农业科技特派员工作总结(模板14篇)

农业科技特派员工作总结(模板14篇)

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时间:2023-12-23 16:04:04

上传者:笔舞

通过月工作总结,我们可以了解自己工作中的优点和不足,为进一步提升自己的工作水平提供依据。接下来,小编为大家整理了一些优秀的月工作总结范文,希望对大家写作有所启发。

农业科技特派员工作总结

在今年,我很荣幸被选为科技特派员,在县科技局的关心与帮助下,围绕实体创业,服务农民为原则,在安丰镇马路村开展科技创业,并取得了较好的工作成绩,现将20__年个人工作情况总结如下:

一、积极申报市级科技专家大院。

我县是农业大县,农作物秸秸资源丰富,秸秆生物循环利用是构筑大农业生态循环系统的关键连接,也是秸秆综合利用的主要途径之一,随着生态农业的兴起和发展,食用菌以生产周期短,投入少、产出多,效益好而越来越多的引入生态农业的生产系统中,成为物质能量良性循环的主要环节。20__年成立了寿县志达现代农业科技发展有限公司,年收入60万元。为把食用菌产业做大做强,我建议通过科技部门,以公司名义,申报市科技专家大院,此举得到了县科技局的大力支持和帮助。为此,成立了以我为负责人,涂培祖、代富珍等为成员的工作机构。共同负责大院建设工作中的具体事宜如动员,协调以及所需资金的筹措和相关档案的建立等等。结合行业实际,拟定了大院的运行机制,以及执行的会计制度,聘请安农大教授为首席专家,针对产业和市场需求,制订研发项目和项目的技术方案,同时确定本公司顾问余志强为技术方案实施督查员。以确保首席专农家制订的技术方案真正有效的落到实处。建立专用培养室,配置了电脑等设施,目前,秸秆综合利用及无公害生产食用菌专家大院已申报成功。

二、开展产、学业、研合作,为大院需求技术依托。

在县科技局的主持与协调下,大院与首度专家签订了权、责、利明晰的产学研结合技术合作协议,约定安徽农业大学园艺学院为大院发展食用菌产业研发项目作技术依托单位,为大院食用菌产业化发展提供了强有力的技术支撑,首席专家根据院方实际需要,负责引进先进的科技成果和研发手段,实施相关的科技服务,帮助制订研发计划和具体实施实方案,经常来院检查指导编印有关结核资料,定期不定期指导茹农生产,共同申报技术成果,实现利益共享等。

三、确定研发项目,打造食用菌产业基地。

经过认真梳理后,拟通过为期3年时间,将大院初步建设成为集食用菌技术研究、培训、生产、加工、销售为一体的示范服务基地,具体项目内容有四个。

1、适合秸秆栽培食用菌的菌株筛选;2、秸秆栽培食用菌的配方筛选;3、无害化生产食用菌规程标准的研究制定;4、菌糠生产有机肥或直接返田技术研究。

四、完成了年度阶段性目标。

1、举办了3次技术交流,培训了6名食用菌栽培技术人员编印了300多份技术资料,分发给农户,使300多户农民受益。

2、带动周边130多户农民从事食用菌生产。

3、筛选适合秸秆栽培食用菌菌株3个品种(秀珍菇、金针菇、蘑菇)。

五、提主了食用菌进入市场的集约化程度。

通过专家大院建设,完成原来一家一户作坊式的生产格局,向规模化,标准化转型;传统生产技术的现代生产技术过度。改变过去粗放式生产模式。形成食用菌生产集约化,发展持续化的科学模式,打造我县特色产业品牌。

20__年__月__日。

农业科技特派员工作总结

20__年,我很荣幸被选为驻黄湾镇科技特派员,过去的一年任期内,在市科技局的关心与帮助下,我严格按照科技特派员的要求,在适当安排自己在供电局原有的工作后,全力履行科技特派员的职责,强化科技服务意识。认真负责地开展各项科技扶贫工作。现将一年来的工作总结如下:

一、深入基层,了解情况,积极开展调研。

黄湾镇属于我市经济欠发达地区,具有发展农林水果的资源优势和区位优势。但由于农业设施基础条件差,生产技术水平低,商品意识和科技意识相对落后,严重阻碍了农业经济的发展。

入驻黄湾镇以后,为收集镇里的第一手资料,以便更好地开展科技帮扶工作,我就马上深入黄湾镇开展调查研究,认真听取相关部门对镇总体现状的介绍,通过接触农户,深入田间地头,反复与当地的干部和农户座谈交流,对黄湾镇的农业产业进行了全面深入的了解,了解了乡里自然环境和经济社会发展现状,分析了当地阻碍经济发展的原因。在调研的基础上,我提出了利用资源优势,大力发展生态果蔬产业,增加农民收入,并提出了一系列初步的建议和思路。

二、依托科技项目、协助建立科技示范基地。

为充分发挥黄湾镇农林水果的资源优势和区位优势,20__年,利用海宁市科技计划项目申报机会,向市科技局申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”课题,市科技局予以立项,为本项目的研究开展奠定了基础。

课题经市科技局批准立项后,课题组及时召开全体成员会议,商讨确定课题研究方案和明确课题责任分工,以形成良好的协作机构。课题组还定期召开协调交流会,检查各自任务完成情况,并对工作中碰到的难题共商解决良策,确保课题正常运作。

课题组在选择优良品种的基础上,通过建立试验和生产示范基地,逐步开展了与葡萄栽培相配套的高产高效栽培技术研究、示范推广,提出了一系列无公害高效栽培技术,包括季节茬口的安排、播期安排、定植密度、肥水管理、病虫害的防治等关键技术。并通过培训、田间指导、发放资料等方式,提高农户种植水平,实现了增产增收的目标。

通过栽培试验和研究,项目组基本上掌握一套葡萄栽培的原理和技术,摸索出了一套该品种的生长习性、园地选择、土肥管理、整形修剪、花果管理、病虫害防治的方法与措施。该项目引进的品种具有早结果、早丰产、早收益、易栽培的特点,解决了葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输的问题,达到果实提早上市20~60天或延迟上市60天的目标,显著提升经济效益。同时,还减少了葡萄在开花授粉期间遭受低温、降雨及大风危害,通过对大棚内温度湿度及合理适度的水肥管理解决坐果不良、产量不稳定的问题,从品质和产量上实现提升,其产量可达1500~20__kg/亩,产值可达3万元/亩以上。

通过对该品种种植基地进行栽培技术示范推广,有利于黄湾镇合理开发利用,促进农业种植结构的调整,提高农业效益,增加农民收入,带动农民致富,具有较好的经济效益、生态效益和社会效益。

三、积极开展科技培训和科技服务,提高农民的市场意识和科技意识。

从农业从业人员现状看,从业人员文化程度偏低,年龄偏大,其基本素质已与现代农业很不相适应。他们接受运用农业新技术、新科学的能力较差,与推进农业科技革命不相适应;市场意识、商品意识薄弱,与市场经济发展不相适应。因此开展农民培训和科技服务活动十分重要。

下派期间,本人积极协助项目承担单位,陆续开展了葡萄、草莓等果蔬种植技术指导,这些工作一方面给农村农业产业加强科技指导,提高农户的素质,另一方面增加了科研院所与农村的合作机会,提高了科技人员的业务和服务水平。

此外,还积极把党和国家有关农业政策、法规、农业科技知识、管理经验和市场信息,通过有目的,有针对性的宣传引导,传播到农村,传播给农民,培养农民的市场意识、商品意识,树立大农业和创新意识,帮助农户组建农业专业合作社,建立蔬菜水果品牌,为农产品的效益转化提供平台。

四、配合农办工作,提高农业整体水平。

黄湾镇的农业产业相对落后,基础设施差,生产规模小、组织化程度低,商品意思差,因此加强基础设施建设,提升专业合作组织水平,加强品牌建设刻不容缓,本人开展工作以来,配合农办工作,积极争取多渠道资金,加强农村农业基础设施建设。另外,深入田间指导,丰富农民科技知识,帮助村里种植大户和产业带头人成立农村专业合作社,提高农业生产规模化、标准化水平。另外,想方设法为黄湾镇引进一些特色项目,促进农民增收。

经过一年多的工作,深感科技特派员是一项综复杂的技术工作,对我来说是一个崭新的任务,一个挑战、一个机遇,是我成长道路上不可或缺的“加油站”。在工作中我学到了很多东西,大大提高了自身的业务水平。接下来我将投入更多的精力,把下一步的工作做好。

农业科技特派员工作会议总结

2月17日,湖南省攸县召开科技特派员工作会议,回顾总结去年工作,安排部署今年工作任务。攸县县委常委、组织部长李易常参加会议并指出,科技特派员工作是顺民意、得民心的工作,要进一步解放思想,开拓创新、扎实工作,努力开创攸县科技特派员工作新局面。

会议首先回顾总结了20xx年科技特派员工作。20xx年,攸县29名(其中省1名,市7名,县21名)科技特派员在全县17个乡镇(街道)及24个企业开展服务,共举办各类科技培训活动48场次,发放科技资料2万多份,培训各类专业技术人员和农民骨干5000多人次;推广新技术12项,引进新品种23个,创建省级科技特派员创业链1个,实施省级县域经济发展项目一个,建立科技示范基地21个,与企业农户建立利益共同体3个,转换科技成果10项,实现产值过亿元,取得了明显的经济效益和社会效益,为攸县经济社会发展提供了有力的技术保障。

20xx年,攸县实施科技特派员工程的总体思路是:紧紧围绕县委、政府“产业突围、转型突破”工作目标,有效整合资源,创新工作机制,加强企业帮扶,推进农业产业化经营,为形成农业产业、市场流通、加工增值、金融服务为一体的新格局提供有效服务。

会议宣布了科技扶贫安排,安排了科技特派员分别与15个省级贫困村进行对接帮扶,同时还下发了《攸县20xx年度科技特派员工作方案》,选派了27名科技特派员奔赴一线进行技术指导服务。

县委常委、组织部长李易常对攸县科技特派员工作所做出的成效、特色及影响给予充分肯定,他指出,过去的一年,对攸县来说是极不寻常、极具挑战的一年,而科技特派员工作带动了农业产业结构新调整,推广了农业科技新成果,培训了农民科技文化新知识,得到了社会各界的一致认可和高度肯定。

“科技特派员工作要坚持以创业富民惠民为根本,以优势农业产业为基础,以增强服务效能为目标,以提高创业能力为核心!”李易常强调,县委全会动员全县上下撸起袖子加油干,打好“五区”大会战,务求“产业突围、转型突破”取得首战首胜,这对科技特派员工作也提出了更高的要求。他要求各位科技特派员发挥创业示范作用,发挥技术服务作用,发挥培养人才作用,进一步解放思想、开拓创新、扎实工作,努力开创攸县科技特派员工作新局面,为推进攸县“产业突围、转型突破”、实现三大梦想做出新的更大贡献!

会议还宣读了《关于表彰20xx年度优秀科技特派员的决定》,对6名优秀科技特派员进行了颁奖,相关部门单位负责人及科技特派员代表先后作了典型发言。

市农业科技特派员工作会议总结

3月31日,枝江市召开组织、宣传、统战、老干部工作会议,传达学xxx省委、宜昌市委一系列重要会议精神和省委常委、宜昌市委书记黄楚平在枝江调研时的重要讲话精神,总结2014年全市党务工作,对今年的组织、宣传、统战、老干部工作进行安排部署。枝江市委书记许志华指出,各级党务部门和党务工作者要以更加饱满的热情,更加务实的作风,更加有力的举措,做好新形势下的党务工作,为推动枝江转型发展、创新发展,加快实现“三大目标”做出新的更大贡献。会议由枝江市委副书记、市长文媛主持。

许志华指出,当前,枝江正处于大开发、大投入、大建设、大发展、大转型的攻坚阶段,各级党组织和党务工作部门要围绕中心抓党建,抓好党建促发展,带头从严治党,压实管党责任,凝聚党心民心,始终坚持把党的建设和改革发展同谋划、同部署、同落实、同考核,把党务工作融入和渗透到推动深化改革、转型发展、依法治市的各个领域和具体环节中,做好管方向、管干部、建组织、育人才、造氛围、聚合力的各项工作,为推动枝江转型发展、创新发展,加快实现“三大目标”提供坚强的.政治保障。

许志华要求,各级党务部门要把握关键,精准发力,奋力开创党务工作新局面。组织工作要围绕建强班子、带好队伍,严抓思想建党,严抓选人用人,严抓干部监管,严抓基层基础,严抓人才队伍,为加快实现“三大目标”强基固本;宣传工作要围绕提神鼓劲、弘扬正气,增强思想凝聚力,发挥价值感召力,强化舆论引导力,发展文化生产力,为加快实现“三大目标”升温造势;统战工作要围绕增进团结、促进和谐,确保在服务发展、凝聚人心和促进和谐上有更大作为,为加快实现“三大目标”凝聚合力;老干部工作要围绕强化保障、优化服务,在政治上关心老干部,在生活上照顾老干部,在精神上关怀老干部,在事业上支持老干部,鼓励老干部为加快实现“三大目标”发挥余热。

许志华强调,各级党组织要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念,强化主责主业意识,建立完善三级联述联评联考制度,坚持有责必问、有责必究,切实构建起一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作责任体系。广大党务工作者特别是领导干部要加强新理论、新知识、新技能、新规则的学习,不断提升自己的理论知识水平和实际操作能力,做到政治上扛红旗,业务上当精兵,廉洁上作表率,事事从严要求,处处表率示范。

市农业科技特派员工作会议总结

7月1日,20xx年湘乡市科技特派员工作会议在潭市镇召开,会议回顾总结了一年来的科技特派员工作,表彰先进,研究部署下阶段的工作任务。湘乡市委常委、组织部长、统战部长郭兰出席会议并讲话,副市长文华良主持会议。

湘乡市自20xx年开展科技特派员工作以来,先后组织了496名科技特派员到农村基层开展科技创业和医疗服务,促进了科技创新与农业进步、农村发展的深度融合。20xx年,科技局努力增强科技创新在新农村建设中的支撑作用,一手抓科技攻关与示范,一手抓新型农村科技服务体系建设,通过加大对农业科技创新项目和科技特派员工作的投入力度,全面推进乡镇科技特派员工作,在原有水稻经作、畜牧水产、林业果木和医卫服务四个团队的基础上,全市组建22个乡镇科技特派员工作站,下派科技特派员385名,其中,省级科技特派员1名,湘潭市级xx名,本级368名。团队累计举办专题讲座20多次,研讨共性技术课题47个,特派员共计引进新品种52个,推广新技术66项,争取项目引导资金700余万元。湘乡市被评为湖南省科技特派员工作先进单位。

当天,湘乡市科技特派员首先来到湘乡市潭市镇科技特派员工作站和强盛农业开发有限公司现场观摩。在随后召开的会议上,潭市镇、农业局、畜牧水产局、卫生局、科技局等单位的负责人先后发言,表示对全市科技特派员工作的支持。会议还宣读了《关于表彰20xx年度湘乡市科技特派员工作先进单位、先进个人和优秀科技特派员的通报》。

郭兰在讲话中指出,回顾过去,总结经验,科技特派员工作取得明显成效。实施科技项目促进了特色产业的发展;产业团队彰显了机制创新的优势;乡镇工作站促进了科技特派员工作纵深发展;对口支援增强了基层医疗服务能力;创业服务培养了一批致富能手。

就下阶段工作,郭兰要求,要明确任务,完善制度,进一步提升科技特派员工作水平。以构建科技特派员创业链为契入,培育地方优势主导产业;以科技特派员带教帮扶为推动,大力培养农村科技人才队伍;以提高创新服务能力为重点,加强科技特派员队伍建设;以湘乡农业科技信息服务平台建设为抓手,提升农业科技服务水平;要加强领导,明确责任,确保科技特派员工作取得实效。加强日常管理,严格考核;密切协调配合,形成合力;深入联系群众,真情服务,为湘乡市实现率先统筹城乡发展、提前全面建成小康社会、加快幸福湘乡进程做出新的更大贡献。

市直各相关单位和各乡镇办事处负责人、科技专干、市级科技特派员、农业类新派驻单位的负责人、先进单位代表、先进个人和优秀科技特派员参加会议。

3日上午,潜江市组织召开20xx年度科技特派员工作会议,安排部署20xx年科技特派员工作,调整20xx年度市科技特派员人员和驻点企业,并与10名新任命科技特派员签订20xx年目标。

责任书。

为全市“三农”加快发展加油助力。

会议认为,我市科技特派员制度建立以来,广大科技特派员在推进我市农业科技成果转化、加大科技项目支撑、建立自主创新机制等方面起到了十分重要的作用,所做的工作得到了省、市各级领导的充分肯定和基层企业、群众的热烈欢迎。

会议强调,科技特派员工作要充分发挥在农村种养殖、水产加工、林特、畜牧业等建设中的专业优势,通过走门串户、上山头下田头掌握第一手资料,使科学技术与“三农”问题实现“无缝衔接”,发展一批产业。要通过科技培训、田间讲课和培养科技示范户等形式培训一批懂技术、会经营的新型农民。要服务特色农产品生产基地建设,突出产业发展特色。要当企业好参谋,为企业规划科学的发展方向,制定明确的发展目标。要提高自身认识,科技特派员的工作很辛苦,工作经费非常有限,但是承担的任务很重,要继续发扬奉献精神,把专业技术毫无保留的贡献出来,为基层企业和老百姓服好务。

农业科技特派员工作总结

为了进一步深化科技体制改革,整合和激活我市科技资源,加速农村科技进步,加快广大农村依靠科技致富的步伐,20_年,在上级业务部门的指导下,我市积极开展了科技特派员工作,取得了一定的成绩,现将工作情况总结如下:

今年,我市已选派了23名科技特派员下到农村开展科技实践与科技创新工作。科技特派员选派工作具有以下特点:

1、选派对象是农口科技人员;

5、在机制上既有所开展工作与本人的利益的结合,又有政策的激励;

6、项目具体,任务明确;

7、既有短期合同式服务型,又有长期创业示范带动型。

主要成效:

1、针对主要支柱产业开展一批关键技术开发。如:市畜科所畜牧特派员严由南同志开展了乳猪早期断奶与隔离饲养技术的试验推广,效果明显。年产仔窝数由2窝增加到2.41窝;年产仔头数由18头提高到24头;料肉比由3.2∶1降为2.7∶1。这些关键技术的开发与推广,对推动我市优势产业形成规模、特色产品成为精品将产生深远影响。

2、开展了科技试验、示范、推广和技术服务等工作。

三是水科所特派员林建勤同志开展的先科巨鲫养殖技术推广;

四是市畜科所特派员朱才箭同志开展生猪科学饲养培训服务;

五是农科所特派员张永协同开展水稻、蔬菜绿色防控技术服务;

六是利农合作社为民开展水稻工厂化育秧、机械插秧、机械喷药和水稻收割机收割等农业生产一条龙服务。

这些科技行动的开展都取得了很好的效果,培养了一批种养能手,富裕了一批百姓。

3、科技人员价值得到了体现,自身经济利益得到了提高。从我市试点选派的23名科技特派员中看,通过一年的技术开发和技术服务工作,不仅使自身的价值得到体现,而且个人都获得了较好的经济效益。

1、成立了领导小组,由分管科技的副市长为领导小组组长,在市科技局成立了办公室,为日常协调管理机构。

2、下发了“关于建立科技特派员工作制度的实施意见”,明确了指导思想、选派对象、工作目标和责任、保障条件。

3、在资金上给予了一定资助。例如创办农业科技园,市科技局每年按项目扶持资金,下派到科技致富示范村开展技术服务,市科技局拨付相关单位一定的项目经费。

4、在政治上给予了关注。推荐评为科技部门表彰的科技扶贫先进个人等。

5、在舆论宣传上,通过电视台,对他们的先进事迹进行充分宣传和肯定,在全市科技人员中产生了良好反响。

1、科技特派员工作是农村现实条件下科技服务、示范和推广的一种新形式,有其独特的作用和旺盛的生命力,应当推动和引导。

2、不应片面以科技特派员正式取代传统的农技推广网络,但可以其作为很好的补充。

4、政府在推动和引导中的核心作用应当是:一是保障科技人员目前的待遇和利益不受到根本损害;二是在启动时搞好资金扶持。

5、应当进一步研究和探讨科技人员创业的风险投资机制。

6、逐步完善和规范科技特派员政策,为这一工作的持续发展提供良好的政策环境。

市农业科技特派员工作会议总结

近日,全市财政工作会议暨党风廉政建设会议召开。会议总结工作,安排部署工作。

会议要求,做好20财政重点工作:

一要抓增收、保支出,确保完成年度预算任务。调查税源摸清家底,压实责任组织收入,加力增效保证支出。

二要强监督、促落实,切实发挥财政监督管理职能。构建大监督格局,推进监督常态化,突出跟踪问效。

三要建财源、促发展,增强财政增收潜力。为主导产业发展增后劲,为中小企业成长搭平台,为农牧业发展夯基础。

四要扩投资、稳增长,发挥财政资金政策的撬动增信作用。科学有序推进ppp项目,加强融资平台建设和管理,深化金融机构合作。

五要守底线、补短板,全力保障和改善民生。全力支持脱贫攻坚,大力支持文化事业、教育事业、社保体系建设、科技创新。

六要抓落地、增实效,扎实推进各项改革任务。加强财政资金统筹,清理整合专项转移支付项目,全面落实供给侧结构性改革任务。

七要严自律、强作风,深入推进全面从严治党。

农业科技特派员的个人总结

我县科技特派员工作按xxx要求,在市科技局的指导下,自xx年4月开展一年多来,初步形成了政府推动、部门配合、科技人员积极参与、科技特派员充分发挥作用、广大农民群众热烈拥护的良好局面。科学技术与农民群众脱贫致富的意识亲密地融合,科技成果在农民群众脱贫致富的实践中有效地转化,推进了农村科技产业的发展和经济结构调整,促进了农业增效和农民增收,为全县广大农村全面建设小康社会起到了积极的推动作用。现将一年来的工作情况总结:

省市关于科技特派员意见下发后,我局机关认真学习,统一思想认识。我们认为,这项工作决不是搞形式,走过场,图热闹,而是通过做好这项工作,使我们科技行政机关真正履行职能,落实职责,使农业科技人员施展真本领,奔向主战场,使农业科技成果转化为现实生产力,最终使科学技术在农村经济中唱主角、唱大戏。为了把这项工作做实做好,我们在思想上和工作中,做到五大转变:一是由过去重行政号召的口头行为转变为既重号召更重实效。过去科技领导工作重宣传号召,使农民群众学用科学技术不得要领。推行科技特派员制度,使农民群众学有师傅在身边,干有榜样在眼前。二是由过去零散的间接的科技服务转变为全程的直接的科技服务。过去对农村的科技服务,发个资料,搞个培训,电视上讲一讲,活动中说一说,农民掌握科技知识零碎散乱,科技人员养在深闺无人识。我们开展这项活动时,就把科技人员推向前沿阵地,陈盛球、陈年林、李江苏等专业技术人员,原在机关工作,我们把他们网罗起来,下派到农村一线,既给他们提供用武之地,又使农民得到全程式的服务,面对面的服务。三是由过去单纯的技术指导转变为既重技术指导又注重利益捆绑。以往技术人员搞指导不计报酬,一方面忽视了技术人员的.劳动成果,另一方面农民心里不踏实。现在我们的洋专家和土专家都是通过承包、入股进入企业、农户,获得正当的利益,与企业、农户共谋发展。四是由过去单纯的示范行为转变为既重示范更重带动。示范是被动的幅射,既示范又带动是主动地扩展。凡是只有示范作用而没有带动作用的科技典型户,我们都没有吸收为科技特派员。五是由过去流动的短期的科技宣传行为转变为稳定的长期的科技示范带动行为。以往根据一项活动和工作的需要,临时性地宣传几个典型,活动一过,放在一边。现在人人发证,户户挂牌,月月考察,年年考核。认识的深化和行为的转变,为我县科技特派员工作打下了坚实的基础。

做好科技特派员工作,加强领导是保证。县成立了以县委副书记陈友来为组长、科技副县长肖毓光为副组长,县委办公室、县委组织部、县政府办公室、县科技局、县人事局等相关单位主要负责人为成员的科技特派员工作领导小组。研究制订了xx县《关于选派科技特派员的实施意见》,《意见》对科技特派员的职责任务、组织管理和保障措施等方面提出了明确的要求。领导小组多次召开科技特派员工作座谈会,听取科技特派员的意见、建议和工作情况汇报,研究部署工作,并帮助他们解决工作和生活中的困难和问题。为了充分调动和发挥科技特派员工作的积极性和创造性,县里制定政策给予支持。一是建立项目资金扶持制度。二是科技特派员的原有职务、待遇、编制在下派期间完全保留,不影响职称评定、调资和职务晋升。三是科技特派员的年度考核视同在岗人员,在原单位考核,优秀指标由人事局单独划出3xxxx的比例统一使用。四是科技特派员在政府机构改革中,不列入精减分流人员之列。五是每年给予科技特派员一定数额交通及生活补贴。六是实行科技特派员责任目标考核和奖励制度,年终进行综合考核,以绩效定奖,由政府进行表彰和奖励。这些政策在实施过程中得到了落实,特派员都比较满意。

农业科技推广工作总结

受党的惠民政策的鼓舞,农民生产积极性持续高涨,我镇农业生产形势喜人。粮食总产恢复灾前产量(20xx年洪灾)。其中:水稻播面积1.82万亩,较上年增加98亩,单产403公斤,总产量7334吨,比上年增加1180吨,优质稻播面积0.85万亩,比上年增中0.05万亩;旱粮总播面20xx亩,总产量2238吨。油菜播面0.45万亩,比上年增加200亩,单产81公斤,总产量364吨,增加85吨。多年生、一年生经济作物播面稳中有升,收益增加。产业结构进一步优化。回顾一年来,我们根据县农业局的布暑,对照目标管理职责书的要求,结合我镇的状况,我们进一步增强为农服务意识,围绕“粮食增产、农业增效、农民增收”这个中心,狠抓服务。具体做了以下几项工作:

加强政治业务学习,充分利用各种学习机会,刻苦钻研不断提高自身素质。进一步改善工作作风,增强为农服务的意识和本领。深入基层,心系群众,扎实搞好服务工作,不断提高服务质量,为全面、更好的完成工作任务带给素质保证。

1、抓好农业先进实用新技术的推广、示范。根据县局的要求和《20xx年xx市农业综合技术推广指南》,我们选取了三项进行推广和示范。

一是“xx镇4千亩优质稻推广”。项目涉及到11个村,推广的优质稻组合主要是川香3号、新两优6号、p88s/0293、两优培九、准两优527、红莲优6号等。为确保项目的实施,镇里成立了项目领导小组,负责项目的宣传发动和组织实施。举办技术培训班,提高技术入户率。通过适时播种移栽,科学施肥管水,加强病虫防治等系列措施的实施。于9月7日———11日对项目区进行了分类测产验收,经加权平均,项目单产为479.9公斤,比全镇单产亩增加76.9公斤,增收80元以上。项目总产增加30万公斤,到达了增产优质的目的。(详见技术总结)同时还完成了20xx亩无公害优质稻的产地认定。

二是“xx镇超级杂交稻高产高效综合技术”推广。面积20xx亩。

三是“测土配方施肥示范”。为促进测土配方施肥技术在全镇的推广应用。按照局里的'要求,我们在xx村六组进行了200亩的测土配方施肥示范。成立了专门的班子,竖起了示范牌,订出了保障措施,刊出了宣传墙报,拟定和张贴了30份宣传标语,举办了技术培训班,印发了技术资料31份,参训率达100。根据历年土壤普查资料和县局下发的施肥配方参数,确定了示范片的配肥参数为亩施用量:有机肥600———1500公斤、尿素5———15公斤、25复混肥40———50公斤。并为示范片的农户都下发了施肥通知单,通知单入户率到达100。示范片于4月14日———20日播种,5月20日———28日移栽。实行科学管水和病虫防治。镇农技站于9月6日对示范片进行了分类测产验收,经加权平均,示范片平均亩产560.1公斤,较上年亩增产41公斤,增收44元,共增产8200公斤,增收8800元,户均增收250元,取得了较好的社会、经济效益。

2、抓好实用技术培训、技术讲座和咨询服务工作。技术培训是增强农民科技意识,提高技术入户率的有效途径。结合今年的技术推广项目,共举办了“优质稻栽培技术”、“测土配方施肥技术”、“超级稻高产栽培技术”、“水稻病虫害防治技术”等技术培训班6期,培训260人次,印发技术资料120份,通过培训,使参训人员都掌握了相应的实用技术,有效地促进了实用技术的推广应用。

利用墙报、标语、经营服务点等积极开展技术讲座和咨询服务工作。全年共出墙报4期,刊出技术资料15篇。自拟和张贴技术宣传标语30份。并利用经营服务点开展技术讲座10期,理解咨询服务1000人次。

通过这些工作,增强了群众的科技意识,促进了实用技术的普及和应用,帮忙一些群众解决了生产中碰到的难题。同时,我们进一步改善工作作风,深入基层,下到田间地头,开展送技术上门入户活动,力争为群众多做实事、多做好事。

3、认真开展病虫测报,搞好病虫防治工作。今年由于田间病虫基数大和水稻生长前期的长期阴雨。导致今年病虫发生量大,危害重。根据这一状况,我们按照县局的要求,采取定人、定时、定点、点面结合的方式,认真开展病虫调查和测报,准确掌握田间病虫发生状况,按时上报,及时发出防治通知。全年共下发病虫防治通知单100余份到村组,组织指导群众分别于6月8日———15日、7月8日———15日开展了两次大的病虫防治歼灭战。由于防治及时补治得力,从而有效控制了我镇中稻病虫发生程度,降低了病虫危害损失,没有出现成灾失收的田块。

4、积极开展科技联帮活动。继续开展科技联帮活动,做到人人有联帮对象。根据他们各自的状况,帮忙他们选定发展项目,尽可能的为他们带给技术指导和信息服务,使他们成为当地的致富带头人,并充分发挥他们的示范带动作用,促进一方经济的发展。今年,我们共完成了9名乡土人才的联系,培养和选拔上报任务。并在xx村6组建立了我们的科技示范点。

5、积极配合搞好农业执法工作。搞好农业政策、法律、法规的宣传,守法经营,发现违法行为及时上报,并积极配合搞好农业执法工作。

6、加强组织纪律和工作联系。加强组织纪律性,服从工作安排。搞好与局属各股站的工作联系,及时汇报工作,按时上报各种材料、报表和数据。

7、积极参加镇里的中心工作,按时完成镇党委、政府安排的各项工作任务。

1、市场信息不灵。群众种什么、种多少,还带有盲目性和从众心理。对此,我们也还缺乏有效的工作。

2、专业技术人员知识更新慢,结构单一。必须程度上也影响了服务工作的开展。

3、由于群众自给自足的自然经济意识较浓,承担风险的意识和潜力差。加之市场、信息等方面的配套服务跟不上,导致产业结构调整难成规模,难出效益。

1、技术人员要加强自身学习。创造性的利用“请进来”和“走出去”的机会,加快知识更新,努力提高自身素质,不断适应技术工作的要求,扎实搞好技术推广服务工作。

2、加大农民技术培训力度。增强他们的科技意识和风险意识,进一步解放思想,更新观念,自觉投身于农村经济发展和产业结构调整之中。

3、坚持走“稳粮、调经、开发特色产业”的路子,来发展农业产业化经营。

4、加强市场信息网络建设。准确及时的向农民带给生产信息、价格信息和中长期的市场预测分析服务,为农民的生产决策带给重要的、不可缺少的依据。

市农业科技特派员工作会议总结

3月16日下午,上海市体育局系统共青团工作会议在东方体育大厦召开。会议回顾总结了201x年度局系统共青团工作,对20的工作任务进行了部署。市体育局党委副书记李崟,市级机关团工委书记冯艳出席会议并讲话。

李崟代表局党委对局团委和各级团组织的工作给予了充分肯定。他表示,201x年局系统共青团很好地完成了全年工作任务,各个方面呈现出良好的发展势头。对于今年的局系统共青团工作,李崟要求局系统各级团组织:一要加强学习、强化责任。广大团员青年要深入开展学书记关于共青团工作和体育工作的重要论述,做到“青春勇担当”;二要围绕中心、服务重点。各级团组织的工作一定要贴合各单位中心工作,将团员青年的发展成长与上海体育事业的进步提高融合在一起;三要夯实基础、凝聚青年。团组织的活动始终要尊重体育青年的特点,提高思想引领、行动引领的有效性,提高联系青年、服务青年的针对性。冯艳结合团市委及市级机关团工委的工作要求向团员青年们传达了落实全面从严治团、全面深化共青团改革的工作要求,并希望团干部们珍惜团工作的平台,始终保持一颗热诚的'心努力工作。

会议表彰了上海市体育局系统共青团宣传工作的先进个人,《“我是小小运动员”亲子奥运会火热开赛》等6则新闻被评为20上海市体育局系统共青团工作优秀新闻作品。

市体育局党办、局机关党委、团委和各直属单位共青团工作负责人、团组织负责人和部分青年代表出席。

市农业科技特派员工作会议总结

昨日,由团市委、市教育局联合举办的湛江市中学共青团改革工作会议暨中学共青团工作研讨交流活动在湛江市第二中学举行。会议传达解读全国、全省关于中学共青团改革工作会议精神,并对我市中学共青团改革工作作具体部署,要求把握新形势新要求,优化团学组织运行机制以及抓好中学团干队伍建设的新要求,扎实推进中学共青团改革工作。团市委、市教育局相关部门负责同志,市属各中学(中职)校长、团委书记,各县(市、区)团委、教育局负责同志及相关部门负责同志,辖区内重点联系中学(中职)校长、团委书记等200人参加会议。团书记李志鹏、市教育局副局长周伟武、团市委副书记王敦滟等领导出席了会议。

会上,廉江市团委、霞山区教育局、湛江二中团委、湛江一技团委等4个单位就中学共青团改革工作进行发言交流。会议要求,要认真落实全国、全省中学共青团改革会议精神部署,把握新形势新要求、加强团教协作,找准改革切入点,优化团学组织运行机制以及抓好中学团干队伍建设的新要求,扎实推进中学共青团改革工作。

市农业科技特派员工作会议总结

通道召开了县级科技特派员工作例会暨20xx年总结汇报会。该县农业局的科技特派员参加了此次会议。

这次例会旨在全面总结我县科技特派员20xx年工作情况,交流工作经验、促进工作发展。会上,通道县农业局的科技特派员逐个汇报了今年的工作情况,就各自的目标量化考核任务进行总结;就如何充分发挥农业科技特派员整体优势,提出了建设性的意见,具体的工作应该具体抓,应对农民形成一条龙式的服务,要以农民的`需求为目标,积极开展理论和技术上的研究,扩大对农民田间示范的覆盖面。同时,要提高农民的统一化程度,充分调动农民的积极性,要形成人随项目走,项目随产业建的模式,对于申报项目,专家组要认真的审核。通道农业局与会人员表示会牢记使命,不负众望,紧紧围绕农业增效、农民增收的发展目标,认真履行职能,圆满完成工作任务。

农业科技推广工作总结

一年来,我中心始终围绕“粮食增产、农业增效、农民增收”的总体目标,以建设现代化农业强县为契机,以深化种植业结构调整为方向,以推广农业实用技术为工作重点,集成农业技术推广与应用,引进新品种、新技术的试验示范,切实做好各种农作物病虫测报,重大病虫的监测与防控,以及水产养殖的检疫工作,确保我县农业生产持续健康发展。现将今年的工作汇报如下:

(一)强化科技培训,促进科技兴农。

为了进一步提高农业效益、提升农民素质,今年以来继续强化对农民实用技术的培训,我中心结合“新型农民及农技人员培训项目”、“xxxx县基层农技人员培训项目”、“xxxx县20xx年度国家农业综合开发科技培训项目”和“广东省扶贫培训惠州基地农村残疾人农业科技培训项目”等项目的实施,深入各镇、村及农业示范基地举办各类培训班。今年共组织了100多场的农业科技培训,培训学员6000多人次,发放各种科技宣传资料20000多份。培训内容包括蔬菜、水稻、花生、甜玉米等主导品种和主推技术。

例如我们结合龙华镇、柏塘镇、麻陂镇项目区农业发展现状,在认真了解农民需求的基础上,制定了科学合理的农业综合开发科技推广计划。科技推广计划围绕农业综合开发区植保统防统治示范区建设,以病虫害综合防治技术为主,结合水稻三控栽培技术、蔬菜高产栽培技术、甜玉米标准化栽培技术的培训推广,完成相关技术培训10期,培训500人次,培训技术骨干100人。发放肥料、种子、农药等物资,发放《xxxx县农业综合开发培训教材》、《xxxx县农业主导品种和主推技术》、《xxxx县农业生产实用技术》等技术资料2000本,栽培技术及宣传单张5000多份,为各项目的顺利完成提供必要保证,进一步提高了农民的科技种植水平。

1、加大良种引进力度,做好宣传示范工作。今春伊始,积极与xxxx县农盛种业有限公司进行沟通合作,引进一批优良的水稻、甜玉米和花生新品种分别在我县的麻陂、杨村、观音阁、公庄、横河、柏塘、长宁、龙华等镇设点进行试验、示范种植。主要有水稻新品种:华航31、万金优2008、恒丰优387、恒丰优386、五山丝苗、七佛占、广籼粘3号、y两优、粤农丝苗、博i优273和合丰占;甜玉米新品种:新美甜、广甜2号和药品糯;花生新品种:粤油45、汕油65、汕油188、汕油199、汕油52和仲恺花10号等。并规范上述新品种资料,向广大农民朋友进行推介。

2、落实良法推广,为良种推广提供技术支持。落实水稻“三控”栽培技术的培训、宣传工作。据统计,今年开展水稻“三控”栽培技术培训8期,培训1000多人次,发放各种实用栽培技术资料2500多份,接受技术咨询300多人次。指导各乡镇农业技术推广站做好水稻“三控”栽培技术示范基地的建设工作,加快该项技术的的推广进度。重点在观音阁镇、公庄镇、泰美建立连片水稻“三控”栽培技术示范种植基地,面积合共3000亩。在柏塘镇高桥村和黄埔村举行了甜玉米(新美夏珍、先甜5号)专用除草地膜良种栽培技术现场观摩会,着重对此项技术进行了试验推广,为甜玉米种植提供了很好的示范效果。良种良法的覆盖推广,为继续促进调整优化种植业结构,确保农业生产安全,加快农业农村发展,建设农业强县具有深远意义。

(三)着力推进沃土工程的实施,提升耕地质量,保证农民节本增收。

1、着力推进沃土工程的实施,开展有机肥的试验示范推广联合xxxx县广大甜玉米专业合作社,在杨村镇安排开展了甜玉米增施有机肥和实施秸秆还田措施的试验示范,连续两造直接将甜玉米秸秆通过机器切断碎腐还田,全年推广面积达2万多亩,促使土壤的各种有效养分得到均衡的提高。通过抓沃土工程的实施,全年引导农民增施各种农家肥和商品有机肥6万吨,施用面积141万亩,其中积集施用农家肥达4.2万吨,施用面积93万亩,施用商品有机肥1.8万吨,施用面积48万亩,另外推广稻草覆盖和各类秸秆还田15万亩。在项目区大面积推广作物秸秆还田技术,不仅可以减少秸秆焚烧对环境的影响,同时还可以增加耕地的地力,改善土壤结构,减少化学肥料的投入使用,提高了土壤健康素质以及农产品的安全系数,对农业生产有一定的节本增收的同时还能减少对环境的破坏。

2、大力推进测土配方施肥试验示范推广工作。

(1)按照“县有万亩示范区、镇有千亩示范片、村有百亩示范点”的要求,在全县范围内,建设测土配方施肥示范区、片18个,示范面积达3.6万亩。其中县级万亩水稻高产示范区2个(分设在杨村镇、泰美镇),建设16个面积各1000亩高产创建示范片,各镇、办事处和罗浮山管委会各1个。重点加强对示范区农户宣传、培训和指导工作,并且在每个示范区都有化验数据、肥料配方等记录。

据统计,全县完成测土配方施肥土样采集500个,化验土壤样本500个,检测项目2500个,基本完成了年度项目土样的采集、检测任务。为个性化施肥指导服务提供科学依据。

(2)着力改进施肥方式,加快测土配方。

施肥成果转化和应用,促进粮食增产、农业增效、农民增收和节能减排。在杨村镇建设了面积达1万亩的示范区,推广使用配方肥使用面积达8000亩以上,编发了《xxxx县测土配方施肥生产技术规程》、《xxxx县测土配方施肥指导建议卡》,举办了测土配方施肥技术培训班、现场观摩等活动8期(次)以上,培训技术骨干150人次,培训农民500人次以上,派发施肥建议卡1万多张,发放技术资料近10000份,配方施肥建议卡的派发率和施肥技术指导入户率达100%。培育了100个种粮大户、50个科技示范户,形成“专家进大户、大户帮小户、小户带农户”的示范推广体系。

据统计,全县开展各类作物的田间试验14个,其中“3414”试验8个,建立测土配方施肥示范片18个,示范户5000多户,示范面积3.6万亩,带动推广应用面积达75万亩次,占全县农作物播种面积的70%,其中水稻32万亩、甜玉米10万亩、花生6.5万亩、蔬菜26.5万亩,配方肥施用面积40万亩,施用配方肥0.8万吨,测土配方施肥技术指导入户率达到96%。

据专家测产验收结果显示,应用测土配方施肥技术比常规施肥增产达5%以上,化肥减少10%以上。水稻平均亩产达501公斤,比习惯施肥亩增产稻谷38.7公斤,增产率8.3%,减少肥料施用量2.32公斤,每亩增收节支49.2元,示范区总节本增效49.2万元以上。经济效益十分显著,示范区大部分农民都享受到测土配方施肥技术所带来的实惠,辐射带动了全县测土配方施肥技术推广应用。

3、积极开展农产品产地土壤重金属污染防治工作。

根据市农业局安排,我县需普查农产品产地面积为75万亩,采集点位土壤样品1917个。目前已完成对各镇土壤采集的布点工作,并组织部分重点镇和本中心的技术人员及取样队伍参加省、市级的学习培训。我中心于4月上旬举办了一期xxxx县土壤重金属污染普查技术培训班及动员会。项目工作进入全面采样阶段,在7月份起陆续安排土壤样品的采集工作,现已采集了638个样品,其中园洲镇有193个、横河镇有77个、罗阳镇有86个、龙溪镇有93个、石湾镇有82个、公庄镇有67个、麻陂镇有40个,并已将采集处理好的土样77个移送给省级部门进行检测。通过全县农产品产地土壤重金属污染普查,基本摸清我县农产品产地土壤重金属污染状况、分布、特征等基础信息,开展产地安全等级划分,建立农产品产地土壤环境质量档案。并通过农产品产地动态预警监测,及时掌握农产品产地土壤环境质量变化动态,实现我县农产品产地土壤重金属污染预测及农产品质量安全。

4、做好耕地地力定位监测工作。做好地力监测工作,对指导土肥工作及农业生产具有重要的意义。我们认真按规范要求,组织人员对我县分布各镇的24个地力监测点进行土壤样本采集和填报土壤监测点基本情况表,上报省、市业务部门,并在省级部门在我县设立的7个省级地力点竖立耕地质量监测标志牌。目前取样调查工作和标志牌竖立正有序进行中,这对了解我县土壤地力现状和今后变化趋势,为我县中低产田改造的全面推广提供了技术支持,确保现代农业的可持续发展具有重要意义。

1、强化病虫监测预报机制。

今年主要对各类水稻病虫、桔小实蝇、蔬菜病虫等病害进行了监测,监测点分别设在县科技示范场、罗阳镇“对面水”村和杨村镇李村益加菜场。通过灯测和田间定点调查、大田调查及时收集数据,上报省测报站和华农大研究防治措施,通过电视、手机信息等媒介向全县农民发布。并针对不同农作物、不同时令、不同的病虫监测数据,结合气候情况进行分析预测,及时编写发布《农作物病虫情报》10期,为我县农业生产安全保驾护航,同时确保了农业增效、农民增收。

2、加快推进绿色防控技术的示范推广应用。

(1)在县科技示范场和杨村镇李村益加菜场建立全国性蔬菜病虫害绿色防控示范基地,总面积达1880亩。采用土壤消毒、健身栽培、生态控害、灯光诱杀、性息素诱杀、色板诱杀和科学用药等科学技术进行示范。通过绿色防控技术集成和示范应用,示范区蔬菜病虫害防控效果达85%以上,损失率控制在8%以下,化学农药使用量减少30%以上,蔬菜农药残留量100%达到无公害农产品标准,带动我县蔬菜病虫害绿色防控面积达10000亩以上。

(2)在杨村镇旺旺农场设立800亩的番石榴病虫害绿色防控示范点。主要采用生态控害、性诱剂诱杀、果实套袋和科学用药等科学技术。通过绿色防控技术集成和示范应用,示范区番石榴病虫害防控效果明显,防控覆盖率达85%以上,损失率控制在5%以下,化学农药使用量减少30%以上,番石榴农药残留量100%达到无害农产品标准,带动我县番石榴病虫害绿色防控面积达15000亩以上。

(3)在旺旺农场的示范区建立远程监控点,保证对病虫害情况进行记录、监测,形成监控、防治一体化,最大限度达到防治效果,使我县农作物的病虫监测防控达到一定水平。并在旺旺农场建立农作物的病虫标本馆,以向广大农民群众展示我县主要农作物的主要病虫标本。

(4)举办农作物病虫害绿色防控培训班,宣传推广绿色防控技术。在我县各镇、村举办培训班11次,参加培训550人次,培训的内容主要有《农药安全使用知识》、《农药的科学选购》、《科学使用生物农药》、《杀虫灯、性息素、色板的使用技术》等。

3、落实农作物病虫害防治补助,全面对农作物病虫害进行防控。

20xx年早造我县受连续阴雨的影响,农作物病害高发重发,如水稻稻瘟病、花生疮痂病连片重发生。晚造则受台风“尤特”、“天兔”的影响,农作物受浸受涝害严重,水稻前期稻纵卷叶螟重发生,水稻后期稻飞虱又有重发生,致使20xx年成为农作物病虫害重发年。我们对水稻病虫害源头区和重发区实行统防统治,应急防治的药剂采取物化补助,把下达到我县的共60万元资金按每亩水稻10元的标准给予补助,分别购置农药共17.55吨,分发全县受灾村庄及农业农村合作社。

通过落实农作物病虫害防治(物化)补助,使我县水稻总体防治效果达90%以上,水稻病虫害损失率控制在5%以下,有效遏制水稻病虫害发生,确保水稻产量、质量和稻田生态安全。

4、深入推广病虫害专业化统防统治技术。

今年在罗阳镇、龙溪镇、杨侨镇、罗浮山管委会建立4个红火蚁定点监测点,采取季节性监测方法(6月至10月每月监测2次,11月至次年5月每月监测1次),数据报县植物检疫站建档。根据对红火蚁的监测情报汇总,发放2000份《关于加强红火蚁防控工作的通告》和3000份红火蚁预防和控制传单到全县各镇各村进行张贴宣传,并利用新闻媒体等多种途径广泛开展社会宣传,提高广大民众对红火蚁及其危害性的认识,创造有利于开展红火蚁控制及扑杀工作的舆论氛围。结合市、县及各镇红火蚁控制专项资金情况,筹措3吨红火蚁防控专用药剂,通过与各镇植保防控专业队相互协调,统一规划,因地制宜地实施区域性控制与扑杀措施,集中精力抓好春季和秋季统一防控。同时,分别在园洲镇马嘶村、龙华镇宁和村农业综合开发区、罗阳镇田皓草皮场、旺旺农场和县农业科技示范场建立县级病虫害疫情综合控制示范点6个,合共6250亩。

5、进行农业重大疫情阻截防控、监测防控项目建设。

按照《广东省重大植物疫情监测点名单及其任务》的要求,在我县初步建立起由公庄镇、杨村镇、柏塘镇、湖镇镇、罗阳镇、龙溪镇、长宁镇、石湾镇构成的重大植物疫情阻截带,认真开展红火蚁、稻水象甲、桔小实蝇、香蕉镰刀菌枯萎病4号小种、香蕉花叶心腐病、玉米细菌性枯萎病菌的监测、普查及汇报工作。实施重大植物疫情月报制度。在全县范围内分别建设水稻细菌性条斑病、香蕉花叶心腐病、玉米细菌性枯萎病、花生黑腐病菌、大豆疫霉病菌、柑桔黄龙病等疫情监测点各3个(合计18个疫情监测点),对我县已发生的重大植物疫情每月进行调查、汇总及上报省植物检疫站。

6、加大科研开发力度,开展示范试验项目。

积极联系省植保总站农药科,在杨村镇旺旺农场开展“施乐健tm玉米健康作用配套示范试验”项目。通过农药使用的试验示范,来推广低毒、高效的农药,从而保证农产品的质量,促农民增产增收。联合全国农技推广中心、广东省植保植检总站开展香蕉枯萎病防控试验项目,在我县龙溪镇银岗村选点试验,为探索香蕉枯萎病防控技术,筛选出绿色有效的药剂,严格按试验方案的要求开展工作。科研开发和试验示范,不仅为我县农业生产提供检验防治保障,而且为我县发展特色有机优质农业和现代农业提供科研技术支持。

1、认真做好新品种、新技术的推广工作。今年,我中心重点推广沼气肥养鱼技术、优质鲤鱼的选育与养殖技术以及鱼菜共生生态循环养殖技术。以实施“沼气肥在优质罗非鱼健康养殖中的应用”技术推广项目为契机,着重推广了以优质罗非鱼为主养品种的高效养殖模式,大力推广沼气肥在优质罗非鱼健康养殖中的应用技术.目前,已向农户发放优质罗非鱼苗、优质鲤鱼共150000尾,渔药共250箱。分别在县农业科技示范场、龙溪、杨村、泰美、罗阳等镇进行沼气肥养鱼试验推广1500多亩,现已初见成效,产量、效益均有较大的提高。组织实施县科技产学研类“鱼菜共生生态循环养殖示范”项目,主要针对我县鱼猪混养、鱼鸭混养、高密度养殖模式以及其他工业污染及农业种养自身点源污染现状,通过巧妙的生态设计,实现养鱼不换水、种菜不施肥的生态共生效应。项目进展良好,已建好浮排600多平方米,在杨村旺旺农场建成示范基地一个,示范面积6亩,达到了良好的示范效果。

2、加强渔业新技术培训与指导。为满足广大养殖户对养殖新技术的要求,我中心通过集中授课、现场参观学习、座谈交流、现场指导等多种形式开展水产技术推广工作。今年,我中心分别在杨村镇、杨侨镇和xxxx县城举办3期水产品标识管理和水产健康养殖技术培训班,参训渔农248人次,印发水产技术推广资料约5000份,为渔民提供交流学习、增长知识搭建平台。另外我们还积极组织县内镇级水产技术推广站人员参加省、市水产技术推广站举办的水产养殖知识更新培训班,如11月份组织水产协会会员到顺德参观学习缩骨鳙鱼等名优品种的养殖模式。同时,为加强技术指导工作,对技术人员定期下乡指导养殖技术工作作了具体内容安排:一季度指导清塘及种苗放养;二季度指导水质调控、病害防治、种苗场孵化工作;三季度指导水质检测,微生物制剂等药物施放技术;四季度指导越冬清塘。

3、完善水产动物病害测报机制。认真做好淡水池塘渔情信息采集工作。我县水生动物防疫检疫站结合xxxx渔业生产实际科学选点,选择了3个信息采集点(国家级),总面积3000亩,占全县淡水池塘总面积的3.75%,分别是鹰氏实业有限公司1000亩,养殖品种中华鳖;联发渔业专业合作社700亩,养殖品种四大家鱼;乐鱼渔业专业合作社1300亩,养殖品种四大家鱼。为保证测报准确度,技术员每半个月至少与测报点联系一次,一个月到现场察看一次,如采集点有发生病害或灾害天气情况即增加到现场察看次数,以确保采集信息的真实可靠。每月月末技术员及时收集和汇总采集数据,并准时上报,同时整理归纳渔情信息,做好分析、评估和反馈,并做好档案管理工作。充分发挥渔情信息为领导提供决策参考,为养殖户提供生产、技术及市场信息的作用。

(六)极力打造xxxx县东部现代农业科技示范园。

作为20xx年的重点工作,我中心极力打造xxxx县东部现代农业科技示范园,园区位于xxxx县杨村镇惠州市旺旺农业科技有限公司生产基地内,基地占地面积5300多亩,交通便利,环境优美,基础完善,标准化园林式建设,适宜展示现代农业,目前园区核心区开展面积200亩,分果蔬园艺生产、水产珍禽养殖两功能展示区,结合休闲观光农业,建成技术展示区、大棚观赏区、农事科普区、珍禽观赏区、垂钓区、认种区、烧烤区、采摘区、环形绿道等休闲体验场所,同时打造休闲农业文化之旅品牌,建设成罗浮书画艺术中心,营造人文气氛,培育人气提高园区关注度,促进园区建设。

当前果蔬园艺生产区已初步完成水肥一体化建设,全园设计安装喷滴灌设施,建成喷灌区、滴管区、水肥输送池,安装大功率高压泵,可实施现代农业水肥一体化展示;建设三千平方连栋温棚一栋,已实施反季节果蔬及观赏瓜果种植;区内设置优新品种示范区、特种蔬菜展示区、农事休闲体验区,已引入栽培果蔬花卉约60个品种,实施有机生产栽培,开展全程视频绿色防控,应用生物有机肥、氨基酸水肥、天然矿物肥补充肥分,采用色板、杀虫灯防虫等物理防治技术以及诱剂诱捕、生物农药应用等生物防治技术,展示现代农业有机生产安全食用的生产消费方向,区内目前已初步展现生产效果。

(一)加强干部职工思想作风建设,建立和完善各项规章制度。

今年以来,按照县委、县政府的安排积极组织开展落实科学发展观和十八大精神、党章的学习活动。通过学习不断加强干部职工的政治思想教育,树立团结协作,求真务实的工作作风和学风,在进一步完善学习、考勤、工作岗位等各项管理考核制度的,强化了单位内部工作责任制,将技术、业务分配到人,给每个人定岗位,定责任,各司其责,分工协作。做到人尽其才,物尽其用,为各项工作的完成打下坚实的基础,充分发挥农业技术推广部门的职能作用。

(二)落实项目负责制,提高专业服务能力。

落实项目负责制,每个项目定出分管领导、项目负责人、专业技术指导员。根据《省级水稻“三控”施肥技术》、《土肥测方及农产品产地土壤重金属污染防治技术》、《香蕉枯萎病防控试验》等项目的工作要求,按照项目负责制的具体要求,分别制定项目落实方案,安排了10多名农技人员到我县各镇的实验示范点,进行定向服务与技术指导,并做好工作记录、总结,以备开展下一轮的工作。在工作中,各项目分管领导、负责人、专业技术指导员始终以兢兢业业、艰苦朴素的敬业精神,在生产的第一线搞示范,传技术、授经验,与农民朋友同甘苦。通过落实项目负责制,培植了一批效益农业示范点,推广了一批先进的农业生产技术,发展壮大了优势主导产业,进一步增强了我县农业的发展后劲。

(三)以纪律建设为抓手,自身建设呈现新面貌。

以学习贯彻十八大精神为契机,落实中央八项规定,省委、省政府落实中央“八项规定”的《实施办法》和关于严禁公款“大吃大喝”的“六条禁令”,坚持走群众路线,着力纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,转变机关作风,提高办事效率、优化服务,这是推进我县农技推广事业全面、协调、可持续发展的重要保证。通过前阶段的学习和实施,使广大干部进一步坚定了为“三农”服务的思想,使中心各业务股室和干部职工在履行职责和改革创新上有了新的突破,在服务质量和办事效率有了新的改进,在人民群众对中心工作的满意度上有了新的提高,形成了“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的管理体制和运行机制。

一年来,在全县农技推广人员的共同努力下,“三农”工作取得一定成效,为推进现代农业发展和社会主义新农村建设作出了应有贡献。但同时也存在一些问题亟待解决,主要表现在:

一是办示范点普及率还有一定差距,推广面还不够广;

二是农技推广经费不足、条件落后。我县农技推广部门普遍存在经费紧缺问题,严重制约着现代农业的发展。由于经费不足,目前许多好的农业科研成果、新的农业技术只能停留在试验示范阶段,难以实现大面积推广应用。

三是镇村两级农技队伍力量薄弱,造成一些工作难于落实到基层;四是农产品流通经营大户奇缺,容易造成农产品“卖难”,挫伤农民的积极性,对我们的推广工作不利。

(一)认真回顾,稳步前进。

1、紧紧围绕岗位目标责任制认真地进行查缺补漏,对没有达到目标的工作要加大力度、加快进度,力争在年底之前达到要求。

2、加强与上级部门的联系做好明年项目的落实和与上级科研单位的合作,不断拓展单位业务空间,力争项目,多做事,确保有项目、有资金,使单位能够正常发展。

3、对已完成的项目和工作进行后续巩固完善,同时进行认真总结,接受上级领导和专家组的宝贵意见,做好明年相关项目验收的准备。

(二)依托项目抓重点。

1、抓好推进测土配方施肥试验示范推广工作。20xx年我县测土配方施肥重点围绕1个农作物专用施肥配方,印发施肥建议卡,推广配方专用肥和指导农户自配配方肥开展工作。收集整理土壤化验、农户调查、试验示范等各类资料数据,录入建成具有较强指导意义的专家系统,用现代网络手段指导农户开展施肥;发放施肥建议卡15000份,在全县域内落实面积100万亩;计划生产及调进各类作物专用肥1.6万吨,推广面积达到80万亩;测土配方施肥建议卡和施肥技术指导入户率达到98%,肥料利用率提高3-5个百分点,亩节本增效50元以上,做好“3414”肥效试验18个。

2、积极推进我县东部现代农业科技示范园。为推动我县东部现代农业科技示范园的建设,我们将加大建设力度,按照《xxxx县有机农业生产示范基地建设实施方案》(包含水稻、花生、蔬菜、水产和土特产5大有机农业)的标准进行建设。20xx年我们的建设工作将重点围绕有机生产、设施应用、新品展示等方面进行完善升级。

3、抓好农民科技培训工作。充分利用科技下乡,召开现场会等一切有利时机,广泛开展农业科技宣传、培训工作,力争较多的培训农民技术骨干和科技示范户。

文档为doc格式。

市农业科技特派员工作会议总结

(一)实施目标。以机制创新为动力,以政策配套为保障,以建立长效机制为重点,通过选派农业科技特派员下基层服务,激活科技资源,进一步加快我县农业科技成果的转化步伐,提高科技在农村和乡镇企业的普及率和贡献率;提高农产品质量,促进农业的产业化、商品化、市场化;不断增强基层干部群众的科技意识和推广应用先进农业实用技术的能力,为新农村建设提供有力的科技支撑。

(二)实施原则。坚持利益驱动、项目带动、政府引导、试点先行、自主自愿的原则。通过双向选择,选派更多的优秀农业科技人员到新农村建设第一线,寻找科技、人才、企业的最佳结合点,形成利益共同体,实现资源的优化配置。

(三)主要任务。

1.宣传、贯彻“科教兴县”战略,协助当地理清发展思路,确定发展重点,制定产业结构调整计划、促进清河农业产业化进程和推进社会主义新农村建设的规划。

2.以发展生态农业和农业产业化为目标,引进、推广农业先进适用技术,促进农业科技成果的应用转化。带动驻点及周边乡村农业结构调整,增强农村经济发展后劲。

3.努力推进现代农业科技示范园区、示范乡镇、示范基地、科技创新型龙头企业和农业科技传播站的培育和建设,发挥示范典型的辐射效应,并通过跨村跨镇服务,扩大先进适用技术的覆盖面,逐步形成一业一园、一村一品。

4.运用多种方式进行农业先进适用技术培训,着力提高农民的科学文化素质和技术技能,充分发挥农村的乡土人才的作用,带出一批留得住、用得上的农民技术员和农民企业家。

5.积极牵线搭桥,推动科研单位、高等院校、骨干企业同农民直接携手合作,用高新技术改造提升传统农业。

6.以市场为导向,以技术为支撑,通过资金入股、技术承包等多种形式,同当地企业和专业大户结成“风险共担,利益共享”的共同体。

7.积极组织各种专业营销协会、中介组织和农民种、养、加、销专业大户,跑市场、捕信息、疏通流通渠道,形成营销网络,帮助农民专业合作组织开展产销经营。

(一)科技特派员选派对象的范围。以个人、法人农业科技特派员为主要选派形式。个人农业科技特派员选派对象为农口部门专业技术人员,独立经济技术服务组织的科技人员,具有技术特长的农民专家等。法人农业科技特派员为农业科研单位、农业产业化龙头企业等。

(二)科技特派员的去向。个人农业科技特派员主要派驻到镇(处)村、涉农中小企业、各类经济实体和非公益性推广组织担任技术岗位职务。一是派向农业龙头企业、重点农副产品加工企业及基地村;二是派向有发展前途,农民急需科技的村;三是派向农业科技示范园区、示范乡镇、科技创新型龙头企业和农业技术传播站;四是派向新农村建设科技示范村;五是派向“一县一业一园”产业科技示范基地。鼓励与农民专业合作组织、专业经营大户开展技术合作,领办企业、组建各类技术服务机构。法人农业科技特派员原则上以包村、包镇(处),开展与农村企业全面合作为主。

(三)科技特派员选派主要条件。个人农业科技特派员要政治表现良好,思想作风正派,业务水平较高,有实际工作经验和专业技术特长,工作责任心强。法人农业科技特派员要具有推动乡村经济和农业企业发展的综合科技实力,原则上派驻期为三年,个人自愿延长的给与鼓励,并继续享受相应待遇。

三、选派形式和要求。

(一)选派的形式。坚持双向选择、放宽搞活的原则,由特派员与接受单位签订服务协议。在选派人员规模和范围上,尽量满足农村经济发展对各类专业人才的需求。科技特派员接受单位要领导班子科技意识强,干群对科技特派员的需求欲望强烈。相关单位选派人员时要从思想政治表现、业务水平、工作责任心、技术职称、实际工作经验和有利于专业特长的发挥等方面把好关。

(二)选派的具体要求。

1.派出单位要把农业科技特派员的工作看成是本单位的份内工作,是单位工作的延伸,在资金、人力、物力、信息、技术等方面大力支持科技特派员的工作。同时,对下派科技特派员的家属要给予关心和照顾,使他们能安心开展科技服务。经派出单位批准、接受单位同意,技术人员可兼职从事技术服务工作。

2.为满足农产品加工等农业产业化龙头企业对多方面科技人才的需求,在下派农口以外的科技特派员时,由县农业科技特派员工作办公室提出选派方案,有关单位要给予全力配合搞好选派工作。

3.对有市级及以上下拨补助经费的项目,县和有关镇(处)要按要求比例安排项目配套资金。

4.县直有关部门和有关镇(处)对科技特派员申报的科技开发项目积极给予申报,并尽力帮助争取项目资金的扶持。

5.有关镇(处)要为科技特派员下村服务创造良好的工作和生活环境。农业科技特派员在驻点村食宿不便的,所在镇(处)要负责提供食宿条件。镇(处)、村要确保农业科技特派员能够专职从事科技和流通服务工作,未经县科技特派员办公室同意,不得随意抽调科技特派员去搞计生、收费、检查评比等与科技无关的工作。

四、享受的政策和待遇。

为了发挥政策导向作用,鼓励更多的优秀科技人员投身到科技服务工作中去,按照省市要求,县对下派的科技特派员采取以下优惠政策:

(一)在职农业科技特派员的原职务(行政职务或专业技术职务)、待遇(工资、福利、奖金等)、编制在下派期间给予保留(原单位不得进人顶编),不影响正常的调资和职称评定。服务期未满的,在不违背服务协议的前提下,如本人申请,经本级特派员工作办公室同意后,仍可回原单位工作。

(二)在职农业科技特派员的年度考核视同在岗人员,由本级农业科技特派员工作办公室和接受单位共同组织进行。优秀指标一律不占原单位的指标,由人事部门单独划出一定的比例,统一使用。

凡在专业技术岗位工作的人员担任科技特派员年度考核合格的,在申报专业技术任职资格时给予测评加分;实绩突出,考核优秀的优先聘任专业技术职务;符合有关条件的,予以提拔重用或列为相应级别的后备干部。具体办法由组织、人事部门制定。

(三)农业科技特派员取得的科技推广成果,提交科技成果主管部门评审时,在同等条件下,优先给予评审、奖励。

(四)派出单位要在资金、人力、物力、信息、技术等方面大力支持农业科技特派员工作。派出的科技特派员在驻点村开展新品种引进、试验、示范、推广,独资兴办实体或与农户建立经济利益共同体所需的启动资金不足部分,所在镇(处)的农业银行营业所或农村信用合作社要认真考察积极支持,并按人民银行规定的同期最低档利率提供信用贷款。

(五)建立农业科技特派员奖励制度。对于做出突出贡献的科技特派员,给予精神和物质奖励。

(六)鼓励农业科技特派员以资金、技术等生产要素投入科技服务,在不影响本单位知识产权、经济利益的前提下开展技术有偿服务,所取得的报酬为合法收入。

1.进行技术开发、技术咨询、技术服务、技术推广、技术承包、承担科技项目等,允许从净收益中按一定比例提取奖励资金。

2.鼓励技术入股。凡能进入生产领域推广运用并能为企业带来经济效益的专利技术(非职务发明)均可入股,并从所产出的效益中取得报酬。

3.鼓励以资金形式介入开发性生产、科研、流通等领域,与驻点村(单位)的专业大户结成经济利益共同体,并取得合法收益。对特种行业和国家法律、法规有明令禁止的要严格按法律法规和政策执行。

五、工作步骤和时间安排。

按照“全面推进与分类指导相结合”的原则,从起,我县要面向农村和涉农中小企业选派农业科技特派员,在全县全面启动科技特派员制度。按照市政府要求,我县要抓好3个以上试点单位,选派3-5名农业科技特派员,争取在月底以前,第一批科技特派员下到基层,开展实质性服务工作。逐步实现科技特派员工作的规范化、制度化管理,形成县农业高新技术示范园区及县农口技术部门为依托,以农业技术推广机构为主体,以广大乡土人才为补充的农业科技特派员选派制度体系,并与农业科技推广体系建设有机融合,实现人才、资金、技术、信息、管理的一体化。

适时召开“全县实施科技特派员工作”动员大会。就有关工作作具体的工作安排部署,动员全县上下统一思想,提高认识,明确任务,落实措施,扎扎实实地推进科技特派员工作的实施,以促进全县农业和农村经济更快更好地发展。

六、组织领导与政策保障。

(一)建立组织领导体系。县农业科技特派员领导小组负责全县农业科技特派员选派工作重大问题和重要政策的研究制定与组织协调。实行县科技局牵头,县组织、人事、农办、财政、教育及农口等有关部门参加的农业科技特派员工作联席会议制度,具体协调实施过程中的有关问题,解决科技特派员在工作、生活方面存在的困难和问题;在县科技局设立农业科技特派员工作办公室,具体负责农业科技特派员的选派日常管理工作,负责驻点的选择。加强规范化管理,建立农业科技特派员岗位职责制度、定期汇报交流例会制度、岗前和知识更新培训制度、督察制度、情况通报和工作考核制度等,向市特派员办公室报告工作进展和重大事项;督促、检查、指导乡镇农业科技特派员工作,推进选派工作的扎实有效展开。

(二)创新服务机制和模式。建立人才、技术、资金有机结合的服务机制。实行推广、示范、培训、信息、金融、中介等联动服务,集成和放大农业科技特派员的工作效应。县财政要每年给农业科技特派员工作安排一定的专项经费,用于农业科技特派员办事机构工作经费、人员培训、驻点驻村开发科技项目的扶持资金、奖励基金,科技信息服务的装备添置等。各级要筹集资金,对科技特派员组织实施的.农业科技成果转化、推广及产业化项目给予大力支持,确保科技特派员承担的科技项目顺利启动实施。

(三)加强农业科技特派员的培训工作。要做好下派人员岗前培训工作,县农业科技特派员工作办公室每年要组织对新下派的科技特派员进行岗前培训。农业科技特派员要加强学习中央关于农业农村工作的方针政策、市场经济理论、相关科学技术知识。要不定期安排科技特派员赴经济较发达地区学习培训,提高科技特派员为农民服务的自觉性和业务能力。

(四)建立农业科技特派员工作考核管理制度。要加强对下派工作的跟踪管理,对不能胜任下派工作的人员和难以发挥作用的村点进行动态调整。驻点单位和科技特派员的调整,要经县农业科技特派员工作办公室同意并报市、县备案。要及时总结试点工作中的经验,对存在的问题及时纠正。县农业科技特派员工作领导小组每年对本级派出的农业科技特派员进行一次考核,考核结果报市、县特派员办公室备案,并向派出单位通报。对在科技服务中表现优秀的科技特派员要及时进行表彰和奖励,并落实有关政策待遇。

(五)加强舆论宣传。要充分发挥报纸、电台、电视台等新闻媒体的作用,加强舆论宣传,营造全社会关心支持科技特派员工作的良好氛围。农业科技特派员下派到基层工作后,县新闻媒体要及时跟踪报道,宣传好典型、好经验、好做法,以正确的舆论导向和良好的社会氛围促使这项工作深入持久地开展。

各镇(处)政府及有关部门要高度重视科技特派员工作,要明确专门人员具体负责,制定切实可行的优惠政策。要量化各项工作任务指标,与经济工作同考核、同奖罚;要定期召开会议,专题研究解决实施科技特派员工程中的具体问题,加强对这项工作的指导;各有关部门要积极支持,舍得把本系统本单位的精兵强将派到基层工作。各有关单位在选派科技特派员时,要本着需要什么就派什么的原则,严格选派条件,严把选人关,保证选拔的科技特派员下基层后能真正发挥作用。各镇(处)及有关单位要注意总结经验,不断探索新形势下科技与农村经济发展有效结合的新模式、新办法,不断提高我县的农业科技工作水平,为促进农业增效和农民增收做出积极的贡献。

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