ID：748050
时间：2023-07-01 19:35:22
上传者：曹czj范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
今天这次会议，既是一次观摩交流会，也是一次工作推进会，主要目的是，通过总结经验，学习典型，扎实推进市直机关x主题活动和过硬党支部建设，推动机关“两学一做”学习教育常态化制度化，全面提升市直机关党建工作水平。会前，我们一起观摩了……机关党建工作现场，三个单位又分别作了典型发言，这些单位做得好，讲得也很好。对这些经验做法，希望各部门单位一定要认真学习借鉴，运用到本部门本单位党建工作中。
今年以来，在市委坚强领导下，市直机关紧跟全市经济社会发展步伐，抓基层、打基础，改作风、提效能，推动全面从严治党向纵深发展，取得了明显成效。一是党建责任压得实。出台专门《意见》，加强和规范市直机关党的建设，通过“一岗双责三联评定”责任机制，建立起部门党委（党组）书记、机关党委书记、机关党支部书记、机关党员“四级主体责任体系”，把管党治党的软指标变成了硬约束，找到了党建工作与业务工作融合推进的结合点，能够有效破解党建与业务工作“两张皮”的问题，从而增强了抓党建促业务工作的内生动力；
市直各部门单位严格落实管党治党主体责任，党委（党组）带头示范，一级带着一级干，做到了领导到位、责任到位、工作到位，推动了全面从严治党不断向基层延伸。二是服务大局贴得紧。认真贯彻落实省、市第十一次党代会精神，深入开展市直机关x主题活动，引导机关广大党员干部准确把握贯彻市委决策意图，全力服务新x建设。建立“机关联系基层、干部联系群众”制度，组织机关党员进企业、到社区开展志愿服务x余次。开展行政审批“瘦身提速”活动，以快办办好的优质服务助推改革发展。三是支部建设抓得牢。把党支部建设作为最重要的基本建设，探索实行党支部纪实性管理，组织市直机关各部门单位建立过硬支部台账。注重推广走进基层、换位体验、救助帮扶等系列主题党日活动，认真落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度，提高了机关党支部规范化建设水平。四是作风形象树得好。按照“五对标、五解决”要求，市直机关各部门单位结合职能，查摆解决在思想境界、担当实干、工作作风、遵规守纪等方面的突出问题x万余项；
坚持问题导向、即知即改，以往“门难进、脸难看、话难听、事难办”等作风问题得到有效解决，树立了市直机关和党员干部的新形象。在肯定成绩的同时，也要清醒看到，距离全面从严治党向纵深发展的部署要求，距离党建工作服务保障大局的目标定位，距离市委要求和广大群众的殷切期盼，部分市直机关党建工作还存在重视程度不够、党建与业务贴得不紧、组织生活活力不强、制度机制不尽完善等方面的问题。对这些问题，各级各单位要引起高度重视，在下步工作中认真加以解决。
下面，围绕推进x主题活动和过硬党支部建设，强调几个方面的问题。
一、要把大抓党建作为分内之责，牢牢扛在肩上、抓在手上。
机关党的建设，是整个党的建设的重要组成部分。坚持党要管党、从严治党，要始终把机关党建摆在重要位置，把抓好党建作为最大政绩，认真履行管党治党重大政治责任。一要强化走在前列的政治担当。习近平总书记强调，“机关党建工作要走在党的基层组织建设的前头”，这对机关党的建设提出了很高的要求。我们党是执政党，各级机关是党代表人民执政的领导机构，是推动改革、引领发展的指挥部、参谋部。与其他领域相比，机关党员最集中、执政骨干最集中、权力与责任最集中。机关党员干部的政治素质、业务能力、作风状况如何，直接影响党的执政能力与领导水平，直接影响党在群众中的威信和形象。市直各部门单位党委（党组）要切实增强政治责任感和使命感，把“走在前列”作为政治要求，进一步提高政治站位、强化政治担当，认真贯彻中央、省委和市委关于加强机关党建工作的决策部署，深入落实省、市第十一次党代会精神，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，从严从实抓好机关党的建设。二要扛起从严治党的主体责任。
抓好基层党建，根本是个责任问题。不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是抓不好、做不好的。当前，一些地方和部门对机关党的建设重视不够，党建与业务“两张皮”的现象突出，究其原因还是认识不到位，关键一条是责任不落实。只有把党建责任落到实处、层层压实抓实，党建工作才能虚功实做、取得成效。市直机关工委代表市委领导市直机关党的工作，要加强对机关党建工作的总体规划、牵头抓总和分类指导、督查落实。各部门单位党委（党组）是抓党建的责任主体，要负起总责，把党建工作列入党委（党组）重要议程，加强领导指导。各级党委书记作为第一责任人，要强化主责主业意识，做到党的建设重大问题亲自研究，重要环节亲自督查，困难问题亲自解决，以上率下，左右衔接，以责任落实推动工作落地。三要形成压力传导的常态长效。党的建设是个系统工程，推进全面从严治党向纵深发展，每一个环节、每一个节点都要向从严发力。要以“一岗双责三联评定”机制为切入点，认真梳理每个岗位的党建职责，组织各部门单位党委（党组）、机关党委（总支）、党支部、党员履行“一岗双责”，抓实承诺、践诺、考核、评定各环节工作，切实把压力传递至每个支部、每名党员，推动形成大抓党建的浓厚氛围。
二、要把服务中心作为履职之要，始终紧跟紧随、有力有效。
伟大工程历来服务于伟大事业、伟大梦想、伟大斗争。实践表明，机关党的工作什么时候紧紧围绕中心、自觉服务于大局，什么时候就大有可为、大有作为；
什么时候游离了中心、偏离了大局，什么时候就难有作为，甚至无所作为。今年是市县乡领导班子换届后的开局之年，新一届市委领导班子立足全市长远发展，对一系列重大问题进行深入研究和策划，对事关全局的工作作出总体安排部署，提出了“践行新理念、增创新优势、建设新x”的奋斗目标和“一高、三强、两突破”的发展布局，绘就了x发展新蓝图，吹响了跨越赶超的集结号。所有这些，既是我们做好工作的重要遵循，也是必须服从服务的大局。我们抓机关党的建设，要着眼事业发展的大环境，主动向中心靠拢，坚持向机关党建要凝聚力、要战斗力、要执行力，把党员干部干事创业的激情干劲充分调动起来，投身富裕文明幸福新x建设的主战场。比如，窗口服务部门党组织，要着力打造机关服务行业“窗口”形象，提高工作效率，减少办事环节，落实政策制度；
经济管理部门党组织，要鼓励党员干部研究政策、寻求项目、争取资金、开拓市场，全力保障各项经济指标顺利完成；
执法执纪部门党组织，要坚决杜绝执法执纪过程中的权力与金钱、人情等交易，维护经济社会发展正常秩序，保证各项经济活动依法依规、健康进行；
群团部门党组织，要注意发挥群团的组织优势，提高青年、妇女等群体创业优惠措施的覆盖面；
事业单位党组织，要积极引导党员在政策惠民、科技富民、增收节支等方面发挥表率作用，等等。总之，我们抓机关党的建设，就要坚持从大局角度观察、分析问题，自觉服从服务于全市经济社会发展和谐稳定大局，发挥好机关党建服务中心、促进发展这两大作用，进一步强化党组织功能，为全市经济社会发展贡献力量。
三、要把支部过硬作为活力之源，推动基层党建全面进步
全面过硬。今年以来，我们在全市开展了过硬支部建设工作，并写入了党代会报告，作为了市委书记抓基层党建工作的重点突破项目，作为了全市党建工作的“一号工程”。从上半年推进情况看，这项工作顺应了全面从严治党要求，树立了党的一切工作到支部的鲜明导向，贯彻了大抓基层全面过硬的精神，符合全市党建工作实际，激发了基层党组织和党员队伍活力，取得了初步成效。最近，市委组织部印发通知，在全市开展过硬支部“三个月集中推进”活动。要以此为抓手，坚持治标与治本相结合，抓短板与强提升相结合，抓整改与促长效相结合，推动机关党支部建设全面进步、全面过硬。一要加强学习教育，确保思想过硬。抓党建，必须抓思想；
支部过硬，首先要思想过硬。要结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步加强思想政治建设，持之以恒用习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略武装党员干部头脑，用党章党规规范党员干部言行。要充分发挥组织生活的熔炉作用，积极推行主题党日做法，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，教育引导机关党员干部强化党的意识、党员意识，增强践行“四个合格”的思想自觉和行动自觉，在严格组织生活的反复锤炼中坚强党性、百炼成钢。二要从严对标整改，推动巩固提升。问题是实践的逻辑起点，也是改进提升工作的关键所在。要坚持问题导向，抓实精准定标、集中整改、巩固提升三个环节的工作，聚焦问题、攥紧拳头、集中攻关，逐项对标清查，逐一挂账销号。近期市里将对“两学一做”学习教育、过硬支部建设等工作进行集中督导。希望各部门各单位切实重视起来，以整改问题的实际行动，推动整体工作实现大幅提升。三要抓好红旗帮带，发挥示范效应。典型引路、抓点带面是重要的工作方法，也是提升党建工作水平的有效途径。今年，市委在全市遴选命名了x个红旗党支部，其中市直机关有x个；
同时，市直机关工委也评选了x个机关红旗党支部。要充分发挥红旗支部的引领作用，按照帮带工作要求，组织红旗支部与其他支部结成帮扶对子、落实帮带措施，通过一帮一或一帮多，实现梯次提升、共同进步。要加大总结宣传力度，讲好党建故事，用接地气、有真情的鲜活语言为他们“点赞”，用微视频、微电影等喜闻乐见的形式让他们“出彩”，凝聚党建正能量，形成服务发展的最强音。
四、要把改进作风作为永恒主题，强化担当作为、努力提质
提效。作风建设永远在路上。市委书记王云鹏同志曾指出，“一个地方要健康发展快速发展，至少有三个不可或缺的条件：一是必须要有一支能打硬仗、执行力强的领导班子和干部队伍，二是必须要有一个符合本地实际的发展思路，三是必须要有一种务实高效清廉的工作作风”。目前，前两个条件经过市县乡领导班子换届，已经基本达成。第三个条件，也就是作风问题，就成为推动发展的关键要素。市直机关各部门单位要坚持把改进作风作为永恒主题、作为服务推进发展的有效载体，引导广大党员干部在实干、快干、干好上下功夫，充分激发机关干部干事创业的积极性主动性。一是提振干事创业精气神。要教育引导机关党员干部，坚决摒弃懒政怠政、得过且过、糊弄应付的思想，无论在什么样的岗位、从事何种工作，都要始终牢记群众期盼、基层信任、组织重托，保持奋发有为的精神状态，带着火一样的激情干事业，带着真诚的为民情怀搞服务。二是锤炼担当实干硬作风。敢于担当作为，是中央、省委和市委对干部队伍建设提出的最鲜明的时代要求。在推进新x建设的进程中，我们将遇到许多问题、困难和矛盾，更需要发扬敢于担当、善于作为的作风。面对供给侧结构性改革、招商引资项目建设、“三强企业”培植、开发区园区建设、创城拆违等重点工作，面对生态环保、安全生产、防范金融风险等重大任务，机关党员干部必须拿出敢于担当的精神和勇气，做到“一名党员一面旗”，以舍我其谁的勇气、用我必胜的锐气，使机关党员干部成为新x建设的骨干和中坚。三是提高善抓落实的真本领。抓落实是干部的基本功，是保证各项决策部署落实落地的基本途径。要教育引导机关党员干部强化“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，把心思用在出实招上，把劲头放在抓落实上，撸起袖子、扑下身子，把部署安排的任务落下去，让惠及群众的工作实起来，推动工作上水平、见成效。四是树立为民清廉好形象。机关党员干部的作风形象，是群众透视机关、了解我们党的重要窗口。要强化表率意识，注重形象建设，牢固树立以人民为中心的发展思想，模范遵守党章党规、国家法律，带头弘扬为民务实清廉作风，切实树立和维护机关部门和党员干部的良好形象。
机关党务工作者是加强机关党的建设的重要力量，是推进机关党的建设的组织者、推动者、实践者。这些年来，广大机关党务干部勤奋工作、默默奉献，在机关党的建设中发挥了很好的作用。各部门单位党委（党组）要继续把加强机关党务干部队伍建设作为重要任务来抓，配齐配强力量，加强培养锻炼，不断提高机关党务干部特别是机关党组织书记履职尽责的素质能力。一要提高政治能力。这是第一位的要求。作为党务干部，要强化“四个意识”，旗帜鲜明讲政治，善于从政治上把大局、看问题，从政治上谋划部署推动工作，在任何时候、任何情况下，都坚定政治立场，强化政治历练，增强政治定力，在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二要提高统筹能力。机关党建涉及方方面面，是一项复杂的系统工程。工作中要重视统筹兼顾，学会弹钢琴，做到有条不紊、忙而不乱。要注意整合资源力量，充分调动各方面积极性，最大程度地争取支持配合，形成齐抓共管的合力。三要提高专业能力。发扬“安专迷”精神，把党建工作当成一门学问，认真学习党建业务，特别是熟练掌握党建工作基本知识、基本内容、基本要求、政策法规等，对情况要“一口清”，对全盘工作要当“活字典”，成为本部门本单位的“行家里手”。要善于钻研分析，提高创新能力，把握机关党建工作规律，努力探求破解问题、推动工作的新思路、新途径、新办法。四要提高执行能力。坚持高标准、高质量，从严要求、真抓实干，定下来的事情要抓紧实施，部署了的工作要一抓到底，确保干一件成一件。要严格落实工作责任，强化跟踪问效，严格督促指导，以高度负责的态度和扎实的作风推进各项重点任务落实，不断提升机关党的建设水平，以优异成绩迎接建党100周年！
工作总结
一、坚持学习，推进思想政治和业务能力建设
１．深化基础理论知识学习。机关支部从强化理论学习，推进学习制度化入手，积极引导全体党员干部自觉提高自身综合素质。认真制定了政治理论学习计划，学习制度，并采取生动活泼、丰富多彩的形式，着力抓好党的十七届四中全会精神的学习贯彻，把学习贯彻全会精神同抓好本单位的各项工作结合起来，大力弘扬理论联系实际的学风，真正做到学以致用，不断提高政治理论水平和业务素质，使理论学习有重点有专题地引向深入。
科学的发展观、正确的政绩观，切实加强机关作风建设。各支部每月都组织部门领导、有关科室负责人，深入各地各部门走访调研，及时了解广大群众的疾苦，听取老百姓的心声，广泛听取各基层各单位的意见和建议，及时发现工作中存在的问题和不足，并竭力予以改进和弥补，切实为广大群众解决一些实际困难。始终坚持抓党风、带政风、正行风，深入推进机关作风建设。坚决克服和防止官僚主主义、形式主义，在广大党员干部中形成勤政为民、求真务实、艰苦奋斗、奋发有为的浓厚风气。二是认真贯彻省、市、县关于整顿机关工作作风的要求，严肃工作纪律，切实坚持值班制度，重视和维护稳定工作，建立良好的工作和社会秩序。对机关内部的服务工作实行每月考核;推出了限时办结制、首问责任制、责任追究制等一系列新举措。使办事程序公开，过程透明，使运作更加协调、高效，确立县委机关勤政、务实、热忱、高效的良好社会形象。
2．实施“作风优化工程”，推进党风廉政建设
沟村结成帮扶对子，办公室主任魏辉才同志、机关支部书记郑雄德同志多次前往胡家镇峰沟村，进行实地考察，为其制定了三年远景规划和2010计划。先后协调资金17万元，为峰沟村硬化了条共长达7.5公里的水泥路，改造了峰沟村小学，硬化了操场，修建了围墙，美化了教室，建立起了学生图书室、为村办公室添臵了办公设备等，帮助调整了产业结构，建立起了奶牛养殖基地、土地养殖基地、生猪养殖基地、葛根养殖基地各一个，让峰沟村老百姓实实在在地得到了实惠；“七一”前夕，各支部对一批贫困党员进行了慰问；在7.18洪灾过后，各支部迅速派人奔赴各地，实地调查灾情，看望慰问受灾群众，帮助解决困难。同时，机关党委开展丰富多彩的体育、文娱活动，丰富广大机关职工的业余生活。四月，响应县委、县政府全民健身的号召，机关党委组织了爬山、跳绳、短跑、乒乓球、蓝球等项目的比赛，12月底，组织机关部份职工参了庆祝2011年元旦的文娱晚会。
四、强化管理，加强党的组织建设
委会或支组联系会议、每季度对党员进行一次党课教育。在今年建设学习型机关活动和学习贯彻十七届四中全会精神、“科学发展观”精神中，机关支部做到了每月有一次支部大会或组织活动，活跃党组织生活。三是做好入党积极份子的培养和发展工作。积极发展素质好、作风正的同志加入党组织，以壮大支部力量。2010年已有4名预备党员按期进行转正工作。同时，另有万亿、陈雍倩等多名同志已向党组织递交了入党申请书。四是做发党费的收取工作。各支部党员都按时主动积极交纳党费，全年共收取党费4万余元。
在县委、县政府的直接领导下和各支部的共同努力下，机关党建工作取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是制度落实还不够到位，有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是机关支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕县委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。
2011年是中国共产党建党90周年和中华人民共和国建国62周年，是我国“十二五”计划的开局之年，是深入实施西部大开发战略的起步之年，也是深入学习实践科学发展观、推进全省供销工作又好又快更好更快发展的重要一年。为深入贯彻落实党的十七大精神，提高广大党员思想政治素质和业务工作能力，保证和促进各项工作任务的完成，根据机关党委对党建工作的安排部署，围绕今年主题活动的总体要求，全面推进支部的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，推动工作上新台阶提供政治保证。一年来，机关支部在学习工作中，圆满完成了机关党委布署的各项学习任务，现将一年来支部工作进行总结和回顾。
观与联系业务开拓发展相结合。着重学习了党的十七大精神、省委“三个建设年”精神、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、积极开展深入学习实践科学发展观活动。用科学理论武装头脑，调动了机关干部的学习自觉性，提升了党员综合素质。
二、抓好支部党建工作，发挥支部的战斗堡垒作用
造干事创业、增比进位、你追我赶、加速发展的良好氛围，着力在转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越上创先争优，努力在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织中走前头、作表率，充分发挥在统筹城乡发展、建设安全保证新农村中的重要作用，为实现我省“十二五”发展目标作出新的贡献。在转变作风中争先进，大兴密切群众、求真务实之风，大力弘扬长征精神、遵义会议精神，六中全会和“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的贵州精神，以优良的党风带政风促行风，促进业务工作和党建工作任务的落实。在提高效率上创优秀，在服务上作表率，在推动跨越上走前头，充分发挥支部的战斗堡垒作用。通过开展创先争优活动，广大党员增强了发展意识，强化了服务意识，提高了办事效率，规范了机关行为，提升了队伍素质，推进了业务工作。
三、加强党风廉政建设，不断提高廉洁从政能力
认真组织学习《关于在党的基层组织进一步实行党务公开的实施意见》，实行党务公开，要全面贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极推进党内基层民主建设，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，加强党内民主监督，维护党的集中统一，不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，为推动科学发展，促进社会和谐提供有力保证。党的基层组织实行党务公开，是深入开展创先争优活动，提高党的执政能力，保持和发扬党的先进性的必然要求；是保障党员民主权利、扩大党内民主、增强党的基层组织生机活力的客观需要；是实践党的宗旨，密切党群关系，促进基层和谐稳定的有效途径；是加强党的监督规范权力运行，推进基层党风廉政建设的重要举措。在深入开展系统党务工作中，紧紧围绕省委、省政府工作部署，结合党组的工作安排，以工业化、城镇化和农业现代化“三化”同步推进的战略目标为我省供销合作事业发展的机遇和动力，牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务，启动和实施“走前头、作表率”工程，全面推进支部和党员的思想、作风、制度和反腐倡廉建设，不断增强经济实力和为农服务能力，积极参与农业产业化经营，在发展现代农业、促进农民增收、建设社会主义新农村、构建和谐社会等方面充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。支部党员从我做起，严格执行党风廉政的各项要求，教育党员加强党性修养，廉洁自律，党性觉悟进一步提高，全年没有发生违反党风廉政的人和事。
四、认真学习胡锦涛同志“七一”讲话，使大家进一步坚定了信仰
党8000多万共产党员，既是一次把握规律、把握未来的理论学习，也是一次坚定信仰、坚定方向的党性教育。胡锦涛同志的重要讲话，在广大党员中引起热烈反响。大家一致认为，讲话站在历史和全局的高度，热情讴歌了我们党90年波澜壮阔的奋斗历程，系统总结了90年来党领导革命、建设和改革的宝贵经验，明确提出了新的历史条件下提高党的建设科学 化水平的目标任务，深刻阐述了在新的历史起点上把中国特色社会主义伟大事业全面推向前进的大政方针。讲话高屋建瓴、总揽全局，内涵丰富、思想深刻，令人鼓舞、催人奋进，有很强的理论性、战略性、指导性，通篇闪耀着马克思主义真理的光辉，进一步丰富了中国特色社会主义理论体系，是继续推进中国特色社会主义伟大事业的纲领性文献。我们认真学习，深入领会胡锦涛同志重要讲话，就是要把思想和行动统一到讲话精神上来，不断增强走中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性，不断把社会主义现代化建设事业推向前进，实现中华民族的伟大复兴。
五、适应新形势，努力促进各项工作的实践
各项目标任务已百分之百完成。
六、2012年支部工作思路
2012年支部工作总体思路，深入贯彻落实中央十七届六中全会、省委十届十次全会，把省委提出的“作风建设年”、“环境建设年”、“项目建设年”各项工作落到实处，促进以“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题的创先争优活动的开展，按照党办工作安排，更好地做好新形势支部工作，推进合作事业的发展。
1、认真组织好党员的理论学习，认真学习中央十七届六中全会精神和省委十届十次全会精神，以“四帮四促”活动为载体，忠实践行宗旨，密切联系群众，深入基层一线，调研掌握实情，解决群众困难，破解瓶颈制约，转变发展方式，推进跨越发展。
2、结合工作实际，就如何进一步加强基层党组织建设，充分发挥基层党组在改革发展及各项工作中的政治核心和战斗堡垒作用，牢固树立科学发展观，提高工作效率。继续开展学习《党章》和建设社会主义新农村为主题内容的有关理论，将理论学习和不断提高自身工作能力结合起来。
3、加强支部班子建设，健全组织生活制度，丰富组织生活内容，建立健全有关党员管理的长效机制。
4、严格收缴党费，及时足额上缴党费。
2011年支部做了一定工作，取得一定成绩，但是工作也存在一些差距。在今后工作中，要继续发扬成绩，不断克服存在的不足，认真学习中央十七大精神，认真学习实践科学发展观，认真学习《党章》。密切联系群众、服务群众，充分发挥共产党员的先锋模范作用，把支部建设成为真正具有较强战斗的堡垒而努力。
作简要汇报如下：
一、以培养年青干部为重点，进一步加强党员队伍建设。
1、建立了学习激励机制。坚持把学习型机关创建工作列入机关党组织“一把手”岗位目标责任制考核内容，坚持把学习成绩与党员民主评议、与公务员等级评定和评先创优、与干部提拔任用结合起来。通过建设学习型机关活动，机关党员干部的学习需求大大增强，学习理念进一步深化，综合素质明显提高。
2、激发了青年干部成材意识。我们十分重视对青年干部的激励工作，坚持“开拓、实干、团结、争先”的用人导向。1月21日，召开水利系统青年干部座谈会，举行“如何做一个有作为的水利人”演讲比赛，在思想上关心青年，在工作上激励青年，有力促成了青年干部的早日成材。2004年9月，我局在县委宣传部、县直机关工委、县委党校联合组织的机关党建理论研究课题调研和“三个代表”党建征文活动中，共有3篇文章分获二等奖、三等奖和优秀奖。
3、完善了干部培养机制。一是加强了岗位培训。在按期组织广大干部参加业务培训的同时，局机关党组织还通过“请进来，送出去”的方法加强了对党员干部的业务培训。去年下半年，我们邀请到省水利厅的梅老师为系统职工进行《行政许可法》及相关水利法律法规的培训。今年上半年，我们选送了一大批水利员进入相关水利院校进行充电深造，充实业务知识。二是深化了学历教育。在加强业务培训的同时，我们还积极鼓励年青干部参加在职学历教育，较好地提高广大干部的整体素质，优化了知识结构。据不完全统计，目前局机关35周岁以下的年青干部中参加第二学历教育的就有4人；三是积极探索了干部上挂下派、横向轮岗的年轻干部培养机制，实行多岗位锻炼，大力培养水利事业所需的现代复合型人才。
二、以机关行风效能建设为抓手，进一步加强党员作风建设。
1、抓行风建设，着力提高机关党员干部的服务意识。一是制定局机关《关于进一步加强行风建设的实施意见》，并提出《2005年行风建设目标和措施》，及时在县报上作出公示，接受社会各界监督。二是开门纳谏，下镇下村听取对行风效能建设的意见，接受基层干部群众的监督。2004年8月中旬，局机关组成5个组，分赴全县19镇（街道），召开由镇（街道）机关干部、人大代表、政协委员、村支部书记、企业经营者参加的座谈会，面对面听取基层干部群众对我局行风效能建设的意见建议，收到有重要参考和借鉴作用的意见建议3类38条；三是开展行风对话。10月下旬，组织相关科室到县广播电台直播室“民情热线”栏目组，就河道整治、山区水利建设及水政执法、水资源管理等问题接受群众投诉、咨询。
2、抓效能建设，大力提高机关党员干部的办事效率。为建设效能型机关，支部求真务实抓好效能建设，以推进全局中心工作。一是提出了效能建设“1234”的工作内容。即树立“一个理念”：以人为本。把握“两个重点”：提高干部职工的办事效率和服务能力。力求“三个充分”：把机关干部的积极性充分调动起来；把每个干部的聪明才智充分挖掘出来；把全系统干部职工的作用充分发挥出来。争做“四种人”：勤于学习，做明明白白的水利人；求真务实，做实实在在的水利人；敢于负责，做风风火火的水利人；清正廉洁，做堂堂正正的水利人；二是向局属单位、镇街部门、企业等发征询表，找存在问题，征求意见，收到12条意见，并落实整改措施；三是抓好制度建设的落实，重新修订完善局机关日常管理制度，设立机关工作人员岗位去向示意牌。机关内部考核办法由“二考三挂钩”为“三考三挂钩”，严格考核。去年，我局机关总支被县委授为优秀基层党组织。
三、以“双清”廉政教育为主题，进一步加强党风廉政建设。
1、切实加强正面主题教育。一是开展“双清”主题教育。围绕今年我局“清水河道”建设工作重心，针对工程项目大、数量多、分布散、管理难的现状开展“建清水河道，做清廉干部”的“双清”教育。参与县纪委牵头组织的开展《在“清水河道”建设中加强廉政规范化管理初探》课题申报研究，探索机制，杜绝“河水清澈了，干部污染了”现象出现；二是开展“学习时代先锋”教育。在机关及系统内部开展向英雄展良才同志的学习活动，并开展向身边先进同志学习的活动。三是开展“树水利人形象，扬水利人精神”教育活动。提出形象再提升的五个具体要求：与时俱进、勇于创新的形象，敬业爱岗、敢于负责的形象，顾全大局、团结协作的形象，心系百姓、勤政为民的形象，清正廉洁、干净干事的形象。
2、组织开展警示教育。在认真抓好正面主题教
机关党务支部共有党员22人，其中校领导3人，处级干部8人，支部由组织部、宣传部、审计处、团委、学生处、离退休管理处、工会等七部门组成，主要承担党务系统职能管理工作。
在校党委的领导下，作为党委系统的各部门，始终坚持在工作中认真践行“三个代表”重要思想和社会主义荣辱观，用科学发展观指导支部的工作实践，巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动的成果，全面推进支部和各部门的建设。通过全体党员的不断努力，圆满的完成了党委07年工作要点中赋予我们的各项工作任务，使支部各项工作在原有基础上又有新提高。
一、支部注重班子建设，委员们团结协作好。
一年来，党务支部认真贯彻民主集中制原则，支委们既分工又协作，遇有突发工作或大事都能及时沟通，支部和相关部门都能圆满完成年度各项工作，未出现失误和差错。支部还坚持民主生活会制度，并诚恳地开展批评与自我批评，相互促进，共同提高。
二、严格组织制度，注重党员的教育管理，不断转变工作作风。
有专用考勤簿和记录册。全体党员组织纪律观念强。
支部注意党员的教育管理工作。如学校的年初工作计划安排，学校重大活动都传达到党员中加以贯彻，不能集中的也由各部门负责人传达到党员中间，支部委员能按时召开各类会议，研究支部建设工作，党员按时足额缴纳党费。
支部所属各部门都能在履行本部门职责的过程中注意机关作风的优化，凡属工作布置内容，均能做到深入教学一线，深入各有关基层部门，不给基层找麻烦、出难题，尤其是三位校领导率先做到了这一点，并注意倾听师生意见，完善和改进工作。团学口的党员们亲临学生工作一线，担负着两个校区的学生工作，不辞辛苦；离退休管理处把为老同志服务放在工作的首位；宣传部结合实际，配合中心工作；审计处执行监督职能中体现服务；组织部不断的创新工作，力保党的组织建设、干部管理工作不断上水平；工会充分发挥桥梁和纽带作用，服务教职工。
机关党务各部门认真做到了不图虚名，不事声张，务实绩，带好头，使支部工作不断得到提高。
三、充分发挥党员的先锋模范作用，做好组织发展工作，不断提高支部的战斗力。
机关党务支部所属各部门党员人数最多，因而是支过的硬的团队。特别体现在工作的进取精神强，工作作风正派。同时能紧密地围绕党委中心工作开创性的工作，工作效果好，赢得了广大师生的认可。
支部还注重发挥群众团体的作用，支持分工会以及相关专业委员会的工作。在学校组织的各项活动中不落后并从中锤炼支部的凝聚力和团队精神，促进和谐校园的建设。在支部外部，各部门密切关注师生的困难，认真解决教工子女入学、入托、生老病死，尽可能为老干部解决实际困难和问题，认真了解学生中存在的困难和问题，并逐一帮他们解决问题，使师生得到更大的实惠。
支部注意组织建设，即组织发展工作。虽然申请入党的同志不多，但支部从壮大党的队伍，发展和扩大党的力量着眼，按照计划，按照程序定期分析入党申请人情况，做好了他们的培养教育工作。
一年来，在党委的领导下，机关党务支部全体党员忠于职守，在各自的岗位上充分发挥了先锋模范作用，充分体现着党组织和党员的先进性。努力做好本职工作，且严守党纪国法和学校的各项规章制度，勤政、廉政、务实际，为学校的建设和发展做出了自己的努力。
一年来，党务支部各部门在原有基础上各方面工作又有了新的进步和提高。
组织部史习红同志获校党务工作先进个人；孙雪颖同志获市级、校级先进思想政治工作者和市红十字优秀工作者称号；学工部获市级和校级思想政治工作先进集体、市国家助学贷款工作先进单位称号；团委被团中央列入“全国五四红旗团委创建单位”。
四、不断进取，开创支部工作新局面。
机关党务支部在总结自己一年来工作成绩的同时，也深感今后工作的任务更加艰巨和繁重。要想适应学校事业发展的形势，就要不断的在成绩面前找差距，不断改进工作，真正发挥党员和支部集体的先进作用，使工作不断上水平。
一是组织建设和党员教育管理需更加规范，形成制度，常抓不懈。
二是在深入基层深入实际的同时，更加注重对实际问题的解决。
三是继续强化机关作风，树立党务支部各部门的良好形象，在工作实践中锻炼队伍。