、首先选择银行和我的兴趣和理想相符,我比较喜欢金融银行业不仅对个人发展很有前途,而且工作环境和其他行业相比比较稳定。

2、你们银行发展的很好。这样一个发展快速的银行必然具备较高的发展潜力的,我能有机会加入这样优秀的银行,我也可以随之发展自己,获得更广阔的发展空间。

竞聘自我介绍

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

我是xx届计算机专业的大一新生,我的名字叫xx,我来面试学生会,是因为“学生会”在我心中是个神圣的名词,她连接学校与学生,是一个学生自己管理自己的组织。向上,她反映学生们的思想状况和成长历程;向下,她传达学校的规章制度和管理意向;向内,她组织同学参加各种有益身心健康的文体活动;向外,她联系校际组织参加社会公益活动所以,我向往校学生会组织。能够加入学生会,成为其中一名成员是我一直以来的心愿。

在高中时期,我就通过面试当选了学校文学社社长,当选这一职位,看似普通,影响却巨大,因为我是文学社创建以来第一位男社长。从这以后,男同学纷纷加入社团,积极带动了文学社的理事会的均衡发展。

在刚结束不久的军训中,我获得了军训标兵的光荣称号,在军训期间的文艺晚会上,我代表咱们班上台表决心,临场发挥,却做了最最有趣,最最深情,引起全场轰动的演讲,可以充分展示我的口才。

通过以上述的经历,我的组织能力,社交能力,公关能力得到了极大的增强,使我对市场及各种商业活动有了更加清晰的认识。所以,我申请进入学生会!如果我当选为学生会的一员,我愿当一名“同学们的勤务员”,尽职尽责地为同学们服务。在课余时间组织各类文艺活动,丰富同学们的校园生活。

大一是开始,也的青春年华,作为一位大学新生,积极的态度去参加学生会面试,对未来的校园生活更有意义,同时也为日后找工作面试增添一份经验与积累。谢谢!

竞聘自我介绍

尊敬的各位领导:

下午好!首先做一下自我介绍,我叫~~~,~~~~岁,中共党员,本科学历,现就职于~~支行。我竞聘的职位是对私客户经理。

我是一名勤勤恳恳在~~银行一线工作的员工,很高兴也很荣幸能够参加今天的面试。首先,感谢领导提供这个平台,让我有了这次展示自我的机会。同时,我也向各位领导保证,不管这次面试结果如何,我都会兢兢业业干好自己的本质工作,以优异的工作业绩,为交通银行的事业贡献一份力量。

参加这次面试,我认为自己有以下三个方面的优势:

一、具备良好的职业素养。在~~支行从事柜面工作的几年中,我积极利用各种机会,向书本学,向同事学,从实践中学,具备了较强的业务能力;同时,主动培养自己的责任心和团队协作意识,以极大地敬业精神干好每一项工作,任劳任怨,得到领导和同事的一致好评。

二、具有良好的营销意识。本人性格谦和,但从不畏首畏尾,具有较强的独立处理事情的能力。通过多年的经验积累,我已经掌握了一套适合自己的、并具有良好效果的营销方法。20~~年,在全行举办的~~~~~~~~~~比赛中,我工作业绩突出,取得的~~~~~~;在支行近两年的~~~~~~赛中,取得了第~~名的好成绩;20~~年截至目前,在做好柜面工作的同时,已提升~~~~~~~~户,~~~~客户~~~户,营销~~~~~~~户,信用卡近~~~~张,手机银行有效签约近~~~~户。

三,具备较强的风险把控能力。针对当前工作中出现的各种风险点,我积极利用空闲时间熟悉规章制度、业务流程以及风险掌控技巧。同时,认真学习人民银行以及银监会对商业银行监管的各项条目规定,做到干工作心中有数,促业务合理规范。

总之,如果我有幸得到领导的信任和支持,我将以最快的速度找准自己的位置,尽快进入角色,认真履职,交出一份让领导满意的答卷。

谢谢!

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竞聘自我介绍

各位领导,大家好。

我叫xxx是xxxx学院会计学专业的一名学生。我应聘的是营销服务人员。我认为,做好前台工作,除了外貌和体形外,最重要的有两点。

三是技术的熟练,也就是在工作过程中对银行软件等操作的熟练,我没有过银行的工作经验,但是我相信自己对软件等操作的学习和掌控能力。综上所述,我认为自己能够胜任的营销服务这项工作。

三个词介绍自己:认真、自信、执着

竞聘自我介绍

尊敬的各位领导,各位同事,大家好!

我是来自xx店的一名理货组长,我叫。在这春暖花开充满希望的季节里,我带着满心的希望与热情站在这个店长竞聘席上,我深感荣幸。谢谢领导给我们提供了这样一个展示自己的舞台,让我们用心中的彩笔勾画自己美好的未来,勾画丹尼斯辉煌的明天。

我认为作为一名店长,一方面要严抓管理,另一方面应该发挥指导、配合及承上启下的桥梁作用。我要以“高标准、严要求”作为门店的行为指南。管理应该理为先,理的不是制度、不是流程,而是心态,是包括工作和生活在内的员工心态。就店长工作而言,对内要指导工作,制定任务,发现分析店中存在的问题,对出现的问题及时解决,提供必要的帮助。

1.培养员工的自信心,加强员工之间的相互协作配合精神和集体观念,培养员工永不满足的学习心态,做永不满足于现状的人。我要他们不仅要掌握本区域相关知识,更要注重团队协作。

2.加强服务质量的提升。商品是有形的,而我们的服务是无形的,今天的消费者更加注重服务的质量,服务是提升竞争力,创造价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员熟练掌握商品知识,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。服务用语不能单纯呆板地执行,而要真正使阳光服务照耀到顾客,让顾客感到亲切的暖心的服务。树立服务楷模,使服务以榜样的形式在员工中变成有形的模范,形成服务竟比的良好氛围。

3,如何做好店长:店长的首要任务是领导团队完成公司所下达的各项指标;他更是一个中间人,是上级与整个店的关键人物,是组织内部沟通的桥梁。优秀的店长会善于发现工作中的问题,并及时解决;他还是一个优秀的培训老师,员工的榜样,能够指导员工出色地完成各项工任务;他还要善于激励,做员工的拉拉队长,挖掘员工的内在潜能,激发员工的工作热情。

首先要得到员工们的信任,只有大家相信你,才可能心甘情愿地为你去工作。在与员工的感情方面,不仅要做到工作上的关心,同时对她们的生活及家庭上也要时时关心,做到她们精神上的支持与鼓励。工作中要按规章制度办事,做到奖罚分明,对做的好的员工要表扬和奖赏,对违反管理规章制度劳动制度的员工就要批评和惩罚让员工自己把握其中的厉害关系。二十一世纪最缺的是人才,我还要识才用才,做一个优秀的伯乐,使有能力的人施展他的才华,给他一个展示的空间,我要做一个让员工们心里踏实、放心,信任的领导。

竞聘自我介绍

大家好!我是今天的第四位竞聘者――xx,我来自铃木店,现任铃木店出纳员岗位。据本人的小道调查显示:我是本次竞聘会中年龄最大的一个、学历最低的一个、专业年限最少的一个,而且还是专业最不对口的一个。

那么,我为什么会站在这里呢?因为我自信――因为年龄最大,所以我更沉稳;因为学历最低,所以我更勤奋;因为专业年限最少,所以我更肯干;因为专业最不对口,所以我更能给行政工作注入新鲜的动力。

今天,站在这里,我很荣幸,也有点紧张。首先,我要感谢集团、感谢人力资源部给我们提供了这样一个试飞的平台,也要感谢在座各位领导的热情与支持内部竞聘面试自我介绍范文文章内部竞 我认为,能否当好领导的助手、参谋,能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂。

行政工作的优劣,以及能否开创新的局面,关键取决于是否有一个坚定不移地贯彻了集团的方针、政策,勇于改革、创新,具有较强的组织能力和良好的素质修养,善于博采众长,带领大家团结一致、万众一心、协调工作的领导集体。

行政办主任则是这个集休的核心。行政工作广而说之就是:积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。细而说之,大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策,为领导决策提供重要情况和科学依据;小到大量日常琐碎的事务,包括人事档案的管理、人员的岗位培训,安全、卫生、保卫工作,做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境,办公设施及用品的管理,协调各部门及外部的关系等等。

一句话,吃、喝、拉、撒、睡,无所不管,无所不包。所以有人风趣的说办公室主任是“上管天,下管地,中间管大气”,还有人说,办公室主任要“一马当先,两袖清风,三更半夜,四肢勤快”。总之,办公室主任的职责十分繁杂,既要事事处理妥帖,又要处处带头实干。

进入21世纪,随着世贸大门向中国的敞开,越来越多新的战役在一片不见硝烟的战场上展开。21世纪的企业该如何应对这已经发生的和尚未发生的战火呢?科技的研发、资金的累积、渠道的拓展,这一切的一切,掌控这场战役的是优秀的人才。

现代的成功企业无不重视人才的开发与培育。

因此,在今天这个试飞的平台上,如果我这只铃木飞来的小小鸟真的展翅高飞了,××××我想我要做的便是为提升大众集团、万众公司的企业文化尽一份绵薄之力。 曾经读过时尚集团关于企业文化的一篇文稿,让我至今难忘的是其中提到要把企业办得像一所学校,企业的所有员工都将是这所学校里的学生――不停的学习、无间断的进修,员工自身素质及劳动技能的提高不是恰恰推动了企业的提升吗?!

要把企业办得像个军队,企业的所有员工都将是这个军队里的战士――平日的操练,练就一身过硬的本领,军号吹响就是一支能打且善打硬仗的军队。最重要的是要让企业像一个家,所有员工都是家庭的一员――为了家庭的富足、美满他们不懈的努力…… 如果集团的各位领导对上述观点也给予与肯定及支持,那么为了这样一所学校、这样一支军队、这样一个家,我将在熟悉公司的日常运作后,××根据公司的自身特色、员工的大众需求,在自己的职责、职权范围内开展一系列的活动,力争创造具有大众集团、万众公司鲜明特色的一所学校、一支军队、一个家。 每个人都有自身的价值,每个人都有成功的机会,每个人天生都会有所作为。感谢大家的聆听,也恳请给我一个机会――一个可以实现自身价值、一个能够有所作为的成功的机会!谢谢大家!

竞聘面试自我介绍

敬的各位领导、评委、同志们:

大家好!

我能参与半坡店小学的小学校长的公开竞争上岗,我感到非常幸运和激动。借此机会,感谢领导为我提供一个展示自己的机会,以及多年来上级领导和各位同事对我工作的关心、支持和帮助。

我叫董伟强,今年33岁,党员,行政管理本科学历,小教高级职称。1995年毕业于襄城师范,同年分配到汾陈乡小学任教,由于教学经验丰富,工作成绩突出,我曾先后被评为市骨干教师、省骨干教师,获市青年基本功大赛一等奖等。20xx-20xx年被任命为大磨张小学业务主任;20xx年被任命为台官李小学副校长,协助校长开展日常工作,主抓安全、电教工作,一直到现在。

我的竞聘动机是:随着我县教育的飞速发展,教体局领导与时俱进,高瞻远瞩,于20xx年开始实行小学校长公开竞聘,打破了校长任期终身制、能上不能下的制约教育管理良性发展的瓶颈,搭建了能者上、庸者下的民主竞争的平台。我乡涌现出了如刘忠伟等一大批年轻的、优秀的校长。在县、乡领导的共同支持下,这些年轻校长带领本校职工励精图治,各校的工作蒸蒸日上,我们汾陈乡的教育教学质量显著提升。作为一名年轻教师,同时自己已有多年学校中层领导管理经验,在这种氛围下,自己备受鼓舞,决心为了汾陈乡的教育事业更好地尽自己最大的努力。

我的竞聘优势是:

一、对半坡店小学的情况比较了解,与半坡店学校的教师关系良好,有较好的群众基础,对将来开展工作有强有力的保证。

二、长期担任学校中层领导职务,管理经验丰富。自从事小学教育以来,我有4年的业务主任经历,2年副校长经历,特别是所负责的安全工作和电教工作,一直是学校工作的亮点。多年的学校中层干部工作经历,培养了良好的决策能力、实施能力、交往能力、组织能力。

三、担任教学一线工作多年,教学经验丰富,教学成绩突出。这使我了解学生,熟悉教学,能够较好的指导教学,让学校的教学质量更上一层楼。

四、踏实肯干,求真务实。我热爱教师工作,甘愿做蜡烛和园丁。我对待工作一向勤勤恳恳,任劳任怨!工作中,凡事率先垂范,以自己的人格魅力影响着老师,在老师和学生、家长中树立了较高的威信。“让学生爱戴,让同事喜欢,让家长认可”一直是我工作的目标和做教师的准则。

校长作为一校的责任人,全面主抓学校各项工作,担子重,责任大。面对竞聘的岗位,我深感责任重大,也做了积极充分的准备。如果我当选,我将做好以下几方面的工作:

一、抓好领导班子建设及教师队伍建设,向管理要质量。

身正,不令则行。

首先提高领导班子的思想认识,领导班子成员要加强学习、统一认识、分工合作,率先垂范。整个领导班子要形成一种共识,即要坚持德育为首,教学为中心,科研为先导,更新教育理念,深化教育教学改革,改进教学方法,全面推进素质教育,提高教育教学质量。

同时,重视对教师的思想和业务培训。思想培训重在提高教师思想认识,激发教育热情,树立学校主人翁思想,管建刚的《不做教书匠》就是很好的素材。业务培训重在提高教师的业务能力和业务素养。只要教师认真、用心去做,一定会提高学校的教育教学水平。

第三,强化管理,从制度建设入手,规范办学行为,向管理要质量,要在教学常规管理和学生日常行为规范管理方面狠下功夫,建立以人为本、科学高效的学校管理模式。

通过做好教师的工作,使学校教师的面貌焕然一新,提高教师在社会上的地位,增强教师投身教育的热情,从而提高学校在社会上的影响力。

二、抓学校文化建设和基础设施建设,营造和谐校园,促学生文明健康发展。

首先,在做好教师思想、业务工作的同时,大力抓好学生的思想、学习工作。

积极营造“尊重人、理解人、关心人、帮助人”的和谐大家庭氛围。强化学生行为习惯养成教育,培养学生成为“守纪、明礼的人”,做好文明学生评选工作,以学生为载体,影响家长从而影响社会,既提升学校的整体形象,又营造和谐发展的生存空间。注意培养学生养成良好的学习习惯,通过师生共同努力,提高学校的教育教学质量。

同时,尽学校最大努力,协调各级教育部门、村委支持,加大学校基础设施投入,通过整修、粉刷围墙等,迅速改变学校外貌,给师生创造良好的学习、生活环境,增强师生自尊心、自信心、自豪感。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。如果竞选成功,我相信,在县乡领导的支持、领导下,我会尽自己所力,和全校师生齐心协力,共同迎来我校的美好明天。同时也请大家相信,如果落选,我也不会有任何怨言。我坚信群众的选择、组织的决策是正确的。我将一如既往地做好本职工作,为汾陈乡教育事业的发展和壮大发挥应有的力量!

谢谢大家!

竞聘自我介绍

大家好,首先感谢xx银行给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会,我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。

我叫,今年xx岁,是x学院专业xx届毕业生x长江的水哺育了我,我的血液里流淌着xx人特有活泼开朗的性格和爱拼才会赢的打拼精神x带着这种精神,在校期间我认真学习、刻苦拼搏,用实际行动和丰硕成果报答父母和老师的养育之恩。

在校期间,除了学习我还积极参加各种社会实践活动,做到理论联系实际x曾经组织几次班级的并参加学院组织的公益活动:如青年志愿者助残活动,向敬老院老人送温暖活动等x参加这些活动以及和活动中成员的相处让我学到了很多东西,对培养自己的能力和人际关系的处理有很大的好处,为我更快的走向社会提供了良好的平台。

去年6月份毕业以后,我有幸在有限责任公司工作,优雅的人文环境和浓厚的学术氛围,激励着我不断地拼搏、进取x在这半年的时间里,我工作主动,责任心强,认真细致,工作业绩得了部门主管领导的一致认可。

这次我选择这个岗位除了专业对口以外,我觉的我也十分喜欢这个职位,相信它能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值x我认为我有能力也有信心做好这份工作,相信我的能力,我的加入会给你们带来一份成功的力量。

最后,请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上,更上一层楼,同时也祝愿各位老师工作顺利、一帆风顺!

竞聘演讲自我介绍

相信很多人对于岗位的竞选都不陌生,那么进行岗位竞选时,相关的竞聘。

要怎么写呢?接下来是小编为你带来竞聘如何自我介绍,欢迎阅读!

大家好!我叫***,今年2月来到xxx集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来,在领导的关心指导下,同志们的支持帮助下,我有幸学到不少东西,取得了一点进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢。

在即将结束的xx年里,在黄经理领导下,在市内公司对本科室所负责的潍坊、淄博、东营、宾州等地的市场进行了积极的开发,深入到县乡,逐一走访客户100多家,对销售的各个品牌重新进行划分重新定位,xx年某公司销售部主管竞聘。

演讲稿。

确立相应的客户市常加大空白市场的开发力度,开发新客户20余家,在今年的系统操作下,预计明年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时,积极联系车辆、发货,尽可能的保证客户的需求,不使市场出现断货的现象。搞好农化服务,抓好试验田,及时跟踪,为公司产品在山东市场的销售奠定良好的基础。

我没有辉煌的过去,我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上,今天我参加部门主任职位的竞争:

我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。不断培养吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在公司组织的学习创先争优的活动中,我认真学习,体会其中精神的精髓。10月8日参加fst精神革新训练,进一步加深了我爱岗敬业,积极主动的品质,养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,努力把工作做得最好。拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“热爱是最好的教师”。我热爱业务工作,平时爱读营销方面的书籍,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后,系统学习了有关业务知识和各类公司精神,已经具备了一个业务人员所必需的业务知识。在工作中,我严格要求自己,勇于实践,积极开拓业务市常还学到了管理的知识,能够进行日常管理,各种数据报表的制作等。

如果能够竞聘成功,在未来,我会一如既往的尊敬领导,团结同志,xx年某公司销售部主管竞聘演讲稿踏实工作,锐意进取,做好以下的工作:

1、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场,做细市常消灭空白市场,构建一个立体市场销售网络。抓好大客户,抓好渠道建设,建好客户档案并随时跟踪回访。

2、加强学习型组织的建立,做好团队组织的假设。结合实际工作的经验,不断学习提高,充实完善自己,促进各业务人员素质的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、亲密无间、所向披靡的团队。

3、制定详细的工作计划。在平日的工作中,出发时要做工作安排,制定一个详细的工作计划。把任务分解到每个季度、每个月份、每一天,做成表格,不断进行激励自我前进。

4、搞好农化服务,加强服务意识。深入一线为客户搞好服务,与客户同吃同住,为客户开拓市尝帮助客户送货。加强对本企业的宣传,提高xxx的知名度和美誉度,宣传产品形象,起到终端拉动的作用。做好农化服务,抓住真正消费者——农民。

5、加强客户关系,完善客户档案。在xx年里,我会把大部分的时间留在客户那里,xx年某公司销售部主管竞聘演讲稿帮助客户宣传、铺货。深入到每一个乡镇、自然村,了解市尝把握市场,做好农化服务。还要加强对客户档案的管理。将客户分类,区别对待,和客户保持良好的联系。

大家好!我叫xxx,无论这次竞聘结果如何,各位领导、评委、同仁。都要感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战,都要感谢领导和同志们对人事管理工作和我信任、鼓励,更要一如继往,积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献!

怀着十分激动、敬意的心情,站在这里为竞聘中心办公室副主任和人事管理岗位作竞聘演讲藉此,要感谢各位领导为我搭建了一个展示才华、锻炼提高、晋升职位的平台。下面,简要汇报自己的思想和工作,不妥之处请指正。xx年在织布厂当挡车工;至年先后在百纺公司、xx糖酒公司担任销售员、会计;xx年xx月调入xx市工商局开发区分局从事个体管理工作;xx年xx月市场管办彻底脱钩后,进入市场开发服务中心,人事管理岗位工作至今。45年的人生旅程,近30年多部门、多岗位的从业经历,使我丰富了人生阅历,锻造了综合能力—当过纺织女工,工厂。

从事最艰苦的岗位,吃苦耐劳、任劳任怨的精神得以浇注;商业系统,站过柜台,跑过销售,当过会计,顽强的作风、自律的品格、协调的能力得以培养;工商机关,学习行政法规,优化登记服务,促进个私发展,行政执法、行政管理能力逐步提高。

特别是近6年来,始终坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度,勤勤恳恳,兢兢业业,切实做好人事管理工作。先后为中心120名干部办理了劳动保险,进行了工资调标、工资改革、正常晋级,并起草制定了人员内退、停薪留职、离岗创业等一系列人事改革的规定;每年精心组织干部考核,准确、及时、全面上报人事、劳动和工资报表,并根据实际编制各类精而管用的报表,高效率、高质量完成领导和办公室主任交办的其它工作。6年来,人事管理工作多次受到上级主管部门领导的好评,年我个人被市场中心评为先进工作者。自身还存在理论学习不够深入、服务干部职工不够有力等问题。但我相信,这些都为我进一步做好人事管理工作积累了宝贵的经验、难得的财富。当然。自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、人事管理这个岗位。如果如愿以偿,将以又好又快的工作作风、又好又快的工作能力、又好又快的工作举措,全面开创中心人事管理工作的新局面。

一是要强化能力意识。要始终坚持学政治理论。全面提高适岗能力,做一个“三力”干部,即有能力,会说、会写、会微机;有活力,善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力,坚持原则,敢抓善管,雷厉风行,促进落实。二是要强化大局意识。作为一名人事干部。政治上和中心总支保持高度一致。凡是中心总支作出的决定,都要不折不扣执行;凡是中心领导和科长交办的任务,都要保质保量按时完成。同时,要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局,充分发挥参谋助手的作用,参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。

三是要强化服务意识。要全心全意为中心职工办好事、办实事。做到来有迎声,问有答声,走有送声。同时,要深入基层听取意见,解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。

四是要强化创新意识。创新是永恒的主题。全面开创中心人事管理工作的新局面。开拓创新。要在办公室主任的领导和指导下,采取非常的手段,改革的办法,实现人事管理工作“三化”即对中心干部档案进行一次全面性整理,力争达省二级标准,实现干部档案管理扩档化;对工资套改情况进行一次细致性清理,做好日常工资晋级工作,实现干部工资管理规范化;进一步建立健全干部管理、绩效考评、机关考勤、考核等制度,实现干部管理机制系统化。

岗位竞聘自我介绍

尊敬的各位考官、各位评委老师:

通过考试,今天,我以本岗位笔试第*的成绩进入了面试。对我来说,这次工作机会显得尤为珍贵。

我叫,今年23岁。*年7月我从**学院系毕业。当时(原因),经人介绍,我在*单位有了工作经历。回想起那段时光真是既甜蜜又美好,虽然工资很低,但听着别人对我工作的赞美,看着那一双双充满信任的眼睛,我心里充满报幸福与甜蜜。我原想,即使不能转正,只要单位需要,就是当一辈子临时工我也心甘情愿。

今天,我想通过此次考试重新走上工作岗位的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹,两个姐姐在外打工,为了照顾已上了年纪的父母,我一直留在他们身边。我曾开过铺子,先是经营工艺品,后又经营服装。但不论生意做得如何得心应手,当一名银行职员终是我心向往之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。我曾多次参加考试,但都由于各种原因而未能实现梦想,但我暗下决心,只要有机会,我就一直考下去,直到理想实现为止。

假如,我通过了面试,成为众多银行职员队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负银行工作者这一职业。

主任竞聘自我介绍

各位领导、各位评委:

大家好!

我叫,今年xx岁,我竞聘的岗位是银行内外勤副主任。我在农行已经整整工作9年了。9年间,通过不断地学习和实践,自已的理论水平、业务技能得到了明显提高。同时通过学习和实践,也使我的人生观、价值观有了很大转变,由安于本职工作到勤奋学习,积极、主动地开展工作;由趋于守旧到敢于创新、勇于开拓;由一味地侧重理论知识的学习到学以致用,以学习促工作,以工作促学习。期间每一个过程都蕴含了行里领导和各位同事对我的支持和帮助,同时也倾注了自己辛勤的汗水。

我这次报名参加内外勤副主任岗位的竞争,主要理由是:第一,我热爱这份工作,愿意为这项工作付出本人最大的努力;第二,我认为自已充分具备担当这一职务的能力与水平,并愿意通过担任这一职务使自身的作用得到更充分的发挥;第三,我认为这次参加竞聘是锻炼自己的一次很好的机会,不管能否受聘,对自己都是一个提高。

竞争这一岗位,我认为本人具有以下优势:

具备丰富的工作经验。在从93年跨入农行大门以来的9年时间里,我先后在不老屯营业所、溪翁庄分理处、檀洲储蓄所工作过,分别从事银行会计、储蓄等项工作。

充分具备这一职务所要求的专业知识和综合知识。实事求是地讲,我来农行的9年是不断学习的9年。通过坚持不懈地学习,使自己不断得到充实银行副主任竞聘演讲稿3篇银行副主任竞聘演讲稿3篇。学习的过程也是锻炼的过程,在这一艰苦的过程中,我不断地享受着每一次进步所带给我的信心与喜悦。学习使我的理论水平和实践技能得到了银行办公室主任竞聘演讲稿明显提高,更重要的是使我越来越坚信一个道理,那就是:坚持就是胜利,工作需要就是动力。

具备良好的工作作风。我始终坚定不移地认为,良好的工作作风和出色的业务能力同等重要,尤其对于我们金融服务行业,更是如此。所以我在工作中一直坚持“以顾客为本”的思想,认真解决顾客遇到的困难和问题。我认为只有具备良好的工作作风,才能树立良好的形象,赢得顾客的青睐。

如果我竞争到这一岗位,我将在以银行信贷部主任竞聘演讲稿下方面做出努力:

加强学习、恪尽职守。坚持以科学发展观为指导,围绕院中心工作,推进工作创新,用出色的工作业绩,做践行科学发展观的表率。虚心向领导学习,向同事请教,努力学习新知识、掌握新技能,尽快适应岗位需要。牢固树立发展意识、服务意识、实干意识,按照站位高、标准高、有创新、有突破的要求,尽职尽责,全力完成各项工作。

摆正位置、和谐共事。作为副职,我会明确自己的身份,善于站好位置,做到到位而不越位。在日常工作中,做好“配角”、当好助手,乐于“补台”、诚于“辅佐”,巧于“协调”、从于“全局”。积极支持和配合科室领导,按照分管职责协助抓好工作、圆满完成各项任务。

自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责,率先垂范、严以律己,珍惜使命、增强约束,牢记职务就是责任,努力争当一名合格的中层干部。同时,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,多为他人着想,多做换位思考,充分发挥好纽带作用。

在工作中要以身作则,带头表率,敢抓敢管、勇挑重担。力争在工作中显示实银行分理处主任竞聘力,在服务中形成动力,在创新中增强压力,与人交往中凝聚合力,我将主动作为、积极作为,当好检察事业发展的加油站、助推器。

各们领导,各位评委,本人一直坚定不移地认为:不断学习、实践、再学习是获得成功的关键。在此,我可以骄傲地说,在现实的学习、工作和生活中,我一直在努力做到这一点。也正是因为这样,自身的知识水平、实际技能和思想道德修养才得以不断提高。我始终坚信,无论在什么工作岗位上,只要有足够的努力,就一定会获得成功!我将使我的信条在实际工作中得到证实!

谢谢大家!

军人竞聘自我介绍

军人心理素质是军人素质的重要组成部分,处于核心地位,起着重要的中介作用。下面是本站小编整理的军人竞聘。

欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导.评委及同志们:

你们好!

我叫.中共党员.高中文化程度.复转军人.87年进厂后分配在.曾担任过运行班长.检查工.宣传员.代理工段长.92年调入保管员.97年任组长.98年任安全员和主任.任调度员至今。

护公司的“.“的文化方针.本人这次竞聘的岗位是主任一职。

1.作为一名企业的基层管理者首先要有以大局为重的胸怀.要以企业的生产为重.要服从分配.听从指挥.一个企业的生产正常与否直接与效益相关.正常的安全生产才能产生更大的效益.执行公司和部门所制定的。

规章制度。

和安全操作规程的力度大小又直接与基层管理者的综合素质和能力相关,所以作为基层管理者要服从领导的分配,处处以身作则,遵守公司和部门所制定的一切规章制度,杜绝“三违“要刻苦钻研技术,精通业务,努力工作,团结员工,认真学习领会公司的核心文化理念,坚决支持协作领导工作,坚决完成各级领导交给的各项工作任务,工作中要严格要求自己,爱岗敬业,踏实肯干,真正起到带头表率作用,不论领导交给什么工作任务都要坚决服从,并不折不扣的完成,决不推诿扯皮,拖拖拉拉,要有雷厉风行的工作作风和务实的工作态度,带领全库员工认真学习公司及部门领导制定的各种文件和各种规章管理制度,领会其含义和意图,领会公司的先进文化战略,坚持以“、“和“、“的企业核心文化为指导,发挥自身和班组员工的先进意念,为公司部门献计献策,提出更多更好的合理化建议,使班组员工在工作中相互学习,相互进步,不断提高,认真做好每一项工作,坚决服务于生产,服从于生产,一切为公司生产服务,激励员工立足本职,建功立业。

2.作为后勤服务部门的基层管理者,首先要不断改进和提高服务意识,加强安全知识的学习和有安全防范的意识,作为物资管理部门安全工作特为重要,要掌握了解原材料的性能及安全储备知识,科学的管理和储备,才能确保原材料的不变质,安全合理的进行发放,实行日日检查运行设备和储罐制度,时刻掌握物资的储备数量和每天的发放量,做到心中有数,账务做到日清月结,了解并熟悉各原材料管路的去向和走势,杜绝各种跑、冒、滴、漏现象,经常性对物资使用部门进行走访、了解。并与使用部门进行沟通,绝不让不合理的物资管理给公司生产造成损失,更不能让自己疏忽出现安全事故,给员工身心和公司物资造成伤害和损失。

3.作为基层管理者要以公司的“十型“工段长和基层管理者的标准来严格要求自己,对照自己,既要起好带头表率作用,但又不能独断专行,要民主集中,要勤奋务实,决不虚造浮夸,要团结关爱员工,以人为本,但决不准拉帮结派,要有团结意识,共同学习提高的胸怀,不妄自表现自我,对工作要有创新和求精、求细、求美的精神,在管理上要严字当头敢抓敢管,虚心向优秀的基层管理者学习,真正做一名合格的基层管理者。

以上是我的竞聘演讲,有不对的不足之处请领导和同志们给予批评指出,本人虚心接受并加以改进。

如果这次我没竞被聘上,说明我离这个岗位还有很大差距,在今后的工作中更加努力工作,虚心学习,认真干好本职工作,不断提高自己的工作能力。

谢谢大家!

尊敬的各位.亲爱的各位同事:。

大家好,,我很荣幸可以这里给大家做竞聘演讲,能到主席台来,给大家做汇报是我一直的渴望..

我叫孙占勇,今年26岁,大学专科毕业.1996年我很有幸加入了解放军,并被特招到了警卫团.同年又被选拔到了军委办公厅保密局,从事文秘和勤务工作.在部队期间,我或得了2个嘉奖优秀士兵称号,20xx年我的个人意愿,我回到了地方,并很幸运的加入了银行大集体.然后从事了保卫储蓄工作.20xx年我又加入濮阳作家协会,并在本地时代杂志上发表。

散文。

诗歌数篇.

事逢我行人力资源改革,竞聘上岗,我以渴望的心态参加这次竞聘.

我曾经是一名军人,一直,我为曾经是军人感到自豪,部队磨练了我.更给了我锐意进取,不怕苦难,敢于创新的性格.入行,我更是把精神和性格完全用在了工作上,从事任何岗位,我都全力已赴的我的工作.

干一行,爱一行,专一行是我的工作作风,我把精神用在工作上,是保卫科储蓄岗位,我一直兢兢业业,本职,尊敬,团结同志,努力的本职工作.20xx年被评为支行先进个人.

从事一线工作,我感觉到优质客户群的,而的文明优质服务是稳定客户群的障,20xx年,因工作需要我到了一所分理处,自身的特点,向同事虚心请教,的能力,很快的融入到一线工作中,并在很短的内胜任了的工作.,我并,在能力的基础上,开拓的思路,创新,更大的的工作,让客户以最段的时候最温暖和周到的服务.

在不段的工作实践中的体会,的学习.一所自动柜员机后,我努力学习新,现在以完全可以操作并事情.我又的特点,努力去开拓新的客户群,的个人关系,成熟和.,灵活的开发陌生客户,在职工医院,从不认识,到把住房公积金从工商银行拉到行,并和其了的个人关系,还帮助拉存款总合计达300万元左右,并服务客户到家,拉动了两个对公户.并个人储蓄揽款也200万左右,我时刻以品牌银行的姿态和的个人形象面对客户.

工作永无止境,我会时刻以饱满的精神状态,的工作,开心的工作姿态面对我的工作.逆海行舟,不进则退,在我心里,永远后退,这次我竞聘,我将顺应金融行业发展的潮流,的指示和科学的发展规划,努力创新,更大的效益.

在发展发面,行的品牌势力,宣扬和.客户营销,优质客户的资料,给客户送上的温暖优质的关爱.并时刻把行的新的以短信的通知给客户.个人和一切关系,拉近油田各对公的距离,循序渐进,发展对公存款.再者,内部文明优质服务,柜台工作,员工定点分工,开拓中间,理财,把我门行的性的灵活性服务到每客户.

再者,狠抓内部管理.控制内部风险,分工到位,到位,遵守规章制度.团结大家,集思广益,大家的能力.是本所集体向上,团结奋斗,较强战斗力的团队.

是我的工作思路,我以感恩的心面对这次竞聘,失败,我时刻记得我是中行的一份子,集体力量的强大,才有个人的光辉,我时刻以我是中行人感到骄傲和自豪,我会把的精力中行的岗位上,的一切优点,来证明.

各位领导、各位同事,大家好:

我主要从个人经历、

工作体会。

岗位认识与考虑三个方面来汇报:

一、个人经历。

我出生于…年12月,…年…月参军入伍,在部队服役16个年头。在省政府站过岗,参加过抗洪,扑救过山火,多次受到表彰,从农家子弟到军人,从士兵到警官,从基层到机关,在部队的培养下,通过自己的勤奋努力,一步步成长、成熟起来,我会永远感激部队、感谢组织!

10月,我转业来到局里工作,这是我人生的一个转折点,也是一个新起点,我先后在一处、四处、七处、办公室工作,深切地体会到了从事宣传工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不容易,更为自己能够融入到这个团队而自豪,自己的努力也得到了部领导和大家的认可,、被评为优秀共产党员,、被评为优秀公务员,所负责的秘书工作也连续被评为全省先进单位。

二、工作体会。

机关工作有重复性。重复性的工作可以使人积累经验,越干越熟练,也容易使人产生厌倦情绪,激不起工作热情。机要工作就有很强的重复性,机关的同志大部分都不愿意做,因为琐碎繁杂,每天都在重复昨天的事。下面我就结合自己岗位的特点,谈谈机关工作人员如何加油打劲:

一是要看到成绩。机关人员做好工作的前提,我觉得是不能把自己的工作岗位看轻了、看低了。在秘书岗位上忙忙碌碌,有没有成绩?成绩在哪里?我觉得有,成绩就包含在办公室整体工作成绩中,体现在部里整体工作成果中。比如文件的收发呈办,我每年经手几千份,要说成绩似乎不“突出”,大家也注意不到,但是我觉得在贯彻落实文件精神取得的成果中就包含了我的成绩。我做的大部分工作,落实了不算什么,出了岔子就是大问题。这项工作衡量标准就是不出错、漏、忘,回顾自己忙忙碌碌的工作情况,没有因错、漏、忘而影响工作,我感到很高兴,心情好了,状态自然就好了。

二是要心存感激。如果说我的工作岗位是个“舞台”的话,那么,组织和领导就是导演,在座各位同事就是观众,我的家人就是“幕后工作者”,我作为一个“演员”,没有“导演”的信任,没有“观众”的支持,没有“幕后工作者”的关爱,就是有天大的本领也演不好。经常想想这些,心中就充满了感激,就能带着更深的感情做好自己的事、演好自己的角色。

三是要善于学习。处处留心皆学问。我注意从经手的文件中学习,上级机关下发的文件、各处室办理的文件我都要浏览一遍,有些还要细读,从中学习了解有关政策、文字、格式等;在秘书岗位上,与领导接触多,与方方面面的人员打交道多,使我在说话做事,待人接物等方面受益匪浅;我利用业余时间,完成了党校马哲专业在职研究生的学习,所撰写的论文获得了优秀论文奖。

四是要研究方法。做任何事情都有个方法问题。机要工作虽然很忙很杂,但也有规律和特点,只要用心一样可以“事半功倍”。比如对档案文件采取电子化登记管理,大家来查阅以往的文件,不用翻箱倒柜去找了,只要通过电子搜索,很容易的就能查到有没有留存、哪个年份的、哪个处室办理的。

五是要热心服务。人人为我,我为人人。我的工作离不开大家的支持,大家的工作也不能少了我的配合。只要有需要,不管是工作时间内,还是工作时间外,我基本做到了随叫随到,随到随办。把同事的工作当作自己的工作,经常给大家提建议,当参谋。在为大家服务的过程中,体会到一种乐趣。

不足之处:工作中,我感到自己知识面不够宽,还需要加强学习。

三、岗位认识与考虑。

办公室副主任是主任工作上的助手、落实上的推手。

之所以选择竞争这个岗位,主要基于以下几个考虑:

一是部队的传统锻造了我敢于负责的工作个性;。

二是多年的政工工作磨炼了我遇事冷静,办事沉稳的工作涵养;。

三是多岗位的经历培养了我谨慎细致,讲程序、重协调的工作习惯;。

四是温和的个性使我更容易沟通交流,融洽关系,搞好团结;。

五是几年的办公室工作,积累了一些经验,悟出了一些方法和策略。

不管这次结果如何,我都会一如既往,勤奋学习,努力工作,当好服务员。

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