单位学习培训心得体会（通用13篇）

写培训心得体会可以促进与他人的交流，分享自己的学习经验和感悟。以下是小编为大家收集的培训心得体会范文，供大家参考和学习。

单位学习培训心得体会

短短十余天的培训，转瞬即逝，有财大老师谆谆的教诲，也有公司前辈激情的讲说，还有拓展训练中教官奋亢的奔壮。都是我在培训班中最深切的回忆，也将成为我人生道路上的一道亮丽的里程碑。

此次培训中我发现了自己本身存在的缺陷，专业技术知识的不足，团队协作精神的欠缺，不能给自己一个明确的定位，最重要的是我没有坚持的任性、时刻学习的意念和战胜自我的勇气。当然我也收获了很多，因为学习，我了解了推己及人的道理；因为学习，我明白了苦中作乐的情趣；因为学习，我知道了要坚守自己的信念、恪守公司的规章制度。

让我最难忘的事情：叶处连续五次莅临并给予了我们他最殷切的期望，在他和我们的心得分享中，我感受到一个人的成长首先与他的团队是分不开的，要学会把自己融入到自己的集体中去，因为你只是这个大家庭中的一员，然而你又不是一个独立的自我，是和大家息息相关、共同进步的。其次就是必须给自己制定一个适时可行的目标，我们要拥有的是奋斗中实现目标的快乐而不是盲目的前行。尽管在前进的道路上充满了荆棘和磨难，但我们一定要学会不畏惧、不胆怯。因为未来不相信眼泪，只有坚韧不拔才能走向成功。最后就是要养成一个终身学习的.好习惯，“活到老学到老”，我们从来都是把它当作一句格言来奉行却不曾去履行。在当今信息技术快速更新的时代，学习已经成为我们生活中必不可少的一门功课。社会有时候更需要我们停下自己前进的脚步，给自我充电！

宝剑锋丛磨砺出，梅花香自苦寒来。尽管我们充满朝气和活力，但依旧无法摆脱稚嫩，只要我们时刻学会感悟，知道感恩，才会领略到生活中的点滴收获。尽管我们信心百倍，但依然无法逃避磨难，只要我们拥有积极乐观的心态，才能承担起国寿赋予我们的责任。

一天一点一滴，我们会慢慢成长。有风有雨有彩虹，我们会一路走来。

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事业单位初聘培训学习心得体会

115。

文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.的信心和责任感。现在将我在这次培训中的点点滴滴收获总结如下：

一、认识了解了在工作中礼仪的重要性。

对我来说非常的重要。在学习的过程中，通过老师的耐心讲解，我了解到礼仪的重要，同时也知道了着装礼仪、政务女性着装礼仪、政务男性着装礼仪、政务活动与公务礼仪、接待与迎送的礼仪、会见与会谈礼仪、出差在外的礼仪、乘车礼仪、电话礼仪、会议礼仪会场布置和会议座次等等礼仪，在以后的工作生活中对我有很大的帮助。

二、提高了思想认识，体会到计算机技术培训的重要性。

文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.了。通过培训，为我指明了今后工作的方向，我对事业单位的性质、人事交往沟通和计算机运用等有了全新的认识。

三、用“八荣八耻”严格要求自己。

人民群众评价干部，不会只看他人前讲得如何，而是主要看他做的怎样，从衣食住行等方面的日常表现看他的作风。在日常的工作中要坚持以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，树立正确的人生观和价值观。

四、适时心里调适，保持最佳情绪。

为人服务老百姓的人社中心工作人员，保持良好的心态是至关重要的。

五、政治鉴别能力是前提。

文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.者，肩负着党和国家的重托，只有在思想上与党中央保持高度一致，不断加强政治理论学习，养成关注时事习惯，坚定理想信念，面对生活中的是是非非，错综复杂的事物和各种疑难问题，才能头脑清晰，分清是非，才会自觉运用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论去认识和分析问题，抓住事物本质和规律，为自己的言行作出正确的判断，不走弯路，不违背规律，不至于在生活和工作中迷失方向。

六、沟通协调能力是基础。

一。沟通是心灵与心灵的碰撞，是情感与情感的交流，是人类行为的基础，它使人类相互了解，增进感情；协调是沟通的延伸，是沟通的目的，它可以消除人们之间的误解和隔阂，使人们形成相互合作的合力，提高人类行为的效力。作为一名新闻工作者，接触面广，面对的人和事多，人际关系也相对较为广泛，这就对个人的沟通协调能力提出了更高的要求。

七、树立人生学习目标。

文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.俗话说“学无止境”，人生在世需要不断学习，人的一生就是一个学习和发展的过程，学习在先，发展在后。要通过学习来充实自己，提高认识、武装头脑、拓宽思路、拓展视野，从而提高个人的综合素质和业务能力，进一步激发做好各项工作的热情，做一个工作和生活的强者。

八、获得了宝贵的友谊。

人生最宝贵的是生命，人生最需要的是学习，人生最愉快的是工作，人生最重要的是友谊，友谊能增进快乐，倍增喜悦，友谊是点缀青春最美丽的花朵。无论大家来自那个单位和乡镇，都将永远记住曾经在一起培训的这段日子，大家趁着年轻，应该让生命像鼓满春风的帆，在人生的大海里乘风破浪、奋勇前进。

个人学习小结。

为期7天的培训，,7月21日下午结束，在培训的过程中，我深刻认识到此次培训的重要性及个人综合能力、知识及技能学习的紧迫性。现做总结如下：

一、正确对待每门学科的学习，认真听好每一堂课，细心做好笔记。平时我要求学生怎么做，我就怎么做。

二、由于要求完美书写较慢，有该记的没完全记下来；

文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.这是我的遗憾。

三、每位培训领导和教师的教态、仪表、教法、课件制作等让人非常羡慕。这是我们应该具备的基本功，一定要学习，并且要学好、学精。

四、所以，当前教育，科学发展，势在必行。我们肩负的是教育工作，是良心工作，提倡绩效工资是当前事业单位工资制度改革的组成部分，大家都认真地干工作，表现也很好。但忽视了学生的全面发展，考试科目反复教，其他科目随便教，甚至就不教。这不明显违背了科学发展吗？我们干的是良心工作，不能把绩效看重，要把学生全面发展的“质量”看重点。更不能穿着新鞋走老路，应想方设法教学生从“学会”转向“会学”，这才是我们的目标，该走到人生终点的光辉旅途。这样我们的人生才有价值，有意义！

了

担任此次培训主讲人的是人社厅事业单位的领导以及各个大学的教授们，那精心准备的教案、那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不体现着他们在教学上严谨、认真、负责的精神。这次培训解答了我在工作中出现的一些迫切需要解答的问题，也为我今后更好的开展工作打实了基础。以下是此次培训后我的一点心得体会：

一、明确角色，加快转变；适应岗位。

通过学习杨处长在开班典礼上的讲话与事业单位相关文件以及事业单位人员应具备的素质和行为要求的课程，我清晰地了解了事业单位的含义、招考过程、入职后的社会保障以及事业单位相关文件，让我们对事业单位的工作有了一定了解，对事业单位工作人员应具备的政治素养和业务素质有了更加深刻的认识，端正了态度，明确了自己的角色定位，从而为今后的工作夯实了基础。

二、增长技术知识，提高工作能力。

造和谐的工作氛围。

三、加强业务，不断学习；充实自我；完善自我具备过硬的业务能力和素质，是开展一切工作的基础和根本，对于一名事业单位工作人员至关重要。通过这三天来的培训我感觉最好、最直接的途径就是学习，只有加强学习才能不断充实我们的思想，完善自身素质才能不断提高我们的高个人能力与业务水平。不能把学习的知识仅停留在书本上，要把所学、所知运用到工作实践当中去，理论和实践相结合，做到知行统一、学以致用；同时在今后的工作中要始终保持一种虚心的学习态度，在工作中遇到棘手的事情要积极向领导、同事请教、学习，学习他们的工作方法，借鉴工作经验，尽快了解岗位上的工作内容和工作职责，学习新的业务知识，快速提升自己的工作能力。

我会以这次培训为起点，在以后的工作中，养成良好的文档来源为:版本可编辑.欢迎下载支持.工作、学习和生活习惯，形成正确的人生态度，发挥应有的作用，踏踏实实地、一步一个脚印地在自己的岗位上做出应有的贡献；同时我也对我们美丽的黔东南的经济发展和民族文化有了更深一步的了解；恪守“全心全意为人民服务”的宗旨；献出自己微薄的一份力；争取成为21世纪的，与时俱进的；优秀的事业单位工作者。

单位开学学习培训心得体会

近年来，各级单位普遍开展开学学习培训，旨在提高干部职工的业务能力和综合素质。最近我所在的单位也开展了一次学习培训，我在课堂学习和学以致用的过程中，深感收获颇多。以下是我个人对这次学习培训的心得体会。

首先，单位开学学习培训增加了职工的知识储备。在这次学习培训中，我们全面系统地学习了有关公司发展战略、市场营销、团队协作等方面的知识。通过丰富的案例分析和深入浅出的讲解，我们对企业战略的制定和实施有了更深入的了解。这将有助于我们更好地为公司的发展做出贡献。

其次，学习培训拓宽了职工的思维。在学习过程中，我们不仅接触了新的知识和理论，还进行了一系列的角色扮演和团队讨论。这种参与式学习模式让我们在平时工作中不易接触到的问题得以爆发，思维得到了极大的拓展。通过与其他同事的交流和碰撞，我深刻认识到只有团队协作、合作共赢，我们的事业才能取得更大的成功。

再次，学习培训加强了职工的沟通能力。沟通是企业中最为重要的一项技能之一，而学习培训正是为了帮助我们进一步提升这一能力。培训课程中，我们进行了多种形式的沟通训练，如模拟面试、表达演讲等。这些训练不仅提高了我们在公众场合中自信沟通的能力，还培养了我们的团队协作意识和应对突发状况的能力。

另外，学习培训激发了职工的创造力。创新是企业发展的源泉，而学习培训是激发创新的孵化场所。在学习过程中，我们接触到了一些前沿的发展理论和方法，也了解到了一些成功企业的经验和做法。这些启发和触动让我们在思考和工作中时刻保持着创造力的烈火，不断追求解决问题的新思路和新方法。

最后，单位开学学习培训提升了职工的工作效率。学习不仅是为了增加知识储备，更为了在实践中能够高效运用。这次培训中，我们在理论学习的基础上进行了大量的案例分析和团队讨论，使我们对于具体工作中出现的问题有了更丰富的应对策略。同时，培训还注重实际操作，比如专题考核和实战模拟，让我们在真实情境中熟悉和运用所学知识，提高工作效率。

总之，单位开学学习培训是一次有益的学习机会，通过它我们能够增长知识、拓宽思维、加强沟通、激发创造力和提高工作效率。作为职工，我们应始终保持学习的态度，不断更新自己的知识和技能，以适应快速变化的市场环境和企业需求。相信通过不断学习和培训，我们能够更好地贡献自己的力量，为单位的发展做出更大的贡献。

地勘单位转型发展培训学习心得体会

当前，传统地勘行业发展面临着矿产勘查市场急剧收缩、地勘经济下行压力不减、地勘事业单位事企改革混合运营的体制不适应市场需求、地勘单位自身能力建设有待提升、地勘实体经济转型升级滞后等重重挑战。无论是基于外部竞争环境发生的重大变化，还是基于内部运营模式和管理体制的现实需求，地勘事业单位转型升级工作势在必行。

近年来，国内宏观经济gdp增长率步入持续性下行通道。受此影响，地勘投资呈现断崖式下滑，市场环境低迷、竞争激烈等不利因素凸显；同时，工程建设领域最近也出现投资紧缩、房地产被动式压缩等现象，对地勘单位地质延伸业同样带来较大压力。

国家对地勘事业单位改革与发展的总体要求是企业化改革，现有事企混杂体制不利于地勘单位应对市场上越来越激烈的竞争，地勘单位必须向市场要效益，转型升级成为地勘单位体制改革的必然选择。地勘单位将逐步通过事企分离、深化企业运行，理顺管理体制，创新管理机制，打造地勘实体经济，实现由生存型事业单位向发展型企业转型。同时地勘单位长期以来受“戴事业单位帽子，走企业管理的路子”管理模式的弊端影响，存在管理精细化程度较低、机构人员沉余等历史遗留问题，也急需通过管理转型得以解决。

二、地勘事业单位面临的主要问题。

(1)传统地勘市场急剧萎缩，竞争激烈，加上地方保护政策限制，造成业务承揽困难，特别是利润高的业务。

(2)单位转型尚处于探索阶段，尚未形成支撑全院可持续发展的主营专业和核心技术，转型所需的资质、人才、技术及资金的欠缺对业务承揽造成影响，业务不足又影响到转型升级工作的有效开展，形成一种非良性循环。

(3)专业队伍结构不合理，由于历史原因，既沉员又缺乏转型发展所需的人才。

三、

(1)强化人才队伍建设：单位要建立更加积极、开放、有效的人才政策，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆略、容才的雅量、聚才的良方，营造集聚人才、人尽其才的良好氛围，让各类人才的创造活力和聪明智慧得以充分发挥。首先要建立一套发现和使用人才的竞争和激励机制，建立科学、完善、合理的薪酬体系，为德才兼备的人创造良好的工作和生活环境；坚持用“制度留人、事业留人、文化留人、感情留人、福利留人”，做到让职工人尽其能；要尊重职工的个性，倡导简单而真诚的人际关系，因势利导，知人善用，满足不同类型人才的需要；形成一个团结奋进，具凝聚力和团队精神的工作集体。

(2)树立市场导向理念：要重视对市场动态性和方向性的分析研究，积极寻找竞争不太激烈的领域，寻找某些存在资源配置空白的领域，充分发挥自身优势。积极筹备地勘基金勘查项目申报工作的同时，加大对清洁能源、新兴战略性矿产资源、尾矿库砂石料回收利用等急需矿种资源的勘查力度；做宽做深土地和环境业务，加大对土地规划综合利用、绿色矿山建设、地质灾害治理、地下水污染治理、污染土治理等领域的技术储备和市场开拓力度；做实做细城市地质工作，加强岩土工程全产业链的资质能力建设和市场开拓力度。

(3)持续提升管理水平：树立全员管理意识，让每一个职工确实体会到提高管理水平的重要性；加强全要素投入，降低经营成本，在人才、装备、资质、平台等方面加强投入，在高端人才引进政策上给予优惠政策。进一步提高装备的自动化水平，逐步降低人工成本投入；积极探索资质共享、项目共揽、效益分成的内部激励机制；推动精细化管理，加强成本管控，提高盈利能力；完善考核体系，建立健全且行之有效的员工业绩考核、激励和绩效评估体系。

(4)加大技术创新投入：技术创新是企业核心竞争力的根本和源泉，要建立健全的技术创新组织管理体系和激励措施，让每一个职工尤其是中层干部和业务骨干感受到技术创新的重要性。加大互联网+地质技术创新领域的投入，加大智能化装备引进吸收再创新的投入，加大企业信息化管理的投入，逐步通过技术创新和管理创新引领企业发展。

事业单位岗前培训学习心得体会

事业单位是指我国公共部门中的科技、教育、文化、体育、卫生等部门和单位,是政府公益服务的主要载体。下面是本站小编为大家整理的事业单位岗前培训学习。

供你参考!

态度决定一切。良好的工作态度是做好工作的前提和基础;立党为公执政为民是我们工作的出发点和落脚点;做好人民公仆，维护国家的利益是我们的工作目标。这是我对工作的认识，也是在两年的工作中我努力践行着的工作。

格言。

在为期3天的培训中，我们较为系统的进行了开班动员、行政伦理与公仆意识、新时期合格事业单位工作人员与新时期群众工作、事业单位工作人员管理等各方面的培训，并且对我市及我区经济社会发展现状与对策、公文写作与处理等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了集中学习在这紧张、充实的培训中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，认真地完成了培训任务，更得到了很多教育和启发：

一、受到了精神上的洗礼。担任此次培训主讲人的是党校党委的老师以及各个大学的教授们，那精心准备的。

教案。

那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验无不体现着他们在教学上严谨认真负责的精神。这些经验值得我们好好汲取，这些精神更值得我们好好学习。

二、明确了角色，加快了角色转变。通过学习人事厅在开班典礼上关于事业单位职能定位及事业单位人员应具备的素质和行为要求的讲话，我清晰地了解了此次自治区事业单位招考的具体过程和自己的角色定位。在今后的工作生活中，我一定会珍惜每一次学习机会，做好手中的每一项工作，遇到困难勇敢面对，发挥自己的长处，弥补自己的不足，努力学习提高自己的各方面素质，以更好地服务人民。

三、增长了知识，提高了能力。为了让我们尽快地了解掌握履行职责所必须的基本知识，为今后的工作做好准备，本次培训在四天的时间里安排了大量的学习内容。通过理论学习，我们了解了科学发展观和构建和谐社会的内涵，提高了思想政治觉悟，明确了时代发展的方向和要求，以及以后工作应努力的方向。通过对礼仪的认识，我们了解了工作中应该注意的礼仪及个人形象。通过公文写作与处理的学习，掌握了一定的公文写作方法、规范和技巧。在学习之余大家认真整理笔记、相互交流学习心得，巩固了学习成果。通过这3天的学习，并结合工作实际，我认为要做一个合格的事业单位工作人员应当做到：

第一：提高政治素质，坚定正确的政治方向。一个事业单位的工作人员是否合格，首先要看在政治方向上有没有偏差。在这个方向上问题不坚定，是根本的不合格。一名合格的事业单位的工作人员必须正确贯彻执行和带头拥护党和国家的路线、方针、政策。所以我们需要学习中国共产党的方针、政策，拥护中国共产党的领导，。我们面对的是一个日新月异的时代，面临挑战，需要学习的知识、需要解决的问题与日俱增，如何跟上时代的步伐，与时俱进，推动社会的进步和发展，是个很现实的问题。对于刚成为事业单位的工作人员的我们，面临着角色的转变。如何适应新的工作，学习起着非常重要的作用，要注意学习党的有关政策和自己工作中必须具备的知识，为今后的工作打好理论基础。首先要提高自身学习马克思主义的自觉性。我们党在领导人民进行改革开放和现代化建设的过程中，要努力实践提出的“三个代表”，必须清醒地认识到：理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的清醒来源于理论上的坚定。只有刻苦学习马列主义理论，才能在复杂多变的国际环境中，在深化改革、扩大开放、大力发展社会主义市场经济的新形势下，坚定共产主义理想和社会主义信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终坚持党的基本路线不动摇。

掌握好的工作方法，脚踏实地，做好本职工作，诚心诚意办实事，并在工作中勇于开拓创新，做出让老百姓满意的事情，不辜负党和政府寄予我们的厚望。通过这次培训，我加深了终身受教育的意识，要自觉地投身到学习中去，做一个与时俱进，不断学习、不断进步的学习型人才。

第三：要谦虚谨慎，精诚团结，注重团队精神。自古以来，做人与做事就是不可分割的两个部分。修身、齐家、治国、平天下，首先要学会做人。严于律己，宽以待人，有一个好的精神面貌。和谐融洽的工作氛围是我们做好一切工作的基础，我们是集体的一份子，学会并懂得发挥团队优势。一个合作、团结的团队是无坚不摧的，是最有战斗力的。“三个臭皮匠，胜过诸葛亮”。集体的力量是最伟大，也只有融入到集体中，才能有我们充分发挥个人能力的舞台。“木桶原理”形象地说明了一个团队的成败取决于木桶最短的那块板，所以在单位要注重和他人沟通交流，互相支持，团结协作，创造良好的工作氛围，发挥集体的伟大力量。关系和谐才能提高办事效率，发挥团队的作用。

第四：要尽忠职守，全心全意为人民服务。一名合格的事业单位工作人员必须是一个忠诚的人。把对工作负责作为我们的天职，这也是对事业忠诚的表现，每一个人要有高度的责任心和使命感，自觉的把自己的事业、工作、生活融入到事业的发展中去，努力取得好的工作效率，推动事业的发展。”在工作中，会遇到很多这样那样的问题，但是要始终牢记为人民服务的宗旨，在为群众办好事，办实事的实践中实现自己的人生价值。正确对待名利，积极进取，树立正确的人生观，和价值观，保持一种良好的心态。努力加强自身修养，提高为人民服务的本领，认真做好手头的每一件事，充分发挥螺丝钉作用。作为一名医务人员，我们需要具备高度的责任感，对病人负责，对社会负责。

第五：想事、干事、干好事。我们的工作性质索然，作为一个普通的工作人员，首先要服从领导分配，听从领导的指挥，指哪打哪，创造性的，出色的完成领导安排的工作。而且，领导没有想到的，没有分配的工作，自己要主动承担。并且在工作中，要善于发现问题，主动的解决问题。

第六：执法、懂法、守好法。作为一名执法人员，首要的条件就是懂法，以事实为依据，以法律为准绳。而且，自己必须带头守法。这样才能代表一个行政机关行使好行政权利。

第七：敬业、竟业、爱事业。爱我们的事业，是干好事业的必要条件。在日常的工作中，要有敬业的理念，要有竟业的精神，当今的社会是一个竞争的社会，是一个挑战的社会，我们要关心事业，心系事业，同事业同成长共命运，不仅把工作当成自己的职业，更要把工作当成自己的事业，在工作中展示自己的才华，有句。

口号。

说得好：“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!”不错，只有敬业，才不会失业;只有竟业，才能在工作中充分发挥自己的才能，只有爱业，才能在工作中更好的实现自己的人生价值，才能做好自己的本职工作。

第八：忠于、忠实、忠诚。忠诚是人们的一种理念，是人们的追求，是人们对事业的执着，是检验人们思想的一种标准。一名合格的事业单位工作人员必须是一个忠诚的人。把对工作负责作为我们的天职，这也是对事业忠诚的表现，每一个人要有高度的责任心和使命感，自觉的把自己的事业、工作、生活融入到事业的发展中去，努力取得好的工作效率，推动事业的发展。

第九：勤劳、勤奋、勤恳。勤奋学习，不断的提高自己的业务能力工作水平和政策水平，勤恳工作，发扬不怕吃苦的精神，勤干事，肯干事的作风，在工作中积累经验，历练自己的意志品质。在其位，谋其政，有所为，有所不为，心系百姓，多做实事，把职业作为终身奋斗的战场，把自己的人格深深的融入神圣的职业生命。点燃工作热情成就智慧人生。“水滴石穿，绳锯木断”。只要我们坚持不懈持之以恒，抱着锲而不舍不达目的决不罢休的信念，一定会是一个出色的事业单位工作人员。相信通过我们的努力，一定会改变人生，成就事业，改变社会，改变世界。

总之，此次初聘培训虽然只有短短的3天时间，但是课程安排紧、内容充实，使我收获颇丰，受益匪浅。应该说这次培训对于我不仅及时而且实际，解答了我在前段工作中出现的一些迫切需要解答的问题，为我今后更好的开展工作打实了基础，创造了条件。通过培训，我丰富了知识、开拓了视野、提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益匪浅。在今后的工作中也要孜孜不倦地学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养，只有这样，才能更好地为广大人民群众提供优质高效的服务。更重要的是这次培训使我清楚的知道怎样才是一名合格的事业单位工作人员，如何成为一名合格的事业单位工作人员。我要以这次学习培训为动力，加强学习，勤奋工作，开拓创新，以饱满的精神，昂扬的斗志，良好的作风，满腔热忱地投入到工作中去，牢记群众利益，善待每一个人，做好每一件事，珍惜每一分钟，做一名让党和人民满意的合格事业单位工作人员。

根据瓮安县人社局的安排，我在瓮安县委党校参加了“瓮安县20xx年事业单位新进人员初聘培训”的培训学习，培训班历时5天，主要学习了事业单位干部的政治素质，事业单位干部的知识素质与学习能力，事业单位干部的道德观和荣辱观，事业单位干部的心里调适能力，公共经济、国际政治与经济，中国政府与政治、公共政策，依法行政，公共信息技术及应用，加强和创新社会管理等内容。本次培训安排了县委党校各位优秀导师学者进行授课，老师们深厚的理论积累，丰富的实战经验，深入浅出的讲解，给我留下了深刻印象。这段时间的学习真的是让我受益匪浅，有成长的快乐，有丰收的喜悦，有不懂的遗憾，还有即将离别的不舍。这5天的学习真的给我太多的感受，这5天的学习让我一生都受用无穷。将成为我人生旅途中最宝贵的收获。通过培训学习，让我自己受益匪浅，感受颇深，主要表现在政治理论水平，思想道德素质和日常行为修养得到进一步提高，有效掌握了工作中必备的相关知识和技能，增强了做好本职工作的信心和责任感。现在将我在这次培训中的点点滴滴收获总结如下：

一、认识了解了在工作中礼仪的重要性。

作为一名猴场镇人社中心的乡镇工作人员，我每天不仅与最基层的老百姓接触沟通，还要与各个部门和上级领导进行交流学习，我们单位也是猴场政府的服务窗口，我们代表着政府的形象，所以礼仪对我来说非常的重要。在学习的过程中，通过老师的耐心讲解，我了解到礼仪的重要，同时也知道了着装礼仪、政务女性着装礼仪、政务男性着装礼仪、政务活动与公务礼仪、接待与迎送的礼仪、会见与会谈礼仪、出差在外的礼仪、乘车礼仪、电话礼仪、会议礼仪会场布置和会议座次等等礼仪，在以后的工作生活中对我有很大的帮助。

二、提高了思想认识，体会到计算机技术培训的重要性。

通过本次学习，我体会到计算机培训势在必行，县委县政府及人力资源社会保障局对本次事业单位岗前培训是多么的重视，也充分体现了信息技术及计算机操作和使用的重要性。随着计算机使用不断深入，新的时代对事业单位工作人员提出了更高的要求，需要我们的新一代工作者要不断的学习培训，无论在什么工作岗位上，都需要新型的、专业化计算机网络的工作人员。不学习真的跟不上时代发展的潮流了。通过培训，为我指明了今后工作的方向，我对事业单位的性质、人事交往沟通和计算机运用等有了全新的认识。

三、用“八荣八耻”严格要求自己。

人民群众评价干部，不会只看他人前讲得如何，而是主要看他做的怎样，从衣食住行等方面的日常表现看他的作风。在日常的工作中要坚持以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，树立正确的人生观和价值观。

四、适时心里调适，保持最佳情绪。

在工作、学习和生活中，难免会出现心里偏差与障碍，进行心理调适即可保持身心健康，又可直接适应环境变化，提高工作效率。作为人服务老百姓的人社中心工作人员，保持良好的心态是至关重要的。

五、政治鉴别能力是前提。

作为一名事业单位新进的工作人员，特别是作为一名新时期的新闻工作者，要想在事业上取得一定成绩，思想上明辨是非，业务上有所进步，采写的新闻作品有时代气息且具有一定深度，就要有高度敏锐的政治鉴别能力。政治鉴别能力是指在政治上分辨是非的能力，主要表现在大是大非面前能够分清主流和逆流、真理和谬误、真善美和假恶丑。各行各业的工作人员是国家宝贵的人才资源，是祖国事业的建设者，肩负着党和国家的重托，只有在思想上与党中央保持高度一致，不断加强政治理论学习，养成关注时事习惯，坚定理想信念，面对生活中的是是非非，错综复杂的事物和各种疑难问题，才能头脑清晰，分清是非，才会自觉运用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论去认识和分析问题，抓住事物本质和规律，为自己的言行作出正确的判断，不走弯路，不违背规律，不至于在生活和工作中迷失方向。

六、沟通协调能力是基础。

一。沟通是心灵与心灵的碰撞，是情感与情感的交流，是人类行为的基础，它使人类相互了解，增进感情;协调是沟通的延伸，是沟通的目的，它可以消除人们之间的误解和隔阂，使人们形成相互合作的合力，提高人类行为的效力。作为一名新闻工作者，接触面广，面对的人和事多，人际关系也相对较为广泛，这就对个人的沟通协调能力提出了更高的要求。

七、树立人生学习目标。

俗话说“学无止境”，人生在世需要不断学习，人的一生就是一个学习和发展的过程，学习在先，发展在后。要通过学习来充实自己，提高认识、武装头脑、拓宽思路、拓展视野，从而提高个人的综合素质和业务能力，进一步激发做好各项工作的热情，做一个工作和生活的强者。

八、获得了宝贵的友谊。

人生最宝贵的是生命，人生最需要的是学习，人生最愉快的是工作，人生最重要的是友谊，友谊能增进快乐，倍增喜悦，友谊是点缀青春最美丽的花朵。无论大家来自那个单位和乡镇，都将永远记住曾经在一起培训的这段日子，大家趁着年轻，应该让生命像鼓满春风的帆，在人生的大海里乘风破浪、奋勇前进。

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地勘单位转型发展培训学习心得体会

按照国资系统党工委统一安排，7月23日至27日，有幸参加了在杭州浙江大学举办的“第一期国企转型发展培训班”，先后听取了黄xx老师所讲的国有企业治理和监督问题的思考和浙江省国资国企改革的路径、罗xx老师所讲的国企财务监控与财务管理、钱xx所讲的国有企业投融资管理与转型案例以及为期两天的现场。

教学。

通过为期5天的学习，我对于在当今经济发展形势和国家方针政策下国企如何转型发展有了进一步深刻的认识，下面谈下我的心得体会。

十九大报告中强调：加快国有经济布局优化、结构调整、战略性重组，促进国有资产保值增值，推动国有资本做强做优做大，有效防止国有资产流失，深化国有企业改革，发展混合所有制经济，培育具有全球竞争力的世界一流企业。国有企业兼具国资特性和市场属性，在国家战略发展中担负着重任，因此国有企业的转型升级对国家和社会具有重要的意义，深化国有企业改革是坚持和发展中国特色社会主义的必然要求。结合公司实际我认为：

一、加强董事会建设做实监事会工作。

一是充分发挥党委把方向、管大事、保落实的政治优势和组织保障，把加强党的领导和完善公司治理统一起来。二是按照《公司法》和中央关于国企改革改制的精神，逐步规范公司内部的组织设置及其职能、职责、权利、义务、工作程序等，使企业管理去行政化，实现法人治理结构的制度化。三是督促公司审计监察部加快建立健全工作制度、工作流程，落实日常监督任务，将监督工作纳入目标考核，开展部门廉政风险专项防控、关键岗位风险点防控并逐项梳理形成清单，不断完善国资监管，进一步提高国有资产保值增值水平。

二、完善企业内部制度建设。

通过学习国有企业治理和监督不应该仅依靠管理者内部权利的平衡，重点应该从制度建设入手，通过制度管人管企业，起到既监管又高效发展的作用。一是建立健全公司采购、内控、子公司管理等现代企业管理机制，提升科学管理水平。二是分级细化制度，强化制度的针对性、可操作性，杜绝了权力运行的随意性，使各级领导人员各司其职，各尽其责；三是制度不能过于繁琐，要设置合理，规范执行。

三、加强专业知识的学习。

通过专题研讨会、个人自学等形式对上市信息量，公司法、经营知识等进行深度学习，不能流于表面。通过提升专业知识能力妥善处理遗留问题，奠定创新发展基础，力求轻装上阵，推进豆瓣公司ipo上市发展。推动全体职工在潜移默化中统一思想、提高认识，共同探索企业转型发展之路。

四、企业发展必须自力更生。

一是公司运营和可持续发展上下功夫。在承建政府项目建设上，充分考虑公司的长期的发展，不能等靠要，要尽力争取政府匹配资源和政策，保证公司经营收益和现金流。二是推进由平台公司向实体化经营转型，在承担国有社会责任和民生工程建设任务的同时，拓展“产业投资、资源开发、资产管理”经营主业，加大乡村振兴和电子信息产业方面的投资，增强造血功能。三是树立自主发展意识，提高市场竞争力是首要目标。通过实施豆瓣生产技改、“三步走”发展战略，投资入股优质豆瓣生产企业，整合豆瓣行业发展，打造郫县豆瓣龙头企业；进一步优化产品结构，加大科研、创新力度和市场营销，提高资产收益。

单位拓展培训心得体会

单位培训

近年来，单位培训的越来越受到企业的重视，我所在的公司也是如此。通过参加单位培训，我深刻地体会到，这不仅仅是一种提高自己知识技能的方式，更是一种锻炼自己综合素质的过程。在这次单位培训中，我有了很多新的收获，也有了更深刻的体会。今天，我来分享一下我的单位培训心得体会。

第二段：学习中的困难。

在单位培训中，我遇到过许多的困难。比如说时间紧张、信息量过大、对某些内容无法理解等等。当时我很着急，感到很不自信。但是在经过一段时间的努力之后，我发现那些初学中的困难早已经不再困扰我。我能更好的理解每个知识点，并且能更好的将其应用到我的实际工作当中。通过这个过程，我深刻认识到了学习乃至人生中面对困难，唯有不断努力才能有所进步的道理。

第三段：交流互动中的体现。

单位培训中，交流互动也是非常重要的环节。通过与同事的交流，我发现每个人都有自己的独特见解和认知。这种不同理解，可以为我提供更广泛的视野，可以开拓我所了解的大批量学科。这些不同的意见，让我可以从不同的角度去看待同一问题，能够更好地提高自己的分析和解决问题的能力。交流互动还可以让我与同事建立起良好的合作关系，让我更好的理解企业战略和共同的价值观。

第四段：学习成果的反思。

通过单位培训的学习和交流，我逐渐成长为更有能力的人。这个时候，反思是非常必要的。我会思考自己的学习成果是否达到了自己的预期，是否能在工作中将学到的知识有效地应用到实际操作当中？也会思考自己所学到的还不足以满足工作需要的知识和技巧，因此会继续学习和进一步拓展。通过反思，我能够将自己的思路更清晰地呈现出来，并可以更好地指导自己前面的学习过程。

第五段：感悟与总结。

在这次学习和培训中，我收获了很多新的体验和感悟。我深深认识到——学习是一个不断进步的循序渐进的过程，并且往往需要在实践中才能更好地体现自己的能力。通过跨部门交流和学习，在实际的操作过程中，我能更好地理解每个角色的作用和影响，这让我意识到，在工作中，多角度思考问题是非常必要的。同时，在学习中，积极思考和不断完善自己的知识结构非常重要，这可以帮助我们快速适应各种复杂的情况和问题。总之，单位培训是一种重要的学习方式，它有助于我们不断提升自己的素质和能力。

事业单位培训心得体会

”在这两天的时间里，我接受了“职业道德及行为规范”等方面的思想教育，在这紧张、充实的培训中，不但学到了各方面的有关知识，提高了认识，更得到了很多的启发：

首先，培训首期，张县长一席长达三个小时的教导给了我深刻的思想认识，一句句朴实无华的话语，让我的心灵为之震撼，他从做人，做事，教育，生活，工作，学习，素质的提高等方面谈了这次培训的目的及要求，让我从精神上得到了很大的洗礼，这不仅仅是一个艰辛的成长历程，更是一次学习的历程，进步的历程，作为一名事业单位录用人员，让我深刻的明白，不仅仅拥有扎实的专业知识基础就能很好把工作做好，最重要的是自身的素质，做人，做事方面，有时候就是一个个坚持的细节决定了一个人的成功，工作来不得一丝的马虎，尤其是我们这些刚刚毕业的大学生，要学习的还很多，要谦虚，谨慎，要懂得提高自己，要懂得人情世故，从学校这个小社会融入工作岗位这个大社会，一定要从各个方面提高自己，要懂得在其岗位上，就要尽职尽责，学会与人相处，戒骄戒躁，学会将理论应用到实践中，这些都是书本上没有的，这些都是生活的经验，短短一席话真的给了我们这些录用人员很大的帮助，我会牢记这些教导，在以后的工作中，尽心尽力提高自己，更好的工作，更好的为人民服务。

其次，各位老师对我们从一个个重要话题，给了我们知识方面的教导：

第一：从职业道德及行为规范方面认识很多，道德是做人的根本，道德更是中华民族的传统美德，自古不是有：父慈子孝，尊老爱幼，立志励学，执之以恒，自强不息，用于创新，仁以待人，以礼敬人，诚实守信，见利思义，公忠为国，反对外族侵略，修身为本，严于律己。职业道德更是做事的根本，它具有行业性，多样性，明确性，我作为一名从医人员，更能深深的体会到职业道德的重要性，健康所系、性命相托。当我步入神圣医学学府的时刻，谨庄严宣誓：我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维护医术的圣洁和荣誉。救死扶伤，不辞艰辛，执着追求，为祖国医药事业的发展和人类身心健康奋斗终生！这是贯穿我事业一生的誓言，这是永不改变的誓言，我会永远谨记誓言，制定自己的人生理想，实现自己的人生价值。工作中要提高自身素质，还要从职业礼仪方面提高自己，礼仪，是指人际交往过程中，人们相互表达尊重，友好，以建立和谐关系为目的而遵从的行为方式，行为准则和活动程序的综合。而公务礼仪，是公务人员在工作过程中形成的，被大家公认和自觉遵守的行为规范，行为准则和活动程序的总称。作为一个国家工作人员，不管什么行业，都要注意自己的公共形象礼仪即：仪容礼仪，仪表礼仪，仪态礼仪，称呼与介绍礼仪，公务接待与拜访礼仪。这重要的一课，给了我内在与外在共同的认识，我会努力学习这些知识，在工作中不断贯穿始终，从而提高自己，在工作中更好的风险自己。

第二：我们这些人员大部分都是生于农村，通过自己的不断学习，从农村中走出来，踏上工作道路，成为国家工作人员，再次回归农村，奉献农村，就要更加的了解农村的建设，农村的发展，因此”十二五农村基层人员队伍振兴计划。”也成为我们必须了解的一课。它的总的指导思想：一是扩大队伍规模，二是提高队伍质量。为农村建立一支”素质高、能力强、留得住人得“强大队伍。要去实现，就得靠我们这些工作人员不断努力，不畏艰辛，勇于克服困难，在基层岗位上，尽心尽责，服务于农村，服务于人民。

新单位培训心得体会

随着社会的发展，人们的生活越来越快节奏，职场竞争也日益激烈。许多人在担任新的职位前，都会接受一段时间的培训，以了解新单位的文化、制度和相关技能。我最近加入了一家知名公司，并参加了为期两个月的全面培训。在这个过程中，我获得了很多宝贵的经验和知识。下面是我对新单位培训的心得体会。

第一段：整体感受。

在培训期间，我首先被单位的整体氛围所吸引。无论是员工之间的相互尊重，还是领导者的亲和力和激励力，都给人留下了深刻的印象。这种积极向上的氛围让我感到非常舒适和有动力，也为我接下来的学习提供了良好的环境。

第二段：专业知识的学习。

在培训期间，我接受了大量的专业知识学习。新单位采用了讲授理论知识、案例分析和实践操作相结合的方式，使我们能够更好地理解和掌握所学内容。训练师们都是业内经验丰富的专家，他们用通俗易懂的语言和生动的案例，让我们更加深入地理解了各种概念和理论。此外，他们还组织了一系列的小组讨论和角色扮演，让我们能够在实践中运用所学知识，更好地培养我们的团队合作能力和解决问题的能力。

第三段：领导力和人际关系的培养。

在新单位的培训中，我学到了很多关于领导力和人际关系的知识。每周一次的领导力课程使我认识到领导不仅仅是指挥他人工作，更是要激发他们的潜能和发挥他们的优势。此外，我们还进行了一系列的团队建设活动，包括游戏、项目合作等，这些活动帮助我们更好地了解团队合作的重要性，并培养了我们在团队中发挥自己的能力的技巧。通过这些培训，我相信我能够在未来的工作中更好地与同事和领导之间建立良好的沟通和合作关系。

第四段：压力管理和自我提升。

在新单位的培训中，我还学到了如何管理工作和生活中的压力，并不断地提升自己。培训中，讲师们教给我们如何设定目标、制定计划并高效执行，这让我认识到只有合理管理时间和任务，才能更好地应对挑战和压力。此外，我们还学习了自我提升的方法和技巧，如读书、参加培训课程、参加社交活动等。我深信，通过这些技巧的应用，我将能够不断成长和进步。

第五段：培训的价值。

在整个培训期间，我真切地感受到培训的价值。培训不仅仅是为了让我们学习知识和技能，而且更重要的是培养我们的综合素质和职业素养。通过培训，我不仅扩展了自己的专业知识，还提高了自己的软实力和人际交往能力。同时，培训也为我提供了一个学习和成长的平台，让我能够自我反思，发现自己的不足，并不断改进自己。我相信这些收获将会对我的职业发展产生积极的影响。

总结：

通过这段时间的新单位培训，我深刻地体会到了培训的重要性和价值。我不仅学到了专业知识和技能，还提高了领导力、人际交往和压力管理等方面的能力。培训师们激发了我对工作的热情，并为我提供了一个良好的学习和成长环境。我相信这些经验和知识将对我的未来职业发展产生积极的影响，并促使我不断努力和进步。

单位

近年来，随着社会竞争的加剧和科技的不断发展，单位培训越来越受到重视。单位培训不仅可以提高员工的综合素质，还可以增强企业的竞争力。在我个人参加的单位培训中，我深切体会到了单位培训的重要性和益处。下面，我将从培训内容、培训方式、培训效果、个人收获以及对未来工作的影响等五个方面分享我的心得体会。

首先，关于培训内容，我认为单位培训的内容应当紧密结合企业的实际情况，针对岗位要求和个人发展需求。在我们单位的培训中，我们注重了职业道德与职业素养的培养，以及一些专业知识的传授。这些内容使我更加了解了自己的岗位职责和企业的发展方向，强化了自己的责任心和团队合作意识。

其次，在培训方式上，我认为单位培训应当注重培训形式的多样化和参与度的提升。在我们的培训中，我们采取了课堂讲授、案例分析、角色扮演等多种形式，使培训过程更加生动有趣。同时，也鼓励员工积极互动，提问问题，分享经验，从而增强员工的学习兴趣和参与度。

第三，关于培训效果，单位培训的效果是评价一个培训活动价值的重要标准。在我们单位的培训中，我们定期组织问题考试和课程评估，以检验培训效果。通过统计结果发现，培训后员工的工作表现有了明显的提升，员工的工作积极性和满意度也得到了提高。因此，我相信单位培训对于提升员工的综合素质和工作能力是十分有效的。

第四，个人收获方面，单位培训对于每个员工都有着重要的意义。在我个人的培训过程中，我不仅学到了更多的专业知识，还掌握了一些实用的工作技巧和经验。同时，我也认识到了自己的不足与局限性，意识到了自我提升和学习的必要性。这些收获将对我的个人发展产生积极的影响。

最后，关于对未来工作的影响，我相信单位培训是我个人职业生涯发展的重要基石。通过单位培训，我能够不断提升自己的技能和能力，适应不断变化的工作环境和要求。同时，培训还能够为我提供更多的职业发展机会，增强我在职场中的竞争力和优势。因此，我将继续积极参与单位培训，并不断学习和进步。

综上所述，单位培训对于提高员工素质和企业竞争力有着重要的作用。通过详细的培训内容、多样化的培训方式、有效的培训效果、个人的收获以及对未来工作的影响等方面的介绍，我认识到了单位培训对于我个人职业发展的积极影响，也更加明确了未来的发展方向。希望未来的单位培训能够更加科学有效，不断满足员工发展需求，推动单位持续发展。

单位培训

作为一个职场人士，单位培训是每个人都要经历的。有的人可能会抱怨此类培训无聊枯燥，但其实它们可以成为我们成长的重要途径。我在最近一次单位培训中受益匪浅，让我来分享一下我的心得体会。

第二段：培训内容。

本次培训的主题是如何提高销售演示技巧。培训内容包括从演示前的准备到演示过程中的注意事项，再到演示后的跟进。尽管我已经是销售部门里的一名老手，但对于这方面的知识我仍有很多盲点和需要加强的地方。

第三段：实战演练。

除了理论知识的讲解，训练的最大亮点就是实战演练。在实际场景中模拟销售演示过程，使我们更好地理解和掌握了演示要点。而且这样的训练还让我们学会了如何在高压环境下保持冷静、全身心地投入演示。

第四段：交流互动。

此外，培训期间我还结交了许多新朋友。我们在交流互动中一起认识和理解彼此，分享自己的职场经历和宝贵的经验。通过和其他参与者的探讨和学习，我能够更好地理解和掌握销售演示的要点，合理地运用到我平时的销售工作中。

第五段：总结。

总的来说，这次的培训给我留下了深刻的印象。它为我们提供了一个真正的学习和成长机会，而不仅仅是为了参加这个活动而培训。通过实战演练、交流互动等多种方式，我得以更好地接受培训内容，进一步提升了自己的工作技能。基于这次培训的经验，我现在更加努力地去学习和实践，并且更深刻地明白了一个重要的道理：只有不断追求进步，不断学习提升自己，我们才能在职场上站稳脚跟，并且向更高阶段发展。

it单位培训心得体会

随着信息技术的迅速发展，IT行业成为了许多年轻人追逐的梦想之地。然而，在这竞争激烈的行业中想要脱颖而出并非易事。为了增强自己在职场上的竞争力，我参加了一家知名IT单位的培训课程。在这段时间的学习和实践中，我收获了很多宝贵的经验和体会。

首先，最重要的是培训机构提供了良好的学习环境。这家IT单位的培训中心设施齐全，教室宽敞明亮。每间教室都配备了高性能的电脑和网络设备，供学员进行实验和实践。此外，培训机构还提供了各种学习资料和参考书籍，使我们能够更加深入地理解所学知识。这种良好的学习环境为我们提供了宝贵的学习资源，让我们能够更好地掌握技能。

其次，培训课程的内容丰富多样。培训机构为我们安排了一系列的课程，涵盖了IT行业的各个领域。这些课程包括网络安全、数据库管理、软件开发等。每个课程都由业内的专家和资深技术人员授课，他们不仅具备丰富的实践经验，还能够将复杂的概念和技术用简单明了的语言讲解清楚。通过这些课程，我对IT行业有了更深入的了解，同时也学到了许多实用的技能。

第三，培训课程注重实践操作。在培训过程中，我们不仅仅是听讲座和理论课程，还进行了大量的实际操作。培训机构搭建了一套仿真环境，使我们能够在真实的场景中模拟工作。通过这样的实践，我们可以更好地理解所学知识的应用，并培养解决实际问题的能力。实践操作让我更加熟练地掌握了各种技术工具和软件，为将来的工作做好了充分的准备。

第四，培训机构注重团队合作和交流。在培训过程中，我们经常组成小组进行课堂讨论和项目实践。这样的合作模式让我们能够互相学习、分享经验，并培养了良好的团队协作能力。每个小组都由不同背景和技术水平的学员组成，这种多样性使得每个人都能从他人身上学到不同的东西。在合作中，我们共同解决问题，取得了丰硕的成果。

最后，培训机构还为我们提供了就业指导和职业规划的辅导。他们了解行业的发展和招聘趋势，给我们提供了就业市场的信息和求职技巧。他们还组织了职业讲座和企业实习，让我们与企业接触，寻找适合自己的职业发展方向。这些指导和辅导让我在毕业后能够更好地找到一份满意的工作，顺利融入职场。

总的来说，参加IT单位的培训课程是一次非常宝贵的经历。通过这个过程，我不仅学到了许多实用的技能和知识，还培养了良好的团队合作和解决问题的能力。与此同时，培训机构提供的优质学习环境和专业指导为我的职业发展奠定了坚实的基础。我相信，在未来的工作中，我一定能够充分发挥所学知识和技能，取得更大的成就。