ID：7837420
时间：2023-12-25 17:20:13
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3月21日至22日，罗甸县举办政法队伍教育整顿政治轮训班。县委政法委和县政法单位领导班子成员、政法各单位科室所队（庭）科级以上实职领导干部以及县委政法委全体机关干部、县整顿办专班全体干部共160余人参加轮训。此次轮训由县委政法委常务副书记廖书直主持，县委常委、县委政法委书记、县公安局党委书记、局长、县政法队伍教育整顿领导小组副组长杨忠华出席开班仪式并作动员讲话。
杨忠华同志在开班动员讲话中指出：一是以高度的政治自觉，充分认识开展政治轮训的重要性。要深刻理解政治轮训是加强领导干部自身建设的重要载体，是贯彻落实中央关于政法队伍政治建设的重要要求，是政法队伍教育整顿的重要环节。二是着力增强政治轮训的实效性。要通过政治轮训进一步解决学用结合不够、政治判断力不够、政治领悟力不够、政治执行力不够四个短板问题。三是着力增强政治轮训的导向性。要强化教育整顿统筹，强化主体责任落实，强化内外宣传发动，强化反馈问题整改。此次政治轮训课程融合了党性教育、法治教育、廉政教育、政法业务工作，抓好政治轮训，既是工作安排，也是政治责任，更是本领要求。
在轮训中，县法院院长付文忠同志、县检察院检察长罗勇同志、县司法局局长张小飞同志、县纪委副书记禹光勇同志、县公安局政委谢德祥同志分别围绕本系统如何服务保障高质量发展、党规党纪、民法典实施等内容上了一场生动鲜活的政治课、廉政课、法制课、业务课，推动党史学习教育不断往深里走、往心里走、往实里走。
为期两天的政治轮训，使全县政法干部受到了前沿理念和创新思维的洗礼，真正做到学以致用、用以促学、学用相长，进一步增强了政法干警的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，政治轮训达到了预期效果。
推动学习教育政治轮训取得实实在在的成效。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
3月13日，我市举行政法队伍教育整顿新闻发布会，通报教育整顿情况，作出公开承诺，接受社会监督。市政法队伍教育整顿领导小组办公室承诺，我市将把政法队伍教育整顿作为当前的一项重大政治任务，坚持以人民为中心，从人民群众最期盼的事情做起，从人民群众最不满意的地方改起，努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的新时代xx政法铁军。
开展政法队伍教育整顿，是以******同志为核心的党***，从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署，是确保政法机关担负起新时代职责使命、推动政法工作高质量发展的重要举措。政法干警处在维护国家安全和社会稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的第一线，与群众联系最直接、最紧密，能否让百姓体会到社会主义现代化国家的法治力量，政法干警的身体力行尤为重要。
进取意识不强，缺乏干事创业激情；
工作标准不高，底线不牢，这在一定程度上影响了政法干部队伍的公信力和影响力。
政法机关是党和人民掌握的“刀把子”，进入“十四五”，世界变局、社会变革给政法工作带来了很多不确定的挑战，人民群众在民主法治、公平正义、安全稳定等方面对政法机关提出了新的更高要求，要将这一“刀把子”更好地发挥作用，各地要敢于动真碰硬，真正来一次全方位的思想大扫除，彻底清除长期在队伍中存在的顽疾，从而树立良好形象，提升人民群众的满意度。
要刀刃向内紧盯问题开展教育整顿。“敢于直面问题、勇于修正错误是我们党的显著特点和优势。”
当前隐藏内容免费查看要发扬刀刃向内的自我革命精神，坚持问题导向，认真查找队伍存在的共性问题，并作为教育整顿的重点。同时紧盯问题，明确努力方向和改进措施，把改字贯穿始终。
从群众最盼的事情抓起，牢固树立公仆意识，推出更多的便民利民举措，真正做到“民有所呼、我有所应”。
多士成大业，群贤济弘绩。相信，通过开展教育整顿，我市的政法队伍一定能担负起时代赋予的光荣使命，建功新时代，展现新作为，进而锻造忠诚、干净、担当的铁军队伍，为我市勇当全省“两争一前列”排头兵提供坚强的政法支撑。
依法治区秘书股股长袁月表示：轮训学习氛围浓厚，主题突出，通过学习，受益良多。结合今后的工作，一是要把政治建设摆在首位，二是要积极服务中心工作大局，三是要不断提高自身素养，提升工作水平。
政工股工作人员赵芸菡表示：认识到作为和平年代成长的新一代，应肩负起建设富强祖国的重任。今后，一是要有正确的自我定位，二是要有吃苦耐劳的精神，三是心怀为民服务的情感，四是保持持续的学习精神。
金山司法所负责人徐凯表示：中国革命史是学习中最好的营养剂，重温伟大历史，增加正能量。作为基层司法助理员，尽管工作平凡，但同样也应坚定信仰，在自已的工作岗位上发挥力量，克已奉公，努力做好本职工作。
一级主任科员李治容表示：作为一名还有120多天即将退休的老同志，我很珍惜此次难得的学习机会，我将坚持学习直至退休，站好最后一班岗，为年轻同志带好头，认真学习。
法制股股长任林表示：立足法制工作职能，一要为信仰尽忠，强化党性修养。二要为人民尽心，坚持复议为民。三是要为事业尽责，激发干事创业热情。
区司法局党组成员、直属机关党委书记袁冬梅表示，通过近期对教育整顿相关知识的学习，我受益匪浅，作为司法行政工作战线的新兵，我会尽快熟悉相关工作，改进学习和工作的方式方法，做到可干实干善干。
参会的其他同志也纷纷结合近期的学习体会、业务工作，开展了精彩深入的交流发言。
区司法局党组书记、局长罗春莉对此次专题研讨学习的成效给予了肯定，并提出具体要求：一是要将政法队伍教育整顿和党史学习相结合，进一步加强理论学习，提升政治素养；二是要扎实做好自查自纠，深入查摆问题，做好总结提升：三是要立足岗位职能，将理论知识与实际工作相结合，提升履职能力。
——县畜牧中心。
各位领导、各位同仁：
大家好！
今年是“十二五”规划的第二年，是全面落实中央一号文件提出的农业科技创新年，全面做好畜牧兽医工作，意义十分重大。今年全县畜牧兽医工作思路是：以农民增收为核心，以标准化养殖为支撑，以科技创新为突破口，坚持一手抓畜牧技术推广，一手抓疫病防控，牢牢把握住保供给、保安全、保生态“三大任务”，加快转变畜牧业生产方式，努力提高畜牧业综合生产能力和畜产品质量安全水平，促进我县畜牧业又好又快发展。
一、目标任务。
以生猪人工受精技术推广和种畜禽管理为抓手的良繁体系建设进一步推进。
以动物强制免疫为核心的动物防疫工作得到进一步加强。以投入品监管、“瘦肉精”检测为手段的畜产品质量安全水平明显提高。
以动物产地检疫为重点的动物疫情监测工作有序开展。以产业技能培训为支撑的养殖厂（户）效益显著提高。以标准化建设为引领的规模养殖场（户）稳步增长。
努力实现2012年畜牧产值突破10亿元任务，生猪饲养量150万头，出栏100万头，新扩建生猪千头规模养殖场22个；家禽饲养量稳定在300万羽，山羊和牛饲养量分别稳定在35万只和10万头；肉类总产量7.5万吨。为县域农业、农村经济发展提供有力支撑。
二、工作重点及措施。
（一）、良繁体系建设。畜禽良种是畜牧产业发展的关键环节，是发挥科技增效的重要载体。一是突出抓好生猪良种繁育工作。以二元基础母猪繁育为重点，抓好二元母猪生产基地建设，深入推进三元商品猪的自繁自育，扩大规模，提高良繁质量，满足百万头商品猪生产需求；二是进一步加强种畜禽场监管工作。规范经营行为，确保提供合格种畜禽；三继续抓好生猪人工授精技术推广工作。巩固和完善生猪人工授精站、点建设，争取项目支持，完善装备，提升服务水平，形成县有场、镇有站、村有点的良种繁育体系。
管理，规范操作程序，组织技术人员，采取分片包抓，一线巡回检查指导，提高免疫质量和效果；继续抓好防疫示范镇、示范村建设，杜绝重大动物疫病在县域内发生和流行。
（三）、动物卫生监督工作。以动物检疫为重点，以投入品、“瘦肉精”检测为抓手，全力抓好动物卫生监督工作，确保畜产品质量安全。一是抓好动物产地及屠宰检疫。继续实行规模养殖场（户）签约式产地检疫办法和驻场屠宰检疫，做到程序严格，要求规范，设备到位，人员到岗，保证产地及屠宰检疫制度落到实处；二是加强动物调运管理。严格按程序与规定办理，避免因盲目调运动物引发疫情；三是狠抓畜产品监管。重点抓好投入品监督管理，深入开展“瘦肉精”专项整治，以投入品经营和牲畜养殖企业、牲畜经营加工为切入点，严把“养殖、贩运、销售、屠宰”等环节，扎实推进各个环节整治，维护好畜牧养殖安全和消费安全。
（四）、疫情监测工作。严格按照省市动物疫病监测实施方案的要求，扎实开展禽流感、口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟等动物疫病的监测工作，做到抽检样品合格、数量达标、监测程序化。建立健全免疫效果监测制度，及时掌握免疫效果，充分发挥村级疫情报告观察员作用，密切监测疫情动态，做好预警预报，及时发现果断处理。
（五）、规模养殖场建设。以生猪千头规模养殖场建设为重点，狠抓畜禽标准化养殖场（户）建设，力争全年新扩建生猪千头规模养殖场22个，努力提高标准化水平和产业效益。一是严格标准。对照验收标准，严格要求，规范建设，力争建设一个，达标一个。二是抓好指导。认真做好技术指导和检查工作，及时解决建设过程中遇到的困难和问题。
（六）、技术培训工作。加强对乡镇畜牧站人员、养殖大户、规模养殖场场长、技术人员开展全方位的产业经营和养殖技术为一体的技能培训，重点围绕生猪三元杂交技术、生猪人工授精、饲草饲料生产、标准化养猪、疫病防治、基础设施建设等技术的推广、试验示范和普及。通过培训，提升畜牧业质量和效益。
（七）、单位建设方面。一是加强党风廉政建设和精神文明建设。坚持每周五政治学习和支部组织生活制度，提升党员与干部“学讲”水平，秉承“诚信、责任、创新、奉献”价值观，大力弘扬勇于拼搏、乐于奉献、爱岗敬业精神，改进工作作风，提升服务效能。二是加强机关建设。坚持和完善民主集中制，定期召开民主生活会，增强班子的凝聚力与战斗力。坚持以人为本，积极开展畜牧业各类法律法规学习，提高行业执法水平，注重典型培育和教育引导，充分发挥干部聪明才智，凝心聚力，把干部的思想统一到一线抓畜牧产业落实上来，使干部能力在一线得到提升，问题在一线得到解决，实效在一线得到体现，形象在一线得到树立。三是加强项目建设。按照要求完成乡镇动物防疫体系项目建设，加快农业大厦项目进度，力争尽早开工建设。
各位领导、在座的各位同仁，在新的一年，新的起点上，我单位坚信在县局的正确领导下，有各相关部门的大力支持，有各乡镇站的紧密配合，我们一定不会辜负大家的期望，恪尽职守、勤奋务实、奋发图强，以坚忍不拔、奋发有为的精神状态，开拓新局面，为我县畜牧产业又好又快发展贡献力量。
谢谢大家！
0一二年二月二十七日二。
讲话稿，是指与会者在会议或者重要活动中，为发表意见、发表意见或者报告思想工作而事先准备的文稿。这是演讲的重要准备。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
突出“两个维护”。党的十八大以来，我们党的事业之所以能取得全方位、开创性历史成就，发生深层次、根本性历史变革，就是因为有习近平同志作为党中央的核心、全党的核心的坚强领导，有党中央的权威和集中统一领导。《意见》通篇贯彻和体现“两个维护”这一根本要求，将其作为加强党的政治建设的首要任务。作为普通党员，我们应该为自己的祖国能有习近平总书记这样具有大智慧、大谋略和长远战略思维的领导人感到无比欣慰。同时，必须把“两个维护”体现在实际行动上。“两个维护”不仅做好“唱功”，更要认真练好“做功”，不仅要公开亮明政治态度，更要落实在实际行动上：无论从事哪一项工作、或者在哪一个岗位，都是党的关怀下开展工作，干的都是党的事业，都是为党工作，都要讲政治、讲大局，根本都要落实到“两个维护”上。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个维护”，坚决做到“知行合一”。
尊崇党章党规。《意见》指出，要以党章为根本遵循，把党章明确的党的性质和宗旨、指导思想和奋斗目标、路线和纲领落到实处。党章是党的总章程和根本大法，党员尊崇党章党规是责任也是义务。党员要坚持用党章党规规范言行、武装头脑，要经常性的带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学，才不会丧失信念，不会被腐化所瓦解，才能做合格党员。要经常把党章作为指导工作的根本依据，作为镜子和标杆来对照、衡量自己，努力做到对党忠诚、个人干净、敢于担当，时刻把党的事业放在心中最高位置。
聚焦担当作为。党员干部应当提高政治站位，认真学习《意见》，联系岗位职责使命，锤炼党性，时刻想到自己是党的人，时刻牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作，努力改革创新、攻坚克难、担当作为。要站稳人民立场，始终保持党与人民群众的血肉联系，成为群众学习的榜样，并通过服务更好地宣传群众、团结群众、引导群众、凝聚群众，使党的执政基础深深根植于人民群众之中。
一是政治轮训很有必要。作为一名基层派驻法庭的法官，平常工作感觉就是忙忙碌碌，真有“两耳不闻窗外事，一心只为办案件”的窘境，很少有时间进行理论学习，特别是对政治理论上较为系统的学习。但是其实对一名政法干警而言，理论问题就是最重要的问题。特别是政治理论，它就是统领、它就是方向、它就是旗帜。政法机关是人民民主专政的国家政权机关，是党和人民手中掌握的“刀把子”。政治性是我们最本质的属性，政治立场、政治站位丝毫容不得半点偏差。所以这次用近一周的时间让我们静心坐下来好好学、认真学，对我而言真是一场及时雨，非常必要。
二是政治轮训很有意义。此次轮训班采取严格的全封闭的近乎军事化的管理方式进行,纪律严明,严守规矩,方方面面体现了用最切实的行动践行政法干警最讲纪律、最有担当的情怀。同时，课程、课目的安排丰富紧凑，《红色家书》、《红色故事汇》的诵读、观看让我感受到了革命先辈们的革命豪情和必胜信念;《没有共产党就没有新中国》等革命歌曲的高唱及缅怀革命先烈的系列纪念活动让我深深感到了如今幸福生活的来之不易和共产党的伟大;《巡视利剑》等专题片的教育让我体会到作风建设永远在路上;各政治理论授课老师的精彩讲解让我切实深化了对习近平新时代中国特色社会主义理论的理解,坚定了社会主义道路的自信和自豪,感觉醍醐灌顶、意义非凡。
三是政治轮训很有收获。这次党校培训的内容非常有针对性，切实抓住了我们基层政法干警最需要也是最欠缺的理论引领和方向指南，使我们牢牢记住了政法干警在实际工作中要掌握的最核心要义：讲政治、懂规矩，坚持“两个维护”和牢固树立“四个意识”，使自己在今后的执法办案中有了一盏“指航灯”,从而真正从本质上做到全心全意为人民服务,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。
所以,本人衷心感谢组织安排的这次培训教育,不虚此行,收获满满,我一定带着收获,不忘初心再出发。
今年以来，由于受新冠疫情影响，公安工作根据疫情防控形势作出了相应调整，在经历了高度紧张的战时状态之后，现在转为预防疫后综合症的关键时期，工作方式也从严管严防转为长管长防，全力确保社会平安稳定。市局党委根据民辅警队伍的工作状况和思想动态，适时开展了政治轮训，提出了更加细致规范的工作部署和要求。通过此次政治轮训，我更深刻地体会了政治建警、从严治警和素质强警的重要性，现将体会总结如下。
加强学习，与时俱进，是适应新形势、新任务要求的迫切需要。因此，要把学习作为一种政治责任和精神追求，要不断学习习近平重要讲话精神，经常学习公安纪律规定，努力掌握其精神实质和基本立场、观点和方法，不断提高自己的学习能力和水平。要通过学习树立正确的人生观、世界观、价值观，从思想上提高认识，从行动上体现忠诚。新冠疫情爆发后，民辅警的政治素质瞬间得到体现，我所全体民辅警能够舍小家顾大家，放弃休假迅速投入防控工作中，这与平时的政治教育和理论学习是分不开的，在特殊时期，大家都没有掉队。
要树立"三个高度负责"即:对党委政府和人民群众高度负责;对社会稳定和法律正义高度负责;对公安队伍和领导班子高度负责。自觉接受群众的监督，把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。因此，要自觉地把自己置于组织和群众监督之下，对组织和群众的意见要本着"有则改之，无则加勉"的态度，要时刻不忘锤炼意志，确保关键时刻能够冲得上打得赢。疫情防控初期，时间紧任务重，虽然大家都没有经验可循，但能够确保人人上阵，坚守岗位，卡口做到二十四小时在岗履责，负责宣传和摸排的走遍村村寨寨，充分体现了人民警察关键时刻的担当和作为。
首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。许多违反原则、违反纪律的事情，坚决不能去做。因此，必须抓好学习、教育，提高按制度和规定办事的自觉性。在具体工作中，一要强化法制意识，依法办事，坚持在法律面前人人平等，任何组织和个人都不能超越法律至上的特权，做懂法用法守法的公民。二要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。
一要淡泊名利，正确对待权力和荣誉。要把人民赋予的权力看成一种责任，要把人民给予的荣誉当成一种鞭策，更好地为人民用好权，做到公正执法、执法为民。二要身体力行，从自身做起，从小事做起。坚持"两个务必",发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神，办一切事情都要勤俭节约、艰苦创业，在工作和生活中坚决杜绝讲排场、比阔气的不良现象。
总之，只有通过认真的学习，不断提高完善自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，警钟常鸣，努力做到自重、自省、自警、自勉，才会耐得住寂寞、抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验，才能把人民赋予的权力用得好、用得正，才能为公安事业的发展做出积极的贡献。
在庆祝建党xx周年之际，放下繁忙的业务和中心工作，参加全市政法队伍第*期政治轮训班，潜心封闭学习四天，时间虽短，收获良多。
自参加工作27年来，接受的各种培训不少，但像这种形式的政治轮训还是第一次。平时自认为还注重学习，政治品质、业务素质尚可，但培训第一天下来，通过观看《巡视利剑》警示教育片、聆听马玉福书记在开班仪式上的讲话、以及《党的政治纪律和政治规矩教育》和《争做新时代政法队伍先锋》专题教育，就有了坐不住之感。
对照习近平新时代中国特色社会主义思想、对照领导语重心长的敦敦教诲、对照专家入木三分的典型事例剖析、对照履职尽责应有的使命担当，逐条逐项审视自己、逐个部位查摆自己，深感自己不少方面做得还很不到位，有的方面甚至还存在一些偏差。这次培训是一份“醒脑剂”，及时使我警醒，醍醐灌顶，找到了差距，校正了言行，提升了政治素养，深化了政治自觉。
虽然生在红都、长在红都、工作生活在红都，对苏区精神，红色历史有一定的了解和感悟，但四天的教育实践体验活动，通过诵读红色家书、观看红色故事汇、重走长征路体验、红色舞台教学等，杨荣显八子参军、陈发姑一生守望、李美群马前托孤、金永华一生赤诚等一封封红色家书、一个个红色故事，感人泪下，直击灵魂深处，仿佛把我置于那激情燃烧的岁月和战火纷飞的年代，革命先烈抛头颅、洒热血，舍小家顾大家，那坚定的理想信念、纯洁的政治品格、高尚的革命情怀，浓浓的气息扑面而来，尤如下了一场“及时雨”，涤荡了心灵，净化了灵魂，时刻警醒自己要以更加坚定的信仰、更加纯粹的忠诚、更加牢靠的担当，做党和人民的忠诚卫士。
通过本次集中培训，对标对表政治建设的标准，就像“指南针”，进一步坚定了政治方向。作为一名从事政法综治工作23年的干部，就是要做到：
坚守初心。站稳群众立场，以人民为中心，落实好政法综治工作各项措施，因地制宜加强和创新社会治理，不断提升人民群众安全感、幸福感和获得感。
坚守底线。时刻严守政治规矩和政治纪律，做到廉洁奉公，秉公用权;严守法治底线，强化法治思维，用活法治方式，着力解决群众关心关切的公共安全、权益保障、公平正义等问题。
坚守忠诚。做到任何时刻都能对党忠诚，听党指挥，任何时候任何情况都能以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
总之一句话，就是要做到不忘初心勇担当，忠诚履职筑平安。
参加工作二十八年，从警二十三年，怎么也算是个老警察了，想不到有这么一个难得的机会，来到赣州市委党校，参加为期四天的全市政法队伍政治轮训。原以为政治轮训就是听几堂政治理论课，走走过场而已。几天学下来，想不到这次培训班内容十分丰富，授课方式精彩多样，让人受益非浅，此次培训班是一个“加油站”，给我的人生又加了一次“油”，我有着非常深的感受。
参加工作以来，参加过的培训班无法统计了，但参加以政治为主题的培训班尚属首次。我上网查了一个，赣州政法队伍的政治轮训是开了全国先河的，市委政法委用两年左右的时间对全市所有政法干警分期分批进行政治轮训，能够作出这样的决定，足见市委政法委的政治站位有多高，胸襟有多博大，以及对此次培训有多重视。
市委常委、政法委书记马玉福同志于2018年3月20日，在全市政法队伍政治轮训班开班仪式上说：“政法机关是人民民主专政的国家政权机关，是党和人民手中掌握的‘刀把子’。政治性是我们最本质的属性，讲政治是对我们最基本的要求。”马书记的讲话可谓一语中的，把这次轮训的目的讲得清楚明了。
说实话，党的十八大之后，以习近平同志为核心的党中央，大刀阔斧抓工作，把中国带入一个新的天地。但是，作为一个基层的民警，我们对中央的做法是一知半解的，而这次培训班市委党校胡宗洪教授的《学习习近平新时代中国特色社会主义争做新时代政法队伍先锋》一课，让我们茅塞顿开，知道新时代特色社会主义到底是什么样子，在这个时期，我们党的任务是什么。有了明确的政治目标，就增强了进一步做好工作的信心和决心。
培训班还安排了诵读红色家书、观看纪录片《红色故事汇》，通过这些英烈的家书，我们看到英烈们作为普通人的一面，他们或展望明天，或安排后事，从中可以看到共产党人的英勇无畏，即使赴死也在所不惜，是什么力量让他们如此视死如归，大义凛然呢？他们的家书至今还激荡着我的心灵。《红色故事汇》里有两则故事就发生在赣南，让我们看来感到非常亲切，同时也为这片土地对共和国的奉献而感到骄傲自豪。我想，在共和国的旗帜上，一定浸染了我们客家儿女的鲜血。
赣州市委党校副教授谢昌荣的《弘扬苏区精神，坚定理念信念》，全景式的回顾了赣州苏区的形成、发展、丢失过程。让我们再次领略上世纪脚下土地的血雨腥风，体会到我们的党如何从狭缝中成长起来的，直止今天领导中国人民进入新时代。
倘若影片《厉害了，我的国》增强了我们的自豪感，唱红歌放飞了我们的心灵，观看警示教育片《巡视利剑》筑牢了我们防腐拒变的堤坝。那么市委宣传部副部长彭江闽的《提高政法干部的网络舆情引导能力》，则对我们的工作方法有了极大的提升。
曾几何时，我们公安民警被网络所困挠，对市场化的媒体束手无策。在具体的执法活动中，我们的公安民警又有多少人被断章取义传播在网上，让我们的工作陷入被动的局面。我曾经在赣县区公安局主抓宣传工作，公安民警被媒体“黑炒”的事例仿佛就在眼前闪显。说白一点儿，许多民警在这方面是吃了大亏的，有的甚至因此而锒铛入狱。
互联网时代，人人都是新闻记者，人人都是媒体，网络舆情引导极其重要。彭副部长作为分管网信工作的领导，具有丰富的引导网络舆情的经验，他结合自己的工作实际，谈理论、谈方法、谈体会，从宏观和微观两个方面，给广大来自基层的政法干警带来了鲜为人知的一面，提供了非常有益的经验，对今后如何做好网络舆情引导指明了方向。
总而言之，此次“加油”之后，我将更加讲政治、讲大局，无私奉献，勇于创新，在未来的公安工作中起表率、当模范，以实际行动来回报这次培训，争当人民群众的好警察，为树立公安机关的良好形象做出自己应有的贡献。
突出“两个维护”。党的十八大以来，我们党的事业之所以能取得全方位、开创性历史成就，发生深层次、根本性历史变革，就是因为有习近平同志作为党中央的核心、全党的核心的坚强领导，有党中央的权威和集中统一领导。《意见》通篇贯彻和体现“两个维护”这一根本要求，将其作为加强党的政治建设的首要任务。作为普通党员，我们应该为自己的祖国能有习近平总书记这样具有大智慧、大谋略和长远战略思维的领导人感到无比欣慰。同时，必须把“两个维护”体现在实际行动上。“两个维护”不仅做好“唱功”，更要认真练好“做功”，不仅要公开亮明政治态度，更要落实在实际行动上：无论从事哪一项工作、或者在哪一个岗位，都是党的关怀下开展工作，干的都是党的事业，都是为党工作，都要讲政治、讲大局，根本都要落实到“两个维护”上。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个维护”，坚决做到“知行合一”。
尊崇党章党规。《意见》指出，要以党章为根本遵循，把党章明确的党的性质和宗旨、指导思想和奋斗目标、路线和纲领落到实处。党章是党的总章程和根本大法，党员尊崇党章党规是责任也是义务。党员要坚持用党章党规规范言行、武装头脑，要经常性的带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学，才不会丧失信念，不会被腐化所瓦解，才能做合格党员。要经常把党章作为指导工作的根本依据，作为镜子和标杆来对照、衡量自己，努力做到对党忠诚、个人干净、敢于担当，时刻把党的事业放在心中最高位置。
聚焦担当作为。党员干部应当提高政治站位，认真学习《意见》，联系岗位职责使命，锤炼党性，时刻想到自己是党的人，时刻牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作，努力改革创新、攻坚克难、担当作为。要站稳人民立场，始终保持党与人民群众的血肉联系，成为群众学习的榜样，并通过服务更好地宣传群众、团结群众、引导群众、凝聚群众，使党的执政基础深深根植于人民群众之中。
一是政治轮训很有必要。作为一名基层派驻法庭的法官，平常工作感觉就是忙忙碌碌，真有“两耳不闻窗外事，一心只为办案件”的窘境，很少有时间进行理论学习，特别是对政治理论上较为系统的学习。但是其实对一名政法干警而言，理论问题就是最重要的问题。特别是政治理论，它就是统领、它就是方向、它就是旗帜。政法机关是人民民主专政的国家政权机关，是党和人民手中掌握的“刀把子”。政治性是我们最本质的属性，政治立场、政治站位丝毫容不得半点偏差。所以这次用近一周的时间让我们静心坐下来好好学、认真学，对我而言真是一场及时雨，非常必要。
二是政治轮训很有意义。此次轮训班采取严格的全封闭的近乎军事化的管理方式进行,纪律严明,严守规矩,方方面面体现了用最切实的行动践行政法干警最讲纪律、最有担当的情怀。同时，课程、课目的安排丰富紧凑，《红色家书》、《红色故事汇》的诵读、观看让我感受到了革命先辈们的革命豪情和必胜信念;《没有共产党就没有新中国》等革命歌曲的高唱及缅怀革命先烈的系列纪念活动让我深深感到了如今幸福生活的来之不易和共产党的伟大;《巡视利剑》等专题片的教育让我体会到作风建设永远在路上;各政治理论授课老师的精彩讲解让我切实深化了对习近平新时代中国特色社会主义理论的理解,坚定了社会主义道路的自信和自豪,感觉醍醐灌顶、意义非凡。
三是政治轮训很有收获。这次党校培训的内容非常有针对性，切实抓住了我们基层政法干警最需要也是最欠缺的理论引领和方向指南，使我们牢牢记住了政法干警在实际工作中要掌握的最核心要义：讲政治、懂规矩，坚持“两个维护”和牢固树立“四个意识”，使自己在今后的执法办案中有了一盏“指航灯”,从而真正从本质上做到全心全意为人民服务,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。
所以,本人衷心感谢组织安排的这次培训教育,不虚此行,收获满满,我一定带着收获,不忘初心再出发。
自公安部“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿试点工作开展以来，作为此次教育整顿的试点单位，**市公安局把抓好教育整改试点工作作为今年必须高质量完成的重要政治任务，高标准、实举措、严要求，迅速推进教育整顿试点工作，将“学”字贯穿始终，把“查”字落在实处，以高度的责任感、使命感和紧迫感，为试点工作深入开展开好了头、起好了步。通过进一步的学习，有以下几点体会：
一要提高政治站位，深刻认识教育整顿的重大意义。开展“坚持政治建警全面从严治警”整顿教育是践行“两个维护”、永葆忠诚本色的需要，是解决突出问题、纯洁公安队伍的需要，是锻造过硬铁军、履行使命任务的需要，对于深入贯彻落实习近平总书记关于公安队伍建设系列重要指示批示精神，建设“四个铁一般”公安铁军具有重要现实意义和深远历史意义。我们要切实把思想和行动统一到党中央和公安部、省厅、市局、县局的部署上来，从政治的、全局的、战略的高度，充分认识开展教育整顿的重大意义，强化政治引领，坚持刀刃向内、刮骨疗毒，打一场从严治警、正风肃纪的攻坚战，为切实履行好党和人民赋予的新时代使命任务提供坚强的组织保障。
二要抓好组织落实，高标准完成教育整顿目标任务。严格落实中央政法委、公安部、省委政法委和省公安厅部署要求，紧扣“五个进一步”的工作目标，准确把握“四个坚持”的基本原则，突出重点、抓住关键，深入查摆、着力整改，认真落实学习教育、整改落实、制度建设等各项措施，做到把握根本遵循、强化理论武装，把握原则要求、强化精准施策，把握重点任务、强化靶向发力，把握科学方法、强化组织实施，有序有效推动教育整顿扎实深入开展，坚决打好打赢教育整顿这场政治仗、攻坚仗、整体仗，努力锻造高素质过硬公安铁军。
三要突出工作重点，推进教育整顿深入开展。要迅速贯彻落实《**公安局关于做好“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿先行先学工作的通知》精神，明确学习重点，创新学习方式，严格工作要求，按照通知要求抓实抓好先行先学工作。
要完善警示教育制度，通过加大案件通报曝光力度，开展典型案例剖析，组织集中观看警示教育片等方式，开展多种形式的教育活动，提升民警强化作风建设的“免疫力”。
开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，是贯彻落实党中央全面从严治党要求的一项紧迫而重大的政治任务，也是公安机关开展的一场刀刃向内、正风肃纪的自我革命，对**公安工作和干部队伍建设非常必要、正当其时。我们要坚决扛起政治责任，发扬刀刃向内的自我革命精神，以刮骨疗毒的勇气、久久为功的韧劲，坚决打赢这场铁腕治警、正风肃纪的攻坚战，努力锻造“四个铁一般”的高素质公安铁军，为建设新时代现代化**提供坚强政治保障。
一是政治轮训很有必要。作为一名基层派驻法庭的法官，平常工作感觉就是忙忙碌碌，真有“两耳不闻窗外事，一心只为办案件”的窘境，很少有时间进行理论学习，特别是对政治理论上较为系统的学习。但是其实对一名政法干警而言，理论问题就是最重要的问题。特别是政治理论，它就是统领、它就是方向、它就是旗帜。政法机关是人民民主专政的国家政权机关，是党和人民手中掌握的“刀把子”。政治性是我们最本质的属性，政治立场、政治站位丝毫容不得半点偏差。所以这次用近一周的时间让我们静心坐下来好好学、认真学，对我而言真是一场及时雨，非常必要。
二是政治轮训很有意义。此次轮训班采取严格的全封闭的近乎军事化的管理方式进行,纪律严明,严守规矩,方方面面体现了用最切实的行动践行政法干警最讲纪律、最有担当的情怀。同时，课程、课目的安排丰富紧凑，《红色家书》、《红色故事汇》的诵读、观看让我感受到了革命先辈们的革命豪情和必胜信念;《没有共产党就没有新中国》等革命歌曲的高唱及缅怀革命先烈的系列纪念活动让我深深感到了如今幸福生活的来之不易和共产党的伟大;《巡视利剑》等专题片的让我体会到作风建设永远在路上;各政治理论授课老师的精彩讲解让我切实深化了对习近平新时代中国特色社会主义理论的理解,坚定了社会主义道路的自信和自豪,感觉醍醐灌顶、意义非凡。
三是政治轮训很有收获。这次党校培训的内容非常有针对性，切实抓住了我们基层政法干警最需要也是最欠缺的理论引领和方向指南，使我们牢牢记住了政法干警在实际工作中要掌握的最核心要义：讲政治、懂规矩，坚持“两个维护”和牢固树立“四个意识”，使自己在今后的执法办案中有了一盏“指航灯”,从而真正从本质上做到全心全意为人民服务,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。
所以,本人衷心感谢组织安排的这次培训教育,不虚此行,收获满满,我一定带着收获,不忘初心再出发。
按照*****的统一部署和要求，通过集中“六查六掌握”相关培训和自我学习，对照党章党规党纪及上级机关有关纪律规定，通过自查自纠工作进一步提高了自己辅助执法素质和纪律作风水平，让自己在思想上、辅助执法质量上、纪律上、作风上都有很大的改进和提高，现自我剖析如下：
一是思想上。通过集体学习和培训并深入的剖析自己，理想和信念是坚定的，但一直因为自己身为辅警，还不是正规民警而未以饱满的热情和更强烈的责任心对待工作，执法为民的思想应在内心扎根，服务观念还有待进一步加强。
二是辅助执法业务方面。参加工作近两年来，通过不断的业余学习和实际工作中积累经验，执法行为趋于规范化，但专业法律相关知识还是有所欠缺，对有些看守所的业务水平有待提高。
三是在纪律方面。尽管无违反警纪警规的行为，但工作中产生一些纪律涣散的问题，主要体现在夜班时偶有迟到现象，开会时不专心现象。
四是作风方面。尽管能按时落实上级交给的任务与工作，刚参加工作的时候，工作积极性有所减弱，在一些关系不大的事情上体现出一定的不耐心，偶有带着情绪工作的情况。
上述问题存在的原因是多方面的，新形势下，警务工作多，警力少，工作难度大，另一方面上级政策不配套和政策体质不健全，辅警薪资水平过低，造成工作积极性有所下降，但主要原因还是主观上的原因，一是为人民服务的意识不够深入。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，没有深刻领会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。公仆意识不够深刻。二是警纪警规牢记在心，但工作纪律意识有一点淡薄。尽管在监管支队工作近一年多了，工作中还是有一定的情绪出现，工作的积极性有所减弱，出现纪律涣散问题。
1、树立严格执法理念，准确定位，正确对待权和责、苦与乐、义与利。把人民赋予我们的权利用到实处，竭尽全力履行职责，看守所的工作中我很大程度上还局限于旧的思维定势和工作模式。工作中更因该严格依法执法，严格要求自己，自觉用法律和制度约束自己的行为，决不能以任何借口搞特殊，坚决落实服务于执法并重的方针。树立以苦为乐，以干为荣的崇高思想境界，勇于开拓，苦干实干。自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义。
2、加强业务学习、夯实理论基础。理论的模糊必然导致行动上的盲目，政治上的先进源于理论上的坚定，而理论上的坚定要靠系统的刻苦学习，在工作之余，加强相关业务学习，加强对法律法规的学习，提高看守所业务水平的同时，提高自己的执法水平和执法质量。争取早日考取成为正式人民警察。
3、端正工作态度。提高工作积极性，主动性。认真的做好干一行爱一行，在工作中积极主动，完成上级交予的任务的同时，自己要利用好时间，积极主动的解决工作中的问题。
通过学习教育、自我剖析反省，把“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观牢牢根植于心，按照人民警察廉洁自律规定加强自身修养，以高度的政治责任感和高尚的道德情操，正确对待自己的职务，正确行使手中的权利，时刻把人民的冷暖安危记在心上，让自己真正做一个高尚的、纯洁的、有益于人民的人。
各位老师：
在过去的一个学期中，我们麻丘高级中学从筹建到顺利开学，并逐步得到了社会的认可，赢得了广大学生家长的赞誉，教育教学工作取得了一定的成绩。这些都是与学校领导班子的正确领导分不开的，与各位老师的友好合作分不开的。你们做了大量的工作，付出了艰辛的劳动，流下了辛勤的汗水。在此，我向你们表示衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到我们的不足。成绩只能说明过去，我们今后的路程还很长，工作更加艰巨，我们面临的挑战和竞争将更加激烈。为此，我就搞好新学期教师队伍建设讲三个方面的意见。
一、抓思想道德建设，做到“三要三不要”。
1、要真正做到为人师表，不要给学生留下不好的印象。老师一定要规范自己的行为习惯，用自己的一言一行去引导、教育学生。说一千，道一万，不如自己做示范。比如：老师可以乱扔烟头，学生就会乱丢纸屑，就会随地吐痰。老师上课迟到或早退，学生就会迟到甚至逃课，老师把摩托、自行车乱停乱放，学生也会跟邦学样。如果老师不注意自己的一言一行，学生就会模仿，使学生养成许多不良习惯。
2、要有荣誉感、集体感，不要有事不关己，高高挂起的思想。麻丘高级中学是一个大家庭，学校的兴衰荣辱与我们在座的每一位都是息息相关的。正确地说，麻丘高级中学，有我的一半，也有你的一半。学校教育教学质量上去了，学校的品位就提高了，老师们的地位也跟着提高了，名声也大起来了，待遇也会相应地提高。你教的学生有出息、你的名望也就提高了。培养出来的学生，到将来就是一种不可多得的人才资源。千万不要认为这所学校只是我闵洪根的。如果你们还存在这种想法，那是错误的。
3、要有紧迫感、责任感，不要有骄傲自满、固步自封的想法。上学期无论是高一、高二还是高三都进行了多次考试。有的老师看到学生成绩稍微有点进步，就认为考得还可以。这种想法是要不得的。我们自己跟自己比，好像还有点沾沾自喜的感觉。如果跟别的学校，特别是跟那些名校相比，我们就会知道我们跟别人的差距有多大。如果近一、两年不出成绩，我们是很危险的。况且我们的生源质量比别人差得多，我们就好像是用弓箭跟别人的火箭比速度。这就迫使我们要有紧迫感，要有责任感。
二、抓规章制度建设，做到“一建立、二完善、三坚持、四不准”。
1、一建立：就是建立末位淘汰制。年级与年级比、教研组与教研组比、学科同学科比。横向也比，纵向也比。排名末位的离岗、换岗，甚至待岗。
2、二完善：一是完善考勤制。上学期的考勤工作，抓得不是很严，我开始认为我们的老师是有文化、有素质的。但通过上学期的执行情况来看，有点出乎我的意料。当然，绝大多数老师还是能按时上、下班的。但也有少数老师不是很自觉的。迟到、早退现象时有发生。新学期要严格实行考勤制，奖勤罚懒。
二是完善备课、作业检查制。坚决做到备课上课，实行集体备课。作业要及时、细致批改。定期检查、评比，指定专人负责。不能光靠学期末检查，那样不解决问题。对不备课、少备课、备课不认真、作业不批改或批改不认真的，要作出相应的.处罚措施，奖优罚劣。
3、三坚持：一是坚持“坐班制”。严格按作息时间作息。上学期，大部份老师是能坚持的，但也有少部份老师坚持不了，没有课就擅自溜出校园，勤快一点的，上街买买菜，回家做做饭。贪玩一点的偷出去搓搓麻将、打打扑克。新学期要坚决杜绝这种现象。万一坚持不了的，不习惯坐班制的个别老师，允许提出辞聘。
二是坚持公开教学、听课制。公开教学是互相学习，取长补短的一种好方法，要坚持下去。要注重开展听课、评课。要认真听，认真评。要及时总结经验，指出不足。从校领导班子成员到普通教师，都要参加听课、评课活动。
三是坚持学生座谈评教制。通过我校学生座谈，及时发现教学中的问题，查漏缺补，促使课堂教学师生互动，生生互动朝着良性循环的方向发展。
4、四不准：一不准在上课时间内看电视、下象棋、打球。二不准在校园内打扑克、打麻将，包括教师寝室内都不能打。三不准在寝室内聚餐、喝酒。四不准自私换课、调课。以上四个不准，无论是哪一种情况，发现一次罚款40元，从当月的课时补贴中扣除。发现三次的，学校将对其按程序进行解聘。
三、抓师资队伍建设，坚持“稳定、调整、储备、提高”八字方针。
一是要加强学习。向书本学，提高自己的水平；向有经验的老师学，丰富自己的教学经验；老师之间互相学，共同探讨科学的教学方法，不要默守陈规，要善于创新。创新是一个民族的灵魂，教学更需要创新。
二是要加强管理。通过一个学期的工作，我们在民办学校管理上已经摸索出了一些规律，采取了一系列行之有效的方法。我们要及时总结经验，不断探索全新的、更好的方法。管理人员，无论是校领导，还是中层，无论是教研组长还是班主任，都要各司其责，各负其责。要敢于打破情面。做好好先生，对他人、对自己、对学校、对学生都没有什么益处。
三是要提高素质。按照“稳定、调整、储备、提高”八字方针，在坚持教师队伍相对稳定的前提下，对教师作些适当的调整，做到人尽其才，才为我用。下学年要招聘适量教师，按照计划招聘数的1：1.5招聘新教师，适量储备师资力量。通过竞争上岗，择优使用。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
这次政法队伍教育整顿，坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”，既是贯彻党***决策部署的实际行动，也是推进政法队伍自我革命的务实举措，对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听领导动员宣讲、专家辅导讲座，参加本院集中学习讨论，进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识，同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。下面结合学习思考和平时工作实践中的一些感受，谈几点粗浅体会：
一、要提升政治站位，充分认识开展教育整顿的重要意义。
开展教育整顿是全面从严管党治警的重要举措，是公安机关履行新时代职责使命的必然要求，是解决公安队伍突出问题的迫切需要。要以开展教育整顿为切入点和突破口，打一场铁腕治警、正风肃纪的攻坚战，坚决清除害群之马；要毫不放松地抓好公安队伍自身建设，磨砺忠诚干净担当的政治品格，打造“四个铁一般”过硬公安队伍；要把开展教育整顿工作作为整治突出问题的重要契机，深化整治、见底见效。
二、要坚持目标导向，准确把握教育整顿总体要求。
近期与长期相结合，坚持“严”的主基调不变，推动解决深层次问题并形成长效工作机制，做到久久为功、善作善成、标本兼治。要全面落实“强化忠诚教育、深化政治领导、纯洁领导班子、严格管理监督、开展专项治理、激励担当作为”6个方面20项任务措施，突出抓好四项重点任务，即：抓实筑牢忠诚警魂，做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠；抓实整治顽瘴痼疾，遏制常发生、难根治、易反复的突出问题；抓实纯洁干部队伍，营造能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向；抓实激励担当作为，鼓足挑重担、啃硬骨、打胜仗的精气神。
三、要实行“学查改”并举，确保教育整顿取得实实在在的成效。
抓好学习教育、查纠问题、整改提升“三大举措”，以学习教育为先导、以查纠问题为关键、以整改提升为目的，确保抓出成。
当前隐藏内容免费查看效、抓出特色、抓出影响。坚持“压茬式”推进。今年年底前，全省要完成第一轮“学查改”工作，做到边学边查边改、立学立查立改、实学实查实改。坚持“精准化”实施。学习教育上，突出学理论、学法纪、学英模。查纠问题上，坚持自查与他查相结合，深刻检视反思，明确努力方向。整改提升上，聚焦政治、思想、组织、作风、纪律建设和主责主业，实行限期整改、挂牌整改，靶向整改、源头整改。坚持“清单式”管理。制定“学”和“查”的清单，紧密结合工作实际，做到总体对照、全面摸排、逐项筛查、见人见事，实行对账销号。
四、要坚持抓铁有痕，切实加强教育整顿的组织领导。
把开展教育整顿作为一项严肃的重大政治任务摆上突出位置，积极争取地方党委的领导和有关部门的支持，切实加强组织领导，确保各项工作有力有序开展。坚持领导带头，做到以上率下，切实形成领导带头、全警参与、上行下效、整体推进的良好局面。坚持斗争精神，杜绝形式主义，进一步加大政治、业务“双督察”力度，综合采取明查暗访、巡视巡查、干部考察、绩效考核、专项调研、总结讲评等多种方式，推动教育整顿责任层层压紧、工作层层落实。坚持先行先试，助推全面铺开，正确处理“先行先试”与“全面推开”的关系，在公安部指导组的指导下，高标准开展试点工作，在全省公安机关全面推开教育整顿，努力做到多出经验、争先创优。坚持统筹兼顾，促进安保维稳工作，把开展教育整顿与当前安保维稳工作有机结合起来，扎实做好战疫情、防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作，确保守住“五个不发生”的底线，努力为完成决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚目标任务创造安全稳定的政治社会环境。
通过最近集中纪律整顿活动的学习，自己在工作中如何清廉警告，提高防腐能力，确实有很多启发。加强民警纪律作风整治活动，加强党风廉政建设，既是关系到党的生死存亡的大问题，也是公安团队的道德建设，保护民警，加强公安团队建设的大问题。我们所有的警察都要参考，一定要引进重视，总是敲廉政警钟!
我在工作实践中，如何正确行使人予我们权力，切实实现权利为民所用，情为民所系，利为民所谋，接下来谈谈自己三个方面的体验和感想。
首先，有必要开展提高认识的定期纪律作风整顿活动，尤其重要。首先，加强公安民警纪律作风整治活动是践行三大代表重要思想的必然要求。作为公安民警，我们必须始终保持与人民群众的血肉联系，真正权利为民所用，情为民所用，利为民所谋与大开发大建设密切相关，把实现最广泛人民群众的根本利益作为所有工作的起点和归宿，执政为民，拒绝腐败防变，其次，加强公安民警纪律整顿活动是提高公安机关行政能力和水平的迫切需要。随着公安机关职能向社会服务型转变的加快和深入，只有进一步加强纪律作风整顿活动，坚决反对和防止腐败，才能形成良好的政治风格，不断提高科学管理水平和行政效能，提高依法行政水平，使公安机关始终成为人民群众真正支持和满意的机关，第三，加强公安民警纪律作风整顿活动是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。因此，只有进一步加强纪律作风整顿活动，深入开展廉政建设和反腐败工作，确保各项工作取得显着效果，保持政治和社会稳定，激发广大人民群众的积极性，顺利完成经济和社会各项事业的奋斗目标。
二是管理自己，首先要经常以正面的典型教育自己，以反面的教材唤醒自己，领导模范遵守两个条例，自觉加强党性锻炼，提高党性修养，确立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，始终把握自己，经常约束自己，不为世俗所困扰，不为物欲所动，不为美色所迷，立于不败之地，其次要加强学习，不断提高思想政治素质。自觉抵制拜金主义、乐趣主义、极端个人主义思想和腐败生活方式的影响，坚定不移的思想道德防线，保持清廉的本色。具体来说，一个是谨慎。想做事业的人，要保持高度警惕，培养健康、文明、高尚的生活情趣，学会克制，抛弃超越道德和法律界限的私心杂念。二是慎重独立。不仅要在公共场合提高表现率，保持自己的形象，在一个人的时候也要严格遵守自己，表里在1、8小时以内，8小时以外也要自觉不要放纵，不要越过轨道。遇到利益诱惑时，要考虑自己的身份，考虑自己的形象，注意对大众的影响。三是慎重。千里之堤，溃于蚁穴，很多领导干部走上了错误的道路。有些人可能在一段时间内为党和人民做过很多有益的事情，但随着职位的提高和地位的变化，自觉放纵自己，把过去的成绩视为贪图享受的资本，在错误的道路上越走越远。如果能防止一点点，就不会犯错误，也不会犯错误，自己总是要自己警察。四是慎重的朋友。一个人有官的位置，这样的朋友就会蜂拥而至，需要这个工程，需要这些便利，需要这些好处。必须慎重相遇，冷静相遇，从善良相遇，选择廉洁的相遇。
三是接受监督的组织，正确对待同志，正确对待大众，自觉接受党组织和人民大众的监督。分析我们身边的领导干部违法犯罪的情况，从正反两个方面来看，实际上，监督对我们的公安警察起到了保护作用，有人在身边经常注意，如果有相应的制度限制我们，我们就不会犯错误或犯错误。
也就是说，通过最近开展的纪律风格整顿活动，我进一步提高了加强纪律风格整顿活动的重要性和紧迫性的认识，加强了平时加强学习，不断提高认识力和执行力的决心，加强了党纪国法和规章制度的自觉性。努力使自己成为符合新时代要求的人民警察。
目前，剑指全国政法系统团队教育整顿开始。学习教育、纠正问题、提高素质等，各部署雷声下降，密集实施，目的是开展刮骨疗毒式自我革命、浑浊扬清式延安整风、铸魂扬威式主题教育锻炼政法队伍，提高队伍纯洁度和忠诚度。
忠诚是什么意思?个人认为忠诚是基于诚实和诚实，是人格和质量的最高境界。忠诚作为中华民族的优良品质，受到历代仁人贤者的赞扬和传承，成为中华儿童的精神血脉。忠诚是中国共产党人的基本政治伦理。习近平总书记表示，政法队伍应始终保持忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色。忠诚是政法干部最重要的品质，是政法干部人生的本色。
那么，作为政法干部，如何坚定地实践忠诚的使命呢?
首先，我认为信仰是忠诚的思想基础。只有坚定的共产主义信仰，才有勇气为国家牺牲人民。革命时代，有多少仁人志士抛弃头部，洒下热血，为了中华民族的未来和同胞们的幸福，用尖锐的铁骨战斗强敌，用血肉的躯体建造长城，以前去国难，写了惊天动地、哭鬼神的雄壮史诗。只有有有坚定的宗旨意识，才能为大众保护初心担负使命。近年来，政法系统出现的先进模范，实践了国家对政法事业的忠诚。此次政法团队教育整顿，明确提出集中解决团队思想基础问题，教育政法干部通过党章党规党纪学习教育巩固政法团队思想基础。在团队教育整顿活动中，一些政法干警认为自己没有问题，没有意识到没有问题是最大的问题，是宗旨意识上的问题。在学习教育阶段，灵宝市司法局抓住理想信念不牢固，为人民服务意识不强的基本要求加强学习，通过政治轮流训练、警告教育、党性教育等多种方式，培养具有理想信念、操守能力、守初心担任使命的司法行政干部，确保司法行政干部走好道路、履行职务。
其次是自律，自律是忠诚的保障。没有内心严格的自我要求，没有自我约束，忠诚是胡说八道。一名政法干部应始终记住党的纪律是党意志的集中反映，遵守党的纪律是对党忠诚的内在要求和重要保证，自觉用党纪国法约束自己，稳定心灵，管理行为，保护清白。中央整顿主任陈一新同志在调查问题阶段工作时，要把自我调查作为调查问题的切入点，弘扬自我革命精神，激发自我调查的内力，达到自我净化自我创新的目的。灵宝市司法局在这个阶段也从严格的自律开始，在全局发扬三老四严的传统，实践三严三实的好做法，要求全局干部员工诚实，诚实，诚实，不留杂念，言行一致，表里一致，严格修身，严格使用权利，严格规律自己，重视思想意识、行为举止、道德品行、职务权利。
最后要负责，负责是忠诚的外在表现。忠诚，作为质量和习惯，体现在平凡的日常工作中，是能否忠于初心，勇敢负责，能否忠诚履行责任，能否尽责。灵宝市司法局将英模精神传播到教育整顿活动中，以模范忠于事业、敢于承担的品质为基准，全球宣传推广。全国人民调停工作模范熊净和，在调停途中奔走，创新电影调停模式，每年解决大量困难复杂纠纷的全国法律援助工作模范李孟阳，全心全意投入法律援助工作，完善援助工作机制，规范工作流程，积极为弱势群体开展援助服务的全国模范司法所长张世辉，保护基层司法所数十年，家庭，全天候为基层人民解决困难，河南省最美的政法干部刘志祥，赤子心投入社区矫正工作他们承担责任的质量为我们提供了良好的镜鉴，是全球同志学习的榜样。目前，xx市司法局正在寻找标准模差距，勤奋履行职责的氛围浓厚，每个人都学习模范，成为模范，以自己的实际行动为司法行政事业增添光彩。
自全国政法团队教育整顿动员部署会议召开以来，县委政法委组织全体工作人员深入学习会议精神，通过学习，我意识到开展政法团队教育整顿活动的重要性和紧迫性，对推进当前政法工作具有极其重要的意义。
开展全国政法团队教育整顿是党中央作出的重要决策配置，是新时期政法战线实现自我革命的有效形式，是刮骨疗毒式自我革命，是浑浊扬清式的延安整风，是铸造灵魂扬威式的主题教育。
建立政治忠诚，消除害群之马，纠正顽固的疾病，弘扬英模精神是本次教育活动的四大任务。其目的是致力于解决政法队存在的政治不忠、执法不公正、司法不廉洁、有事不负责、作风不硬等问题，致力于解决制约政法队伍建设的体制性、机制性问题，使政法干部更好地承担党和人民赋予的新时代责任使命。
要完成这这项四大任务，我们必须立足于两大局面(即中华民族伟大复兴的战略全局和世界百年未有的大变局)，加强四大意识(即政治意识、大局意识、核心意识、整齐意识)，坚定四大自信(即中国特色社会主义道路自信、理论自信、手腕自信、文化自信)，实现两项维护(坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中指导)，坚持党对政法工作绝对领导不动摇，全面严格管理党的警察，坚决保护党中央政治责任，坚定不懈，坚定建设立中央政治责任组织，坚定执行政治责任。
同时，我们要加强党史学习，树立正确的党史观，旗帜鲜明地反对历史虚无主义，加强思想引导和理论分析，结合学习党史解决实际问题，把学习效果转化为工作动力，防止学习和工作两皮。
作为政法干部，我们必须深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，将教育整顿与开展党史学习教育有机结合，把党史学习作为教育整顿的重点，加强理论武装，深化思想发动，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，巩固忠诚纯洁可靠的思想基础。我们要结合教育整顿和履行职责，维持稳定安全的工作业绩，检验教育整顿的效果，为庆祝建党100周年和十四五开始创造安全稳定的社会环境。
为进一步巩固和深化政法队伍教育整顿集中政治轮训阶段性学习成果，引导政法干部更好梳理总结培训心得，内化吸收培训收获，3月17日下午，区委政法委开展机关政法队伍教育整顿集中政治轮训学习研讨交流会，会议由区委政法委党支部书记姚巍主持。
交流发言会上，区委政法委全体干部通过认真梳理和深刻反思近期政治轮训的学习感悟，着重结合自身工作实际，敞开心扉、畅所欲言，就如何推动政法干部队伍健康发展，检视自身存在的差距不足，回顾锤炼党性的具体方法，如何发挥政法系统党员干部表率作用，以及新形势下当前政法工作面临的新问题和新挑战等内容，畅谈了自己的认识和体会，分享工作中好的经验与方法。
此次研讨交流活动，大家各抒己见，语言朴实，交流真挚，氛围热烈，使大家在学习中进步，在交流中提高，巩固深化和延伸拓展了政法干部政治轮训的成果成效，进一步提升干部们政治学习的积极性和主动性。全体干部们一致表示，将充分利用这次集中政治轮训的学习机会，提升综合素质，学以致用，强化担责履职，找准自己在新时代新阶段的使命方向和定位，牢固树立坚定的理想信念，为今后政法工作开创新局面贡献自己的一份力量。
行风，即职业风范，或风气。前者体现为一种外在的集体的修养，从言谈举止、衣着仪表方面影射出来。后者则是隐性的，虽然它也有一定的表现形式，如对价值的取向、人事的评判、人生的态度等。不同的职业有不同的风范或风气，如，银行职员对钱币要视如白纸，不能贪恋；医生对病人要爱如孩子，不能索取馈赠；士兵要勇敢坚强，不能贪生怕死；商人要恪守信用，不能欺骗消费者；教师要为人师表，不能误人子弟。以及能体现行业特点的语言、着装等，这些外现的形式构成了行风的具体内容。然而，决定行风的因素在灵魂，无论哪个行业都是如此，这是人人皆知的事实。因此，行风建设实质是灵魂建设。
试想，一个灵魂贪婪或腐朽的人，无论他在哪一个行业，也无论他说的多么动听，他能真正作到爱岗敬业吗？别说爱岗敬业，就连尽到基本的职责都很难。职业不能决定一个人的灵魂，只能约束一个人的行为。一个有灵魂的人，毋须什么职业道德，无论从事什么工作都会不昧本心，由己及人，为人着想；相反，一个没有灵魂的人，即使天天背着职业道德仍然不会有道德，尽管自述里把自己装饰得完美无缺。
那么，作为一个教师或有教师志向的人，怎么去修炼自己的灵魂呢？
首先，让自己的心安静下来。
我们生活在一个太过喧嚣的世界，一颗有太多欲望的心灵只能做荣誉和金钱的奴隶，永远不可能有自己的灵魂。只有让心安静下来，才会认真去思索人生的意义。我们的生命在茫茫的宇宙间是多么短暂的一瞬，我们在尽情享受这短暂的快乐的时候，是否也应该创造快乐，让别的生命也因我们而快乐？那么，在我们离开的时候，我们才无愧于我们的心，才会真正的心安。一个真正优秀的教师，不需要谁来颁发证书和奖品，若干年后，学生的成长和欢欣便是最高的奖赏。
然后，做一个幸福的聪明人——爱孩子。
孩子的世界是最明净的，与孩子在一起，我们收获的远比付出的多，当然，只有懂得爱的人才会懂得收获。有人说，爱自己孩子的人是人，爱别人孩子的是神。我要说，爱自己孩子和爱别人孩子的人是最幸福的人。爱是阳光，让我们感到温暖和明亮，一颗充满爱的心永远是阳光灿烂的，永远是温暖明亮的。冷漠和蔑视只能伤害自己，只能让自己生活在阴暗冷痛的地狱。所以，懂得爱的人是聪明的和幸福的。学生的心灵是明丽的春天，和他们在一起就如同永远生活在春天里。所以，懂得爱学生的教师是最幸福和最有智慧的。
第三，做好我们的份内工作。
一个有灵魂的人不看重虚假的形式，而重实质。一个真正爱孩子的教师，应该把他们的一生利益作为今天的备课内容，就像为自己的孩子筹谋一生那样用心，只要是对孩子有利的，无论别人赞成与否，无论领导倡导了没有，都应该认真施行，除了做好基本的常规工作，更应以一颗不带功利的爱心去创造革新。教学五认真应该是自觉的教师行为，而不是应付检查的形式。教学的目的是让学生成材，一个有灵魂的教师，心中永远盛着学生，而不去看重领导如何评价。耕耘是无声的，把鞭子甩得很响的是在演秀，而一个有灵魂的人是不屑于卖弄的。
第四、读书——不断给心灵补充营养。
吃饭，是为了濡养身体，读书，则是滋养心灵。一天不吃饭，走路没精神；一日不读书，灵魂会空虚。一个灵魂空虚的人，不要说去引导人，指引人，就连自己也找不到生活的方向。教师的工作是辛苦、劳累的，但辛苦之余，读一读书，整理一下自己的心境，让自己的灵魂休憩一下，即是给心灵充氧，又是一次净化，长此以往，尘世的污垢便不会浸蚀自己，从某种意义上讲也就是永葆青春。臧克家在纪念鲁迅时写道：有的人活着，他已经死了；有的人死了，他还活着。一个有灵魂的人，即使离开我们若干年，他仍然在人们心中鲜活着，远的如孔子、老子、庄子等教育家、思想家，近的如鲁迅、冰心、朱自清等文学家以及古今中外对人类创造了不朽精神价值的哲人们，无论过去多少年，只要人类还存在，他们的精神就会永恒。没有灵魂的人如行尸走肉，即使躯体还活着，他已经“死”了，死于人类良心的忽视、蔑视与唾弃，其中也包括自己对自己的唾弃。
(一)深入开展保持共产党员先进性教育活动，增强广大干警执法为民的自觉性。
保持共产党员先进性教育活动开展以来，在县委保持共产党员先进性教育活动领导小组的领导和指导下，我们根据政法各部门的工作实际和特点，指导督促政法各部门认真开展了保持共产党员先进性教育活动，相继制定了活动方案。在活动过程中，组织督促各部门严格按照方案要求，采取多种形式和措施，认真进行了集中学习，开展了民主评议，并对群众反映的问题进行了积极深入的整改。特别是在征求意见阶段，各部门根据工作的范围和对象，采取发放征求意见表、设置征求意见箱等多种形式，广泛征求了社会各界的意见和建议，并扎扎实实进行了整改。7月份以来，政法各部门分别组织开展了“回头看”工作，对活动中征求到的意见建议采取得力措施进行落实整改，目前绝大部分已整改落实到位。对个别需在今后工作中逐步整改的分别制定了整改方案，正在分步落实。各部门还结合单位实际，制定了经常性的学习、征求意见、定期谈心、民主评议党员、领导干部联系点、争先创优等制度，建立了党组织、党员长效管理机制。通过先进性教育活动，促进了各项工作，使广大政法干部素质明显提高。
(二)扎实开展“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动，认真解决执法中存在的问题。
为解决政法各部门在执法中存在的问题，进一步规范执法地为，我们把“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动有机地结合起来，县委政法委进行了专题研究，组织政法各部门召开了动员会，成立了活动领导小组，制定了实施方案，以文件下发到各单位和政法各部门，定期召开专门会议听取政法各部门汇报，深入政法各部门督促检查活动开展情况，结合各自实际，采取切实有效的措施，把活动进一步具体化，不断把活动引向深入。县公安局根据活动中和“大接访”中发现的问题，确定整改重点。建立了“一案两评两通报”、行政和刑事案件执法质量月考核等规章制度。对“大接访”中存在问题的5名责任人进行了责任追究，同时对活动中筛选出的5起错案，正在调查对涉案人员进行追究。县检察院创新工作思路，采劝三查三审三改六表”工作制，共自查、互查案件81件93人，查出执法观念、执法行为、执法作风等方面的问题60余条，均逐一进行了整改。县法院广泛征求意见，建立健全了政治思想、业务学习、工作作风、廉洁自律、等岗培训等有关队伍建设规章制度，形成了“以制度约束人、以制度管理人、以制度激励人”的良好机制。县司法局在法律服务部门开展争当“优秀律师”、“优秀公证员”、“优秀法律服务者”等活动，激励工作热情，做到严格执法、热情执法、公正执法。
(三)切实搞好政治业务培训，全面提高政法队伍素质。
为了全面提高政法干部的整体素质，建立提高政法干部素质的长效机制，我们以多种形式，在政法各部门中营造浓厚的学习氛围，造就了一支思想过硬、业务精通、作风优良、执法文明的政法干部队伍。县检察院建立了检察官学校，长期聘请市委党校、师范学院5名专职法学教授讲课，保证每月授课12学时以上，利用检察官学校开展丰富多彩、健康有益的文化活动，推进文化育检的深入。县法院坚持政治业务学习制度，每季度制定一次学习计划，邀请资深法官和法学专家讲课，丰富业务知识，帮助干警牢固树立执法为民意识，增强干警的使命感和责任感。县司法局定期组织全体人员学习有关本职工作的基本法律、执法程序和工作规范，抓好岗位业务培训长效机制建设，推动岗位业务培训的制度化、经常化和规范化。县公安局认真落实“一岗双责”制度，开展“从严治警，执法为民”教育整顿活动，开展业务知识擂台赛、技能练兵等活动。通过以上措施，全县政法队伍建设进一步得到加强，干警素质进一步得到提高。
(四)完善管理机制，进一步激发政法干部队伍活力。
1、落实领导干部基层联系点制度。
今年以来，我们狠抓领导干部基层联系点工作制度的落实，政法委领导率先垂范，每月到联系点调研至少在一次一上;政法各部门领导也按照制度要求，经常深入基层联系点，检查工作，了解困难，查找问题，把基层联系点工作作为促进工作的一项重要内容。县法院党组成员每人联系一个法庭，每月到法庭调研、听取情况汇报在5次以上，帮助基层协调解决了工作生活中存在的问题。司法局三名班子成员联系乡镇司法所，每月下基层调研一次，帮助基层协调解决实际问题。
近年来，我们相继在政法队伍中开展了政法队伍教育整顿活动、保持共产党员先进性教育活动、公正执法树形象活动以及“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动，加强了政法队伍建设，使全县政法干警的整体素质明显提高，精神面貌大为改观，工作总结《政法队伍建设工作总结》今年8月，县委政法委以新政法[20xx]12号文件形式下发了《关于进一步加强政法队伍作风建设的实施意见》，要求政法各部门认真组织好干警的政治思想学习教育，强化宗旨观念，牢固树立执法为民理念，建立和完善监督机制，把严肃公正执法责任落实到执法人员身上，保持艰苦奋斗的良好作风，牢固树立廉洁自律意识。县委政法委机关率先垂范，带头讲政治，强化服务意识。在工作中，坚持实事求是和言行一致的工作作风，表里如一;坚持雷厉风行，对安排的工作按时完成;坚持谦虚谨慎的作风，与人为善;坚持吃苦耐劳的作风，耐得住清贫;坚持清正廉洁的作风，杜绝吃拿卡要现象，时时处处维护政法委的良好形象。政法各部门针对干警作风中存在的问题，采取了有效措施，加强队伍作风建设。县法院在工作中自觉接受群众监督，认真听取群众意见和建议，把群众的呼声作为改进工作的第一信号。设立征求意见箱，不定期召开座谈会，广泛征求在队伍建设方面的意见和建议，并制定了具体的整改措施，认真进行整改。县司法局在系统内进行业务培训考核，提高司法干警素质，牢固树立执法为民的观念，切实解决严格执法、文明执法和纪律作风等方面的突出问题，使工作作风有了明显转变。
3、建立健全监督管理机制，促进队伍规范化建设。
县委政法委机关从制度建设入手，制定了政法委考勤制度、值班制度、廉政制度、财务管理制度等一整套工作制度，用以规范机关干部言行，使干部职工转变思想观念，转变工作作风，提高办事效率。为进一步加强政法工作，制定下发了《关于进一步加强政法工作的若干规定》，规范了县政法委员会会议程序，制定了重大案事件请示报告制度，加大对重大疑难案件研究协调和督办力度。要求政法各部门在提拔副科级以上干部及对内设机构或直属单位负责人调整前或干警调入前，必须报县委政法委审核同意。县检察院、公安局在对副科级以上干部及政法干警涉嫌违法犯罪进行初查和调查前，必须向县委政法委报告。
县公安局按民警等级化管理办法，根据考核将民警分为三个等级，奖优罚劣;在全局实行中层领导竞争上岗，民警上岗实行双向选择;实行思想政治工作责任区制度，推行领导干部责任追究，有5名中层领导因队伍建设问题受到全局通报批评;实行与人大代表、政协委员联系制度，加强内部监督，完善监督制约机制;实行民警等级化绩效考核制度，对民警德、能、勤、绩实行动态管理，结果与政治、经济利益挂钩。
检察院严把“进口关”，认真落实省级统一考录制度，试行分类管理体制，作为洛阳市院分类管理试点单位之一，目前，分类管理体制正在探索中;深化干部人事制度改革，严格按照《党政干部选拔任用工作条例》和《检察官法》的要求，实行竞争上岗，轮岗交流制度;制定一岗双责制度，推行领导干部责任追究;充分发挥纪检监察部门的作用，加强检察机关内度监督制约;积极探索队伍管理机制，如“三三制”、“三位一体”、“61”办案机制应用转化，走在了全市检察机关的前列。
县法院严格落实省级统一考录制度，加强了“进口”管理;对现有干警，分别制定了岗位职责，进行量化考核。拓宽“出口”，对于不合格干警，实行待岗培训制度，视其表现确定去留，从而确保了干警素质。对审判员、书记员、司法警察及工勤人员进行分类管理，出台相应的管理办法和优秀法官标准、优秀书记员标准等;表彰干事创业者，培养并选拔一批干事创业者作为后备干部，充实到领导岗位。实行竞争上岗、双向选择、“一岗双责”，实行领导干部责任追究制、引咎辞职和责令辞职制度。制订了《审委会研究案件制度》、《发还、改判案件责任追究制度》、《关于严格规范审判人员庭审纪律》等制度，扎实开展了清理违规收费，拒礼拒贿活动，实行错案追究制度。发还、全改案件的责任人予以通报批评。建立长效机制，促进规范化建设，制定了《规章制度汇编》，使各项工作能够有章可循，促进了专业化、规范化建设。
(五)加强基层基础工作，积极解决部门在保障等方面存在的问题。
我们坚持每季度统计一次政法各部门办案经费保障情况，并及时县委、县政府汇报。为确保县、乡两级专职治安巡防队的工作经费和队员工资等，经县委常委会和县长办公会研究，我县为县治安巡防大队和13个乡镇专职治安巡防队各配备巡防用面包车1台，共14台，财政拨款42.9万元;县、乡两级财政共同解决巡防队员的工资和工作经费，其中县财政解决县治安巡防大队队员工资和工作经费20万元，为13个乡镇治安巡防队补贴工资和解决工作经费40万元，同时每个乡镇每年要自筹6万元用于巡防队的工作经费和队员工资。
公安局全面落实了技防措施，全县投资200余万元建成了以固定目标报警、图像监控系统、红外线报警器为主的技防体系，有效减少了盗抢案件;加强派出所规范化建设，目前，全县11个乡镇派出所均有办公楼房，平均每个派出所有办案及巡逻车各一辆;全县有一级派出所一个，二级派出所二个，二级以上派出所绝对数居全市第一。县检察院建立了检察官学校，建立了图书室、电子阅览室、检察信息网站、文化作品展室、学习园地、摄影长廊等，为提高干警的文化修养搭建了平台。县法院加强法庭建设，不断改善交通工具，目前有4个人民法庭，其中3个法庭为单门独院，有一个法庭正在筹建。每个法庭一辆工作用车，4名工作人员。
今年以来我县的队伍建设工作虽然取得了一定成绩，但与党和人民的期望及上级的要求相比，仍有较大的差距，主要表现在以下几个方面:。
1、少数政法干警的执法理念和思想观念与新时期政法工作的要求不相适应，政治理论水平、文明素质水平和职业道德水平有待进一步提高。
2、对队伍建设工作不够重视、抓队伍时紧时松、工作作风不深入、一些民警政治敏感性差、执法随意性大、工作不负责任等问题屡有发生。
3、干部人事制度缺乏必要的激励机制，政法干警待遇相对偏低，不利于政法队伍的稳定和发展。
4、政法干部队伍建设的规章制度，还需要进一步的深化和改善，以促进队伍建设的科学化、规范化管理。
5、政法部门人员编制短缺，人员少，业务重，检察官、法官断档现象严重，办公办案经费困难等现象仍然影响着政法各部门业务工作的正常开展。
三、
20xx年，我们将认真贯彻“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届五中全会精神，按照创建平安新安和构建和谐社会的要求，提高维护社会稳定的能力，继续深化和拓展“公正执法树形象”活动，巩固专项整改活动成果，进一步加强基层基础工作，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质政法队伍，为维护社会政治稳定，全面建设小康社会做出新的贡献。重点将做好以下几项工作:。
(一)巩固专项整改活动成果，深入和拓展“公正执法树形象”活动。坚持政法干警的长效学习机制，落实规范执法程序和干部队伍管理的各项规章制度。积极推行司法公开，完善公开制度，畅通征求意见的各种渠道，接受社会各界的监督。结合执法检查和集中处理涉法上访案件中发现的问题，认真整改，促进严格公正执法。进一步加强执法监督，确保政法干警严格依法行使权力。严格执行执法过错追究制，对不依法办案、严重失职渎职造成错案，依法追究过错责任。针对政法队伍中存在的突出问题，适时开展专项治理活动，对干警违法违纪行为，坚决进行严肃查处。
(二)大力加强基层政法队伍建设。努力实现工作重心向基层倾斜，保障向基层倾斜，警力向基层倾斜，增加基层实力，激发基层活力，提高基层效率。进一步落实政法部门领导干部基层联系点制度，帮助基层解决好在人员经费保障等方面存在的实际困难。进一步加强公安派出所、人民法庭、司法所建设，充分发挥基层稳定的堡垒作用。
(三)切实加强政法干警的教育培训。着眼于加强党的执政能力建设，加强政治理论和业务知识培训，突出能力培养。特别是抓好短期培训，按照干什么、学什么，缺什么、补什么的要求，增强培训内容的针对性和实用性。积极拓宽培训渠道，不断改进培训方式，坚持脱产培训与在职自学相结合，努力提高培训效果。抓好对基层和一线办案干警的培训，确保参训人员、时间、经费落实。广泛深入地开展各种形式的岗位练兵和业务知识竞赛活动，不断提高干警的业务素质和实际工作能力。
(四)进一步完善政法队伍监督管理机制。依法从严管理好政法队伍，坚持凡进必考，严把政法队伍进人关;依法、积极、稳妥的原则，继续开展对不合格人员的清理工作。继续深化干部人事制度改革，加大公开选拨、竞争上岗等工作力度，创造公开、平等、竞争、择优的用人环境，建立干部能上能下、能进能出、充满活力的管理机制。
（一）深入开展保持共产党员先进性教育活动，增强广大干警执法为民的自觉性。
保持共产党员先进性教育活动开展以来，在县委保持共产党员先进性教育活动领导小组的领导和指导下，我们根据政法各部门的工作实际和特点，指导督促政法各部门认真开展了保持共产党员先进性教育活动，相继制定了活动方案。在活动过程中，组织督促各部门严格按照方案要求，采取多种形式和措施，认真进行了集中学习，开展了民主评议，并对群众反映的问题进行了积极深入的整改。特别是在征求意见阶段，各部门根据工作的范围和对象，采取发放征求意见表、设置征求意见箱等多种形式，广泛征求了社会各界的意见和建议，并扎扎实实进行了整改。7月份以来，政法各部门分别组织开展了“回头看”工作，对活动中征求到的意见建议采取得力措施进行落实整改，目前绝大部分已整改落实到位。对个别需在今后工作中逐步整改的分别制定了整改方案，正在分步落实。各部门还结合单位实际，制定了经常性的学习、征求意见、定期谈心、民主评议党员、领导干部联系点、争先创优等制度，建立了党组织、党员长效管理机制。通过先进性教育活动，促进了各项工作，使广大政法干部素质明显提高。
（二）扎实开展“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动，认真解决执法中存在的问题。
为解决政法各部门在执法中存在的问题，进一步规范执法地为，我们把“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动有机地结合起来，县委政法委进行了专题研究，组织政法各部门召开了动员会，成立了活动领导小组，制定了实施方案，以文件下发到各单位和政法各部门，定期召开专门会议听取政法各部门汇报，深入政法各部门督促检查活动开展情况，结合各自实际，采取切实有效的措施，把活动进一步具体化，不断把活动引向深入。县公安局根据活动中和“大接访”中发现的问题，确定整改重点。建立了“一案两评两通报”、行政和刑事案件执法质量月考核等规章制度。对“大接访”中存在问题的5名责任人进行了责任追究，同时对活动中筛选出的5起错案，正在调查对涉案人员进行追究。县检察院创新工作思路，采劝三查三审三改六表”工作制，共自查、互查案件81件93人，查出执法观念、执法行为、执法作风等方面的问题60余条，均逐一进行了整改。县法院广泛征求意见，建立健全了政治思想、业务学习、工作作风、廉洁自律、等岗培训等有关队伍建设规章制度，形成了“以制度约束人、以制度管理人、以制度激励人”的良好机制。县司法局在法律服务部门开展争当“优秀律师”、“优秀公证员”、“优秀法律服务者”等活动，激励工作热情，做到严格执法、热情执法、公正执法。
（三）切实搞好政治业务培训，全面提高政法队伍素质。
为了全面提高政法干部的整体素质，建立提高政法干部素质的长效机制，我们以多种形式，在政法各部门中营造浓厚的学习氛围，造就了一支思想过硬、业务精通、作风优良、执法文明的政法干部队伍。县检察院建立了检察官学校，长期聘请市委党校、师范学院5名专职法学教授讲课，保证每月授课12学时以上，利用检察官学校开展丰富多彩、健康有益的文化活动，推进文化育检的深入。县法院坚持政治业务学习制度，每季度制定一次学习计划，邀请资深法官和法学专家讲课，丰富业务知识，帮助干警牢固树立执法为民意识，增强干警的使命感和责任感。县司法局定期组织全体人员学习有关本职工作的基本法律、执法程序和工作规范，抓好岗位业务培训长效机制建设，推动岗位业务培训的制度化、经常化和规范化。县公安局认真落实“一岗双责”制度，开展“从严治警，执法为民”教育整顿活动，开展业务知识擂台赛、技能练兵等活动。通过以上措施，全县政法队伍建设进一步得到加强，干警素质进一步得到提高。
（四）完善管理机制，进一步激发政法干部队伍活力。
1、落实领导干部基层联系点制度。
政法各部门领导也按照制度要求，经常深入基层联系点，检查工作，了解困难，查找问题，把基层联系点工作作为促进工作的一项重要内容。县法院党组成员每人联系一个法庭，每月到法庭调研、听取情况汇报在5次以上，帮助基层协调解决了工作生活中存在的问题。司法局三名班子成员联系乡镇司法所，每月下基层调研一次，帮助基层协调解决实际问题。
风建设。
坚持雷厉风行，对安排的工作按时完成；
坚持谦虚谨慎的作风，与人为善；
坚持吃苦耐劳的作风，耐得住清贫；
坚持清正廉洁的作风，杜绝吃拿卡要现象，时时处处维护政法委的良好形象。政法各部门针对干警作风中存在的问题，采取了有效措施，加强队伍作风建设。县法院在工作中自觉接受群众监督，认真听取群众意见和建议，把群众的呼声作为改进工作的第一信号。设立征求意见箱，不定期召开座谈会，广泛征求在队伍建设方面的意见和建议，并制定了具体的整改措施，认真进行整改。县司法局在系统内进行业务培训考核，提高司法干警素质，牢固树立执法为民的观念，切实解决严格执法、文明执法和纪律作风等方面的突出问题，使工作作风有了明显转变。
3、建立健全监督管理机制，促进队伍规范化建设。
县委政法委机关从制度建设入手，制定了政法委考勤制度、值班制度、廉政制度、财务管理制度等一整套工作制度，用以规范机关干部言行，使干部职工转变思想观念，转变工作作风，提高办事效率。为进一步加强政法工作，制定下发了《关于进一步加强政法工作的若干规定》，规范了县政法委员会会议程序，制定了重大案事件请示报告制度，加大对重大疑难案件研究协调和督办力度。要求政法各部门在提拔副科级以上干部及对内设机构或直属单位负责人调整前或干警调入前，必须报县委政法委审核同意。县检察院、公安局在对副科级以上干部及政法干警涉嫌违法犯罪进行初查和调查前，必须向县委政法委报告。
县公安局按民警等级化管理办法，根据考核将民警分为三个等级，奖优罚劣；
在全局实行中层领导竞争上岗，民警上岗实行双向选择；
实行与人大代表、政协委员联系制度，加强内部监督，完善监督制约机制；
实行民警等级化绩效考核制度，对民警德、能、勤、绩实行动态管理，结果与政治、经济利益挂钩。
制定一岗双责制度，推行领导干部责任追究；
充分发挥纪检监察部门的作用，加强检察机关内度监督制约；
积极探索队伍管理机制，如“三三制”、“三位一体”、“6+1”办案机制应用转化，走在了全市检察机关的前列。
县法院严格落实省级统一考录制度，加强了“进口”管理；
表彰干事创业者，培养并选拔一批干事创业者作为后备干部，充实到领导岗位。实行竞争上岗、双向选择、“一岗双责”，实行领导干部责任追究制、引咎辞职和责令辞职制度。制订了《审委会研究案件制度》、《发还、改判案件责任追究制度》、《关于严格规范审判人员庭审纪律》等制度，扎实开展了清理违规收费，拒礼拒贿活动，实行错案追究制度。发还、全改案件的责任人予以通报批评。建立长效机制，促进规范化建设，制定了《规章制度汇编》，使各项工作能够有章可循，促进了专业化、规范化建设。
（五）加强基层基础工作，积极解决部门在保障等方面存在的问题。
县、乡两级财政共同解决巡防队员的工资和工作经费，其中县财政解决县治安巡防大队队员工资和工作经费20万元，为13个乡镇治安巡防队补贴工资和解决工作经费40万元，同时每个乡镇每年要自筹6万元用于巡防队的工作经费和队员工资。
全县有一级派出所一个，二级派出所二个，二级以上派出所绝对数居全市第一。县检察院建立了检察官学校，建立了图书室、电子阅览室、检察信息网站、文化作品展室、学习园地、摄影长廊等，为提高干警的文化修养搭建了平台。县法院加强法庭建设，不断改善交通工具，目前有4个人民法庭，其中3个法庭为单门独院，有一个法庭正在筹建。每个法庭一辆工作用车，4名工作人员。
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随着社会的发展，政法工作在维护社会稳定、促进人民幸福方面发挥着越来越重要的作用。在这个过程中，作为政法队伍的一员，我们需要不断地学习，提高自身的素质，才能更好地履行职责、服务民众。本文将分五个方面分享我的政法队伍自学心得体会。
一、明确学习目标，调整学习方法。
学习过程要有目标，明确学习内容和重点，才能更好地达到学习的效果。尤其是在政法领域，知识的广泛性和深度要求我们进行科学的计划和安排。在学习内容上，建议我们可以根据自身岗位、工作内容以及当下所面临的问题等方面进行综合考虑。在学习方法上，根据我们自身的特点，采取不同的学习方式。对于喜欢阅读的人可以选择阅读法律法规和政策文件等相关资料；而那些比较视觉化、急功近利的人可以选择通过看网课、听讲座、培训等方式进行学习。
二、多角度思考问题，拓展思维深度。
我们常常在工作中遇到一些问题和难题，这时候我们需要多角度思考，拓展思维深度，这样才能发现更多的解决方案。例如，在扫黑除恶等专项行动中，经常会面临各种各样的案例，需要我们依据事实证据、法律法规等多方位进行思考。这个过程中，我们不仅需要做到客观公正地看待问题，还需要根据实际情况进行细致的分析和判断。说到底，多角度思考问题是我们提高工作水平的必要条件。
三、丰富知识储备，积累工作经验。
学习是一种积累，只有长期沉淀才能产生最大的效益，才能在实际工作中运用自如。因此，我们需要把工作、学习和生活进行整合，在对待工作问题的过程中丰富自己的知识储备和积累工作经验。例如，在办理行政案件中，我们不仅要熟悉各类相关法律法规，还要了解本地区的风俗习惯、经济发展情况等方面的信息。在工作中不断学习和积累，才能提高自身的专业水平和实际能力。
四、注重知识的实践运用。
知识的学习和实践的应用相辅相成，没有实践，学习就成了空中楼阁。我们平时在学习中取得的知识必须要在实践中得到应用，否则知识就永远停留在理论阶段。例如，在扫黑除恶行动中，我们需要了解如何将相关法律法规进行纵向衔接，如何将各级政府机关的职责明确化，如何将部门之间的工作内容相互融合，如何利用社会资源进行积极的宣传等等。通过实践，我们才能真正将自身的知识应用到工作中。
五、与他人交流，共同提高。
在工作和学习中，我们要坚持与他人进行交流，共同提高。对于政法队伍来说，这个过程尤其重要，因为任务繁重、工作复杂，需要分工合作。在交流的过程中，我们不仅能分享自身的思考和经验，还可以听取他人的建议和意见，共同推进工作。交流也能帮助提高自身学习的积极性，增强对知识的渴求和追求。在与他人进行交流的过程中，我们不仅可以自我提升，还能在事业的道路上携手并进。
总之，政法队伍自学是一个长期的、动态的、不断迭代的过程，它涉及到个人、团队和机构三个维度的发展。我们需要不断地推进自己的学习，拓展自己的思维，积累自己的经验，实践自己的能力，借力于他人，共同提高。这样才能更好地为人民服务，为国家作出贡献。
随着社会的进步和发展，政法领域的工作日益重要。为更好地服务于人民群众，提高社会治安维护和法律援助等工作的质量和效率，政法队伍的建设变得尤为重要。多年来，我在政法系统工作，积累了一些心得体会，在此我想分享给大家。
首先，加强思想政治建设。作为政法干部，我们必须始终保持政治上的高度敏感性和清醒性，坚定政治立场，增强“四个意识”，坚决维护党的领导，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围。在工作中要时刻强调党的纪律和各项制度的严肃性，做到清正廉洁，严以律己。同时，要广泛开展党风廉政教育，加强理论学习，提高政治水平，增强做好政法工作的能力。
其次，培养专业素质。政法队伍的建设，必须注重队伍成员的职业素养和专业能力的提升。作为政法干部，我们应该不断深入学习，不断提高自己的法律知识和政策意识。只有掌握了扎实的法律基础知识，才能在遇到复杂案件时做到泰然处之，正确处理各种法律纠纷，保护社会稳定。同时，政法部门还应该注重培养队伍中的业务骨干，通过培训、学习机会和实践经验的积累，提高大家的专业素质，推动政法工作的发展。
第三，加强团队建设。政法队伍的工作需要强大的团队协作能力。队员之间应该相互信任、相互合作，形成一个紧密团结的集体。为了加强团队建设，我们要重视开展各种形式的团队建设活动，如集体研讨、分享经验会等。此外，要打破部门之间的壁垒，积极与其他职能部门进行合作，共同推动工作的开展。只有形成团结合作的机制，才能充分发挥团队的力量，提高工作效率。
第四，注重创新思维。在快速发展的社会中，政法工作面临着更加多样化和复杂化的问题。为了更好地解决这些问题，我们必须注重创新思维，积极主动地寻求新的解决办法。这要求我们具备广阔的视野，善于思考和总结。同时，要鼓励队员们敢于表达自己的观点，提供更多的创新建议。只有不断追求创新，政法队伍才能与时俱进，在改革的浪潮中不断前进。
最后，加强职业操守。政法队伍建设的关键在于有一支能够公正执行职务的干部队伍。作为政法人员，我们要坚守职业操守，保持高度的工作责任感。在法庭上要诚实守信，确保司法公正；在执法过程中要依法行事，保护人民群众的合法权益。同时，要时刻保持良好的职业道德，以身作则，提高公共形象。
政法队伍的建设是一项系统工程，需要全体干部的共同努力。通过加强思想政治建设、培养专业素质、加强团队建设、注重创新思维和加强职业操守，我们可以打造一支高素质、高效率、公正公平的政法队伍，为维护社会稳定、推动法治建设贡献力量。作为一名政法干部，我将不断努力，不断提升自己的水平，为人民群众提供更好的服务。
（1200字）。
政法队伍是国家的守卫者，面对新时代的新任务，要求队伍必须拥有良好的精神状态和优良的工作作风。为了进一步加强政法队伍的整队工作，提高队伍的整体素质，我们进行了一次集中整队活动。本文就此从四个方面谈谈我的心得体会。
第二段：心得体会之一---坚决听从指挥。
在整队的过程中，队长做出了一些我个人并不理解的决策，但由于其在整队中有着丰富的经验和卓越的表现，我选择坚决听从指挥。结果证明，队长的决策是非常正确的，我们的整队工作也因此变得井然有序。个人情绪在面对命令和决策时是不能左右我们行动的，只有在统一的指挥下，才能尽可能地维护队伍的稳定。
第三段：心得体会之二---群策群力。
集中整队的过程不应该仅仅由队长或几位领导来做决策，而应该倡导群策群力。我们通过分享和讨论，不断拓展我们的思路，提出更好的建议和方法。同样，个人将自己的经验贡献到整队中也能够有效地提高全队的整体素质和效率。每个人的意见都应该得到认真的对待，只有这样，我们的队伍才能够更加紧密的团结起来。
第四段：心得体会之三---精细化管理。
整队的过程中，一些看似微不足道的琐事也可能会影响到整个队伍的工作效率和成果。在这样的背景下，我们开始重视管理细节的实施，比如清理工具、协助指挥官安排前期准备工作等。这些事情虽然看起来非常细节，但却是改变整个队伍工作效率和成果的关键所在。精细化管理的推行，从小处铸就大事的思想也应该从整队工作中得到贯彻。
第五段：心得体会之四---持续学习。
集中整队只是整个队伍学习的一个过程，学习是无止境的。我们需要探索不断更新的思维模式，提高自身的综合素质。在日常的工作中，我们也应该不断地寻求新知识，学习新技能。只有这样，我们的能力和水平才能不断获得提升，最终为取得更好的成果助一臂之力。
结语：通过这次整队活动，我们进一步认识到政法队伍整队的重要性，并且在四个方面都有了新的认知和提高。整队只是我们工作的一个方面，所有的心得体会都应该贯彻到日常的工作中去。我们相信，在不断的实践和探索中，我们的整队工作也会持续的得出新的经验和总结。
近年来，我国政法队伍整顿工作取得了显著成效，通过严厉打击犯罪行为，维护社会治安，促进社会稳定。在这个过程中，我深入参与其中，有了一些心得体会。接下来，我将从游刃有余的执行职务、严守纪律要求、注重案件质量、提高综合素质以及加强队伍建设等方面，分享我的体会。
首先，政法队伍整顿让我在执行职务的过程中游刃有余。整顿前，由于一些人员不守纪律、执行不力，工作效率低下，难以有效维护社会秩序。而在整顿中，通过严格的培训和考核，我对自身职责有了更加清晰的认识。在实际工作中，我能够稳定自信地应对各种复杂情况，准确判断形势，制定科学合理的处理方式。我注意与同事之间的沟通协调，充分发挥团队的力量，提高了工作效率，取得了良好的工作成绩。
其次，政法队伍整顿要求我们严守纪律要求。整顿前，一些队员纪律意识淡薄，甚至存在违纪违法行为，使得队伍形象受到了极大影响。因此，整顿工作中坚持纪律底线的重要性就显得尤为重要。我明白守纪律不仅仅是要做到遵纪守法，更重要的是要做到严明纪律、严守规定，力争做到纪律最牢、要求最严，自觉遵守党纪法规。只有如此，我们才能树立起廉洁奉公、服务社会的良好形象，为国家的法治进程做出贡献。
第三，政法队伍整顿教育我重视案件质量。整顿之前，由于一些队员的工作态度不认真、粗制滥造，导致一些案件质量低下，难以准确司法。整顿过程中，我们强调了案件质量，强调了细致的调查与取证过程，通过反复研究案件的各个细节，确保案件依法公正有效地办理。我深刻体会到案件质量是保障司法公正的核心要素，只有通过精细研究、科学论证等方法，才能更好地提供准确的证据，取得正义的判决。
第四，政法队伍整顿教育我提高综合素质。整顿前，由于队员们综合素质不高，工作能力有限，导致工作效率较低。在整顿过程中，我们加强了各类培训，提高了自身综合素质。我大力推进业务学习，通过不断的学习，提高了自己的法律素养，可以更好地应对日常工作中遇到的各种问题。同时，我也注重提高自己的沟通能力和团队合作能力，通过与同事之间的交流学习，取长补短，共同促进工作效能的提高。
最后，政法队伍整顿更加突出了队伍建设的重要性。整顿前，队伍中存在一些人员素质不高、思想觉悟低下的问题，严重影响了队伍整体素质。而整顿工作中，我们高度重视队伍建设，注重选派合适的人才，做好培养教育工作。通过严格的选拔机制和培训制度，我深刻体验到优秀队伍对工作的推动力和保障作用。只有队伍具备素质过硬的人才，才能更好地发挥力量，做好治安维稳工作。
综上所述，通过政法队伍整顿工作，我深刻领悟到了游刃有余的执行职务的重要性，明白了严守纪律要求的关键性，意识到了案件质量对司法公正的核心作用，增强了提高综合素质的紧迫感，重视了队伍建设的重要性。在今后的工作中，我将更加认真贯彻整顿提出的要求，不断提高自身素质，为社会安定与法治进程做出更大贡献。
队伍建设是党和国家事业的重要一环，对于政法部门来说更是至关重要。我在工作中深感队伍建设的重要性，也积累了一些心得体会。在本文中，我将从队伍建设的意义、队伍建设的原则、队伍建设的方法、队伍建设的困境以及解决困境的途径这五个方面谈一谈我的体会。
首先，队伍建设的意义非常深远。一个优秀的政法队伍对于政法事业的发展起着关键作用。良好的队伍建设可以提高工作效率，减少工作失误，增强团队合作意识，提高政法工作者的综合素质。政法队伍直接面对的是社会矛盾，对维护社会稳定和公平正义起到了重要作用。只有队伍建设到位，才能更好地为人民服务，实现保卫社会稳定与司法公正的使命。
其次，队伍建设要遵循一些原则。首先，要注重选人用人，加强选拔机制，确保能够选拔到优秀的人才。其次，要关注培养机制，注重培养人才，提高政法工作者的专业素养。再次，要完善激励机制，准确把握激励的导向作用，激发队伍的斗志和创造力。最后，要加强监管机制，严禁队伍中出现的不良行为，保持队伍的纯洁性。
然后，队伍建设需要采取一些方法。首先，要加强思想政治建设，坚持正确的政治方向，强化政治纪律和政治规矩，确保队伍的政治性。其次，要加强业务学习，提高政法工作者的法律素养和业务能力，确保工作的规范性和专业性。再次，要注重培养团队合作意识，加强党性教育和纪律教育，使队伍紧密团结在一起。最后，要倡导开展正面公关，树立良好形象，增强队伍的凝聚力和吸引力。
然而，队伍建设也面临一些困境。首先，政法队伍中存在部分队员对工作的责任感不强、团队合作能力差等问题，阻碍了队伍建设的进程。其次，一些政法工作者对纪律要求和职业道德缺乏认识，出现不端行为，影响了整个队伍的形象和凝聚力。在队伍建设中，还存在一些团队协作不默契等问题，导致工作效率不高，影响了政法工作的推进。
面对这些困境，解决的途径是多方面的。首先，要加强教育培养，提高政法工作者的责任感和团队协作能力，强化纪律意识和职业道德。其次，要健全监督机制，严格执行纪律，对于违反纪律的行为进行查处，形成一种强大的震慑力。再次，要关注队伍建设的长远规划，制定合理的选拔和晋升机制，激发政法工作者的工作热情和积极性。最后，要加强队伍建设的宣传力度，树立正面形象，引导队伍的工作方向和行为准则。
总之，队伍建设对于政法部门来说具有重要意义。我们在加强思想政治建设、加强业务学习、注重团队合作、开展正面公关等方面做了一些努力。虽然面临困境，但通过加强教育培养、健全监督机制、制定长远规划、加强宣传等途径，我们相信政法队伍的建设会更加健康、有活力，为维护社会稳定和公平正义发挥更大的作用。
“红船出发，星火燎原”，我们党创立以来，经历了波澜壮阔的多年历程。在这个历程中，无数先烈为了新中国的成立，为了人民幸福的生活，献出了自己的全部。作为一名政法队伍的一员，我们更应该牢记党史，传承红色基因，增强责任意识和使命感。
党的建设始终是我们党的基础和根本。党史强调的党性原则、纪律法规、党的各项制度，都为我们实践中的行为规范，是我们从事公务工作的指南；党史中的革命英雄和先进事迹，激励我们在工作中不断努力、勤奋工作、开拓进取、取得更好的成绩。在从严治党的新时代中，我们更加需要学习党史，将党史精神转化为理论武器，为我们的从政生涯注入坚定的信仰与力量。
第三段：心得体会——切实强化“四个意识”
2016年党的十八届六中全会高度强调“四个意识”的重要性：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。作为一名政法干警，我们更是需要深刻领悟与切实践行。政治意识是我们焕发初心、保持清醒的前提；大局意识是我们协同合作、形成制高点的基础；核心意识是我们始终相信党、跟随党、听从党的战斗力所在；看齐意识是我们在各项工作中不断学习、不断进步、把握新时代机遇的关键。
第四段：心得体会——推进法治建设。
作为一名政法人员，我们的职责就是推进法治建设，加强宪法法律的宣传教育和实施。在工作中，我学到了过去党历史中促进法制、坚持全面依法治国的重要经验。不断提高我们的法律素养、严格执行法律法规、健全法治模式和工作机制，实现法律执法的公平公正，这是我们每日工作的出发点和落脚点。
第五段：结语。
时代与事业在发展，我们要紧跟时代、把握机遇。以党史为指南，以“四个意识”为引领，我们将砥砺前行，更好地完成自己的公职使命，谱写新时代属于我们的人生篇章。相信我们的政法队伍，一定能够在新时代岗位上，发扬红色基因，展现精神风貌，为多姿多彩的新时代做出更大的贡献！
亲爱的__员工们：
大家好!
首先，衷心的感谢大家一直以来为公司的辛勤付出!冬天已经来临，天气变得寒冷!请大家多注意气温变化，穿着适量的衣服，同时注意适当的锻炼身体，祝大家身体健康，家庭幸福。
经过x年的发展，__公司已从原来仅仅x人的小作坊发展到今天将近__人，年产销总量接近__万的初具规模的中小型企业!在同行业内享有较高的知名度!这些都是大家共同努力，辛勤工作的战果!因此，在此对大家说一声：“谢谢!你们辛苦了……”
我们除了不断的创造出新的业绩外，更加重要的是建立了一支优秀的企业团队，培养了众多的优秀员工和精英骨干!员工整体素质、综合能力获得了较大的提升!这为__公司将来更大的发展打下坚实的基础。在__公司经营理念中，员工永远是公司最大财富和最宝贵的资源!企业没有优秀的员工如同一支军队没有精兵良将一样，在激烈的市场竞争中将难以取胜!
目前，因受到国际金融危机的影响，国内市场需求不断下降，公司业务受到了极大的冲击，销售额急剧下滑!因此，我们不得不正视目前存在的各种问题和充分认识当前面临的严峻形势!为了应对金融危机带来的冲击和负面影响，公司各级员工特别是管理干部，必须从下面几方面做好工作：
1、要加强危机感和责任感。
公司当前面临着严峻的考验，稳定向前发展是我们当前主要任务。这离不开每一位员工积极、努力、负责的工作!因此，我们每时每刻都应有一种高度的危机感、紧迫感和责任感!无论在什么岗位上都要尽职尽责、赫赫业业地做好本职工作!每一工作个环节和每一工作个岗位都不可马虎和缺失。各级管理干部要以身作则，起到带头示范的作用!大家要明白一个道理，工厂不单独是老板的，还是我们大家的!我们共同的目的是要努力把它办好!俗语说“水涨船高”，只有公司效益好了，大家的工资、奖金回报才会高!每个人都应要努力钻研，积极创新，争当优秀!只要每人进步一小步，公司就会进步一大步!公司为大家都创造一个大的空间和平台，对工作努力，成绩优异，贡献突出的员工公司会给予大的奖励和工资待遇!对工作马虎，责任心不足，得过且过者予以淘汰!
2、要永远不忘学习。
市场经济时代企业竞争如逆水行舟，不进则退!市场规律会不断淘汰不思进取、得过且过的企业和个人!因此，我们要比竞争对手付出加倍的努力，在实际工作中不断完善，不断学习，不断创新，寻求突破!不断努力地提高工作成效和管理水平!所以，我们第一是要不断学习行业先进技术知识，不断得到外界的信息，使自己适应环境的变化和市场的要求;第二是要不断学习创新，不但要跟上行业的步伐，还要走在市场的前面，要做时代的弄潮儿，而非跟在别人后面随波逐流!要努力做到“人无我有，人有我优”!第三是不断学习先进的管理模式提高管理成效。
3、积极配合绩效考核工作。
绩效考核是公司对每一位员工工作表现做出一个合理、公平、公正的评价，是公司奖励优秀，鼓励学习创新，约束和处罚马虎消极人员，并为大家提供获取各种奖励的一套有效的管理系统。绩效管理本身目的是引领公司和个人创造更多利润和价值。工资不是算出来的，而是干出来的，你的行动决定您的薪酬。绩效考核实施过程中必会有这样或那样的问题，初期必会有种种不足之处，但我们不是去打击他、怀疑他，更不能成为不执行的理由，而是应该不断完善和不断的改进他!
4、要加强自律，逐步建立独特的__企业文化。
公司下一步是要用x年的时间，将企业管理水平、科研水平、业务水平提高到世界级的前端!实现年销售额x个亿!这是我们发展经营的短期目标!在达成此短期目标的基础上，通过__改造来实现企业上市，最终实现“团结一致，共同打造你们的，中国的，世界的__!”建立百年企业的长远目标!商场上有一句明言：“企业要上市，管理首先要上市”，我们要通过建立独特的__企业文化，提高每一位__员工的主观能动性和创造性，通过加大企业的宣传力度，实施科学管理，不断的争取业绩、业务水平上一个新的台阶，实现创新科技引导市场。
外部环境已向我们提出了更高的要求，我们每一位员工作为公司整体的一分子，每人都应更自觉的要求自己!改变自己!首先从我做起，加强自律，严格执行公司各项制度和政策。只有这样，公司经营策略才能有效地贯彻实施，公司整体管理水平才会逐步提高!
各位员工，时不我待，让我们大家共同努力吧!
政法队伍教育整顿，坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”，既是贯彻党中央决策部署的实际行动，也是推进政法队伍自我革命的务实举措，对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听线上教育视频、平台推送信息，在休假中参与学习，进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识，同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。通过学习必读篇目，对照党章有关规定要求，认真反思了自己在党性方面存在的问题，我深刻认识到，自己与新时期合格党员的要求还有很大差距。
1、在理想、信念方面，自己存在的主要问题是缺乏责任意识和政治敏锐性。
2、在宗旨观念方面，存在着考虑个人利益多，自觉履行党员义务不够的问题。在近几年工作中，很少思考自己作为一名党员为集体都做了什么。在从事工作中，态度不好、思想工作做得不细的问题。
3、在党的观念方面，片面地认为，工作应该独立。
4、在业务学习和工作方面，存在不适应的问题。近年来，工作满足于过得去，缺乏开拓创新意识，对新形势下司法工作中出现新情况、新问题缺少对策，审破解难题的能力不强。
5、在纪律作风方面，参加党组织开展的活动不够积极。尤其是近几年，对机关党委组织的活动缺乏兴趣，对党组织的政治学习在态度上不认真，得过且过；纪律观念比较淡薄，工作作风比较松懈，在实际工作中，出现了一些失误，造成了不良影响。
1、放松了理论学习。对政治理论水平不高。
2、放松了对世界观的改造。在司法实践中，宗旨观念淡薄，群众利益观念不强。
3、全局观念和大局意识比较淡薄。不能自觉地把自己的工作同单位的改革发展稳定联系起来，做好自己工作。
4、进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下实际工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。
5、在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其是在工作作风上，不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不会出大问题。
随着开展教育活动的不断深入，通过对照检查，分析评议，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心；在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
1、加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚定共产主义信念，增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导，使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。
2、增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中，坚决克服对当事人态度生冷的现象，努力为群众排忧解难，使自己的一言一行都要从提高司法公信度和树立法官良好形象出发。
3、增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，认真做好本职工作。
4、培养良好的作风。在今后的工作中，增强工作责任心，逐渐养成严谨、细致的工作作风，自觉遵守政治纪律、工作纪律。
5、努力学习业务。努力提高法学理论水平，始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到司法工作中去。
总之，通过这次开展的政法队伍教育整顿活动，使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识，增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性，增强了法纪意识、自纪意识，使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身，杜绝违法违纪行为发生。
随着社会的进步和发展，政法队伍的建设已成为一个国家安全和稳定的重要组成部分。作为一名政法干部，我有幸参与了多年的政法队伍建设工作，积累了一些心得体会。在这里，我将结合自身的经验，简要地总结出五个方面的建议，以期能够进一步推动我们的政法队伍的发展。
首先，加强理论学习和思想教育。政法队伍的建设首先需要有一支高素质的干部队伍，而高素质的干部则需要通过充实自己的理论知识来提高自身水平。因此，我们要加强对政府法制建设、公安管理，以及国内外政治、经济、文化等方面的学习，增强自己的综合素质。同时，在思想教育上，我们要牢固树立正确的政治观念，强化党的领导意识，坚守法律底线，遵守职业道德，在实践中保持清醒的头脑和正确的判断。
其次，强化实践锻炼和岗位训练。政法队伍的建设需要经过实践的检验，只有在实际岗位上不断磨炼，才能逐渐成长为一个真正有能力、有经验的干部。因此，在政法队伍建设过程中，我们要注重培养干部们的实践能力，通过参与案件侦破、治安维稳等实际工作，提高他们的应变能力和解决问题的能力。同时，我们要加强对干部的规范化培训，提高他们的专业素养和职业技能，确保他们能够胜任各自的岗位职责。
第三，加强队伍建设和业务交流。政法队伍是一个紧密联系的集体，只有队伍的团结一致，才能更好地发挥整体效应。因此，我们要加强队伍建设，增进同志之间的友谊和信任，形成良好的团队精神和合作意识。同时，我们要加强业务交流，通过开展讲座、座谈会等形式，分享工作心得和经验，互相学习，共同进步。只有不断增强各级政法干部之间的工作协调性和配合性，才能提高整个队伍的工作效率和质量。
第四，加强监督管理和激励机制。政法队伍建设过程中，监督管理是不可或缺的一项工作。我们要建立起健全的监督管理体制，加强对干部的考核评估，及时发现和纠正问题，确保治安工作的科学化、规范化和制度化。同时，我们要建立起一种合理的激励机制，通过提供更好的待遇和晋升渠道，激励干部们不断提升自我，为政法队伍的发展贡献自己的力量。
最后，加强与社会的沟通和联系。政法队伍是服务于人民的，必须始终保持与社会的紧密联系和沟通。我们要主动倾听民意、了解社情，及时掌握社会矛盾和问题，积极回应社会关切，为人民群众提供更好的政法服务。同时，我们要加强与社会各界的合作，形成共同推动政法队伍建设的合力。
总的来说，政法队伍的建设是一项关系到国家安全和社会稳定的重要任务。只有不断加强理论学习和思想教育，强化实践锻炼和岗位训练，加强队伍建设和业务交流，加强监督管理和激励机制，加强与社会的沟通和联系，才能使我们的政法队伍更加壮大，更能履行好自己的职责，为社会的和谐稳定做出更大贡献。同时，个人的努力和进取精神也是政法队伍建设的重要推动力量，每一名政法干部都要时刻以正确的政治觉悟和一往无前的奋斗精神，成为一名优秀的政法工作者。
国家的发展在于教育，教育的发展在于教师，教师队伍的战斗力来源于优良的作风。作风建设不是假山，不是盆景，不是春花秋月，而是暴风骤雨，它净化我们的灵魂，务必干净彻底，我们才能脱胎换骨，教育事业才能枝繁叶茂；作风建设不是朝露，不是作秀，不是花拳绣腿，而是真抓实干，它贯彻到我们的一言一行，务必持之以恒，教师队伍才能凝心聚力，教育改革才能突飞猛进。
做一名什么样的教师？这是师德的实质。在物欲横飞金钱至上的今天，越来越多的人对金钱趋之若骛。人们总以一种功利目的看问题、做事情。而教师这一字眼使它自然呈出几许平淡，原本就与世风格格不入。有人这样形容教师的生活：吃的清淡，穿的素淡，出去办事遭人冷淡，就象蜡烛，一生半明半暗。这种平淡与膨胀私欲的碰撞使污浊之风吹进了这方净土，凡事讲究利益，对付出片面地衡量回报，当学生不满其意时，浮躁草率地敷衍应付，甚至粗暴极端地蛮横处理。这怎与“教师”这神圣字眼相符合，怎能让“师德”这沉沉的词语所承受得了啊！
有人把教师比做流汗的园丁，有人把教师比做是燃烧自己流着泪的蜡烛，那汗那泪又何尝不是一个个沉重的，湿漉漉的责任？教师的工作是教书育人，但何尝不是在谱写一个民族的未来？教师必须做好一个人，一个能影响学生健康发展的人，一个能永远让学生记住并学习的人。
我们校长常说这样的一句话：“教育是一个良心工程，我们干得活儿就是良心活。”是啊，一支粉笔，两袖清风，三尺讲台，却四季耕耘。然而我们平淡的不能再平淡的生活中却迸射出一个又一个耀眼的火花。
秦恩芳老师是一位很普通的小学教师，可是她将这一工作看成自己的生命。她以《中小学教师职业道德规范》为准绳，严格要求自己，努力提高自己的道德修养，她的一丝不苟、勤勤恳恳的作风受到了学校广大教师的赞誉;阮秀娣老师从教三十年来一直兢兢业业，她写过的每一本笔记都是工工整整，黑板上从未出现过一个潦草的字儿……几代人的谱写，早已在苏村小学的教师中形成了比知识不比金钱、比教学不比吃穿、比爱生不比傲气、比业务不比荣誉的正气，这股正气开满了学校的每一个角落，传递在苏村小学一代又一代的教师手中。诠释着：“言行一致、德智兼馨、不愧为人师长；教学双赢、身心尽瘁、堪称忘我园丁。”
良好的的习惯滋润着生活的答卷，正是在史校长的带领下我校教师拥有了过硬的作风，学校各项工作才能受到各级领导的认可。
过硬的作风是教师的职业底线，是教师生存的方式，更是洗涤教师灵魂的神曲。作风建设是一项长期的工程，需要我们每一个人去参与、去饯行。我们要抓住时代的机遇，务实标新，与时俱进，发扬精良的作风，去成就明天的辉煌。