2023年教育局长讲话心得体会通用

2023年教育局长讲话心得体会通用

ID:798489

时间:2023-07-03 22:07:12

上传者:曹czj

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。那么你知道心得体会如何写吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

2023年教育局长讲话心得体会通用篇一

学习教育局长工作会议上讲话的心得体会

滨州经济开发区第一中学李云霞

开学之初,吕局长在全区教育工作会议上作了重要讲话。讲话系统的回顾了我区教育工作所取得的巨大成就,并对教育工作提出了具体要求――“抓内涵,促发展”。讲话高屋建瓴、意义深刻,既为我们深刻剖析了20我区教育工作面临的机遇与挑战,又为我们下一步工作指明了方向,也是我校全年工作的指导性文件。现就吕局长讲话,结合我校工作实际谈几点体会:。

一、要树立先进的教育思想、教育观念、更新那些不适应新形势的旧思想和旧观念。

教师既要树立正确的人才观,受教育者是有血有肉有生命的人,由于他们的遗传因素、社会生活条件和生活经历不同,他们的气质、兴趣爱好、性格、智能也各不相同,这就要求教师的劳动具有很强的创造性,必须因人、因时、因势利导,因材施教,我们的教育应当是创造一种适合每一个学生的教育,而不是选择适合教育的学生。

二、增强事业心,以事业为重,提升自身内涵。

吕局长要求:要进一步深入研究“内涵丰富、学生受益、专家称道、家长满意”的要求,坚持“一校一策”、“一校一品”,引领学校走内涵发展、特色发展、创新发展之路,最终实现教育教学质量的进一步提升。这就要求教师不仅要有扎实的专业知识,还应具备良好的道德修养,不仅要做好学生的客服,更要成为学校的主人。由于教师所从事的职业特殊,是教育人、塑造人的事业,因此教师的世界观、人生观和价值观,甚至一言一行,都会通过这样或那样的方式,对学生的各个方面产生影响。因此,我们时刻注意自身道德情操的修养,通过言传身教,在传授知识的同时渗透做人的道理,帮助学生完善人格。

三、要努力提高自己的业务水平,争创名师。

作为教师,就必须是教育教学的能手。为此要加强业务学习,增强改革意识,积极参与教育改革,在实践中提高自己的教育教学能力。要增强创新意识,在工作和实践中与学生同时成长,走在学生的前面,主动进行教育教学改革,成为教育改革的先行者,成为教育创新和改革的示范者。教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识,它表现在精通与知新的方面。精通,就是对所教学科,要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习兴趣。知新,就是要学习新知识,讲课要有新意。当代科学知识分化急剧,新陈代谢迅速,应用期越来越短,知识的创新性越来越鲜明,这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善知识结构。专业知识的精通与知新,要求教师自觉坚持接受继续教育,始终站在知识的前沿。

四、教师必须做到与时俱进,不断创新。

“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地抛弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。大浪淘沙,真金百炼,去除外在约束之后,更需要的是心灵的准绳,这种准绳,对于不同的时代、不同的职责而言,不能一概而论,但是无论时代如何发展,有一点是不变的,那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起,树立民族意识、社会意识、责任意识,这样个人才不会迷失方向。而今天,我们要认真学习三代领导人关于解放思想、更新观念的重要论述、十六大以来党的一系列重大理论创新成果、党的路线、方针、政策、党的十七大精神、各级政府党代会精神,真正理解和把握其深刻内涵,并贯彻到教学工作中去,为党和人民的教育事业做出自己的贡献。我们教师应该掌握现代教育技术和手段,积极参与教育科研工作,用现代教育考,试大网,站收集理论与教育教学方法武装自己,努力追求教育方式方法的现代化和高效益。计算机辅助教学、网络教育、现代课程观、结构主义教育等现代教育理论,教育科研的理论与方法等都是教师应该掌握的内容。吕局长为我区年教育蓝图,为我校教育事业明确了目标,我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,使自己的教育教学工作再上一个新台阶。

2023年教育局长讲话心得体会通用篇二

我很有幸地听完xx局长精彩的讲话后,使我明白了教师在学生心目中的重要性,一位好的教师对学生的影响将是一生的。

第一,事业心强,以事业为重,能为学校的发展做出自己的贡献;有爱心,热爱学生。教师必须做到爱岗敬业,加强师德修养。

第二,做与学生共同学习的伙伴。在科技高速发展的二十一世纪,教师的角色已经发生变化,教师的主导作用主要是引导学生一起来学习,而不是简单地把知识教给学生。所以我们教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离;还要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

第三,加强学习,善于学习,努力提高自己的业务水平。教师应该做到博学多才,因为教师是学生心目中的偶像,教师博才多学,学生才会“亲其师,信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。

第四,教师应该做到与时俱进。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一批挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。

以上是我认真听完xx局长讲话后的心得体会,在以后的工作中我一定会严格要求自己,不断进取,使自己教育教学工作更上一层楼。

2023年教育局长讲话心得体会通用篇三

大家好!

1?加强学习,不断提高自身综合素质。认真学习政治理论和教育教学管理知识,不断提高自身政治理论素质,科学决策水平,依法行政水平和分析问题,处理问题的能力,增强做好教育工作的积极性和主动性。

3?转变作风,重视打造求真务实、廉洁、高效的班子新形象。切实深入教育工作第一线,找准工作着力点和突破口,狠抓教学质量和日常管理,向管理要质量,向教研要效果,努力提升育人水平,执著追求成才效果。力争通过几年的努力,使全县的教师逐渐成为素质高、教学过硬、责任心强的职工队伍,让质量成为广大教师为之骄傲的资本,让校园成为教师创业的乐园。

同时,提三点希望,与全县教育管理工作者共勉: 一是立足现实,总结经验,转变作风抓管理。面对我县教育工作中存在的薄弱环节,全县广大教育工作者,特别是在坐的每一位同志要认真分析梳理工作中的不利因素和有利条件,进一步总结经验,研究解决的办法和措施,切实转变工作作风,充分调动广大教师的工作热情和工作积极性,做好本职工作,一心一意谋求全县教育事业发展的良策。

二是抓住机遇,乘势而上,巩固成果促发展。在县委、政府的坚强领导和高度重视下,在全县“普六”、“普九”取得成果的基础上,我们要不失时机地抓住有利机遇,打牢基础,巩固现有成果,努力提升教育教学质量,促进全县教育教学工作的持续、稳步、健康发展。

三是加强领导,同心同德,围绕教学抓质量。20xx年是贯彻落实“十五”计划的最后一年,是加快发展、承上启下的关键之年,我们必须清醒地认识到教育教学工作面临着新的机遇,同时也将遇到新的困难和问题,但我们相信在县委、政府的正确领导下,团结一班子人,齐心协力,切实加强对教育教学工作的领导,依法行使行政职能,认真履行职责,与全体教职工一道同心同德,克服困难,勤奋工作,围绕教学抓管理,围绕教学抓质量,努力使全县的教育教学水平有一个新的突破。

谢谢大家!

2023年教育局长讲话心得体会通用篇四

同志们:

今天是xx年的最后一天,再过15个小时新年的钟声即将敲响,回眸xx年我们倍感充实,展望xx年我们充满期望,此时此刻,请允许我代表教育局领导班成员并以存领和我个人的名义,向同志们并通过同志们向所在单位战斗在教育第一线的广大教职工表示新年的祝福。过去的一年,我们在县委、县政府和上级教育行政部门的领导和指导下,认真学习党的xx届五中全会精神,深入宣传和贯彻落实全国、全省、全市、全县教育工作会议精神,继续按照“抓安全 保稳定 求质量 谋发展”的工作思路,团结一心,圆满地完成了xx年初我们制定的各项目标任务,在这里我进行简要的总结、分析存在的问题,并安排一下当前几项工作。

一、取得的成绩:

(一)认真学习贯彻落实并宣讲了全国、全省、全市、全县教育工作会议精神,认真学习了这几类的教育规划纲要。同时根据实际在充分调研、广泛征求意见的基础上,完成了我县xx——20xx年教育规划纲要讨论稿,这是我们教育战线一个具有里程碑式的意义。大家知道,认真谋划包括到20xx年的教育工作是确定我们教育工作大政方针,确定今后一个时期教育工作走向的一件大事,因此我们感觉到xx年做得最有意义的一件工作,就是确定了未来xx年我县教育改革、发展的走向和趋势,为我们进一步干好工作奠定了良好的理论基础,指明了方向。虽然这项工作是从下半年开始的,但我们采取了不同的形式和层次,认真地宣讲了全国教育工作会议精神和全国教育规划纲要,我们把宣讲稿打印成通稿,在教育网站公布,各中心学校都认真组织了学习和讨论。大家看到了我县教育改革发展取得的成绩,有很多都和国家教育规划纲要内容相吻合,因此充满了信心和期望。看到了我们今后改革发展的方向,所以说这种学习是非常有意义的。

1.在全县范围内举行职业教育攻坚。创先争优就是争荣誉,争先进,在各项工作争一流。第一个层面就是在全县范围内进行职业教育攻坚,争创河南省职业教育强县,并如愿以偿获得了这项殊荣;第二是局机关争创市级文明单位,从去年年底到今年年初,在这几年努力的基础上,获得了市级文明单位的光荣称号,为冲击市级文明单位标兵和省级文明单位奠定了很好阶梯基础;第三是各学校通过争创文明学校,市级规范化学校、市级电教示范校和师德教育先进学校等,明争暗赛,既比校容校貌,办学条件,更比办学特色,办学手段;第四是广大教职工争当先进个人,如:市、县级名师评选活动,就是广大教师积极地创先争优的良好表现,师德标兵评选活动,也是广大教师创先争优的一个具体体现。并且抓住了向市里推荐先进师德模范标兵的机会,镇里固的周晔老师已被县委组织部推荐为我县创先争优的典型,这是我们教育系统的荣誉。再加上我们各类技能比赛,都是创先争优结合教育战线实际而举行的一些活动,所以这些活动有载体、有内容、有创新、有人物,有血有肉,所以教育局才会成为县委组织部推荐到市委组织部创先争优活动三个优秀组织单位(教育局、交通局、卫生局)之一。

(三)职业教育攻坚取得阶段性成果。这些年来,尤其是xx年以来,我县依靠、依托职业教育集团,做大做强职教中心、第一职专和教师进修学校,圆满或超额完成职教招生任务,进行职业教育资源整合,努力培养双师型教师队伍,开拓就业渠道,开创校企结合、半工半学的方式,同时在一定程度上充实了实训设备。通过这些基础性工作,今年年底我县被省教育厅等六个局委认定的河南省职业教育强县的光荣称号,并且有望获得资金100万元。同时据较为可靠的消息,我县职教中心被评定为重点职教中心。可能我们自身比,感觉我们离职教强县还有一定的差距,现在的职教中心已远远不是xx年之秋的职教中心的规模和形式了,但是我们在全国看来,应该说全国的职业教育发展还是比较慢的,还是很薄弱的。在这样的情况下,我们能取得如此成绩,也不是靠争取的,靠的是名气,是过去办学取得的成绩,以及现在和二高整合后现有职教中心的规模,省评委会都认为现在的二高已恢复为职教中心,因此县职教中心是一个有阵地、有影响,开办比较早有规模的一所学校。

2023年教育局长讲话心得体会通用篇五

教育承载着国家与民族的希望,寄托着人民群众对幸福生活和美好未来的期盼。下面就是本站小编给大家整理的教育局局长教育工作讲话讲话,仅供参考。

同志们:

前面, 学习传达了在中纪委二次全会上的重要讲话精神,市委书记、市长袁占亭在市政府全体(扩大)会议上的讲话精神 。召开这次会议的目的是认真贯彻市政府全体(扩大)会议精神,进一步动员机关和事业单位统一思想,明确目标,细化措施,认真贯彻落实市政府召开的全市教育工作会议精神,全面落实20xx年全市教育工作的各项目标任务。随着教育目标责任的分解下达,20xx年工作任务和目标现在应该是明确了。从三月份起我们将全面进入细化措施,真抓实干,落实任务阶段。20xx 年的全市教育工作由于全市上下的共同努力,特别是我们机关和事业单位的同志们,团结协作,扎实苦干,应该说全面完成了任务。在这里,对过去大家对教育局的工作和我个人工作的支持表示感谢!关于20xx年的具体工作今天我不再多讲,请各科室各单位认真学习袁书记在市政府全体会议上的讲话,阎部长、梁市长在全市教育工作会议上的讲话,以及我代表市教育局作的报告,阅读一下市局关于20xx年的教育工作要点和今天下发的目标责任分解表。 下面,我就如何加强局机关、事业单位自身建设讲两个方面的意见。

第一,强化五种意识,提高管理水平,不断开创白银教育新局面。

局机关科室和事业单位作为全市教育事业改革和发展的中枢系统,机关工作人员和事业单位的同志是全市教育改革和发展的中流砥柱,要发挥其应有的作用,工作人员须有较高的思想素质、良好的形象、扎实的工作作风,这样才能促进教育事业又好又快发展。机关和事业单位工作人员要树立以下五种意识。

一是责任意识。 责任意识就是指,人人要知道尽心尽力完成与自己扮演的角色所对应的任务与职责。责任意识是衡量执政能力、执政水平、管理能力、管理水平的主要标尺。责任意识是一个团队干好各项事业的前提。一个团队是否具有凝聚力、战斗力,主要是这个团队的协作精神。团结协作、创新干事,都必须具有强烈的责任意识。每个岗位都有每个岗位的责任。领导就是责任,公务员也意味着责任。强化责任意识就是要“ 在其位,谋其政;居其位,尽其责” 。要勇于负起责任,敢于承担责任,更重要的是认真履行职责。国家工作人员的责任问题是有没有为人民服务宗旨的体现,是作风好不好的直接表现。因此,强化责任意识,改进领导方法,就必须牢固树立办人民满意教育的目标,关键是办事情都始终围绕白银教育的又好又快发展。

首先,要有强烈的事业心和责任感。白银市的教育总体上面临前所未有的有利条件和大好机遇,但也面对很多困难和问题,我们这一班人首先必须增强历史责任感和时代紧迫感。以发展为主题,制定符合白银实际,针对白银现状,又具有赶超意义的发展规划,寻找适合白银自身发展的路子。位子定准了,路子找准了,责任才能转化为动力。信心才会更足,干劲才会更大,发展才有希望。其次,要有积极的进取心和使命感。思想是行动的先导。没有进取有为之心,就不可能有进取有为之行。进取有为之心,就是对党和人民的高度责任感和使命感,具体体现就是以与时俱进的观念和奋发有为的精神状态开展工作,不断把我们的事业推向前进。我们在坐的是全市教育事业的中坚力量。在千帆竞发和竞争日趋激烈的情况下,没有宽广的眼界、开阔的胸襟、进取有为之心,就难以推动全市教育的健康发展。我们必须按照“ 三个代表” 重要思想的要求,着力解决思想认识与当前面临的形势、肩负的责任不适应的问题,努力做到常思进取,敢于作为。第三,要有实干精神。只有坚持解放思想,实事求是,一切从实际出发,脚踏实地,扎实有效,一步一步地求发展,才能把当前的事情做好。一要克服急功近利,急于求成的作风。从实际出发,尊重客观发展规律,遵循教育规律,对前进过程中的困难和矛盾进行充分的分析和估计。对我们所肩负的任务的长期性、重要性要有足够的思想准备和心理准备,有条不紊,忙而不乱,稳扎稳打,稳步发展。二要克服好高骛远、眼高手低的作风。把自己的本职工作同全市教育的发展紧密结合起来,扎扎实实做好本职工作。不怨天,不尤人,不抱怨前者,不排斥后者。三要克服夸夸其谈、华而不实的作风。勤勤恳恳、勇于奉献,一心扑在教育事业上,营造勤政务实的良好作风。第四,要大胆创新工作机制。要建立三个“自逼、他逼、逼他”机制。首先要建立“ 自逼” 机制。大家都要给自己明确责任,自己给自己施加压力,自己给自己“ 过不去” 。没有“ 自逼” 的责任,就没有目标,没有精神,没有动力,没有干劲;没有“ 自逼” 的责任,就很难恪尽职守,很难争先创优,工作就很难有大的起色和成效。要树立忧患意识,强化责任意识,要讲责任、讲感情、讲良心、讲奉献,尽心竭力,竭智尽虑,努力做到事、责、权、利的有机统一。其次要建立“ 他逼” 机制。就是要广泛接受各方面的监督,勇于开展批评与自我批评,善于取人之长,善于思考自己,理智对待自己,敢于否定自己。敢于实事求是,敢于坚持原则,敢于揭露矛盾,敢于正视问题,敢于得罪人,敢于尽责任。再次要建立“ 逼他” 机制。惰性是人的天性,要学会用制度去约束、去规范下属,因此,用目标去激励下属,用考核评价去督促下属。要加强各项工作制度的建设,使之有章可循,加强目标责任管理,强化目标责任意识,促进教育事业阶段性目标的完成。

二是质量意识。 提高质量是教育工作永恒的主题。 多年来,我们一直把提高教育质量作为一项重要的、长抓不懈的工程。 作为一名教育管理者,尤其是局机关党员干部,我们必须要牢固树立并不断强化质量意识, 要把教育质量始终作为教育工作的生命线,作为办人民满意的教育的落脚点,把加强管理作为提高教育教学质量的根本措施,要坚持以管理求质量。 一要 加强行政效能建设,不断加大教育管理的强度。今年,我们将继续把开展行政效能建设年和学校质量管理活动提到局机关乃至全市教育部门加强教育教学管理的一项重要日程上来。 机关工作人员一定要树立“ 志当存高远” 的境界,发扬“ 有志者事竟成” 的精神,把抓管理求质量之志立得更牢,把抓管理求质量之劲鼓得更足,把抓管理求质量之策谋得更细,用一流的管理,求一流的质量。要有一切唯实的作风。唯实,是每个国家工作人员应当具备的政治品质。要把心思花在教育改革上,把劲头放在抓管理上,把能力用在抓质量上。要注重实效,树立牢固质量意识,反对任何形式主义和官僚主义。 二要 强化“ 质量为本” 意识,切实增强提高教育质量的紧迫感和使命感。要提高加强学校全面教育质量管理的认识。当前和今后一个时期,白银教育围绕建设“ 争创全国教育先进市” 这一目标,实施“赶超”目标,“甩开”战略,提升内涵,推进均衡,提高质量,力争使全市教育的整体水平和综合实力位于全省前列。为此,我们要及时调整工作思路,将重心从注重量的扩张转移到质的提高上来,从注重基础设施建设转移到注重内涵的建设上来,实现基础教育的均衡与和谐发展,努力促进白银教育又好又快发展。要加强对提高教育质量工作的领导。把优化教育管理、强化教学工作、培养师资队伍、提高教育质量作为当前教育工作的核心与着力点,特别是教育行政部门要督促校长重教学、重管理、重质量、重学校内涵提升上来,加快形成一把手亲自抓、分管领导得力抓、有关部门合力抓的工作格局。要树立正确的教育质量观。确立以学生为本,以公平为价值指向,以全面发展为目标的质量标准,注重基础教育的均衡发展、软硬件建设的和谐进步;注重教育管理的优化与有效;注重教师队伍的建设;注重对学生的道德素养、学习能力、交流与合作、创新意识与实践能力等综合素质培养。要强化和提高学生终身学习的意识和能力,在学业评价上既要注重考试成绩,更要注重学生德智体美各方面的全面、和谐发展。三要以开展“ 教学管理年” 为载体,不断提高教育管理的效度。要加强教育管理的科学性,努力提高管理的有效度。要强化法规意识、长远意识、全局意识和现代意识,统筹规划各级各类的发展,保持合适比例,促进各类教育的和谐协调发展。要加大对学校的管理力度,特别要加强对学校的基本建设、学校定位、规模和招生的管理,完善各项管理制度,规范学校的办学行为;要加强对学校内部管理的指导和评估,分阶段开展学校管理的调研,掌握学校管理现状,针对存在的问题,及时予以指导和解决。 通过实施安排部署、组织实施、检查指导、交流提高、考核评估、建立长效机制等几个阶段的活动内容,从教育目标、常规要求、量化指标、考核评价等几个层面上就备课、上课、作业、辅导、考试及教学行为、学习行为予以规范要求,以强化全市的教学管理工作。充分发挥教研、督导对教育教学工作的管理、指导、服务和督促作用。四要 加强对教育质量的监控。特别要加大对农村学校和薄弱学校的扶持力度和指导力度,确保教学质量均衡提高。 督促各级教育行政部门、有关单位和各学校根据20xx年教育工作目标管理责任书要求,抓好目标管理责任的落实,凡是列入目标管理责任书的内容和要求,全力以赴抓好落实,力保各项任务取得实实在在的成效,坚定不移地抓好教育质量管理工作。

三是精致意识。 要大胆创新,积极探索精致化管理模式。老子曰:“ 天下大事必作于细,天下难事必化于易” ,可见精致化管理自古就有。精致化管理是一种管理理念和管理技术,是通过规则的系统化和精细化,运用程序化、标准化和数据化的手段,使组织管理各单位精确、高效、协调和持续运行。将精致化管理的理念引入教育领域是办人民满意教育的必然要求,“ 教育无小事,事事关民生” 、“学校无小事,事事皆教育” 、“ 天下大事,必作于细” ,细节成就事业,教育的均衡发展对学生的全面发展来说,细枝末节的力量是不可忽视的。追求管理的精致,于细微之处见精神,正是教育智慧的一种体现。精致管理,是在遵循科学,尊重教育规律、人的认识规律和成长规律基础上,实施的最优化的教学设计与管理,强调的是资源的最优化组合,追求的是教育效益的最大化。我们要信奉 “ 把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡” 这样一个哲理。具体讲,就是要做到“ 严、精、细、实、活” 五字。简单不等于容易,布置不等于完成,我们工作中的许多失误和缺憾,往往出在执行的过程中,由于过程管理的不细和不实,使目标和结果形成了明显的差距。所以管理工作一定要做到“ 严、精、细、实、活” ,要提高执行力,要坚定不移地从常规管理抓起,从养成教育抓起,从课堂教学抓起,从每个学生抓起,于细微之处见精神。

严:就是严谨(强调规律性),严格(常规性)。细:就是细化,抓住每一个细节,不论是行政管理还是教学管理都要细致入微,不放松任何一个环节。精:就是精心从教,精益求精。实:就是扎实、务实、朴实、真实。活:就是灵活应用,方法灵活多样,因材施教,不断创新,富有特色。

四是服务意识。 局机关工作人员要树立为人民服务的思想,加强对法律、法规和业务知识的学习,增强服务意识,提高工作能力,提高办事效率。积极推行热情服务、主动服务、限时服务等工作规范。要坚持立党为公、执政为民,坚持从群众中来、到群众中去的群众路线,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。局机关日常工作复杂、岗位重要、责任重大。要努力做到尽好责、服好务,就必须树立和强化以下几个方面的服务意识:一要强化今天的事情今天办。每一个机关工作人员必须树立和强化“ 不让一件事在自己的手中和本部门耽误,更不能让今天该办的事拖到明天” 。“ 今日事今日毕” 是我国流传已久的古训,它既是前人的“ 肺腑之言” ,也是检验每个机关工作人员办事能力和办事水平的“ 试金石” 。机关工作的性质和特点,本身就要求机关工作人员应具备“ 事不隔夜、案无积卷” 的工作作风,否则就会在工作中“ 打欠条” 。一天一个“ 小欠条” ,逐日累加就会变成一笔“ 大账” 。等到算总账时,就会惊奇地发现自己只是处在一种疲于应付的状态。久而久之,连本职工作的完成都会变成一种奢望,更别谈腾出时间学习业务知识,提高业务水平了。二要强化重大的事情统筹办。要善于区分重大事情和一般问题,并在此基础上统筹规划,提高效率。机关职能部门,有的承办的大项工作多,不少事情还具有时间跨度长、份量大的特点,就必须站位高、视角宽、考虑细,全方位地看待问题,把握好工作的整个进程。哪件事情由谁负责,何时完成,达到什么标准,都要有一个详细的具体规划和明确分工,并适当留出一定的提前量,以应付一些不可预测的因素。三要强化务虚的事情务实办。在完成每项工作时,就应该做到求真务实,要说实话,各类统计要有真实数据,材料中的效果性描述要有事实依据,给领导机关和本单位领导汇报工作的情况要有确凿证据,要想实招,为领导提供各种实施方案和措施办法,必须准确体现党的方针政策和上级精神,紧密结合本单位实际,防止以各种面目出现的形式主义,努力把工作做得扎扎实实,取得实际效果。四要强化琐碎的事情耐心办。大项工作中容纳许多细小事情,系统工作中也包含着许多琐碎事务。大项工作必须重视,系统工程需要狠抓,但细小和琐碎的事也要耐心细致地去办,因为,它们是系统工作的基础,是全面建设中的“ 零部件” 。所以,每一个机关工作人员要牢固树立“ 为工作不辞辛苦,办琐事不怕麻烦” 的敬业精神,“ 点灯熬油白了头,吃草挤奶老黄牛” 的奉献精神,并具有“ 打牢基础,整体推进” 的大局意识和“ 从小事出发,立足长远考虑” 的责任意识。

从大的方面讲,一要严格遵守和维护党的政治纪律。政治纪律是最重要的纪律,是党的全部纪律的基础。遵守政治纪律,首要的是要坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,自觉同党中央保持高度一致,始终保持坚定的理想信念和清醒的政治头脑,坚决维护党的团结和统一,坚决维护党中央的权威,确保政令畅通。二要严格遵守和维护党的组织纪律。要贯彻党的民主集中制原则和政府部门行政首长责任制下的分管负责原则,坚持集体领导,就对重大问题决策、重要人事任免、重大建设项目安排、大额资金使用必须集体讨论决定。实行行政首长责任制,就是要严格执行局长负责制下的分工负责,分工不分家,要有大局意识和一盘棋的思想。三要严格遵守和维护党的群众工作纪律。我们党最大的政治优势就是密切联系群众,执政党的最大危险是脱离群众。党员干部一定要关心群众、爱护群众,以民为本,坚决反对形形色色的形式主义、官僚主义,反对弄虚作假、虚报浮夸。群众利益无小事,凡是涉及群众利益的事情,都要向群众公开,充分听取群众的意见。

具体工作中,一要严格工作纪律,公开各项工作办事流程,规范办事程序,杜绝拖延推诿,做到有令则行、有禁则止、政令畅通、执行有力。对市委、市政府及上级确定的重点工作和主要任务,要急事急办、特事特办,坚决制止推诿扯皮和“ 梗阻” 现象。进一步完善和严格考勤制度,严格执行逐级请假、事由上报和销假回复等各项规定,在严格执行各项考评制度的基础上, 把执行上班纪律情况作为机关干部年终考核的一项重要依据。 二要坚持落实党风廉政责任制。牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,增强拒腐防变的能力,这也是党的廉政建设的要求。三要强化财务纪律。要 进一步加强局机关、事业单位财务管理。 加强机关、事业单位财务管理,是适应政府公共管理的客观需要,是推进依法行政、依法理财、建设节约型机关的必然要求,不仅有利于加强和规范单位行政行为,减少行政成本,提高资金的使用效益,还有利于从源头上反腐倡廉,有效预防和遏制腐败行为的发生。目前,随着改革开放的不断深入,作为行政事业单位,加强财务管理,建立节约型机关,反对铺张浪费,发扬勤俭节约艰苦奋斗的优良传统,这不仅是缓解财政资金供求矛盾的需要,更是贯彻落实科学发展观、维护党和政府形象、密切党和政府与广大人民群众关系的需要。

要加强支出管理,提高资金使用效益。一是严格执行预算,强化预算约束力。要建立科学的支出标准和预算定额,增强预算透明度,建立专项资金项目评估机制,促进预算的科学化和规范化。在预算执行过程中,严格执行年初下达的预算,强化预算约束力。要坚持勤俭办一切事业的方针,精打细算,少花钱多办事,反对花钱大手大脚和铺张浪费。二是健全财务制度,规范财务行为。财务制度的健全是规范和加强单位财务管理的基础,是坚持依法办事、依法理财,接受内部监督和外部检查,进一步转变工作作风和管理方式,提高工作质量和效率的根本途径。要严格按照国家财务制度的规定,不断健全内部财务管理制度,建立有效的支出约束机制,加强对办公费、会议费、电话费、差旅费、接待费、车辆燃料、修理费等经费管理,杜绝浪费现象。在“一支笔审批”的基础上,严格规定财务开支的审批权限,对于每项开支,都必须按规定的权限审批后方可报销。制定严格的经费开支报销程序。每一笔开支都必须取得合法有效的原始凭证,原始凭证填写齐全,字迹清晰,数字准确,印章清楚,如实填写付款单位、付款日期以及数量、单位、金额。根据财经制度的规定,每张单据经办人必须在背面签字说明事由,并附有关批件,由经办单位负责签字,财务科审核报销。专项业务费开支须经局主管领导审批后才能予以报销。要牢固树立服务意识和大局意识,使单位财务开支既做到保障机关、事业单位公务活动需要,又能节俭有方,用财有效,使国家有关财务规章制度在单位内部得到具体的体现和贯彻落实,保证各项财务活动有法可依、有章可循,实现财务管理规范化、制度化。三是加强国有资产管理,防止国有资产流失。要防止和克服重钱轻物的现象,做到既要加强货币资金管理,又要加强各项实物资产的管理,把管钱和管物结合起来。要科学合理地配置各项资产,提高资产利用效率。要认真执行国家关于国有资产处置的有关规定,处置资产必须严格执行报批和资产评估制度,经财政部门批准后按评估结果处理,避免资产处置的盲目性、随意性和腐败现象的滋生。要建立健全国有资产管理制度,定期对固定资产进行清查盘点,保证帐、卡、物相符。对于盘盈、盘亏的固定资产,要查明原因,分清责任,及时处理。要重视提高固定资产使用效益,避免重复购置和闲置浪费的现象。四是加强会计监督,维护财经纪律。会计监督是单位财务管理的一项重要任务。行政事业单位要严格执行《中华人民共和国会计法》和《会计基础工作规范》等会计法规,建立、健全本单位内部会计监督责任制,依法履行会计监督职责,建立规范的会计工作秩序,提高财务管理水平。

第二,努力提升六个境界,创建六型机关,促进教育又好又快发展。

市教育局是市政府的一个职能部门,下属科室、事业单位和学校比较多,又是全市教育管理的最高行政机关,管理着2.2 万名各级各类学校教师和近50 万名各级各类学校的学生,工作任务繁重,责任重大。教育工作牵涉到社会的方方面面,关系着每一个家庭,办好人民满意的教育,如何抓好全市的教育工作,促进教育事业持续协调健康发展,为教育事业科学决策、提供服务,重点在于教育行政管理部门。局机关作为市教育局的核心组成部分,更应该注重加强自身建设,当好教育行政管理的“先行官”,努力提升六个境界,创建六型机关,积极营造务实、高效、廉洁、和谐的教育氛围。

一是提升学习境界,努力建设学习型机关。 学习问题历来是一项重要的发展和领导内容,早在延安时期,毛泽东就指出,学风问题是领导机关、全体干部的思想方法问题,是一个非常重要的问题。在去年的一次讲话中,明确提出要大力倡导八个方面的良好风气,并把“ 勤奋好学、学以致用” 作为加强领导干部作风建设的首要方面加以强调。只有把学习搞好了,才能形成良好的思想作风、工作作风和领导作风,才能提高理论素养,掌握正确方法,提升精神境界。袁占亭书记多次讲把学习作为一种需要,作为一种生活方式,作为一种常态,认认真真读两本书。我这里也向大家推荐两本书——《责任》和《细节决定成败》。

学习是修养之道,是提高修养,升华境界的重要途径。我们要加强对邓小平理论、“ 三个代表” 重要思想的学习,夯实理论基础,坚定理想信念。加强对党的xx大精神和科学发展观等重大战略思想的学习,掌握国家大政方针政策,把握工作方向。加强对经济、科技、法律、哲学等知识的学习,拓宽工作思路,增强创新意识。加强对教育 法律法规和教育理论知识的学习,提高科学发展的能力,驾驭复杂局面的能力,协调关系利益的能力和务实创新的能力。

面对教育事业发展的良好环境, 我们必须勤于学习,善于学习,树立终身学习的思想,坚持把学习作为掌握知识、增长本领、做好工作的重要手段。坚持不懈地向书本学习、向实践学习、向身边的同志学习。通过学习使自己站得高一些,看得远一些,把学习体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。加强中心组学习,学以致用,用理论指导实践,学习的目的在于运用,解决实际问题。“学而不思则罔,思而不学则殆”,机关学习、事业单位学习,要把理论学习和法律法规学习结合起来,把政治学习和业务学习结合起来。

二是提升思想境界,努力建设创新型机关。 事业发展贵在改革创新。要干成一件事业,必须勇于改革创新,创新就是在继承的基础上进行新的实践探索,要善于总结新经验,敢于提出新思路,勇于迎接新挑战。在教育事业发展的过程中,新问题、新矛盾、新挑战不断涌现,只有用创新的思路,才能迎接各种挑战,经受各种锻炼,解决各种矛盾,开创工作新局面。

加快教育事业发展,贵在创新。我们要解放思想,与时俱进,自觉把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,树立符合实际而又具有前瞻性的思想理念,在推动事业发展的过程中实现自己的人生价值。要大力弘扬敢为人先的时代精神,直面矛盾,勇于实践,攻坚克难。认准了目标,就要咬定青山不放松,有一股不服输、不放弃的念头。要深刻领会科学发展观、科学人才观的丰富内涵,准确把握教育改革和发展的方向,善于发现问题、探索路子,创造性地开展工作。力戒观念陈旧、思想保守,安于现状、墨守成规,不思进取、固步自封。力戒遇到困难绕着走,避难就易,避虚就实,求稳怕乱。力戒违背规律、虎头蛇尾、头脑发热、盲目蛮干。

当前,最重要的是按照科学发展观的要求,深刻认识我们所处的环境、所肩负的任务,以及形势任务发生的变化,更新一切不合时宜的落后观念,克服那种安于现状、固步自封、不求上进的心理状态,振奋精神,求真务实,追求工作上的创新,发扬敢想、敢试、敢闯、敢干的精神,开拓进取,推动各项工作上新台阶。

三是提升责任境界,努力建设服务型机关。 创建服务型机关就是要按照“ 三个代表” 思想的要求,重新审视自己的认识能力和认识水平,按照为民、务实、清廉的要求,确立科学的发展观和政绩观,全面提高领导水平和工作水平。加强机关干部队伍建设和作风建设,把求真务实的要求落实到机关作风建设的各个方面,以改善服务态度、优化工作质量、提高办事效率为重点,力求在提高机关干部思想道德上有新举措,在转变作风强化服务上有新形象,在拓展工作思路创新工作方法上有新突破。

在实际工作中,要力争通过努力进一步转变职能,切实改进思想作风、改进工作作风、改进会风和文风、改进生活作风,牢记为人民服务的宗旨,“ 想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需” ,努力把制定的每一项政策,实施的每一项改革,推进的每一项工作,自觉服从服务于教育发展这个中心,贯彻落实到最广大人民根本利益上来,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

建设服务型机关,就是要 根据群众所需,不断拓宽服务领域,改进服务手段,创新服务方法。抓好网络建设,搭建网络信息服务平台,使机关工作更加便捷公开、规范高效。进一步深化行政审批制度改革,简化办事环节,规范办事程序,提供快捷、公正、公平的服务。

四是提升工作境界,努力建设实干型机关。 树立正确的政绩观,是干部成长的重要因素。要把为人民服务作为人生追求,把心思用在事业上,把精力用在工作上,自觉把各项工作放在促进全市教育又好有快发展的大局下去考虑、去安排、去部署,选好结合点,找准着力点,营造闪光点。要大兴求真务实之风,扎根于实,立足于干,着眼于好,扎扎实实而不图虚名,埋头苦干而不事张扬,努力创造经得起实践、群众、历史检验的一流工作业绩。

要努力把想干的事情看准,把看准的事情干成,把干成的事情做精,真正做到说了就算,定了就干,干就干好。把精力集中到干实事上来,把功夫下到抓落实上来,把本领用到促发展上来,努力营造聚精会神抓质量,一心一意谋发展、千方百计促和谐的干事创业环境氛围。

作为全市教育系统的领导机关,我们要 积极推进机关政务信息化,推进政务公开和办事公开,强化机关效能建设,提高办事效率和服务质量。发挥好领导的作用,要以身作则,率先垂范。让 为人民服务的宗旨在机关工作中得到较好体现,使干部职工工作的积极性、主动性、创造性进一步增强。无论在什么情况下,各级领导都要努力走在前头,做出榜样,以自己的模范行为,促进班子的团结和谐,做到为人处世常留一份宁静,履职从政多一些清醒,把心思和精力用在发展上。不廉洁是腐败,不勤政也是腐败。

五是提升道德境界,努力建设廉洁型机关。 实践证明,一个群众拥护的班子,首先必须是一个清正廉洁的班子;一个合格的领导干部,首先必须是一个清正廉洁的干部。党员干部无论职务高低,都是人民的公仆,必须时刻牢记党的根本宗旨,真心诚意地为人民谋利益。这些年,中央采取了一系列改善民生、加强社会建设的政策,加大对教育、社会保障、医疗卫生和扶贫开发的投入。但这些领域发生的一些腐败问题使这些政策的效用受到了影响。胡在中纪委二次全会上提出教育系统的腐败案件呈多发态势,我们要深思。

廉洁方能聚人,身正方能带人,律己方能服人,无私方能感人。要时刻牢记权力是人民赋予的, 把权力当作一种责任,真正做到权为教育所用,利为师生所谋 ,决不能为自己谋私利。要树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵御腐朽思想和生活方式的侵蚀,保持高尚的道德情操,追求健康的生活情趣,养成共产党人的高风亮节。要保持清醒头脑,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉接受组织和群众监督,保持良好的节操,耐得住寂寞,经得住诱惑,不为名利所惑,不为浮华所动,堂堂正正做人,清清白白做官。

按照市委有关党风廉政建设和反腐败工作的规定,以开展“ 抓落实、提效能、保和谐、促发展” 为主题的机关作风活动为契机,深入开展党风廉政建设和纪检监察工作,狠抓两个“ 坚决” ,即坚决克服“ 小节无碍” 的思想,坚决抵御贪图享受、骄奢淫逸等腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,坚决杜绝以权谋私、吃拿卡要,不给好处不办事、给了好处乱办事,坚决防止弄权、玩权,将手中的权力私有化、商品化、庸俗化。要 努力形成从源头上预防和治理腐败的工作体系,全面提高教育系统全体人员预防犯罪的意识和能力,为我市教育事业的健康持续协调发展提供有力保障。

六是提升人格境界,努力建设和谐型机关。 理想信念是人生的精神支柱。一个有理想的人,一个对理想信念矢志不渝的人,才能坚定不移地为党的事业而奋斗,工作才会充满激情、充满活力。要顾全大局,严守纪律,保持思想纯洁,消除私心杂念,乐于默默奉献,做一个政治上的明白人,以强烈的事业心和责任感,忠实履行好自己的职责。要坚持原则,实事求是,以德量人,以能用人,以勤识人,以廉择人,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

提高全市教育系统执行力,打破不良瓶颈,务必从源头上树立起高效、务实、和谐的工作风气。为此,要抓好以下几个方面的工作。一是搞好班子团结。执行民主集中制是加强班子团结的关键,按照“ 集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定” 的原则,做到决策重大事项前召开班子会议,会上慎重研究,会后抓好落实。注重班子间协调合作、密切配合,形成凝聚合力,实现班子内部的思想统一、行动一致。二是要带好队伍。“ 为政之要,在于用人” ,建设一支高素质的干部队伍是抓好工作的保证。班子要坚持把带出一支廉洁、高效、业务精湛、奋发有为的干部队伍作为一切工作的出发点,注重爱护和培养干部,坚决不搞亲疏之分,远近之别,坚持公平、公开、公正的原则,建立起致力教育系统 “能上能下、能出能进” 的用人机制,切实起到表率作用。三是要搞好“ 四讲” 。一讲正气,做一个坚持原则、公道正派、敢讲真话的人;二讲真诚,做一个言行一致、表里如一、坦坦荡荡、光明磊落的人;三讲奉献,做一个大公无私、先人后己、自愿付出、爱岗敬业的人;四讲团结,做一个有度量,有胸怀,严于律己,宽以待人,大事讲原则,小事讲风格,善于合作共事的人。

同志们,20xx年的目标责任已经明确,关键在于落实。 希望机关全体工作人员和各事业单位的每一位成员,在教育“”规划的关键时期,团结协作,恪尽职守,扎实工作,细化目标,把教育各项工作的每一环节抓紧、抓好,切实抓出成效。我相信,通过上下配合、齐抓共管,我市的教育工作一定会取得更好的成绩,我们有决心有信心为努力开创白银教育工作的新局面而努力奋斗。

3页,当前第1123

2023年教育局长讲话心得体会通用篇六

各位校长,同志们:下午好!

20xx年秋季学期即将结束,20xx年寒假与春节将至,为进一步加强我市教科系统假期和节日期间校园安全与稳定工作,有针对性地制定好、安排好、落实好各项安全稳定措施,防止各类刑事、治安案件、灾害事故和群体性事件的发生,让广大师生过一个欢乐、祥和、安全、愉快的节假日。召开这次会我就期末和寒假学校安全工作安排讲几点意见。

一、提高认识,高度重视寒假期间的学校安全工作,全面落实安全责任。

过去的20xx年,我市教科系统学生安全总体比较平稳,没有发生重、特大学校安全责任事故和重、特大群体性事件。这和各学校的对安全工作的重视和和安全责任落实是分不开的,值得肯定和表扬。但是学校安全工作是长期性的,持续性的,各个不同的时节有不同的特点,来不得半点松懈。各校依然要牢固确立“安全第一、预防为主、综合治理”和“学校安全工作无小事”的观念,坚决克服麻痹松懈思想,增强做好学校安全工作的政治意识、大局意识和责任意识。要结合冬季学校安全工作特点,认真分析本校安全工作形势,研究防范对策,细化工作方案 ,确保思想认识到位,组织领导 到位,工作措施到位,隐患整改到位,师生教育和预案演练到位,坚决把隐患消除在萌芽状态。学校要高度重视,校长主要抓,分管副校长具体抓,各部门及年级组、班主任具体负责落实好寒假和春节期间的安全稳定工作,切实做好本校安全工作的管理、组织、协调,明确各部门的职责分工,做到层层有人管,事事有人抓。

二、要在寒假前对师生进行一次全面安全教育。

放假前,各学校要针对冬季季节特点,集中开展一次广大师生的交通安全、消防安全、饮食卫生安全、疾病预防和防侵害、防突发事故、防雨雪灾害、防不法分子伤害的安全知识教育, 防止学生触电、烫伤、煤气中毒、火灾等意外事故发生(我市今年1月5日才发生过两人煤气中毒死亡事故,教训非常惨痛)。要有针对性地开展法制宣传教育,教育学生自觉遵纪守法,不到电子游戏室、网吧、歌厅、舞厅等不适宜中小学生活动的场所娱乐,不参与各种违纪违法活动;教育学生不乘坐拖拉机、三轮车、货运车辆、超载和无牌无证车辆上学回家或外出;提示低年级学生要在家长的陪同下燃放烟花爆竹,防止发生意外伤害事故。重点要教育广大师生员工节假日期间一定要自觉遵守国家的法律法规,严禁参加各种形式的赌博、邪教、传销、传教等违法违纪活动,提醒师生不得从事与自己身份不相符的违法违纪活动,严禁携带各种易燃、易爆等危险物品乘车,教育师生注意往返交通的安全和假期活动安全。要教育师生防新型网络和电话诈骗。通过教育活动增强广大师生和学生家长的安全防范意识,提高师生的自我保护和自救互救能力,最大限度地保护师生的安全。

三、立即开展学校安全隐患大检查

寒假前,各学校要根据“谁主管、谁负责、谁使用、谁负责”的原则,切实落实好假期间的安全管理工作,在放假前,在学校的责任区域内,认真深入开展一次以防火、防盗、防毒、防治安灾害事故为重点的安全检查和隐患大排查大整治“回头看”活动。对校舍安全、消防安全、食品卫生安全、交通安全、校园周边环境等方面进行逐项排查,深入查找各种安全隐患和安全工作的薄弱环节。检查的重点是教室、学生宿舍、食堂、锅炉房、图书馆、实验室等校园内的取暖设施(火炉)、煤气设施、用电设施(变压器)、储藏室、危险品仓库等重点要害部位,要明确每一个关键部位的具体责任人,把工作责任落到实处,检查要认真、细致、全面、彻底,不留死角。检查的情况必须登记在案,对查找出的安全隐患,要及时制定整治措施,迅速整改到位,坚决防止安全事故的发生。

四、切实加强假期学校重点环节管理

1、加强交通安全管理。各校要按照制定的学校交通安全管理制度和应急预案,强化交通安全管理,增强管理工作实效性。各学校对本校机动车辆使用加强管理,在假期禁止非公务用车,要将学校公务车集中停放,防止发生各类交通事故。各校要配合公安、运管部门进一步加强对接送学生车辆的管理,严禁接送学生的车辆超载运送学生,严禁无牌无证车辆和非客运机动车辆运送学生,确保寒假离校和返校旅途安全。

2、加强消防安全管理。各校要按照学校消防安全管理制度,重点加强学生教室、宿舍、实验室、图书馆、食堂等场所的消防封闭管理,假期要切断电源,检查消防设施,严防火灾事故发生。要针对今冬天干物燥易发火灾的实际,在放假前将校园周边易燃物(荒草、干枝树叶等)及时彻底清理,防止春节期间因烟花爆竹散意落点引发火灾等事故,切实做到离校放心,假期安心。要加强节假日期间学生森林防火教育,发挥“小手牵大手”的作用,不在林区、墓区燃放鞭炮、焚烧纸钱等活动。严禁组织并防止学生参加扑火。

3、加强学校安全保卫工作。各校要加强校园安保工作,对重要财产、资料和设施要妥善保管并加强值班检查。要组织专门力量,加强节假日期间校园安全巡逻,严格执行门卫值班制度,严格控制外来人员无故进入校园,严防治安案件以及危害师生生命财产安全的违法犯罪案件发生。切实加强防盗工作,对贵重物品、重要办公设备、教学设备、危险物品等要落实专人保管;办公室内禁止存放现金及有价证券。要加强活动管理,元旦、春节期间,学校要遵循“非必须、不举办”原则,学校一般不组织学生进行大型活动,若需要举行活动,须事先按规定报批,未经批准,任何学校不得擅自组织师生员工集体外出活动。特别要加强高三补课学校的安全监管,确定专人负责安全工作,确保假期补课期间学生安全。

4、做好极端天气应急处置工作。各学校要做好冬季雨雪浓雾等恶劣天气的应对工作,遇到极端恶劣天气启动应急预案,按照相关规定要求做好学校极端天气的防范工作,特别是山区的学校要做好极端天气对学校的建构筑物的损害,防止安全事故和群体事故的发生。

5、做好学校维护和在建工程的建筑安全防范工作。各校要利用假期对存在的d级危房进行拆除,对有安全隐患的校舍、围墙、门、窗、桌椅等进行修缮和维护。拆除d级危房一定要签订安全协议。有部分学校进行全市的禁煤食堂改造工程,部分学校在进行学校重点工程的建设,学校要安排专人负责工程的推进和安全工作,在推进工程的同时,要注意施工安全,严防工程安全事故发生。

五、建立学校、家庭、社区安全教育体系

在学生放假前,各学校要充分利用开家长会、电话、校讯通、家访等多种形式督促家长履行监护人职责,加强对学生寒假期间的安全管理,共同对孩子进行交通、饮食卫生、防火、防溺水等方面的安全教育。各学校要印发《致家长一封信》,必须与家长签订安全责任书,告知家长切实担负起监护学生安全的责任,向家长通报学生在校表现以及学校放寒假至开学的时间,假期学生应遵守的事项等,杜绝与遏制学生意外伤亡事故的发生。同时充分利用家委会、村委会、社区等进行安全宣传,加强安全监管体系。

六、严格落实值班制度,确保信息畅通

各学校要认真落实值班制度,学校领导 要在岗带班,所有值班人员要坚守岗位,尽职尽责,并认真履行报告 制度,遇到紧急、重要情况必须立即启动相应应急预案,及时处置并按要求及时上报,校长确保信息24小时畅通。值班人员加强巡视,做好记录。各校要严肃值班纪律,值班期间一律不准喝酒。教科局联片领导和各教办要加强督查、检查落实情况。教科局将随机对学校值班情况进行检查,凡因责任心不强、领导不得力、工作不落实、措施不到位而导致发生重大问题的将按照有关规定严肃追究有关领导和值班人员的责任。各学校要在20xx年1月18日放假前将寒假学校值带班人员名单和学校安保组名单上报市教科局安全科。

2023年教育局长讲话心得体会通用篇七

尊敬的各位领导,同志们:

一、加强学习,不断提高自身综合素质。认真学习政治理论和教育教学管理知识,不断提高自身政治理论素质,科学决策水平,依法行政水平和分析问题,处理问题的能力,增强做好教育工作的积极性和主动性。

三、转变作风,重视打造求真务实、廉洁、高效的班子新形象。切实深入教育工作第一线,找准工作着力点和突破口,狠抓教学质量和日常管理,向管理要质量,向教研要效果,努力提升育人水平,执著追求成才效果。力争通过几年的努力,使全县的教师逐渐成为素质高、教学过硬、责任心强的职工队伍,让质量成为广大教师为之骄傲的资本,让校园成为教师创业的乐园。

同时,提三点希望,与全县教育管理工作者共勉:

一是立足现实,总结经验,转变作风抓管理。面对我县教育工作中存在的薄弱环节,全县广大教育工作者,特别是在坐的每一位同志要认真分析梳理工作中的不利因素和有利条件,进一步总结经验,研究解决的办法和措施,切实转变工作作风,充分调动广大教师的工作热情和工作积极性,做好本职工作,一心一意谋求全县教育事业发展的良策。

二是抓住机遇,乘势而上,巩固成果促发展。在、政府的坚强领导和高度重视下,在全县“普六”、“普九”取得成果的基础上,我们要不失时机地抓住有利机遇,打牢基础,巩固现有成果,努力提升教育教学质量,促进全县教育教学工作的持续、稳步、健康发展。

三是加强领导,同心同德,围绕教学抓质量。2015年是贯彻落实“十五”计划的最后一年,是加快发展、承上启下的关键之年,我们必须清醒地认识到教育教学工作面临着新的机遇,同时也将遇到新的困难和问题,但我们相信在、政府的正确领导下,团结一班子人,齐心协力,切实加强对教育教学工作的领导,依法行使行政职能,认真履行职责,与全体教职工一道同心同德,克服困难,勤奋工作,围绕教学抓管理,围绕教学抓质量,努力使全县的教育教学水平有一个新的突破。

各位领导、各位来宾、各位老师、同学们:

大家上午好!

首先,我代表宝丰县教育界人士向来自广东宏得企业集团的各位代表表示欢迎。向方圆英语电脑学校表示祝贺。

方圆学校在宝丰县颇有名气,教学设施完备,专业课程全面,师资力量和教学质量让人称道,为广大的社会有志青年提供了一个学习和深造的良好环境。

在安置深长就业方面,方圆学校很好的贯彻落实了党的有关会议精神,为加强农村劳动力的培训再教育,促进农民增收,为宝丰县劳动力转移,就业再就业工作作出了突出的贡献,是宝丰县劳动输出行业里的一个明星品牌。此次招聘会的召开,为方圆学生提供了更好的展示自己的舞台,体现了方圆学校充满人性化的独特的办学魅力。 最后,我代表教育局全体职工,衷心的祝愿同学们应聘顺利,希望方圆学校越办越好,为宝丰的教育培训事业做出更大的贡献。祝本次招聘会圆满成功。

谢谢大家。

尊敬的各位领导、各位来宾,老师同学们:大家好!

今天是“六一国际儿童节”,我们欢聚在一起,怀着无比愉快的心情,用嘹亮的鼓号声,优美的舞蹈,敏捷的身姿,共同庆祝“六一”国际儿童节。

在这里我代表xx-x教育局向实验小学的全体师生表示热烈的祝贺。祝——小朋友们节日快乐,学习进步,祝各位老师身体健康,工作顺利。

儿童是祖国的未来,是民族的希望。如何将孩子们培养成才,如何让孩子们健康成长,是全社会的责任,特别是教师,你们肩负着神圣的职责,你们是人类灵魂的工程师,为人师表,率先垂范,跨世纪的少年靠你们培养。你们责任重大,使命神圣。

各位家长,各位来宾,x实验小学是我旗的窗口学校,是xx市名校。特别是的近几年来,在校领导、教师和全体学生的共同努力下,取得了一个又一个辉煌的业绩。曾先后被评为自治区义务教育示范校、自治区文明单位、自治区教育科研基地xx市花园式学校。这些荣誉的取得,凝结着实验小学全体师生的辛勤汗水,是教师们爱岗敬业的具体表现。

实验小学名师云集,师资队伍强大,国家级、自治区级、市级、旗级优秀教师、教学能手的比例是全旗之首,语文、数学、英语教学质量多年来一直居全旗首位。特别是近两年实施新课标以来,在培养孩子们多方面能力上取得令人瞩目的成绩,各种课外活动丰富多彩,是我市新课改的开路先锋,教育科研的龙头学校。

我相信,今后实验小学在王冬梅校长的带领下,一定会再上新台阶,成为自治区名校,实验小学的未来一定会更加美好。

最后:祝孩子们玩的愉快

祝各位老师工作进步

祝各位来宾家庭幸福、万事如意

尊敬的各位领导、光荣的教师们:

大家好!

功在当今,老师们同志们振兴教育。利在千秋。广大教育工作者要牢记自己的神圣职责,与时俱进,开拓进取,勤奋敬业,创新实干,为加快教育事业的改革和发展,为促进全区经济社会的全面振兴,做出新的更大的贡献!

这硕果累累喜庆丰收的日子里,这秋高气爽、桃李金黄的九月。这里欢聚一堂,隆重庆祝第二十七个教师节。值此,谨代表教育局领导班子向全区1600多名辛勤工作在教育战线上的全体教职工致以节日的慰问!向关心支持我区教育事业的各级领导表示衷心的感谢!向今天受表彰的先进集体和模范教师表示热烈的祝贺!

全区教育工作者全面落实科学发展观,过去的一年。锐意进取,迎难而上,塑造了良好的教育品牌,为助推经济社会的全面进步做出了卓越贡献,取得了可喜的成果。先后获得省教育厅命名的艺术教育示范区、市政府命名的为经济建设服务最佳基层单位等荣誉称号20余项。50中学校长袁、民-主小学校长屠被命名为抚顺市首批名校长;民-主小学王、北台小学孙被命名为市名师;45中学卢被评为抚顺市模范班主任,同时又与北台小学李一起被评为省优秀教师。-2011年我区的教育教学质量及中考效果再创辉煌,社会上引起了强烈的反响,深受社会上广大学生家长的赞誉。这些成果的取得充分体现了学校领导和广大教师先进的教育教学思想、前瞻的教育理念和高尚的师德情操。正是因为拥有了这样一批具有先进的教育理念、创新的管理经验,富有开拓进取、务实求真、恪尽职守精神的领导和广大教师,才使得教育长盛不衰,始终处在全市教育的前列,这是教育人的骄傲和自豪。

区委、区政府始终坚持教育优先发展的原则,一年来。不时加大对教育的投入,努力改善办学条件和提高教师的待遇,采取有效措施为教师办实事、办好事,依法保证教师合法权益,为教师排忧解难。区委区政府克服重重困难提高并补发了教师工资补贴,投资上百万元添置教学设备,改善了局部学校的办学条件,完成了对南台小学教学楼的新建和对育才中学塑胶跑道的铺设,又启动了4445中学翻建工程。所有这一切,都为我区教育的发展奠定了坚实的基础。

着力建设一支思想过硬、业务优良、享乐耐劳、无私奉献、忠诚于教育事业的教师队伍,一是要大力加强教师队伍建设。这是加快我区教育事业发展的重要前提和根本保证。

努力改进课堂教学,二是要全力提高教育教学质量。潜心探索提高教育教学质量的新途径、新方法,不时把我区的'教育教学质量提高到一个新水平。

建设一支政策水平高、业务能力强、工作劲头足、开拓进取、务实肯干、团结协作、和-谐高效的学校领导班子团队,三是要在区委、区政府“1020工程”打造和-谐精神的指引下。使教育的发展有坚强的组织保证。

为促进教育均衡发展做出实实在努力。将在办学资金、教学设备、师资调整、领导班子配备和制度政策上向单薄学校倾斜,四是要坚持教育的均衡发展。给予单薄学校更多的扶植和关爱,使教育的发展逐步趋于均衡。

最后,再一次祝各位教师身体健康,工作顺利,节日愉快!祝在座的各位合家欢乐,万事如意!

一、放眼全局 

二、抓牢重点 

主要是五个“突出抓好”。 

三、守住底线 

同志们,教育发展,时不我待,开发人心,凝神聚力。作为教育人,振兴xx教育,人人有责,责无旁贷。让我们以强烈的使命感和责任感,抓落实、干到位、创一流,为振兴和发展xx教育扬鞭跃马、策马奋进!

2023年教育局长讲话心得体会通用篇八

今天,我们召开年度教育工作大会,主要任务是:回顾总结20xx年工作,客观分析当前形势,全面部署20xx年工作,进一步动员全区广大教育工作者,站在新的更高的起点上,全力推进芙蓉教育均衡优质和谐发展。

一、充分肯定20xx年工作及其成绩

20xx年是 “”的收官之年。 过去五年,芙蓉区以打造教育 强区为目标,扎实推进义务教育均衡发展,教育事业水平持续攀升,办学条件全面改善,师资队伍更加优化, 优质资源快速扩张,教育特色不断彰显, 各项工作在全市、全省走在前列,先后获得全国义务教育发展基本均衡区、省首批教育强区、省教育工作先进集体等百余项荣誉,芙蓉师生的幸福感与芙蓉教育的美誉度大幅度提升,芙蓉教育成为区域社会经济发展强劲的软实力,成为湖南基础教育的精美名片和发展先锋。

——围绕中心,以人为本,内涵提质再上台阶。 一年来, 全局系统围绕教育教学中心,以人为本,抓实教育教学工作,确保教学质量稳步提升,教育内涵更加彰显。坚持立德树人,教育成果丰硕喜人。 组织开展了第二批“体验式公民教育”德育项目试点校申报工作,14所学校成为第二批试点单位。至此,全区共有30所德育项目试点校,18所学校在年度考核评估中被评为优秀。不断推进国际交流工作,组织召开了 专题分享 和发展研讨会,19所学校申报区级教育国际交流实验校,互访活动开展频繁。一年来,素质教育成果显著,取得了多项高规格的奖项,或实现了零的突破。体育方面,湘一芙蓉中学获得全国健美操联赛冠军,火星二小获得全国啦啦操联赛多个组别冠军, 育华小学获得省第三届武术大赛集体项目 一等奖和最佳表演奖,东郡小学足球队获得湖南省青少年组 “ 谁是球王 ” 足球赛冠军,湖南湘涛足球俱 乐部首个少年培训基地落户育英西垅小学, 东晖小学 成立长沙市首支小学女子足球队 , 等等 ;文艺方面, 我区 获得湖南省第五届中小学艺术展演活动优秀组织奖。八一路小学诵雅社团获得“全国优秀红领巾国学小社团”称号 , 育才二小快乐宝贝排舞 队获得全国排舞联赛总决赛团体冠军,等等;科技创新方面,全区学校参加国际及国家级科技发明比赛获得奖励近20项, 申报 国家专利17项。长郡芙蓉中学成为湖南省唯一一所首批全国中小学知识产权教育试点学校,育才小学成为湖南省唯一一所挂牌“未来科学家培养计划教育基地”的小学,等等。综合素养方面,我区 “蓝丝带”公益教育活动项目、素质教育基地综合实践课程项目、青少年心理发展咨询评估与训练项目均获评全国青少年校外教育示范项目, 大同小学《小学生职业体验式公民素质教育研究》课题成为近年来湖南省小学唯一一个被教育部立项的“”重点规划课题,修业小学校史馆成为湖南省唯一一所红色教育优秀校史馆,等等 。坚持以生为本, 教学改革深度推进。 “生本课堂”建设常态实施, 先后开展了名教师及骨干教师课堂教学示范交流、骨干教师优质课展评、 “一师一优课、一课一名师”网上晒课等 活动, 强化了教育技术与学科教学的融合, 掀起了新一轮生本课堂研究热潮。建立12所学科研训基地学校,承担各级研训开放及培训活动30余次,其中承办了第四届中国小学校长大会“干部队伍建设与管理”分会场活动,育才三校“魅力园”校本体验课程及芙蓉“幸福教育”首次向全国校长推出。 我区三所中学充分依托和发挥名校的资源优势,精细管理,自我加压,产生了很好的管理效益和质量效益,获得了很好的社会反响。

一年来, 我区师生 参加各级各类比赛成绩斐然 ,教师获市级以上奖项共2517项,其中国家级奖项164项;学生获市级以上奖项共8128项, 其中国家级奖项1498 项, 成果领先 省市。

——夯实基础,提升素质,均衡发展又创佳绩。 一年来,全局系统围绕教育高位均衡发展目标,强硬件,优软件,各类教育发展差距及校际差异逐渐缩小,整体实力进一步夯实增强。 学校建设 强力推进 , 大同三小、农园路幼儿园建成并投入使用,大同瑞致小学、东湖路幼儿园主体工程已完工,白沙湾幼儿园完成二次装修。同时,顺利完成 大同小学、双新小学、东风小学、黄土塘项目的征收拆迁工作,东风小学、大同小学新校园已启动建设 ,完成34所学校提质改造,新建城乡学校少年宫2所 ,成功创建市、区两型示范学校4所,市两型标杆学校1所。深 入推进信息化建设进程, 完成本站域网内网主干升级工作。 队伍素质整体提升, 公开招聘中小学教师78人,重点补充到新建学校、扩班学校和缺编学校。充分 利用新教师区内交流、教师支教、区内调配、城乡换岗培训等形式,促进教师交流形成常态,校际教师配置更加均衡 。 选派25名教师参与第二批新宁支教, 挂牌成立9个区级中小学名师工作室, 开展了6次中心组(扩大)集中学习( 涵盖幸福教育解读、教育情怀解读 、法制教育等内容) , 分三批组织了学校(幼儿园)书记、校长(园长)、副校长 赴浙江大学、复旦大学、芙蓉区素质教育基地学习培训,校级干部参训率达100%。 积级参与 国家、省、市送培工作, 开办区级培训班12个,共培训教师1176人次,培训覆盖率达49.8%,队伍整体素质持续增强。我区作为湖南省唯一区县代表在全国教研工作会上作研训工作典型经验交流。各类教育协调发展。 学前教育加速发展,新建东湖路、白沙湾两所幼儿园,新增公办幼儿园学位近1000个,认定普惠性民办幼儿园43所,公办幼儿园和普惠性民办幼儿园数量达区域内幼儿园总数 的63.3%。推行国有民办普惠园建设,将依法回收的南明苑小新星幼儿园举办 成为国有民办普惠性幼儿园。组织区学前学科带头人遴选活动,全区认定第一批学科带头人3名。优化公办幼儿园第三方质量评估机制,探索进行民办学校和民办幼儿园差异性分类评估。我区作为唯一区县代表在湖南省第四届学前教育管理论坛上作主题经验交流。民办教育规范发展,举行了第三届民办学校“校长高峰论坛”,促进了民办学校校际交流;民办教育协会组织了第一次教师招聘会,提升了协会自主管理水平。开展了规范办学行为专项治理工作,全年清理无证办学机构14个,连续7年获评“市民办教育综合管理优秀单位”。社区教育稳步发展,举办了第六届全民终身学习活动周活动,获评“全国全民终身学习活动周优秀组织奖”。

——强化管理,优化服务,教育大局更为稳定。 一年来,全局系统不断 优化自身建设, 牢固树立服务意识和大局意识,既敢于创新,优管理,聚人心;又立足常态,做实事,出实招,抓好各项保障工作, 为 教育教学发展 提供积极有效的服务 。师德教育有效创新,举办 了 以“做党和人民满意的好老师”为主题的 第31个 教师节 庆祝活动和 演讲比赛,启动了“芙蓉教师宣言”主题师德教育活动,前后经历了宣言征集、意见征求、专家评选、大众评审等多个环节,呈现出“参与率高”、“征求范围 广”、“评选把关严”、“基层反响好”等特点。年后将召开“芙蓉教师宣言”发布仪式,届时向全区广大教师和社会各界正式公布,努力将“芙蓉教师宣言”融入教师生活,使之成为芙蓉教育的文化标识。党群工作更加夯实, 发展新党员19名,25名预备党员按期转正 。 组织25名党代表和新党员赴韶山进行党性教育,开展了党员教育“微故事·微视频”创作竞赛活动和基层服务型党组织建设典型案例征集活动。 全力推进党代表工作室建设, 构建了“多维轮点”的管理模式, 形成了以“一室四站十八个接待点”的党代表工作室格局。继续实行分片共建联点制,党建工作实现了片区共建、共融、共赢,基层基础更加夯实,更具活力。常态化开展工会、共青团、妇委会等群团工作,丰富活动形式,举办了教职工广播操团体赛,8个学校教职工俱乐部常态开展各项健身活动,有效凝聚了教育团队的人心和力量。 作风建设持续强化, 严格落实党风廉政建设责任制,积极履行党委主体责任和纪委监督责任,实行“一岗三责”。强化廉政教育,举行以案释纪警示教育暨新《准则》、新《条例》辅导学习大会和“三严三实”作风建设工作推进会。创新监管形式, 实行纪检监察工作片区监督机制,常态开展交叉暗访工作。服务保障全面到位,与 财政局、审计局等部门 多次 召开专题联席研讨会, 出台了《关于进一步规范教育系统财务管理,提高工作效率的若干规定》,进一步理顺了 财务管理 职能;与 工务局、发改局等部门多次召开 学校建设工作调度会,加速了学校建设进程 。 加强制度建设,规范物业管理,全年拆除和回收门面30个,还舍还地于校,提高了国有经营性资产管理绩效,提升了后勤保障服务水平。对学校(幼儿园)消防安全、校车管理、食品卫生安全等进行了专项督查,开展了校园安全隐患集中整治行动, 组织学生参与安全教育体验活动200余场次,我区获评 省平安校园建设先进区, 朝阳小学通过省食品安全示范学校验收,马王堆小学接受公安 部和教育部联合检查获好评。 积极筹措资金,将湘一芙蓉第二中学建成国家高考工作标准化考点,我区获得长沙市高考组考优秀考区。依法治教深入推进, 按程序推进了学校章程编制工作,组织编制了教育局权力清单和责任清单,有序推进了 义务教育学校校长教师轮岗交流和中小学教育质量综合评价改革,有效 开展了 “严禁义务教育阶段办重点班”、教育均衡发展、春秋季开学等 专项督查工作, 依法治教工作经验先后两次在全市推介交流,深化改革工作经验在全区大会上作推介交流。文明创建常态开展,迎接月测评、季度测评及常态督查50余次,扎实推进氛围宣传、阵地建设、活动组织、周边环境整治等工作,承办省市文明创建和“未建”开放活动10余次,其中承办长沙市乡村(城市)学校少年宫建设经验交流会并作主题经验发言,湖南电视台以《教师走教,让学校少年宫焕发活动》为题进行专题报道。此外,还按要求完成了原民办教师、代课教师生活困难补助申请、审核工作; 常态做好了资产审查采购、 “群众工作”直通车等工作, 切实为芙蓉教育发展大局稳定、和谐保驾护航 。

同志们,在不平常的20xx年,我们的工作成绩令人欣慰,这些成绩的取得,得益于上级领导的高度重视和科学决策,得益于社会各界的大力支持与密切配合,更得益于全区广大教职员工的团结进取与热忱奉献。在此,我代表教育局党委、行政对同志们一年来的辛勤付出表示衷心的感谢,并通过你们向全体教职员工表示诚挚的谢意和亲切的问候。同时,在今天的会上,我们还将表彰一批年度工作先进集体和个人,在此,也提前对获奖的单位和个人表示热烈的祝贺!

? ——务实。 “大人不华,君子务实”,务实就是立足实际,脚踏实地,扎扎实实地干好工作,这既是一种态度,也一种精神,更是一种能力。教育没有最好,只有更好。办教育要务实,要树立“主动找问题,立马求解决”的工作态度,解决问题就是服务发展。善于发现当前制约教育发展的瓶颈问题,并善于有效调动一切资源去研究和解决,在教育现实中实现教育理想。要有“大道至简”的工作精神和“化繁为简”工作能力,不是蛮干,而要巧干,善于甄别事物价值,能用最简单方法处理纷繁复杂的事务。要理性作为,遵循教育规律,突出教育教学中心地位,坚持常规为本,不可急功近利,更不可耍花架子、做面子工程,切实回归教育本原。

——创新。 创新是一种锐意进取的精神面貌,是一种勇于探索的工作态度,是一种不断追求卓越、追求进步、追求发展的理念。没有创新就意味着没有发展,办教育要有创新,要克服安于现状、固步自封、不求上进的心理状态,善于顺应新常态,把准新形势,运用新思维,探索新举措,打开新局面,形成新亮点,打造新名片。要因校制宜,敏于思考,把握关键点,找准突破口,善打 “ 组合拳 ” ,大力推动办学模式创新、人才培养模式创新和评价机制创新,寻找适合实际的发展路子。要学会聚焦优势项目,适时宣传推介创新成果,发挥示范、引导、激励和规模效应,提升知名度和美誉度,真正把 “盆景 ” 变成 “ 绿洲 ” 。

——开放。 一个开放的体系才是一个富有活力的体系,现代学校治理的核心思想是开放,推进教育治理体系和治理能力现代化,就是要开放办学,打开学校的“门”,推倒学校的“墙”,树立“教育无域界,学校无边界”的开放理念,吸引更多资源参与学校治理,构建学校主体、行政推动、社会参与的新型办学关系,释放学校办学活力,为学生成长提供更为真实和生态的教育环境,不断提升教育核心竞争力。在现阶段,社会对教育的需求呈现出多层次、多样化的趋势,但教育资源的供给总量和结构与社会需求还存在一定差距,要办好人民满意教育,必须敞开胸怀,让学校教育更紧密地融入到经济社会发展之中,增强主动开放意识,加强学校与学校的“双向联动”,学校与社会的“双向互动”,学校教育与家庭教育的“双手齐抓”,学校教育与社区教育的“双管齐下”,有效运用教育信息化、国际交流、集团办学论坛、教育阳光服务、芙蓉教育开放周、校园活动进社区等载体推进教育开放,围绕教育政策、重大改革、特色成果开展宣传报道,引导家长和社会 理性看教育、真心帮教育, 着力实现全方位的交流合作,形成一体化、互动式的良好发展格局。

——多元。 办好幸福教育,就是要实现全民有学、全民优学、全民乐学,提升公众享受教育的幸福指数,这需要树立多元办学理念。在教育体系建设上,要巩 固提升小学教育,加快发展学前教育和中学教育, 支持发展职业教育、民办教育与高等教育, 稳步发展社区教育,重视发展继续教育与家庭教育,关注特殊群体教育, 切实 完善公平优质的教育公共服务体系,统筹 实现教育在不同区域、不同学校、不同层次、不同人群之间的协调发展,满足社会公众对多样化教育的需求。在学校教育中,要鼓励学校开发构建多元化的课程体系和评价体系, 既要关注学生的全面发展,也要重视学生的个性发展,更要强调价值观和品质发展,遵循学生成长规律,为学生创设多元化的教育环境,提供适合成长的教育。

二、20xx年工作思路

指导思想: 以办人民满意教育为宗旨, 以“打造芙蓉幸福教育,办 老百姓家门口的好学校 ”为总目标,全面贯彻落实区委、区政府和上级教育行政部门的教育决策部署,全面 开启芙蓉教育“十三五”新征程,全面建构“公平优质、开放多元、民主和谐”的芙蓉教育新体系,实现“十三五”良好开局,为推动区域“四个芙蓉”建设再作新贡献。

总体思路 : 紧扣 “ 一个主题” (幸福教育),努力做到“两个提质”(中学教育、学前教育);“三个提速”(基础建设、教育信息化、特色发展)、“四个强化”(党的建设、素质教育、师资培训、安全管理)和“五个优化”(师德教育、教育科研、课程建设、教育评价、后勤保障)。

(一)“一个主题”

幸福教育是新时期芙蓉教育改革与发展的核心主题。20xx年是芙蓉幸福教育的全面践行之年,我区将以《芙蓉区教育事业改革与发展第十三个五年规划》为引导,以《区域推进幸福教育的理论与实践研究》课题研究为抓手,建立高端引领、上下联动、 密切合作、共同参与的 工作机制, 全方位、多维度 完善顶层设计,分阶段、分步骤制订幸福教育的发展路径图和任务时间表,通过指导各部门、各单位开展子课题研究、主题论坛、专家讲座、经验交流等 多样化活动 ,确保思想武装和行动步调高度一致,确保理论研究与实践探索同步跟进,在全区进一步 形成“幸福教育”的价值共识, 让幸福教育真正成为芙蓉教育的新文化、新标识,成为享誉行业乃至社会的新特色、新名片,切实增强师生认同感。

(二)“两个提质”

——提质中学教育。 进一步完善中学教育发展的体制机制,继续推行深度托管 模式,全力扶持湘一芙蓉中学、长郡芙蓉中学和湘一芙蓉二中的建设与发展,高起点、高标准办好新建的长郡芙蓉实验中学,努力协调引进长郡中学品牌资源,在东岸地区筹建1所省级示范性高中,探索并力争率先实施免费高中教育政策,提升区域基础教育的综合实力。

——提质学前教育。 采取“改、扩、移、建”等方式扩充区属公办园,积极扶持发展普惠性民办幼儿园,确保公办幼儿园和普惠性民办幼儿园占幼儿园总数的65%以上,全力构建以公办和普惠性民办幼儿园为主体的学前教育公共服务体系。探索建立“局属公办园一体化”发展新模式,推动共同体建设,分批分阶段打造优质园所。树立“以游戏为基本活动”的教育理念,构建以游戏为主的课程体系,实行“进修基地、实践园地、兼职教研员责任区”的区域划片教研模式,建立健全园本教研、第三方质量评估和保教质量监控机制,全面提升学前教育品质,打造芙蓉教育新高地。

(三)“三个提速”

——提速基础建设。 力争“三校三园” 投入使用 ,即: 长郡芙蓉实验中学、大同瑞致小学、大同小学、 白沙湾幼儿园、东湖路幼儿园、芙蓉公寓幼儿园。加快 推进 双新小学、滨河小学、桐西小学、马坡岭小学、河山小学、八一路小学、火炬中学等重点工程建设。借助老城区棚户区改造的契机,力争对修业小学、楚怡小学两所百年老校实施提质改造。

——提速教育信息化。 把“大数据技术”和“互联网+思维”引入学校教育, 研究制订教育信息化三年行动计划,启动“信息化移动终端普及工程”和“教育信息化创新应用十百千万工程”,探索引进社会资本参与区域“三通工程”基础设施建设和教育信息化运营, 推进信息技术与教育教学及其管理的融合创新 , 提升工作质效 。

——提速特色发展。 提速升级学校特色项目 , 全力推进区域教育特色品牌建设, 启动首批特色学校创建评估工作。 扎实推进“体验式公民教育”项目建设,优化 项目管理与考核机制,全面标树区域德育特色品牌。支持学校参与区级以上“两型学校”、“绿色学校”、“家长学校示范校”、“语言文字规范化示范校”等各类特色创建活动。

(四)“四个强化”

——强化 党的建设。 严格按照全面从严治党的要求, 持续推进党风廉政建设和反“四风”工作,进一步 强化落实 党风廉政建设 “两个责任”,健全“党政同责,一岗双责”的工作机制, 完善惩防体系建设,巩固深化“三严三实”专题教育成果。深入学习新颁《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,进一步严明政治纪律和政治规矩,强化压力传导、执纪问责和监督检查,着力营造风清气正的教育政治生态。进一步 推进依法治教、依法治校, 加强对人、财、物的全方位监管 。同时,利用“七一 ”建党节、“五四”青年 节等契机开展主题活动,加大党代表工作室建设力度,为芙蓉幸福教育和谐发展提供坚强的政治保障和组织支撑。进一步推进党建凝心工程、书香工程、阳光工程和品牌工程,深化爱心直通车、家校直通车、党员义工直通车、在职党员进社区等志愿服务活动 ,创新“书记上党课”活动,高质量开展中心组学习活动,组织“讲述党员故事”活动, 努力打造学习型、服务型、创新型党组织,不断提升基层党组织的整体功能。

——强化素质教育。 围绕对德育工作提出的“记住要求、心有榜样、从小做起、接受帮助”的“十六字”要求,以教育部新颁的《中小学生守则》为内容,有效整合文明创建有关未成年人思想道德建设的部署安排,常态开展“五好小公民”等主题教育活动,注重社会主义核心价值体系教育、理想信念教育、仪式教育和社会公益志愿服务活动,培育核心素养,真正将规则纪律和良好习惯内化于心、外化于形。以学生心理健康教育为抓手,有效发挥心理咨询室育人功能,适时介入心理干预,培养学生阳光心态, 让 学生快乐学习与 健康 成长。以普及“快乐活动日”活动课程为平台, 全面推行“体艺 2+1” , 进一步优化学生社团活动和 校园文化艺术节 ,落实“每天锻炼一小时”,提高《国家学生体质健康标准》达标率, 创建首批青少年体育俱乐部 。 以办好家长学校、社区学校为抓手,进一步完善“学校-家庭-社会”三位一体教育协作机制,推动社会文化公共资源的融通共享。以“di”、“梦想与团队”等教育国际交流项目为载体,培养学生国际理解能力,推动教育国际化。

——强化师资培训。 加大干部培训培养力度,落实《教育部干部选拔任用工作纪实办法(试行)》,启动实施校长课程领导力提升工程和校长梯队培养工程,成立校长工作室,举办校长论坛,促使校长队伍由管理型向专家型转变, 培育“未来教育家” 。继续开展副校长“学思沙龙”等自训工作,并通过网络讨论、小组主题研究、名校考察、异地送训等方式促进专业成长。加强教师队伍专业能力建设,实施教师课程实施能力提升工程和新任教师培养导师工程,常态开展教学比武、研讨沙龙、网络研修等活动,切实提高教师队伍能力素养。深化培训方式改革,开展混合式培训和分层培训,努力缓解工学矛盾。强化按需服务指导意识,发挥学科教研员、名师工作室示范引领作用,为师生成长和学校发展提供优质服务。

——强化安全管理。 树立“大安全”观,完善学校、家庭、社会和司法联动合作的安全监管机制,加强消防、食品、校车等安全的日常督查,常态开展安全教育活动,建立校园安全管理联网联控平台。全面推进校车公司化经营,确保校车安全运营。完善舆情研判、监控和应急处理制度,严控负面信息的传播。

(五)“五个优化”

——优化师德教育。 以“芙蓉教师宣言”为载体创新师德教育,举办发布仪式,分阶段深入开展“教师宣言大家诵”、“教师宣言大家谈”、“教师宣言我践行”等主题教育系列活动,学先进,立榜样,让宣言真正融入学校及教师常态生活,打造教师精神高地,标树芙蓉教师新形象。

——优化教育科研。 坚持问题导向, 创新课题管理模式, 基于解决实际问题设置科研项目,倡导区域性课题与微型课题相结合的研究,完善“区—教科室—教研组—备课组”四级教科研网络模式,建立教科研实验基地,注重科研成果的转化与推广应用,以科研引领教育教学科学发展。

——优化课程建设。 深入推进“生本课堂”建设, 打造区域课堂教学品牌。 优化课程体系建设,落实必修课程,开好选修课程,增进活动课程,挖掘潜在课程,创建特色课程,推进国家、地方课程的校本化实施,构筑基础为重、个性兼具的三级课程体系。大力开发校本课程,强化落实艺术体育教育、综合实践活动与心理健康教育, 建设区域主题实践活动资源包和共享资源库。 充分发挥教研员和各级名师、骨干教师的组织引领作用,加强各学段、各学科教研基地建设,适时组织区域教学开放活动,分享经验成果。

——优化教育评价。 推进以章程为核心的现代学校制度体系建设,逐步实现“一校一章程”、“一校一制度”、“一校一规划”、“一校一评价”、“一校一特色”目标。 健全督导评价机制,扩大社会参与度,引进第三方专业教育评价机构, 探索 建立 以发展性评价为导向的评价 与反馈机制, 创建全国中小学校责任督学挂牌督导创新区。 适时组织开展年度人物评选、年度事件评选等活动,积极 推选“身边的好老师”和“身边的好学校”, 树立荣誉管理理念,在比学赶超中凝聚正能量 。 完善学生综合素质评价,建立健全学生体质健康监测评价、学生艺术素质测评、学校体育和艺术教育评估与发展年度报告制度。

——优化后勤保障。 有效发挥工会、妇联、老干、关工委等组织服务功能,优化扶弱帮困工作机制。推进教职工体育俱乐部建设,缓解职业压力与职业倦怠。 积极协调,为青年教师努力争取公租房,力争提高临聘人员工资待遇,缓解生活压力。 进一步优化国资管理,规范物资采购审批及验收程序, 完善经费预算管理与内部审计制度, 优化资产配置,盘活闲置资产,提高国资使用绩效。探索劳务派遣模式,统筹推进后勤社会化服务。加强食堂监管,实施分类管理。 进一步精简会议和活动,提高工作效率。扎实做好各类国家学历考试组考工作,确保零差错。稳步推进社区教育,举办 全民终身学习活动周,启动国家级示范性社区教育实验区创建工作,打造全国社区教育示范街道 1 个,为居民提供多元化的教育服务。依托民办教育协会,建立健全民办教育评估、监管等制度,积极引导民办培训学校在办学上做好愿景、品牌、管理、科研四篇文章,做好相关服务、宣传、推介工作,提升民办学校的教育质量和社会认可度。

同志们,打造芙蓉幸福教育,办老百姓家门口的好学校,其责任重大,使命崇高,在这“十三五”的全面开局之年,让我们在区委、区政府的正确领导下,凝心聚力,奋发作为,发展每一所学校,成就每一位教师,幸福每一个孩子, 为 建设“财富芙蓉、智慧芙蓉、魅力芙蓉、幸福芙蓉” 再立新功!

最后,我代表区教育局党委、行政向大家,并通过你们向全区广大教职员工拜个早年,衷心祝愿身体健康、工作顺利、阖家幸福、猪年吉祥!

关闭