ID：7982008
时间：2023-12-27 09:43:01
上传者：飞雪工作心得的写作过程可以激发我们思考问题的能力和创新意识。小编搜集了一些工作心得的优秀范文，供大家参考，相信对你的工作会有所启示。
科学发展观是以为的党中央，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想，是指导发展的世界观和方法论的集中体现。反映了我们党对发展问题的新认识。科学发展观体现的世界观和方法论，对于各项工作都有着普遍的指导意义。做好老干部工作，同样必须坚持以科学发展观为指导。
一、找准定位，坚持老干部工作与中心工作协调发展。
老干部工作是一项政治性、政策性都很强的工作。中组部李源潮部长在听取中组部老干部局工作汇报的讲话中指出，“老干部工作是党的组织工作、干部工作的一个重要方面”。这一表述，对老干部工作的基本属性和内涵作了新拓展，更加全面地指出了老干部工作在党的建设、特别是党的组织建设中的重要地位。他还强调，“重视老干部工作就是重视组织工作、重视干部工作，尊重老干部就是尊重我们党的历史、尊重革命的成果”，“决不能把一个政治性非常强的工作当作一般性的事务性工作来处理”。李部长的讲话，蕴含了对老干部工作的深刻认识，饱含了对老干部的真挚感情，指明了老干部工作的发展方向，为我们找准新形势下老干部工作的定位点，正确处理老干部工作与中心工作的关系具有重要意义。
首先，老干部工作要服从服务于“保增长、促稳定”的大局。经济工作是全党的中心工作，一切要以经济建设为中心，老干部工作也要始终在这个大局下行动，而不能凌驾于中心工作之上。这就要求我们有很强的大局意识，自觉围绕发展中国特色社会主义的总目标去把握老干部工作，围绕促进经济社会科学发展、和谐发展的全局去思考老干部工作。
其次，老干部工作的性质决定了老干部工作的地位。老干部工作是为实现党和国家中心任务服务的，虽然不是中心却牵动中心，不是大局却影响大局。这就要求各部门特别是各级党政领导干部，要以高度的政治意识、责任意识，把老干部工作摆在重要位置，不能当成可有可无的“软指标”，而是不可忽视的政治任务。只有统筹好大局和老干部工作两个方面，才能使中心工作和老干部工作协调发展。
二、积极探索，坚持离休干部服务管理工作和退休干部服务管理工作协调发展。
长期以来,老干部服务管理工作，是以离休干部这个群体为主，并已形成一整套系统、完善、规范的工作机制和模式。实际工作中，虽然也涉及了一些退休干部工作，但与离休干部服务管理比较而言，显得相对滞后。党的xx大报告提出“全面做好离退休干部工作”，这是对全社会的共同要求，不仅仅是哪一个部门的责任，作为老干部工作部门更是义不容辞。这就要求我们处理好离退休干部服务管理工作和退休干部服务管理工作的关系，在做好离休干部服务管理工作的同时，加大退休干部服务管理工作力度，使之适应形势、协调发展。
退休干部服务管理工作，尚处于起步阶段，没有更多现成的东西可以借鉴，这就需要积极地去探索，勇于创新，既要善于借鉴兄弟城市的先进经验，又要敢为人先，不能因循守旧，左顾右盼。“做好老干部工作，必须不断研究新情况解决新问题”，这是沈跃跃同志总结了30年来老干部工作的五条基本经验之一。今年，我局根据新形势、新任务的要求，把如何做好退休干部服务管理工作作为重点调研课题之一，由局领导带队，深入基层，了解实情，总结经验，查找问题，分析原因，从退休干部的服务管理模式、制度、办法等方面，拿出切实可行、符合我市实际新办法，进一步完善和规范退休干部服务管理工作机制。
三、以人为本，坚持老干部工作和老干部工作队伍建设协调发展。
科学发展观的核心是以人为本，以科学发展观为指导做好老干部工作，需要在老干部服务管理工作和老干部工作队伍建设两个方面，都要认真贯彻以人为本的原则。
一方面要深怀感情，主动为老干部服务。在促进老干部工作和谐发展的进程中，在老干部服务管理的具体工作中，我们要充分尊重老干部的主体地位，把满足老干部的合理需求、解决老干部的实际困难作为工作的出发点和落脚点，深入了解老干部的需求和愿望，努力创造条件，千方百计为老干部排忧解难，通过严谨细致、扎实周到的服务，把党和政府对老干部的关怀和温暖体现出来。
另一方面要真正重视、关心爱护老干部工作队伍。建设一支政治强、业务精、作风正、形象好的老干部工作队伍，是做好老干部工作的组织保证。老干部工作的日常任务，大量的是服务性工作，工作的对象是年高体弱的老同志，特别是老干部已普遍进入“双高期”，任务越来越重，要求越来越高，工作上不能有丝毫松懈。因此，对老干部工作人员既要高标准严要求，也要从思想上、工作上、生活上多关心、多帮助。要从老干部工作队伍的实际，不断完善加强老干部队伍建设的制度机制，以更好激发老干部工作人员的积极性和创造性。
今年上半年，在银行的正确领导下，我加强学习，端正工作态度，切实按照银行的工作要求，在自身工作岗位上认真努力工作，真诚服务客户，较好地完成自己的工作任务，取得了一定的成绩。现将上半年工作情况具体总结如下：
一、完成工作任务，取得良好成绩。
我作为一线前台柜员，把工作任务定为两方面，一是做好前台柜员工作，二是积极销售银行理财产品。在前台柜员工作中，我做到认真、细致，合规合法，基本实现零违规零差错;在销售银行理财产品中，我积极宣传，努力推荐，共销售银行理财产品__万元，其中：基金_元，保险_万元，银行卡_万元。
二、积极拓展业务，认真做好新老客户工作。
我在工作中始终树立客户第一思想，在做好一线前台柜员工作的同时，不忘积极销售银行理财产品，做到以客户为中心拓展银行理财产品空间。为争取新老客户购买银行理财产品，我急客户之所急，想客户之所想，用细节打动新客户，用真情维护老客户，取得了较好的工作成效。
在服务老客户的过程中，我用心细致，引入关系营销，让老客户对我们银行的服务和产品保持足够的信心和好感，巩固老客户的忠诚度，鼓励老客户持续购买，使老客户始终和银行保持信息协调的一致性，实现银行与客户的双赢。我还利用老客户的关系介绍新客户，以老客户为链条来带动新客户，以此扩大银行理财产品销售量，使自己既完成银行的理财产品销售任务，又促进银行经济效益的提高。
三、树立服务意识，真诚服务客户。
在日常一线前台柜员工作中，我以实事求是、求真务实的精神，以诚信履约，诚实待客为客户提供贴近的服务，提高对客户的吸引力;把真情融入对客户的一言一行之中，坚持以人为本，以客为尊，一切为客户着想，切实在服务过程中多一点微笑、多一份理解、多一些热情;做到服务从微笑开始，始终给客户明亮的笑容，真诚把客户视为朋友，用心服务，为客户排忧解难;始终坚持以客户为中心，坚持把客户利益作为第一考虑，真心真意展示我行优质服务形象，做到真诚服务关爱无限，为不同客户提供增值服务与贴心关怀，提高客户的忠诚度。
我切实按照银行的要求，认真做好一线前台柜员工作，积极销售银行理财产品，完成了任务，取得较好成绩，服务态度与组织纪律性明显提高。我要在取得成绩的基础上，继续加强学习，提高工作业务技能和服务水平，更加刻苦勤奋，更加认真努力，做好自己的本职工作，创造优良工作业绩，为银行的又好又好发展，做出自己应有的努力与贡献。
在支援大朗疫情防控的过程中，最重要的一步是准备和动员。作为志愿者和支援人员，我们首先要了解疫情的情况和防控工作的需要。了解大朗疫情的严峻性和紧急性，我们主动踊跃参与其中。在动员过程中，我们积极向亲朋好友宣传疫情，呼吁大家做好防护措施，同时也号召更多的人参与到支援工作中来。准备和动员是支援工作展开的第一步，也是整个过程的基础。
二、组织和协调。
在大朗疫情防控中，组织和协调工作起到了至关重要的作用。我们成立了一个由志愿者组成的工作组，负责统筹全局的工作。工作组根据疫情的发展情况，及时调整工作重点和紧急任务，确保支援工作的高效进行。同时，我们与当地政府和各个部门保持密切联系，协调资源的调配和工作的推进。组织和协调工作的有效进行，为后续的工作奠定了基础。
三、宣传和教育。
宣传和教育是大朗疫情防控中不可或缺的一环。我们通过各种媒体渠道宣传疫情的防控知识和政府的相关政策，提醒人们保持良好的卫生习惯和做好个人防护。我们还通过社区、学校、企事业单位等场所开展宣讲和培训活动，增强居民和员工的防控意识，提供正确的防护指导。同时，我们合理利用网络平台和传统媒体，传播正能量和暖心信息，提高人们的抗疫信心和士气。
四、协助和支援。
在大朗疫情防控中，协助和支援是我们的主要任务之一。我们在协调机制下，根据需要参与到各个方面的工作中。我们协助医疗团队做好病人的救治和医疗工作；协助社区工作人员做好登记和排查工作；协助学校和企事业单位做好疫情防控工作。我们严格按照工作要求和防护措施，全力以赴，尽力帮助大众度过难关。
五、总结和反思。
在大朗疫情防控支援工作结束后，我们进行了总结和反思。我们认真分析过去的工作，总结经验，找出不足，并提出改进意见。我们认识到在疫情防控中，组织和协调的重要性，宣传和教育的必要性，协助和支援的价值。我们也明白到自身工作中存在的不足，如工作流程不够顺畅、资源调配不够平衡等。通过总结和反思，我们能够更好地提高工作水平，提供更好的支援服务。
支援大朗疫情防控，是一场艰巨而充满挑战的任务。准备和动员、组织和协调、宣传和教育、协助和支援、总结和反思，这是我们支援工作的五个重要环节。每一个环节都需要我们付出努力和付诸行动。通过我们的共同努力，大朗疫情防控取得了初步成果，社区的疫情得到了控制。同时，我们也从中学到了很多，收获了很多。在未来的工作中，我们将继续发扬这种精神，不断完善自己，为社会做出更多的贡献。
我园的后勤管理工作从目前状况来看，各岗位能严格执行规章制度，但也存在不足之处，下面就各项工作做一总结。
委会，共同探讨膳食管理问题。在伙委会上，由保健医向家长详细的介绍食谱制定的依据以及每天营养的搭配，并认真听取了家长的建议和意见。由教师填写每天的膳食反馈表，根据反馈意见及时更改食谱。在今年，又增加了油条、大饼等自制主食。
采买人员严格的按照配量进行购买，在采买中，从来不买腐烂变质等便宜货。
二、保育工作。
这一学年，制定了幼儿生活常规管理与教育常规管理，使之形成文字性材料;加强了幼儿常规的培养，如饭前便后洗手、饭后擦嘴等，并使之逐步形成了习惯;在开学初对全体教师进行了生活管理技能、安全工作技能、卫生消毒技能的培训，并在日常工作中教师之间进行了互相切磋。
在冬季幼儿外出时，及时为幼儿穿好外套，以防由于室内外温差太大，幼儿患病。
在卫生方面加大了检查力度，保育员卫生意识加强了，全园卫生比去年上了一个新台阶。
三、财务工作与财产管理、维修。
认真的做好了收托费、发奖金工作;认真记录各种帐目，做到帐实相符、帐证相符;严把资金使用关，协助园长搞好经济结算。
开学初，对全园各岗的物品进行了清查登记，对大型物品每月进行检查并了解其使用情况，出现问题随时解决;对班内物品的领取实行了登记，初步建立了物品领取登记手续。
四、卫生保健。
配合妇幼保健中心做好新幼儿入托体检工作及时建档并做了认真记录、分析和统计。在园幼儿的肝功澳抗检查工作达到百分之百。针对冬季流行性感冒，及时为全园幼儿服用板兰根水，按期、按时做好各种疫苗的接种，使接种率达到了百分之百;认真作好晨、午检工作，杜绝各种传染病及流行性感冒在我园发生;严格执行卫生消毒制度，加强了卫生管理的力度。
五、安全保卫工作。
根据我园的实际情况进行了开、关门制度。加强门卫值班制度，闲杂人等一律不准进入，生人找人一律问清原因并登记。每月检查大型玩具的使用情况，定期召开安全会议，增强教师安全意识，严防各类安全事故在我园发生。
在白沙县细水乡罗任村，一场全员参与的防疫阻击战正如火如荼开展。防控有需要，党员做先锋。面对这场不能输也输不起的战斗，海南海事局党员驻村工作队积极投身罗任疫情防控工作，把初心浸润在最前线，将使命彰显在战“疫”中，以一抹鲜亮的“志愿蓝”构筑起联防联控的坚强堡垒，一颗颗鲜亮的党徽在疫情防控一线熠熠生辉。
吹响防疫“集结号”
疫情防控重点在基层、难点也在基层。1月20日，细水乡党委书记詹珍彪同志就根据新冠肺炎疫情发展趋势提前做出分析研判，从加强工作人员保障、强化疫情防控等方面作出全面部署，并及时梳理出全乡所需口罩日用量，协调多方力量，采取多方联系、多渠道采购等形式，自主筹集口罩1000余个，做到既保障常规需求，又做好突发情况的应对准备。罗任驻村第一书记周祝军同志迅速吹响防疫“集结号”，海南海事局党员驻村工作队员闻“令”而动，毅然放弃与家人欢聚的时间，以最快的速度到岗就位，开展疫情监测登记、逐户上门排查、聚集人员劝散、外来人员劝返和防疫知识宣传等工作，将防疫工作落细、落实、落深。
筑牢防疫“守护墙”
“请您配合一下，量下体温。”“特殊时期，请您减少外出，外出一定戴好口罩。”阿姐，您回去吧!非常时期，为了大家都好，您就不要进村了。”……测体温、问情况、做劝导，这样的动作周祝军每天不知道要重复多少次。自疫情防控阻击战打响以来，已连续28天奋战在防“疫”一线的周祝军，还一直为疫情防控工作忙碌着：没有水，就自己带个保温杯，没有吃的，揣沓鱼茶就着泡面凑合一下……凭着一股拼劲，他和年轻人一样，每天从早到晚连轴转，在五个村之间来回穿梭，尽管一天下来腰酸背疼，但第二天一大早他依然无怨无悔冲在最前面。沙哑的嗓子、熬红的双眼，印证着他在疫情防控一线的辛勤付出。驻村干部张甦、吴咏禧担心他身体吃不消，劝他换岗休息。他回答道：“我今年25岁，身体倍儿棒。能守护群众的健康，为防疫工作尽一份力，值得!”在这场没有硝烟的战“疫”中，他似乎全然忘记了自己的年龄和病痛，没有一丝犹豫和顾虑地投入战斗。“冲锋在前”，这是大家从周祝军身上感受最深刻的一个词语。
保障防疫“补给线”
物资之于疫情防控，就好比子弹之于战场打仗。此次疫情爆发正值春节假期，全家老少团圆过年，居家防控配合疫情不能外出，生活物资消耗巨大，购置生活用品成了一件麻烦事。得知此情况后，邱军便主动担负起了“快递小哥”的职责，把自己的私家车当成“快递车”，为村内生病易感人员，年老体弱、行动不便人员提供“你下单、我跑腿”代买代送志愿服务，最大程度保障村民生活便利，最大限度降低疫情发生概率。随着疫情防控工作进入关键阶段，“5+2”、“白+黑”成了邱军这段时间的工作常态，“细心”、“耐心”、“责任心”成了他时时刻刻牢记在心的座右铭。
“家里物资储备怎样?”有没有漏买?”每个问题都体现着他作为海事人的责任与担当。当问到这段时间累不累，邱军笑着说“累，怎能不累呢，但只要能为疫情防控工作贡献一点力量，再累都值!”邱军是一名普通人，有妻子、有小孩;他又不是一名普通人，他是一名党员、一名干部，在疫情“大敌”来临之时，迎难而上、主动担当，胸前那一枚耀眼的徽章，成为了稳定人心的一抹亮色。
奏响防疫“最强音”
当前，正处在疫情防控最吃劲的时候。越是重要关头，越能映照初心;越在危难时刻，越显担当精神。一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。海南海事局党员驻村工作队将坚定不移的站在疫情防控最前线，用奉献传递社会力量，用汗水浇灌志愿精神，用行动厚植文明土壤，为坚决遏制疫情传播扩散，打赢防疫阻击战贡献力量，让党旗高高飘扬在疫情防控第一线!
管理顾名思义就是管人理财而管理的过程又是一个不断发现问题、分析问题、解决问题的过程。要想在管理中掌握主动权，达到有效管理的目的，首先，管理者必须具备“问题”意识。
一、眼里有问题。
管理人员要善于观察事物，善于发现问题并及时跟进。在平时的工作中，要眼中有物、眼中有事、眼中有人、眼中有活。要做到能用眼睛表达、眼睛说话，随时发现客人欲言又止的问题，提前看到客人的下一步要求、打算。把问题解决在客人要求之前。眼里能看得到问题是经验的积累和对业务、专业熟悉的表现。同时在管理的实践中还要能看到自己的不足，从困难、失败中去总结，任何问题都将迎刃而解。
二、脑子里思考问题。
用心思考、用脑做事，是每个管理人员解决问题的法宝，管理者要善于思考问题，善于谋划未来，善于分析判断，要勤动脑，多出主意，多当参谋，对外善于攻略，对内善于协调、善于学习，收集扑捉先进文化信息，变化的市场信息，提高认知度，提高个人自身素质，提高对市场的敏感性，并立即作出反应，这样才能带出一支符合高星级酒店要求的员工队伍。
三、动手解决问题。
管理者必须具备雷厉风行的工作作风，管理和被管理者永远是对矛盾，作为管理者必须屏弃懒惰思想，克服互相推委、拖泥带水、不讲实效的作风，要手勤、腿勤，处理问题干练、果断、行动迅速，解决问题讲求实效，切忌虚浮。真诚听取意见，建立管理者与被管理者之间的信任基础，唤起员工的责任感和自豪感，激发他们的工作热情为客人提供更好的服务。
其次，管理这者必须具备“当家”意识。
一、眼中有“家”
二、用脑子理财。
管理者不仅要理好部门现有的财产，更要利用好已报废的物品。酒店开业时间越长报废的物品也就越多，管理者要动足脑筋对这些物品进行再次利用，降低生产成本。如：报废棉制品的利用，一条报废的一米五的被罩可以改制七个枕套，多余的边料可以拼做员工宿舍的被套，布条可以做抹布的包边。只要肯动脑筋报废的物品就可以物尽其用，旧貌换新颜。
三、学会算帐。
在确保客人正常使用物品的前提下，管理者要学会计算按房间出租率领用每个月所需的低值易耗品，每天按房间出租数定量配备客用品，学会用数字说明节约的重要性。在员工中要不断宣传，举一反三，坚决杜绝浪费现象。如：水、电、汽，洗涤原料的控制。
总之，部门的各项工作要常抓不懈，通过管理达到工作要求，通过管理达到经济效益。
20__年1月30日，我校数字经济与信息管理学院资产评估专业李羽瀚同学参加海盐县西塘桥地区医院的防疫志愿工作。因为妈妈是医生，在此之前妈妈跟他讲了这个志愿服务后，他说“在家看新闻，被奋斗在前线的人们感动了，浙江作为疫情的重灾区，也需要有人挺身而出”于是立即报名。
(一)物资搬运。
(二)公共设施消毒。
(三)上门宣传。
物资搬运、路口测体温、上门宣传、公共设施消毒，这是李羽瀚同学的日常志愿工作。在防疫志愿结束后，他的心得中写下“感觉很有意义，很辛苦，但是值得，只要我能为祖国的防疫事业的尽哪怕一点点力，再苦再累也值得了”。
“有一分热，发一分光!只要防疫需要，我们会一直坚守下去”这是志愿者应有的态度，同样也是李羽瀚同学所一直秉持的态度!
基辛格在《论中国》里说:“中国人总是被他们之中最勇敢的人保护的很好。”我们中国人真的很幸福，因为我们总是被一群英雄默默的守护着，做为中国人，我们真的很幸运。我们一起加油，期盼春暖花开。
大图模式大图模式。
我是重庆邮电大学移通学院数字经济与信息管理学院资产评估专业1班的李羽瀚，现任青马工程完骨九班的班长，同时也是一名光荣的中国共青团员。在我的家乡浙江，新型冠状病毒引发的肺炎的人数一直居高不下，我的母亲作为一名医务工作者，刚吃完年夜饭，便赶赴疫情前线工作，而我只能每天躲在家里，看着新闻上确诊的人数一涨再涨，心里很不是滋味，于是我向我母亲提出要做志愿者。
志愿者的工作很多很杂，医生护士们都在前线战斗，我们志愿者便负责后勤保障工作。起初，我们是和社区医生还有居委会工作人员一起上门宣传疫情防控知识，发放口罩;之后，我们会去疾病预防控制中心帮助搬运各医院分配的防疫物资;后来，我们和环卫一起给医院等一些公共场所设施等进行消毒，身上背着16公斤的水箱，即使是稀释了50倍的次氯酸钠原液，气味也实在难闻，第一次消毒的时候我差点吐在口罩里。
最苦的是路口值班，我们在g15沈海高速跨海大桥路口值守，给过往车辆的驾驶员及乘客测量体温。我作为青年志愿者，有幸轮到一次夜班，时间是晚上九点到第二天早上五点。那天正巧下雨，外面温度特别低，路口的风也特别大，尽管算上防护服和雨衣一共穿了5件衣服，但是冰冷的风雨还是吹得我们直哆嗦;雨鞋根本不保暖，双脚冻得邦邦硬，轻轻一动便发疼;两只手戴着手套，除了使用额温枪和对讲机，也就只能擦防护眼镜上的雨水了，连电话都接不了。那时，能坐在帐篷里避避风简直是世界上最幸福的事，我们连热水也不敢多喝一口，上厕所不仅浪费时间，更重要的是会浪费一件防护服。比我们更辛苦的还有交警同志，他们要在风口站一晚上，防护用具也只有一只口罩而已，他们还特别照顾我们，总是让我们去帐篷里休息，等来车了通知我们。
抵抗病毒的战斗不结束，我的志愿者之行也不会结束，这些天的志愿者工作让我接触了在防疫一线的人们:医生、护士、警察、交警、环卫、居委会和村委会工作人员，他们冒着被传染的危险，离开家人，为我们，为所有人付出他们的一切。而我们，作为完满教育的学生骨干，也要起到示范引领，榜样作用，让社会看见青年学生的力量，我们不再是躲在大树下的小树苗了，我们也有信心和能力为社会提供支援。相信在全社会的努力下，我们很快就能战胜病毒。
从事老干部工作不到二年的我，还是一个新兵，但在具体工作中使我深刻体会到，要做好老干部工作必须具备“三三五”的基本素质，即：三个必学，三种精神，五具匠心。
三个必学。一是必须学好政治理论。做好老干部的思想工作是当今老干部工作中的重要组成部分，因此必须提高认识，增强政治责任，学好政治理论，才能在新形势下做好老干部的思想政治工作。二必须学好老干部工作的业务知识。老干部工作政策性强，特别是近几年来，随着“三个机制”的逐步建立，老干部的“两费”逐步得到落实，老干部正由物质养老向精神养老转变，老干部工作者所需掌握的有关业务知识和政策也在不断更新，所以老干部工作者必须认真学习，及时掌握，做到大政策了然于胸，具体的政策和问题心中有数，对老干部的问题能详细解释。三必须学好和运用老干部工作的新方法。我们要清醒地看到，离休干部整体进入“双高期”，退休干部人数不断增加，当前，老干部工作面临着许多新的情况和问题。比如：“双高期”离退休干部的日常活动和服务管理问题，利用社区资源对离退休干部服务管理问题，探索加强退休干部管理服务问题，在全面建设小康社会进程中如何更好地发挥老干部作用问题等等。面对新形势下的新情况、新问题，我们不能再用以往的老经验和老方法对待和解决问题，必须解放思想、与时俱进，树立强烈的创新意识，加强调查研究，以改革创新的精神去探索新的工作机制、工作思路和工作方法，确保老干部工作更加符合科学发展观的要求。首先要向老同志学习，以他们所积累的工作经验为基础;其次是根据老干部工作的新特点，结合本地实际，因地因人制宜探索出老干部工作的新方法、新途径。这样才能提高老干部工作的水平，进一步做好新形势下老干部的服务工作。
三种精神。一是要牢固树立爱岗敬业精神。党的历史记载着老干部辉煌的历史功绩，老干部是党和国家的功臣，尊重老干部就是尊重党的历史，爱护老干部就是爱党的一个重要表现。党组织安排我们为老干部服务，就是对我们的信任和肯定。党的干部分工总有不同，老干部工作虽不是热门工作，但我们要充分认识到老干部工作的重要性，就会感到担当此任的光荣与自豪，就会无可挑剔地爱这个岗，敬这份业。二是要树立开拓创新的进取精神。老干部是一个特殊的群体，有其特殊的地位。随着我国社会各项事业的蓬勃发展，党对老干部越来越关心，党的老干部政策不断优化，党的xx大明确提出“全面做好离退休干部工作”的要求，强调，要从贯彻“三个代表”重要思想的高度，切实把老干部工作作为一件大事来抓。因此，我们要树立强烈的开拓创新意识，自觉把老干部工作放在构建和谐社会和落实科学发展观的大局中来认识、来谋划、来推进。积极探索社会主义市场经济条件下做好老干部工作的新思路、新举措，创造性地开展工作，不折不扣地用心抓落实，努力做到合老干部心，顺老干部意。三要具有任劳任怨的奉献精神。老干部工作既有“繁、杂、难”事，还会常碰到不被理解的事，这就需要有任劳任怨的精神。老干部部门，条件艰苦、工作任务重、待遇很低，这就需要有奉献精神。通过进一步认识到老干部工作岗位之重要，并理解组织对我们信任，要做到条件艰苦不讲苦，工作辛苦不说苦，待遇清苦不言苦，淡泊以明志。
五具匠心。一是安心，这是做好老干部工作的基本点。“进老干部工作部门需要具备较好的条件，特别素质，不是谁都可能以胜任这一岗位的”，常听领导如是说。想起老干部不朽的历史功绩，组织安排我们做这个工作，就应该明白这是一项光荣的任务和神圣的历史使命。因此，我们要安心这个岗位，干好这份工作。
二是忠心，这是做好老干部工作的立足点。老干部在长期的革命斗争和社会主义事业建设中，立下了汗马功劳，离退休后，继续为家乡经济建设和社会发展贡献着余热。忠于老干部事业就是忠于党的事业，做好老干部工作是实践“三个代表”的需要，是维护国家持续稳定发展的需要。
三是诚心，这是做好老干部工作的出发点。在思想上树立起全心全意为老干部服务的宗旨观念;在态度上对老干部要和蔼可亲，满怀热情，不管老干部来反应什么问题，都要洗耳恭听，愿闻其详，使他们有可亲可信、身在家中的感觉;在工作中要以认真负责的态度为老干部办实事、做好事，做到一心一意为他们搞好优质服务，诚心诚意帮助他们解决难题，做到言必信，行必果。
四是爱心，这是做好老干部工作的落脚点。尊重老干部，关心老干部的身心健康，重视老干部的生活问题，对老干部满怀爱心，是中华民族尊老敬老的要求。只有对老干部深怀真情，献上一份爱心，才能有做好老干部工作的事业心，才能有爱岗敬业、尽心尽责为老干部服务的责任心。
五是孝心，这是做好老干部工作的闪光点。我们都是老干部后辈，向前辈尽心是中华民族的传统美德，更是老干部工作者应尽职责，我们要把它融入到具体的工作中去。多深入老干部家中，以儿女之情、晚辈之心，开展一些献爱心活动等。这样，孝心虽小，也会感动老干部，增进与老干部之间的感情。从而，老干部局的“娘家”和老干部工作者“儿女”形象，将会在老干部的心中更加鲜明、亮丽起来。
工作伊始，面临的工作重点是abd组团的公共区域开荒，由于时间紧，维修工作多，这给开荒工作带来了很大的困难，基本上整段时间内是开荒工作和大规模维修工作同步进行，这就造成了完成的开荒区域存在着二次污染和重复清洁的问题。中水系统截止到业主集中办理入伙前仍没有开通，这对开荒工作来时无疑也是影响巨大的，但在物业部x经理的协调下，经过多方沟通，联系总包方尽量将大块施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排开荒人员清理，另外通过协调暂时借用了消防水用做开荒使用。在业主办理入伙手续前每日现场监督检查、整改返工、逐项进行，保证了开荒工作的顺利完成。同样在年底接管的efg组团时，天寒地冻，大部分时间无法用水的情况下，克服重重困难完成了开荒工作。
二、日常保洁工作管理。
外判公司保洁作为基层工作者普遍存在着年纪偏大，文化水平低，人员流动性大等问题。因本项目为别墅项目，工作环境只有园区和车库，条件比较恶劣，且每人所辖区域也很大任务重。物业公司除定期进行公司背景、管理制度、公司领导等深入的企业文化培训，同保洁公司自身工作制度的培训交叉、循环培训。并进行保洁公司内部的保洁工具实操，清洁技巧知识等培训，定期组织逐个口头考核，优胜劣汰，确保每个人都能尽快的有所提高。同样在保洁员工的日常工作期间，对于他们的休息、吃饭问题等多加关心，联系工程部在车库内修建保洁休息室，在夏天高温期间发放防暑降温药品，使大家能够安心工作。在十月起，因施工方户内保洁撤场，我物业部在人员紧张的情况下，抽调人员在两个月的时间内累计入户清洁施工后垃圾、入户内打扫达175次，清理维修期间公区乱堆施工垃圾超过200次，保证了施工结束后，业主入住前户内及公共区域的卫生要求。
同时配合实际工作的细则我在日常工作中去总结和不断修正各项保洁类规章制度。先后更新了公司的《保洁作业指导书》先后制定、修改了一系列管理规定细则和具体措施，使各项管理分工明确、责任到人。并根据现场情况拟定了保洁员工岗位区域划分、工作流程、职责、安全操作规范、应急预案等内容。同样为随时检查员工的工作情况，由外判公司主管填写《工作日报表》和我每日填写的《保洁巡视检查表》双重巡视检查。我将每日员工工作表现，发现问题及整改，与其他部门的沟通配合及工作日志合并在一张纸上，减少了我很大的文案工作，也通过与保安主任、主管及绿化主管的沟通，相互监督通报，用以弥补保洁部门只有我一个人巡视检查的现状。通过记录和检查表来了解他们的工作和质量情况，做到心中有数，有据可查，并将其整理存档备查。同客服部密切配合，上门处理两起保洁问题投诉，并及时做好相应的处理措施，举一反三，避免再次出现同样问题。同售楼处及会所工作人员交流配合，顺利完成各次上级领导的参观检查接待任务。
三、定期消杀工作。
在定期的消杀除四害工作中，公司提出自行采购药品器械，安排人员进行通过搜集资料和咨询专业人士，多方比较和摸索，整理出一套适合本项目现状的操作流程及药品器械清单，节约了成本，同时配合车库安装的灭蚊灯和每周一次的消杀频率，达到了应有的效果，并做好文字记录存档。逐步改善了园区车库内蚊虫多的环境问题。
四、垃圾清运。
垃圾清运公司自7月1日起正式进场，前期以生活垃圾为主，随着业主入住量的增加，和装修户的增多，施工垃圾堆放与各户的车库内，所以日常的工作中又多了一项垃圾的巡视。做好估量及时联系清运车辆进场。部分装修公司将施工物料和垃圾堆放在一起，为了防止出现误清运，我设计了表格由清运人员与现场负责人签字确认，同时我另外通知前台联系业主，做到双保险。
回顾这半年多来的工作，在上级领导的帮助和关心下虽然取得了一些成绩，园区和会所前期保洁工作步入正轨。但与公司各级领导的要求还有一定差距，在管理水平、沟通能力上还有欠缺，遇事时有时不够冷静，有时急于求成往往事与愿违。这些不足之处都需要我去加强自身学习，用所学知识指导自己的工作，争取用更好的成绩来回报领导对我的信任。
在步入新的一年中我将已更为饱满的热情和积极的工作态度努力做到以下方面：
1.加强业务知识和公司企业文化的学习和提高，创新工作方法，完善各种管理规定。.
2.与外判公司主管加强沟通提高保洁服务质量、工作效率，加强各方面的培训。
3.结合公司规定逐步建立和完善起对外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平。
以上报告请领导给予监督和指正。
近期，新冠疫情再次爆发，世界各国纷纷加强疫情防控工作。作为社区的一份子，我们也积极参与其中，深刻体会到了一些支援社区疫情防控的心得体会。在这篇文章中，我将从加强宣传教育、做好物资保障、提供精神鼓励、积极参与应对措施以及加强社区之间合作等方面谈谈我自己的体会。
首先，加强宣传教育是非常重要的一步。我们通过社区广播、微信群等渠道，将疫情防控的相关知识传递给居民，提醒大家要做好个人防护，戴口罩、勤洗手等。我们还组织了专家进行现场讲解，解答居民的各种问题，让大家对疫情有更加全面的了解。通过宣传教育的方式，居民们对疫情形势有了更为清晰的认识，也增强了他们的自我保护意识。
其次，做好物资保障是确保疫情防控工作顺利进行的关键。我们积极与社区物资供应商合作，及时储备防疫物资，如口罩、消毒液等。并定期组织人员对物资进行检查，确保其质量，以免居民使用不当、造成交叉感染的情况发生。此外，我们还加强了社区的清洁消毒工作，定期对公共区域进行消毒，确保环境卫生。这些措施的落实，有效地保障了社区居民的生活和工作需求。
第三，提供精神鼓励给居民，帮助他们度过疫情期。在疫情期间，居民因为长期居家隔离会感到孤独和焦虑，这时候提供精神上的鼓励是非常重要的。我们通过社区广播、微信群等渠道，定期发布正能量的信息，鼓励居民们保持积极的心态，相互关心、照顾。我们还组织了一些线上活动，如健身操比赛、亲子DIY等，让居民们通过线上平台互动，增强大家的凝聚力和向心力。
另外，积极参与应对措施也是支援社区疫情防控的重要一环。我们成立了社区疫情防控工作小组，由社区居民代表组成，每天定时召开会议，研究制定相应的防控措施，并及时跟进执行效果。小组还组织排查外地人员和疫情密切接触者，对他们进行健康监测，确保社区的安全。通过这样的方式，我们积极参与社区疫情防控，为居民们构建了一个安全的生活环境。
最后，加强社区间的合作是非常重要的。面对疫情，我们不仅要加强社区内部的合作，还要与周边社区加强合作，共同抗击疫情。我们密切协调其他社区的疫情防控工作，互帮互助、共同分享资源。组织联合的消毒行动、防疫宣传活动等，增强了大家的意识与信心，也加强了各社区之间的凝聚力。只有秉持合作共赢的理念，我们才能战胜疫情，共同建设一个安全的社区。
总的来说，支援社区疫情防控需要大家的共同努力。通过加强宣传教育、做好物资保障、提供精神鼓励、积极参与应对措施以及加强社区间的合作，我们可以共同抗击疫情，保护社区居民的生命安全和身体健康。在这次疫情中，我们深刻领悟到社区的重要性，也认识到了我们每个人在社区疫情防控中的责任。希望未来，我们能够更好地支援社区疫情防控，为社区建设做出更大的贡献。
新型冠状病毒疫情肆虐，这场战役不仅考验着国家的治理能力，也对社会各界提出了新的要求。在这场没有硝烟的战争中，全国各地的民警都付出了巨大的努力与贡献。本文将从实际出发，探讨民警支援疫情防控工作的心得体会。
第二段：背景介绍。
面对突如其来的新型冠状病毒疫情，各地公安机关及时响应号召，全力支援疫情防控工作。他们前线奋战，坚守岗位，保障社会秩序稳定，为全社会营造出了一个良好的治安环境，彰显了公安民警的敬业精神与责任担当。
第三段：工作中的心得体会。
在支援疫情防控的工作中，民警们积极响应政府的口罩生产、社区防疫和隔离管理等一系列工作任务，提醒居民做好防护措施，为复工复产创造一个安全、有序、舒适的环境。在这个过程中，他们体现出了“人民警察为人民”的宗旨意识，秉持着“以人民为中心”的服务理念，引领着社会的正能量和向上力量。
第四段：成果总结。
在这场没有硝烟的战争中，全国各地的民警默默付出，他们扛起了疫情防控的重担，保障了全民的安全健康，赢得了人民群众和社会各界人士的高度评价，也向全国人民展示了公安民警的良好形象。
第五段：点题结论。
总之，在此次特殊时期中，民警的严谨工作态度、精湛业务水平以及良好的综合素质展现了出来，彰显了民警的爱岗敬业、团结协作的精神风貌，同时也表明了民警在执行任务、维护社会正常秩序等方面的优秀品质。未来，公安机关将持续发扬“人民警察为人民”的宗旨意识，不断加强与社会各界的交流与沟通，把“我为人民、人民为我”的信仰落实到每一个日常工作中。
近期，大朗地区爆发了一起严重的疫情，为了尽快控制疫情蔓延，我所在的社区积极响应政府号召，参与支援大朗疫情防控工作。在这次参与中，我深刻体会到了团结合作的力量，也学到了很多有关疫情防控方面的知识与经验。下面将分五段分别介绍，希望能对其他社区在疫情防控工作中起到一定的借鉴作用。
首先，在疫情防控工作中，最为关键的就是提高自身的防护意识。了解疫情的发展趋势、疫情的传播途径以及症状表现，可以帮助我们更好地预防感染。在这次支援行动中，我们每个人都在接受培训后，会意识到必须佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等简单的防护措施对于减少感染的风险是多么的重要。只有从自身做起，才能有效遏制疫情的发展。
其次，面对疫情的蔓延，民众的宣传教育也至关重要。在这次支援行动中，我们积极参与社区的宣传工作，主要通过发放传单、张贴宣传海报、讲解疫情防控常识等方式，增加居民对疫情的认识和认同感，推动他们主动配合社区的防控措施。宣传教育的重要性在于，它能够让民众了解病毒的危害性，树立预防意识，主动参与到防控工作中，从而形成整体合力。
第三，组织有序的疫情防控工作是成功应对疫情的关键。在支援大朗的行动中，社区积极组织志愿者，建立了清单，分工明确。志愿者们负责协助居民入户测温、邀请他们参加核酸检测等工作。同时，社区也加强了对居民的管理和监督力度，确保他们按照要求佩戴口罩、做好个人卫生等。这种有序的组织和管理不仅为疫情防控工作提供了保障，也提高了社区居民和志愿者的工作效率。
其次，合理调配资源也是疫情防控工作中的重要环节。支援大朗期间，我们发现有些物资短缺，如口罩、消毒液等。为了解决这一问题，社区积极联系供应商，调配物资，确保每个居民都能够得到充分的防护资源。除此之外，我们还利用社区的资源网络，组织社区居民互相帮助，涉及到购物、送餐、照顾老人等，力求做到全面覆盖，让每个居民都能在疫情防控中得到及时有效的支援。
最后，重要的一点体会是，坚持科学防控、依法防控。疫情防控不能盲目行动，必须依靠科学的指导和专业的机构的指导原则。在支援大朗的过程中，我们始终严格按照政府的相关规定和要求来开展工作，遵循科学的防控原则，坚决落实疫情防控措施。只有这样，才能真正保障社区居民的生命安全和身体健康。
总之，这次支援大朗的疫情防控工作是我参与最为深刻和经历最为丰富的一次。通过这次经历，我体会到了团结合作的重要性，也初步了解了疫情防控的基本知识和方法。希望这篇文章能够对其他社区的疫情防控工作提供一些参考和借鉴，让我们共同努力，共克时艰，早日战胜疫情。
疫情发生以来，全国上下众志成城，积极投入到疫情防控的工作中。作为瑞丽市的一名志愿者，我也在这场抗击疫情的战斗中尽了自己的一份力量。在这段时间里，我深切地感受到了支援瑞丽疫情防控的重要性，并获得了许多宝贵的心得体会。
首先，积极宣传和宣导。作为志愿者，我们的首要任务是传播正确的防疫知识，帮助群众树立正确的防疫观念。我们利用各种渠道，包括社交媒体、宣传海报、微信群等等，向群众普及疫情的基本情况，教授正确的防护方法，解答大家的疑惑。通过我们的宣传和宣导，大家对疫情的认识得到了提高，对防控措施的落实也更加自觉。
其次，帮助疫区清理卫生。瑞丽市是一个边境城市，疫情的爆发对这个城市造成了严重的影响。我们志愿者纷纷参与到疫区的清理工作中，帮助当地居民打扫卫生，清理垃圾。在这个过程中，我们要做好个人防护，确保自己的安全。同时，我们也要关心疫区居民的身心健康，给予他们精神上的支持。通过我们的努力，疫区的环境得到了改善，居民的生活也得到了保障。
第三，参与疫苗接种工作。疫苗接种是疫情防控的重要环节，为了推进疫苗接种工作的顺利进行，我们志愿者积极参与其中。我们承担着疫苗接种点的组织工作，包括工作人员的安排、疫苗的存储和维护等等。我们还帮助有需要的人群进行疫苗预约，确保他们能够按时接种。通过这样的工作，我们进一步推动了疫情防控的进展。
第四，关爱一线工作者。疫情爆发以来，医护人员、防控人员等一线工作者一直都是最需要支援和关爱的群体。作为志愿者，我们要时刻关注他们的身心健康，提供必要的帮助。我们组织了一些活动，为他们提供精神上的慰藉，比如送去关爱礼包、提供心理咨询等等。通过这样的举措，我们让一线工作者感受到了社会的温暖和支持，让他们更加坚定地投入到疫情防控的工作中。
最后，宣传正面信息。在抗击疫情的过程中，我们不仅要宣传防疫知识，还要传递正能量，激励人心。我们通过各种渠道发布正面信息，包括一些抗疫英雄的故事、疫情防控成果的报道等等。通过这样的宣传，我们激发了大家的积极性和战胜困难的信心，让社会上的人们都成为抗击疫情的倡导者和参与者。
通过这段时间的支援瑞丽疫情防控，我认识到了疫情防控工作的复杂性和重要性。我深刻体会到了团结就是力量的道理，只有大家齐心协力，才能战胜疫情。我也深感这样的工作对于每一个人来说都是一种成长和历练，不仅能够锻炼个人的能力，还能够提高社会责任感和使命感。在未来的工作中，我将继续发挥自己的作用，积极参与到疫情防控的工作中去，为打赢这场疫情防控的战役贡献自己的一份力量。
2019年末冠状病毒疫情的爆发，在一开始就引起了全球的关注和担忧。随着时间的推移，该病毒已经在全球范围内得到了传播，世界各国采取了不同的管理措施以防止病毒蔓延。在这个过程中，许多国家都遇到了挑战，但是用合适的方式和紧密合作的态度，我们可以应对这一问题。
二、如何提高防疫能力。
首先，防疫意识的提高必不可少。我们需要认识到这个病毒的严重性和传染性，并采取有效的行动来避免传染。这包括切实加强个人卫生，勤洗手、戴口罩，呆在家里居家隔离，避免人员聚集等措施。同时，疫情期间建筑物和有更高人口密度的区域应特别加强消毒，以避免病毒传播。
其次，医护人员的支持也是至关重要的。医护人员需要接受培训和指导，以了解病毒的成分和传播方式，同时必须了解必要的保护措施，以保护自己免受感染。此外，医护人员也需要提供及时而有效的治疗和支持，以帮助病人康复。
在疫情防控中，各级政府、医护、志愿者和资助人员都发挥了重要的作用。为了更好地解决疫情问题，我们需要协作，共享资源和信息，并加强社区意识。这个时候，有意义的协作是至关重要的。
在各省市之间的不断传递，新一轮疫情形势让整个国家都面临着巨大的挑战。这时，接力支援的概念应运而生。接力支援，就是指在有人员和物资的地方，通过预案调度，协力完成疫情防控任务，帮助受疫情影响地区尽快控制疫情。实行接力支援的方式不仅仅扩大了人员和物资的覆盖范围，还缩短了开支的时间，更快的帮助受灾地区摆脱疫情困扰。
四、我们应该如何应对接力支援。
针对接力支援的实施，我们需要时刻准备好并尽力维护良好的协调和沟通。政府、医院、区域民意代表和资助人员之间的有效协作是成功实施接力支援计划的关键。敏锐的资源共享能力和优质的合作伙伴关系是迅速、全面地解决问题的基本保证。同时，需要系统化和记录详细的信息，以及迅速地制定应对措施，以确保维护协调地貌和谐的工作环境。
五、小结。
防控疫情是人类社会的共同责任，需要我们的全球合作和行动。接力支援的推广，使我们更好地为疫情与人们健康做出了贡献，避免并减轻了可能的灾难性后果。然而，如何更好地支持接力支援和维护高度协调和合作的工作环境，需要我们不断改进和尝试。相信这个疫情困境下，人类的智慧和勇气定会赢得胜利，早日走出疫情困扰。
第一段：介绍疫情发生的背景和重要性（200字）。
新冠疫情自2020年开始在全球肆虐，给各个国家造成了巨大的冲击。在这次疫情中，中国作为第一个受影响的国家，付出了巨大的努力来控制疫情的传播。同时，国际社会积极参与疫情防控，传递各种援助和支持。我作为一名普通公民，也积极参与了疫情防控工作，并有了一些个人的心得体会。
第二段：自我保护和防疫常识（200字）。
在疫情爆发初期，我和很多人一样，对病毒的传播和预防知之甚少。但是，我通过各种途径学习了关于病毒传播途径和防护知识，如频繁洗手、佩戴口罩、保持社交距离等。同时，我还深入学习了病毒的传播途径和特征，在日常生活中积极践行这些防护措施以保护自己和身边的人。通过自己的行动，我也积极向身边的家人和朋友传播这些防疫常识。
第三段：参与志愿活动（200字）。
疫情发生后，社区和城市都组织了各种志愿者活动来支援疫情防控工作。我积极报名参加这些活动，通过为疫情防控工作提供力所能及的帮助，尽自己的一份力量。我参与了社区的志愿者队伍，帮助分发疫情防控宣传资料和消毒物资，协助排查患者的行程轨迹等等。通过这些活动，我进一步了解了志愿者工作的意义和重要性，以及团结协作的力量。
第四段：改变生活方式（200字）。
疫情的发生改变了人们的生活方式，也改变了我的生活。由于大部分商店和饭店关闭，我开始更多地依赖线上购物和外卖等服务。同时，我也更加注重个人卫生和健康，增加了户外锻炼的频率，饮食更加健康和均衡。这些改变不仅是为了自己的安全和身体健康，也是为了不给社会带来额外的负担。
第五段：对未来的展望和总结（200字）。
虽然疫情带来了许多困难和痛苦，但我相信通过全球社会的共同努力，我们一定能够度过这次危机。疫情防控工作仍然需要我们的支持和参与，我们每一个人都可以为这场战斗做出贡献。通过这次疫情，我更加深刻地认识到个人的力量和责任。我期待未来，我们能够更加团结一心，共同抵抗疫情，为构建一个更加安全和健康的社会贡献力量。
总结：这篇文章从个人的角度描述了自己在支援疫情防控方面的经历和体会，涵盖了自我保护和防疫常识、参与志愿活动、改变生活方式等方面。通过个人的努力，我们可以为疫情的控制和防护提供力所能及的帮助，并为未来的社会建设做出贡献。无论是个人还是整个社会，团结和行动都是战胜疫情的关键。