2023年电工聘用合同十汇总

2023年电工聘用合同十汇总

ID:722242

时间:2023-07-01 14:15:50

上传者:曹czj

随着人们对法律的了解日益加深,越来越多事情需要用到合同,它也是减少和防止发生争议的重要措施。怎样写合同才更能起到其作用呢?合同应该怎么制定呢?下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

2023年电工聘用合同十汇总篇一

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行,本合同自双方签订之日起生效。

一、聘用合同期限:

本合同期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、聘用岗位职责及要求:

(一)院岗位职责

1、参与医院分院排班值班,并严格履行岗位职责。

2、负责分院电器、线路、照明及给排水设施的检查、维修和安装工作,保证各种照明和其它用电设备、给排水设施经常完好,防止出现事故。

3、每日至少巡查一次医疗区、办公区、公共区域的用水、用电设备,发现问题及时检修,确保用水、用电正常、安全。

4、每月协助逐户(科)抄报水表、电表。

5、应急发电、供水。

(二)全院水电工作岗位职责

1、随叫随到,参与全院用水、用电设备安装和故障抢修。

2、负责医院召开会议时音响器材及设备的安装、调试工作。

3、按甲方要求完成甲方交办的临时工作任务。

(三)岗位职责要求

乙方应按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

三、岗位纪律要求:

1、甲方根据国家的法律、法规及有关政策和本地方的法规及有关政策规定,制定本单位的规章制度,乙方应将其作为履行本合同的依据。

2、甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

3、乙方应当严格遵守国家的法律、法规和本地方的法规,遵守甲方制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。

4、乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。

四、劳动报酬:

每月基本工资 元/月,夜班、超时及节假日加班补助(含休息期间参与全院维修、安装工作或其它临时交办工作) 元/月。

五、社保购买:

甲方为乙方购买社会保障五险(个人缴纳部分除外)。

六、合同的变更:

1、签订本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,甲、乙双方经协商一致可以变更本合同。

2、签订本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变 更相关内容。

七、合同的解除:

乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、严重失职、渎职,对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任的。

2、乙方不能胜任本工作,经过培训和调整,仍不能胜任工作的;

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的,双方均可以单方面解除本合同。

八、合同的终止:本合同期限届满即终止本合同。

九、合同的续签:

本合同期满前,甲、乙双方经协商一致,可以按照相关的程序续签聘用合同,续签聘用合同应当在本合同期满前30日内办理。续签的聘用合同期限和工作内容等由双方协商确定。

十、违反聘用合同的责任:

(一)甲方违约责任:

甲方有下列情形之一的,应当向乙方支付赔偿金:

1、甲方无故提出解聘合同,受聘人员不同意解除的;

2、甲方未按照聘用合同,支付乙方工资报酬的;

3、因甲方违反本合同约定而造成乙方损失的,甲方应当按照乙方的实际损失承担赔偿责任。甲方违反本合同约定,造成乙方中断履行合同的,应继续履行合同,同时负责赔偿在合同中断期间乙方的经济损失。

(二)乙方违约责任:

乙方有下列情形之一的,视为违约,并赔偿甲方损失:

2、因乙方违反本合同而造成甲方损失的;

3、乙方在终止合同前,未提前30天向甲方提出申请的。

4、因乙方违反本合同约定而造成甲方损失的,乙方应当按照甲方的实际损失承担赔偿责任。乙方违反本合同约定,造成甲方中断履行合同的,应继续履行合同,同时负责赔偿在合同中断期间甲方的经济损失。

十一、争议处理:

甲、乙双方因履行本合同发生争议的,由当事人双方协商解决。

十二、甲、乙双方约定的其它事项:如有其它未尽事宜,双方另行协商。

十二、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,存档一份。

2023年电工聘用合同十汇总篇二

甲方招聘合同制职工,甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条 合同期限

合同期限为从_20xx_ 年_ 3 月_ 10 日至_ 20xx 年_12_ 月_ _30 日止。

第二条 试用期限

第三条 职务(或从事某工种的工作)

第四条 工作时间

上下班时间按甲方规定和实际情况执行。

第五条 劳动报酬

年 月 为 _ 元。

第六条 生活福利待遇

1、 补贴待遇:每月补贴市内话费50.00元。

2、假日待遇:乙方享受节日假、婚假、丧假与其他职工相同。

第七条 劳动保护。

(已包含在工资以内。)

第八条 乙方患病、养老保险。

已包括在内

第九条 政治待遇和劳动纪律要求

(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利,如参加民主管理企业的权利,参加党、团组织和工会的权利等。

(二) 乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。

第十条 教育与培训

甲方应加强对乙方进行思想政治教育、遵纪守法教育、安全生产教育,根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

第十一条 劳动合同的变更

(一)发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:

1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;

2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

5.法律规定的其他情况。

1.发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾;

2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间、机构之间);

3.发生不超过一个月时间的短期停工;

5.法律规定的其他情况。

第十二条 劳动合同的解除

解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费。解除劳动合同时,双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。

第十三条 违约责任

(一) 甲方无故辞退乙方,应偿付给乙方违约金_5000.00_ 元。

(二) 甲方违反劳动安全和劳动和劳保规定,以致发生事故,损害乙方利益的,应补偿乙方的损失。

第十四条 本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

(1)依法向劳动合同的管理机关请求处理,

(2)依法向人民法院起诉。

本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

甲 方: _盖章 乙 方:_____________

____年____月____日 ____年____月____日

2023年电工聘用合同十汇总篇三

受聘方(简称乙方):___________________

甲方招聘合同制职工,甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条 合同期限

合同期限为从_20___ 年_ 3 月_ 10 日至_ 20__ 年_12_ 月_ _30 日止。

第二条 试用期限

第三条 职务(或从事某工种的工作)

第四条 工作时间

上下班时间按甲方规定和实际情况执行。

第五条 劳动报酬

_________年_________月_________日 为 _ 元。

第六条 生活福利待遇

1、 补贴待遇:每月补贴市内话费50.00元。

2、假日待遇:乙方享受节日假、婚假、丧假与其他职工相同。

第七条 劳动保护。

(已包含在工资以内。)

第八条 乙方患病、养老保险。

已包括在内

第九条 政治待遇和劳动纪律要求

(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利,如参加民主管理企业的权利,参加党、团组织和工会的权利等。

(二) 乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。

第十条 教育与培训

甲方应加强对乙方进行思想政治教育、遵纪守法教育、安全生产教育,根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

第十一条 劳动合同的变更

(一)发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:

1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;

2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

5.法律规定的其他情况。

1.发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾;

2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间、机构之间);

3.发生不超过一个月时间的短期停工;

5.法律规定的'其他情况。

第十二条 劳动合同的解除

解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费。解除劳动合同时,双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。

第十三条 违约责任

(一) 甲方无故辞退乙方,应偿付给乙方违约金_5000.00_ 元。

(二) 甲方违反劳动安全和劳动和劳保规定,以致发生事故,损害乙方利益的,应补偿乙方的损失。

第十四条 本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

(1)依法向劳动合同的管理机关请求处理,

(2)依法向人民法院起诉。

本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

甲 方: _盖章 乙 方:_____________

____年____月____日 ____年____月____日

2023年电工聘用合同十汇总篇四

地址: 浙江省永嘉县瓯北五星工业区鲍斯高服饰法定代表人: 陈 进 宝电话: 乙方(劳动者姓名):性别:出生年月:家庭详细住址(户籍地):有效身份证号码:甲乙双方根据国家相关法律、法规规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。

第一条协议期限

1、协议有效期:自协议期满自然终止。若甲方电工提前到岗,协议自然终止。

第二条工作岗位

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为临时电工,全权处理甲方企业范围内水、电维修、维护及相关业务。

2、甲方因为工作需要,随时通知乙方工作,乙方若无特别理由不得拒绝。乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求。

3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境下工作。

第四条工作报酬

1、甲方按月支付乙方工资为30天×实际出勤天数)

第五条工作纪律

1、乙方应遵守国家法律、法规。

2、乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律,自觉服从甲方管理。

3、乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方按法规及单位的有关规定,给予处罚。

第六条聘用协议的变更、终止及解除

1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可解除聘用协议

(1) 严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。

(2) 故意不完成工作任务,给聘用单位造成损失的。

(3) 电工证失效。

(4) 乙方不履行聘用协议的。

甲方(签字∕盖章):乙方(签字∕盖章):

年月日年月日说明:企业办理劳动合同备案手续时,应提供企业与劳动者签订的劳动合同备案登记表花名册,备案登记花名册一式二份,劳动行政机关备案一份,企业一份。

本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

2023年电工聘用合同十汇总篇五

乙方:

经双方协商协议如下:

一、 乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、 如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、 乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、 甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。

本协议一式两份,甲乙双方各一份。

日期: 年 月 日

乙方:

日期:年 月 日

2023年电工聘用合同十汇总篇六

甲方:

乙方:

经双方协商协议如下:

一、乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。

本协议一式两份,甲乙双方各一份。

甲方:乙方:

日期:年月日日期:年月日

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