ID：7327256
时间：2023-12-19 18:39:52
上传者：雅蕊写心得体会能提高自己的思辨能力和表达能力，有助于培养批判性思维。小编为大家整理了一些关于心得体会的范文，希望能够给大家提供一些写作方面的参考和帮助。
之前常常为工作中的小事，因为不理解而情绪冲动或是郁闷，但是随着时间的推移，我了解了也明白了许多：护士所做的工作就是护理患者，让患者受益，让患者满意，更要让患者尽快的康复！这就是我的工作！患者对我提出的意见那是我的缺乏，并不是他们无理的要求！如果连患者的需要我都没有了解到、没有及时地给予，那就是我的失职，更没有资格去谈工作的高尚了！只有患者的赞许才最高的荣誉！
在护理工作中我们应该是“做”和“说”同时进行的，甚至有些时候“说”要比“做”来得更为重要。在与病人沟通中技巧占据着很大的因素，我们科的责任护士在这方面有着很深的“功力”，让人不得不服。
从工作中使我意识到护理工作要顺利展开，首先要取得患者信任，信任是双方交往的根底，是人和人之间最美丽的语言。在交流过程中，要讲究语言的'艺术性，防止套用生硬的医学术语，善于使用非语言沟通技巧，运用亲切的目光，良好的言行举止，缓和患者因紧张造成的紧张心理，使患者积极配合治疗，最后获得双羸。
“信任”是我们护士和病人之间最好的桥梁，让我们把这座桥梁搭得牢固些吧，用我们的细心，获取患者的舒心！
在以往的护理工作中，我们强调治疗，无视根底护理，没有深入地去了解病人生活方面的需要。而在开展优质护理活动之后，我深深感到白衣天使不仅仅是为患者做好治疗，更要在生活上关爱病人，视病人为亲人。只有做好优质护理效劳，才能减轻病人家属的后顾之忧。
在创立优质护理效劳期间，我院眼科在工作中做到了以下的几点创新：
根据病人病情、护理级别及自理程度每日动态调整根底护理内容，切实满足病人的需求。
在根底护理方面，主动协助病人日常生活护理，协助其刷牙、洗脸、梳头等洗漱活动。每日三餐，主动去为病人订餐并送至病人床旁，以保证病人能按时进餐（有特殊饮食要求的要给营养食堂做好备注），积极询问病人对饮食是否满意，针对病人意见，做出相应改进。和患者及其家属建立经常的联系，倾听他们的`建议和意见，接受他们的监督。
为了能够给患者提供无缝隙护理，保证根底护理的全面落实，我们进行了大胆尝试和创新，变被动效劳为主动效劳：
1合理调配班次，根据患者的需求增设了早班，午班，晚班，以及根底护理日班，每周为病人床上洗头一次。并且将根底护理的完成情况作为床头交班的内容。保证根底护理工作的连续性。
2成立了由病室护士长，高年资护士，护理骨干3名组成的科室考核领导小组。设立科室信息本和个人考核本，对工作中发生的每件事，如工作流程调整，有关制度规定，护理人员存在的问题和优点等进行记录。对于出现的问题及时思考并组织人员讨论，首先考虑是否存在工作流程上的不合理并作出调整，属于个人责任心问题给予提醒。
3向患者公开根底护理的效劳内容，接受病人的监督。
4实施表格病痣，简化书写内容，将时间还给护士，将护士还给病人。
5组织落实各项工作制度，进一步完善各项规章制度。
6设立床头提示卡：为每一位患者进行动态的平安评估，根据级别采取相应的护理措施，并按需床头警示，保障病人的平安。
7由护理组长（主管护师担任）根据病情变化，每日更改护嘱并监督检查下级护士根据护嘱完成的各项根底护理工作。有效的'保证了根底护理的质量。
8根据护嘱设立床头翻身巡视卡，床旁记录单，增强了护士工作的主动性，也有效的预防了压疮的发生，同时也增进护士工作的透明度，得到了患者的认可。
总结。
1提高了患者满意度，临床护理工作直接效劳于患者，通过护士为患者提供主动、优质的护理效劳，强化根底护理，使患者感受到护理效劳的改善，感受到了护士的爱心、细心、耐心和责任心，更加和谐了护患关系。
2表格病志简化护理病志书写形式，减少了护士书写病志的时间。将时间还给了病人。
3对卧床的病人建立翻身卡，床旁记录单，不管对患者家属还是对护士起到监督检查和提示作用。也增加了工作的透明度。
4通过示范病房的建立，护理人员更加注重工作流程的完善和为患者提供主动高效的效劳，实现以病人为中心，做好三贴近。在落实根底护理的同时，坚持做好每一次入院介绍，每一项治疗和护理，每一次亲情沟通，每一次健康宣教，保证护理工作连续性，用自己的实际行动诠释优质护理效劳的，得到了患者和家属的充分肯定。
护士是医院中不可或缺的一份子，她们默默无闻，默默奉献。为了表彰护士们的辛勤和付出，医院决定设立“护士月明星”评选活动。作为护士团队的一员，我参与了这次评选活动，从中受益匪浅。在活动中，我深刻体会到了作为一名护士的责任与使命，也明白了“护士月明星”这个称号背后的真正含义。
在参与评选过程中，我明显感受到了团队的重要性。作为一名护士，我们必须相互合作，紧密配合，才能在繁忙的工作中提供高质量的护理服务。评选活动为我们提供了一个相互学习与交流的机会，我们不仅可以分享自己的经验和技巧，还能从别人身上学到更多。通过与同事的互动，我意识到团队合作和协作的意义，这对我提升自己的护理水平有着巨大的帮助。
第三段：责任与使命。
“护士月明星”这个称号对我来说不仅仅是一种荣誉，更是一种责任和使命。作为一名护士，我们需要全身心地投入到工作中，用自己的专业知识和技能为患者提供最好的护理服务。这个称号提醒着我，无论面对多大的压力和困难，我们都不能放弃，我们必须坚定信念，为患者的健康负责，将他们的病痛减轻甚至消除。作为一名“护士月明星”，我深感自己肩上的责任重大，将更加努力地工作，不断提升自己的技能和专业水平。
第四段：精神护理的重要性。
在评选活动中，我深深体会到了精神护理的重要性。作为护士，我们不仅要关注患者的身体健康，更要关心他们的心理状态。在评选活动中，我接触到了许多身患重疾的患者。他们在疾病的折磨下身心俱疲，很多时候需要我们的关心和照顾。通过陪伴他们聆听他们的心声，我明白了精神护理的重要性。我们应该用温暖的目光和关怀的言辞，让患者感受到我们的关爱，帮助他们战胜疾病，重新燃起生活的希望。
第五段：自我提升和未来展望。
通过参与“护士月明星”评选活动，我得到了很多的启发和收获，也意识到了自身的不足之处。未来，我将更加用心地工作，不断提升自己的专业能力，成为更有价值的护士。同时，我也希望通过自己的努力，影响更多的护士，让他们也加入到为患者带来温暖和希望的队伍中。让我们一起努力，共同追求更高标准、更高质量的护理服务。
总结：
通过参与“护士月明星”评选活动，我更加明白了作为一名护士的责任和使命，体会到了团队合作和精神护理的重要性。这次活动不仅让我提升了自己的专业水平，还激励我不断进取，成为更好的护士。我相信，在自己的努力下，我将成为更有价值的护士，为患者的健康贡献更多、更好的力量。
随着社会的发展进步，人们的保健意识增强，护理活动有了新的：过去护理人员提供的只是护理技术，而现在注重的是护理服务，变被动服务为主动服务。
组织全科护理人员认真学习《护士条例》、《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、20xx年"优质护理服务示范工程"的活动方案及相关文件、中华人民共和国侵权责任法中"医疗损害责任"，将学习内容制成宣传资料张贴于办公室及病房走廊的`宣传栏。通过学习和动员，护理人员转变了观念，由"要我服务"向"我要服务"转变。注重临床实效，让患者满意是我们的最终目标，同时，也得到了科室主任和全体医生的积极支持和参与。
以人为本，实行入院零分钟接待，做到病有人引，检查有人陪，吃药有人拿，住院有人送；为每个病人送上主管医生、护士及科室名片，让患者随时能与医护人员联系；科内提供微波炉，免费为病人加热饭菜；每间病房张贴温馨提示语、防滑标识牌、主管护士名，图文并茂，营造温馨病房，给患者以家的感觉。
《优质护理服务手册》包括基础护理服务项目、基础护理服务工作规范、岗位职责、工作流程、工作规范、礼仪规范等。护士人手一册，并由护士长、护理组长检查落实情况。
良好的服务态度及行为是提高护理质量、为患者提供最佳服务的关键。我们的护理工作要求做到五点：仪表美一点、问候多一点、巡视勤一点、观察细一点、业务精一点。尤其是护士们真诚的微笑、关切的眼神，拉近了与患者的距离，增加了理解和包容，为沟通架起了一座稳固的桥梁。
从大学毕业到医院上班从事护理工作也将近两年了，在两年来，我发现护理工作是一份非常繁琐辛苦的工作，但同时也是一份需要不断用爱去感化和浇灌的工作，没有爱，护理工作就无从谈起！
20xx年我考入了湖南省肿瘤医院，成为了医院的一名护士。湖南省肿瘤医院是湖南省一所三级甲等医院，我以成为此医院的一名工作人员为自豪。而我们的服务对象就形形色色、身心健康急需得到恢复的患者。来医院看病的患者中很大一部分是病情较为严重的，他们在身体倍受病魔的摧残下来到了医院，伴随病人及其家属而来的还有焦躁、恐惧、失望。在此情况下 ，他们最需要的是他人的关心、理解、帮助、支持。而在其生病住院期间，与其接触较多的可能就是我们护士了。护士对患者的身心健康的恢复起着重要作用，一方面护士通过对其进行专业的护理，帮助其战胜病魔，恢复身体健康，而另一方面，病人更需要护士在言行、精神上的关心与支持。
作为护士，我们服务的对象始终是患者，我们的一言一行将影响着患者的身心健康：我们的一个微笑可以给病人战胜病魔，获取新生的勇气；我们的一句问候可以温暖病人冰冷的心灵，使其感觉不再孤独；我们的一个肯定的眼神可以唤起病人战胜病魔无限的能量。我们就是一包催化剂，可以帮助病人加速恢复身心健康。 而作为护士，我们的工作压力、精神压力也是非常大的，一方面每天工作量非常大，特别辛苦，还经常上夜班，得不到适当的休息；另一方面，在工作繁忙的同时，工作当中更是出不得半点差错。所以，在此身心受到巨大压力的情况下，如果我们以抱怨的态度去面对患者，那么我们不仅无助于病人身心健康，有悖我们的职业道德，还可能导致医患关系紧张，这是极不可取的！所以，作为护士，我们需要有正确的职业观与价值观。人的生命非常短暂，四个字就可以简单的概括了，“生、老、病、死”，就在这简单的一生中，却自始至终离不开一个人，那个人，正是我们的护士。
那么，护理的职业价值体现在哪里？
真诚服务，用心付出，被患者肯定、被社会需要，就是我们存在的价值。我们为人类的大半生服务，我们应该感到自豪。我们没有必要去抱怨指责，也一定不要在物欲横流、灯红酒绿的世界迷失自己。记得，我们是生命的守护者，哪怕再普通，我们也不平凡。有什么比生命更可贵，而我们是在为别人的生命而奉献我们的青春、我们的热血，为患者服务，是护理职业的价值所在，为护理事业兢兢业业一生，正是我们护理人员生命价值的所在。我们虽然很辛苦，但我们累并快乐着！
姐妹们，你们辛苦了！让我们正视这份需要用爱去感化和浇灌的职业，让我们以真诚的服务去撑起爱的蓝天！
护士是医疗行业中的重要一员，他们默默地为病患提供着温暖、关爱和专业的护理服务。为表彰他们的辛勤付出，每年都会评选“护士月明星”。作为一名护士，我有幸参加了这次评选活动，并获得了“护士月明星”的称号。在这次活动中，我收获了很多成长与进步，也体悟到了作为一名护士的职责和担当。下面我将结合我的亲身经历和体会，谈谈作为一名“护士月明星”的心得体会。
首先，作为一名“护士月明星”，我深切感受到了互助合作的重要性。在日常的护理工作中，我们护士们需要相互配合、协作，共同为患者提供全方位的护理。在评选活动中，我结识了许多同事，我们共同分享了工作经验和技巧。大家相互倾听、相互学习，使得我们的团队更加团结和谐。每一个同事都是对我的鼓励和支持，正是有了他们的帮助和合作，我才能更好地完成我的工作。因此，互助合作是成为一名优秀护士的关键。
其次，这次评选活动让我更加明白了对病患的责任和担当。作为一名护士，我们需要时刻以患者的需求为中心，为他们提供最好的护理服务。在和病患的接触中，我更加深刻地感受到了他们的痛苦和无助，我看到了他们眼中的期待和希望。每一次与患者的交流，都是我成长的机会。在评选活动中，我通过积极主动地与患者沟通，耐心倾听他们的需求，满足他们的要求。我深深明白，我们的工作不仅仅是提供医疗服务，更是给予病患们快乐、温暖和希望。这责任和担当让我更加坚定了作为一名护士的信念。
此外，评选活动也让我意识到了专业知识的重要性。作为一名护士，我们需要具备扎实的专业知识和技能，不断学习和提升自己。在评选活动中，我通过参加培训课程和学习资料，不断补充和更新自己的医学知识，提升自己的专业技能。这次活动让我更加深刻地体会到：只有不断学习和提升自己，才能更好地为病患提供有效的护理。专业知识和技能是我们护士们的核心竞争力，只有不断学习，才能走得更远。
最后，评选活动也给我带来了自我价值的认知。作为一名护士，我们的工作虽然平凡却不平凡。通过参加评选活动，我收到了许多来自患者和家属的赞扬和感谢。这让我意识到：我们的付出没有被忽视，每一个细小的举动都会对病患产生正面的影响。感受到患者对我们的信任和赞赏，让我对自己的职业选择更有信心。作为一名护士，我拥有为他人带来健康和温暖的能力，这是我作为个体的价值所在。
总之，我通过参加“护士月明星”的评选活动，收获了很多。互助合作、责任担当、专业知识和自我价值的认知，这些都成为我成长和进步的动力。我将以此为契机，不断学习和提升自己，为更多的病患带来健康和温暖。作为一名护士，我将继续努力，始终把患者的需求放在第一位，为他们提供优质的护理服务，让他们感受到我们的关怀和爱心。
护士被称为白衣天使。护士一词来自钟茂芳1920xx年在第一次中华护士会议中提出将英文nurse译为"护士"，大会通过，沿用至今,护士服务是病人的最好照顾,下面是本站带来的护士服务的。
仅供参考。
斗转星移，寒来暑往，转眼间在结核科工作已经五年了，日子过的平淡无奇，忙碌充实的上班下班，逐渐适应传染科这个工作环境，为病人做好治疗和护理，超出工作范围之外，并没有过多的交集。直到去年3月份接到总后勤部卫生部通知，我院积极响应号召，开展“争创全军优质护理服务示范医院”活动，给我们的护理工作带了新的挑战和机遇。
带着忐忑不安的心情，我们开始了新模式下的第一次的工作。带着一点羞涩、一些生疏、一些慌乱，第一次为病人洗脸、洗脚、洗头，病人有点惊讶，也有点惊喜!
在护士长的合理安排下，渐渐的，我们每个人，很快的适应了这种工作模式，在组长的协调下，病区工作井井有条，我和我的同事们，比以前更忙碌了，但我们收获了很多感谢，感动和感激。
记得曾经有一位肺结核的患者，很多次的沟通，都夭折在患者的白眼中，待患者病情好转时，我们为她洗头，并用吹风机吹干，看到她头上斑驳的白发，突然一阵心酸，和我父母一般的年纪。无情的病魔正在肆虐着她的身体，我突然感觉自己像一个女儿正在为自己的母亲做这件事，动作也不由地轻柔了许多。在洗头之前，对于我的嘘寒问暖，不怎么答理的她，在我给她洗完头之后，居然对我露出了笑容。虽然没有说谢谢，但我知道，对于我们一个小小的举动和帮助，她很感动，从此她便和我主动说家里的一些事，主动和其他患者交流心情，一直到出院，她都很配合我们的工作，还主动的帮我们给其她患者做思想工作，待出院时握着我的手不停的表达对我们的感谢，看着她们高高兴兴出院的背影，我真的很欣慰，觉得自己的付出也很值得，对我来说，越来越和谐的患患关系、护患关系，比一句脱口而出的：谢谢，来的更为珍贵。
我从来都不知道，自己这样一个小小的举动，可以轻易的将两个陌生的人拉近。我知道病人因为遭受身体上和精神上的双重痛苦，所以无论他们怎么样的生气或无理取闹，都是情有可原，我都可以容忍，但容忍之后，我并没有去关心他们，所以从未曾走进他们的心里。
我们全心全意的为病人服务，像一只只勤劳的小蜜蜂一样，辛勤的劳动着，我们比以前更快乐了，眼神比以前更加坚定，我们找到了人生的价值，因为我们的工作，给病人传递的是温暖和无微不至的关心。
少了对亲人的问候，却少不了对病人的照顾;少了与恋人的相聚，却少不了对病人的关怀。不是不想浪漫，而是想让更多的人得到幸福，不是不爱家人，而是无法割舍对这份职业的牵挂。我们作为儿女、妻子、母亲，是不称职的，但我想我们的父母、爱人和儿女是理解我们的，在他们的强大支持下，我们把自己奉献给了一个个身患疾苦的病人。
医院自开展优质护理活动以来，特别强调满意度的问题，即病员对我们护理工作中的专业操作、专业知识、健康知识宣教、工作态度的评价。呼吸内科在推广优质护理活动中，通过发放开放式问卷的方式，排查护理工作中存在的不足，了解工作情况。在1—3月的问卷调查中，科室杜志红护师是被病人点名表扬的次数最多的工作人员之一，被科室授予了微笑标识。
杜志红护师在科室里被大家亲切的称为”老杜”。她工作经验丰富，专科知识、理论、操作掌握全面，是科室进修护士、实习护士、新上岗护士的带教老师。杜志红工作认真负责，对病人非常有耐心，笑容总是挂在她的脸上，感觉特别亲切与随和。在健康教育宣讲方面，常常需要对每一位病人重复同样的话，反复进行示范，我们偶尔都会流露出疲惫，但是杜志红总是很耐心的讲解疾病的预防、生活中注意事项，饮食等内容，正是因为她的这份耐心、细心、责任心，让她的日常工作做的更加细致和体贴入微，让她管床的病人放心的接受她的治疗，听取她的见解。
我喜欢老杜胸前的笑脸标识，它提醒我：我应该更加努力的做好自己的工作，以一颗感念的心，一张微笑的脸对待每一位病人，积极争取微笑“小勋章”，赢得这份荣誉。
随着社会的发展进步，人们的保健意识增强，护理活动有了新的内涵：过去护理人员提供的只是护理技术，而现在注重的是护理服务，变被动服务为主动服务。
1组织宣传和学习。
组织全科护理人员认真学习《护士条例》、《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、20xx年"优质护理服务示范工程"的。
活动方案。
及相关文件、中华人民共和国侵权责任法中"医疗损害责任"，将学习内容制成宣传资料张贴于办公室及病房走廊的宣传栏。通过学习和动员，护理人员转变了观念，由"要我服务"向"我要服务"转变。注重临床实效，让患者满意是我们的最终目标，同时，也得到了科室主任和全体医生的积极支持和参与。
2优化服务流程，营造温馨病房。
以人为本，实行入院零分钟接待，做到病有人引，检查有人陪，吃药有人拿，住院有人送;为每个病人送上主管医生、护士及科室名片，让患者随时能与医护人员联系;科内提供微波炉，免费为病人加热饭菜;每间病房张贴温馨提示语、防滑标识牌、主管护士名，图文并茂，营造温馨病房，给患者以家的感觉。
3制作《优质护理服务手册》。
《优质护理服务手册》包括基础护理服务项目、基础护理服务工作规范、
岗位职责。
工作流程工作规范礼仪规范等。护士人手一册，并由护士长护理组长检查落实情况。
4温馨护理，微笑服务，护理内容多样化。
良好的服务态度及行为是提高护理质量、为患者提供最佳服务的关键。我们的护理工作要求做到五点：仪表美一点、问候多一点、巡视勤一点、观察细一点、业务精一点。尤其是护士们真诚的微笑、关切的眼神，拉近了与患者的距离，增加了理解和包容，为沟通架起了一座稳固的桥梁。
护士月明星是一个由医院组织的活动，旨在表彰在工作中表现出色的护士们。为了提高护士的工作积极性和专业素质，这个活动每年都会举办。在护士们的努力下，这项活动已经成为医院内最受欢迎和期待的年度盛事之一。
护士月明星活动通常从报名开始，护士可自愿参与，同时也可以被同事或患者推荐。然后，有关部门会对报名护士们进行严格的评选，根据护士的工作表现、服务态度、团队协作能力和专业知识等方面进行评分。评选出的候选人会进一步接受一系列的考核和面试。最后，通过评委会的评定，从众多的申请者中选出今年的护士月明星。
护士们积极参与护士月明星活动，不仅是为了获得荣誉和奖励，更是为了提高自己的工作质量和服务水平。在整个评选过程中，护士们会深入反思自己的工作表现，积极学习和提升自己的业务能力。而且，这个活动还促进了护士团队之间的合作和交流，增进了彼此之间的了解和信任。通过护士月明星活动的激励，护士们对于护士职业的热情和责任感得到了进一步的加强。
护士月明星活动不仅对护士们个人有积极的影响，对患者和医院也有重要的意义。首先，护士们在活动中展现的专业精神和服务意识，能够为患者提供更加优质、周到的医疗护理服务，增强了患者的满意度和信任感。其次，护士月明星活动提升了医院护理团队的整体形象和服务质量。患者和家属会因为护士们的出色表现而对医院护理工作充满信心，进而选择在这个医院进行治疗和护理。这对于医院来说，是一个重要的竞争优势。
第五段：对未来的展望和期待。
护士月明星活动的影响力和意义不断扩大，未来也有更多的期待和展望。希望护士月明星活动能够进一步完善评选机制，确保每位出色的护士都能得到公正的评价和机会。同时，希望这个活动能够持续发展，不仅在医院内得到广泛关注，也能够得到社会的认可和支持。最后，希望通过护士月明星这个平台，能够培养更多更优秀的护士，不断提高整个护理行业的水平和质量，为更多患者提供更好的医疗护理服务。
通过护士月明星活动的积极开展，护士们在工作中的专业素养不断提高，同时也为医院和患者提供了更加贴心和优质的服务。我们相信，在不久的将来，护士们通过自身的努力和护士月明星活动的鼓励，必将在医疗行业中创造更多的辉煌和成功。
以前，从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践，使我逐渐地，更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易，要当好一名护士长却不容易。”可以说，这是我半年来最深的体会。以前，作为一名护士时，我只要做好了本职工作，处理好了与病人之间，与护士、医生之间的关系就好了，而且呢，一直以来也做得顺风顺水，得到的都是鼓励和表扬。
而现在，一上任，我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多，也难得多。比如说，面对病人：以前，我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在，我突然发现，那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为，当了护士长，就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说，刚上任的时候，因为经验不足，处理一些事情的时候，也得到了教训。因为在意见本上，我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家，而我的解释又过于简单，所以她在意见本里写道：“护士长处理事情的态度和方法，让人感觉不想负责，不敢承担，希望院领导给予指导和批评。”当时，我的第一个想法，就觉得挺委屈的，那天出院病人有那么多，车子送需要一定的时间，又不是我能随意安排的，别人和她这么解释就没事，而我，怎么就遭到了点名批评呢?后来，我自己也想明白了，就因为我的头上多了一条杠，她当然有理由对我的要求更高了。
当护士，当护士长，有些时候，觉得挺委屈得。很多时候，病人对环境不满意，对卫生不满意，对治疗不满意，首先第一个挨骂的，往往是护士。非常喜欢马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被委屈撑大的。”工作越来越多年，经历的事情也越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。
当护士长的半年时间很短，也不敢说自己取得了什么成绩。这半年，我只是在努力的适应，认真的完成各项工作任务，同时，也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说，对科室里的护理工作计划不够全面，处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道，自己距离一名优秀的护士长还很遥远。但是，我会去努力，让自己一步一步成长起来的。努力在科室牟护理队伍中，以身作则，起表率作用。
今天，我能够站在这里，做一次述职报告，心中怀着一颗感恩的心，感谢院领导给予我的指导和关心，感谢所有同事给予我的支持和帮助，因为有你们，我不孤单!
三分治疗，七分护理。”于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?“护理工作是一门精细的世术。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心，耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语~“神话中天使的美丽在于她的圣洁与善良，而白衣天使的美丽在于温馨与微笑。”进入新的世纪，特别是在加入wto以后，我们的各项工作都面临着新的环境，新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应该从心开始，从心做起!
人们常说:“眼睛是人类心灵的窗户”，人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来，而人们更希望看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸，要塑造一个城市的新形象，离不开各行各业的形象建设，更离不开一个个行业的新变化，卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象，要塑造医务人员新形象，离不开医生护士的共同努力，必须要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力，弃旧图新，锐意进取，并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力，脚踏实地，奋力拼搏，不断地完善自己，充实自己，解放思想，转变观念，善于学习，借鉴，取长补短，实践着护理模式由个案护理，小组护理到功能制护理，责任制护理及现在的系统化整体护理，不再是像以前那么单纯的头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承，者是为了让病人得到更全面，更整体，更系统化的服务!
作为新时代的护士，作为江西医务人员中的一员，我一定顺应时代的要求，坚持不懈的努力，为塑造江西医务人员新形象贡献一份力量，为提升江西医务人员整体形象建设增光添彩，紧跟卫生改革发展的步代，为实现江西在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗!
患者，可以说是一个特殊的病人群体，他们在承受着躯体上病痛折磨的同时，还有对死亡的恐惧和对生的渴望，大多数病人或是情绪低落或是激动易怒，尤其是那些临终的病人，护理工作更是尤为重要，甚至是超过了对于病人的诊治。关注患者情绪，做好心理护理，开展优质护理服务，夯实基础护理，正是病人所需要的，也是护理人员努力的方向。
为了能够给患者提供无缝隙护理，保证基础护理的全面落实，我们进行了大胆尝试和创新，变被动服务为主动服务：
1合理调配班次，根据患者的需求增设了早班，午班，晚班，以及基础护理日班，每周为病人床上洗头一次。并且将基础护理的完成情况作为床头交班的内容。保证基础护理工作的连续性。
2成立了由病室护士长，高年资护士，护理骨干3名组成的科室考核领导小组。设立科室信息本和个人考核本，对工作中发生的每件事，如工作流程调整，有关制度规定，护理人员存在的问题和优点等进行记录。对于出现的问题及时思考并组织人员讨论，首先考虑是否存在工作流程上的不合理并作出调整，属于个人责任心问题给予提醒。
3向患者公开基础护理的服务内容，接受病人的监督。
4实施表格病痣，简化书写内容，将时间还给护士，将护士还给病人。
5组织落实各项工作制度，进一步完善各项规章制度。
6设立床头提示卡：为每一位患者进行动态的安全评估，根据级别采取相应的护理措施，并按需床头警示，保障病人的安全。
7由护理组长(主管护师担任)根据病情变化，每日更改护嘱并监督检查下级护士根据护嘱完成的各项基础护理工作。有效的保证了基础护理的质量。
8根据护嘱设立床头翻身巡视卡，床旁记录单，增强了护士工作的主动性，也有效的预防了压疮的发生，同时也增进护士工作的透明度，得到了患者的认可。
总结。
1提高了患者满意度，临床护理工作直接服务于患者，通过护士为患者提供主动、优质的护理服务，强化基础护理，使患者感受到护理服务的改善，感受到了护士的爱心、细心、耐心和责任心，更加和谐了护患关系。
2表格病志简化护理病志书写形式，减少了护士书写病志的时间。将时间还给了病人。
3对卧床的病人建立翻身卡，床旁记录单，不论对患者家属还是对护士起到监督检查和提示作用。也增加了工作的透明度。
4通过示范病房的建立，护理人员更加注重工作流程的完善和为患者提供主动高效的服务，实现以病人为中心，做好三贴近。在落实基础护理的同时，坚持做好每一次入院介绍，每一项治疗和护理，每一次亲情沟通，每一次健康宣教，保证护理工作连续性，用自己的实际行动诠释优质护理服务的，得到了患者和家属的充分肯定。
作为医疗行业中重要的一员，护士的工作需要高度的职业素养和服务意识。在工作中，护士们接触到各种各样的患者，每一位都需要我们细心的照顾和关怀。在这个过程中，我深刻地体会到了作为一名护士所需要具备的服务心得。
第二段：耐心与细心。
护士的工作涉及到病人的各个方面，需要细心观察并判断病情。在忙碌的医院环境中，我们必须保持耐心，对每一位患者细心询问和检查，了解他们的病情和需求。当患者面临恐慌或焦虑时，我们要以亲切和谐的语调安抚他们，给予他们足够的信心和安全感。
第三段：沟通与倾听。
作为护士，沟通是非常重要的技能之一。我们要与患者及其家属进行良好的沟通，了解他们的需求和疑虑。要善于倾听，给患者一个表达自己的机会，以便我们能够更好地理解他们的需求和情绪。在沟通中，我们要用简单易懂的语言解释医学术语，使患者和家属能够更好地理解病情和治疗方案。
第四段：同情与关心。
护士的工作是关于关心和照顾他人的。我们要懂得同情，体谅患者的痛苦和苦衷，给予他们充分的关爱和理解。在患者需要安慰和鼓励的时候，我们要主动走近他们，给予他们鼓励和支持。我们可以与患者交谈，倾听他们的心声，为他们提供心理上的慰藉和支持。
第五段：专业与协作。
作为护士，我们要不断提升自己的专业水平，不断学习和更新医学知识。只有具备专业知识和技能，我们才能更好地为患者服务。此外，协作也是我们工作中的重要方面。护士需要与医生、其他护士和医院的各个科室密切合作，共同为患者提供全方位的护理服务。
结尾。
作为一名护士，我深知自己的职责是照顾和关心每一位患者。通过与患者的互动和沟通，我获得了很多宝贵的经验和体会。当我看到患者康复出院时，我感到非常开心，这是我最大的鼓励和动力。我会继续努力提高自己的专业水平，在以后的工作中更好地服务患者，为他们带来健康和快乐。
作为医院服务的明星，我对于医院服务有许多的体会和心得。在长期的工作中，我深刻认识到医院服务的重要性和影响力，同时也体会到了身为一名服务人员的责任和使命。在这篇文章中，我将分享我所学到的关于医院服务的心得体会，希望能够给读者带来一些启示和思考。
第二段：秉持患者至上的原则。
在医院服务中，患者至上是我一直秉持的原则。无论是对待患者还是对待家属，我们都应该以他们的需求和利益为出发点，全心全意为他们提供优质的服务。我们需要倾听他们的抱怨和需求，理解他们的痛苦和焦虑，给予他们安慰和支持。在面对复杂的医患关系时，我们要保持冷静和耐心，尽可能的化解矛盾，使医院成为一个和谐和温馨的环境。
第三段：提供多元化的服务。
医院服务的多元化可以让患者得到更全面和综合的关怀。我们不能仅仅满足于医疗技术的提高，还要关注其他方面的需求。比如，提供舒适的住院环境和人性化的医疗设施，为患者提供病情咨询和康复指导，注重与家属的沟通和交流，为他们解决生活上的困难等。通过多种形式的服务，我们可以让患者感受到更温暖和温馨的医疗体验。
第四段：注重团队合作和专业素养。
医院服务的成功离不开团队合作和专业素养的支持。作为医院服务明星，我深知一个人的力量是有限的，而团队的力量是无穷的。因此，我们要注重团队的协作和合作，相互支持和帮助。同时，我们也要时刻保持专业素养，不断学习和提高自己的专业技能，为患者提供更好的服务。只有这样，我们才能真正成为医院服务的明星，给患者带来更专业和贴心的护理。
第五段：总结和展望。
通过在医院服务中的实践和体会，我深刻认识到医院服务的重要性和必要性。作为一名服务人员，我们要不断提高自己，践行患者至上的原则，提供多元化的服务，注重团队合作和专业素养。只有这样，我们才能真正成为医院服务的明星，给患者带来更优质和温馨的医疗体验。未来，我将继续努力，不断学习和提高自己的专业水平，希望能够为更多的患者提供更好的服务。相信在医患共同努力下，医院服务会越来越好。
三分治疗，七分护理。”于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?“护理工作是一门精细的世术。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心，耐心，细心和责任心解除病人的`病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语~“神话中天使的美丽在于她的圣洁与善良，而白衣天使的美丽在于温馨与微笑。”进入新的世纪，特别是在加入wto以后，我们的各项工作都面临着新的环境，新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应该从心开始，从心做起!
人们常说:“眼睛是人类心灵的窗户”，人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来，而人们更希望看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸，要塑造一个城市的新形象，离不开各行各业的形象建设，更离不开一个个行业的新变化，卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象，要塑造医务人员新形象，离不开医生护士的共同努力，必须要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力，弃旧图新，锐意进取，并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力，脚踏实地，奋力拼搏，不断地完善自己，充实自己，解放思想，转变观念，善于学习，借鉴，取长补短，实践着护理模式由个案护理，小组护理到功能制护理，责任制护理及现在的系统化整体护理，不再是像以前那么单纯的头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承，者是为了让病人得到更全面，更整体，更系统化的服务!
作为新时代的护士，作为江西医务人员中的一员，我一定顺应时代的要求，坚持不懈的努力，为塑造江西医务人员新形象贡献一份力量，为提升江西医务人员整体形象建设增光添彩，紧跟卫生改革发展的步代，为实现江西在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗!
做为明星护士的我，无论身处何种场合，总是有众多人羡慕于我这份职业。但是，在这背后，却有着我所走过的坎坷与心酸。然而，通过这份工作，我收获的经历和感悟是无价的。
第二段：起点。
我当初选择成为一名护士，并不是出于什么理想或者梦想，而是出于经济压力。当时，在医院工作的我，遇到了一位患有绝症的老人。他于我生命中留下了深刻的印象。这位老人对待他的疾病是非常坚强的，虽然他的身体状况逐渐恶化，但他依旧坚持着和我聊天，并告诉我肺癌中需要的营养和保健方法。我深刻地意识到，做为一名护士，我能够帮助有需要的人，为病人带来安慰和希望。
第三段：奋斗。
之后的日子，我用尽全力努力学习和掌握护理技巧。为了更好地学习和实习，我不怕苦不怕累地在药房做兼职工作，日夜奋斗，努力争取在看护方面更上一层楼。在我努力的过程中，经历了无数艰辛，包括谩骂，压迫，身体上的挫折，各种各样的心理困惑等等。但是，这都没有打败我，反而更加坚定了我做一名优秀的护士的决心。
第四段：付出与回报。
作为一名优秀的护士，我的工作不仅是为患者提供照顾和医疗服务，同时也是给予他们关爱与温暖，以及尽可能地缓解他们的痛苦和焦虑。卓越的护理技巧可以给患者带来安全感和信任感，即使他们经历过医疗上的困扰，仍然能够信任我们。在做完一个月的实习工作后，由爱心捐助组织筹措了一些资金，并让我领着其他的医护人员，向一个贫困的小学捐助了一些义教资金。我与大家一块为他们发放书包，简单的礼物和知识，虽然自己的奉献有限，但在孩子们的感情中却产生了巨大的影响。这就是我的付出和回报。
第五段：结论。
做为一名优秀的明星护士，我认为,护理工作不仅仅是一份职业，更是我灵魂中的一部分。其中的辛苦艰辛是不需要别人来体会的，但是一点点的成就和小小的感动是不断涌现的。我真正的享受是为他人服务所带来的快乐和满足感。当我看到患者的健康状况有所改善，这些经历和感悟对我来说是无价的。我对于未来护理人员和生活中有需要帮助的人的期望，就是我们大家都能够以真正的大爱之心，助人为快乐之本，坚定地走下去。
随着社会的发展和人口的增加，医疗服务的需求日益增多，护士作为医疗团队中的重要一员，承担着诸多的重要任务。为了更好地服务病患，不断提高护士的服务质量，许多护士总结了自己的服务心得体会。本文将从护士的专业技术、沟通技巧、人文关怀、团队合作和自我管理等方面，探讨护士服务中的心得体会。
首先，护士的专业技术对于提供优质的服务至关重要。护士要具备扎实的医学知识，并且不断学习更新的医学进展。只有掌握了专业知识，才能更好地为病患提供准确、有效的医疗护理服务。此外，在实践中，护士还应不断提升自己的技术能力。例如，在给患者打针、换药时，应该熟练掌握操作技巧，以减少病患的不适感和痛苦。专业技术能力的提升将有效提高护士的工作效率和服务质量。
其次，护士的服务心得体会还包括良好的沟通技巧。护士与病患之间的沟通是十分重要的。护士要学会倾听和理解病患的需求，并能以简单明了的语言向病患解释医疗情况。同时，护士还需要用真诚的微笑和亲切的语言来安抚病患的焦虑和恐惧。通过有效的沟通，护士可以帮助病患更好地了解自己的疾病情况，增加病患的信任感，进而加强病患的治疗合作性。
此外，护士的服务心得还体现在人文关怀方面。护士应该将病患的需求和舒适度放在首位，关注病患在身体上、精神上和心理上的各个方面。例如，在给予病患卫生护理时，应注重病患的隐私和尊严，给予病患关怀和安慰。治疗过程中，护士应注重细节，给予病患关切和温暖，以增强病患的安全感和安心感。人文关怀将有效平衡护理的科学性和人性化，为病患提供全方位的服务。
团队合作是护士服务中不可忽视的一环。护士与医生、技师、药师等各个团队成员之间的紧密协作是医疗服务的保障。护士应加强与团队成员之间的交流和合作，共同制定诊疗方案，确保各个环节的顺畅进行。团队合作不仅能提高工作效率，还能增强护士的服务质量。护士通过与团队成员的互动，不断拓宽自己的知识面和视野，提高自己解决问题的能力和经验。
最后，护士的服务心得还需体现在自我管理上。护士工作强度大，压力大，需要具备良好的自我管理能力。护士需要妥善安排工作和休息时间，保证身心健康，提高工作效率。此外，护士还应不断学习和提升自己，参加培训课程和学术交流，不断提高自己的职业素养和综合能力。通过自我管理，护士能更好地适应工作环境，提高服务质量。
综上所述，护士的服务心得体会从专业技术、沟通技巧、人文关怀、团队合作和自我管理等方面展开。通过不断总结反思，护士可以更好地提高自己的服务质量，为病患提供更优质的医疗服务。希望未来的护士们能够将这些心得体会转化为实际行动，为医疗事业做出更大的贡献。
第一段：引言（200字）。
我们生活的时代充满着竞争，特别是在商业领域，每个企业都希望能够在竞争中脱颖而出，吸引更多的顾客。然而，经济的飞速发展使得市场的竞争愈加激烈，商品和服务品质已经不能满足顾客的需求。因此，专业技能和高品质的服务体验成为了企业取胜的法宝，其中，“金牌服务明星”无疑成为商家追逐的目标。在此，我分享一些金牌服务明星的心得体会。
第二段：倾听是关键（200字）。
作为金牌服务明星，倾听是我最深刻的体会之一。倾听是与顾客建立连接的关键，在倾听中能够更好地了解顾客的需求。只有真正明白了顾客的需求，才能针对性地提供解决方案。在接触中，我发现顾客常常会透露一些隐性的需求，通过倾听，我能够将这些需求有效转化为解决方案，并提供更好的服务。在实践中，我深刻体会到，倾听能够建立起我们和顾客之间的亲近感，使得服务更加贴近顾客的期望。
第三段：专业技能的重要性（200字）。
作为金牌服务明星，我深刻认识到专业技能对于服务的重要性。在服务中，我们无论是面对顾客的问题还是面对需求，良好的专业技能都能够更加有力地解决问题。因此，不断提升自己的专业技能是成为金牌服务明星的关键。在我实践中，我通过不断学习培训，不断完善自己的专业技能。这不仅提高了我解决问题的能力，也为我赢得了顾客的赞誉。专业技能是服务的基础，也是金牌服务明星的关键属性。
第四段：细节决定成败（200字）。
作为金牌服务明星，我深深体会到细节对于服务的决定性作用。无论是服务过程中的微笑、问候，还是服务效果的确认，每一个细节都会直接影响顾客对于服务的满意度。我将每一个细节都视作服务的重要组成部分，通过不断的观察和调整，不断改进自己的服务效果。在与顾客互动中，我细心聆听着他们的需求，通过细节的设计和体验的提供，为顾客创造出更好的购物体验。细节是金牌服务明星的标志，也是最能打动顾客的地方。
第五段：沟通是桥梁（200字）。
作为金牌服务明星，我深知沟通的重要性。良好的沟通能够消除顾客和我们之间的误解，也能够更好地传达服务的真正意图。在我的实践中，我经常与顾客进行沟通，了解他们的真实需求。同时，我也注重与同事之间的沟通，通过互助与合作，提供更好的服务。良好的沟通不仅仅是语言沟通，也包括情感的传递和理解的建立。通过良好的沟通，我能够为顾客提供更加定制化的服务，满足他们的期望。
总结（100字）。
作为金牌服务明星，倾听是连接顾客的关键，专业技能是提供顶级服务的基础，细节决定服务的成败，沟通是建立联系的桥梁。通过不断地实践和总结，我积累了丰富的经验和体会。在竞争激烈的商业领域，成为一名金牌服务明星的道路不易，但我相信只要不断提升自己，并贯彻以上原则，我必将在服务行业中取得更大的成功。
在日常生活中，我们常常会听到一些明星护士的事迹或者言论，这些明星护士不仅是医疗行业的一份子，更是在工作中表现出色，引起广泛关注的医疗工作者。明星护士们以其敬业、负责、认真的态度和精湛的技术，在医疗领域中建立了自己独特的地位。在这里，我们将分享一些关于明星护士的心得体会，让更多人了解这个职业的重要性和不易。
第二段：明星护士的责任和良好素质。
明星护士担负着医生未能承担的很多责任，他们负责医护诊疗中的测量体征、给药、换药等任务，配合医生对患者进行病情观察，及时发现病情变化并处理，确保患者始终在安全的状态下度过整个治疗过程。除了具备专业的医疗技能，明星护士还需要有极高的道德素质，具备良好的沟通和人际交往能力，能够以亲切的语言和态度对患者进行关怀和照顾。
第三段：明星护士面临的困难和压力。
明星护士在工作中面临的压力很大，医疗事故、患者的治疗结果都会牵扯到他们的责任，这对于有些刚刚加入工作的新人来说，是一份巨大的考验。同时，作为医护人员，明星护士的工作时间长、负荷高，工作强度和体力的消耗也无法避免。此外，医疗行业的快速发展和技术更新，让明星护士们必须不断学习、更新自己的知识和技能，应对这些新的挑战和变化。
第四段：对明星护士的尊重和支持。
作为普通人，我们可能不能像明星护士一样站在人群中心，博取关注，但我们可以在自己的岗位上，尽力支持、尊重他们的工作。我们可以在自己的能力范围内提供必要的口罩、防护用品等物品支持，对于他们辛勤工作付出的劳动给予敬意和感激之情，同时也应该积极参与社会公益，宣扬正能量，让更多的人关注、支持明星护士们的工作。
第五段：感悟明星护士工作的重要性和意义。
明星护士是医疗团队中不可或缺的一部分，他们为病人所做的很多贡献在医疗带来了巨大的影响。他们是向医疗卫生行业不断迈进、取得新突破的中坚力量，他们代表了医护人员尽心尽力、尽职尽责的精神和意念。明星护士需要我们热爱、支持，同时让我们也意识到作为一个个体所应有的责任和重要性，更好的参与社会和医疗行业的发展，为构建健康、安全的社会环境贡献自己的力量。
近年来，随着人们健康意识的提高，医院成为了社会的重要组成部分。在现代社会中，医院的服务质量和医护人员的专业素养被赋予了更高的期望。然而，不同的医院在服务质量上存在差异，有些医院的服务水平长期以来备受诟病。然而，一些医院却以其出色的服务赢得了良好的口碑。下面，我将以“医院服务明星”的视角，分享我对医院服务的一些心得体会。
首先，作为医院服务明星，一个医生或护士必须具备良好的沟通能力和人际交往能力。在医院工作中，与病人和家属的互动是不可避免的。因此，一个医生或护士应该具备与病人和家属良好沟通的能力，能够积极倾听，耐心解答问题，并能用平易近人的语言解释病情和治疗方案。此外，一个医生或护士应该能够热情友好地对待每一位病人，尊重他们的需求和权益，给予他们安全感和信任感。
其次，医院服务明星应该注重服务质量的提升。提供高质量的医疗服务是医院使命的核心。一个医院服务明星应该具备良好的专业知识和技能，以确保与病人的诊疗过程中不出差错。此外，他们应该时刻关注医疗技术的更新与进步，努力提升自己的专业知识水平。同时，医院服务明星还应该不断改进服务流程，提高服务效率，缩短病人等待时间，并提供便捷的预约挂号和检查结果报告查询服务。
再次，医院服务明星应该具备团队合作精神。在医疗团队中，医生、护士和其他医护人员共同合作，共同致力于为病人提供最佳的医疗服务。因此，一个医院服务明星应该具备团队合作的精神，并具有良好的沟通和协作能力。他们应该能够与团队其他成员有效合作，相互支持和帮助，共同解决问题，提高医疗服务的质量。此外，医院服务明星还应该能够与其他科室和医疗机构进行有效的合作，实现医疗资源的共享和优势互补。
最后，作为医院服务明星，一个医生或护士应该关注病人的心理健康。在医院就诊的病人往往身心俱疲，他们需要专业医护人员的关心和关爱。因此，一个医院服务明星应该能够与病人建立起良好的沟通和信任关系，并对病人的情绪和心理状况进行关注和把握。通过专业的心理支持和安抚，帮助病人减轻焦虑和恐惧，并促进他们尽快康复。
总之，作为医院服务明星，一个医生或护士应该具备良好的沟通能力、服务质量、团队合作精神和关注病人心理健康的能力。通过我们的努力，我们可以为病人提供更好的医疗服务，帮助他们恢复健康。
光阴似箭，岁月如梭，恍然之间，就到了年底，千言万语难诉我心中感慨之情。首先我很荣幸能和大家共事，护士长和教员们对我的好我都铭记在心，真心的谢谢你们。
对于我来说，这一年成长了好多。来到这个陌生的城市，淡远了熟悉的乡音，模糊了熟悉的面孔，入目的是路人匆匆的脚步，雕梁画栋的高楼大厦，我告诉自己这里是我新的开始。我承认忙碌的实习生活曾让我疲惫，摸不透的人情曾让我迷惘，深深地青涩被层层剥去，这是成长所必须付出的痛，如同破茧而出的蝴蝶，苦痛的折磨只会让她更加璀璨耀眼。在朋友的支持中渐渐的融入了这个社会，努力的加快自己的步伐，慢慢发现自己喜欢上了这座城市专有的味道。
我选择了这个医院，很荣幸它也认可了我。虽然我进科的时间很短暂，我已深深体会到它的温馨。寂静的夜晚、通明的病房、熟睡的病人，一切都显得那么安静，及时疲倦，我们也会在彼此的眼神中得到力量，它仿佛在说：我们是一个战斗的集体，帮助他们战胜病魔是我们光荣而神圣的使命。在我看来我们是个很特别的科室，我们的病人都是从死亡的边缘被拉回来的，他们更明白生命的意义。最幸福的是看到他们充满感激的笑容，那一刻，会发现所有的辛苦都是有价值的，那是心与心撞击的火花，那是爱与爱连成的温暖，即使在严冬照样沐浴在暖春的阳光里医|学教|育网搜集整理。
在专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
在我心里护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己，我相信我会做到!
护士工作看上去容易，其实真正做好却又不是件易事。这项工作有其自身的职责和内在的标准，各位护士做起来因自己年龄大小、工作经验、履责态度、个人性格等因素，虽然也能在工作职责和工作标准范围内完成任务，但效率和质量却是千差万别，而且高效率、高质量的工作标准是没有顶的。
有的护士完成了硬件工作(如量体温、打针、发药等)之后，安心无事地歇之办公室;有的护士做了硬件工作之后，又做了大量软件工作(如给病员以更多的真、善、美的精神性东西)。“硬”有范围有尺度，“软”则没有指令性的规约。那么，护士在岗履行职责，怎样能够做到高效率、高质量、创造性的完成各项工作任务，达到最佳工作效果，让病员安心、放心，并积极配合医院治疗?虽然没有千篇一律的格式，但有规律可循。通过这次医德医风的学习，引发了我对护士岗位意识的确立，对提高工作效率和工作质量的促进作用问题的思考!1责任意识责任心才是做好工作的前提。这“责任心”的“心”字，早被中国古代哲学家喻指思想、精神，即今日广义的哲学范畴“意识”，与医学上称身体某部位的那个“心”有别。工作上的“心”(责任心)到位，即捧着一颗心来，在班用心去做，不夹私心离班，这样专“心”之致，就能做好护理工作。身为年青的护士，对刚接手的工作有时是“心有余而力不足”，但只要有这份心，相信自己定会早日胜任此项工作。
如果缺乏责任心，无论是新护士，还是老护士，都不会做好护理工作的。事物有因果关系，即有因才有果，护士工作也存在因果性的一面。工作是靠人做的，护士工作要达到良好的效果，甚至最佳效果，必定要求护士本身要有良好的心理状态，有正确的意识指导自己去履行职责。有好的开端，才会有好的结果。歪打正着的事是有，但不具有普遍性。护士工作切忌不能有丝毫麻痹大意之念，“差之毫厘，失之千里”，歪打是不会正着的。加强责任意识才是良好的动因，也是最佳出发点。当然，工作中也会有好心办错了事，这属正常范围，世界观方面是没有问题的，有其正确的意识，只是世界观转换成方法论的环节上出现了失误，或是方法的运作上出了差错。
“好心办错了事”是方法问题，而不是思想问题。方法问题很复杂，也很有讲究。对护士来说，护理工作有个业务水平、经验多寡、病员配合、他事阻碍等，使之方法不得力，或者不到位。这些属外在原因，是客观造成的，非主观所致，这种“错”容易被防止和克服。如果不该出错而因责任心不强出了错，性质就变了，就不属正常范围，也就不能用“出错”来塘塞，那要追究其责任。所以，责任意识对护士来说不是可有可无的，而是必须自我内修、点滴养成这种意识。
责任意识与工作职责的要求是紧密联系的，有时能合二为一，但区别是显然的。前者属自我意识、自我要求，强调个体的内控，具有软性的一面;后者属外在规约，强制要求，具有硬性的一面。“硬性”是工作职责、标准，“软性”是个体工作的灵魂，“硬性”好比骨骼，“软性”恰似血肉。2平等意识护士加强责任意识是做好本质工作必不可少的，但仅仅有责任意识还不够，应该在责任意识的基础上，并紧紧围绕责任意识创造性地拓展工作。这个“拓展”就是由护士单方面努力，一厢情愿的工作，变成护士与病人之间的相互配合和相互协调。而护士与病人之间的密切协作的主动权、选择权在于护士这方。护士工作如何才能适应、迎合并受到病人的支持，确立平等意识是其关键，即护士对待病人采用平等的观念，不仅对待所有病人一碗水端平，而且时时处处与病人平等相处，护士不能有居高临下之感。在病房里护士是相对固定的，病人是流动的，选择住院的权力在病人手里，若把护士比作主人，那么病人就可比作客人。护士与病人彼此之间的关系就应该是“主便客勤”。
主人怎样接待客人，方便客人呢?首先要尊重病人，重视对方的存在，象招待客人一样热情地招待每一位病人，力争使病人感觉到主人待客热情、随和，服务周到。做到这些，主要体现在护士的服务态度上，护士应该做到“说话轻，走路轻，操作轻”，护士的工作对象是一个活生生的生命，平等意识也应包含对生命的尊重。病人在生理上与健康人有区别，但在人格上与健康人是一样的、平等的。如果护士在思想上确立了这种意识，那么在对待病人的态度上就不会有居高临下的表现，代之的是说话和蔼可亲，做事轻巧灵敏。但有时也会有这样情形的发生，当护士好声好气地对病人说话，回报的却是恶言恶语或是不理不睬，从现象上来讲就是用平等没有换来平等，这是什么原因呢?很显然这是因为病人的心理状态发生了改变。
当人受到疾病侵扰时，机体的正常组织细胞受到损伤，影响人的正常活动，打乱了多年的生活规律，从而产生烦躁情绪，这时病人也许正沉浸在痛苦和烦恼之中，所以也就不会对护士的好声好语给予应有的重视和回报。如果我们能够想到，当我们护士自己遇到不愉快的事时，也会有这种表现，也许比他表现还差呢，那么我们也就能够理解他们了。
这就要求护士有了平等意识，还要有同情心和宽容心。现在病人到新闻媒介投诉我们护士的主要理由是态度问题，占85%以上。从中说明病人对护士的态度是非常在乎的，也说明护士的态度对病人病情的发展和转归起着重要的影响。以平等的态度对待病人，并不降低护士身份，相反能够促进护士与病人之间的协调工作，相互交流，相互沟通，使病人信任护士，积极配合医护人员治疗疾病。同时，病人得到了平等相待，受到了尊重，减少了因病而带来的失落感，本身就是自我的生理、心理乃至精神状态的有益调理，极大地增强了自觉抵制疾病侵蚀的信心。
因此，我们认为，护士在责任意识的基础上确立平等意识是高质量完成本职工作的重要一环，也是护士创造性工作的一个重要方面。
患者，可以说是一个特殊的病人群体，他们在承受着躯体上病痛折磨的同时，还有对死亡的恐惧和对生的渴望，大多数病人或是情绪低落或是激动易怒，尤其是那些临终的病人，护理工作更是尤为重要，甚至是超过了对于病人的诊治。关注患者情绪，做好心理护理，开展优质护理服务，夯实基础护理，正是病人所需要的，也是护理人员努力的方向。
为了能够给患者提供无缝隙护理，保证基础护理的全面落实，我们进行了大胆尝试和创新，变被动服务为主动服务：
1合理调配班次，根据患者的需求增设了早班，午班，晚班，以及基础护理日班，每周为病人床上洗头一次。并且将基础护理的完成情况作为床头交班的内容。保证基础护理工作的连续性。
2成立了由病室护士长，高年资护士，护理骨干3名组成的科室考核领导小组。设立科室信息本和个人考核本，对工作中发生的每件事，如工作流程调整，有关制度规定，护理人员存在的问题和优点等进行记录。对于出现的问题及时思考并组织人员讨论，首先考虑是否存在工作流程上的不合理并作出调整，属于个人责任心问题给予提醒。
3向患者公开基础护理的服务内容，接受病人的监督。
4实施表格病痣，简化书写内容，将时间还给护士，将护士还给病人。
5组织落实各项工作制度，进一步完善各项规章制度。
6设立床头提示卡：为每一位患者进行动态的安全评估，根据级别采取相应的护理措施，并按需床头警示，保障病人的安全。
7由护理组长(主管护师担任)根据病情变化，每日更改护嘱并监督检查下级护士根据护嘱完成的各项基础护理工作。有效的保证了基础护理的质量。
8根据护嘱设立床头翻身巡视卡，床旁记录单，增强了护士工作的主动性，也有效的预防了压疮的发生，同时也增进护士工作的透明度，得到了患者的认可。
总结。
1提高了患者满意度，临床护理工作直接服务于患者，通过护士为患者提供主动、优质的护理服务，强化基础护理，使患者感受到护理服务的改善，感受到了护士的爱心、细心、耐心和责任心，更加和谐了护患关系。
2表格病志简化护理病志书写形式，减少了护士书写病志的时间。将时间还给了病人。
3对卧床的病人建立翻身卡，床旁记录单，不论对患者家属还是对护士起到监督检查和提示作用。也增加了工作的透明度。
4通过示范病房的建立，护理人员更加注重工作流程的完善和为患者提供主动高效的服务，实现以病人为中心，做好三贴近。在落实基础护理的同时，坚持做好每一次入院介绍，每一项治疗和护理，每一次亲情沟通，每一次健康宣教，保证护理工作连续性，用自己的实际行动诠释优质护理服务的，得到了患者和家属的充分肯定。
之前常常为工作中的小事，因为不理解而情绪激动或是郁闷，但是随着时间的推移，我了解了也明白了许多：护士所做的工作就是护理患者，让患者受益，让患者满意，更要让患者尽快的康复!这就是我的工作!患者对我提出的意见那是我的不足，并不是他们无理的要求!如果连患者的需要我都没有了解到、没有及时地给予，那就是我的失职，更没有资格去谈工作的高尚了!只有患者的赞许才最高的荣誉!
在护理工作中我们应该是“做”和“说”同时进行的，甚至有些时候“说”要比“做”来得更为重要。在与病人沟通中技巧占据着很大的因素，我们科的责任护士在这方面有着很深的“功力”，让人不得不服。
从工作中使我意识到护理工作要顺利展开，首先要取得患者信任，信任是双方交往的基础，是人和人之间最美丽的语言。在交流过程中，要讲究语言的艺术性，避免套用生硬的医学术语，善于使用非语言沟通技巧，运用亲切的目光，良好的言行举止，缓和患者因紧张造成的紧张心理，使患者积极配合治疗，最后获得双羸。
“信任”是我们护士和病人之间最好的桥梁，让我们把这座桥梁搭得牢固些吧，用我们的细心，获取患者的舒心!
最初选取护士，并非为了救死扶伤，也都与病痛死亡无关，只是憧憬于燕尾帽的轻盈和一袭白衣的美丽，这只是一个年轻单纯的梦。甚至于走上岗位那一刻，依然是满头满脑的幻想。然而，在神经外科一年多的工作学习后，我开始真正体会到“护士”两个字所蕴含的好处。
入科后，为使我们能更快进入主角，科里组织了多次入科教育，介绍了神经外科的发展史，及众多优秀的老前辈带领神经外科取得的辉煌成就，我为能来到有这么多优秀人才的科室而感到庆幸和自豪，循着老前辈的足迹和他们宝贵的经验，神经外科定会取得更加辉煌的成就，我相信我也能成为一名合格的神经外科护士。
真正进入到临床工作后，护士长带我们熟悉工作环境，并亲自讲解一些基础操作的要领和注意事项，让我们从开始就构成规范操作、严谨工作的良好习惯。由于神经外科需要对病人的神志、瞳孔、呼吸等密切观察，而且还要做好各种引流管、气管导管、静脉通道等的护理以及频繁面临紧张的抢救，而我们又都是刚毕业，没有工作经验和处理紧急状况的潜力，护士长安排了各个岗位经验丰富的老师给我们带教，老师们把自我工作多年的宝贵经验和一些规则教给我们，并告诉我们一些能让工作变得简便的小窍门，而且她们总会有巧思妙招来解决一些条件不足带来的难题，这些让繁琐枯燥的工作有了色彩、有了情趣，让我受益匪浅。老师们带教时的宽容和认真，也让我深深感动，我做事毛手毛脚而且很慢，有时候同一件事情我会多次犯错，但老师们从来不会嫌弃，而是每错一次都给我重新纠正一次，而且告诉我做事前先思考一下这样做对不对，会不会给他人带来麻烦，有时候事情是做对了，但却不方便他人工作。我会尽快地熟悉并融入这样一个优秀的团体，向老师们学习优秀品格和做事严谨认真的作风，做一名合格的神经外科护士。
神经外科是一个温暖的大家庭，虽然忙，虽然累，但却充实而温暖，给予我的不仅仅仅是工作，是成长，是坚强，更是职责。我要不辱使命对病人负责，对他人负责，对自我负责。
随着社会的发展进步，人们的保健意识增强，护理活动有了新的内涵：过去护理人员提供的只是护理技术，而现在注重的是护理服务，变被动服务为主动服务。
1组织宣传和学习。
组织全科护理人员认真学习《护士条例》、《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、“优质护理服务示范工程”的活动方案及相关文件、中华人民共和国侵权责任法中“医疗损害责任”，将学习内容制成宣传资料张贴于办公室及病房走廊的宣传栏。通过学习和动员，护理人员转变了观念，由“要我服务”向“我要服务”转变。注重临床实效，让患者满意是我们的最终目标，同时，也得到了科室主任和全体医生的积极支持和参与。
2优化服务流程，营造温馨病房。
以人为本，实行入院零分钟接待，做到病有人引，检查有人陪，吃药有人拿，住院有人送;为每个病人送上主管医生、护士及科室名片，让患者随时能与医护人员联系;科内提供微波炉，免费为病人加热饭菜;每间病房张贴温馨提示语、防滑标识牌、主管护士名，图文并茂，营造温馨病房，给患者以家的感觉。
3制作《优质护理服务手册》。
《优质护理服务手册》包括基础护理服务项目、基础护理服务工作规范、岗位职责、工作流程、工作规范、礼仪规范等。护士人手一册，并由护士长、护理组长检查落实情况。
4温馨护理，微笑服务，护理内容多样化。
良好的服务态度及行为是提高护理质量、为患者提供最佳服务的关键。我们的护理工作要求做到五点：仪表美一点、问候多一点、巡视勤一点、观察细一点、业务精一点。尤其是护士们真诚的微笑、关切的眼神，拉近了与患者的距离，增加了理解和包容，为沟通架起了一座稳固的桥梁。
在以往的护理工作中,我们强调治疗,忽视基础护理,没有深入地去了解病人生活方面的需要。而在开展优质护理活动之后,我深深感到白衣天使不仅仅是为患者做好治疗,更要在生活上关爱病人,视病人为亲人。只有做好优质护理服务,才能减轻病人家属的后顾之忧。在创建优质护理服务期间,我院眼科在工作中做到了以下的几点创新:根据病人病情、护理级别及自理程度每日动态调整基础护理内容,切实满足病人的需求。在基础护理方面,主动协助病人日常生活护理,协助其刷牙、洗脸、梳头等洗漱活动。每日三餐,主动去为病人订餐并送至病人床旁,以保证病人能按时进餐(有特殊饮食要求的要给营养食堂做好备注),积极询问病人对饮食是否满意,针对病人意见,做出相应改进。和患者及其家属建立经常的联系,倾听他们的建议和意见,接受他们的监督。指导并参与责任护士及助理护士的护理工作作为管床组组长,在护理工作中,按照职责指导本组责任护士及助理护士负责病人的生活护理,在护理工作中发现问题,及时与其沟通,并检查监督其他管床组的工作,以确保优质护理工作的顺利进行。另外,护理工作中,有病人需要外出检查,如:心电图、胸片、b超等,因此,我们要安排特定护士陪同需要外出检查的病人,加强病人外出的陪检工作。制作管床护士名片为了更好的做好护理工作,护士长为每一位管床护士制作名片,这是我们科室的特色之一。
名片上标注着护士的姓名、学历、简介、护士长的姓名和科室的电话,这会方便病人在住院期间及出院后与我们取得联系,得到更完善的护理指导。做好晨间问候和黄昏巡视工作每天早上,我们会在护士长的带领下到各病房对病人进行晨间问候:叔叔(阿姨),早上好!昨天睡得好吗?今天感觉好多了吗?有什么需要帮助的吗?;而在黄昏下班时,我们也会与交接班的同事一起去问候病人:下午好,我将要下班,这位是值班护士,她将值班到七点,这段时间由她为您提供帮助。通过晨间问候和黄昏巡视工作,会让交接班的护士们更好地了解病人的病情和需求,做好无漏洞地护理工作,也让病人清楚代管的值班护士,方便病人寻求帮助。注重细节服务。
我在xx县人民医院进行了为期一个多月的进修学习。非常感谢医院领导和护理部给了我这次学习的机会，通过这次学习，受益非浅，感受颇深，现将学习中的所见所得总结如下：
一、护士分级。
县人民医院把护理人员分为辅助护士，初级责任护士，中级责任护士，高级责任护士。根据分级的不同，对护士的要求不同，分管病人的数量和病情程度不同。所对应的工资奖金等相应的酬劳也是有区别的。辅助护士就是新入职人员，在上级护士的指导下完成工作。初级责任护士就是入职1到3年，能够基本掌握常见护理操作，解决常见护理问题，中级责任护士就是能熟练掌握各项基础及专科护理，并能根据病人情况制订护理计划并组织实施。高级责任护士精通常规及专科护理知识和操作，有丰富的临床经验，能解决复杂及疑难护理问题，有组织，指导教学的能力。这样对护理人员的工作能力进行区分，使护士有了明确的职业生涯规划，护理质量的高低，好坏与护士的专业素质，独立思考能力是密切相关的。护士分级提高了大家工作的积极性，并督促我们能够主动进行学习，有较多的知识积累和信息储备，更好的为病人服务。
二、优质护理服务。
县人民医院开展的优质护理服务活动，改变了护士以“医嘱”为中心完成各项护理工作，使病人接受不同护理人员的片段护理转变为病人从入院到出院由相对固定的一名护士负责，实行8小时在班24小时负责的模式。将以往整个护理工作内容简单归纳为处理医嘱，打针发药等若干功能的功能制护理，转为小包干的责任制护理。责任护士具备专业的知识，能把握观察重点，在对患者落实生活护理的同时，对病情进行密切的观察，如在对病人进行床上擦浴时，会查看皮肤有无破损，压疮，出血点及皮疹等，发现异常及时联系医生采取措施，在为病人翻身时会注意保护导管，防止导管打折滑脱，指导正确翻身方法，保护患肢，避免加重患者痛苦。通过优质护理工作的开展，实行小包干责任制，护士建立了“我的病人”的理念，深入病房，对患者进行有效沟通，主动关心患者，提供疾病相关的健康知识，落实健康教育。提高护理质量。对于所负责的患者提供连续，全程的护理服务。
三、专科护理。
我所进修的科室是外科，他们非常注意发展专科特色，根据科室常见病印发的健康教育图册，挂在科室走廊上，非常的具体全面，通俗易懂，使病人对于自己所患疾病能有完整的了解。使专科护理操作标准化，规范化。病人入院后，责任护士要对病人做到八知道，即床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、检查阳性体征。从病人入院到出院会有全程的健康教育，和术后恢复指导。根据专科特色进行护理创新，针对手术部位特点制作的病号服，即方便了伤口换药和病情观察，也充分方便了病人。制作的垫枕使病人患肢摆放更为舒适，褥疮垫的使用有效的预防和减少了褥疮的发生，减轻了病人痛苦。
总之，随着人们生活水平的提高，对医疗卫生的要求也不断提高，护理服务已经不仅仅局限于打针、输液、发药等单纯的护理工作，而是越来越注重为病人提供全身、全方位的优质护理服务。通过这次学习，使我...
本人20xx年毕业被学校分配到一家三甲医学实习，第一科室便是妇产科，产房工作节奏快，抢救病人多、精神高度集中，助产过程中既是高强度体力劳动，又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的，观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心，分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻，在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水，一口饭，一双支持的手。工作严密观察，细心发现异常情况极为重要。
高度的责任心，每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度，没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌，一个班下来，感觉到没有时间坐在哪儿休息一下，没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历，记录单、微机录入时才有时间坐。十月份出生的新生儿有六百多、十一月份出生的新生儿有五百多，工作量大;每个班只有三位护士加一个产科医生，共同协作，工作时大家发扬主人翁的精神，内强自我，尽心尽责，认认真真地做事，处处规范自己的言行，努力做对每一件事，进而将事情尽己所能地做好、做细。各班之间相互查漏补缺，超前服务，培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房除了主动干活，很多东西上手的做了，就会有手感、灵感、有经验;经验必须不断总结、反思、理清思路，对实践是非常有实际意义的。
常言道：孤帆一叶，难以穿汪洋;众志成诚，势必乘风破浪。现今是一个合作共赢的时代，谁拥有了高效能的团队，谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起，需要一种“思想”来引导与融合，这种“思想”，也即团队理念，医学教.育网搜集整理它能使团队的力量综合最大化，能营造出积极向上、团结一致、群策群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。
在以往的护理工作中，我们强调治疗，忽视基础护理，没有深入地去了解病人生活方面的需要。而在开展优质护理活动之后，我深深感到白衣天使不仅仅是为患者做好治疗，更要在生活上关爱病人，视病人为亲人。只有做好优质护理服务，才能减轻病人家属的后顾之忧。
在创建优质护理服务期间，我院眼科在工作中做到了以下的几点创新：
根据病人病情、护理级别及自理程度每日动态调整基础护理内容，切实满足病人的需求。
在基础护理方面，主动协助病人日常生活护理，协助其刷牙、洗脸、梳头等洗漱活动。每日三餐，主动去为病人订餐并送至病人床旁，以保证病人能按时进餐(有特殊饮食要求的要给营养食堂做好备注)，积极询问病人对饮食是否满意，针对病人意见，做出相应改进。和患者及其家属建立经常的联系，倾听他们的建议和意见，接受他们的监督。
指导并参与责任护士及助理护士的护理工作。
作为管床组组长，在护理工作中，按照职责指导本组责任护士及助理护士负责病人的生活护理，在护理工作中发现问题，及时与其沟通，并检查监督其他管床组的工作，以确保优质护理工作的顺利进行。另外，护理工作中，有病人需要外出检查，如：心电图、胸片、b超等，因此，我们要安排特定护士陪同需要外出检查的病人，加强病人外出的陪检工作。
制作管床护士名片。
为了更好的做好护理工作，护士长为每一位管床护士制作名片，这是我们科室的特色之一。名片上标注着护士的姓名、学历、简介、护士长的姓名和科室的电话，这会方便病人在住院期间及出院后与我们取得联系，得到更完善的护理指导。
做好晨间问候和黄昏巡视工作。
每天早上，我们会在护士长的带领下到各病房对病人进行晨间问候：叔叔(阿姨)，早上好!昨天睡得好吗?今天感觉好多了吗?有什么需要帮助的吗?;而在黄昏下班时，我们也会与交接班的同事一起去问候病人：下午好，我将要下班，这位是值班护士，她将值班到七点，这段时间由她为您提供帮助。通过晨间问候和黄昏巡视工作，会让交接班的护士们更好地了解病人的病情和需求，做好无漏洞地护理工作，也让病人清楚代管的值班护士，方便病人寻求帮助。注重细节服务。