在安全生产工作会议上的汇报材料(模板14篇)

在安全生产工作会议上的汇报材料(模板14篇)

ID:8542834

时间:2024-01-06 13:37:15

上传者:JQ文豪

工作汇报是对一段时间内工作情况进行总结和概括的重要文件,通过它可以了解工作进展和成果。以上是一些经典的工作汇报范文,希望能对您在写作时起到一些参考和借鉴的作用。

乡镇第一季度道路交通安全工作会议简报

会上,各乡镇(街道)和职能部门分别汇报了第四季度道安工作情况。会议同时通报了我县第四季度道路交通安全情况,分析了存在的问题,并部署下一阶段道路交通安全工作。

会议要求,要统一思想,提高认识,狠抓道安工作不放松;要精心组织,细化措施,强化道路安全监管;要强化责任,狠抓落实,提高道安工作水平,为推进全县经济社会又好又快发展提供安全、文明、有序、和谐的交通环境。

乡镇第一季度道路交通安全工作会议简报月8日上午,我镇召开了第一季度坦洲镇道路交通联席会议暨交通安全劝导站建设工作会议,会议对去年的安全行车先进单位和交通安全教育文明社区宣读了表彰,并对我镇下阶段的道路交通安全工作进行了部署。

镇党委副书记、镇长邝伟东,镇党委委员、公安分局局长叶蓓,道路交通安全管理工作联席会议领导小组成员,客货运企业相关负责人等参加了会议。

是:中山市盈基混凝土有限公司和中山市坦洲镇华特雅学校;此外,去年市交警支队对2015年度创新及跟进完善的“中山市交通安全教育文明单位”进行了检查验收,其中我镇十四村社区交通安全劝导站达标。

其后,镇党委委员、公安分局局长叶蓓在会上对我镇今年第一季度预防道路交通事故工作进行了总结并部署了下阶段的道路交通管理工作。最后,镇党委副书记、镇长邝伟东对我镇下阶段的交通安全管理工作提出了四点意见:一是认清形势、提高认识,真正落实交通安全主体责任;二是夯实基础,完善设施,真正建设良好的交通安全环境;三是加强联动,重点管控,严防道路交通事故尤其市重特大事故;四是高度重视、狠抓落实,加快建设农村交通文明劝导站。邝伟东镇长强调,预防和减少道路交通事故,事关人民群众的生命财产安全和社会大局稳定,相关职能部门一定要加强联动,以扎实有力的措施做好交通安全管理工作,为全镇经济发展创造良好的交通安全环境。

汛期安全生产工作。

会上,县安监局局长xx通报了全县二季度安全生产工作和“打非治违”工作情况。各重点监管行业部门和部分乡镇汇报了二季度安全生产工作以及“打非治违”工作开展情况及其存在的困难和问题。副县长xx针对二季度安全生产工作情况和“打非治违”工作开展中存在的困难和问题作了重要讲话。

会议就“打非治违”专项行动、六月“安全生产月”活动、当前及汛期安全生产工作进行了祥细、周密的安排部署。

一要、广泛发动,全面开展好6月“安全生产月”活动。各活动牵头组织部门,要认真研究,精心策划,结合实际情况,制定切实可行的活动具体实施方案,并组织、指导、协调、督导各乡镇、各有关部门、有关行业和企业认真落实活动方案,在“安全生产月”活动期间务求使其活动收到实实在在的良好效果。要组织好安全生产宣传咨询日、事故警示教育周、应急预案演练周、安全文化周活动,发挥好各相关单位的宣传优势,积极营造安全生产宣传氛围。

质灾害、天然气输气管道保护安全集中整治。进一步健全完善联合执法工作机制,充分发挥重点行业领域安全生产联席会议制度作用,联合执法,综合治理,严格问责,重点打击,努力做到“真打真治”,别“假打”。

三要、强化监管,切实加强汛期安全生产工作。各乡镇、各部门、单位要按照“一岗双责”的要求,层层落实责任,立足于防大汛、抗大洪、抢大险、救大灾,特别是针对灾害性极端天气情况,早部署、早安排、早发动、早准备,尤其要加强各类抢险救援物资的储备工作,确保汛期安全生产。各类安全生产应急救援队伍要进入战备状态,做好抢险救援各项准备工作,一旦发生事故,能够迅速、有力、有序、安全有效地开展救援,把事故损失减小到最低限度。要加强汛期值班工作,重点领域、重点企业和重要岗位要建立严格的汛期值班制度,坚持领导干部24小时值班制度,靠前指挥,随时掌握雨情汛情动态,发现重要险情要及时处理,并按规定及时、如实上报。四是要严格管理,狠抓落实,确保第四次党代会期间全县平稳态势。要求在落实制度上要严,对违法业主处罚要严,对干部管理要严。要严”字当头,以确保市第四次党代会胜利召开。

在全县“争创信用乡镇”工作会议上的汇报材料

各位领导:

今天大会安排我将九资河镇争创“最佳信用乡镇”工作情况作一个简要汇报,这是上级领导对我们工作的肯定和鼓励,同时也是对我们工作的鞭策和促进。在此,我表示衷心的感谢!我汇报的题目是:“整治信用环境,争创信用乡镇”。

我们九资河地处罗田北部山区,东与英山县接壤,北与安徽省金寨县毗邻,是省际边贸口子镇,闻名全国的“茯苓之乡”。全镇下辖38个行政村,四个镇办林场,人口3.96万人。版图面积285平方公里,自创建信用乡镇工作启动以来,我们九资河镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下,全面贯彻落实上级会议精神,扎实稳妥地推进创建工作,使全镇社会经济金融秩序进一步好转,政府诚信度明显提高,社会信用环境明显改善,为我镇跻身全县“最佳信用乡镇”行列打下了坚实的基础。我们的主要作法是:

一、 抓领导, 上认识。

认识,是行动的先导。领导,是做好创建工作的重要保证。在创建工作开展初期,我们有部份同志对开展创建信用乡镇活动存在认识上的误差,有的认为没有时间,没有精力搞创建,有的认为创不创建一个样,无关大局,针对不同的思想认识,镇党委、镇政府多次召开镇干部、机关单位负责人、村委会主任会议,集中学习开展创建活动的文件精神,引导大家深刻认识到创建信用乡镇与优化环境、扩大开放的相互促进关系,认识到创建工作与支持“三农”,增加农民收入的相互促进关系。思想认识统一后,我们又加强组织力量,专门成立领导机构,成立了以乡镇主要领导为组长,分管领导为副组长,各单位、各村主任为成员的领导小组,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,部门领导合力抓的工作机制。为使争创活动落到实处,我们结合自身实际,制定了详细的争创实施方案,与此同时,我们还建立了相应的考核机制,按照各项活动的争创指标进行分解,落实到位,使争创活动目标到岗,责任到人,措施到位。形成了上下一条心,各级一个声,齐抓共管的格局,使创建活动科学化、制度化和规范化。

二、抓宣传,造声势。

为了扎实稳妥地推进整个创建活动,我们通过开展丰富多彩,形式多样的活动,加强了对争创信用乡镇宣传力度。一是会议推动。近几个月来,镇党委、镇政府多次召开争创信用乡镇专题会议,多次召开党政联系会,各部门、各村也相继召开了代表会、群众会,通过群众直接参与,采取面对面的方式,将争创信用乡镇的利害关系告诉干部群众,使广大干部群众自觉认识到创建信用乡镇是兴镇富民的大好事、大实事。二是媒体促动,我们充分利用电视、广播、横幅、标语等舆论工具,开展全方位、立体宣传,先后刷写宣传标语、拉横幅、写固定宣传栏,造成强大的舆论声势,营造浓厚的创建氛围。三是典型带动,按照“拔亮一盏灯,照亮一大片的思路,我们把那些创建活动认识高、行动快、效果好的九资河、花油畈等村的经验作法,编成简报下发到各村,通过先进带后进,先进激励后进的办法,形成全镇争创活动”比“、“学”、“赶”、“超”等竞争态势,推动全镇整个创建工作跃上一个新台阶。

三、 抓措施, 见实效。

为了确保创建工作扎实有效地开展,我们牢牢抓住信用等级评定,清收公职人员贷款和化解村级债务三个关键环节,按照先易后难,重点突破,力求实效的原则,大力推进创建工作。

一是突破重点,狠抓信用等级评定工作。我们按照信用村、农户、个体工商户、信用等级评定条件,制订了统一的评定标准,严格规范了评定程序,使评定工作规范化、制度化,全镇开展农户基本情况调查8307户,评定信用等级并发放《贷款证》,农户6850户,分别占全镇总农户92.8%和82%。其中一级信用农户2847个,二级信用农户1780个,三级信用农户4950个,个体工商户120个,摸底测评信用村19个,占辖内总村数的50%。通过开展信用等级评定活动,全镇累计发放农户,个体工商户小额信用贷款810万元,重点支持了传统粮油生产,农业特色支柱产业。目前,全镇依靠信用贷款先后发展优质湖桑2000亩,桔梗1500亩,贡菊400亩,新增茯苓种植规模200万窖,板栗基地1000亩,大量信用贷款投放有利推动全镇农业综合开发,既增强了发展后劲,又增加了农民收入,今年全镇人平增收133元,同比增长15.7%。

二是紧扣热点,狠抓了国家公职人员借款清收工作。为了做好国家公职人员拖欠信用社贷款工作,我们九资河镇党委、政府高度重视。成立了专门清收小组,指派了专门工作人员,采取说服、行政、纪律、经济等多种措施,下大力,花大功夫展开清收借款活动,由于措施得力,到目前,全镇共收回国家公职人员拖欠农村信用社贷款19人次,金额4.6万元,占总金额的80%,使清收借款工作取得较好成绩,现任镇干部借款全部还清。

三是围绕难点,狠抓了村级债务化解工作。由于历史上种种原因导致全镇目前共有26个村欠信用社贷81万元,我们按照上级部署安排,把化解村级债务当作大事、要事、实事、难事来抓,采取坚持过硬措施,我们按照清欠的额度和农民的承受能力,镇村成立了清收专班,分期分批组织收取,限期归还,对事实清楚欠款人无异议但拒不还的,近两年来我们通过司法手段强制清收。全镇通过清收陈欠款共偿还信用社债务36万元,占总额的44%,全镇有16个村全部还清了信用社贷款。

在化解村级债务的同时,大力盘活农户不良款贷,到11月底全镇信用社盘活不良贷款62万元,比年初下降了10.5%,化解农行贷款150万元,落实农行贷款还款计划50多万元。

各位领导,我镇创建信用镇工作之所以能够取得较好成绩,是与县委、县政府坚强有力的领导,与县人行、信用联社等部门的大力支持是分不开的,虽然我们在工作中取得了一定成绩,但是我们也清醒的看到,与上级要求相比,与其他兄弟乡镇相比,与全镇人民期望相比,我们的工作远存在一定的差距,我们将积极借鉴先进乡镇工作经验,深入开展信用村、信用个体户的等级评定工作,加大信贷支农投入,大力组织资金和加大清收“一逾两呆”贷款的还款力度,努力将各项工作做好做细做实,为促进山区经济发展,加快农民致富奔小康步伐作出积极贡献!

谢谢大家!

煤炭安全生产工作会议汇报材料新版

尊敬的各位领导、同仁:

大家好,在省局、市局的正确领导下,运河煤矿安全生产工作呈现和谐发展的良好态势,目前,已连续实现安全生产12周年,截止今天,已实现安全生产4622天,在此,我代表运河煤矿向各位领导表示衷心感谢!

下面,就矿井现场安全管理及区队班组建设工作开展情况作一简要汇报,不当之处,敬请批评指正。

一、矿井基本概况

运河煤矿隶属于济宁矿业集团,核定生产能力110万t,今年五月份按照去产能“276个工作日”的要求,确定生产能力为92万t;企业先后被授予全国煤炭工业先进集体、全国五一劳动奖状、国家一级安全高效矿井等荣誉称号。

二、现场安全管理情况

矿井着力构建“一个理念、两条主线、三个支撑、四项标准、五个意识”的“12345”现场安全管理主动预防型管理体系。即:牢固树立“生产经营是保吃饭,安全管理是保饭碗,端不住安全的碗,就吃不上效益的饭”的安全理念,越是经济形势困难越要抓安全,抓不好安全更困难;狠抓“各级管理人员与验收员、群监员、安全员三大员”责任落实两条主线;以“工程质量标准化”、“操作标准流程化”、“隐患排查常态化”为支撑;强化“常态现场零缺陷,动态作业零失误,新版规程零盲点,隐患治理零容忍”四零监管标准,着力培养“责任、风险、学习、底线、亲历”五个意识的现场安全管理体系,基本实现了安全管理全程、全时、全区域预控、可控。具体方式如下:

(一)强质量 严标准 实现工程质量标准化

通过实施“朴素”的质量标准化建设,以小成本、低投入获得现场大提升、高回报:一是建立工程质量管理终身负责机制;二是每月组织三次专项工程质量验收,重点考核“重数量轻质量,重进度轻标准、重结果轻过程”的现象;三是以“轨道质量、管线吊挂、线缆敷设、物料码放、牌板悬挂、运输管理、安全设施、文明生产”创建为重点,达到动静态全程“平、直、齐、净”;四是定期召开“现场会”,引导大家跳出运河找差距,对照亮点找不足,营造“比学赶帮超”的氛围;五是每月由各职能部室根据分管业务,从“一通三防”、顶板管理、机电设备影响等六方面对各区队安全生产状况进行综合考评,给予奖惩,对连续排名最后的单位负责人进行约谈、督导。

(二)强过程 严管控 实现操作标准流程化

通过实施岗位标准流程操作,立足岗位安全管理,突出对“人”的安全行为规范和控制,实现人与岗位的紧密融合、安全互动:一是建立涉及328个工种的《环境识别与操作流程控制体系》,通过环境识别、流程控制、操作标准、手指口述等七个方面的规范和有序衔接,使各岗位、工种施工操作标准化、规范化;二是开展“反事故斗争”活动,深化事故警示意义,汇编、学习省内外113起代表性的事故案例,举一反三,结合现场进行“对照性”评估、检查、改进,完善制度标准;三是结合“企业主体责任自查自改”活动开展,建立、完善《采煤工作面安装回撤安全管理规定》、《综掘机使用操作特别规定》等具体制度,提升重点领域与关键环节安全防控能力。

(三)强排查 严闭合 实现隐患排查常态化

牢固树立“隐患就是事故”的理念,从排查方式、闭合要求等方面深化隐患排查治理工作:一是以“大快严”活动开展为契机,积极构建风险管控和隐患排查治理双重预防机制,提升矿井安全程度;二是每月采取定期、不定期“2:5”的检查模式,加重突击检查的力度和频度,突出中夜班、节假日等重点时段的安全管理,对发现的隐患按照“轻重缓急”的原则,到人、到岗,明确整改时间节点与效果;三是做好薄弱人员排查,将长期旷工缺勤、习惯性违章、家庭有重大事项人员作为排查重点,建立矿井每月、区队每周、班组每班的分级排查机制;四是开展安全生产周评估活动,从上周各采掘现场安全生产状况、违章违纪情况、质量标准化建设等八方面进行综合分析,对本周现场管理、施工重点进行安排,强化过程控制及责任落实;五是针对今年受厄尔尼诺现象突出的实际,强化雨季“三防”工作,防大涝、防洪灾,确保矿井安全度汛。

三、区队班组建设工作开展情况

以“企业主体责任落实”活动开展为契机,从强责任、严奖惩、重疏通方面构筑了“三并重”的“区队班组自主管理”体系,提升“个人自律、班组自治、区队自主”程度,实现由“要我安全”到“我要安全”的转变,实现从“被动管理”到“主动管理”的转变,实现由“管结果到管源头、管过程”的转变。

(一)强责任 立规矩 打造自下而上责任返溯体系

依托“区队班组自主管理”活动的开展,构筑“个人-班组-区队-科室-矿”由下而上的反溯责任落实体系,真正将安全生产责任制传递到岗、到人:一是建立以“工程质量、安全管理、规程落实”等六方面为依据近14万字的员工动态绩效考核机制,当班考核、现场兑现;二是以强化区队、班组两个基层“一把手”安全职责为切入点,进行罚款、内部扣分“4+4”指标考核源头控制,进一步提高区队、班组自我监督、自行约束、自主管理的能力;三是实施区队值班人员“六六”跟班制度,每月值班期间下井不少于六个六小时跟班,且中、夜班分别不少于两个;区队每月至少3名以上管理人员参加不少于两次突击检查、夜查活动,重点检查“规程措施的双对照双提升”工作开展情况,确保管理制度落实到位。

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(二)定标准 严考核 建立奖惩互补的考核模式

发挥经济杠杆作用,使“a”级班组创建、安全质量标准化评比、区队评估评价、安全罚款返还等考核项目效果最大化:一是结合新版《煤矿安全规程》,对我矿涉及1423条内容的《安全生产奖惩条例》进行增补、修订;二是违章人员对违纪行为,从“人、物、环境”三个方面进行“5w”(即:5个为什么)纠错分析,深挖根源,从源头上查清原因,认清本质,制定措施,杜绝今后发生类似违章行为;三是在安全罚款返还使用上,一方面突出对个人遵章守纪的考核,将罚款按照遵纪时限以2-6个月为周期,按50%-100%的比例进行递增返还,另一方面发挥干部职工安全质量管理创新、发明创造的积极性,每季度评审一次“金点子、好建议”,予以300-2000元的奖励;四是为检验实景教学培训、周五学习、工程师技师工作站等方式的培训效果,每季度进行抽考,奖优罚劣。

(三)重疏通 引共鸣 传递安全管理正能量

安全管理的最终目的,是保障职工的生命安全和健康,实现“管和被管”的和谐统一,为此,我们强化安全管理疏通,注重正能量传递:一是每年定期组织,分别开展典型违纪人员、群监员、职工、班组长、安全员、副区长(技术员)、区长书记、生产职能部室八级独立座谈会,“不交叉、分层讲”,从不同层次、不同角度探讨安全生产管理的新举措、好方法;二是以“如何守住我们共同的底线—安全”为主题,开展“干部上讲台、培训到现场”、“安全大讲堂”和“心理疏导讲堂”等活动,通过视频、图片、寓言、亲情故事的引用,对现阶段安全生产形势进行深入浅出的分析,引起共鸣,提升“安全底线”意识;三是从2017年12月份起,实施每月“集产集休”六天的工作机制,区队、班组工作效率显著提高,国家去产能“276个工作日”要求下发后,矿井及时调整,将休息时间安排在节假日、周末,提升职工的幸福感和现场安全度。

安全工作重在落实,贵在坚持。我们将以此次会议的召开为契机,认真贯彻各位领导的工作部署,深入学习兄弟矿井先进管理经验,查缺补漏,强化措施,确保实现安全生产奋斗目标,为全省煤矿安全生产形势健康发展做出贡献。

汇报完毕,谢谢大家!

尊敬的各位领导:

大家好!

汇报前,我谨代表南煤集团向一年来对我公司安全生产工作给予大力支持和帮助的国投领导及各位同仁表示衷心的感谢。根据会议安排,汇报如下:

一、安全生产情况

2017年,南煤集团在国投煤炭公司的正确领导下,在集团公司全体干部职工共同努力下,未发生重伤及以上事故,未发生瓦斯超限事故。两生产矿井达省一级安全质量标准化矿井。非煤产业继续保持了良好的安全生产秩序。

二、2017年安全生产工作思路

为进一步提升集团公司安全管理水平,确保集团公司安全发展、和谐发展,经集团公司确立了“围绕一个目标,规范两个行为,深化三项建设,突出四个重点,做到五个到位”的工作思路,即:

实现一个目标:实现安全生产 “三零”目标,即零事故、零伤害、零损失。

规范两个行为:一是干部管理行为;二是职工操作行为。重点是修订完善两个行为准则,健全考核制度,加强监督考核。

班组建设的基础上全面推进适合南煤实际的`“人人都是班组长、手指口述安全确认法,切实提高班组自主管理水平;三是深化安全文化建设,总结近年来安全文化建设成果,提炼出南煤集团安全文化建设体系。

突出四个重点:一是以“一通三防”和防治水为重点,着力解决瓦斯、水害治理和防火降尘;二是以机电运输为重点,破解制约安全生产的薄弱环节;三是以风险预控和重大危险源管控为重点,实现重大危险可控、在控;四是以应急管理为重点,建立健全应急管理体系,完善应急救援预案,提高应急处置能力。

做到五个到位:一是安全生产责任落实到位。重点健全安全问责制度;二是领导带班跟班到位。重点是责任到位、指挥到位、监督管理到位。三是隐患排查治理到位。重点是带着问题全覆盖、零容忍、重实效;整改不留后患,不重复出现。四是规程措施到位,重点做到一工程一措施,先规程再开工,规程措施编制合规,实效管用;五是问责考核到位。把问题当成事故分析,把隐患当成事故对待,把苗头当成事故处理,切实将问责考核落地。

三、2017年安全生产工作安排

围绕上述目标,重点抓好以下十二项工作:

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(一)强化七大领域管理,夯实矿井本质安全。

决回采工作面落山角、初采期间瓦斯治理的有效方法,在12#煤层掘进时对本煤层实施预抽放;在煤尘综合治理方面,严格执行煤层注水降尘措施,切实加强回采工作面煤层注水管理和效果检验,严格落实定期冲洗清理积尘制度,实现防尘达标。在火灾防治方面,加强束管监测系统的管理,准确预警预报;回收回采工作面快速封闭,提高密闭质量,杜绝闭墙漏风;落实外因火灾的防范措施,加强监督检查。在机电运输方面,严格执行机电运输管理各项制度,完善各种在线监测、运输防跑车装置和机电设备保护装置,大阳泉公司上半年完成采区单轨无极绳改造,减少运输环节,实现集中运输。在顶板管理方面,加强回采工作面两端头和超前支护、失修巷道及高巷道作业的顶板管理,严格执行敲帮问顶制度;继续做好掘进巷道松散煤岩层的注浆加固和高冒区充填;合理工作面设计和煤柱设计,解决回采工作面靠采空区顺槽由动压引起的巷道严重压损问题。在防治水方面,要抓好雨季的调查和防排水工作,大阳泉公司要做实12#、15#煤北翼掘进及回采期间的探放水管理,抓好采空区积水的探、放、疏、排工作。

(二)强化隐患排查治理,夯实安全生产基础。

人重大隐患治理承诺制度,建立隐患效果评价制度。

(三)强化质标建设管理,夯实作业环境安全。

一是巩固安全生产标准化建设成果,继续以品牌工程为先导推动提档升级;二是制定南煤集团矿井安全质量标准化标准及考核评级办法实施细则,统一两矿井质量标准化建设标准;三是以岗位达标、专业达标,实现企业全面达标,生产矿井保持省一级,奋斗国家级安全质量标准化矿井;非煤公司达行业标准。

(四)强化非煤重点管理,夯实现场安全管控。

一是重点加强干部职工安全意识教育,制定完善的安全管控体系,严格落实一工程一措施和逐级审批制度,完善现场应急处置方案;二是突出抓好易燃易爆、危险化学品、交通运输、发供电、压力容器、锅炉、压力管道、起重机械、煤气等危险物品、特种设备和危险作业场所的安全管理;三是落实消防措施和消防安全责任制;四是加大职工操作行为监督,强化职工规范行为养成;五是加强建设项目安全管理,严格安全准入和安全协议签订,严格落实建设、设计、施工、监理、监管等各方的安全责任。

(五)强化班组建设管理,夯实队组自主管理。

一是在夯实和谐班组推广人人都是班组长的基础上,矿井采掘队组全面推进南煤特色的“人人都是班组长”的班组管理模式;二是扎实推进“手指口述”安全确认工作,进一步梳理每个工种作业过程中的关键工序和安全确认事项,使“手指口述”更符合实际、更便于日常操作;三是非煤公司要在关键岗位推广“手指口述”安全确认工作。

(六)强化制度落实监督,夯实制度执行能力。

一要制定切合本单位实际的安全目标责任书,并层层签订,将全年安全目标和安全工作逐级分解,形成纵向到底、横向到边、层层负责、人人尽责的安全目标责任体系;二要严格执行矿井领导下井带班、职能部门领导巡查、队领导跟班以及非煤公司领导现场带班制度,确保责任到位、指挥到位、监督管理到位;三要组织责任制度落实专项检查切实解决制定和执行两张皮现象,提升制度执行能力;四要加大反“三违”力度,修订完善两个“行为”准则,建立抓“三违”指标考核制度,形成全员反“三违”强大阵势。

(七)强化科技兴安战略,夯实安全技术支撑。

一是强化总工程师技术决策、指挥权,强化重大安全问题技术论证和风险评估,严谨方案设计、规程措施编制,提高规程、安全措施的针对性和实效性;二是把技术创新、小改小革作为保安增效的突破口,作为激发员工潜能的切入点,助力安全生产;三是积极引进先进的技术、设备、方法,利用安全技术手段增强设备的安全性能,提高安全系统的保障能力,提高生产工艺的本质安全水平。

(八)强化安全文化建设,夯实企业安全氛围。

一是整合提炼集团各单位安全文化建设成果,形成集团安全文化建设体系;二是组织全员安全文化建设内容培训,使安全文化内化于心、外化于行、固化于制;三是利用各种宣传媒介,开展安全宣传教育,传播安全文化,宣扬先进人物和典型事迹,揭露安全生产中存在的问题和隐患,营造以人为本的安全文化氛围。

(九)强化职业健康管理,夯实个体劳动保护。

一要认真落实职业危害防治责任和职工个体防护用品配备使用,建立“单位具体负责、集团职能部门监管、职工群众监督”的职业安全健康工作机制;二要推广使用先进的技术、工艺、装备,加大粉尘、噪音、有害气体源头治理;三要定期组织职业危害因素检测评价和防治效果评价,加强职业病防治知识宣教培训,提高个体防护意识。

(十)强化风险预控管理,夯实风险监管过程。

一是推进煤矿风险预控管理工作,按照《煤矿安全风险预控管理体系规范》编制风险管理手册,建立健全体系审核程序,定期开展风险预控管理体系审核;二是积极采用现代技术手段和预测方法开展预警管理和措施应对,坚持每月一次的安全生产风险分析,矿井每季度一次安全现状评估,集团每半年一次安全条件评价;三是进一步规范重大危险源辨识登记、安全评估、报告备案、监控整改等工作机制,确保措施完善、监控到位;四是强化现场安全巡回检查,落实巡检责任,做到现场安全在控可控;五是按照应急预案编制导则及时修订完善应急救援预案,组织全员进行预案培训和演练,提高从业人员响应能力和企业应急救援能力。

(十一)强化安全教育培训,夯实员工队伍素质。

视程度和热情;四是持续开展多层次、多岗位、多媒体的技术比武、练兵、学习活动。五是把矿井每季度开展的专业安全知识竞赛推广到非煤公司,持续坚持“两日一题,一日一问”班前会培训。

(十二)强化安全问责管理,夯实奖惩措施落地。

一是继续执行安全奖励制度。生产矿井按吨煤2元提取,非煤公司按工资总额2%提取,作为安全专项奖励基金,由集团公司考核兑现;二是继续严格执行安全生产标准化结构工资制,其中30%与安全、20%与质量标准化挂钩;三是严肃责任追究。凡发生事故,要严格按集团公司2017年1号文件进行事故责任追究和处罚;四是严格落实安全一票否决制。凡发生死亡事故和轻重伤超指标的单位,主要负责人年度内不得评先,相关责任人不得评优、提职、晋级。

各位领导,近几年来,虽然我们在安全管理方面做了很多工作,也取得了一定成绩,但仍存在一些不足之处,与兄弟单位相比有很大差距,我们深知安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性,我们有信心在国投煤炭公司和董事会的领导下,凝心聚力,同心同德,以更加饱满的热情、更加坚定的信念、更加顽强的毅力,为集团公司科学发展、安全发展、和谐发展做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

二〇一五年四月十七日

工作总结20XX年第一季度安全生产工作会议上讲话

上的讲话。

同志们:

确保城区安全生产形势稳定。刚才飞宗区长对去年的安全生产工作进行了总结、通报对今年第一季度安全生产工作的任务进行了部署我完全同意。下面我讲三点意见。

一、总结成绩,找出差距,进一步增强做好安全生产工作的信心和决心。

“安全发展”,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,紧紧围绕《青秀区20xx年安全生产工作要点》,认真组织开展“安全生产年”活动,扎实推进“项目建设年”、“服务企业年”、“党组织服务年”各项工作,抓好安全生产“三项行动”和“三项建设”,实现了“大事不出,中事不出,小事少出”的工作目标。

(一)城区安全生产形势总体稳定。20xx年,在南宁市委、市政府的正确领导和城区党委、政府的高度重视下,城区各级、各部门认真贯彻党的十七大四中全会精神,坚决执行国家有关安全生产的法律、法规和政策,严格按照国务院、自治区和南宁市有关安全生产工作会议和文件的指示精神,牢牢把握“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针和“以人为本”的工作原则,以基础管理为主线,以防范重特大事故为重点,狠抓责任制的落实,扎实开展安全生产监管工作,有效杜绝了重特大安全生产事故的发生,实现了城区安全生产形势总体平稳的目标,在最近的南宁市对我城区20xx年度安全生产履职考核中,考核组对我城区安全生产工作给予了充分肯定,并初步评定为优秀等级。

烟花爆竹、消防安全、建筑施工、特种设备安全生产进行专项整治工作,进一步强化了重点行业和领域的安全监管,促进了城区安全生产形势的持续稳定好转。三是有效地消除了一大批事故隐患。去年,先后组织开展了6次安全生产大检查活动和“百日安全无事故活动”,确保了春节,全国、自治区“两会”期间,五一节及汛期,“泛珠”、“泛北”大会,国庆60周年大庆,“两会一节”期间的安全稳定。

(三)安全生产“三项行动”全面推进。一是安全生产宣传教育活动开展得有声有色,内容丰富。宣传以贯彻落实“一岗双责”制度,及开展“三项行动”和“三项建设”工作,组织打击安全生产违法违规行为,企业落实治理事故隐患责任作为主要内容。二是安全生产执法行动严厉打击了安全生产非法违法行为。特别是针对非法盗采、非法非煤矿山(主要是砖厂、采石场)、非法建设等,组织开展了多次联合执法行动,有效地压制了非法生产经营行为引发的事故。三是安全生产治理行动有效地解决了一批隐患整治“顽疾”和群众关心的热点、难点问题。三级重点督促整改的事故隐患共59项,全部完成整改。被列为20xx年自治区级重点督办整改的1项重大事故隐患体工大队山体滑坡,08就被列为市级督办的重大隐患,由于是由市政府拨款的,资金不到位,到目前还未完成整改,有关部门要落实好监控措施。

(四)安全生产“三项建设”成效明显。一是认真开展“项目建设年”和“服务企业年”活动。根据南宁市政府关于“项目建设年”、“服务企业年”工作方案要求,结合我城区安全生产监管工作实际,制定了城区的工作方案。围绕南宁市党委政府提出的工作目标,在项目涉及的安全监管工作方面,进一步加强服务指导,提高行政效能,强力推动投资项目建设,着力营造良好的投资环境和安全稳定的社会环境。二是认真组织开展安全生产“三项行动”。为全面推进城区“安全生产年”各项工作,扎实开展安全生产执法行动、治理行动、宣传教育行动。三是安全生产应急救援体系不断完善。辖区各单位生产安全事故应急预案的编制和评审工作正抓紧进行。四是安全生产监管队伍建设得到了加强。县、乡、村三级安全生产监管队伍不断完善,安监系统依法行政工作取得新进展,执法人员依法行政意识进一步增强,行政行为进一步规范。

这些成绩的取得,是城区党委正确领导的结果,是各单位、各。

更好,确保我城区安全生产形势进一步持续稳定好转的目标就一定能够实现。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到当前我城区安全生产工作仍存在一些突出问题:

一是安全生产形势仍然严峻。去年发生一起一次死亡3人的较大交通事故,农机事故死亡1人,超过了全年的控制指标。

够重视,安全投入不足,未建立有效的安全监管体制,管理混乱,安全生产基础设施薄弱,从业人员岗前未得到应有的安全技能和安全知识培训,“三违”现象依然存在。

三是从业单位和人员安全生产的意识不强,宣传教育工作任重道远。

四是个别单位和部门履行安全生产职责意识不强,一岗双责的执行力度有待加强。

五是安全生产监管队伍的建设还有待加强,业务素质还有待提高。

这些问题,反映出我们的安全生产基础仍然十分薄弱,安全管理基础工作抓得还不够扎实,需要我们不断地探索和改进。

根据全国安全生产电视电话会议精神和市政府工作部署,我城区20xx年安全生产工作总体是五大目标:一是实现杜绝至少是遏制重特大事故发生;二是安全生产责任制进一步落实;三是生产经营单位安全意识进一步增强;四是重大安全隐患得到有效排查治理;五是安全生产基础工作得到巩固加强,推动城区安全生产状况持续稳定好转。

同志们,年初工作是全年工作的起点,良好的开局是确保全年安全生产形势平稳的重要基础。各单位一定要抓住这一关键时期,根据全国安全生产电视电话会议精神,结合今天会议的工作部署,认真总结分析本辖区、本单位的安全生产情况,针对存在的问题制定出具体的工作措施,特别要抓好以下几项工作:一是精心制订今年安全生产工作计划。各单位要根据自身实际,认真总结20xx年的安全生产工作,结合自治区、南宁市和城区提出的工作要求,认真制订切合本部门、本单位实际的年度安全生产工作计划,重点要放在工作任务的落实措施上,思路要清晰,目标要明确,工作要具体要具有针对性和可操作性。

单位要对照城区下达的安全生产工作目标,明确本单位的安全生产工作任务,并层层分解,层层落实,确保各项工作任务和要求得到切实贯彻和落实。

三是抓紧抓好今年安全生产责任状的签订工作。各单位要对安全生产责任状的签订工作要高度重视,把它当作年初的一项重要工作来抓,做到层层部署、层层签订、层层落实,不留死角,形成横向到边,纵向到底的安全生产责任体系。

四是认真开展隐患排查治理。按照市政府关于建立健全重大隐患排查治理长效机制的要求,组织力量对隐患进行认真排查摸底,对排查出的重大安全隐患进行评估、筛选,确定今年县(区)、乡(镇)、村(社区)三级重点督促整改的重大事故隐患项目,并做到整改责任单位、整改责任人、整改经费、整改时限、整改措施等“五落实”,推动隐患整改工作。去年尚未完成整改的重大事故隐患的督促整改工作。要进一步落实整改责任,加快整改进度,并落实好监控人员和监控措施。每年在第一季度召开的全国、自治区、南宁市的人大、政协会议,是全国、全区、全市人民政治生活的一件大事,确保这些重大活动期间安全稳定意义重大,责任重大,任务艰巨。我们要围绕这些重大活动、重点时段,进一步加强对重点行业和领域的安全监管,坚决杜绝重大安全事故发生。

在全省文明城市创建工作会议上的交流汇报材料

自2017年“整脏治乱”专项行动开展以来,我县紧紧围绕创建全省文明县城工作先进县的既定目标,把整治城乡环境,提升市民素质作为工作重点,着力在理顺体制上下功夫,在狠抓落实上下功夫,全面推进“整脏治乱”工作。城市形象日新月异,城乡环境显著改观,人居环境明显改善,城市管理水平明显提升,市民素质明显提高。

一、主要做法

(一)主抓三个机制

一是完善县城综合管理机制。整合60名公安、交-警、城-管等执法人员,组建5个综合执法队伍,将城区划分为2条主干道和3个大-片区,着力加强社会治安与城市管理综合治理。

二是实施严管重罚长效管理机制。采取“教育先行,管到底,罚到位”的原则,在加强宣传说服教育的基础上,采取严管重罚的措施,加大执法监管力度,确保监管力度到位、执法主体到位、处罚措施到位。

三是健全全民文明素质提升机制。通过举办“道德模范”先进事迹报告会、文艺汇演、发放《紫云文明手册》等宣传资料、开展“周周行”志愿服务活动等方式掀起主题教育活动,充分调动市民参与文明城市创建的积极性,切实提高市民对创建工作的参与率和支持率。

(二) 落实四项措施

一是狠抓组织领导,为“整脏治乱”工作提供组织保障。成立了 

县委书记任组长,县政府、县人大、县政协主要领导以及15名副县级领导为副组长,各部门(单位)主要负责人为成员的领导小组;定期召开县委棠委会、县长办公会、领导小组联席会、职能部门协调会等会议,安排部署全县“整脏治乱”工作。

二是狠抓薄弱环节,促进“整脏治乱”工作全面开展。大力开展农贸市场专项整治,做好划行规市,安排专人保洁、管理;大力开展沿街建筑材料占道专项整治;大力开展次干道及背街小巷占道经营、乱帖乱画专项整治;大力开展城郊结合部专项整治,治理脏乱现象;大力开展交通、行人秩序专项治理;大力开展公路沿线环境整治,着力整治占道经营,马路市场;大力开展治污美化专项整治,筹资36万元在城区进出口处修建4个洗车场,进城车辆免费冲洗轮胎;大力开展景区环境专项治理,切实美化净化景区环境。

活动成为紫云出租车行业的代名词、金名片;深入机关、学校、企业、家庭、社区、村寨等地开展“百万市民学礼仪”活动,5万余干部、群众、学生受益;组织千余名党政机关、企事业单位干部职工于每周五下午开展“周周行”志愿服务活动,营造人人参与、全民支持的良好氛围。

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据。

二、取得成效

(一)市政设施日益完善,城市面貌焕然一新

5年来先后投资6000多万元,完成城区管网改造、油路恢复、垃圾填埋场、污水处理厂等重大项目建设,启动修建城区休闲广场、农贸市场、公厕、人行道、护栏等基础设施,实施城区绿化改造。2011年又出资150余万元购置了大型除尘车1辆,综合执法巡逻车12台。通过对城乡环境的强力整治,各重点部位脏乱现象基本消除,城镇绿化率达30%,交通覆盖率达100%,亮灯率达100%,城市面貌焕然一新。

(二)执法力度切实加强,管理水平不断提高

通过“整脏治乱”专项工作的深入开展和有序推进,在全县形成了“党委政府统筹领导,部门单位齐抓共管,上下一条心,全县一盘棋”的“整脏治乱”管理体系。

(三)市民满意度不断提高,文明素质明显提升

随着“整脏治乱”专项工作的广泛宣传与扎实推进,市民的满意度不断提高,积极性和主动性明显提升,各种不文明现象明显减少,评比创优意识明显增强,全省“优秀共产党员”毛明举、“黔中干细胞捐献第一人”贺敬义、“全国民族团结进步模范个人”肖锋等一大批英雄道德模范人物脱颖而出,工商、移动等30余个省、市级文明单位应运而生。

(四)经济社会不断发展,筑巢引凤得以实现

济社会各项指标全面提高。

(五)依法整治有保障,长效管理见成效

为强力推进整治工作,我县颁布实施了《紫云自治县城镇建设管理条例》,把“整脏治乱”专项行动工作纳入了法制化管理,实现“整脏治乱”工作由行政主导向法制化管理转变,由督促检查转变为常规工作,实现常态化管理。

尊敬的各位评委:

大家好!全国文明城市是全国最具“含金量”的城市名片。获取创建全国文明城市“通行证”,凝聚着全市人民的共同期待,寄托着淮安未来发展的美好前景。争创全国文明城市提名资格,是今年市委、市政府做出的一项重大决策部署,顺应时代发展,满足群众期盼,体现创新要求。现将项目实施情况汇报如下:

一、立项目的:争创全国文明城市提名资格,是市委棠委扩大会形成的重要决议。创新开展提名资格争创活动,是学习贯彻习系列重要讲话精神、培育践行社会主义核心价值观、巩固落实党的群众路线教育实践活动成果的需要,也是提高我市城市管理水平、提升城市对外形象、提高市民综合素质的迫切需要。

二、推进措施:

在市创建指挥部的运筹帷幄下,全市上下众志成城,自觉主动履职,合力攻坚克难,圆满完成各项创建目标任务,顺利夺取创建全国文明城市“入场卷”。

式推进创建任务落实;三次召开全市动员大会,深入宣传发动,层层传递工作压力;实行市民巡访、联合督查、专项督查和催办督办等制度,推动创建工作落细落小落实。全市上下形成了“上下联动、各司其职、共创共为”的大创建格局。

二是创新形式助创建。开展五大攻坚战和六个拉网式巡查,集中会战解决创建突出问题;开展市领导挂钩路段和社区、市级机关进社区助创建活动,推动基层创建难题解决;以“八礼四仪”推广为重点,组织开展“百万市民学礼仪”活动,引导市民自觉提升文明素质;组织开展“小手拉大手”系列活动,发放《文明城市宣传单》40万份,引导家庭成员学习文明创建知识;精心谋划“志愿服务在行动”系列活动,组织数万名机关志愿者协助维持交通秩序、开展文明关爱帮扶活动;启动实施“道德关爱暖人心”系列活动,组织中国好人和道德模范免费体检,积极倡导“存好心、做好事、有好报”的道德理念,激发广大市民争当先锋模范。

告打造工程,全面叫响社会主义核心价值观。改版升级淮安文明网,开办《文明城市大家谈》网络专栏,引导网民积极关注创建、支持创建、参与创建。 三、实际成效:充分调动了全体市民参与文明创建的热情,推动市容市貌焕然一新、公共管理井然有序、文明新尚蔚然成风,集中展现了文明和谐的良好形象,创建工作赢得了广大市民的真心点赞。

四、可持续性:继续保持文明创建高位运行态势,继续加强环境卫生整治,继续维持道路交通良好管理秩序,继续解决创建存在突出问题,继续营造浓厚热烈的创建氛围,不断提高市民对创建工作的支持率。积极探索提升城市长效管理机制,确保全体居民长期享有创建成果。

五、推广程度:市长多次对活动做出重要批示。为全国文明城市创建和城市长效管理建设积累了丰富的经验。在今后相当长一段时间内,创建工作做到班子不散、人员不撤、机制不变、力度不减,力争通过三年努力,争创全国文明城市。

在全旗工业经济暨安全生产工作会议上的汇报提纲

同志们:

刚才,副书记、常委和市长安排了近期稳定工作和安全生产工作,传达了上级会议和文件精神,等一下家荣书记还要作重要讲话,大家要认真领会,抓好落实。从目前我市稳定和安全生产的形势来看,任务相当艰巨,责任相当重大。我们要本着与时俱进的精神,面对和解决随着社会环境的变化、国家政策的调整而不断出现的新形势、新问题。

“11?13”瓦斯事故是一件让人痛心的事,在事故的善后工作中,全市上下能够通力合作,妥善地进行处理,体现出了我们这支队伍的战斗力,我在这里向大家表示感谢。同时,我们也绝对不允许有丝毫思想上和工作上的松懈,安全生产必须常抓不懈。

当前,稳定和安全都是我市的.重要工作,二者存在必然的联系,安全工作做得不好就会影响稳定。下面我讲三点意见:

一、在“早”字上下功夫,抓好排查和检查。

排查是指稳定工作,检查是指安全生产工作。

第一,抓住问题源头。一是要在决策的环节充分考虑稳定和安全。在决定某一件事情,特别是重大事情时要符合国家法律法规和政策,决不损害人民群众的利益。二是要在设立的环节充分考虑稳定和安全。规划、计划、方案做得不好,就会给稳定和安全埋下隐患。比如在消防通道的设置、煤矿生产的准入等问题上就应该严格把关,消除安全事故发生的祸根。

第二,用好三种力量。一是充分发挥好基层组织的作用。基层组织建设在稳定和安全方面起着重要作用,抓稳定和安全生产必须抓好基层组织建设和作用发挥。二是充分发挥好专家和技术人员的作用。许多工作的技术性都很强,特别是安全生产对技术的要求就更高。作为行政本资料权属中国文学家园严禁复制剽窃管理人员,一方面要掌握安全生产的规章制度和基本技术知识,另一方面更重要的是充分依靠专家和技术人员的力量,科学设计,科学操作。三是充分发挥好监督的作用。必须加大监督力度、改变监督的方式,才能达到监督的效果。

第三,做到三个深入。一是深入到农户、村组、农民中。了解农民的需要和要求,有问题的一定要查明原因。二是深入到现场。在安全生产上,只听取汇报是不可能发现隐患的,只有到现场才能够发现问题。三是深入到操作面。一定要到操作面上去看一看、走一走、问一问,只有这样才能切实查明问题和隐患。

二、在“快”字上下功夫,抓好化解和整改。

第一,发现问题后,立即从快研究和分析。稳定和安全上的问题一旦发现,必须立即解决,立即找出问题的原因和根源。

第二,尽快落实人员,落实责任。问题涉及哪个方面、哪个部门,分管负责人、第一责任人必须马上到场解释、处理;重大问题主要领导要出面处理。

第三,尽快制定解决问题的办法。以政策为依据,以法律为准绳,尽快制定解决办法。工作时不得轻易承诺,一旦承诺就要兑现,只有这样才能取信于民,才能不失信于民。部门之间不能互相推诿、扯皮,要有高度的责任感。

三、在“严”字上下功夫,抓好督查和验收。

要把责任分解落实到领导班子成员,实行包干责任制。

第一,严明组织纪律,严明行政监察。这就要求纪委、监察部门切实履行职责,严格调查。凡是有违反组织纪律并造成稳定和安全问题的行政人员,一律严肃处理。

第二,严明政策标准,严明规章制度。要向群众、企业反复宣传有关政策、规章,严格按照政策和规章办事。

第三,严明法律责任。对造成稳定和安全问题并触犯法律的,由司法机关依法处理,严格追究法律责任。

另外,再强调一下规范化服务型政府工作。成都市昨天召开了规范化服务型政府建设工作会,为贯彻落实会议精神,我提两点要求:

第一,成都市人大代表、政协委员将于11月10日到12月20日对全市规范化服务型政府建设工作进行明察暗访。各镇、各部门要加大工作力度,特别是要严格规范“窗口”办理工作。

第二,需要重视的工作。一是关于服务态度问题,要切实改变盛气凌人的态度和只出题目不给方法的现象。二是关于简化办事流程问题。坚决实行一次性告知制和限时办结制;加强政务公开;完善职位代理;落实政府与企业对话沟通制度;把握好接待、现场处理、传递和收集、协调处理、回复、回访六个环节。三是要继续坚持挂牌上岗制度。

年在全区安全生产工作会议上的讲话材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

刚才,x同志总结了2020年全区安全生产工作,提出了今年工作安排意见;x同志宣读了表彰文件;区政府与各部门、各单位签订了《2021年度安全生产目标责任书》;区4个单位作了很好的交流发言,希望大家言必行、行必果,真正落到实处,确保各项工作取得实效。

安全生产,关乎人民的生命和财产安全,安全生产,关乎社会的和谐稳定!全区各级各部门及各企业都要认真学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,特别是关于安全生产和应急管理的重要论述,切实强化“四个意识”,增强抓好安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感,时刻把安全生产和应急管理工作摆在重中之重,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,狠抓责任落实、措施落实、机制落实,抓细抓实各项工作,为全区经济社会发展、人民平安幸福生活提供安全保障。

一是强化红线意识抓安全。无论是党政领导、监管部门、企业负责人,还是广大从业人员。坚持红线意识,常怀敬畏之心。工业社会,风险无处不在,管控风险,消除隐患,才能有效防止事故发生。近年来发生的一系列事故,已经用血的教训告诉我们,安全生产不能只停留在嘴上,挂在墙上,写在文件上。必须强化红线意识,不能以牺牲人的生命为代价来换取发展,这是******关于抓好安全生产工作的指示和要求,政府、社会和企业以及广大从业人员都应当时刻绷紧安全这根弦,筑牢底线思维。在工作岗位上,务必做把安全记在心上,做安全事,消除不安全的行为。要常怀对生命的敬畏之心,牢记红线意识,守住安全底线,克服思想的麻痹和侥幸心理,为安全发展提供强大的思想保障。

二是要压实责任抓安全。安全生产工作,需要坚守红线意识,需要树牢底线思维,更需要责任落实。否则,一切都是空谈。经过多年的发展,关于安全生产的责任体系已经初步建立。“党政同责、一岗双责、失职追责、齐抓共管”、“三管三必须”(管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全)以及属地管理原则等,都对安全生产的责任进行了界定和划分。有《中华人民共和国安全生产法》、《x省安全生产条例》《地方党政领导干部安全生产责任制规定》等法律法规及规章作为根据,也有各行业的有关标准作为指导,安全责任体系在发展中进一步得到完善,这需要政府部门积极履行监管责任,企业单位落实主体责任,个人履行岗位安全责任,社会履行监督责任。只有社会各个主体都能坚持守土有责,守土尽责的理念,有行动的自觉,并且把责任落到实处,各类风险才能可控,事故才能防范。因此,只有压实各级责任,抓责任落实,健全责任体系才能有效推进安全生产工作有序开展。

三是强化准备抓安全。坚持有备无患,防患未然。居安要思维,有备才能无患,这是简单朴素的道理,却是我们安全生产工作的重要方法论。安全生产工作,需要常抓不懈。风险客。

当前隐藏内容免费查看观存在,不能逃避,不能视而不见,要进行风险识别和分析,完善管理措施进行管控,防止风险向隐患转变。隐患需要排查、跟踪和治理,强化措施才能消除,防止隐患演变成事故。同时,我们要深入吸取国内一系列事故的教训,特别是深入吸取新冠肺炎疫情应对工作中的得失,加强应急准备,根据《突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》《生产安全事故应急预案管理办法》的有关规定,扎实做好政府层面的综合应急预案修订和完善,并及时开展演练。各行业主管部门督促企业根据风险辨识和应急资源调查的结果,开展有针对性的应急演练,提高应急救援和处置能力。通过强化各行业领域的应急管理,把“防”事故的各项工作落实到位,实现各行业(领域)的本质安全。铲除事故发生的土壤。

四是专项整治抓安全。安全生产工作,需要顶层设计,更需要持续推进。各镇、各管理处、安委会各成员单位,辖区各企业要以开展安全生产专项整治三年行动工作为契机,认真谋划,精心部署,扎实开展各阶段的专项整治工作。通过专项整治行动,排查整治一批老大难问题,管控一批重大风险,消除一批重大隐患,遏制事故发生,全力确保人民的生命财产安全。事故不能彻底消灭,但可以防范和遏制,全社会要自觉遵守安全生产法律法规,结合实际把关于安全生产的各项工作抓牢抓实抓具体,真正做到有备无患,防患于未然。

明者防祸于未萌,智者图患于将来。防范化解风险,创造安全稳定环境,是社会和谐稳定、人民安居乐业的重要前提和保障。我们要以这次会议为契机,在全区上下认真开展安全生产知识宣传、安全警示教育、安全宣传进机关、进企业、进学校、社区、进家庭等系列活动,努力提高广大干部和人民群众的安全意识。为全区安全生产工作夯实群众基础。为黄果树旅游区决胜脱贫攻坚、同步实现全面小康、实现旅游转型升级提供强有力的安全保障,为全区各项事业快速健康发展创造安全稳定的环境。

施工安全生产工作汇报材料

省政府新城大院28#、29#、30#楼工程为办公楼,地上由三栋楼组成,建筑面积16083m2,工程造价2679万。结构类型为框架结构。地下一层地上六层。其中28#、29#围成一个u字形平面,采用伸缩缝与防震缝合一,将其分为三个相互独立的结构单元,30#楼与28#、29#楼有一定间距,自成一个结构单元,三栋楼地下均为一层,与地下车库连为一个整体。建筑高度,28#、29#楼为23.65m,30#楼为19.85m,采用现浇砼框架结构体系。本工程使用年限50年,结构安全等级为二级,地基基础设计等级为丙级,抗震设防类别为丙类,设防烈度为8度,本工程建设单位是陕西省人民政府机关事务管理局,监理单位是西安高新建设监理有限公司,本工徎11月15日开工,xx年11月14日竣工,合同工期365天。

二、组织措施。

本工徎月份中标后,承包部及时召开会议,成立以李智雄为项目经理的项目经理部,组织工程技术人员编制施工组织设计,安全防护技术方案和文明施工计划。编制专项安全施工方案对特殊部位的安全防护进行了专家组论证。并取得了工程技术负责人的签字认可。特别对安全措施费投入方面遵照,陕建发(478号(232)号)文件规定要求做事详细周密的计划,投入30多万元,用于购置安全防护和劳保用品,特别对木工加工棚利用节能环保材料做了隔音房。砼浇筑震捣利用低噪声振动棒,噪声较大场所实现隔声封闭,施工过程中,尽量选用清洁的能源,原材料及无污染、少污染的施工工艺,固体废物处理严格按要求进行。施工现场噪声排放、废水排放、施工粉尘排放严格按国家标准加以控制,实现了节能降耗的目标要求,确保专款专用。

三、施工过程控制:

首先,建立健全项目管理安全生产责任制,明确备自责任目标和职责范围,严格考核制度。制定了明确的安全目标和文明工地目标,针对施工环境特殊和施工现场狭小又在省政府大院内单位多、人员杂,又在省长住宿小院门口施工作业的施工特点,项目领导班子对安全、环保工作的要求特别重视,尤其是主管生产的经理,亲自抓安全生产,责任到人,分工明确,把安全生产放在第一位,每周组织专项安全检查,定期召开安全例会,研究解决问题,总结经理,克服困难。

针对本工程地下车库面积大,结构复杂,周转材料投入量大,地上又是三栋连体工程质量起点高,工期短,运输材料车辆,作业人员出入需要排队,一人一证,通行等特点,项目部根据总公司安监处编发的“指导书”规范要求,对劳务队伍的选择作了多方面的考察,不但从实力上还是从技术上都作了对比筛选,特别注重劳务队伍安全生产、遵章守纪的思想素质和职业道德水准的要求,提高作业工人的安全防范意识。

总包和分包签订劳务合同和安全协议,明确各自的责、权、利。对作业人员实行分工种分班组进行入场安全声像影视教育,严格按照每周一项目召开安全例会,周四组织现场检查的安全检查制度。特别对特种作业人员持证上岗和资质检查。施工中要求班前安全交底到位。工人操作到位,安全检查监督到位。特别对两台塔吊吊运材料作了严格要求,要求沿东面马路吊料要小车收回到围墙内才能转换方向。对材料绑扎要求分长短、重量起吊周围作业环境,由司索工绑扎牢固后在由信号工发信号指挥吊运,确保塔吊使用安全。

对悬挑架搭设严格按施工方案操作实施,由专职安全员负责管理,搭设材料、防护用品都要作进场质量检查和受力试验。坚决杜绝不合格材料入场。施工作业本着“工长管施工,必须管安全,谁主管谁负责”原则,做到横向到班组,竖向到人的安全管理网络,做到严抓细管,一管到底,责任到人。发现事故隐患,即时下发隐患整改通知单,要求“定人、定时间、定措施”限期整改,最后复验。消防事故隐患,防患于未然。把事故损失和风险因素降低到最低程度。施工作业班组长每天坚持开展班前安全活动,班后安全教育讲评活动,做好安全教育活动记录,做到安全警钟长鸣,职工家庭幸福。通过开展形式多样的`安全教育和文明施工竞赛活动。使安全生产、文明施工上了台阶。从工程开工到现在从未发生过一起安全事故。受到甲方和监理单位的好评。

以上成绩取得与上级领导关怀和各位同仁支持是分不开的。我们决心在成绩面前不骄傲,困难面前不气馁,善始善终,保质保量的完成任务,为省政府领导交一封满意答卷。

企业安全生产工作汇报材料

为切实做好春耕备耕期间农机安全生产工作,根据上级部门统一部署,近日,浙江xx市农机管理站认真落实加强领导、广泛宣传、强化监管等举措,进一步落实安全生产责任,预防和减少农机事故发生,确保春季农业生产顺利进行。

一是加强领导,落实责任。为加强春耕备耕工作组织领导,日前,xx市农业林业局下发《关于切实做好春耕备耕期间农机安全生产工作的通知》文件。根据文件精神,xx市农机站坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,按照安全生产“一岗双责”职责要求,层层抓好责任落实,把春耕农机安全生产工作摆上重要位置抓紧、抓好。

二是广泛宣传,提高意识。通过发送手机短信、发放宣传资料、开展教育培训等方式,广泛宣传春耕农机安全生产知识,营造浓厚农机安全生产氛围,教育和引导农机从业人员和广大农民群众做好农机安全生产工作。

三是强化监管,保障安全。

(一)开展农田作业机械隐患排查。组织工作人员走访各镇(街道)农机合作社、农机大户,深入田间地头开展农田作业机械安全生产隐患排查。重点检查农业机械牌证是否齐全有效、车况是否良好、防护装备是否齐全,农机驾驶操作人员证件是否齐全、是否按照安全规程操作。检查过程中发现的问题,要求企业主和机手立即整改。

(二)开展上道路拖拉机打非治违。公安驻农机警务联络室加强路面巡查力度,严厉查处拖拉机超速超载、脱保脱检、载人载客、酒后驾车、无牌无证、拼装改装等违法行为,消除安全隐患,保障农机道路交通安全。

安全生产工作汇报材料

建设路社区安全生产工作在区安监局、街道党委、办事处的领导及各部门支持下,按照年初制定的安全生产工作计划,安全生产月活动计划及上级下达的各项任务和控制指标,脚踏实地,兢兢业业,认真开展安全生产各种专项行动。一年来,安全生产形势总体趋稳,没有发生安全生产事故,有力地保障了辖区经济持续健康发展和稳定工作。现将一年来安全生产工作总结如下:

“五一”、“安全生产月”、“国庆”“11.9消防宣传日”等重大节日向辖区单位及居民宣传《安全生产法》、《消防法》《道路安全法》等法律法规,使安全生产法律法规家喻户晓,营造良好的安全生产宣传氛围。

三、开展安全生产大检查,狠抓安全生产隐患整改排除安全生产工作重在预防,这进一步提高居民群众的安全意识和安全素质,有效遏制重特大事故的发生,减少一般事故的发生,为此我社区按照街道安监站的要求,结合我社区实际,强化防范措施,以季度安全生产检查和重点节假日期间检查为主,以安全生产“三项行动”、“重大火灾集中整治”及“六打六治”打非治违等专项行动为辅,开展了定期与不定期的安全生产大检查,特别是在元旦、春节、清明节、“五一”、防汛期间、国庆、等特殊期间前后在全社区开展安全生产大检查,检查侧重于查找安全隐患,并加大整改力度,从而把安全隐患消灭在萌芽状态。使广大群众也受到安全生产法律法规教育,提高了安全生产意识。

为做好安全生产工作,遏制各类事故的发生,一年来我社区在街道安监站的组织下,开展了销售烟花爆竹和危险化学品安全生产专项检查,并对5家辖区单位、134家个体工商户进行逐一检查。一年来,共查出无证经营6家、存在安全隐患15处,均以下达责令整改通知书。

一年来,我社区安全生产工作在街道党委、办事处的领导下,在街道安监站的指导下,通过社区安全生产工作小组的共同努力,取得了一定的成绩,但还存在一定的问题,具体表现在以下几方面:

1、安全生产意识薄弱,对安全生产的认识不够,部分居民仍存在侥幸心里,对排查出来的安全生产隐患不够重视。

2、一些沿街门店对我们的安全生产监查工作不配合,使我们的工作无法正常开展,安全隐患不能及时解决。

3、辖区居民群众对汽车、三轮车、摩托车驾驶的道路交通安全认识仍不够,安全隐患仍然存在。

安全生产工作汇报材料

今年我市经历了多年极为罕见的干旱灾害,为保农民来之不易的劳动果实,农机安全生产工作总结。在省监理总站、市局的领导下,我市全体监理人员团结战斗克服麦收期短、降雨多、油料涨价和供应紧张等诸多不利因素的影响,强化领导、扎实工作、注重实效,充分发挥农机监理职能作用,圆满完成了“三夏”安全生产任务,使我市未发生重特大农机事故,确保了今年的夏粮丰产丰收。

为搞好今年的“三夏”农机安全生产工作,我市农机监理所在市局的领导下,多次召开专题会议,对“三夏”工作进行了总体部署安排。要求所有农机监理人员要进一步增强忧患意识,责任意识,未雨绸缪,早做工作,牢牢把握农机安全工作的主动权。5月下旬,市所就成立了“三夏”工作领导小组,责任到人,层层抓落实。在此期间,严格24小时值班制度,同时转发了省监理总站《关于做好20xx年“三夏”农机安全管理工作的通知》,并对各县(市)农机监理站的“三夏”农机安全工作提出了具体要求。有力保证了“三夏”工作的顺利开展。

加强服务,是搞好“三夏”安全生产工作的重要保证。“三夏”期间,我们着重把握作业机具的技术状态和培训工作两大重点,着重落实三项服务。一是“三夏”前开展联合收割机等作业机具的安全性能测试,检修调试各类机械15345台次,查处事故隐患1258起,确保各类作业机具“三夏”时技术状态良好。二是作业中开展技术服务到田间、场院,随时解决机手遇到的各类困难,农机监理人员亲临现场排除机具故障1300起,纠正违章232起,确保作业机具“三夏”时用得祝三是对机手开展技术培训,培训联合收割机驾驶员、机手15168人,使他们的操作技能有了很大提高,保证了机手“三夏”作业时能够干得好。通过系列工作的开展,为“三夏”农机安全管理提供了可靠的技术支撑,受到了广大农民的称赞,树立了良好的行业形象。

施工安全生产工作汇报材料

市安监办:

按照邛安监办发21号文件通知要求,宝林镇政府对宝林镇范围内的新、改、扩在建工程项目进行一次全面的安全大检查,现将检查的有关情况汇报如下:

一、在建的工程建设情况,建筑施工安全工作汇报。宝林镇范围内的新、改、扩在建工程项目有3个,分别是土地整理项目百胜中心村、塔子社区区委会、金鸡村村委会。

二、安全监管情况,工作汇报《建筑施工安全工作汇报》。3个工程项目都按程序进行报建,按规划进行定点放线施工。其中塔子社区区委会、金鸡村村委会都按正常程序进行了招投标。施工方都是有资质的施工队或个体工匠并且按照图纸进行施工,宝林镇政府同施工人员签定安全质量责任书,宝林镇政府有分管领导牵头,专人负责。

三、存在的问题。1、安全制度没有上墙。2、施工人员有部分没有戴安帽。3、塔子社区区委会、金鸡村村委会因为建设主体是塔子社区和金鸡村,政府派专人现场负责,但政府工作人员没有建设监理方面的专业知识的资质,所以现场安全监管存在一定缺陷。以上问题除第3点外,1、2点已经责成施工方进行整改。

乡镇安全生产工作汇报材料

2016年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级主管部门安监局的指导下,我镇安委办坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,围绕安全生产年度目标,保安全、求稳定、促和谐,全面落实安全生产责任制,深入开展隐患排查治理工作,有效防范和坚决遏制重特大事故为工作目标,切实把各项责任落实到位,把各项政策措施落到实处,不断强化安全监管,推进工作创新,杜绝较大以上事故的发生,全镇安全生产形势比较平稳。现将上半年工作汇报如下:。

一、工作开展情况。

以落实安全生产责任制为重点,进一步落实企业安全生产主体责任,建立安全属地监管、部门行业监管、工作例会、安全生产大检查等一系列制度。年初镇党委、政府与各村、各部门分管领导、生产经营单位签定了《2016安全生产目标责任书》30余份,将安全责任层层分解落实。坚持“党政同责,一岗双责”和责任追究制度,落实了“党政同责,一岗双责”五级五覆盖,明确企业法定代表人是企业安全生产第一责任人,对企业安全生产承担主体责任。同时,镇政府还制定了安全生产应急体系和应急预案,并付诸实施,效果明显。

(二)、抓日常管理。

及时传达贯彻上级有关安全生产方面的文件和会议精神,通知通报及时转发,定时召开年度、季度、月、专项安全生产工作例会,2016年以来召开4次安全生产工作例会、今冬明春安全工作会议、消防演练协调会、汛期安全工作等会议,重点部署各项安全生产工作。

(三)、抓宣传教育培训。

认真做好安全生产宣传教育培训工作,认真开展了“全国安全生产宣传月”和全国安全生产咨询日活动,2016年以来共开展宣传活动3次,发放宣传资料400余份,横幅3条,展板4幅,今年以来,我镇共组织消防防汛抗洪应急救援演练2次,演练覆盖全镇机关干部、村社干部、民兵营和群众,大大提高了全镇各类人员的应急救援意识和能力;一般生产经营业主和安全员由我镇在镇上组织培训1次,重点学习新《安全生产法》和隐患排查治理。

(四)、抓隐患排查和治理。

镇上成立了由镇长谢玲担任安全生产排查整治领导小组组长,并在第一时间下发了《闪里镇安全生产隐患排查治理工作实施方案》。督促辖区内企业开展“月排查、周检查、日巡查”活动,每月及时将排查的隐患整改和上报镇安办,由镇安办上报给县安监局,坚持每月对辖区的企业、人口密集区等重点单位的安全例行检查,对检查出的安全隐患及时下发整改通知书,要求各单位及时整改隐患,形成隐患台账,及时消除隐患,确保安全生产。自今年以来,我镇安办组织两节两会、国土、危化品、消防、防汛等各类检查,共检查安全隐患20余处,隐患整改20余处,整改率百分之百。

(五)、抓专项整治。

按照省、市、县统一部署,认真开展专项整治工作。今年以来,在我镇范围内开展了“今冬明春”安全生产工作、安全隐患整治年活动、安全生产月活动、烟花爆竹专项检查、汛期安全大检查、地质灾害安全隐患排查等各类专项检查。

二、存在的不足及问题。

(一)全镇安全生产形势依然十分严峻,安全生产压力非常大。群众安全生产意识淡薄、企业与业主落实安全工作的责任与各级的要求存在差异,安全生产基础设施薄弱。

(二)企业与部分安全生产管理人员素质较低,麻痹大意思想存在。

三、下步工作打算。

(一)切实落实“一岗双责”制度,严格督促落实企业主体责任,加大安全检查和执行力度。

(二)继续开展安全隐患的排队查与治理工作。

1.抓好汛期安全生产工作,尤其是防洪抗汛和汛期地质灾害工作。

2.继续开展打非治违安全整治工作。

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街道安全生产工作汇报材料

xxx街道安全生产工作,在区委、区政府、区安委会的正确领导下和区安监局的大力支持和指导下,从保稳定、促发展的高度出发,以人为本,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,从强化督促检查,狠抓隐患整改,重视宣传预防等几方面入手开展了一系列工作,到目前为止,周路口街道没有发生一起安全生产事故,为构建和谐珠山作出了积极的贡献。现汇报如下:

一、加强领导,健全网络。

xxx街道党工委、办事处高度重视安全生产工作,把安全生产工作纳入到日常议事日程,做到年初有计划,年终有总结。街道成立了由主任任组长,分管安监工作副职为副组长,各相关部门、社区为成员的xxx街道安全生产委员会领导小组,领导小组下设办公室,具体由安监站行使安全生产的协调监督职责,明确了两名人员为安监站工作人员,负责抓好各项安全生产的开展落实。根据人事人员变动,及时调整领导小组成员,定期组织开会研究安全生产工作,形成了“一把手”负总责,分管领导具体抓,各生产经营单位负责人齐抓共管的安全生产工作网络。

二、重视学习,强化意识。

组织演讲比赛等形式,广泛进行安全生产教育。三是在火灾易发期,组织“妈妈防火团”等群防群治队伍,走街进巷,利用喇叭进行防火宣传,提醒大家天干物燥,小心火烛,文明祭祖。

三、大造声势,营造氛围。

为进一步将安生意识深入到居民群众心中,街道充分认识到“安全生产月”这项工作的重要意义,为此进行了研究部署,制定了开展“安全生产月”工作方案,并及时进行总结。街道通过组织学习、出黑板报、宣传栏、张贴标语、悬挂横幅组织演讲比赛等形式,广泛开展了以“安全责任,重在落实”为主题的“安全生产月”宣传,营造了浓厚氛围,进一步引起居民群众对安全生产的广泛关注和高度重视,取得了较好效果。“安全生产月”,街道及社区共出黑板报20期,张贴标语50多,悬挂横幅1条等。

四、深入排查,狠抓整改。

终进行督查。9月份街道配合区安监局对辖区内公共聚集地进行一次整治大检查工作,特别是对大型宾馆、电影院、电玩城等公众聚集地。此次检查中发现消防器材陈旧,未配备专职安全监督人员,电影院现已安排专职安全监督人员及改换了消防器材。国庆、“七城会”、“瓷博会”等重要会议期间,街道成立了由分管安全生产工作的副职为组长,安监站副站长为副组长,安监站工作人员,各社区综治主任组织的安全生产检查小组深入到各社区,如小作坊、网吧、烟花爆竹经营店、包装仓库等可能存在安全隐患的单位和居民家中开展了一次全面深入细致的摸排,对发现出现的问题,找到负责人谈话,并下发整改通知书,要求立即整改。此次行动共对辖区内30家经营单位进行排查,共发现安全隐患19处(2处仓库内存在明火,4处梭式窑闸刀裸露,危房6处,危树5处,1处烤花炉乱排烟,1处无证梭式窑),均已下达整改通知书,要求立即整改到位。

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