统计局度述责述廉述职述法报告（优质20篇）

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县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告范文

在过去的一年里，自己认真执行区委区政府的安排部署，团结带领单位一班人，尽职尽责，圆满完成了各项工作任务。根据区委考核部门述职的要求，现将一年来履行公职及其它廉政情况汇报如下：

1、土地治理高标准农田建设项目工程1.0万亩，总投资1388万元，其中中央财政资金867万元，省级财政资金347万元，市级财政配套资金26万元，区级财政配套资金61万元，项目区自筹资金87万元。

项目主要措施为；新打机井17眼，维修配套旧井15眼，架设高低压输电线路12.71公里，安装变台8台，埋设管灌工程输水管道46.98公里，渠系建筑物640处，改良土壤0.4万亩，硬化田间干道30.97公里，修建田间支路12.28公里，营造农田防护林2.7万株。

2、省立项农业综合开发科技推广项目。

由**********公司实施完成的朔城区盐碱地种植速生柳、白蜡示范推广项目，完成速生柳100亩、速生白蜡100亩，总投资68万元，其中：省级财政资金45万元，项目公司自筹资金23万元。目前该项目批复和财政资金文件已下达，项目正在实施中，年底可以验收。

3、产业化项目。

今年产业化项目申报农业综合开发产业化经营中央贷款贴息项目1个，项目已经通过国家、省专家评审，由**********x有限公司实施的****x城区流动资金贷款贴息项目，项目总贷款2790万元，申请国家贷款贴息资金112万元，项目批复已于20**年7月下达，项目在8月底前已经完成。项目资金到帐后，可望年底前验收到位。

加强党建和思想作风建设，提高党政班子战斗力，20**年开发办党支部召开了二次民主生活会。在具体操作中；一是坚持民主集中制，努力形成团结和谐，坚强有力的领导集体。全体班子成员能自觉坚持民主集中制原则，主要领导带头开展谈心交心活动，容言、容事、容人，既集思广益、又勇于负责。班子其他成员也能够互相沟心通气，讲党性，讲大局，讲原则，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互关心。二是坚持求真务实，努力形成开拓进取、奋发有为的领导集体。开发办党支部班子能够坚持正确的权力观、政绩观、苦乐观，在工作上，能够以身作则，带头遵守各项规章制度，带头承担各项工作任务，既主动参与集体领导，又认真履行分管职责；在作风上，坚持求真务实，既当指挥员，又当战斗员，带头深入农村、深入项目企业，摸实情，干实事。团结协作，勤政务实的领导集体产生了良好的整体效应，在全办干部群众中形成了强大的凝聚力、感召力和战斗力。三是加强机关作风建设。组织开展了机关作风建设、工作落实年等活动，不断完善党支部工作制度，促使领导干部抓落实的责任心和积极性，有效提高了机关办事效率和服务质量，有力地推动了农业开发事业的发展。

在机关纪律作风建设方面，坚持上下班签到制、请销假制，报告工作制，每周二、五学习制度，规定定期召开全体干部职工大会。通过一系列制度的实施，单位的精神面貌有了大的改观，形成了良好的工作环境。

按照区委安排，从7月份开始，我办组织干部职工每周二、五开展“右玉精神在朔州”活动的学习，严格按照程序召开了民主生活会，制定了整改措施，完善了制度，改进了工作作风。通过学习进一步增强了执政为民的宗旨意识，尤其是我们涉农部门，要把农民群众的需要作为第一选择，把群众的满意作为第一标准，加强深入开发项目区进行调查研究，真正把“右玉精神”应用到农业综合开发实践中。同时、按照开展领导干部“三联一住一报告”活动要求，带领班子成员联系村为神头镇红壕头村，深入联系群众，班子成员每人联系一户，进行驻村帮扶工作。

按照区委、区纪委的安排部署，自己作为开发办主任、党支部书记，在组织单位职工认真开展党风廉政建设学习的同时，营造了良好的廉政文化氛围。对于工程招投标，在朔州日报提前公告，并召开会议，聘请有关专家及区纪委、审计和公证处现场监督，做到了阳光作业。对项目区的资金使用情况，建立了永久性的公示牌，给群众一个明白。资金实行专帐、专款、专用。在项目工程竣工后邀请区财政项目工程监督部门和审计等单位进行监督验收。在项目管理上实行统一领导、统一管理、统一规划设计、统一标准实施、统一监管验收。

同时多次召开座谈会和项目区干部群众谈心座谈从各方面了解群众的意见和建议切实解决在做项目实施过程中的各种问题和困难。在执行六条禁令上严格按照中央精神不请客送礼尤其是不接受项目申报企业和施工单位的宴请不搞铺张浪费。总之在各个方面自己洁身自好自我感觉自己不负区委、区政府的重托。

在过去的一年里，自己在各级领导及相关部门的关心和支持下，特别是全体干部职工的全力配合下，较好地完成了上级交办的各项任务。但是由于在开发办工作时间还不长，对工作和业务还缺乏创新意识，有待于在2015年的工作中改进和纠正。

X公司领导班子度述责述廉述职述学述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

现根据市纪委监委工作要求，将公司领导班子一年来的履职、党风廉政建设、意识形态工作等方面的情况汇报如下：

一、稳经营强管理，保持系统工作平稳运行。

这一年，我系统围绕企业生产经营及资产租赁做了大量富有成效工作，各项业务经营工作稳步推进。特别是疫情期间，共向x捐赠矿泉水x件、方便面x件、口罩x个，总价值x元的物资，用于当地的疫情防控工作。

（一）稳定经营发展，保障全年经济目标达标。受非洲猪瘟疫情影响，市食品公司生猪屠宰数量明显下降，2020年全市共进点屠宰生猪x头，同比下降x%。尽管生猪屠宰量下降，但在生猪屠宰管理方面我们依然坚持高效、环保的工作理念，确保了全市猪肉市场的稳定供应，保障了猪肉产品食品安全。受大环境影响，屠宰数量和经济指标离全年总目标任务存在差距。报废汽车回收方面，再生公司全年回收报废汽车x辆，销售额达x万元。商业广场受市场环境影响，目前共有x家个体商铺出租在外，商铺数量明显减少，全年实现营业收入x万元。为了更好的留住商户，各商铺租金也相应减少。

（二）强化环保理念，完善经营标准化建设。对下属生产经营企业开展环保检查，积极整改落实。食品公司在开展生猪屠宰过程中，产生了大量废水，尤其是在2020年全市生猪定点屠宰全面清理整顿工作结束后，全市所有生猪集中定点屠宰，这就导致现有排污能力难以满足实际经营需要，并且随着国家标准化建设体系的完善，污水达标排放，取得排放许可亟须解决。为达到国家严格的排放环保标准，我们公司通过多方调研、实地考察，投入近x余万元，目前新的污水处理项目的土建工程已经结束，屠宰污水处理设备已招标到位，2020年内投入使用。再生资源有限公司为了更好的规范切割管理，满足安全环保等方面的要求。公司积极寻求市政府的协调支持，在市投资集团的帮助下，将再生资源有限公司切割场地迁移至原龙源热电厂处，新的切割场地目前已投入使用，极大减少了安全隐患，保障企业正常生产经营。

二是改变经营方式，根据市场情况，主动出击，迎合消费者，在肉价居高不下的情况下，以促销的方式回馈新老顾客，以此来进一步扩大市场份额。正是因为我们对猪肉产品质量的严格把关，以及良好的商业信誉，越来越多的顾客及企事业单位选择与丹食合作，公司的社会效益也在不断彰显。

（四）规范出租程序，确保国有资产保值增值。我们关注门市房租赁市场的变化，按照市委市政府出台文件，规范租赁程序，加强管理工作，积极做好出租续租工作。在出租程序方面，严格按照政府组建的招租平台进行固定资产的出租。目前，出租在外的公司资产总共有x家，全年资产经营收入达x余万元。除大酒店和花店沿用原合同外，其它固定资产按照国有资产处理办法，通过公开招标程序招租。位于新民中路的物资大楼于今年x月底前完成招租工作，并签订了2020年租赁合同，保障了国有资产的稳定收益。本着对承租户合作双赢的原则，我们主动与承租户沟通，尽力协调满足他们的需求，签订租赁协议，规范了资产的租赁和转让行为，对一些年久失修的破损资产进行维护，并不定期开展安全检查工作，有效保障了房屋安全及承租户的合法权益。

（五）强化责任落实，狠抓安全生产。在完成日常企业业务指导工作的同时，我们始终把安全生产工作摆在极为重要的位置，一是思想重视。“一把手”多次在支部书记会议、总经理会议上强调要将安全生产工作作为重要政治任务抓紧抓好。主要领导多次组织职工学习省市委相关文件精神，筑牢安全生产意识，做到警钟长鸣。二是责任压实。公司每年年初与各下属企业签订《安全生产责任状》，将安全生产工作责任层层压实，制定下发《关于开展2020年“安全生产月”活动的通知》和《关于开展2020年度“安康杯”竞赛活动的通知》等相关文件，要求企业开展安全自查自纠，健全现有安全管理制度，并督促下属生产经营企业不断对制度进行完善，自上而下逐步形成一个职能健全、指挥有效的安全生产组织体系。三是检查落实。按照市委、市政府和安监部门的各项安全生产大检查要求，吸取各地重大安全事故的教训，公司主要领导在“春节”“五一”“十一”等重要节假日之前亲自带队对下属企业进行强化检查，尤其是夏日高温期间，公司安全检查小组深入车间，查找问题，真正做到防患未然。

二、强化管党责任，营造浓厚廉政氛围。

2020年，x公司党委始终把以政治站位作为出发点，以党风廉政建设作为准则，领导班子成员坚决把“两个责任”扛在肩上，带头改进作风，廉洁自律，积极推进我系统内党风廉政建设。

（一）落实党风廉政建设责任。按照《2020年度落实党风廉政建设“两个责任”责任清单》文件精神，x公司党委主要负责人切实履行“第一责任人”职责，班子其他成员认真履行“一岗双责”，将本科室的工作责任明确，落实好党风廉政建设。全年与党委委员及x名党支部书记就党建工作进行了x次谈心谈话，举行x次党建工作座谈会，通报违反八项规定典型案例、形式主义官僚主义典型问题、群众身边腐败和作风问题典型案例，元旦、春节、“五一”、国庆前夕在x工作群发送警示短信，组织党员干部观看党风廉政建设专题片。印发了《2020年度落实全面从严治党党组织主体责任清单》。

（二）深推“强责工程”。一年来，我们认真推进“强责工程”，强化党风廉政建设“两个责任”，突出理论学习和创新创优。年初与各支部签订《党建工作目标责任状》，明确职责，做到一级抓一级，一级对一级负责。及时将党的重大会议、重大决策及省、市委重要部署和要求，第一时间召开党委会议上传达学习贯彻，全年公司党委召开党委会议x次，努力做到政治理论学习常态化、制度化。在全系统党员中开展“‘契约化’党建，做好共驻共建互联互动文章”书记项目，以此来提升党建工作质量。

“七一”期间党委组织全体党员赴x参观学习，接受爱国主义教育，集体观看《x》《x》等红色电影。

三、坚持思想建党，增强党的思想引领力。

x公司党委把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务，并落实到工作当中，不仅党员干部学，普通职工也学，形成领导领学，员工跟学的氛围。党委重视认真安排，党委书记吴初新同志多次在党委会议上强调，要把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落实到实处，督促各支部进行学习，将学习成果上报。在下半年，x公司党委在全系统开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，党委书记吴初新为全体党员干部上了一堂以“不忘初心，牢记使命—推动国有企业党的建设高质量发展”为主题的党课，告诫全党干部职工要坚守自己初心，砥砺前行。每月除了在“五事联动”主题党日活动上学习十九大精神及十九届四中、五中全会精神，利用好“学习强国”平台，观看习近平新时代中国特色社会主义思想辅导课录像，每周还会组织工作人员坐在一起共同探讨，学习市委宣传部有关新思想、新理论相关文件精神，在工作群不定期通报各党员“学习强国”积分学习情况，并督促各支部加强学习，我单位“学习强国平台”使用率在全市通报中一直名列前茅。

2020年我们主动作为，严格落实意识形态工作责任制。把握正确方向，担当政治之责。制定了《2020年市x公司党委中心组理论学习方案》，全年共组织了x次党委中心组学习，各党员干部撰写学习心得体会x篇，进一步树立“四个意识”、增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。突出主体责任，担当领导之责。把意识形态工作摆在重要的位置，认真学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》并组织下属企业支部书记签订意识形态责任状，全年召开书记会议x次，不折不扣地落实好意识形态工作主体责任。强化阵地防线，担当管理之责。认真开展党务公开，积极做好新闻宣传工作，坚持正面导向，抓队伍建设，党员干部主动做到在微信朋友圈和公众号上不转发不实信息以及损害我党形象的文章，时刻把党摆在心头，永葆共产党人的政治本色。

通过支部换届改选，选拔年轻干部担任支部书记，充实支部委员，强化基层党组织建设；

通过公开招聘的方式招聘事业人员x名，改善队伍年龄结构，充实干部队伍；

年终结合“德能勤绩廉”对基层党员干部进行考核；

强化“一线培养”导向，将近几年招聘来的年轻干部安排到维稳、旧城改造工作一线去锤炼，在实践中增强才干，使干部队伍整体得到强化。

四、牢固树立法治思维，提升依法办事水平。

对照《市2020年法治建设工作考核细则》，公司党委要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规，开展形式多样的普法活动。党委书记履行法治建设“第一责任人”职责，班子成员带头遵纪守法，并主动学习相关法律法规，尤其是与劳动、安全生产及环境保护等相关的法律知识，进一步养成从严从实、依法履职的思维。

一是强化法治意识。2020年，领导班子主动适应国家发展法治进程，学习最新的法律法规，认真学习《生猪屠宰管理条例》《报废机动车回收管理办法》《劳动合同法》《中华人民共和国密码法》等最新的法律条文。同时，要求各科室和下属单位也要进行认真学习。

二是主动参与普法活动。根据全市组织实施“七五”普法规划、“第二届百万党员学宪法学党章考法律”等活动，我系统按照文件要求，主动参与，让每一名职工参与进来，深刻理解法的内涵，严格守法，从而在系统内形成浓厚的法治氛围。

三是严格依法办事。按照市政府要求，我们今年续聘了一名法律顾问，进一步提升依法办事能力，在处理各类问题过程中，坚持在法治的框架内解决。

一年来，x公司领导班子做了一些工作，取得了一些成绩，但我们也清醒的认识到，面对新时代的要求、上级的任务及职工的期盼，我们还需要进一步努力。

一是企业经营发展的稳定性还不够，掌握市场主动权的能力不强，导致企业难以取得突破性发展，今年我们将加强调研，主动学习先进地区、先进经验为企业高质量发展出谋划策。

二是在巡察整改过程中，资产出租管理在制度执行上还显不足，一些单位在流程上还未完全按程序办事，我们将建章立制，完善系统各方面制度，并增强制度的执行力。

三是人才队伍建设方面，知识结构、年龄结构跟不上时代的要求，对此，我们将加大年轻干部培养力度，选拔一批勇担当、善作为的同志进行轮岗交流。

在新的一年，我们将认真对待，采取正视问题，不畏难题的积极态度加以克服，与全体同志一道，携手共进，抢抓机遇，迎接挑战，为推进我市经济社会高质量发展做出新的贡献。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告范文

本人在20**年6月2日的第二届人民代表大会第四次会议上当选为农业**x。两年来，在镇党委、政府正确领导下，在广大干部职工和全镇人民的大力支持下，我带领分管战线的干部职工务实工作，争先创优，取得了一定成绩。现对照岗位职责，将本人两年以来的勤廉从政情况述职如下：

为了切实履行好职责，不辜负党和人民的殷切期望，我十分注重学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置。一是加强政治理论学习。使自己的世界观得到了更新，政治素质得到了加强，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习，提高工作能力。认真学习农业、国土、城建等业务知识和相关政策，做到不懂就问，既当部门干部职工的领导，又当他们的学生；坚持学中干，干中学，很快熟悉了农村农业、国土、城建的政策业务知识，为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

两年来，按照市委、市政府的要求，从的农业农村经济发展实际出发，扎实有效地开展各项工作，全面完成了工作任务。

1、产业结构调整初见成效。两年来，把农业产业结构调整作为农村发展、农民增收的突破口和切入点来抓。立足镇情、因势利导，根据资源优势和市场需求，引导农民宜种则种、宜渔则渔、宜牧则牧，较好地帮助解决了产业结构调整中的资金，技术服务等问题，使农民参与产业结构调整的积极性高涨。全镇共种植优质稻2.65万亩，杂交玉米1.1万亩，白术、元胡、茯岑等药材800余亩，新扩脐橙1500亩，推广特色红茹1000亩。同时，狠抓了农村“一加三工程”。共完成退耕还林面积4000亩，发放退耕还林和公益林补助款120万元，发展规模养殖小区3个，建成沼气池20口。

2、农产品加工取得突破。在稳定发展豆腐加工作坊、饲料加工厂的基础上，又新发展投资120万元、日可加工大米60吨的大米加工厂，实现了精致大米加工的新突破。

3、养殖业发展渐具规模。等村作为养殖重点村，形成了规模较大的九塘铜鹅养殖基地，全镇共出笼铜鹅5.5万羽，存笼铜鹅5000羽（其中种鹅200羽），出栏牲猪8.2万头，发展牲猪养殖小区3个，存出栏1000头以上养殖大户10个。

4、基础设施建设稳步推进。针对水利设施滞后的现状，采取层层动员的办法，发动群众筹资筹劳，投入劳力1.2万个、资金35万余元，兴修水利工程32处，改善了等村的水利条件。投入150余万元，新建了自来水厂及3个中型自来水工程，解决了等村1500余户家庭的人畜饮水困难。同时，以武马公路拓改为契机，新铺了三元街、燕冲街近1000米的炒砂路面；完成了至**、至**、至**和**的14公里通村公路工程；5公里村道铺砂，10公里的新修村道以及武马公路段的13公里沙改油工程；投资5万余元扩改了荆高路田坑头桥。改变了镇域范围内公路过去那种“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌，优化了镇域经济发展环境。

5、安全生产防微杜渐。对分管的水上交通、山塘水库等进行了定期和不定期检查，防患于未然；两年来没有发生一起安全事故。

6、国土管理井然有序。严格按照《国土管理法》的规定，规划审批农村建房用地，全面完成了基本农田保护的土地分等定级，保护区划分和农村集体土地所有权登记发证工作；加强了对谢必村山体滑坡的整治，争取资金10多万元，修建水池1口、排水渠4条（3000米），挡土墙110余米。从山顶铺设500米管道引水至山腰解决搬迁户用水，安置搬迁户5个。

7、“三防一抗”工作扎实有效。两年以来，层层落实了防汛抗旱、森林防火、动物防疫、地质灾害责任制，杜绝了火灾事故和人员伤亡事故及垮堤倒坝的发生。面对严重的旱情，组织干部职工深入田间地头，分片分水系，科学调度水源，帮助群众寻找新的水源，清理整修渠道，调处水事纠纷12起，积极组织群众抗旱自救，最大限度地减少了旱灾损失。全面展开了动物防疫工作，狠抓了动物的检疫工作。严格按照动物防疫指挥部的要求，精心组织、周密部署、全民动员、干部职工加班加点，夜以继日地走村串户开展工作，两年共组织了四次大的防疫活动，防疫密度达到99%，曾受到邵阳市防疫指挥部检查组的肯定。

在做好本职工作的同时，积极主动地配合镇党委、政府开展好了驻村工作。我所驻的金莲村，社情和村干部的思想较为复杂，特别是村干之间不团结；导致战斗力不强、人心涣散、为民办实事意识淡薄。为充分调动村支两委的领头雁作用。本人通过走访党员干部；召开党员民主生活会；与村支两委干部交心通气，使他们相互间疙瘩得到了解除，意见和思想得到了统一，工作热情明显提高。使工作一度处于瘫痪的金莲村面貌得到了根本好转。同时，我深入田间地头，倾听群众的呼声，关注老百姓所关心的热点、难点问题；指导农民朋友改善农田水利基础设施；进行产业结构调整；帮助他们解决生产生活中遇到的实际困难；通过扎实工作，全面完成所驻村的经济指标、计划生育工作、社会综合治理等任务。所驻村的经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头。

在生活中，我克勤克俭，严格遵守机关财务制度；从小事做起，从自我做起。树立“公生正、廉生威”正人先正己的思想；坚持自重、自省、自警、自励。任何时候、任何情况下都能用党性原则和道德规范来约束自己的行为；经得起各种诱惑和考验；真正过好了名位关、金钱关、人情关。

两年来，我的工作成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导；得益于镇党政领导和各部门的支持；得益于各村支两委和广大人民群众的共同努力。同时，我知道，我的工作与党和人民的要求仍有一定的距离。我的工作还存在一定的不足：如思路不开阔、急于求成等。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入，把农村工作推到了改革大潮的浪口风尖。农村的发展面临着新的机遇与挑战。农村工作如何与时俱进，任重道远。本人深感责任重于泰山，决心以更高昂的热忱投入工作。牢记宗旨、与时俱进、务实开拓，做人民满意的公仆！

年度食品公司领导班子年度述责述廉述职述学述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

现根据市纪委监委工作要求，将公司领导班子一年来的履职、党风廉政建设、意识形态工作等方面的情况汇报如下：

一、稳经营强管理，保持系统工作平稳运行。

这一年，我系统围绕企业生产经营及资产租赁做了大量富有成效工作，各项业务经营工作稳步推进。特别是疫情期间，共向x捐赠矿泉水x件、方便面x件、口罩x个，总价值x元的物资，用于当地的疫情防控工作。

（一）稳定经营发展，保障全年经济目标达标。受非洲猪瘟疫情影响，市食品公司生猪屠宰数量明显下降，2020年全市共进点屠宰生猪x头，同比下降x％。尽管生猪屠宰量下降，但在生猪屠宰管理方面我们依然坚持高效、环保的工作理念，确保了全市猪肉市场的稳定供应，保障了猪肉产品食品安全。受大环境影响，屠宰数量和经济指标离全年总目标任务存在差距。报废汽车回收方面，再生公司全年回收报废汽车x辆，销售额达x万元。商业广场受市场环境影响，目前共有x家个体商铺出租在外，商铺数量明显减少，全年实现营业收入x万元。为了更好的留住商户，各商铺租金也相应减少。

（二）强化环保理念，完善经营标准化建设。对下属生产经营企业开展环保检查，积极整改落实。食品公司在开展生猪屠宰过程中，产生了大量废水，尤其是在2020年全市生猪定点屠宰全面清理整顿工作结束后，全市所有生猪集中定点屠宰，这就导致现有排污能力难以满足实际经营需要，并且随着国家标准化建设体系的完善，污水达标排放，取得排放许可亟须解决。为达到国家严格的排放环保标准，我们公司通过多方调研、实地考察，投入近x余万元，目前新的污水处理项目的土建工程已经结束，屠宰污水处理设备已招标到位，2020年内投入使用。再生资源有限公司为了更好的规范切割管理，满足安全环保等方面的要求。公司积极寻求市政府的协调支持，在市投资集团的帮助下，将再生资源有限公司切割场地迁移至原龙源热电厂处，新的切割场地目前已投入使用，极大减少了安全隐患，保障企业正常生产经营。

（三）应对市场变化，调整企业经营策略。企业在经营方面，一直以来坚持“主业精，副业兴”的发展方针，充分发挥现有的主业资源，拓展自营业务，潜心打造自营发展平台。在猪肉产品价格节节攀升的情况下，一方面我们积极扛起市场保供的责任，多渠道寻找货源，另一方面我们及时采取相应的对策，巩固现有猪肉市场份额，并在宣传食品安全，销售猪肉的同时，拓宽经营渠道。在自营销售方面，一是注重产品宣传力度，今年我们同网络公司签订朋友圈社交广告合同，在电视台、“x慈善晚会”上投放广告，并积极参与全市各项食品安全评选工作；二是改变经营方式，根据市场情况，主动出击，迎合消费者，在肉价居高不下的情况下，以促销的方式回馈新老顾客，以此来进一步扩大市场份额。正是因为我们对猪肉产品质量的严格把关，以及良好的商业信誉，越来越多的顾客及企事业单位选择与丹食合作，公司的社会效益也在不断彰显。

（四）规范出租程序，确保国有资产保值增值。我们关注门市房租赁市场的变化，按照市委市政府出台文件，规范租赁程序，加强管理工作，积极做好出租续租工作。在出租程序方面，严格按照政府组建的招租平台进行固定资产的出租。目前，出租在外的公司资产总共有x家，全年资产经营收入达x余万元。除大酒店和花店沿用原合同外，其它固定资产按照国有资产处理办法，通过公开招标程序招租。位于新民中路的物资大楼于今年x月底前完成招租工作，并签订了2020年租赁合同，保障了国有资产的稳定收益。本着对承租户合作双赢的原则，我们主动与承租户沟通，尽力协调满足他们的需求，签订租赁协议，规范了资产的租赁和转让行为，对一些年久失修的破损资产进行维护，并不定期开展安全检查工作，有效保障了房屋安全及承租户的合法权益。

（五）强化责任落实，狠抓安全生产。在完成日常企业业务指导工作的同时，我们始终把安全生产工作摆在极为重要的位置，一是思想重视。“一把手”多次在支部书记会议、总经理会议上强调要将安全生产工作作为重要政治任务抓紧抓好。主要领导多次组织职工学习省市委相关文件精神，筑牢安全生产意识，做到警钟长鸣。二是责任压实。公司每年年初与各下属企业签订《安全生产责任状》，将安全生产工作责任层层压实，制定下发《关于开展2020年“安全生产月”活动的通知》和《关于开展2020年度“安康杯”竞赛活动的通知》等相关文件，要求企业开展安全自查自纠，健全现有安全管理制度，并督促下属生产经营企业不断对制度进行完善，自上而下逐步形成一个职能健全、指挥有效的安全生产组织体系。三是检查落实。按照市委、市政府和安监部门的各项安全生产大检查要求，吸取各地重大安全事故的教训，公司主要领导在“春节”“五一”“十一”等重要节假日之前亲自带队对下属企业进行强化检查，尤其是夏日高温期间，公司安全检查小组深入车间，查找问题，真正做到防患未然。

二、强化管党责任，营造浓厚廉政氛围。

2020年，x公司党委始终把以政治站位作为出发点，以党风廉政建设作为准则，领导班子成员坚决把“两个责任”扛在肩上，带头改进作风，廉洁自律，积极推进我系统内党风廉政建设。

（一）落实党风廉政建设责任。按照《2020年度落实党风廉政建设“两个责任”责任清单》文件精神，x公司党委主要负责人切实履行“第一责任人”职责，班子其他成员认真履行“一岗双责”，将本科室的工作责任明确，落实好党风廉政建设。全年与党委委员及x名党支部书记就党建工作进行了x次谈心谈话，举行x次党建工作座谈会，通报违反八项规定典型案例、形式主义官僚主义典型问题、群众身边腐败和作风问题典型案例，元旦、春节、“五一”、国庆前夕在x工作群发送警示短信，组织党员干部观看党风廉政建设专题片。印发了《2020年度落实全面从严治党党组织主体责任清单》。

（二）深推“强责工程”。一年来，我们认真推进“强责工程”，强化党风廉政建设“两个责任”，突出理论学习和创新创优。年初与各支部签订《党建工作目标责任状》，明确职责，做到一级抓一级，一级对一级负责。及时将党的重大会议、重大决策及省、市委重要部署和要求，第一时间召开党委会议上传达学习贯彻，全年公司党委召开党委会议x次，努力做到政治理论学习常态化、制度化。在全系统党员中开展“‘契约化’党建，做好共驻共建互联互动文章”书记项目，以此来提升党建工作质量。

（三）打造过硬的干部队伍。领导班子认真落实***、省、市关于改进工作作风的要求，纠正“四风”，在党内开展正风肃纪工作，做到作风建设常态化、长效化。我系统根据市委巡察办在巡察期间查找出的问题进行认真整改，并要求各单位在内部进行自查自纠，通过查摆问题，全系统的作风建设、纪律建设有了显著提升；“七一”期间党委组织全体党员赴x参观学习，接受爱国主义教育，集体观看《x》《x》等红色电影。

三、坚持思想建党，增强党的思想引领力。

x公司。

当前隐藏内容免费查看党委把学习宣传贯彻党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务，并落实到工作当中，不仅党员干部学，普通职工也学，形成领导领学，员工跟学的氛围。党委重视认真安排，党委书记吴初新同志多次在党委会议上强调，要把学习宣传贯彻党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想落实到实处，督促各支部进行学习，将学习成果上报。在下半年，x公司党委在全系统开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，党委书记吴初新为全体党员干部上了一堂以“不忘初心，牢记使命—推动国有企业党的建设高质量发展”为主题的党课，告诫全党干部职工要坚守自己初心，砥砺前行。每月除了在“五事联动”主题党日活动上学习十九大精神及***四中、五中***精神，利用好“学习强国”平台，观看******新时代中国特色社会主义思想辅导课录像，每周还会组织工作人员坐在一起共同探讨，学习市委宣传部有关新思想、新理论相关文件精神，在工作群不定期通报各党员“学习强国”积分学习情况，并督促各支部加强学习，我单位“学习强国平台”使用率在全市通报中一直名列前茅。

2020年我们主动作为，严格落实意识形态工作责任制。把握正确方向，担当政治之责。制定了《2020年市x公司党委中心组理论学习方案》，全年共组织了x次党委中心组学习，各党员干部撰写学习心得体会x篇，进一步树立“四个意识”、增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。突出主体责任，担当领导之责。把意识形态工作摆在重要的位置，认真学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》并组织下属企业支部书记签订意识形态责任状，全年召开书记会议x次，不折不扣地落实好意识形态工作主体责任。强化阵地防线，担当管理之责。认真开展党务公开，积极做好新闻宣传工作，坚持正面导向，抓队伍建设，党员干部主动做到在微信朋友圈和公众号上不转发不实信息以及损害我党形象的文章，时刻把党摆在心头，永葆******人的政治本色。

2020年严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，采取多种途径加以落实，加强党员干部学习教育，以集中学、领学、实景教育、自学等方式开展形式多样的学习教育活动；通过支部换届改选，选拔年轻干部担任支部书记，充实支部委员，强化基层党组织建设；通过公开招聘的方式招聘事业人员x名，改善队伍年龄结构，充实干部队伍；年终结合“德能勤绩廉”对基层党员干部进行考核；强化“一线培养”导向，将近几年招聘来的年轻干部安排到维稳、旧城改造工作一线去锤炼，在实践中增强才干，使干部队伍整体得到强化。

四、牢固树立法治思维，提升依法办事水平。

对照《市2020年法治建设工作考核细则》，公司党委要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规，开展形式多样的普法活动。党委书记履行法治建设“第一责任人”职责，班子成员带头遵纪守法，并主动学习相关法律法规，尤其是与劳动、安全生产及环境保护等相关的法律知识，进一步养成从严从实、依法履职的思维。

一是强化法治意识。2020年，领导班子主动适应国家发展法治进程，学习最新的法律法规，认真学习《生猪屠宰管理条例》《报废机动车回收管理办法》《劳动合同法》《中华人民共和国密码法》等最新的法律条文。同时，要求各科室和下属单位也要进行认真学习。

二是主动参与普法活动。根据全市组织实施“七五”普法规划、“第二届百万党员学宪法学党章考法律”等活动，我系统按照文件要求，主动参与，让每一名职工参与进来，深刻理解法的内涵，严格守法，从而在系统内形成浓厚的法治氛围。

三是严格依法办事。按照市政府要求，我们今年续聘了一名法律顾问，进一步提升依法办事能力，在处理各类问题过程中，坚持在法治的框架内解决。

一年来，x公司领导班子做了一些工作，取得了一些成绩，但我们也清醒的认识到，面对新时代的要求、上级的任务及职工的期盼，我们还需要进一步努力。

一是企业经营发展的稳定性还不够，掌握市场主动权的能力不强，导致企业难以取得突破性发展，今年我们将加强调研，主动学习先进地区、先进经验为企业高质量发展出谋划策。

二是在巡察整改过程中，资产出租管理在制度执行上还显不足，一些单位在流程上还未完全按程序办事，我们将建章立制，完善系统各方面制度，并增强制度的执行力。

三是人才队伍建设方面，知识结构、年龄结构跟不上时代的要求，对此，我们将加大年轻干部培养力度，选拔一批勇担当、善作为的同志进行轮岗交流。

在新的一年，我们将认真对待，采取正视问题，不畏难题的积极态度加以克服，与全体同志一道，携手共进，抢抓机遇，迎接挑战，为推进我市经济社会高质量发展做出新的贡献。

年县委副书记年度述学述职述责述廉述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年，我担任县委副书记，协助书记负责县委日常工作，负责联系人大、政协工作，负责社会稳定、乡村振兴、扶贫脱贫和群团等方面工作。一年来，始终深入学习践行******新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实***和省市县委各项决策部署，勤勉尽职、甘于奉献，主动作为、勇于担当，圆满完成了各项工作任务。

一、强化理论武装，坚定理想强信念，政治觉悟切实增强。

坚持把思想政治建设摆在首位，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是不断提高理论修养。认真参加县委理论学习中心组集中学习，深入开展交流研讨，撰写体会文章篇。利用业余时间和学习强国平台扎实开展个人自学，推动创新理论武装走深走心走实，自身理论水平显著提升。二是认真践行初心使命。按照巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的部署要求，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终，自身建设和分管工作实现了双加强、双提升。围绕在信访工作中践行以人民为中心的发展理念，撰写了《关于全面化解信访积案、提高信访工作成效的调查与思考》调研报告。重温了******视察我市重要指示精神，增强了学在深处、谋在新处、干在实处的使命感和责任感。三是持续改进领导作风。全面落实包联责任，深入基层一线查民情、访民意、解民难，先后到分包镇村、企业、河段、贫困户家中，就疫情防控等重点工作督导调研多次，协调解决群众反映困难问题件，接待信访人多人次，帮助其解决实际困难，个人党性修养、宗旨意识得到了锤炼提升。

二、坚决听党指挥，履职尽责抗疫情，实现三个“零发生”

在疫情防控阻击战中，担任县领导小组第一副组长，能够迅速响应、不打折扣贯彻落实******的重要指示批示精神和党***、省市县委关于打赢疫情防控阻击战的决策部署，协助主要领导迅速建立战时领导机制，形成“一办八组”抓抗疫领导体系，并及时向主要领导建议成立社区防控指挥部，从县直单位选派党员干部进驻个社区个防控卡口参与社区一线防控工作。敢于斗争、善于斗争，带头分包个镇、个重点社区，坚持每天下沉村居掌握情况、发现和解决问题，以点带面推动全县防控工作。协调团委、妇联、退役军人事务局等部门招募志愿者队伍，集结名志愿者充实社区一线防控力量。统筹做好分管重点工作，强化保稳定、保安全各项措施，组织开展全县人居环境整治，强化源头预防，服务保障疫情防控和社会稳定大局，确保了全县未发生确诊、疑似病例和无症状感染者，相关做法先后被***电视台、《全省基层组织建设情况通报》《全市组工信息》刊发。

三、提高政治站位，多措并举保稳定，信访形势稳中向好。

充分发挥县信访联席会议第一召集人作用，带头攻坚克难、维护社会和谐稳定。今年以来，全县越级访总量大幅下降，年内未发生市以上集体访，到市单人访与去年同比下降%，赴省单人访与去年同比下降%，进京访与去年同比下降%。我县信访工作多次受到市信访联席会议表扬，各项考核指标均处于全市前列。持续开展信访积案化解专项攻坚行动，严格落实县级领导“五包”、逐级调度、定期与群众沟通等三项机制。梳理出信访积案件，有效化解件，化解率达到%，实现了源头稳控的目的。尚未完全化解的，均明确了化解思路，赢得了群众理解。带头谋划部署，集中开展了次信访法制宣传月活动，组织了国家安全教育日、宪法日大型专题宣传活动，持续引导群众依法逐级有序信访。对缠访闹访、以访施压的信访人，依法严肃处置，纠正错误行为，起到震慑作用。全年共依法处置违法信访人员人次，营造了依法信访良好氛围。三继续加强县群众工作中心、镇、村（居）群众工作站室建设，进一步畅通信访渠道，将矛盾隐患有效、提前化解在基层。定期组织全县信访干部业务培训，提高了做好群众工作的能力水平。严格办案程序，中省市交办案件及网上信访案件全部按期结案，按期办结率均为100%。全市信访业务规范年活动会议在我县召开。

四、强化统筹协调，突出重点抓提升，乡村振兴成效显著。

认真履行县乡村振兴工作领导小组常务副组长职能，聚焦每月市达目标任务、人居环境整治及打造市级精品示范片区等重点工作，年内组织召开次专题调度会议，督导调研次，推动了省市乡村振兴战略各项要求落实落地。谋划出台了《关于实施乡村振兴实施方案》、《乡村振兴月度目标任务清单》等项文件，细化了任务、压实了责任。形成了县镇村三级书记一起抓乡村振兴，“政府主导、部门协作、齐抓共管、合力创建”的工作推进机制。将乡村振兴工作纳入绩效考核，每周一期《工作通报》菜单式管理，对标对表，定期问效。组织实施了农村街道“两面净”“五清三建一改”“五清一美”村庄清洁行动等专项攻坚行动，开展了次大型环境观摩拉练评比活动，全县村庄整治水平得到整体提升。共清理清运积陈垃圾万车、万吨。继续实施街道硬化工程，全年完成投资亿元硬化万平米，镇村主副街道实现100%硬化。圆满完成绿化攻坚任务。投资万元，共栽植绿化苗木万棵，造林万亩，打造绿化精品村个。坚持规划指导创建，聘请高水平设计公司科学编制了个示范村、个提升村发展建设规划。形成了特色林果、设施蔬菜大棚和新品种实验示范“三大板块”，为示范区创建提供了可操作依据。年内完成总投资亿元，完成项目项。其中，项完成任务100％，项超额完成任务。组织成立了个扶贫督导组，围绕扶贫政策、帮扶责任、工作部署“三落实”和上级督导反馈问题进行真督实查，市级以上反馈我县的个问题均高质量完成整改，“两不愁三保障”问题全面排查到位，脱贫退出精准无误。截至10月底，圆满完成了建档立卡贫困户户、人高质量脱贫任务。同时，制定了《关于建立精准防贫机制的实施意见》系列文件，建立精准防贫工作联席会议制度，健全了完善“近贫预警、骤贫处置、脱贫保稳”精准防贫机制，落实了防贫保障金、防贫保险等防贫措施。

五、坚持服务大局，深化改革强业务，群团工作亮点突出。

积极引导和支持党校、工会、妇联、团委等群团部门打造工作亮点，围绕县域高质量发展主动作为、献计出力。将重心放在党的理论教育和党性教育上，圆满完成了县委理论中心组授课、***四中和***五中***精神宣讲等重点任务；教学科研工作取得累累硕果，多篇文章在省市获奖。基层组织建设、职工维权机制建设、普惠化职工服务等方面工作得到省市肯定。圆满完成了换届工作。组织开展了第三届“工匠”技能大赛，弘扬了劳模精神、工匠精神。建立了劳动争议调解多方联动机制，促进了劳动争议多元调解工作见实效。在青少年思想引领、维护青少年权益、共青团改革等方面积极作为。开展了助力乡村振兴、创建省级文明县城等系列志愿服务活动，成功召开了共青团县第十次代表大会、青年工作联席会议第一次全体会议。高标准开展美丽庭院创建工作，累计创建“精品庭院”户，“美丽庭院”户，任务完成率达到100%。《日报》以《奏响美丽庭院创建“四部曲”为题》对我县相关工作进行了报道。此外，县残联、科协、工商联的年度工作任务均按时保质完成。

六、聚焦中心工作，全面推动抓落实，交办工作圆满完成。

牢固树立政治意识和全局意识，县委交办的各项工作任务均落实到位。先后深入征收搬迁区域督导征收搬迁签约工作次，召开协调会议次，专题研究征收搬迁未签约户个性问题及搬迁动员工作。截至目前，户签约任务，已完成户，签约比例为%。坚持每月至少调度一次非经济指标进展情况，督促各责任单位对照省市考核体系补齐短板、打造亮点。各责任单位已基本完成了年度各项任务。制发了防范化解风险工作方案，对照工作方案，对各领域重大风险逐一建立台账，对化解风险实行销号管理，确保了各项风险总体可控。

七、严格自我要求，从严律己树形象，作风建设持续强化。

始终以一名优秀******员标准严格要求自己，以身作则、以上率下。讲政治、顾大局，贯彻上级决策不走样，时刻与党***和省、市、县委保持高度一致，对职责范围内的工作，自觉主动谋划部署，勇于担当、从不推诿。严守党的政治纪律、组织纪律，认真执行民主集中制，自觉摆正位置，重大事项坚持集体讨论决策，与班子成员和同志们互相尊重、互相补台、互相支持。严格遵守《条例》和《准则》，践行***“八项规定”和《实施细则》，做到不越雷池、不踩红线。认真落实一岗双责，注意加强对分管部门、分管领域党风廉政建设工作的部署、指导和监督，年内与分管部门一把手全部签订了《全面从严治党主体责任书》，全部至少进行了一次廉政谈心谈话，召开了次分管部门党风廉政建设工作会议。争做知法懂法守法用法的党员领导干部，认真参加全县干部司法考试，加强对宪法、刑法、民事诉讼法、行政诉讼法及《信访条例》《保密法》等法律法规的研究学习，法律意识、法律水平进一步提高。切实将法治建设贯穿分管各项工作，坚持依法办事，依法行政，运用法治手段推动工作、化解矛盾、维护稳定。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告范文

一年来，在各级领导和同事的关心、支持下，我从严要求，恪尽职守，扎实工作，认真履行岗位职责，分管工作有序推进。现将一年来的思想工作情况报告如下：

(一)加强学习，提高自身素质。个人始终把学习作为立身之本，牢固树立学习观念，注重向领导学习，向基层学习，向实践学习，做到工作学习化、学习工作化。一是切实抓好政治理论的学习，认真学习了党的路线、方针、政策等理论知识，用党的政治理论武装头脑，提高理论素养。二是围绕如何更好的为会泽发展服务，对全县经济社会的中心工作和重点工作进行了有针对性的学习了解，把握全县经济社会的发展方向。三是刻苦钻研业务知识，努力提高业务水平，重点加强了“三农“工作的学习、农业法律法规的学习和农业业务知识的学习，尤其是针对自己所分管的工作，加强了水产站、农环站、经作站所涉工作的学习，力求通过学习熟练掌握农业各项工作。

(二)以德为先，注重品德修养。在坚持科学发展、构建和谐社会新的历史时期，党中央强调领导干部要注重政治品德、社会公德、家庭美德、职业道德的培养。个人在工作和生活中，一是讲政治品德。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚定理想信念和政治立场。二是讲社会公德。视社会为一个大家庭，为维护社会正常秩序尽好义务和责任，保护环境，热爱公益，遵纪守法，积极参各种社会公益活动。三是讲家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观，能正确处理家庭、亲友关系，尊老爱幼，诚恳厚道，具有良好的生活习惯和健康的生活情趣。四是讲职业道德。在工作中做到实事求是，坚持原则，解放思想，开拓创新，不墨守成规，不弄虚作假，不搞形式主义，有创造性的开展工作。

(三)廉洁自律，树立良好形象。廉洁自律，是对每一个党员干部的基本要求。工作和生活中，严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，时时处处以一名共产党员的标准来要求自己，用党的纪律和国家法律来规范自己，认真执行党员领导干部廉洁自律有关规定，自觉接受群众监督，自觉抵制腐朽思想侵蚀。时刻做到自重、自省、自警、自励，知足常乐，坚持堂堂正正做人，清清白白做事，管住自己的手，不该拿的坚决不拿，管住自己的腿，不该去的坚决不去，管住自己的嘴，不该吃的坚决不吃，始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。一直以来，个人在工作、生活、作风上没有出现任何违法违纪行为。

(四)尽职尽责，做好分管工作。个人始终立足于本职工作，尽快熟悉掌握分管工作，尽职尽责，积极主动抓好分管工作，在站所的共同努力下，分管工作取得了一定成绩。渔业工作。全年完成水产养殖面积6.2万亩，实现产量1.15万吨，产值2.88亿元。冷流水养殖形成规模，国内最大国内领先的会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地，现已完成**8亩种鱼储备区建设并投入养殖，养殖总量近17万尾，50亩种苗繁育区正在建设，孵化区已投入使用;土著鱼驯养繁殖实现突破，裂腹鱼人工繁殖已取得成功;积极开展长江禁渔工作，渔政执法不断加强。农环工作。20**年农村沼气国债项目实施进展顺利，户用沼气1000口已全部完成;认真做好“三品一标“认证和年检，对全县15个无公害农产品进行了年检、换证复查;认真做好农产品质量安全监管，对县域内认定基地、认定产品及用标单位进行了定期检查，对部分果蔬进行每月两次定期农药残留抽样速测，已累计抽样2000余个;全力做好农产品产地土壤重金属污染防治普查，目前892个土壤样品任务已全部取完。经作工作。全年累计完成各种蔬菜种植面积42.85万亩，实现产量68万吨(鲜重)，产值8亿元。积极抓好冬季农业开发及小春蔬菜生产，完成小春蔬菜种植10.35万亩，实现产值1.9亿元;大春蔬菜高产示范样板创建取得实效，分别在乐业镇、待补镇举办乐业辣椒高产创建示范样板、反季特色蔬菜高产示范样板各1万亩。

认真回顾一年来的工作，自己力所能及的做了一些工作，但也还存在不少差距和不足。

(一)在深化学习上有差距。工作上的接待应酬相对较多，所以大部分工作之余的时间和精力花在了接待应酬上，因此花在学习上的时间和精力相对较少。虽然平常也重视学习，能够积极参加各种学习，但还远远不够，尤其是理论学习和业务学习还不系统性、不深入，学习的自觉性、主动性、针对性不强，欠缺长期的学习规划和持之以恒的学习精神。

(二)在深入调研上有差距。到分管部门调研多，但到其他部门特别是深入乡镇基层调查研究和解决实际问题较少。对分管工作关注的多，对其它工作接触的少，也没能更多地深入到干部群众中，沟通思想、交换意见。在实际工作中有些时候工作浮于表面，不深入实际，存在注重形式、注重结果的情况。

(三)在工作创新上有差距。自己虽然能够在分管的工作上动脑筋、想办法，力争完成工作，但是创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

针对存在的差距和不足，在今后的工作和学习中，我将努力从以下四个方面努力改进。

(一)进一步强化学习，提高素质。要认真学习十八大精神以及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想和科学发展观，并联系实际努力改造世界观，不断提高政治理论水平。要提高学习的自觉性，努力学习农业业务知识，在工作中更好地发挥作用，努力适应新的形势、新的变化。要博览群书，广泛学习科学、文化、法律法规等各方面知识，拓展知识面。做到勤学习、勤动脑、勤动手，学以致用，理论联系实际，能够解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。

(二)进一步转变作风，踏实干事。要进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识，以饱满的热情，踏实的作风，吃苦的精神，深入基层、深入群众，做深入细致的调查了解，探索解决问题的新路子、新措施，全力推进分管工作。要牢固树立群众观点，结合四群教育的开展，深入到村组农户中，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事，真正做到进农家门、听农家话、知农家事、解农家忧、交农家友的良好形象。同时，要主动向领导汇报思想工作情况;主动与班子成员及站所职工交流思想、交流工作、交流感情，共同维护好农业系统团结进取的工作氛围。

(三)进一步理清思路，推进工作。要充分发挥自身主观能动性和创造性，进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识，从一切能够做的事情做起，少说空话，多办实事，理清工作思路，积极协调分管站所抓好各项工作。一是继续做好会泽县鲟鱼鱼子酱出口基地项目建设的协调服务工作。二是加紧实施投资100万元的会泽县水生动物疫病防治站建设项目。三是进一步加强渔政执法工作力度，加强水产品质量安全监管。四是进一步做好农产品质量安全监督、监管、检测工作，从源头上确保农产品质量安全。五是继续做好农村沼气国债项目的建设管理及验收准备工作。六是抓紧做好农产品质量安全检测站验收及计量认证工作。七是认真谋划好年末冬季农业开发规划布局及明年蔬菜产业发展规划。八是继续做好蔬菜高产示范样板创建及新品种试验示范工作。

(四)进一步自重自省，严于律己。牢记“两个务必“，严格遵守国家法律法规和党的纪律，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，时刻做到自重、自省、自警、自励，抵得住歪理、守得住清贫、耐得住诱惑，始终保持共产党员艰苦朴素、清正廉洁的良好形象。不沉溺于灯红酒绿、留恋于声色犬马，谨慎交友、从善交友，净化自己的社交圈，追求健康向上、丰富充实的精神生活，不心浮气躁、不随波逐流、不放纵自己。坚持防微杜渐，注意生活中容易忽视的生活小节，勿以恶小而为之，不该做的坚决不做，堂堂正正做人，清清白白做事。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告

一年来，深入学习十九大精神和习近平总书记重要理论思想，紧密围绕市委、市政府工作的总体思路，结合部门工作实际，在同志们的支持下尽心尽职地开展工作，按时完成了各项工作目标任务。现将个人日常学习、履行职责、落实党风廉政建设和依法行政情况汇报如下：

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻习近平总书记视察****重要指示精神，紧紧围绕“冬奥会筹办、脱贫攻坚、建成首都水源涵养功能区和生态环境支撑区”三大历史任务，在市委、市政府领导下，讲学习、转作风、抓落实，努力践行新发展理念。

2018年度，个人主要负责*****工作。在工作中坚持协调统筹，突出重点，圆满完成了全年各项工作任务。

招商引资工作方面，贯彻“精准招商”主线。一是接洽来访客商。全年接待来访客商团组104批次582人次，其中境外客商团组31批次、177人次，国内客商团组73批次、405人次。二是组织开展招商会议。先后组织参与了“5.18”经贸洽谈会、第十六届冀台会、第十八届海外侨界高层次人才为国服务活动启动仪式、第二十届中国国际投资贸易洽谈会、高交会、赴香港、芬兰、法国等国家(地区)等重大招商活动。全年累计举办参加重大招商活动18次，其中境外4次，境内14次。。三是开展小团组项目对接。赴京津冀、长三角、珠三角等地开展精准项目考察招商活动15次。四是编制招商宣传资料。组织相关科室人员编印了《市投资指南》、《市重点招商项目册》、《市招商引资优惠政策汇编》，修改制作了《市招商宣传片》，编制了有关专项招商活动宣传资料。五是出台了两个重要文件：《关于进一步推进新时代对外开放的实施意见》和《2018年市强化精准招商工作实施方案》。六是加快推进冰雪产业发展。牵头组织编制了冰雪产业发展规划，推进高新区、**区冰雪产业园建设。2018年，共签约冰雪产业项目21项，总投资87.9亿元，其中法国mnd滑雪设备制造项目和美国m3千禧世代雪板装备研发制造项目已落地生产。自办、组织参加了全国冰雪产业大会、冬博会等大型招商活动。

另外，根据工作要求，还开展了招商引资考核、来访客商、重点项目跟踪月报、招商引资优惠政策汇编等工作。总体来说，招商引资工作在三个科室的通力配合下取得了预期效果。

通过招商工作的开展，我市在各项招商活动中签约了一批重点项目。2018年全市签约内资项目115项，总投资2972.17亿元，签约外资项目9项，总投资102451万美元。其中我局直接促成腾讯集团、山东家家悦集团、浙江颐高集团、德国太阳贝、华安北斗等一批重要项目签约。有力地促进了我市产业结构的优化升级。

外资外经外贸工作方面。1.外资工作稳中有增。全年利用外资43955万美元，同比增长7.3%，圆满完成省下达我市4亿美元的外资任务。新增外资企业15家，合同外资额19117万美元。2.对外合作逐步发展。全市新设对外投资企业4家，对外投资新增总额4948万美元。通过组织企业参加河北省企业融入“一带一路”建设高端研讨暨项目合作对接会、河北—中非国家贸易与投资促进对接会等各种投资促进活动，为企业走出去提供帮助与支持。3.对外贸易基本稳定。2018年全市外贸进出口完成44.9亿人民币，同比增长29.2%,增幅全省排名第一。其中：进口完成23.1亿人民币，同比增长86.1%，增幅全省排名第一;出口完成21.8亿人民币，同比下降2.5%，全省排名第九，完成省下达我市全年目标任务的91.3%。为鼓励企业用好展会平台，积极组织我市企业参加了“广交会”、“上海进口博览会”“京交会”、“华交会”、“渝交会”、“亚欧博览会”、“全国机电博览会”、“高交会”等一系列重要展会，总参展参会企业80余家，意向成交额3600万美元左右，实际成交额1800万美元左右。

同时，出台了《关于切实规范企业海外经营行为的实施方案》、《关于积极有效利用外资推动经济高质量发展的实施意见》、《提高城市国际化建设水平的实施方案》、《关于推进新时代外贸高质量发展的实施方案》、《张家口市关于扩大进口对外贸易平衡发展的实施意见》等一系列文件，组织外资、外贸企业开展定期培训，并对全市71家重点外贸、外资企业进行一对一包联帮扶，切实解决企业发展中的问题。

开发区工作方面。做好开发区改革领导小组办公室的日常管理工作、完善开发区日常统计及年度综合考评工作，通过参加各种活动，推动开发区对外交流，加大开发区招商引资力度，推动我市开发区建设提档升级。

一年来，坚持以党章为根本依据，自觉加强自身道德修养。严格落实“一岗双责”责任，认真学习两个准则：《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》和四个条例：《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》内容，并严格按照规定执行。日常工作和生活中，严格执行党的各项纪律，尊重班长和其他班子成员，积极参加党员专题讨论会和组织生活会，及时用批评与自我批评自我检查，增强不想腐的自觉性，有力地落实了党风廉政建设责任制。

一是加强学习。通过学习《宪法》、《行政许可法》、《外资企业法》等相关法律条文，不断增强自身的法律意识，用法律规范自己的行动;二是学会以法治的思维研究问题。让法治成为一种思维方式，按照法治的观念和逻辑来观察、分析和解决问题。运用法治思维处理问题必须做好崇尚法治、尊重法律，自觉将法律付诸实践，善于运用法律手段来思考、解决问题。三是坚持以法治的方式处理问题。在日常工作、监督检查中，按照公正执法、规范执法、阳光执法的要求做到依法行政、依法办事，坚决维护法律权威。在工作中以身作则，严格执行各项规章制度，引导依法办事，推动法制建设。

在工作中还存在不足之处：一是抓工作抓落实的质量还不高，工作头绪多了有拖拉的现象，抓眼前的应景的要求急的比较快，抓经常打基础管长远上用力不足。二是招商专业化程度低，项目后期跟进不足，客商来访后期跟踪服务有待加强。三是与基层联系不足。到县区和企业调研走访少，对全市外资外贸企业不够熟悉，停留在浅尝辄止的阶段，没有和企业负责人深入交流，缺乏对企业经营现状和困难的认识。

以上几点，在今后的工作与学习中重点注意改进，不断提高工作方法和效率。

县委副书记度述学述职述责述廉述法报告全文

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始终以一名优秀共产党员标准严格要求自己，以身作则、以上率下。讲政治、顾大局，贯彻上级决策不走样，时刻与党中央和省、市、县委保持高度一致，对职责范围内的工作，自觉主动谋划部署，勇于担当、从不推诿。严守党的政治纪律、组织纪律，认真执行民主集中制，自觉摆正位置，重大事项坚持集体讨论决策，与班子成员和同志们互相尊重、互相补台、互相支持。严格遵守《条例》和《准则》，践行中央“八项规定”和《实施细则》，做到不越雷池、不踩红线。认真落实一岗双责，注意加强对分管部门、分管领域党风廉政建设工作的部署、指导和监督，年内与分管部门一把手全部签订了《全面从严治党主体责任书》，全部至少进行了一次廉政谈心谈话，召开了××次分管部门党风廉政建设工作会议。争做知法懂法守法用法的党员领导干部，认真参加全县干部司法考试，加强对宪法、刑法、民事诉讼法、行政诉讼法及《信访条例》《保密法》等法律法规的研究学习，法律意识、法律水平进一步提高。切实将法治建设贯穿分管各项工作，坚持依法办事，依法行政，运用法治手段推动工作、化解矛盾、维护稳定。

年16份度述学述职述责述廉述法报告汇编全文完整

按照会议安排，我就本人执行廉洁自律规定和履行党风廉政建设主体责任情况向大会作以汇报。

一、执行廉洁自律规定情况。

（一）筑牢责任意识，严格落实党中央重大决策部署。

牢记使命”主题教育，先后完成两次县委巡察及整改任务。

（二）个人及家庭主要成员有关情况。

担任党委书记以来，本人及家人能严格遵守廉洁自律各项规定，未利用职权职务便利为亲属和工作人员谋取利益、插手干预工程、土地利用、在企业兼职取酬或经商办企业、违规收送礼金、出入私人会所。妻子路平在县疾控中心工作，女儿雷颖洁在瑞泉中学就读，儿子雷洋是学龄前儿童，现和父母共同居住在县法院小区（单位集资建房），于2018年11月在西安市曲江新区按揭贷款购买134㎡商品房1套，家庭收入为夫妻二人工资性收入约为12万元，每年如实申报个人重大事项，无出国（境）学习考察活动。

（三）持续用力加强自身建设。

一是做带头落实的表率。在镇村全干会上对习近平总书记关于从严治党重要讲话精神讲课4次，除经常性深入党建联系点吴家村和扶贫联系点洞坡村之外，还定期对全镇所有村（社区）、贫困户进行走访调研，每月对各村产业发展情况进行督促指导，对重点单项工作到村现场督导，对涉及群众利益的民生项目实地考察、掌握真实情况，累计走访群众1200户（人），先后撰写《关于在乡村振兴战略中推进脱贫攻坚工作》等调研报告3篇，解决突出问题14个。二是做担当团结的表率。始终带头维护班子团结，坚持民主集中制，每月定期召开党委（扩大）会，部署重点工作，在干部人事变动、重要项目实施、大额资金拨付使用方面，通过领导班子会议研究通过，对于重大事项决策召开专题会议研究确定。对于脱贫攻坚、生态环保、安全稳定等重要工作牵头负责，统筹推进，对于一些突出信访问题，亲自协调处理，化解矛盾纠纷，营造和谐发展环境。三是做廉洁务实的表率。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，持续强化镇村干部作风整顿，树牢纪律红线意识。能按照中央“八项规定”精神和上级有关公务接待要求，接待一律在机关廉政灶，2019年“三公经费”支出5.25万元，较上年下降6％。近两年来，镇党委下发给各村（社区）、机关各办（站）的文件同比减少35％，镇政府下发文件减少30％。今年召开的镇村干部会议比往年减少40％以上，让镇村干部把更多的精力用在干事创业上。

二、履行党风廉政建设主体责任情况。

（一）抓学习教育，筑牢廉政防线。

镇党委坚持以上率下抓学习，通过党委中心组、包村领导会等，学习上级文件精神、交流心得体会、务求学深学透。先后组织召开党委（扩大）会议31次，组织学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党纪法规，引导广大党员领导干部增强责任意识和纪律意识，做廉洁自律的模范。制定年度党风廉政教育培训计划，开展党风廉政教育培训7次，邀请市纪委、县纪委领导对镇村干部开展廉政教育培训，开展机关青年干部夜校活动21期，50余名村干部和后备干部统一组织参加大专学历提升教育，廉政教育和素质能力同步提升。

（二）抓主体责任，层层传导压力。

切实落实党风廉政建设党委主体责任和党委书记第一责任人职责，对照清单夯实“一岗双责”，每年制定主体责任清单，签订《党风廉政建设目标责任书》，坚持每月党风廉政建设考核机制，考核结果和村干部绩效挂钩。加强和规范党内政治生活，建立党委抓好班子成员，科级领导抓好分管办（站），包村领导抓好村级班子建设的工作格局，层层传导压力，形成了党风廉政建设齐抓共管良好态势。集中开展作风大整治2次，约谈55人，2019年以来，镇村干部整体作风明显好转，廉政责任意识持续加强。

（三）抓制度建设，明晰职责任务。

镇党委始终把党的政治建设摆在首位，全面落实党委在党风廉政中的主体责任。将“两个责任”的各项任务进行分解，明确责任领导、责任单位和责任人。扎实开展廉政风险防控排查工作，制定有效整改措施，对镇村管理办法和规定进行细化完善，形成16项制度，有力促进干部履职尽责。修订完善了《孙镇机关干部管理制度》、《孙镇村级班子和村干部绩效考核实施细则》、《机关财务管理制度》等规范镇村干部制度，促进各项工作落到实处。

（四）抓执纪问责，强化作风建设。

镇党委大力支持纪委履行监督责任，每季度召开党委会议听取镇纪委党风廉政建设工作报告，专题研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。镇党委配备3名专职纪检监察干部，并积极支持“三化”建设，持续强化纪委监察力量，加强效能问责力度。2018年以来，对30余名村干部、21名机关干部进行了约谈，给予镇村干部3人留党察看、村书记2人严重警告、村干部22人警告处分，普通党员17人警告处分，保持执纪问责高压态势。

（五）抓整改提升，推动中心工作。

落实县委巡察镇党委及部分村党组织反馈问题整改，开展“问题整改月”活动，对7类重点问题建立台账，集中攻坚，扎实整改，完成自查问题整改任务。开展专项整治，持续推进扫黑除恶专项斗争，完成3个软弱涣散村党组织整顿。扎实开展赵正永严重违纪违法案以案促改，推进“四个查一查”“四个专项工作”有效落实。实行“镇村一体化”工作机制，持续推动“留心护根”工程扎实开展，村级专项述责述廉有序推进。把整改成效精准用于推进脱贫攻坚等重点工作，建成“黄、金、梨”大产业格局，全面完成各项脱贫任务。

三、存在的问题及下一步改进措施。

我镇在落实党风廉政建设方面取得了一定成绩，但对照当前县委、县政府重点工作，县纪委关于党风廉政建设的工作要求，仍然存在个别领导干部思想上认识不到位，在具体工作推进上，抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象时有发生，干部的作风意识仍需加强。下一步，镇党委将继续认真落实县委和县纪委监委的各项工作要求：一是加强执纪问责力度，坚持问题导向，带头落实“两个责任”，紧盯“四风”问题，加大对违纪违法干部的查处力度，切实扎牢制度笼子，形成常态震慑，确保风清气正、为民服务的良好氛围。二是推进作风持续整治，牢固树立“作风建设永远在路上”理念，有效利用学习培训、各类资源平台，形成教育管理的强大合力。三是牢记宗旨为民服务，经常深入群众，了解真实情况，统筹安排各项工作，在廉政建设方面率先垂范，采取有力措施解决问题，努力提升人民群众的幸福感和获得感。

2020年，在区委的正确领导下，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、五中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”“四个服从”，坚决贯彻中央和省、市、区委安排部署，全力服务保障“经济强区、宜居新城”建设，较好地完成了组织交付的各项工作任务，现将个人履职及廉政建设情况报告如下：

一、强化学习，努力提高政治理论素养。

成果，坚持深入基层调查研究，检视问题找不足、扎实整改促提升，在思想政治、理想信念、工作作风、干事担当、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗礼、思想淬炼。

时刻立足办公室抓督导促落实的职责，聚焦疫情防控和企业复工复产、脱贫攻坚、项目建设、“双城”创建等重点任务，不断优化工作方法，该协调的有效协调、该牵头的认真牵头、该督办的严格督办，努力将区委决策部署落到实处。

二、紧贴中心，全面提升服务区委决策水平。

始终把为区委决策服务作为核心任务，紧扣区委中心工作和领导关注点，精心谋划，深入研究，推动创新，较好地发挥了以文辅政作用。全年共完成各类长篇文字稿件xx余篇，文字成果转化率显著提高。服务战疫见成效。新冠肺炎疫情爆发后，第一时间协助区委和主要领导组建防控领导小组和“一办九组”，迅速构建起强有力的疫情防控“战时”机制，优质高效保运转，协调全区上下坚决落实党中央和省市区委各项决策部署，坚持做到事不过夜、案无积卷、马上就办，为打赢疫情防控阻击战贡献了办公室力量。全区未出现确诊和疑似病例，有力确保了人民群众安全健康和经济社会秩序有序恢复，全区疫情防控取得重大战略成果。文稿起草出精品。一年来，团结带领区委办一班人高质量完成各类讲话、汇报、总结、报告、致辞、主持词等文稿××篇，整理各层次会议录音讲话××篇，整理区委常委会等各类纪要××篇，认真撰写完成了区委××届四次、××委××届五次全会报告等××篇重要文稿的起草修改工作。调研成果进决策。坚持贴近中心、主动作为，打造精品、服务决策，围绕复工复产、项目建设、城市经济、社会建设、农业农村、供给侧结构改革和党的建设等开展专题调研，完成调研文稿××篇，其中《××区以打造特色产业集群为引领，推动文化产业高质量发展》等文稿在省市媒体刊发。严把公文审核，今年以来，共审核制发各类公文××件，发文数量同比下降××%，有力维护了党内规范性文件的严肃性和权威性。信息服务创品牌。以“对上服务求突破，对下服务超常规、同级服务全面化”为目标，努力提升信息工作“三服务”水平。全年共下发、专报载体××期，共上报省市信息××篇次，长篇信息《××区持续优化营商环境助推高质量发展》分别被省市信息刊物刊发，并得到市委、区委主要领导肯定性批示。强力督查促落实。按照“围绕中心，突出重点，抓住关键”的工作思路，紧紧围绕区委重大决策部署，以督促检查作为各项工作落实的第一推力，不断推动各项决策落实，全年形成xx期重点工作情况通报，交办事项累计xx项xx件。对上级和区委主要领导批示文件、信件，明确专人专责，做到全收集、全交办、全督办、全反馈，按月整理汇总区委主要领导批示落实情况，一年来，办理信件xx件、文件xx件，接收到舆情留言信息xx条，形成专题报告期，做到了事事有回音，件件有着落。

三、突出效能，全力确保区委工作高效运转。

筹备建党99周年表彰、道德模范颁奖典礼等重大节庆活动xx余次，筹备能力和服务水平进一步提高。接待工作，本着勤俭节约、体现特色的原则，与各部门密切配合高标准完成各类接待任务xx余次，做到了让领导放心、让客人满意。认真做好群众来电来信来访接待工作，全年接待来访群众xx余人次，收转信访信xx余件，做到了来有迎声，去有送语，事有着落。公文处理工作，实行首办负责制，规范办文程序，做到了及时、准确、安全、高效，全年共收文xx余件，传阅xx余人次。加强与其他四大班子办公室的协调联系，对区领导每周工作进行统筹安排，保证了领导活动协调顺畅。值班工作，按照全省党委值班工作示范县标准要求，进一步完善值班档案、设备配置等软硬件设施。坚持做好行政办公中心大厅值班工作，有力维护了机关工作秩序。同时，认真做好档案管理，实现了制度化、程序化、微机化管理。严格落实印章使用审批制度，印章管理安全无误。综合二科，高度负责地完成区委副书记所分管及交办的各项事务性、文字性工作。全年共组织各类会议xx次，起草讲话、主持词等各类文字性材料xx余份，协助领导开展信访协调、督导调研等各类活动xx余次，督促办理领导各类批办件xx件，交办督办领导批示信访信件xx件，接待上访人员xx余人，信访各项主要考核指标均位列全市前列。主体责任办，结合纪委及其他党委部门，认真落实上级安排部署，积极推进区本级的主体责任各项工作开展。先后印发了中共xx区委《关于认真落实全面从严治党主体责任和监督责任各项工作任务的通知》等文件，明确相关领导、部门的职责任务。组织区委主要领导与各位常委、各镇党委书记，其他区领导与分管部门“一把手”，各部门一把手与班子其他成员层层签订了责任状，把主体责任明确到位、压力传递落到实处。

四、统筹管理，积极推进部门工作实现跨越。

积极为分包重点企业xx集团协调贷款事项，助力企业发展；

为包联贫困户实行了危房改造，落实了产业扶贫、医疗救助等优惠政策，实现了高质量脱贫。

五、正身率物，维护党员干部良好形象。

一年来，始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础，勤政廉洁、依法从政，树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定，时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己，秉公用权、廉洁做事。按照区委安排部署，结合自己承担的“违反中央八项规定精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治”工作，制定《专项整治实施方案》，分类建立台账，深纠问题根源，针对目标任务分别制定xx项和xx项推进措施，将xx个存在问题全部整改到位。在保障完成整改任务的同时，制定了改进督查检查等xx个方面的强化措施，逐步形成常态长效机制，确保整改落到实处、见到实效。自觉强化法治意识，坚持带头学法、规范用法，定期组织办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规，增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制，“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一岗双责”，强化对分管部门党员干部的警示教育，每半年进行一次廉政谈话，着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管理，发现苗头性问题及时提醒教育，营造了忠诚干净、干事创业的良好氛围。全年，区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。

一年来，在市委、市政府正确领导下，在系统广大同志们的大力支持下，较圆满的完成了新冠疫情防控和相关工作任务，现将一年来学习、工作和廉洁自律情况汇报如下：

一、严守纪律规矩，政治思想素质不断提高。

一年来，自己能够认真开展理论学习，自觉加强党性锻炼，思想不断得到洗礼和升华。严守党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意思”，坚定“四个自信”，始终做到“两个维护”。认真学习党的十九大精神、十九届四中、五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党章《条例》《准则》，自觉拿起纪律戒尺，守住底线，绝不越雷池一步，把反对“四风”作为一项政治任务来完成，落实长效机制，做到敢抓敢管，经常对家人、亲属和身边工作人员教育、警示，时刻警醒他们不搞特殊化，严格按照纪律办事。自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，自觉维护党的团结统一，对党忠诚老实，组织观念强，旗帜鲜明、立场坚定，自觉继承和发扬党的优良传统和作风，始终保持共产党人的高风亮节。

认真组织开展“两学一做”学习教育，较好地落实了常态化机制；

积极投身“不忘初心、牢记使命”主题教育，受到了政治洗礼。本人宗旨意识明确，理想信念坚定，坚信共产主义一定能实现。

二、全力以赴，积极投身“不忘初心、牢记使命”专题教育。

2019年，按照市委、卫健委党组的统一部署，我积极投入“不忘初心、牢记使命”专题教育，进行了三轮检视问题，共检视问题23个，建立检视问题清单，制定整改措施。到目前，已经解决的问题18个，正在解决的问题4个，一时难以解决需长期推进的问题1个。

2020年，通过主题教育的开展，所有问题得到整改，思想上行动上收获很大，体现在：理论水平有了新提高，思想政治接受新洗礼，担当作为有了新方向，为民服务实现新提升，廉洁勤政形成新气象，“四个意识”明显增强，“四个自信”更加坚定，做到了“四个服从”、“两个维护”，感到党风廉政建设担子更重了责任更大了。在工作中，积极履行“一岗双责”，主动肩负起全面从严治党的责任，经常反省主体责任落实的是否到位，始终坚持把党风廉政建设与卫健工作和党的建设工作同部署、同推进、同考核，努力营造卫健系统风清气正的良好政治生态环境。

三、恪尽职守，履职尽责抓好本职工作。

按照委党组分工，我协助党组书记把党风廉政建设放在首要位置来抓，认真履行“一岗双责”，抓住重点突破难点，努力履职尽责做表率。

（一）强化责任意识、落实党风廉政建设主体责任。

全面落实“两个责任”，在系统内逐级签订《责任状》，严格执行约谈、诫勉谈话、签字背书等制度，构建了制度体系。继续组织开展“党风廉政建设年”活动，制定《实施方案》，全面启动“建议、签状、巡查、约谈”四项行动，确保两个责任的落实。细化党风廉政建设和反腐败工作责任分工，及时研究、协调、检查、部署卫健系统的党风廉政与反腐败工作。制定《2020年干部理论学习安排意见》和《委党组中心组学习安排意见》，列出学习的重要篇目。严格执行《领导班子集体议事规则》，凡涉及“三重一大”事项都提交党组会集体讨论决定。年中、年底分别召开党市直单位书记和领导班子述职述廉会，召开民主生活会，凝聚共识，查找不足，明确今后努力方向。

引导广大党员干部努力争先创优，组织开展卫健系统“学习董丹先进事迹”报告会；

为更好地加强基层党组织建设，组织系统基层党建培训班，取得了很好教育效果；

深入联系点单位，讲党课、讲廉政党课，指导基层党建工作。

抓好创建全国文明城市工作，促进卫健服务质量全面提升。在全系统深入开展执行八项规定、“精准扶贫”、“五好班子”和治理机关“慵懒散拖”等专项行动，进一步引导全系统党员干部职工牢固树立清廉履职、依法行政、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的行业新风尚。

（二）强化责任意识，全面落实执纪监督责任。

开展百分制考核等效能提升管理工作，加强作风建设，对有苗头性、倾向性的干部及时进行约谈、提醒，并开展专项督查。五是进一步加强行业不正之风专项督查。

（三）全力抓好基层党建工作和干部队伍建设。

二是坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，严肃党内政治生活；

三是积极开展创先争优、“五好班子”等活动，表彰了一批先进基层党组织和优秀党员；

四是积极做好精准扶贫工作，不断加大医疗扶贫力度；

五是全面做好矛盾排查和思想稳定工作，全年没有出现越级上访现象。

2、加强对委直属单位领导班子和领导干部的日常考核和年度考核，对考核中发现的问题及时督促整改。

（四）认真做好投诉、信访、维稳工作。

加强“两会”和国庆安保稳定工作排查，特别是卫健系统事业单位改革期间，下大力气开展维稳工作，全年共处理民心网、市政府投诉中心及其他投诉举报190件，及时办结率98.55％，满意率94％，无去省进京越级上访事件发生。

四、干净自律，做清正廉洁的表率。

我时刻牢记自己是一名党员，始终保持清醒头脑，坚持做到自重、自省、自警。自觉遵守中央八项规定、省委十项规定和市委八项规定，认真学习贯彻《准则》《条例》，严格按照“三严三实”、“两学一做”的要求，自觉反对“四风”。一年来，没有违法违纪行为。

一年来，工作虽然取得了一些成绩，得到了组织认可和肯定，但与组织的要求、人民群众的期望还有一定的差距，主要存在“理论基础不牢、自我革命意识不强、政治敏感性不强、对抓分管工作的力度不够大”等4方面问题。些问题，要进行深刻反思，并在今后的工作中加以彻底解决。

本人重大事项已如实报告，在住房、办公用房方面与往年均无变化，巡视反馈的问题均已整改完成。本人没有利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题。

五、今后努力方向。

第二，与时俱进，进一步提高工作水平；

第三，严格要求，进一步坚守个人操行。

按照建成“健康盘锦”的新要求，要全面落实市委、市政府和委党组各项部署，努力学习新知识，增强新本领，干净担当，求真务实，开拓进取，认真做好职责范围内的工作，自觉维护班子团结，加强与同志们沟通合作，依法行政、廉洁从政，树立良好的人民公仆形象，为“健康盘锦建设”做出应有的贡献。

各位领导、各位委员和各位代表：

大家好！是x。按照习总书记“党要管党，从严治党”的新要求，根据市纪委“三述”工作的部署，现在，作述责述廉述德报告，主要从履行党风廉政建设主体责任、廉洁从政从教和修品立德3个方面汇报如下，请予审议。

一、在履行主体责任方面：突出“五个抓牢”，牢牢把握党风廉政建设的主动权。

（一）抓思想教育，筑牢党风廉政建设“防火墙”

二是党政“一把手”讲一次廉政党课；

三是开展一次党员干部警示教育谈话；

四是建设一条廉政文化长廊；

五是签订一次廉洁自律承诺书；

六是观看一次警示教育片；

七是建立一套“廉洁项目档案”；

八是参加一次支部党风廉政建设学习会；

九是完善一批党风廉政建设工作流程；

十是开展一次廉洁从教风险防控自查自纠活动。用先进的思想理论武装党员干部头脑，筑牢党风廉政建设的“防火墙”。

（二）抓制度建设，关紧党风廉政建设“铁笼子”

二是师生参加全国职业技能竞赛取得新突破，获得第三；

三是办学综合实力进一步提升，在2020年全省技工院校办学综合竞争力排名中名列第二。

（三）抓纪检监督，安装党风廉政建设“电子眼”

建立网上服务大厅和一站式实体服务大厅，落实领导干部党风廉政问责和服务承诺制度。首创“廉洁项目档案”，把纪检监察工作延伸到每一个采购项目的决策、招标、建设、验收、移交等环节，实现纪检监察工作全覆盖。创新干部“八小时之外”监督管理工作，将中层以上领导干部廉洁自律、文明生活、党员志愿服务等行为，纳入监督管理范围，把监督拓展到领导干部的“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”，把敏感问题、重大问题、热点问题晒在“阳光”下，接受组织和师生“电子眼”的监督。

（四）抓风险防控，启动党风廉政建设“检测阀”

严格“收支两条线”管理，严禁私设“小金库”；

收紧“三公”经费的“口子”，全面实行公务卡结算制度；

管好公务用车的“轮子”，严禁公车私用，公车乱用。

（五）抓“三重一大”，编织党风廉政建设“过滤网”

始终按“三重一大”决策制度，坚持和完善民主集中制，严格执行党委议事规则。建立民主管理机制，凡涉及教职工切身利益的重大事项，执行全员“票决制”。建立党政“一把手”沟通机制，每周召开碰头会，研究分析重大工作。建立院长办公会和党委会协调机制，实施院长办公会决定事项，按“三重一大”决策制度，向党委会报告，最终由党委会集体决定，确保学院重大事项的科学决策。

二、在廉洁从政从教方面：坚守“四个自律”，确保清正廉洁、干净做事。

（一）坚守“政治自律”，严格落实中央“八项规定”

严格遵守政治纪律和政治规矩，在思想上行动上同党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一。团结教职员工，不搞团团伙伙。坚决执行中央八项规定，按“三严三实”的要求，带头改进工作作风。严格贯彻落实中央、省市决策部署，坚定不移地推进学院党风廉政建设。

（二）坚守“经济自律”，严格遵守财经制度。

认真学习财经法规，遵守财经制度；

严格执行财务预决算制度，带头控制公务开支；

杜绝超标发放补贴津贴、公款旅游、公款吃喝；

不收受“红包”，严格执行个人有关事项报告制度。

（三）坚守“工作自律”，严格按规章制度办事。

严格按照市纪委关于“五不直管”的要求，从不插手人事、财务、基建、采购、维修等具体工作。严格按规章制度办事，不利用职权谋取私利。讲效率，抓落实，每天公开工作动态，接受师生员工的监督，做到勤奋工作、敢于担当。

（四）坚守“生活自律”，管好“八小时以外”的时间。

在工作之余，每天坚持读书学习，撰写读书笔记；

阳光生活，慎重交友，不出入私人会所、歌舞厅、酒吧等场所，不参与“黄赌毒”活动。

三、在修品立德方面：践行“三个自觉”，努力锻造和完善人格品德。

（一）自觉加强理论学习，坚定理想信念。

自觉加强政治理论和党史党章学习，牢固树立正确的人生观、价值观和权力观，增强大局意识，把坚定的理想信念落实到组织建设、治学实践之中。坚信党的领导，按照新时期“好干部”的标准，团结和带领师生员工共圆“技师梦”。

（二）自觉遵守党纪法规，严明政治规矩。

自觉遵守党的纪律，维护党的权威，在重大问题上做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定；

牢固树立纪律意识、规矩意识和法治意识，努力做政治上的“明白人”。

（三）自觉加强个人修养，提升党性品格。

自觉传承和弘扬中华民族优秀传统文化，坚持把儒家思想倡导的“礼义仁智信”与社会主义核心价值观有机结合，注重修品立德。生活中，低调为人，宽容待人，勤俭节约，注重细节，努力提升人格魅力和党性品格。

二是在廉政制度建设方面有待进一步完善；

三是在党员干部作风建设方面有待进一步改进。

在今后的工作中，主要做好4个方面工作：一是各位领导、委员和代表提出的意见建议，将全部认领，逐项整改落实。二是利用新媒体，搭建党风廉政建设宣传平台。三是构建更加健全的风险防控体系。四是全力做好把方向、抓班子、带队伍、倡廉洁的工作，带领全院师生员工为实现“x”的办学目标作出新贡献。

就汇报到这里，谢谢！

一、成绩清单。

（一）聚焦主责主业，推动基层党建落地落实。全年主持召开党委会x次、专题议党会议x次、理论中心组学习x次。完成扫黑除恶巡察反馈问题x个。深入基层调研x次，解决限制村集体经济发展、脱贫攻坚等问题x件。

（二）夯实理论基础，坚持主题教育从严从实。牢牢把握“12字”总要求，带头开展专题学习x次、调研交流x次、主题党日活动x次，制定整治方案x个，解决实事x个。严格党内生活，召开民主生活会x次、专题组织生活会x次，查摆、整改问题x个。

（三）严格教育管理，落实党内制度建立健全。突出政治建设，召开党委会学习《党支部工作条例（试行）》x次，将基层党建考核纳入各村年度绩效考评工作，整改落实问题x个，严格执行《农村基层组织工作条例》，轮训农村基层党员x人次。

（四）突出精准施策，深化脱贫攻坚高质高效。聚焦党建引领，开展专题学习x次，制定《包村干部管理办法》，派出并培训扶贫干部x人次，帮扶x人次，解决问题x件。发挥包村部门作用，落实扶贫项目x个，筹措资金x万元。深入开展“第一书记代言”活动，实现产品销售额x万元。

（五）持续加压发力，推动扫黑除恶强势强劲。严格线索摸排，召开专题会议x次，上报线索x条，排查梳理信访案件x起，发放宣传资料x余份。全面净化队伍，清理前科劣迹村干部x名，顺利完成补齐配强工作。

严格整顿软弱涣散党组织x个，解决问题x件。

（七）强化压力传导，狠抓从严治党规矩规范。全面落实从严治党主体责任，组织党员干部观看廉洁教育片x次，受教育人数x人次，约谈班子、支部书记x人次，配合纪委督查x次，整改问题x项，给予党内警告处分x人、开除党x人。

二、问题清单。

（一）督促落实基层党建责任不够。落实“第一责任人”职责不到位，对基层党建工作安排部署多，具体指导少，统筹推进各项工作力度不够。在推动重点任务落实中存在倾向性，平时把大部分精力投入到经济发展、脱贫攻坚、民生改善、社会事业等方面，导致对党建工作倾注的精力和时间相对不足，缺乏跟踪问效，抓党建促监管重落实的力度有待提升。

（二）从严推动主题教育标准不高。对待“不忘初心、牢记使命”主题教育投入精力不足，党支部数量较多，只能依托乡镇成立指导组督促各支部开展主题教育，不能一一抓实主题教育开展情况。主题教育期间，虽然能创新形式开展革命传统教育，但对于基层党员干部教育抓的不紧，导致个别党支部学习教育流于形式，缺乏教育管理的针对性，难以保证所有支部“九个一”高质量开展。

（三）找准补齐党建短板招法不多。面对新时代、新要求，破解新形势下党建难题的办法陈旧老套，农村党建不均衡，在村集体经济方面强村与弱村差距较大，弱村缺乏特色产业项目，村集体经济收入较为单一。社区党建亮点少，社会化服务“五进”社区服务项目不够新颖，难以调动居民的积极性、满足其精神需求。非公党建管理软，不经常深入企业调研，对软弱涣散党组织整顿招法较少，偏重于抓硬件投入轻，对企业活动研究、设计不多，带动作用不理想。

（四）抓实从严治党韧劲力度不足。从严治党的主体责任未能完全落到实处，虽然建立了严格的考核体系，但抓实党员干部的日常教育监管力度不大，对履职不到位的基层党组织负责人，批评教育的多、严厉问责的少，问责追责不严格。在加强干部理念教育、纪律作风教育、廉政建设方面硬措施少，监管存在盲区，基层党员队伍中还存在慵懒散漫等问题。

针对上述问题，认真剖析根源，感到主要有以下原因。一是敢为人先的责任意识不强。“一岗双责”落实不到位，在抓基层党建、脱贫攻坚、扫黑除恶、社会民生等重点工作中责任意识、工作力度与落实全面从严治党要求存在差距，对村、社区调研督导不够深入，导致“从严治党”没有真正贯彻落实，收效不够明显。二是攻坚拔寨的勇气决心不足。缺乏新形势下攻破基层党建难题的魄力，对推动基层党建工作的方式方法不够创新，针对重点难点工作缺乏刻苦专研的韧劲，新举措不多，靠前指挥、强力破解难题力度不够。三是学以致用的招数办法不多。对党建工作缺乏系统深入研究，特别是对一些瓶颈问题和薄弱环节，缺乏经常性、持续性的分析研究，解决问题的措施不够细化，真正下实招、动真格的功夫落实的不够好，解决力度不够大。

三、任务清单。

（一）履职尽责，吹响担当作为冲锋号。强化“第一责任人”意识，把抓基层党建作为第一要务，坚持重点工作亲自部署、重大问题亲自推动、重大任务亲自督办，争取下年度打造党建示范点x个。建立党建工作责任清单，充分运用责任机制传导压力，细化到人，推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。严格落实监督问责，使广大党员干部明责任、懂规矩、守底线、知敬畏，推动从严治党向基层延伸。

（二）坚守初心，做好主题教育加分题。牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想，以主题教育为契机，建立完善“不忘初心、牢记使命”主题教育长效机制和“两学一做”学习教育化常态化“两项制度”，全面搭建学习教育平台，突出示范带动、问题导向，切实扛起政治责任，统筹推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实思想重点措施，坚持完善主题教育“九个一”，全力引导广大党员干部增强新时代责任感、使命感，以实干笃定前行，前瞻引领各项工作深入开展，实现高质量发展平稳推进。

（三）全力冲刺，打好脱贫攻坚巩固牌。坚持脱贫摘帽不松劲，健全完善脱贫攻坚成果巩固机制，聚焦“两不愁、三保障”突出问题，全面排查存在的短板弱项，精准施策，持续用力，大力挖掘资源优势，培育特色产业，不断提升基础设施建设水平，加强政策宣传力度，进一步健全返贫监测等长效工作机制，全力确保不返贫、不致贫，加快推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。

强化后备干部选树和培育。社区党建，推进综合服务场所一体化建设，以“五进社区”为标准，创树“军警地共建”“党建+民俗文化旅游”等社区服务品牌，创新谋划贴近社区居民实际生活的特色活动。非公党建，以企业党建为引领，以商务联盟为中心，全面开展“亮党旗、争光彩、促扶贫、强企业”活动，深入挖掘企业促扶贫等党建特色，努力创建非公党建优质品牌。规范党员队伍管理，进一步优化党员队伍架构，严格把控发展党员程序，规范入党积极分子培养和教育管理工作。其他工作，系统推进机关、医疗卫生机构党建工作，实现党建一体化共赢。

按照《述责述廉通知》要求，现将自己今年以来履行党风廉政建设监督责任及个人廉洁自律情况报告如下：

一、认真履行“第一责任人”的职责，加强思想政治理论和政策法律的学习，增强党性原则。

本人自觉维护集体意志和决策，主动向其他班子成员多学习请教，在班子之间时刻注重沟通和协调，努力构建齐心协力、相互配合支持的工作格局。对职工工作和生活当中遇到的困难，本人总是带着一颗真诚的心，想方设法予以帮助解决。在平时工作中，我率先垂范，坚持亲自主持党组会议和党支部重大活动，带头参加“不忘初心、牢记使命”学习教育，组织党员上“四讲四有”专题党课，并亲自上课，积极带领广大党员干部认真学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党内三部法规和《党内政治生活的若干准则》、《党内政治生活的若干准则》的专题会，学习不断加强理论修养，提升党性认识。严格加强工作人员的党风廉政建设教育。在×局形成了党组书记带头抓、党组成员分工抓、全体党员共同抓的党建工作格局，将党建工作和行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核，促使了党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

二、以政治强、业务精、作风正、纪律严的标准和“两个责任”的要求来抓好队伍建设。

本着全力打造廉洁高效、务实向上的宣传干部团队的目标，突出加强干部队伍能力作风建设，狠抓精神风貌、履职尽责、整体形象，营造想干事、会干事、干大事、干成事的工作氛围。按照党风廉政责任制的要求，任职期间本人多次组织干部职工学习党纪国法，多渠道开展廉政教育、职业道德教育和业务技能学习，不断提高队伍的综合素质，增强自身和队伍的拒腐防变意识和能力。

三、以身作则，依法依规行事，做好廉政的表率。

出台实施了《广告经营管理新规定》，局对广告实行四方监管，以身作则、拒腐防诱；

出台实施了《技术保障管理新规定》，从而使技术操作规范化，维护保障制度化，确保了设备高效运转，出台了《项目管理规范》，促进了民生项目安全高效运行。我认真学习了《党员廉洁从政若干准则》等党纪党规，在公务活动和个人社会活动中，我都处处从严要求自己，坚决落实和执行中央八项规定，坚决反对四风。本人和家属都没有在社会上参与盈利性活动，且在平时，我自觉接受党内外监管，本人没有违反“廉洁自律规定”的行为发生。

四、认真执行民主集中制度，坚持班子民主决策。

严格执行民主集中制，杜绝个人拍脑袋决策，团结和激发班子力量和智慧，重大事情不搞一言堂，充分尊重和倾听班子成员的意见和建议，做到科学研究、民主决策，确保了全局高效廉洁运行。

五、严查四风，强化扶贫领域监督执纪问责。

认真组织开展党风廉政建设工作和查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作以及扶贫领域监督执纪问责工作。从去年×月份开始，局党组根据县委的统一部署，认真开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，成立领导小组，制定实施方案，召开重点项目单位领导集体约谈会，共开展×次大接访活动，党组书记亲自参加。局成立专项工作检查组，重点就村级公共服务中心项目、农村电影公益放映、文化下乡演出等工作，走村进户，我亲自下基层，在有公共服务中心项目建设的×个行政村，全面铺开走访活动，共收上走访表近×份，虽然没有涉及腐败线索，但收到了工作意见建议×条，相关部门已作了整改，促进了工作顺利开展。在扶贫领域监督执纪问责工作方面，首先组织制定《×县×局开展扶贫领域监督执纪问责工作实施方案》和《×县文化新闻出版广电体育局开展扶贫领域监督执纪问责“三讲三督三保障”活动方案》，《党风廉政建设制度》，成立反腐败工作领导小组，开展了扶贫领域监督执纪问责工作动员会和促进会，对我县扶贫领域腐败案例进行通报警示，党组书记亲自下乡镇开展扶贫领域监督执纪问责工作大接访活动，我局共参加大接访活动×次。

六、存在的问题和整改措施。

对党员教育管理时效性针对性不强。在党员教育管理中各种制度规定落实还不够严、不够细，如教育实践活动中好的学习制度坚持不够、监督不够。对少数基层干部敬业精神差，素质不高，党员教育管理难等问题突破不够，教方法不够，致使个别党员存在宗旨意识、党性观念淡化的倾向。部分干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄，认为都是领导的事，与自己无关。

下一步，我将采取措施加强党员的教育管理，特别是要注重日常教育管理。坚持和完善“三会一课”、民主生活会、党员目标管理、党员思想汇报等制度和做法，在此基础上，针对部分党员宗旨意识、党性观念淡化的倾向，在重点抓好党的基本理论、基本路线、基本知识教育的同时，每年“七一”前后，结合纪念党的生日，组织广大党员重温入党誓词，开展学习等活动来激发党员的热情与奉献意识，来坚定政治立场，加强党性锻炼，并有针对性地向党员提出希望和要求。认真按照上级党委的要求，务实地组织党员开展“不忘初心、牢记使命”、“两多一敢”、查处“四风”问题等活动，提升党员的宗旨意识和服务意识。

2020年，本人在市委、市政府的正确领导下，在全体人员的支持下，充分发挥党组领导核心作用，以党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想及第十九届中央纪委第三次全会精神为引领，以《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定为准则，坚持把党的政治建设摆在首位，带头严明政治纪律和政治规矩，严格执行廉洁自律准则，履行全面从严管党治党责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

一、执行政治纪律和政治规矩情况。

全面贯彻落实十九大精神需坚决拥护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决拥护党中央权威和集中统一领导。我通过学习党的十九大精神使我更认清形势、增强了信心。作为“第一责任人”我始终保持清醒的政治头脑。一是严格遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、和生活纪律。我在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致，始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,做到大是大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定,不做糊涂人,不干糊涂事。做到讲政治、顾大中心、守纪律。二是我认真学习党章、党规、党纪，时刻以党员的要求提醒自己，日常的言行举止都会认真对照《中国共产党纪律处分条例》的要求，自觉维护党和国家的形象，坚决不做损害党和国家形象的事情，不说损害党和国家形象的话。

二、履行管党治党责任情况。

新时代要求我们要加强党的全面领导，坚持党要管党，全面从严治党。我作为一名有着多年党龄的党员干部，能贯彻落实十九大的战略部署，不忘初心，牢记使命，履行好作为党组书记应有的责任，不断深化党的领导地位，全面提升党组的领导力和整体核心作用。

一是履行好党组书记的职责，贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署。按照《中国共产党党组工作条例（试行）》和我中心《党组工作条例》要求，发挥好把方向、管大中心、保落实的重要作用。坚持民主集中制，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。×年我共主持召开党组会议×次，研究讨论有关党建和“三重一大”事项等重大决策。

二是我带头严守政治纪律，努力提升班子领导力和整体合力。严格遵循《中心党组工作规则》，研究制定年度党建计划，列明工作要点，明确党建目标，始终把握大方向，发挥党组领导核心作用。同时，为了提高党组的整体领导水平，我积极要求中心组定期开展理论学习，紧跟时政热点，及时传达学习有关文件或会议精神。×年我主持了党组中心组集中学习×次，今年召开民主生活会前，又主持了×次专题学习研讨。

三是以上率下，狠抓干部队伍建设。为了突出思想教育，狠抓党员干部队伍建设，我坚持用党章党规规范党组织和党员行为，带头讲了×堂党课，组织全体党员学习党章党规，学习党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，强化干部队伍思想意识，深刻领会中国特色社会主义进入新时代的重要论述。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

四是严格执行党管干部原则。我严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和习近平总书记提出的新时期好干部标准，严把选人用人政治关、廉政关、形象关，正确对待个人进退留转。加强干部锻炼培养，优化干部配备，×年共考察提拔了处室实职领导×人。

五是主动推进“不忘初心、牢记使命”。通过“每月一课”学习平台，全年共举办专题学习讲座×场，组织实地参观学习×场次，有效地提升了我中心领导班子成员和全体党员干部职工的政治思想觉悟。进一步增强自己的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识和服务意识。不仅如此，我还先后组织党员观看x等专题片，让党员干部职工研究学习谈体会。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况。

我作为党建工作第一责任人，按照《党风廉政建设岗位责任制》文件要求，履行党风廉政建设责任制工作的主体责任，落实“一岗双责”要求，坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓，两手硬的原则。同时，大力支持派驻纪检组履行监督责任工作。

一是认真研究，制定计划。我与党组成员研究制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划和要点，分解落实全年工作任务，严格落实党风廉政制度。着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节。

二是履职担责，全面落实。我与班子成员签订了《党风廉政建设责任书》，以“军令状”的形式把“一岗双责”的要求落实到人，落实到位。进一步明确职责，确保作风建设各项措施全面落实到位，进一步强化制度的刚性约束，扎扎实实抓好反腐倡廉各项任务。

三是开展谈话，强化意识。主动落实廉政谈话制度，及时了解干部的思想动态和生活情况，对一些苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正、早处理。×年我带头先后约谈了班子成员×人，处室干部×人，唤醒广大党员干部党章、党规、党纪意识，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，不踩“红线”不越“雷池”。会同纪检组长对新任职的处室干部展开了一次集体谈话。要求他们学会珍惜，廉洁自爱，强化学习，认真履责，学会算清人生“七笔账”。

四是深化教育，警钟常鸣。我结合纪律教育月活动，召开动员会，开展多种形式的宣传教育。以案说法，邀请纪委监委对×部门发生的违法违纪案件进行专题教育、深刻剖析、深入反省，既警醒自己，也教育全中心党员干部职工从中吸取教训。警示教育，组织观看系列警示教育片。亲自带队到×看守所进行现场教育、亲身体验。通过多种形式教育，使广大党员干部知规矩明底线，内化于心外化于行，时刻警钟长鸣。

四、执行廉洁纪律情况。

一是注重学习教育，增强反腐倡廉的自觉性。当前反腐斗争形势要依然严峻，一年来，我在繁忙的工作之余，十分注重学习，加强党章、党纪、党规的学习，贯彻落实党的十九大报告精神及十九届中纪委全会报告内容，筑牢防腐拒变的思想防线，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是身体力行纠“四风”。我自觉纠正“四风”不止步，特别针对形式主义、官僚主义等顽症，摆表现、找差距，抓住主要矛盾，做到身体力行、以上率下，带头转变作风，形成“头雁效应”。×年，我增加了下基层调查研究和联系困难群众的时间和次数，减少召开不必要的会议，精减文件印发，减少公务活动陪同人员，自觉遵守廉洁从政有关规定，腾出更多的时间和精力用在解决问题、推进工作、服务群众上。积极转变工作作风，认真履行党代表职责，深入×走访慰问，倾听民声、了解民意，并积极开展精准扶贫工作，多次前往我中心对口扶贫点调查研究，协助解决有关问题。

三是带头落实中央八项规定和实施细则精神。我自觉遵守“八项规定和六项禁令”等各项规定，严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车等方面的待遇规定，以身作则主动担当，管好下属，带好队伍。注重家庭、家教、家风，同时不断净化交往的圈子，与企业和服务对象保持“亲清”关系，廉洁自律。

四是以身作则，严守纪律，认真履行责任。作为一名受党教育多年的干部，我深知自己的一切权利都是党和人民赋予的，任何时候都不能为自己谋私利。一年来，我始终以身作则，保持清醒头脑，认真履责，全心全意为人民服务。在抓好个人廉洁自律的同时，还注重加强对身边工作人员的教育和管理。坚持从小事抓起，处处以身作则，率先垂范，使他们牢固树立廉洁自律、遵纪守法意识，严格规范自己的一言一行。

X区委常委办公室主任度述学述职述责述廉述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年，在区委的正确领导下，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、五中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”“四个服从”，坚决贯彻中央和省、市、区委安排部署，全力服务保障“经济强区、宜居新城”建设，较好地完成了组织交付的各项工作任务，现将个人履职及廉政建设情况报告如下：

一、强化学习，努力提高政治理论素养。

持续抓好政治理论学习，坚持把加强学习作为修身立业之本，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大，十九届四中、五中全会精神作为首要政治任务，联系实际学、持续跟进学、融会贯通学，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙。全年共参加区委理论学习中心组学习xx次，研读《习近平谈治国理政》第三卷、《干在实处走在前列》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述》等书籍xx本，撰写学习体会xx余篇。坚持把理论学习与改造主观世界相结合，与推进分管工作相结合，使知识转化为实践。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持深入基层调查研究，检视问题找不足、扎实整改促提升，在思想政治、理想信念、工作作风、干事担当、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗礼、思想淬炼。

时刻立足办公室抓督导促落实的职责，聚焦疫情防控和企业复工复产、脱贫攻坚、项目建设、“双城”创建等重点任务，不断优化工作方法，该协调的有效协调、该牵头的认真牵头、该督办的严格督办，努力将区委决策部署落到实处。

二、紧贴中心，全面提升服务区委决策水平。

始终把为区委决策服务作为核心任务，紧扣区委中心工作和领导关注点，精心谋划，深入研究，推动创新，较好地发挥了以文辅政作用。全年共完成各类长篇文字稿件xx余篇，文字成果转化率显著提高。服务战疫见成效。新冠肺炎疫情爆发后，第一时间协助区委和主要领导组建防控领导小组和“一办九组”，迅速构建起强有力的疫情防控“战时”机制，优质高效保运转，协调全区上下坚决落实党中央和省市区委各项决策部署，坚持做到事不过夜、案无积卷、马上就办，为打赢疫情防控阻击战贡献了办公室力量。全区未出现确诊和疑似病例，有力确保了人民群众安全健康和经济社会秩序有序恢复，全区疫情防控取得重大战略成果。文稿起草出精品。一年来，团结带领区委办一班人高质量完成各类讲话、汇报、总结、报告、致辞、主持词等文稿××篇，整理各层次会议录音讲话××篇，整理区委常委会等各类纪要××篇，认真撰写完成了区委××届四次、××委××届五次全会报告等××篇重要文稿的起草修改工作。调研成果进决策。坚持贴近中心、主动作为，打造精品、服务决策，围绕复工复产、项目建设、城市经济、社会建设、农业农村、供给侧结构改革和党的建设等开展专题调研，完成调研文稿××篇，其中《××区以打造特色产业集群为引领，推动文化产业高质量发展》等文稿在省市媒体刊发。严把公文审核，今年以来，共审核制发各类公文××件，发文数量同比下降××%，有力维护了党内规范性文件的严肃性和权威性。信息服务创品牌。以“对上服务求突破，对下服务超常规、同级服务全面化”为目标，努力提升信息工作“三服务”水平。全年共下发、专报载体××期，共上报省市信息××篇次，长篇信息《××区持续优化营商环境助推高质量发展》分别被省市信息刊物刊发，并得到市委、区委主要领导肯定性批示。强力督查促落实。按照“围绕中心，突出重点，抓住关键”的工作思路，紧紧围绕区委重大决策部署，以督促检查作为各项工作落实的第一推力，不断推动各项决策落实，全年形成xx期重点工作情况通报，交办事项累计xx项xx件。对上级和区委主要领导批示文件、信件，明确专人专责，做到全收集、全交办、全督办、全反馈，按月整理汇总区委主要领导批示落实情况，一年来，办理信件xx件、文件xx件，接收到舆情留言信息xx条，形成专题报告期，做到了事事有回音，件件有着落。

三、突出效能，全力确保区委工作高效运转。

筹备建党99周年表彰、道德模范颁奖典礼等重大节庆活动xx余次，筹备能力和服务水平进一步提高。接待工作，本着勤俭节约、体现特色的原则，与各部门密切配合高标准完成各类接待任务xx余次，做到了让领导放心、让客人满意。认真做好群众来电来信来访接待工作，全年接待来访群众xx余人次，收转信访信xx余件，做到了来有迎声，去有送语，事有着落。公文处理工作，实行首办负责制，规范办文程序，做到了及时、准确、安全、高效，全年共收文xx余件，传阅xx余人次。加强与其他四大班子办公室的协调联系，对区领导每周工作进行统筹安排，保证了领导活动协调顺畅。值班工作，按照全省党委值班工作示范县标准要求，进一步完善值班档案、设备配置等软硬件设施。坚持做好行政办公中心大厅值班工作，有力维护了机关工作秩序。同时，认真做好档案管理，实现了制度化、程序化、微机化管理。严格落实印章使用审批制度，印章管理安全无误。综合二科，高度负责地完成区委副书记所分管及交办的各项事务性、文字性工作。全年共组织各类会议xx次，起草讲话、主持词等各类文字性材料xx余份，协助领导开展信访协调、督导调研等各类活动xx余次，督促办理领导各类批办件xx件，交办督办领导批示信访信件xx件，接待上访人员xx余人，信访各项主要考核指标均位列全市前列。主体责任办，结合纪委及其他党委部门，认真落实上级安排部署，积极推进区本级的主体责任各项工作开展。先后印发了中共xx区委《关于认真落实全面从严治党主体责任和监督责任各项工作任务的通知》等文件，明确相关领导、部门的职责任务。组织区委主要领导与各位常委、各镇党委书记，其他区领导与分管部门“一把手”，各部门一把手与班子其他成员层层签订了责任状，把主体责任明确到位、压力传递落到实处。

四、统筹管理，积极推进部门工作实现跨越。

积极为分包重点企业xx集团协调贷款事项，助力企业发展；

为包联贫困户实行了危房改造，落实了产业扶贫、医疗救助等优惠政策，实现了高质量脱贫。

五、正身率物，维护党员干部良好形象。

一年来，始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础，勤政廉洁、依法从政，树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定，时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己，秉公用权、廉洁做事。按照区委安排部署，结合自己承担的“违反中央八项规定精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治”工作，制定《专项整治实施方案》，分类建立台账，深纠问题根源，针对目标任务分别制定xx项和xx项推进措施，将xx个存在问题全部整改到位。在保障完成整改任务的同时，制定了改进督查检查等xx个方面的强化措施，逐步形成常态长效机制，确保整改落到实处、见到实效。自觉强化法治意识，坚持带头学法、规范用法，定期组织办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规，增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制，“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一岗双责”，强化对分管部门党员干部的警示教育，每半年进行一次廉政谈话，着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管理，发现苗头性问题及时提醒教育，营造了忠诚干净、干事创业的良好氛围。全年，区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告

本人在20xx年6月2日的第二届人民代表大会第四次会议上当选为农业xxx。两年来，在镇党委、政府正确领导下，在广大干部职工和全镇人民的大力支持下，我带领分管战线的干部职工务实工作，争先创优，取得了一定成绩。现对照岗位职责，将本人两年以来的勤廉从政情况述职如下：

为了切实履行好职责，不辜负党和人民的殷切期望，我十分注重学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置。一是加强政治理论学习。使自己的世界观得到了更新，政治素质得到了加强，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习，提高工作能力。认真学习农业、国土、城建等业务知识和相关政策，做到不懂就问，既当部门干部职工的领导，又当他们的学生；坚持学中干，干中学，很快熟悉了农村农业、国土、城建的政策业务知识，为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

两年来，按照市委、市政府的要求，从的农业农村经济发展实际出发，扎实有效地开展各项工作，全面完成了工作任务。

1、产业结构调整初见成效。两年来，把农业产业结构调整作为农村发展、农民增收的突破口和切入点来抓。立足镇情、因势利导，根据资源优势和市场需求，引导农民宜种则种、宜渔则渔、宜牧则牧，较好地帮助解决了产业结构调整中的资金，技术服务等问题，使农民参与产业结构调整的积极性高涨。全镇共种植优质稻2.65万亩，杂交玉米1.1万亩，白术、元胡、茯岑等药材800余亩，新扩脐橙1500亩，推广特色红茹1000亩。同时，狠抓了农村“一加三工程”。共完成退耕还林面积4000亩，发放退耕还林和公益林补助款120万元，发展规模养殖小区3个，建成沼气池20口。

2、农产品加工取得突破。在稳定发展豆腐加工作坊、饲料加工厂的基础上，又新发展投资120万元、日可加工大米60吨的大米加工厂，实现了精致大米加工的新突破。

3、养殖业发展渐具规模。等村作为养殖重点村，形成了规模较大的九塘铜鹅养殖基地，全镇共出笼铜鹅5.5万羽，存笼铜鹅5000羽（其中种鹅200羽），出栏牲猪8.2万头，发展牲猪养殖小区3个，存出栏1000头以上养殖大户10个。

4、基础设施建设稳步推进。针对水利设施滞后的现状，采取层层动员的办法，发动群众筹资筹劳，投入劳力1.2万个、资金35万余元，兴修水利工程32处，改善了等村的水利条件。投入150余万元，新建了自来水厂及3个中型自来水工程，解决了等村1500余户家庭的人畜饮水困难。同时，以武马公路拓改为契机，新铺了三元街、燕冲街近1000米的炒砂路面；完成了至xx、至xx、至xx和xx的14公里通村公路工程；5公里村道铺砂，10公里的新修村道以及武马公路段的13公里沙改油工程；投资5万余元扩改了荆高路田坑头桥。改变了镇域范围内公路过去那种“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌，优化了镇域经济发展环境。

5、安全生产防微杜渐。对分管的水上交通、山塘水库等进行了定期和不定期检查，防患于未然；两年来没有发生一起安全事故。

6、国土管理井然有序。严格按照《国土管理法》的规定，规划审批农村建房用地，全面完成了基本农田保护的土地分等定级，保护区划分和农村集体土地所有权登记发证工作；加强了对谢必村山体滑坡的整治，争取资金10多万元，修建水池1口、排水渠4条（3000米），挡土墙110余米。从山顶铺设500米管道引水至山腰解决搬迁户用水，安置搬迁户5个。

7、“三防一抗”工作扎实有效。两年以来，层层落实了防汛抗旱、森林防火、动物防疫、地质灾害责任制，杜绝了火灾事故和人员伤亡事故及垮堤倒坝的发生。面对严重的旱情，组织干部职工深入田间地头，分片分水系，科学调度水源，帮助群众寻找新的水源，清理整修渠道，调处水事纠纷12起，积极组织群众抗旱自救，最大限度地减少了旱灾损失。全面展开了动物防疫工作，狠抓了动物的检疫工作。严格按照动物防疫指挥部的要求，精心组织、周密部署、全民动员、干部职工加班加点，夜以继日地走村串户开展工作，两年共组织了四次大的防疫活动，防疫密度达到99%，曾受到邵阳市防疫指挥部检查组的肯定。

在做好本职工作的同时，积极主动地配合镇党委、政府开展好了驻村工作。我所驻的金莲村，社情和村干部的思想较为复杂，特别是村干之间不团结；导致战斗力不强、人心涣散、为民办实事意识淡薄。为充分调动村支两委的领头雁作用。本人通过走访党员干部；召开党员民主生活会；与村支两委干部交心通气，使他们相互间疙瘩得到了解除，意见和思想得到了统一，工作热情明显提高。使工作一度处于瘫痪的金莲村面貌得到了根本好转。同时，我深入田间地头，倾听群众的呼声，关注老百姓所关心的热点、难点问题；指导农民朋友改善农田水利基础设施；进行产业结构调整；帮助他们解决生产生活中遇到的实际困难；通过扎实工作，全面完成所驻村的经济指标、计划生育工作、社会综合治理等任务。所驻村的经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头。

在生活中，我克勤克俭，严格遵守机关财务制度；从小事做起，从自我做起。树立“公生正、廉生威”正人先正己的思想；坚持自重、自省、自警、自励。任何时候、任何情况下都能用党性原则和道德规范来约束自己的行为；经得起各种诱惑和考验；真正过好了名位关、金钱关、人情关。

两年来，我的工作成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导；得益于镇党政领导和各部门的支持；得益于各村支两委和广大人民群众的共同努力。同时，我知道，我的工作与党和人民的要求仍有一定的距离。我的工作还存在一定的不足：如思路不开阔、急于求成等。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入，把农村工作推到了改革大潮的浪口风尖。农村的发展面临着新的机遇与挑战。农村工作如何与时俱进，任重道远。本人深感责任重于泰山，决心以更高昂的热忱投入工作。牢记宗旨、与时俱进、务实开拓，做人民满意的公仆！

年度述责述廉述职述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来，按照市委、市政府“创新转型突破年”的总体要求，本人带领班子成员和全系统工作人员把握机遇，务实担当，奋力作为，创新型城市以及党的建设取得了一定成绩。现将本人一年来主要工作汇报如下：

一、坚持从严治党，落实主体责任，政治生态环境更加纯正。

本人把抓好党建作为最大的政绩，深入领会新时代党的建设总要求的丰富内涵，将全面从严治党贯穿于科技工作始终，加强组织领导、教育管理、检查考核、责任追究和率先垂范，切实扛起“第一责任人”的责任。

一是旗帜鲜明讲政治。围绕迎接和学习党的十九大精神，不断增强旗帜鲜明讲政治的思想自觉和行为自觉，牢固树立“四个意识”，真正从灵魂深处深化对讲政治的思想认识，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党***保持高度一致。

二是亲力亲为强党建。一加强思想政治教育。推进“两学一做”常态化制度化建设，认真落实“三会一课”制度，主持上专题党课x次，召开党风廉政建设专题会议x次，主持反腐倡廉学习x次，集中学习x次，认真学习***四中***公报及人民日报评论员文章、党风廉政建设和省委、市委有关巡视巡察工作的指示，将党规党章、重要讲话、党的方针政策、廉政准则学深学透，确保党章党规党纪落实到位。二加强班子队伍建设。调整局领导班子分工，召开高质量的民主生活会、业务工作研讨会、党风廉政建设主体责任情况汇报会等，开展批评与自我批评触及问题，互相帮助共同提高。与班子成员及局机关工作人员深入谈心交心，了解情况，沟通思想，听取班子成员关于加强企业培育和强化知识产权管理等想法，逐步融入到科技改革工作中，提升领导班子凝聚力、战斗力和创造力。三加强“一岗双责”落实。紧扣“作风建设、严明纪律、惩治腐败”三大关键任务，抓好“定责、交责、督责、追责”四个环节，围绕局领导班子x类x项、党组书记x类x项、班子成员x类x项和纪检组长x类x项责任书，逐项确定工作措施和进度安排，并主动向市委和市纪委报告主体责任落实情况。

三是抓严抓实守底线。一做好形势研判。及时召开廉政工作部署会、分析会x次，分析党风廉政建设形势，研究制定规划。开展廉政常态化教育，加强正面典型引路教育和反面典型警示教育，做到警钟长鸣，切实增强全体党员的纪律意识、规矩意识，做到敬法畏纪、遵规守矩。二加强制度约束。严格执行民主集中制、重大事项报告、民主生活会、述职述廉、经济责任审计等制度，并规范领导班子的从政行为。在选人用人上，坚持“20字好干部”标准，集体研究推荐优秀青年干部人才x人，x市劳模x人。出台了《科技局公务员平时考核实施办法》、《关于办理xx市级以上科技计划项目授权事项管理的相关规定》、《xx市知识产权强市计划专项资金管理实施细则》等制度，加强对权力节点的廉政风险防控。三严格监督管理。本人以身作则接受监督，着力抓好第一种形态教育，即开展常态性地提醒和批评教育，及时消除党组织和党员的“亚健康”状态。全年，对新上岗人员、岗位调整人员谈心谈话及廉政提醒x余次。同时，把党内监督与自我监督、群众监督、舆论监督有机融合，推进党务政务公开，征求全市领导、各部门及人大代表建议和意见。加强与检察、纪检监察、财政、审计等部门的联系和沟通，接受科技创新专项资金审计和专利专项资金绩效评价各x次，增强了局党组抓廉政建设、预防职务犯罪等工作的针对性和有效性。四保持优良作风。带头深入基层，开展“进村入户暖企大走访”、“定点挂钩服务”、“雏鹰计划服务”和产学研等活动，不断丰富科技强企x党建品牌内涵，充分发挥好党员的先锋模范作用。本人共计走访永和社区村民x户，上报困难x条，帮扶永和村解决实际困难x项，走访企业x余家，征集企业创新难题与需求x件，帮助x家中小微企业寻找到高校院所智力支撑。五严守纪律规矩。带头执行***“八项规定”和省市委“十项规定”，严格执行“三公”经费支出、外出考察、公务接待等标准，带头发扬勤俭节约、艰苦朴素的优良传统，加强自我约束，加强家风家规建设，保持清醒的头脑和健康的人际关系，以实际行动树立******人良好形象。

四是高效高质抓整改。带头学习省委、市委有关巡视、巡察工作的指示，将市委巡察组反馈的问题梳理为x个方面x项具体整改任务，全局上下逐条对照检查，深刻剖析问题产生的根源，坚持对照整改、边查边改、即知即改，集中整改期内的整改任务完成率为x％。按照市纪委要求，积极支持纪检组织工作，市纪委派驻第七纪检组已参加项目评审x次，涉及权力节点和廉政建设的局办公会x次，有力监督指导了科技局各项工作。

二、打造创新高原，攀登创新高峰，科技创新特色更加鲜明。

本人坚决贯彻落实***、省、市各项决策部署尤其是创新驱动发展战略，带头研究新形势、新课题，努力在管理体制、工作机制和发展模式等方面寻求突破，全面提高创新供给能力，切实发挥科技创新在支撑引领经济社会发展中的“挑大梁”作用。参加了x市（x）科技创新专题研修、科技招商研讨、储能国际峰会等研修培训x次，赴xx等地参观学习。今年修订了科技创新激励政策，拟定了《关于“深化科技体制改革、聚力创新发展”的实施意见》，出台了知识产权领域相关制度，努力当前隐藏内容免费查看当好科技创新的策划者。这一年里，经过全体科技工作管理人员的共同努力，科技创新取得了较好成绩。

一是科技创新指标保持领先。截至目前，全市高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达x％，全社会研发投入占gdp比重x％，万人发明专利拥有量x件等反映区域创新能力的几个主要指标继续保持全省领先。

二是知识产权强市稳步推进。获批国家知识产权强县工程试点县，经开区省级知识产权试点园区通过验收，省高新区获批省知识产权试点园区，x镇探索光伏新能源知识产权小镇建设，贯标创建、通过贯标企业分别为x家、x家，x荣获第x届中国专利优秀奖，大全集团获评国家知识产权优势企业。

三是创新载体建设成效明显。高新区各项建设指标迈入全省高新区第一方阵，积极争创国家级高新区。智能电气科技产业园被评为苏南国家自主创新示范区优秀科技园区。科创中心在国家级科技企业孵化器年度绩效评审中是xx个国家级孵化器中唯一的“a类”，创成x家省级众创空间，获批企业省级以上研发机构x家，x家省级工程技术研究中心在2019年度绩效评估中获评优秀，大中型工业企业及规上高新技术企业研发机构建有率达到x％。

四是科技成果转化步伐加快。围绕产业链部署创新链，实施各级科技计划项目x余项，有x个项目获得x省科技成果转化专项资金项目，x个项目获得x市重大科技专项。

五是政产学研合作更加广泛。围绕新能源、新材料产业，加强与上海、北京等科教资源密集地区的合作，先后成功举办xxx大型政产学研活动x场，成功签约合作项目x余项，x电力大学xx智能电气研究中心实质性运作，成立xx－华东理工大学技术转移中心。

三、打造阳光科技，推进法治建设，依法行政体系更加完备。

认真履行推进法治建设第一责任人职责，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展，将法治建设贯穿到科技创新的各个方面，营造良好的创新发展环境。

一是带头学法守法。积极落实党组集体学法等领导干部学法制度。组织班子成员和全体工作人员认真学习《宪法》、《公务员法》等法律法规，将社会主义核心价值观融入法治建设实践，牢固树立法律权威至上、权力服从法律的观念，努力做到自觉崇尚、坚决捍卫。

二是强化规范执法。依照《专利法》，加强与省、市知识产权执法部门的协作配合、信息沟通交流，定期组织开展“双打、护航”行动。今年查处假冒专利x件，处理侵权纠纷x起，结案率达x％，有效维护了企业合法权益。

三是自觉接受评议。在人大依法行政工作专项评议中，带领全局上下统一思想，提高认识，做到边评边改，以评促改，对标先进，务实作为，实现了依法行政能力、工作质量、服务效能“三提升”，评议结果为满意。迎接了市政协的专题调研。主办政协委员提案x件、协办x件，协办重要建议x件，办复率、见面率、满意率均为x％。。

总结过去一年的工作，在看到成绩的同时，我也清醒认识到，在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作等方面力度不够大，长效机制建设还需加强；在区域创新能力建设上，运用新知识指导实践能力还不强，缺乏新思维、新理念和新办法；在创新供给服务能力提升上，联系基层不紧密，创新服务不及时。

2020年，我将在******新时代中国特色社会主义思想指引下，积极响应市委市政府“创新转型提升年”的号召，扬长避短，不断学习，拓宽战略视野，提高创造性思维能力，提升政治素质和政策水平，带领全体科技工作人员以过硬的政治素质和业务素质争创新业绩、实现新跨越，为活力充沛的“创新之城”建设做出应有的贡献！

市统计局领导班子述职述廉述法报告

在县委县政府正确领导和市统计局的指导下，我局领导班子坚持紧紧围绕县委县政府提出的“一年打基础，两年初见成效，三年有明显效果，五年迈上新台阶”和“加快转型升级、推动跨越发展、建设幸福惠东”的战略部署，以实现统计能力、统计数据质量和政府统计公信力“三个提高”为目标，创新统计发展理念，创新统计发展思路，创新统计发展举措，坚持把统计工作放到经济社会科学发展的大视野中去思考，放到党委、政府抓发展的工作大格局中去谋划，放到新形势新变化新要求中去推进，团结带领全体干部职工开拓进取，奋力拼搏，勤政廉政，取得了突出的成绩，为全县经济社会又好又快发展提供了坚强的统计保障。

几年来，我局在全市各县（区）统计业务工作“百分制”考核中实现了由后进到先进的跨越：从20xx年位列第五名跃居为20xx年的第二名，20xx至20xx年连续三年获全市第一名；20xx年，我局被县委县政府评为“勤廉兼优”先进单位；20xx年，局党支部被县委评为先进基层党支部；20xx年，被省人事厅、省统计局评为全省统计系统先进集体；20xx年，被县委县政府评为“文明单位”和“县创建广东省卫生县城工作先进集体”，被市统计局评为“五五”统计普法先进单位，以我局为牵头单位的xx县第二次全国经济普查工作被评为第二次全国经济普查国家级先进单位；20xx年，我局被市委市政府评为20xx-20xx年全市法制宣传教育先进集体，以我局为牵头单位的xx县第六次全国人口普查工作被评为第六次全国人口普查国家级先进单位（全省各地级市、各县区八个先进集体之一）；几年来我局在全县“万众评公务”活动中排名均位居上游。全局干部职工先后有27人次被评为市级以上先进个人。其中，局党支部书记被xx市委评为“五强”模范党支部书记。我们深深体会到：过去的五年，是县委、县政府对统计工作前所未有的重视和支持的五年，是统计地位和统计形象显著提升的五年，是统计业务水平和统计服务水平显著提高的五年，是全县统计基础建设和统计队伍建设显著增强的五年，也是统计部门取得荣誉最多和干部职工待遇提高最快的五年。全局上下形成了团结和谐、纪律严明、作风严谨、奋发进取、创先争优的良好氛围。

一、抓关键，加强领导班子自身建设，形成坚强有力的领导集体。

局领导班子非常重视自身建设，努力建设一个政治过硬、知识丰富、团结拼搏、锐意进取、廉洁从政的领导集体。

1、坚持理论学习，努力提升领导班子执行力。一是强化中心组学习。局党支部中心组学习做到制度化、经常化，组织班子成员认真学xxx省市领导关于加强党风廉政建设的讲话精神和《廉政准则》等各项制度，加强对重大理论问题的学习。二是强化自身学习。每位班子成员围绕学习专题，拓展学习的广度和深度，通过学习，进一步增强了立党为公、执政为民意识，提高了思想觉悟和政策理论水平。三是强化深入基层学习调研。每年班子成员都围绕全县经济社会发展的热点、难点问题深入基层调查研究，撰写专题统计调研报告，为解决经济社会发展的重大问题献计献策。

2、坚持民主集中制，努力建设强有力的领导集体。首先是坚持民主集中制原则。在处理重大问题过程中，每位班子成员都能充分发表意见，集体研究决定，做到民主决策、科学决策。在人员调配、干部任用、财务管理、年终考核等工作中，都能严格按照组织程序，做到公平、公正、公开。二是坚持开好民主生活会。几年来，认真开好以“深入学习实践科学发展观”、“贯彻廉政准则，切实加强领导干部作风建设”等为主题的民主生活会，积极开展批评和自我批评，深刻查找领导班子和领导干部自身存在的问题，严格进行整改，努力建设强有力的领导集体。

3、坚持团结协作，努力增强班子凝聚力和战斗力。班子成员能够自觉接受其它党员干部的监督，成员之间能够互相尊重，以诚相待，经常沟通思想，坦诚交换意见，在原则问题上保持高度一致，使局领导班子成为意志统一的集体。同时，坚持集体领导和分工负责相结合的原则，在“一把手”负总责的前提下，分管领导扎实做好工作，在出现临时性和突击性的重大工作时，班子成员打破分工，全力以赴，确保按时完成任务，为全体干部职工当好团结奋斗的表率。

二、抓根本，全力推进统计业务建设，争创一流的工作业绩。

几年来，我局强力推进统计改革、统计基础建设、统计优质服务、统计信息化和统计法制工作，较好地完成了各项统计工作任务。

（一）大力推进统计管理体制和统计方法制度改革，全县统计工作能力显著提高。

1、全力推进统计基础建设。按照国家、省、市有关加强统计基础建设的通知精神，我局主动汇报，积极争取县委、县政府的高度重视和大力支持，先后下发了《中共xx县委、xx县人民政府关于进一步加强统计工作的通知》、《关于实行区域属地统计的通知》和《关于进一步加强镇级统计基础建设的通知》等一系列文件，全面加强统计基础建设。一是加强县级统计力量。五年来，我局增设了办公室、能源统计股、服务业统计股，使县级统计职能更加突出，管理更加到位。同时，我局积极争取县委、县政府高度重视和大力支持，确保了国家统计局惠东调查队于20xx年1月组建完毕，并成为全省第一个挂牌的调查队。二是加强镇级统计基础建设。20xx年，开创性地推动各镇成立镇级统计站，使我县成为xx市率先成立镇级统计站的县。今年，在县委、县政府的高度重视和大力支持下，又进一步推动6个中心镇（街道）统计站定级定编为镇（街道）直属正股级事业单位，使我县成为全省率先对镇属统计机构定级定编的县。目前，镇级统计站初步实现了有机构、有人员、有场所、有设备、有经费“五有”和统计管理制度化、流程规范化、调查合法化、手段现代化、服务优质化、教育常规化“六化”目标，得到了国家和省的充分肯定，市统计局局长王国付在全县中心镇统计站挂牌仪式上称我局“为全市统计系统提供了加强统计基层基础建设的范本”，极大地激发了各镇统计人员的工作热情，提高了工作效率。三是加强统计信息化建设。五年来，局机关添置了20多台计算机及一批设备，加强统计信息网络平台建设，提升统计网络的信息传递和安全保障功能；为各镇增配了30多台电脑，并促使各镇统计站的电脑全面入网。目前，全县已建立起县、镇规模以上企业安全、有效的统计信息网络，初步实现统计联网直报制度，进一步提高了统计数据的时效性和准确性。

2、全力推进统计“四大工程”建设试点工作。建设基本单位名录库、企业一套表制度、数据采集处理软件系统和联网直报系统等统计“四大工程”，是国家为推进统计“三个提高”的重要工程。按照国家、省、市统计局的部署，我局从今年上半年开始在加强组织领导、加大宣传发动、增加资金投入、强化人员培训、增强工作合力等方面，积极开展统计“四大工程”建设试点工作，实现联网直报100%和差错率几乎为零的好成绩，受到国家、省、市的充分肯定和高度评价。省统计局幸局长到我县检查指导工作时指出，“你们出色的工作成效，使我对“四大工程”建设的顺利实施充满信心”。

3、全力推进统计方法制度改革。五年来，我局扎实推进属地统计、gdp核算制度改革、农村住户调查改革、文化产业统计等多项统计方法制度改革，统计监测的内容不断规范和丰富。

（二）大力抓好统计大教育、大培训，统计数据质量显著提高。

1、强化业务培训，提高业务能力。五年来，我局通过举办集中培训、专业培训、统计继续教育培训、选派参加上级培训等形式，大力推进统计大教育大培训，有效地提高了领导干部和专业人员统计业务素质和对经济形势综合研判能力。据统计，5年来先后举办了2期由县政府分管经济工作领导、各镇镇长（主任）和部门一把手参加的全县领导干部统计知识培训班；组织了4000多人进行统计从业资格培训和统计继续教育培训。

2、强化质量管理，业务考核连年在全市名列前茅。一是坚持落实《广东省统计数据质量控制办法》，组织专业人员对专业数据和综合数据严格进行月度和季度评估；二是坚持落实统计数据质量责任制，统计数据上报前，要先后经过分管领导的审核把关，一把手对各专业统计数据质量负总责，分管领导负领导责任，专业人员负具体责任；三是坚持落实专业经济运行季度分析会制度，强化各专业数据的匹配；四是坚持实施部门季度联席会议制度，与县发展和改革局、县财政局、县国税局等13个部门组成经济信息共享部门，加强部门数据的交流和评估。通过这些有力举措，有效地提高了数据质量，在全市业务考核中连续多年名列前茅。

4、强化法制建设，统计法制化水平不断提高。一是抓好统计普法宣传。我局结合统计“五五”普法活动和普查工作，利用广播、电视、悬挂横额和张贴标语、发放统计法宣传片等有效方式，大力开展新《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》及《普查条例》的宣传，切实提高了全社会依法统计意识。二是抓好统计执法卫生局领导班子述职述廉报告2016卫生局领导班子述职述廉报告。我局不断加大力度查处统计违法行为，为依法统计保驾护航，确保统计调查的科学性、准确性和权威性。20xx年以来，查处企业虚报瞒报的违法行为16宗，震慑了统计违法者，提高了惠东统计的公信力。

（三）大力抓好统计优质服务，统计保障经济社会发展能力显著提升。

“统计部门的.服务水平决定着统计局在领导和社会公众中的形象”。几年来，我县始终坚持把提高统计服务水平作为提升统计地位、打造统计品牌、树立统计形象、扩大统计影响的重要工作来抓，采取有力措施，开创了统计优质服务工作崭新局面。

1、优化统计数据报送和咨询服务，满足党委政府和社会各界对统计信息的需求。一是坚持数据报送做到及时性。充分利用现代信息技术，采用群发信息的方式，每月在12日前将主要经济指标数据及时向县四套班子成员和四大办负责人报告；二是坚持月报数据发布制度。每月编印200多份《xx县统计月报》发放到各级各部门，满足县镇两级党政机关研判经济社会运行态势的需求；三是坚持服务公众。每月将《xx县统计月报》的主要经济指标数据挂上惠东统计信息网，供企事业单位和群众查询。

3、优化配合各项考核工作的服务，为县镇两级党政领导完成考核任务提供了有力的统计支撑。一是积极协助县委组织部做好体现科学发展观要求的党政正职xx县直部门正职考核工作。参与考核方案的制定和对各镇各部门党政正职的定期考核；二是积极协助县节能办完成节能减排考核工作；三是积极配合完成珠三角产业转移园区指标考核任务。

三、抓保证，全力推进党风廉政建设，树立一流的作风和形象。

1、坚持认真贯彻执行党风廉政建设责任制，落实领导干部“一岗双责”的要求。我局按照“谁主管，谁负责”的原则，对各成员领导应承担的党风廉政建设责任制进行了细化，并强调班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，局长对职责范围内的党风廉政建设负总责，领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。领导班子成员不断强化“一岗双责”意识，尽责抓好分管范围内的党风廉政建设，保证责任制在自己职责范围内的贯彻落实。

2、坚持执行廉洁从政的各项规定，树立领导干部廉洁自律良好形象。一是严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》有关“八项禁止、五十二个不准”的规定。我局领导干部没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；没有私自从事营利性活动；没有违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私；没有违反规定选拔任用干部；没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；没有违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利；没有脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。二是严格按照县纪委的要求报告各项个人廉政事项，接受党组织和群众监督。三是严格遵守选人用人各项规定。认真贯彻执行《党员领导干部选拔任用条例》、“四项监督制度”和《xx市党政领导干部选拔任用工作纪律守则》的要求，5年来，严格依照程序，公平、公开、公正地推荐提拔了10多名干部。

3、坚持扎实推进惩治和预防腐败体系建设，不断提高统计部门反腐倡廉工作水平。一是加强学习教育，牢筑拒腐防变思想防线。组织干部职工特别是重点岗位的同志认真学习《统计法》、《统计违法行为处分规定》、《党章》、《廉政准则》等规定，树立依法统计、依法行政，反对统计数据上弄虚作假等腐败行为的意识。二是加强制度建设，夯实廉洁从政制度保障。围绕促进依法行政、廉洁从政的目标，制定了党务政务公开、行政过错责任追究、内务管理、经费开支、预防职务犯罪、行政执法公示、统计信息发布等系列制度，实现了以制度管人、管事、管数，为廉洁从政构筑了坚强制度保障。三是加强廉政风险防控工作。主动排查风险点，制定防控措施，进一步完善了监督管理机制，从源头上预防腐败现象的发生。

4、坚持扎实推进部门作风建设，努力建设一支勤政廉政的高素质统计队伍。在党风廉政建设工作中，我局注重突出抓好机关作风建设，几年来，通过扎实开展解放思想大讨论活动、科学发展观学习实践活动、纪律教育学习月活动和“创先争优”活动，较好地查找和整改了统计工作和干部作风建设中存在的突出问题，不断改进机关工作作风，形成了“热爱统计、依法统计、团结拼搏、高效服务”的工作作风，全局干部职工勤政廉政，统计执行力不断增强，实现了全县统计能力、统计数据质量和政府统计公信力的新提高，较好地服务了经济社会的又好又快发展。

几年来，在局领导班子的带领下，全体干部职工团结奋进、努力拼搏、锐意进取，全县统计事业取得了显著成绩，但还存在一些薄弱环节和不足，影响统计职能的更好发挥，具体表现在：一是统计队伍整体素质仍需进一步提高；二是统计基层基础仍需进一步夯实；三是统计服务水平仍需进一步提升。

今后我局将继续以提高统计能力、提高统计数据质量、提高统计公信力为主线，紧紧围绕“推动跨越发展，建设幸福惠东”的核心要求，推动统计工作在八个方面迈上新台阶，更好地服务全县经济社会又好又快发展，不断开创惠东统计事业科学发展新局面。一是大力推进以“四大工程”建设为关键环节的改革攻坚，推动统计现代化建设迈上新台阶；二是大力加强以镇级统计站建设为核心的基层基础建设，推动全县统计基层基础建设迈上新台阶；三是大力加强统计规范化建设，推动统计数据质量迈上新台阶；四是大力提高统计效能，推动统计方法制度改革创新迈上新台阶；五是大力满足党委政府和社会公众对统计信息的需求，推动统计优质服务工作迈上新台阶；六是大力抓好第六次全国人口普查后续工作，推动大型普查调查工作迈上新台阶；七是大力抓好统计法宣传和统计执法，推动统计法制建设迈上新台阶；八是大力加强统计队伍建设，推动统计执行力迈上新台阶。

村班子年度述职述廉述法报告

各位党员、各位村民代表：

一年来，在镇党委、政府的正确指导下，在“两委”班子共同努力下，在全体党员及全村村民的支持下，各方面的工作取得了一定的成绩，全村的党风廉政建设也取得了很大的进展，在党风廉政建设的带动下，使全村的社会风气有了明显好转，经济发展有了明显提高。现在就一年来的工作、党风廉政建设述职述廉如下，请审议。

村班子能够认真学习镇委、镇政府各项政策和下发的各种文件，积极参上级组织学习培训，严格按照镇纪委对党政领导干部的有关要求办事，认真学习党在农村的各项方针、政策，不断加强自身修养和自我完善，坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己的头脑，全面践行科学发展观，勤政为民，廉洁奉公。特别是带头学习实践科学发展观，认真完成上级规定动作和自选动作，带头在学习会上作辅导报告，各班子成员均能按照要求开展学习活动，从而使中心组学习真正取得实效。

后由集体讨论决定。日常能善于团结、组织、带领班子成员搞好工作，及时了解掌握班子成员的思想动态，关心班子成员的成长，在班子中能做到“大事讲原则，小事讲风格”，注重维护班子的团结和统一。

今年入夏以来，气温偏高、降水偏少，2个月时间始终没下过一场透雨，面对严峻的旱灾形势，***高度重视，把抗旱作为当前农村工作的重中之重来抓，采取了一系列措施，全力抗旱救灾夺丰收。村干部组成抗旱工作组都下到基层，引导群众克服靠天等雨和懒惰放弃的思想，能浇一垄是一垄，能保一株是一株，动员群众积极行动起来开展全民抗旱，最大限度地减少旱灾造成的损失。由于措施得力，大灾之年我们又获得了较好的收成，人均收入达到5000元。

加大力度，积极扶持发展圆葱产业。积极引进美国白珠圆葱，实现了订单生产，与内蒙古叁杉菜业有限公司签订收购合同，使价格有了更可靠的保证；生产的苹果圆葱通过市场销售到黑龙江、牡丹江、鸡西、内蒙古、长春、沈阳等地，产品供不应求，在家就可以销售出去。全村种植圆葱2000亩，产量近3000万斤，实现销售收入1200多万元。通过发展圆葱产业，使广大农民群众认识到必须调整产业结构，依靠科学技术指导和市场需求，发展特色农业，改变过去那种广种薄收的方法，小产品一样可以做出大文章。

统一培训、统一销售。种子、化肥、农膜等物资统一批量购买，保证了质量，价格也低廉；内蒙古叁杉菜业有限公司每年对种植户统一培训2次，并有技术专家派驻指导。统一的销售模式避免了压等压价情况的出现和各种市场混乱等行为，深受群众欢迎。

围绕农村基层组织建设“三项工程”，开展以“富民维稳促和谐”达标创建活动,全面推进农村基层党的思想、组织、作风和制度建设,紧密结合新时期工作特点,积极改进基层党组织建设的领导方法和管理方式,不断提升党员干部素质,加强党员创业带富能力。同时加强社会治安综合治理，摄入开展文明村屯创建活动。经过广大党员干部和全体村民的共同努力，***被大安市委、市政府评选为精神文明建设先进村。

一年来，村班子也存在许多问题：一是理论学习与实际工作相结合程度低，不善于活学活用。二是创业带富能力还有待提升，全村经济发展还有较大提升空间。三是在工作中有时存在畏难现象。由于上级转移支付不足，乡村集体经济越来越困难，财政压力越来越大，上级要求越来越高，想多办一些实事却常力不从心，思想上感到困惑。今后工作中，我将继续按照科学发展观的要求，认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制，团结带领班子成员廉洁从政，负重拼搏，知难而上，克己奉公，埋头苦干，努力把我村的各项工作做得更好。

村班子年度述职述廉述法报告

写东西对于很多人来说是一件很枯燥、很烦的事情，所以它们宁愿去做点别的事，可是在工作中少不了的就是报告。下面就是小编给大家带来的村班子述职述廉报告范文4篇，希望大家喜欢!

各位党员、各位村民代表：

一年来，在镇党委、政府的正确指导下，在“两委”班子共同努力下，在全体党员及全村村民的支持下，各方面的工作取得了一定的成绩，全村的党风廉政建设也取得了很大的进展，在党风廉政建设的带动下，使全村的社会风气有了明显好转，经济发展有了明显提高。现在就一年来的工作、党风廉政建设述职述廉如下，请审议。

村班子能够认真学习镇委、镇政府各项政策和下发的各种文件，积极参上级组织学习培训，严格按照镇纪委对党政领导干部的有关要求办事，认真学习党在农村的各项方针、政策，不断加强自身修养和自我完善，坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己的头脑，全面践行科学发展观，勤政为民，廉洁奉公。特别是带头学习实践科学发展观，认真完成上级规定动作和自选动作，带头在学习会上作辅导报告，各班子成员均能按照要求开展学习活动，从而使中心组学习真正取得实效。

严格按照党风廉政建设工作的有关要求，认真落实党风廉政建设责任制，加强对班子成员和全村党员干部的党风廉政建设的警示教育，不断提高全体干部的廉洁自律意识。对全村范围内的党风廉政建设和反腐败工作主要任务进行立项分解，并加强监督检查。进一步完善并认真实行村班子集体领导和个人分工负责制，不搞“一言堂”、“家长制”，对于重大经济发展等问题均能坚持会前征求意见，个别酝酿，最后由集体讨论决定。日常能善于团结、组织、带领班子成员搞好工作，及时了解掌握班子成员的思想动态，关心班子成员的成长，在班子中能做到“大事讲原则，小事讲风格”，注重维护班子的团结和统一。

今年入夏以来，气温偏高、降水偏少，2个月时间始终没下过一场透雨，面对严峻的旱灾形势，***高度重视，把抗旱作为当前农村工作的重中之重来抓，采取了一系列措施，全力抗旱救灾夺丰收。村干部组成抗旱工作组都下到基层，引导群众克服靠天等雨和懒惰放弃的思想，能浇一垄是一垄，能保一株是一株，动员群众积极行动起来开展全民抗旱，限度地减少旱灾造成的损失。由于措施得力，大灾之年我们又获得了较好的收成，人均收入达到5000元。

加大力度，积极扶持发展圆葱产业。积极引进美国白珠圆葱，实现了订单生产，与内蒙古叁杉菜业有限公司签订收购合同，使价格有了更可靠的保证;生产的苹果圆葱通过市场销售到黑龙江、牡丹江、鸡西、内蒙古、长春、沈阳等地，产品供不应求，在家就可以销售出去。全村种植圆葱xx亩，产量近3000万斤，实现销售收入1200多万元。通过发展圆葱产业，使广大农民群众认识到必须调整产业结构，依靠科学技术指导和市场需求，发展特色农业，改变过去那种广种薄收的方法，小产品一样可以做出大文章。

实践证明，农业合作社是整合农村资源，提高土地产出效益，增强市场抗风险能力，发展农村经济的有效载体。在大安市各级党委政府的牵头和指导下，去年成立了“圆美种植专业合作社”，对入社的农民实行了统一供种、统一供肥、统一培训、统一销售。种子、化肥、农膜等物资统一批量购买，保证了质量，价格也低廉;内蒙古叁杉菜业有限公司每年对种植户统一培训2次，并有技术专家派驻指导。统一的销售模式避免了压等压价情况的出现和各种市场混乱等行为，深受群众。

围绕农村基层组织建设“三项工程”，开展以“富民维稳促和谐”达标创建活动,全面推进农村基层党的思想、组织、作风和制度建设,紧密结合新时期工作特点,积极改进基层党组织建设的领导方法和管理方式,不断提升党员干部素质,加强党员创业带富能力。同时加强社会治安综合治理，摄入开展文明村屯创建活动。经过广大党员干部和全体村民的共同努力，***被大安市委、市政府评选为精神文明建设先进村。

一年来，村班子也存在许多问题：一是理论学习与实际工作相结合程度低，不善于活学活用。二是创业带富能力还有待提升，全村经济发展还有较大提升空间。三是在工作中有时存在畏难现象。由于上级转移支付不足，乡村集体经济越来越困难，财政压力越来越大，上级要求越来越高，想多办一些实事却常力不从心，思想上感到困惑。今后工作中，我将继续按照科学发展观的要求，认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制，团结带领班子成员廉洁从政，负重拼搏，知难而上，克己奉公，埋头苦干，努力把我村的各项工作做得更好。

苏庄村“两委”班子成员共有4名成员，今年元月份根据上级党委的要求又聘备了一名年轻干部，近年来，村两委会在镇党委正确领导下紧紧围绕践学科学发展观建设和谐新苏庄，全面达小康和建设社会主义新农村总体目标为抓手，较好地完成了上级交给的各项任务，下面就两委班子履职尽责、勤政廉政等方面的情况汇报如下：

“两委”成员坚持学习不动摇。每月不少于一次集中学习，学习党的路线、方针政策、科学发展观的理论、十七大会议和十七届三、四中全会精神，省市和上级党委政府的文件，除集中学习外“两委”成员还坚持自学，学理论、学技术、钻业务，使“两委”成员的综合素质有了明显提高。通过学习把党的路线、方针、政策、党的惠民政策和上级决定、决议及时的传达到千家万户人人明白。使党的政策在村民中得到了很好的的落实，为促进苏庄全面达小康、和谐稳定发挥了应有的作用。

目前村干部有5人，年初我们按上级的部署和要求，并结合本村实际情况，制定了一系列的规划和措施，并对“两委”班子每个成员进行了明确分工和按排，明确责任严格考核，“两委”成员到目前为此都按各人分管的工作尽心尽职，努力去完成，做到分工不分家，困结协作。遇到难点问题共同突破、共同解决，对上级下达的每项工作，特别是中心工作两委成员都能发挥团队的作用，想方设法发挥优热势，积极争取不怕困难圆满完成。在今年上半年的会船、禁烧、新农合、新农保、绿化、水上漂浮物打捞、计划生育突击月等中心工作中，都能出色的完成，受到上级的一致肯定。

近年来我们紧紧围绕全面达小康建设和谐新苏庄，发展壮大苏庄经济，为民办实事这个主题，我们想方设法、多方争取、多方酬资、询找能人，为建设繁荣苏庄作贡献，先后进行了村墙体村料厂新一轮的承包、路灯的按装、农业综合开发路道的建设，村南、村东水泥路的建设、桥梁的建造、几座圩口闸的扩建、几个停车场的建设、村庄环境整治等，为群众办了几件好事实事，解决了群众最关心的热点难点问题。为苏庄的环境优美、交通方便。发挥一定的作用，也受到了广大人民群众的好评。两委对每一项进行认真讨论研究，坚持公开公平公正的原则，按照五议三公开的程序进行，交党员村民代表大会讨论通过，形成决议后再逐一落实。

村两委针对上期在述职述廉活动中群众反映最强烈的几个问题。我们结合本村的实际情况，着重研究了整改方案和落实措施，村里能解决的必须立即解决落实到位。村里不能解决的需报上级帮助解决的，我们及时上报并请上级部门帮助协调解决。如农业开发路道两侧以及一些坝头扒翻种植、水土流失的问题较为严重，我们两委立即召开了会议，研究落实了整改措施。干部分工负责，包干包段进行了全面的清理，得到了有效控制，这项工作我们还将进行长效跟踪管理，发现情况立即清除。为方便群众，村还建立了便民服务站，实行为民全程代理跟踪服务。帮助解决群众中的实际困难、实际问题。打好群众基础，沟通干群关系，做好群众工作，发现问题矛盾及时化解处理，做到小事不出村，实在解决不了的大事矛盾按照程序及时上报，力求做到无上访现象的发生，有效的促进了社会治安、社会风气的好转。

两委成员注重学习村干部廉洁自律守则和党委关于党风廉政建设以及反腐倡廉等方面的文件精神，用村干部廉洁自律守则40条严格的要求对照自已，真正做到不该拿的不拿、不该用的不用、不乱花一分钱、不受一份礼，做到清清白白做人，堂堂正正干事，接受群众的监督。

各位领导、各位村民代表以上是两委班子近年来取得的成绩，这些成绩的取得都与在座的分不开的。在此表示感谢。当然还有不足之处，比如在招商引资、发展高效农业等方面还存在着不足，还要在今后的工作中加倍努力，同时还在加大对土地流转的力度，为全面建设和谐苏庄发挥两委班子的作用，如有不当之处，敬请批指正。

述职人：

20xx年xx月xx日。

郭冲村两委会在乡党委、政府在上级部门的正确领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面落实科学发展观，围绕全面建设小康社会和建设社会主义新农村的宏伟目标，正确把握改革、发展、稳定的关系，解放思想，团结拼搏，真抓实干，创先争优，各项工作成绩显著，全村灾后重建得以有序推进，经济社会各项事业保持了良好的发展。现在，我代表村两委会班子就履行职责和遵守政治纪律，加强作风建设和贯彻执行党风廉政等方面的工作汇报如下：

勤奋学习，是我们增强党性、提高本领，做好工作的前提。一年来，村两委会班子自觉加强了对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，认真开展了党的十七大和十七届三中全会精神的学习，树立了科学的发展观，加深了对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和各项方针政策的理解，增强了贯彻执行党的方针、政策的自觉性和坚定性，提高了班子成员科学认识和分析问题的能力，使政治上更加坚定，思想素质进一步提高，形成了良好的学习氛围，使班子成为勤奋学习、勤于思考的模范，成为解放思想、开拓创新的模范，并自觉把思想和行动统一到党的路线、方针、政策上来，统一到十八大精神上来，为实现我村全面小康建设和经济新跨越奠定了坚实的思想政治基础。

我们坚决贯彻执行党的民主集中制原则，不断提高对民主集中制重要性的认识，不断增强民主意识。在工作实践中，班子成员重学习，常沟通，勤交流，促提高，加强整个班子向心力和凝聚力，以达到了思想上共识、决策上共谋。认真执行党委政府议事规则、办事程序和规章制度，在重大问题、重大建设项目的安排和大额资金的使用等方面，都坚决实行民主决策。在议事、决策中，我们做到了集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定，明确责任，加强监督，增强了决策的民主性和科学性，保证了决策的正确性。认真召开好班子民主生活会，从增进团结、共同进步的愿望出发，开诚布公，态度诚恳，本着“言者无罪、闻者足戒，有则改之，无则加勉”的原则，实事求是、客观公正开展批评与自我批评，达到了“团结-批评-团结”的目的。同时，我们还注重加强和改进工作作风，不断强化团结意识，做到了相互配合，使班子内部无扯皮、内耗现象，形成了“心齐，风正，气顺，劲足”的良好局面。

我村两委会班子通过大量深入的调查研究，明确了我村发展的思路，各项工作紧紧围绕推进全村经济和社会发展，全面推进社会主义新农村建设，全面推进三个文明建设,努力构建社会主义和谐社会来进行。为保证工作落实，我们坚持集体领导下的分工协作，根据班子各成员的特长，进行了合理分工，每人分管了一项或几项工作。工作中，班子成员以身作则，既当指挥员，又当战斗员，并注重调动全员的工作积极性，保证了工作的落实，对于重大的中心工作，班子成员团结协作，真抓实干，扎实工作，做到了班子成员既分工又协作，既履行自己的职责，又积极参与集体领导，发挥出了班子成员的最大合力。

我们进一步完善了廉洁自律的规章制度和党风廉政建设责任制及任务分工，加强了廉洁自律的学习和教育。村两委会班子从大处着眼，小事着手，从严掌握，防微杜渐，始终牢记“两个务必”的思想，不断强化班子成员廉洁自律意识，教育班子严格遵守《党员干部廉洁从政若干准则》和中央、省、市有关领导干部廉洁自律的各项规定。加强党性锻炼，进一步改造世界观、人生观和价值观，正确对待名和利的关系、个人利益和集体利益的关系，权利与政绩的关系，自觉用《党章》和《党内政治生活若干准则》来严格要求自己，增强拒腐防变能力。规范自己的言行，教育党员干部“自重、自警、自省、自励”，随时做到警钟长鸣、防线长固。建立落实了领导责任制和检查处理制度，规范了领导干部的廉洁从政行为。狠抓党风廉洁制度的落实，定期召开班子民主生活会，营造自我剖析、相互监督、互相帮助、团结协作、同心同德的良好氛围。

总之，在这一年的工作中，村两委会班子的每位成员都认真遵守各项规定，在自己的工作岗位上付出了辛勤的劳动，实现着人生的价值，但同时我们也深深感到我们的工作离党和人民的要求还有一定的距离。我们将在今后的工作中，进一步转变工作作风，改进工作方法，提高工作水平，严于律己，勤政廉洁，与时俱进，开拓创新，加强班子建设，不断开创全村各项工作新局面。

述职人：

20xx年xx月xx日。

在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的共同努力下，永和村认真学习贯彻党的十八大精神和十八届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照城乡经济社会一体化统筹发展的要求，扎实推进社会主义新农村建设。朝着农村社会稳定、农民增收，全村经济社会又好又快发展的目标前进。于此同时扎实开展党风廉政建设，切实加强学习，不断提高思想政治素质，开展防腐、反腐工作，增强拒腐防变能力，努力使党风廉政建设与各项目标任务同步前进。在大家的共同努力下，达到了预期的目的，使全村党风廉政建设工作迈上新的台阶，圆满完成了上级的各项任务。现就几个方面工作进行汇报：

村两委班子成员自身素质的提高是做好各项工作的保证，为此，我村始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。我村坚持自我学习与集中学习，定期学习与不定期学习，讲座培训学习与实践交流学习相结合等多种形式的学习活动。深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神及省、市、县、镇的各种会议、文件精神，此外《土地法》、《行政许可法》、《计划生育法》等与农村息息相关的法律法规也是学习的内容之一。

希望通过学习使村委班子的决策者和领导者能够更好的提高政治理论素养、党性意识及驾驭复杂问题的能力，中层村干部通过学习能够提高政策业务能力与行政管理水平，最终实现村两委班子办事能力、服务质量、工作效率的全面提高。通过学习活动，也加强了党员的先进性教育，净化广大党员干部的人生观价值观，能够更好的立足岗位，恪尽职守，廉洁奉公，团结协作，全心全意为人民服务。

20xx年是艰难的一年，在宏观经济政治的影响下，我村也面临着社会稳定，经济工作等多重压力，新情况新问题新矛盾层出不穷。作为基层组织，我村坚持务实勤廉的工作作风，扎扎实实开展各项党务村务工作，做到上对镇党委政府负责，下为村民百姓服务。

今年以来，我村积极响应上级部门号召，大力开展民生工程，投入大量的人力物力财力，完善基础设施建设，浇筑硬化村道，绿化改善环境。年内启动的河道清理筑河坝固堤岸工程以及危桥改造工程，圆了村民多年来的梦想;拓宽村道，植被种树，大大改善了村民的生产生活环境。我村通过了省级卫生村的考核验收，两委班子为了能够保持这一荣誉，更为村民能够拥有一个良好的卫生环境，加强了对卫生管理队伍建设，配备了专门的保洁人员，组织检查小组定期进行考核检查，多次高标准通过了上级领导的考核检查，为村民创造了一个舒适整洁的人居环境，也为政府赢得了荣誉。

百姓之事无小事，解决民生疾苦放首位。应对金融危机我村在保持集体经济不受影响的前提下想法子找点子为无业失业劳动力寻找就业机会，建立劳动保障服务站，提供贴心服务。关心老年人，关爱下一代，妇女工作，农保，土保，医疗保险等，多条战线齐抓共管，丝毫不敢懈怠。村委会作为基层组织更担负着人民调解的重要职责，所谓“清官难断家务事”但是我村多年来较好的处理了辖区内大大小小的矛盾，从未发生过上访事件，正是靠着“一碗水端平”工作方式和工作态度，取得了良好的效果。

在两委班子中有一条不成文的“清规戒律”，那就是“干干净净做事，清清白白做人;收别人一分钱，自己就不值一文钱。”村书记、村主任带头做到廉洁正直，坚持原则，秉公办事。面对群众，无论是因得到帮助而报答他们还是心存私利的施惠他们，都被婉言谢绝。在两位领导的带领下我村两委班子以高度的责任感和使命感依法办公，依规办事，严格遵守廉政规定和制度，互相鞭策，互相促进，以和谐团结，互帮互助的良好团队合作精神和工作状态投入工作。一年来领导班子成员和广大党员干部均未出现违反廉政建设的行为。

我村两委班子以身作则，严格执行财经纪律。会计制度，经费报批使用流程集中上墙，严格依照执行，接受群众监督。群众关心的福利分配、青苗费补偿、农土保、低保、拆迁补偿等问题都安排专人负责，严格按程序进行清查、审计、报批和公示，公开化操作给群众一个明白，还工作人员一个清白。我村集体资产每年接受镇财政、纪检等部门的审计检查，审计结果上墙公示，接受集体的监督检查。党务，村务每季度按时上墙公示，力求做到详细明了，让村民看得懂，瞧得明，开通监督热线，随时接受村民的询问以及意见建议，广开言路，纳谏如流，让村民正真参与到管理中来。

村民代表大会和党员大会是两委最为重视的，不仅是民主集中体现，更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外，遇到村中的重大事项及问题，都要召开党员及村民代表会议，广泛听取群众意见，接受群众监督，充分发挥党员村民的民主权力，认真推行农村党员村民代表民主议事制度，同时也是践行新农村建设“管理民主”这一方针的体现。

述职人：

20xx年xx月xx日。

述职述廉述责述法报告

2019上半年，我始终坚持共.产.党员的政治本色，廉洁奉公，遵纪守法，脚踏实地，开拓进取，努力做到不辜负组织和同志们对我的期望，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下：

一、强化学习，不断提升纪检监察履责本事。

理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质，不断增强解决实际问题的本事。一是加强政治理论学习，不断提高政治理论修养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平同志系列讲话精神。坚持理论联系实际，用政治理论指导税收工作实践，做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇，维护大局、服务大局不动摇。二是加强纪检监察和税务业务知识的学习，不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《中.国.共.产.党纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会，精心安排落实，做到心中有数，便于指导和开展工作。三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟，把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。

二、明责担当，合力共为推进监督职责落实。

2019上半年，...认真落实全面从严治党要求，强化职责担当，把纪律和规矩挺在前面，强化监督执纪问责，创新工作方式，完善工作机制，扎实履行监督职责。

（一）强化政治担当，压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求，纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责，履行管党治党职责，回归主业，全力聚焦监督执纪问责，扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求，制订《全面从严治党监督职责清单》，明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书，推动压力层层传导、职责级级落实。

（二）坚持抓常抓长，作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务，在坚持中深化，在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理，每个节日前都发通知、明禁令，早教育、早提醒，节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查，有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党巡视条例》、《中.国.共.产.党问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报，让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规，明白履职不尽责后果，警醒领导干部要从中汲取教训，引以为戒，防微杜渐，扎实履职，落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育，发挥领导干部讲党课，主题学习讲党纪、剖案例，经常提醒党员干部要廉洁从政，不忘初心，牢记使命，严守党纪争做合格党员。

（三）创新教育方式，廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体，经过多种形式，强化廉政宣传和廉政文化建设，努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动，围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料，让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐；运用网络微信手段，每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例，上至副国级干部，下至普通科员，件件发人深省。截止目前，披露案例390例违法违纪案件，为全局税务干部“提神醒脑”；同时，我们还以家庭助廉为主要资料，发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动，努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。

（四）加强反腐倡廉教育，预防职务犯罪。1月28日，在全局开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治工作，对照整治重点深入细致地组织本单位18名副科级及以上（含非领导职务）领导干部进行自我检查，要求领导干部带头坚决抵制和反对利用名贵特产类特殊资源谋取私利，坚决杜绝有违规购买、违规收受赠送、违规占用等，从源头上堵塞漏洞，斩断利益链条。4月10日，组织开展我局“廉政教育月”主题教育，我以“子帅以正，孰敢不正”为主题，为全局党员干部讲廉政党课，坚定梦想信念，做到心中有廉，心中有法，心中有畏，做一个“忠诚、干净、担当”的党员干部；随后，组织大家集中观看了警示教育片《点灯》，撰写观后感，筑牢思想意识。5月20日，在全局开展了“以案明纪以案促廉”推进廉政文化建设，全体党员干部经过学习，讨论xxx案件，对照“十查清单”问题进行排查；对整理出来的问题，手写组织生活会发言提纲、心得体会、对照剖析材料，保证了警示教育活动的全覆盖。

（五）进取开展“走听访察”活动，营造良好营商环境。为纳税人营造良好的营商环境，5月13日至5月28日，组织走访所辖38户千户集团及中央驻豫企业。这次走听访察采取贴近纳税人调研的方式。一是选取不一样类型、不一样规模的纳税人，经过调查问卷等形式了解税务机关和税务干部执行税收政策、落实服务措施及遵守廉政规定情景，了解纳税人在办理涉税事项中是否存在税务人员不作为、慢作为。是否存在帮圈文化，官僚主义，形式主义、充当黑恶势力保护伞等违纪违法问题；二是征求纳税人对机构改革后税务部门党风廉政建设以及作风纪律方面的意见和提议；三是了解国税地税征管体制改革对纳税人的影响，了解中央减税降费等助推企业发展政策落实情景，构建亲清新型政商关系。

环境、促进企业实现转型升级作出进取努力。

（七）落实“扫黑除恶”行动，弘扬正气维护稳定。为认真落实市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求，进一步提高思想认识，我局全面开展了黑恶势力“保护伞”摸排工作。加大扫黑除恶斗争宣传力度。结合机构改革后管户数量增加，纳税人办税集中的情景，充分发挥办税服务厅这一宣传动员的第一阵地，发送扫黑除恶专项斗争的有关信息，及时更新张贴的各类公告通知，确保宣传到位。拓宽渠道掌握线索。结合纳税辅导、大走访走进纳税人，分行业、分领域开展线索收集，全力排查有可能涉税的“黑恶势力”保护伞线索；经过公布举报电话、举报信箱等多渠道方便群众举报、揭发黑恶势力线索，提高纳税人关心、支持、参与“扫黑除恶”专项斗争的进取性，挤压黑恶势力的滋生和生存空间。规范问题线索台账管理。对收集问题线索，建全工作机制、专人负责、专项登记、梳理汇总、排查办理情景及时向上级部门报告，确保件件有着落。

（八）挺纪在前，用好监督执纪“四种形态”。围绕监督执纪问责，严格履行职责，勇于担当。我们重点从抓早抓小抓常三方面用好监督执纪“四种形态”。坚持抓“早”，建立健全廉政谈话工作制度。把廉政谈话贯穿干部培养全过程，在红脸出汗中提升每一名干部的廉政思想意识，在即知即改、立行立改中提升形象。坚持抓“小”，把纪律和规矩挺在前面。一方面局长在民主生活会前逐一跟班子成员谈心，切实沟通思想、找准问题，消除隔阂、增进共识。另一方面将监督关口前移。密切注意不正之风的新动向新表现，及时发现和查处隐形变异的“四风”问题。坚持抓“常”，落实规矩坚持长效。健全工作制度，继续深入开展常态化监督检查，严格执行《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《税务人员违法违纪处分规定》等党纪法规。

三、严格自律，树好个人廉政形象。

作为一名班子成员，在思想上时刻绷紧廉政这根弦，时刻坚持清醒的头脑，事事处处做到自重、自省、自警、自励，以自我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量来帮忙人，努力树立良好的个人形象。2019年上半年，我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定，没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定，认真执行个人重大事项报告制度，全年没有需要报告的个人重大事项。

四、存在的问题及2019年下半年工作打算。

今年以来，虽然主动作为，履行了监督职责，但工作中也暴露出一些问题：一是运用监督执纪“四种形态”，措施还不够有力；二是监督力量的统筹运用，虽构成合力，但推行还不够顺畅；三是个别干部职工廉洁意识不强。在2019年下半年的工作中，将从以下三个方面落实监督职责。

一是突出重点，抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展，进一步加强《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党党内监督条例》、《中.国.共.产.党问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系，经过实地参观学习，教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。

二是加强组织领导，统筹监督力量，发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工，监督各科室落实制度，加大内控机制建设，构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局，构成监督合力，强化监督执纪问责。

三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法，履行好监督执纪，为...的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度，立足纪检监督的本职，突出主责主业，推进党风廉政建设工作进一步落实。

在2019年下半年的工作中，我会努力调整工作思路和方法，不固守原先的习惯，主动作为，提升本事，在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作，不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式，努力推进...税收事业高质量发展。

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年度述职述廉述法报告述职述廉述法报告述职述廉述法报告

今年以来，校领导班子坚持学法、用法、守法，积极开展普法宣传工作，在工作中依法落实责任制度，依法决策、依法办事、遵章守纪，没有出现一例违法事件，树立了领导集体知法懂法守法的良好形象。

(一)强化责任，完善法治建设相关制度。

党校认真贯彻落实《法治江苏建设纲要》，深化法治建设，按照《xx年法治建设工作要点》、《xx年法治宣传工作实施方案》以及年初签订的目标责任状确立的法治建设工作要求，完善法治建设组织体制和工作机制，成立专门的依法治区领导小组，确立主要负责人为小组组长和第一责任人;并制定法治建设行动计划，出台依法决策相关制度及党务公开制度。

(二)加强学习，提升领导班子法律素养。

为进一步提升法律素养，校领导班子及全体教职员工积极参加各级政府和部门的学法守法宣传教育培训活动，并集中组织全校教职工进行法律知识学习，确保全年集中学法次数不低于五次。今年法制教育活动内容以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《食品卫生法》等法律法规为重点，结合学习《环境保护法》、《行政诉讼法》等。为保证学习、教育活动取得实效，我校制定了详细的活动计划和严格的考勤制度，使全体职工学法活动制度化、正常化，并将学习成果纳入年度考核之中。

(三)扩大影响，开展普法宣传教育活动。

今年是“五五”普法实施的最后一年，校领导班子充分搭建和利用社区宣传栏、政务公开网和社区服务网等宣传平台，定期开展法制宣传活动，将法制宣传常态化，积极利用各类培训的时机，采取多种形式，加强对社会群众开展普法教育，积极参加全区第五个“法治宣传月”活动，并组织普法师资队伍深入社区基层开展《环境保护法》等法律辅导，浓厚“五五”普法氛围。多次利用下基层调研的机会，参与处理群众反映的热点、难点问题，针对群众反映的问题依照有关法律法规给予分析、说服和解答。此外，还积极开展新区失地农民再就业帮扶等工程。

xx年，我校的工作虽然取得了较大的成绩，但与上级要求还存在一定的差距，主要表现在思想解放的程度不够，工作的深度和广度与一流党校相比仍有较大差距。在明年的工作中，我们将以更加高昂的精神状态和饱满的工作热情争创更突出的工作业绩。

谢谢大家!

述职人：本站。

20xx年xx月xx日。

,年度述学述职述廉述法报告

2019年度述学述职述廉述法报告我于2019年3月到安新挂职，任政府副县长，协管教育、卫生、社区工作。近一年来，在县委、县政府的坚强领导下，在县人大的监督和支持下，我始终牢记岗位职责、牢记廉洁守纪、牢记人民期盼，真正把挂职当任职，扎实有效地推进教育、卫生、社区等领域各项工作，竭尽全力为新区建设作出贡献。现将一年来的主要工作报告如下：

一、坚守初心、加强学习，不断提高理论水平一是回望来时的路。刚到新区,陈刚书记就跟我们讲“设立河北雄安新区，是以习近平同志为核心的党中央作出的一项重大决策部署，新区的每一项工作，我们都不能忘了我们党的初心，不能忘了推进社会主义现代化建设的初心，不能忘了设立雄安新区的初心”。一年来，我谨记各级领导的谆谆教诲，踏下心、俯下身，学理念、学本领、学思路，认真参加县委、县政府集中学习，努力抽时间、挤时间抓好自学，真正带着赤忱之心投入新岗位、迎接新挑战。

二是记住走过的路。特别是在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，通过原文学习党的十九大报告、十九届四中全会精神和党章，学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等理论书籍，尤其是习近平总书记对雄安新区重要指示精神，跟进学习总书记最新讲话，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把牢政治方向、站稳政治立场、坚持政治原则、坚定政治道路，不断增强以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的思想自觉、政治自觉、行动自觉。

三是展望前进的路。主动学习从事本职工作需要具备的各种知识，特别是在教育。

教学。

方面有很深的体会感悟，自觉的把学习作为了一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，真正做到好学乐学。习近平总书记指出：“只有加强学习，才能增强工作的科学性、预见性、主动性、才能使领导和决策体现时代性、把握规律性、富于创造性，避免陷入少知而迷，不知而盲、无知而乱的困境，才能克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题”。通过加强学习，理论水平得到提升、思维得到启发，改进了工作方法，提升了工作成效。

二、履职尽责、担当作为，努力提升能力素质到安新任职以来，不断提醒自己要切实提高政治站位，立足京津冀协同发展大势，站位千年大计、国家大事，不断增强推动安新与北京畅通交流、紧密对接的责任感和使命感。坚持在其位、谋其政、尽其责，激情满怀想干事，千方百计干成事，把心思和精力用在干事创业上，用心用情用力做好工作，以实际行动和优良务实的作风，为我县的发展建设聚精神、汇合力。用脚步丈量，到我县任职之前，我是一名基层的社区干部，我深深知道做好基层工作就必须了解基层、深入一线，组织上赋予我协管教育、卫生、社区工作职责，不搞调查研究就打不开工作局面。为尽快精准掌握安新经济社会发展的最基础、最鲜活的第一手资料，我刚到安新时，用了两周的时间开展实地调研，到社区、到学校、到医疗机构，与基层干部、一线教师、普通医生、人民群众面对面坦诚交流，了解他们的工作生活，了解他们的困难困惑，从他们身上学到了终生受益的宝贵财富，也汲取了开展工作的智慧源泉，更加坚定了我要干好本职工作的信念。出实招解难，坚持把安新发展实际与京津冀协同发展紧密结合、统筹考虑，努力把周边的先进经验和成熟做法引进来、本地化，确保符合安新需求、紧贴我县实际，持续有力助推我县工作跨越式发展。

开展8项专题培训，培训240人次，有力提升了县疾控中心职工的业务知识水平。

医院落实“优先挂号、缴费；优先取药；优先办理住院手续，免交住院预付金；优先办理出院、结算手续；急诊科提供24小时诊疗服务；医院为征迁群众预留床位，优先保障征迁群众入院治疗；医院设立心理咨询室，免费为征迁群众进行心理疏导；医院设立“温馨病房”等8项服务征迁群众医疗保障措施，为小王营、小阳村等地641名征迁群免费提供健康体检服务。县中医医院对征迁群众实行先诊疗后付费，开通绿色通道，先后为征迁群众实施髋关节置换手术、膝关节置换手术，得到了广大征迁安置群众的高度赞扬。

三、

严格制度、狠抓管理，全面打造铁军队伍高度重视下属部门干部队伍建设，坚持以学习为基础，通过健全完善日常工作规章制度，加强关怀激励，严格日常管理，努力打造干事创业一流队伍。

（一）强化学习转作风。把学习作为提高干部素质的重要手段，组织干部队伍学xxx省市、新区、县委和县政府有关会议精神和文件要求，营造比学赶超的良好氛围。落实全面从严治党政治责任，认真执行党风廉政建设责任制。加强党员干部日常纪律教育和警示教育，强化重要岗位廉政风险防控管理和干部权力运行监督。深化干部作风建设，加强医德医风建设和行风建设，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。

关人员日常考核管理，实行机关干部签到、请销假和不定期检查等制度，促进了机关良好作风的形成。特别是教育系统，不断加强校长和教师队伍建设。

一是强化队伍培训。2019年以来，组织开展素质提升系列培训8期，共计4300人次；完成国培、省培、全员远程培训等各类培训。

二是完成教师招聘。2019年度选招教师373名，教师队伍整体力量得到明显提升。

三是以安新县《2018年中小学（园）常规管理提升年工作方案》《中小学常规管理规定（试行）》《中小学常规检查评估细则》为依据，加强对学校教学管理工作的规范、指导和监督。对学校关于课程开设、课改工作、常规管理、课堂教学、校本研修、学生学业等方面的工作进行全面检查与评估，积极促进各单位继续优化教学管理，整体提升学校教育教学质量效益。

（三）突出实践练铁军。组织教育局开展师德师风建设月活动。组织全县教师认真学习习近平总书记在全国优秀教师代表座谈会上的讲话等内容并撰写学习心得。各学校通过开展师德师风公开承诺、演讲比赛、座谈等方式，宣传先进事迹，弘扬先进典型，增强了教师立德树人、教书育人的荣誉感和责任感。组织卫健局对领导班子履行党建工作职责进行分工，将机关党建工作和卫生健康工作同部署、同考核；要求局班子成员率先垂范深入基层，聚焦行业薄弱环节及影响制约当前我县卫生健康事业发展因素等内容深入开展调查研究，通过调查研究找困难、抓症结、出硬招、解难题。

四、遵章守纪、廉洁自律，维护党员良好形象。

始终牢记自己党员领导干部身份，以忠诚、干净、担当为标准，讲政治、顾大局，知敬畏、守底线，时刻警钟长鸣、上紧发条，守住做人底线、分清公私界线。始终对党忠诚老实，言行一致，襟怀坦白，光明磊落，忠于党、忠于祖国、忠于人民，重大原则面前立场坚定，大是大非面前旗帜鲜明，挑战考验面前敢于担当。踏踏实实做事，清清白白做人，努力把好廉政建设思想关、权力关、欲望关、小节关、约束关等廉政关口，做到心态平衡、清心自守，坚决做到严守政治纪律政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

五、崇尚法律，坚守底线，推进分管工作规范运行一是学法用法，学法用法是执政为民的本质要求，是一切工作的基础和保障，认真学习法律法规，增强学法用法的自觉性，增强法治理念，通过县委县政府集中学习、个人自学、网络学习等各种形式学习宪法、民法、刑法、教育法等法律法规着力提高法治素养，做到学法知法，自觉遵纪守法，提升依法行政、依法决策、依法管理、依法办事的能力。

二二是严格守法，始终严格要求自己，严格办事程序，严守法律底线，认真落实各项制度，不以言代法、不以权压法、不徇私枉法。在协管领域开展工作，都严格按照法律和制度规定去管权、管事、管人，用程序规范权力、约束权力，防止权力失控、决策失误和行为失范。坚持法大于情、公大于私，把公仆意识、责任意识渗透到执政观、利益观、权力观中。

自觉维护法律的尊严和权威，不断增强服务发展、保障发展、促进发展的自觉性和坚定性，努力为新区的规划建设创造和维护良好的发展环境。

三是推动下属部门坚持学法、用法、守法，积极开展普法宣传教育活动，要求班子成员认真研究依法行政、阳光行政工作，强化集中领导，充分发扬民主，提高决策科学性和正确性。一年来，虽然工作取得了一些成绩，但依然存在薄弱环节和不足之处。一是需要创新工作方法，在消除大班额、提升教学理念方面缺乏创新精神。二是在推动京津冀协同发展方面需要投入更多的精力，广泛聚集各种优质资源。在今后的工作中，我将在省、新区和县委县政府的正确领导下，在县人大的监督下，不断加强自身建设，真正做到敬业、勤业、精业，不断锤炼党性，锤炼作风，坚决做到让组织放心，让人民满意，以实际行动和优良务实的作风，为推进雄安新区规划建设，提高安新人民获得感作出新的更大的贡献！

年度述学述职述廉述法报告

全面加强党的建设，不断提升学校治理水平。通过实施新时代党建领航工程，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;坚持和完善党委领导下的校长负责制，坚持党组织的领导核心作用;实施“双带头人”工程，推动党建带团建，构建全员、全过程、全方位育人的思想政治格局，为推动“双高计划”“提质培优”任务(项目)建设工作提供坚强的政治保证和组织保证。

(一)加强党的建设

第一，扎实做好九届市委九轮巡察“回头看”整改工作。根据xx市委第六巡察组反馈意见，多次组织召开党委会进行专题研究，制定详细的整改方案，针对梳理出的问题，制定具体整改措施。定期召开工作推进会，协调推进整改工作落实，以最坚决的态度、最有力的行动、最扎实的举措、最严格的要求推进整改，实现了巡察“回头看”反馈任务“见底清零”。

第二，充分发挥党委领导核心作用。一是确定工作思路，形成全校共识。党委确定了“13334”工作思路、“卫生+康养”的办学定位、“高质量发展和升本建设”的战略目标，师生员工凝聚力显著增强，风清气正、团结和谐的干事创业氛围逐渐形成。二是严格落实党委领导下的校长负责制。坚持党委会、校长办公会议事规则和“三重一大”决策制度，严格遵守“一把手”末位表态制，充分发挥党组织在学校的领导核心和政治核心作用。全年召开党委会38次，校长办公会19次，调整领导班子成员分工1次，修订二级系部党政联席会议事规则1次。三是切实落实党委理论中心组学习制度。制定学习计划，转化学习成果，做好理论学习与学校发展、xx学习教育和“两转两促三思考”思想大讨论实干大行动“结合”文章，聚焦“对xx及xxxx怎么看、怎么办、怎么干”，深入学习研讨，查找差距不足，凝聚思想共识，激发内生动力，全年完成党委理论学习中心组集中学习12期。

第三，加强党的政治建设，坚定立场方向。一是严守政治纪律规矩。认真贯彻中央《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神和省、市委要求，切实提升政治站位，引导广大党员干部始终做到“两个维护”。坚持中国特色社会主义教育发展道路，落实立德树人根本任务，自觉面向“四个服务”，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。二是严格落实决策部署。贯彻以党的建设高质量推动事业发展高质量理念，年初召开党建工作会议，部署年度党建重点工作，定期召开党建工作例会，调研基层党建工作基本情况，开展党建督查，推进党建工作落实。

第四，提升党的组织建设，突出作用发挥。一是实施党建“领航工程”。扎实开展基层党组织“攀登”、党员“先锋”、党务工作者“红领”、党建工作“筑力”四大计划示范点创建培育工作。二是着力加强干部队伍建设，提升干部队伍素质。积极推进干部选拔任用、交流轮岗工作制度化、规范化、程序化，不断探索加强学校干部队伍建设的新思路、新举措和新途径，有效破除论资排辈思想，积极推动干部年轻化进程，侧重提拔政治素质高、工作能力突出的优秀年轻人才，实行“新老搭配、平稳过渡”的人事格局，形成了合理、科学的干部梯队，优化了干部结构，增强了干部队伍活力。年内任命了12名正科级和6名副科级干部，强化了中层干部队伍建设。三是评选产生校级第一批标杆系部3个、样板党支部6个，实施教师党支部书记“双带头人”培育工程，挂牌教师党支部书记“双带头人”工作室2个。四是做好党员发展工作。全年发展正式党员16名，预备党员198名，确定入党积极分子590名。五是扎实开展党味浓、主题新、形式活、成效好的“多彩”主题党日活动和“一总支一品牌、一支部一特色”党建特色创新活动，切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

第五，推进党的思想建设，深化学习教育。一是推动xx学习教育走深走实。广泛开展集中宣讲，加强理论研究阐释，学校领导干部坚持以上率下，在学习上有更高标准、更高要求，在学xx、讲xx、懂xx、用xx方面发挥示范带动作用。在党员、干部自学为主的基础上，采取理论学习中心组学习、举办读书班、专题党课、集中宣讲等形式，分专题开展学习研讨，实现师生全覆盖;传承红色基因、抓好专题培训，积极发挥党校主阵地主渠道作用，推动xx学习教育进课堂、进基层、进头脑，组织开展“xx学习教育大讲堂”6期，开展“开学师生xx教育第一课”活动，组建马克思主义学院xx宣讲团，专题宣讲习近平总书记“七一”重要讲话精神;精心组织新闻宣传，创新表达形式，营造浓厚学习氛围。充分发挥校园媒体宣传矩阵作用，加大宣传报道力度，“倡导国庆新民俗打造爱国活动周”，“我为群众办实事”等实践活动。通过资源整合、创新方式方法，有效把xx学习教育与立德树人根本任务有机集合，推动了xx学习教育入脑入心，将学习教育成效较好地转化为推动学校发展的强大动力。二是构筑“三进”扎根工程。制定《2022年度习近平新时代中国特色社会主义思想“进教材、进课堂、进头脑”工作方案》，成立“习近平新时代中国特色社会主义思想”学习社团7个，深化思想政治理论课实践教学创新，以大学生讲思政、演思政党建创新项目为抓手，将党建创新与实践教学改革和思政育人工作紧密融合。共筑“三全育人”工程。印发了《创建国家级“三全育人”典型学校工作方案》，明确“十大育人”体系建设标准，详细制定10个层面、29项建设指标，明确133项预期成果;出台了《关于加快构建学校思想政治工作体系的实施方案》;评选出“三全育人”工作先进集体10个、“教书育人楷模”15个，服务示范岗位5个。三是落实工作责任，守稳意识形态阵地。强化意识形态监督考核，修订《意识形态工作责任制实施细则》，签订“2022年基层党组织党建与意识形态工作目标责任状”。维护宗教领域安全和校园稳定，坚持宗教与教育分离原则，坚决抵御和防范校园传教渗透。及时处理校园舆论问题和网络舆情问题，全年无意识形态领域问题出现。

(二)推动事业发展

党委全力推动学校高质量发展，坚持“一手抓疫情防控，一手抓事业发展”，聚焦立德树人根本任务，以落实“双高计划”“提质培优”项目(任务)为主轴，积极推动人才培养、教学科研、招生就业、社会服务等方面工作，取得可喜进展。

第一，全力做好疫情防控工作。认真贯彻习近平总书记重要讲话精神和省委、市委疫情防控工作会议精神，坚持“外防输入、内防反弹”的总策略，采取有力措施抓好疫情防控工作。按照开学“前”“中”“后”不同要求做好学校疫情防控工作，及时更新《学校疫情防控工作指南》，从严从紧、落实落细健康监测、信息摸排、环境卫生、物资储备等各项防控措施。加强全程跟踪，及时化解疫情防控中可能出现的风险。开学前细化开学工作方案，压紧压实防控责任，有序组织错时开学、错峰返校。开学后强化校园日常防控，加强人员摸排管控，完善应急处置措施，严格落实全体师生员工核酸检测周检制度，将“严防扩散、严防爆发、确保一方净土、确保生命安全”落到实处。

第二，全面提升人才培养工作。一是落实立德树人根本任务，推进“课程思政”，加强思政课建设。成立了课程思政科，落实公共基础、专业教育和实践类三类课程思政的全覆盖，形成融入医学思政教育的新课程标准、标准化教案，组建案例库10个，评选校级“课程思政”示范课10门、示范团队10个。新立项课程思政课题市级7项、校级2项。获得省大学生讲思政公开课展示一等奖1项、二等奖1项，省大学生微电影展示大赛二等奖2项。二是提升教学质量。制定并完善教学质量管理方案，与人民卫生出版社联合开展提高执考通过率优享计划，今年护资考试通过率达95.52%，在全省同类院校排名第一，执业助理医师资格考试总通过率较去年提升了9.69%。三是弘扬工匠精神，引导师生养成精益求精、追求卓越的品质。我校6个教师团队参加省教学能力大赛，全部获三等奖以上奖励。承办2022年省职业院校护理技能大赛和中药传统技能大赛，获省职业院校护理技能大赛一等奖4项，中药传统技能大赛一等奖2项、二等奖2项，健康与社会照护大赛三等奖2项，化学实验技术大赛三等奖1项，京津冀第三届职业学校口腔技能大赛二等奖1项、三等奖3项。四是推进“1+x”证书制度试点工作。完成第四批1+x证书试点院校申报工作，新增证书试点12个。组织100人参加幼儿照护职业技能等级证书培训考核，通过率100%，50人参加健康财富规划职业技能等级证书培训考核，通过率72%。

第三，加强专业群和课程建设。一是以实现“尚医德、重基础、强技能、复合型”的人才培养特色为目标，构建高素质技术技能人才培养体系，制订专业人才培养方案43个，开发模块化公共选修课56门，获批“省第一批省级劳动教育试点学校”。二是出台了《xx医学高等专科学校“十四五”专业群建设规划》，基本形成了校、省、国家三级高水平专业群建设体系。成立了第二届学校专业建设委员会、各专业建设指导委员会和8个专业群建设指导委员会。持续加强精品在线开放课程、资源库课程建设，获第二届省职业院校在线精品课程一等奖、二等奖各1项，三等奖6项。三是加强实训教学管理，新增校外实习基地50余家，组织开展百家医院(企业)大走访活动，带队走访教学医院、实习基地200余家。四是深化教师、教材、教法改革，选派9名教师参加“全国职业院校教师素质提高计划”培训，组织各专业申报新型活页式、工作手册式教材，共有11部教材通过论证并出版1部，2部教材获全国优秀教材二等奖。获省高校思政课教师课件、讲义评比一等奖1项，省高校思政课青年教师授课大赛一等奖3项;获省2022年度教师教育教学信息化交流一等奖2项，二等奖8项，三等奖5项。五是修订《xx医学高等专科学校内部质量保证体系诊改工作整改方案》，形成内容呼应、指向一致的目标标准体系。定期召开诊改工作专题研讨会、主题培训、专业及课程层面诊改汇报会，基本形成了事前有目标和标准、事中有监测和预警、事后有诊断与改进的常态化专业诊改工作机制。

第四，加强教师队伍建设。招聘硕士研究生教师8名，选拔11名教师在职攻读博士学位。评选出10支“四有”好教师团队、16名校级师德标兵和18名校级优秀教师，1名教师荣获“省师德标兵”称号。组织专题培训班和专题讲座16次，共计培训教师2000余人次。1个团队获批第二批国家级职业教育教师教学创新团队，2个团队获批省级教师教学创新团队。努力打造高水平双师队伍，现有专业教师中“双师型”教师占比达到80%。校院(企)合作共建“双师型”教师培养培训基地和教师院企实践基地各3个。实施行业导师特聘计划，聘请行业导师6名。新增技能大师工作室5个。获批省2022年职业院校教师素质提高计划国家级培训项目5个。进一步完善教师晋升评价标准，启动了岗位聘期考核制度改革和新一轮奖励性绩效工资分配制度改革，进一步完善了各级各类人员分类考核评价指标体系。

第五，加强招生就业与创新创业工作。充分发挥新媒体宣传的力量，不断拓展招生宣传渠道，开通了沧医招生抖音号、微信视频号，借助长城新媒体、中国教学在线进行直播。2022年我校招生规模达到3670人，单招、普招、扩招招生分数在同类院校中名列前茅。普招面向15个省招生2974人，单招录取496人，专项扩招录取200人，专接本考试665名学生被录取，录取率高达34.35%。应届毕业生年底就业率为98.49%。开展线上、线下创新创业专家讲座5场，培训学生2000余人，邀请“互联网+”创新创业大赛专家评委开展讲座、训练营2次。众创空间承接学生路演、集训、教师录课等任务20余次，新入驻省级技术创新中心一个(省大豆营养与应用技术创新中心)。组织学生参加省“互联网+”“挑战杯”“中华职教社”等省级双创大赛并获特等奖1项，一等奖(金奖)2项，二等奖(银奖)4项，三等奖(铜奖)25项，市级奖励6项(学创杯模拟大赛二等奖)。

第六，全方位开展校企合作。一是实施校院(企)联合培养。与解放军总医院第一、四、五、七医学中心，北京红十字会急诊抢救中心(999)等知名医院以定向实习、订单培养等形式开展合作，与xx市中心医院成立护理急危重症教改班实施订单培养，与朗洁百邦家政服务公司合作成立康养产业二级学院，与多家渤海新区生物医药产业园区企业实施定向实习合作，面向基层、服务区域卫生人才培养。二是积极与企事业单位进行科研创新和技术技能平台合作。联合xx市营养学会、日月潭食品公司、水磨坊永和餐饮公司共建“省大豆营养与应用技术创新中心”，成功获批省级技术创新中心，实现了学校省级科研平台零的突破。本年度分别与北京三环肿瘤医院、石家庄恒儒科技、天津启迪生物科技等公司进行横向课题合作，合作经费66.4万元。三是现代学徒制工作深入推进。与北京三环肿瘤医院和北京九州通医药有限公司深度合作，建立了“五双五共五融合”的现代学徒制育人机制，构建了“双重主体、交替训教”的人才培养模式，形成了可推广的典型案例，并顺利通过国家第三批现代学徒制试点验收。四是组建“1+1+x”医教联合体。先后与xx市人民医院、市妇幼保健院、青县、南皮等多家县级医院签署合作协议，组建“1+1+x”医教联合体，特别是与青县、南皮等县级人民医院合作进行临床医学专业免费定向生联合培养，探索实施临床医学“1.5+1.5”人才培养模式，突出早临床、多临床、反复临床的培养理念，形成产教良性互动的“双赢”局面。五是发挥省级卫生职教集团作用。目前，集团吸纳理事单位75家，设立分委会8个。年内承办省职业院校学生技能大赛5项，遴选2022年省职业院校学生技能大赛拟承办项目4项，组织青年教师暑期公益线上培训8期，拟定了学校实体化运行示范性职教集团建设方案，为力争全国示范性职业教育集团奠定了基础。此外，学校还获批省家政职业教育集团副理事长单位及新一届卫生健康、视光职业教育教学指导委员会委员单位。

第七，推动科技创新工作。立项省社会科学发展研究课题1项，市级科研项目44项，校级课题19项。获批2022年度大学生科技创新能力培育专项项目12项，资助经费14万元。获批2020年度医学科技奖一等奖1项、二等奖1项。获批省第十届职业教育教学成果奖一等奖1项，二等奖2项，三等奖3项。发表论文126篇，主参编教材著作26部。编辑《xx医教研究》4期。获软件著作权28项，注册商标8件，授权专利37项，其中发明专利2项。组织教师参加2022年度省科普讲解大赛并获二等奖1项，优秀奖4项。

第八，强化服务社会工作。组织开展“知识技能齐下乡，我与祖国共进步”暑期三下乡社会实践活动，开展康复理疗服务和送医下乡活动，有效提高了学生的社会实践能力和基层服务意识。落实职业院校实施学历教育与培训并举的法定职责，获批xx市红十字会应急救护培训基地、xx市教育系统校园急救培训基地;为相关单位和社区开展应急救护培训13次8000余人次。“职业教育活动周”通过进社区服务，进校园培训形式，开展义诊服务、防疫宣传、急救培训等活动，近500人参与并受益。积极承接各类考试工作，全年共服务考生2370人次。不断丰富健康科普教育网络平台微视频内容，新增中医保健大讲堂栏目及中医保健类微课32部，向群众传播科学的中医药养生理念，目前健康教育微课程已达到415部。积极做好教育援疆、医疗援疆工作，选派两批共6名教师赴新疆医科大学高等职业技术学院巴州校区对口支教，选拔40名学生赴新疆轮台县医院援疆实习。

第九，推进国际合作办学。与欧盟中国委员会合作成立中欧康养产业学院，与中德诺浩教育科技公司合作共建中日智慧康养人才基地，为服务“健康中国战略”“应对人口老龄化战略”和促进康养产业发展贡献力量。中加合作办学项目正常推进，完成2022级招生计划59人;中泰国际学院---扁鹊学院顺利运行，留学生开学相关准备工作已经完成。继续推进学生海外留学项目，与菲律宾国家大学开展口腔3+4专升本项目。引进国际先进教学理念和标准，推进uknaric护理专业国际认证工作，引进加拿大三门优质课程并进行本土化改造设计，形成我校特色资源，开发具有国际水准的专业教学标准、优质课程和优质数字化资源。服务一带一路，参与汉语及中国文化传播工作，培训泰国学生116人。积极推进“中文+职业技能”项目建设，牵头建设《河海之城文武xx》国际学分课程。

第十，全面推进“双高计划”“提质培优行动计划”建设项目。印发了《关于进一步加强学校“双高计划”等重点项目调度督导审核的通知》，出台了《“双高计划”建设项目管理办法》和《“双高计划/提质培优”高水平成果和建设绩效奖励办法》，努力建立以业绩贡献和能力水平为导向、以目标管理和目标考核为重点的绩效奖励机制，提高教职工工作积极性。参加了职业教育改革创新发展成就展暨“双高计划”高职院校风采展，积极筹备参展“发展高质量职业教育服务技能型社会建设”中国职业教育博览会。

述责述廉述职述法报告

(2017年1月5日)。

2016年,我和全局干部职工一起,按照市委、市政府总体部署，汇聚正能量、锤炼硬作风、合力求作为，用实实在在的工作成绩，为我市城乡面貌改善、城市功能提升做出了积极贡献。按照要求，我代表住建局领导班子报告如下：

一、认真履行职责，推进城乡建设事业又好又快发展1.重点工程亮点纷呈，城乡环境治理成效明显，宜居水平进一步提高。

一是城市面貌再呈新变化。年度投资1.93亿元的8项市政道路工程顺利推进，城河路、华地片区、姜家园路（东段、中段）、公园路片区路网升级改造完成，总长度5.9公里，形成了老城区“六横七纵”的路网结构，且各项工程在做到高标准设计、高质量施工的基础上，均以务实的态度做到当年立项、当年征收、当年竣工，实现了老城区道路功能更加完善、出行更加舒适、环境更加优美。

二是配套工程质量优、进度快。华地二期、财经委旧址、实验小学3项城市配套工程相继竣工完成，总投资5.86亿元。其中华地二期和实验小学已投入使用，不仅丰富了贤桥商业圈，更完善了城河北路片区的设施配套。

1收户数1658户，面积13.64万平方米，共有78个单位，1800余人次参与了助征，第一奖励期的平均签约率达到95%以上，且货币化安置比率进一步提高。

四是水环境治理有创新、效果好。老城区最后三条污水管网工程完成（新河司徒段、百家兴—三思桥、南桥—小东门桥），标志着老城区控源截污工程全面完工，基本实现了生活污水全收纳；同步实施的内城河生态修复和水质提升工程，首次采用了物理加生物相结合的治理措施，恢复河道生态系统，让内城河水真正变成“干净水、流动水、景观水”；村庄生活污水治理工程，采取了epc+o的国内创新运作模式，正紧锣密鼓地进行中。

五是美丽镇村建设再提高、有成效。依托改善基础设施，美化乡村风貌，体现传统文化为主线。丹北镇金桥村成功通过了省级美丽乡村验收，开发区前刘家村、珥陵镇夏甲村、访仙镇草塘村基本完成了镇江市级美丽宜居村庄的建设任务，共获各级奖补资金1040万元；启动了九里村和柳茹村国家级传统村落保护工作，获得中央财政资金支持600万元；延陵镇以特色、生态、休闲为思路，申创“全国美丽宜居小镇”，已顺利启动了一期工程，预计2017年全面完成基础建设任务。

2.建筑市场监管日趋规范，房地产业健康发展，依法行政水平进一步提升。

2场联动”监管机制逐步完善，查处围标、串标等违法行为3起；依法督促农民工工资的发放，处理农民工工资上访362起，涉及金额2.6亿元，处理率100%，切实维护了农民工合法权益，为建筑行业稳定发展打下了坚实基础。

二是房地产市场健康有序。加强了对房地产市场的监管，倡导开发企业诚信经营，诚信意识和品牌意识大为提高，在国家宏观调控新形势下，积极促进了房地产健康发展。全年共完成房地产开发投资66.54亿元，商品房销售面积133.7万平方米，销售额72.59亿元；继续落实房地产调控政策，强化服务理念，开展超前服务，通过创新征收安置方式、鼓励二手房交易、扩大公积金贷款使用人群等措施，加速去库存工作的推进，截止12月底，商品房去化周期控制在12个月以内。住房公积金贷款累计发放5.3亿元，同比增长57.58%。

3.棚户区改造超额完成任务，住宅小区环境得到提升，居住质量得到改善。

一是城市棚户区改造工作。为进一步提高居住质量，提升城市品位，为基础设施建设创造有利条件，2016年圆满完成7个棚户区改造项目，合计完成障性住房4344套（户），完成率达到159%；分配经济适用住房22户、廉租住房41户，完成收购公共租赁房（廉租房）收购15套。

3环境得到明显改善。开发建设单位产权车位只售不租行为得到遏制，全市住宅小区人防车库40个、停车位4877个全部向业主开放，已使用2381个，使用率49%。

二、坚持“一岗双责”，推动党风廉政建设责任制落到实处认真落实党风廉政建设党委主体责任，切实做到“两手抓、两手硬、两个责任担在肩”，实现了住房和城乡建设工作与党风廉政建设同步加强、同步发展、同步推进。

1.严格落实主体责任，认真履行“一岗双责”。局党委坚持每年年初召开一次党风廉政建设大会，与基层党组织签订党风廉政责任状，坚持在每次的局党委会上研究部署党风廉政建设阶段性工作；局党委领导班子成员作为局党风廉政建设直接责任人，坚持示范引领，认真履行“一岗双责”，严格执行中央八项规定和省市委十项规定，同时教育管理好身边人。全系统共聘请行风政风监督员36名，开展约谈活动15次；进一步支持纪检工作，支持局纪委及各级纪检部门执纪问责，从人、财、物上保障纪检工作正常开展。

2.加强教育警示，深化廉政建设。全面启动“警示教育走基层”活动,通过正反典型案例,结合身边的人、身边的事，用鲜活的案例、惨痛的教训，促使干部职工时刻保持清醒头脑。3月23日，全局64名领导干部到镇江边城监狱进行警示教育,通过参观现场和服刑人员现身说法的形式给领导干部敲响了警钟；利用中心组学习、廉政警示片和宣传栏等形式开展廉政教育，让广大党员干部时刻受警醒、明底线、知敬畏。

4“两个责任”清单》，详细列出党风廉政建设党委集体责任、党委主要领导责任等“五大责任清单”共28类87项，通过任务清单实施项目化管理，切实做到党委不松手、一把手不甩手、班子成员不缩手、纪委敢出手，确保“两个责任”落实到位。今年，共对9起违规行为，共13人进行了问责处理。

4.严格干部选拔，深化队伍建设。在干部任用上严把任职条件关，坚持任职资格标准，确保政治过硬，实行逐级提拔，不搞突击提拔，慎用破格提拔。按照《干部选拔任用条例》认真组织推荐和谈话，充分发扬民主。在干部任用考察过程中，实现干部的多维度考察，既考察政治表现、工作业绩，又考察生活中的表现。决策时，经党委会研究，充分发表意见，不单纯以票取人。

三、坚持政治学习，切实提升依法行政水平和履职能力局党委班子成员认真学习贯彻党的十八届六中全会、省第十三次党代会和市第十三次党代会精神，与党中央和省、市委保持高度一致，坚定政治信念，理论自信、制度自信、不迷糊盲从，提高党性修养，坚守共产党人精神追求，不损害党的形象，执行党的路线方针政策和省、市的决策部署，积极参加“两学一做”等主题教育，坚持正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强法制理论学习，深刻领会依法治国的科学内涵和法治建设的重大意义，主动运用法治思维推动经济发展、化解行业矛盾。

回顾2016年，成绩的取得主要得益于市委、市政府的正确领导，得益于全体住建人团结努力、奋力拼搏。在总结成绩的同时，也清醒地认识到在工作中还存在着不足。新的一年，我们将进一步加强学习，强化党风廉政建设和反腐败斗争的责任感，切实加强建设行业管理工作，为全市城建事业发展做出应有的贡献。