团队先进事迹材料(优质16篇)

团队先进事迹材料(优质16篇)

ID:7746277

时间:2023-12-24 15:30:44

上传者:飞雪

事迹材料的撰写不仅需要准确回忆和再现相关细节,还需要突出事情的主要线索和重要特点,以便更好地传达作者想要表达的意思。以下是小编为大家收集的事迹材料范文,供大家参考和借鉴。

团队先进事迹材料

是我厂大力发展生产获得生产效益双丰收的一年。这样好的形式是因为我们有很多为之努力的好领导和广大员工、有很多象___同志一样,在生产一线默默无闻工作踏踏实实的人。为我厂的发展奉献自己最大的努力更以他为企业付出的一切而受到电厂员工的全体认可。

___同担任电厂副厂长以来,一直是单位的技术骨干、在工作中哪里需要他、他就出现在哪里他主要负责电气部分、运行、维修及工会工作.作为领导他总是以身作则、严格要求自己、对自己所从事的工作付出了心血。

20是电厂创造效益最好的一年,全年发电量提前一个月完成任务,机组的运转周期和员工的责任心都有了很大的提高,这都是与___同志抓安全、重落实是分不开的,为了确保机组和人身安全他带领全体员工学习安全操作知识,为了企业的发展、电厂在原有的设备上新增加了部份一次系统二次回路及时解决了目前企业用电需求、并多次向电气运行人员讲解并修改和整理了操作规程,使岗位人员提高了操作和排除事故的能力、从而提高了设备的正常运行保证了人身安全。控制了安全事故的发生、使电厂整体安全上了一个新台阶。

在日常工作中、抓重点,加强队伍建设,提高职工素质。水是生命之源,人为企业之本,高素质的职工队伍是企业兴旺发达的持久动力。提高企业职工的整体素质,建设一支高素质的职工队伍是企业发展和精神文明创建的核心所在。按照这样的思路,___同志紧紧抓住教育培训这个中心环节,不断提高职工队伍的整体素质,努力塑造一个现代化的文明群体。狠抓职工的学习培训教育,采取自学、身教的办法,___同志总是把自己专业知识豪无保留的传授给员工、团结同志、并协助厂长、做好助手的份内工作.

他在主管的电厂工会工作中、灌输疏导与开展生动活泼、形式多样的工会活动,增强教育效果,把改善职工的生活环境和工作环境作为一项重要工作来抓。通过技能知识竞赛、文娱晚会等职工喜闻乐见、生动活泼的形式,寓教于乐,让电厂职工有了精神的“家园”。从而丰富了职工的业余文化生活,充实了职工的精神世界,陶冶了高尚的精神情操.顺利的完成了总工会举办的各项活动、比赛,并取得了较好的成绩.

___同志在日常和工作中从不摆架子,与员工相互沟通在员工中得到了信任和认可。当前又面临着公司大的飞越,做为领导、他积极响应、支持公司的发展。在新的一年中任务更重责任心更强、他都会全力以赴。全身心的投入到电厂和公司的发展中去。今天得到这个荣誉不仅是___自我奋斗的结果、更是全体电厂员工努力成果的见证!是电厂人的骄傲!

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中学级(2)班在学校领导及该班师生的共同努力下,我班在各方面都取得了优秀的成绩,一致受到社会,家长和学校的好评。目前,我班已构成了学风浓,班风纯,纪律好的良好局面,经过申报,考评和学校的推荐评议,我班被评为校二0一一年度先进班团体,并推荐参评市级"先进班团体"。下头我就该班班级管理情景作一介绍。

新班级,新思路,新管理,根据我以往带班的经验,在我接任本班之前,我又学习和研究了各地一些优秀班主任的事迹和一些著名教育家的工作经验,在班级管理方面收益匪浅。所以,应对一个新的班级,我主动转变主角,大胆放手让学生实行自我管理,突出学生的自主,独立,实施师生全方位,全过程的班级管理。班级计划由班委制订,班级工作由班委主持,班级矛盾由班干部自我妥善解决。而我则更多地成为学生心理发展的朋友,学生活动的参与者和班级成长的引导者。

班级建立之初,班委成员全部实行自由竞选,所以,学生干部的进取性很高,但对班主任的依靠性很强,解决问题的本事不够,某些方面还只能充当教师的传话筒。于是我利用专门的时间,进行班委培训,同时让班委全体成员团体讨论,明确各自的职责,义务,调动他们的主人翁意识和职责意识。异常强调班委应具备以下几种本事:第一,每位班委领悟职责,明确计划,要有工作安排;第二,进取主动协调矛盾,具备解决问题的本事;第三,及时发现问题,及时反馈处理意见。这样,经过一段时间的训练,班委独立工作本事和创造本事都有了很大长进。

"没有规矩不能成方圆",一个班团体如果没有一套完善的班级制度来管理,就不可能有强大的凝聚力。班委同学多次聚集一堂,共同讨论班级建设计划,发扬民主精神,调动广大同学的进取性,让大家一齐参与到班级的建设当中。班级不仅仅制定了班级管理制度和团员公约,强调纪律的重要性。同时,结合我校,我班的实际情景还制定了切实可行的学生思想表现测评办法,对学生的各类表现实行量化打分,除了有"扣分"条款,还异常增加了"表扬"加分部分,这对激励同学们进取上进,构成你追我赶的班级氛围起到了进取作用。另外还健全有具体的班会制度,每周班会课,除了教师的必要交代,大都由学生自我总结,组织严密有序。这一系列制度的建立为班级其他工作的开展供给了先决条件。我班经过一段时间的团体生活,在班级管理方面逐渐创立了自我的特色和方法。各班,团干部各司其职,团结协作,职责到位,流动红旗的评比,年年名列学校个年级前茅,班级管理工作得到了学校和上级部门的肯定。

需要异常说明的是,综合测评是班级对学生综合素质进行量化评定的标准,我班依据同学们学习,劳动,课外文体活动等各方面的参与和获奖情景,进行量化评定,并以此作为学生的各类奖励和评优依据。确实做到公平,公开,公正,使班级建设更趋制度化,规范化,也避免了以前由班主任一人说了算的"专制""独裁",深受学生的欢迎。

对于一个班团体来说,班风是班级的灵魂,班风是班级建设的核心,是引领班级前进的旗帜。"班风正才能学风正,学风正才能成绩好",我班将树立良好班风放在班级建设工作的首位,严格遵照校规进行管理,督促同学们作好各项常规工作。全班同学基本树立了踏实认真的学习态度和生活态度,以学会生存,学会做人,学会学习,学会办事,学会健体为目的,共同营造纯正的班级风气和良好的班级氛围。增强了同学们的班级自豪感,团体荣誉感,构成了拼搏进取的团队精神,并激励着同学们不断向前进,构成了一股强大的班级凝聚力。

在班风建设方面,最常规的做法主要是以下几点:经常性的有计划的组织各种有益于学生身心健康的团体活动,来增加班级凝聚力和向心力。班里出现了比较典型的问题,大都以主题班会的形式展开讨论,让学生自我剖析自我,自我评价。有意识,有计划,分层次地对学生进行个别谈话,及时表扬和批评那些典型事例,在班团体构成正确的团体舆论导向。

作为一个班团体,最重要的任务就是抓好学风建设,给大家供给一个良好的学习氛围。"班风正,学风浓"是我班的形象和特色。在历次考试中严肃考风,取得了较好的成绩。在课堂上,同学们向教师发问,抓紧课堂时间,保证学习效率。课后他们也会与教师进行交流,抓紧课余每一刻每一秒的时间。围绕着学风建设,我班经过一系列的探索和努力,已构成了"勤学,好问,慎思,明辨,笃行"的优良学风。

在优良的班风和学风的影响下,我班涌现出了一批成绩优异,品德优秀的学生代表:何毅同学获得市级三好学生,袁来,何柱修等同学获得县级三好学生,范运翠,李孝飞等同学获得县,校级优秀班干部。学校地处远郊,条件较差,许多同学骑自行车上学,严寒冬季,路途艰难,可是我们班很少有人迟到;在学习上,同学比谦虚,互帮互学,全面发展自我,不断超越自我!同时,同学们注重发展多方面的才能,挖掘自我的潜能。我经常开导大家"大事讲原则,小事讲风格",塑造学生健康,和谐的人格。学会做人,将良好的品质放在首位。我班农村学生较多,家境贫寒,可是在扶贫助学,灾区捐款,为学校添绿色等行动中,踊跃捐款捐物,奉献爱心。班上王宗亮同学患急性脑膜炎,家庭困难,无钱就医,我班教师,同学个个奉献爱心,很快帮他解了燃眉之急。

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蔺永康,男,1999年11月出生,昆明高级技工学校2015级四年制烹饪专业学生,共青团员。2019年8月,他作为烹饪项目选手,代表中国队在被誉为“世界技能界奥林匹克盛会”的第45届世界技能大赛上,与46个国家的46名选手同台竞技,经过激烈鏖战,奋勇拼搏、不负众望、脱颖而出,为中国代表团勇夺世赛烹饪西餐项目铜牌,创造了历届世赛该项目中国队的最好成绩。

他以“精益求精的工匠精神”为指引,在学校的学习中认真严谨、勤学好问、主动实践、追求极致,努力做到熟练掌握专业技能。在校期间,他认真遵守学校各项规章制度,尊敬师长,团结同学,热爱班集体,热心帮助同学,深受任课教师的喜爱和同学们的好评。他的学习成绩一直都名列前茅,每年均获得校级奖学金。他非常珍惜和积极把握参与每次比赛的宝贵机会,并十分注重赛后的总结反思和改进提升,认真做到每次参赛都有新进步,努力走好学技圆梦之路。

新时代新青年,新技能新梦想。我们新青年有幸生长在新时代里,党和祖国给了我们追求技能成才和技能报国的广阔舞台和宝贵机遇。习近平总书记和李克强总理也对此做出重要指示和批示,给予了殷切的关心并提出了更高的要求,明确指出要在全社会大力弘扬工匠精神和世赛品格,这极大激励着我们要努力走好技能成才和技能报国之路。

为此,我们新时代的大学生党员要做到以下几点:

一、在学习上,不仅要有明确的学习目的、端正的学习态度,还要有良好的学习方法,较高的学习效率;不仅要上课认真听讲,按时完成好老师布置的各项学习任务,还要在课外主动学习,探索一些自己感兴趣的学习领域;不仅要认真学习好本专业的知识,还要学习好相关专业的知识,以拓展知识的宽度和深度,完善知识结构;不仅要能够吸收已学的文化知识,还要勤于钻研,善于思考,勇于创新,培养先进的学习观念和学习意识。

二、在思想上,要有敢于担当的政治定力,始终坚守正确的理想信念;要有敢于担当的理论素养,增强道路自信、理论自信、制度自信;要有敢于担当的无私情怀,做到一心为公、事事出于公心;要有敢于担当的浩然正气,带头讲修养、讲道德、讲廉耻;要有敢于担当的过硬本领,提高科学决策、履职尽责的能力,为祖国贡献出自己的一份微薄之力。

三、在生活上,努力做到乐于助人,用心为他人排忧解难,培养为人民服务的意识,提高为人民服务的本领,努力做好一名党员的模范带头作用。从身边小事做起,培养自己良好的生活习惯和道德修养。用心宣传党的思想、理论以及方针路线,坚持正确的原则与立场,并鼓励思想上进的同学用心向党组织靠拢。

四、在工作上,积极参加学校、党支部及班级举办的各项活动,在以认真负责的态度主动承担自己本职工作,按时做好老师交办的各项工作的同时,还积极协助其他同学完成任务,起到一名优秀党员的先锋模范作用。

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团队先进事迹材料团队先进事迹材料范文

屈贵平老师是石门县新铺乡人,1985年中师毕业,分配到壶瓶山工作。从教20多年来,屈老师一直扎根山区,长期担任班主任。他注重用爱心感染学生,用热情帮助学生,得到了学生、家长、领导的一致好评。

一、用无私的爱心打动学生。

屈贵平老师用爱心感染着无数学子。二十年来,他每天早晨巡视教室,看学生有没有到齐,遇到天冷天热的时候,照料学生衣服穿得是否合适。他常常深更半夜背着生病的学生到医院,为学生垫付医药费更是家常便饭,他的关心使学生感到无比温暖。他的班上曾有个学生叫田祥迅,父母双双在外打工,多年未归。由于长期无人管教,该生染上了不少陋习,一直被老师们认为是“双差生”。一次,田得了急性澜尾炎,屈老师和几个男生轮流将他背到医院。手术后屈老师给他弄吃弄喝,照顾起居,并安排老师给他补习功课,不让他耽误学习。同时,他还动员组织班上其他同学陆续到医院看望,使田祥迅深受感动。此后,该生的表现来了个一百八十度大转弯,遵守纪律,勤奋学习,成绩也直线上升。这使学生感动,家长感激,可屈老师认为:作为班主任,关心学生就应该像关心自己的孩子一样。

二、用高尚的人格吸引学生。

屈老师坚持用自己的人格魅力树立威信,形成班级凝聚力。屈老师带班,即使是中途接别人的“差班”,也总能成为学校的优秀班级。班主任要在学生面前展现自己“完美”的人格魅力,就要让学生认识到自己是一个正直、善良、无私、有责任心、自信、乐观、向上、有爱心的人。屈老师始终认为,班主任的一举手、一投足,即使是一个细小的眼神,都可能对学生产生深远的影响。因此,要求学生做到的,屈老师必定是自己先做到。比如早上进教室,屈老师一定比学生先到;扫把倒地,屈老师总是弯腰树起。榜样的力量是无穷的,屈老师所带班级的良好班风就是证明。,学生唐海英患白血病,屈老师率先捐款400元,同时通过多种途径向有关部门求助,并在校内发出倡议,发动全校师生参加救助,学生纷纷捐款,全校共捐款一万余元,使这位同学及时得到医治。他用行动告诉学生:老师永远和同学在一起,班主任永远是学生的贴心人!有人常说,班主任是“婆婆嘴”,但屈老师讲话精辟,做到既实在,又富诗意,有时还风趣幽默。学生不仅不觉心烦,还对他产生敬佩之感。

三、用真诚的信任感动学生。

屈老师坚信:班主任应该是家长和学生的朋友,朋友是建立在相互信任的基础上的。在二十多年的班主任工作中,屈老师与许多家长打过交道,可从来没与他们红过脸。无论他们的孩子给老师和学校带来多么大的麻烦,见到家长,他总是笑脸相迎,从不把气撒在家长身上,而是用商量的语气向他们解释,与他们交流,共商教育孩子的最佳方法。“问题学生”往往不愿接近老师,面对这种情况,屈老师就从接近学生入手,找理由和他们套近乎,找准切入点,抓住时机和他们交流谈心。他常设法找出他们的闪光点,哪怕是一点点,也要大力表扬,让他们知道,老师并未放弃他们,对他们是充满信心的。慢慢的,这些学生便对屈老师有了好感,成了无话不说的好朋友。屈老师对学生的信任,还表现在班级管理上。班主任工作多而繁杂,如果事无巨细,事事都得去管,不仅过于辛劳,且效果不一定好。屈老师充分相信学生,放手让他们去干,比如班里的一般事务都由班长负责,各项工作具体分工到班委,老师只是抓好指导与督促检查。为与任课老师建立互信,屈老师经常与任课教师交流谈心,交换意见和看法,帮助他们解决实际问题,凝聚班级建设的合力。

四、用高度的责任感激励学生。

屈老师是个极富责任心的人。205月,他赴常德参加中考会返校途中遇车祸,右手骨折,住进了石门县人民医院。因考虑到所带班级马上就要参加中考,仅住了两天院,他就打着石膏,肩挂绷带便出院了。一下车,他便走进了教室。由于右手不便,他便用左手在黑板上板书,这样坚持了一个多月,学生和领导感动不已。在这年中考中,他所带班再创辉煌,为学校再次争得荣誉,屈老师个人也荣立二等功。屈老师患有腰椎间盘突出,严重时,伸不直腰,坐下难以站起,睡觉不能翻身,连下床都很困难。但他一心扑在工作上,从来没请过一天假。屈老师年迈的父亲患老年痴呆症,他夫妻俩都在壶瓶山镇教书,远离父母,没有时间和精力照看父亲,只好请人照料。冬天,父亲病危,等到屈老师得到电话离开讲台从壶瓶山赶到家里时,老人己带着遗憾永远离开了。“父亲啊,您白养了我,我对不起您呀!”屈老师失声痛哭,在场的亲戚朋友无不感动流泪。正是凭借对工作的高度负责,他从教二十多年,所带班级未发生任何责任事故,未流失一名学生。他所带班级班风正、学风浓,在各级各类考试中成绩名列前茅。他多次被评为校、镇、县优秀班主任,并于2000、2002、2003、获得县政府嘉奖,荣立二等功,荣立三等功。

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蔺永康,男,11月出生,昆明高级技工学校级四年制烹饪专业学生,共青团员。8月,他作为烹饪项目选手,代表中国队在被誉为“世界技能界奥林匹克盛会”的第45届世界技能大赛上,与46个国家的46名选手同台竞技,经过激烈鏖战,奋勇拼搏、不负众望、脱颖而出,为中国代表团勇夺世赛烹饪西餐项目铜牌,创造了历届世赛该项目中国队的最好成绩。

他以“精益求精的工匠精神”为指引,在学校的学习中认真严谨、勤学好问、主动实践、追求极致,努力做到熟练掌握专业技能。在校期间,他认真遵守学校各项规章制度,尊敬师长,团结同学,热爱班集体,热心帮助同学,深受任课教师的喜爱和同学们的好评。他的学习成绩一直都名列前茅,每年均获得校级奖学金。他非常珍惜和积极把握参与每次比赛的宝贵机会,并十分注重赛后的总结反思和改进提升,认真做到每次参赛都有新进步,努力走好学技圆梦之路。

新时代新青年,新技能新梦想。我们新青年有幸生长在新时代里,党和祖国给了我们追求技能成才和技能报国的广阔舞台和宝贵机遇。习近平总书记和李克强总理也对此做出重要指示和批示,给予了殷切的关心并提出了更高的要求,明确指出要在全社会大力弘扬工匠精神和世赛品格,这极大激励着我们要努力走好技能成才和技能报国之路。

为此,我们新时代的大学生党员要做到以下几点:

一、在学习上,不仅要有明确的学习目的、端正的学习态度,还要有良好的学习方法,较高的学习效率;不仅要上课认真听讲,按时完成好老师布置的各项学习任务,还要在课外主动学习,探索一些自己感兴趣的学习领域;不仅要认真学习好本专业的知识,还要学习好相关专业的知识,以拓展知识的宽度和深度,完善知识结构;不仅要能够吸收已学的文化知识,还要勤于钻研,善于思考,勇于创新,培养先进的学习观念和学习意识。

二、在思想上,要有敢于担当的政治定力,始终坚守正确的理想信念;要有敢于担当的理论素养,增强道路自信、理论自信、制度自信;要有敢于担当的无私情怀,做到一心为公、事事出于公心;要有敢于担当的浩然正气,带头讲修养、讲道德、讲廉耻;要有敢于担当的过硬本领,提高科学决策、履职尽责的能力,为祖国贡献出自己的一份微薄之力。

三、在生活上,努力做到乐于助人,用心为他人排忧解难,培养为人民服务的意识,提高为人民服务的本领,努力做好一名党员的模范带头作用。从身边小事做起,培养自己良好的生活习惯和道德修养。用心宣传党的思想、理论以及方针路线,坚持正确的原则与立场,并鼓励思想上进的同学用心向党组织靠拢。

四、在工作上,积极参加学校、党支部及班级举办的各项活动,在以认真负责的态度主动承担自己本职工作,按时做好老师交办的各项工作的同时,还积极协助其他同学完成任务,起到一名优秀党员的先锋模范作用。

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wrt,女,出生于1985年10月19日,__年毕业于太原师范学院。生在农村、长在农村的她在大学期间就把当一名大学生村官,为农民服务当做自己的理想。通过公开招聘和组织的考验,于__年9月担任了沁源县聪子峪乡土岭底村村委主任助理。

一、创建全县首册户情民意档案,为新农村建设提供第一手资料。

到任伊始,为了尽快进入角色,了解掌握村情民意,温瑞婷同志逐户上门走访,整整一个月没有回家,坚持吃在村里,住在村里,克服了土岭底村没有自来水等诸多困难,了解了村民们的生活情况和主要经济来源以及种养殖情况,并整理编制了土岭底村村民户情民意调查档案。对土岭底村和村民生产情况、乡风民俗有了详细的了解。同时也让村民对这个大学毕业的小姑娘有了深刻的印象,村民们不论有什么困难,或对村委有什么意见和建议都主动找温瑞婷同志聊天。

二、发动、组织村民成功创办了“聪子峪乡富贵养殖有限公司”

结合户情民意调查,温瑞婷同志又对村里的产业进行了调研。村情实际:当地人均耕地少,且土地贫瘠,野猪又太多,种的庄稼到不了成熟就被野猪糟蹋光,投入大、收成少。温瑞婷同志决定发展养殖业。考虑到村民经济困难,温瑞婷同志拿出自己的工资购买了五只带羔的母小尾寒羊,准备下了羔后分给村民们牧养。但是,天不遂人愿,温瑞婷同志忽视了土岭底村周围复杂的自然环境和村民的养殖技术水平,五只小尾寒羊全部不幸死掉了。但是她没有气馁,反而发现了当地的自然环境也是一种资源。

那是在和村民王富贵的一次谈话中,提出了让家猪和野猪配种的设想。因为随着人们生活水平的提高,对瘦肉的要求较高,家猪产出瘦肉的比例约为40%,而人们偶尔捕获的野猪的瘦肉产出率高达90%以上,但野猪不容易养殖,即想到通过配种可达到即容易养殖又能提高猪肉的质量的效果。温瑞婷同志没有放过这次可让村民致富的机会,立即着手收集这方面的信息,通过多方考察和反复实验,成功培育了新的品种。之后,温瑞婷同志自己掏钱跑县城,跑工商,跑税务,富贵养殖有限公司终于在土岭底村成立了。在富贵养殖公司成立的那天,村民王富贵激动对前来考察的聪子峪乡领导说:“当初我只是有这么个设想,对小温同志一说,没想到小温同志就把这件事当做了自己的事,更没想到在这么短的时间内办起了公司。感谢党的好政策,让小温同志来到土岭底村,帮助我们了解到了最新的社会信息,更帮我们有机会实现自己的理想,‘不怕没好事,就怕没好官’说的一点也没错呀!”面对村民激动的心情,温瑞婷同志总是说:“这是都是我应该做的”。

三、成立了“沁源县乡土文化民间艺术合作社”

土岭底村村民中大多数男人选择在就近的煤矿上班,平时家里只剩下妇女,闲暇时间有时也用绣花、纳鞋垫、做合枕等细活来打发时光,但是因为这样做仅仅就是为了自给自足,没有商业意识,大部分的时间是在闲聊、打麻将等,与他们低收入的经济状况很不相承,还常常为了一毛钱争的面红耳赤。温瑞婷同志将这些情况看在眼里、急在心上,下定决心要想办法改变现状。一次在朋友的婚礼上,细心的温瑞婷发现了一个现象,就是每个人家都有不少陪嫁品是手工艺品,特别是精美的鞋垫和合枕,这些手工艺品做工精细,内容丰富,颜色炫丽。结合村中妇女们的情况,温瑞婷同志就想到了把村中的妇女们集中起来纳鞋垫,凭直觉和对艺术的喜爱,温瑞婷同志认为这里的市场一定挺大,有做头。然而任何事情都不是一帆风顺的,刚开始村中的妇女们思想保守,不愿意拿出来,后来温瑞婷同志也动手做,天天和妇女们在一起,给妇女们画图,自己掏钱到买线。相处一段时间后,用自己的真诚打动了妇女们,发动全村的妇女们参与进来。经过半年的共同努力,于3月30日完成了第一次土岭底村手工艺品展览,展出的效果非常喜人,多数人赞成,也有一些人慕名来购买,温瑞婷同志决定把这件事情做下去,通过对各地民间艺人的走访,搜集、整理了更多的关于这些方面的信息,于7月12日成功举办了第二次展览,前来购买的人更多了。当下温瑞婷同志正在四处筹措资金、联系销路,希望艺术品开发走上产业化的道路。现在土岭底村的妇女同志们三五成群,凑在一起做手工,你一言我一语,有一搭没一搭地说着闲话,谈绣花的样式,也讨论将来的生活,娱乐中致富,少了争吵,多了和谐!

教师团队先进事迹材料范文

我叫杨xx,现年39岁,19xx年7月毕业于西南师范大学英语系,同年获得大专学历,20xx年底获得英语专业自学考试本科学历。20xx年调入宜阳县实验中学至今。20xx年取得中学一级教师资格。

参加工作以来,我时刻以一个优秀教师的标准要求自己,勤勤恳恳、兢兢业业、热爱学生、团结同志,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,深受学生、家长、同事、领导的好评。

作为一名教师,在教学上我认真备课、认真上课,开动脑筋、钻研业务,虚心向同行请教;及时批改作业、耐心辅导学生,对学生严而有度,与同学们真诚相处,用爱与学生沟通。同学们都认为我是值得依赖的教师,又是亲密的好朋友、值得尊敬的长者。而且我始终把“教书育人、为人师表”作为己任,任现职以来,我要求自己不断增强业务素养,深入钻研教材,认真进行教学研究,坚持系统性、启发性、研究性的教学方法。我坚持贯彻因材施教的原则,始终把学生的“学”放在教学的核心位置上,针对不同程度的学生采取不同的措施,使其有不同程度的进步。在教学内容和目标的实施上,不强求“齐头并进”,而是正视事实,追求“差异发展”。在教学方法的设计上,我突出落实激发学生的主体意识,激发学生的求知欲望。每一节课都要设计学生参与的问题,来引导和训练学生的表现欲,在轻松之中锻炼了学生的语言表达能力,起到了很好的导向作用。为适应新世纪的教学要求,近几年积极投身研究性学习的教学改革中去,并取得较好的成绩。

任现职以来,我始终把教研放在重要的位置,把成为一个学者型的教师作为自己的奋斗目标。不断鞭策自己,勤奋学习,努力提高自己的理论水平,把握英语学科最新的改革趋势,理解高中课程改革的发展方向。积极参加教研组的备课活动,与同科组老师一起钻研教材、教法与学法,共同开发教学研究专题。

在大胆开展教学研究进行优化课堂教学的基础上,我及时总结自己的得失,坚持撰写教学教育论文。20xx年撰写的教学论文《细微之处见作用-英语作业评语初探》获市级二等奖;20xx年,论文《新课标下高中英语阅读课的设计》在《英语测试报》上发表;20xx年,在《试题与研究》上发表论文《怎样提高英语阅读能力》。

作为老师,我深深意识到,教育的过程是创造性很强,又极富挑战性的过程,只懂教书不会育人,不是一个合格的教师,所以,多年以来,我积极担任班主任,全身心地投入到教育教学工作中,对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不骄纵、信任而不包庇,因而在学生当中树立了良好的师长形象,使学生“敬而亲之”,使我在教学当中形成了一些独特的方法,取得了较好的成绩。

“勤奋努力,奉献爱心”是我的工作信条。我能够坚持正面教育,大胆从心理素质方面探索德育教育的触发点,关心学生,爱护学生,言传身教。对一些思想上不够成熟、自律性较差、孤僻自卑或自大狂妄等缺点的同学进行了细致的了解工作,从各方面关心他们,使学生觉得教师既是一个值得尊敬的师长,又是一个可以与他们谈心的朋友。无论在课堂上,还是在课外,我都一直奉行一个准则,就是在鼓励学生的同时更多地偏爱后进生,给他们以各种捕捉成功与欢乐的机会。因此,在转化差生、培优补弱工作中做出了突出的成绩,受到学校领导的肯定。

作为一名优秀的班主任,要把一个班级领好,就必须不断提高自身的思想政治素质和工作能力,树立自身良好的形象,做到忠于职守,以身作则。要求学生做到的自己首先做到,要求学生不做的自己坚决不做,自己非常清楚自己的行为涵养对学生的潜移默化的影响,真正做到既教书又育人。作为班主任,每天的早操、课间操与同学们一起出操喊口号;每周值日大扫除,自己也作为班级一员参与劳动;只要学生在校,每天晚寝时,必到学生宿舍察看,为学生排忧解难;在教室内,只要见到地上有纸屑就捡起来丢到垃圾箱内。自己的行为规范、以身作则对学生是无声的教育和有力影响,使学生感觉师生平等。正是由于这种“忠于职守,以身作则”的教育理念,在学生面前既不严苛,又不放纵,从而让师生成为真正的朋友。爱,是教育的根基;爱是教育的归宿。作为一名班主任,必须关爱每一位学生。首先要在生活上关爱学生。我发现学生李泽好几次晚饭不吃,通过了解才知,家庭困难,当月生活费不够,于是资助其生活费;其次学习上关心学生,一天学生高胜飞满含泪水找到我说不想上了,了解才知考试成绩不理想,心里烦躁,不能深入学习,通过耐心细致的谈话使他鼓起了学习的勇气;在心理上关注学生,学习是个艰苦的过程,毕业班学生承受很大的心理压力。作为班主任时刻关注学生的心理。及时与其家长交流,让学生放下思想包袱,成绩直线上升;同时还要关心学生的体魄,高考不仅考学生的智力,还要考学生的身体,每当下午自由活动时间,就要求不经常煅炼的同学一起跑步。正是由于这样关爱学生,每个学生都是以饱满的热情投入学习生活之中,师生关系成为朋友关系,学生关系亲如兄弟姐妹。

在实践中,我总结出一条经验:当好一名教师,仅仅靠“嘴”和“手”是不够的,更重要的是用“心”去思考,用“心”去工作,也正是这样,我才能真正体会到工作的高尚和育人的快乐。

由于自己在工作中的不断进取,特别是近几年来先后取得了一定的成绩:

20xx年3月,论文《细微之处见作用—英语作业评语初探》获市级优秀论文二等奖;。

20xx年3月,在高中英语写作竞赛中获优秀辅导教师一等奖;。

20xx年9月,获县教学成果一等奖;。

20xx年10月,获洛阳市业务标兵称号;。

20xx年12月,论文《新课标下高中英语阅读课的设计》在《英语测试报》上发表;。

20xx年1月,在高中英语写作竞赛中获优秀辅导教师一等奖;。

20xx年9月,获洛阳市优秀班主任称号;。

20xx年9月,获县教学成果一等奖;。

20xx年5月,获洛阳市高中英语优质课一等奖;。

20xx年9月,获县教学成果一等奖;。

20xx年,在《试题与研究》上发表论文《怎样提高英语阅读能力》。

自己虽然在教育教学上取得了一些成绩,但成绩属于过去,今后我将再接再厉,以百倍的热情投入到工作中去,把自己的全部精力及智慧献给祖国的教育事业,为宜阳教育的发展奉献自己的一生。

文档为doc格式。

教师团队先进事迹材料范文

转眼间,一年的支教生活结束了。但乡村那槐香笼罩的校园和泥土芬芳的菜地,时时令返城后的她魂牵梦绕。

去年八月初,当得到市教育局即将组织一批教师赴偏远的沉湖支教的消息时,支教的想法就在她心里萌发了。起初丈夫不理解,因为他在xx中学代三个毕业班的化学课,不满十岁的女儿身体不太好,经常生病,而且离家四十多公里的沉湖条件很艰苦。面对丈夫的极力阻止和女儿期盼的眼神,xxx陷入了痛苦与矛盾之中。

一次偶然的机会,她在电视上看到由省教育厅组织的8名优秀支教教师的先进事迹演讲时,一股巨大的精神动力激励着她。最后,她说服了丈夫,决定带着女儿到xx支教。一到xx,xxx就被分配到xx小学支教,教三年级语文、美术、音乐、品德与社会,并兼任班主任。学校领导坦诚相告,她所带的班学生人数多,学生基础差,班风也不够好。但xxx乐意地接受了任务。

关注着班上每个孩子的喜怒哀乐、饥寒饱暖。学生涂壮身体虚弱,经常生病。每次她都及时把孩子送到村卫生室治疗,为他垫付医药费。学生李xx衣服单薄,她忙脱下自己的毛衣给他穿上。吴xx的手生了冻疮,陈老师给她温敷、擦药……为了不让学生落下功课,她把身患感冒的女儿丢在学校,到学生家里给他们补课。

支教一年来,她上了四次教研课,多次与老师们集体备课、相互听课、相互探讨和交流,带动了学校教研工作,她撰写的三年级品德与社会案例,获xxx市一等奖。年终评比,她所在班级被学校评为文明班级,她也被学校评为先进教师。

重温自己的支教生活,xxx说支教让她受益匪浅,更使她对支教产生了一种依依不舍的感情。“能成为一名支教老师,是我无悔的选择,支教生活所焕发的光芒将照亮我今后的人生道路。”

团队先进事迹材料

在学院党政的领导下,在学院学生工作办公室、团委和各兄弟部门的指导、帮忙下,在党总支书记的带领下,信息与电子学部学工办团结一致,顺利开展了各项工作,圆满完成了各项任务。

团队成员共9人,包括党总支书记、办公室主任和7名辅导员。其中具有硕士学位7人,讲师职称5人。

辅导员团队密切关注时事热点,定期学习党的理论知识、方针政策及各项会议精神,努力提高自身的政治素养和业务本事,坚定信念,明确使命,勇挑重担。

在工作中,团队成员表现出对学生和学院高度负责的精神,团队成员有很强的凝聚力,工作本事强,工作效果好,并取得了多项奖励。

1、团队工作业务本事强,工作效率高。

在党总支书记的带领下,经常开展辅导员工作方法学习交流会,业务本事得到锻炼和提高。在学院组织的多次辅导员职业竞赛中,团队成员都名列前茅,曾三次派辅导员参加江西省辅导员职业技能大赛,并取得好成绩。

学生管理是一项复杂的工作,涉及到学生的方方面面,可是团队成员工作效率高,职责心强,能够及时完成各部门交办的任务。

在“大众创业,万众创新”的背景下,我们也在进取探索新的育人方法,培养学生的创新意识,指导学生顺利就业,并两次获得学院“就业工作先进单位”。

2、步调一致,团队团体参加各项学生活动。

学部团总支和党支部组织了多次丰富多彩并有意义的学生活动,团队成员牺牲自我的休息时间,团体进取地参加学生活动,学部团总支和学生党支部均多次获得省级和校级表彰。为了营造优良的学风,团队团体到教室查课听课,到宿舍查寝,从而让学生体会到辅导员时刻与他们在一齐。

3、克服困难,团结一致,相亲相爱一家人。

每当团队有新成员加入,我们会采取以老带新的经典方法,使新同事尽快熟悉各项工作。去年,学部面临严峻困难,有2位成员休产假,1位停薪留职,1位辞职,原本8位辅导员只剩4人。学院领导关心我们,虽增加一个成员,可是仍然面临工作量超标。团队克服困难,团结一致,顺利度过了最难的一个学期,这归功于团队成员高度的职责心和凝聚力。

4、重视成员个性发展。

团队既注重整体的协调性,又注重成员个性发展。团队成员专业多样化,更好地发展了特长。办公室主任兼任计算机基础课教学,辅导员中3位兼任思政课教学,3位兼任专业课教学,1位兼任心理辅导。团队成员参加了各种比赛,都取得了好成绩。

先进事迹材料

邱组长,新西村邱庄村民组长,一位73岁的老党员,花白的头发,高挺的眉毛,布满岁月痕迹的额头,慢条斯理铿锵有力的话语,就是这样一位老人,一名老党员,党性修养深厚,处处为村民着想,在50余年的村民组长岗位上尽职尽责甘于奉献无怨无悔。

牢记宗旨,树立党员旗帜。我是一名共产党员,我牢记毛主席全心全意为人民服务的宗旨。这是邱祚书同仁挂在嘴边的一句话。邱祚书同仁18岁开始担任邱庄生产队队长,到现在有50余年了。50多年来,农村政策有太多的变化,当年农业税也带来巨大的压力,到现在的农村形势一片大好,邱祚书老人,始终坚持“为人民服务”的宗旨,全心全意服务村民,始终坚持一名老党员的本色,从大事着眼,从小事着手,在邱庄村民组人人都信服邱老,人人都佩服邱老。邱祚书展现着一名党员光辉的形象,树立高大的旗帜,带领村民组做好自身的工作。

尽职尽责,全心为民服务。一名党员就是一面旗帜,邱祚书同仁做得更好。50余年的拼搏,50余年的奉献,邱老在同仁们的心目中,树立了高大的形象,有着强大的号召力。在邱庄村民组只要涉及大家利益,邱老都能做到想为村民所想,急为村民所急,做到公平公正,让老百姓心服口服。

一是xx年全国实施退耕还林项目,新西村选址在邱庄村民组,当年有不少村民有异议,不舍得原有的自留地,邱祚书同仁带头发动,几次召开村民组会议,统一思想,充分说明退耕还林的好处,经过激烈的讨论,最终同意实施退耕还林项目65亩。项目实施后,国家每年按每亩230元补贴,每年补贴1.5万元,截止今年共补贴了12万元,邱庄村民组已经受益了8年。

二是xx年为解决邱庄村民组的农业灌溉用水问题,邱祚书同仁主动深入每户村民家中,统一村民组思想,向村委会提出新建一口当家塘,经批准,项目选址在邱庄高坡处,筹资3万余元,xx年下半年动工,经过一个多月的施工,新建了xx平方米高标准的当家塘,顺利地解决了邱庄100余亩土地的灌溉问题。

三是全力做好邱庄土地置换。邱庄村民组xx列入土地置换计划,但是村民组的周边布满了坟茔,农历xx年腊月,大家都在准备过新年,突然接到镇党委书记江学潮同仁的通知,务必于新年前完成迁坟工作。邱祚书同仁作为村民组长,责任义不容辞,他实事实是,全力以赴,再一次展现了强大的影响力,经过邱祚书同仁深入细致地做工作,不到两天的时间内获得了全体村民的一致同意,第三天正式开始动工,几天的时间里,邱祚书同仁坚守在工地,保证工作进度,协调解决相关问题,经过一个星期的艰苦奋斗,终于将200余棺坟迁出了邱庄,几天来的愁云才慢慢从邱老的额头上散去,露出了久违的笑容。当这个信息传到范岗镇江学潮书记耳里,他不敢相信,当第二天到村检查工作时,看到眼前的景象时,才高兴的对邱祚书同仁说:老队长,春节后到镇里我请你喝一杯。

服从大局,协助做好各项工作。50余年的村民组长,邱祚书同仁始终如一,坚决服从大局,协助村两委做好村民组各项工作。

一是协助做好森林防火工作。8年前退耕还林,让邱庄成为新西村最大的林区,森林防火工作尤为重要,邱祚书老人多年来协助村委会做好森林防火工作。邱庄的一草一木对邱老来说都有着深厚的感情,只要有时间他就会到林区转转,防患于未然,特别是清明节等祭祖的日子里,邱祚书同仁清早就来到林区,对祭祖的人们打招呼,对火苗进行监控,一直天黑下来才回家。几十年来,邱老兢兢业业不辞辛劳,不知跑了多少里路,走坏了多少双鞋。正是他的敬业精神,林区几个小火苗都得到有效的遏制,没有发生火灾,一直保持着良好的成长状态。

二是协助做好村组工作。村民组人口状况、计划生育、农田农水等等邱老都了如指掌,根据村两委每年的工作计划,邱祚书同仁全力以赴,协助村两委做好工作。比如:土地置换房屋评估,邱老亲自带领工作人员登门入户,做好登记工作,协调处理各方面关系。计生工作从不落后,时刻做到心中有数。农田水利工作,亲自巡查沟渠,保证不耽误农时。

在创先争优活动,作为一名老党员,深知自已的担子和责任,积极地开展村民组各项工作,全心全意为人民服务,充分发挥党员的旗帜作用,同时也是新西村创先争优活动的缩影。

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x年来,按照中心分工,我具体负责新型农村合作医疗稽查的工作,一年来,在上级领导和同事们的团结协作下,我不断加强学习,严格管理,认真负责,主动协助领导,圆满完成了分管工作。下面就20xx年的工作情况汇报如下:

不断强化自身思想政治素质。特别是“十八大”开展以来,按照活动要求,正确处理好工作与学习的关系,同时利用业余时间坚持自学。通过学习,更新了观念,政治理论素养得到提高,为民服务意识明显增强。

一年来,我尽可能多地从较为繁忙的事务中挤出时间,加强业务学习,做到边工作边学习。在日常工作中,经常主动和业务骨干交流沟通,尽一切可能掌握业务工作规律,熟悉工作流程,进而引发新的思考,有针对性地指导、改进实际工作。

学习是为了应用,理论联系实践是做好工作的法宝。在具体工作中,时刻以党的“十八大”精神为指导,努力践行科学发展观,坚持以民为本,为民服务,将学习到的先进经验、管理模式应用到实际工作,提高了工作效率,赢得了大家的认可。

为确保新农合基金每一分钱都用在参合患者身上,严格执行监管条例,通过一系列监管措施,规范了新农合定点医疗机构的行为,提高了医疗服务水平。

总之,在过去的一年里,虽然取得了一些成绩,但在构建和谐社会的新形势下,还依然有一些工作有待进一步加强。在今后的工作中,我将紧跟时代发展的伟大进程,以党的“十八大”为指针,不断充实自我,更新理念,恪尽职守,扎实工作,为全市卫生事业持续快速和谐发展继续做出不懈的努力。

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“小李就是我们村里一老一小的‘小棉袄’。”拿到大学生村官李炳春给村里老人们送来的棉袄,山东省淄博市博山区石马镇芦家台村78岁的蒋行美一脸笑容。

蒋行美嘴里的小李,叫李炳春,1992年出生,2015年8月被选调到博山区石马镇芦家台村担任大学生村官。一年多时间里,他和村民一起开发了20亩的扶贫基地,并办起“青苗”小课堂照顾村里的孩子,用村干部的话说“小村官帮了村里大忙”。

博山,因为山多得名。芦家台村虽然靠着美丽的五阳湖,但地处山区,村民整体收入并不高,特别是“一老一小”问题明显:老人没有太多收入来源,村里还有30多个贫困户;不少年轻父母外出打工,村里有不少留守儿童。为此,李炳春干起了“两大工程”。

首先是开发扶贫基地。李炳春发现,当地山区人均耕地少,种小麦玉米的收入低。为此,他和村干部商量,并征求村民意见,决定把村里荒地利用起来种植经济作物。说干就干,李炳春撸起袖子和部分贫困户村民们翻土、开荒,很快就整理出20亩暂时闲置的荒地,今年4月份种上了有机小米、有机黄豆等作物,生产“不打农药、不施化肥”的无公害农产品。

“这小伙子戴着眼镜还有点学生气,但干起活来却不含糊。”蒋行美说。

功夫不负有心人,很快扶贫基地有了好收成。为了能让小米、黄豆卖个好价钱,李炳春还给产品定制精美包装,利用互联网进行销售。但毕竟以前没经验,销路并不顺畅。为此,李炳春不断打电话、跑商家,上门推销,最终把农产品都销了出去,还卖了个好价钱。

“除去成本盈利2万元。”李炳春给记者算账说,基地用工22人次,总工资15600元,最高的拿到4000元,“这在一定程度上带动了就业,促进了脱贫。”期间,为了不耽误给老人们开工资,他还向朋友借钱垫付。

在帮助村民提高收入、尽快脱贫同时,李炳春还办起了“青苗”小课堂,让留守孩子放学后有一个更好的学习成长环境。

其中一个孩子母亲瘫痪在床,父亲在外打工,平时只有年迈的奶奶照看。这个孩子刚到“青苗”小课堂时,性格比较内向,也有些自卑,学习成绩不好。除了辅导功课,李炳春还跟这个孩子聊天、去家访,渐渐孩子的性格越来越开朗,学习成绩也从班里40多名上升到了前10名。

过去一年,李炳春不仅辅导孩子们功课,还带着孩子到五阳湖边捡拾垃圾、去公园看大熊猫、举办趣味运动会,参加国学夏令营……这个小课堂让孩子们在上课纪律、学习习惯等方面都有了很大改进,学习成绩也有了明显提高。在上级团组织部门的支持下,“青苗”小课堂现在被正式命名为“希望乐园”。

如今,李炳春这个20多岁的小伙子俨然成了芦家台村的“孩子王”。“能帮助小朋友们快快乐乐地学习、成长,让我这个‘村官’干得特起劲。”他说。

除此之外,李炳春还给村民们发了便民服务卡,村民有什么问题疑问,都可以打电话找他帮忙。帮着村民跑镇里、区里办理各类手续成了李炳春的“日常工作”,“有事找小李”也成了村民的新“习惯”。

今年临近春节,李炳春利用扶贫基地的收益为村里132位70岁以上老人和26名小学生买了新棉衣。“农村人十分节俭,去年冬天看到有位70多岁老人穿着五层褂子,但舍不得买件像样的棉衣,就想着哪天能给他们都买件棉衣。”李炳春说。

芦家台村党总支书记、村委会主任毛玉斋说,大学生村官为村里带来了新思路、新理念,为农村新一轮发展提供了人才支持,“小伙子能吃苦、有干劲,村里没人说他孬,真是帮了村里的大忙。”

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我是20xx年3月参加工作的,在这个岗位上已经工作近七个年头了。我最大的工作体会,总结为一句话就是:每一样工作都有她美丽的地方,我们要懂得从工作中体会这种美丽。

要想全心全意做好一份工作,首先你得热爱这份工作,去尝试发现它的美。我刚参加工作的时候,主要是协助内勤做好工作,那时我对本职工作没有任何概念,只知道干一份工作,就要认真负责去做好,但是对为什么而工作,怎么去认识这份工作没有任何概念,有时会觉得总要跟群众和一堆数字打交道,很枯燥,认真在帮群众办事了,还吃力不讨好,被群众骂,说难听的`话,当时很不理解,闹情绪,消极怠工。后来发生的一件事情,彻底改变了我的想法。

其次,你要不断地调整工作态度,去体会这种美丽。经历这件事情以后,我开始有意识地去调整自己的工作态度。在平时注意加强自己的政治理论学习,不断提高政治思想觉悟,不断对照检查自己,总结心得体会,指导自己树立正确的人生观、世界观和价值观。同时,用理论指导实践,在工作中坚持全心全意为人民服务的宗旨,克服与己无关,视群众的求助为份外负担的错误观念,克服小事一桩,对群众请求我们办理的事情不屑一顾的错误观念,热情接待各方面的群众,尽心、尽力、尽快为群众办好事。在碰到与政策向左,无法办理,而群众又不理解的情况,我会耐心细致说明政策,分析寻找解决办法,争取群众的理解,让群众满意。面对群众的一张张笑脸,听着群众一句句感谢的话语,我深刻感受到我这份工作的重大意义。

最后,你将会树立正确的职业观念,去收获这份美丽。在六年多的工作经历中,我逐步树立了正确的职业观念,现在,这份工作对于我不仅仅是一份工作,而是一份有人生意义的职业。对工作的热爱,对职业的正确理解,让我更多了一份责任,“为人民服务”。正是这份责任,促使我努力学习,不断提高自己的业务能力;促使我尽心尽责、出色地完成了各项工作;促使我严于律己,严格遵守各项规章制度和纪律;促使我在工作中,不断强化服务观念,增强服务技能,改善服务手段,提高服务效率,更好地为人民群众服务。

在今后,我将继续发扬团结协作、任劳任怨、勤奋努力的精神,充分发挥的职能作用,认识自身不足,加强学习,努力提高,努力工作,再接再厉,争取在今后的工作中取得更好的成绩。

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周xx,中共党员,临泉县第四中学校长。这位在教育战线上奋斗了几十年的校长,以其扎实的工作作风和出色的工作成绩,得到社会各界人士的一致好评,他以德育人的教育理念引导着一代又一代学生的成长。周校长走过的是一条执著追求、辛勤耕耘之路。他在几十年的校长的生涯中,救活了两个“薄弱学校”。

1990年周xx校长实现了人生价值的第一次突破,由同城中心小学副校长到同城中学当校长。当时的同城中学是全县有名的薄弱学校,是全县的“老大难”,每学期不到一半时间,所收的学杂费全部花光,连期中考试买纸的钱都没有了。校园环境也差,领导班子不团结,全校只有9个教学班,六、七百学生。周xx校长就是在这种情况下到任的,当时同城中学就有人怀疑一个小学副校长能当好中学校长吗?“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”周校长的一片苦心没有白费,出众的才华得到展示。同城中学的教学质量大幅度提高,1996年达到高峰,临泉一中招收平价生500人,同城中学一个学校就考取了43人,xx年考取省示范高中的人数是临泉县以西所有学校考取学生的总和,位居全县农村中学之首。受到各级领导的肯定,同城中学先后成为市级“先进单位”、“文明单位”、县级“花园式学校”、“综合治理先进单位”。

正是由于工作成绩突出,xx年8月,周xx校长又被调往另一个被称为谁有天大本事也救不活的全县更有名的“烂摊子学校”——临泉四中,这是他人生价值的第二次突破。当时的临泉四中简直让人不敢想象,门前是个大垃圾场,教室破破烂烂,校园内纸屑遍地,负债多达80多万元,而在校学生只有400多人,被群众称为“痞子学校”,眼看着这所学校就要破产,周校长就是在这么危难中上任的,真可谓“奉命于危难之间,受任于败军之际。”周校长依然靠惊人的毅力和奋发拼搏,开拓创新的精神,带领全体教职工励精图治、艰苦创业,经过五年的时间,打造出一片属于自己的蓝天。由xx年升入省示范高中0人到xx年的172人,升入市示范高中也由几人到四、五百人。临泉四中不再是原来的临泉四中,现有36个教学班,在校学生3600多人,师生精神面貌焕然一新,校风校纪成为全县一流的,确实让世人刮目相看。周xx校长的人生价值随着临泉四中的崛起再一次得到突破,个人才华再一次得到充分展示。周xx之所以能实现自己人生价值的两次突破,是因为得宜与他严格的管理、高尚的人格、模范的言行。

古人云:“不以规矩不能成方圆。”管理学校必须有一整套科学的管理制度才行。人常说人管人累死人,人管人气死人,只有用制度管人才是最科学的。在学校管理上周校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调,分工协作、各司其职、各负其责”,他还拟订了一系列的管理制度,如引进竞争,实行聘任制,学校聘任班主任,班主任聘任课任教师,极大限度地调动了广大教师的工作积极性;实行量化考核制,制订《教职工七项考核细则》、《奖惩暂行条例》、《班主任考核细则》、《中学生行为规范量化考核办法》等;这些制度均是从群众中来到群众去,大家充分酝酿后形成条文执行的,所以执行起来大家没意见。如《教职工七项考核细则》对教职工从政治思想、任务完成、出勤、教案编写、作业批改、学生评议、教学成绩七个方面进行考核。考核结果作为评选先进、晋职晋级的重要依据。对班主任实行《班主任考核细则》,从学生纪律、学生成绩、大型活动、出勤、任务完成、公物保管、学生巩固率七个方面对班主任进行考核,考核结果作为评选优秀班主任的重要依据。另外,对在教学中,成绩突出的教师和学生学校将依据《奖惩暂行条例》进行物质奖励。实行学校领导值周和教师值周双轨制,领导检查教师上课、出勤情况,值周教师检查学生遵守纪律情况。在教学管理上尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”,在德育工作管理上他能够处于高屋建瓴的势态,强调要有鲜明的时代性和符合儿童身心特点的实效性。周xx校长正是依靠这一套科学的管理经验,让两个薄弱学校奇迹般的起死回生。

制度容易订,执行难,到临泉四中上任后周xx校长公布了有关制度后,有位老师说,这些制度在临泉四中不可能执行下去,周校长就是不信这个邪,坚持制度面前人人平等,制度对事不对人的原则,克服种种阻力,在执行制度的过程中,多次挨骂,受威胁。有一次,一名教工家属到周校长家里把东西砸的一塌糊涂。但周校长坚持制度不让步,靠依法制校,把临泉四中从死亡线上拉回来,并成为蒸蒸日上的一所学校。

一个好校长就是一所好学校。一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。1980年2月招生改革后的第一届师范毕业生周xx,带着对教育事业的一片赤诚,参加了工作,成为一名教师。周xx校长以扎实的工作作风和优秀的教学效果深受同事的好评和学生的爱戴。一年后,他被提拔为同城区中心小学副校长,学校管理工作更是出色,是同城中心小学成了许多小学生向往的学校。周xx在同城中学任校长后,要求老师做到的周校长首先做到,要求老师不做的他从来不做。几十年如一日,每天来得最早的是周校长,走得最晚仍是周校长。他身患高血压,医生劝他多休息,但他为了学校,为了学生一刻也不休息。别人上班他工作,别人休息他仍在校园内工作,师生都说周校长与校园形影不离。周xx的母亲身患中风,长期瘫痪在床,作为儿子的他理应在母亲床前尽孝,但自古忠孝不能两全,学校的工作和几千师生离不开他,为了学校他只能让家人多多替自己尽孝了。当时的社会治安不太好,他带领全体领导班子每天坚持三次护送学生,风雨无阻,从不间断。节假日和寒暑假,他更是牵挂着学校的平安,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。周xx当了几十年的校长,他一天也没有离开讲台,有时开会就与其他老师调课,也不缺学生一节课。周校长无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。

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全县“作风建设年”活动开展以来,尚义县建设局坚持领导带头,强化制度建设,树立民本理念,以作风建设推动工作落实,以工作业绩检验干部作风,努力打造群众满意和政府放心的城建工程。

一是带头更新观念,坚持学习到位。局领导班子成员带头坚持学习,不断更新观念,坚持每周一班前学习制度,实行班子成员轮流讲课制度,领导带头学习政治理论,带头分析形势,认真学习《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国规划法》、《中华人民共和国招标投标法》等法律、法规的学习,广泛开展了机关岗位练兵活动,进一步提高了全体干部职工的政策水平和业务能力。

尤其是对于经营城市、发展城市的理念总是先学一步、学深一层,时时、处处、事事带头行动,影响干部,凝聚人心,引导队伍。并把城建工作中民生问题、发展问题、城市经营问题作为观念更新的重点,同研究、共创新,切实增强队伍解决实际问题的能力,培养干部敢想敢干、善于突破的能力,为实现城建事业快速发展提供强大的思想保证和智力支持。

二是带头落实责任,坚持认识到位。明确了一把手为第一责任人,班子成员分工负责的制度,把干部作风建设作为班子成员工作的重要内容纳入责任制,形成了从局长到普通干部一层抓一层、层层抓落实的工作格局,各司其职、各负其责,把发展好城建、干事为民的理念渗透到全体干部职工的思想中,把人民满意作为统揽全局的一项基础性、经常性工作来抓,纳入目标管理,从而为各项工作的创造性开展打下了良好的基础。

三是带头模范引路,坚持执行到位。局班子成员不论是在学习、工作中,还是在日常生活中始终坚持率先垂范、模范引路。带头落实省委提出的“十个严禁”,做到了上班期间不闲聊、不聚众,工作时间午餐不喝酒、不赌钱,不进入娱乐场所,以表率行动影响干部,净化队伍,在全局上下形成树正气、创实绩的良好氛围。同时,坚持把依法执政、文明执政作为行为准则,建立行政执法责任制度、行政执法公示制度、追究行政执法过错制度和行政执法评议考核制度,坚决杜绝违反规定的行为发生。几年来,全县没有发生因执法不当引发的案件,实现群众“低投诉”、“零投诉”,树立了建设系统的良好形象,群众满意率不断提高。

一是以制度约束人。不断完善制度建设,先后制定和修缮了了《考勤制度》、《请消假制度》、《学习制度》、《年度工作目标责任制》及《绩效考评制度》,将工作任务分解量化,做到了任务到人、责任到人,并与年终考核相挂钩,有激发了干部队伍的工作积极性。大力实施服务窗口亮起来工程,推行了《首问负责制》、《失职责任追究制》、《办事公开制》、《ab岗工作制》、《一次性告知》、《限时办结制》等相关的规章制度,实行严格的逐层负责制和监管制,行政审批实行“一门受理、一次告知”的一站式服务,七项便民审批制度有效地促进了依法办事,杜绝乱批乱建,人情审批的行为,真正起到以制度规范人的作用。

二是以服务感染人。在日常工作中主动擦亮窗口,实行“四种服务”:一是导办服务。确立首问责任制度,单位办事人员或群众来局办事,所询问局里的第一个工作人员为首问责任人,对方所求问的问题不管是否自已职责范围的事都有责任给解释,并为其引路,交经办人处理。二是限时服务。

实行一个“窗口”对外,“一条龙”服务,内部各个工作环节限时办结,提高工作效率。三是延时服务。未能按时办理的,向申办单位或个人说明原因,并及时处理。四是预约服务。单位或群众来局办理事情,遇到经办人员不在岗时,可把预约内容、电话地址告诉其他同事,工作人员立即交办。同时,我局还针对群众反映强烈的城管、规划、环卫等热点问题,主动公示,主动服务、虚心听取社会各界的意见和建议,受到群众好评。今年以来,干部主动为基层送服务、送政策、送技术累计30余次。

坚持“不求最大,但求特色,力求精致”的城建思路,依托县城依山傍水的自然优势,确立了县城“东移南扩”的发展方向和打造“山水型生态宜居县城”的发展定位,编制完善了《尚义县城镇总体规划》、《尚义县县城绿化规划》和《住房规划》等,又聘请河北省城乡规划研究院,编制了县城秀水新区、平安大街、太平路、祥福路等重点区域和重点路段控制性详细规划,使县城控规面积达到6平方公里,初步形成了东部行政办公、南部住宅、西部农业观光、北部休闲旅游、中部商贸物流五大功能区。

为了改善县城基础设施水平,提升县城的承载能力,改善容貌环境和人居环境,积极争取污水处理和垃圾处理项目列入国家首批支持项目,年内可享受总投资30%的国家级补助建设资金,解决了地方配套不足,建设资金难以筹措的瓶颈问题。目前,总投资6881万元、建设规模为日处理能力1.5万吨污水处理场,已完成管网铺设13公里,场区正在施工。总投资3305万元、日处理能力为110吨垃圾处理厂,土建工程已完成80%,年内建成投入使用。

为了改善居民用水难,特别是后山片居民吃水难的问题,针对县城供水管网陈旧,有水供不出的现状,投资300万元,对城区供水主管道进行改造,改造主管网3000米。为了节约投资缩短工期,部分地段结合污水管网工程同步施工,改造后县城自来水入户率将提高到95%以上,真正实现24消失全天侯供水。

为解决人民群众住房难,以政府统一组织,开发商代建的方式,争取投资1425万元,分两个区分期建设廉租住房300套1.5万平方米。目前,一区一期72套廉租住房已经动工建设,形象进度为主体完工。投资135万元,对祥福苑小区供暖设施进行改造,新购一台10吨锅炉、改造部分供热管道、增设供热分户控制器,从根本上解决采暖期供热温度不达标的问题。

此外,今年还投资6万元对街心花园进行了改造;投资3.5万元为安宁街村委会新建公厕一座;投资2.5万元支持哈拉沟文明生态村建设;规范了祥福苑、梧桐苑、天成苑、阳光商城、鑫隆公寓、园丁苑、玉竹苑、东鑫商城、国岩住宅等10个住宅小区的物业管理;总投资约4760万元,建筑面积75168.6㎡的华新苑、融江佳苑、集美小区的住宅小区正在建设,它们的建设不仅极大的改善人居环境,扮靓了县城,而且提升了城市的品味,拓展了城镇的规模和发展格局。

先进事迹材料

刘京京,女,出生于1987年01月,20xx年毕业于中国防卫科技学院。毕业后我把为农民服务当做自己的理想,于20xx年9月经过公开招聘,担任了青州市弥河镇增福寺村村主任助理。工作一年多来,我真情投入农村、真心融入群众,深入基层一线调研,注重在实践中学习,主动当起了“宣传员”、“组织员”、“勤务员”、“调研员”、“统计员”和“讲解员”,积极主动为镇村经济社会发展出谋划策,得到基层干部群众的普遍好评,以自己的实际行动展示了当代女大学生“村官”的时代风采。

立足专业特长,当好各项惠农政策的宣传员。20xx年进村工作不久,我便根据镇党委、政府的号召和要求,主动承担起上级各项惠农政策宣传员的角色,认真查找有关资料,深入了解各项惠农政策,深入村户,及时将党的各项政策以及有关生产、生活、文化等方面的知识宣传到户,并及时解答各类相关问题,确保群众对各项惠农政策熟知。

把握实际,当好村级事务的组织员。我积极配合村党支部,组织党员干部学习上级有关会议精神和每月5日、15日和25日的远程教育学习。在每月5日的党员学习日活动中,认真做好党员签到和学习记录,确保各类学习取得实效。全镇创先争优活动开展以来,我与村党支部成员组织党员参加以“关爱、践行、奉献”为主题的党员奉献活动日,积极引导党员争做服务群众、带领群众共同致富的先锋,得到了党员群众的一致好评。

嘴勤、手勤、腿勤,当好人民群众的勤务员。基层工作,最重要的就是“服务”二字。在农村拆迁征地建设工作启动过程中,由于个别群众对拆迁建设政策认识不到位,工作一时陷入了僵局。我同镇拆迁工作组人员和村干部多次深入群众家中,宣传政策,以实际事例,讲述新农村拆迁建设的好处,动员群众积极响应政府号召,圆满完成了拆迁任务。

多做事,做实事,当好村级各项工作的调研员。到增福寺村后,我积极融入农村生活,尽快熟悉村情民情,坚持从群众中来,到群众中去,对村人口、耕地面积、党员及两委干部构成、劳动力以及外出务工人员、享受低保人数、致富户和贫困户等情况进行了深入调查研究,及时掌握第一手资料,为村务决策提供依据。

重细心,多贴心,当好各类信息的统计员。在20xx、20xx年度小麦粮食种植面积补贴工作过程中,我积极宣传粮食补贴的办法,配合乡镇领导和村领导做好统计工作并如实上报,同时,积极协助镇政府进行核查和统计,确保补贴资金准确无误送到农民手中。在经济普查和人口普查中,根据镇政府任务分配,我采取以入户上门的方式,对生产、经营状况做了详细记录,顺利完成了经济普查任务。认真填写了人口信息采集卡,按时保质保量地完成了任务。

配合党委政府做好乡镇建设宣传,做一名称职的讲解员。我积极发挥专业优势,内强素质、外树本领,积极围绕镇党委政府中心工作,做好重点建设项目解说工作,让莅临检查指导工作的领导更深层次的认识和了解了弥河,赢得领导和群众的一致好评,为打造“魅力弥河、生态家园”做出了贡献。

一年多来,我积极投身到村级经济产业调整、基础设施建设、公益事业发展、社会综合治理、基层组织建设等工作中,在本职岗位上认真践行为民服务的理念,以踏实苦干的敬业精神,无私奉献的公仆情怀,赢得了干部群众的认可,彰显了当代大学生的青春风采。我坚信,在村“两委”成员和广大群众的支持下,在走科学发展之路、建设和谐新农村的过程中,把青春融入农村的广阔天地,定能在繁忙而充实的岁月里绽放异彩,开辟出属于自己的一片美好天空。

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