党风廉政建设和反腐败工作情况报告(热门18篇)

党风廉政建设和反腐败工作情况报告(热门18篇)

ID:7997130

时间:2023-12-27 13:53:59

上传者:书香墨

情况报告不仅仅是对过去事件的记录,更重要的是对未来行动的指导和决策的支持。我们将在下文分享一些情况报告范文,希望大家能够从中获得启发和指导。

党风廉政建设和反腐败工作情况报告

本年度我校以精神为指导。坚持从严治党,从严治校,立足于教育,着眼于防范。加强对领导干部和党员的教育、管理和监督,维护学校稳定,推动学校发展。现将学校20_年落实党风廉政建设工作情况总结如下:

为进一步落实党风廉政建设责任制,学校今年二月成立党风廉政建设小组,制定了20_年党风廉政建设工作计划。全校党风廉政建设工作实行统一领导,齐抓共管,部门分工负责的制度,确保党中央、国务院和省、市、县党风廉政建设重大决策和部署的贯彻落实。

学校党支部认真贯彻落实教育主管部门关于党风廉政建设工作的部署和要求,分析研究职责范围内的党风廉政状况,结合学校教育教学管理、财务管理等工作实际情况,制定学校党支部党风廉政建设工作责任制,把党风廉政建设工作作为党的建设和各项行政业务工作的重要内容纳入议事日程,并与教学管理、师德师风建设等工作紧密结合,一起布置,一起落实,一起检查,一起考核。

(二)建立严格的责任分工体系。

党风廉政建设工作实行一把手负总责,分管领导各负其责。领导干部廉洁自律工作、纠风工作、从源头上预防和治理腐败工作、对党员干部的监督工作、党风廉政建设宣传教育工作等都责任到人,谁主抓,谁负责,一级抓一级,层层抓落实,职责清楚,任务明确。

(三)加大监督考核工作力度。

学校坚持标本兼治,综合治理,不断完善监督机制,从源头上预防腐败。年终对校内党风廉政建设情况、领导干部廉洁从政情况进行一次考核,并与年度考核、工作目标考核结合起来。

(一)加强党风廉政教育,构筑牢固的思想道德防线。

党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。加强党风廉政建设的宣传教育力度,必须做到一个“坚持”、三个“加强”。

一是坚持正面宣传为主,把握正确的舆论导向。学校结合“八项规定”,大力宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策,把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央关于反腐败的决策和部署上来。学校党支部组织党员、干部学习身边模范先进事迹,做到教育在前,防范在前。

二是加强理论学习,提高政治觉悟。结合学校实际开展宗旨教育、纪律教育、典型教育。教育党员和全体教职工时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,堂堂正正地做人,扎扎实实地做事;要求全体党员遵纪守法,创先争优。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律和经济纪律,以适应党风廉政建设的要求,适应学校发展的要求。

三是加强警示教育,巩固思想防线。这是立足防范,加大源头治理力度的有效措施之一。一年来,学校党支部经常性地组织党员、干部认真学习党纪条规,学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,观看警示教育影视片,每学期进行一次党风廉政检查,让每一名干部、党员熟知党纪条规,思想上警钟长鸣,使党员干部树立正确的权利观、地位观,大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风,形成我校廉洁从教的良好环境。

四是加强学校廉政文化建设。把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来,大力推进廉政进家庭,进学校,进课堂。不断提高教师的师德素养和廉洁从教意识,做到敬业爱岗,诚信服务,为人师表。结合青少年思想道德建设工程,把廉政教育渗透到课堂教学、校园文化,把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来。

(二)不断完善和强化制度管理,认真落实党风廉政建设。

抓住要害,严格规范,注重约束性;适应形势,与时俱进,注重创造性;细化量化,具体实用,做到操作性;关口前移,未雨绸缪,注重超前性。

一是加强领导责任制。学校党风廉政建设能否搞好关键在领导干部,只有把领导班子和领导干部抓住了抓好了,才能在学校、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此,认真落实党风廉政建设责任制,明确领导责任,增强责任意识就成为对学校领导干部的一项重要要求。学校领导在党风廉政建设上严格要求自己,必须深入广泛听取师生意见,形成齐抓共管的良好局面。

1、按照已制定的党风廉政建设责任制考核办法,召开各部门负责同志会议,进一步明确责任,加强监督。

2、继续落实领导干部“一岗双责”的要求,校级领导干部要对自己职权范围内出现的党风廉政建设问题负责,中层干部对自己的部门负责,实行责任追究制。

3、设立举报箱,使各有关部门自觉接受群众的监督,尤其是对群众比较敏感的采购、基建、奖励等予以重点监督。

二是加强管理制度化。为全面落实学校党风廉政建设,学校将进一步修订和完善学校各项内部管理制度,加强财务和财产管理制度。通过一系列规章制度的制定和完善,做到兴利除弊,完善决策,未雨绸缪,预防在先。

水平和党性修养的有效途径,是建设高素质干伍的一项重要措施。实践证明,坚持制度,有利于党组织对干部的严格要求、严格管理、严格监督,有利于领导干部自重、自省、自警、自励,廉洁自律,有利于统一思想、改进作风、增强团结、提高领导班子的战斗力。通过,把党风和廉政建设中出现的有关问题及时纠正处理。

1、定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主,保障党员在党内行使表决权和选举权,支持他们对党的工作提出意见,认真对待他们所提出的意见。

2、围绕学习、思想、作风、廉洁自津、遵纪守法等方面的问题汇报思想状况,进行对照检查,开展批评和自我批评。对党风和廉政建设中出现的有关问题,召开专题,及时解决。

3、建立健全并严格执行党的民主集中制的各项具体制度。

4、坚决支持党员向各种违纪违法行为作斗争,鼓励他们揭发检举违法违纪行为。

狠抓源头,接受监督,是促进党风廉政建设的重要保证之一,因此,加大监督力度,加强事前防范是学校加强党风廉政建设的重点。

(一)加强民主监督,坚持校务公开。自觉接受群众监督。学校认真开好每年一次的职工代表大会,认真听取教职工的意见和建议,做好述廉和评廉工作,认真实施校务公开方案,在校内设置公示栏,教职工考核奖励、后勤基建、学生管理等方面内容,自觉接受群众的监督,增加学校管理的透明度,真正做到民主治校、依法治校。

(二)加强班子内部监督。学校领导班子成员充分运用党内批评与自我批评的武器,对平时群众反映的问题和发现的苗头,及时打招呼,早提醒帮助,认真开展批评与自我批评。

(三)加强对学校中层干部的管理。期末学校召开了一次干部工作总结会,会上各中层干部必须就如何落实党风廉政各项制度的情况进行汇报、总结。对出现的问题认真分析,制定措施限期整改。不定期的对学校财务、总务进行检查,不断规范其行为。

20_年度学校在党风廉政建设工作中,尤其是在制度约束和强化管理等方面做了大量的工作,没有出现任何违法违纪的问题。学校依靠教育,努力提高党员和干部的思想政治素质,依靠监督,保证对权力的有效制约;依靠法制,从根本上杜绝不正之风和腐败现象。在领导班子的共同努力下,在学校教职工的大力支持下,学校反腐倡廉工作积累了新经验,取得了新成绩。

市直机关党风廉政建设和反腐败工作情况报告

按照工作要求,现将*局2022年党风廉政建设和反腐败工作情况报告如下:

2022年,在市委和市政府的坚强领导下,*局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以政治建设为统领,全面加强党的领导,全面学习贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党工作的重要讲话精神,推动全面从严管党治党向纵深发展,营造了风清气正的政治生态。

一、主要工作。

(一)坚持政治统领,严格落实党风廉政建设主体责任。市局坚决将习近平新时代中国特色社会主义思想融入在学习研讨中、融汇在工作中、融化在实践中,筑牢了信仰之基、补足了精神之钙、把稳了思想之舵。一是自觉落实从严治党责任。局党组认真落实中央、自治区和市委加强党风廉政建设的要求部署,制定了《*局2022年党风廉政建设工作要点》、《*局领导班子全面从严治党责任清单》,进一步落实领导班子和班子成员的具体职责和任务分工,将党的建设与业务工作同谋划,同部署,同推进,同考核。局党组定期向纪检组报告党风廉政和反腐败工作落实情况,年末以书面形式向纪检组报告年度履行主体责任的情况,主要负责人和班子成员及时向上一级党组织书面报告履行党风廉政建设责任情况和个人廉洁自律情况,推动主体责任落地生根。二是自觉履行“一岗双责”。局党组班子成员严格履行“一岗双责”要求,党组书记履行全面从严治党“第一责任人”职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,管好班子、带好队伍、抓好落实,领导班子其他成员按照“谁分管谁负责”的原则,做好领导、检查、督促分管科室和干部的党风廉政工作,把党风廉政建设责任制落实到业务工作全过程。三是强化“三重一大”制度落实。制定了《*局“三重一大”事项集体决策制度实施细则》、《*局党组会议制度》,将“三重一大”落实情况列为班子建设和领导述职述廉的重要内容。局党组经常性召开党组会议,严格按照“三重一大”事项决策程序,对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用等事项坚持集体领导、民主集中、事前论证、个别酝酿、会议决定等原则议事决策,做到会议纪要、记录完整,决策留痕,提高领导班子科学决策、民主决策和依法决策的水平。

在节假日前夕及时开展廉政提醒,有计划的观看了廉政典型警示案例,进一步增强党员干部政治纪律和政治规矩意识。严格执行民主集中制、重大事项请示报告和个人有关事项报告等制度,认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,严肃认真开好民主生活会、组织生活会,严格执行党员领导干部廉政谈话制度,经常开展批评和自我批评,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,始终以廉洁从政为准则,以作风建设为抓手,以队伍建设为依托,不断筑牢干部的思想道德防线,推动了机关干部党风廉政建设和反腐败工作的纵深发展。三是严格落实意识形态责任制。坚持党管意识形态工作原则,始终把意识形态工作作为重大政治任务,纳入局领导班子主体责任清单,纳入重要议事日程和领导班子民主生活会内容,严格落实定期研判制度,坚持每季度分析研判、每半年安排部署,将意识形态工作责任细化到支部、分解到岗位、明确到人员,确保意识形态工作责任落到实处,进一步以政治引领凝聚了思想共识。

(三)严格选人用人,提高干部队伍素质。局党组认真贯彻落实《党政干部选拔任用工作条例》的精神和要求,建立、完善了一整套干部选拔任用和监督制度,强化对选拔任用干部的监督管理。在科级干部任用和调整中,严格实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、集体研究、任前谈话等程序和要求,认真审核干部人事档案、全面掌握编制、公务员登记、年度考核、党政纪处分等情况,切实把好选人用人关,坚决杜绝“带病晋升”,推动了干部监督工作的健康有序发展。同时,建立健全人才工作机制,加强干部的日常管理和监督,每季度进行评鉴,年终统一考核,形成量化标准,有针对性地进行工作谈话、勤政廉政谈话、经常性提醒等,做到防微杜渐。

(四)落实中央八项规定,保持清正廉洁。局领导班子严格贯彻落实有关要求,带头树新风、立正气,不断加强机关车辆、公务接待、“三公”经费管理、新闻媒体报道、精简会议活动和文件简报等工作管理,持续整治“四风”问题,修订了局党组织建设、党风廉政、财务、机关管理等方面各项工作制度*项,定期开展自查督查,坚决防止不正之风反弹回潮,形成长效管理机制,确保中央八项规定及其实施细则精神落到实处。领导干部带头厉行节约,严格审批公务接待费用、报销流程,积极落实精简会议活动和文件简报的要求,严格规范外出学习考察和公务用车、办公用房使用,杜绝以各种名义发放奖金、劳务费、节日慰问费、加班费及津补贴等,我局级二级单位无超标准配备使用办公用房,领导班子和领导办公室无豪华装修或者配置高档办公家具,无其他违反办公用房管理规定的情形。

将社会投资类审批时限压缩至*个工作日,房屋建筑类审批时限压缩至*个工作日;

将工业用房建筑项目类审批时限压缩至*个工作日,城镇老旧小区改造项目类审批时限压缩至*个工作日。全力推进“证照分离”改革,取消审批*项,审批改备案4项,实行告知承诺*项,优化审批流程*项。全面规范中介超市工作,入驻测绘、评估、审图等各类中介机构*家,实现了一网选中介。二是持续推进“四办”改革,让市场主体享受更优服务。依托一体化政务服务平台,全面推行“网上办”,实现全市*个部门*个垂建业务系统*个事项和*个无业务系统事项实现数据共享,网上受理各类业务*万件,网办件占比为*%。全面开展“好差评”系统应用,累计汇聚*万条,人口占比*%。建成24小时自助智慧政务服务大厅,*项高频事项实现“自助办”。“蒙速办”移动端共接入特色应用*个,可办应用*个,已接入出生、就业、入学、生活、救助、养老等*事关群众切身利益的服务事项,累计办件量达到*万件。在全市各级政务大厅设置“一次办”专区,实行“前台综合受理、后台分类审批、统一窗口出件”模式,有*个“一件事”事项落地运行,累计联办“一件事”*万件。在代办帮办方面推行“一项目一档案、一项目一专班、一周一调度”工作制度,将市、旗县区*名领导确定为项目包联领导,实行专班专人跟进服务,定期调度进度信息,累计为*个重点项目提供了“帮您办”服务。三是持续优化政务服务,增强企业和群众体验感满意度。大力推行“早晚弹性办”“午间不间断”“周末不休息”等延时服务,全市共*个部门*个事项推行延时服务,解决了“上班没空办,下班没地办”的难题。积极开展“争做优秀服务标兵、争创人民满意服务窗口”的活动,聘请*名政务服务监督员,在全市政务服务系统营造“比干劲、比作风、比服务”的浓厚氛围。全面开展政务服务提升日活动,通过“一把手”进大厅,驻窗口服务一日,聚焦政务服务难点热点问题,真正实现“领导干部沉下去,优质服务浮上来。四是提升12345政务服务效能,打造“一号响应”服务品牌。市政府成立12345工作领导小组,高位推动定期召开专题调度会议,每周通报工作运行情况,按月考评强力推进热线重点难点工作。配备24小时服务政策专员,第一时间接诉处办企业和群众诉求,全市直接答复率持续稳定在*%以上,对热线工单响应实行企业工单*小时签收,普通工单当日全部签收,响应率保持100%。针对疑难工单“特事专办”,市局领导包联工作协调推动,在形成群体性诉求前,提前关注、提前预防、提前响应、提前解决。今年以来,共受理诉求*件,受理企业诉求*件,已办结归档*件。

二、存在的问题。

对重点环节、重点岗位人员8小时外的监督还有待加强。

三、下一步工作思路。

下一步,我局党组将进一步强化责任担当,严守政治纪律和政治规矩,持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神的学习宣传贯彻,一是持续强化党的建设,全面贯彻中央、自治区党委和市委关于加强新时代党的建设的部署要求,压实主体责任、“一岗双责”,进一步提高党内政治生活质量,树立正确的用人导向,不断提升组织战斗力、凝聚力,持续激发党员队伍活力。二是健全完善制度管理,加大从严治党监督力度,强化对重点领域和关键岗位干部的监督管理,进一步健全党风廉政建设各项制度,严格执行中央八项规定精神,为高质量发展提供坚强政治和纪律保障。三是坚持全面从严不松劲,继续加强纪律作风建设,从严从实推进党建和党风廉政建设各项工作,多形式开展党风廉政教育和纪律警示教育,营造风清气正的干事环境,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

党风廉政建设和反腐败工作情况报告

如下:

(一)统一思想,提高认识。我局以党的精神为指导,认真开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”,不断增强“四个自信”,坚决维护党中央权威和集中统一领导。切实抓好党风廉政建设工作,把党风廉政建设与业务工作深度融合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,形成党支部统一领导,各科室各司其职的工作格局。

(二)明确责任,抓好落实。认真研究制定全年局班子党风廉政建设责任制,由局党支部履行主体责任,明确局班子成员和各科室负责人在党风廉政建设工作中的主要任务和职责,推动全面从严治党责任落到实处。

(三)严格纪律,准确运用“四种形态”。局党支部强化主责意识,坚持惩前毖后、治病救人的方针,坚持严管和厚爱相结合,坚持把“红脸出汗”作为经常性手段,提高精准把握执纪标准和运用政策能力;对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,采取谈话提醒、诫勉谈话等形式,做到抓早抓小、动辄则咎、防微杜渐。

(一)加大宣传,营造廉政氛围。充分利用宣传栏、网站等传播渠道和阵地,及时宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,发挥宣传工作在传播廉政教育中的积极作用,形成良好的廉政教育氛围。

(二)加强学习,筑牢思想防线。牢固树立宗旨意识和组织纪律观念,坚持集中学习与自主学习相结合的制度,局党支部组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等多方面学习培训;有针对性地开展党政教育专题活动,定期专题学习中央、自治区、市关于党风廉政建设的相关文件精神;加大警示教育力度,对廉政警示片、革命教育片组织集中观看,对审计及相关案例进行深入剖析;专题开展党支部书记讲党课等,深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义,筑牢反腐防线,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时,结合全局实际,努力在依法从审、廉洁从审,提高服务水平、提升工作效能、加强道德建设上下功夫,进一步增强党员干部廉洁从审的意识和决心。

(一)不断完善廉政建设制度。20_年度,我局继续以改革的精神,研究新情况,总结新经验,明确局领导班子和干部职工的党风廉政建设工作职责;完善日常工作管理制度、廉政回访制度等制度,进一步规范工作程序和监督机制,从制度上预防腐败问题和不正当行为的发生,切实提高反腐倡廉的自觉性。

(二)开展局内廉政风险排查。进一步加强廉政风险防范,认真落实审计回访制度,了解和规范干部职工的审计行为,确保审计干部廉洁从审;组织对各科室开展廉政风险排查和防控工作,继续深入排查廉政风险点,完善内控制度,开展廉政风险预警,填补制度的“空白点”,提高预防腐败的针对性和有效性。规范领导干部廉洁从政行为,严格落实领导干部贯彻执行中央八项规定精神报告制度。

(一)加强机关工作作风整治。一是落实相关规定。把改进领导干部作风作为我局加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要举措,增强立党为公、执政为民的自觉性和坚定性,带头转变作风,为全局干部职工树立良好榜样;严格执行上级作风建设,坚决整治形式主义、官僚主义“十种表现”,规范干部职工的言行,切实维护审计形象。二是加强监督检查。重点督查上班迟到、早退,上班时间空岗、串岗、溜岗,网上购物、聊天、玩游戏、炒股等违反工作纪律的行为,重点督查工作日午餐饮酒、公款吃喝、违规收送红包礼金、违规操办婚丧喜庆事宜、涉赌涉毒等违规行为,促进机关工作作风进一步转变。

(二)深入推进班子民主管理。认真执行民主监督机制,深入落实“三重一大”、民主集中制等制度,班子成员团结协作,不搞“一言堂”;定期召开领导班子和组织生活会,听取干部职工及群众的意见建议;以年度述职述廉会为平台,认真开展领导干部批评与自我批评,带头查摆自身存在的问题,带头转变作风,形成“头雁效应”。

(三)认真履行审计监督职责。审计作为执法监督部门,将以最严格的标准、最严厉的举措发挥审计的监督作用,进一步加大对群众身边不正之风和腐败问题的审计力度,切实做到把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。加强对民生资金、扶贫领域、工程建设等重点领域和关键环节的审计,严肃查处“雁过拔毛”式腐败问题。同时,进一步强化对上级纪委工作的支持力度,加大审计线索查处和移送力度,对党员干部违法违纪做到零容忍,真正实现守住“底线”,远离“红线”,将自身责任落到实处,促进全县党风廉政建设。

一是抓学习促党性。不断巩固党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果,深化“两学一做”学习教育,坚持领导班子中心组学习制度化、规范化、实效化,注重学习实效,保障学习内容结合实际,学习效果入脑入心。二是抓作风保纯洁。围绕保持党的先进性和纯洁性,大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气,引导党员干部增强“四个意识”,认准的事抓紧不放,定下的事一抓到底,坚持高标准、严要求,推进作风建设常态化。

党风廉政建设和反腐败工作情况报告集合

2021年上半年,在区委、区政府的坚强领导下,我局坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导、深入学习贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真落实中央和省委、市委、区委关于党风廉政建设各项部署要求,牢固树立法治思维和党纪意识,坚持全面从严治党,落实党风廉政建设主体责任,为财政领域各项工作开展提供了坚实的纪律保障。

(一)加强组织领导,压紧压实党风廉政建设主体责任。

始终以加强领导、强化责任为根本,把落实党风廉政建设责任制摆在重要位置,切实增强主体责任意识,以高度的政治责任感和使命感,主动履职,统筹领导,力促主体责任刚性落地。一是强化主体责任落实。局党组书记认真践行“四个亲自”,率先垂范,坚持原则,敢抓敢管,每季度在党组会上听取班子成员分管领域的党风廉政工作完成情况,并提出具体措施和明确要求。二是强化班子成员队伍建设。班子成员严格按照“一岗双责”要求,制定了x年党风廉政建设主体责任清单,切实担负起分管范围内党风廉政建设工作,实现党风廉政建设与财政业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。在党组会、全局大会、党员大会、党小组会上对全局干部职工开展教育培训,x年开展警示教育、业务培训等x余次教育培训活动,提升班子和队伍的政治意识和业务水平。三是加强监督制约,规范权力运行。按照“岗权对应、岗人相符”的原则,局党组班子、班子成员、科室及个人均对岗位廉政风险点进行梳理排查,制定了《廉政建设风险防控表》,细化防控措施,做到教育在先、提醒在先、预防在先,切实筑牢拒腐防变的思想防线。

(二)坚持政治引领,严明党的政治纪律和规矩。

党员领导干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,把纪律和规矩挺在前面,用纪律和规矩的尺子衡量党员干部的行为,以实际行动维护党规党纪的严肃性和权威性。一是严格党内政治生活,认真落实“三会一课”制度。领导重视,率先垂范,局党组书记带头讲廉政党课,带头参加双重组织生活。在班子领导的示范带动下,各级党员领导干部都自觉以普通党员身份参加所在支部学习和活动,形成上率下行、认真学习的良好氛围。二是全面落实民主集中制,严格落实“三重一大”制度。把全面落实“三重一大”制度作为推动党风廉政建设工作的重要抓手,以严格遵守民主集中制为原则,认真遵循议事规则和决策程序,重大决策部署、重要人事安排、大额资金拨付均由集体研究决定。

(三)强化作风建设,营造风清气正的发展环境。

一是学深悟透,在党性锻炼上下功夫。坚持运用“固定党日”、“三会一课”、党组中心组学习等载体,采取集中学和个人自学的方式,深入开展“大学习、大调研、大走访活动,扎实开展“两书一章”、“以案促改”警示教育、党规党纪、省市区会议精神及财政业务的学习x余次,进一步强化了党风廉政建设,增强廉洁意识,筑牢纪律防线。同时,在疫情期间,充分利用好网络学**台,督促党员、干部加强学习强国、党员e家、学法用法平台的学习,不断增强理论水平,进一步筑牢思想意识基础。二是落实责任,在作风纪律上严要求。通过日常提醒、集体警示教育、集体谈话、个别谈话等方式,坚决推进全局党员干部作风建设,坚决纠正享乐主义和奢靡之风,克服形式主义和官僚主义。三是强化监督,在执纪问责上动真格。加强日常监督管理,对工作中不作为、乱作为、慢作为的行为采取“零容忍”。实施“考勤+工作日志”方式,不定期监督检查干部的工作情况,提升干部的自律意识和工作自觉性。同时,通过公开监督举报电话、设立举报箱,畅通监督渠道,营造风清气正的财政环境。

(四)抓牢意识形态工作,把控正确舆论导向。

始终高度重视意识形态工作,切实加强领导、强化监督、狠抓落实,坚持把强化理论武装、夯实思想基础作为意识形态工作的重点,牢牢把握正确舆论导向,对意识形态工作平稳把控。

一是扛牢政治责任,强化思想引领。局党组始终把政治建设放在首位,着力加强党员干部的思想引导,努力构建良好的政治生态环境。围绕贯彻落实《……》文件精神,高度重视意识形态工作,牢牢把握正确的政治方向,坚持正确的舆论导向。及时召开局党组中心组学习会、全局干部职工大会、党支部会议、党小组会议、党员大会等宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想,学习《中共x省委关于学习贯彻党的十九届五中全会精神的意见》、《中共x市委关于学习贯彻党的十九届五中全会精神的意见》。学习党的十九届五中全会精神、省委x届x次、x次全会精神、市委x届x次全会精神和区委x届x次全会精神、区x届x次党代会精神。及时召开中心组学习会学习《中国共产党宣传工作条例》,学习党中央和省委、市委、区委有关意识形态工作的重要文件精神。拧紧干部职工思想信念的“总开关”,提升党员干部“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

二是坚持凝心聚力,强化履职担当。局党组始终把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,把意识形态工作纳入党组织生活会、民主生活会、述职述责重要内容。制定了区财政局《落实意识形态工作责任制实施方案》、《党组中心组理论学习方案》,把意识形态工作作为党的建设的重要内容,定期研判分析,解决难点和问题。局党组书记负总责,由分管办公室工作的分管领导具体负责分管意识形态工作。党组每季度向上级党委专题汇报意识形态工作,形成专题报告。班子成员认真参加理论学习教育,通过党组中心组学习、个人自学、党员e家、学习强国等方式,学习领会***总书记关于意识形态工作的重要论述,学习贯彻中央、省、市、区委相关重要决策部署,切实增强维护意识形态领域安全的责任心和主动性。班子成员严格落实“一岗双责”,管理好分管科室的意识形态工作,把意识形态工作与业务工作同安排、同研究、同落实,形成示范带动。

三是敢于发声亮剑,强化阵地管控。增强正面宣传引导。通过局门户网站、公共宣传栏、微信等平台,以及各类集中学习形式,积极宣传党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想、中央、省市区全会精神等,形成强大的正面宣传氛围,牢牢占领党员干部的理想信念和价值观念思想阵地。积极做好舆论引导和舆情处置。针对时事热点积极开展形势教育,引导干部职工正确看待矛盾,理性分析问题,做到不信谣、不传谣、不妄议;安排专人及时关注舆情信息,做到第一时间发现,第一时间处置。积极参与正面向上的网宣网评,做到意识形态阵地可管可控。建强干部队伍。严格干部队伍管理,组织干部职工参加上级部门和本单位开展的意识形态工作相关培训,提高意识形态领域舆情预判、分析和处置等能力。

(五)充分发挥财政监管职能,主动担当源头反腐。

坚定不移深化财政改革攻坚,主动聚焦重点难点,坚持依法理财,加强科学化、精细化管理,严肃财经纪律,切实履行财政反腐倡廉的源头治理职能。

一是统筹抓好疫情防控和复工复产。在面对新冠肺炎疫情造成的减收增支和收支矛盾突出、收支平衡面临极大挑战等困难的情况下,为规范疫情防控保障资金的使用和管理,确保疫情防控资金安全有序使用,发挥财政资金对疫情防控的使用效益,把有限的财政资金统筹用在做好“六稳”工作和落实“六保”任务上来,大力压减一般性支出,并及时制定了《x市x区财政局关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控保障资金管理暂行办法》、《x市x区财政局关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控期间政府采购有关工作的通知》;为统筹推进复工复产,大力支持中小企业发展,区财政局出台了《……》等制度文件,要求各区级单位加大政府采购对中小企业货物、服务的采购力度,加强采购资金支付管理,推进“政采贷”政策落地,积极支持中小企业健康发展。

二是全面推进预算绩效管理。深入推进以绩效为导向的财政预算制度改革,突出结果导向,强调成本效益,硬化责任约束,将绩效理念融入专项资金预算编制、执行、调整、监督全过程。强化绩效目标对财政预算安排的牵引作用,将绩效目标作为预算申报的前置条件,专项资金总体绩效目标、项目绩效目标未通过审核的,不予安排预算。推进事前绩效评估,对立项必要性、绩效目标合理性、实施方案可行性、投入经济性和资金匹配性开展论证评估。建立绩效跟踪监控机制,对绩效目标实现程度和资金执行进度开展“双监控”。

三是积极推动“国际化营商环境建设年”工作。根据我区出台的产业扶持政策及政府与企业签订的投资协议或单项政策内容,截止x年x月,经相关部门和我局共同审核通过的企业财政扶持补贴资金x万元,涉及企业x家;企业纾困资金x万元。优化x区政府采购营商环境建立制度保障,制定了《x市x区财政局关于进一步优化政府采购领域营商环境的通知》、《x市x区财政局关于督促落实政府采购内部控制建设的通知》、《x市x区财政局关于报送营商环境政府采购指标测评资料和营商环境再提升有关事宜的紧急通知》,转发了《x市政府采购询问、质疑和投诉指引》、《采购人政府采购权利、义务、责任清单》等文件,以惠企、利企、便企为导向,降低交易成本,减负企业负担;规范采购程序,促进采购公平;提升采购效率,优化采购服务;落实采购政策,支持企业发展。充分运用网上竞价及电子商城实现集中采购项目的电子化采购,建立了政府采购电子招投标系统,提升市场主体参与政府采购活动便利度。

四是有序推进惠民惠农财政补贴资金社会保障卡“一卡通”发放,确保各项惠民惠农政策落实到位。及时转发x市惠民惠农财政补贴资金社会保障卡“一卡通”发放工作协调小组《关于进一步完善惠民惠农补贴资金社会保障卡“一卡通”发放项目管理和平台运行的通知》,全力协助市级部门做好对监管平台系统的优化升级,利用信息化手段实现部门间信息共享和全过程监管,形成“快捷简便、制度约束、程序规范、阳光操作”的长效管理服务模式。

五是提升财政信息公开透明度。进一步配合区人大建立健全预算审查监督工作机制,将区人大及其常委会有关预决算决议作为制定支出政策、分配财政资金、完善管理措施的重要依据。自觉接受社会公众监督,严格执行财政信息公开要求,在提高预算公开质量的同时,进一步扩大项目公开范围,细化信息公开内容。

二、存在的主要问题及原因。

在廉政建设工作方面虽然采取了一些措施,基本形成了抓落实、促勤政、谋发展的浓厚氛围,但在工作中仍存在一定问题,主要表现在以下几个方面:一是单位内部管理制度还不够完善,还需进一步规范,形成科学有效的内部管理体系。二是抓党建促改革发展的思路还不够宽,办法还不够多。通过强化党建工作推进财政发展,**制约财政改革发展深层次问题的研究还不够深入,开拓创新的思路和措施还不够有力。三是面临着减税降费以及新冠肺炎疫情造成的减收增支和收支矛盾,明年的财政收支平衡面临着极大的挑战。

三、下一步工作计划。

一是着力加强思想建设。认真贯彻中央和省市区委部署要求,推动党员干部深入理解和把握十九届五中全会精神和***新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求。抓实廉政警示教育,树立“勤政廉政好干部”和“优秀共产党员”典型,发挥示范效应。严格执行“三会一课”制度,不断提高党员干部的思想道德修养和综合素质。

二是着力加强作风纪律建设。继续开展形式主义、官僚主义问题专项治理,深化“微腐败”常态化治理,进一步改进工作作风,严肃工作纪律,提高工作效率,提升服务质量。严肃规范党内政治生活,严肃监督执纪问责,认真落实中央八项规定精神,反对“四风”问题反弹,巩固和发展风清气正、务实担当的良好氛围。

三是高质量推动财政可持续发展。进一步完善对区级各部门、各产业功能区、各街道办事处考核办法,提高其培植增量财源、组织财政收入、加强财政存量资金、提高财政资金使用绩效、帮扶企业复工复产和推动土地上市等方面工作的积极性、主动性和责任感,科学谋划明年工作,为全区高质量发展提供提供坚实的财力保障和政策支持。四是持续加强监督检查。加大对重点项目、专项资金、民生资金、会计信息质量和私设“小金库”等的监督检查力度,加强对财政扶贫资金的动态监控。严格部门预算管理、“三公”经费管理和单位资产管理,全面加强财经纪律约束,从严从实推进财政领域党风廉政建设工作。

年党风廉政建设和反腐败工作情况总结报告

对党员领导干部特别是“一把手”的监督乏力,有的内部监督流于形式,有的缺少群众监督,下面是众鑫文档网小编给大家带来的在2022年全县党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话材料,希望大家喜欢。

纪律规矩当作摆设,视各方监督如同儿戏,我行我素,天马行空,踩“底线”、越“红线”、碰“高压线”,受到查处既是意料之内,也是情理之中。这些腐败案件警醒我们,党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫停滞;拒腐防变必须警钟长鸣,决不能有丝毫放松;正风肃纪必须加大力度,决不能有丝毫手软。

从近年来查处的违纪违法案件看,主要有以下原因:

一是政治意识淡漠,履行主体责任不力。有的党组织和党员领导干部缺乏政治担当,履行党风廉政建设主体责任不用心、不务实、不尽力。

二是宗旨意识淡薄,个人私欲膨胀。有的党员干部理想信念失守,党性观念退化,群众观念淡漠,将公权力作为谋取私利的工具,损害了党和群众的利益。

三是管党治党宽松软,作风不严不实。有的党组织对干部队伍中存在的苗头性、倾向性问题不敢抓、不会抓。有的党员干部工作作风漂浮,责任心不强,工作落实重痕迹、轻结果,形式主义、官僚主义问题突出。

四是监督机制缺失,以案促改不到位。对党员领导干部特别是“一把手”的监督乏力,有的内部监督流于形式,有的缺少群众监督,有的案件查办后没有及时彻底整改,收效甚微。

针对这些问题,全县各级党组织和广大党员干部要引为镜鉴,举一反三、以案促改,不断提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,以重整行装再出发的勇气和魄力,深入推进全面从严治党。

一要加强理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届历次全会精神作为一项长期政治任务,推动全县党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要立足于全县经济社会发展工作实际,把学习成果转化为解决问题、推动工作的能力。

二要严明政治纪律。认真落实新形势下党内政治生活若干准则,认真贯彻民主集中制,严格执行《中国共产党重大事项请示报告条例》等党内法规,做到纪律面前一律平等,遵守纪律没有特权,执行纪律没有例外。

三要压实主体责任。全县各级党委(党组)要学习贯彻落实好《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,把落实主体责任作为重要政治任务,主动探索工作新思路,坚持抓早抓小、抓常抓长,保证“主体责任”落实没有死角、没有薄弱地带。各级党组织书记要认真履行第一责任人职责,推动“头雁效应”更加凸显。领导班子成员切实履行“一岗双责”,对负责范围、分管领域的党风廉政建设,敢抓敢管敢负责,以责任归位促责任到位。

四要强化执纪问责。坚持一手抓反分裂斗争,一手抓党风廉政建设和反腐败斗争,以零容忍态度惩治腐败。深化运用监督执纪“四种形态”,加强对党员干部的日常监督管理,突出咬耳扯袖,红脸出汗,对问题早发现、早纠正、早查处,防止小错酿成大错。

二、紧盯作风建设,确保党中央决策部署落到实处。

从省巡视组监督检查以及各级督导组反馈问题来看,我县在统筹推进疫情防控和经济社会发展方面依然不同程度存在形式主义、官僚主义问题。在疫情防控方面,有的党组织贯彻落实上级党委决策部署打折扣、搞变通,工作不深不细,造成极大隐患;在重点建设项目方面,有的干部官老爷思想严重,对工作没有紧迫感,自减压力,当一天和尚撞一天钟;有的职能部门服务意识不强,环保、土地、规划手续审批等前期工作进展缓慢;一些指挥部缺乏过硬作风、主动意识,对工作中存在的问题,统筹协调力度不够,甚至出现缺位,影响了重点建设项目的进度。在这样爬坡过坎、滚石上山的关键时期,更需要一往无前的奋斗精神和充沛顽强的斗争意志。要对标市委要求,扎扎实实转变作风,老老实实干事创业,踏踏实实推进工作。

一要持续开展作风整顿。县委决定在今年开展作风大整顿,重点对政治站位不高、履职尽责不够、工作标准不高等方面进行整治,对那些不敢担当、不抓落实、贻误经济社会发展的干部和工作人员,将严肃处理、决不姑息。全县党员干部要充分认识作风整顿的重要性和必要性,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查找自身存在的作风问题,扎实整改、全面整改,推动形成“我要干、争着干、比着干”的良好局面。

二要强化理论学习。理论上的成熟是政治上成熟的基础,政治上的清醒来源于理论上的坚定。全县各级党组织和全体党员干部要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,力求领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法,进一步坚定理想信念,使“四个意识”“四个自信”“两个维护”在内心深处扎根铸魂。要加强专业学习、政策研究,加快知识更新,跟上时代步伐。

三要继承和发扬优良作风。在多年改革发展中,我县广大党员干部在继承和发扬我党优良传统的基础上,在建设实践中形成了很多优良的作风,这些优良作风是我县发展征程上的重要保证,大家务必要继续保持和发扬。要发扬先行先试的好作风,大胆解放思想、敢闯敢试、努力拼搏。要发扬求真务实的好作风,做老实人、说老实话、办老实事,多做打基础、利长远的工作,努力创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。要发扬担当作为的好作风,党员干部特别是领导干部必须以身作则、以上率下,不断强化担当的意识,对县委决定的事情,不讲条件、不找理由,坚决落实。要发扬一抓到底的好作风,咬定青山不放松,一项工作一项工作推进,一个环节一个环节抓牢,一个问题一个问题解决,不达目标决不收兵。

今年大事多、重要节点多,疫情防控、安全稳定的责任大,经济发展、招商引资的任务重,各部门(单位)一定要把党风廉政建设,与推进疫情防控、经济发展、社会稳定、民生改善各项工作结合起来,科学筹划,统筹推进,确保实现两不误、两促进。严密组织活动。各级党组织要自觉担当管党治党主体责任,加强组织领导,精心策划组织,明确总体目标、具体措施、时间步骤和工作要求,以身作则、以上率下,层层传导压力,为扎实推进党风廉政建设提供根本保证。

年党风廉政建设和反腐败工作情况总结报告汇编

2022年以来,在市委的正确领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大,十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,持之以恒正风肃纪,营造风清气正的政治生态,进一步把党风廉政建设提高到一个新水平。现将具体情况报告如下:

(一)压实主体责任,层层传递压力。

1.认真履行主体责任。一是把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,成立了以我为组长,班子成员为副组长的党风廉政建设领导小组,形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。二是始终把党风廉政建设责任制摆在重要议事日程,与各项业务工作的开展紧密结合,同研究、同部署、同检查、同落实、同考核。2022年,我主持召开党风廉政建设专题会议x次。

2.全面落实“一岗双责”。一是结合各班子成员的工作分工,按照“谁主管、谁负责”的原则,将责任目标,从明确责任、细化措施、规定时限等方面进行了分解,制定了《2022年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《2022年度xxxx党组落实从严治党主体责任清单》,保证了领导干部“一岗双责”落到了实处。二是xxx部长与我及领导班子,我与班子成员,以及班子成员与各部室负责人分别签订了《xxxx党风廉政建设目标责任书》,确保党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。

(二)加强廉政教育,筑牢思想防线。

1.坚持集体学习制度。聚焦学懂弄通做实,将党史学习教育融入党组理论学习中心组学习,把“研讨交流”作为中心组学习和“第一议题”的主要方式,坚持“五种学习方式”,举办xxxx专题读书班和党组理论学习中心组学习交流研讨会,及时跟进学习习近平总书记最新讲话精神和论述。2022年,xxxx共组织开展党组理论学习中心组学习xx次(“第一议题”学习xx次),研讨交流x次,专题读书班x次。

2.开展廉政专题教育。一是充分运用正反两方面的典型,组织党员干部观看《变味的担保失信的诚信——小官巨贪韩青杉》案件警示录和廉政教育片《“四知先生”杨震》《掷豆自省》等专题片,不断强化警示教育效果。二是组织全体党员干部到xx市xx战役x纪念馆、xx烈士纪念馆、xx县xx破击战纪念园、xx镇xx红色教育基地参观学习,让全体干部接受革命传统教育、廉洁文化教育及先进典型教育。三是组织开展线上“廉政书画展”、拍摄廉政微视频,撰写廉政心得体会,引导党员干部向善向上、廉洁修身、廉洁齐家。

(三)严明政治纪律,严肃党内生活。

1.严明党的政治纪律。坚持党对哲学社会科学工作的集中统一领导,严格执行重大事项请示报告制度,切实把党的领导贯穿到社科工作全过程、各环节,不断提高全体干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

2.增强党内监督实效。认真落实述职述廉、民主生活会、组织生活会、个人重大事项报告等党内监督制度,并强化党员日常监督,对苗头性问题及时提醒,时时提醒。x月xx日,我带领各班子成员以普通党员身份参加了xxxx机关党支部党史学习教育专题组织生活会,同支部党员们一道,谈体会、谈问题、剖原因。x月xx日,参加xxxx机关党支部“以案促改”专题组织生活会,认真对照三起损害营商环境的典型案件,反躬自省、汲取教训。

(四)推进正风肃纪,加强作风建设。

1.严格落实中央八项规定精神。一是领导干部带头遵守各项纪律。我带领班子成员在开展调查研究时,轻车简从、不搞超标接待;严格执行公车使用审批制度,杜绝公车私用。二是加强廉政宣传。指导办公室坚持节日前发送廉洁短信,并在微信公众号推送廉政过节相关内容,宣传廉洁文化,营造风清气正的节日氛围。三是加强干部廉政监督。组织全体干部作出不出入私人会所、不收受会员卡的承诺,并开展了专项整治利用地方特产谋取私利问题,集中签订不利用地方特产谋取私利问题承诺书。四是认真开展公务接待“吃公函”问题自查工作,并及时将自查整改情况报送至市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

2.严格整治形式主义官僚主义。一是在办公区域显著位置张贴《关于xx省纪委监委“四风”问题监督举报的公告》,畅通监督举报渠道,积极接受广大干部群众监督。二是建立《群众身边腐败和不正之风问题线索管理台账》《深入整治群众身边腐败和不正之风任务分工台账》《群众身边腐败和不正之风问题整改类台账》等三个台账,并按要求上报市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

(五)加强制度建设,积极接受监督。

1.健全防控体系。一是积极开展廉政风险防控工作。通过排查岗位廉政风险点,找出制度运行和日常管理上的薄弱环节,健全工作制度和纪律规范体系,推进权力运行程序化和公开透明,有效降低履职风险。二是及时根据《中国共产党章程》、《中国共产党党组工作条例》,结合社科联实际,制定了《党组议事规则》,进一步规范了xxxx党组工作,保证决策的民主化、科学化和规范化。

2.自觉接受监督。一是在日常工作中,我们积极邀请市纪委监委派驻市委宣传部纪检组参加xxxx“三重一大”等重要会议,全面接受派驻纪检组的日常监督,并听取他们提出的有关意见建议,确保日常工作开展中不出现违规违纪现象。x月x日,我主持召开了党风廉政建设专题会,邀请了市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组组长xxx等列席指导。二是根据《关于加强中秋、国庆“双节”期间党风廉政建设工作的通知》要求,紧盯中秋、国庆“双节”节点,加强对机关重点岗位的监督检查,并及时将落实情况报送至市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

二、存在的问题。

(一)思想认识还存在偏差。有的党员干部认为自己不管钱不管物,不管项目不管经费,把自己当成了党风廉政建设的“局外人”。有的依赖班子把向、领导把关,缺乏严格执纪、坚持原则、按章办事的勇气和担当。

(二)监督执纪还不够严格。加强政治督察,维护党章的权威性和严肃性还缺乏大胆尝试和行之有效的办法举措。开展专项整治方面,还缺乏细实严谨的工作态度。

(三)党纪教育还不够经常。开展党性党风党纪和廉洁从政教育还缺乏创新,组织学习党风廉政建设理论和法规制度内容方式还比较单调单一。警示教育的平台和素材还比较有限。纪检干部、纪检委员参加学习培训机会不多,监督执纪的政策水平、能力素质还有待进一步提高。

三、2022年工作计划。

(一)把党的政治建设摆在首位。一是严肃规范党内政治生活,反对特权思想、特权现象,认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,严明政治纪律和政治规矩,全面净化党内政治生态。二是落实党风廉政建设主体责任承诺制度、报告制度和约谈制度,并按照计划推动落实党组党风廉政建设主体责任,加强对落实情况的监督检查和考核。

(二)规范权力运行制约和监督。一是认真执行党组议事规则,完善并坚持党组依法决策机制,贯彻“三重一大”事项集体决策制度、主要领导执行末位表态制度和党政主要负责人“三个不直接分管”制度。二是深入推进廉政风险排查防控工作,加强对干部人事、资金资产、重大经费支出等领域的落实情况的监督检查。按照规定公开权力清单和权力运行流程,推动党务政务公开,推进权力阳光运行机制建设。

(三)把深化作风建设融入日常。一是全面落实八项规定新要求。深入贯彻落实中央八项规定实施细则,进一步把八项规定精神落小落细落实。班子成员要坚持身体力行,以上率下,形成“头雁效应”。二是组织开展专题辅导、观看廉政教育专题片、案例通报、参观警示教育基地等多种形式的专题警示教育活动。同时,注重日常教育、管理和监督,抓住春节、端午等重要时间节点,加强监督检查,发现问题及时查处,坚决防止“四风”问题反弹。

党风廉政建设和反腐败工作情况报告范文

20_年,我局认真贯彻落实上级各部门关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,深入开展“两学一做”专题学习教育,以转作风提效能为目标,以落实党组主体责任、严格规范依法行政为着力点,以规范权力运行、完善风险防控为重点,着力构建具有交通运输特色的惩防体系,反腐倡廉工作取得新的成效。

围绕“践行《准则》《条例》做遵规守矩党员”的活动主题,我局深入开展《党章》《准则》《条例》学习宣传和党性党风党纪教育活动,把全面从严治党要求落实到每名党员。

(一)开展党规党纪集中学习活动。结合局党组中心组学习、廉政党课、“党员活动日”活动,组织党员干部深入学习《党章》《准则》《条例》等有关党风廉政建设的学习资料。

(二)加强廉政文化宣传工作。x月x日,我局组织干部职工对我局第一书记驻点村_村党员同志进行了走访座谈,使他们感受到组织的关怀和温暖的同时学习廉政文化。按县纪委要求,积极参与网络舆情及网络评论工作,完善了信息通讯员制度,明确了了专门工作人员具体负责信息宣传和网络评论工作。

(三)开展廉政谈话,推动党内监督端口前移。为贯彻落实党的精神,强化全面从严治党主体责任,提升领导干部廉洁从政意识,推动党内监督端口前移,我局针对自查自纠中发现的苗头性、倾向性问题,开展了廉政谈话。廉政谈话,采取“分级谈话、分级签承诺书,层层压实责任”的方式进行,由党组书记对班子成员和各股室、单位以及交通运输管理所的负责同志谈;由各班子成员在分管范围对股室、单位负责同志谈;由各股室、单位主要负责同志在分管范围对全体党员干部谈,分级签订干部廉政承诺书,层层传导压力,层层压实责任。目前,县交通运输局党组书记已经对班子成员和各股室、单位以及交通运输管理所的负责同志共29人进行了廉政谈话,签订了廉政承诺书,另外两层廉政谈话也已在_月_日前全部完成。

(四)贯彻落实八项规定,加强作风建设。我局在领导干部带头贯彻落实有关规定的示范下,采取积极有效的措施,认真贯彻落实,机关工作作风得到进一步转变,工作效率得到进一步提高,密切联系群众得到进一步加强,贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效,收到了良好的效果。

(一)强化党风廉政组织领导,党组主体责任得到有效落实。严格贯彻落实党风廉政责任制,推进开展了廉政约谈活动,班子成员按照“一岗双责”要求,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。完善“一述双报”的述职述廉机制,严格执行党员领导干部重大事项报告和年度廉政档案上报工作,局党组班子成员、中层以上领导干部把分管工作是否廉洁纳入述廉范围,主动接受群众监督。积极支持派驻第二纪检组开展工作,加强工作配合和沟通联系,确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。全面推进从严治党,关键是落实党组的主体责任,有了责任才会有压力、有动力,才会以讲认真、敢碰硬的精神做好工作。严格落实管党治党责任,必须坚持主体责任和党组中心工作同谋划、同部署、同考核,每季度至少向县委督查室报送一次主体责任落实情况,每年至少召开2次全面从严治党工作会议,每年至少听取2次开展全面从严治党主体责任工作汇报,开展一次党组成员的落实全面从严治党主体责任考核。严格落实党组书记管党治党“第一责任”和其他班子成员“一岗双责”。认真落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,做到尽职尽责。

(二)“两学一做”专题教育活动扎实推进,作风建设有效转变。通过开展“两学一做”学习教育,着力解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,使广大党员进一步坚定理想信念,提高党性觉悟;进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确政治方向;进一步树立清风正气,严守政治纪律政治规矩;进一步强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,为党在思想上政治上行动上的团结统一夯实基础,为协调推进"四个全面"战略布局、贯彻落实五大发展理念提供坚强组织保证。

(三)加强依法行政管理,交通执法服务水平不断提高。规范权力运行,按照深化行政审批制度改革工作要求,保证权力公开透明运行。认真做好权利清单梳理上报公示工作,规范行政审批行为,提质增效,进一步修订完善了行政审批程序,全力做好精简行政审批事项工作,严格执行集中审批、首问负责、一次性告知、限时结办等制度,落实预约服务、延时服务、上门服务等措施,大力压缩审批时限,提高办事效率。

目前,我局负责的行政许可项目办理期限已压缩至法定时限的一半。建立重大复杂案件集体讨论制度。充分发挥局法制工作领导小组作用,定期分析研究重大行政许可、审批事项,讨论重大行政处罚案件,对自由裁量权的执行标准进行明确界定,杜绝执法随意性,从制度与机制层面预防权力滥用,使交通运输行政执法工作更加规范、科学、透明。积极探索建立健全各项行政执法规章制度,不断加强交通运输监察执法规范化建设。在现场执法规范管理方面。不断加强执法硬件建设,提升执法装备水平。在执法车辆上安装执法记录仪和车载视频监控系统,对执法全过程进行录音录像;安装交通运输监察电子政务系统,现场制作相应法律文书,实现案件即时传送,杜绝人情办案,有效地监督了行政执法行为。坚持管理与服务并重,结合我县实际,研究制定了超限车辆违规行驶县乡公路处罚标准和查处车辆超限行为的政策措施,对企业门口两侧各1.5公里范围内进入该企业的非严重超限车辆、县乡公路30吨以下的超限车辆、县内企业总厂与分厂之间运送原料或产品50吨以下的超限车辆原则上不予查处,为我县企业发展创造良好的运输环境。同时,对农民群众自用、运送鲜活农产品及非严重超限行为,推行柔性执法,坚持“三不”政策(即不扣车、不卸载、不罚款),切实保障广大农民群众正常生产生活需要。

在违章处理规范管理方面。严格落实查处分离制度,保证执法检查和违章处理相分离。规范违章处理程序,增加立案审批环节,对证据不足、事实不清的案件,退回重新调查,确保执法准确性。规范执法文书制作,实行一案一卷、一卷一号,案件文书制作率达到100%。建立交通运输违章处罚公开制度,每月定期向社会公布违章车辆处理情况,公示行政执法项目、依据、条件、程序、期限等内容,自觉接受群众监督。在停车场规范管理方面。投入78万元,全面启用广饶治超检测站。由政府出资向社会租用超限超载车辆停车场,以合同约束方式管理停车场。在停车区出入口、卸货区、地磅等位置安装视频监控系统,及时叫停、纠正停车场不规范运营行为。

(一)交通运输系统廉政建设方面存在的问题。20_年,全局广大干部职工牢记使命、顽强拼搏,为我县经济社会建设作出了重要贡献,展现了交通人良好的精神风貌,得到了县委、县政府的充分肯定和人民群众的高度评价。总的来说,我局反腐倡廉工作是成效明显的,绝大部分干部职工是遵纪守法的。但必须清醒的看到,还存在不少问题,主要表现在:党风廉政建设主体责任还不清晰,没有形成长效机制;廉政风险防控措施还不具体、不到位;行政审批等重大权力事项监管不到位,行政执法、行业管理、工程建设管理工作和政策性资金安排使用还不够规范、透明。我们必须正视这些问题,深入分析腐败成因,弥补体制机制漏洞,把党风廉政建设和反腐败斗争抓紧抓实,抓出成效。

(二)交通运输行业发展对反腐倡廉工作带来的挑战。当前我国社会正处于转变经济发展方式的关键时期,随着政府扩大内需政策的实施,为交通运输行业带来了巨大的发展机遇,由此也给反腐倡廉工作带来新的挑战。如:交通基础设施建设投资继续加大,建设周期又长,在缺少有效监督的情况下,工程建设的规划、设计、招标、施工、监理各个阶段,都可成为腐败的“关节点”;在行政审批、行业管理、监察执法等方面,许多股室、单位和同志承担着管理、执法等多项行政职能,个别人纪律松弛、工作松散、滥用职权,没有好处不作为,为了利益乱作为,不给好处不办事,给了好处乱办事等问题还没有从根本上解决。面对这些新的挑战,要确保每名干部都不出问题,是对我们交通运输行业党风廉政建设和反腐败工作的大考验。各股室、单位要清醒认识和把握当前党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势,切实把思想认识统一到中央关于反腐败斗争形势的判断上来,坚决贯彻上级党委、政府的决策部署,坚持“廉政责任重于泰山”,进一步增强责任感、使命感、紧迫感,突出重点领域和关键环节,加强对权力运行的制约监督。要认真吸取这段时间已发案件的教训,狠抓队伍建设,狠抓作风建设,狠抓惩治和预防腐败工作,努力做到“事业上去了,干部不倒下”。

(三)下一步工作打算及具体措施。继续抓好学习教育。与“两学一做”专题学习教育紧密结合,突出分类指导,注重检查督导,强调结果运用。突出《准则》、《条例》的学习宣讲和检查督导。制定措施,提供机会和平台,充分发挥普通党员的先锋和带头作用,突出抓好党支部中无职党员、流动党员、离退休党员、老党员这些特殊群体的纪律教育的督促检查工作,强化党员的身份意识、政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、自律意识、模范意识,争做合格党员,对履行教育管理监督职责不力的分管领导和股室负责人进行问责,把全面从严治党的各项要求通过“两学一做”学习教育落实到每名党员。传导压力,夯实工作责任。严格落实“一岗双责”,细化全面从严治党工作目标任务和工作责任,要求党组成员既要分管业务又要完成好责任清单中的相关任务,各中层干部既要抓好业务工作又要做好配合工作,层层传导工作责任。坚持把全面从严治党工作纳入各股室年度目标考核内容,着力把全面从严治党主体责任工作清单中的工作责任细化分解到具体股室和责任人员。搞好学用结合,做到“两手抓、两促进”。把开展“两学一做”学习教育与落实从严治党要求、加强领导班子和干伍建设有机结合,扎实推进基层党组织工作标准化建设,实现学习教育与日常党建工作的有机融合、统筹推进,形成学习教育常态抓、抓常态的格局。统筹处理好学习教育和当前工作的关系,把学习教育与重点工程项目建设、各项专项行动、日常业务工作、行业管理工作等做好结合文章,把干部职工在学习教育中激发出来的热情,转化为推动工作的动力,以活动促工作,以工作检验活动成效。通过大力加强交通基础设施建设,强力推进农村公路建设养护管理工作,突出抓好行业管理,规范城乡公交、出租车运营,持续整治客货运输市场秩序,着力推进交通运输监察和行政审批规范化建设,让群众真切感受到学习教育工作带来的新变化,享受交通运输发展带来的成果。

党风廉政建设和反腐败工作情况总结范文

办党组召开两次专题民主生活会,一是2月6日组织召开办领导班子及县级以上党员干部民主生活会,二是召开党组领导班子巡察整改主题民主生活会。两次民主生活会上,班子成员自我对照,开展自我批评,明确要坚决拥护党中央的权威和集中统一领导,加强自身建设和机关党的领导、党的建设,落实全面从严治党"一岗双责"。开展4次中心组研讨学习,全办市管干部学习了中央、省委、市委的重大决策部署和业务知识,尤其是认真学习了《党的十九大报告》原文、新修订的《党章》《中国共产党巡视工作条例》《习近平总书记关于抓落实的重要论述摘编》等论著和理论文章。整体而言,4次学习研讨在办党组和全体领导干部的共同努力下取得实实在在的效果。

在办党组的坚强领导下,机关支部着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》基本规范的内容和要求严格党内生活。落实好党支部"三会一课"等基本制度,党组书记、纪委书记、支部书记带头讲党课。结合年度党员民主评议活动的开展,按照党章规定,做好对党员的教育、管理和监督。严格党内政治生活,开展好"主题党日"活动,按期换届选举,按程序发展党员,坚决维护党规党纪的权威性和严肃性。

党风廉政建设和反腐败工作报告

由于各级领导集体对加强党风廉政建设和反不正之风斗争给予高度关注和重视,因此采取了强力措施。然而对于廉洁自律问题,我认为要把握好两条:一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。要把这两条统一起来对待,经得起考验,树立好形象。

1、加强党内监督,坚持集体领导和分工负责,重要情况通报和报告,增强党组织工作透明度,落实领导干部报个个人重大事项的有关规定,适时开展自查自纠,这是防止重要事项出现违规问题的有效举措。

2、健全干部谈心制度,要经常分析在工作中存在的问题,按照分级负责,分工负责的原则进行,落实责任人谈话制度,建立廉政预警机制,对发现的苗头性倾向及时予以指出,帮助改正,加强对制度执行情况的监督检查,真正做到“两手抓、两手硬”。

3、加强社会监督,以积极探索作风建设长效机制为核心,深入开展调研,广泛征求意见,并将各个层面的反馈意见进行剖析整改,以改进工作,切实做到靠制度管人,靠流程中各岗位的相互制约,来形成一条监督有力的链条,是预防工作出现违规违纪问题的长效措施,认真做好来信来访工作。

4、逐步健全制度和法规,完善考评体系,做到有章可循,使各种制度能够有效的执行。能够从根本上解决实际中的很多问题,建立领导干部廉政考核制度,实绩考核制度,诫勉谈话制度等等,制定定量评价系统,健全党风廉政建设社会评价系统,使党风廉政建设的评价科学化,数量化,精确化,监测,导向,为领导的决策提供依据。

二、坚持求真务实,扎扎实实干好工作。

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作,还要要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。无论一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂也能取得组织的信任。如果作为一个管理人员就应该从教育,制度和监督等方面入手,并且要做到时刻做好工作记录,预防职工出现违纪问题,维护企业的合法权益。并要树立“切实为职工群众服务”的理念,按照上级的要求,真心实意的为职工办实事,解难题,对职工反映的问题要及时反馈,适时通报,为正常反映问题营造一个良好的环境。对敏感岗位要加强监督,做到依靠制度规范个人行为。对于处理信访问题时,不仅要把信访反映的问题审时度势,还要长期的观察整个队伍,再找出问题的症结,能够很好的处理问题,渐渐的规范整个队伍,使得相互之间共同进步。若作为一名职工,在做明知违规的事之前,要三思而行,多衡量一下得失,想到事情可能会造成的严重后果。工作也需要我们多动脑,勤思考,会用心,善于从很多普遍性的问题中发现和找到一些有规律的东西,总结一些有经验性的做法用于解决发展中的矛盾,前进中的难题,工作中的症结。

三、强化警示教育。

从小事做起,时刻敲响警钟,俗话说“常在河边走,难的不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微,严于律己。纵观古今,所有的贪官污吏都是恶性膨胀而起的。打开走向犯罪道路的不正之风分子,他们走向犯罪的每一个阶段,隐约都受到了党风廉政建设的告诫,然而由于太多的人的侥幸心理进一步推波助澜,让那种贪恋的心态摧毁了是非或道德界限,从而走向犯罪道路。当听到这些人的犯罪事实和忏悔时,无不让人感到震惊和惋惜,曾经是一个多么有理想,有道德,有纪律的人,却走在了这种不归路上。如果当初多一点自律,少一点怂恿,那么就不会走上与人民为敌的邪路。一个人的人生道路是自己走出来的,拥有什么样的价值观,人生观以及权力观上,要有自己明智的权衡与考量,不要自己毁了自己,这样的行为不仅造成企业不可挽回的损失,而且还会给家人带来巨大的痛苦。

四、积极弘扬廉政文化。

以党的十七大精神,邓小平理论,”三个代表”的重要思想和科学发展观为指导,以社会主义核心价值体系为内容,以提高预防不正之风能力为目标,把廉政文化融入到班子,单位,岗位,家庭为主要形式,培育“廉政从政,诚信守法,行为规范,道德高尚”的理念,建立健全的监督机制,治理堵塞不正之风源头和加强警示宣传教育,提高反腐倡廉意识和个人道德操守。按照立党为公,执政为民的要求,将建设廉政文化贯穿于反腐的各项工作中,从而建立一种新的机制,顺应企业的快速发展。

五、做到静心和尽心。

心要静,戒浮躁。三国时期,诸葛亮说:“静以修身,俭以养德。非淡泊无以明志,非宁静无以致远。”浮躁,是一种轻浮急躁的心态,心要净,不存私心杂念。出淤泥而不染。在现今拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀下,共产党员要保持人格力量。党员是党的细胞,党的先进性要靠党员的先进性来体现。一名党员一面旗,党员要保先,只有加强学习,树立终身学习的观念;只有加强修养,自觉利用科学理论武装自己,坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇;只有创新思维,确立把发展作为开展实际工作的第一要务,全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益;只有严格自律,坚持清正廉洁,树立良好作风,在本职岗位上争创一流业绩。做到这些,我认为关键是一名共产党员还要有一个静心平和的心态,有一双净心干事的手脚,有一股子敬心敬业的精神。

总之,我们要在各级的正确领导下,从讲政治的高度,务实的作风,加强党风的廉政的建设,要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于经济建设的全过程,寓于各项政策措施之中,从源头上预防和治理不正之风问题。同时也要好好的加强自身的修养,丰富自己的内涵,要强化理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和职工的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,尽心与静心,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨,推动企业的快速发展,社会的进步。

党风廉政建设和反腐败工作情况总结范文

以学习《党章》为主线,把学习《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规作为2020年度机关党支部"三会一课"组织生活的重要内容,并就《中国共产党问责条例》和《中国共产党党内监督条例》内容,对我办党员进行问卷测试。党支部书记褚郭宏带头讲党课,作了题为《以较真的精神,讲程序、讲原则、守规矩——牢固树立"四个意识",坚定"四个自信"》的党课。积极派党员同志参加"为政以德"、"学习贯彻党的十九大精神家风家训专题讲座"等道德讲堂活动,用身边人身边事教育警醒大家,把纪律、规矩挺在前面,使机关党员干部主动接受纪律规矩的约束,坚持按照纪律规矩办事,在思想上、政治上、行动上始终与党中央、省委和市委保持高度一致。

推进党风廉政建设和反腐败工作情况

党的作风就是党的作风。是党的无产阶级性质和世界观在党的工作和活动中的体现。党性原则在政治、思想、组织、工作、生活中的体现,是全党包括各级党组织和党员个人的一贯态度和行为。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

本人在市委、市政府的正确领导下,在全体人员的支持下,充分发挥党组领导核心作用,以党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想及第十九届中央纪委第三次全会精神为引领,以《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定为准则,坚持把党的政治建设摆在首位,带头严明政治纪律和政治规矩,严格执行廉洁自律准则,履行全面从严管党治党责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

全面贯彻落实十九大精神需坚决拥护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决拥护党中央权威和集中统一领导。我通过学习党的十九大精神使我更认清形势、增强了信心。作为“第一责任人”我始终保持清醒的政治头脑。一是严格遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、和生活纪律。我在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致,始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,做到大是大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定,不做糊涂人,不干糊涂事。做到讲政治、顾大中心、守纪律。二是我认真学习党章、党规、党纪,时刻以党员的要求提醒自己,日常的言行举止都会认真对照《中国共产党纪律处分条例》的要求,自觉维护党和国家的形象,坚决不做损害党和国家形象的事情,不说损害党和国家形象的话。

新时代要求我们要加强党的全面领导,坚持党要管党,全面从严治党。我作为一名有着多年党龄的党员干部,能贯彻落实十九大的战略部署,不忘初心,牢记使命,履行好作为党组书记应有的责任,不断深化党的领导地位,全面提升党组的领导力和整体核心作用。

一是履行好党组书记的职责,贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署。按照《中国共产党党组工作条例(试行)》和我中心《党组工作条例》要求,发挥好把方向、管大中心、保落实的重要作用。坚持民主集中制,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。×年我共主持召开党组会议×次,研究讨论有关党建和“三重一大”事项等重大决策。

二是我带头严守政治纪律,努力提升班子领导力和整体合力。严格遵循《中心党组工作规则》,研究制定年度党建计划,列明工作要点,明确党建目标,始终把握大方向,发挥党组领导核心作用。同时,为了提高党组的整体领导水平,我积极要求中心组定期开展理论学习,紧跟时政热点,及时传达学习有关文件或会议精神。×年我主持了党组中心组集中学习5次,今年召开民主生活会前,又主持了×次专题学习研讨。

三是以上率下,狠抓干部队伍建设。为了突出思想教育,狠抓党员干部队伍建设,我坚持用党章党规规范党组织和党员行为,带头讲了×堂党课,组织全体党员学习党章党规,学习党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想,强化干部队伍思想意识,深刻领会中国特色社会主义进入新时代的重要论述。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

四是严格执行党管干部原则。我严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和习近平总书记提出的新时期好干部标准,严把选人用人政治关、廉政关、形象关,正确对待个人进退留转。加强干部锻炼培养,优化干部配备,×年共考察提拔了处室实职领导×人。

五是主动推进“不忘初心、牢记使命”。通过“每月一课”学习平台,全年共举办专题学习讲座×场,组织实地参观学习10场次,有效地提升了我中心领导班子成员和全体党员干部职工的政治思想觉悟。进一步增强自己的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识和服务意识。不仅如此,我还先后组织党员观看x等专题片,让党员干部职工研究学习谈体会。

我作为党建工作第一责任人,按照《党风廉政建设岗位责任制》文件要求,履行党风廉政建设责任制工作的主体责任,落实“一岗双责”要求,坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓,两手硬的原则。同时,大力支持派驻纪检组履行监督责任工作。

一是认真研究,制定计划。我与党组成员研究制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划和要点,分解落实全年工作任务,严格落实党风廉政制度。着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节。

二是履职担责,全面落实。我与班子成员签订了《党风廉政建设责任书》,以“军令状”的形式把“一岗双责”的要求落实到人,落实到位。进一步明确职责,确保作风建设各项措施全面落实到位,进一步强化制度的刚性约束,扎扎实实抓好反腐倡廉各项任务。

三是开展谈话,强化意识。主动落实廉政谈话制度,及时了解干部的思想动态和生活情况,对一些苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早处理。×年我带头先后约谈了班子成员×人,处室干部×人,唤醒广大党员干部党章、党规、党纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,不踩“红线”不越“雷池”。会同纪检组长对新任职的处室干部展开了一次集体谈话。要求他们学会珍惜,廉洁自爱,强化学习,认真履责,学会算清人生“七笔账”。

四是深化教育,警钟常鸣。我结合纪律教育月活动,召开动员会,开展多种形式的宣传教育。以案说法,邀请纪委监委对×部门发生的违法违纪案件进行专题教育、深刻剖析、深入反省,既警醒自己,也教育全中心党员干部职工从中吸取教训。警示教育,组织观看系列警示教育片。亲自带队到×看守所进行现场教育、亲身体验。通过多种形式教育,使广大党员干部知规矩明底线,内化于心外化于行,时刻警钟长鸣。

一是注重学习教育,增强反腐倡廉的自觉性。当前反腐斗争形势要依然严峻,一年来,我在繁忙的工作之余,十分注重学习,加强党章、党纪、党规的学习,贯彻落实党的十九大报告精神及十九届中纪委全会报告内容,筑牢防腐拒变的思想防线,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是身体力行纠“四风”。我自觉纠正“四风”不止步,特别针对形式主义、官僚主义等顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,做到身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”。×年,我增加了下基层调查研究和联系困难群众的时间和次数,减少召开不必要的会议,精减文件印发,减少公务活动陪同人员,自觉遵守廉洁从政有关规定,腾出更多的时间和精力用在解决问题、推进工作、服务群众上。积极转变工作作风,认真履行党代表职责,深入×走访慰问,倾听民声、了解民意,并积极开展精准扶贫工作,多次前往我中心对口扶贫点调查研究,协助解决有关问题。

三是带头落实中央八项规定和实施细则精神。我自觉遵守“八项规定和六项禁令”等各项规定,严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车等方面的待遇规定,以身作则主动担当,管好下属,带好队伍。注重家庭、家教、家风,同时不断净化交往的圈子,与企业和服务对象保持“亲清”关系,廉洁自律。

四是以身作则,严守纪律,认真履行责任。作为一名受党教育多年的干部,我深知自己的一切权利都是党和人民赋予的,任何时候都不能为自己谋私利。一年来,我始终以身作则,保持清醒头脑,认真履责,全心全意为人民服务。在抓好个人廉洁自律的同时,还注重加强对身边工作人员的教育和管理。坚持从小事抓起,处处以身作则,率先垂范,使他们牢固树立廉洁自律、遵纪守法意识,严格规范自己的一言一行。

一年来,我能按要求廉洁自律,认真履责,但对照上级要求,对照群众的期盼,还存在着一定差距。一是学习上理论和实际工作未能有效结合。二是“两个责任”落实不到位。三是发扬钉子精神仍不足。四是落实八项规定的力度仍不够。在今后的工作中,我将按照市委市政府的要求和部署,一如既往地履行好岗位职责,进一步落实党风廉政建设责任制,着力抓好队伍建设。一是加强学习,二是落实责任,三是认真履责,四是强化力度,不断严格要求自己,带头做好表率,全力推进党风廉政建设,用实际行动把工作做得更有成效。

(一)认真履行从严治党主体责任。深入贯彻上级党委和纪委部署要求,落实党风廉政责任制,实行党政班子成员廉洁自律承诺和年度计划公开,自觉接受组织和群众监督评议。加强对干部选拔任用的监管,全年组织廉政谈话40余次,定期组织廉政党课、落实检查考核等相关要求。

(二)狠抓党风廉政建设。严格落实中央“八项规定”,采取加强廉政教育和制度建设、加强重点环节监控、严肃党内政治生活、强化内部监督等措施,构建了反腐倡廉工作责任机制、保障机制、约束机制、监督机制、惩戒机制。组织党员认真学习党纪党规,观看反腐专题片,与党员开展了廉政谈话,层层传导压力,教育引导党员进一步筑牢拒腐防变思想防线。党员廉洁自律意识进一步提高,求真务实、勤政为民的作风得到体现,有力地推动了国土局各项工作的开展。

(三)狠抓作风建设。加强党性修养,严格自我约束,带头遵守廉政准则,带头改进作风,严守工作规矩,做到分管范围内的事务认真负责,不推不拖,不越权、不缺位。加强与班子其他成员和机关干部的工作交流,积极配合班子其他成员工作,维护班子团结,形成整体工作合力。

(四)强化理论武装学习教育。坚持把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑为根本任务,深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉在思想上、政治上、行动上与上级党组织保持高度一致。深入学习党政领导干部廉政准则和中央“八项规定”等各项规定禁令和《党章》、《党纪处分条例》、《政纪处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等党纪法规,通过学习,党员干部的思想政治水平不断提高,业务能力进一步增强。

(一)党风廉政建设和反腐败工作考评机制还需进一步加强。虽然年初制定有关加强党风廉政工作量化考评文件,但是,根据考评结果进行有效奖惩的力度还不够,对工作积极性的激发和调动还不够,考评激励工作有待于进一步改进。

(二)纪检干部的能力素质还需进一步提高。当前,从严治党的新形势对纪检干部能力素质提出了更新的、更高的、更严的要求,但我们一些纪检干部的自身素质还不能完全适应新形势需要。“打铁还需自身硬”,加强纪检干部的培养是抓好新时期党风廉政建设和反腐败工作的前提和基础保障。

(一)加强党的作风建设。一是认真落实中央八项规定,进一步转变作风,切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责。二是遵守党的政治纪律和规矩。始终把严守政治纪律、严明政治规矩放到更重要的位置来抓,有计划地开展集中学习、自学、专题讨论等活动,把纪律和规矩内化于心、外化于形。三是进一步强化宗旨意识。深入基层、深入群众开展调研,深入了解服务对象所思、所盼、所难,并形成有针对性的帮扶措施,真帮真扶。

(二)深化党风廉政建设责任落实。牢固树立“不抓党风廉政建设是失职”的责任意识,进一步细化主体责任内容,健全责任体系。对责任落实情况进行常态化、全过程把握,不断探索全面落实党风廉政建设责任制的新经验、新方法,打造清正廉洁的政治环境。

(三)深入推进党风廉政建设。落实领导干部“一岗双责”,执行党风廉政建设责任制。强化岗位廉政教育、示范教育特别是反面警示教育,不断提高党风廉政教育的针对性,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。

(四)建议认真贯彻执行作风建设各项规定,深化“两学一做”学习教育成果,严格“四风”,改作风。认真抓好扶贫领域突出问题的整改。强化对干部履行职能、依法行政等方面的监督检查。

今年以来,在上级党委、政府和市委的正确领导下,和市政府党组一班人,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大和有关反腐倡廉的有关决定,按照“坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,认真落实党风廉政建设责任制,形成防止和惩治腐败的合力”的要求,以身作则,突出重点,抓标治本,紧紧围绕改革发展稳定大局,在政府系统内深入开展党风廉政建设和反腐败工作,取得了显著效果,有力地促进了我市经济持续健康发展和社会政治稳定。现将今年党风廉政建设和反腐败工作落实情况汇报如下:

为抓好廉政教育学习,我们在政府系统内部进行了动员和安排部署,并制定了具体的学习教育计划,提出了活动的指导思想、总体目标、需要解决的重点问题、方法步骤等。一是认真学习有关理论文章和重要文件。在政府系统内,要求每个单位、每名干部都要学习党的十六大《报告》、十六届三中全会《决定》、省委和市委五届三次全会《决议》和《中共中央国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》等有关文件和规定,并开展了以“艰苦奋斗,廉洁从政”为主题的教育活动,进一步增强广大党员干部的廉洁从政意识。二是认真开展警示教育。我们以李真、程维高等案件为例,在各单位、各部门开展了警示教育活动,通过观看电教片、召开座谈会等形式,认真剖析,使每个党员干部提高了拒腐防变的能力。三是进一步增强每个领导干部的大局意识、忧患意识和服务意识。在学习中,我们与兴起学习“三个代表”新高潮结合起来,使大家认识到,加强廉政建设,不只是查处几个案件,惩治几个腐败分子的事情。从长远看,既是经济和社会全面发展的需要,也是立党为公、执政为民的具体体现。只有加强廉政建设,才能更好地践行“三个代表”重要思想,进一步优化发展环境,杜绝官僚主义、形式主义,树立良好的政府形象,促进经济持续、快速、协调、健康发展。

1、狠抓责任追究,认真贯彻落实党风廉政建设责任制。一是抓责任分解。市政府对落实领导干部党风廉政建设责任制工作进行了专题研究,对市政府班子各成员明确了主抓、协抓单位以及工作目标任务。同时,突出责任延伸,要求各单位将责任延伸到每个领导成员,明确了所有担任实职的乡局级领导干部都对各自工作范围内的党风廉政建设负总责。通过责任分解,明确责任,充分调动了有关部门和单位的积极性,实现了齐抓共管的局面。二是加强监督检查。在检查方面做到了经常性检查与重点监督相结合,在考核方面做到了综合考核与专项考核相结合。把执行党风廉政建设责任制情况纳入各级领导班子、领导干部的考核内容。同时,进一步完善“三项督查”制度,加强对乡镇政府、市直各部门领导班子,特别是一把手贯彻执行党风廉政建设责任制情况的监督。三是抓责任追究,建立健全惩戒机制。在责任追究方面,我市依据不同情况采取戒勉谈话、批评教育,考核降档、通报批评,纪律处分三种形式,使责任追究既合情合理、恰如其分,又能达到教育干部的目的。

2、加大查办违纪违法案件工作力度。我们在监察机关设立了机关效能投诉中心,加大对一些机关和部门管理不规范、行政不作为、效率低下等问题的查处力度。今年,共开展效能监察专项活动10项,检查单位150个(次),查纠问题14个,查办案件4起,给予纪律处分5人。同时,狠抓大案要案。把查办大案要案作为反腐倡廉的突破口,深挖案件线索,加大查处力度,全年共立案调查各类违法违纪案件50件,为国家挽回经济损失210余万元。这些案件的查处,起到了极大的震慑警示作用,为维护社会稳定和促进经济发展扫清了障碍。

3、强化措施,狠抓行风治理。一是治理教育乱收费工作取得新进展。组织全市185所中小学校按照文件规定进行了自查自纠,组织有关部门对全市教育收费情况进行了联合检查。通过检查,查处违规收费3.2万元,已全部退还给学生。二是纠正医药购销中不正之风工作成效显著。我们重点治理了药品和医药器械购销中收受回扣等商业贿赂行为,药品价格虚高、制售假劣药品和医疗器械、虚假商品广告等问题。今年,我市非营利性医疗机构全部实行了药品集中招标采购,共集中招标采购药品641万元,占医疗药品总额的90%,招标后让利于患者46万元,通过联合检查,共取缔非法医疗经营户5家,销毁假劣和过期药品7万元。三是企业和农民负担大幅度降低。为减轻企业负担,避免多口收费,推行税费“一口清”,目前,我市已有60家企业实行了税费“一口清”,221个行政村全部规范实施了“费改税”,税费改革后,共减轻农民负担486万余元,20个乡镇办事处全部实行了税收、价格和收费“公示制”,221个行政村已全部按照上级要求,全面实行了农村订阅报刊费用“限额制”。四是治理公路“三乱”成效显著。今年来,组织召开专题会议8次,进行明查暗访60次,公路“三乱”现象得到遏制。

4、强化民主监督,增加政府工作的透明度。一是大力推行政务公开。对涉及政府工作职权范围之内的,事关广大人民群众切身利益的大事、要事,以及有关的决策依据、决策结果、评价标准、执行程序和办理结果等及时向社会公开,防止暗箱操作。如土地征用与补偿、农村税费改革、退耕还林、重大工程投招标、毕业生分配、对农业和农民的一些政策性补贴等都坚持对社会公开,医院、学校和其它与群众利益密切相关的公用事业也都公开办事制度、程序、收费项目等。二是扎实开展民主评议行风活动。继续实行市长接待日制度,受理群众投诉和举报,在市长和广大群众之间架起了一座连心桥,使各界群众反映的急事、难事得以及时解决。同时,在全市各政府部门中,认真开展了以“转变行业作风,优化发展环境”为主旨的民主评议行风活动和下评上活动,全市共上街宣传70余场次,发放征求意见卡和社会承诺书8万余份。今年以来,各部门解决群众投诉100余件,为企业、为群众办实事650余件,收到了良好的社会效果。三是诚恳接受人大、政协及社会各界的监督。按时按要求向人大汇报政府工作,定期不定期地到政协通报工作,听取意见,积极办理人大建议、政协提案,并及时反馈办理结果,确保了政府的各项工作经常得到人大的法律监督和指导、政协的民主监督,确保了监督渠道的畅通。今年,我们多次组织人大代表、政协委员视察项目建设、城市建设等工作,主动接受他们的建议和意见。市政府班子成员还坚持经常深入到农村、企业、学校等基层单位,认真倾听群众呼声,及时、快速地解决了许多群众反映强烈的问题。

一是在落实领导干部不准利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等规定。我们制定下发了相应的实施办法,组织政府系统领导干部进行了学习,在副科级以上领导干部中进行了自查自纠,并进行了监督检查。二是狠刹了婚丧事大操大办歪风。开展集中检查21次,查处参与婚庆用车51辆,予以经济处罚21.4万元。三是认真落实了领导干部配偶、子女从业的有关规定。对全市科(局)级以上干部配偶、子女从业情况进行了自查申报,并在各单位民主生活会上进行了通报。四是下大力制止了各种侈奢浪费行为。开展狠刹公款吃喝专项检查21次,检查饭店57家,压缩会议费、招待费60万元。同时,为了消除领导干部在乘车上的腐败问题,加大对领导干部监督、监管力度,制定印发了《关于全市党政机关事业单位车辆配备管理暂行规定》。对查出的科局级超编配备小汽车28辆,共处罚金额9万余元;对查出的超标准配备小汽车3辆,全部进行了调剂。五是对领导干部的全程化监督工作进一步深化。我们按照《关于进一步加强党风廉政建设的意见》和《党风廉政建设责任制及责任追究实施办法》,重点抓了目标责任分解,责任考核,加强了监督和责任追究力度,坚持完善了干部的全程化监督。今年来,对71名拟提拔干部进行廉政把关,对71名新任职领导干部进行了廉政谈话,对6名领导干部进行了戒勉谈话,对26名离退职领导干部进行了离任审计。同时对3名领导干部实施了责任追究。

虽然我们的廉政建设取得了一定的成绩,但还存在一些问题和差距。主要是:改造主观世界的标准还不够高,功夫下得不深,全心全意为人民服务的宗旨观念有待进一步加强;廉洁自律还不够严格,在有些方面存在标准不高,发扬艰苦奋斗作风不够的问题;管理和约束方面有待进一步加强。这些问题有待在今后的工作中认真加以解决。下一步,我们将在党风廉政建设工作上进一步加大工作力度,按照干部廉洁自律的规定,严格要求,认真执行好廉洁自律有关规定,努力创建行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政府形象,促进政府工作全面提高。

市党风廉政建设和反腐败工作情况全文

一、提高政治站位,增强推进廉政建设的责任感。

(一)突出抓好政治建设。始终把政治建设放在首位,深入学习二十大精神和中央及*纪委全会精神以及《党章》《宪法》等党纪国法,一季度开展廉政学习*次。

严格落实党内重大事项请示报告制度,健全完善领导班子内部监督制度,自觉在*党委政府的统一领导下开展工作。

二、强化责任担当,全面落实党风廉政建设主体责任。

(一)全面落实领导班子主体责任。全面落实政府系统党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,制定政府班子全面从严治党责任清单。坚持政府常务会议必讲、必提,专题研究、安排部署党风廉政建设和反腐败工作。抓实落细日常监督责任,一季度书面提醒约谈班子成员*名,对*近期运转情况及工作落实情况进行全过程调查。

(二)坚决落实中央八项规定精神。严格落实中央八项规定和实施细则精神,着力解决以文件落实文件、以会议落实会议、以讲话落实讲话等问题,一季度政府班子带着问题累计开展各类调研走访*次,发现解决矛盾问题*件。组织审计、财政部门对各单位过紧日子情况进行审计监督。

(三)严查重点领域腐败问题。规范政府投资行为,以节约工程投资、规范财政支出、提高资金使用效率、确保工程质量为重点,优化投资项目管理流程。持续纠治*、*、*等领域侵害群众利益、群众反映强烈的违纪违法问题,严肃查处基层贪腐以及执法不公等问题。

三、规范权力运行,加强政府系统自身建设。

持续落实*减税降费等惠企纾困政策,进一步提高了市场主体满意度。

(二)着力增强法治建设。稳步开展法治政府示范市创建,深入实施行政执法“三项制度”。坚持政府常务会议议题会前征求、会中讨论、会后跟踪问效,常态化邀请人大代表、政协委员参加政府常务会议,不断提高公共政策决策制定的透明度和公众参与度。

(三)抓实监督执纪问责。根据*全会、*全会、*全会工作部署,结合*市《政府工作报告》,制定印发《*方案》,逐项明确牵头县级领导、责任单位,市政府督查室每月跟进落实各项任务完成情况,每月常务会进行会议通报,杜绝不敬畏、不在乎,表态多调门高、行动少落实差,弄虚作假、敷衍塞责等问题。

党风廉政建设和反腐败工作情况总结范文

认真贯彻落实《中国共产党问责条例》,进一步强化落实管党治党的主体责任。一是按照市纪委办公厅《关于开展违规使用公务加油卡等问题专项整治工作的通知》(筑纪办〔2020〕21号)要求,我办党组高度重视,周密部署,认真开展了违规使用公务加油卡等问题专项整治自查自纠工作。对我办在公务油卡的管理上存在的问题,党组及全体成员及时开展了批评和自我批评,办党组主要负责人和纪检组长分别找办党组成员、其他市管干部、驾驶员、财务人员等开展约谈,尤其是对综合处分管领导和处室负责人进行约谈,特别是对油卡使用人进行问题约谈,从问题的严重性及其危害性进行认真约谈,共约谈20余人次。及时将所有副卡全部冻结,追回所涉及金额,挽回损失。二是通过2020年巡察整改活动,我办加强了党的领导、党的建设、全面从严治党,增强了党组贯彻民主集中制的自觉性,加大了党组落实"两个责任"的力度,强化了党组书记"第一责任人"班子成员"一岗双责"的意识,健全了党组意识形态工作责任制与工作机制,进一步强化了纪律观念、规矩意识和党员干部宗旨意识。

下一步,我办将认真贯彻落实党的十九大精神,切实做到党要管党、从严治党,以高度的政治责任和使命担当,以坚决的态度、有力的措施,严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任,发扬"钉钉子"精神,以"踏石留印、抓铁有痕"的劲头,为推动外事、侨务、港澳事务事业的发展提供重要保障。

履行党风廉政建设和反腐败工作报告

二零二零年十二月九日。

加强领导,明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确,一是明确运行部党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了运行部班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。结合实际,分析研究运行部的党风廉政建设状况,进一步明确责任。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,专业间各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

(二)加强反腐倡廉教育和廉洁自律方面。

运行部持续深化中央巡视整改、两级公司历次巡视巡察发现问题的整改,认真落实两级公司巡察整改的工作部署,推动工作重点从提高整改率向提高整改质量转换。充分发挥监督作用,防范管控风险。在涉及事项决策、资金管理、人事管理等各项规章制度时严格执行“三重一大”制度。组织党风廉政及反腐败内容的集中学习,主要学习了党章、党规、习近平总书记系列重要讲话。积极组织各项活动形成了学习党章党规系列讲话的良好氛围。使“两学一做”活动常态化落到实处。重大节日前督促运行部广大党员干部职工学习厂纪委下发廉洁自律工作通知。党员干部们带头改进了工作作风,提高了工作效率,明确自己的权利责任,明确了今后工作的目标。

(三)“三会一课”及党建工作与生产工作相融合方面。

根据厂党委安排,党支部坚持和完善“三会一课”制度、部门工作例会与支委会融合开展。按计划同部门重要岗位党员、职工开展谈话工作,监督部门对疫情期间安全生产防疫工作的落实。分别邀请厂领导为运行部党员上专题党课5次。

部门党建工作结合生产现场需要,制定融合方案,确定工作具体内容,成立部门党员技术组,在安全生产、文明生产、节能降耗等方面开展深度融合工作。

(四)落实制度建设方面。

健全完善规章制度,扎牢不能腐的笼子,,提请召开党委会,听取纪委有关工作汇报、班子成员履行“一岗双责”、部门履行职能监督责任情况汇报,按要求向公司党委、纪委报告工作。

结合运行部工作特点,运行部定期研究党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,加强廉政警示教育,增强不想腐的自觉。落实“三个区分开来”要求,鼓励干部担当作为。党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,严格按照规章制度办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要,一体推进不敢腐、不想腐、不能腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

支部纪检委员充分发挥作用,重点对运行部三重一大执行情况进行监督,定期同重要岗位人员开展谈话工作。领导干部“四风问题”及早发现苗头,及时纠正问题。时刻提醒时刻警醒远离廉政的高压线。同时强化对家人和身边工作人员的教育管理监督,使其自觉抵制不良风气。运行部2020年无违反党风廉政建设问题发生。

二、存在的问题。

运行部在党风廉政建设和反腐败工作中虽然取得了一些成绩,但仍存在着一些不足之处,主要是个别党员三会一课笔记记录不及时,智慧党建系统内记录录入不规范。

三、下一步工作。

党风廉政建设和反腐败工作报告

学习贯彻党风廉政建设会议精神,最根本的就是要把以人为本、执政为民的理念贯彻落实到我们住建系统党风廉政建设和反_斗争之中,贯彻落实到全部电力安全生产工作之中。

一、着力加强以人为本、执政为民教育,引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线,加强职责意识、公仆意识、服务意识教育。讲话深刻阐述了切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反_斗争之中的重要性、紧迫性以及总体要求、工作重点,显示了党的执政理念在党风廉政建设和反_斗争领域的深入贯彻落实。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。这就决定了党在执政的各个方面和各个领域都要坚持以人为本,执政为民。反_和廉政建设关系国家发展全局、关系最广大人民根本利益、关系社会公平正义与和谐稳定。

二、着力建立、健全体系,体现以人为本、执政为民要求的决策机制,制定相关政策时要坚持问政于民、问需于民、问计于民,建立畅通无阻、运转协调、规范有效的民意反映机制。这就要求在实践中贯彻以人为本、执政为民,要把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。在实际工作中,由于体制机制不健全、法规制度不完善、思想观念不正确等原因,还存在一些损害群众利益的突出问题和反腐倡廉建设中群众反映强烈的突出问题,社会某些领域有失公平正义问题,干部队伍作风不实,脱离群众问题等。这些都需要我们认真加以解决,深入贯彻以人为本、执政为民理念,以党风廉政建设和反_斗争的实际成效取信于民。

三、是着力按照法律法规和政策开展工作,大力推行依法行政,坚持把以人为本、执政为民贯彻到本职工作中,以更高的标准、更严的要求切实履行党和人民赋予的职责,努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作上作出表率、取得成效。

四、是着力维护人民群众权益,落实好领导对群众思想动态的掌握,完善职责追究制度,健全维护群众权益机制。脱离了群众,继而构成了与广大人民群众根本对立的既得利益集团,最终被人民群众所抛弃。因此,加强和改善党的作风建设,是共产党执政规律的必然要求。党要紧紧的依靠群众,才能永远持续其先进性。我们的党员干部,要想群众所想,急群众所急,办群众所需;端正对群众的态度,增进对群众的感情;涉及群众切身利益的决策,要充分听取群众的意见;虚心理解群众的监督,杜绝_现象的滋生。

透过党风廉正的学习,今后,使我在自我的工作岗位上要做到如下几条。

1、在思想政治上,牢固树立科学世界观和宗旨观念。这主要是用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想武装头脑,学会运用辩证唯物主义和历史唯物主义的方法,正确认识客观规律,正确看待社会实际,正确把握发展趋势,正确对待组织、同志、自我,找准自我的人生座标,把个人追求建立在贴合党和人民利益的基础上。

2、在服务大局上,要把握工作方向。坚持电力服务、安全生产为大局,促进电网建设、安全生产的发展就把握了工作方向,这是抓好工作的出发点和落角点。对于我们电力系统,这主要体此刻抓好职工的理论教育上,抓好提高职工的用心性和创造性。

3、坚决纠正损害职工利益的不正之风,集中力量解决反腐倡廉建设人民群众反映强烈的突出问题。深入推进专项治理工作,努力遏制消极_现象和不正之风在我们单位发生,认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,着力解决党员领导干部在廉洁自律方面存在的突出问题。加强基层党风廉政建设,着力解决发生在职工身边的_问题。深入推进基层事务公开和透明,加强对职工的教育、管理和监督。

4、加强修养,自觉利用科学理论武装自我,坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇;坚持创新思维,确立把发展作为开展实际工作的第一要务,全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益;只有严格自律,坚持清正廉洁,树立良好作风,在本职岗位上争创一流业绩。同时要有一双净心干事的手脚,有一股子敬心敬业的精神。

年度党风廉政建设和反腐败工作情况总结

2022年,在县委、县政府和县纪委监委的坚强领导下,县商务局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实历次纪委全会精神及省第**次、市第*次、县第**次党代会精神,全面落实党风廉政建设主体责任,不断加强党风廉政建设和反腐败工作,扎实开展“能力作风建设年”“干部能力素质提升年”活动,有效促进了商务各项工作顺利开展,现将工作情况总结如下。

一、加强组织领导,全面落实主体责任。及时传达学习中央、省、市、县纪委全会精神,年初和年中分别召开专题会议安排部署党风廉政建设和反腐败工作,下发《商务局党组2022年度党风廉政建设和反腐败工作的安排意见》。主要领导定期与班子成员开展约谈,班子成员与分管股室负责人定期开展约谈,层层传导压力,约谈突出问题导向和整改落实,强化督促提醒,做到早提醒、早教育、早处置。主要领导与班子成员开展约谈*人次,分管领导与股室负责人开展约谈**人次。同时根据人事变动,及时调整领导班子成员工作分工,班子成员认真履行“一岗双责”,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作情况。扎实开展“能力作风建设年”“干部能力素质提升年”活动,紧紧围绕“三提升四整治”,严肃整治“酒杯中的奢靡之风”,狠抓作风建设、解决本领恐慌、提升能力素质。

二、强化学习教育,切实筑牢思想基础。始终以高度的政治责任感和使命感推动学习贯彻理论学习不断走深走实。坚持每周*次集体学习、每月*次党组理论学习中心组学习制度,定期不定期召开党组会议学习,系统学习党的二十大精神及《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等法律法规**余场次。通过召开警示教育大会、谈心谈话等形式,切实提高了干部职工遵规守纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线。

三、全面排查摸底,切实加强风险防控。根据股室、岗位的业务特点,排查廉政风险防控点,更新廉政风险防控目录,落实预防措施。对各岗位权力运行、制度落实等情况进行动态监控,对苗头性、倾向性问题及时提醒,突出项目申报、资金拨付、财务管理等关键岗位,申报项目坚持企业申报、股室初审,党组会议审定,形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制。

四、持续保持定力,履行执纪监督检查。严守政治纪律政治规矩,切实严格执行中央八项规定及其实施细则精神,紧盯元旦、春节、五一、端午、国庆等重要时间节点,及时传达省、市、县关于廉洁过节的通知精神和规定要求,落实主体责任,严明工作纪律。加强值班值守、公务接待、请销假、财务管理、用车管理等制度,签订《不违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”承诺书”》等各类承诺书**余人次,做到令行禁止,确保风清气正。履行行业领域监督检查**余人次,开展督促检查、跟踪问效,推动全局各项工作落地见效。

五、切实转变作风,促进商务工作成效。积极开展促销费活动。争取县财政促消费专项资金**万元,举办“迎中秋·庆国庆”促销费活动,组织**家企业以发放消费券的方式,直接补贴消费者,企业同步开展满减、打折、赠送礼品等促销活动,有力带动社会消费品零售总额增长。推进电子商务发展。组织*家电商企业参与2022年网上年货节,实现销售额***万元;落实电子商务专项资金同城配送平台运营项目资金**万元;组织*家龙头企业赴**开展消费帮扶对接,确定消费帮扶金额****万元。全年电子商务交易额达*.*亿元。推动项目有序实施。制定印发《**县县域商业建设行动(2022—2025年)工作方案》,按期推进县域商业体系县级物流商贸配送中心改造提升拓展项目,落实专项资金***万元。凸显参展企业效应。组织我县企业参加第**届兰洽会,签约招商引资项目**项,签约资金**.**亿元,完成率达***.**%,展会成果丰硕,品牌效应明显。履行行业监管职责。加强成品油流通、二手车经销、再生资源回收、报废汽车回收拆解等重点行业监管;同时,履行疫情防控生活物资保障组职责,常态化对商超、宾馆、快递、加油站等重点场所和社区网格点疫情防控工作进行督导,做到了立查立改,确保米、面、粮、油、肉、蛋、菜、奶生活必需品落实到位。

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党风廉政建设与反腐败工作情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

卫生健康系统党风廉政建设和反腐败工作,在区委、区政府的领导下,在区纪委的指导下,认真学习贯彻************系列重要讲话精神和各级党风廉政建设工作精神,全面从严治党,严格履行党风廉政建设“两个责任”,严肃查处违纪违法案件,切实加强医德医风建设,为卫生健康事业营造了风清气正的发展环境。现简要汇报如下:

一、全面从严治党,落实“一岗双责”

一是全面从严治党。实行党风廉政建设“两个责任”项目化清单管理,制定和公示委领导班子主体责任清单和纪委监督责任。

当前隐藏内容免费查看清单。开展党员组织关系集中排查和党费清理工作,目前已全部完成清理和收缴工作。二是把思想政治建设放在首位。通过党委会、党政联席会、院长会、职工会等,组织系统全体领导干部学习了《关于新形式下党内政治生活的若干准则》《中国******问责条例》《中国******党内监督条例》等法规条例。三是将党风廉政建设和反腐败工作落到实处。年初委党委制定了《系统党风廉政建设工作要点》。委党委与系统各单位层层签订党风廉政建设和行风建设工作责任书,纳入目标考核,实行“一票否决”,督促班子成员履行“一岗双责”。系统各单位分别制定党风廉政建设工作意见。

二、健全机制,加强权利监督制约。

一是严格执行一把手“五不直管”和“三重一大”决策制度。规范领导班子成员职责权限,加强内部监督,形成科学有效的权力制约和监督机制。二是完善人事任用监督机制。严格执行干部选拔任用工作有关事项报告制度、离任经济责任事项交接办法。加强对重点部门和关键岗位人员的监督和轮岗工作,今年岗位调整11人。开展年度“带病提拔”科级领导干部选拔任用过程倒查工作,未发现有带病提拔干部。三是完善公立医院医药产品选用、动态监管及使用情况通报制度。开展了两次医药产品使用管理的专项检查。四是严格执行政府采购和工程公开招标制度。完善药物采购制度,规范大型医疗设备集中采购,加大高值医用耗材的管理力度。严格执行医疗机构信息公开制度,加强医疗机构设置审批事项监督检查。五是完善基药补助机制。有效控制了药品费用的过快增长,防止了腐败滋生。六是开展第三方满意度调查。聘请第三方专业机构对医疗卫生服务对象、“两代表一委员”开展医疗卫生机构满意度调查,并将结果直接计入年度目标考核,与绩效工资、评先评优等挂钩。七是严格执行公车改革、公务接待、会议制度等相关规定。今年三公经费大幅度下降,不存在公车私用和大吃大喝现象。

三、整顿行风,强化医德医风建设。

公开医院投诉电话和电子邮箱,设置意见箱,落实专人负责办理群众投诉,并将处理结果及时反馈,主动接受社会监督。建立科学的绩效考评制度,切断医疗费用与医务人员收入的利益关系。

整治不合理用药:对用量连续靠前的抗菌药物进行调控,对违规使用了抗菌药物及处方点评不合格的单位和医师进行查处。今年共查处不合格处方医师51人次,扣罚绩效奖金2683元。整治不合理检查:取消医学检查收入与医务人员绩效工资挂钩,严格执行同级医疗机构之间的医学检查结果、医学影像资料互认制度,今年未发现不合理检查情况。整治不合理治疗:开展临床路径,进入临床路径管理的病种33个,实施单病种付费50个,降低住院病人的住院时间和费用。开展手术分级专项管理,规范手术行为。规范医疗服务收费:全面清理了医疗收费项目,杜绝分解项目收费和重复收费等乱收费行为,严格执行国家药品价格政策和医疗服务收费标准,实行收费价格电子屏公示、住院病人费用一日清单制。

四、提供保障,支持纪委聚焦主业。

委党委全力推动委纪委“三转”,落实纪检审计科4名工作人员,支持委纪委依纪依法查处违纪违法问题,为办案工作提供必要条件和保障。积极配合区纪委案件查处和案件审查工作,为全区办案提供医疗保障,建立了办案医生库,及时提供医疗保障3次,其中一次派出政治和业务素质过硬的医务人员到区纪委从事办案医疗保障106天,均得到了纪委的好评。

五、开展警示教育,筑牢思想防线。

开展了69名新入职人员和17名新提拔干部廉政教育。组织中层以上干部和业务骨干72人到监狱开展警示教育。组织区级医疗机构负责人观看警示教育展览。充分利用文化长廊和led显示屏,时时滚动宣传廉政文化。利用节假日向系统干部职工发送廉政短信和节日提醒620条。在各种会议上及时通报关于违反“***八项”规定精神等典型案件10次,让系统职工吸取教训,引以为诫。

六、加强行风监督,切实正风肃纪。

以明察暗访和科技等手段定期或不定期监控基层单位电脑是否干与工作无关的事,对发现的问题在大会上进行通报。严格查处违规操办宴席人员,重申系统宴席管理规定,全年审批宴席24起。

及时处置12356,12320热线电话的咨询和投诉事宜,今年接到85个群众热线电话,接通率和处置率分别为100%。

制定了“双创”督导方案,每周开展“创卫”工作汇报,安排下周工督导内容,推动系统“创卫”工作。

七、强化纪检培训,提高业务能力。

一是组织系统领导干部专题开展纪检监察培训。邀请区人民法院和区纪专家对《刑法修正案(九)》讲解、对《中国******纪律处分条例》和纪律处分执行条款进行解读。二是加强纪检监察业务交流。到几个邻近区县学习交流纪检监察先进经验。区部分单位分别来我委交流纪检监察工作。

党风廉洁建设和反腐败斗争永远在路上,系统点多面广、项目多、资金体量大、技术性强,易滋生腐败,党风廉政建设和反腐败工作任重道远。在新的一年里,我们将严格落实全面从严治党“两个责任”,强化党内监督,积极推进纪检派驻机构体制机制改革,践行和运用好监督执纪“四种形态”,切实把纪律和规矩挺在前面,抓早抓小,保持惩治腐败高压态势,坚决遏制腐败蔓延势头,扎实推进党风廉洁建设和反腐败各项工作。

党风廉政建设和反腐败工作报告

加强党风廉政建设,是每一名党员干部都务必时刻坚持的方针和原则。作为一名干部,更就应从头做起,自觉加强党风廉政建设,自觉筑牢拒腐防变意识,真正做一个党放心、人民满意、广大宗教人士和信教群众相信的年轻干部。

1、要警钟长鸣,筑牢防线。任何腐化、_行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。不能放松世界观、人生观、价值观的改造,要充分认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自我造“罪”,大脑中要时刻绷紧这根弦,时时警醒自我,筑牢防线。

2、从严自律,管住自我。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们此刻各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要持续清醒的头脑,越要持续艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自我。稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走,难得不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微。每一名党员都要正确行使手中的权力,在大事上必须要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自盛自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

二、坚持求真务实,扎扎实实干好工作。

1、要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲,是科学决定新形势,准确把握规律,探求办法措施。具体到工作来说,就是坚持把人民群众的利益放在首位,客观分析存在的问题和差距,清醒地看到经济社会发展中的矛盾和困难,增强加快发展的压力感、紧迫感。坚定信心,维护好群众的根本利益。求真就要开动脑筋,勤于思考,学会用心,善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西,总结和提炼经验性的做法,用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度,使工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

2、要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人,是处事为人的立身之本,一个人的潜力有大小职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也能取得组织的信任,得到群众的赞誉。

_现象的存在是我们不容回避的问题,这方面的问题最伤群众的感情,最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设,以实际成效取信于民。要学习贯彻“三个代表”重要思想,坚持立党为公、执政为民,务必坚决把反_斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程,寓于各项政策措施之中,从源头上预防和治理_问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自我,用群众的满意程度鞭策自我,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自盛自警、自励,始终持续共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

党风廉政建设和反_工作是构建社会主义和谐社会的重要保障。人民群众是推动和谐社会建设的力量源泉。历史和现实的经验都证明,执政党处理好与人民群众的关系,社会才能和谐、稳定;反之,社会就会缺乏活力,矛盾丛生,甚至导致社会动荡、政权更迭。我们党的政治优势是密切联系群众,党执政后的危险是脱离群众。优良的作风,严明的纪律,是我们党团结和带领人民群众从胜利走向胜利的成功经验,也是构建社会主义和谐社会的重要保障。

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